年収500万円以上／金属・素材の求人・転職情報
1519件中の1〜50件を表示
当室の中核メンバーとして、チームメンバーや社内外のステークホルダーと連携しながら、出光におけるLNG事業の確立・成長に向けた戦略立案から実行までをリードしていただきます。
主な業務は以下のとおりです。
・ 投資先ファンドの企業価値向上およびLNG事業に関する専門知見・ノウハウの獲得
・ 投資先ファンドとの協業によるLNG事業基盤の確立
・ LNGバリューチェーン確立に向けた戦略立案・実行
・ LNG事業推進室・出光ヨーロッパの立上げおよび運営体制構築
・ 社内外の関係者を巻き込んだプロジェクト推進 等
■キャリアパス
LNG事業の立ち上げから、グローバルな事業リーダーへ
まずは当室にて、出光の新たな成長領域となるLNG事業の立ち上げ・事業基盤の構築に中核メンバーとして携わっていただきます。
その後は、ご自身の専門性や志向、事業ニーズを踏まえながら、海外事業所での事業推進・新規事業開発、投資先への出向など、国内外の幅広いフィールドで活躍いただくことを期待しています。
LNG事業を「運営する」だけでなく、事業をつくり、育て、グローバルに展開していく経験を通じて、将来的には出光のエネルギービジネスを牽引する人財へとキャリアを広げていただけるポジションです。
■特徴
出光の基盤を武器に、世界でLNGビジネスを創る
国内大手エネルギー企業ならではの安定した事業基盤のもと、これまで培った経験や専門性を活かし、欧米・アジアを中心にグローバルに活躍できる環境です。低・脱炭素化への移行とエネルギー安全保障の確保が世界的な課題となる中、その両立を支えるLNGの新規事業開発に携わる、社会的意義とスケールの大きさを兼ね備えたビジネスに挑戦できます。
・ LNG、天然ガス、石油・エネルギー関連事業において、事業開発、事業推進、
投資・事業管理、トレーディング、需要開拓等のいずれかの実務経験を10年以上有する方
・ 社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、プロジェクトや事業を主体的に推進した経験を有する方
・ 海外企業・パートナーとの協議・交渉を遂行できる英語力を有する方
（目安：CEFR B2以上）
※事務系・技術系不問
【歓迎要件】以下のいずれかの経験・知見をお持ちの方を歓迎します。
・ LNGバリューチェーン（上流・液化・輸送・受入・販売等）に関する実務経験
または専門知識
・ LNGの売買・調達・トレーディングに関する実務経験
・ LNG事業に関する契約・法務、事業性・経済性評価に関する知見
・ 海外企業とのアライアンス、合弁事業（JV）・出資先との協業・事業推進経験
・ 新規事業、海外拠点、新組織等の立ち上げや運営体制構築の経験
東京都
700 万円 ~ 1,000 万円
株式会社五輪パッキング
自社への設計。資材担当との打ち合わせや納品管理と調整し、製品づくりを支えます。
【業務の詳細】
・既存顧客への定期訪問、フォロー対応・製品仕様や納品スケジュールに関する打合せ
・お客様企業の設計技術担当さや、資材調達担当者とのやり取り（仕様提案、見積もり依頼、納期調整等）
・自社の設計・資材調達部門と調整し、受注に向けた提案 など
・入社後、製造現場の研修（１ヶ月）を実施、先輩社員より週２～３回のロープレや営業トーク研修があるので安心です。
【職場の雰囲気】
２０～５０代のメンバーが活躍しています。
困った時はお互いにフォローし合う、温かく真面目なメンバーが揃ってます。
●普通自動車免許
【歓迎】
●営業経験のある方
●製造業の現場と顧客をつなぎ、課題解決に向けて自ら動ける方
●じっくりお客様と向き合いたい方
埼玉県
400 万円 ~ 500 万円
グラスファイバー製造工程の管理
(生産歩留、作業環境の改善、生産技術・QC対応)
■募集背景概要
2024年度より、ニーズ対応力及び機動力の強化を図るべく、組織体制の改変を行います。
それに伴い、新たに5事業本部制に移行。
各商材とそれに付随する開発部、営業部が連携することで、お客様のニーズに迅速にこたえる体制を目指しております。
本求人は、その中でも当社の複合材料分野の製造拠点である福島事業センターの製造現場の管理を担うエンジニアのポジションとなります。
①メーカーにおける生産現場で、製造スタッフ・リーダー職に就いたご経験あるいは生産技術職に2年以上就いたご経験のある方
②高卒以上で機械・電気系の専攻を卒業されている方
【歓迎（WANT）】
①グラスファイバーを取り扱ったご経験
②材料メーカーでのご経験
福島県
500 万円 ~ 850 万円
フジクラの成長事業における生産設備の開発や将来に向けた設備の要素技術開発を行う。
設備開発の業務フローのうち、設備設計を主として取り組み、将来的に周辺業務を広げていく。
・仕様、構想設計に基づいた設備設計とその製作図面の作成
・設備製作に必要となる技術資料の作成
（機械設計計算書、ＩＯリスト、フローチャートなどの電気・ソフトエンジニアとの設備設計に必要となる資料作成、各種チェックリスト等）
・設備や部品の購入・手配業務
・設備の試運転、据え付け工事の管理
・設備の引渡し及びドキュメント作成
・設備稼働後の改善、改造
■期待値役割等
設備・機械設計担当者として、要素技術開発・機械設計を行い、電気担当やプロセスエンジニア（主に研究開発部門、事業部門）との連携にて先進的な設備を作り込む
■業務の面白み・魅力
・お客様の求める事を、「自分で考え」「設備として具現化する」ことで、ものづくりの喜びや顧客満足を実感できる
・世の中の最新技術に触れられる
・光ファイバという情報通信やAIといった社会を支える最先端分野に関わることができる
・電気・ソフト・プロセスなど多分野の技術者と協働し、複合的な技術力が身につく
■募集部署のビジョン
・ものづくりの技術戦略を牽引し、競争優位の源泉となるコア技術を先取り開発により実装する
・フジクラの未来に向けた競争力を描くものづくり組織となる
■所属のミッション・業務
・事業部の技術戦略を実行する一員となり、課題を共有し、解決できる要素技術を先取り開発する
・将来の労働力不足のリスク低減とコスト競争力の向上を実現する
■募集背景
事業への積極投資に伴う人員拡大
■キャリアパスイメージ
機械設計エンジニアとして経験を積み、設備の開発部門/各生産拠点の設備部門など経験を経て設備技術のスペシャリストとなっていただきたい。
より多くの経験を積みマネージャーになることもできます。他部門への異動も可能です。
■職場長から応募者へのメッセージ
生産設備の進化は、フジクラの競争力の源泉です。一緒に「技術のフジクラ」を進化させましょう！
■同僚から応募者へのメッセージ
新しい設備を作り出す事は苦労も多いですが完成時の達成感は大きいものです。最先端の設備技術を経験・習得できます。
・３Ｄ CAD(Solidworks, iCAD)、２Ｄ CAD(CAD Super)による機械設計、図面作成
・機械設計製図の知識
※以下いずれも必須
・機械設計製図の基礎知識
・機械要素部品の基礎知識
・機械4力学の基礎知識
■歓迎条件
・生産設備または装置設計の経験・知識
・装置メーカでの経験
・回転設備設計の経験・知識
■求める人物像
・能動的に提案型にて業務を進められる人。
・電気エンジニアや事業部門のエンジニアと生産設備を立ち上げるためコミュニケーション力を持った方。
・生産設備部門員として、トラブル対応などにも臨機応変に対応するフットワークの軽い方。
千葉県
600 万円 ~ 1,000 万円
DOWAホールディングス株式会社 ～リサイクルビジネスに強みを持つ非鉄金属メーカー～
出張でグループ各社に赴くことがございます。
【キャリアパス】
将来的にDOWAグループの各拠点において、品質保証を重点的に携わっていただくことが可能です。
・企業において品質保証に関する業務経験のある方。経験5年以上。
・品質保証部門でのリーダー等、グループ運営経験
・顧客監査対応経験
【歓迎用件】
※以下いずれかの資格またはスキルをお持ちの方
■資格
・ISO-9001審査員
・QC検定2級以上
■スキル・ご経験
・ISO-9001の理解。IATF-16949の理解。
・監査報告書作成
・工程監査能力の理解と運用(CPK、FMEA、コントロールプラン等)
・一般統計学の理解と運用(管理図などSPC手法、ｔ、Ｆ検定等)
・GageR&Rなどの測定システムの解析知識、経験
・ISO-9001のマネジメントシステム構築・運用経験
・マネジメントレビュー運営
・不適合管理
・是正処置管理
・規定作成経験歓迎
東京都
750 万円 ~ 1,100 万円
工場におけるユーティリティー設備（動力設備、水処理設備等）に係る操業改善業務、技術開発業務、設備計画業務をお任せします。日常の点検業務や運転管理業務は別部隊が担っており、当該ポジションにおいては、安定操業を実現する改善活動や、設備投資計画の策定および遂行業務をご担当いただきます。
担当する業務内容によって担当設備は異なってきますが、キャリアパスの過程で各設備担当いただくことを想定しております。
※業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
・大学工学部ご出身の方
・エネルギー管理士にご興味があり、現職で工学系知識を活用されて働かれている方
※業界不問（設備・装置・施設・プラント等の設計、生産技術、品質、保全・メンテナンス業務など）
＜あると好ましい経験・スキル＞
・以下の資格保有者
エネルギー管理士、公害防止管理者、高圧ガス製造保安責任者
兵庫県
550 万円 ~ 1,120 万円
非鉄金属系大手プラントエンジニアリング会社
調達部はエンジニアリング事業部及びパイプ・素材事業部にて使用する各種機械・装置・機械部品・パイプ/素材原料等購入手配及び各種工事案件の発注業務を行なっており、発注先は国内・海外となります。
【業務内容】
調達担当（主任）ポジションとして、以下業務をお任せいたします。
・海外から資機材購入する為の外貨業務 (発注・支払い)
・海外工事業者への工事発注 (発注・支払い)
・国内からの資機材購入に伴う各種ネゴ交渉 (発注・支払い)
・国内工事業者への工事発注 (発注・支払い)
・将来的に管理職ポジションを目指しての全体業務把握
〈仕事のやりがい〉
・予算内購入に向け安価な業者を選択し、ネゴ交渉によって購入価格を決定し売買契約
・色んな仕入先及び社内依頼元との打合せ・交渉 (コミュニケーション)
〈仕事の難しさ〉
・予算内購入に向けたネゴ交渉
・売買契約に基づく設定納期を遵守させる納期管理
・お金を扱う部門なので数字に対しての細かなチェック
〈部門の魅力〉
少数精鋭の会社なので、一人ひとりが裁量権を持って活躍しており、自由闊達な風土が魅力です。
経営層や部門長クラスとのコミュニケーションもあり、社内外問わず多くの人と関わりながら仕事を進めていきたい方とマッチします。
以下①・②のいずれも必須
① 機械・設備関連製品の調達業務経験
② 英語力（ビジネスメールの読み書きを行えるレベル：目安600点程度）
歓迎される経験・資格・スキル
・部下・後輩の人材マネジメント経験
・商社等での調達業務経験
・機械設計等、機械関係の業務経験
東京都
632 万円 ~ 850 万円
カナディアン・ソーラー・ジャパン株式会社
本ポジションは、アフターセールスカスタマーサポート部の一員として、カナディアン・ソーラー・ジャパンが販売・設置した低圧・住宅用太陽光発電（PV）システム、住宅用蓄電池システム（BESS）およびインバーターに関するアフターサービス業務の管理と技術的な問題の解決を担当します。技術的な診断・修理・交換対応の全体管理・監督、外部サービス事業者との調整・連携を通じて、顧客からの不具合や問題に対する迅速かつ適切な解決を図ります。
■業務内容
1. 顧客問い合わせ・クレーム対応
・低圧・住宅向け製品に関する技術的な問い合わせ・クレーム対応・全体進捗管理・問題解決
・ 顧客クレーム管理システムの運用・維持管理
2. 技術調査・不具合対応
・ 蓄電池、PCS、太陽光モジュールの不具合調査・原因分析
・ 製品不良・施工不良・通信不良の切り分けおよび技術的判断
・ 必要に応じた現地調査・外部フィールドサービス事業者との調整
※基本的に現地調査は外部事業者が行います。
3. 外部サービス事業者・契約・費用管理
・ 外部サービス事業者との調整・管理（契約管理を含む）
・ 品質保証契約（QAA）・保証サービス契約の作成、交渉、締結
・ クレーム関連費用の予測・見積もり
4. 社内・本社との連携
・ 営業・製品事業部門等との連携・調整
・ 本社カスタマーサービスチームとの緊密な連携及び品質関連事項の定期的な協議・情報共有
5. 技術文書作成・顧客説明
・ 技術報告書・見解書の作成（月数件）
・ 調査結果・技術的見解・対応方針に関する顧客説明
・ 顧客向けメール・関連文書の作成
・普通自動車運転免許（現地訪問あり）
・学士号または同等の経験・知識
・アフターサービスの経験
・電気工学の知識・経験
・太陽光システムの基本理解及び経験
①蓄電池 ②インバーター／PCS ③モジュール（優先順）
・技術判断を伴うクレーム・問い合わせ対応及び解決経験
・日本語：ビジネスレベル（必須）
■歓迎要件
・第二種電気工事士
・営業経験
・Kintone の使用経験
・英語もしくは中国語 （歓迎）
■コンピテンシー
・部門を超えて良好な関係を構築し、効果的に協働できる能力
・優れたコミュニケーション能力と、社内外で円滑な連携を促進できる能力
・文章作成能力（顧客の温度に合わせて、誤解を生まない内容を作成）
・出張・現地調査への対応が可能（基本なし）
東京都
400 万円 ~ 1,000 万円
カナディアン・ソーラー・ジャパン株式会社
本ポジションは、アフターセールスカスタマーサポート部の一員として、カナディアン・ソーラー・ジャパンが販売・設置・保証するインバーター（主に産業用・商業用）に関するアフターサービス業務の管理と技術的な問題の解決を担当します。
主に、インバーターの不具合に関する技術的な原因調査・問題解決、診断・修理・交換対応の管理・監督を行う。また、外部サービス事業者や本社エンジニアチームと連携し、現地調査を含む不具合対応を円滑に推進していただきます。
■業務内容
1. 顧客クレーム対応・技術サポート（60％）
・顧客からの技術的な問い合わせ対応
・産業用・商業用インバーター（PCS）の不具合対応・原因調査・進捗管理、主なクレーム内容：MPPT 不具合による稼働不良、PCB(基盤)、通信障害、短絡など
・ Kintone によるクレーム受付～対応完了までの管理
2. 技術調査・不具合対応
・ 不具合発生時の現地調査・技術的な原因確認
※現地にて外部フィールドエンジニア（現在2 社）および本社エンジニアチーム（中国）と連携
・現地対応の日程調整・立会い
3. 品質管理・社内外との連携
・ 本社カスタマーサービスチームとの緊密な連携及び品質関連事項の定期的な協議・情報共有
・ 顧客・EPC・O&M など他業者の技術的な調整
・ 外部サービス事業者の対応管理
4. 外部サービス事業者・契約・費用管理
・ 外部サービス事業者との調整・管理（契約管理を含む）
・ 品質保証契約（QAA）・保証サービス契約の作成、交渉、締結
・ クレーム関連費用の予測・見積もり
5. 技術文書作成・顧客説明
・ 不具合報告書・技術回答書（現地調査の結果）の作成
・ 調査結果・技術的見解・対応方針に関する顧客説明
・ 顧客向けメール・関連文書の作成
・普通自動車運転免許（現地訪問あり）
・学士号または同等の経験・知識
・アフターサービスの経験
・電気工学の知識・経験
・系統連系PCS の構造・動作原理に関する知識
・技術判断を伴うクレーム・問い合わせ対応及び解決経験
・不具合報告書・技術回答書の作成経験
・日本語：ビジネスレベル（必須）
■歓迎要件
・第二種電気工事士
・営業経験
・Kintone の使用経験
・英語：ビジネスレベル（歓迎）
・中国語：ビジネスレベル（歓迎）
■コンピテンシー
・出張・現地調査対応：週1～2 回程度（日帰りもしくは1 泊）
・部門を超えて良好な関係を構築し、効果的に協働できる能力
・優れたコミュニケーション能力と、社内外で円滑な連携を促進できる能力
・顧客・EPC・O&M との技術的な連携を取ることができる
東京都
400 万円 ~ 1,000 万円
【具体的には】
表面処理液の分析・管理
膜厚測定、耐食試験など各種品質評価
計測器・試験機の校正管理
不具合解析および是正対応
品質データの分析および改善活動の推進
顧客からの品質問い合わせ対応
ISO9001等の品質マネジメントシステム運用
航空・防衛関連規格への対応
部門マネジメント
メンバー育成・教育
品質保証体制の構築・強化
単なる検査業務ではなく、「なぜ不具合が発生したのか」「どうすれば狙い通りの皮膜性能が得られるのか」
を分析・改善しながら品質を作り込んでいくポジションです。
【担当顧客】
半導体製造装置メーカー
航空機関連メーカー
宇宙関連企業
防衛関連メーカー
精密機器メーカー
産業機器メーカー
【魅力】
理研アルマイト工業は、陽極酸化処理（アルマイト）や化学皮膜処理などの表面処理技術を強みに、
航空宇宙・防衛・半導体・産業機械分野のモノづくりを支えるメーカーです。大手企業との取引実績を有しています。
✅ 半導体・航空宇宙・防衛など成長市場に携われる
✅ ニッチで高い専門性を持つ技術を身に付けられる
✅ 将来的には新分野開拓や事業拡大にも携われる
品質保証または品質管理経験
マネジメント経験（課長・係長・主任クラス以上）
メーカーでの勤務経験
【歓迎】
表面処理（アルマイト、めっき、化成処理等）の経験
皮膜分析、膜厚測定経験
化学分析経験
金属加工業界経験
航空宇宙・防衛・半導体業界経験
ISO9001運用経験
特殊工程管理経験
QC検定資格保有者
危険物取扱者
公害防止管理者
【求める人物像】
品質保証部門を牽引できる方
データに基づいた改善活動ができる方
現場と協力しながら課題解決を推進できる方
技術の探求心を持って業務に取り組める方
組織づくりや人材育成に興味をお持ちの方
神奈川県
600 万円 ~ 800 万円
三菱マテリアルグループの発展のため、卓越した評価技術／パートナーシップにより、研究開発、課題解決をリードする方を募集します。
【業務内容】
無機分析もしくはSEM解析について、進捗管理業務40％、分析手法開発40％、依頼分析20％ グループリーダーをお任せしたいです。
■無機分析職務内容
ICP-OES、ICP-MS、イオンクロマトグラフィー、湿式分析等を用いた無機材料の分析評価研究開発、製造、品質保証部門からの分析依頼対応および課題解決支援新規分析手法の開発、分析精度向上および効率化の推進分析データの解析・考察を通じた開発テーマへの技術提案分析技術の標準化、技術継承、人材育成
■SEM解析職務内容
SEM、EDS等を用いた材料の組織観察・元素分析製品不具合解析、異物解析、破面解析等の原因究明開発テーマにおける微細構造評価および特性発現メカニズム解明画像解析技術の活用および分析の自動化・効率化推進SEM関連設備の維持管理および分析技術の高度化
【将来的にお任せしたい業務】
適正次第ですが、無機分析グループやSEM解析グループのみならず領域全体の統括も期待しています
【アピールポイント】
・分析の専門性を活かしながら、人と技術の両面で組織の成長を牽引できます。
・新しい分析手法の開発や適用にも主体的に取り組むことができ、分析技術者として専門性をさらに高められます。
・研究開発、製造、品質保証、資源・リサイクルなど幅広い分野の課題に対し、分析の専門家として原因究明やソリューション提案を行います。単なる受託分析ではなく、開発部門と連携しながら事業価値創出に貢献できる環境があります。
【仕事上のやりがい・厳しさ】
最先端の分析技術を活用した研究開発支援に加え、分析戦略の立案、人材育成、技術基盤の強化など、グループ運営の中核を担うことができます。分析技術者としての専門性を広げながら、組織づくりにも主体的に関われることが本ポジションの魅力です。
【出張】
社内各拠点 ３か月に１回程度イノベーションセンター間の出張（大宮－那珂） １か月に１回程度
無機分析：各種無機分析経験、前処理含む
SEM解析：観察、EDS、EBSD
【歓迎要件】
リーダー経験、材料開発経験無機分析：各種無機分析経験（滴定法・重量法、分光光度、原子吸光、ICP発光分光、ICP質量分析、乾式分析など）SEM解析：画像処理、その場測定
【語学力】
文献調査、見学対応、海外出張が必要なシーンです。英語に苦手意識がなく、意欲がある方であれば大丈夫です。
【求める人物像】
社交的で周囲と協調性をもって働かれる方失敗を恐れずに難題に対して果敢にチャレンジできる気概のある方
複数あり
780 万円 ~ 870 万円
バイオエナジー株式会社
食品廃棄物を活用したバイオガス発電プラントの運転員として、プラントの安定操業を支える業務を担当していただきます。
■具体的：
食品廃棄物を再生可能エネルギーへ変えるバイオガス発電プラントにおいて、設備の運転・監視・点検業務を担当していただきます。
未経験者も歓迎。資格取得支援制度を活用しながら、将来的には班長や運転責任者を目指していただけます。
・プラント設備の運転監視
・巡回点検およびデータ記録
・設備の簡易保守・メンテナンス
・異常時の初期対応
・安全操業に向けた改善活動
■普通自動車運転免許
■夜勤・シフト勤務が可能な方
■プラント設備の運転維持管理の経験
【尚可】
■バイオガス発電、廃棄物処理、排水処理施設の勤務経験
■発電所またはエネルギープラントでの勤務経験
■設備保全経験
■有機性廃棄物資源化施設技術管理士
（または技術管理者となる経験年数を有する方）
東京都
400 万円 ~ 600 万円
主に日系企業ならびに現地ローカル企業の電子部品メーカーに対するはんだ製品の販売
-国内のほか、ベトナム、フィリピン、インドなど国外の顧客への対応も行なう(出張を伴う)
-主な営業先は各社の購買部門(ほとんどがナショナルスタッフ ※英語で意思疎通を行なう)
-直販のほか、代理店を通した販売も行なう
-非日系企業の開拓・深耕も期待される
■ご入社後は大阪工場にて研修を受けていただきます。
その後（約3か月後）、マレーシア拠点に出向となります。
-工業製品のB2B営業の経験を有すること(電子部品メーカー及び商社向けの経験があれば尚よい)
-英語によるコミュニケーション(交渉、関係構築)が円滑にできること
【歓迎】
‐顧客の要望に基く開発・カスタマイズを伴うような製品の取扱い経験を有すること(化学品であれば尚よい)
‐海外での勤務経験を有すること(アジア新興国であることが望ましい)
‐代理店を活用した販売の経験
【求める人物像】
‐既存顧客の深耕と新規開拓の両方に取り組める方
‐現地スタッフ・代理店と協力しながら自ら考えて動ける方
‐ベトナム・インド・フィリピン等への出張を伴う業務に前向きに取り組める方
マレーシア
500 万円 ~ 800 万円
・遅延なくオンタイムな試作、イベント対応、円滑な拠点移管
・量産前ネガ出し徹底による生産技術起因の品質異常撲滅
【職務内容】
主に顧客や原料サプライヤー、事業部内関係部門（海外拠点含む）と連携し、新製品の立上げや量産安定性の改善、製造費コストダウンなど取り組んで頂きます。
①顧客（自動車メーカー）との技術面談、量産立上げに向けた報告書作成や顧客への報告
②工程設計改良、生産拠点への量産技術移管、量産立上げイベントや量産流動後の技術支援
③配下メンバーへの業務指示や育成、チーム運営の補佐
④その他関連する業務
【業務の面白み/魅力】
2輪、4輪車向け排ガス浄化触媒の製造を７ケ国で展開しており、グローバルに活躍したい方、モノ作りに携わりたい方は是非一緒にチャレンジし、大気環境を改善して地球を笑顔にしていきましょう
【キャリアステップイメージ】
入社後数年間は生産技術課（埼玉県上尾市）にて一定業務範囲での作業リーダーを経験してもらいます。その後、経験値や能力を勘案して、将来的には当課グループリーダーや生産拠点での製造マネージャーが選択肢となります。
・研究開発、生産技術、製造などでのチームリーダーや係長経験
・顧客やサプライヤーとの技術面談や担当窓口経験
・Word、Excel、PowerPointを使用できること
【望ましいスキル】
・一般的な統計手法、QC手法、工程FMEA、安全・環境法令、自動車排ガス触媒や無機材料に関する知識
・語学（英語）：メール対応/文書・マニュアル読解/TOEIC 500点
埼玉県
650 万円 ~ 880 万円
三井金属株式会社
グローバル品質保証活動を行うことにより、顧客の信頼を勝ち取り、事業の発展的成長を支える知能集団
【配属先ミッション】
触媒事業部のグローバル品質保証機能統括
・対顧客品質窓口及び品質に関する社内手続き、生産拠点の品質指導監視、品質コンプライアンス活動、
品質保証体制の維持改善
【職務内容】
グローバル展開している自動車業界において、当社事業も海外に生産拠点を多数配置し業界、地域経済、環境改善等に貢献しています。多数ある海外生産拠点は生産量も多く、特に品質は重要な要素であり、海外拠点の品質保証部門（駐在）が重要な役割を担います。そのため海外生産拠点の品質保証部門長候補を募集します。
入社後は日本の品質保証部員として在籍し、グローバル品質保証業務で短期で経験値を上げた後、海外拠点の品質保証担当または部門長を数年間行います。その後帰任含めたローテーションを行い、グローバルな品質保証と生産拠点の改善支援を行います。
【近い将来、求める業務】海外生産拠点の品質保証（駐在）
【入社後～海外駐在までの業務】
・品質保証顧客対応 （品質クレーム、品質問い合わせ対応、監査対応等）
・生産拠点からの相談対応
・生産拠点の品質指導、品質監査
・品質異常処置
【業務の面白み/魅力】
・全世界で必要なモビリティの部品を品質保証された製品供給していることによる働きがい
・触媒という目で見えない機能部品の技術的奥深さとそれを制御する技術に接する知的深化
・海外生活と現地人とのコミュニケーションによる世界観の拡大
【キャリアステップイメージ】
まずは事業部品質保証部（日本）で経験を積んだ後、海外生産拠点の品質保証部門長で活躍していただきます。ローテーションの後、当事業部品質保証部門長のほか、他事業部品質保証部長、本社品質保証部などキャリアアップも可能です。
大学卒以上
【必須要件】
・品質保証の経験があること
・海外赴任が可能なこと
・周囲とのコミュニケーションがうまく取れること
・語学（英語）
メール対応、文書・マニュアル読解、電話での会話
【望ましいスキル】
・ISO9001、IATF16949の経験があること
・語学（英語）
商談経験、駐在経験、TOEIC 650点
【その他】
・中国以外はメール、文書に英語を使用する。
・英語は日常会話レベルで可能だが、要点を掴む能力、伝える能力は必要
埼玉県
1,100 万円 ~ 1,500 万円
高周波基板の設計製造測定、及びシミュレーション解析
銅箔が使われている高周波製品及び技術分析
【職務内容】
〇高周波基板の設計/製造/評価を担当いただきます。
主な業務内容は以下です。
・各種基板製造装置を使い高周波基板(2～4層板)の作成
・基板材料の電気測定(Dk/Df)
・設計ツールを使った評価基板の設計
・シミュレーションツールを使った、高周波回路のシミュレーション
※伝送線路の電磁界解析（Ｓパラメータの取得）
・ネットワークアナライザー（キーサイト製）を使った基板の高周波測定(Single及び差動回路)
・各種測定機を使った基板の分析(光学 ＆レーザー顕微鏡/表面粗度/元素分析/基材の電気特性)
・製造装置や測定における不具合調査
・新しい測定法の調査
・知財調査及び特許出願
＜開発部 機能調査グループについて＞
当グループで得たデータが、顧客向け提案データのもととなるため、開発の方向性を左右する重要な役割を担っており、銅箔の拡販に直結するポジションです。マザー工場である上尾工場以外にも、海外工場内に高周波部隊が在籍しており、日常的な測定業務を主に担っています。
上尾工場の当グループでは、新規測定技術開発を中心に担当しています。
主にマーケティング部門/開発部門/技術営業部門との折衝が多い部門です。
＜補足事項＞
・福岡で基板を作成するため、月に1～2回（長くて月曜～金曜まで）の国内出張がございます。
・高周波特性に影響しない部分については外注も活用していますが、基板の出来栄えで高周波の質が変わるため、ほとんど自社で一貫して設計しています。
・業務比重は、基板設計1・基板製造5・測定3・シミュレーション解析1くらいの割合です。
・昨今、銅箔において高周波の必要性が高まっており、当社ラインナップ（VSP・極薄銅箔・一般銅箔等）の銅箔に幅広く携わることができます。
・扱う周波数帯は10ＭHz～67GHzとなります。
・高周波領域のハイエンド銅箔は、電子業界での存在感が強く、世界トップシェア級の有名エンドユーザーとのコラボプログラムなども実現しています。
【業務の面白み/魅力】
・多数の製造装置を使いこなし、自分の手でものづくり(回路基板)が可能です。
・高周波基板のシミュレーション、回路設計、基板製造、測定、評価に一貫して関わることができ、総合的な技術を身につけられます。
・どの基材や銅箔を組み合わせるかを考えて測定まで一人で一気通貫で担当することが可能です。基板の一部を担当する等のような担当範囲が限られていないため、手触り感のあるものづくりができます。
【キャリアステップイメージ】
基板製造を通じて業界全体の課題(製造方法、高周波影響)を習得いただき、
次世代の基板に求められる課題や解決の提案を発信できる人材になっていただきます。
近い将来、当グループの管理職としてご活躍いただきたいと考えています。
【転勤有無】当面転勤は無いが、将来的には国内または海外転勤の可能性あり
【在宅勤務】有
【在宅勤務の頻度】数回/月 程度
【フレックスタイム】有
【コアタイム】無
・高周波回路に関する業務経験お持ちの方（設計、解析問わず）
※ネットワークアナライザの使用経験お持ちの方は特に歓迎いたします。
【望ましいスキル】
・高周波設計の経験お持ちの方
・3GHz以上の高周波インターフェース設計経験
・自分の手指を使ったものづくりの経験(公私問わず)
・EDAツール(基板CADやシミュレーション)の使用経験
・3次元電磁界解析(シミュレーション) ※有限要素法の理解がある方
・語学（英語）：メール対応/文書・マニュアル読解/TOEIC 600点
■求める人物像
・周囲と適切なコミュニケーションが取れる。地道な作業や測定が出来る人。
埼玉県
730 万円 ~ 880 万円
三井金属株式会社
顧客要求を満足する触媒を開発する
【職務内容】
■触媒事業部 開発部に所属し、自動車向け排ガス浄化用触媒の開発業務を担当いただきます。
※顧客の要求性能（排ガス浄化性能、耐久性、コストなど）を満たす触媒の設計・開発から評価、顧客への技術提案まで一貫して携わっていただきます。
【具体的には】
①自動車向け排ガス浄化用触媒の開発
・顧客要求性能や仕様の整理
・評価計画の策定
・触媒組成・配合設計の検討やラボスケールでの触媒調製
・各種分析装置を用いた材料評価（分析例：比表面積測定、XRD、SEM、元素分析 等）
・ベンチ試験機等を用いた触媒性能評価、耐久試験および劣化要因解析
・評価データの解析・考察、開発課題の抽出および改善案の立案
・社内技術報告
※開発対象例：三元触媒（TWC）、GPF関連触媒、その他排ガス浄化用触媒
②国内外の顧客への技術対応（上司同伴）：顧客情報の聴取、技術提案（ご経験に応じて少しずつ取り組んでいただきます。）
・顧客との技術打合せへの参加（排ガス浄化性能・耐久性等に関する課題ヒアリング）
・評価結果の報告および技術説明
・顧客課題に対する改善提案、試作品提案および評価条件の調整
・顧客からの技術問い合わせ対応
・営業部門と連携した開発案件推進
※出張頻度：国内顧客を担当する場合は月1回程度の出張、海外顧客を担当する場合は年4回程度の出張
③海外開発スタッフとの技術打合せおよび技術指導
・海外開発スタッフとの定期技術打合せ
・開発テーマの進捗管理
・評価手法・解析手法の展開
・技術課題に関するディスカッション
・海外開発スタッフへの技術教育・指導
・海外顧客向け技術資料の作成
＊②、③は、①の技術スキルを身につけた後にお任せいたします。
【業務の面白み/魅力】
二輪、四輪市場共にアジアを中心に成長しており、排ガス規制の強化と共に触媒の需要も伸びています。当社でも直近のニュースリリースの通り、東南アジア有数の二輪市場であるフィリピンに2027年11月から操業予定の新工場設立を行い、現地供給体制を強化する予定です。このような環境の中、当社は顧客ニーズに合わせた開発・チューニングを行い、品種のバリエーションを多種多様に展開しています。材料等の基礎開発、各地域向けの開発、量産立ち上げ支援等、幅広い業務を通して、グローバルに活躍したい方、自身で手触り感をもってモノ作りに携わりたい方は、是非一緒に事業拡大にチャレンジしましょう。
【キャリアパス】
入社後、上尾事業所にて触媒開発の経験を積んだ後、顧客との技術窓口を経て、チームリーダーを目指していただきます。＊将来的に国内外拠点への異動の可能性あり。
また将来的に海外駐在などをご希望の方に関しては数年程度国内で経験を積んで頂いた後、海外のR&D拠点（中国もしくはインド）への駐在可能性もございます。
・無機触媒の研究開発のご経験をお持ちの方
【望ましいスキル】
・有機化学、錯体化学に関する知識
・海外勤務経験
・顧客対応
・語学（英語）：電話での会話/商談経験/駐在経験/TOEIC 600点
埼玉県
610 万円 ~ 950 万円
株式会社小西砕石工業所
その後は、将来的な幹部候補として経営に必要な視点を身につけるため、営業・総務・経理財務など部門を横断して経験していただきます。現場を理解したうえで顧客対応や管理部門の業務も担うことで、部門間をつなぎ、会社全体を動かせる人材へ成長していただくことを期待しています。
【将来的な役員候補へ】
当社では「現場を知っていること」を非常に大切にしており、社長も現場経験者です。50歳以上の社員が多く、10～20年後に会社の核となり、30代半ばの社長の右腕となる幹部候補を募集します。砕石現場に加えて、営業・バックオフィス（総務／経理財務）を段階的に経験することで、10～15年後をめどに役員候補としてご活躍いただくことを想定しています。
入社後の流れ
入社後は約3ヶ月間、グループ会社を含む研修として各現場体験を行います。その後、砕石場の現場業務からスタートし、営業や管理本部なども経験しながら、将来的にはマネジメントを担える体制を目指してキャリアアップしていただきます。
■必須条件：
・社内外問わずコミュニケーションをとることに抵抗が無い方
※人物重視の採用です
■歓迎要件：
・営業、総務、経理財務などの経験
・製造業、建設業、土木業での勤務経験
・マネジメント経験またはリーダー経験
・将来的に経営や会社運営に携わりたい方
■このような方におすすめ：
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
・チームワークを大切にできる方
・現場の経験を大切にしながら成長したい方
岐阜県
340 万円 ~ 650 万円
・技製販全てにおける高生産性・高効率（資産効率）とお客様との親密度を武器にシェアの維持・拡大を実現するとともに、
触媒市場において独自の存在感を放つプレーヤーを目指す。
キーワードは「親密度」「差別化」「効率化」「スピード」。
EV化の潮流により事業環境は変化しているが、自社の強みを活かし、既存事業で収益の最大化を行う（『知の深化』に集中）。
【配属先ミッション】
・事業部長スタッフとして、経理面での触媒事業戦略推進・管理機能統括
（国内2拠点経理実務＋海外7拠点連結管理）
【職務内容】
・触媒事業部 管理部 経理課にて経理職（想定役職：主査）として従事。
初任地は埼玉県上尾市、早くて2-3ヵ月で弊社タイ拠点へ赴任予定。
赴任後は経理だけでなく総務人事含めた管理部門責任者として現地スタッフのマネジメントに従事。
■業務内容（経理関係）
・予算/中期計画の策定/統括
-事業環境変化や課題への対応を反映し、単体・グループ全体の数値計画を取りまとめる
・予実管理/経営分析
-月次で事業状況を集計・分析し、重要な事業課題や変化点を経営層に報告し、改善策を提言する
・財務会計/税務/内部統制統括
-監査・税務調査に対応し、決算・税務申告を適時適切に実施する
・資金管理統括
-出納管理や資金調達を行い、資金繰りを管理する
・国際税務統括
-移転価格関連業務全般の統括を行い、状況に応じ、会計事務所や親会社との調整を行う
■業務内容（総務・人事関係）
・給与/福利厚生業務の統括
-新人事制度/給与制度の運営を管理する
ｰ現地社員の給与/福利厚生の管理する
-日本人駐在員の給与精算について、現地及び親会社の間の調整を行う
・社内の総務/庶務関連業務の統括
・出張者対応
-親会社役員来社時の対応計画を策定し、関係者への指示を行うとともに、自身も実地対応する
-出張者に対し、適切なケアを行う
■業務内容（経理・総務人事共通）
・現地スタッフの育成/マネジメント
-業務指導やOJT/フィードバックを通じてチーム全体のスキル向上を図る
-現地スタッフとの対話を中心とし、問題解決や業務改善をすすめる
・経理・総務・人事関係のプロジェクト推進
【業務の面白み/魅力】
・成長が期待できる事業のため社内に活気がある
・海外拠点ゆえ、経理のみならず総務人事など広範囲の業務を経験できる
・他の海外拠点のサポートも行うため、異文化に触れる機会が多い
【キャリアステップイメージ】
・3～5年の海外赴任後、適正/希望に応じて国内事業部門/本社コーポレート部門での経理系業務従事を想定。
・8年程度以上の経理実務経験（財務会計・管理会計）
【望ましいスキル】
・事業部門での損益総括経験
・製造業での原価計算経験
・SAP基幹システムの使用経験
・会計士・税理士資格の知識、受験経験
・管理職・リーダーとしての部下指導・育成経験
・海外駐在経験
→語学（英語）：メール対応、文書・マニュアル読解、電話での会話、商談経験、TOEIC 600点
【その他】
・タイ語
現地社員とのコミュニケーション必須
複数あり
730 万円 ~ 1,300 万円
大手ガラス材料メーカー※プライム市場上場
■詳細
(1)顧客対応・仕様確認:海外顧客(約8割)の要求仕様をヒアリングし、工場への製造指示書を作成
(2)納期・生産計画調整:営業・工場双方と連携し、最適納期を管理
(3)アフターサービス:納品後の技術的問合せ対応
■業務比率
仕様確認1：アフターサービス1～1.5 入社後すぐはアフターサービスをお任せする予定です
※顧客は海外の顧客が8割、グローバルに仕事をしたい方にピッタリのポジションです。
■働き方
・基本は八王子工場出社
・リモート会議中心ですが、担当顧客により年数回の海外出張有。入社後は既存顧客の引き継ぎとOJTから着実にスタートできます。
・アフターサービス：高い品質が求められるため、顧客への定期的な品質のレポートや品質の改善要求に対し、原因と改善案の整理、および工場内の関連部署との調整を行い、顧客により良い提案や商品の提供ができるように調整をおこないます。
■LSI事業部
HOYA株式会社のエレクトロニクス事業の中核を担うLSI事業部として、半導体製造に欠かすことのできない『マスクブランクス』というガラス製部材の研究開発および製造を行っています。
LSI事業部では、このマスクブランクス事業において世界シェアNo.1を誇っています。
■英語または中国語での日常会話能力(海外顧客・同僚との口頭コミュニケーション)
■社内外の複数関係者の間で調整・折衝を行った経験(顧客対応、営業、QA、サービスエンジニアなど)
【歓迎】
■納期調整、品質管理・品質保証などの経験/半導体業界の経験
■勤務でのエクセル/ワード使用経験
■半導体業界もしくは製造業での勤務経験や知見があれば尚可
東京都
600 万円 ~ 850 万円
三井金属株式会社
医薬品CDMO事業における事業開発・アライアンス業務を担当いただきます。
■事業企画・事業開発
・医薬品CDMO事業の事業戦略立案
・ターゲット市場・顧客の調査および事業機会の探索
・新規事業モデルの企画・推進
・経営層への事業提案および投資判断支援
■アライアンス推進
・製薬企業、バイオベンチャー、大学、研究機関との協業機会探索
・共同研究・共同開発に向けた提携交渉
・NDA、共同開発契約、ライセンス契約等の締結支援
・パートナーとの関係構築およびアライアンスマネジメント
■プロジェクト推進
・社内研究開発部門と外部パートナーとの連携
・共同開発案件の進捗管理
・技術・事業・知財観点からの事業化推進
・CDMO事業拡大に向けた新規テーマ探索
【業務の面白み魅力】
医薬品CDMO事業を戦略策定だけでなく、顧客開拓・アライアンスに関われます。
三井金属が持つ技術・素材・製造基盤を活かし、国内外のベンチャーやアカデミア等と新しい事業機会を創出する、挑戦性と裁量の大きいポジションです。大手企業の経営基盤を活かしながらベンチャー的なスピード感で事業開発に取り組め、事業戦略、提携、共同開発、事業化まで幅広い領域に携われる案件です。
大学卒以上
【必須要件】
・製薬会社、CDMO／CMO、CRO、バイオベンチャー等での事業企画、法人営業、アライアンスにおけるいずれかの実務経験
【望ましいスキル】
・医薬品開発案件のプロジェクトマネジメント
・医薬品の研究開発、CMC、GMP製造、品質保証、薬事等に関する知識・経験
・海外企業とのBusiness Development／プロジェクト経験、英語での顧客折衝経験
埼玉県
1,100 万円 ~ 1,500 万円
・技製販全てにおける高生産性・高効率（資産効率）とお客様との親密度を武器にシェアの維持・拡大を実現するとともに、
触媒市場において独自の存在感を放つプレーヤーを目指す。
キーワードは「親密度」「差別化」「効率化」「スピード」。
EV化の潮流により事業環境は変化しているが、自社の強みを活かし、既存事業で収益の最大化を行う（『知の深化』に集中）。
【配属先ミッション】
・事業部長スタッフとして、経理面での触媒事業戦略推進・管理機能統括
（国内2拠点経理実務＋海外7拠点連結管理）
【職務内容】
・触媒事業部 管理部 経理課にて経理職（想定役職：主査）として従事。
初任地は埼玉県上尾市、早くて2-3ヵ月で弊社タイ拠点へ赴任予定。
赴任後は経理だけでなく総務人事含めた管理部門責任者として現地スタッフのマネジメントに従事。
■業務内容（経理関係）
・予算/中期計画の策定/統括
-事業環境変化や課題への対応を反映し、単体・グループ全体の数値計画を取りまとめる
・予実管理/経営分析
-月次で事業状況を集計・分析し、重要な事業課題や変化点を経営層に報告し、改善策を提言する
・財務会計/税務/内部統制統括
-監査・税務調査に対応し、決算・税務申告を適時適切に実施する
・資金管理統括
-出納管理や資金調達を行い、資金繰りを管理する
・国際税務統括
-移転価格関連業務全般の統括を行い、状況に応じ、会計事務所や親会社との調整を行う
■業務内容（総務・人事関係）
・給与/福利厚生業務の統括
-新人事制度/給与制度の運営を管理する
ｰ現地社員の給与/福利厚生の管理する
-日本人駐在員の給与精算について、現地及び親会社の間の調整を行う
・社内の総務/庶務関連業務の統括
・出張者対応
-親会社役員来社時の対応計画を策定し、関係者への指示を行うとともに、自身も実地対応する
-出張者に対し、適切なケアを行う
■業務内容（経理・総務人事共通）
・現地スタッフの育成/マネジメント
-業務指導やOJT/フィードバックを通じてチーム全体のスキル向上を図る
-現地スタッフとの対話を中心とし、問題解決や業務改善をすすめる
・経理・総務・人事関係のプロジェクト推進
【業務の面白み/魅力】
・成長が期待できる事業のため社内に活気がある
・海外拠点ゆえ、経理のみならず総務人事など広範囲の業務を経験できる
・他の海外拠点のサポートも行うため、異文化に触れる機会が多い
【キャリアステップイメージ】
・3～5年の海外赴任後、適正/希望に応じて国内事業部門/本社コーポレート部門での経理系業務従事を想定。
・8年程度以上の経理実務経験（財務会計・管理会計）
【望ましいスキル】
・事業部門での損益総括経験
・製造業での原価計算経験
・SAP基幹システムの使用経験
・会計士・税理士資格の知識、受験経験
・管理職・リーダーとしての部下指導・育成経験
・海外駐在経験
→語学（英語）：メール対応、文書・マニュアル読解、電話での会話、商談経験、TOEIC 600点
【その他】
・タイ語
現地社員とのコミュニケーション必須
複数あり
730 万円 ~ 1,300 万円
三井金属株式会社
入社後は、まず進行中のDXプロジェクトに参画頂き、当本部の業務、課題、プロジェクトの進め方について理解を深めて頂きます。その後、これまでのご経験や専門性を踏まえ、以下業務を段階的にお任せします。将来的には、当本部の研究部門と連携し、DXプロジェクトを主体的に企画・推進しチームを牽引するリーダーの役割を担って頂くことを期待しています。
■先端技術の調査・検証
・自身の業務にAIの先端技術を導入して効率化していることに加え、AIエージェント等の最新技術・サービスの継続的な調査を行い、新規技術の検証、社内業務への適用可能性を評価
■DX施策企画提案フォロー
・研究部門へのヒアリングを通じた業務課題の整理支援
・課題に応じ、AI関連技術の選定、解決策の提案を支援
■プロタイプ開発
・グループ内開発会社との調整、プロジェクト推進（ご自身で実装頂く可能性あり）
■研究部門への導入・定着支援
・研究部門への導入作業実施、及び、継続的改善
【業務の面白み/魅力】
新規事業機会の探索から始まり、材料基礎研究による可能性検証、顧客獲得から本格開発、初期量産、事業機能の付与と、事業創造の川上から川下までを体験できる職場であること。さらにその中で、DXのチカラで事業創造を加速させる業務に就くことが出来る
【配属先ミッション】
総合研究所は、創造的な研究開発により将来の中核となる新規事業を生み出す事をミッションとしています
【キャリアステップイメージ】
入社後は、課題探索やソリューション提案を通じてDXプロジェクトの経験を積んで頂きます。その後、企画から導入・定着までを一貫して推進するリーダーを担い、将来的には管理職として組織運営やDX戦略を牽引して頂くことを期待しています。
高専（専科）卒以上
【必須要件】
以下2点必須
・新しい技術を積極的にキャッチアップし、導入を推進したご経験（導入先は社内・社外問わない）
・アプリケーション開発経験3年以上
【望ましいスキル】
・上流工程(要件定義、基本設計)の担当経験
・改善／改良を積極的に立案／推進したご経験
・研究開発・量産開発に関するDX施策企画、立案、推進のご経験
・ベンダーコントロールのご経験
・語学（英語）:メール対応
求める人物像
・自ら考え、仮説思考で行動ができる方
・新しい技術やサービスに高い関心を持ち、自ら情報を収集し、実際に試しながら活用可能性を考えられる方（アーリーアダプター）
・技術の導入そのものを目的とせず、現場の業務や課題を理解したうえで、最適な解決方法を考えられる方
埼玉県
650 万円 ~ 880 万円
当面はメンバーとともに進行中のプロジェクトに参画し業務理解を深めるとともに、複数テーマの統括者として、メンバーのプロジェクト進行の管理やフォロー、協力会社、外部ベンダーへの指示、管理をお任せします。システムの利用促進、導入展開業務に従事いただきます。その後、経験に応じて以下業務を担っていただきます。
・事業部、工場の製造に関する課題に対し、ソリューションの企画～開発指揮～導入/定着支援を一貫して行う
・導入に向けた企画
・複数プロジェクトの推進コントロール
・導入に向けた事業部門との調整・課題調査/ヒアリング
・開発におけるベンダコントロールと開発品質担保
・開発したソリューションの利活用推進施策立案・横展開
・展示会等での最新技術や事業ニーズに合うツールの情報収集
・情報共有会や交流会への参加
将来的には導入に向けた企画や開発したソリューションの利活用推進施策立案・横展開、チームメンバー育成などチームをけん引するリーダーとなっていただくことを期待しています。
【組織ミッション】現在、三井金属全社をあげてDXの推進に取り組んでおります。三井金属の事業において、中核を担う機能材料事業本部も同様にDX推進に取り組んでおります。その中でデジタルイノベーション部はDX推進実現に向け重要な役割を担っております。
操業領域では、機能材料事業本部内の各事業の成長に向けた、生産DXの取り組みを進めています。
【チームミッション】
工場にて使われる製造装置から取得できる時系列データの収集管理や、デジタル帳票の展開支援をしています。工場ごと、製造ラインごとに異なるさまざまなデータを収集・管理し、活用する仕組みにより、各拠点や工程の生産指標改善や業務効率化を推進しています。
取得した時系列データは、例えば予兆保全や、不良解析等に利活用しています。また、作業日誌のデジタル化により、業務の効率化や入力・記載誤り等の削減し、より高度な生産効率向上を実現しています。ERP、BI等の計画層、MES、LIMS等の実行層へのデータ連携による、更なるデータの利活用の促進も検討しています。
現場と密にコミュニケーション取りながら業務の課題と向き合い、協力会社、外部ベンダーと共に業務を進めています。
【働き方】
・残業時間は月平均10時間弱
・日常は在宅勤務。業務の必要に応じて大崎本社など首都圏近郊に出社。（週1～2回程度）
・子育て、介護、通院などプライベートな事情で中抜けや有給など取りやすい環境です。
・案件やプロジェクトによって国内の拠点へ出張に行く機会があります。（1カ月に複数回）
【業務の面白み/魅力】
・機能材料事業本部内の製造におけるDX推進に、企画から利活用推進まで幅広く携われること
・長期的視点で製造に関われること
・最新技術に携わりつつ、スキルアップが図れること
・現場メンバーや事業幹部層、ツール提供ベンダーなど、様々な役割のメンバーとコミュニケーションを取りながら活動できること
・製造業の”操業領域”におけるDX/ITシステム・ツール導入のプロジェクトリード or マネジメント経験（基幹システムのご経験のみの場合は不可）
・操業現場に赴き、部門・担当者との円滑なコミュニケーションを取りながら企画・操業改善業務を行ったご経験。
・データベースや生産システム構築に関する知識
【望ましいスキル】
・工場勤務経験
・製造業における基幹システム(SAP等)の導入企画経験
・システム開発の要件定義書・設計書・テスト計画書の作成経験
東京都
700 万円 ~ 850 万円
・全社DX戦略の企画立案
・各本部、プロジェクトのDX推進支援
・AI活用促進施策の企画立案と実行
【入社後すぐにお任せする業務】
・グループ全体のアプリケーションアーキテクチャの構築・運用
・全社システムの役割・機能・構成の整理、標準化・共通化方針の策定
・システム導入・更新時のアーキテクチャ観点での評価・提言
・グループ全社から寄せられるシステム導入等の相談・申請への対応
・必要に応じて、申請者との協議および提言の実施
【将来お任せしたい業務】
・アプリケーション以外のデータ、連携、セキュリティ等へのアーキテクチャ領域の拡大
・ITガバナンスおよびアーキテクチャガバナンスの高度化
・三井金属グループ全体のシステム資産管理の仕組みづくり
三井金属グループ全体のシステム管理高度化に向け、単なる運用担当ではなく、全社のIT統制を企画・構築・改善する中核メンバーとして活躍いただくことを期待しています。
【働く環境】
・原則リモートワークのため育児や介護などプライベートとの両立がしやすい。また、共働きの社員も多いため急な中抜けなどの際もチームメンバーでサポートし合える風土。毎週水曜日のノー残業デイなどワークライフバランス充実。社員同士の交流を目的に出社する場合もあるのでコミュニケーションを十分に取れる環境。
【業務の面白み/魅力】
・ICT 統括部門として、様々な業種を抱える三井金属グループ全体と関わるため、多様な事業に触れられる
・「全体最適を実現する」という視点から、会社全体の業務・システム構造を俯瞰しながら
将来像を考えることができる
以下2点がすべて満たすこと
・全社IT／システムに関するアーキテクチャ、標準化、システム導入審査・ガバナンス等のいずれかの経験
・関係部門との協議・調整を通じて、システム導入等に関する提言・改善を推進した経験
【望ましいスキル】
・語学（英語）：メール対応、文書・マニュアル読解
求める人物像
・事業会社でのIT企画・システム企画経験を重視（コンサルタント会社での経験のみの方は除外）
・変革や新しい取り組みに主体的に挑戦し、自ら課題解決をリードできる方
東京都
1,100 万円 ~ 1,300 万円
三菱マテリアル株式会社
① 事業理解・事業運営の引継ぎ（30％）
・現経営陣からの事業内容・経営課題の把握
・主要顧客やパートナー企業への同行訪問
・市場環境や競争環境の理解
② 営業・事業開発の推進（50％）
・新規顧客開拓
・営業戦略の立案・改善
・アライアンス先の開拓・提携推進
③ 経営課題の整理・改善提案（20％）
・事業成長に向けた課題抽出
・KPIや事業計画のレビュー
・改善提案
【将来的にお任せしたい業務】
将来的には以下の業務に携わっていただきたいと考えております。
・スマート歯科健診事業の成長戦略推進
・営業戦略の策定および営業組織の強化
・新規サービス・新規事業の企画、立ち上げ
・パートナー企業とのアライアンス戦略推進
・売上・利益・KPI等の事業管理
・組織体制の構築および人材育成
・経営幹部として事業運営・会社運営の中核を担う役割
【仕事上でのやりがい、厳しさ】
＜やりがい＞
・経営に近い立場で事業成長をリードできる環境です
・新たな市場や事業づくりに主体的に挑戦できます
・社会的意義の高い予防歯科事業の発展に貢献できます
＜厳しさ＞
・正解のない環境で意思決定と成果が求められます
・戦略立案だけでなく自ら実行する行動力が必要です
・多様な関係者を巻き込みながら事業を前進させる力が必要です
【アピールポイント】
・素材を中心に事業を展開してきた三菱マテリアルが、デンタル・ヘルスケアという新たな領域に挑戦しています。
少数精鋭の環境で、事業戦略から営業、組織づくりまで幅広く携わることができます。
・三菱マテリアルグループの安定した経営基盤と、少数精鋭組織ならではのスピード感や裁量を両立しています。
・予防歯科の普及を通じて、健康寿命延伸や医療費適正化といった社会課題解決に貢献できます。
【出張】
1カ月に数日程度の国内出張があります。
• 事業開発または新規事業推進経験を有する方
• マネジメント経験を有する方
• プロジェクト責任者として成果創出した経験を有する方
• 社内外の関係者を巻き込みながら事業推進した経験を有する方
【歓迎要件】
• 事業責任者としての経験を有する方
• 経営幹部としての経験を有する方
• 企業経営に携わった経験を有する方
• ベンチャー企業や成長企業でのマネジメント経験を有する方
• 医療・ヘルスケア・歯科業界での経験を有する方
• 健康経営・福利厚生関連事業での経験を有する方
【求める人物像】
• 事業成長に対する強い当事者意識を持つ方
• 経営視点と現場視点の双方を持ち合わせている方
• 不確実な環境でも自ら意思決定し行動できる方
• 周囲を巻き込みながら成果を創出できる方
• 新たな市場や価値創造に挑戦したい方
• 社会課題の解決に関心を持ち、事業を通じて貢献したい方
東京都
1,040 万円 ~ 1,280 万円
日本軽金属株式会社
熱交事業部では、カーエアコン用熱交換器及び電気自動車用（EV向け）や産業機器などに搭載される各種熱交換器の製造、販売を行っています。
①品質保証業務（顧客対応/担当業務） ⇒8割
②品質管理業務（測定・調査・分析・校正管理）⇒2割
・品質保証業務経験者
＜歓迎要件＞
・自動車部品の品質保証経験
静岡県
400 万円 ~ 750 万円
株式会社フジクラ
・管理会計数値の分析（前月比、計画比 など）
・事業部と連携した収益改善に向けた数値分析
・海外拠点に関する数値管理・分析
■期待値役割等
・主体的に業務課題に取り組むことができる
・管理会計を通じて、事業改善につなげる
■業務の面白み・魅力
・ローテーションを通じて、グルーバルな経理のプロフェッショナルを目指せます。
・裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます。
■募集部署のビジョン
経理の専門家集団として会社の信用を支えるとともに、ビジネスパートナーとして財務情報・ソリューションを提供し、企業価値向上に貢献する。
■所属のミッション・業務
・事業の数字を正しく理解し、安定した経営判断を支える土台作り
・事業部や経営層の意思決定を支える
■キャリアパスイメージ
プライム上場企業のグローバルな主計、管理会計、税務、財務業務をご自身のご経験も参考に順に経験して頂き、希望があれば海外でもご活躍頂けます。
■職場長から応募者へのメッセージ
利益管理Gは、採算数値を分析に留まらず、ビジネスパートナーとして事業部や経営層の意思決定に貢献します。経営層との接点もありつつ、周囲のサポートを受けながら着実に成長できます。
・管理会計業務経験
必要資格・ライセンス
・MS Offece全般（特にExcel、PowerPoint）の操作が中級レベル以上
※マクロ等高度な知識は不要
歓迎条件
・日商簿記検定2級以上
・製造業出身
求める人物像
・管理会計の業務経験がある方
・事業部門と円滑にコミュニケーションが取れる方
・海外業務経験がある方
必要言語・レベル
・英語でのコミュニケーション力
・TOEIC550点以上
東京都
600 万円 ~ 1,000 万円
株式会社フジクラ
以下法務室の業務のうち、経験や志向性等を踏まえてアサインを決定します。
将来的には法務のゼネラリストとして法務室の多様な業務をすべて一定水準以上で身につけていただくことを期待しております。
経験豊富な方においては室長補佐として室員の指導育成等リーダーシップを発揮していただく役割をお任せする可能性もあります。
・会社法関係業務（株主総会・取締役会事務局）
・契約関連業務（英文：和文がおおよそ１：１）
・クレーム・紛争対応
・M&A関連業務
・法務研修などの啓蒙啓発活動
・法務グループガバナンス体制構築支援・海外含むグループ会社との連携
・文書管理
英語が得意で活かしていきたい方には積極的に海外関連の案件をお任せします。
■働き方
在宅勤務、フレックス等、柔軟に活用した働き方が可能です。
在宅勤務は週の半分程度までを目安、入社後数か月はスムーズなオンボーディングのために原則出社を推奨しています。
■期待値役割等
・グローバルな法務戦略立案
・コーポレートガバナンス強化
・部下・後輩のマネジメント、人材育成・強化
■業務の面白み・魅力
当社はコーポレートガバナンス・グループガバナンスの強化を進めており、法務室はその重要な一翼を担う部署です。経営に近く、経営からの期待も大きいところにやりがいを感じていただけると考えています。法務室の活動範囲は広く、縦割りではない他部署との連携のほか、経営判断の場で直接意見を述べたり、意思決定に関与したりできるなど、縦横問わず多くの活躍の場があります。グローバルで勝つために、会社ともに法務室も成長していきます。
■募集部署のビジョン
戦略的・積極的リーガルサービスを通じて会社・事業の成長に貢献する。
■所属のミッション・業務
プロフェッショナル集団として
①企業価値向上に資するガバナンス体制を構築する。
②ハイレベルのリーガルサービスで事業を支える。
③積極的な提言、提案によって全社のリーガル力を底上げする。
・企業法務の実務経験 ※契約法務、あるいは上場企業での商事法務に長けた方が望ましい
・ワード、エクセル、パワーポイントが使用可能なこと（マクロ等高度な知識は不要）
【歓迎要件】
・製造業での法務経験
・上場企業での法務経験
・英文契約書のレビュー、ドラフティング経験
・ビジネスレベルの英語力
・弁護士資格
【求める人物像】
法的素養を備えていることは当然ながら、ビジネス視点・依頼者視点を持ち、協調・成長できる人物
東京都
1,000 万円 ~ 1,650 万円
株式会社ENEOS NUC
プラスチックの素材である、ポリエチレンの製造オペレーターとしてご活躍いただきます。
社会インフラに欠かせない電線被覆材料も手がけ、日常生活から産業分野まで幅広く支えています。
自身の経験を活かしながら、社会的意義の大きい製造に携われる点が魅力です。
【具体的には】
・屋内外のプラント設備の点検
・機械の操作・監視
・制御コンピューターを使用した遠隔操作
・ポリエチレン重合反応・混練運転操作
・製品の品質検査
【ENEOS NUCとは】～総合エネルギー企業のENEOSグループ／世界3社のみ保有する技術力で国内トップシェア～
高圧法低密度ポリエチレン、直鎖状低密度ポリエチレンの製造・販売を行っており、電線材料事業では、高機能のスペシャリティー製品開発に取組んでいます。特に、電線被覆材料では、高い開発力・技術力は、国内外の電線メーカーを始めとするお客様より信頼を得ています。
【当社の強み】
電線材料で国内5割のシェアがあり、世界で三つの指に入る優位性を持つ企業になります。海外展開として、中国、東南アジア、中東に進出をしており、高品質を理由に選ばれ続けております。ニッチな業界ではありますが、業界内で非常に高い地位を有しています。
【URL】https://www.eneos-nuc.co.jp/
【働き方】
・2交替制（4チームで交代制）
└A勤：7:50～20:00 B勤：19:50～8:00
＜シフトサイクル＞
（1）A勤→（2）B勤→（3）夜勤明け→（4）休み→（1）A勤→・・・
・年間休日：105日
└上記日数は、シフトサイクルの（4）にあたる「休み」の日数になります。夜勤明けは含まれていません。
・有給取得率：90%以上
・転勤なし
■フォロー体制
・OJTを中心に、業務について学んでいただきます。
・若手社員も多く、相談しやすい環境です。手順書の整備や定期的な勉強会により、必要な知識や技能を段階的に習得可能です。
★数年かけて育成する方針のため、未経験でも安心して成長できます。
未経験歓迎！人物・意欲重視の採用です！
・製造職・工場勤務にチャレンジしたいお気持ちをお持ちの方
・交替勤務に対応可能な方
【歓迎要件】
・製造業（工場）での勤務経験をお持ちの方
～職種未経験歓迎・業界未経験歓迎・第二新卒歓迎～
神奈川県
460 万円 ~ 660 万円
現在は「企業ブランディングの強化」を本格化させるフェーズにあり、
経営方針や各事業部門の戦略・現場の強みを深いレベルで理解し、
社内外へ戦略的に発信していくコアメンバーを募集します。
【業務内容】
戦略企画グループ長と指導員のもと、B2B製造業での広報経験を活かし、
広報・ブランディングの即戦力～中核メンバーとして以下の業務を担当・牽引していただきます。
・ブランド戦略・Webサイト運営（自社HPの更新・運営管理、会社案内・ブランディング動画の企画作成など）
・メディア対応・対外広報活動（プレスリリース執筆・発信［PR TIMES等］、メディアリレーションの構築・対応）
・経営層の情報発信支援・渉外対応（中期経営計画や経営メッセージの言語化・発信サポート）
・ショールームの運営・アーカイブ管理
・危機管理広報
※入社後は、同社の事業・技術理解を深めつつ、HP更新やプレスリリース等の定例業務からスムーズにジョインいただき、並行して企業ブランド向上に向けた企画・制作施策を推進していただきます。
【魅力】
①B2B製造業の技術を世に届ける手応え
B2B製造業の複雑で奥深い技術や価値を整理・言語化し、メディアや顧客、社会へ届けることで、自社の認知度・ブランド価値向上にダイレクトに貢献できます。
➁主体的な企画を形にできる環境
経営層や各事業部門と密に連携しながら、自ら提案した広報施策・コミュニケーション施策をスピーディーに形にできます。
③経営企画部という「全社戦略の中心」で広報を推進できる
単なるPR事務にとどまらず、全社の経営課題や中期経営計画、事業戦略に直結した戦略的広報・ブランディングを企画・実行できます。
④さらなるキャリアアップ
経営視点を持ちながら広報スペシャリスト／将来のリーダーとして活躍できる道筋があります。
【組織人数・年齢構成】
組織人数：計5名（内、広報担当1名、他業務と兼任のアシスタント1名）
①社会人経験5年～15年程度
②B2B製造業での広報業務経験5年以上
③企業HP運営、プレスリリース執筆、メディア対応を自力で回した経験5年以上
■歓迎要件
①対外メディア運営（Linkedin, youtoube, X, etc.）
②社内メディア運営
③マーケティングツール利用
兵庫県
600 万円 ~ 800 万円
デジタルツイン・フィジカルAIを核とした、サイバーフィジカル技術の開発をリードしていただきます。
Omniverse／Isaac Sim等のシミュレーション環境と、AI（模倣学習・強化学習等）を活用し、製造プロセスのモデル化・最適化、設備の知能化・自律化に向けた要素技術を開発します。
ロボット関連部署の実機も活用しながら、社内の関係部署や外部の研究機関・企業と連携し、研究開発テーマの設定からPoC、製造現場への展開まで一貫して推進していただきます。
【期待役割】
デジタル化技術Gにおける新たな技術領域として、デジタルツイン・AI技術を軸としたフィジカルAIの開発を推進していただきます。
本領域の中核人財として、グループ内のメンバーや関係部署と協働し、事業課題に沿った研究開発を推進することを期待しています。
また、テーマの遂行にあたっては、プレイングマネージャーとして、マネジメントと実務の両面でご活躍いただくことを期待しています。
【入社後のキャリア・やりがい】
AIを軸に、デジタルツインやフィジカルAIなどの先端技術開発から、製造現場での実証・実用化まで一貫して携わることができます。
国内トップレベルの研究機関や研究者、先端企業と協働し、最先端の知見を取り入れながら、シミュレーションからロボット・設備への適用まで、領域を横断して専門性を高めることができます。
また、将来のものづくりを支えるコア技術を創出し、次世代の生産システムの実現に貢献できる仕事です。
勤務先となるR&D（研究開発）センターは、2025年2月に設立された新拠点です。
研究開発のハブとして、産学官連携を強化しながら、先端技術への挑戦や新領域における研究開発テーマの創出を推進する重要な役割を担っています。
・理系大学院修了、または同等の専門知識・スキルを実務経験等を通じて有する方
・Pythonおよびライブラリ（Pandas, NumPy, Matplotlib, Scikit-learn等）を用いたデータ・統計解析またはAIモデル作成経験（1年以上）
・PCスキル：中級（各ソフトウェアの基本的な使い方を習得し、文章作成や表計算を行うことができる）
・語学：英語中級（TOEIC600～750点）
■歓迎条件
・AI開発、または外注プロジェクトマネジメントの経験（2年以上）
・PoCから現場導入まで一貫して推進した経験
・AI・ロボット学習／開発関連ツール（Omniverse、Isaac Sim、ROS 2等）のいずれかに関する知識または利用経験
・JDLA G検定・E資格、Kaggleの経験
・PCスキル：上級（各ソフトウェアの応用的な使い方を習得し、文章作成、表計算やデータベースの作成ができる）
・語学：英語上級（TOEIC750点～）
東京都
730 万円 ~ 1,310 万円
関西大手インフラ業界
●監査業務品質の向上に資する業務にも取り組んでいただきます。
●将来的には、事業部門や関係会社で監査業務を実施いただく可能性もあります。
・論理的思考力、分析能力、円滑なコミュニケーション力を有する方
・内部監査やリスク管理業務の実務経験者、コンサル業務の経験者
【歓迎】
・QIA（内部監査士）等の監査に関する専門資格を保有する方
・海外のグループ会社等への監査経験を保有する方
大阪府
800 万円 ~ 1,350 万円
世界のインフラを支えるグローバルメーカー
■具体的には下記内容の企画・実行・改善などリード頂きます。
・階層別教育研修プログラムの企画
・労務に関する調整・交渉
・海外人材の採用及び制度構築
・総務部門のメンバーマネジメント
・経営へのレポーティング
・健康経営の企画
・国内外拠点及びグループ企業を含めた全社ガバナンス、リスクマネージメント、コンプライアンスの強化、管理、企画提案、推進
※その他、業務改善や、職場環境の改善を、経営と社員双方の調整をしながら提案、推進頂きます。
・メーカーでの管理部門幅広のマネジメント経験
・人事領域もしくは総務領域にて専門性をお持ちの方
【歓迎条件】
・海外出張または、海外赴任による現地スタッフのマネジメント経験
京都府
700 万円 ~ 1,000 万円
三菱マテリアル株式会社
銅製錬所における重要原料であるE-Scrapをはじめとした二次原料を海外国内から広く調達し、製錬所に供給する。
二次原料の供給により銅製錬所の操業と収益を支え、先進技術に不可欠な金属である銅の安定的な生産・供給、資源循環に寄与する。
【入社後の仕事内容】
・海外リサイクラーからの直接または日本商社を介したE-Scrap調達 60%
・国内外拠点との荷繰り調整 30%
・庶務（伝票処理等） 10%
※出張頻度：1～2週間程度の海外出張が年2、3回
【将来のキャリアパス】
将来的には製錬事業に関する広範な業務に携わっていただく可能性があります。（製品営業/一次原料調達/製錬所等の現場での製造管理/製錬事業企画）
また、製錬事業部内の各部（営業/原料）や、資源循環事業部（事業開発）、資源循環戦略部（企画管理）、直島製錬所、海外子会社の集荷部門、オランダ集荷拠点等での業務に携わっていただく可能性もあります。
将来的な勤務地例：本社、大阪支社、直島製錬所、UK（ロンドン）、オランダ（アムステルダムまたはロッテルダム）、米国（シカゴ）、チリ（サンチャゴ）、シンガポール
【本ポジションの魅力】
・現在注目を浴びている循環型社会や重要資源に直接携われる
・紛争地域等を除きほぼ世界全域を対象としたグローバルに関われる
・素材を通じて社会の根幹を支えられる
〈以下のいずれかに該当する方〉
・専門商社／総合商社、素材/化学メーカー、リサイクル関連企業、その他類似業界での営業経験をお持ちの方
・上記関連業界での実務経験があり、営業未経験でも対人コミュニケーション力を活かして本営業職に挑戦する意欲をお持ちの方
・市場・顧客開拓のバイタリティのある方
・独特なスクラップ業界、市場に興味があり馴染めると思われる方
・当社のビジョンに共感し、それを実現すべくともに取り組んでくださる意欲のある方
〈英語力〉
・業務上でビジネス英語（特に会話）の使用経験がある方
・海外リサイクラーとのオンライン/直接の面談に対応できる方
【歓迎要件】
・同種の事業に携わった経験のある方
東京都
430 万円 ~ 700 万円
資源循環ビジネスに強みを持つ非鉄金属メーカー
中途採用（社内公募対応含む）を主として担当。
ほか、新卒・教育・研修業務にも携わっていただきます。
【業務内容詳細】
●社内公募対応
募集、面談、選考調整
●中途採用関連業務
①中途採用選考 （年間55名程度採用）
・母集団形成 ※人材紹介、ダイレクトスカウト
・採用部門連携
・面接対応、日程調整
・入社手続き
②中途採用活性化のための取り組み
・リファラル採用
・アルムナイコミュニティ運用
・採用HP
③入社後の研修、フォロー
・入社オリエン、オンボーディング研修
●その他
・新卒採用面接、採用広報（大学訪問、インターン）
・研修補佐
【キャリアパス】
採用に関する業務を携わり、将来的には教育、労政など幅広く人事職のご経験を積むことができます。希望に応じて、総務などのバックオフィス業務、グループ事業会社への出向などを経験できます。"
・企業の人事部において3年以上採用業務経験のある方。
└中途採用の経験（募集、面接対応、入社受け入れ手続き）
└社内公募対応の経験があると尚よい
・もしくは両面型人材紹介、RPOにおける中途採用経験が3年以上ある方
・将来的に転勤が可能な方
採用業務を主体的に取り組んできたか。関係各所を巻き込み、自ら行動を起こせる方。コミュニケーション能力が高い方。
具体的にやりたいこと、キャリアイメージを持っている方。
東京都
600 万円 ~ 650 万円
世界トップクラスのシェアを持つエネルギー事業
（１） IT Infrastructure
・Global IT Infrastructure戦略の立案、遂行、保守・運用
・本社起点で、グローバルの各拠点のIT Infraメンバーの統括
・グローバルIT Assetの管理、運用統括
・各種マネージドサービスの管理、ベンダーネゴシエーション
（２） Cybersecurity
・Global Cybersecurity (IT/OT) 戦略の立案、遂行、運用
・本社起点で、グローバルの各拠点のCybersecurityメンバーの統括
・Global Cybersecurity Governance Model構築に向けた企画立案～遂行
・各種アセスメント実施と改善策の提案、実施
・vSOC管理と運用の統括
（３）日本のITマネージャーとしての各種業務
・求める能力・能力・スキル：下記内容に変更
◎Global環境でのITインフラまたはサイバーセキュリティの実務経験（5年以上程度）
◎英語での業務遂行能力（会議参加やネゴシエーションが可能なレベル）
【歓迎】
・CISSP、CISM、CISA等の情報セキュリティ資格
東京都
1,200 万円 ~ 2,500 万円
三井金属株式会社
銅箔開発品の評価や顧客技術対応に関わる評価。技術課は以下２グループで構成されており、両グループに関わる評価業務に携わっていただく。
・技術営業グループ：既存製品の顧客技術対応や技術ニーズ探索、開発品のプロモーション。
・商品開発グループ：技術営業が持ち帰る市場技術ニーズをもとに新製品を開発する。
具体的な業務内容は以下のとおり。
市場・顧客要求や開発状況を踏まえて評価内容を設計し、自ら評価・解析まで遂行する担当として以下担当いただきます。
・銅箔製品の特性評価および評価手法の設計・立案
・銅箔を用いた評価用基板の作製および基板上での性能評価
・顧客基板の解析業務（不具合発生時の要因解析、課題抽出、改善提案）
・評価データの解析、技術レポート作成および社内関係者への報告
・市場ニーズや顧客要求、開発テーマに応じた評価計画の策定と評価実行
・技術営業、開発部門と連携し、製品開発・顧客課題解決に向けた技術評価を推進
【業務の面白み/魅力】
・主に世界シェア95%以上の当社製品関連の業務となるため、大きな成果につながりやすい。
・最先端の開発、技術案件に関わることができる。
・専門知識が無くても入社後の教育や研修で身に付け、すぐに実務で活かすことができる。
【配属先ミッション】
技術課は以下の２グループで構成。
・技術営業グループ：既存製品の顧客技術対応や技術ニーズ探索、開発品のプロモーション。
・商品開発グループ：技術営業が持ち帰る市場技術ニーズをもとに新製品を開発。
【キャリアステップイメージ】
入社後、1～2か月で銅箔や基板に関する基本知識の教育を行い、その後実際の評価業務に携わっていただく。将来的には適性をみながら管理職候補として評価業務の総括、また仮に評価グループ新設となった際は立ち上げの中心人物となっていただく。
・理系専攻者
【望ましいスキル】
・PCB（Printed Circuit Board）の基礎的な見識を有する方
・語学（英語）：メール対応、文書・マニュアル読解、電話での会話、商談経験、駐在経験、TOEIC 500点
【求める人物像】
人と関わる仕事が好きな方、ものごとを突き詰める探求心のある方。
埼玉県
450 万円 ~ 700 万円
製缶メーカー
・見積の作成、提示
・営業活動
・立会検査対応
・工程管理
下記いずれかのご経験を有する方
・BtoB営業のご経験がある方
・工程管理のご経験がある方
【歓迎】
・金属材料などの知見がある方
大阪府
600 万円 ~ 700 万円
■業務内容
当社の環境事業において、廃液の再資源化および金属回収を担う製造業務をお任せします。
本ポジションでは、塩化第二鉄液の受け入れ〜再生、および銅の回収という社会貢献性の高いプロセスを担当いただきます。東北エリアでこの事業を行っているのは当社のみであり、資源循環の中核を担う重要な仕事です。
具体的な業務内容
化学薬品製造における機械オペレーション
設備を用いた銅粉の回収作業
フォークリフト・ホイストクレーンによる原料・製品の運搬
※入社後の免許取得OK（会社負担）
生産設備の保守・メンテナンス
仕事の特徴
2～3人のチーム単位で作業を行う協働型の仕事
同一工程の繰り返しによる安定した業務リズム
屋外での作業や、季節によって暑さ・寒さを感じる現場での業務
■本求人の魅力
・社会貢献性の高い事業
廃液(エッチング用薬液)の再資源化・金属回収を通じて環境負荷低減に直接貢献できる
・東北唯一の事業に携われる独自性
他ではあまり経験できない特殊なリサイクル工程を担う、希少性の高い仕事に携われる
・地域密着で働ける環境
福島県内で腰を据えて働ける
製造業での業務経験
化学薬品等へのアレルギーや忌避感のない方
■歓迎要件
フォークリフト、ホイストクレーンの免許をお持ちの方（入社後に会社負担での取得も可能です）
何らかの化学薬品を使って業務を行った経験
福島県
372 万円 ~ 551 万円
株式会社アサカ理研
■仕事内容
当社では “自社化学プラントを自分たちの手でつくり上げる” ことを大切にしており、0➡10➡100を一緒に具現化していく技術者を採用します。
ご経験に応じて、お任せする業務を決定します。
LiB再生事業におけるプラントの基本設計からベンダーコントロール、試運転までを一貫して主導する役割を期待し、ご経験に応じて、お任せする業務を決定します。
・設備や機器の候補調査
・見積依頼の準備
・法規確認のサポート
・小規模テストの立ち合い
・配置計画やユーティリティ計画の簡単な案出し など
自社リサイクルプラントの基礎設計に少しずつ関わり “自分のアイデアが実際のプラントに形として残る”仕事ができます。
■組織体制
当社のプラント設計・開発を担う「生産技術部」は、現在10名程度の少数精鋭チームです。
経験豊富なメンバーが、それぞれ得意分野（レイアウト、配管、プロセス、安全、施工など）を持ち、あなたはその中で 「伴走してもらいながら実際のプラントづくりを経験できる」 環境です。
どのメンバーも、自分が“0➡10➡100をつくり上げる”経験をしてきたからこそ、「次の仲間を育てていきたい」という想いがあります。
■業務の特徴・魅力
1.圧倒的なスケール
┗設備投資規模は95億円。経済産業省から約18億円の補助金採択を受け、さらにトヨタ自動車とパナソニックの合弁会社（PPES社）との提携も実現。国や業界トップ企業から、その技術力を認められています。
2.モノ（プラント）ができあがる全過程に携わることが出来る
┗「作って終わり」ではありません。自社プラントのオーナーとして、基本設計から施工管理、稼働後の改良・アップデートまで一貫して関わり、自分が手がけたプラントを一生かけて進化させていく手応えがあります。
3.働く環境
┗所謂プラントエンジニア職なので、忙しくないというわけではありませんが、当社は全社プロジェクトをメンバーで連携と役割分担をしながらチームで業務遂行をしております。一人だけに負荷（心身ともに）が集中してしまう状況はできるだけ避けるようにしております。
4.2026年10月の稼働へ、いまが「一番面白い」フェーズ
┗現在、いわき工場の建設に向けた設計・開発が急ピッチで進んでいます。ゼロからイチを創り出す、エンジニアとして最も成長でき、興奮を味わえるタイミングでの参画となります。
「プラント設計に挑戦したい！」という意欲を重視します。
スキル①：レイアウト基本設計の経験
フロー図を見ながら、設備配置の「たたき台」を作ることができる方
スキル②：配管・機器基本設計の経験
図面を読み取り、「こうつなぐのかな？」と考えながら下書きを作れる方
■歓迎資格・要件
※以下は 入社後のキャッチアップでOK。育成前提で採用 します！
スキル③：Auto-CAD または JW-CADの使用経験
スキル④：ユーティリティ設計の経験や基礎知識
スキル⑤：生産ライン設計のイメージング能力
スキル⑥：機器選定（見積・比較検討など）の経験
スキル⑦：施工管理の経験（工程管理、業者対応など）
是非一度面接にて上記の事柄を人事からもご説明させていただければと思いますが、あなたと同じく直近で当社に入社してきている中途社員との面談を設定することも可能です。ご応募の後にご相談をさせて頂ければと思います。
福島県
577 万円 ~ 779 万円
■仕事内容
当社では、「制御は後工程」ではなく、 設備づくりの中心的要素 と考えています。
あなたには、 自社設備の制御エンジニア として、「PLCを触るだけ」で終わらない、設備全体を見渡した制御設計・立ち上げ業務に携わっていただきます。
入社直後は、 まずは先輩エンジニアが設計・構築している既存設備や新規設備を題材に
・配線図・I/Oリストを見ながら、設備構成や信号の流れを理解
・センサ、駆動機器（空圧・モーター等）の選定背景や仕様理解
・PLCプログラム（ラダー）やタッチパネル画面の内容把握
・機内配線や立ち上げ作業のサポート
など、「設備がどう動いているのか」を立体的に掴むところからスタートしていただきます。
慣れてきたら、 徐々に担当範囲を広げ、
・PLCを用いた制御仕様の検討・プログラム作成／修正
・センサ・駆動機器を含めた制御視点での設備構想検討
・タッチパネル（HMI）の画面作成・改修
・機内配線、I/Oチェック、調整作業
・新規設備の立ち上げ対応・試運転
など、 構想 → 設計 → 立ち上げ まで一貫して関わっていただきます。
「制御だけ」「配線だけ」「プログラムだけ」と役割を分断せず、 自分が考えた制御が、自社設備として“実際に動く”ところまで見届けられる 仕事です。
■組織体制
当社の生産技術部（生産技術課）は、約10名の少数精鋭チームです。
平均年齢は30代半ばと若く、 「制御」「電気」「機械」「施工」など、それぞれに得意分野を持ったメンバー が在籍しています。
人数が少ないからこそ、
困ったときにすぐ相談できる距離感
年次に関係なく意見を出せる風土
“制御だけ”に閉じない役割設計
が自然と根づいています。
「PLCは任せるから、あとは知らない」ではなく、 制御を軸に、設備全体を一緒に考える 文化があります。
■採用担当者が考える本求人の魅力
①自社設備の“設計～立ち上げ”を一気通貫で経験できる
外注や客先常駐ではなく、自社設備だからこそ、
「なぜこの制御にしたのか」「もっとこうしたい」という改善提案まで含めて関われます。
②PLCを“触れる”から“活かせる”エンジニアへ
制御単体ではなく、電気・機械・設備構想とつながった制御経験が積めます。
制御エンジニアとしての市場価値を着実に高められる環境です。
③チームで進めるから、一人で抱え込まない
大規模プロジェクトではありますが、決して一人に丸投げすることはありません。
チームで役割分担しながら進める文化があります。
以下いずれかのご経験をお持ちの方
（いずれも一部経験で可）
①：電気設計経験
PLCを使用した配線図設計のご経験
pH計・流量計など各種アナログ機器の配線設計経験
※上記いずれかで可
②：機械設計（駆動系）経験
空圧機器 または モーター機器を用いた装置構想・設計経験
③：機械設計（センサ系）経験
検出用センサ／計測用センサを使った設備設計・選定経験
■歓迎要件
④：PLCプログラミング経験
配線図を理解した上で、設備動作のラダー／制御プログラム作成・修正経験
⑤：タッチパネル（HMI）画面作成経験
スイッチ・ランプ配置
パラメータ表示、コメント編集
アラーム／グラフ表示、データ保存（SDカード等）
※一部経験で可
⑥：機内配線・立ち上げ対応経験
配線図を見ながらON/OFF信号の入出力、パラレル接続などの機内配線作業経験
福島県
563 万円 ~ 776 万円
■仕事内容と働き方
新規事業立ち上げフェーズの中で、ご自身が培ってきた今までのご経験・スキルを活かし、チームをまとめる係長をサポートしながら、業務の円滑な遂行（イレギュラー対応、後輩へのアドバイスなど）をリードしていただきます。当社は挑戦・チャレンジを重視しており、自ら模範を示し、仲間のそれを支援していただきます。具体的な業務は下記の通りです。
・入社後半年~1年目：スケールアップ実証フェーズ
勤務地：郡山本社工場（期間中の 特別サポート あり）
仕事内容：製造スタッフとしての教育訓練・トレーニング
実証装置の運転（装置組み換え/作動）
結果のとりまとめ
後輩オペレーター指導の準備 など
■郡山期間中の特別サポートについて
・マンスリーマンションor借り上げ社宅のサポートあり(ご希望を選択可)
└対象者：現在郡山本社から通勤圏外(70km以上)にお住まいの方
・2026年10月以降：量産フェーズ
勤務地：いわき工場
働き方：交代勤務（三交代制・交代勤務手当あり）
仕事内容：製造スタッフとして新工場の立ち上げ
設備の運転操作
日常点検
データ監視
異常対応
後輩オペレーターの指導 など
①事業としての魅力
ビジネスの規模に大小はあるにせよ、新規ビジネスの1⇒10に携わる経験というものは、社会人経験でそう多くは無いと考えます。そんな中、当社は創業以降50年以上にわたり「金」のリサイクルにおいて事業基盤を築き社会貢献を果たしてまいりました。そこで培った当社のコア技術である湿式精錬・湿式回収の技術を「レアメタル」の分野に昇華させ、「当社の次の柱となる大きなビジネス」に育てようとしています。対象となるレアメタルはリチウム、コバルト、ニッケル、マンガン。まさにLiBのメインマテリアルです。日本では採ることが出来ないこのレアメタルを、都市鉱山から回収し、新たなマテリアルとして製品化する。当社が長年培ってきた技術を新たな分野に展開し、拡大させる。それが現在推進しているLiBリサイクルビジネスとなります。
②チームの雰囲気
全社的に「チャレンジが推奨され、高め合い、支え合う組織作り」に取り組んでいます。本求人のチームも「誰かの『やってみたい』『チャレンジしたい』を応援してくれる・支え合える、失敗も笑って受け止めてくれ、前向きに次に進んで行こうとする」そんなチームです。
③キャリアステップ
部門面接で面接官を務める役員は高校を卒業後、他社製造業で経験を積み、30代で当社に参画。当社はキャリアパスにおいて、新卒／中途入社や、学歴、年齢などは関係なく、公正な評価・報酬・昇進昇格を行っております。業界未経験であっても、世界初の新規事業で経験を積み、現場のリーダーから将来的に係長・課長を目指すことも可能です。あるいは、技術面で専門性を高めて行きたい場合は、新規事業で経験を積んだ後、設備保全や工程改善に特化した方向でのキャリアを切り拓くこともできる環境です。
■当社の魅力
（1）業界の重要性：国連のSDGs目標においてリサイクル業界は重要な位置づけとなっており、当社のビジネスは重要性が増しています。
（2）成長性：経済産業省より、今後の地域経済を牽引することが期待される企業「地域未来牽引企業」 として指定を受けています。また、今後拡大が見込まれるスマホ、EV、自動車自動運転の業界に関連しているレアメタル関連事業にも力を入れています。
（3）安定利益：創立以来、毎期黒字を継続中で安定利益を出しています。
（4）技術力：特許活用優良企業表彰を受けており、特許取得22件、出願中4件、内6件は海外延べ22ヵ国で特許取得しています。
■キャリアパスのイメージ
例）入社時｜30～40歳で入社の場合
・入社1～5年目
【役職】製造リーダー 年収イメージ：500～600万円
※年収イメージには深夜割増・交代勤務手当等は含まれていません。
・入社4～10年目
【役職】係長 年収イメージ：600～700万円
※年収イメージには深夜割増・交代勤務手当等は含まれていません。
・入社6～15年目
【役職】課長 年収イメージ：800～900万円
製造業での製造業務経験をお持ちの方
■ 歓迎要件
高校卒業程度の化学の知識もしくは今後の学習意欲
薬品を扱った製造系実務経験
製造業における既存工程改善・新規設備導入/立ち上げの経験
業界問わずチームリーダー・後進育成・部署間の利害調整・交渉の経験
福島県
481 万円 ~ 693 万円
株式会社アサカ理研
■仕事内容と働き方
新規事業立ち上げフェーズの中で、新しいことを学び、やりたいことに果敢にチャレンジし、チームの一員として自分の役割を最後までやり遂げ、強いチームづくりに参加していただきたいと考えています。具体的な業務は下記になります。
・入社後半年~1年目：スケールアップ実証フェーズ
勤務地：郡山本社工場（期間中の 特別サポート あり）
仕事内容：製造スタッフとしての教育訓練・トレーニング
実証装置の運転（装置組み換え/作動）
結果のとりまとめ など
■郡山期間中の特別サポートについて
・マンスリーマンションor借り上げ社宅のサポートあり(ご希望を選択可)
└対象者：現在郡山本社から通勤圏外(70km以上)にお住まいの方
・2026年10月以降：量産フェーズ
勤務地：いわき工場
働き方：交代勤務（三交代制・交代勤務手当あり）
仕事内容：製造スタッフとして新工場の立ち上げ
設備の運転操作
日常点検
データ監視
異常対応 など
■本求人の魅力
ビジネスの規模に大小はあるにせよ、新規ビジネスの1⇒10に携わる経験というものは、社会人経験でそう多くは無いと考えます。そんな中、当社は創業以降50年以上にわたり「金」のリサイクルにおいて事業基盤を築き社会貢献を果たしてまいりました。そこで培った当社のコア技術である湿式精錬・湿式回収の技術を「レアメタル」の分野に昇華させ、「当社の次の柱となる大きなビジネス」に育てようとしています。対象となるレアメタルはリチウム、コバルト、ニッケル、マンガン。まさにLiBのメインマテリアルです。日本では採ることが出来ないこのレアメタルを、都市鉱山から回収し、新たなマテリアルとして製品化する。当社が長年培ってきた技術を新たな分野に展開し、拡大させる。それが現在推進しているLiBリサイクルビジネスとなります。
本求人は、上記の新規ビジネス推進工場であるいわき工場（泉地区）にて、やはり“長期に渡ってご活躍頂ける方”と良いご縁を見つけたいと考えています。「いわきに腰を据えて働きたい」そんな方は大歓迎です。
面接にて是非お話しできればと思う点については「職場の雰囲気」です。全社的に「チャレンジが推奨される組織作り」にまさにチャレンジしていますが、本求人のチームも「失敗も笑って受け止めてくれて、『やってみたい』を応援してくれる・応えてくれる」そんなチームです。チームの人員構成は移り変わるものではございますが、面接中に現在のチームメンバーとの面談を組むことも可能です。是非「生の声」をお聞きいただければと思います。
また、部門面接で面接官を務める役員は中途入社者であり、且つ、最終学歴は高校卒業です。当社はキャリアパスに新卒／中途入社、および学歴は関係ございません。キャリアの伸びに可能性がある事も魅力としてお伝えできる事かと思います
■アサカ理研の魅力
（1）業界の重要性：国連のSDGs目標においてリサイクル業界は重要な位置づけとなっており、当社のビジネスは重要性が増しています。
（2）成長性：経済産業省より、今後の地域経済を牽引することが期待される企業「地域未来牽引企業」 として指定を受けています。また、今後拡大が見込まれるスマホ、EV、自動車自動運転の業界に関連しているレアメタル関連事業にも力を入れています。
（3）安定利益：創立以来、毎期黒字を継続中で安定利益を出しています。
（4）技術力：特許活用優良企業表彰を受けており、特許取得22件、出願中4件、内6件は海外延べ22ヵ国で特許取得しています。
■最新ニュース
◎LiB再生処理にかかる環境負荷を大幅に低減させつつ、高い回収率を達成する独自工程を、いわき工場に導入するため設備投資額を22億円から70億円へと変更。2026年中にいわき工場にて稼働開始予定。
◎トヨタ自動車とパナソニックホールディングスが共同出資する車載用電池メーカーと共同開発を実施（2024年10月10日時点）
◎事業化に際し、同社工場において排出される工程廃材リサイクルの一部を当社に委託することに合意した覚書を締結。
製造業での製造業務経験をお持ちの方
いわきに生活基盤を置き長く安定的に働いていきたい方
■歓迎資格・要件
高校卒業程度の化学の知識もしくは今後の学習意欲
薬品を扱った製造系実務経験
福島県
356 万円 ~ 566 万円
■業務内容
当社では “自社化学プラントを自分たちの手でつくり上げる” ことを大切にしており、0➡10➡100を一緒に具現化していく技術者を 育成前提で採用 します。あなたには、まずは 工場付帯設備（電気・給排水・ボイラーなど）を含むプラント全体の設計補助からスタート していただきます。
最初は、先輩社員が作成したフロー図（PFD / P&ID）をもとに、
・設備配置のラフスケッチ作成
・配管や機器のつながりを理解し、小さな部分の下書き作成
・CAD図面の修正やトレース
・運転イメージや安全面の確認作業の補助 など
「まずはやってみる」 ことを前提にした実践的な業務をお任せします。
慣れてきたら、
・設備や機器の候補調査
・見積依頼の準備
・法規確認のサポート
・小規模テストの立ち合い
・配置計画やユーティリティ計画の簡単な案出しなど、
自社リサイクルプラントの基礎設計に少しずつ関わり “自分のアイデアが実際のプラントに形として残る経験” を積んでいただけます。
■アサカ理研の魅力
（1）業界の重要性：国連のSDGs目標においてリサイクル業界は重要な位置づけとなっており、当社のビジネスは重要性が増しています。
（2）成長性：経済産業省より、今後の地域経済を牽引することが期待される企業「地域未来牽引企業」 として指定を受けています。また、今後拡大が見込まれるスマホ、EV、自動車自動運転の業界に関連しているレアメタル関連事業にも力を入れています。
（3）安定利益：創立以来、毎期黒字を継続中で安定利益を出しています。
（4）技術力：特許活用優良企業表彰を受けており、特許取得22件、出願中4件、内6件は海外延べ22ヵ国で特許取得しています。
■採用担当者が考える本求人の魅力
・企業の大きな新規プロジェクトの「0から100」に携われる
細分化された業務でなく「新規プロジェクト推進」という広い業務を進めていく中でプラントエンジニアとしてのプロジェクト推進に関するスキルが身に付きます。また、なかなか経験することが出来ない「プラントの0から100作り」が経験できます。
自身のアイディアを具現化できる業務が多く、貢献感や達成感を得られます
・チームワーク
1人に多くの責任を背負ってもらうのでなく、チームで進めています。
所謂プラントエンジニア職なので忙しくないというわけではありませんが、前述の通り当社は全社プロジェクトをメンバーで連携し、役割分担をしながら業務遂行をしている為、一人だけに負荷（心身ともに）が集中してしまう状況は避けるようにしております。
・働き方
一般的なプラントエンジニア職よりもワークライフバランスは取れやすいと自負しております。是非、選考中の社員座談会等でもお伝えさせて頂き、ご確認頂ければと思います。
是非一度面接にて上記の事柄を人事からもご説明させていただければと思いますが、あなたと同じく直近で当社に入社してきている中途社員との面談を設定することも可能です。ご応募の後にご相談をさせて頂ければと思います。
※業界経験は問いません。「プラント設計に挑戦したい！」という意欲を重視します。
スキル①：レイアウト基本設計の素養
フロー図を見ながら、設備配置の「たたき台」を作ることに抵抗がない方（経験が浅い方も歓迎）
スキル②：配管・機器基本設計の素養
図面を読み取り、「こうつなぐのかな？」と考えながら下書きを作れる方（実務経験は浅くてもOK、入社後に学べます）
■歓迎資格・要件
※以下は 入社後のキャッチアップでOK。育成前提で採用 します！
スキル③：Auto-CAD または JW-CADの使用経験
スキル④：ユーティリティ設計の経験や基礎知識
スキル⑤：生産ライン設計のイメージング能力
スキル⑥：機器選定（見積・比較検討など）の経験
スキル⑦：施工管理の経験（工程管理、業者対応など）
福島県
432 万円 ~ 779 万円
株式会社アサカ理研
化学薬品を使用して歯科材から金・銀・プラチナ・パラジウムなどの貴金属を回収する工程に従事いただきます。
ご自身も製造業務を担当しながら、現場リーダーとして安全・品質・生産性の維持向上やメンバー育成にも携わっていただきます。
・製造設備の操作、化学薬品やリサイクル原料の投入
・製造設備の日常点検および管理
・安全・品質・生産性の維持向上に向けた改善活動
・新人教育およびメンバー育成
・係長の補佐および現場メンバーのとりまとめ
■ポジションの魅力
・少人数組織だからこそ、自身の意見やアイデアを発信しやすい環境があります。
・現場改善や業務効率化を通じて、自らの提案を形にすることができます。
・製造業務だけでなく、人材育成やチーム運営の経験を積むことができます。
・将来的には係長、課長へとキャリアアップを目指すことができます。
・安定した経営基盤のもとで長期的なキャリア形成が可能です。
・班長、職長、ラインリーダー、主任など現場リーダーとしての経験をお持ちの方
・化学薬品に対するアレルギーや強い抵抗感がない方
■歓迎要件 ・化学薬品を取り扱う業務経験
・工程管理や生産管理の経験
・製造現場における改善活動を主導した経験
・メンバー育成やOJTの経験
福島県
406 万円 ~ 641 万円
■業務内容
1.安全衛生
安全衛生委員会の運営、職場巡視、法令・社内規定対応(届出含む)、労災発生時の対応
2.防災・消防
防災訓練・消火訓練・緊急対応訓練の企画・運営、消防関係法令に基づく届出・行政対応
3.品質・環境マネジメント
ISO9001/ISO14001の運用・維持管理、内部/外部監査対応、マネジメントシステム関連文書管理
■ポジションの魅力
・会社全体を支える、影響範囲の広い仕事
一つの製造ラインや部署だけではなく、製造、開発、分析、営業、管理部門など、会社全体と関わります。現場で見つけた課題や改善提案が、全社の仕組みやルールの改善につながるポジションです。
・品質・安全・環境を横断して経験できる
安全衛生、防災、品質保証、ISO、環境管理など、製造業における管理・保証領域を幅広く経験できます。特定分野の経験を活かしながら、将来的に対応領域を広げることができます。
・現場に近い立場で改善に携われる
書類や規程を管理するだけではなく、実際に製造現場へ足を運び、現場の社員と対話しながら、安全で働きやすく、安定した事業運営につながる仕組みをつくる仕事です。
・成長事業や新規事業を支えることができる
当社は、既存の貴金属リサイクル事業に加え、リチウムイオンバッテリーリサイクルなどの新しい事業にも取り組んでいます。新たな技術や設備を事業として成立させるうえで欠かせない、品質・安全・環境面の基盤づくりに関わることができます。
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・製造業における品質保証、品質管理、安全衛生、環境管理、ISO運用のいずれかの実務経験
・製造現場における安全活動、改善活動、委員会活動などへの参画経験
・工場・事業所における総務、安全、防災、設備管理などの経験
・製造現場のリーダー、班長、係長などとして、安全・品質・改善活動を推進した経験
■ 歓迎要件
・ISO9001またはISO14001の運用、内部監査、外部審査対応経験
・労働安全衛生法、消防法、環境関連法令などに関する実務経験
・安全衛生委員会の運営経験
・リスクアセスメント、ヒヤリハット、KY活動の推進経験
・労働災害、品質不具合、事故などの原因分析・再発防止経験
・行政機関、消防署、労働基準監督署、認証機関との対応経験
・第一種衛生管理者、衛生工学衛生管理者、安全管理者選任時研修修了などの安全衛生関連資格
・公害防止管理者、危険物取扱者、防火管理者などの関連資格
■求める人物像
・当事者意識を持ち、課題を自分ごととして捉えられる方
・ルールを一方的に押し付けるのではなく、目的や背景を説明し、周囲の理解と協力を得られる方
・問題が発生した際に曖昧にせず、事実を確認して必要な対応を最後までやり切れる方
・品質や安全を守りながらも、現場の実態に合った現実的な解決策を考えられる方
・自身の専門領域にとどまらず、品質・安全・環境に関する知識を継続的に学べる方
・変化や新しい取り組みを前向きに受け止められる方
・個人で完結するのではなく、関係部門と連携しながら成果を出せる方
・社会や地域、お客様、社員からの信頼を守る仕事に責任と誇りを持てる方
福島県
451 万円 ~ 708 万円
■業務内容
・生産設備・付帯設備の点検、修理、トラブル対応
・故障原因の分析、再発防止策の検討・実施
・予防保全、修繕、設備更新の計画・実施
・建屋の不具合の確認、修繕の検討・手配
・設備・建屋に関わる安全上の課題の発見と改善
・設備の作業性や点検・修理のしやすさを高める改善
・外部業者との調整、工事管理
・建屋の修繕については、すべての工事を自ら施工するという意味ではありません。
現場の状況を確認し、関係者と対応を検討したうえで、必要に応じて外部業者と連携して進める仕事として記載しています。
製造現場の担当者、製造部門の管理職、生産技術部門、保証安全部門などとも協力して進めて頂きます。
■ポジションの魅力
1.２つの事業と２つの工場を支えられる
貴金属事業と環境事業の双方に関わり、本社工場・富久山工場の安全で安定した操業を支えます。担当範囲をどちらか一方の事業や工場に限定しない仕事です。
2.設備だけでなく、工場全体の安全に目を向けられる
設備の異常に加え、建屋の不具合や作業環境にも目を配ります。現場で見つけた課題を、修繕や改善につなげられます。
3.修理から再発防止まで取り組める
目の前のトラブルへの対応で終わらず、原因を調べ、点検方法や保全周期などを見直します。「同じ不具合を繰り返さない」ための仕事にも関われます。
4.自社工場だから、改善の結果を見届けられる
自社の設備・建屋に継続して関わるため、実施した修繕や改善が、その後の現場でどう機能しているかを確認できます。
5.経験を生かしながら、担当領域を広げられる
機械・電気、配管、ユーティリティ設備、工事管理、安全改善など、経験に応じて幅広い課題に関わる機会があります。将来的には、計画立案や後輩指導などを担う道もありますASKの中核事業を設備面から支えられる
・製造工場における設備保全、設備メンテナンス、設備工事のいずれかの実務経験
・機械または電気に関する基礎知識
・設備トラブルの原因を確認し、関係者と協力して対応できる方
■歓迎要件
・化学・素材・金属・リサイクル工場での設備保全経験
・ポンプ、モーター、配管、バルブなどの保全経験
・PLC、計装、制御盤などの電気・制御系設備の保全経験
・予防保全、設備改善、安全改善、工事管理の経験
・第二種電気工事士、機械保全技能士、危険物取扱者、溶接などの資格
・リーダーや後輩指導の経験
■求める人物像
・設備だけでなく、建屋を含む工場の状態に目を配れる方
・不具合への応急対応で終わらせず、原因究明と再発防止に取り組める方
・安全上の課題に気づき、現場や関係部署と相談しながら改善を進められる方
・自分の専門領域を生かしつつ、周辺領域についても学べる方
福島県
469 万円 ~ 779 万円
株式会社クリーンプラネット
～世界が注目するユニコーン企業／世界屈指のエキスパートと共に、再生可能エネルギーのさらなる次代を担う／安全、安定、安価」な新水素エネルギーの実用化研究を行う企業～
■業務内容：当社では現在、量子水素エネルギーを活用した発熱モジュール「QHe IKAROS」プロトタイプの完成に向けた開発と量産パイロットプラントの準備を進めています。すでに基本のコンセプトと設計は固まったので、次に必要なのは詳細設計の最適化です。設計⇒シミュレーション⇒発熱試験⇒評価⇒改良のサイクルを高速で回し、更なるパフォーマンス向上を目指します。金属ナノ薄膜、真空装置、熱工学の知識をフル活用しながら、「発明のセンス」と「大胆な決断力」、そして「緻密で地道な作業」をバランス良く組み合わせて進めるプロジェクトです。世界初の新技術を用いた製品の開発を、構想から製品化まで一貫して手掛けられる、またとないチャンスです。
このポジションでは、研究開発部の真空装置開発エンジニアとして、東北大学共同研究部門や専門性の高いチームと連携し、設計・実験・評価・改良のすべてに関与。プロトタイプ開発から量産への道筋をリードし、発熱モジュールの性能を極限まで高めていくことがあなたのミッションです。
<具体的には>
・プロトタイプ機の性能と効率性を向上させるための装置設計と継続的な改良
・発熱素子製造プロセスの開発
・発熱素子製造のオペレーション
・発熱実験（真空装置のオペレーション含む）と発熱評価
・効率的な実験方法の開発
・特許出願
■業務の魅力：
・人類の歴史を変える革新的なエネルギー技術の開発に参画できます
・アイデア出しから製作・試験・評価まで、自分で手を動かしながらものづくりができます
・様々な専門知識を持った他のチームメンバーと協力しながら、幅広い知識が身につきます
・一人一人の裁量が大きく、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できます
・プロジェクト目標達成ボーナスやストックオプションなど、福利厚生が充実しています
■研究チームについて：
約20年以上にわたって本分野の研究を継続してきた世界屈指のエキスパートを研究チームに揃え、豊富な経験、優れた知見、世界をまたぐ人脈、強力な情報収集力などが、当社が第一線を走り続ける大きな原動力となっています。
・真空装置開発、半導体前工程、核融合など、先端技術を使った装置開発の経験
・主体性を持って自ら考え行動できる力、前向きな思考、スピード感等、スタートアップのマインドセット
・世界を変える技術の開発をやり遂げる意欲
■歓迎条件：
・設計ツール（Solid Edge、SOLIDWORKS、AutoCADなど）の使用経験
・スパッタ装置、アニール装置、エッチング等、金属ナノ薄膜の製造オペレーション経験
・分析装置（SEM、Q-MS、ICP-MS、GD-OESなど）の使用経験
・CAE解析ソフト（COMSOL、ANSYS、Fluent、STAR-CCM+など）の使用経験
・プログラミング（Python、Matlab、C / C++など）の経験
・英語力（技術文書の読解・作成）
・特許出願の経験
神奈川県
600 万円 ~ 1,100 万円
日本軽金属株式会社
熱交事業部では、カーエアコン用熱交換器及び電気自動車用（EV向け）や産業機器などに搭載される各種熱交換器の製造、販売を行っています。
お客様の使用用途及びご要望にマッチした高性能、高品質なアルミ熱交換器の開発と供給をきめ細かなサービスで提供しています。
今まさに電気自動車用（EV向け）新製品に注力しておりその製品開発や製造技術のエンジニアのお仕事をしていただきます。
・新規製品立上げに関わる工程設計や量産準備
・生産性改善・品質改善・製造設備増強などの計画立案
・安全衛生に関わる改善業務など
・生産技術のご経験がある方
＜歓迎要件＞
・自動車部品業界での生産技術のご経験
静岡県
400 万円 ~ 800 万円
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