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年収2,000万円以上/CROの求人・転職情報

20中の120件を表示

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大手医薬品・化学品関連受託試験機関

  • 課長以上
仕事内容
【業務内容】
得意先である医薬品研究機関より病理学的検査を受託し、薬効薬理試験などに伴う病理組織学的評価(解析・スコア化)を行い、
依頼元の研究の補助になる各種報告書作成を行っていただきます。

医薬品や医療用具関連以外にも、アカデミアを含めて医学、歯学関係の学術研究用や学会発表用などにおける病理組織学的評価(鏡検)も行います。
求める経験 / スキル
■必須要件
・解剖・組織学の知識がある方
・毒性病理関係の病理学的検査の経験がある方
※獣医士資格保有の方は上記未経験でもご応募可。
 ご応募の際は大学時代の専門領域・研究室・教授名をご共有ください

■歓迎要件
・鏡検のご経験者
・病理学の総論程度の知識のある方
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 非公開

IQVIAサービシーズ ジャパン合同会社

  • 外資系企業
仕事内容
・医療機関や一般からの問い合わせに対し、適切な回答を行う
・メール・電話による有害情報の聞き取り・収集
・収集・整理した有害事象のクライアントへの報告(システム経由)

★ご経験に応じ、上記業務における品質改善、進捗管理、問題可決、メンバーサポートなどのスーパーバイザー業務もお任せします。
求める経験 / スキル
【必須】
・医薬品業界におけるコンタクトセンター、お薬相談室などでの医療機関対応経験(年数不問)
※医療関係者(医師・薬剤師など)との対応力(スムーズさ、マナーなど)
・ビジネスレベルの日本語能力
・英語の読み書き。英語を学ぶ意思がある方
※トレーニング資料や英語回答資料を読む、理解する必要があるため


【歓迎要件】
・薬剤師・看護師など医療関係の資格、あるいは、MR職歴 ライフサイエンス関連の学歴・職歴
・添付文書やインタビューフォームの改訂作業をしたことがある
従業員数
5,135名 (2024年4月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

390 万円 ~ 非公開

従業員数
5,135名 (2024年4月1日現在)

株式会社エスアールディ

  • 課長以上
仕事内容
◆医薬品・医療機器等の開発業務受託のための営業

<具体的な流れは?>
顧客からの問い合わせ対応
顧客ニーズの把握および社内共有
見積書・提案資料作成
コンペ実施(提案・プレゼン)
案件受託・契約対応
受託後、PM・臨床開発など各担当部門への引き継ぎ
社内関係部署・プロジェクトのフォローアップ

※変更の範囲:会社の定める業務
求める経験 / スキル
■応募資格
大卒以上で、医療業界で営業経験を2年以上お持ちの方 
または大卒以上で業界問わず営業経験を5年以上お持ちの方


■歓迎スキル
・英語力がある方
・CRO等業界経験がある方

■求める人物像
・自ら考えて行動できる方
・責任感を持って行動できる方
従業員数
184名 (2025年4月現在)
勤務地

東京都

想定年収

440 万円 ~ 非公開

従業員数
184名 (2025年4月現在)

外資CRO企業

  • 外資系企業
  • 本部長以上
仕事内容
■Job Overview
The Clinical Network Director is responsible for leading clinical operations across assigned countries or regions, ensuring excellence in project delivery, quality, resource management, financial performance, and business growth. This strategic leadership role oversees large, matrixed teams and serves as a key partner to customers, internal stakeholders, and regulatory authorities. The position drives operational efficiency, talent development, country expertise, and commercial expansion while ensuring successful delivery of global clinical projects.
Key Responsibilities

【Leadership】
Lead and develop high-performing Clinical Network teams across assigned countries.
Build strong partnerships with internal stakeholders, customers, and cross-functional teams.
Drive a culture of accountability, continuous improvement, and employee engagement.
Represent the organization externally with customers, sites, and regulatory authorities.
Lead regional and global initiatives and contribute to strategic business objectives.

【Operational Excellence】
Ensure efficient delivery of clinical projects within timeline, budget, and quality expectations.
Provide strategic country-level expertise on regulatory requirements and clinical landscapes.
Monitor operational performance through KPIs and quality metrics, driving continuous improvement.
Optimize resource allocation, workforce planning, and utilization across projects and customers.

【Talent Management】
Oversee recruitment, onboarding, performance management, development, and retention of employees.
Build strong leadership pipelines and succession plans.
Implement training and development initiatives to enhance team capabilities.
Foster a high-performance culture and address employee engagement and performance challenges.

【Quality & Compliance】
Ensure compliance with SOPs, quality standards, regulatory requirements, and customer expectations.
Identify and mitigate quality risks through proactive monitoring and corrective actions.
Lead quality improvement initiatives, CAPA activities, and country quality plans.
Drive accountability for quality performance and continuous enhancement of delivery standards.

【Financial Management】
Manage budgets, resource utilization, profitability, and operational expenditures.
Optimize financial performance while maintaining quality and delivery commitments.
Monitor and address cost overruns and implement efficiency initiatives.
Ensure effective management of billable utilization and workforce productivity.

【Commercial Growth】
Develop and strengthen customer relationships to identify new business opportunities.
Partner with Business Development and Operational leaders to support business growth strategies.
Provide country expertise for proposals, bid defenses, and customer engagements.
Support regional expansion initiatives and contribute to revenue growth objectives.

【What Success Looks Like】
Proven leadership in a complex, matrixed global environment.
Strong expertise in clinical operations, regulatory requirements, and project delivery.
Demonstrated ability to drive operational excellence, financial performance, and business growth.
Exceptional people leadership, stakeholder management, and customer engagement skills.
Track record of developing high-performing teams and delivering measurable results.
求める経験 / スキル
■Qualifications

【Required】
Bachelor’s degree in Life Sciences, Healthcare, or a related field (or equivalent relevant experience).
Fluent in English and the local language, both written and verbal.
Strong knowledge of the drug development process, ICH-GCP guidelines, SOPs, and applicable regulatory requirements.
Demonstrated leadership experience managing teams in a clinical research or healthcare environment.
Proven ability to lead through influence in a matrix organization and drive accountability, performance, and employee engagement.
Excellent communication, presentation, negotiation, planning, and organizational skills.
Ability to manage multiple priorities, mitigate operational and customer risks, and deliver customer-focused solutions.
Strong financial and business acumen with experience managing resources and team performance.
Ability to work independently and collaboratively in a fast-paced, global environment.

【Experience】
10+ years of people management experience, including leadership of managers.
Significant experience building and maintaining customer relationships within clinical research, CRO, or healthcare settings.
Experience in workforce planning, resource management, talent development, and performance management.

【Preferred】
Master’s degree or other advanced qualification in a relevant discipline.
Experience leading large, geographically dispersed teams within a global matrix organization.

【Work Environment & Travel】
Office-based or home-based role, with office presence as required.
Ability to travel domestically and internationally (approximately 20–30%), including overnight stays.
Valid driver’s license where required for business travel.
勤務地

東京都

想定年収

2,000 万円 ~ 2,500 万円

グローバルCRO

  • 外資系企業
  • 上場企業
  • 部長以上
仕事内容
【Job Summary】
The Japan Clinical Monitoring team is growing, and we are seeking a full-time an Associate Director/Director to join our Clinical Operations team. This position will allow you to join a key team in the success of the company and supporting the strategic development of the Clinical Monitoring function in Japan. A strong understanding of Clinical Monitoring and how it is integrated with other clinical operations functions is required. It is different role from Clinical Trial Management. This position is based in our Tokyo office; however, will be supporting the development of CRA Managers in our Tokyo and Osaka offices.

【Responsibilities】
Direct supervision of CRA management to ensure effective line management;
Oversight of CRA resourcing/allocation across studies and sites;
Participate in effective planning of Clinical Monitoring recruitment and retention strategies;
Oversight of effective CRA Manager training and oversight strategies; and
Support global/local management of all Clinical Monitoring operational metrics and goals in Japan.
求める経験 / スキル
【Qualifications】
Bachelor’s degree with 10+ years of CRO/pharmaceutical industry experience in Clinical Monitoring, including 4+ years as a CRA, and 6+ years as a CRA Manager, preferred;
Advanced knowledge of Good Clinical Practice and J-GCP;
Strong leadership, mentoring, and motivational skills;
Effective English written and verbal communication skills; and
Proficient knowledge of Microsoft® Office software.
勤務地

東京都

想定年収

1,400 万円 ~ 2,000 万円

株式会社エスアールディ

仕事内容
◆臨床研究の支援業務
・研究事務局業務(臨床研究審査委員会への申請対応、契約手続き、研究の進捗管理、等)
・モニタリング
※経験によりますが、最終的には、研究のマネジメントをしていただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
医師、コメディカルとのコミュニケーションスキル

【歓迎】
・CRO/SMO業界経験
・臨床研究支援業務の経験
・MR/医療機器営業経験
・製薬/医療機器関連業務におけるプロジェクトマネジメント経験
※第二新卒者は、上記の経験が無くても可
従業員数
184名 (2025年4月現在)
勤務地

東京都

想定年収

440 万円 ~ 非公開

従業員数
184名 (2025年4月現在)

株式会社タイガライズ

  • 課長以上
  • 在宅勤務可
仕事内容
当社には20数名のCRAが在籍しており、経験者CRAのみの採用を行っております。
今後、組織拡大も見込み、経験が浅いCRAの方の採用も予定しています。現状、当社はPMがLMを兼務しており、今回、当社で初めてとなるLMポジションを設けることとなりました。現状のCRAの方の下記マネジメント業務を中心にお任せします。

【具体的には】
・CRAの行動進捗管理(モニタリング報告書の提出、SDV頻度等)
・CRAのフォローアップ、評価(面談や医療機関先への同行含む)
・CRAのリソース調整
※ラインマネージャー業務が初の試みのため、一緒に評価体制づくりも含めてご対応いただきたいと思っております。
また、経験が浅いCRAの方の入社までは業務量が手薄になる可能性もあることから、一部施設を担当いただくこともありますが、業務の半分以上はLM業務を想定しています。
求める経験 / スキル
【必須】
・CRA経験 5年以上(リードCRA以上)
・CRO企業にてLM経験がある方
・グローバル試験及びオンコロジー領域の経験

※語学力は不問です(日本語のみ可)
※施設同行等もあるため、出張も可能な方。

【求める人物像】
・逆境に強く、物事をポジティブに捉えることができる方
従業員数
40名
勤務地

東京都

想定年収

702 万円 ~ 非公開

従業員数
40名

エイツーヘルスケア株式会社

  • 課長以上
  • 在宅勤務可
仕事内容
■業務内容
以下の業務をお任せします。
・グローバル/国内における医薬品開発プロジェクトのプロジェクトマネジメント業務(主担当として複数試験をリード)
・Inbound(海外Sponsor主導)およびOutbound(国内Sponsor主導)案件における、日本拠点の実行責任者としてのプロジェクト推進
・複数プロジェクトの統括管理(国内外Function Leadとの連携、QCD(品質・コスト・納期)の総合マネジメント)
・Sponsorおよび社内関連部門とのコミュニケーションを通じたプロジェクト推進・意思決定支援

■ミッション
私たちは、医薬品開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント機能の中核を担い、国内外の多様な案件を推進しています。
Inbound(海外Sponsor主導)およびOutbound(国内Sponsor主導)の双方において、日本拠点としての実行責任を果たし、
複数プロジェクトを横断的にマネジメントすることで、品質(Quality)・コスト(Cost)・納期(Delivery)の最適化を実現しています。
また、Sponsorおよび社内関連部門との密接かつ円滑なコミュニケーションを通じて、プロジェクトの確実な遂行と価値創出を推進し、組織全体の競争力向上に貢献することをミッションとしています。
求める経験 / スキル
■求める経験・スキル
【必須要件】
<必要な経験・資格・スキル>
※応募にあたって前提となるご経験
・CROまたは製薬企業におけるグローバル臨床試験のプロジェクトマネジメント経験
・Project Managerとして主担当を担った実績
<必須スキル・経験>
※プロジェクト推進において重要となるご経験
・グローバル臨床試験におけるプロジェクトマネジメント経験(CROまたは製薬企業)
・複数のステークホルダー(Sponsor、社内各機能)をリードした経験
・プロジェクト全体管理(進捗・リスク・予算・品質)の実務経験
・英語によるビジネスレベルのコミュニケーション能力(会議ファシリテーション・交渉を含む)
・プロジェクトの主担当として自律的に意思決定・推進した経験
【歓迎要件】
・CROにおけるプロジェクトマネジメント経験
・Bid Defense、提案書作成などのビジネス開発経験
・組織横断での業務改善/新規プロセス構築経験
・高難度なステークホルダー対応(要求調整・トラブル対応等)の経験

※上記を総合的に勘案し、選考を進めさせていただきます。

■求める人物像
・Project Managerとして主体的に案件を推進する意欲と、高い責任感をお持ちの方
・複数プロジェクトを同時に管理し、状況に応じて適切に優先順位を判断・実行できる方
・社内外の多様なステークホルダーと信頼関係を構築し、円滑な調整・交渉を推進できる高いコミュニケーション力を有する方
・困難な状況や高い要求水準の環境においても、プロフェッショナルとして冷静かつ誠実に対応できる方
・CROの立場を理解し、Sponsor志向と自社の事業性のバランスを意識した行動ができる方
従業員数
1,271名 ((2026年4月1日時点))
勤務地

東京都

想定年収

860 万円 ~ 非公開

従業員数
1,271名 ((2026年4月1日時点))
仕事内容
ICCC案件引合増加に伴い、グローバルクライアントのプロジェクトリードを中心にお任せいたします

・モニタリングプロジェクトの進行管理
・クライアントへの報告・交渉
・CRAの指導

担当領域 Oncology, Primary Care, Neuroscience
担当PJ数 1-3 (経験、試験のStageにより担当PJ数は変更)
求める経験 / スキル
■必須要件:
・GCP下でのモニター実務経験5年以上
実務で英語を使用した経験(Speaking含む)または TOEIC650以上


■歓迎要件
クリニカルリーダー経験のある方
従業員数
2,432名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 非公開

従業員数
2,432名

ヘルスケア関連企業

  • 課長以上
仕事内容
★労務経験があり、今後人事制度企画・運用に取り組まれたい方歓迎★

■ 労務・オペレーション
労務管理のチェック(勤怠・給与・規程改定など)
労働法令対応、コンプライアンス推進
労務リスクの把握と改善提案

■ 人事企画
中期的な人事戦略の立案・推進
人事制度(等級・評価・報酬)の企画・設計・改定
組織課題の分析(人員構成、離職率、エンゲージメント等)
人材ポートフォリオの設計、タレントマネジメントの推進
データドリブンな人事施策の企画(HRデータ分析)

■ グループ企業人事としての役割
グループ各社の人事制度・運用状況の把握と改善支援
グループ全体の人事ガバナンス強化(規程標準化、運用ルール整備)
グループ横断の研修企画・人材育成施策の立案
グループ会社の人事担当者との連携・相談対応
求める経験 / スキル
■ 必須要件
事業会社での人事労務経験(5年以上)

■ 歓迎要件
300名以上規模の企業での人事経験者
グループ経営の企業経験者はさらに歓迎
人事制度の構築・改定経験
マネジメント経験(リーダー・主任・係長以上)

■ 求める人物像
労務管理に精通し、組織課題を自ら発見し、改善を推進できる方
現場と経営の双方とコミュニケーションを取りながら調整できる方
変化に柔軟に対応し、仕組みづくりを楽しめる方
労務だけで終わらない。人事企画まで担えるキャリアとなれる方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 非公開

EPプロキャリア株式会社

仕事内容
医薬品・医療機器メーカーや大手CROにて臨床試験のモニタリング業務
求める経験 / スキル
(必須スキル)
■GCP・モニタリングのトレーニングを受講し、CRA認定を取得済みの方
■CRA経験1年程度でも応募可

(求める人物像)
■医薬品・医療機器メーカーでCRAとして働くことに興味のある方
■コミュニーケーション能力に優れている人
従業員数
60名
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 非公開

従業員数
60名

外資スペシャリティファーマ

仕事内容
英語・日本語の規制文書をスタイルガイドや規制基準に従いフォーマットする。
申請に必要なファイルの作成・レビューを行い、正確性と適合性を確保する。
PMDA Gatewayを通じた書類のアップロードを内部手順および規制ガイドラインに従って補助する。
コンタクトレポートを作成・管理し、連絡履歴の適切な記録を維持する。
英語・日本語で会議議事録を作成し、重要事項や決定事項、アクションアイテムを正確に記録する。
申請書類や当局とのやり取りの記録を整理・保管する。
日本語・英語の文法チェックを行い、統一されたフォーマットの文書品質を保証する。
求める経験 / スキル
英語の読み書きおよび理解力が高く、基本的な会話ができること。
Microsoft Wordの高度な書式設定スキル。
英語および日本語文書の品質管理(QC)経験。
機械翻訳文の修正・改善能力。
細部への注意力、批判的思考力、組織力。
部門横断的に複数プロジェクトを管理し遂行できる能力。
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 非公開

イーピーエス株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
Phase1試験を中心としたモニタリング業務をご担当いただきます。
担当業務や領域は、ご経験・スキル・受託状況・ご本人の希望を総合的に考慮して決定します。

<臨床薬理試験(Phase1)とは?>
新薬を患者に使用する前に、健康な成人ボランティアに協力いただき、安全性や体内動態を確認する薬の開発初期段階の試験です。

<募集の背景と業務内容>
優先契約の増加やスポンサーからの高度なニーズに対応するため、組織力・対応力を強化します。
モニター業務は、医療機関への訪問やコミュニケーションを通じて、関連法規・治験実施計画書・手順書に従い試験が適切に実施されていることを確認することです。
試験チームは通常、モニタリングリーダー1名+モニター1~2名で構成されます。
試験は専門医療機関で入院下に実施されることが多く、対象は健康成人です。試験スケジュールは事前に決まるため、Phase2・3に比べ日程調整が容易で、業務時間の調整がしやすい点が特徴です。
経験に応じて、入社後モニタリングリーダーをお任せする可能性があります。
将来的には、モニタリングリーダー、プロジェクトマネージャー、ラインマネジメントなどキャリアアップの機会があります。
求める経験 / スキル
【求める経験】
CRA実務経験2年以上 ※モニタリングリーダーやサブリーダー経験歓迎
外勤可能であれば時短勤務も可
CRAとして自立して活動できる方
コミュニケーションスキル
積極性・主体性・責任感
臨床薬理試験への興味
従業員数
3,271名 (※2023/10/1現在)
勤務地

東京都

想定年収

537 万円 ~ 非公開

従業員数
3,271名 (※2023/10/1現在)
仕事内容
海外臨床試験を用いて承認申請する際の適合性書面調査に関する支援業務
・依頼者文書、施設関連文書、モニタリング報告書等の点検
・治験総括報告書(CSR)の整合確認
・適合性書面調査に向けた提出資料作成
・適合性書面調査の同行、照会事項対応
・当該業務全般に関わるアドバイス業務

・海外臨床試験を添付した承認申請は非常に多く、多様な試験・領域に関わることができます。
・書面調査に同席することも多く、PMDAの考えや調査のポイントを理解することができます。
・リモートワークとオフィス勤務を組み合わせたハイブリッドワークで業務に従事できます。
・風通しが良く、柔軟な組織風土であるため、今までのご経験が十分に活かせます。
求める経験 / スキル
【必須】
・医薬品、医療機器、再生医療等製品におけるGCP適合性調査対応経験
・英語力(リーディング/ライティング)
・チームで連携して働くことができる方

【歓迎スキル、経験】
・医療機器J-GCPの理解
・海外臨床試験の適合性調査準備や調査対応経験
・海外HQ・メーカー・CRO等との交渉経験
・CRAまたはQCとしての治験立ち上げ~終了の経験
・治験の監査担当者の経験
・英語力(会議で活用できるレベル)
従業員数
3,271名 (※2023/10/1現在)
勤務地

東京都

想定年収

419 万円 ~ 非公開

従業員数
3,271名 (※2023/10/1現在)
仕事内容
職務内容
クライアントに代わって、主に下記の書類を作成していただきます。
また、プロジェクトメンバーへのアドバイス、指導や業務管理等を行っていただきます。

文書作成
• 治験届(CTN)の作成
• 治験機器概要書(IB)の作成
• 治験総括報告書(CSR)の作成
• 臨床評価報告書(CER)の作成(文献検索、文献査読を含む)
• 承認申請資料(STED)臨床パートの作成(英語のCSRやSTEDの和訳作業を含む場合 あり)
⇒ 依頼者の要望に従い、正確で分かりやすい文章を作成します。

品質点検(QC)
• 文書内容の論理性・整合性に関するチェック
• 図表の数値・文書スタイルのチェック ⇒ 根拠資料に基づき、文書が正確に作成されているかをチェックします。
求める経験 / スキル
【必須】
・メディカルライティング業務に3年以上従事した経験

【歓迎スキル、経験】
・プロジェクトリーダー等、複数の人員のマネジメント経験
・英語力(会議で活用できるレベル)
従業員数
3,271名 (※2023/10/1現在)
勤務地

複数あり

想定年収

554 万円 ~ 非公開

従業員数
3,271名 (※2023/10/1現在)

イーピーエス株式会社

  • 課長以上
仕事内容
医療機器開発における薬事業務(管理職)
1.薬事戦略立案作成、PMDA等の当局相談
2.承認(認証)申請書、その他承認申請等に関わる書類や資料の作成
3.薬事コンサルティング 等

リモートワークを主軸として業務に従事できます。
また、風通しが良く、柔軟な組織風土であるため、今までのご経験が十分に活かせます。
求める経験 / スキル
【必須】
・医療機器承認申請書作成業務に5年以上従事し、自身で承認申請書を複数完成させた経験
・プロジェクトリーダー等、複数の人員のマネジメント経験

【歓迎スキル、経験】
・医療機器薬事における以下の経験
 ・薬事戦略立案
 ・PMDA相談
 ・薬事コンサルティング
 ・QMS体制構築
 ・海外製造所の登録申請
 ・適合性調査対応
 ・保険戦略
・ラインマネジメント経験
・英語力(会議で活用できるレベル)
勤務地

東京都

想定年収

819 万円 ~ 非公開

イーピーエス株式会社

  • 課長以上
仕事内容
医療機器開発における薬事業務(管理職)
1.薬事戦略立案作成、PMDA等の当局相談
2.承認(認証)申請書、その他承認申請等に関わる書類や資料の作成
3.薬事コンサルティング 等

リモートワークを主軸として業務に従事できます。
また、風通しが良く、柔軟な組織風土であるため、今までのご経験が十分に活かせます。
求める経験 / スキル
【必須】
・医療機器承認申請書作成業務に5年以上従事し、自身で承認申請書を複数完成させた経験
・プロジェクトリーダー等、複数の人員のマネジメント経験

【歓迎スキル、経験】
・医療機器薬事における以下の経験
 ・薬事戦略立案
 ・PMDA相談
 ・薬事コンサルティング
 ・QMS体制構築
 ・海外製造所の登録申請
 ・適合性調査対応
 ・保険戦略
・ラインマネジメント経験
・英語力(会議で活用できるレベル)
従業員数
3,271名 (※2023/10/1現在)
勤務地

東京都

想定年収

819 万円 ~ 非公開

従業員数
3,271名 (※2023/10/1現在)
仕事内容
臨床試験データの統計解析。

<主な内容>
・統計解析ソフトSASによるプログラミング、仕様書の作成。
・SDTM・ADaMデータセットの作成。
・総括報告書(CSR)用の解析結果の作成。
求める経験 / スキル
<いずれか必須>
・プログラミング経験(ビジネスとして業務を遂行するスキル。SAS経験があれば尚可)
・プログラミング経験に置き換え可能なデータ分析業務経験

<必須>
・ビジネスマナーを身に付けていること
・臨床試験データに対して十分な関心を持ち、真摯であること
・SASプログラミングが1年後には習得可能であること(3~5年後には不自由なく扱えるレベルになれること)
・顧客、社内の担当者と良好なコミュニケーションをとれること
・冷静に業務をやりぬき納期に間に合わせる調整力と自己管理能力があること

<さらに欲しいスキル(近い将来には必須事項)>
・仕様書等の各種ドキュメントを作成できること
・自ら法規制・ガイドライン等を調べて業務に活かすことができること
・臨床試験データの医学的な意味を調べて理解できること
・基礎的な英語力(英語でのドキュメント作成に抵抗がないこと)
・基礎的な生物統計学の理解
従業員数
3,271名 (※2023/10/1現在)
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 非公開

従業員数
3,271名 (※2023/10/1現在)

外資CRO

  • 外資系企業
  • 上場企業
  • 部長以上
仕事内容
詳細は面談時にコンサルタントよりお伝えします
求める経験 / スキル
詳細は面談時にコンサルタントよりお伝えします
勤務地

東京都

想定年収

1,600 万円 ~ 2,000 万円

非公開

  • 外資系企業
  • 上場企業
  • 部長以上
仕事内容
The Japan Clinical Monitoring team is growing, and we are seeking a full-time an Associate Director/Director to join our Clinical Operations team.  This position will allow you to join a key team in the success of the company and supporting the strategic development of the Clinical Monitoring function in Japan.  A strong understanding of Clinical Monitoring and how it is integrated with other clinical operations functions is required.  This position is based in our Tokyo office; however, will be supporting the development of CRA Managers in our Tokyo and Osaka offices.

・Direct supervision of CRA management to ensure effective line management;
・Oversight of CRA resourcing/allocation across studies and sites;
・Participate in effective planning of Clinical Monitoring recruitment and retention strategies;
・Oversight of effective CRA Manager training and oversight strategies; and
・Support global/local management of all Clinical Monitoring operational metrics and goals in Japan.
求める経験 / スキル
・Bachelor’s degree with 10+ years of CRO/pharmaceutical industry experience in Clinical Monitoring, including 4+ years as a CRA, and 6+ years as a CRA Manager, preferred;
・Advanced knowledge of Good Clinical Practice and J-GCP;
・Strong leadership, mentoring, and motivational skills;
・Effective English written and verbal communication skills; and
・Proficient knowledge of Microsoft® Office software.
勤務地

東京都

想定年収

1,600 万円 ~ 2,000 万円

  1. ハイクラス転職TOP
  2. CRO
  3. 年収2,000万円以上/CROの求人・転職情報

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