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求人・転職情報

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仕事内容
仕事内容(募集職種の概要):
建設機械補用部品のグローバル事業において、係長としてチームを牽引し、販売戦略立案から実行、価格戦略、サプライチェーン最適化、新規製品導入までを一貫して担っていただきます。
当社の中期経営計画における最重要戦略の一つとして位置づけられるアフターパーツビジネスの成長を牽引する、非常に重要なポジションです。
欧豪州のディストリビューターに対して、純正部品のメリット(高品質・安心)を訴求することで、市場拡大を加速させる役割を担います。
英語を駆使し、海外顧客と強固な関係を築き、グローバルビジネスを最前線で推進します。

【業務内容】
当社のグローバルアフターパーツ事業成長を加速させる、以下の業務に携わっていただきます。
・欧豪州ディストリビューターに向けたプロモーション、販売促進(英語使用必須)
・補用部品の受発注業務、海外顧客営業 
・グローバル在庫配置計画 
・需要予測ツール管理 
・物流管理 
・プライチェーン全体の効率化に向けた分析・提案
・チームマネジメント・人材育成

【本ポジションの魅力】
当社の中期経営計画における最重要戦略であるアフターパーツビジネスの成長を、あなたの手腕で直接牽引できます。
欧豪州ディストリビューターを巻き込み、英語でグローバルビジネスを推進する最前線で活躍。国際感覚とビジネススキルを飛躍的に高め、市場創造の大きな達成感を味わえます。
販売戦略からサプライチェーン、製品開発まで事業全体を俯瞰し、大きな裁量と責任を持って事業成長に貢献できます。
グローバル事業成長の根幹を担い、将来の管理職候補として、海外駐在やマネジメントへのキャリアパスも拓けます。

【募集背景】
当社の中期経営計画において、アフターパーツビジネスは最重要戦略として位置づけられています。
このグローバル展開と事業拡大をさらに加速させるため、体制強化を目的とした増員募集です。
求める経験 / スキル
【必須】
・英語スキル(ビジネスコミュニケーションレベル)
・製品や部品販売、物流オペレーション経験
・予算管理やシステム管理等の経験者
・マネージングの経験者尚可
※国内外への出張あり(四半期に一度程度。業務状況により、それ以上となる可能性もございます。)
従業員数
1,053名 (2023年2月末日現在)
勤務地

長野県

想定年収

610 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,053名 (2023年2月末日現在)
仕事内容
~プライム市場上場/世界で初めてミニショベルを開発した建機メーカー~

【担当者より】
 当社は海外売上高比率98%以上のグローバル企業です。
 今回は海外営業を強化するための募集となります。

【業務内容】
・海外営業活動
  製品の営業、受注手配・出荷手配、アフターフォロー等
・販促企画立案
  顧客とのコミュニケーションなどをとおして市場ニーズを拾い上げ、
  新製品の企画や製品改良を提案
・販促資料作成
  自社製品の利便性と価値を伝えるための販促資料の作成

■募集背景:事業規模の拡大に伴う増員です。

■同社の特徴:1963年の創業以来、ミニショベル・油圧ショベル・クローラーローダー等の建設機械の完成品メーカーとして歩んできました。1971年に世界で初めてミニショベルを開発したのに続き、1986年には不整地作業に最適なクローラーローダーもまた世界で初めて開発、販売しました。建設機械の販売先は9割以上が海外であり、海外販売での実績をとおして蓄積された高い技術力、製造力、販売力を生かし、世界各地に製品を提供しています。特に欧州市場においては、稼働時間が日本国内の約2倍に及ぶため、この過酷な作業条件に耐えうる機械としてTAKEUCHIの製品は海外で高い評価を得ています。
これからも同社は、常に次世代のグローバルスタンダードを目指して、ユーザーニーズに即した製品を国際市場に供給し、メーカーとして顧客に利益をもたらす企業として、社会や人々に貢献できる製品づくりを心がけていきたいと考えています。
求める経験 / スキル
■必須条件
・法人営業経験があること

■歓迎条件
・レンタルを含む建機業界での営業経験
勤務地

長野県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
精密部品の生産工場などで活用されている、独自技術の「特殊空調設備」が当社の主力製品。国内のみならず、海外からの引き合いが特に多くなっています。子会社(中国、韓国、米国、欧州)と密に連携し、各国の文化や風習を踏まえた交渉・調整などを担う海外営業としてご活躍いただきます。

■具体的には
・海外現地法人や販売店とリレーション構築
・市場動向の調査や販売計画、営業戦略の立案
・海外からの問合せ対応、受注処理
 ∟ 見積作成、社内調整、クレーム処理
・海外での展示会サポートや営業活動
 …など

※基本的には国内勤務、海外出張が発生する可能性があります。

“価値の高い空気環境”を創出する「機能性ハニカム」技術を軸に、製造業のコアを支える画期的な技術と製品を展開してきた当社。リチウムイオンバッテリー(LiB)や有機EL、半導体の生産に不可欠な「クリーンドライルーム」などを生みだす空調設備として活用されており、国内外で需要は高まり続けています。

海外での売上比率はグループ全体の80%を占めており、会社は安定して成長中。また、「ポジティブオフ制度(有給休暇連続5日取得)」をはじめワークライフバランスの向上にも力を入れており、勤続年数の長い社員が多いことも特徴です。ぜひ当社で、英語力や営業経験を発揮しながら、長期キャリアを築いていってください。
求める経験 / スキル
■必須
・営業経験(年数不問)
・英語を使った海外取引先とのリレーション構築の経験

■歓迎・優遇
・貿易実務の知識、経験
・海外M&Aや海外事業投資先管理の経験
・海外販売代理店を通じたマーケティングの経験
・貿易実務の資格
従業員数
415名
勤務地

福岡県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
415名
仕事内容
【具体的には】
・グループ会社内連携による海外顧客対応力/市場シェアの向上
・連結経営による持続的成長発展の為の既存製品/サービス売上利益最大化
・グローバルに売れるもの・売れる仕組みづくりの為の商品企画・価格戦略・流通戦略・販促戦略・差別化/競争優位戦略の立案・実施
求める経験 / スキル
【必須】
・メーカー(できれば産業機械、空調系)、機械系商社において国内外営業の経験
・国内外営業における販売・事業計画、営業戦略立案、国内外折衝調整経験
・実践ビジネス英語力

【歓迎】
・海外駐在経験


【免許・資格】
必須:普通自動車免許 優遇:MBA,TOEIC750以上
勤務地

福岡県

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【具体的には】
・グループ会社内連携による海外顧客対応力/市場シェアの向上
・連結経営による持続的成長発展の為の既存製品/サービス売上利益最大化
・グローバルに売れるもの・売れる仕組みづくりの為の商品企画・価格戦略・流通戦略・販促戦略・差別化/競争優位戦略の立案・実施
求める経験 / スキル
【必須】
・メーカー(できれば産業機械、空調系)、機械系商社において国内外営業、部門運営の経験
・国内外営業における販売・事業計画、営業戦略立案、組織マネジメント・人財育成、国内外折衝調整経験
・実践ビジネス英語力

【歓迎】
・海外駐在経験
・子会社経営経験

【免許・資格】
必須:普通自動車免許 優遇:MBA,TOEIC750以上
勤務地

福岡県

想定年収

1,000 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
[商社での海外営業職]
・海外の日系製造業各社へ国内のメーカーから仕入れた工作機械・工具・消耗品等を販売する商社営業
・取扱い品目:工作機械、工具機器、FA・電子機器など


<客先の業界、業種>
お客様は製造業全般です。ユーザーの製造する商品は「成形」、「切削」、「接合」「熱処理」、「組立」に分けられ、それぞれに様々な工程があります。当社の仕事はそれらの工程で使われる様々な設備、装置、消耗品を物流という付加価値をつけて提供します。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・機械メーカーでの営業経験
・機械/油等に抵抗がない方(機械いじり等が好きな方)
・英語力

【歓迎】
・日系の製造業(工業系)、または日系商社での営業経験。
・機械図面が読める方(将来的に覚えていただきます)
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 900 万円

仕事内容
★駐在の案件ではありません。東京本社が拠点になります★

海外営業管理職としてチーム、海外の売上(特にアメリカ)を牽引いただきます。
【仕事内容】
・市場調査
・市場調査結果を基にした新規顧客開拓(ユーザー開拓)
・国外代理店の開拓と商流構築
・既存顧客へのフォロー
・見積書や仕様書の作成
・社内での納期調整、社内向けの折衝

【製品】
大手メーカーなどが使用している、プラスチック製品や金属製品を溶着する(くっつける)ための産業用機器を製造しています。非常にニッチな製品ですが、他社が参入するための障壁が高いため競合が少なく、安定した需要があります。

【魅力】
◇主力製品の「超音波ウェルダー」は同社が世界で初めて開発。高度な技術のため、国内では取り扱う企業数が限られており、その中でも国内トップシェアを誇り、世界でも上位。「超音波溶着機SONOPET JⅡ」は、東京都主催の「世界発信コンペティション2018」の製品・技術部門において特別賞を受賞。
◇私たちの身近にあるモノの製造工程には、同社の溶着機器や加工機器が使用されています。例えばランプやウィンカーなどの自動車部品の溶着にも利用されており、今後EV化が進んだ際は溶着の必要がある部品が増えるため、さらなる需要が見込まれています。他にも、クリアファイルの下方や不織布マスクにミシン目部分がありますが、大半が同社の製品を用い超音波で溶着されています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・海外営業経験や顧客折衝経験をお持ちの方(特にアメリカ向け)
・マネジメント経験
・ビジネスレベルの英語力
従業員数
160名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
160名
仕事内容
※ポジションについては、担当コンサルタントがご経験とご希望に合わせて擦り合わせを行い、最適なポジションにご推薦させていただきます。
※年収、職位などご相談に応じて、ご推薦時にご意向をお伝えさせていただきます。

同社は創業100年を迎える歴史を持つ、コンプレッサ、各種塗装機器・塗装システム、真空ポンプの総合メーカとして国内トップクラスに入る、世界でも有数の産業機器メーカです。グローバルな展開を開始しており、世界の市場のお客様のニーズに応えられる組織体制つくりを進めております。
今後も世界の産業を支える「ものづくりのためのものづくり」、人と人の生活に役立つ企業であり続けるとともに、社是である「誠心(まことのこころ)」のもと、最高の品質・技術・サービスをお届けします。

■その中で、同社ではこれまでの圧倒的基盤だけでなく次の100年も見据えて、中期経営計画において、新たな設備導入社式製品開発に大きく力を入れていきます。また、市場に合わせて生産工場も海外展開等柔軟に強化していく予定です。
■他の企業にてこれまで培ってきた経験を活かして、実務やリーディング、プロジェクトマネジメント、マネジメントを強みや希望に合わせて募集します。

■特に以下の様な強みをお持ちの方に、強みを活かした業務をお任せしていきます。
①機械設計や解析含め、実務、プロジェクトリード、マネジメント
②装置や機械等における、電気設計、プロジェクトリード
③横浜本社をベースに、現マザー工場である福島工場、そこからのノックダウン生産、移管含めた生産技術(工程設計、治具改善)等
④国内・外含めた、装置や機械の海外営業
⑤経営企画や新規事業開発の経験のある方

■同社の強み・特徴:
(1)高い市場シェア
弊社の製造するハンドスプレーガンでは国内市場70%以上を誇ります。
それ以外にも小形圧縮機は国内市場で2位、小形オイルフリー真空ポンプは国内市場50%以上と複数の製品で高いシェアを誇っています。

(2)グローバルネットワークとエリアバランスのとれた海外販売
独立メーカーでありながら、弊社主導で構築した販売、及び製造ネットワークは世界に広がっており、子会社・関連会社含め41社(内、海外:35社)。売上の約50%を占める海外販売においてはヨーロッパ、アジア、米国を含めた他エリアにて、ほぼ1/3ずつ販売しています。

(3)長期就業可能な企業体制
年間休暇125日/完全週休2日制、残業も少なく働きやすい環境が整っています。また、平均勤続年数は16 年と多くの方が長期的に就業されています。
さらなる働き方改革の促進が進められており、100年企業に向けた人材獲得のため、全社員の正規雇用化促進、育児・介護休暇取得、インターバル規制の制度化などを推進しています。
求める経験 / スキル
■ご経験やご希望に応じたポジションをご提案します。
例えば以下いずれかの経験をお持ちの様な方募集します。
①製品開発、機械設計や解析、~プロジェクトリードクラス
②装置や機械における電気設計経験者
③工程設計含めた生産改善や生産技術経験者
④製造業における営業、海外営業経験者
⑤製造業におけるマーケティングや経営企画経験のある方
従業員数
1,906名 (1,906名 / 国内 663名(35%)・海外 1,243名(65%)(2024年度))
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,906名 (1,906名 / 国内 663名(35%)・海外 1,243名(65%)(2024年度))
仕事内容
航空宇宙事業本部の海外営業担当として以下対応いただきます。

【職務内容】
航空機部品の営業活動をしていただきます。BtoBで一つの案件の規模が大きく、個人で営業成績を上げるというより工場や他部署との連携(コーディネート)により、利益のある提案・受注・ビジネス継続を達成していく活動になります。

【具体的には】
・担当製品:炭素繊維強化プラスティック(CFRP)を用いた航空機用部品、航空機に装備するエンジン周りの部品
 ※プログラム数としては現在20-30程度、品番として400-500程度の取り扱いとなります。
・主要取引国:アメリカ、フランス、韓国、マレーシア、UK、スウェーデン等
・各営業が担当している案件について、難易度の高い交渉や社内調整の場面をサポートし、2-3社の予実管理、リスク管理を行う。
・将来的には2~3名チームのマネジメント含め課員の方向性の指南や精査をお願いしたいです。
 ※過去例が少ない事案や規模が大きいものについては、ご自身が主担当となり動いていただくこともあります
・取り組みや製品の提案プレゼン~見積もり作成(工場と連携し原価等把握の上で作成)※受注まで1年程度の場合あり
・受注済の案件においても、状況に合わせて値上げ交渉などさまざまな提案を技術・工場と連携して作成
・契約交渉 法務と連携しながら進める
・新規立上げ時の進捗管理と説明(立ち上げ自体は技術部や関連部署で行いますが、顧客との調整は営業が行うことも多い)
・納期の調整(フォワーダーとの窓口は社内の貿易業務グループが実施しますが、トラブル発生により顧客への説明や調整が必要となる場合、
 営業部が間に入ることが多い)
・機体プログラム/製品ごとに担当を分けております。
・航空機部品は契約期間が長く、一度納品すると5~15年と非常に長く関係が続きます。

【営業としての評価ポイント】
・製品をいくら受注するというよりも収益を確保した取引条件にもっていけるか、予算通り/納期通りに製品を受入れを認めさせられるかがポイントです。
・また、トラブル発生時の迅速な対応が求められます。

【魅力】
カスケードを軸に、製品のバリエーションが多く、エアバス社との共同研究も行っております。
エアバス社、ボーイング社のどちらとも案件があり、色々なお客様と接することができ、
航空機以外の人工衛星や新モビリティ関連の案件開拓も進めており、その中で技術や生産との連携が協力的にチームで動けることが弊社としての強みです。

【トピックス】
・コロナも落ち着き赤字脱却→引き合い増加中
・新規リリースの製品多数(エンジン回り、翼等)

【働き方】
・在宅勤務利用可能
※入社後社内の関係構築ができるまで出社をお願い致します。東村山事業所へ出社する場合もございます。(技術・品証・資材などの本部機能があるため)   
 時差の関係で、朝7時~8時や夕方16~19時のMTGなどもあるので、フレックスなども活用しております。
・出張:通常時は2-3か月に1回程度のベトナム工場への出張や、お客様先(米国・欧州がメイン)2-3か月~半年に1回。
・自動車の運転:国内外の出張時

【配属部署社員のインタビュー記事】
・Brightメインページ
 https://bright.nikkiso.co.jp/
・誰からも頼られる“コーディネーター”として。航空宇宙事業・海外営業職の魅力とは
 https://bright.nikkiso.co.jp/article/culture/aerospace-sales
・空飛ぶクルマから人工衛星まで。子育て社員が描く、航空宇宙分野が担う未来
 https://bright.nikkiso.co.jp/article/culture/aerospace-work-life-balance
求める経験 / スキル
【MUST】
・海外営業経験 or 海外とのやり取りを日常的にしている方
・メーカー就業経験または航空機関連での就業経験(航空機関連であれば商社も可)
・TOEIC850相当以上の英語力(ビジネスでの使用経験。)

【WANT】
・航空部品メーカー
・提案営業、技術営業の経験
・少人数のチームマネジメント経験
従業員数
2,104名 (グループ会社連結 :8120名 ※2025年4月時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
2,104名 (グループ会社連結 :8120名 ※2025年4月時点)
仕事内容
再生医療分野において、世界初、創薬研究用ヒト腎細胞『3D-RPTEC』の海外営業企画、学術業務に従事いただきます。

【採用背景】
・海外への製品拡販に向けて体制強化を図り、将来的には腎臓細胞の領域において世界トップを目指したい。

【業務内容】
創薬研究用ヒト腎細胞『3D-RPTEC』の製品拡販に向けての海外営業企画、学術業務をお任せします。
メイン担当者として下記業務に携わっていただきます。

・国際学会および展示会への出展企画
・海外代理店との交渉および連携
 →製品拡販に向けての情報(学術的内容)提供をメインにご対応いただきます
・ユーザーへの手技レクチャー
 →初回受注時に製薬企業に向けた製品活用方法のレクチャーを実施いただきます
・国際ガイドライン化の推進
・学術情報の収集および提供

【働き方】
・学会および展示会、手技レクチャー時には出張となります。
・在宅勤務、フレックス使用可能

日機装株式会社は、日本ベーリンガーインゲルハイム株式会社および金沢大学との共同研究により、世界で初めて腎機能を適切に反映した創薬研究用ヒト腎細胞『3D-RPTEC®(スリーディーアールピーテック)』の開発に成功しました。
今回開発した技術は、創薬研究において主に動物実験で行っていた薬物の評価を細胞実験に代替できること、また創薬プロセスの効率化に貢献することが期待されます。

【世界初、創薬研究用ヒト腎細胞『3D-RPTEC』とは】
創薬研究用ヒト腎細胞『3D-RPTEC』とは、ヒト由来の腎細胞を特殊な方法で培養することにより、
これまで観察することが難しかった腎機能を適切に反映した世界で初めてのヒト腎細胞です。
実際に主要な薬物トランスポーター※20種ほどが機能することを確認しています。
これを創薬研究用ツールとして用いることで、従来よりも高い精度で薬物による腎障害のリスクを細胞実験で評価することが期待できます。
※薬物トランスポーター:細胞膜に存在するタンパク質。イオンや低分子物質を細胞内に取り込む、あるいは細胞外へ排出させる装置の役割を持っている。腎細胞には、薬物輸送に関わる多数のトランスポーターの存在が知られている。

【創薬研究用ヒト腎細胞開発の背景】
創薬研究において、薬物の評価(薬物動態や毒性)は主に動物実験が行われていますが、種差の問題や動物愛護の観点から、動物実験の代わりにシミュレーションや細胞実験によって評価することが求められています。
動物ではなく、ヒト由来の腎細胞で評価を行うため、種差の問題の解消に加え、動物実験と比較して細胞実験では、多くの薬物のデータをよりスピーディに、研究の初期段階から取得できるため、創薬の時間短縮やコスト削減も期待できます。
しかしながら、創薬研究におけるニーズを満たすヒト腎細胞はこれまで存在しませんでした。

【創薬研究用ヒト腎細胞『3D-RPTEC』販売の状況と展望】
2024年から国内において販売を開始しています。
現状多くの国内製薬企業にアプローチできており評価をいただいていますが、今後は未取引の企業へのアプローチも強化をしていきます。
創薬における安全性ガイドライン検討にも関わっており、ガイドライン公定化に向けた活動も進めております。
来年からはより市場規模の大きい海外への製品展開を予定しており、世界にまだない新製品を国内外に広げていくというやりがいの大きい業務に携わることができるポジションです。
求める経験 / スキル
【MUST】
・英語力(ネイティブレベル)
・理系大学卒以上(専門は不問/薬学系・バイオ系が望ましい)

【WANT】
・創薬研究に関する経験・知識
従業員数
2,104名 (グループ会社連結 :8120名 ※2025年4月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
2,104名 (グループ会社連結 :8120名 ※2025年4月時点)
仕事内容
■業務内容:
製造・流通系の工場・物流センターの自動化ニーズに伴う物流システム
市場拡大に対応するため、海外のお客様向けに最適な物流ソリューション
の提案をお任せします。

■業務詳細:
海外の販売店からの商談情報、海外進出している日系企業のお客様からの引合をもとに、
まずは現地調査を行い、どこにどれくらいの工数が発生しているかの現状分析や
改善点の洗い出しを行います。
その後、お客様との仕様確認等を経て、自動倉庫、AGV等の

物流システム機器・情報システムを組み合わせた「お客様に最適な
物流ソリューション提案」を実施します。

(変更の範囲)業務都合により、会社の定める業務に変更する場合がある。
なお、在籍出向を命じる場合があり、その場合の業務内容は、出向先が定める業務とする。

■ポジションの魅力:
自社プロダクトに限らず、他社も含めた世界中のプロダクトを組み合わせ
提案しているため、顧客ニーズに寄り添った幅広い提案が可能です。

■特徴:
北米Bastian社、オランダVanderlande社の買収後、世界的な
大手Eコマース会社や大手国際宅配会社の案件など比較的大手や
外資の案件も増えており、海外研修の機会や将来的な
海外赴任等のチャンスもあります。

■出張対応について:
出張の頻度は現在、1~2か月に1回程度。1回の出張期間は1~2週間となります。
求める経験 / スキル
■必須条件:以下いずれも必須
・物流システム業界での技術営業経験
・機械、電気、ソフト分野におけるコンセプトなど全体を通した企画経験
・製造/EC等の物流に関する知識・経験
■歓迎条件:
・TOEIC(R)700点以上
・中国語検定2級以上
従業員数
80,000名 ((2026年3月31日))
勤務地

愛知県

想定年収

570 万円 ~ 1,120 万円

従業員数
80,000名 ((2026年3月31日))
仕事内容
<業務内容>
当社では海外に幅広く拠点を持ち(欧州、米州、アセアン、中国、中東等)、海外事業推進部にて海外ビジネス全体を統括しています。
海外事業推進部は「企画管理グループ」「営業・開拓グループ」「販社支援グループ」から成り、今回は、「営業・開拓グループ」での募集になります。

「企画管理グループ」は海外全体の戦略策定や課題解決、海外現地法人の経営数字や自部門の営業数字の予実管理、
データ集計や分析、業務の標準化遂行や業務効率化などを推進するグループです。

■具体的な業務内容は、下記のとおりです。
・海外事業全体の受注/売上/利益/販売個数などの予実管理。Excel等でデータの集計や分析、Power Pointを使用した資料の作成。
・部内業務の標準化を遂行、業務効率化を推進。
・部門全体に関わる課題解決のため他部門や海外現地法人との調整、他部門からの依頼取りまとめ、部内全般の事務作業
・注文書(PO)の受注登録業務サポート
・メール、電話、会議等で英語を使用する場合あり
 ※パフォーマンス次第では海外ビジネスの経験・習得後、海外出張や海外赴任のチャンスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・Excel、Power Point等でのデータ集計や分析、資料の作成など細かい作業が苦にならない方
・様々な業務、突発的に発生した業務に前向きに取り組める方
・海外現地法人の現地社員と最低限の意思疎通が可能な英語力
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

仕事内容
~プライム上場企業で海外営業の経験を積んでいきませんか?~

■事業内容:
ケミカルポンプをはじめとする各種流体制御製品の開発・生産・販売

■業務概要:
海外営業職として海外の販売代理店を通じてケミカルポンプをはじめとした各種流体制御機器・装置の提案販売をお任せします。年に数回程度は現地に出張することもあります。

普段は本社に常駐しますが、電話やメールでやり取りする相手は海外の方々ばかりなので、国内にいながら海外を相手に営業することになります。今後は会社として海外の売上をより一層伸ばしていく方針のため、全社の売り上げ目標達成のために重要なポジションです!

※はじめは2年くらい国内営業に配属となり、弊社の営業スタイルを学んでいただきます。その後、海外営業部門に配属となりますので、今回のポジションは近い将来海外営業部門への異動を前提とした採用となります。

■当社の特長:
◎イワキグループ連結売上高445億円、営業利益率12%(25年3月期)の安定成長経営の下、年間休日125日、残業も少なく、ワークライフバランスに優れた環境で安心して勤務できます。
◎ケミカルポンプをはじめとする各種流体制御機器の開発・製造・販売を行っています。東証プライム上場。創業70年を目前に、海外にも合弁会社を多数有し、国内外あらゆる産業・インフラを技術で支えています。

【魅力】
■長期就業可能な環境:残業は月平均20H程度、また、管理部門にて勤務時間や有給取得も把握しており働きやすい環境。教育制度も充実しており、着実にスキルが身につく環境です。
■様々な業界に納品された自社製品を安全にお使いいただくことで各産業の発展を支え、その先にある人々の生活に貢献することが仕事のやりがいです。

【キャリアパス】
■全従業員対象年に1回会社に自分のキャリアや今後のやりたい仕事を評価関係なく示す「自己申告」という場を設けております。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・大学卒以上
・ビジネスで通用する英語力(TOEIC 800以上)
・営業経験
※海外営業未経験でも大歓迎です!

【歓迎要件】
・貿易実務経験
・マクロを組めるPCスキル
・機械関連の営業経験
・ビジネスで通用する中国語(中国語堪能な場合はTOEIC 800未満でも歓迎)
従業員数
1,121名 (788名(単体)(2025年3月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

440 万円 ~ 650 万円

従業員数
1,121名 (788名(単体)(2025年3月31日現在))
仕事内容
海外セールス推進部にて、ロポット商品全般の海外向けセールスサポート並びに貿易実務を担当します。

■具体的には:
当社の中国を中心とした海外関係会社のサポート業務をお任せします。
具体的には以下業務をお任せします。
(1)海外関係会社のセールスをサポート:
当社の海外営業は現地関係会社のスタッフが中心となり行っています。現地スタッフと密なコミュニケーションを取り、ロボットの見積り、仕様確認、価格調整、納期管理等、様々なサポートをお願いします。
(2)海外から来賓されるお客様のご案内:
海外のお客様が、当社海外関係会社の現地スタッフと共に来賓されます(多い時で週に2件程度)。工場案内を含め交流を深めることで、信頼関係を構築し、当社の付加価値を実感していただきます。

■補足:
・海外関係会社、顧客とオンライン会議や電話、メールでのやり取りを日常的に行うため、言語スキル(中国語)を活かすことができます。
・入社後2~3ケ月ほど、当社やロボットについての知識を身に着けていただく研修を行います。業務についてはOJTを中心に一つ一つ丁寧に教えますので、ロボットの知識がなくとも学ぶ意欲がある方は歓迎です。
・必要に応じた海外出張で海外関係会社の現地スタッフとの業務交流や、現地のお客様先に足を運び、、海外関連会社の受注活動の推進活動を行う機会も年2回程度あります。

■本業務のやりがい:
・海外現地で当社の製品が使われていることを直接見ることができます。規模の大きさの違いや、日本とは異なる使われ方をしていることは学びや喜びになります。
・来賓されたお客様からお礼の言葉やメッセージをいただけることもやりがいになります。
・フィジカルAIをはじめ、最先端の技術に携わり、それを浸透させていく面白さがあります。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・ビジネスレベルの中国語力

■歓迎条件:
・貿易に関する知見、貿易実務経験
・営業経験をお持ちの方

※N1レベルの日本語力をお持ちの方も歓迎
※販売サービス、公務員の就業経験をお持ちの方も歓迎です
従業員数
10,113名 (2025年3月現在)
勤務地

山梨県

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
10,113名 (2025年3月現在)
仕事内容
・海外営業担当者は、主にアジア・中東・中南米等の市場に対し、現地子会社や代理店と協働して販促活動を行います。
・販売活動だけでなく、お客様からの細かい要望や技術ニーズなど、新製品のコンセプトのヒントをキャッチし、サービス部門や 本社開発部門へフィードバックすることで、よりお客様のニーズにあった製品開発をバックアップする役割も担います。
・お客様は世界各国のクレーンレンタル会社をはじめ、建設会社、石油・鉱山関連企業、港湾、運輸等、多岐に渡ります。
求める経験 / スキル
<必須>
・日本語及び英語(TOEIC700点以上)
・海外営業経験
<歓迎>
・建設機械取り扱い(営業)経験 
・英語以外の第二外国語能力(ビジネスレベル)
従業員数
5,456名 ((連結)(2025年6月30日))
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

従業員数
5,456名 ((連結)(2025年6月30日))
仕事内容
IHIのターボチャージャーの営業として、商用車メーカーや産業用向けエンジンメーカーの製品開発にも寄与するポジションです。IHIグループでも屈指の売上規模を誇り、ダイナミズムな環境で成長することができます。

■職務内容
お客さまである自動車会社に対するターボチャージャーの営業業務をご担当いただきます。国内自動車会社のターボチャージャーの販売に関する引合からプロジェクト受注・納入・代金回収に至るまでの、お客さまとの折衝業務を含む営業活動や受注方針・戦略の立案などもご担当いただきます。将来的には海外の自動車会社に対して新規開拓を行なったり、自動車会社のエンジン開発に伴走して受注活動に繋げることもあります。

既存顧客である自動車会社との関係構築やプロジェクトマネジメントを通じて、売上拡大・利益率向上に貢献します。

日本の基幹産業である自動車業界を顧客とし、また身近な製品である自動車の部品ということもあり経済の流れやモビリティの未来に触れられる仕事です。日々新聞や世間をにぎわせている最先端のトレンドとリンクしながら、グローバルにビジネスを展開するダイナミズムを感じることができる仕事です。

【働き方】
平均残業時間:20時間
フレックス可否:可(コアタイム:なし)
リモート勤務:可(週1-2日程度)
出張:有(国内外月4日程度)
求める経験 / スキル
【必須要件】
・BtoB業界での営業経験または自動車業界での業務経験が2年以上あること
・チームで大きな成果を出してみたいという意欲があること
・向上心とコミュニケーション能力があること

【歓迎要件】
・TOEIC600点以上相当の英語力
従業員数
28,237名 (2024年3月末)
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
28,237名 (2024年3月末)
仕事内容
アジア地域全域(中国・台湾・韓国)における、装置/砥石の営業活動全般、及び現地法人のサポート業務をご担当頂きます。
入社後、約半年程度の営業・技術研修にて弊社の製品・技術理解を深めるプログラムがあります。

【具体的には】
・装置/砥石の新規/深耕開拓営業を行います。
基本的には本社にて現地法人社員と連携を取りながら業務を行いますが、必要に応じて海外出張し、同行の上直接顧客へアプローチすることもあります。
・プレゼンテーション資料、仕様書、見積もり作成などによって、現地法人社員のサポートも行います。
・現地法人を含めた担当企業の月次目標数値管理も行います。
・本人の希望及び能力に応じて海外駐在もあります。

【魅力】
価格ありきではない、付加価値訴求に特化した営業活動ができます。
ディスコの営業担当は売上ノルマがありません。
また、営業活動を通じて最先端テクノロジーの発展に寄与することが可能です

【募集背景】マーケットの需要増に伴う増員
【配属部署】アジア営業部 (1~2年の国内営業部研修の可能性あり)
【出張について】 国内外へ適宜発生します
【想定残業時間】45h/月(全社平均)

【勤務形態】原則出社勤務にて就業いただきます。関連情報は弊社HPをご参照ください。https://www.disco.co.jp/recruit/information/measures/
【企業説明動画】https://youtube.com/playlist?list=PL8yfoAFltAcZrnb4BEAojAKuCk48fK-4g&si=HTveYdT4LwnHn8EM
求める経験 / スキル
【必須要件】
■メーカーもしくは商社におけるBtoB領域の製品/部品の営業経験
■海外顧客と直接折衝した経験
■海外現地法人への駐在/出張を厭わない方

【歓迎要件】
■英語(ビジネスレベル以上の読み・書き・会話)
■半導体業界での業務経験
■現地の商習慣への知見
■中国語などの第三言語

【求める人物像】
■明朗快活で、コミュニケーション力の高い方
■臨機応変に対応ができる方
■何事にも積極的でご自分の夢を語れる方
■DISCO(DISCO VALUES/Will/PIMなど)の企業文化に共感できる方
従業員数
6,746名 (単体:5,070名、連結:6,746名 ※契約社員を含む (2024年4月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
6,746名 (単体:5,070名、連結:6,746名 ※契約社員を含む (2024年4月末現在))
仕事内容
■業務概要■
応募時点で最終学歴卒業後3年以内の方を対象に「第二新卒採用」を行っています。
新卒総合職として入社後、アプリケーション大学制度を通じて、複数部署で実務を経験した上で配属先を選択していきます。

【アプリケーション大学とは?】
入社後、まず配属されるのは「アプリケーション大学(AP大)」という部署。
ここでは「自分は何に興味があるのか」「どんな仕事に向いているか」を見極めるために、複数の部署で実際の業務を経験します。
例えば、興味のある部署に自らアポを取り、業務を請け負い、実際にチームの一員として働いてみる。
こうした経験を重ねながら、部署とのマッチングを進めていきます。
文系・理系を問わず、専攻や前職に関係なく様々な業務に挑戦できるため、文系出身からエンジニアを目指す社員も多数います。

【AP大の流れ】
・AP大 在籍期間:平均1年半~2年(最長4年)
・部署選びと並行して、当社の事業ドメインである「高度なKiru・Kezuru・Migaku」に関する専門性を、社内資格の取得やOJTを通じて身につけていきます。
・定められた卒業要件をクリアし、卒業宣言を行うことで、部署から正式オファーを受けて配属が決定します。

【部署一例】
・半導体製造装置の研究開発(メカ、エレキ、ソフト、光学系)
・精密加工ツールや機能性消耗品の研究開発(化学、材料系)
・加工プロセスの研究開発
・国内/海外営業
・総務/人事/経理等のバックオフィス系
など
※生産管理や製造等の工場系職種を希望する場合は、広島/長野事業所への応募をご検討ください

【制度を支える環境】
AP大学では、有志によるプログラミング・英語・プレゼン勉強会など社内サークル活動も活発。
成長を支えるコミュニティや、同期・先輩社員とのつながりも生まれやすい環境です。
ディスコのキャリアは「会社に決められる」のではなく、「自分で決める」。
自分の可能性を探りたい、キャリアを自らデザインしたい方にこそ、お勧めできる環境です。

【入社日】
毎年 4月1日/10月1日 のいずれか
※一部研修は、定期採用の新入社員と合同で実施する場合があります

【勤務形態】原則出社
【想定残業時間】45h/月(全社平均)

【参考情報】
・第二新卒社員クロストーク
 記事:https://www.disco.co.jp/recruit/people/crosstalk/cross_talk_daini_new.html
 動画:https://www.youtube.com/watch?v=e1k3UVQ-56s
・アプリケーション大学制度について
 https://www.disco.co.jp/recruit/management/system/#ap_university
求める経験 / スキル
【必須】
・既卒3年未満の方(第二新卒歓迎)
・弊社採用HP掲載の「求めない人材」に合致しない方(https://www.disco.co.jp/recruit/information/ideal/)
 
 【求めない人材 (一部抜粋)】
 ・要領こそが全てと思っている人
 ・何事もゆるくやりたい人
 ・変化より安泰を好む人、事なかれ主義の人
 ※ディスコは、基本的に全力で働きたいという意欲のある方を応援すべく制度設計しています。
  そのため、例えば「毎日定時で帰りたい」「楽して稼ぎたい」などのんびりゆったり働きたい方には適しませんので、応募の際には十分考慮ください。

【求める人物像】
・何事も徹底的にやるのが好きな人
・何事にも真剣に取り組むのが楽しい人
・DISCO VALUES に共感できる人
・人と良い関係を築ける人

<参考:「求める人材」と「求めない人材」>
ディスコはあえて「求めない人材」像を明らかにしています。
それは就職を希望される方が前もって、ご自身の適性や能力と当社の社員像をより分かり易く照らし合わせることができると考えているからです。
ディスコは多様な方々に門戸を開いていますが、これらの人材像が応募にあたっての判断基準となり、少しでもお互いのミスマッチの回避につながると期待しています。
社員と社員、社員とディスコ、より良い関係でお互い成長を目指していきたいからこそ、二つの人材像をセットでお伝えしています。
https://www.disco.co.jp/recruit/information/ideal/
従業員数
6,746名 (単体:5,070名、連結:6,746名 ※契約社員を含む (2024年4月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
6,746名 (単体:5,070名、連結:6,746名 ※契約社員を含む (2024年4月末現在))

愛知県/グローバルトップ企業(中小/中堅規模)

仕事内容
【具体的な業務】
・欧州市場の販路拡大
 (新規:ポーランドを中心とした東欧州 既存:伊/独/仏/英)
・欧州既存代理店のマネジメントや販売体制の再構築
・市場調査/販売戦略の企画・立案
・フランス現地法人(販社)との連携
・欧州代理店との連携
・アパレルハイブランドや自動車Tier1メーカーへの営業活動
求める経験 / スキル
【必須】
・実務においてビジネスレベルで英語が話せる方
※同業界経験は不要です
 むしろ他業界からの入社者を歓迎する面もございます。

【歓迎】
・提案型のBtoB営業経験
・代理店マネジメント経験
・欧州ビジネス経験 等
勤務地

愛知県

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
【業務内容】
当社では、生成AIや 自動運転技術など次世代の社会インフラを支える先端半導体デバイスの製造装置を開発~製造しており、世界の名だたる半導体メーカーや半導体受託製造会社(ファウンドリーなど)に装置を長年納入してきました。

そのなかでも、特に世界市場でNo.1のシェアを誇る 測長SEMを筆頭に、電子線や光学技術を活用した先端半導体製造プロセスのインライン検査・計測装置を、自社で開発し~製造~販売、サービスを行い、当社事業の収益拡大と成長に貢献しています。

今回は本社営業チーム(中国顧客担当)の取り纏めリーダーとして部門マネージメント及び主要顧客のキーアカウント・マネージメントを担っていただきたいと考えています。
業務のウェイトとしてはマネージメントが多くなりますが、必要に応じて営業戦略の企画・プレイヤーとしての営業活動も担っていただきます。
現状、他の多くの市場と同様に中国市場においても当社の製品は多くの顧客に支持いただき、シェアも№1となりますが、今後もシェアを伸ばし、事業拡大を進めていきたく、組織強化のため今回募集しております。

【募集部門】 中国市場向け事業成長を牽引する半導体検査・計測装置の営業部門

①対象市場:中国半導体企業の投資は活発で新規顧客や多種多様なプロジェクトあり、今後も事業拡大を見込める市場
②拡販製品:電子線計測装置、光学式検査装置など装置本体や サービスビジネスの拡大支援
当社製品URL:https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/products/semiconductor-manufacturing/cd-sem/
③ミッション: 中国半導体市場での当社検査・計測装置の事業成長の実現
         海外現法との連携や工場からの技術支援を通し、拡販施策の立案~実行

<業務詳細>
①本社営業チームの取り纏め・マネージメント業務。現法営業と連携し、中国市場向け当社製品の市場開拓、及び受注拡大
②本社営業チームは、主に海外現法と連携し、装置本体の営業活動を推進 
  受注前営業活動:顧客毎に受注シナリオを準備、プレゼン実施、引合い入手~見積企画~売買契約書の締結など
  受注後営業活動:工場への製作手配、納期確保~出荷業務、売掛金の回収、現地サポートなど
③主要顧客のキーアカウント・マネージメント。顧客幹部との面談や技術課題の解決を通し、新たな成長機会の探索
④海外現法と連携して、今後、成長が見込まれる新製品のデビュー戦略の立案、サービス体制の整備
⑤本社営業チーム・部下の育成

【配属先】
ナノテクノロジーソリューション統括本部 評価システム営業本部 評価システム三部

【ビジョン/ミッション】
私たちは、既存の事業にとどまらず、新たな事業機会を積極的に探索し、企業成長と利益拡大を目指しています。
市場動向を的確に捉え、お客様にとっての価値ある製品・サービスを提供し続けます。
また、ビジネスを自分事として、周囲と連携し顧客へ価値提供することを重視しており、組織においては年次関係なくコミュニケーションが活発で、チームワークを重視した組織づくりを意識しています。

【組織の強み/魅力】
社内の人財は、多種多様な国籍や、経験、バックグラウンドのある方が大変多く、よい意味で刺激のある職場です。
そして、社内はオープンな職場環境で、新しいビジネス提案や業務の改善案なども発言しやすく、相談にのってくれる方が多数おられます。

【キャリアパス】
日立グループでは、「自分のキャリアを自分でつくる」という方針に基づき、ジョブディスクリプションを活用したキャリア形成を積極的に支援しています。
毎年、ジョブディスクリプションで定義された役割を踏まえ、各自の能力開発目標を設定し、上司との対話を通して、自身の考えの共有や支援を受けながら、日々の「1 on 1」で進捗を確認し、具体化していきます。
入社後は当部門評価3の中で営業キャリアを積んで頂いた上で、評価システム営業本部内でジョブローテーションをしながら、欧米・国内・韓国などのキャリアを積むことも可能です。

【働き方】
出社と在宅のハイブリッド(出社頻度:週2~3日程度)、フレックス活用可能

■その他
<出張/駐在に関して>
出張有無:有(自社工場@ひたちなか市 月2~3回・1回あたりの出張は日帰り。中国 1~2か月に1回程度・1回あたりの出張は1週間ほど)
駐在有無:営業キャリアを積んで頂いた上で、現地法人に駐在し、活躍して頂く可能性は御座います。
<教育/育成支援に関して>
キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発(費用会社負担)等

<その他補足情報>
評価システム営業本部 評価システム三部は、中国もしくは台湾の顧客にW/W No1シェア+半導体市場でDe facto Standardの半導体計測装置=CDSEM(電子顕微鏡)を販売する部署です。今回は、台湾の顧客を担当いただく仲間を募集しています。
ご入社後は当社の製品や各部署について学んで頂きつつ、適正やご希望に応じて業務をお任せする予定です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下いずれも必須
・チームマネジメントやリーダー経験(規模は不問)
・メーカーあるいは商社における海外営業経験
└産業機器・装置・設備など顧客ごとのカスタマイズ・技術折衝が必要な製品の営業経験者
・TOEIC 650点以上

【歓迎要件】
・半導体関連業界での業務経験
・半導体製造技術やプロセスに関心の高い方
・納期・仕様等、社内調整・顧客交渉の経験
・中国顧客に向けた営業経験をお持ちの方

【求める人物像】
・多様な顧客や、海外現法、社内で、良好なコミュニケーションをとれる方
・ロジカルに物事を考え、仕事を進めることができる方
・自身の経験にとらわれず、周囲のアドバイスを求めながら業務推進できる方
従業員数
4,916名 ((連結12,717名、2022年3月現在))
勤務地

東京都

想定年収

1,030 万円 ~ 1,346 万円

従業員数
4,916名 ((連結12,717名、2022年3月現在))
仕事内容
<仕事内容>
データセンター領域(次世代データセンター向け冷却・電源・統合制御ソリューション)における以下のいずれか、または複数の業務を担当いただきます:
1.海外拠点体制の構築・強化・運営、共同での事業開発活動
2.業界トッププレーヤーとの提携、共同事業開発
3.国内営業(受注営業、プロジェクト遂行営業)
4.海外営業(受注営業、プロジェクト遂行営業)
5.プロジェクト案件の見積・コスト管理、プロポーザル・契約交渉支援

<仕事の魅力・やりがい>
・組織開発・グローバル経営・ビジネスモデル作りから受注まで経験出来る職場なので、
 即戦力として貢献頂きつつ、高いハードルに挑戦頂くことができます
・新しく立ち上がった部署のため、既存社員も別製品部署から集まって日々意見を出し合い、
 キャリア採用の方もとてもなじみやすい環境です
・データセンター業界の有識者、MHIグループの多様な領域の有識者、
 お客様やパートナーと共に新しい価値を追求し続けて頂きます

<働き方>
■働き方
・リモート可(週1回の出社が規定)
■勤務時間
8:30〜17:30(休憩時間12:00〜13:00) 
※フルフレックスタイム制、標準労働時間:1日あたり8時間

【参考資料】
■三菱重工メールマガジン「SPECTRA]
「クラウドのクリーンアップ ~世界のデータセンターの脱炭素化~」
https://spectra.mhi.com/jp/cleaning-up-the-cloud-decarbonizing-the-worlds-data-centers

■データセンター事業
https://www.mhi.com/jp/products/infrastructure/data_center
求める経験 / スキル
【必須】
・自社コンポーネントのマーケティング、営業、契約に関する経験
・提案型営業、新規顧客開拓、新規販売チャネルの構築

以下のいずれかの能力・経験を有している方
・国内におけるEPCプロジェクトのパートナーリング、契約交渉、プロジェクト遂行
・海外におけるEPCプロジェクトのパートナーリング、契約交渉、プロジェクト遂行

【尚可】
・高いコミュニケーション能力および調整力
・契約等文書作成能力
・英語によるビジネス対話能力、文書作成能力
 (英文スペックやメール、海外出張に抵抗感が無い、TOEIC650点以上の語学力)
従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
仕事内容
<仕事内容>
データセンター領域における以下の業務を担当いただきます:
・インフラ設備向けサービス営業
・当社の既存アセット/開発技術/パートナーソリューションの組み合わせによる新たな
 顧客価値の創造・実装(サービスメニューの開発・ビジネスモデルの構築)
・サービス提案における営業業務全般(営業戦略・計画の立案、顧客の探索・選定、
 商談・提案、見積・交渉、受発注・納品・請求、アフターフォロー・関係構築)

<仕事の魅力・やりがい>
・事業の立ち上げフェーズならではの、創意工夫を発揮できる環境があります
・日本・北米を皮切りに、APAC、欧州へと事業を拡大する目論見であり、
 社内・社外のグローバルなネットワークを活かしたダイナミックな業務が可能です
・データセンター市場は、年平均成長率(CAGR)が約10%と予測されており、
 その成長に伴い新たなビジネス機会が次々と生まれております。
 これまでの知識と経験を生かし、データセンター事業の発展に寄与することができます
・データセンターの省エネニーズは高く、業務を通してカーボンニュートラルの実現にも
 貢献することが可能です
・新しく立ち上がった部署のため、社内からも様々な製品分野、
 業務を経験したメンバーが集まって日々意見を出し合っており、なじみやすい環境です

<働き方>
■働き方
・リモート可(週1回の出社が規定)
■勤務時間
8:30〜17:30(休憩時間12:00〜13:00) 
※フルフレックスタイム制、標準労働時間:1日あたり8時間

【参考資料】
■三菱重工メールマガジン「SPECTRA]
「クラウドのクリーンアップ ~世界のデータセンターの脱炭素化~」
https://spectra.mhi.com/jp/cleaning-up-the-cloud-decarbonizing-the-worlds-data-centers

■データセンター事業
https://www.mhi.com/jp/products/infrastructure/data_center
求める経験 / スキル
【 必須 】
メーカー・商社でのデータセンター事業者を顧客とするサービス営業経験
(上記仕事内容に記載の業務に該当する経験)

【尚可】
・事業開発経験
・プロジェクトマネジメント経験
・社内、社外と円滑なコミュニケーションが取れる方、快活な方
・TOEIC650点以上の語学力
従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
仕事内容
※入社後、三菱重工サーマルシステムズ株式会社へ出向となります。
同社社員(管理職等一部を除く)は皆、三菱重工業から出向の形をとっています。
【業務内容】
海外市場での大型冷凍機の安定稼働を支えるため、メンテナンス体制の構築と運用に直接携わります。

【具体的に】
・海外の販売拠点や現地パートナーと連携し、効率的で効果的な体制の確立をリードいただきます。
・主な業務は「製品のメンテナンス体制の企画・構築・運用支援」、「現地法人の設立」、「部品調達・在庫管理」、「パートナー企業との連携・教育」、「貿易実務」等。

(変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。

【魅力】
当社の大型冷凍機事業は、特に海外において大きな成長が見込まれており、三菱重工の中でも期待された位置づけにあります。環境規制の強化や省エネルギーのニーズの高まりにより、市場動向を的確に捉えた製品開発や提案営業力が求められ、非常にやりがいのある事業です。また、海外での活躍の機会が豊富にあり、グローバルな環境でのキャリア形成を希望される方に対し理想的な環境を提供できると考えます。

【組織】
配属先である海外サービス営業グループは、社員5名(男性2名、女性3名)と社外パートナー3名が連携し、効率的な業務体制を構築しています。
求める経験 / スキル
【必須】
・輸出営業経験(2年以上)
・新しい取り組みに対して積極的に提案・実行し、最後までやり抜く強い意志と責任感があること
・論理的かつ明確なコミュニケーションスキルを有し、効果的な交渉ができること
・長期的な視点で自身のスキル向上を目指し、継続的に学び成長し続ける姿勢を持って業務に取り組むことが出来る人

【尚可】
・貿易実務検定、国際ビジネス実務検定の資格
・冷熱製品の従事経験
・海外駐在経験
従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
仕事内容
【業務内容】
防衛関連事業の国内営業職として、防衛省・自衛隊を主な取引先とした防衛装備品・システムに関する営業活動・契約履行業務を担当頂くことを想定しています。最先端の防衛装備品の開発を含む多数の事業が進行中であり、国家安全保障に貢献する一翼を担っていることを実感できます。
(変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。

具体的には、
①防衛装備品・システムに関する防衛省・自衛隊への提案、情報提供、営業方針検討
②防衛省、自衛隊等との調整・渉外活動(契約条件検討、見積作成、入札・価格ネゴ、契約締結)
③海外防衛関連メーカとの連携
④①②③に関わる、社内関係部門(技術、管理)との連携

防衛装備品事業という性格上、求人票に記載できる情報には制限があるため、業務内容や各拠点の詳しい情報については選考を通じて説明いたします。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・国の安全保障・防衛に対し穏健な理解と関心がある方
・国の安全保障・防衛に係る事業に従事する責任感を持ち、情報管理等に留意して対応ができる方
・国内営業担当として事象を論理的に理解し、顧客等に正確に伝える力がある方
・基本的なビジネスマナー並びにPCスキル(Excel、Word、PowerPoint等)を有する事

【尚可条件】
・防衛事業におけるビジネス経験
・海外企業との交渉・調整実務経験
・TOEIC600点以上
従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
勤務地

東京都

想定年収

460 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
仕事内容
【業務内容】
・海外顧客らの引き合いに対する提案書/見積書の準備/作成,プロポーザル提出,交渉業務。
・海外顧客との契約条件に関する交渉,契約文書作成・締結業務。
・海外顧客来客時の対応。(日程アレンジ/会議場所・会食場・贈呈品準備など)。
・関係官公庁との折衝。

【仕事の魅力・やりがい】
海外輸出営業の業務を通して,多様な国の多様な顧客と接する事で自身のキャリアや国際性を磨く事が出来る上,社内関連部門(技術部・製造部・調達部・法務部・本社関連部門等)と連携したダイナミックな業務に携わる事が出来る。 将来,本人希望・適正に応じて海外駐在の可能性あり。(北米・アジアなど)

【働き方】
・上司や先輩社員による手厚い指導の下で業務に取り組む為,入社初期の教育・OJTが充実。トラブル発生時も上司・先輩・関連部署から支援あり安心して働くことが可能。
・勤務形態の基本コンセプト:個人の働き方を尊重
 -リモートワーク可・在宅可(但し,原則1回/週はオフィス出勤)
 -育児休業可(男女ともに)
 -繁忙期・トラブル発生時は残業もあるが,チームメンバーによるサポートあり。
 -海外出張あり。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・広い視野・視座をもって当社ビジネスへ貢献していただける方。

【尚可条件】
・輸出営業経験・契約/価格交渉等の経験がある方
・海外顧客及び関係者と円滑にビジネスを遂行できる交渉力及び調整力。
・TOEIC730点以上が望ましい
従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
勤務地

東京都

想定年収

460 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
仕事内容
【業務内容】
①輸出営業業務(出荷作業,貿易管理など)
②契約業務(価格交渉・求償交渉)
③プロジェクト遂行業務など

■期待する役割:
・多岐にわたる部門と連携し製品知識やビジネススキルを取得しながら業務を遂行。
・対顧客戦略全体に影響を与える横断的な役割として、ご活躍いただけることを期待したい。

【配属組織の役割・ミッション】
<部>
営業推進部:
民間航空機市場はコロナ以前の状態に挽回しており,今後20年間,年率4%近い伸び率での伸長が見通される産業です。三菱重工業(株)民間機セグメントではボーイング社やエアバス社のTier1として多くのコンポーネントを受注・納入しています。 営業推進部では客先への対応,交渉,契約手続きに関し最前線の業務を担い,お客様との関係構築とその強化を担う部門です。

<グループ・チーム>
営業1グループ : 主に米国ボーイング社向輸出営業を担当する部署。
契約・輸出関連業務,オペレーション遂行を担当する部署です。

<活躍中社員(中途/異動者)>
近年、キャリア採用メンバーも増加中。(部内5名)

■キャリアパス:
営業担当としてキャリアを開始頂き,輸出管理や製品知識,交渉スキルなど多岐にわたる経験を積んだ後,将来はマネージャーとしてキャリアアップが可能です。
また,本人希望と適正に照らして海外駐在の機会あり。(現在,営業推進部より5名を海外駐在員として派遣中,米国シアトル,カナダ・トロント/モントリオール,ベトナム・ハノイなど。)

■研修体制(OJT体制):
入社直後から先輩社員のOJT指導・引継ぎを丁寧に受けられ,またグループ内・部内の上長への相談や支援も得られます。製品に関するトラブル発生時には社内関連部門(設計・工作・調達)と協力して対応でき,安心して業務に取り組んで頂けます。

■ポジションのやりがいや魅力
海外顧客との関係性構築を通じて,国際性・語学力・交渉力といったキャリアアップを目指せるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須要件】
 英語力(TOEIC 800点以上)

【歓迎要件】
・輸出営業経験・契約/価格交渉等の経験がある方
・海外顧客及び関係者と円滑にビジネスを遂行できる交渉力及び調整力。

【求める人物像】
・広い視野と責任感をもって業務に取り組んでいただける方
従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
勤務地

愛知県

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
仕事内容
民間航空機エンジンは、グローバルレベルでの複数社による協業体制を構築することが常であり、当社営業業務はこれら協業他社との折衝・契約を主としています。
また売上管理・国からの助成金の管理も担当しており、関連する社内調整・監査対応も取りまとめています。
エンジン整備(MRO*)においては,旺盛な需要背景に受注拡大に向けた活動も行っています。
従い、ご担当いただきたい主な業務は以下の通りです。

・ 既存/新規の顧客/協業他社(英国、北米,アジアまたは国内)との折衝・契約業務
・ 単一または複数のエンジンプログラムのコスト・売上管理、損益予想及び監査対応業務
・ (エンジン整備/MRO) 国内外エアラインとの整備契約における条件交渉から契約締結、契約履行業務
適正を見て海外メインか国内メインにシフトすることも視野に入れています。海外メインの場合は海外出張の機会もあります。

* MRO: Maintenance, Repair and Overhaul
(変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。

●働き方
グループは少人数の小所帯であり、チームプレーを重視したアットホームな職場です。
海外との折衝は時差の都合上定時後になりがちですが、リモート環境を整えていますので、柔軟な働き方を支援します。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・英語によるコミュニケーション能力(目安:TOEIC600点以上)
・チームプレーが基本ですので、ワイガヤでの業務遂行が苦手でない方

【尚可条件】
・初歩的な経理知識
従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
勤務地

愛知県

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
仕事内容
・ 市場・顧客ニーズの把握・分析と、拡販に向けた企画立案
・ 拡販に向けた顧客への提案営業
・ 営業窓口対応(見積・受注・契約・請求・債券回収等)
・ 顧客・パートナー・社内関係者との業務調整
・ 代理店(ARA:認定修理業者)をベースとしたグローバル体制の構築
・ 社内受発注システム維持・改修
求める経験 / スキル
【歓迎要件】
機械メーカや商社での営業経験がある方は、より歓迎します。

【語学力】
TOEIC 600点以上(ビジネスレベルの英語力)を希望します。
TOEIC 730点以上であれば、担当業務の選択肢が広がります。
従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
勤務地

長崎県

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
仕事内容
※ご経験により①~③のいずれかの業務を行なっていただきます。

①契約したメンテナンス契約の遂行、商談等
世界中に納入した当社製品のメンテナンス(部品供給、工事指導員派遣、補修工事、製品の性能向上)に関する提案、契約交渉及び受注した契約の遂行業務を行なって頂きます。
営業戦略立案、所内取り纏め、見積作成・提出に加え、商談の重要局面では現地入りしてお客様と直接交渉もして頂きます。

②長期メンテナンス契約(LTSA)締結業務等
海外で新たに発電プラントの建設・運営を計画されているお客様に対して、長期メンテナンス契約(Long Term Service Agreement)の提案及び契約交渉を行なって頂きます。海外拠点(アメリカ、イギリス、中国)が主体となって対応している地域もあり、これら地域の業務支援も含まれます。

③製品企画・開発や各国電力マーケットの市場調査等
ガスタービンコンバインドサイクル(GTCC)は炭素排出量が他の火力発電と比して少ないことから、環境に優しい発電機器として重要視されており、そのアフターサービスと、水素混焼など最先端技術への換装工事の提供は、ますます必要性が高まっています。そのような中、世界の電力市場の求めるサービスメニューの開発と提案は、その重要性が高まっており、マーケターとしてお客様理解を深めてニーズを掘り起こし、事業拡大に向けて社内をリードする経験を通して、GTCCサービス事業に精通したキャリア形成ができます。

【部門のミッション】
ガスタービン火力発電所向けアフターサービスの海外営業
世界各地に発電所が建設された後の安定的な電気供給にこそ真価が問われます。その為には定期的なアフターメンテナンスが欠かせません。世界のお客様の発電事業、また人々の暮らしに欠かせない電気の供給をアフターメンテナンスを通して支えるのが我々サービス営業部門のミッションです。

【仕事の魅力・やりがい】
「スケールの大きい仕事への挑戦」・・・・グローバルな活躍と自己成長のチャンス
✔アメリカ、イギリス、シンガポール といったグローバルビジネスの最前線で海外駐在も含めて活躍するチャンス大。
✔当社の主力事業の一つであるGTCC事業の中で、世界中のお客様と長期間に亘る関係を構築する重要かつ大型のメンテナンス契約を主導する経験を通じて、社内外関係者と一体となって事業の成長と自己の成長を実感。

「21世紀の社会問題解決への挑戦」・・・・提案活動を通して社会貢献する仕事
✔脱炭素社会の実現に貢献する世界最先端の発電設備を世界中に届け、その安定運用に貢献するビジネスで社会課題の解決に貢献

「やりたい事が出来る環境」・・・・主体性をもった働き方
✔外国籍社員も在籍し、意見を出し合えるダイバーシティ豊かな職場環境
求める経験 / スキル
①契約したメンテナンス契約の遂行、商談等
②長期メンテナンス契約(LTSA)締結業務等

【歓迎要件】
インフラビジネスでの営業経験(特に海外向け)があれば望ましい。

③製品企画・開発や各国電力マーケットの市場調査等
【必須条件】
・商社・機械メーカー・エンジニアリング会社での海外営業経験

【歓迎要件】
・マーケティング、顧客ニーズ調査・分析、サービス・製品企画業務の経験
従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
勤務地

兵庫県

想定年収

450 万円 ~ 950 万円

従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
仕事内容
【業務内容】
当社 および 外国企業を含む協業先から派出されるメンバーと協業して、本プログラムの円滑な運営を推進頂くことを期待しています。

【具体的な業務内容】
・海外赴任も含めた日英伊3ヶ国による次期戦闘機の共同開発プログラム遂行体制の立上げ・運営業務 及び 営業・契約履行業務を担当頂くこと等を想定しています。
・使用ツール:Microsoft M365 他

【期待する役割】
当社 および 外国企業を含む協業先から派出されるメンバーと協業して、本プログラムの円滑な運営を推進頂くことを期待しています。

【キャリアパス】
入社後、海外赴任のチャンスも大いにあり、グローバルな業務経験を積むことが可能です。

【研修体制(OJT体制)】
入社後数日間は事業部の座学研修を行っていただき、部門に配属後はチームリーダーの下で一連の業務を習得いただきます。

【やりがい・魅力】
本プログラムは我が国にとって過去に例を見ない大規模な国際共同開発プログラムであり、このような千載一遇の機会に携わる業務を通じ、海外赴任等も含めた多くの貴重な経験が得られる場であることを確信しております。

【働き方】
リモートワーク:有 
出張の有無:有 名古屋地区、協業先(イギリス・イタリア) 等
夜勤の有無:無
求める経験 / スキル
【必須スキル】
国際プロジェクトにおける海外企業/政府との交渉・調整実務経験
または 海外拠点の立ち上げ・運営業務の経験

【歓迎スキル】
防衛事業における海外企業または政府との交渉・調整実務経験
従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
仕事内容
【職務内容】
小型プリンターにおける欧州市場シェアの維持と更なる拡大、利益率向上を達成するため
欧州市場における間接営業をご担当いただける方を募集します。

また、当社は販売子会社や代理店を経由した間接販売を主としているため、
販売子会社の販売計画の立案や販売サポート、欧州の市況把握、市場ニーズを反映した製品企画の主導等の業務を通じ欧州市場の開拓を推進していただくことを想定しております。

欧州地域をご担当いただくため、英語はメール・電話会議・出張等でお使いいただきます。
そのため、間接営業 × 異文化コミュニケーション を得意とされている方
もしくはそのようなキャリアを築きたい方に適した職種です。

小型プリンターの欧州市場をともに切り開いていただける方のご応募をお待ちしております。

【仕事の魅力】
・直接営業ではなく間接営業を主体とするため、社内外のパートナーを巻き込みながら多様な方とともに仕事を進められます。
・英国をはじめとした欧州地域を担当いただくため、英語や多様な異文化理解を活かしていただけます。
・年間休日数の多さに加え、在宅・フレックスタイム勤務も適宜活用しております。

【働く環境】
静岡本社(静岡県静岡市駿河区中吉田20-10)での就業となります。
求める経験 / スキル
【必須】
・代理店向け営業(間接営業)のご経験
・TOEIC600点以上または同等水準の資格 もしくは 英語力

【歓迎】
・英語圏における もしくは 英語圏に向けたビジネス経験
従業員数
525名 (2025年6月30日現在)
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
525名 (2025年6月30日現在)
仕事内容
■業務詳細
・提案内容:
改善提案:基本的には現行製品の改善提案です。
シェア拡大:取れてない車種に対して部門提案を行いシェア拡大に取り組むこともあります。
新規提案:建機業界は4年に1回程度モデルチェンジがあることが多く、タイミングに合わせ新規フィルタ提案を行います。
・商談相手:購買、技術(開発/設計)不具合などあった場合は品質保証

■営業スタイル
・予算:
個人予算はなく1社ごとに売り上げ目標があり、担当者・またはチームごとに割り振られます。
建機は前年度におおよその販売台数の見立てが立っており、目標数値に対してしっかりと到達させていくような営業スタイルとなります。
・担当顧客:
担当としては、基本的に1名体制となります。
最大手顧客の場合、部長やプロフェッショナルが会社単位でプロジェクトマネージャーとしてつき、複数人のチームで担当することもあります。

■組織構成:建機フィルタ課は8名の組織です。
建機フィルタ部長1名、プロフェッショナル2名
└建機フィルタ課(7名):課長1名、アシスタントマネジャ1名、主任1名、メンバー4名

■本ポジションの魅力:
顧客の最先端ニーズを引き出し、その情報を社内にインプットし最新の製品を具現化して世に出すことができる点が魅力です。また顧客はグローバル企業のため、海外を意識した考えをもって営業することができます。

■同社の魅力
建機用油圧フィルタは国内トップクラスシェアを誇ります。フィルタの濾材から全て内製していることが特徴です。建機用フィルタは、いかに長い時間稼働できるかが重要になりますが、同社製品は世界トップクラスの耐久性を誇ります。
建機メーカーにとってはフィルタの品質改善によって建機のダウンサイジングと低コスト化が図れ、燃費もよくなっており、ますます製品ニーズが拡大しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・製造業の営業
・能動的かつスピード感を持って業務遂行できること
・セルフスターターで提案力があること

【歓迎要件】
・機械系製品の営業経験
・プレゼンに自信のある方
・パワーポイントを使った資料作成経験豊富な方
・語学: 英語、韓国語能力試験( T O P I KⅡ ) 5 級以上、またはハングル能力検定2 級以上
勤務地

神奈川県

想定年収

400 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■業務詳細
・提案内容:
改善提案:基本的には現行製品の改善提案です。
シェア拡大:取れてない車種に対して部門提案を行いシェア拡大に取り組むこともあります。
新規提案:建機業界は4年に1回程度モデルチェンジがあることが多く、タイミングに合わせ新規フィルタ提案を行います。
商談相手:購買、技術(開発/設計)不具合などあった場合は品質保証

■営業スタイル
・予算:
個人予算はなく1社ごとに売り上げ目標があり、担当者・またはチームごとに割り振られます。建機は前年度におおよその販売台数の見立てが立っており、目標数値に対してしっかりと到達させていくような営業スタイルとなります。
・担当顧客:
担当としては、基本的に1名体制となります。
最大手顧客の場合、部長やプロフェッショナルが会社単位でプロジェクトマネージャーとしてつき、複数人のチームで担当することもあります。

■組織構成:建機フィルタ課は8名の組織です。
建機フィルタ部長1名、プロフェッショナル2名
└建機フィルタ課(7名):課長1名、アシスタントマネジャ1名、主任1名、メンバー4名

■本ポジションの魅力:
顧客の最先端ニーズを引き出し、その情報を社内にインプットし最新の製品を具現化して世に出すことができる点が魅力です。また顧客はグローバル企業のため、海外を意識した考えをもって営業することができます。

■同社の魅力
建機用油圧フィルタは国内トップクラスシェアを誇ります。フィルタの濾材から全て内製していることが特徴です。建機用フィルタは、いかに長い時間稼働できるかが重要になりますが、同社製品は世界トップクラスの耐久性を誇ります。建機メーカーにとってはフィルタの品質改善によって建機のダウンサイジングと低コスト化が図れ、燃費もよくなっており、ますます製品ニーズが拡大しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・製造業の営業経験
・製造業の技術営業経験者

【歓迎要件】
・マネジメント経験
・能動的かつスピード感を持って業務遂行ができること
・語学:英語スキル
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
国内CS・インサイドセールス部では、世界トップクラスのシェアを誇るチェーン製品に関して、国内の代理店や特約店、顧客からの問合せ対応および営業部との連携によるカスタマーサポートの役割を担っています。配属予定のチェーンカスタマーサポート課は、代理店担当者とコミュニケーションを取る機会が多いため、顧客ニーズや営業データ等の様々な情報を蓄積・活用し、最適仕様の提案など顧客課題の解決に繋げたいと考えています。

■具体的には、国内代理店及び海外販売会社からWEB経由で依頼される、チェーン商品の見積業務を担当いただきます。
価格表非掲載の標準品および、顧客使用条件や要求仕様に基づくカスタイマイズ品の見積依頼に対応します。技術検討が必要な場合は、技術や商品企画及び、調達、生産管理など社内各部門と連携しつつ、見積回答を行っていただきます。

・見積仕様の確認、問い合わせ対応、社内関連部署との調整連携
・適切な材料選定、仕様、製造プロセスに関わる諸費用を検討の上、見積書を作成・回答(約30件/日)
・耐摩耗性向上による寿命延長など、顧客課題解決に向けた代替商品や、材質変更などによるVA/VE提案活動
・システム活用による見積作成方法の標準化・業務効率化

【使用ツール】見積計算資料、見積申請WEBサイト、DocuWorks など
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業における営業、マーケティング、技術系職種、調達、生産管理、技術営業などの実務経験
・PCスキル(Excel、Word)
※未経験の方は入社後、教育・育成しますのでご安心ください。

【尚可】
・理系大学高専出身
・製品/部品の図面読解力
・材料や加工に関する知識
・英語力(TOEIC500点以上:文書読解が可能なレベル)
従業員数
8,750名 (2024年3月31日現在)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
8,750名 (2024年3月31日現在)

機械メーカー

仕事内容
主に自動車メーカーへ、自動搬送システムやそれに類するFA製品の法人提案営業をご担当いただきます。提案・見積り・受注・手配展開・点検日程/部品納期調整・検収/代金回収までの一連の業務を、社内各部署と連携しながら対応いただきます。
求める経験 / スキル
【必須経験】
・法人営業のご経験(業界・製品不問)
【優遇条件】
・生産設備やマテハン装置に関する業務経験(生産技術・サービスエンジニア等)
・一品一様の大型設備のご提案経験
・英語力(目安TOEIC400以上)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

仕事内容
【エコポークについて】
Eco-Porkは、ビジョンである「食はいのち。次世代に食肉文化をつなぐこと。」を実現するために、ミッションである「データを用いた循環型豚肉経済圏の共創」を目指す、世界唯一のデータカンパニーです。

現在、食肉文化を次世代に繋ぐために「タンパク質危機」と「畜産業の環境負荷」の問題解決が、世界中で求められています。
2040年に食肉を選択できる未来を創っていくために、私たちはICT/IoT/AIを活用した「生産性向上」と「環境負荷軽減」を両立させるデータソリューションを養豚業界に提供し、養豚DXを起点に食料問題解決に取り組みます。

【事業概要】
Eco-Porkは養豚農家向け経営管理システムの「Porker」を2018年にリリースし、提供しています。

タンパク質危機をご存じでしょうか。
2027年には世界のタンパク質含有農産物の需要が供給を上回る可能性があるだけでなく、2040年には畜肉(動物由来の従来の肉)の割合は40%まで減少し、細胞培養肉・植物由来の代替肉に置き換わると言われています。本物のお肉の減少という社会的課題に直面する中、私たちは「本物のお肉」を守り、未来の食肉供給に貢献したいと考えています。

これらの課題解決のために私たちが開発した「Porker」は、農家の改善を支援する養豚経営支援システムで、ICTによる見える化や、IoT/AIによる生産管理を実現することができるソリューションです。
このソリューションは、国内で初めて実用化したAI自働豚体重測定カメラ「 AI豚カメラ(ABC)」をはじめとする、養豚農家さんに寄り添ったプロダクトを評価をいただき、現在、国内で生産される豚肉の約14%はこの「Porker」が活用されています。

また、農林水産省スマート農業実証プロジェクトでの効果実証をはじめ、農林水産省のSBIRや、経済産業省のJ-Startup Impact選定などに採択いただき、国からも高く評価されています。

■業務内容
欧州Bizdevとして、養豚産業をテクノロジーの観点から再定義・実装をいただきます。具体的には、ウクライナを中心とした顧客・パートナー開拓から提案・交渉・契約締結までを一貫して推進し、事業成長と市場での持続的なプレゼンス確立を実現していただきます。

主には以下を担当いただきます。
・ウクライナにおける養豚産業の再建計画の立案・ステークホルダー間の合意形成のリード
・ウクライナにおける顧客開拓〜クロージングまでの営業活動
・パートナー企業の開拓やアライアンスの組成
・導入プロジェクトにおいて、PMFするまでのPoC/プロジェクトのリード
・その他、事業を前進させるあらゆる活動
※出張(短長期)、現地顧客農場訪問あり
※事業の状況に合わせてアメリカでのプロジェクトアサインの可能性があります。
求める経験 / スキル
■必須要件
・法人営業・事業開発経験(2年以上)
・ユーザーとの円滑なコミュニケーションができる方
・社会課題をビジネスで解決することへ高いモチベーションをお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力(社内外ステークホルダーとの調整・交渉)
- TOEIC 900点以上、TOEFL iBT 95点以上、IELTS 7.0以上、もしくはヨーロッパの企業を顧客とする英語での営業経験のいずれかを満たすこと

■歓迎要件
・一次産業への興味関心
・IoT製品やAI関連プロダクトの導入支援や現場運用経験
・スタートアップ企業での就業経験
・商社や外資系企業での就業経験および外国での駐在経験

■求める人物像
<ポジション>
・成長意欲が高く、0から1にチャレンジしたい!という意欲のある方
・グローバルに活躍することを目指している方
・主体性を持ち、精力的に業務に取り組める方
・コミュニケーション力が高く、チームワークを重視する方
・柔軟な思考を持ち、新しい課題に対して前向きに取り組める方

<Eco-Pork>
・ご自身の技術力を食という身近な社会課題の分野で発揮したい方
・DXの余地が大きく残ってる業界に挑戦したい方
・大きな志を持ち、行動を起こせる方
・肉(特に豚肉)が好きな方

◆Eco-PorkのValue◆
1、自分と仲間を信じて、主体的に食肉文化の未来を描きます
2、自ら学んで養豚を科学します
3、あたまで10倍行動します(あたま:明るく、楽しみ、前向きに)
4、人を巻き込み仲間を作ります
5、最後までやりきって未来を実現します
従業員数
32名
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
32名
仕事内容
【エコポークについて】
Eco-Porkは、ビジョンである「食はいのち。次世代に食肉文化をつなぐこと。」を実現するために、ミッションである「データを用いた循環型豚肉経済圏の共創」を目指す、世界唯一のデータカンパニーです。

現在、食肉文化を次世代に繋ぐために「タンパク質危機」と「畜産業の環境負荷」の問題解決が、世界中で求められています。
2040年に食肉を選択できる未来を創っていくために、私たちはICT/IoT/AIを活用した「生産性向上」と「環境負荷軽減」を両立させるデータソリューションを養豚業界に提供し、養豚DXを起点に食料問題解決に取り組みます。

【事業概要】
Eco-Porkは養豚農家向け経営管理システムの「Porker」を2018年にリリースし、提供しています。

タンパク質危機をご存じでしょうか。
2027年には世界のタンパク質含有農産物の需要が供給を上回る可能性があるだけでなく、2040年には畜肉(動物由来の従来の肉)の割合は40%まで減少し、細胞培養肉・植物由来の代替肉に置き換わると言われています。本物のお肉の減少という社会的課題に直面する中、私たちは「本物のお肉」を守り、未来の食肉供給に貢献したいと考えています。

これらの課題解決のために私たちが開発した「Porker」は、農家の改善を支援する養豚経営支援システムで、ICTによる見える化や、IoT/AIによる生産管理を実現することができるソリューションです。
このソリューションは、国内で初めて実用化したAI自働豚体重測定カメラ「 AI豚カメラ(ABC)」をはじめとする、養豚農家さんに寄り添ったプロダクトを評価をいただき、現在、国内で生産される豚肉の約14%はこの「Porker」が活用されています。

また、農林水産省スマート農業実証プロジェクトでの効果実証をはじめ、農林水産省のSBIRや、経済産業省のJ-Startup Impact選定などに採択いただき、国からも高く評価されています。

■業務内容
グローバル事業開発メンバーとして、米国をはじめとする担当地域で以下の業務を担っていただきます。

・米国等の担当地域における新規顧客・パートナーの開拓
・大手インテグレーター等のキープレイヤーへの提案・交渉・契約サポート
・パートナー/チャネル候補の発掘および共同提案の実施
・顧客課題の整理・分析、現地で得たインサイトの社内共有・フィードバック
・CRMを活用したパイプラインやKPIの管理・更新
・出張・現地顧客訪問あり
求める経験 / スキル
■必須要件
・B2Bの法人営業・事業開発経験(3年以上)
・顧客課題の発見〜ソリューション提案〜契約までのプロセスを主体的に推進できる力
・ビジネスレベルの英語力(社内外ステークホルダーとの調整・交渉)

■歓迎要件
・農畜産向け IoT・AI等の営業・事業開発経験(特に畜産領域)
・チャンネル/パートナー開発、アライアンス推進の経験
・スタートアップ企業での就業経験
・商社や外資系企業での就業経験および外国での在住経験

■求める人物像
<ポジション>
・成長意欲が高く、0から1にチャレンジしたい!という意欲のある方
・グローバルに活躍することを目指している方
・主体性を持ち、精力的に業務に取り組める方
・コミュニケーション力が高く、チームワークを重視する方
・柔軟な思考を持ち、新しい課題に対して前向きに取り組める方

<Eco-Pork>
・ご自身の技術力を食という身近な社会課題の分野で発揮したい方
・DXの余地が大きく残ってる業界に挑戦したい方
・大きな志を持ち、行動を起こせる方
・肉(特に豚肉)が好きな方

◆Eco-PorkのValue◆
1、自分と仲間を信じて、主体的に食肉文化の未来を描きます
2、自ら学んで養豚を科学します
3、あたまで10倍行動します(あたま:明るく、楽しみ、前向きに)
4、人を巻き込み仲間を作ります
5、最後までやりきって未来を実現します
従業員数
32名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
32名
仕事内容
【エコポークについて】
Eco-Porkは、ビジョンである「食はいのち。次世代に食肉文化をつなぐこと。」を実現するために、ミッションである「データを用いた循環型豚肉経済圏の共創」を目指す、世界唯一のデータカンパニーです。

現在、食肉文化を次世代に繋ぐために「タンパク質危機」と「畜産業の環境負荷」の問題解決が、世界中で求められています。
2040年に食肉を選択できる未来を創っていくために、私たちはICT/IoT/AIを活用した「生産性向上」と「環境負荷軽減」を両立させるデータソリューションを養豚業界に提供し、養豚DXを起点に食料問題解決に取り組みます。

【事業概要】
Eco-Porkは養豚農家向け経営管理システムの「Porker」を2018年にリリースし、提供しています。

タンパク質危機をご存じでしょうか。
2027年には世界のタンパク質含有農産物の需要が供給を上回る可能性があるだけでなく、2040年には畜肉(動物由来の従来の肉)の割合は40%まで減少し、細胞培養肉・植物由来の代替肉に置き換わると言われています。本物のお肉の減少という社会的課題に直面する中、私たちは「本物のお肉」を守り、未来の食肉供給に貢献したいと考えています。

これらの課題解決のために私たちが開発した「Porker」は、農家の改善を支援する養豚経営支援システムで、ICTによる見える化や、IoT/AIによる生産管理を実現することができるソリューションです。
このソリューションは、国内で初めて実用化したAI自働豚体重測定カメラ「 AI豚カメラ(ABC)」をはじめとする、養豚農家さんに寄り添ったプロダクトを評価をいただき、現在、国内で生産される豚肉の約14%はこの「Porker」が活用されています。

また、農林水産省スマート農業実証プロジェクトでの効果実証をはじめ、農林水産省のSBIRや、経済産業省のJ-Startup Impact選定などに採択いただき、国からも高く評価されています。

■業務内容
グローバル事業開発マネージャーとして、米国やウクライナでの顧客・パートナー開拓から提案・交渉・契約締結までを一貫して推進し、事業成長と市場での持続的なプレゼンス確立を実現していただきます。

・ 米国、ウクライナ等における顧客開拓~クロージングまでの一連の営業活動
・ 大手インテグレーター等のキープレイヤーに対する提案・交渉・契約締結
・ パートナー/チャネルの発掘・共同提案
・ 顧客課題の構造化、フィールドで得たインサイトをプロダクトへ迅速にフィードバック
・ パイプライン、予実、KPIの可視化と継続的最適化(CRM運用)
・ 出張(短長期)、現地顧客農場訪問あり
求める経験 / スキル
■必須要件
・海外顧客に対するB2B事業開発・法人営業・戦略提携の実務経験(5年以上)
・顧客課題の発見〜ソリューション提案〜意思決定者の合意形成までを一人称で完結できる力
・ビジネスレベルの英語力(社内外ステークホルダーとの調整・交渉)

■歓迎要件
・農畜産向け IoT・AI等の営業・事業開発経験(特に畜産領域)
・チャンネル/パートナー開発、アライアンス推進の経験
・スタートアップ企業での就業経験
・商社や外資系企業での就業経験および外国での在住経験

■求める人物像
<ポジション>
・成長意欲が高く、0から1にチャレンジしたい!という意欲のある方
・グローバルに活躍することを目指している方
・主体性を持ち、精力的に業務に取り組める方
・コミュニケーション力が高く、チームワークを重視する方
・柔軟な思考を持ち、新しい課題に対して前向きに取り組める方

<Eco-Pork>
・ご自身の技術力を食という身近な社会課題の分野で発揮したい方
・DXの余地が大きく残ってる業界に挑戦したい方
・大きな志を持ち、行動を起こせる方
・肉(特に豚肉)が好きな方

◆Eco-PorkのValue◆
1、自分と仲間を信じて、主体的に食肉文化の未来を描きます
2、自ら学んで養豚を科学します
3、あたまで10倍行動します(あたま:明るく、楽しみ、前向きに)
4、人を巻き込み仲間を作ります
5、最後までやりきって未来を実現します
従業員数
32名
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
32名
仕事内容
〇プロダクトをグローバル展開するリード PDMとして、市場調査からプロダクト戦略策定、機能要件定義、PoC 実施・効果検証までを一貫してリードし、事業成長と GHG 削減を実現していただきます。
〇市場・プロダクト戦略
-米国、ウクライナ市場の調査・顧客/競合分析
- プロジェクトの中長期ロードマップ策定
〇プロダクトマネジメント
- 機能要件定義・仕様書作成
- UI/UX・ソフトウェア・ハードウェア要件の優先順位付けとリリース管理
〇導入・運用支援
- パイロット/PoC 計画~実施・効果検証
- 現地トレーニングとサポート体制構築
求める経験 / スキル
■必須要件
・PDM/プロダクトオーナーとしての実務経験(3年以上)
・IoT/AI/アグリテックのいずれかでの製品開発または市場投入経験
・KPI ドリブンでのプロダクトグロースと数値分析スキル
・多文化・多拠点チームを巻き込むリーダーシップとファシリテーション能力
・ビジネスレベルの英語力(社内外ステークホルダーとの調整・交渉)

■歓迎要件
・農畜産向け IT/設備導入プロジェクト経験(特に畜産領域)
・AI カメラやセンサーを活用したデータ取得・解析の知識
・GHG 削減や JCM案件に関する知見
・スタートアップ企業での就業経験

■求める人物像
<ポジション>
・成長意欲が高く、0から1にチャレンジしたい!という意欲のある方
・グローバルに活躍することを目指している方
・主体性を持ち、精力的に業務に取り組める方
・コミュニケーション力が高く、チームワークを重視する方
・柔軟な思考を持ち、新しい課題に対して前向きに取り組める方
従業員数
32名
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
32名
仕事内容
■業務内容:
半導体やスマートフォン、EV搭載用電池などの精密機械を扱う製造の現場で “必要不可欠”な集塵機。同製品を海外向け(主に中国)に拡販する業務をお任せします。

■業務詳細:
・海外見込み顧客への営業業務
・代理店営業及び代理店とのコミュニケーション
・顧客ニーズヒアリング、要望打合せ、導入後フォロー
・輸出入に関する手配業務
求める経験 / スキル
【必須】
・中国語をビジネスレベルで使用可能な方
・海外営業のご経験を有する方

【歓迎】
・機械メーカーでの勤務ご経験を有する方
・ビジネスレベルの英語
勤務地

大阪府

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

仕事内容
顕微鏡を使った微小作業を行う精密機器等の自社製品を、民間企業や公的研究機関、大学等向けに営業を行っていただきます。営業だけでなく、展示会への出店や、カタログやHP作成などの販促業務もお任せします。

入社後はまず業界について座学を学んでいただき、OJTをしながら徐々に慣れていただきます。後々は地域ごとに担当をもっていただきます。
展示会で当社の自社製品を紹介し、興味を持っていただいた方に対して当社の製品を営業していきます。その他にも、商社のお客様に当社の製品を扱っていただける様、交渉を行っていただきます。
※ご志向性やスキルによって国内営業チーム所属か海外営業チーム所属かを決定


■業務詳細:
国際機関(NASA、JAXA)や世界的大手企業(日系:トヨタ、ソニー/外資:サムスン、インテル)など業界を牽引する名だたる大手企業への導入実績を誇る同社にて、自社開発の精密機器(材料解析のプロセスで用いられる顕微鏡装置及び精密機器等)を民間企業や公的研究機関、大学等向けに提案販売頂きます。
・顧客対応/販促活動の一環としての展示会出展および対応/興味をお持ちのお客様にご訪問し、デモンストレーションおよび営業活動
・提案資料や見積もり作成などの事務作業
・製品情報収集

■業務補足:
・集客方法は顧客からの紹介やお問い合わせ、展示会経由など複数です。クライアントはスマホ各部品メーカーや半導体メーカー、また部品商社などの一部上場企業が大半です。1社に対して1台販売したり、個社カスタマイズしたものを販売するケースが多いため、取引企業は非常に多く、1000社程度の導入実績(内4割程度が海外)です。新興国、先進国問わず工業国や日系メーカーが展開している国は地域問わず対象です。
・現在工業系市場に特化して事業展開を行っておりますが、今後は医療やバイオサイエンス領域にも市場拡大を検討しています。


■組織構成とキャリアパス:
同社は中途入社社員が大半であり、中途入社の方も馴染みやすい雰囲気となっております。入社後は先輩に同行しながら実務を通して仕事を覚えて頂きます。適性や希望に応じて業務をお任せしますが、経験豊富なメンバーが丁寧に指導しますのでご安心ください。


■やりがい/面白み:
~精密機器の営業/世界的大手顧客や国際機関とも取引実績多数~
(1)同社のマイクロマニピュレーターは、数ミクロンサイズの試料をハンドリングできる唯一無二の製品であるため、世界でナンバーワンかつオンリーワンの製品に携われる事。
※展示会などでデモンストレーションすると、顧客の感動で拍手や悲鳴が上がります。
(2)各社が解決出来なかった顧客の課題を解決出来るので、本当に良い商品を提案出来ているという事や顧客に感動を与えられるのは一番の面白みです。
※現製品に留まらず、早稲田大学と共に研究開発を行っており、提供する製品は業界最先端です。
求める経験 / スキル
■必須要件:
・営業経験(業界不問)

■歓迎要件:
・メーカーでの営業経験
従業員数
20名
勤務地

静岡県

想定年収

400 万円 ~ 650 万円

従業員数
20名
仕事内容
■精密測定器業界について
精密測定機器市場は、直近10年で安定成長を続ける「製造業DXの基盤市場」であり、2020年代後半も力強い成長が予測
※市場規模について・・2024年:約1兆3800億円>>>2029年:1兆9500億円

●成長要因 
・自動化・スマート工場化の加速(ロボット導入、ライン自動検査が進む)
・EV・自動車の精密部品需要の増加(マイクロメーター等の需要が急増)
・非接触・デジタル・IoT測定の普及(レーザー、3Dスキャナ、AI測定)
・品質保証の厳格化(航空宇宙・医療・半導体での高精度要求)

【職務内容】
担当エリアにおける自社商品の提案営業
5,500種類以上に及ぶミツトヨ製品のうち特に機器商品(三次元測定機、画像測定機、形状測定機、試験機器等)を中心とした提案型営業をお任せします。

【具体的な業務】
・お客様の精密測定に関する課題解決
・自社技術を応用したモノづくり現場の工程改善、測定データの活用に関する提案
・モノづくり現場における自動化/省人化に向けた測定ソリューションの提案
など、測定技術を応用し、お客様の抱える生産課題解決を担っていただく事を想定しています。

【こんな経験を生かす事ができます】
・工作機械、精密機械業界のメーカーもしくは商社における法人営業の経験
・FA機器業界における営業経験
・産業用装置等の操作用アプリケーションシステム・機械制御技術に関する知識
・PLCを使ったアプリケーションの営業または構築経験
・サーボモータを使った自動機のモーションアプリの営業または構築経験
・産業用ロボットの導入・調整経験
・ロボットティーチングに関する知識
・生産ラインの工程設計など生産技術職としての経験
・機械図面に関する知識

■働き方
・ワークライフバランス重視(平均残業時間 17時間/月)
・和を以て貴しとなすを体現するような雰囲気
求める経験 / スキル
以下のいずれかのご経験をお持ちの方(5年以上)【必須】
・電子デバイス/半導体業界/精密機械業界/FA機器業界のメーカーもしくは商社における法人営業のご経験
・上記に加え、マーケティングや企画部門での業務のご経験

以下のスキルをお持ちの方は歓迎します
・電子デバイス/半導体(後工程)での検査/試験機メーカーもしくは商社での法人営業の経験
・光学計測技術の知識、操作経験
・自動化システム構築のコーディネート経験
・資料作成程度の英語力
従業員数
3,147名 (連結 5557名)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,147名 (連結 5557名)
仕事内容
【業務内容】
工場・プラント向け製品の海外営業

【業務内容詳細】
海外現地法人(主にアジア各国)へ赴任し、
各種産業用制御機器や制御システムの拡販、現地法人のマネジメント等に従事して頂きます。

具体的には下記業務に携わって頂きます。
 
・現地顧客への拡販業務
 - 顧客への制御システム、現場計器、コントロールバルブ、調節計やセンサーの技術的な営業
 - 提案書の作成、見積、価格及び販売契約交渉等の受注活動
 - 新規顧客の開拓、既存顧客深耕
・現地法人マネジメント
 - 営業責任者や事業責任者として従事
 - 現地法人社員への指導
・各種部門との連携
 - マーケット部門と協働での販売促進
 - エンジニアリング部門や開発部門との連携
・事務処理
 - 契約締結
 - 受注売上処理、回収等
・受注後のアフター業務
 - 製品、サービス納入後の営業的なフォローアップ

〇取り扱い製品例
 :コントロールプロダクト
  ・制御機器:センサ、スイッチ、調節計、表示機・記録計、燃焼安全装置 等
 
 :インダストリアルオートメーションプロダクト
  ・調整弁、各種計測器・発信器(流量・温度・圧力・液面等)

〇客先
 :アジア各国の製造業メーカ
  

【同社について】
1906年の創業以来、計測と制御の技術で大規模な建物やプラント、工場の自動化を実現し社会に貢献してきた総合オートメーションメーカーです。近年ではより人々の生活に身近なライフオートメーション事業を展開するなど、ますます事業の幅を広げています。
求める経験 / スキル
【求める経験 / 能力 /スキル / 資格】
・製造業(電機、機械)にて、顧客のニーズを満たすために技術的提案をする
 ソリューション営業の経験がある方
・語学力がある方(TOIEC650点以上または同等の語学スキル)

<以下は尚可>
・海外勤務経験
・産業用制御機器や制御システムのソリューション営業の経験がある方。 
・プロジェクト営業、スペックイン営業の経験のある方。
 (電気・機械・制御系メーカで、油化学・化学・鉄鋼メーカー、半導体製造装置・工作機械メーカーへの営業経験があれば尚可) 
・自動制御、計装に関わる設計、施工、提案営業の経験がある方。
・語学力がある方(その他言語(特に中国語)が使えるもしくは資格を有する方)

【期待する人物像】
・プラント、製造設備や装置、自動制御に興味がある方
・協調性、異文化への適用能力、異文化コミュニケーション能力を持っている方
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 860 万円

仕事内容
海外現地法人、及び、各国代理店向けへの製品PR、提案、価格・納期交渉、アフターフォロー。予算:策定・実行・レビュー・対策検討

【具体的には】
海外現地法人、及び、各国代理店向けを対象に、計測機器(三次元座標測定機、表面粗さ・輪郭形状測定機、真円度・円筒形状測定機、研削盤・旋盤用・マシニングセンタ用など)の販売、及び海外現地法人セールスの支援業務。

【海外出張の頻度】
年に4~5回程度(1回あたり5日間程度)

【想定する担当エリア・国】
欧州、北米、メキシコ、ブラジル、中国、台湾、韓国、タイ、インド、インドネシア、マレーシア、シンガポール、フィリピン等を想定
※ご経験や適性を鑑みて協議の上、決定予定。

【研修等】
階層別研修、人材育成研修、自己啓発制度(通信教育補助金あり)、無料e-ラーニング、OJT
求める経験 / スキル
【必須経験】
・営業経験者(経験年数は不問)
・語学:TOEIC600点以上、もしくは英検準2級以上

【歓迎】
・BtoB企業での営業経験
・顧客折衝力、プレゼンテーション能力
・機械(電機、電子デバイス)メーカーor機械(電機、電子デバイス)系商社経験(マネージメント経験は不要)尚可
・海外向けアプリサービス営業経験
・海外出張経験
・積極的で、挑戦意欲のある方
従業員数
1,629名 (連結 3,333名 (2025年3月31日 現在))
勤務地

茨城県

想定年収

660 万円 ~ 905 万円

従業員数
1,629名 (連結 3,333名 (2025年3月31日 現在))
仕事内容
【業務内容】
国内外メーカーへの製品PR、提案、 契約交渉、契約成立後の納入立合い、アフターフォローをご担当いただきます。
客先業界:自動車、自動2輪、工作機械、医療機器、半導体、航空機、家電関連など
顧客:上場企業から中小企業までのメーカー
製品:精密測定機器(
  ・次元座標測定機
  ・表面粗さ/輪郭形状測定機
  ・真円度円柱形状測定機
  ・マシンコントロールゲージ
  ・PCや電気自動車に使用する二次電池の測定装置
  ・二次電池受託評価サービスの提案 など
営業スタイル:ルート営業メイン。一部新規営業あり
・提案書作成、見積書作成、システム入力(パワーポイント、エクセル必要)
・顧客へのプレゼンテーション、交渉経験
求める経験 / スキル
要普通自動車免許(AT限定可)、

※業界未経験可
※20・30代の方活躍中

・法人向け営業の経験者 (経験年数は3年以上)
・サービスエンジニア職など顧客折衝能力のある方
・モノづくりが好きな方(例:自動車やバイク、パソコンなどが好きな方)歓迎
・測定機器・工作機械の営業経験者(メーカーまたは商社)歓迎
・二次電池などの品質管理・開発、知識のある方  歓迎
・英語力のある方は、将来海外勤務へのチャレンジなどができます。
従業員数
1,629名 (連結 3,333名 (2025年3月31日 現在))
勤務地

愛知県

想定年収

610 万円 ~ 735 万円

従業員数
1,629名 (連結 3,333名 (2025年3月31日 現在))
仕事内容
国内外(海外65ヵ国以上)に展開する製袋機メーカーの同社営業部において、下記の営業業務を担っていただきます。
※入社後は、技術サービス(フィールドエンジニア部門)での現場研修を通して、製品やお客様について理解を深めていただきます。ご経験や習熟度に応じて1~3年程度目安。

■業務内容
・既存顧客へのアプローチ:新規機械の購入、大型改造の依頼、部品購入対応、その他各種相談対応
・新規顧客の開拓
・国内外における年1回程度の展示会への出店
・マーケティングデータ分析
・営業部のDX推進(情報システム部門の支援あり)

■業務内容 補足
・国内の既存顧客をメインに担当
・韓国、台湾、インドは代理店経由での販売が基本となり、オーストラリアとニュージーランドは直販ですが顧客数は少ないです
・その他の海外地域は海外子会社が対応し、そちらのフォローを行います

■出張
・国内を中心に、国内外への出張機会があります
 (日数)日帰り~1週間程度まで、地域や担当エリアによります
 (担当地域)国内は関東、関西、中国、九州、中部、北海道。海外は韓国、台湾、インド、オーストラリア、ニュージーランド ※担当地域以外のお客様を担当することもあります
・海外展示会対応のため1~2週間程度の海外出張が発生します
・将来的に海外駐在の可能性もあります(アメリカ ウィスコンシン州、ドイツ デュセルドルフ、シンガポール)

■仕事の魅力
・国内外のあらゆる地域においてグローバルな仕事ができます
・英語をはじめとした語学力を存分に活かしていただけます
・裁量権があり、より最適な業務を自由に遂行できる環境です

■チーム体制
・課長以下、営業担当15名(内、海外駐在3名)、貿易・通関事務兼任担当1名、事務担当3名(2025年4月時点)
・平均年齢:51.4歳(2025年4月時点)
求める経験 / スキル
■求める経験
以下いずれかの実務経験
・機械メーカーでの法人営業(大歓迎)
・各種メーカーでの海外法人営業(歓迎)
・海外法人営業(メーカー業界未経験の方でもTOEIC850点以上など高い語学力をお持ちの場合は可)
・機械系メーカーでのフィールドエンジニアとしての対応経験


■求める人物像
・フットワーク軽く仕事ができる方
・いろいろな場所に行くことが好きな方
・人と出会うことが好きな方、コミュニケーションが好きな方 
・機械が好きな方(歓迎)
・自主的に自由な裁量で仕事がしたい方
従業員数
225名 ((2026年1月期))
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
225名 ((2026年1月期))
仕事内容
【仕事内容】
・法人営業業務(新規開拓30%、既存顧客深耕70%)
・中小企業、大手企業を対象に、コスト削減につながる最適な産業用丸ノコギリ製品の提案
・社内開発技術部門と連携し、新製品の企画・設計・製品テストを推進、現地顧客のニーズを製品開発に反映
・現地法人との連携を図り、米系企業を中心とした顧客への拡販活動および関係構築
・英文メールや電話での顧客対応、貿易事務(受発注管理、輸出スケジュール調整、書類作成等)
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】
・製品提案型の法人営業経験(新規開拓と既存顧客対応両方の経験が望ましい)
・技術部門と連携し、製品設計や開発に関わった経験
・海外営業や貿易事務の実務経験があり、英語を用いたコミュニケーションができること
・米国市場における営業経験や駐在経験があれば尚可
・主体的に行動し、チャレンジ精神旺盛で粘り強く顧客開拓に取り組める方
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

ヤマザキマザック株式会社

仕事内容
■募集背景:
グローバル展開をしているヤマザキマザックでは売上比率80%以上が海外のお客様であり、
国内で生産される工作機械の数多くが海外のお客様へ販売されています。
海外のお客様へ当社工作機械を販売し、無事お客様のもとへ送り届けるため
現在、コロナが明け海外のお客様からの来訪が増えております。
当社ではグローバル企業として、海外からのお客様の来訪を受け入れ、
工場見学や出荷前立ち会いなどを行っております。

このような状況下にて、海外のお客様がメインプラントやヘッドクオーターに来訪の際の対応や海外現地法人にて働く当社社員を日本国内から支援するため、外国語が堪能で社内他部署とのコミュニケーションを活発にできる方を募集しております。


■仕事内容:(海外営業の仕事)
業務内容:海外販社に対する国内からの支援業務。

具体的には・・・・
・海外販社への販売サポートや発注依頼に対する機械の手配・請求業務
 ※特定の地域によっては直接現地代理店との受発注業務が発生するケース有
・輸出管理業務、受注から出荷までの国内での確認。
・海外のお客様来訪に伴う工場見学および社内行事の取りまとめ等。
求める経験 / スキル
■必須要件
・TOEIC700点程度
・その他語学(特に韓国語など)

■歓迎条件:
車の運転に不安のない方
(愛知県・岐阜県・三重県にある国内の工場アテンド業務に伴い車の運転が発生します。)
従業員数
8,700名 ((グループ企業合計)2023年12月現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

従業員数
8,700名 ((グループ企業合計)2023年12月現在)
仕事内容
■配属部署:営業本部 特販室
やまびこの生産技術力、設備を活かし、「部品・モジュール・受託生産」といった新規事業を推進する新設部署でございます。

■業務内容
・営業担当として、顧客との交渉(仕様/価格/納期/契約)、社内関連部門との受注に向けた調整をご担当いただきます。
・受託生産を営業対象とする対法人の営業を担当していただきます。
・弊社の各事業所の生産能力・保有技術の紹介等のマーケティング活動から、見込み顧客との仕様・価格・納期等の折衝を行う
受注活動、引き合いに対する社内対応可否の調整等が、主な業務内容になります。
・現在は事業立ち上げの段階の為、国内営業が中心となりますが、次のステップとして海外法人からの受託も検討していますので、国内での事業が安定した後は、海外向けを担当して頂き、グローバルな営業活動を担って頂きます。

■やりがい・魅力
新設部門・業務の為、事業の立ち上げから軌道に乗せるところまでに関わることになりますので、営業過程で自身の業務成果が事業成長に寄与している実感を得られることが来ます。
求める経験 / スキル
■必須経験
・受注までの一般的な営業プロセスに関する理解・知識
・法人営業のご経験者
・普通自動車第一種運転免許

■歓迎経験
・機械メーカーとの取引経験がある方
・ 新規開拓営業のご経験がある方
従業員数
2,945名 (2025年12月期)
勤務地

東京都

想定年収

640 万円 ~ 850 万円

従業員数
2,945名 (2025年12月期)
仕事内容
海外営業職として、海外の食品・医薬・園芸品メーカーに対して包装機の導入の提案を担当していただきます。

【具体的には】
■既存顧客(現地代理店及びユーザー)のフォロー
■新規取り扱い代理店の開拓活動
■製品販売に関する、顧客と本社製造・技術等各部門との調整業務
■技術担当者との顧客先への同行、仕様検討
※少ない時で2か月に2週間ほど、多い時は月2週間程度は海外への出張していただく可能性がございます。

【担当商材】
製粉、菓子などの同社独自の給袋、製袋包装機械など
求める経験 / スキル
機械・装置の海外営業経験
勤務地

愛知県

想定年収

550 万円 ~ 850 万円

転職支援サービスお申し込み