Clinical Research Associate （Senior/Principal含む）
株式会社新日本科学PPD
想定年収
550万円 ~ 1,000万円
勤務地
鹿児島県 大阪府 東京都
従業員数
1,053名（2025年1月末時点）
仕事内容
※Roleにより異なる
クライアントから委託を受け、治験が適切な医療機関において、関連法規（GCP）や実施計画書（プロトコール）に従って実施されているか、また被験者の人権・安全が保護されているかを確認（モニタリング）する業務です。
- 治験を実施する医療機関と担当医の選定
- 各施設における治験手続き業務（初回・変更・終了）全般
- エントリー進捗および症例スクリーニング状況の確認等の症例管理
- 施設からのプロトコールや症例関連の問い合わせ対応、施設のEDC対応補助（クエリ対応等）
- モニタリングプランに基づいたサイトマネジメントコール
- 治験届出内容（医師等の異動等）の確認
- システム関連のセットアップ
- 治験スケジュールや契約内容の確認、医療機関のスタッフへの説明会の実施
- 治験の進捗管理： 症例数の進捗管理、症例報告書の回収・点検、症例報告書と資料との照合
- 治験薬の交付、供給管理状況の確認、回収
- モニタリング報告書の作成
- 治験終了手続き、確認作業
～Evolved Clinical Delivery (ECD)モデルについて～
ECDとは、各役割(ロール)の専門性を発揮し、チーム力でベストサービスを提供するモデルです。以下3つのロールに分かれており、複数施設をチーム（ユニット）で担当することでフレキシブルに業務を分担し担当します。
- Remote CRA：Site Managementの責任者(施設の主担当）、CTMとのメインコンタクト先
- On-site CRA：Remote CRAのリクエストに応じて施設訪問等、医療機関で実施する業務を担当
- Assistant CRA：Remote CRAの管理下でSite Managementの各タスクを実施
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
CRA（Senior/Principal含む）
募集背景
★ 新薬開発の段階で⽋かせない「臨床試験」を製薬メーカーから受託 ★
新⽇本科学PPDは、⽶国に本拠を置き、45か国74のオフィスを保有し世界最⼤規模で展開するPPDと⽇本国内の臨床試験において20年以上の歴史とノウハウ、経験を有する株式会社新⽇本科学が合弁事業をスタートさせ、2015年4⽉に設⽴した会社です。
◆ ⽇本の開発環境にあったグローバル臨床試験を実施
⽇本国内においてグローバル臨床試験を実施するためには、世界と⽇本のルールの違いを理解することが必要です。新⽇本科学が培ってきた国内治験の経験やノウハウを活⽤することで、⽇本の開発環境にあったグローバル臨床試験の実施が可能になりました。
◆ ⼤⼿製薬メーカー（外資内資含）とプリファードヴェンダー契約を締結
PPDのグローバルネットワークを活⽤し、⽇本国内だけではなく世界各国の製薬メーカーが開発している新薬に携わることができます。さらに、⼤⼿製薬メーカー10社以上と優先的な契約を締結、今後さらなる市場拡⼤が⾒込まれています。
◆ さまざまな疾患領域に携わることが可能
過去5年間の受託実績として、悪性腫瘍や中枢神経系疾患、循環器系疾患、代謝・内分泌系疾患等、200試験以上の試験を受託しています。特に、グローバル臨床試験かつがん領域の試験が増加傾向にあります。
◆ 個⼈の成⻑をサポートし、⾼品質のサービスを提供
サービスの根源は社員⼀⼈ひとりの能⼒や知識、スキルです。そのため、社員教育に⼒を⼊れ、新⼊社員研修では、約2ヶ⽉にわたる合同研修を実施、各階層別の研修を継続的に実施することで、社員のレベルアップを図っています。さらに、PPDグローバルからトレーナーが来⽇し、グローバルトレーニングを実施しています。
◆フレックス制とワークライフバランス：コアタイムは11:00～16:00（所定労働時間9:00～18:00）実働時間を柔軟に計画することのでき、ワークライフバランスを確保。
募集人数
3人
応募条件
技能/経験
【学歴】
理系の専門学校、短大、大卒、院卒以上
【必須（MUST）】
CRA経験3年以上
製薬メーカーやCROにおける企業治験の施設選定から終了手続きまでの一貫したモニタリング経験
Lead CRA経験 もしくは 後輩育成の経験がある方
グローバル試験の経験
コミニュケーションスキル、ネゴシエーションスキル、コーディネーションスキル
理系の専門学校、短大、大卒、院卒以上
【歓迎（WANT）】
CTMSの使用経験
英語での業務経験（Reading/Writing）
新人/若手CRAの教育経験
学歴
その他
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ケ月)
給与
その他
年収：550万円 ~ 1,000万円
月収：41万円～63万円
月額基本給：35万円～54万円
賞与・インセンティブ
年1回
毎年3月末に業績に応じて業績賞与の支給
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
鹿児島県 大阪府 東京都
【東京オフィス】
104-0044 東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー12階
- 東京メトロ日比谷線「築地駅」から徒歩約7分
- 東京メトロ有楽町線「新富町駅」から徒歩約8分
【大阪オフィス】
530-6116 大阪府大阪市北区中之島3-3-23 中之島ダイビル 16階
- 京阪中之島線「渡辺橋駅」徒歩1分
- 地下鉄四つ橋線「肥後橋駅」徒歩4分
- JR東西線「北新地駅」徒歩9分
【鹿児島オフィス】
890-0081 鹿児島県鹿児島市唐湊4-18-38
- 市電純心学園前から徒歩5分
- JR郡元駅から徒歩3分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
休憩時間：1時間
残業：月0時間～10時間程度
フレックスタイム制
就業時間 9:00～18:00
※フレックスタイム制を導入しております。
※フレキシブルタイム
(始業) 7時30分から11時00分
(終業) 16時00分から20時00分
コアタイム 11時00分から16時00分
残業手当
その他
固定残業時間20時間/月
固定残業代
理論年収550万、月額40.7万円の場合、54,412円/月
理論年収1000万、月額62.5万円の場合、83,557円/月
※20時間を超えた分に関しては別途支給
※管理監督者の職位の場合、残業代の支給はなし
通勤手当
交通費：一部支給(会社規定に基づき支給)
その他手当
休日・休暇
年間有給休暇：試用期間終了後、10日～最大20日付与
【休日・休暇詳細】
年間休日125日前後（暦により変動）
休日：完全週休2日制（土・日）、祝日
休暇：年末年始休暇（12/30～1/3）、夏季休暇（3日）、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業等
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
団体保険制度、慶弔見舞金、法人会員契約による全国会員制リゾート施設・スポーツクラブ等の利用制度（ベネフィット・ワン）、借り上げ社宅制度（会社指示の転勤の場合）
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：1回
求人No.：NJB0981502
最終更新日：2026/8/7
企業情報
企業名
株式会社新日本科学PPD
代表者名
代表取締役社長 永田 一郎
設立
2015年4月
従業員数
1,053名（2025年1月末時点）
資本金
2,681,300,000円
本社所在地
〒104-0044 東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー12階
株式公開
未公開
日系・外資
外資
事業内容
臨床試験受託事業（Contract Research Organization）
●臨床第1-4相試験におけるモニタリング
●国内、アジア、およびグローバルの臨床試験のプロジェクトマネジメント
●生物統計解析、データマネジメント
●ファーマコビジランス（安全性監視業務）
●PMDA対面助言に関わる支援を含む薬事業務
●メディカルライティング
●GCP QA業務（Investigator Site Audit、Vendor Audit、等）
事業に関する特色
★ 新薬開発の段階で⽋かせない「臨床試験」を製薬メーカーから受託 ★
新⽇本科学PPDは、⽶国に本拠を置き、45か国74のオフィスを保有し世界最⼤規模で展開するPPDと⽇本国内の臨床試験において20年以上の歴史とノウハウ、経験を有する株式会社新⽇本科学が合弁事業をスタートさせ、2015年4⽉に設⽴した会社です。
◆ ⽇本の開発環境にあったグローバル臨床試験を実施
⽇本国内においてグローバル臨床試験を実施するためには、世界と⽇本のルールの違いを理解することが必要です。新⽇本科学が培ってきた国内治験の経験やノウハウを活⽤することで、⽇本の開発環境にあったグローバル臨床試験の実施が可能になりました。
◆ ⼤⼿製薬メーカー（外資内資含）とプリファードヴェンダー契約を締結
PPDのグローバルネットワークを活⽤し、⽇本国内だけではなく世界各国の製薬メーカーが開発している新薬に携わることができます。さらに、⼤⼿製薬メーカー10社以上と優先的な契約を締結、今後さらなる市場拡⼤が⾒込まれています。
◆ さまざまな疾患領域に携わることが可能
過去5年間の受託実績として、悪性腫瘍や中枢神経系疾患、循環器系疾患、代謝・内分泌系疾患等、200試験以上の試験を受託しています。特に、グローバル臨床試験かつがん領域の試験が増加傾向にあります。
◆ 個⼈の成⻑をサポートし、⾼品質のサービスを提供
サービスの根源は社員⼀⼈ひとりの能⼒や知識、スキルです。そのため、社員教育に⼒を⼊れ、新⼊社員研修では、約2ヶ⽉にわたる合同研修を実施、各階層別の研修を継続的に実施することで、社員のレベルアップを図っています。さらに、PPDグローバルからトレーナーが来⽇し、グローバルトレーニングを実施しています。
◆フレックス制とワークライフバランス：コアタイムは11:00～16:00（所定労働時間9:00～18:00）実働時間を柔軟に計画することのでき、ワークライフバランスを確保。
会社の特色
また同社の企業文化には、社員同士互いを尊重し、個性を大切にする社風があります。
仕事を通じて磨かれたチームワークの絆は深く、質の高いサービスの提供を可能にしているのも、この社員同士の絆があってこそです。さらに、社内イベントや社員の自主的なスポーツサークル活動も盛んで、ファミリーのような雰囲気が、離職率の低さを維持している秘訣となっています。
変化の中には大きなチャレンジがあります。
同社で一緒に、日本における医薬品開発の新しいビジネスモデルを作りませんか？
その他の特色
＜事業所＞
東京オフィス（東京都中央区）
大阪オフィス（大阪市北区）
鹿児島オフィス（鹿児島市唐湊）
売上実績
求人No.：NJB0981502
最終更新日：2026/8/7