以下の業務をお任せしていきます。

■会社経理に関する業務全般 （ファイナンス分野を除く）
財務・税務会計業務
・国内グループ会社の個別決算（月次、四半期）、監査法人対応
・国内グループ会社の税金計算、税務申告、税理士対応
・グループの連結決算、 各種開示資料作成、管理会計業務
・国内外グループ会社の予算・実績管理、集計・分析、ビジネス支援
・会計・税務の専門知識をベースとした、M＆Aや新規ビジネスに係る各種課題検討、相談業務

【仕事の魅力について】 　
日常のオペレーションに加え、同社グループの中枢を担う経理体制の強化のための一員として、専門知識を活かした活躍を期待しています。
今後の目標としてグローバルでの経営管理体制強化を進めていきます。

【配属先】
萩原電気ホールディングス株式会社　財経本部　経理部　経理グループ 管理職含め9名
管理職を除くメンバーの平均年齢は30台前半（経理部全体では15名）

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日

【経理・財務本部とは】
パナソニックコネクトにおける経理・財務本部の業務は、決算業務だけではなく、数字から経営の実態を的確に把握・分析して、課題と対策を事業責任者にタイムリーに報告し、戦略策定や意思決定をサポートしています。経営のナビゲーション機能として、長期的・戦略的に経営課題の解決策を立案し、実践することを通じて、経営目標の達成に貢献することが、パナソニックコネクトの経理の役割です。


【業務革新部とは】
経理・財務本部がパナソニックコネクトの経営目標の達成に貢献するために、最新のデジタル技術の駆使とマスタ・データの統制により、経理業務の高度化を推進することが業務革新部のミッションです。業務プロセスを把握した上で、基幹システムのデータをデータウェアハウスに取り込み、ドリルダウンできるダッシュボードを提供することにより、経理業務の自動化と高付加価値業務へのシフトを主導しています。


【具体的な仕事内容】
経営管理・経理領域のDXプロジェクト推進をお任せ致します。

・IT部門と連携し、必要なデータを基幹システムからデータウェアハウス(snowflake)への取り込み、およびデータ加工、また上記をスムーズに実現するためのプロセスやマスタ統制の提案・実行
・外部の開発ベンダーと連携し、ダッシュボード(Tableau)の開発
・最新のデジタル技術や他社の改革事例を、当社に合った形で実装・仕組化
・経理責任者及び担当者のデジタルリテラシー向上に向けた教育訓練の実施

本プロジェクト完了後も、経営管理・会計改革における次のテーマ創出や、
非連続な改善プロジェクトの立ち上げを主体的にリードしていただくことを期待しています。

Snowflakeを基盤としたデータ活用に加え、AIエージェントによる自動分析など、生成AI活用もすでに始まっています。

※東京勤務の場合、月に2～3回、7～10日程度大阪オフィスへの出張がございます。大阪への出張は、事業部との密な連携や現場理解を目的として必要となります（目安：約2年）。ただし、プロジェクトの進行・定着に伴い、将来的には出張頻度を低減していく想定です。


【職場の雰囲気】
・組織の平均年齢は45歳で約半数は30代です。また、約半数はキャリア入社者で、様々なバックグラウンドの者が活躍しております。それぞれがプロジェクト業務を担当しており、お互いがスキルを磨きサポートしながら業務遂行しております。
・出社/リモートワークのハイブリッドワークが基本で、出社頻度は平均週3回です。


【キャリアパス】
23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Linkedin Learning」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

・連結決算に関する日程策定、指示文書発信、情報収集、仕訳起票、監査受入、内部報告、社外開示
・単独決算に関する日程策定、指示文書発信、情報収集、仕訳起票、監査受入、内部報告、社外開示
・上記に関連する内部統制、内部牽制、財務報告統制
・非財務情報に関する会社方針検討、内部統制構築、第三者保証対応、社外開示対応
・大口のM&A案件や構造対策案件の経理処理検討
などのうち一部業務を複数担当（習得状況に応じて内部ローテーションあり）

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

＜主な仕事内容＞
・グループ長期経営構想・中期経営計画の策定と実行推進
・エンゲージメント向上関連施策の策定・実行推進
・各種社内プロジェクトの立ち上げ、参画や運営
・経営関連会議体の運営・実効性向上
・外部コンサルとの各種検討

＜将来キャリア＞
本人の適性や実力を評価した上で、経営企画部門や他の関連部門（IR、M&A、人材戦略、ファイナンス等）で上位の役割を担う事も可能です

＜特徴＞
同社ブランドの各種製品に加え、先進的なITソリューションや国内外の優れた製品・サービスのマーケティング活動を通じ、ITソリューションの力でお客さまの課題解決に取り組んでいきます。
成長の期待される収益モデルの強化,顧客層別のITソリューションの提供に加え、クラウドサービス、ITセキュリティ、事業横断的なITソリューションや、ネットワークカメラ、プロダクションプリンティングなど、高い将来性を見込める領域にも力を注いでいます。
パートナーと一緒にビジネスを進めることでエンドユーザーからの期待や感謝にも応えることができ、地域社会への貢献を実感できるやりがいのある仕事です。
ノー残業デーや計画休暇を活用することで仕事・プライベートを両立できます。自己啓発が可能です。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

＜主な仕事内容＞
社長直轄の組織として、同社グループ各社を対象とした、事業運営、法令遵守、情報システム管理などの経営リスクをテーマとした内部監査業務を実施します。

＜将来キャリア＞
内部監査部門の他、内部統制、コンプライアンス関連部門における管理職へのキャリアが開けています。

＜特徴＞
同社ブランドの各種製品に加え、先進的なITソリューションや国内外の優れた製品・サービスのマーケティング活動を通じ、ITソリューションの力でお客さまの課題解決に取り組んでいきます。
成長の期待される収益モデルの強化,顧客層別のITソリューションの提供に加え、クラウドサービス、ITセキュリティ、事業横断的なITソリューションや、ネットワークカメラ、プロダクションプリンティングなど、高い将来性を見込める領域にも力を注いでいます。
パートナーと一緒にビジネスを進めることでエンドユーザーからの期待や感謝にも応えることができ、地域社会への貢献を実感できるやりがいのある仕事です。
ノー残業デーや計画休暇を活用することで仕事・プライベートを両立できます。自己啓発が可能です。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

＜主な仕事内容＞
■仕事内容
上場会社としての連結・単体決算、開示、予算統制、会計監査対応等

＜将来キャリア＞
3年前後のサイクルで経理・財務部門内（グループ会社経理部門も含む）のローテーションを行うことで、幅広い経理・財務のスキルを身につけてもらいながら、将来の管理職候補の育成を図っています。

＜特徴＞
各種製品に加え、先進的なITソリューションや国内外の優れた製品・サービスのマーケティング活動を通じ、ITソリューションの力でお客さまの課題解決に取り組んでいきます。
成長の期待される収益モデルの強化,顧客層別のITソリューションの提供に加え、クラウドサービス、ITセキュリティ、事業横断的なITソリューションや、ネットワークカメラ、プロダクションプリンティングなど、高い将来性を見込める領域にも力を注いでいます。
パートナーと一緒にビジネスを進めることでエンドユーザーからの期待や感謝にも応えることができ、地域社会への貢献を実感できるやりがいのある仕事です。
ノー残業デーや計画休暇を活用することで仕事・プライベートを両立できます。自己啓発が可能です。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

●担っていただく業務
グローバルに展開するブラザーグループ全体の連結決算や外部開示、IRなどを担当していただきます。

●将来的なキャリアパス
決算に携わるところから始め、その後は事業部門や海外子会社も含む、財務部内外において適性も見ながら柔軟にキャリアパスを形成していくことができます。

●出張の有無・頻度・行先など
海外出張あり。担当業務にもよりますが、1-2年に1度、1週間程度の出張があります。行先は欧米、アジア等、様々です。

●職場環境
チームは、20代から30代前半のメンバーで、新しいことに積極的にチャレンジし、ともに教えあい、学びあえる、居心地のよい職場です。キャリア採用で入社された方も多く活躍しています。在宅勤務は、基本運用ルール通り週2日まで可能です。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

■組織の役割
人工知能（AI）技術、イメージング／センシング技術を活用し、タクシーの配車サービスや決済代行サービス、後部座席広告サービスなどを行っています。
通常のアプリサービスに留まらず、車というIoTデバイスと連携し、移動の高付加価値化を実現していきます。

※本組織のメンバーは、親会社雇用で当事業会社への出向となります。

配属組織は、当社においてバックオフィス業務全般を担う「経営企画管理部」です。
マネージャー1名のもと、4名のメンバーが在籍しており、少人数体制で連携しながら業務を進めています。

■担当予定の業務内容
経営管理領域のリーダーとして、経理/財務/税務/決算対応/会計制度設計/資金調達など管理/経理領域を包括的にご担当いただきます。また、事業計画/中期計画の策定を通して、経営陣とともに会社の未来を描く業務も重要な業務となります。

【主にお任せする業務（メイン業務）】
・月次／年次決算業務
・経理・財務実務全般の主担当
・会計制度設計
・経営管理資料（予実管理、KPI等）の作成・分析

【経営陣と連携しながら行う業務】
・事業計画・中期計画作成のサポート
・経営会議向けの数値資料作成

【関与レベルでの業務】
・税務対応（顧問税理士との連携）
・資金調達（経営陣主導）

■ポジションの役割
想定ポジション：経営管理・財務／経理リーダー
・経理実務全般（請求書対応、決算含む）の主担当
・予実管理・数値分析を通じた経営管理業務
・経営陣と連携した業務改善・意思決定支援

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

■組織の役割
当組織では、国内の中小規模のグループ会社にかかる経理業務を行っています。特徴として、独立事業会社・機能子会社、スタートアップなどの会社に対して、経理サービースを通じた事業・経営への貢献を果たす役割を担っています。
主な業務内容は以下のとおりです。
・各社の決算業務、IFRSベースでのグループ連結報告、税務申告書の作成
・各社の経営成績および財務状態の分析、ならびにマネジメントや社内関連部署へのレポーティング
・各社における会計・税務に関する内部統制およびガバナンスの維持・強化
・グループ横断的な業務効率化・高度化に向けた業務プロセス改革およびテクノロジー活用の推進

■担当予定の業務内容
担当各社の経理業務において上級担当者（担当者）として課長・リーダーを補佐しつつ、幅広く業務対応を担っていただきます。
ご経験を踏まえて、下記の領域より担当業務を調整してアサインいたします。
・各社の単体決算（月次・四半期・年次）、連結報告データ作成、会社法計算書類の作成
・税務申告書作成、納税、税務調査対応（法人税、地方税、消費税等）
・経理実績にかかる分析、レポート作成、マネジメントや関連部署へのレポーティング
・現場部署のビジネスサポート、事業の変革に際して経理面からの貢献、各種プロジェクトへの参画
・DXツール等を活用した業務改善やプロセス変更への積極的な取り組み

■ポジションの役割
課内で構成する複数のチームにおいて、複数会社の経理を担当する上級担当者を想定しています。役割において、自立的に業務を遂行いただき、チームメンバーを巻き込みながら担当各社の経理実務を担い、ビジネスのサポートを目指していただきます。また、組織内の下位メンバーの指導・育成による組織強化への貢献も期待します。加えて、積極的にテクノロジーの活用にも向き合い、自ら考え主体的に既存の業務プロセスの改善および改革に取り組む熱意のある方を求めます。

■職場の環境
・当部には約60名が所属し、男女比は女性の方が多い構成です。
・当部には20～50代まで幅広い年齢層の社員が在籍しています。上位組織（当部を含む経理部門）内で定期的な人材ローテーションが行われます。
・テレワーク比率は組織全体では4割以下としていますが、役割や個人の意向に応じて異なります。

■描けるキャリアパス
さまざまなビジネスを展開するグループ各社と向き合いながらチャレンジを経験することで、会計・税務に関する知識と実務経験を着実に深めることができます。さらに、各種の主体的なチャレンジを通じて、継続的な成長を実感できる環境です。

ご経験と能力に応じて定期的な役割の見直し、組織内のジョブローテーションを行い、長期的なキャリア形成を支援しています。意欲を持ってチャレンジされる方には、将来的にグループ内のさまざまな経理セクションに挑戦していただき、経験の幅を大きく広げていただくことも可能です。

※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため
　将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。
　合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

■組織の役割
人工知能（AI）技術、イメージング／センシング技術を活用し、タクシーの配車サービスや決済代行サービス、後部座席広告サービスなどを行っています。
通常のアプリサービスに留まらず、車というIoTデバイスと連携し、移動の高付加価値化を実現していきます。

※本組織のメンバーは、親会社雇用で当事業会社への出向となります。

配属組織は、当社においてバックオフィス業務全般を担う「経営企画管理部」です。
マネージャー1名のもと、4名のメンバーが在籍しており、少人数体制で連携しながら業務を進めています。

■担当予定の業務内容
経営管理領域のリーダーとして、経理/財務/税務/決算対応/会計制度設計/資金調達など管理/経理領域を包括的にご担当いただきます。また、事業計画/中期計画の策定を通して、経営陣とともに会社の未来を描く業務も重要な業務となります。

【主にお任せする業務（メイン業務）】
・月次／年次決算業務
・経理・財務実務全般の主担当
・会計制度設計
・経営管理資料（予実管理、KPI等）の作成・分析

【経営陣と連携しながら行う業務】
・事業計画・中期計画作成のサポート
・経営会議向けの数値資料作成

【関与レベルでの業務】
・税務対応（顧問税理士との連携）
・資金調達（経営陣主導）

■ポジションの役割
想定ポジション：経営管理・財務／経理リーダー
・経理実務全般（請求書対応、決算含む）の主担当
・予実管理・数値分析を通じた経営管理業務
・経営陣と連携した業務改善・意思決定支援

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

■組織の役割
当組織では、国内の中小規模のグループ会社にかかる経理業務を行っています。特徴として、独立事業会社・機能子会社、スタートアップなどの会社に対して、経理サービースを通じた事業・経営への貢献を果たす役割を担っています。主な業務内容は以下のとおりです。
・各社の決算業務、IFRSベースでのグループ連結報告、税務申告書の作成
・各社の経営成績および財務状態の分析、ならびにマネジメントや社内関連部署へのレポーティング
・各社における会計・税務に関する内部統制およびガバナンスの維持・強化
・グループ横断的な業務効率化・高度化に向けた業務プロセス改革およびテクノロジー活用の推進

■担当予定の業務内容
担当各社の経理業務において上級担当者（担当者）として課長・リーダーを補佐しつつ、幅広く業務対応を担っていただきます。
ご経験を踏まえて、下記の領域より担当業務を調整してアサインいたします。
・各社の単体決算（月次・四半期・年次）、連結報告データ作成、会社法計算書類の作成
・税務申告書作成、納税、税務調査対応（法人税、地方税、消費税等）
・経理実績にかかる分析、レポート作成、マネジメントや関連部署へのレポーティング
・現場部署のビジネスサポート、事業の変革に際して経理面からの貢献、各種プロジェクトへの参画
・DXツール等を活用した業務改善やプロセス変更への積極的な取り組み

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

ソニー(株)やソニーセミコンダクタソリューションズ(株)の経理・税務業務を担当、会計及び税務知識を駆使したプロアクティブなビジネスサポートを実施頂きます。

■組織の役割
エンタテインメント・テクノロジー&サービス事業(ET&S事業)を統括するソニー(株)やイメージング＆センシングソリューション事業(I&SS事業)を統括するソニーセミコンダクタソリューションズ(株)の経理税務機能を担当しています。各事業本部の意思決定ならびに事業運営を経理税務の側面からサポートし、事業価値の向上に貢献します。具体的には以下の業務を行います。

・日々の原価計算などの会計処理から会計決算を経た会社法計算書類の作成、現場部署への経理税務処理の指導ならびにコンサルティング、法人税等の税務申告書作成から税務調査等の対応
・ET&S事業やI&SS事業における各プロジェクトに参画し経理税務の側面からプロジェクトをサポート
・国内外のソニーグループ会社と連携し、経営判断に資する情報の収集とトップマネジメントへの報告

■担当予定の業務内容
【入社して最初の担当業務】
下記の業務のうち、ご経験や適正を鑑み、いずれかの業務をご担当頂きます。
・（月次・四半期・年次）決算締め、会社法計算書類作成
・税務申告業務
・事業経理としての管理、現場からの問い合わせ、商流変更や契約締結などのサポート
・原価計算業務、研究費管理
・会計税務ガバナンス活動
・セグメント連結決算関連業務
・出資先にかかる投資管理（国内・海外）、親会社としての子会社ガバナンス
・各種プロジェクト型業務への参画、DX活動、業務改善活動　等

■ポジションの役割
・所属課のリーダー指揮の下、担当者として各種業務をご担当いただきます
・リーダーポジションの場合、6～10名程のチームリードを担っていただきます

■職場の環境
・所属する部は約30名（20～40代中心）
・多様なメンバー：経験者や時短勤務者、海外赴任経験者など様々なバックグラウンドの方が活躍
・柔軟な働き方：働く場所や時間を含め、柔軟な働き方を実現（原則月6割の出社を想定）
・自律的な業務：個の意見を尊重すると共に自律的な発信と行動を重視。自由と責任の下で裁量も大きい

■描けるキャリアパス
積極的なジョブローテーションを推進しており、会計・税務という専門性を足掛かりに、本社並びに国内外の主要関係会社の経理の経験を網羅的につむことが可能です。各国への拠点赴任のチャンスも開けており、自身が手を挙げれば、それを尊重し受け止める風土があります。


※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

■組織の役割
エンタテインメント・テクノロジー&サービス事業(ET&S事業)を統括するソニー(株)やイメージング＆センシングソリューション事業(I&SS事業)を統括するソニーセミコンダクタソリューションズ(株)の経理税務機能を担当しています。各事業本部の意思決定ならびに事業運営を経理税務の側面からサポートし、事業価値の向上に貢献します。具体的には以下の業務を行います。

・日々の原価計算などの会計処理から会計決算を経た会社法計算書類の作成、現場部署への経理税務処理の指導ならびにコンサルティング、法人税等の税務申告書作成から税務調査等の対応
・ET&S事業やI&SS事業における各プロジェクトに参画し経理税務の側面からプロジェクトをサポート
・国内外のソニーグループ会社と連携し、経営判断に資する情報の収集とトップマネジメントへの報告


下記の業務のうち、ご経験や適正を鑑み、いずれかの業務をご担当頂きます。
・（月次・四半期・年次）決算締め、会社法計算書類作成
・税務申告業務
・事業経理としての管理、現場からの問い合わせ、商流変更や契約締結などのサポート
・原価計算業務、研究費管理
・会計税務ガバナンス活動
・セグメント連結決算関連業務
・出資先にかかる投資管理（国内・海外）、親会社としての子会社ガバナンス
・各種プロジェクト型業務への参画、DX活動、業務改善活動　等

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

■組織としての担当業務
日々の会計処理から会計決算を経て開示資料の作成・株主総会への対応など本社ならではの多岐に渡る業務を経験することができます。また法人税の税務申告書作成から税務調査への対応などの業務を通じて、会計と税務の一連の業務を実践で行うことができます。持株会社ではなくビジネスも行っているため、それらを経理・税務の視点でサポートしています。さらに、通常業務だけでなく、Corporate CFO直下組織としてプロジェクトにも参画し、グループの事業戦略に触れながら、ビジネスをサポートしています。弊社ならではのグローバルかつ難易度の高い課題に向き合うことにより、キャリアアップの幅を広げることができます。

■職場雰囲気
・多様なメンバー：経験者や時短勤務者、海外赴任経験者など様々なバックグラウンドの方が活躍
・柔軟な働き方：働く場所や時間を含め、柔軟な働き方を実現（約80％のメンバーがリモートワーク※2021年9月現在）
・自律的な業務：個の意見を尊重すると共に自律的な発信と行動を重視。自由と責任の下で裁量も大きい

■担当予定の業務内容
【入社して最初の担当業務】
・持ち株会社の主計（会計・税務）担当
・持ち株会社の投資、社債資本、特許等の会計・税務処理
・会社法・有価証券報告書作成・株主総会対応
・法人税申告書（FTC、CFC含む）の作成・税務調査への対応
・グループ内外の組織再編において経理・税務面からの検討や助言、実施対応
・ガバナンス強化のための横断的な啓発活動への参画
・関連部署からの相談へのサポート、経理・税務面からの検討や助言を実施
・各種プロジェクトへの対応 など

■所属する課
10名（20～30代中心）。これまでの経験を活かして即戦力として活躍が期待できる人。

■描けるキャリアパス
積極的なジョブローテーションを推進しており、会計・税務という専門性を足掛かりに、本社並びに国内外の主要関係会社の経理の経験を網羅的につむことが可能です。各国への拠点赴任のチャンスも開けており、自身が手を挙げれば、それを尊重し受け止める風土があります。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

■担当予定の業務内容
・決算（月次・四半期・年次）締めおよび会社法計算書類・有価証券報告書作成
・ソニーグループ(株)などの支払・請求および精算業務
・税務申告書作成
・税務調査対応（法人税：連結納税、地方税、消費税、事業所税）
・本社連結納税業務・国内並びにグローバルタックスマネジメント（移転価格やM&A等の国際税務・プラニング業務等）
・連結決算業務 ・財務業務（資金決済、資金繰り、為替予約） ・出資先にかかる投資管理（国内・海外）、親会社としての子会社ガバナンス
・現場部署のビジネスサポート、および各種プロジェクト型業務への参画
・会計システム改修等各種プロジェクトへの対応など

■組織としての担当業務
日々の会計処理から会計決算を経て開示資料の作成・株主総会への対応など本社ならではの多岐に渡る業務を経験することができます。また法人税の税務申告書作成から税務調査への対応などの業務を通じて、会計と税務の一連の業務を実践で行うことができます。さらに、通常業務だけでなく、Corporate CFO直下組織としてプロジェクトにも参画し、ソニーグループの事業戦略に触れながら、ビジネスをサポートしています。ソニーならではのグローバルかつ難易度の高い税務課題に向き合うことにより、キャリアアップの幅を広げることができます。

■職場の環境
・多様なメンバー：経験者や時短勤務者、海外赴任経験者など様々なバックグラウンドの方が活躍
・柔軟な働き方：働く場所や時間を含め、柔軟な働き方を実現（原則月6割の出社を想定）
・自律的な業務：個の意見を尊重すると共に自律的な発信と行動を重視。自由と責任の下で裁量も大きい

■休日：完全週休二日制, 年末年始

■組織としての担当業務
日々の会計処理から会計決算を経て開示資料の作成・株主総会への対応など本社ならではの多岐に渡る業務を経験することができます。また法人税の税務申告書作成から税務調査への対応などの業務を通じて、会計と税務の一連の業務を実践で行うことができます。持株会社ではなくビジネスも行っているため、それらを経理・税務の視点でサポートしています。さらに、通常業務だけでなく、Corporate CFO直下組織としてプロジェクトにも参画し、ソニーグループの事業戦略に触れながら、ビジネスをサポートしています。ソニーならではのグローバルかつ難易度の高い課題に向き合うことにより、キャリアアップの幅を広げることができます。

■職場雰囲気
・多様なメンバー：経験者や時短勤務者、海外赴任経験者など様々なバックグラウンドの方が活躍
・柔軟な働き方：働く場所や時間を含め、柔軟な働き方を実現（約80％のメンバーがリモートワーク※2021年9月現在）
・自律的な業務：個の意見を尊重すると共に自律的な発信と行動を重視。自由と責任の下で裁量も大きい

■担当予定の業務内容
【入社して最初の担当業務】
・ソニーグループ(株)の主計（会計・税務）担当
・ソニーグループ(株)の投資、社債資本、特許等の会計・税務処理
・会社法・有価証券報告書作成・株主総会対応
・法人税申告書（FTC、CFC含む）の作成・税務調査への対応
・グループ内外の組織再編において経理・税務面からの検討や助言、実施対応
・ガバナンス強化のための横断的な啓発活動への参画
・関連部署からの相談へのサポート、経理・税務面からの検討や助言を実施
・各種プロジェクトへの対応 など

■所属する課
10名（20～30代中心）。これまでの経験を活かして検印者～業務リーダーを想定。

■描けるキャリアパス
積極的なジョブローテーションを推進しており、会計・税務という専門性を足掛かりに、本社並びに国内外の主要関係会社の経理の経験を網羅的につむことが可能です。各国への拠点赴任のチャンスも開けており、自身が手を挙げれば、それを尊重し受け止める風土があります。

※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため、
　将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。
　合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

【リーダーor担当者】
日本会計基準による単体決算・税務業務、IFRSによるソニーGp連結決算・業績分析業

■想定ポジション
各部20～40名の人数規模（20～40代中心）
これまでの経験を活かして担当業務の検印者～リーダーを想定

■組織としての担当業務
日々の会計処理から会計決算を経て開示資料の作成・株主総会への対応など本社ならではの多岐に渡る業務を経験することができます。また法人税の税務申告書作成から税務調査への対応などの業務を通じて、会計と税務の一連の業務を実践で行うことができます。さらに、通常業務だけでなく、Corporate CFO直下組織としてプロジェクトにも参画し、ソニーグループの事業戦略に触れながら、ビジネスをサポートしています。ソニーならではのグローバルかつ難易度の高い税務課題に向き合うことにより、キャリアアップの幅を広げることができます。

■担当予定の業務内容
・決算（月次・四半期・年次）締めおよび会社法計算書類・有価証券報告書作成
・ソニーグループ(株)などの支払・請求および精算業務
・税務申告書作成・税務調査対応（法人税：連結納税、地方税、消費税、事業所税）
・本社連結納税業務・国内並びにグローバルタックスマネジメント（移転価格やM&A等の国際税務・プラニング業務等）
・連結決算業務
・財務業務（資金決済、資金繰り、為替予約）
・出資先にかかる投資管理（国内・海外）、親会社としての子会社ガバナンス
・現場部署のビジネスサポート、および各種プロジェクト型業務への参画
・会計システム改修等各種プロジェクトへの対応など

■描けるキャリアパス
積極的なジョブローテーションを推進しており、会計・税務という専門性を足掛かりに、本社並びに国内外の主要関係会社の経理の経験を網羅的につむことが可能です。各国への拠点赴任のチャンスも開けており、自身が手を挙げれば、それを尊重し受け止める風土があります。

※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため、
　将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。
　合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

本人の経験と能力により配属グループ・担当業務を決定させて頂きます。

＜単体グループ＞
１．単体決算業務
２．税務
３．計算書類及び附属明細書の作成
４．会計監査、税務調査の立会
５．債権債務の管理

＜連結グループ＞
１．連結決算業務
２．国内外子会社との連携による全社連結での計画立案・予実績管理
３．取締役会資料・経営会議資料
４．経営が必要とする管理会計資料の立案
５．会計方針の統一
６．豊田通商主管部門への定期報告

＜財務グループ＞
１．金銭の出納（支払精査・支払業務、入金精査・入金業務、領収書の発行）
２．為替管理法等の調査・研究・指導
３．短期・中期の資金効率策の提案
４．関係会社の資金調達・運用に関する指導・総合管理
５．関係会社含む為替ポジション管理

＜仕事の魅力＞
変化の速い電子部品業界に連動して財経部門もスピーディーな施策提言、運営を担っており、経営との距離が近く、意思決定スピードが速い環境が特徴です。
一人一人の守備範囲を定める事での縦割り感を持つようなスタンスではなく、海外関係会社への業務支援、管理もミッションとしてあり、多くのことにチャレンジすることで、自身のスキルアップすることが可能です。

キャリア形成を支援するため一人ひとりのキャリアプランを役職者とすり合わせしています。
風通しがよく、上司に即相談、即判断いただける風土。そのため残業も少なく推移しています。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

・国内外の買収案件、売却案件の検討に関するプロジェクトマネジメント補佐
・各種初期的なデューディリジェンス、企業価値評価（案件に応じて、適宜、社内専門家を起用し、そのマネジメントも行っていただきます）
・M&A関連の契約交渉の支援・参画
・社内会議体の運営、投資提案・分析にかかわるドキュメンテーション（Excel 財務分析資料、パワーポイント資料作成）

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

1．全社および事業部レベルの予算・中期計画の策定・管理
・本社方針の策定と事業部への展開
・計画のとりまとめと進捗管理

2．財務分析・経営指標の可視化による意思決定支援
・財務諸表・管理会計データの分析
・経営層向けレポートの作成

3．戦略投資・事業点検のレビューと戦略ローリング
・投資案件の財務的妥当性評価
・事業ポートフォリオの定期的見直しと改善提案

4．全社キャピタルアロケーションの策定・実行
・資源配分の最適化に向けた財務戦略立案
・資本コストを踏まえた投資判断支援

5．ポートフォリオ戦略および提携・M&Aの企画・推進
・財務的観点からのシナジー分析・企業価値評価

6．経営トップ・事業トップとの会議企画・運営
・戦略議題の設定と資料作成
・会議後のアクションプラン策定・フォローアップ

7．その他特命案件（調査・分析・レポーティングなど）

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【職務について】
当社の社長直下の経営企画部・経営戦略グループのメンバーとして、グループリーダー（マネージャー）の配下で、経営戦略策定業務、中期計画策定業務、ポートフォリオ戦略策定・推進業務に従事いただきます。
1．全社および事業部レベルの予算・中期計画の策定・管理
・本社方針の策定と事業部への展開
・計画のとりまとめと進捗管理

2．財務分析・経営指標の可視化による意思決定支援
・財務諸表・管理会計データの分析
・経営層向けレポートの作成

3．戦略投資・事業点検のレビューと戦略ローリング
・投資案件の財務的妥当性評価
・事業ポートフォリオの定期的見直しと改善提案

4．全社キャピタルアロケーションの策定・実行
・資源配分の最適化に向けた財務戦略立案
・資本コストを踏まえた投資判断支援

5．ポートフォリオ戦略および提携・M&Aの企画・推進
・財務的観点からのシナジー分析・企業価値評価

6．経営トップ・事業トップとの会議企画・運営
・戦略議題の設定と資料作成
・会議後のアクションプラン策定・フォローアップ

7．その他特命案件（調査・分析・レポーティングなど）

【ポジションの魅力】
・経営トップのアジェンダに直結する業務に携わることのできる非常にやりがいのある仕事です。事業部と連携して業務を遂行することが多いため、事業戦略にも触れながら、将来的には事業部で事業企画、マネジメントに携っていただく可能性もあります。
・キャリアの幅を広げていただくため、コーポレートの経営企画部における、ガバナンス関連業務、新規事業の開発等様々な経営企画関連業務について、本人のキャリアの方向性をお聞きしながら、兼任いただくアサインメント検討も可能です。
・企画業務は答えの無いところから始まることが多く、課題を定義しそれに対する打ち手をメンバーと議論していき答えを導き出すような役割を期待します。

【働き方について】
・リモートワーク併用可。ただし、経営層や他社との会議、及びメンバーでのディスカッションする際はFtoFの方が好ましい
※全社として、最低週2回の出社を原則としています。
尚、現時点での制度であり、会社方針や業務の内容に応じて変更になる可能性があります。

【メッセージ】
私たちは2023年度、2024年度に事業の選択と集中を実行し、現在2025年度は持続的な成長に向けた成長基盤の確立を掲げています。経営企画部門は経営層とも非常に近く、経営層と共にこれからを形作っていくことを求められていますが、成長フェーズであるため、新しい価値創造に挑戦できる大きなやりがいがあります。私たちと共に一緒に将来を描いていきませんか？

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【職務について】
当社の経営戦略、各事業の事業戦略を踏まえて、M&A担当部長の配下で、国内外のＭ＆Ａ・投資案件の企画・推進業務に取り組んでいただきます。

・国内外の買収案件、売却案件の検討に関するプロジェクトマネジメント補佐
・各種初期的なデューディリジェンス、企業価値評価（案件に応じて、適宜、社内専門家を起用し、そのマネジメントも行っていただきます）
・M&A関連の契約交渉の支援・参画
・社内会議体の運営、投資提案・分析にかかわるドキュメンテーション（Excel 財務分析資料、パワーポイント資料作成）

【ポジションの魅力】
・事業ポートフォリオ変革を実行する段階であることから、戦略検討、様々なタイプの戦略的案件に関わることのできる非常にやりがいのある仕事です。事業部と連携して業務を遂行することが多いため、事業戦略にも触れながら、将来的には事業部で経営企画、マネジメントに携っていただく可能性もあります。
・キャリアの幅を広げていただくため、コーポレートの経営企画部における、経営戦略策定、経営分析、ガバナンス関連業務、新規事業の開発等様々な経営企画関連業務について、本人のキャリアの方向性をお聞きしながら、M&A検討・推進の担当を主業務としながら、兼任いただくアサインメント検討も可能です。

【働き方について】
リモートワークは必要に応じて対応可能（2～3回／週）

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

事業部のファイナンス関連業務

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

事業部のファイナンス関連業務

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【職務概要】
財務統括本部は、CFOの下で中期経営計画・予算・決算の取りまとめや作成など、グループ全体の経理財務を統括する部署です。
単に数字の取りまとめや分析を行う受け身の姿勢ではなく、グループ各社や各ビジネスユニットと積極的に関わり、それぞれの経営戦略やグループ全体の変革に貢献していく「攻めの財務戦略」を進めています。
国内外のグループ会社と共に実績の分析や将来に向けた改善策の議論を行い、必要に応じて社長やCFOへの報告や提言なども行います。

【職務詳細】
第一線の担当者として、決算業務あるいは管理会計業務のいずれかの担当からスタートいただきます。

【決算業務(個別決算/連結決算)】
・財務諸表の作成
・決算書の作成と準備
・決算の相談役
・公認会計士や社外監査委員に決算書を提出
・開示書類の作成

【管理会計業務】
・グループ全体の予算策定
・各ビジネスユニットや子会社の予算策定支援
・目標達成に向けた取り組みについての経営幹部との議論
・内部報告を踏まえた外部報告(決算報告やInvestor Day)ストーリーの検討
・グループのグローバルな財務トランスフォーメーションプロジェクト参画（管理会計制度の見直しや新連結管理システムの更新)　

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・単体売上2兆円以上、グローバル連結売上10兆円の舵取り役として、グループ約600社の財務戦略を企画立案します。
・会計という分析軸を通じて事業を把握し、打ち手を探る事業の現場で得た経験を糧に、専門スキルを伸ばせます。
・伝統的に財務部門の裁量や権限があり、CFOとの距離も近く、グローバルな経営に最も近いところで、数値発信や英語も交えた議論を通じて貢献していきます。
・経理財務部門の育成方針はマルチキャリアパスであり、3～5年を目安に業務や部をローテーションしながら、スキルの幅を広げていただきます。
　ジェネラリストとして、最初は会計という分野で活躍していただき、その後は例えば財務、税務、M&Aサポートなど別の領域を経験するキャリアパスもあれば、同社のお会計にこの人あり！といわれるようなスペシャリストをめざすことも可能です。育成プログラムや職場支援は充実しています。

【働く環境】
①財務統括本部における会計業務は、経理部(決算・法定開示等の財務会計を担当)と財務戦略部(予算管理等、グループ業績を取り纏める管理会計担当)の大きく二つがあります。
　経理部は個別決算、連結決算合わせて30名程度、財務戦略部は20名弱程度で構成されています。
　年齢層は20代後半～40代と幅広く、特に経理部はキャリア採用者も半数近くおり、多様な人財が活躍しています。
②在宅勤務制度も活用しています。
　出社頻度は業務の状況にもよりますが、平均週2～3日程度です。
　また繁忙期が事前にはっきりしているため、夏季・冬季休暇などは計画的に長めに（2週間超前後）とっています。

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

ERP・EPM・データアナリティクス業務

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

業績管理及びマネジメント

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【配属組織名】
財務統括本部 財務本部内のいずれかの部署
※適性に応じていずれかの部に配属予定

【配属組織について（概要・ミッション）】
売上規模が約10兆円ある当社グループの経理・財務コーポレート部門として、企業価値の最大化に向けて攻めの財務戦略を遂行することがミッションです。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
当社はグリーン、デジタル、イノベーションなど幅広い分野において、データとテクノロジーでサステナブルな社会を実現する社会イノベーション事業を推進しています。

【職務概要】
財務領域における経営判断ならびに業務の円滑な遂行の支援を通じて企業価値を持続的に向上させるために、業務の取り纏め者として、財務システム導入・運用保守、財務プロセス・データ・基準見直し、シェアド化/標準化、業務品質/効率改善、RPA等による自動化等の企画・運用において担当する業務領域の管理に対して責任を負う。
上記をグローバルのグループ会社に展開する際は窓口として責任を負う。
所属する組織の方針に基づき、業務の管理、組織内のメンバーの進捗管理を行う。

【職務詳細】
これまでのご経歴や適性に応じて、下記業務の一部もしくは複数をご担当いただきます。
【具体的な業務】
・標準業務アプリケーション(ERPシステム)の開発・導入・運用・保守
・経営データベース整備・BIツール活用による見える化推進
・財務業務プロセス分析によるプロセス標準化・シェアド化推進
・RPAの開発・導入・運用・保守、生成AIの利活用推進
・上記の基盤、ツールを活用したビジネスサポート役務の提供推進
・ユーザコミニケーション強化とDX人財教育推進(各社利用状況ヒアリング、ユーザ会/教育セッション開催等）

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
ポジションの魅力・やりがい：グリーン、デジタル、イノベーションで社会課題の解決に取り組むグローバル企業である当社の財務経理部門として、事業戦略・財務戦略の両面で支える非常にやりがいのあるポジションです。
キャリアパス：現在当社では財務部門のキャリアパスとしてITの知見を重視しています。今回募集の財務システム部門として、国内外での経験を積み、当該部門のトップだけでなく、ローテ―ションで本社や事業部門の財務責任者などの幅広い選択肢があります。

【働く環境】
①配属組織/チーム：10～20名の体制、年齢層は20～40代後半。
②働き方：在宅勤務可能、出社頻度は週３回前後

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

コーポレートの経理業務

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

財務経理スタッフとしてご活躍頂きます。

【主な業務内容】
■財務会計　
　単体・連結決算(月次・四半期、中間、年間)、原価計算、
　買掛金管理、売掛金管理、固定資産管理、有価証券報告書作成　等
■管理会計
　予算作成、予実管理、原価管理、財務諸表・経営分析　等
■資金管理
　入出金管理、資金調達、資金計画　等
■税務
　申告業務、税効果会計、等

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

財務経理スタッフとしてご活躍頂きます。

【主な業務内容】
■財務会計　
　単体決算(月次・四半期、中間、年間)、原価計算、
　買掛金管理、売掛金管理、固定資産管理、有価証券報告書作成　等
■管理会計
　予算作成、予実管理、原価管理、財務諸表・経営分析　等
■資金管理
　入出金管理、資金調達、資金計画　等
■税務
　申告業務、税効果会計、等

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

管理会計・原価管理中心を中心とした経理業務全般をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
・製品の収益・開発管理業務
・決算業務および事業計画の策定
・関係各部門との予算調整・管理
・商品の収益性検討および見積もり原価計算を用いた事業検討等

■休日：完全週休二日制

成長著しいガジェットメーカーである同社において、経理マネージャー候補として活躍いただける方を募集をします。将来的なIPOに向けて成長を続ける同社の中で、経営層に近い立場で全社の事業計画にも参加いただけるポジションです。
■日次業務（現金管理、精算、伝票管理など）
■月次業務（支払・請求管理など）
■決算業務（月次／年次）
■事業部門毎の売上・利益分析
■各種税務申告　など

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

■業務内容：
同社にて、経理・財務を中心に経営企画部の管理職候補として企画業務全般を担当いただきます。
<入社後に任せる業務>
・財務会計／税務（個別決算／連結決算／税務対応）
<順々に任せる業務>
・管理会計（原価計算を含むグループ収益管理対応）
・資金（資金繰り／為替ヘッジ対応）
・グループ会社管理（海外子会社経理業務サポート）
・企画（新規設備投資／海外展開）
・海外現地に駐在してグルーブ会社を管理

■やりがい：
ジョブローテーションを通じて、経理・企画業務を幅広く経験することにより、成長を実感することが出来ます。また、将来的にはグループ会社で海外駐在員として働くチャンスもあります。

■所属部門：
経営企画部（経理・財務グループ）は7名で構成されております。
比率：20代一人、30代二人、40代二人、50代二人
雰囲気：ベテランの方が多く、不明点・質問あればすぐに相談できる環境です。

■働き方：
・年間休日は123日と他社と比較しても日数は多いと思います。
・有給：1年目から20日付与。閑散期中に有給を取ることは可能
・育児、介護等で出勤が困難な場合は在宅勤務の相談可能（部分在宅）
・フレックス制度あり
・残業時間：平均20時間（繁忙期20～40時間）

■同社について：
◇エレクトロニクス市場に革新的技術を用いたボンディングワイヤ及びマイクロソルダーボールといった半導体の重要な部材の製造・販売事業を展開。フィリピン・マレーシア・中国に海外拠点を設け、グローバルに事業を推進しています。
◇日本製鉄株式会社の先端技術研究所との緊密な研究体制により、新機能製品の商品化やボンディング特性の基礎評価、マイクロソルダーボール特性の基礎評価などを行っています。
◇エレクトロニクス業界の一員としての役割・重要性を自覚し、様々なニーズに応え顧客の高い信頼と満足を得ると共に、事業の発展および社会・経済の発展に継続的に貢献していきます。
◇製品について：ボンディングワイヤは、半導体素子の電気信号を半導体パッケージ外部に伝えるための接続素材です。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

入社1年～2年ほど本社勤務後、海外拠点（子会社）に駐在いただき、管理全般をお任せします。ゆくゆくは人事総務や経営領域にも携わることが可能です。

【 具体的には… 】
・財務会計／税務（個別決算／連結決算／税務対応）
・管理会計（原価計算を含むグループ収益管理対応）
・資金（資金繰り／為替ヘッジ対応）
・グループ会社管理（海外子会社経理業務のサポート）
・企画（新規設備投資／海外展開）

＜ 将来的には… ＞
・総務人事
・内部統制、法務、サステナビリティ
などの業務領域にも携わっていただきます。

【 POINT 】
◆海外駐在を通じてグローバルに活躍
入社後1年～2年ほどは本社にて、経理財務を中心にご担当いただきます。業務を通じて事業理解を深めながら、海外拠点（フィリピンや中国）の経理業務のサポートに関わっていただく機会があります。　
その後は海外現地へ駐在。現地のスタッフや本社などとコミュニケーションを取りつつ、諸制度や管理会計の見直し・改善などを推進していただきます。
※駐在期間については、3～5年を想定しております。（会社の事情により駐在期間は前後する可能性がございます）

◆裁量の大きさ
業務改善など基本的に現地の判断に委ねているため、裁量の大きさを感じられる環境です。改善提案～実行まで一貫して携われます。
必要に応じて、現地だけでなく本社からのサポートを受けることも可能です。

◆スキル・キャリアアップを実現
海外拠点での実務・マネジメント経験を活かし、管理部門のゼネラリストや経営領域へのキャリア展開が可能です。
具体的には駐在期間後、海外現地で得たマネジメント力や問題解決力を発揮いただき、本社で管理職や経営層を目指す道や海外拠点で専門性を磨く道など、キャリアの選択肢が広がります。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

■職務内容
・IFRS連結決算業務全般（監査法人対応、会計論点整理、SSBJ開示対応など）
・グローバルでのグループ内ガバナンス強化
・M&A対応支援

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

■詳細
・国内グループ通算税制対応
・法人税・消費税等の申告書作成
・会社決算税金計算、税効果会計
・関係部門からの相談へのサポート、税務面からの検討・助言
・移転価格対応
・グローバルでの税務ガバナンス
・税務調査対応
・グループ内外の組織再編等に対する税務面からの検討・助言
・M&Aに伴う税務デューデリジェンス
・税制改正への対応

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

全社の管理会計を担うポジションで、ファイナンス面から会社全体を支えていただきます。
Financial Planning & Analysis (FP&A)チームは経営陣が考える会社全体の戦略を推進していくためにファイナンスの側面から事業を促進することが求められる組織です。
今回募集のポジションは本社機能のある日本からグローバルの各拠点のステークホルダーと連携を取りながら、経営戦略にダイレクトに関わり、その意思決定において重要な役割を担うチームの一員として活躍いただきます。
まずはご経験を踏まえた業務からスタートし、将来的には全社管理会計のスペシャリストとして財務情報の分析・報告を担い、管理会計の視点から経営判断を支援する提案ができるような人材を期待しています。

【仕事内容の詳細】
全社の管理会計に責任を持つ組織において、以下の業務領域の担当を想定しています。
・月次、四半期、年次での予実管理（対予算、対予測）、分析及び資料作成（担当事業部門）
・マネジメントへの月例財務報告のための資料作成、分析
・四半期、年次での決算、IR開示に必要な資料・データの作成および分析
・年度予算策定（予算ガイドラインに従って担当事業部門への予算策定指導、サポート。マネジメントへの報告のための資料作成、分析）
・担当事業部門に対するファイナンス面でのビジネス・サポート
・管理会計システムの設定・管理についてIT部門と協業
・管理会計チームがオーナーシップを持つマスターデータの設定、管理、維持
・管理会計チームの関与が要請されるプロジェクトへの参加

【配属部署詳細】
配属先はCorporate Finance下のCorporate Planning – FP&Aチームになり、リーダーを含めて現在3名構成で、1名増員を計画中。
このチームは全社の管理会計を担当し、事業部、人事、IT部門の管理会計担当者とともに、管理会計のコミュニティとして密に協業していきます。また、財務会計、IR、財務などFinanceの他のチームとも連携しながら、Finance組織全体のミッションの遂行にも貢献していきます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

全社の管理会計を担うポジションで、ファイナンス面から会社全体を支えていただきます。

Financial Planning チームは経営陣が考える会社全体の戦略を推進していくためにファイナンスの側面から事業を促進することが求められる組織です。
本社である日本で今回募集のポジションではグローバルの各拠点のステークホルダーと連携を取りながら、経営戦略にダイレクトに関わり、
その意思決定において重要な役割を担うFP＆Aチームの一員として活躍いただきます。

まずはご経験を踏まえた業務からスタートし、将来的には全社管理会計のスペシャリストとして数字を使ったマネジメント、管理会計の視点からの提案をいただけるような人材を期待しています。

【仕事内容の詳細】
全社の管理会計に責任を持つ組織において、以下の業務領域の担当を想定しています。
・月次、四半期、年次での予実管理（対予算、対予測）、分析及び資料作成（担当事業部門）
・マネジメントへの月例財務報告のための資料作成、分析
・四半期、年次での決算、IR開示に必要な資料・データの作成および分析（例：為替感応度分析等）
・年度予算策定（予算ガイドラインに従って担当事業部門への予算策定指導、サポート。マネジメントへの報告のための資料作成、分析）
・担当事業部門に対するファイナンス面でのビジネス・サポート
・管理会計システムの設定・管理についてIT部門と協業
・管理会計チームがオーナーシップを持つマスターデータの設定、管理、維持
・管理会計チームの関与が要請されるプロジェクトへの参加

【配属部署詳細】
配属先はCorporate Finance下のFinancial Planningチームで、リーダーを含めて現在4人構成です。
このチームは全社の管理会計Financial Planning & Analysis (FP&A)を担当していて、事業部の管理会計担当者や人事・IT部門の管理会計担当者とともに、管理会計のコミュニティとして密に協業し、管理的な業務だけではなく、戦略的な側面からもビジネスサイドや経営陣を支援しています。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

【業務内容】
・ヤマハ単独決算、グループ連結決算、開示等の財務会計業務
・予算編成、原価管理、仮決算分析等の管理会計業務
・財務戦略に関わる業務
・国際税務、国内連結納税に関わる業務
・内部統制に関わる業務
・ヤマハ事業部門や国内外グループ会社における経営管理業務（3～５年で業務ローテーションを行います）

【役割】
・自らの創意工夫により、業務を改善及び効率化し、迅速に遂行する。また下位の者に指導・助言を行う
・実務担当として主体性をもち、チームメンバーと協力しながら成果を出す
・業務領域の拡大をしながら、チームの業務に関する全体観を養う。また自らの強みを活かしてチームワークに貢献する
・次期リーダー候補として、担当業務カテゴリだけでなく幅広く中心的/主導的に業務を推進していく

【求人部門からのメッセージ】
浜松市での仕事・生活が中心となりますが、海外売上比率が高く、海外駐在の機会も豊富です。国内外の子会社管理や国際会計基準対応など、グローバル経営を支える一員として、経営に近い領域の業務にも関わることが可能です。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

■業務内容：
・年次決算、月次決算、四半期決算
・開示業務
・財務
・監査法人対応
・マネジメント

【部署構成】
経理・財務グループ　4名
マネージャー1名　ー　スタッフ3名

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

■単独または連結決算の取りまとめ
■全社予算策定及び運用、調整業務

※メーカーとして重要な原価管理業務を希望される方に対しては、以下のような業務へのアサインも想定されます。
■各事業部門に対する、原価計算及び原価管理の取りまとめ
■収益構造の改善に関わる企画・立案調整等。

■休日：完全週休二日制, 年末年始

【想定業務】
ご参画いただく方のご経験等から、おおよそ以下の業務から今後のキャリア成長や適性を意識しながらアサインを検討いたします。年数回程度の工場などへの出張も想定しております。

　-仕訳伝票の承認業務
　-支払関連業務
　-個社決算とりまとめ
　-税務対応（確定申告対応等）
　-会計論点の整理、会計監査人への会計事象の説明
　-経理オペレーションの生産性向上に向けた各種施策

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

■期待する役割
・M&A子会社のPMI対応
・連結決算への取り込み対応(各社の決算体制確認、取込時の検討課題対応など)
・連結決算対応(各子会社決算のサポート、連結PKG作成サポートなど)
・財務数値に基づいた課題分析と経営層への提言

■具体的な業務内容
・連結決算業務
・子会社(主に被買収企業)決算確認、サポート
・子会社(主に被買収企業)の経理オペレーション改善
・資金繰り・為替対応等の財務関連業務
・他社経験に基づく既存社員への助言・育成
・一般税務、国際税務業務
・管理会計業務

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

●主計： 単独決算業務、連結決算、各種監査対応、及び税務全般
●財務： 与信管理、債権債務管理、資金繰全般、外国為替管理
●管理会計：予実管理、業績進捗管理
●海外子会社管理：海外子会社の経営管理・経営支援等
●工場管理：各工場の業績管理

■休日：週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

●主計： 単独決算業務、連結決算、各種監査対応、及び税務全般
●財務： 与信管理、債権債務管理、資金繰全般、外国為替管理
●管理会計：予実管理、業績進捗管理
●海外子会社管理：海外子会社の経営管理・経営支援等
●工場管理：各工場の業績管理

■休日：週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

財務経理責任者候補として、IPOを視野に入れた組織構築、資金調達、財務戦略の策定・実行をお任せします。

【具体的な職務内容】
■税務・会計方針、事業計画の策定
■資金調達（VC、ファンドといった投資家対応、NEDOの補助金対応など）
■監査対応
■管理会計、予実管理
■内部体制の構築
■メンバーマネジメント（女性4名）　など
※現在、決算処理は税理士に依頼していますが、将来的に内製化の予定

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

◆職務内容
以下部署の業務の中から、ご本人の経験・適性やご希望に応じて配属・担当業務を考えます。選考プロセスの中で遠慮なくご希望をお知らせください。
・日次業務（仕訳・伝票処理、会計システムへの入力業務）
・出納関連業務（預金管理業務、支払処理業務、買掛金未払金管理業務）
・単体決算業務（月次・四半期・年次単体決算業務、計算書類作成、決算報告資料の作成、勘定科目内訳書の作成）
・税務業務（法人税・消費税等の申告業務）
・会計監査対応
・内部統制の整備
・NEDO関連業務

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

【具体的な担当業務】
予算運営・管理を通してグローバル戦略本部の事業運営に貢献いただく仕事です。
　・部門の予算立案
　・管轄する事業会社の予算管理、事業管理
　・関係会社設立（M&A含む）時の事業戦略立案・設立支援など

■休日：完全週休二日制, 夏季休暇, 年末年始

■担当業務
①経営トップのスタッフとして、グループ全体の予算立案・統制業務（プロフィットセンター・海外拠点を管理・統括）
・予算編成の際には、事業部門トップ(役員クラス)や現地人幹部と直接、予算折衝をする機会も多々あり、語学に堪能で、バイタリティあふれる方を求めます。

②経営トップに対する計数情報（予算･決算を含む）の提供と経営課題の抽出･解決促進
・計数に加え、数字の背景にある事業環境変化や施策の進捗までフォローします
・部門横断的な、経営課題（ソリューション事業の拡大、固定費の効率化等）への取り組みを事務局として推進します

③Ｍ＆Ａにおけるデューデリジェンス、ＰＭＩおよび予算管理
・事業部門や他のコーポレート部門と協力して、携わっていただきます。

■休日：完全週休二日制, 夏季休暇, 年末年始