【R&D】RRPDC_メカ設計(開発リーダー)
想定年収
700万円 ~ 1,100万円
勤務地
東京都
仕事内容
JTグループは、グローバルたばこカンパニーとして世界中で事業を展開しています。日本のみならず海外でも市場規模が急速に拡大している加熱式/電子たばこ（Ploom等）を紙巻たばこに続く主力商品として成長させるべく、自社開発技術を採用した独自性の高いイノベーティブな製品の開発に挑戦しています。
製品開発においては、味・香りを実現する技術や物質移動の制御などのたばこ関連技術に加え、小型電気デバイスに関連する技術が必要不可欠であり、電気・電子・機械系エンジニアの皆様の力を必要としています。
※JTグループでは、「加熱式/電子たばこ」をRRP（Reduced-Risk Products）: 喫煙に伴う健康へのリスクを低減させる可能性のある製品と定義付けております。
加熱式/電子たばこ（Ploom等）の製品開発に関する下記業務
・RRPデバイスのメカ設計全般
・商品企画部門との製品仕様（外観デザイン含む）調整
・製造委託先、部品サプライヤーとの各種調整
・試作品の評価・検証
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
募集背景：
JTグループは、グローバルたばこカンパニーとして世界中で事業を展開しています。
日本のみならず海外でも市場規模が急速に拡大している加熱式/電子たばこ（Ploom等）を紙巻たばこに続く主力商品として成長させるべく、自社開発技術を採用した独自性の高いイノベーティブな製品の開発に挑戦しています。
製品開発においては、味・香りを実現する技術や物質移動の制御などのたばこ関連技術に加え、小型電気デバイスに関連する技術が必要不可欠であり、電気・電子・機械系エンジニアの皆様の力を必要としています。
※JTグループでは、「加熱式/電子たばこ」をRRP（Reduced-Risk Products）: 喫煙に伴う健康へのリスクを低減させる可能性のある製品と定義付けております。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須要件】
・プロジェクトリードの経験（プロジェクト規模不問）
・電気・電子製品を対象とした、3D-CADを用いた製品設計にスキルおよび材料仕様選定に必要な知見を有する。
【歓迎要件】
・下記の電池内蔵型製品の設計・開発での実務経験を有する
- 携帯電話、スマートフォン
- 電動歯ブラシ、電気シェーバー、その他家庭用美容機器
・業務上英語でのコミュニケーションが可能
・英語：TOEIC 550点以上
学歴
高専
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
TOEIC：550点以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：700万円 ~ 1,100万円
月収：30万円～45万円
月額基本給：30万円～45万円
賞与・インセンティブ
年2回
上記年収に地域手当、賞与込(上限額は30時間/月超勤込)
昇給
有り 年1回 / 3月
勤務地
東京都
出向
就業時間
09:00～17:40
休憩時間：60分
残業：月30時間～30時間程度
フレックスタイム制／有（フレキシブルタイム5:00~22:00、コアタイム無）
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
休日勤務手当、深夜勤務手当、地域手当（勤務地により基本給の0～13%） 等
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日
年間休日：126
年間有給休暇：初年度10日（入社月にかかわらず、入社日から1年間）、2年目以降20日
【休日・休暇詳細】
創立記念日、夏季休日（5日）、年末年始休暇（12/30～1/4）
年次有給休暇（初年度10日、2年目以降20日）、慶弔休暇、出産休暇 等
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
借上社宅制度、退職金制度、企業年金、持株会、貯形貯蓄、カフェテリアプラン制度、育児・介護休職
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
・敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
備考
副業・兼業可 会社規定あり 勤務条件の空欄については、ご入社前に雇用主にご確認ください。 在宅勤務制度：有 ※最終面接前にwebテストを受験いただきます。 ※対面で最終面接を実施する場合に限り、遠方（関東地方外）の方には交通費をお支払いします。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB1072385
最終更新日：2026/2/2