【担当業務】
中途採用（社内公募対応含む）を主として担当。
ほか、新卒・教育・研修業務にも携わっていただきます。

【業務内容詳細】
●社内公募対応
募集、面談、選考調整

●中途採用関連業務
①中途採用選考　（年間55名程度採用）
・母集団形成　※人材紹介、ダイレクトスカウト
・採用部門連携
・面接対応、日程調整　
・入社手続き

②中途採用活性化のための取り組み
・リファラル採用
・アルムナイコミュニティ運用
・採用HP

③入社後の研修、フォロー
・入社オリエン、オンボーディング研修
　
●その他
・新卒採用面接、採用広報（大学訪問、インターン）
・研修補佐

【キャリアパス】
採用に関する業務を携わり、将来的には教育、労政など幅広く人事職のご経験を積むことができます。希望に応じて、総務などのバックオフィス業務、グループ事業会社への出向などを経験できます。"