【東松山/営業】自動車部品の法人営業【働きやすい社風】
想定年収
500万円 ~ 700万円
勤務地
埼玉県
従業員数
163名(( (男性137名 女性26名) ))
仕事内容
自動車メーカーや、自動車メーカーに直接部品を納入するメーカー(Tier1)に
対して当社の製造する自動車部品の受注活動をお任せします。
お客様のニーズに合わせて最適な部品を提案しそれが身近に走る自動車に
搭載されるというやりがいのある仕事です!
◆具体的には◆
・既存顧客との関係強化
・新規顧客の開拓
・製品提案・見積書作成
・市場の動向調査・製品開発部門との連携
・展示会への参加や製品のプレゼンテーション
◆当社について◆
1945年に創業した当社は「潰す・押す」の冷間鍛造、
「抜く・曲げる・絞る」の板金プレス両方の塑性加工の考え方を駆使して
最適な工法を提案する事ができる総合プレスメーカーです。
※この求人元の部品事業部のホームページはこちら
https://www.toshima-mfg.jp/
◆未経験でも安心して働ける◆
製品知識は入社後にしっかり研修しますので業界未経験者でも安心!
初めは営業部門長といっしょに既存顧客の定期訪問をおこなっていただくので
営業に必要かつ実践的な知識を学べます。
基本的な業務ができるようになったら、既存顧客の中から担当を持っていただきます。
◆キャリアアップが可能◆
国内の大手自動車メーカー・部品メーカーとの取引があり、安定した需要のある
自動車業界で長期的なキャリアを築きやすい環境です。
営業部では、素材から外注加工、熱処理、外注管理、梱包仕様など自動車部品の生産に
必要な知識をすべて学べるので、自分で製品の生産工程がイメージできるようになり、
自動車業界で働きたい人にとって大きなキャリアアップにつながります。
◆子育てがしやすい環境◆
当社がある東松山市は、埼玉県内で住みたい街ランキングで3年連続1位を獲得しています!
その理由の一つが子育てがしやすい環境が整っているからです。行政の子育て支援制度や、
当社の家族手当含めた福利厚生など子育てを後押しする制度、環境はバッチリです◎
当社での法人営業を通じ、折衝能力、対人スキル等、「生涯スキル」を身につけることで
AIに代替されないビジネスパーソンを目指しませんか?
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
ー
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
◆必須条件◆
・高卒以上
・普通自動車免許
◆歓迎条件◆
・自動車又は自動車部品の業界経験者優遇
・新卒・第二新卒歓迎
・ブランクのある方歓迎
・仕事に対する探求心がある方
・主体的に業務に取り組むことができる方
・人柄やコミュニケーション能力を活かしたい方
・将来のキャリアアップも目指したい方
・営業を通じてキャリアを築いていきたい方
・安定・安心な企業で働きたい方
・子育てとの両立を図りたい方
◆活かせる経験◆ ※なくてもOK!
・内勤営業経験
・ソリューション営業経験
・法人営業経験
・カウンター営業経験
・提案営業経験
・企画営業経験
意欲重視の採用です◎
自動車業界または製造業での営業経験がある方を
歓迎していますが、営業未経験も大歓迎です!
学べる環境があり、しっかりサポートしますので
お気軽にご応募ください!
学歴
高校
職務経験
不問
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヵ月)
給与
月給制
年収:500万円 ~ 700万円
月収:29万円~41万円
月額基本給:25万円~34万円
賞与・インセンティブ
年2回
支給月:7月、12月
昇給
有り 年1回 / 4月
年1回(4月)
勤務地
埼玉県
埼玉県東松山市下野本1414
※自家用車をお持ちの方は自動車で通勤されています。
※公共交通機関利用の方は乗合で通勤も可能です。
交通手段1 沿線名:東武東上線 駅名:東松山 最寄駅から:タクシー10分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:00~17:20
休憩時間:80分
残業:月10時間~20時間程度
固定(定額)残業代制
残業手当
定額の残業代+通常の残業代
固定残業時間 12時間 / 月
固定残業代 35,000円 / 月
月収には固定残業手当(12H/月~18H/月)¥35,000~を含む(超過分別途支給)
通勤手当
交通費:全額支給(通勤手当:公共交通機関は全額、マイカーは距離に応じた一定額)
その他手当
役職手当
<各手当・制度補足>
家族手当:健康保険の扶養家族である配偶者と18歳未満の子
退職金制度:自社制度とは別に企業型確定拠出年金(DC)制度あり
<定年>
60歳
定年再雇用あり(65歳まで、条件付き70歳まで)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・階層別教育、資格取得補助、英語学習補助制度などの制度も整備されております。
・グループ他社との技術交流会・勉強会・グループ内留学など、会社をまたいで学び合ったり成長する機会もあります。
<その他補足>
・交替手当
・上着のみ作業着(夏服・冬服)貸与
・冷暖房完備
・髪色・髪型自由
・昼食代補助(社員食堂を1食250円で利用可)、自販機の飲料も割引価格です。社員の生活をサポートしております。
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:120
年間有給休暇:初年度 10日 6か月目から
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
<各手当・制度補足>
家族手当:健康保険の扶養家族である配偶者と18歳未満の子
退職金制度:自社制度とは別に企業型確定拠出年金(DC)制度あり
<定年>
60歳
定年再雇用あり(65歳まで、条件付き70歳まで)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・階層別教育、資格取得補助、英語学習補助制度などの制度も整備されております。
・グループ他社との技術交流会・勉強会・グループ内留学など、会社をまたいで学び合ったり成長する機会もあります。
<その他補足>
・交替手当
・上着のみ作業着(夏服・冬服)貸与
・冷暖房完備
・髪色・髪型自由
・昼食代補助(社員食堂を1食250円で利用可)、自販機の飲料も割引価格です。社員の生活をサポートしております。
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙(分煙)
備考
※上記年収は参考年収です。前職年収及び面接時の評価を元に最終的には企業からの条件通知書を持って決定いたします。 ※定年60歳、再雇用あり(65歳まで、条件付き70歳まで) ※試用期間中は固定っ残業代ではなく、通常の残業代となります。
選考内容
選考プロセス
適性試験:有り 、 面接回数:3回
求人No.:NJB2261659
最終更新日:2026/3/24
企業情報
企業名
株式会社豊島製作所
代表者名
代表取締役社長 齋藤 次男
設立
1945年5月
従業員数
163名(( (男性137名 女性26名) ))
資本金
10,000,000円
本社所在地
〒355-0036 埼玉県東松山市下野本1414
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
1.冷間鍛造加工及びプレス加工ならびに二次加工(切削+アッセンブリ) 【部品事業部】
2.薄膜材料の開発・製造 【MS事業部】
事業に関する特色
【部品事業部】
冷間鍛造と呼ばれる同社独自技術により金属加工を行い、自動車部品を製造しております。この独自技術は、お客様からも高く評価いただいており、東証一部に上場している自動車メーカー、自動車部品メーカーとも長年取引しております。
■プレス加工の基本である金型の設計・製造からプレスの加工、さらに後工程である切削加工、アセンブリーにいたるまで、すべて自社内で処理できる一貫生産体制が、同社の特長です。
■製品用途
自動車用駆動系部品・足回り部品、トラック用排気系部品、二輪用発電機部品、建機用部品など
■主要取引先
部品事業部:NOK株式会社、澤藤電機株式会社、ジャトコ株式会社、株式会社豊田自動織機、東プレ株式会社、東洋電装株式会社
【マテリアルズシステム事業部】
環境問題を解決するためにエネルギー関連技術のブレークスルーが必要とされていますが、その重要な一端を担っているのが当事業部です。
1993年の事業立ち上げ以来、最先端の技術を実用化するためのモノづくりを行ってきており、ここ数年では、超伝導材料・全固体リチウムイオン電池材料をはじめとするエネルギー分野の材料が主力の製品となっております。
低価格、短納期、高品質を武器に世界の名だたる企業・研究機関・大学に材料提供しています。
■主要製品
・各種スパッタリングターゲット材、全固体リチウム電池材料の開発、製造
・受託成膜、受託分析、および研究機関との共同研究
■主要取引先
東京大学、京都大学、東京工業大学、ケンブリッジ大学、北京大学等の多数の大学
物質・材料研究機構(NIMS)、産業技術総合研究所(AIST)、電力中央研究所(CRIEPI)などの研究機関、トヨタ、デンソー、パナソニック、村田製作所、サムスンなどの企業の研究所
会社の特色
【技術承継機構グループにおける存在】
・2019年、豊島製作所は技術承継機構グループ(中小製造業を束ね、日本の高い技術の継承と発展・グローバル化を目指す)に第1号として参画しました。グループは年々新たな製造業の仲間を受け入れており、今後も海外含め拡大予定です。ご志向次第では、豊島製作所に限らず、グループ全体の発展に貢献いただける環境となっております。
【年齢に関係なく活躍できる環境】
・豊島製作所は、年齢に関係なく活躍できる職場です。
・現場、現場リーダー層、部門のトップ、経営層などあらゆる階層で20代、30代の若手が変革を引っ張っております。
・ベテラン社員は、その経験を活かして事業をどっしりと支えています。
【働きやすい環境】
・社内食堂では一食220円で食べられます。自販機の飲料は割引価格です。社員の生活をサポートしております。
・様々な年齢・国籍・性別の社員がライフステージに応じて快適に働けるよう安心の人事制度があります。
・階層別教育、資格取得支援制度、英語学習補助制度など社員のやる気を促進する制度も整備されております。
・社内コミュニケーションはSlackというチャットツールを用い、役職や年齢・性別・国籍関係なくリアルタイムで情報共有・発言するようにしています。
・グループ他社との技術交流会・勉強会・グループ内留学など、会社をまたいで学び合ったり成長する機会もあります。
その他の特色
■アイダ社製の精密プレス機(最大1200t、UL-12000)や川崎油工社製の冷間鍛造プレス機(CFPI-1500)など、大型プレス機を複数保有している数少ないメーカーです。
売上実績
求人No.:NJB2261659
最終更新日:2026/3/24
