<コンストラクト事業部>安全・品質管理部門(責任者候補)※現年収保証・働き方改革推進
想定年収
700万円 ~ 1,200万円
勤務地
東京都
仕事内容
建築業界に革新を起こし続けるオープンハウスグループで、建築請負事業と更なる組織の拡大を目的としてコンストラクト事業における安全管理または品質管理をお任せします
【具体的には】
受注及び業績好調につき、積極的な事業拡大、組織拡充を行っております。今回は安全及び品質管理部門を更に拡大させ、細分化させることで組織を組織の専門性を高めていきます。業務内容としては、ご採用者様のスキルに応じつつコンストラクト事業における安全管理やリスクアセスメントの教育・マニュアル作成など、品質管理においては品質検査、技術診断、クレーム対応等をお任せします。同業務の他、部署立ち上げやメンバーマネジメント、部門採算など経営目線を持ってご活躍頂くことを期待しております。
<事業部の魅力>
売上高1兆円を超えるオープンハウスグループの中核企業の一つとして、急成長を続けるオープンハウス・アーキテクトは、「木造建築事業」だけでなく、2016年から「ゼネコン事業」を展開してまいりました。マンション施工で業界No.1を目指し、10〜20億円規模を中心とするハイグレードなマンション施工を得意としています。さらに現在では、総合建築企業として、オフィスビル・ホテル・商業施設・倉庫などの大型物件にも注力しています。木造建築事業で培った経験・ノウハウ・ネットワークを最大限に活かしながら、営業から設計技術、品質管理、施工管理までのプロセスを一貫して行うことで、高いコストパフォーマンスと高品質を実現します。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
スタッフクラス~管理職
募集背景
【背景】事業拡大に伴う人員拡充のための募集となります。
【魅力】オープンハウス・アーキテクトでは、10~20億円規模を中心とするハイグレードなRC造の賃貸・分譲マンション以外にも、30〜100億円規模のRC造マンションや、S造・高層RC造のオフィスビル、ホテル、商業施設、高齢者住宅、医療施設、学校・教育施設、物流倉庫などの多様な用途の建築を実現。大手・準大手・中堅ゼネコン で活躍した豊富な施工実績をもつ技術者が 多数在籍 しており、多様な用途 の建築が実現可能です。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】スタッフクラス:建設業界における安全管理また品質管理経験
管理職クラス:上記に加えマネジメント経験
【歓迎】一級建築士、1級建築施工管理技士の資格保有者
学歴
不問
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収:700万円 ~ 1,200万円
月収:46万円~80万円
月額基本給:35万円~65万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:3ヶ月
※会社の業績による
昇給
有り 年4回 / 1.4.7.10月
勤務地
東京都
出向
就業時間
09:00~18:00
休憩時間:60分
残業:月20時間~40時間程度
固定(定額)残業代制
残業手当
定額の残業代+通常の残業代
固定残業時間 45時間 / 月
固定残業代 80,000円 / 月
超過分は別途支給
通勤手当
交通費:全額支給(上限なし)
その他手当
役職手当
■資格手当
・建築士(1級:月4万円、2級:月2万円)
・施工管理技士(1級:月2.5万円、2級:月1万円)
・インテリアコーディネーター(月1万円)
※県外の方は状況に応じて単身赴任手当や帰省費用、借上げ住宅などを手厚く準備致します。
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日
年間休日:116
年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
GW6日間、夏季8日間、年末年始9日間の休暇有り。年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、その他特別休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
資格手当・出産祝い金・育児支援・マイホーム購入支援・介護支援・慶弔見舞金・確定拠出年金・従業員持株会・予防接種補助・総合福祉団体定期保険・男性育児休業取得・配偶者転勤休職制度・ファミリーサポート制度
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
※上記給与はモデルであり、経験や実績に応じて変動可能性がございます ※定年:65歳
選考内容
選考プロセス
適性試験:無し 、 面接回数:2回
求人No.:NJB2245267
最終更新日:2025/12/5

