【店舗専門不動産】飲食店向けリーシング営業/東証スタンダード上場
非公開
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
当社がビルオーナー様から借り受け、常時150~200件ほど募集している一都三県の店舗物件(主に飲食店の居抜き物件)の【リーシング(テナント付け)】を行っていただきます。
それぞれの物件に最適な出店希望のお客様を世の中から見つけ出し、最短・最速でマッチング(ご契約)へと導くお仕事です。
<具体的な業務の流れ>
①顧客の発掘・アプローチ:
自社サイト(居ぬき店舗.com)の登録者への架電・追客、街の不動産会社への訪問(顧客紹介の依頼)、飲食店への直接の訪問営業やアプローチを行い、「今すぐ店を出したい」と考えている出店希望者を探します。
②物件のご案内・内見:
担当する物件(常時6件程度)の情報掲載を管理し、興味を持ってくださったお客様をご案内します。
③スピード勝負の契約締結:
店舗物件は早い者勝ちのシビアな世界です。大手企業であってもフローを早めてくれるほどの希少な物件を扱っているため、早ければ内見から3日~2週間、平均1ヶ月以内で契約まで完了します。
★リーシング営業の面白さ
世の中に二つと同じ状態の物件はありません。
誰もが契約したいと思うような人気物件に、自分が担当するお客様にスピード感をもって紹介し、契約して頂いた瞬間の達成感は格別です。
1回の契約で大きな利益を生み出すプロフェッショナルな営業へと成長できます。
★あらかじめお伝えする厳しさ
「お客様をじっくり育てるコンサルティング営業」や「マニュアル通りの再現性を求める営業」がしたい方には向いていません。
100件アプローチしても1件も契約に繋がらない日もありますし、社内でも200物件を全員で競い合う激しい競争環境があります。
だからこそ、常に活動量を維持し、成果に執着し続けられる人が大活躍しています。
<一日の流れ>
10時:業務開始
10時~12時:新着物件を出店希望者に紹介(架電など)
14時~17時:飲食店・不動産業者への訪問営業(10件/1h)
17時以降:帰社し、社内にて募集物件の掲載準備や、案内書類の作成などの事務処理
募集人数
3人
応募条件
技能/経験
【応募条件】
・何かしらの営業経験をお持ちの方
・顧客折衝経験をお持ちの方
学歴
不問
職務経験
不問
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収:500万円 ~ 1,000万円
月収:33万円~
月額基本給:26万円~
賞与・インセンティブ
年4回 昨年実績:※業績連動賞与を含む
※業績連動賞与(年4回)、インセンティブ制度有(年4回)
※業績連動賞与は入社半年経過後からの支給となるため、初年度のみ年2回です。
評価制度:3ヶ月毎の実績評価
※昇給・昇格は実績による絶対評価です。
※課長代理(課長級)まで平均2年6ヶ月で昇格しています。
初年度想定年収は450~500万円です。
入社2年目の平均年収は704万円(2024年度実績)となっております。
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
東京都
就業時間
10:00~18:30
休憩時間:60分
残業:月30時間~40時間程度
固定(定額)残業代制
残業手当
定額の残業代+通常の残業代
固定残業時間 35時間 / 月
固定残業代 71,500円 / 月
※年収には、あらかじめ月35時間分(71,500円)の賃金に相当する割増給(時間外労働、休日労働、深夜労働に対する賃金)が含まれます
※超過分は別途支給
通勤手当
交通費:全額支給
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:130
年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
完全週休二日制(土、日、祝日)、年末年始(計7日)、夏季(計5日)、GW休暇(計7日),特別休暇(指定日に5日/年)
個人毎の生産性を上げて且つ安定的な収益モデルから、実現可能となりました
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2168614
最終更新日:2026/6/9
