[IOT×デザイン物件] 不動産DX会社・用地仕入、開発営業
想定年収
750万円 ~ 1,500万円
勤務地
愛知県 福岡県 大阪府 東京都
従業員数
30名（228名 連結ベース / 正社員 / 2024年9月末時点）
仕事内容
2025年の年間棟数目標は100棟。成長フェーズにある今、共に拡大を担う仲間を募集します。
プレイヤーとして成果を突き詰めるも、マネジメントに挑戦するも、自分次第でどちらにでも振り切れる環境です。
努力次第で役員も狙える、自己成長とキャリアアップを両立できるポジションです。
※株式会社rh investment（robot homeグループ）へのご入社となります。
【月平均残業時間11.1h、働き方をシフトしたい方必見です】
■具体的な仕事内容
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・仕入用地に関する情報収集業務
・仕入候補用地の調査、分析、マーケティング業務
・決裁後の地権者との交渉、契約業務
・チームマネジメント
・若手育成や採用活動への関与
・経営層や役員との事業戦略会議への参加
・部門戦略の立案・改善提案
・その他関連業務
当社の自社開発物件「IOT×デザイン物件」建築のための用地仕入れからその土地の開発をご担当頂きます。当社の物件は入居率98％を超えており、ユーザーの方々より「住みたい」と思っていただけるような物件を建築しているため、変形地などでも対応が可能です。
■当ポジションの魅力
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★将来的な幹部候補を採用したいと考えております★
用地を見極める上で、自分では良い土地だと思うものの、会社の規格や意向、ブランディングに則さないからという理由で仕入れができないというジレンマを抱えたことはありませんか？もちろん立地は重要ですし、規格も無視はできませんが、好立地になればなるほど競合も多くどうしても価格勝負になりがちです。
もちろんより良い土地を選定することは重要ですが、当社は建てたい時に、そこに仕入れた土地があることがより重要だと考えます。「IOT×デザイン物件」を自社開発している当社では、98％を超える高い入居率を維持しており、「住みたい」と思っていただける商品を提供しているからこそ、それを実現できています。制限やしがらみなく、バイヤーとしての実力を発揮したいという方からのご応募お待ちしております。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
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募集背景
【背景】事業拡大に伴う増員
rh investment の特徴
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◎事業立ち上げフェーズのため様々なポジションをご用意！
└東京本社を拠点とし、各地方にも支店があります。
将来的にはエリアごとに部門統括のポジションを設置する予定ですので、着実なキャリアアップが見込めます！
◎不動産営業のプロフェッショナルになれる！
└買い替えの提案をされた際などは、販売後もオーナー様を引き続き担当。「売って終わり」ではなく、中長期的にオーナー様の資産運用をサポートできます。その他、不動産の買い増しの場合は新規物件のご案内を行なうチームへ繋ぐなど、他部署とのコミュニケーションを通じて不動産営業に関する広い知識が身に付きます。
◎フラットで風通しの良い社風
└ワンフロアの開放感あるオフィスで勤務。不動産管理アプリやIoT機器の開発を行うグループ会社とのやりとりも密接なため、これまでの不動産業界から一歩踏み出し、ダイナミックな空気感の中で働くことができます。
募集人数
2人
応募条件
技能/経験
■必須要件：
・宅地建物取引士資格
・不動産売買または仕入れ経験 5年以上（管理NG）
・マネジメント経験 5年以上
学歴
不問
職務経験
不問 (5年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月)
給与
月給制
年収：750万円 ~ 1,500万円
月収：37万円～50万円
月額基本給：32万円～43万円
前職の給与を参照し柔軟に対応いたします。
賞与・インセンティブ
年2回
上記想定年収はインセンティブ195万～750万を含む金額です。
インセンティブの詳細は面接時にご確認ください。
昇給
有り 年2回 / 不明月
勤務地
愛知県 福岡県 大阪府 東京都
■東京本社
東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 9階
■大阪支店
大阪市中央区久太郎町二丁目5番31号 関電不動産船場ビル3階
■名古屋支店
名古屋市中区錦一丁目10番20号 アーバンネット伏見ビル6階
交通手段1 沿線名：銀座線 駅名：銀座 最寄駅から：徒歩4分
交通手段2 沿線名：中央線 駅名：堺筋本町 最寄駅から：徒歩2分
交通手段3 沿線名：東山線 駅名：伏見 最寄駅から：徒歩1分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:30～17:30
休憩時間：1時間
残業：月10時間～20時間程度
フレックスタイム制
コアタイム 10:00 ～ 15:00
【フレキシブルタイム】5：00～22：00
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 20時間 / 月
固定残業代 50,100円 ～ 67,600円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費：一部支給(通勤手当：上限あり/月5万円まで)
その他手当
住宅手当, 資格手当
休日・休暇
完全週休二日制, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：124
年間有給休暇：有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
【休日休暇】
完全週休2日制（水・日・祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
★プライベートも大切にしながら働ける環境です。
└有休取得率：73%
└育休復帰率：100%
（2024年度グループ実績）
※5日以上の連続休暇取得可能
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
■借上げ社宅規定あり
※通勤圏外からの転居時に引っ越し費用補助
※社宅入居の場合、2年間の家賃補助あり（上限あり）
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
ー
選考内容
選考プロセス
面接回数：2回
求人No.：NJB2210394
最終更新日：2026/1/5
企業情報
企業名
株式会社rh investment
代表者名
代表取締役 安田 博一
設立
2021年10月
従業員数
30名（228名 連結ベース / 正社員 / 2024年9月末時点）
資本金
40,000,000円
本社所在地
〒104-0061 東京都中央区銀座6-10-1-9階
株式公開
日系・外資
日系
事業内容
株式会社 rh investment(robot homeグループ)
AI・IoT事業/PMプラットフォーム事業/income club 事業を展開。
投資用不動産の企画・開発・コンサルティング、売買仲介「売りたい」「買いたい」をマッチングする不動産投資マーケットプレイス「income club」の運営。
☆経済産業省認可「DX認定取得事業者」
不動産テックのパイオニア/東証プライム上場企業robot homeグループ
・自社システム「Archiects」
承認作業をIT化し、スケジュールを一括管理。
当日に稟議が通る案件が大半。
・自社システム「Residence Kit」
空き家情報などを可視化。
オーナー様とのシームレスなやりとりを可能に。
・Another
紙を使った作業を削減。部署間で行っている取組をシステムで一元管理。スムーズに状況を把握。
「質」と「量」の両立を可能にするシステム設計
グループ連結200名あまりで全国に2.6万戸もの物件を開拓できる仕組みを構築。圧倒的な反響数を獲得しています。
テクノロジーを用いて営業活動の土台を整えることで、本質的なコンサルティングができる体制を構築しています。
事業に関する特色
株式会社robot homeは2006年の創業以来、テクノロジーを活用した事業展開で不動産業界を根底から変え、イノベーションを起こすべく活動を続けてきました。設立10年でマザーズ市場に上場し、その翌年には東証一部へ市場変更。「不動産×テクノロジー」の領域で着実に地位を確立し、AI・IoTの技術力を活用した3つの事業を主軸に、これまでにない新時代の不動産ビジネスを開拓しています。
■AI・IoT事業
・IoT事業
IoT賃貸経営プラットフォーム「residence kit」を自社で開発・提供
・DX総合支援サービス
不動産業界にて、先駆的に「不動産×IT」を展開してきたノウハウを活かし、非テック企業のDX化をサポートするDXコンサルティング業務を提供
■PMプラットフォーム事業
・PM事業
AI・IoTのテクノロジーを活かした効率的な賃貸管理業（プロパティ・マネジメント）を提供
・PM周辺事業
メンテナンス・自社滞納保証などPM事業の周辺となる事業を提供
■不動産コンサルティング事業
「テクノロジー×不動産開発」をテーマとした不動産コンサルティング事業を展開。全国の観光地でICTを活用したスムーズな施設運用なども提供
『住まいのテクノロジーで、世界を変える。』というミッションのもと、先端情報テクノロジーを活用したリアルエステートテックを推進しています。
会社の特色
【 短時間で集中して働く社風です 】
夕方になれば、どうしても疲れが出てくるもの。
そんな状態でだらだらと遅くまで仕事をするのは非効率だと考えています。
できるだけ早い時間に集中して業務をこなし、残業せずに帰宅するのが習慣になっています。
【 DXで効率化 】
「紙を使う作業の削減」「データの引継ぎはクラウドを利用」「承認作業は自社システムで行う」など、精神論に頼るのではなく効率的に仕事を進められる“仕組み”もしっかり整えています。
グループ内にエンジニアもいるため、改善の声も反映されやすい環境です。
その他の特色
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売上実績
求人No.：NJB2210394
最終更新日：2026/1/5