■業務内容
・開発部門で購入する原材料の調達条件交渉およびリスク管理
・購入先管理と評価
・コスト削減、安定調達のための戦略立案
・業務ワークフローの整理と効率化の推進

■期待値役割等
上記業務において、積極的な取組と情報発信を実施し成果を出してください。

■業務の面白み・魅力
調達エキスパートとして他部門関係者との協業も多く、広い視野を得られる

■募集部署のビジョン
フジクラグループ開発部門の材料購買品の最適調達を推進する

■所属のミッション・業務
フジクラグループの開発部門の材料購買品についてコスト軽減と安定調達を実現し、採算貢献最大化に努める。

■募集背景
欠員補充

■キャリアパスイメージ
当面はOJTを受けながら購買担当業務を経験して頂き、適性をみて管理職（グループ長）としてグループを牽引して頂きます。その後は調達人員として国内外のグループ会社への駐在を含め、MC新事G以外の部署も経験してもらいます。

■職場長から応募者へのメッセージ
品質・財務・CSRなどの様々な観点から材料調達を行い、知識の幅を広げることが出来ます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

■業務内容
・設備（建屋、機械装置類）、副資材の調達条件交渉およびリスク管理
・購入先管理と評価
・コスト削減、安定調達のための戦略立案
・業務ワークフローの整理と効率化の推進

■期待値役割等
上記業務において、積極的な取組と情報発信を実施し成果を出してください。

■業務の面白み・魅力
調達エキスパートとして他部門関係者との協業も多く、広い視野を得られる

■募集部署のビジョン
フジクラグループ全体の設備・副資材の最適調達を推進する

■所属のミッション・業務
設備、副資材のグループ集中購買機能としてとしてコスト軽減と安定調達を実現し、採算貢献最大化に努める。

■募集背景
欠員補充

■キャリアパスイメージ
当面はOJTを受けながら購買担当業務を経験して頂き、適性をみて管理職（グループ長）としてグループを牽引して頂きます。その後は調達人員として国内外のグループ会社への駐在を含め、設備G以外の部署も経験してもらいます。

■職場長から応募者へのメッセージ
品質・財務・CSRなどの様々な観点から材料調達を行い、知識の幅を広げることが出来ます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

【仕事内容】
・海外事業管理部門（米州・欧州・アジア向けビジネス）で、海外現地法人向けの計数（売上高・連結損益）、需給、調整に関する業務。
・BtoB事業を主力としたPC事業及び、PC技術を活かしたクライアントソリューション事業の拡大・強化・推進するため、企業顧客向け販売戦略の立案、ハードウェア・ソフトウエアの商品の企画から、設計・開発、調達・生産、製品・サービスの販売・サポートに関する業務。

【具体的な業務内容】
・事業部全体及び海外担当地域の予算、中期事業計画の企画、立案、推進、関係部門との調整
・売上及び連結損益の予算、見込、実績管理
・海外担当地域の在庫、販売、購入の中長期、短期での需給調整管理、販売計画管理、部材枠取り、商品需給とりまとめ（海外現法とのメールやり取りなど含む）
・モデル別限界損益管理、全体プロセスの実行、運用、管理に関わる支援 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
・地域現法向け受注、売上、回収等の営業活動の実行、及び輸出管理プログラム他、輸出取引に関わる事項
・商品発表及び広告
・広報活動等の販売促進に関連する業務の支援
・海外担当地域の受注活動支援

【募集ポジション】
販売地域拡大へ向け、現地営業への指導、管理、販売のための製品の準備（開発/生産）対応や販売価格、実績集計のオペレーション（4名）
※リモートワーク推進中　週2回程度全社で容認されています。（25年4月現在）
※ご担当エリアへの海外出張有（3か月に1度程度）

【入社後のイメージ】
海外現地法人統括を行う上で、語学力と財務の基礎知識が求められます。
Dynabook社の（米州・欧州・アジア等）現地法人では、日本から駐在員はおいておらず、現地の方々との英語でのコミュニケーションが必要です。加えて、基礎的な財務知識（簿記２～３級相当）をベースに本社側の意向を正しく伝えます。
これら２つの力を先ずは身につけていただき、エリア担当として活躍いただきます。
年に数回担当エリアに出張を通して、担当エリアの人脈や知識を深めます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【業務内容】
・グループ含めた全社での統括管理全般と社内情報発信を行います。
・輸出入に関するグループ内社内監査の計画、立案、実行を担います。
・輸出審査委員会の事務局として、委員会実施や提言、法令改正への対応、法令解釈、監督官庁との交渉、該非判定、顧客審査、取引審査等を実施します。
・新たなビジネスに対応するため、法令遵守を原則に新たな対応策定、ルール構築等を行います。
・リスク増加に伴う、運用変更（強化、濃淡管理等）の立案、実施、維持管理を行います。
・社内啓発活動（講習会開催等教育全般）の継続実施に加え、質の充実を図ります。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【業務内容】
●担当して頂く調達業務
FPD露光装置の生産に必要な部材や部品を適切な価格、品質、納期で調達する。
取り扱う部品には半導体部品、機械加工部品、光学部品、電子部品などがあります。
●具体的な業務内容
・調達先の選定、契約交渉、パートナーシップの構築
・調達先の生産能力や品質管理体制の評価、調達リスクに対する対応
・調達コストの削減、価格交渉やVA/VEの提案
・長期的な調達戦略の立案と実行
・流動的な生産スケジュールに合わせた納期の調整
・サプライチェーンの動向把握と変化に応じた対応
●生産子会社との連携
・生産区分の明確化と効率的な生産連携体制の構築
●研修体制
・OJTによる実務指導および生産システム、社内用語、原価管理等の教育
・調達に必要な研修プログラム（交渉スキル、法令関連、見積り査定）の受講
・サプライヤ訪問による調達先現場からの学びと新たな知識の習得

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【ポジション概要】
●部のミッション
我々の生活にかかせない半導体を作り出す最重要マシンである、半導体露光装置の生産計画の立案と実行が当部のミッションです。
●課の役割
「人類史上最も精密な装置」と呼ばれている露光機をはじめ最先端の生産装置をとりまく環境は絶えず変化しています。事業環境の変化に迅速に対応するため関連する部門と調整し、計画の立案することとその計画を実行フェーズに落としこむことが当課の役割です。

【業務内容】
●生産計画の立案
営業部門の販売計画を受けて現有生産リソースの最適配分を検討、生産計画を立案、実行する。
●新製品生産フォロー
新製品の立ち上げプロセスにおいて日程や原価、生産リソースの計画と管理を行う。

【配属部署】
精機事業本部/半導体装置事業部/生産統括部/生産管理部/製造企画統括課

【本ポジションで得られるスキル・経験】
・ニコン半導体装置事業のサプライチェーンマネジメントの最上位において得られる情報をもとに事業の生産活動すべてに携わることができる職場です。
・生産管理の範囲は広く、製造職場や調達部門との調整だけでなく、生産における設備や人員、予算などの管理手法を習得できます。

【ポジションのやりがい】
ニコンのつくる製造装置は世界の名だたるデバイスメーカへの納入されています。その装置の生産活動全般にかわり生産段階のすべての情報を掌握して計画を作っていく業務は大きな達成感があります。

【職場／チーム】
●職場の雰囲気
幅広い年齢層の方が在席しています。互いに尊重しあう雰囲気づくりができており意見や知識の交換が行われています。
●労働環境
スーパーフレックスタイム制度、在宅勤務率（平均20%）
●職場の人数
20～60代の幅広い年齢層の方が活躍しております。
キャリア入社者比率：2割

【キャリアパス】
半導体装置の生産管理の基礎知識、関連分野の知識を学びながら担当機種実務を経験、その後はスペシャリストやマネジメント層を目指したり他事業部の生産管理部署や事業部内関連部署（事業企画や調達など）でのスキル習得も可能。

【メッセージ】
我々の生活にかかせない半導体を作り出す装置をニコンは生産しています。
その装置生産を管理面から全面的に支えている職場です。
製造業における生産管理の重要性についての思いのある方、一緒に働きませんか？

【関連リンク】
https://www.nikon.co.jp/ir/ir_library/event/pdf/2023/23_irday_precision.pdf

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【業務内容】
当社グループの持続的な成長を支えるため、物流改革を推進し、ガバナンスの強化と業務効率の向上を目指します。具体的には、関係部門への啓発活動を通じて物流戦略に対する理解を深め、グループ全体で最適な物流体制を構築します。そして、戦略に基づいた企画立案と管理業務を推進することで、効率的かつ安定した物流オペレーションを実現します。ご経験に応じて、下記主業務内容の中から担当業務をアサインいたします。

１．戦略策定・実行
・ロジスティクス業務プロセス改善、新規物流システム導入検討
・国際物流改革の推進 (地政学リスクへの対応、輸送確保、運賃低減、海外拠点の物流改善等)
・国内物流の最適化 (輸送ルート・倉庫配置の最適化、システム導入検討、トラック積載率向上、資材共通化等)
・物流におけるCO2削減、コストダウン施策の推進
・物流戦略の企画立案、KPI設定・管理
２．オペレーション管理
・生産・販売計画に基づいた出荷・配送計画の策定・実行
・国内外の物流拠点、倉庫、輸送業者の選定・管理・評価
・在庫管理、最適化
３．関係者調整・コミュニケーション
・関係部門（生産、販売、調達等）との調整・折衝
・各事業部との定例会議への参加・準備
・知見に基づいた国際・国内物流に関する各種活動への参加
４．プロジェクト推進・その他
・各種物流改革プロジェクト、ワーキンググループの推進
・マネジメント層の補佐

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

■組織のミッション
温度・圧力センサビジネスグループは温度センサの開発設計～製造～販売を担っており、SCMチームでは調達・生産管理・輸出管理等のサプライチェーンマネジメント業務を遂行しています。

■業務内容
海外生産工場との間で製品の生産計画、納期調整、在庫管理等（海外工場との英語によるメール等でのコミュニケーション、営業部門との受注確認や納期調整を含む）
※入社後は、弊社子会社の生産計画部門にて各オペレーションを修得しながら生産管理業務を修得いただき、海外生産工場との関係も構築しながら、将来的には生産管理マネジメントをお任せする想定です。

■応募者へのメッセージ：
他部門との連携が必要不可欠な業務であるため、積極的に人とコミュニケーションを取ることができます。意欲があって前向きな思考ができる方、英語での海外とのコミュニケーションに取り組みたい方のご応募をお待ちしております。

■仕事内容の変更範囲
会社の定める業務全般

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

・医薬品製造に供する原薬・原材料の供給契約、製造委受託契約等の交渉（買手側）
・新規取引先とのスキーム構築、経済条件交渉
・現取引先との契約変更
・英語を用いた対外交渉（英文契約交渉含む）
・技術部門、品質部門、販売部門、等との社内調整

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

【概要】
■車載用電池 及び 構成品の調達戦略立案、発注先/価格の決定
・急拡大する車載電池領域において、「最も良いモノを、最も安く、
　最も早く（タイムリー）、長期安定的に調達する」ために、自ら企画し、
　社内外の多くの関係者を巻き込みながら、
　品質/供給/原価を徹底的に磨き上げるリーダー役を担っています。

・常に視野をグローバルに広げ、未来を想像し、世の中の動きや取り巻く
　環境変化への感度を高く持ち続けること、新たな成長分野だからこそ、
　業界全体の成長を通じた調達基盤の構築と競争力強化の両輪を回しながら、
　成果を生み出し、活躍することが求められる業務です。

【詳細】
■下記の内、いずれかの業務をご担当いただきます。
①電池パックの全体戦略立案/実行及び電池パックの構成品バイヤー
（ECU、通電部品、冷却機能部品、他 樹脂/プレス等の要素部品）

②グローバルの電池セル戦略立案/実行及び電池の内製化に向けたセル構成品バイヤー
（正極、負極、箔、電池資源、等）

（具体的な業務）　
・発注戦略の立案と発注先/価格決定
・仕入先と一体となった原価低減
・仕入先経営体質強化やパートナー戦略
・生産に関わる部品供給問題への対応（含むBCP）
・海外事業体調達業務の支援（発注戦略立案、現地調達化、等）
・サプライチェーンの構築及びカーボンニュートラル実現に向けた新技術発掘

＜やりがい＞
100年に一度の大変革期と言われる中、電動化の加速により、
従来の枠を超えた仕事の進め方/変革を求められますが、
電動化の中心である電池に関わり、多くのステークホルダーと共に
トヨタの電動化の礎を築き上げていくことから、責任とやりがいを感じることができます。
常に新しい技術に触れ、新しいチャレンジをしながら、
日々競争が激化、変化も激しい業界の中で、時代の流れを敏感に読み解き、
仕入先との相互信頼を基盤に、共に発展できるよう業務を進めていくことからは、
バイヤーとしての成長を、また、新たな領域であるが故に、様々な学びの機会があり、
個々のスキルアップ、キャリアアップも実感できます。


＜PR＞
2050年カーボンニュートラル、脱炭素社会の実現に向けては、日本の自動車産業全体を
牽引し、サプライチェーン全体で取り組むことが必須となります。
弊社の強みは、まさにグローバルでの強靭なサプライチェーンです。
フルラインナップでの電動化技術の磨き上げ、競合との生き残りをかけた
競争力の強化、自動車業界の枠組みを超えた信頼構築、
これらを長期安定的な共存共栄の観点で強力に進めております。

お客様目線の思いやりと、どんな時でもすぐ助け合える
日々の改善力や行動力が一体となり、自動車産業全体を動かしていきます。
そのサプライチェーンの牽引役としてバイヤーの１つ１つの行動は
多くの自動車業界で働く方々への幸せにつながる
といっても過言ではございません。
電動化領域においては、特にグローバルでの競争が激化しています。
トヨタグループでの電池生産、アライアンスパートナーとの連携の両軸で、
従来の枠組みを超えた調達活動を展開していくことは、
トヨタにとっても大きなチャレンジであり、その中心が電池調達室です。

■休日：完全週休二日制

【仕事内容】
Japan/ASEANリージョンにおける自動車業界向けを中心とした電子部品製造において、材料（主に金属材料）調達・原価低減活動を管轄し、関連部門と連携しながら最適調達を目指していきます。
・金属材料の調達管理業務を実践
・調達部材の見積もり精査をして、コスト改善/交渉を行う。
・中長期でのサプライヤー戦略の立案、生産場所の最適化とサプライチェーンマネジメントの確立、収益改善に貢献する。
・SAPを使用しデータ集計・分析し資料作成の実施
・伝票・システム処理

【メッセージ】
"接続（Connectivity）"ということがあらゆる分野で重要性を増しています。 自動車の分野においても、多様な機器の間を電気的に接続し、様々な情報や信号、エネルギーをやりとりすることにより、自動運転や電動化等の飛躍的な進歩が進もうとしています。 このような接続技術の中心的役割を担う電子部品として、我々の主力製品である"コネクタ"があります。 高速伝送、大電力伝送、小型高密度化など、その進化は止まりません。
また、全世界の各生産拠点との連携を図ったグローバル視点での調達・購買活動を積極的に推進している当社は、原材料、部材、設備等外部からの調達活動も国内のみならず、海外姉妹工場と連携しアジア地域内へ拡大して業務を行なっています。
日本に最も早くから定着し、電子機器の接続の発展を支えてきた世界有数の接続技術メーカーである同社において、あなたの培ってきた経験と実行力を、調達・購買活動に活かしたい方のご応募をお待ちしています。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

【職務内容】
マリン試作部品の手配
・設計者から依頼を受け、手配先を選定し発注する
・納期確保のため、進捗管理や時には自身が部品物流をする
・手配先と協力して新しい試作工法を実現する

【やりがい・魅力】
・設計のQCD要求に応えて試作手配を実現する達成感
・試作における工法アイデアを立案し、実現すること
・自分が手掛けた試作品が製品の形となって開発に貢献できること

■休日：週休二日制, GW, 夏季休暇, 年末年始

【職務内容】
主に電動アシスト自転車の部品について
・取引先への発注と納期確認業務
・所要量が変動した際の調整業務
・支払い伝票処理業務

【やりがい・魅力】
・生活の足から余暇を楽しむスポーツバイクまで扱う商品の幅が広く、様々な用途やお客様に向けた商品に携わることができます。
・自らが携わった商品でお客様が喜んでくださることを身近に感じられます。
・半導体、金属加工部品、完成品（バッテリー等）と多彩な材料を扱うので、幅広い知識を得られます。

■休日：週休二日制, 土, 日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【職務内容】
・船外機（ボートエンジン）、水上バイク、周辺機器の輸出入業務
（社内物流部門や社外海貨企業とのやり取り）
・生産申込業務（システム利用）
・予実績管理業務
・データ管理業務

【やりがい・魅力】
海外とのメールやWeb会議などのやり取りを通し、海外とつながる事が出来る業務です。
職場は転勤はなく、フレックス、在宅勤務の併用しており、有給休暇の取得率も高く、ワークライフバランスが取れた職場です。
また、研修を通して、ボートや水上バイクに乗る機会もあり、貴重な体験をすることも可能です。

■休日：週休二日制, GW, 夏季休暇, 年末年始

【職務内容】
・主管部門や事務局部門からの依頼について、対応方針とスケジュールの設定、各業務担当者への展開、進捗管理、情報の収集と整理、依頼部門への回答、を行う。
・生産/調達レイアウトや法令対応のために改訂/変更される部品について、サプライヤーでの切替から供給開始までを管理し、お客様への補修部品供給につなげる。

【やりがい・魅力】
業界/業種を問わないサプライチェーン課題への取組みを通じて、世界中のお客様に必要な補修部品供給を支える達成感のある業務です。

■休日：週休二日制, 土, 日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【職務内容】
・新しい経営基盤システム内、販売物流領域の検討
・海外拠点への経営基盤システムの導入支援

【やりがい・魅力】
全社横断的でグローバルなプロジェクトの一員になっていただきます。経営基盤システムの刷新という何十年に一度と言っても過言ではない大きな活動の中に身を置き、会社の将来の礎を一緒に築いていきましょう。

■休日：週休二日制, GW, 夏季休暇, 年末年始

海外輸送する二輪・船外機の完成品および補給部品の最適な包装デザインを企画し、包装仕様を設定します。
開発・試作段階から、荷姿エンジニアとして、荷姿方針決定・荷姿設計業務に携わって頂きます。
また、創造力を活かし新たなアイデアを提案して、グローバルな視点で積極的に荷姿改善を進めます。

[具体的には]
● 生産準備　：二輪・船外機完成品・補給部品の開発・試作段階から、安全、品質、高効率を考慮した荷姿の設定業務
● 改善業務　：荷姿改善に関する業務「定期的に最適な荷姿へ見直し改善する業務」

<< 教育体制 >>
現在、荷姿設定に携わっている者とペアを組み、荷姿設定を行って頂きます。
お互いにノウハウを吸収しながら、業務を進めて頂きます。

■休日：週休二日制

カーボンニュートラルの達成、トラック乗務員の高齢化と減少という社会的課題への取り組み、また、購入部品の原価低減の為、物流エンジニアとして、取引先から弊社生産工場（静岡県内5工場）及び、弊社工場間のトラック輸送の改善業務に携わって頂きます。

≪具体的には≫
取引先から弊社生産工場（静岡県内5工場）、弊社工場間の輸送について、高効率化を目的とした現状分析、課題の明確化、対策と立案の実行、に関する業務。

≪組織のミッション≫
全体最適・高効率な調達物流設計を追求し、トラック使用台数の削減によるCO2の削減、トラック乗務員減等、社会課題への取り組みと原価低減を強化していきます。そこでより効率的なトラック輸送を設計できる人財を求めています。

≪キャリアプラン≫
トラック輸送の専門家としてなることもできますが、係長～管理職へキャリアアップする過程において、他の物流業務や生産管理業務を習得する事も可能です。生産管理と物流を担う人材を目指すこともできます。
将来において、海外の業務にチャレンジすることも可能です。

≪入社後の教育体制/フォロー体制≫
社員でパートナーとなる者を設定し、そのパートナーと常のOJTにて、業務の立上りをサポートします。
各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。
その他、以下のような研修・教育があります。
・全社教育：役職者研修、部門別研修　等
・自己研鑽プログラム：英会話やプログラミング、業務で必要な知識、ビジネススキルなどの講座を多数用意しております。従業員価格で安価で受講することができます。

≪スズキのやりがい≫
・物流2024年問題のトラックドライバ不足という社会的課題に携わることが可能。
・工場、調達戦略本部など様々なメンバーとの協業を通じ、本社会的課題を解決する。
・海外工場の業務ができ、グローバルな挑戦が可能。

■休日：週休二日制

【業務の概要】
全製品（四輪車、二輪車、マリン製品など）のアフターパーツにおける適正な在庫量管理および付随するプロジェクト業務推進

【具体的には】
・調達システムを介したアフターパーツの在庫管理と国内外取引先･生産拠点への発注処理に携わり、グローバルに供給する部品在庫の適正なマネジメントを行う。
・システム会社やIT担当者を交えた新調達システム導入プロジェクトへ参画し、導入支援をする。
・国内外取引先･生産拠点と数字に基づいたweb会議や訪問を行い、円滑な部品調達につなげる。
・在庫量や引当率などの指標管理、不具合の分析と業務改善、システム上の各種パロメータ設定と更新など

【部門のミッション】
部品本部では、お客様にスズキ製品を長く使い続けて頂く為に、よりよい供給体制を日々考え取り組んでいます。その中で私たち調達推進課は、必要な部品を適切な量を購入することで、お客様への部品供給を効率的に行う事を生業としています。
スズキの製品は多岐にわたっており、自動車、オートバイ、船外機を中心にセニアカーなどの福祉車両、発電機や雪上車などの特機もあります。これらすべてに補給部品は存在し、お客様に長くお使い頂く為に供給をしてます。スズキを選んでいただいたお客様に満足して頂く為の縁の下の力持ちとして、一緒に頑張ってきましょう。

【入社後の教育体制】
・導入教育を実施後、各係単位でOJTにより業務の立ち上がりをサポートします。
・各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。
社内には以下のような研修・教育があります。
→全社教育：役職者研修、部門別研修　等
・自己研鑽プログラム：英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど無料の講座から従業員価格で受講できるものなど多数あります。
・部品本部では、定期的に部品基礎講座を実施しています。他課業務を含めスズキの部品業務知見を高める事ができます。

【キャリアプラン】
・役職：係長や主任、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。
・身に着けられる知識・技術：部品知識、データ分析能力、IT知見、プレゼンテーションスキル、ビジネス英語スキル
・環境： 基本は国内勤務ですが、本部としては、海外駐在にもチャレンジできます。
・部内駐在実績拠点：インド、インドネシア、タイ、ハンガリー、アメリカ、メキシコ、南アフリカなど

【スズキならではの仕事のやりがい】
私たち調達推進課の業務は、量産中モデルから量産が終了したモデルまで幅広い部品について、日々在庫量を管理し手配をする仕事です。
ゆえに日々の業務効率化や精度向上などの業務改善が求められています。業務改善をする際には、ITや営業など関係部署を折衝する事になり、自身とは異なる考えを持った方との意見交換や別業務の知見を受け取る事で、実践的な業務スキルの向上や成長を感じる事ができます。
また、部品本部は組織体をしてはスズキ内でもコンパクトなので、大きな改革や業務計画にも積極的に関わる事ができます。常に成長と刺激を受ける事ができる環境ですので、ベンチャー企業のような挑戦をする事ができます。

■休日：週休二日制

<< 業務の概要 >>
①KD輸出梱包業務における梱包工程設計、自動化による合理化、新技術の導入
②海外・日本国内工場におけるKD輸入部品開梱業務における開梱工程の設計、自動化による合理化、新技術の導入
③国内・海外工場とのKD横串活動事務局

<< 入社者が担当する具体的な業務 >>
・KD輸出梱包工程の工程設計
・梱包工程の合理化、設備、新技術の導入
・海外、国内工場におけるKD輸入部品開梱場の工程設計、設備導入

<< キャリアプラン>>
【役職】主任、係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。
【身に着けられる知識・技術】日本国内だけでなく、海外拠点とKD物流に関して情報共有や交流を行っており、
　　　　　　　　　　　　　　グローバルに活躍が出来ます。
【環境】基本は本社勤務ですが、希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。
　　　　部内駐在実績拠点：インド、インドネシア、タイ、ハンガリーなど

■休日：週休二日制