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EC事業部門の管理職候補

株式会社アルペン

  • 課長以上
  • 上場企業

想定年収

720万円 ~ 910万円

勤務地

愛知県

従業員数

3,257名(2025年6月現在)

仕事内容

■業務概要:
当社は様々なスポーツの商品をマルチカテゴリで取り扱っている事が特徴ですが、カテゴリ毎に戦略や戦術も変えられる柔軟性ある判断ができる人材を求めています。
いかに価格の競争以外で戦えるように戦略を立てられるか、UI/UXやSEO、さらに他社との差別化を実現するためのコンテンツ強化など、これまでの知見を生かしながら、事業拡大を一緒に推進していただける方を募集しています。

■業務詳細:
自社ECサイト、並びに楽天市場/amazonなどモールの運営をお任せいたします。
・掲載~販売までに関わるEC運営業務全般
・売上や利益の数字と共に、PV/CT/CVなども含めた総合的な数値分析をベースとした改善活動
・商品部(仕入部署)やマーケティング部と連携した業務推進
・SEO対策やUI/UXの改善、デジタルマーケティングにおけるディレクション
・WEBデザインやコンテンツ(ページ、動画)のディレクション

<自社EC「Alpen Online」を全面リニューアル>
Alpen Onlineはオンライン上の旗艦店という位置づけで2025年6月に全面的にリニューアルしました。全国の店舗で取り扱うことが現実的に難しい希少モデルや当社独占販売のモデル/カラーのアイテムなどを豊富に揃え、Alpen TOKYOなどの旗艦店並みの品ぞろえを実現しました。

■ダイバーシティの推進について:
アルペングループは「誰もが働きやすい職場」の実現を目指しています。従業員一人ひとりの違いや個性を尊重し、それぞれが持つ力を最大限に発揮できる環境づくりを推進することで、組織としてのイノベーションを生み出していきます。そのために、仕事と私生活の両立を支える制度の充実、女性の活躍推進、健康経営に基づく施策、人材育成の強化など、さまざまな取り組みを進めています。
えるぼし・あいち女性輝きカンパニー企業・名古屋市女性の活躍推進企業の認定
えるぼし・あいち女性輝きカンパニー企業・名古屋市女性の活躍推進企業の認定

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

組織強化のため増員

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

■必須条件:
・マネジメント業務を担う意欲のある方
・物販ECサイト運営に関わる数年程度の経験
・EC関連のシステムに関わる基礎的な知見
・取引先や他部署等関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方

■歓迎条件:
・WEBデザインやコーディングの経験
・デジタルマーケティングに関わる知見
・スポーツ(用品)が好きで、その魅力をECサイトを通じてお客様へ伝える事に情熱を傾けられる人

学歴

高校

職務経験

(3年以上)

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3か月)

給与

月給制

年収:720万円 ~ 910万円

月収:39万円~49万円

月額基本給:39万円~49万円

<給与補足> ※給与:経験・前職の年収等を考慮し決定 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:4ヶ月分(6・12月)

昇給

有り 年1回 / 11月
※評価により変動

勤務地

愛知県

本社:名古屋市中区丸の内二丁目9番40号

交通手段1 沿線名:桜通線/鶴舞線 駅名:丸の内駅 1番出口 最寄駅から:徒歩1分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:無し

就業時間

09:00~18:00

休憩時間:60分

残業:月0時間~20時間程度

管理監督職

残業手当

管理監督職のため、労働基準法41条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。

通勤手当

交通費:一部支給(上限15万円/月)

その他手当

通勤手当、時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、扶養手当、独身者住宅手当

休日・休暇

週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:116

年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
年次有給休暇、半日有給休暇、時間単位年休、積立有給休暇、慶弔(結婚・葬式等)、産前・産後休暇、育児休職、出生時育児休業(産後パパ育休)、看護休暇、育児短時間勤務、介護休職、介護休暇、介護短時間勤務、競技活動をサポートする休暇 等

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

社員購入割引制度、社員持株制度、財形貯蓄制度、アルペングループスキー場・ゴルフ場等利用特典 等

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

備考

在宅勤務無し 副業・兼業不可

選考内容

選考プロセス

適性試験:無し 面接回数:2回

求人No.:NJB2094557

最終更新日:2026/8/20

企業情報

企業名

株式会社アルペン

代表者名

代表取締役社長 水野 敦之

設立

1972年7月

従業員数

3,257名(2025年6月現在)

資本金

15,163,000,000円

本社所在地

〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内2-9-40 アルペン丸の内タワー

株式公開

プライム

日系・外資

日系

事業内容

■各種スポーツ用品、アウトドア用品、ゴルフ用品の商品開発、販売
■スキー場・ゴルフ場・フィットネスクラブの経営

事業に関する特色

■プライベートブランドを強みにした国内トップクラスの総合スポーツ小売り企業
当社はスポーツデポ・ゴルフ5・アルペンアウトドアーズを主力に全国に400店舗を構える総合スポーツ小売を営む、創業51期目の上場企業です。長年競合と熾烈な争いを続けておりますが、ここ2年間はおかげさまで業績も好調で、コロナ禍にあって過去最高益を記録しました。

■新業態の展開
ここ数年では新業態の開発に力を入れ、アウトドア専門の「アルペンアウトドアーズ」「アルペンマウンテンズ」や、カスタムクラブに高機能・高価格帯の商品を扱う「ゴルフ5プレステージ」など常に新たな市場・顧客の開拓に力を入れています。
直近では都心の旗艦店に力を入れ、2022年4月には新宿東口のユニカビルにアルペン史上最大の旗艦店「Alpen TOKYO」、2023年9月には福岡市に「Alpen FUKUOKA」、2024年には名古屋市に「Alpen NAGOYA」をオープン。スポーツデポ・アルペンアウトドアーズ・ゴルフ5の各業態の店舗が集結し、日本最大級の品揃えを実現しています。


■デジタル要素への積極的な取組み
2019年にリニューアルした会員プログラム「アルペングループメンバーズ」は1000万人規模にまで成長。それを活かした自社ECの強化や、顧客データ分析の結果を事業側にフィードバックするなど、近年の小売業に求められる「デジタル」や「CX」といったテーマにも積極的に取り組む。データ利活用周りの内製化を強化しながらデータ経営シフトを積極的に進めています。

会社の特色

■パーパス(存在意義)「スポーツをもっと身近に」
50周年を機に改めて設定した「スポーツをもっと身近に」という現在の会社のパーパスは、スポーツをもっと普及させていきたい、スポーツを楽しむ人たちに寄り添う存在でありたい、という創業以来の私たちの想いを端的に表したものです。

■経営体制
東証一部上場企業でありながら外部資本から独立したオーナー企業。安定した企業基盤と、意思決定プロセスが明確なことによる迅速な経営判断と圧倒的な事業展開のスピードを強みに、激動する小売業界にあって近年安定した成長を続けています。

その他の特色

■積極的な人材登用
創業者から現社長への体制変更に合わせ外部採用と若手幹部の登用でマネジメント層を一新。
長年培ってきた店舗展開・販売力やPB開発のノウハウに加え、外部専門家の知見や若手幹部層の成長をドライバーに近年目覚ましい変革・成長を続けている。

■社風・文化
全国の店舗から異動したメンバーが本社の大部分を締め、スポーツ×接客という共通言語とチームワークを重んじる文化から、極めてフラットで風通しの良い社風。
スキーブームに乗り一代で圧倒的な成長を遂げてきた歴史の中で培われた新しいものを求める発想と、それを圧倒的なスピードで実現する推進力は今も健在。

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2018/6
227,675百万円
4,375百万円
2019/6
228,267百万円
2,888百万円
2020/6
217,943百万円
5,744百万円
2021/6
233,215百万円
16,836百万円
2022/6
232,332百万円
8,988百万円
2023/6
244,540百万円
6,930百万円
2024/6
252,936百万円
5,307百万円
2025/6
268,655百万円
10,464百万円

求人No.:NJB2094557

最終更新日:2026/8/20

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