製造業向け新規事業開発メンバー(工場ユーティリティ領域)
日揮ホールディングス株式会社
想定年収
600万円 ~ 1,200万円
勤務地
神奈川県,その他海外
仕事内容
国内製造業の操業における課題解決を支援する事業の開発における、以下業務。
1) 概念実証に参加する顧客の開拓
2) 顧客課題の発掘と整理
3) 概念実証の計画と実施
4) パートナー企業のネットワーク構築
5) 事業化の準備
6) 事業運営
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
<必須>
志向・マインド
以下の考え方に共感し、主体的に行動できる方
●国内製造業、特に工場運営における課題解決に関心をお持ちの方
●新規事業の立ち上げに挑戦したい方
●顧客課題に真摯に向き合い、粘り強く価値創出に取り組める方
●答えのない課題に対して自ら考え、行動できる方
経験
●工場設備または工場向けシステムの導入、運用、保全の経験
●顧客または社内関係者との調整・推進経験
英語力
●英文資料の読解およびメール等によるコミュニケーションができるレベル
※海外ベンダーとのコミュニケーションが発生する可能性があります。
<歓迎>
●ユーティリティ設備(電力・蒸気・空調・水処理等)の導入、運用、保全経験
●新規事業開発、サービス企画、PoC推進経験
●自ら課題を見つけ、新しい取り組みを推進した経験
●生成AIやAIツールを活用した業務改善経験
●AI導入・活用企画の経験(社内向けを含む)
<求める人財>
●顧客との対話を通じて、本質的な課題を整理・構造化できる方
●現場視点と経営視点の双方を意識して課題解決に取り組める方
●技術ありきではなく、顧客起点で最適な解決策を考えられる方
●ユーティリティ領域に興味を持ち、複数の設備やサービスを横断的に理解できる方
●少人数組織の中で自律的に業務を推進できる方
●事業づくりに主体的に関わりたい方
学歴
大学
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
TOEIC:600点以上
その他語学力
語学力詳細
【英語力】
海外事業者との口頭・文書によるコミニュケーションが可能なレベルでの英語力必要
TOEIC600程度(入社後に730点が必要となります)
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収:600万円 ~ 1,200万円
月収:35万円~71万円
月額基本給:28万円~60万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:5.1ヶ月
(7月・12月)
昇給
有り 年1回 / 7月
勤務地
神奈川県,その他海外
就業時間
09:00~18:00
休憩時間:12:00~13:00
残業:月20時間~30時間程度
・フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間 コアタイム:10:00~15:00
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給
休日・休暇
完全週休二日制, 年末年始
年間休日:120
年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
祝日、年末年始、創立記念日、年次有給休暇、
リラックスドホリデー、リフレッシュ休暇、慶弔休暇など
【長期休暇取得キャンペーンを実施中】
全社員に対して2週間連続した年次有給休暇の取得推奨キャンペーンを行っています。(取得タイミングは自由で年次有給休暇の日数の範囲内であれば業務状況に応じて増減可能です。)
長期休暇によってワークライフバランスの取れた働きやすい職場づくりをしています。
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2127861
最終更新日:2026/7/7
