人事部長候補
- 求人番号
- NJB2267050
- 採用企業名
- 株式会社東陽
- 職種
-
人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 給与・社会保険
人事・労務 - HRBP
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
人事・労務 - グローバル人事(海外人事)
人事・労務 - Compasation&Benefit
人事・労務 - HRIS(人事管理システム)
人事・労務 - HRジェネラリスト
人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進)
総務・広報 - 株主総会関連業務
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
愛知県
- 仕事内容
-
同社の人事部長(候補)として、人事業務のマネジメントに従事頂きます。
管理本部長役員の下、人事、総務、法務を鑑賞範囲となります。
※管理メインではなく、実務も担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・人事制度設計および運用
・人事企画、運用
・グローバル人事
・労務(勤怠管理、給与賞与、退職金計算・社会保険)
・新卒、中途採用・障害者雇用、教育研修企画運営
・その他、上記以外の人事業務
■休日:完全週休二日制
- 求める経験
年齢制限の理由 -
【必須】
・マネジメント経験
・気の使える方、配慮が行き届く方、メンバーや社内外の方と丁寧にコミュニケーションが取れる方
・普通自動車第一種運転免許
■職種未経験者:不可
- 想定年収
- 800万円 - 1000万円
- 語学力
-
英語力:不問
- 受動喫煙対策
- 就業場所 原則禁煙(分煙)
- 受動喫煙対策詳細
