土木設計 ※関西電力グループ企業※
想定年収
600万円 ~ 900万円
勤務地
愛知県 福岡県 広島県 北海道 香川県 宮城県 新潟県 大阪府 東京都
従業員数
855名（2024年4月現在（2023年より105名増員））
仕事内容
■業務内容
・建設コンサルタントとして、国や地方自治体が整備する社会インフラに関わる下記分野における、設計・点検・調査・診断業務に従事頂きます。
（ご経験により専門分野は考慮します）
■登録分野
河川分野、砂防分野、ダム分野、鉄構分野、道路分野、港湾・海岸分野、上下水道分野、送配電分野、水力発電分野、地熱分野、地質分野
■ポジションの魅力
・勉強会や研究会、社外活動を積極的に進め、社員一人一人のスキル向上に努めています。
・資格取得に向けて計画的サポート体制の充実を図っています。(技術士、博士等)
■就業環境
・業務（仕事）は、プロジェクトごとにチームを組んで対応します。当面はベテラン技術者の設計補助から始めてもらうことになります。勤務は主に事務所内での作業となりますが、客先との打合せや現地調査等による出張はございます。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
課長候補
募集背景
【背景】 ■組織強化を目的とする増員。
【魅力】 ■建設コンサルタント技術者は、企業に属して業務を行っていますが、弁護士や税理士などと同様、仕事を受注するところから納品するまでの業務をほとんど個人の技量・裁量により行っています。そのため一定のスキル習得後は、自分の得意な分野や希望する分野の仕事を選んで担当することができます。また、優秀な技術者は社内でも優遇され、定年後も現役の技術者として第一線で活躍することができます。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須条件】
・土木設計経験
【歓迎条件】
・技術士
・RCCM
・ビジネス対応可能な英語力
※仕事内容に記載の通り、土木設計の中の専門部門でご活躍頂ける環境がございます。
学歴
大学
職務経験
要 (5年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ケ月)
給与
月給制
年収：600万円 ~ 900万円
月収：29万円～50万円
月額基本給：26万円～47万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：6ヶ月
年２回支給（６月、１２月）
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
愛知県 福岡県 広島県 北海道 香川県 宮城県 新潟県 大阪府 東京都
関東支店：東京都江東区亀戸1-5-7（錦糸町プライムタワー） JR亀戸駅徒歩3分
大阪本社：大阪市北区本庄東2-3-20 大阪メトロ天神橋筋六丁目駅徒歩8分
中部支店：名古屋市中区錦二丁目9番29号（ORE名古屋伏見ビル） 地下鉄丸の内駅徒歩3分
北海道支店：札幌市北区北七条西6-2-5（NDビル） 各線札幌駅徒歩3分
東北支店：仙台市青葉区堤町1-1-2（エムズ北仙台） 各線北仙台駅徒歩１分
北陸支店：新潟市中央区笹口2-10-1（WIN21, 4F） JR新潟駅徒歩3分
中国支店：広島市南区稲荷町5-18（三共稲荷町ビル） 各線広島駅徒歩7分
四国支店：高松市番町4-15-5（新英ビル） 各線高松駅徒歩10分
九州支店：福岡市博多区博多駅東2-14-1（スフィンクスセンター） JR博多駅徒歩5分
※勤務地は選べます。
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:30
休憩時間：60分（12:00～13:00）
残業：月25時間～35時間程度
金曜日の就業時間は9:00～17:00となります。
※昨年の残業全社平均は32時間/月
※毎週水曜日はノー残業デー
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
住宅手当
家族手当、出張手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：122
年間有給休暇：入社4ヶ月目には最低10日以上
1 年について（9 月1 日～翌年8 月末日）勤続3 年未満は15 日
〃 勤続3 年以上は20 日
但し、新規に入社した者の休暇日数は、次のとおりとする
9 月2 日～11 月末日 13 日
12 月1 日～ 2 月末日 10 日
3 月1 日～ 5 月末日 6 日
6 月1 日～ 8 月末日 2 日
【休日・休暇詳細】
特別休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、忌服休暇、法要休暇、ヘルスサポート休暇、転勤休暇、り災休暇、隔離休暇、裁判員休暇など
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
社会保険各種、社員寮・借上社宅、厚生施設利用制度、財形貯蓄制度、団体保険制度、住宅・厚生融資制度、資格取得祝金、慶弔見舞金、産前産後・育児・介護休業、クラブ活動 等
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
※上記年収等の諸条件は残業を含まないモデルであり、年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2144417
最終更新日：2025/12/10
企業情報
企業名
株式会社ニュージェック
代表者名
代表取締役社長 山林 佳弘
設立
1963年9月
従業員数
855名（2024年4月現在（2023年より105名増員））
資本金
200,000,000円（授権資本金8億円）
本社所在地
〒531-0074 大阪府大阪市北区本庄東2丁目3-20
東京都江東区亀戸1-5-7（錦糸町プライムタワー）
株式公開
未公開
日系・外資
日系
企業URL
http://www.newjec.co.jp/
事業内容
建設コンサルタント
事業に関する特色
■関西電力グループの関西最大の総合建設コンサルタント
ニュージェックは「世界でも屈指の関西電力黒部ダム建設」において活躍した中核技術者が集結し1963年(昭和38年)に「㈱新日本技術コンサルタント（英文名：The New Japan Engineering Consultants, Inc.）」として創業した建設コンサルタントであり、平成3年に社名を「㈱ニュージェック（ＮＥＷＪＥＣ）」に改め、平成25年に創立50年を迎えています。現在は「優れた技術で社会に貢献する」を企業理念とし、多様な技術を複合的に活用した総合建設コンサルタントとして国内外において社会基盤整備の一翼を担ってきたことにより、関西では最大の総合建設コンサルタントとして、トップクラスの地位を獲得しています。
■事業フィールドは世界
ニュージェックは、大阪、東京の2本社、北海道から沖縄までの各地方に10支店、各府県に42事務所、海外にはインドネシア、ミャンマーに2営業事務所を構えています（平成30年1月現在）。ニュージェックの事業分野は土木、建築、電気、機械、情報通信分野に携わっており、各グループが連携を取りながら、国内はもちろんの事、海外にも活躍の場を広げています。
会社の特色
■安定した財務基盤
同社は主に官公庁と関西電力から依頼を受けており、高い専門性と最新の技術を持って、ベストソリューションを提案しています。そのため、受注は安定しており、今後も様々な分野においてトップクラスのコンサルティングを実践し、さらなる発展を目指しています。
■大阪本社：大阪市北区本庄東2-3-20 ／大阪本社別館：大阪市北区本庄東1-1-10（RISE88ビル）
■東京本社：東京都江東区亀戸1-5-7（錦糸町プライムタワー） ／東京本社別館（国際事業本部）：東京都江東区亀戸2-22-17（日本生命亀戸ビル）
■その他支店・事務所
北海道支店、東北支店（6事務所）、関東支店（9事務所）、北陸支店（2事務所）、中部支店（4事務所）、近畿支店（7事務所）、中国支店（5事務所）、四国支店（4事務所）、九州支店（8事務所）、沖縄支店、ジャカルタ事務所、ミャンマー事務所、水理実験室（京都大学内）
その他の特色
■建設コンサルタント(登録部門) 建０１第５号
河川、砂防及び海岸・海洋／電力土木／上水道及び工業用水道／造園／地質／鋼構造及びコンクリート／施工計画、施工設備及び積算／電気電子／港湾及び空港／道路／下水道／都市計画及び地方計画／土質及び基礎／トンネル／建設環境
■測量業者 第（１５）８３９号
■地質調査業者 質２９第３０２号
■一級建築士事務所
大阪府知事 （カ）第1362号／東京都知事 第40036号／京都府知事 （02A）第00227／兵庫県知事 第01A03827号／奈良県知事 第2020号（に）2021号／福岡県知事 第1-61238号
■計量証明事業者（登録部門）
音圧レベル（大阪府知事 第10280号）／振動加速度レベル（大阪府知事 第10281号）
■土壌汚染対策法に基づく 指定調査機関 2014-3-1017
■特定労働者派遣事業 特27-303560
■海外業務登録
国際協力機構（JICA）／国際連合開発計画(UNDP) ／国際連合工業開発機関（UNIDO）／世界銀行（IBRD）／米州開発銀行（IDB）／アジア開発銀行（AsDB）／アフリカ開発銀行（AfDB）
■ISO 9001:2015登録 JUSE-RA-040(1996.11.25)
■ISO14001:2015登録 JUSE-EG-030(2000.01.19)
■ISO27001:2013登録 JUSE-IR-146(2008.11.25)
売上実績
求人No.：NJB2144417
最終更新日：2025/12/10
担当コンサルタントからのメッセージ
■建設コンサルタント技術者は、企業に属して業務を行っていますが、弁護士や税理士などと同様、仕事を受注するところから納品するまでの業務をほとんど個人の技量・裁量により行っています。そのため一定のスキル習得後は、自分の得意な分野や希望する分野の仕事を選んで担当することができます。また、優秀な技術者は社内でも優遇され、定年後も現役の技術者として第一線で活躍することができます。 ■ポジションの魅力 ・勉強会や研究会、社外活動を積極的に進め、社員一人一人のスキル向上に努めています。 ・資格取得に向けて計画的サポート体制の充実を図っています。(技術士、博士等) ■就業環境 ・業務（仕事）は、プロジェクトごとにチームを組んで対応します。当面はベテラン技術者の設計補助から始めてもらうことになります。勤務は主に事務所内での作業となりますが、客先との打合せや現地調査等による出張はございます。