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年収1,100万円以上/メディカルサイエンスリエゾンの求人・転職情報

39件中の1〜39件を表示

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仕事内容
【職務内容】
本職は、従来のMSL(Medical Science Liaison)の科学的エンゲージメント機能を基盤としつつ、その対象と価値創出の範囲を大きく拡張した新設ポジションである。HCP(医療従事者)に加え、Payer(保険者)、行政・自治体、患者・患者団体を含む広範なカスタマーとの科学的対話を通じて、エビデンスに基づく行動変容とヘルスケア課題の解決を推進します。
また、地域医療連携・Care Pathway設計・医療アクセス格差の是正など、地域ヘルスケアエコシステム全体への貢献を担い、Field Medical Strategy Headの統括のもと、MA Strategy Group・DX & AI Lead・Commercialと連携して活動します。

【具体的な職務内容】
1. 科学的エンゲージメントの推進
-医療従事者(HCP)、Key Expert、患者団体等とのScientific Exchange
-Medical Insightの収集・分析
-Advisory Board等の企画・運営
-医療現場の課題や unmet needs の把握
2. エビデンス創出支援
-エビデンスギャップの特定
-RWEや研究活動(IIS・共同研究等)の科学的支援
-創出されたエビデンスの活用促進
-ガイドラインや診療実践への貢献
3. 地域医療への貢献
-地域医療課題の分析
-地域医療連携やCare Pathway構築への支援
-医療アクセス改善や疾患啓発活動への参画
4. 患者中心の価値創出
-患者・患者団体との連携
-Patient Engagement活動の推進
-Beyond Pillの考え方に基づく価値創出支援
5. デジタル・AI活用による活動高度化
-CRMやダッシュボードの活用
-AI・デジタルツールの活用・検証
-フィールド活動の効率化、高度化への貢献

【当ポジションの魅力】
1. 医療の変化を現場から生み出す
 本ポジションでは、単なる情報提供に留まらず、医療従事者、行政、患者団体など多様なステークホルダーとの対話を通じて、
 医療課題解決に直接貢献することができます。
2. 研究・エビデンス創出へ関与できる
 フィールドで得られたインサイトを起点として、RWEや研究活動へつなげることで、エビデンス創出にも関与することができます。
 単なる情報伝達ではなく、エビデンス創出サイクルの一翼を担うことができます。
3. 田辺型MA変革の中心メンバーになれる
 AI・デジタル技術を活用した新しいField Medicalモデルの構築に挑戦しており、
 Customer-facing Innovation Contributorとして変革の最前線で活躍することができます。
4. 幅広いキャリア形成が可能
 MSLとしての専門性向上に加え、Evidence Generation、Medical Strategy、Patient Engagement、デジタル活用など
 幅広い経験を積むことができ、将来的にはフィールドメディカル領域を牽引するリーダー・高度専門職としての活躍が期待されます。

【PR事項】
AI・デジタルツールを最前線で活用・検証し、現場起点のイノベーションを組織に還流させるCustomer-facing Innovation Contributorとして、田辺型MAへの改革の実現を体現する役割を担います。
求める経験 / スキル
以下は、リーダー候補~高度専門職における要件です。

【必須要件】
・学歴:医師、薬剤師等の医療分野での資格の取得または教育機関における医学、薬学等の自然科学分野での学位、専門知識
・経験業界(年数)/職種(年数)/内容:
-MSLまたはField Medical実務経験3年以上(KEEエンゲージメント・アドバイザリーボード運営経験を含むことが望ましい)
-代謝循環領域、神経疾患領域、免疫領域、血液がん領域での実務経験を有する
・語学/資格:英文原著論文の読解、理解ができる
・その他:コンプライアンス・業界規制の理解、Veeva CRM等のCRM・ダッシュボード・AIツールの実務活用スキル(データに基づく活動設計ができるレベル)

【歓迎要件】
・学歴:博士号(MD/PhD)、修士号等の科学的バックグラウンド
・経験業界(年数)/職種(年数)/内容:
診療報酬・薬価制度・地域医療連携の基礎理解(実務での行政・保険者対話経験があれば尚可)、患者団体・患者エンゲージメントに関する知識と実務経験
従業員数
4,340名 (連結 2026年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

819 万円 ~ 1,455 万円

従業員数
4,340名 (連結 2026年3月31日現在)
仕事内容
At Johnson & Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity. Learn more at jnj.com.

As guided by Our Credo, Johnson & Johnson is responsible to our employees who work with us throughout the world. We provide an inclusive work environment where each person is considered as an individual. At Johnson & Johnson, we respect the diversity and dignity of our employees and recognize their merit.

Job Function:
Medical Affairs Group

Job Sub Function:

Medical Science Liaison

Job Category:

Scientific/Technology
All Job Posting Locations:

Chiyoda, Tokyo, Japan
Job Description:

Responsible for executing the following basic MSL tasks under the guidance of his/her superior and the support of a senior MSL.• Responsible for building trust relationship with Key Individuals (KIs) in their therapeutic area and implementing the medical plan through scientific communication.• Practice fair and neutral medical and scientific communication with HCPs, gather and report on unmet medical needs for medical advancement in their therapeutic area and optimizing the value of Janssen products.

Specialist (in addition to above;)

• Has the responsibility to lead the projects/tasks of the MSL group in their therapeutic area and lead them to success.• Make timely use of new medical and scientific information from various perspectives, communicate with the KI in charge, and build a trust relationship.• Analyze and identify key MSL findings and provide them to the DA team for use in formulating and revising DA strategy and MAP.• Contribute to the development of young MSLs in charge of DAs.

Senior Specialist (in addition to above;)

• Responsible for ensuring the success of projects/tasks across the MSL department entire and the MAF DA team.• Responsible as a key contributor to the formulation and revision of DA strategy and MAP.• Build a strong relationship of trust with KIs who involved at a higher level through the research, synthesis and representation of complex scientific data.• Contribute to the formulation of the responsible DA's MSL strategy and enhance the capabilities of DA team members.
求める経験 / スキル
EDUCATION:
Required
・BA/BS(Medical science or other related area)
Desirable
・MA/MS/MBA(Medical science or other related area)・Doctorate(Medical science or other related area)
・Pharmacist

RELATED EXPERIENCE:• Bachelor's degree or above is required.• A master/doctoral degree is preferred.• 2+ years experience in a pharmaceutical industry or medical institution is desirable• Experience of clinical development, or medical affairs, or research is desirable• Good presentation experience and familiarity with Microsoft Word, Excel and PowerPoint

LIST JOB SPECIFIC COMPETENCIES/SKILLS REQUIRED:1. Business level of Japanese and English communication2. Awareness of, and adherence to, Johnson & Johnson Credo values and International Health Care Business Integrity Guide3. Strategic Agility;Consider and propose MSL strategies in accordance with a broader TA strategy, and find solutions that address unmet medical needs (clinical questions).Prioritize projects based on a variety of data and make action proposals in line with important strategies. Ability to work cross-functionally with various stakeholders to understand strategic choices aligned with business plan (BP) and medical plan (MAP) goals.Data can be evaluated and actions can be suggested to improve scientific output to support strategy. Continuously assess the effectiveness and execution of MSL strategies and adapt to unforeseen opportunities and challenges.

4. Product & Therapeutic Area Knowledge;Having a thorough understanding of therapeutic areas, products, and treatment options, and using that knowledge to grasp and interpret domestic and international market information (competitor status, medical environment, regulations, etc.) It can lead to business decisions.

Use scientific knowledge to analyze data and differentiate your organization. We will also support MAF strategies and understand their relevance to medical plans (MAPs). Increase awareness of new scientific research and share relevant information with stakeholders within the organization.Apply statistical concepts to interpret and correctly evaluate clinical research reports and literature. Ability to contribute to new research proposals and protocol creation using statistical knowledge.5. Scientific Communication Effectiveness;Possesses a high degree of competence in researching, organizing and articulating complex scientific data that support the priorities of MAF work. and foster stakeholder engagement and advocacy at higher levels. Use scientific data to create new ways of responding to new opportunities and challenges. Leverage multi-channel and conduct communications and presentations tailored to individual customers to actively attract customer interest and be highly appreciated. We propose and support medical education programs that meet unmet medical needs (clinical questions).Making full use of multi-channels, creating and providing a scientific communication plan that enables impactful discussions that meet customer needs and that can garner a wide range of support and admiration. Discussions on difficult scientific data will also be held to promote science communication. Recognized as a science partner by internal and external stakeholders.

6. External Customer Engagement & Partnership;Uses communication and engagement skills and available data sources to derive deep, actionable insights to understand customer needs and priorities. In addition, they can determine common goals and contribute to the formation of business plans (BP) and medical plans (MAP).Recognized as a trusted scientific partner by external customers. Support business priorities by actively building and maintaining partnerships with key external stakeholders.Guide and advise others within MAF on effective engagement with external stakeholders. Engage with various stakeholders across departments, develop integrated and innovative multi-channel customer engagement plans, and respond to the needs and requests of external stakeholders.7. Cross functional Collaboration & Teaming;Build collaborative relationships with various stakeholders across the organization and across departments, promote business plans (BP) and medical plans (MAP), and contribute to the achievement of goals. Able to act as a key member of a cross-functional team to help drive shared business goals to desired outcomes. We will create opportunities for collaboration across occupational boundaries and promote value improvement through these activities.Have a common understanding with internal stakeholders, align the goals of projects and business, clarify roles and responsibilities, and achieve agreement on plans.8. Strategic Evidence Generation;Assess and prioritize evidence gaps based on alignment with external stakeholder needs and business strategy. We understand the need for real-world evidence to demonstrate product value and demonstrate treatment outcomes. Regularly categorize data sources to understand their potential impact and usage. Ask the customer the right questions, knowing that there are limited data sources available to fill the evidence gap. Familiarity with standard methods of evidence generation. Can propose ideas for evidence creation in line with TA and brand evidence creation strategies.Understand study concepts, protocols and analytical plans, and work with internal and external clinical operations teams to address medical gaps. Understand biostatistical methods used in research. When asked for advice on the preparation of a published paper, I can make full use of a variety of information to give advice.

EXTERNAL AND INTERNAL INTERACTIONS
The role involves extensive interactions with :External Interactions• Medical doctors (especially, Key Opinion Leaders)• Various medical staffs such as Pharmacists and NursesInternal Interactions

• R&D, Clinical Regulatory, PV, PMS, HPMA, Communications, Sales, Marketing• Global and AP Medical Affairs• All Medical Affairs leaders and members including Global and AP
従業員数
2,000名 (2025年7月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
2,000名 (2025年7月1日現在)
仕事内容
このポジションは、当社初のメディカルアフェアーズ機能をゼロから立ち上げ、AI医療機器「AIM4CRC」が"承認されたあと、実際に患者さんに届く"ための道筋をつくる役割です。

当社は、下剤を使わない大腸CT検査でがんを見つけるAI医療機器(プログラム医療機器:SaMD)を開発しています。日本では治験を進め、2026年度中の薬事承認・上市を目指しています。しかし、医療機器は承認されただけでは普及しません。保険償還、診療ガイドラインへの位置づけ、医師・学会からの信頼――そのすべてを支えるのはエビデンスです。

本ポジションでは、上市後を見据えた「どのエビデンスを、いつ、どのように揃えるか」の戦略を描き、保険収載に向けた活動と、それを裏付ける臨床研究のデザインを主導していただきます。治験・薬事を担う研究開発本部、事業部門、CEO室と連携しながら、エビデンス創出から価値の社会実装までを一気通貫でリードする中核ポジションです。

【主な業務内容】
※まずはご経験が活きる領域から担当いただき、部門の体制・役割を一緒に設計していきます。

・メディカルアフェアーズ部門の立ち上げ(機能定義、業務プロセス・SOP整備、将来の採用計画)
・保険収載戦略の立案と実行(保険適用希望書の準備、区分・評価の検討、チャレンジ申請等を含む中長期のロードマップ設計)
・学会・関連団体を通じた医療技術評価提案、診療ガイドライン掲載に向けた働きかけ
・上市後を見据えたエビデンス創出計画(Integrated Evidence Plan)の策定
・市販後臨床研究・医療経済評価・リアルワールドデータ研究のstudy design立案と推進
・KOL(キーオピニオンリーダー)や学会とのサイエンティフィックな関係構築、アドバイザリーボードの運営
・学術資材・メディカル情報の整備、学会発表・論文化の支援
・米国展開を見据えた償還(CMS等)・エビデンス要件の調査
求める経験 / スキル
【必須要件】
・医療機器または医薬品企業におけるメディカルアフェアーズ、マーケットアクセス、臨床開発、学術等の実務経験(目安3年以上)
・医療機器・医薬品の保険収載(保険適用希望書の作成・中医協関連対応・償還戦略立案等)に関わった経験
・臨床研究の立案経験、またはstudy design(研究デザイン、評価項目設定、サンプルサイズの考え方等)に関する実務的な知識
・医学・臨床に関する十分な知識と、医師・研究者とサイエンティフィックな議論ができるコミュニケーション力

【歓迎要件】
・プログラム医療機器(SaMD)、画像診断機器、AI医療機器領域での経験
・チャレンジ申請、医療技術評価提案書(学会経由)、診療ガイドライン関連活動の経験
・医療経済評価(費用対効果分析・HTA)、RWD研究の経験
・消化器領域・がん検診領域の知見、関連学会とのネットワーク
・メディカルアフェアーズ部門の立ち上げ・組織化の経験
・医師、薬剤師、看護師、診療放射線技師等の医療資格、または医学・公衆衛生学等の修士号・博士号
・米国の償還制度(CMS、CPTコード等)やFDA関連の知識

【等級・年収について】
年収レンジはメンバークラスからリードクラスまでを含む幅で記載しています。ご経験と役割期待を選考を通じてすり合わせたうえで、等級とオファー金額を決定します。部門責任者相当での参画も可能です。
従業員数
(非公開)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
(非公開)

ブリストル・マイヤーズ スクイブ株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
概要 (High-level Description; including manage team/individuals or not)

The Cardiovascular Medical Science Liaison (MSL) is responsible for executing field medical activities aligned with the Medical Strategy in the cardiovascular therapeutic area. Through scientific exchange with Thought Leaders (TLs), specialists, and healthcare professionals (HCPs), the role contributes to the generation of medical insights related to disease areas, clinical practice, and evolving treatment landscapes. From pre‑launch through post‑launch phases, this position supports appropriate product understanding and use by facilitating high‑quality scientific dialogue and compliant medical engagement.

役割 (Roles & responsibilities)

Field medical activities in align with unified brand plan

Field Medical Activities

Plan and execute field medical activities in alignment with the Medical Strategy and Unified Brand Plan within the cardiovascular franchise.

Scientific Exchange & Insight Generation

Engage in high quality, two way scientific discussions with TLs, specialists, and HCPs to generate insights on disease areas, treatment landscape, and unmet medical needs.

Conduct scientific and clinical dialogue based on disease and product profiles to support launch preparation and life cycle management (LCM) activities.

Insight Analysis & Internal Collaboration

Analyze and summarize insights collected from field interactions and appropriately share them with internal stakeholders, including the Medical Department and relevant cross functional teams (e.g., Commercial).

Contribute to refinement of medical strategies and support activities for appropriate post launch information dissemination.

Cross functional & Global Collaboration

Collaborate with the Medical Lead, global teams, and partner companies to support the execution of field medical activities aligned with area and development strategies.

Medical Information & Compliance

Respond to unsolicited medical inquiries from TLs, specialists, and HCPs with scientifically accurate, balanced, and compliant information in accordance with Japanese regulations and company policies.

Clinical Development & ISR Support

Provide insights to clinical development teams regarding study feasibility within the therapeutic area, based on understanding of the medical field and interactions with potential investigators, as agreed with Home Office Medical and R&D.

Support HCPs in the investigator sponsored research (ISR) submission, execution, and follow up processes in accordance with Home Office Medical guidance.

Capability Development & Digital Engagement

Continuously develop and maintain scientific expertise and communication skills through team learning and training opportunities.

Leverage digital tools and platforms to enhance the quality and efficiency of medical engagement.
求める経験 / スキル
Mandatory Qualifications
Medical & Regulatory Knowledge

Basic understanding of clinical development (Phase I–IV), investigator sponsored research (ISR), and post marketing surveillance (PMS) in Japan.

Knowledge of applicable Japanese regulations and codes, including:

Medical Affairs–related laws

Fair Competition Code (FCC)

Promotion Code

Other relevant local regulations and compliance standards.
Analytical & Professional Skills
Ability to analyze information from TL interactions, surveys, and public sources to identify medical needs and potential risks.
Capability to translate insights into Medical Strategy–aligned activities and execute them in a compliant manner.

Communication Skills
Strong professional communication skills appropriate for the Japanese medical and business environment, both internally and externally.

Ability to conduct scientific discussions and build appropriate relationships with healthcare professionals.

Experience
Minimum of 1 year of Medical Affairs experience within the Japanese pharmaceutical industry.

Language Proficiency
• Japanese – Written (Native level)
• Full comprehension of medical literature and general business documents.
• Ability to write formal business Japanese and medical/scientific documents in the assigned area.
• Japanese – Oral (Native level)
• Ability to conduct in depth medical discussions with HCPs and build trust based relationships.
• English – Business level

• Ability to understand medical literature in the assigned area and general business documents written in English.



Other

Willingness and ability to travel as required for business purposes

Preferred Qualifications
Knowledge of the assigned cardiovascular therapeutic area, including:
Disease mechanisms
Epidemiology
Standard of care and treatment practices in Japan.

Advanced academic or professional background in medical, pharmaceutical, or biological sciences (e.g., PhD, Master’s degree, Pharmacist qualification), or equivalent knowledge and experience.
従業員数
1,429名 (※2025年6月時点)
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
1,429名 (※2025年6月時点)

ファイザー株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
※MD, PhD, or Pharmacist with MSL experience.

Job Description
MAIN REPONSIBILITIES / DUTIES

JOB POSITION PURPOSE

• The MAS roles are hybrid in responsibilities. Specific roles in teams can vary between 80% field with 20% head

office activity to 80% head office activity with 20% field activity. This is a continuum and not fixed and will

vary based on business needs. Rarely there may be a role that is 100% Field.

• Be the Pfizer Japan medical scientific point of contact for HCPs, medical societies, regulators, academia and

other external stakeholders.

• Play a central role as a scientific and medical leader who can identify unmet medical needs, contribute to

building and executing medical plans and establish clinical evidence.

MAIN REPONSIBILITIES:

Demonstrate medical and scientific leadership and expertise

• Ensure the highest scientific standards during in / external activities to provide deep medical and scientific

expertise.

• Develop local medical plan aligned with global medical plan to address local unmet medical needs and fill data

gaps, and contribute to the implementation of local medical strategies and life cycle clinical plans for inline

and pipeline vaccines.

• Provide and exchange medical/scientific information for/from medical facilities in the assigned area and

external stakeholders and make important contributions to decisions of medical strategies for assigned

products, to ensure safe, proper, and effective uses of assigned products. These activities contribute to

patients and healthcare professionals from medical, pharmaceutical, and clinical study’s perspective.

• Drive for heightened understanding of the burden of disease in the assigned therapeutic area and medical

attributes of our products to enhance the safe and efficacious use.

• Contribute to achieving the department/team goals, and/or participate in cross-organizational projects as a

core member and provide guidance to deliver the results.

• Develop and Execute Medical Plan aligned with medical strategy to meet unmet medical needs in the assigned

product(s) and therapeutic area(s)

• Identify unmet medical needs and healthcare disparities in the assigned asset(s) and therapeutic area(s), and

execute customer facing medical activities including unbiased medical and scientific communication with HCPs and other relevant individuals and organizations, medical advisory board meetings, educational seminars, and data generation initiatives, medical materials creation and necessary scientific input.

• Create an activity plan with senior medical management to address unmet needs and data gaps.

• Develop a Customer Facing part of Medical Plan in the therapeutic area(s) and asset(s) to establish

collaborative scientific relationships with stakeholders.

• Providing subject matter expertise and high-quality scientific exchange, bringing in insights (formally and

informally) into the organization to shape strategy

Collaborate with medical stakeholders’ management as a scientific expert for HCPs, medical societies, academia,

etc.

• Establish a strong collaborative scientific relationship through non-promotional activities such as scientific

exchanges (e.g., discussion using the latest research papers and follow-up of contents of academic conference

presentations) with relevant stakeholders in the assigned area.

• Maintain a comprehensive stakeholder map to identify relevant HCPs, medical societies, and other relevant

external stakeholders. And to communicate effectively and agilely at an expert level.

• Follow up clinical investigator-sponsored research and medical grants compliant with Pfizer policies

JOB DESCRIPTION

• Acquire and maintain extensive, up-to-date medical and pharmaceutical information in the assigned area to

identify unmet needs and support medical strategy.

Establish a highly reliable, long-term relationship with stakeholders

• Enhance opportunities for creation of evidence based on medical needs by sharing customer insights with

internal/external stakeholders through constructive and cross-functional partnership.

• Optimize patient centricity of medical communications and deliverables, incorporating Health Literacy and

cultural awareness principles to ensure that patients remain the ultimate focus.

• Establish deep and enduring peer-to-peer scientific relationships with leading HCPs and specialists, including

non-traditional partners and key decision makers.

• Maintain and enhance the cross-BU alignment on metrics.

• Ensure to collect necessary information and analyze insights prior to the meetings to provide deep medical

and scientific expertise to stakeholders and HCPs

Aligns, contributes, and collaborates with Relevant internal stakeholders

• Provide information on expert / HCP / relevant feedback on product life cycle strategies to related

divisions/department in the company.

• Share the medical/scientific information & insights within appropriate limits/ways for Marketing colleagues to

develop brand plan(s).

• Scientific input for scientific meetings and materials

• Provide medical education programs with medical societies or relevant stakeholders.

Data communication and customer insights

• Provide accurate, high-quality, and unbiased medical information to HCPs and external experts, including

managing unsolicited medical requests (UMRs).

• Provide scientific insight and support to field- and head office based commercial colleagues.

• Collaborate with the cross functional team in-country and above-country to develop impactful and compliant

promotional and non-promotional materials of value to customers

• Collect and share insights from HCPs and stakeholders to inform medical strategy and business opportunities.

• Manage local advisory boards to gain customer insights

Observe the code of conduct, company’s regulations, and compliance, make communication with related

departments, and exercise leadership in POJ.

• Ensure awareness of code of contact for Medical Affairs (guidance for external medical interactions) and

observe it. Give promotional or non-promotional explanations depending on the related departments.

• Conduct activities in compliance with the MHLW Guidelines for Prescription Drug Sales Information Activities.

JOB DESCRIPTION

• Ensure activities and communications are conducted in compliance with all policies, guidelines, and

regulations.

Ensure awareness of responsibility for reporting adverse events

• For all Pfizer products, observe applicable laws/regulations and the Pfizer policy, and “Gather and report

safety information*.” At an appropriate time, attend training programs on obligation of assigned safety

reporting.
求める経験 / スキル
REQUIRED SKILL SET

Education:

Minimum requirement

• 4-year university undergraduate degree AND master’s degree in life science, or

• Pharmacists

>4-year university graduates with pharmacist license and

>master’s degree or equivalent life science research experience, or

> 6–year university graduates with pharmacist license, or

• Veterinarians, or

• Dentists, or

• MDs

Preferred

• In addition to those who meet the minimum requirements above, the qualifications below are preferred.

• MD (clinical experience, board certification preferred), or

• PhD in Life Science

Technical Skills:

• Medical/ pharmaceutical expert knowledge of therapeutic disease area/ products

• Ability to communicate appropriately and build good relationships with internal/external stakeholders.

• Collaborate effectively with teams and across functions by demonstrating Pfizer’s Values & Behaviors and the

agility to learn from others.

• Capable of medical discussion with relevant departments and external HCPs.

• A person who understands compliance and relevant laws/regulations in the pharmaceutical industry and

advocates the appropriate use of the products.

• Can demonstrate appropriate knowledge and understanding of internal organization structure, key

stakeholders and strategies.

• A person who can quickly acquire necessary medical/ scientific knowledge and skills through self-learning.

Experience:

• MA/clinical development experience and / or research experience preferred.

• Scientific publication experience preferred.

Language:

• Able to understand written and spoken English and Japanese in assigned therapeutic disease area, and scientific

interactions.

• Minimum TOEIC score of 730
従業員数
2,700名 ((2026年6月現在 ))
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
2,700名 ((2026年6月現在 ))

ファイザー株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
The MAS role family comprises a variety of medical scientific specialties, such as BU Medical and field based Medical.
Be the Pfizer Japan medical scientific point of contact for HCPs, medical societies, regulators, academia and other external stakeholders.
Maintain the highest scientific standards, independence and compliance in every medical/scientific external activity, as well as in scope internal processes.


MAIN RESPONSIBILITIES:

Demonstrate medical and scientific leadership and expertiseProvide and exchange medical/ scientific information for/from medical institutions (and other related sources) in the assigned area and from stakeholders.
Drive for heightened understanding of the clinical and medical attributes of our products in order to enhance the safe and efficacious use.
Maintain the highest scientific standards during in/ external activities to provide deep medical and scientific expertise.
Contribute to the implementation of local medical strategies and life cycle clinical plans for inline and pipeline medicines / vaccines to address unmet medical needs and fill data gaps.
Make important contributions to decisions of medical strategies for assigned products, in order to ensure safe, proper, and effective use of assigned products. These activities contribute to patients (and populations) health and well-being and to healthcare professionals from a medical, and pharmaceutical perspective, and potentially to clinical study needs and design.
Contribute to achieving the department/team goals, and/or participate in cross-organizational projects as a core member and provide guidance to deliver the results.
Play an active role in supporting members in the team/organization with the line manager to move towards its goals


Develop and execute the medical plan aligned with the medical strategy to meet unmet medical needs in the assigned product(s) and therapeutic area(s) in collaboration with office medical

Identify unmet medical needs and healthcare disparities in the assigned asset(s) and therapeutic area(s) through medical activities such as advisory board meetings and scientific exchanges with HCPs and other relevant individuals and organizations.
Create an activity plan as Medical with senior Medical management to address the needs and fill data gaps.
Develop a Customer Facing Medical Plan in the therapeutic area(s) and asset(s) to establish collaborative scientific relationships with stakeholders.
Execute the Customer Facing Medical Plan in the assigned area(s) / asset(s) such as unbiased medical and scientific communication with HCPs, medical advisory board meetings, educational seminars, and data generation initiatives, medical materials creation, and necessary scientific input.
Provide subject matter expertise and high-quality scientific exchange, bringing insights into the organization to help shape strategy.


Collaborate with medical stakeholders as a scientific expert for HCPs, medical societies, academia, and other relevant organizations.

Establish a strong collaborative scientific relationship through non-promotional activities such as scientific exchanges (e.g., discussion using the latest research papers and follow-up of contents of academic conference presentations) with relevant stakeholders in the assigned area.
Develop and maintain a comprehensive stakeholder map to identify relevant HCPs, medical societies, and other relevant external stakeholders to communicate effectively and agilely at an expert level.
Handle UMR (Unsolicited Medical Request) responses, provide accurate, high-quality, and unbiased information to relevant external experts and HCPs as allowed by Pfizer policies and sharing customer viewpoints with Pfizer as appropriate.
Follow up clinical investigator-sponsored research and medical grants compliant with Pfizer policies.
Acquire extensive medical/pharmaceutical information and gather the latest medical information in the assigned area as a scientific matter expert.
Deliver key medical and scientific activities within the medical plan, e.g., high-quality educational materials, generation of real-world evidence, non-interventional studies, database studies and registries (in collaboration with the Health & Value team) and ensure timely publication of data.


Establish a highly reliable, long-term relationship with stakeholders.

Establish deep and enduring peer-to-peer scientific relationships with leading HCPs and specialists, including non-traditional partners and key decision makers.
Maintain and enhance the cross-BU alignment on metrics
Ensure to collect necessary information and analyze insights prior to the meetings in order to provide deep medical and scientific expertise to stakeholders and HCPs
For identifying unmet needs and healthcare disparities as well as contributing to the medical strategy, acquire extensive medical/ pharmaceutical information in the assigned area.
Provide feedback on information and views obtained from stakeholders and HCPs, for related relevant department in the company, and consolidate them as Medical/ Public Health/ Healthcare insights.
Enhance opportunities for creation of evidence based on medical needs by sharing issues in the medical field with internal/ external stakeholders through constructive and cross-functional partnership based upon scientific and medical excellence
Optimize patient centricity of medical communications and deliverables, incorporating Health Literacy and cultural awareness principles to ensure that patients remain the ultimate focus


Align, contribute, and collaborate with relevant internal stakeholders

Provide information on expert / HCP / relevant others feedback on product life cycle strategies to related divisions/departments in the company.
Collect and analyze unmet medical needs and seek solutions in collaboration with cross functional colleagues in the company.
Scientific input for scientific meetings and materials.
Provide medical education programs with and to relevant stakeholders.


Observe the code of conduct, company’s regulations, and compliance, appropriate communication with related departments, and exercise leadership in POJ.

Conduct activities in compliance with the MHLW Guidelines for Prescription Drug Sales Information Activities.
Ensure activities and communications are conducted in compliance with all policies, guidelines, and regulations.


Ensure awareness of responsibility for reporting adverse events

For all Pfizer products, observe applicable laws/regulations and the Pfizer policy, and “Gather and report safety information*”. At an appropriate timing, attend training programs on obligation of assigned safety reporting.


AS NEEDED:

Contribute to Business Development in the assigned area(s): In collaboration with Japan Medical Lead, Japan Medical Affairs Product Lead, Global MA members and other members from relevant functions, identify unmet medical needs and candidate therapies for potential medical interventions in the assigned therapeutic area(s) in Japan through medical activities such as advisory boards and consultations with medical experts while keeping confidentiality.
Rapidly respond to critical supply issues from the medical perspective (e.g., rapid communications with academic societies and regulatory authorities)
求める経験 / スキル
REQUIRED SKILL SET

Education:

Minimum requirement

4 year university undergraduate degree AND master’s degree in life science, or
Pharmacists -year university graduates with pharmacist license and
master’s degree or above or equivalent life science research experience, or

6–year university graduates with pharmacist license, or
MDs


Preferred

In addition to those who meet the minimum requirements above, the qualifications below are preferred
MD (clinical experience, board certification preferred), or
PhD in Life Science


Technical Skills:

Medical/ pharmaceutical expert knowledge of therapeutic disease area/ products
Ability to communicate appropriately and build good relationship with internal/external stakeholders
Work effectively with teams and across functions by demonstrate Pfizer’s Values & Behaviors and the agility to learn from others
Capable of medical discussion with relevant departments and external HCPs.
A person who understands compliance and relevant laws/regulations in the pharmaceutical industry and advocates the appropriate use of the products.
Can demonstrate appropriate knowledge and understanding of internal organization structure, key stakeholders and strategies
A person who is able to quickly acquire necessary medical/ scientific knowledge and skills though self-learning


Experience

Work experience at functions of: Medical Affairs; Development and/or Research preferred
Scientific publication experience preferred
Medical science liaison experience preferred
Clinical research experience


Language

Able to understand written and spoken English and Japanese in assigned therapeutic disease area, and scientific interactions
Minimum TOEIC score of 730 preferred
従業員数
2,700名 ((2026年6月現在 ))
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
2,700名 ((2026年6月現在 ))

ファイザー株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
MAIN RESPONSIBILITIES:

Demonstrate medical and scientific leadership and expertise

Provide and exchange medical/ scientific information for/from medical institutions (and other related sources) in the assigned area and from stakeholders.
Drive for heightened understanding of the clinical and medical attributes of our products in order to enhance the safe and efficacious use.
Maintain the highest scientific standards during in/ external activities to provide deep medical and scientific expertise.
Contribute to the implementation of local medical strategies and life cycle clinical plans for inline and pipeline medicines / vaccines to address unmet medical needs and fill data gaps.
Make important contributions to decisions of medical strategies for assigned products, in order to ensure safe, proper, and effective use of assigned products. These activities contribute to patients (and populations) health and well-being and to healthcare professionals from a medical, and pharmaceutical perspective, and potentially to clinical study needs and design.
Contribute to achieving the department/team goals, and/or participate in cross-organizational projects as a core member and provide guidance to deliver the results.
Play an active role in supporting members in the team/organization with the line manager to move towards its goals


Develop and execute the medical plan aligned with the medical strategy to meet unmet medical needs in the assigned product(s) and therapeutic area(s) in collaboration with office medical

Identify unmet medical needs and healthcare disparities in the assigned asset(s) and therapeutic area(s) through medical activities such as advisory board meetings and scientific exchanges with HCPs and other relevant individuals and organizations.
Create an activity plan as Medical with senior Medical management to address the needs and fill data gaps.
Develop a Customer Facing Medical Plan in the therapeutic area(s) and asset(s) to establish collaborative scientific relationships with stakeholders.
Execute the Customer Facing Medical Plan in the assigned area(s) / asset(s) such as unbiased medical and scientific communication with HCPs, medical advisory board meetings, educational seminars, and data generation initiatives, medical materials creation, and necessary scientific input.
Provide subject matter expertise and high-quality scientific exchange, bringing insights into the organization to help shape strategy.


Collaborate with medical stakeholders as a scientific expert for HCPs, medical societies, academia, and other relevant organizations.

Establish a strong collaborative scientific relationship through non-promotional activities such as scientific exchanges (e.g., discussion using the latest research papers and follow-up of contents of academic conference presentations) with relevant stakeholders in the assigned area.
Develop and maintain a comprehensive stakeholder map to identify relevant HCPs, medical societies, and other relevant external stakeholders to communicate effectively and agilely at an expert level.
Handle UMR (Unsolicited Medical Request) responses, provide accurate, high-quality, and unbiased information to relevant external experts and HCPs as allowed by Pfizer policies and sharing customer viewpoints with Pfizer as appropriate.
Follow up clinical investigator-sponsored research and medical grants compliant with Pfizer policies.
Acquire extensive medical/pharmaceutical information and gather the latest medical information in the assigned area as a scientific matter expert.
Deliver key medical and scientific activities within the medical plan, e.g., high-quality educational materials, generation of real-world evidence, non-interventional studies, database studies and registries (in collaboration with the Health & Value team) and ensure timely publication of data.


Establish a highly reliable, long-term relationship with stakeholders.

Establish deep and enduring peer-to-peer scientific relationships with leading HCPs and specialists, including non-traditional partners and key decision makers.
Maintain and enhance the cross-BU alignment on metrics
Ensure to collect necessary information and analyze insights prior to the meetings in order to provide deep medical and scientific expertise to stakeholders and HCPs
For identifying unmet needs and healthcare disparities as well as contributing to the medical strategy, acquire extensive medical/ pharmaceutical information in the assigned area.
Provide feedback on information and views obtained from stakeholders and HCPs, for related relevant department in the company, and consolidate them as Medical/ Public Health/ Healthcare insights.
Enhance opportunities for creation of evidence based on medical needs by sharing issues in the medical field with internal/ external stakeholders through constructive and cross-functional partnership based upon scientific and medical excellence
Optimize patient centricity of medical communications and deliverables, incorporating Health Literacy and cultural awareness principles to ensure that patients remain the ultimate focus


Align, contribute, and collaborate with relevant internal stakeholders

Provide information on expert / HCP / relevant others feedback on product life cycle strategies to related divisions/departments in the company.
Collect and analyze unmet medical needs and seek solutions in collaboration with cross functional colleagues in the company.
Scientific input for scientific meetings and materials.
Provide medical education programs with and to relevant stakeholders.


Observe the code of conduct, company’s regulations, and compliance, appropriate communication with related departments, and exercise leadership in POJ.

Conduct activities in compliance with the MHLW Guidelines for Prescription Drug Sales Information Activities.
Ensure activities and communications are conducted in compliance with all policies, guidelines, and regulations.


Ensure awareness of responsibility for reporting adverse events

For all Pfizer products, observe applicable laws/regulations and the Pfizer policy, and “Gather and report safety information*”. At an appropriate timing, attend training programs on obligation of assigned safety reporting.


AS NEEDED:

Contribute to Business Development in the assigned area(s): In collaboration with Japan Medical Lead, Japan Medical Affairs Product Lead, Global MA members and other members from relevant functions, identify unmet medical needs and candidate therapies for potential medical interventions in the assigned therapeutic area(s) in Japan through medical activities such as advisory boards and consultations with medical experts while keeping confidentiality.
Rapidly respond to critical supply issues from the medical perspective (e.g., rapid communications with academic societies and regulatory authorities)
求める経験 / スキル
REQUIRED SKILL SET

Education:
Minimum requirement
4 year university undergraduate degree AND master’s degree in life science, or
Pharmacists 4-year university graduates with pharmacist license and
master’s degree or above or equivalent life science research experience, or

6–year university graduates with pharmacist license, or
Nurses with master’s degree or above, or
Veterinarians, or
Dentists, or
MDs

Preferred
In addition to those who meet the minimum requirements above, the qualifications below are preferred
MD (clinical experience, board certification preferred), or
PhD in Life Science

Technical Skills:
Medical/ pharmaceutical expert knowledge of therapeutic disease area/ products
Ability to communicate appropriately and build good relationship with internal/external stakeholders
Work effectively with teams and across functions by demonstrate Pfizer’s Values & Behaviors and the agility to learn from others
Capable of medical discussion with relevant departments and external HCPs.
A person who understands compliance and relevant laws/regulations in the pharmaceutical industry and advocates the appropriate use of the products.
Can demonstrate appropriate knowledge and understanding of internal organization structure, key stakeholders and strategies
A person who is able to quickly acquire necessary medical/ scientific knowledge and skills though self-learning


Experience

Work experience at functions of: Medical Affairs; Development and/or Research preferred
Scientific publication experience preferred
Medical science liaison experience preferred
Clinical research experience

Language

Able to understand written and spoken English and Japanese in assigned therapeutic disease area, and scientific interactions
Minimum TOEIC score of 730 preferred
従業員数
2,700名 ((2026年6月現在 ))
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
2,700名 ((2026年6月現在 ))

メルクバイオファーマ株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
<Role Profile>
Roles providing expertise on scientific topics regarding relevant disease areas and Company assets to ensure their safe and appropriate use by patients.

Acts as a field-based expert, building relationships with External Experts as trusted scientific partners. Exchanges credible scientific information to ensure the optimal use of Company assets and to improve patient care. Gathers and provides insights back to the Company to inform strategy and activities.

IMPACT: Impacts the results of own team or even influences a range of customer, operational, project or service activities of closely related teams with own contributions. Explains complex or even difficult/sensitive information to others in straightforward situations and interacts across business areas. May even advance discussions and build consensus across the business and with external parties regarding own technical area.
COMPLEXITY: Performs a range of routine or even non-routine assignments to solve problems of low to moderate complexity that require working knowledge and experience in own job discipline. Analyzes factual information and possible solutions to make independent judgement, recommendations and decisions. May also use best
practices to improve products or services.
ACCOUNTABILITY/ INDEPENDENCE: Accountable for the quality of own work. Works independently and receives a moderate to low level of guidance and direction within clear or even broad guidelines.
EXPERIENCE: Requires a graduate background plus some to substantial relevant professional experience, and good knowledge and experience in own discipline and beyond.
ORGANIZATION: Typically reports to a Manager role, Project Manager role for a defined period of time based on organizational set-up (there is not necessarily a difference in role level between a manager and its direct reports - same level or lower level reporting is possible, provided job scope and responsibilities are clearly distinct); typically no direct reports.
求める経験 / スキル
<Education>
University degree (Bachelor’s) required, preferably in scientific field of relevance to position
Secondary/ advanced scientific degree (e.g., MSc, PharmD, PhD, DO, MD) required
Scientific and/ or clinical training in area of relevance to position strongly preferred

<Work Experience>
Proven experience in oncology Medical Affairs, with preferred exposure to rare tumors, sarcomas, or other rare/orphan disease areas
Professional, clinical or research experience in a scientific or related field required (minimum of 5 years)
Knowledge and experience of methodology of clinical research and Good Clinical Practice preferred

<Job specific Competencies & Skills>
Advanced English language competency and fluency in local language
Advanced scientific knowledge, relationship building and networking skills
Strong analytical skills and ability to think strategically
Strong ability to evaluate publications on scientific content and communicate peer to peer on the scientific content with external stakeholders
Master communicator to external stakeholders and peers, in both small and large group settings
Ability to build ongoing and productive relationships throughout the organization to achieve strategic goals
Excellent organizational and time management skills
Highly developed interpersonal and teamwork skills
Excellent presentation and communication skills, for both in-person and virtual environments
Good knowledge of computer tools and software (MS Office), including virtual interaction platforms (MS Teams, Zoom, etc.)
Good conflict resolution/management skills
従業員数
273名 (メルクバイオファーマ(単体)2026年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
273名 (メルクバイオファーマ(単体)2026年3月時点)
仕事内容
Job Description:

MSLResponsible for executing the following basic MSL tasks under the guidance of his/her superior and the support of a senior MSL.• Responsible for building trust relationship with Key Individuals (KIs) in their therapeutic area and implementing the medical plan through scientific communication.• Practice fair and neutral medical and scientific communication with HCPs, gather and report on unmet medical needs for medical advancement in their therapeutic area and optimizing the value of Janssen products.Specialist  (in addition to above;)• Has the responsibility to lead the projects/tasks of the MSL group in their therapeutic area and lead them to success.• Make timely use of new medical and scientific information from various perspectives, communicate with the KI in charge, and build a trust relationship.• Analyze and identify key MSL findings and provide them to the DA team for use in formulating and revising DA strategy and MAP.• Contribute to the development of young MSLs (newcomer) in charge of DAs.Senior Specialist (in addition to above;)• Responsible for ensuring the success of projects/tasks across the MSL department entire and the MAF DA team.• Responsible as a key contributor to the formulation and revision of DA strategy and MAP.• Build a strong relationship of trust with KIs who involved at a higher level through the research, synthesis and representation of complex scientific data.• Contribute to the formulation of the responsible DA's MSL strategy and enhance the capabilities of DA team members.
求める経験 / スキル
EDUCATION:

Required

・ BA/BS

Desirable

・MA/MS/MBA(medical science or other related area)

・Doctorate(medical science or other related area)

・Pharmacist(medical or medical science)



RELATED EXPERIENCE:

• Bachelor's degree or above is require

• A master/doctoral degree is preferred

• 2+ years experience in a pharmaceutical industry or medical institution is desirabl

• Experience of clinical development, or medical affairs, or research is desirabl

• Good presentation experience and familiarity with Microsoft Word, Excel and PowerPoint



COMPETENCY REQUIREMENTS

・Integrity / Credo-based Actions

・Intellectual Curiosity

・Collaboration and Teaming

・Sense of Urgency

・Prudent Risk Taking

・Self‐Awareness/Adaptability

・Results / Perf Driven
従業員数
2,000名 (2025年7月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
2,000名 (2025年7月1日現在)

外資製薬企業

  • 課長以上
  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
チームについて

アンメットメディカルニーズに応えるエビデンス創出 、ならびに、医科学専門家との医学的・科学的議論を通じ、医療環境向上に貢献し、かつ、患者とその家族、医療従事者にとってのユーシービー製品の価値を最大化する。
アンメットメディカルニーズに応えるエビデンス創出と、医科学専門家との医学的・科学的な議論を通じて、医療環境の向上に貢献します。
患者とその家族、医療従事者にとっての自社製品の価値を最大化することを目指します。
少人数のチームで担当エリアを受け持ち、フィールドで得たニーズやインサイトをメディカル活動へつなげます。

主な業務内容
・メディカル戦略プランに基づき、担当エリアの医科学専門家を対象とするフィールドメディカルプランを策定し、実行・進捗管理します。
・最新の医学・科学動向や競合情報、医科学専門家のニーズとインサイトを把握・分析し、フィールドメディカルリードへ共有します。
・医科学専門家との継続的な医学・科学的交流を通じて信頼関係を構築・維持します。
・データを客観的かつ批判的に解釈し、科学的ディスカッションを通じて医療環境の向上につながる気づきを提供します。

・製品ライフサイクルに応じ、フィールドメディカルリードの指示のもとで社内関係部署へ医学的・科学的インプットを提供します。
・業務目標と方針を関係者と共有し、クロスファンクショナルに連携します。
・メディカルアフェアーズおよびチームの能力開発活動に参加し、知識・スキル・成功事例を組織へ還元します。
・高い倫理観とコンプライアンス意識を持って活動します。

ポジションの魅力
・自分でField Medical活動をデザインし、InsightをMedical Strategyにつなげられる。
・DermatologyとRheumatologyを横断するImmunology領域で、専門性を深められる。
・Top KOLを含む専門家と高度なScientific Exchangeをリードできる。
・情報提供だけではなく、アンメットニーズの特定からEvidence Generationまで関われる。
・少数精鋭チームなので、一人ひとりのMSLのインパクトが大きい。
求める経験 / スキル
応募資格
・MSLとしての実務経験
・直近の実務経験がMR以外のメディカルアフェアーズ、MSL、または関連職種
・理学系分野の修士以上の学位、または医師・薬剤師・看護師等の医療系国家資格
・日本語ネイティブレベル
・医学・科学文献を理解し、業務上の読み書きに対応できる英語力



歓迎する経験、スキル
・Immunology領域での実務経験
・医療従事者との科学的議論をリードした経験
・フィールドメディカル活動を自律的に設計し、得られたインサイトを組織へ還元した経験
・研究、学会発表、または研究支援の経験
・博士号、医学系の学術的バックグラウンド
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

大手外資医療機器メーカー

  • 外資系企業
仕事内容
国内外の臨床エビデンスに基づいた情報提供、また、国内の症例から培われた臨床経験・知識を活用した新たな治療戦略・治療体系の提案
ビジネスモデルや商流を理解し、担当代理店との円滑なコミュニケーションにより、滞りない製品の供給ならびに管理
求める経験 / スキル
求められるスキルと経験:
 医薬品、医療機器のビジネスを理解していること
 病院からの直の連絡に直接対応できること
 直行直帰及び出張勤務に対応可能な方

望ましいスキルと経験
 循環器疾患および補助循環に関する知識と経験を有する方
 人工心肺使用の実務経験がある方
 PCPS及びIABP使用に関する実務経験を有する方
 手術室、カテ室、ICU/CCU/HCU、救命救急現場での臨床経験のある方

その他
 補助人工心臓または、補助循環デバイスのビジネス経験を有する方
 運転免許(実際にビジネスで車を利用出来る方)
 PCスキル(MS outlook, excel, word, power point等)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

外資製薬企業

  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
MSLは、特定の地域で担当する血液・腎領域において、医療機関関係者(HCPs)へノンプロモーションナルな科学的文脈で正確で実用的な情報を提供するフィールド型の専門職です。担当製品/適応のライフサイクル全体を見据え、医療・科学面の目標達成を戦略的に支援します。
主要な役割として、偏りのない公平で科学的な観点でKOLとpeer-to-peerの関係を構築・維持し、地域のメディカルプランに沿った活動を推進します。また、学術論文、外部スポンサー付きコラボレーション(ESC)、地域アドバイザリーボード、医療教育機会、トレーニングやスピーカー育成などの医師との議論に関与します。さらに最新の疾患知識および製品情報を医療コミュニティに提供し、新しいデータの専門家としての意見を医療事務局(Medical Affairs)や治療領域のフランチャイズへフィードバックします。
加えて、地域アドバイザリーボードの企画・実行に医療科学的インプットを行い、依頼に応じて講演内容の確認や医学的な参考資料提供も担当します。未承諾の医学的情報リクエストへの対応では、地域内の質問を適切に管理し、本社と連携して公正かつバランスの取れた回答が行われるよう調整します。
地域の政府関係者(government affairs)やマネージドケアのアカウントチームと協力し、患者アクセスを支援するプレゼンテーションを行います。地域の疾患・治療ガイドラインやローカルとグローバルの違いを理解し、国別に最適化した活動につなげることも求められます。
内部では治療領域のエキスパートとして振る舞い、MSL Managerやマネージャーを支える形で、外部ステークホルダーの特定、フィールドメディカルプランの策定・実装、MSLチームのサポート/コーチング、クロスファンクショナル会議や企画への参加を担います。法令・社内規程の遵守が徹底事項で、規制前(承認前)の活動として疾患啓発、患者パスウェイの把握、外部ステークホルダーの同定、アドバイザリーボード、社内トレーニング支援、未充足ニーズや医療課題の特定にも関与します。
求める経験 / スキル
MSL(メディカル・サイエンス・リエゾン)活動の経験が必須。
製薬業界での実務経験が十分にあること(目安:3〜4年以上)。
開発中/新規発売/既に上市・販売されているバイオ医薬品・治療領域に関連する、最新かつ確かな専門領域の経験があること。
担当領域のKOL(キーオピニオンリーダー)と強固なネットワークを持ち、活発な関係性があること。
優れたコミュニケーション能力(口頭・文章の両方)。
責任を前向きに引き受け、目標達成力があること。
自ら率先して動き、クロスファンクショナルなチームの一員として成果を出せること。
時間管理ができ、独立して業務遂行できること。
領域内での出張が多い(週3〜4日程度、週1〜2日はオフィス勤務)。
学会・チーム会議・各種ミーティング等への出張が必要(年に数回は週末対応あり/目安:年6回程度)。
日本語はネイティブレベル。
英語の会社文書・医療/医学系ジャーナルを読解し理解できること(加えて英語でのビジネスコミュニケーションができれば尚可)。
プロジェクトマネジメント経験。
関係者・ステークホルダー管理の豊富な経験。
分析力、戦略立案力。
社内外ステークホルダーへの優れたコミュニケーション力。
戦略的パートナーシップの構築力、部門横断での協業力。
プレゼンテーション力。
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,100 万円

外資スペシャリティーファーマ

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
科学に基づき、患者中心の姿勢と最高水準の倫理基準を体現し価値観を代表・反映させる。
担当領域の疾患の理解、未充足の医療ニーズやデータギャップの特定、患者体験の整理を行う。
戦略的なメディカルアフェアーズ計画に沿って、示唆のあるフィードバックを収集し共有する。
求める経験 / スキル
・科学分野における上級学位(例:MS、PharmD、PhD、MD)
・高いレベルの科学知識が必要、または必要なライセンス/資格・証明書
・製薬業界でのMSL経験2年以上が必須です。
・他のメディカルアフェアーズ機能での経験があることが望ましい。
・医療従事者との関わりに関する規制や、業界での実務に関する知識が必要
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,300 万円

外資製薬企業

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
【ポジション概要】
メディカル・サイエンス・リエゾン(MSL)は、フィールドを基盤とする科学・医学の専門家として、医療従事者および主要な社外専門家との質の高い非プロモーションの科学的情報交換を通じて、ローカルのメディカル戦略を実行します。 双方向の科学的対話を促進し、実行につながるフィールドインサイトを創出するとともに、ローカルのメディカル戦略に沿ったエビデンス創出および情報発信を支援することで、社外のメディカルコミュニティと社内ステークホルダーをつなぐ重要な役割を担います。 本ポジションはCommercial部門から独立して活動し、適用される法規制および社内ポリシーを完全に遵守します。

【主な職務】
■科学的・社外エンゲージメント
主要な社外専門家、学術機関、および関連する医療従事者との専門的な関係を構築・維持します。疾患、臨床データ、治療環境、進行中の研究について、専門家同士の科学的情報交換を行います。
Centers of Excellence、紹介・連携ネットワーク、新たな専門家の特定を含むステークホルダーマッピングに貢献します。
自発的に寄せられた医学的問い合わせに対し、コンプライアンスを遵守し、科学的にバランスの取れた形で対応します。
必要に応じて、学会、アドバイザリーボード、教育フォーラム等において社を代表します。Medical Leadおよび社内ポリシーに沿って、患者支援団体と科学的テーマについてエンゲージメントを行います。
社内手順に従い、フィールドメディカル活動を正確に記録します。

■フィールドインサイトの創出
臨床実践、アンメットメディカルニーズ、診断上の課題、および変化する治療パラダイムに関するインサイトを収集し、整理・統合します。 エビデンスギャップおよび新たな科学的トレンドを特定します。 Medical Leadおよびクロスファンクショナルのステークホルダーに対し、タイムリーかつ質の高いフィードバックを提供します。
体系的なインサイトレポーティングを通じて、メディカル戦略の改善・精緻化に貢献します。

■エビデンス創出支援
医師主導研究(IIT)および会社主導研究の実施可能性評価を支援します。 社内ポリシーに沿って、研究者との科学的ディスカッションを促進します。 ローカル戦略に沿った研究協働の機会の特定を支援します。
パブリケーション戦略に沿ったデータ発信活動を支援します。

■コンプライアンス&ガバナンス
すべての活動を、国内の法規制、業界コード、および社内SOPを厳格に遵守して実施します。 プロモーション活動との明確な分離を維持します。 高い倫理的判断力を発揮し、科学的インテグリティを重視して行動します。
求める経験 / スキル
応募資格:
生命科学分野の高度な学位(PharmD、PhD、MD、または同等の学位が望ましい)

経験・スキル :
Medical Affairs、MSL、または関連する科学・医学領域の職務経験3~6年
神経領域の経験必須。希少疾患領域の経験が望ましい
高い科学的専門性を有し、臨床データを解釈し、分かりやすく伝える能力
信頼に基づく科学的な関係を構築した実績
変化の大きい環境、または上市前環境での業務経験が望ましい
複雑なフィールド情報を統合し、実行可能なインサイトへと落とし込む能力
フィールドベースの環境で自律的に業務を遂行する能力
ビジネスレベルの英語力が望ましい
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

外資製薬企業

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
【職務概要】
MSLとして、製品のライフサイクル全般にわたり、社内のMedical AffairsメンバーやグローバルMedical Affairs、その他の重要部門と連携しながら、科学的・医療的ガイダンスを提供します。

【主な職務内容】
KOL(キーオピニオンリーダー)や主要な外部ステークホルダーと良好な関係を築き、価値あるパートナーとして認識され、患者ケアの質向上に貢献
KOLや臨床試験調査者と定期的にコンタクトを取り、追加データの提供、ビジネス・サイエンス的な課題への対応
行動計画や戦略的優先事項に沿った医学教育、データ創出、患者中心の活動など医療活動の立案・実行
主要な学会に参加し、アドバイザリーボード等の医療活動の調整を支援、外部向けプレゼンテーションを行うこともあり
臨床・科学・技術の専門知識を維持
プロジェクトを完遂まで管理し、予測される課題に対して協力的に解決を図る
日本国内での活動は企業のコンプライアンス規定や業界行動規範に準拠し、科学的情報提供に適切に対応
求める経験 / スキル
業界での3年以上の実務経験必須
日本語および英語の優れた口頭・書面コミュニケーション能力
判断力が高く、チーム環境での協働ができること
実務に積極的に関与し、外部リソースを効果的に活用できること
高い学習適応力

生命科学の上級学位(PhD、PharmD、MD)を持ち、オンコロジー領域での臨床・研究経験があること
メディカル、MSL、またはR&D経験
プロジェクトマネジメントスキル
勤務地

東京都

想定年収

870 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
Duties & Responsibilities:

オンコロジー領域における外部顧客との医学的・科学的エンゲージメント活動を通じ,製品価値・患者アウトカムの最大化に貢献します。開発後期から疾患領域の専門家の先生方から,上市後の適正使用推進に役立てるinsightを得るScientific Interview / Scientific Exchange 活動を行います。また,特定の医師とのコミュニケーション,アドバイザリーボード会議,公表論文等から,自発的かつ継続的にプロダクトのアンメットメディカルニーズを探求する姿勢が求められます。得られたinsightを集約し,外部ステークホルダーとの協働を通じて,長期的な視点でメディカル活動・プロジェクト計画を立案できる人材を求めています。

Basic Purpose of the job

1 担当疾患領域におけるGBP (Global Brand Plan)/ICP (Integrated Customer Plan)に基づく科学的な課題をScientific Exchangeを通して解決し製品価値の最大化に貢献する。
To maximize product value through scientific exchange via achieving scientific objective in the responsible therapeutic area based on GBP/ICP

2 担当疾患領域におけるExternal Expert (EE)/その他医療関係者からの研究サポートや医学的・科学的ニーズを満たすための情報を社内外のステークホルダーに提供する。
To provide information to meet medical, scientific needs and research support from EE / other medical personnel in the responsible therapeutic area





Accountabilities:

Related Performance Indicators

1 GBP/ICP に基づく活動計画の立案 To build activity plan based on GBP/ICP
・担当疾患領域におけるEEを特定し,適切に改訂する。
To identify EE in the responsible therapeutic area and revise list accordingly
・担当疾患領域におけるGBP/ICP に基づく適切なEE engagement plan を策定する。
To develop appropriate EE engagement plan based on GBP / TA strategy in the responsible therapeutic area

2 GBP/ICP と一貫したEE engagement plan の実行及びその記録 To record and execute EE engagement plan aligned with GBP/ICP
・EE から担当製品に関するサイエンティフィックインサイトを得るために,Scientific Interview / Scientific Exchange を実施する。また,そのための適切なコンテンツを作成する。学会等からの最新情報も含め得られたサイエンティフィックインサイトは戦略やアクションプランの策定のために関連部門と共有する。
To conduct Scientific Interview/Scientific Exchange in order to gain scientific insight on responsible product from EE and to create appropriate contents. Also, to share scientific insight including latest information from congress, etc. with relevant departments to develop strategies and action plans
・担当疾患領域で企画,実施するアドバイザリボード組織化をサポートし,サイエンティフィックミーティングを企画・実施する。
To support the planning and organization of advisory board for execution in the responsible therapeutic area as well as the planning and implementation of scientific meetings
・ターゲットEE に対し定期的なコンタクト/コミュニケーションをとり,製品ライフサイクルを通じて良好な関係構築・維持する。
To build and sustain positive relations with target EEs throughout the product life cycle via regular contact and communication
・顧客との関係構築においてデジタルツールを活用する。
To utilize digital tools in customer engagement
・当該活動全般における記録及び予算管理を行う。
To manage budget and leave record for responsible activities as a whole

3 データ構築及びIIS の支援 To provide support for IIS and data building
・データギャップやアンメットニーズを埋めるために,実現可能性,科学的適切性,倫理性を考慮した新たな科学的データを創出する。
To create new scientific data in consideration of feasibility, scientific appropriateness and ethics in order to fill data gap and unmet needs
・要望に応じた臨床/非臨床のIIS をリエゾンとしてサポートする。
To support clinical/non-clinical IIS as liaison based on request

4 顧客からの要望に応じた承認/未承認/適応外の科学的情報の提供 To provide scientific data on approved/unapproved/off-label products based on customer's request
・EE その他医療関係者からの科学的質問や要望に対応して適切なコンテンツを作成し,担当する疾患領域内での承認を得た上で、適切に情報提供を行う。
To create appropriate contents based on request and scientific question from EE and other medical personnel as well as to provide appropriate information on top of full approval within responsible therapeutic area
・要望に応じて,研究結果やデータスライドを講演会演者や演者候補者に提供する。
To provide research result data slide to speakers as well as to speaker candidates based on request
・要望に応じて,スピーカートレーニングの会合に参加し,科学的なコンテンツのトレーニングを実施または質問に回答する。
To attend speaker trainings to conduct scientific contents training and to answer questions based on request

5 MR トレーニング MR Training
・MR の知識レベルを向上するため,研修部門からの要望に応じてMR トレーニングを実施する。
To conduct MR training in order to improve knowledge level of MR, based on request from training department

6 行動規範・法令の順守 To comply with Code of Conduct / Laws and Regulations
・法規制や業界ルール(プロモーションコード,公正競争規約,個人情報,データ収集/保管など),関連SOP を理解し,遵守する。
To understand and comply with regulations and industry rules (promotional codes, fair competition rules, privacy, data collection/storage, etc.) as well as related SOP
・社員の自覚を持ち,社会規範,社内行動規範則って行動する。
To act according to social norms and company's code of conduct with full awareness as a responsible employee
求める経験 / スキル
※下記はノンラインマネージャーの要件です※
Duties & Responsibilities:

オンコロジー領域における外部顧客との医学的・科学的エンゲージメント活動を通じ,製品価値・患者アウトカムの最大化に貢献します。開発後期から疾患領域の専門家の先生方から,上市後の適正使用推進に役立てるinsightを得るScientific Interview / Scientific Exchange 活動を行います。また,特定の医師とのコミュニケーション,アドバイザリーボード会議,公表論文等から,自発的かつ継続的にプロダクトのアンメットメディカルニーズを探求する姿勢が求められます。得られたinsightを集約し,外部ステークホルダーとの協働を通じて,長期的な視点でメディカル活動・プロジェクト計画を立案できる人材を求めています。





Basic Purpose of the job

1 担当疾患領域におけるGBP (Global Brand Plan)/ICP (Integrated Customer Plan)に基づく科学的な課題をScientific Exchangeを通して解決し製品価値の最大化に貢献する。
To maximize product value through scientific exchange via achieving scientific objective in the responsible therapeutic area based on GBP/ICP

2 担当疾患領域におけるExternal Expert (EE)/その他医療関係者からの研究サポートや医学的・科学的ニーズを満たすための情報を社内外のステークホルダーに提供する。
To provide information to meet medical, scientific needs and research support from EE / other medical personnel in the responsible therapeutic area





Accountabilities:

Related Performance Indicators

1 GBP/ICP に基づく活動計画の立案 To build activity plan based on GBP/ICP
・担当疾患領域におけるEEを特定し,適切に改訂する。
To identify EE in the responsible therapeutic area and revise list accordingly
・担当疾患領域におけるGBP/ICP に基づく適切なEE engagement plan を策定する。
To develop appropriate EE engagement plan based on GBP / TA strategy in the responsible therapeutic area

2 GBP/ICP と一貫したEE engagement plan の実行及びその記録 To record and execute EE engagement plan aligned with GBP/ICP
・EE から担当製品に関するサイエンティフィックインサイトを得るために,Scientific Interview / Scientific Exchange を実施する。また,そのための適切なコンテンツを作成する。学会等からの最新情報も含め得られたサイエンティフィックインサイトは戦略やアクションプランの策定のために関連部門と共有する。
To conduct Scientific Interview/Scientific Exchange in order to gain scientific insight on responsible product from EE and to create appropriate contents. Also, to share scientific insight including latest information from congress, etc. with relevant departments to develop strategies and action plans
・担当疾患領域で企画,実施するアドバイザリボード組織化をサポートし,サイエンティフィックミーティングを企画・実施する。
To support the planning and organization of advisory board for execution in the responsible therapeutic area as well as the planning and implementation of scientific meetings
・ターゲットEE に対し定期的なコンタクト/コミュニケーションをとり,製品ライフサイクルを通じて良好な関係構築・維持する。
To build and sustain positive relations with target EEs throughout the product life cycle via regular contact and communication
・顧客との関係構築においてデジタルツールを活用する。
To utilize digital tools in customer engagement
・当該活動全般における記録及び予算管理を行う。
To manage budget and leave record for responsible activities as a whole

3 データ構築及びIIS の支援 To provide support for IIS and data building
・データギャップやアンメットニーズを埋めるために,実現可能性,科学的適切性,倫理性を考慮した新たな科学的データを創出する。
To create new scientific data in consideration of feasibility, scientific appropriateness and ethics in order to fill data gap and unmet needs
・要望に応じた臨床/非臨床のIIS をリエゾンとしてサポートする。
To support clinical/non-clinical IIS as liaison based on request

4 顧客からの要望に応じた承認/未承認/適応外の科学的情報の提供 To provide scientific data on approved/unapproved/off-label products based on customer's request
・EE その他医療関係者からの科学的質問や要望に対応して適切なコンテンツを作成し,担当する疾患領域内での承認を得た上で、適切に情報提供を行う。
To create appropriate contents based on request and scientific question from EE and other medical personnel as well as to provide appropriate information on top of full approval within responsible therapeutic area
・要望に応じて,研究結果やデータスライドを講演会演者や演者候補者に提供する。
To provide research result data slide to speakers as well as to speaker candidates based on request
・要望に応じて,スピーカートレーニングの会合に参加し,科学的なコンテンツのトレーニングを実施または質問に回答する。
To attend speaker trainings to conduct scientific contents training and to answer questions based on request

5 MR トレーニング MR Training
・MR の知識レベルを向上するため,研修部門からの要望に応じてMR トレーニングを実施する。
To conduct MR training in order to improve knowledge level of MR, based on request from training department

6 行動規範・法令の順守 To comply with Code of Conduct / Laws and Regulations
・法規制や業界ルール(プロモーションコード,公正競争規約,個人情報,データ収集/保管など),関連SOP を理解し,遵守する。
To understand and comply with regulations and industry rules (promotional codes, fair competition rules, privacy, data collection/storage, etc.) as well as related SOP
・社員の自覚を持ち,社会規範,社内行動規範則って行動する。
To act according to social norms and company's code of conduct with full awareness as a responsible employee





Capabilities (Skills, Experience and Competencies):

・Strong logical thinking and problem-solving skills are preferable.
・Experience in Oncology area as an MSL, Medical Affairs, Clinical Development (CRA, clinical trial manager, etc.).
・Experience with product launches in a pharmaceutical company is preferable.
・Having a PhD, MSc or Pharmacist in the life science field is preferable.
・Excellent communication skills with EE are preferable.

・高い論理的思考力および問題解決能力を有する方が望ましい。
・オンコロジー領域のMSL,メディカルアフェアーズ,臨床開発(CRA,clinical trial manager等)経験者であると望ましい。
・製薬企業での開発品Launch経験があるとなお望ましい。
・ライフサイエンス分野のPhD(博士),MSc(修士)もしくは薬剤師が望ましい。
・業務として経験領域のEEとの何かしらのやり取りをしていた方が望ましい。
従業員数
1,750名 (2026年1月現在)
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,350 万円

従業員数
1,750名 (2026年1月現在)
仕事内容
MAIN PURPOSE OF ROLE

The MSL is the medical / scientific voice of expertise for Abbott Diabetes Care (ADC) products and therapeutic areas. This field based role focuses on medical & scientific engagement with ADC stakeholders. Provides medical / scientific expert advice / guidance to key customers for ADC products & relevant therapeutic areas, including scientific exchange & professional development with Local KOLs and provides medical / scientific affairs support to the Japan commercial team.



The MSL serves to support the scientific credibility of ADC with established and emerging East/West region of Japan Local KOLs in the East and West Regions of Japan, by supporting scientific dialogue and collaboration in areas of research, scientific publications, and medical & scientific exchange, including unsolicited requests for medical information. They also interface regularly with appropriate Japan commercial team members. They maintain a high level of knowledge to ensure credible dissemination of scientific information and dialogue with Local KOLs, healthcare providers and healthcare organizations.



MAIN RESPONSIBILITIES 

1.           Provide scientific and medical leadership to ensure professional and credible relationships with Local KOLs of strategic importance to ADC.

2.           Ensure a strong medical and scientific presence for ADC in key academic centers by facilitation of educational initiatives, while supporting requests for medical and scientific information on products or areas of therapeutic interest to ADC.

3.           Work collaboratively and cross-functionally with other in-field members while retaining functional independence.

4.           Serve as a point of contact within the medical and scientific affairs team for Local KOLs within an assigned geographic area in order to satisfy their needs for scientific knowledge in a therapeutic area and, when requested, relevant ADC products, to support their safe, effective and appropriate use.

5.           Deliver credible presentations on scientific matters to health care providers, individually or in groups (meetings, clinical sessions, etc.), where requested, with the focus on Local KOLs

6.           Participate in the selection process to identify appropriately Local KOLs, ADC would wish to engage in collaborative efforts – such as educational and advisory roles (Local Advisory Boards, Congresses, Symposia, etc.) while ensuring a high level of scientific or educational integrity in these collaborative efforts.  

7.           Attend relevant scientific meetings and conferences. Collaborate with internal stakeholders to develop summaries of key data and other scientifically relevant information to inform ADC strategic priorities and initiatives. Staff the Medical Affairs area of the exhibit booth at national and local scientific meetings and congresses

8.           Provide Local KOLs with scientific information to support publications of scientific or medical interest.

9.           Ensure that all activities and interactions are conducted with due regard to all applicable local and national laws, regulations, guidelines, codes of conduct, company policies and accepted standards of best practice.

10.      Plan and execute a series of Scientific Trainings for internal stakeholders, which will include the the utility and benefits of our product portfolio across different domains e.g. awareness, quality metrics and various outcomes (glycemic and non-glycemic) metrics; literature update data (prior and regularly agreed upon) etc.
求める経験 / スキル
Education

Bachelor’s Degree in a health sciences field

Preferred Advanced degree (e.g. Pharmacy, Nutrition, Nursing, M.S. or PhD) in a relevant scientific discipline is preferred but candidates with an undergraduate degree in a relevant discipline and demonstrated experience will be considered.  



Experience/Background

Minimum 3- 5 years in a health sciences field with minimum 2 years related industry experience, diabetes care industry (professional medical education or clinical research), or equivalent experience in healthcare management and a working knowledge of related fields is preferred

Scientific communication and presentation skill in Japanese with external health care professionals

Fluency in spoken and written Japanese is essential

Medical scientific writing and reading capability in English is required

Searching, reading, and assessing medical and scientific articles

Rich knowledge and experience using PowerPoint and Microsoft Excel

Preferred English communication skill at business level
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

ギリアド・サイエンシズ株式会社

  • 外資系企業
  • 部長以上
仕事内容
【Job Description】
1. Strategic Leadership & Medical Affairs Oversight
Provides overall vision and strategic direction for the Medical Strategy & Communications function in Japan
Leads the development and execution of Therapeutic Area (TA) medical strategy and Plans of Action (POAs) aligned with global and regional priorities
Drives strategic alignment among Scientific Communications, Medical Information, and Field Medical (MSL) activities
Ensures strong alignment between medical strategy and business objectives while maintaining compliance and scientific integrity

2. People Leadership & Organizational Development
Leads and manages a team of Medical Strategy, Data Generation and Scientific Communications.
Builds a high-performing organization through:
Clear goal setting aligned with company and Medical Affairs strategy
Performance management, coaching, and talent development

3. Cross-functional Strategy & Execution
Plays a key leadership role in cross-functional TA strategy and business planning (BPOA)
Partners with; Market Access, Regulatory Affairs, Marketing, Clinical Development, and Pharmacovigilance.
Provides medical input into: Product strategy, Market access plans, Launch readiness and lifecycle management
Ensures all cross-functional activities are executed in a compliant and patient-centric manner

4. Scientific Communication & Evidence Generation
Oversees development and execution of Scientific communication strategy(publication, congress, medical education and medical contents development)
Ensures high-quality, consistent, and compliant scientific messaging in scientific contents
Drives evidence generation activities in alignment with Medical Strategy (e.g., management of investigator-sponsored study, leading company-sponsored study, and/or database research etc)

5. Global & Regional Collaboration
Provides Japan-specific medical insights into global product development and medical strategy
Collaborates effectively within an international matrix environment

6. Governance, Compliance & Operations
Ensures adherence to: local regulations, company policies and highest ethical and compliance standards
Oversees departmental budget planning and resource allocation
Leads or contributes to organizational and strategic projects at country level and Regional/global level
求める経験 / スキル
■Education & Experience
Advanced scientific degree (MD, PharmD, PhD) preferred
Typically 10–12+ years of relevant experience in pharmaceutical/biotech industry
Strong experience in Medical Affairs
Significant people management experience

■Skills & Capabilities
Strong strategic thinking with ability to translate into execution
Deep understanding of:
Clinical science
Evidence generation
Healthcare system and access environment in Japan
Excellent leadership and team development capabilities
Strong cross-functional collaboration skills
High level of integrity and commitment to compliance
Excellent written and verbal communication skills in Japanese and English

※※Application Requirement※※
Please submit a one-page PowerPoint slide outlining your proposed medical strategic plan for Yescarta. You will be required to present it during the interview. (English)
勤務地

東京都

想定年収

1,800 万円 ~ 2,520 万円

大手外資製薬企業

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
【職務概要】
医療機関、医療学会、規制当局、学術機関など外部関係者の医療・科学分野の窓口を務めます。最高水準の科学的独立性とコンプライアンスを保持し、皮膚科領域を中心に非プロモーション活動を通じて信頼関係を築きます。

【主な業務内容】
医療専門家との科学的交流や最新研究の共有を通じて、深い専門知識を提供。
医療助成研究のフォローアップを行い、高品質かつ偏りのない医療情報を提供。
医療計画に基づき、教育資料作成、リアルワールドエビデンス収集、非介入研究、データベース研究などを推進。
製品の安全かつ効果的な使用を促進する医療戦略や臨床計画の立案・実行に貢献。
長期的な医療専門家との信頼関係を構築し、未充足医療ニーズの把握と医療戦略の強化を図る。
社内外の関連部門と連携し、医療教育プログラムの提供や医療情報の共有を推進。
法令や社内規定を遵守し、副作用報告義務を適切に履行。
医療コミュニケーションにおいて患者中心主義を重視し、健康リテラシーや文化的配慮を取り入れる。
求める経験 / スキル
・医師免許
・TOEIC730
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,400 万円

外資スペシャリティファーマ

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
標準回答文書/カスタム回答文書/FAQ/問い合わせ回答ガイダンスなどのメディカルインフォメーション・リソースを開発、レビュー、維持管理し、顧客に対する正確かつタイムリーな回答を支援する。
臨床オペレーション、臨床開発等の社内ステークホルダーと連携し、メディカルインフォメーションコンテンツ作成のためのインサイト収集を行う。
すべてのメディカルインフォメーションコンテンツが、エビデンスに基づいており、一貫性があり、最新の科学的・臨床データに整合していることを担保する。
医療従事者、患者からの問い合わせの管理を支援し、回答が正確・コンプライアンス適合・迅速であることを確保する。
医療・法務・規制プロセスに参加し、メディカルインフォメーションの専門性をもって、資料がエビデンスに基づくコミュニケーションを支え、かつ会社方針、業界標準、規制要件に準拠するようにする。
問い合わせの傾向をモニターおよび分析し、運用改善の機会を特定するとともに、メディカル戦略に反映する。
学会に向けたメディカルインフォメーション対応を提供する(リソース開発、メディカルインフォメーションブースの人員手配、HCPの問い合わせ対応など)。
規制要件および業界標準への準拠を確実にするため、社内SOP(標準作業手順書)やプロセスの開発・維持を支援する。
メディカルインフォメーション・コールセンターベンダーをトレーニングし、サポートして、問い合わせに対して正確・コンプライアンス適合・高品質な回答が提供されるようにする。
メディカルインフォメーションのパフォーマンス指標・成果について定期レポートを作成し、経営層へ提示する。
関連する科学論文や臨床試験データをモニターし、メディカルインフォメーションコンテンツおよび戦略に反映する。
必要に応じて、その他のメディカルインフォメーション関連プロジェクトを支援する。
求める経験 / スキル
製薬業界におけるメディカルアフェアーズ、または関連領域での最低7年以上の経験(特に腫瘍領域が望ましい)
メディカルインフォメーションでの実績
日本語での優れた口頭・文章コミュニケーション能力
多様な対象者に向けた科学的コンテンツの作成・レビュー・管理の経験
強い組織力、問題解決力、プロジェクトマネジメント力
データをモニタリング・分析し、意思決定に活かせる分析力
メディカルインフォメーションおよび安全性報告に関連する規制ガイドラインの知識
メディカルインフォメーションのデータベースやコンテンツ管理システム、関連ソフトの習熟
Veeva PromoMatsの使用経験
メディカルインフォメーションのベンダーと協働した経験
出張対応(目安:10〜20%)
勤務地

東京都

想定年収

1,250 万円 ~ 1,500 万円

グラクソ・スミスクライン株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
Job PurposeThe Oncology MSL Manager, Oncology Medical is a people leadership role responsible for building, developing, and leading a Oncology MSL team within Japan Oncology Medical. This role provides strategic and operational leadership for all MSL activities, collaborating with Product Medical Leads, Medical Advisors, and other relevant functions.Key objectives include:• Develop and execute a field medical strategy aligned with Disease Area (DA) Heads• Drive excellence in scientific engagement with key external experts (KEEs) and stakeholders• Ensure strong medical governance and compliance oversight across all MSL activities• Demonstrate leadership in fostering a high-performing MSL teamKey Responsibilities• Accountable for development and execution of the Field Medical Strategy in partnership with DA Heads• Lead and develop high-performing Oncology MSL team, collaborating with DA Heads• Drive high-quality external scientific engagement with KEEs• Provide medical insights into Oncology Medical Strategy• Ensure compliance with GSK governance, JPMA codes, MHLW regulations and GCP requirements• Act as a leader within the Japan Oncology Medical Leadership Team
求める経験 / スキル
【必要な条件 Basic Qualification 】
スキル/Skill:
• Proven people leadership capabilities• Strong cross-functional collaboration and stakeholder management skills• Results-oriented mindset with high ethical standards and integrity• Deep understanding of pharmaceutical governance and compliance in Japan経験/Experience:• Significant experience in Medical Affairs within the pharmaceutical industry• Demonstrated leadership of Medical Affairs teams or functions• Strong experience in Oncology therapeutic areas• Experience supporting Oncology product launches• Solid understanding of the Japanese healthcare environment学位/資格/語学力 Education/Certification/Language:• BSc or equivalent advanced scientific degree• Fluency in Japanese and English
従業員数
2,500名 (2025年1月時点)
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 1,900 万円

従業員数
2,500名 (2025年1月時点)

大手外資製薬企業

  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
■職務内容
・SOP、厚生労働省の医療用医薬品の販売情報提供ガイドラインなどの社内外の規制に沿った、KOLとのScientific Exchange
・KOLの依頼に応じた、最新科学情報などに関わる情報提供
・MSL活動Planに基づくPlanの作成・実行
・Scientific Exchangeを介したUnmet Medical Needs、Data Gap等のInsight収集
・担当疾患領域に関わる論文、学会等の最新情報収集
・KOL Listの構築および更新
・最新情報(Insight、論文情報、学会情報)の社内関連部署との共有
・アドバイザリーボード、Medical Education等メディカルイベントのサポート
求める経験 / スキル
必須条件:大学院卒以上
尚可:薬剤師、PhD、MDいずれかの資格

・優れた対人調整力を持ち、KOLを含む社内外関係者との良好な関係を構築できること。
・良好なコミュニケーション能力を有し、人間関係を構築することができること。
・医学論文を読み、内容を説明できる(プレゼンテーションスキルがある)こと。
・科学的思考とロジカルシンキングができること。
・高い倫理観を保ち、バランスのとれたコンプライアンス判断力を有すること。
・全国出張が可能であること。また土日の業務が可能であること(その場合、代休取得することが可能)。

■望ましい資質:
・製薬企業のメディカル・アフェアーズ又は臨床開発での経験を有するか、そうでない場合でもマーケティング或いはセールスで5年以上の経験を有すること。
・オンコロジー、イムノロジー領域での臨床研究、基礎研究で十分な専門性、経験を有すること。
・戦略的思考ができ、実務面や経済面(予算)を考慮し、バランスを良く行動できること。
結果志向で行動できること。
・新しいことにチャレンジできること。
・責任感が強く、自ら積極的に行動できること。
・役割と責任を自覚し、複数の業務を効率的に進めることができること。
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【職務内容】
HEORおよびリアルワールドデータ(RWD)研究を中心に、研究企画から学会発表・論文化までをリードいただきます。
メディカル戦略に基づいたエビデンス創出を通じ、製品価値最大化と医療課題解決に貢献いただくポジションです。

【具体的な職務内容】
・HEOR・RWDを活用したエビデンス創出
-医療ニーズとメディカル戦略に基づき、レセプト、DPC、電子カルテ等を用いたHEOR・RWD研究を企画する。
-研究課題、対象集団、アウトカム、比較対照、解析方針を設計し、実行可能性を評価した上で研究を推進する。
・臨床研究・観察研究等の企画実行、学会発表、論文化
-特定臨床研究、前向き・後ろ向き観察研究、治験・PMSデータ二次利用研究等のコンセプト、プロトコール、解析計画を策定する。
-CRO、医療機関、医学専門家と連携し、契約、進捗、品質、リスク、予算を管理する。
-研究結果を科学的に解釈し、パブリケーション計画に基づいて学会抄録、発表資料、論文を作成する。
-社員著者、医学専門家、メディカルライター等との合意形成および査読対応を行う。
・メディカル戦略および製品価値最大化への提言
-治療実態、患者アウトカム、医療資源利用、費用対効果等の分析結果を、メディカル戦略、開発戦略、LCMの検討に活用する。
-科学的見地から薬剤プロファイルやエビデンスギャップを明確化し、次の研究課題を提案する。

【当ポジションの魅力】
HEOR・RWD研究を中心に、研究課題の設定から研究デザイン、実行管理、結果解釈、学会発表・論文化まで、エビデンス創出の全プロセスを一気通貫で経験できます。
さらに、研究成果を公表するだけでなく、エビデンスギャップを明確化し、メディカル戦略や次の研究課題、医療現場への還元につなげる役割も担います。国内外の医学専門家や社内外の多様な関係者との協働を通じて、HEOR・RWDの専門性に加え、科学的な合意形成力、プロジェクトマネジメント力、エビデンスを戦略へ翻訳する力を高めることができます。
自身の専門性を生かしながら、研究実務のスペシャリストから、エビデンス創出を構想・推進するリーダーへと成長できるポジションです。

【PR事項】
「研究成果を、医療の変化につなげる」
本職務の魅力は、自らが関与した研究成果を、論文や学会発表として公表するだけでなく、医療現場や患者価値へつなげられることです。
治療実態、患者アウトカム、医療資源利用、費用対効果等を明らかにし、まだ十分に解決されていない医療課題に対して、新たなエビデンスを提示します。研究課題の設定から研究デザイン、実行、結果解釈、公表までを一貫して担うことで、科学的な専門性とともに、「何を明らかにすべきか」「その成果をどのように医療へ還元するか」を考える力を養うことができます。
自らの専門性を、製品価値の最大化にとどまらず、疾患理解の深化や医療現場の意思決定、患者アウトカムの向上へつなげたい方にとって、大きなやりがいを得られる仕事です。また、組織としては、MA活動の成果の見える化にチャレンジしていきます。これまで曖昧であったMAの成果を見える化する取組み実践していきます。
当社ではHEOR・RWD研究を単なる研究活動としてではなく、メディカル戦略や製品価値最大化を支える重要な活動と位置付けています。創出されたエビデンスは、メディカル戦略やライフサイクルマネジメントにも活用され、事業価値の創出に貢献します。また将来的には、研究・パブリケーション領域を牽引する高度専門職やリーダーとして活躍いただくことを期待しています。
求める経験 / スキル
以下は、リーダー候補~高度専門職における要件です。

【必須要件】
・学歴:医師、薬剤師等の医療分野での資格の取得または教育機関における医学、薬学等の自然科学分野での学位、専門知識
・経験業界(年数)/職種(年数)/内容:
HEOR/RWD、臨床研究、パブリケーションのいずれかで主体的な実務経験を有すること。
・語学/資格:英語論文の執筆経験、国内外学会での発表経験
・その他:関連法規・倫理・パブリケーション規範の知識

【歓迎要件】
・学歴:博士号(MD/PhD)、薬剤師、修士号等の科学的バックグラウンド
従業員数
4,340名 (連結 2026年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

819 万円 ~ 1,455 万円

従業員数
4,340名 (連結 2026年3月31日現在)
仕事内容
コンパニオンアニマル事業部のVet Technical Services Managerとして、営業部門およびマーケティング部門に対する科学的専門家(Scientific Expert)および主要な窓口としての役割を担い、現場組織に対する技術支援を提供
求める経験 / スキル
・獣医学の修士号(獣医学修士)を保有していること
・優れた英語力
・起業家精神:顧客と協力して革新的なアイデアを考案できること
・優れたコミュニケーション能力:研修において明確なメッセージを伝え、顧客のニーズを
理解できること
・生まれつきのネットワーク構築能力:前向きで人を惹きつける人柄
経験
・経験:コンパニオンアニマル(伴侶動物)の獣医師として3年以上の経験、または動物保健業界における同様の役職での3年以上の経験、あるいはコンパニオンアニマル分野のポスドク修了者
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,100 万円

外資製薬企業

  • 外資系企業
仕事内容
■仕事の主な義務と責任
1. 医療従事者との科学的交流
• 医療従事者および KOL との Peer-to-peer の科学的関係構築
• 疾患、製品、最新エビデンスに関する非プロモーションの学術的ディスカッション
• 未承認情報を含む問い合わせへの適切な対応(社内ルール遵守)

2. インサイト創出・共有
• 臨床現場からの医学的インサイト、アンメットニーズの収集
• インサイトの適切な記録および MSL Lead・Medical Affairs への共有
• メディカル戦略やエビデンス創出に資する情報提供

3. メディカル活動の実行支援
• アドバイザリーボード、学会、メディカルイベントの実務支援
• IIR に関するフィールドレベルでの情報提供および支援
• MSL Lead と連携したフィールドメディカルプランの実行

4. 社内連携
• Medical Information 部門と連携した正確な医学情報提供
• 高度または影響度の高い学術的問い合わせのエスカレーション
• 社内関係者への非プロモーションの医学的サポート

5. コンプライアンス・専門性
• 関連法規、社内 SOP、非プロモーション原則の遵守
• 高い科学的誠実性とプロフェッショナリズムの維持
求める経験 / スキル
■必須の経験・スキル
• 医薬品業界またはヘルスケア関連業界における実務経験を有し、MSL、メディカルアフェアーズ、学術、臨床開発等の関連業務経験があることが好ましい
• 医学、薬学、生命科学等に関する基礎知識、または同等の学術的バックグラウンドを有することが好ましい
• 医療従事者をはじめとする社内外関係者と適切なコミュニケーションを図り、信頼関係を構築できること
• 科学的文献・資料を適切に読解し、内容を整理・要約のうえ説明できること
• 業務上必要な英語読解力を有し、必要に応じて英語での基本的なコミュニケーションができること
• 医学、薬学、生命科学系分野の学士号以上、またはそれに準ずる知識・経験を有するこ
勤務地

東京都

想定年収

950 万円 ~ 1,400 万円

外資系製薬会社

  • 外資系企業
仕事内容
KOLエンゲージメントを含むメディカル活動全般
※出張対応あり、エリア指定あり
求める経験 / スキル
製薬業界で5年以上経験
英語ビジネスレベル
修士/6年生薬学卒以上
勤務地

東京都

想定年収

590 万円 ~ 1,150 万円

大手外資製薬企業

  • 外資系企業
仕事内容
ブランド/ファンクショナル計画に基づき、MSLアクションプランを科学的な相互作用を通じて策定・実行する。
エビデンス生成(evidence generation)につなげることで、患者ケアに大きなインパクトを与える。
KOLマネジメントを担う。
戦略的なKOL交流計画のニーズを理解し、MSL Managerの支援のもと交流計画を作成する。
マルチチャネルのコミュニケーション計画により、製品ローンチ前からKOLとの関係を育成・維持する。
KOLに科学的情報を提供し、討議(ディスカッション)を行う。
(非製品情報として)TA(治療領域)知識や科学的メッセージを正確に伝達する。
**新しいSOP(契約ベース型IIS)に沿ったIIS(Investigator Initiated Study)**を調整する。
IISプロセスを理解し、MSL Managerの支援のもとでIIS手続きを進める。
製品に関するIIS計画情報を入手し、MSL Managerと相談する。
科学的情報を提供する。
製品最大化に向けて、部門横断で積極的に参加し、効果的にコミュニケーションする。
フィールドで実行するために、ブランドプランとメディカルプランを理解する。
実行後は、フィールドからのフィードバックを提供する。
必要に応じて1つのR&D協業に取り組む。
科学的な相互作用を通じて、臨床開発の現場チームのエンロールメント促進を加速する。
メディカル関連のアクションを理解し、プレイブックに沿って実行する。
結果として、科学的交流とエビデンス創出を軸に、患者ケアへの貢献を最大化する。
求める経験 / スキル
理学または薬理学の分野における学士号(undergraduate degree)を必須とする
理学修士(Master’s in Science)またはPhDが望ましい
製薬業界における経験を有すること(例:臨床開発(Clinical Development)、安全性部門(Safety department)、または研究経験が3年以上)
製薬市場に関する、豊富で正確な感覚(市場理解)を持っていること
結果への強い推進力
社内外のステークホルダーとの強い人間関係構築力
社内外の人々からの高い信頼/評価
物事の善悪についての見解を、正しく表現できること
バランスの取れた意思決定ができること
パフォーマンスに対する明確な認識と規律を持っていること
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

外資製薬企業

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
Roles & Responsibilities (Detail)/具体的な職務内容
医療専門家(HCP)からのインサイトを収集し、担当製品および関連する治療分野の適切な医療戦略の開発をサポートするために分析する。
医療戦略に基づいた科学的コミュニケーションプランの計画と実行。
医療従事者、学会、患者支援団体などの利害関係者との関係を強化し、維持する。
医療情報部門と協力して、顧客からの医療に関する問い合わせに適切かつ迅速に対応する。
アンメットニーズに対応し、ビジネスニーズに合致する医療戦略と戦術の開発および実行をサポートする。
関連する法律および規制に従って、研究者主導の試験を管理/運営する。
プロモーション資材、トレーニング資料、FAQ、および会社主催のセミナーでのプレゼンテーションスライドをレビューすることで、プロモーション活動の医学的/薬学的妥当性をKOLのインサイトに基づいて、事業開発の機会の評価に医学科学的なインプットを提供する。
製品のステージに応じて、患者の負担を改善するための重要な機会を創出することで成長を促進する。
実世界の医療状況を理解し、医療の進歩に貢献するために、臨床研究やデータベース研究などの会社主導の医療研究の計画および実施をサポートする。
医療/科学的観点から、担当製品の適切な利益/リスク評価およびリスク最小化を確保する。
グローバル/地域の同僚と効果的なパートナーシップを築き、医療イニシアチブを推進する。
自身のプロジェクトの予算を管理する。
関連部門と協力してコンプライアンスを強化する。
クロスファンクショナルチームとのパートナーシップを通じて医療戦略を推進する。
求める経験 / スキル
Requirement Experiences & Skills (求める経験、スキル)
Must (必須):   
◆経験
製薬業界で5年以上の経験(メディカルまたは臨床部門での経験が望ましい)または同等の経験
◆テクニカルスキル
製薬業界のコンプライアンスおよび関連法規を理解し、製品の適正使用を推進できる方
革新的な目標を設定し、クロスファンクショナルグループをリードして目標を達成できる方
高いコミュニケーションスキル
◆語学力
英語の文献を理解
会議やメールでのプレゼンテーションおよびディスカッションに十分な英語・日本語コミュニケーションスキル
◆行動特性
・略的思考、論理的思考、創造性/革新性、交渉力、意思決定能力、協調性、影響力、育成能力、組織力
勤務地

東京都

想定年収

940 万円 ~ 1,250 万円

アイ・エル・ジャパン株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
Job Summary
The focus of this position is ACDx portfolio; Blood Gas(BG)/Patient Blodd Management(PBM)/ Whole Blood Heamostasis(WBH) Testing product lines, but may be expanded to other products and/or business lines directed. Mnages on-going clinical support, customer/Werfen Japan staff education and consults with customers regarding safe use of devices and improved patient outcomes based on evidence and regulatory requirements. Additionally, from an academic perspective, lead scientific evidence generation and development, and promote academic activities and research support.
Key Accountabilities To cosutomers
•
Drive increased utilization of ACDx products by ensuring full clinical implementation. This includes providing educational assistance for clinical interpretation, as well as protocol development and implementation.
•Identify, engage, and cultivate strategic relationships with KOLs to advance scientific initiatives and enhance clinical practice.
•Lead planning and support for scientific publications and research, design and support clinical studies, and presentation at congress.
•Conduct scientific data analysis and real-world evidence collection.
•Plan and organize academic symposiums, expert meetings, and KOL advisory boards.
•Respond to inquiries and provide prompt support for issue resolution.
•Responsible for ensuring total customer satisfaction, base maintenance and incremental revenue growth.
•Responsible for ensuring the safety and proper use of our products.
•Support the development of scientific studies with customer as agreed appropriate with the ACDx BU Manager
•Capable of presenting our products and concepts to customers, distributors, end-user groups and expert meetings.

With Team members
•Work with the sales team and distributors to visit new and current customers in Japan with the purpose of understanding their needs and introduce or give updates on product range
•Work with technical team to program and configure instrumentation at customer site and in the Werfen demonstration/ training room
•Continuously support the local sales staff in their marketing/ sales activities, including the performance of system demonstrations and evaluations.
•Provide clinical coaching and mentoring to Werfen Japan ACDx staff.
•Develop medical education materials and scientific content.
•Conduct competitive product scientific analysis and intelligence gathering.
•Under guidance from the ACDx BU Managers will mentor and provide field training to new hires and proactively assess their Clinical competency. The use of Werfen Academy is mandatory to achieve this.
•Ensure all Werfen ACDx staff understand the Clinical value of our products including consideration of “the journey of the patient”.
•Interact with Sales Staff to provide pre-sales and post-sales clinical support.
•In coordination with the ACDx Managers and SBU, promote the development of and maintenance of KOL relationships.
•Performs other duties and responsibilities as assigned by the ACDx BU Manager
Measure of performance: The following measures will be used to determine satisfactory performance.
•Growth revenue of P&E (reagents for testing)
•Growth number of the instrument installation
•Ensure Customer satisfaction level as high
•Quality assessment of KOL engagement, and tracking record of strengthening academic collaboration with KOLs
•Evidence generation project completion records
•Provide evidence that Werfen Japan ACDx staff have been clinically competency assessed and training programme put in place and followed up.

職務記述書:Scientific Affairs(急性期診断:ACDx)
職務概要
本ポジションは、ACDxポートフォリオ(血液ガス(BG)、患者血液管理(PBM)、全血止血(WBH)検査製品ライン)に焦点を当てますが、指示により他の製品や事業ラインに拡大する場合があります。臨床サポートの継続的な管理、Werfen Japanスタッフや顧客への教育、規制要件に基づく安全な機器使用と患者アウトカム改善に関するコンサルティングを行います。さらに、学術的観点から科学的エビデンスの生成・開発を主導し、学術活動や研究支援を推進します。

主な責任
顧客対応

ACDx製品の臨床導入を確実にし、利用率を向上させる。臨床解釈の教育支援、プロトコル開発・実施を含む。
KOL(Key Opinion Leader)との戦略的関係を構築し、科学的取り組みを推進し臨床実践を強化。
学術論文や研究の計画・支援、臨床試験の設計、学会での発表を主導。
科学的データ分析やリアルワールドエビデンスの収集を実施。
学術シンポジウム、専門家会議、KOLアドバイザリーボードの企画・運営。
問い合わせ対応と迅速な問題解決。
顧客満足度の確保、基盤維持、収益成長の促進。
製品の安全性と適正使用の確保。
顧客との科学的研究の開発をACDx BUマネージャーと合意の上で支援。
製品やコンセプトを顧客、販売代理店、エンドユーザーグループ、専門家会議でプレゼン可能であること。

チーム対応

営業チームや販売代理店と協力し、顧客訪問を通じてニーズを把握し、製品情報を提供。
技術チームと連携し、顧客サイトやWerfenデモルームで機器の設定・プログラムを実施。
営業活動を継続的に支援(デモや評価の実施含む)。
Werfen Japan ACDxスタッフへの臨床指導・メンタリング。
医学教育資料や科学コンテンツの作成。
競合製品の科学的分析と情報収集。
新入社員への現場トレーニングと臨床能力評価(Werfen Academyの活用必須)。
製品の臨床的価値をスタッフに理解させる(患者の治療過程を考慮)。
営業スタッフへの販売前・販売後の臨床サポート。
ACDxマネージャーやSBUと連携し、KOL関係の維持・発展を推進。
その他、ACDx BUマネージャーが指示する業務。
評価指標

試薬(P&E)の売上成長
機器設置台数の増加
顧客満足度の維持
KOLとの学術的連携強化の記録
エビデンス生成プロジェクトの完了実績
スタッフの臨床能力評価と研修プログラムの実施証拠
求める経験 / スキル
Networking/Key relationships
Internal Networking
•Scientific Affairs Manager/ Members
•Sales Managers/ Specialists
•Acute Care Diagnostics BU Manager/ Product Managers
•RA/QA Manager/ Specialists
•Technial Support
Minimum Knowledge & Experience required for the position:
•Bachelor’s degree (medical technology preferred, nursing or related scientific discipline) or equivalent work experience
•Minimum of five years related clinical experience (Nurse or Perfusionist or ME with experiences in critical cares preferred.)
•Proven technical proficiency and knowledge, understanding of Evidence-Based Medicine (EBM)
•Experience in scientific publication writing or reading
•Project management skills/ experience desirable
•Ability to communicate effectively at various levels of the organisation. Demonstrated proficiency in written and verbal communication

Skills & Capabilities:
•Effective and Scientific Communication Skills
•Proactive and creative planning and organisation skills
•Strong Customer Focus
•Technical Learning and Training
•Presentation Skills
•Analytical and Literature review and evaluation skills
•Problem Solving
•Multi-Tasking
•Critical thinking
•Self-Development
•Strong computer skills (Word, Excel and PowerPoint)
•English (Business): preferred
Travel requirements:
•Up to 60% of time

必要な知識・経験

学士号(臨床検査技師、看護、関連科学分野)または同等の職務経験
臨床経験5年以上(看護師、人工心肺技師、集中治療経験のあるME歓迎)
技術的知識とエビデンスに基づく医療(EBM)の理解
学術論文の執筆または読解経験
プロジェクト管理スキル(望ましい)
組織内での効果的なコミュニケーション能力(文書・口頭)


スキル・能力

効果的かつ科学的なコミュニケーション能力
主体的で創造的な計画・組織力
顧客志向
技術習得・トレーニング能力
プレゼンテーションスキル
分析力、文献レビュー・評価能力
問題解決力
マルチタスク能力
批判的思考
自己成長意欲
PCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
英語(ビジネスレベル):望ましい

出張要件:最大60%
従業員数
115名 ((2025年7月現在))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
115名 ((2025年7月現在))
仕事内容
【担当する業務】
免疫炎症・血液領域で、既に上市した薬剤に加え、新たなパイプラインの薬剤において、開発段階から上市後まで幅広くメディカル活動を実施。
MA/MSL業務を主体的かつ自律的に推進し、国内外の免疫炎症・血液領域におけるアンメットメディカルニーズを捉え、製品の価値向上に寄与する。
【仕事の魅力、得られる経験・スキル】
当社メディカルアフェアーズ(MA)部は、1つのグループでMA/MSL業務を担っております。したがって、KOLを含めた医療従事者との意見交換を通してアンメットメディカルニーズの把握やインサイト収集や、サイエンティフィックアドバイザリーボードの企画・実施、メディカルプランの作成など幅広くメディカル活動を実行することができます。また、複数部署との調整や協議もMA部が主体となり対応しております。このような背景から、MA業務全体に関与し、製品の価値最大化を責任もって実行できます。
求める経験 / スキル
【求める経験】
・免疫炎症・血液領域でのMA/MSL経験(3年以上)
・全社視点での業務経験、部門横断での提案や業務実行経験
・メディカルプランの企画・立案経験(望ましい)
・論文執筆経験(望ましい)
【求める行動特性、マインド】
・メンバーと協働しながら、常に目的を意識し広い視野で課題解決策を企画・立案し、実践できる
・社内外とのコミュニケーションを適切に取ることができる
・環境変化を迅速に察知し、柔軟に行動できる
従業員数
5,683名 (連結グループ会社を含む(2025年3月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
5,683名 (連結グループ会社を含む(2025年3月31日現在))

革新的ながん治療製品を展開する医療機器企業

  • 外資系企業
仕事内容
【概要】
がん治療に資する療法の製品を開発製造している医療機器メーカーです。
医療・科学コミュニティとの関係構築を担い、医療従事者(HCP)に対して製品および研究に関する最新の医学・科学情報を提供する、MSLとしての業務をお任せします。

本ポジションは、臨床開発計画の情報共有、医師主導研究(ISR)の支援、教育資材の作成、および新規適応症の市場導入をサポートするなど、科学的な専門性を生かした幅広い活動を担当します。

【職務内容】
1. 医療・科学コミュニティとの関係構築
医療専門家(特に婦人科腫瘍医)との関係構築・維持・拡大
学術リーダーや意思決定者への科学的プレゼンテーション

2. 医療従事者への情報提供・教育
製品および疾患に関する医学・科学的教育の実施
新規処方医の教育・認定(Certification)を担当
治療の普及と理解促進

3. 研究活動の支援
医師主導研究(ISR)の支援・調整
科学的知見の発展に寄与
医療従事者からのフィードバックや競合情報を収集し社内へ共有

4. 医学会・イベント対応
指定された医学会の参加・担当
アドバイザリーボードの企画・運用

5. クロスファンクション連携
ドイツビジネスチームを含む社内関連部署との連携
プロモーション活動への科学的サポート
(例:医療コミュニケーション、研修、医療情報対応など)

6. コンプライアンス遵守
国内外の関連規制、SOP の完全遵守
医療機器コンサルタント/Medizinprodukteberaterとしての業務遂行
求める経験 / スキル
■ 必須要件(Must)

・自然科学・医学・薬学・工学など、関連分野の学士以上の学位
・優れたコミュニケーション能力(口頭・書面)
・科学的データや概念を分かりやすく説明できるプレゼンテーションスキル
・良好な対人関係構築能力
・変化の多い環境に柔軟に対応できる判断力
・自律的に業務を推進できる方(最小限の指示でプロジェクトを完遂できる)
・チームワークを重視し、多様な部門・規模のチームと協働できる能力
・出張対応が可能な方(業務の約85%程度の出張あり)
・週末・時間外対応が必要となる場合に柔軟に対応できる方
・高い倫理観とプロフェッショナリズムを備えている方
・医師(処方医)との協働を前提に、専門性と革新的な提案を行える姿勢

■ 歓迎要件(Nice to have)

・博士号(PhD)、薬剤師資格(PharmD / RPh)、医師資格(MD)などの高度学位
・臨床・科学的な実務経験
・腫瘍学(オンコロジー)領域での経験
・医薬品・医療機器業界での勤務経験
・MSLや類似の科学専門職の実務経験
・主体性があり、戦略的に行動し、新しい取り組みに積極的にチャレンジできる方
・高い組織力、柔軟性、細部への注意力
・リモートワーク環境での業務経験
・実行力があり、「自ら動く」ハンズオンスタイルの方
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

IQVIAサービシーズ ジャパン合同会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
MSL は各疾患領域で中心的役割をもつ KOL(キーオピニオンリーダー)の医師をはじめとする医療者との医学的・科学的な意見交換を通じて、アンメット・メディカル・ニーズ(注:未だ満たされていない医療ニーズ、有効な治療方法がない疾患に対する医療ニーズ)を収集し、育薬に貢献することが主な役割です。
具体的には、担当製品に関連する疾患・治療の国内外の最新情報を収集し、データの解釈や今後必要なデータ等について医療者と議論を行い、インサイト(知見)を得て、より安全な薬剤の使い方の検討や、より使いやすい薬剤への改善に活かします。
これにより、治療の効率が上がったり、適応症(対象となる疾病)が増えたり、次の新薬開発のヒントを得ることで、薬剤価値の最大化を実現させることが主な業務です。
そのほか、医療者からのリクエストに基づいた質疑対応や、臨床研究の相談窓口としての役割もあります。
求める経験 / スキル
<スキル・経験-必須条件>
• 理系大卒以上でMSL 経験2 年以上
• 関係者との高い関係性を構築・維持出来るコミュニケーション能力
• PC スキル中級レベル(PowerPoint、Excel、Word、Remote ツール 等)

<スキル・経験-望ましい条件>
• 英語力(TOEIC700 点以上が目安)、TOEIC を受けていない場合も同等レベルの読み書き・会話できれば尚可
• 医療系資格の保有(医師、歯科医師、薬剤師、看護師など)や生命科学系の博士号(PhD)の保有
• ピープルマネジメント経験
• 英語論文執筆経験
• 顧客対応業務経験
従業員数
5,135名 (2024年4月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
5,135名 (2024年4月1日現在)

外資スペシャリティファーマ

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
担当領域のKOL、研究者、医療従事者を特定・分類し、適切な関係構築を図る。
自社製品に関する最新かつ重要な医療・科学情報をタイムリーに共有し、適切な処方と患者ケアの向上を支援。
医師、学術機関、研究者、医療専門職に対して科学データや文献を紹介。
アドバイザリーボードや科学フォーラムを実施し、顧客の重要なインサイトを収集し、医療活動を支援。
学会やアカデミックセンターでの科学的交流を通じ、医療機関に最新情報を届ける。
製品企画や臨床的洞察のためのローカルの医療・科学リソースとして機能。
医療従事者から得た科学的知見を整理し、社内にフィードバック。
社内への製品・疾患に関するメンタリングを実施。
社内外関係部署と連携し、自社主催の臨床研究の進捗管理(施設・医師選定、連絡調整)を支援。
医師からの問い合わせ対応や医師主導研究(IIS)の申請支援を実施。
医療従事者とデータ創出の必要性を議論し、アンメットニーズ解決への動機付けを行う。
求める経験 / スキル
バイオテクノロジーまたは製薬企業で最低5年以上の経験があり、そのうちMSL(メディカルサイエンスリエゾン)としてグローバル環境で3年以上のメディカルアフェアーズ経験があること。グローバル製品のローンチ経験が望ましい。
臨床開発経験があれば尚可。
製品ローンチ支援経験が望ましい。
法務、規制、コンプライアンスに関する理解を有すること。
高度なビジネス感覚と戦略的思考力、優れた分析力を持つこと。
ヘルスアウトカム、薬剤経済学、集団健康管理の経験があれば尚可。
高い倫理観と行動規範を保持。
医学と政策の接点に関するテーマを迅速に理解し対話できる能力(疾患状況、患者報告アウトカム、競合パイプライン、ライフサイクル計画、医療・薬剤給付、品質プログラム等)。
内部の科学知見を外部のアンメットニーズに結びつけ、複雑な臨床データを分かりやすく伝える能力。
戦略的かつ論理的思考力。
バイオメディカルリサーチや創薬開発の理解とデータを効果的に伝える力。
日本語・英語での優れたコミュニケーション・プレゼンテーション能力(口頭・文書)。
新規プロセスの改善、開発、実装経験。
柔軟で外交的、曖昧な状況に対応可能。
複数部門と効果的に連携するチームプレイヤー。
高い組織力、細部への注意力、明確さ・正確さ・簡潔さ。
薬学、生命科学等の修士号必須、博士号(PhD)尚可。
ダイナミックで多文化な職場で円滑に働く能力。
国内外出張最大70%(宿泊を伴うこともある)。
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,400 万円

大手CSO

仕事内容
メディカルアフェアーズ事業部において、コントラクトMSLとしてクライアント先のMSL活動を支援します。
求める経験 / スキル
■製薬企業出身者の場合に必要となるもの
・Phd保有もしくは理系修士又は理系(サイエンス系)学士
・製薬企業における経験(MR経験可)
・MR経験:直近で大学担当経験を有する

■尚可
・MA/MSL経験
・開発、学術、マーケティングなど
・大学病院経験者(英語文献についてディスカッションできる方)

上記のいずれかのご経験がある方でしたら、文理は問いません。

■アカデミア出身者の場合に必要となるもの
・コミュニケーション力
・KOL対応経験
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

IQVIAサービシーズ ジャパン合同会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
MSL は各疾患領域で中心的役割をもつ KOL(キーオピニオンリーダー)の医師をはじめとする医療者との医学的・科学的な意見交換を通じて、アンメット・メディカル・ニーズ(注:未だ満たされていない医療ニーズ、有効な治療方法がない疾患に対する医療ニーズ)を収集し、育薬に貢献することが主な役割です。
具体的には、担当製品に関連する疾患・治療の国内外の最新情報を収集し、データの解釈や今後必要なデータ等について医療者と議論を行い、インサイト(知見)を得て、より安全な薬剤の使い方の検討や、より使いやすい薬剤への改善に活かします。
これにより、治療の効率が上がったり、適応症(対象となる疾病)が増えたり、次の新薬開発のヒントを得ることで、薬剤価値の最大化を実現させることが主な業務です。
そのほか、医療者からのリクエストに基づいた質疑対応や、臨床研究の相談窓口としての役割もあります。
求める経験 / スキル
<スキル・経験-必須条件>
• 理系大卒以上でMSL 経験2 年以上
• 関係者との高い関係性を構築・維持出来るコミュニケーション能力
• PC スキル中級レベル(PowerPoint、Excel、Word、Remote ツール 等)

<スキル・経験-望ましい条件>
• 英語力(TOEIC700 点以上が目安)、TOEIC を受けていない場合も同等レベルの読み書き・会話できれば尚可
• 医療系資格の保有(医師、歯科医師、薬剤師、看護師など)や生命科学系の博士号(PhD)の保有
• ピープルマネジメント経験
• 英語論文執筆経験
• 顧客対応業務経験
従業員数
5,135名 (2024年4月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
5,135名 (2024年4月1日現在)

非公開

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
Professional Education Manager は、医療従事者向けの教育プログラムを企画・運営し、製品の適切な使用と業界基準の遵守を促進する役割を担います。本ポジションは、医療従事者(初級・中級・上級・専門レベル)向けの全国・地域レベルの教育プログラムの企画と実行に焦点を当てます。

主な職務内容
■ プログラム開発・実施医療従事者、営業チーム、社内スタッフ向けの包括的なトレーニングプログラムを設計・実施し、企業目標や規制要件と整合させる。

■ ステークホルダーとの連携マーケティング、営業、医師プログラムディレクター、R&D などのクロスファンクショナルチームと緊密に協働し、製品発売や継続教育を支える教育コンテンツを開発する。

■ リソース管理プレゼンテーション、動画、マニュアルなどのトレーニング資料の作成を監督し、最新性・ターゲットのニーズへの適合性を確保する。

■ 効果測定教育プログラムの有効性を評価するための指標を策定・実施し、データに基づいてコンテンツや提供方法の改善を行う。

■ コンプライアンス対応すべての教育活動が業界規制および社内ポリシーに準拠していることを確保し、高い品質と倫理基準を維持する。
求める経験 / スキル
応募資格
■ 学歴BA/BS(学士号)必須。MBS または MBA が望ましい

■ 経験
循環器領域での4年以上の営業経験、またはプロフェッショナルエデュケーションの成功経験、または関連業界における 7 年以上の営業経験(成功実績があること)

■ 出張教育セッション実施や業界イベント参加のため、宿泊を含む出張(平日・週末)が 50% 発生する可能性あり

■ PC スキルPC および関連ソフトウェアの使用経験。Excel、PowerPoint、グラフィックデザインスキルがあれば尚可

■ プロジェクト管理複数のプロジェクトを同時に管理できる能力。高い組織力とタイムマネジメントスキル

■ コミュニケーション能力多様な受講者に対し、プレゼンテーションやトレーニングを提供した経験を含む、優れた口頭・書面コミュニケーション能力。

■ 分析スキルプログラムの効果を評価し、戦略的判断に活用できるデータ分析能力

■ 医療知識心臓の解剖学および関連臨床データに関する理解
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,200 万円

非公開

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
Physician Program Director(PPD)は、血行動態サポート領域のキーピニオンリーダー(KOL)およびアカウントステークホルダーとの持続的な関係構築を通じて、Impellaプログラムの正式な立ち上げ・拡大を推進する役割を担います。PPDはAbiomedを代表し、病院と医療部門、リサーチ、マーケティング、エグゼクティブチームなど社内リソースをつなぐフィールドのリエゾンとして機能します。
※グローバルタイトルはDirectorですが、国内での職位はSenior Managerとなります。ご面談時にご説明致します。

PPDは、各病院と協働してベストプラクティスの導入、プロトコル開発、ワークフロー改善を通じ、プログラム成長の機会を特定・推進します。また、商業部門の活動を支援し、臨床やプログラムにおけるベストプラクティスをPeer-to-Peerの形で伝達します。

■主な職務内容(Principle Duties and Responsibilities)
・指定アカウント、ヘルスシステム、KOL、各ステークホルダーと持続的な関係を構築し、Impellaプログラムの正式化およびアウトカム最適化に向けて影響を与える。
・フォーカスアカウントにおける強力なKOLネットワークを構築(Peer-to-Peerの関係構築、学会活動、教育、講演活動など)。
・病院ごとのニーズに合わせたImpellaプログラムを企画・管理し、Abiomedと顧客双方にとって価値のある形で提供する。
・病院市場のダイナミクスを理解し、Impella委員会を通じてオペレーション効率や患者ケアの課題を把握し、より多くの患者へ届けるための適切なツールを導入する。
・複雑なヘルスエコノミクス情報を、多様で影響力のあるステークホルダーに対して分かりやすく、魅力的かつ信頼性高く伝える。
・心臓回復プログラムの価値をヘルスシステム管理層に伝え、プロジェクト推進に向けたアライメントを形成する。
・顧客アドバイザリーボードの運営を支援し、新製品評価、製品開発、メッセージング、競合に関するフィードバックを収集する場を設ける。
・主要顧客訪問、エグゼクティブプログラム、地域教育コース、ローカルプログラムを通じ、新規KOLの発掘・育成を行う。
・KOL、ヘルスシステムリーダー、Abiomedエグゼクティブ、マーケティング、臨床リサーチ、フィールド臨床チームの間をつなぐコーポレートリエゾンとして機能する。
・主要医学学会・イベントにおける重要顧客ミーティングを企画・運営する。
・営業およびAbiomedリーダーシップチームのメンバーと定期的にコミュニケーションを取る。
求める経験 / スキル
■応募資格(Job Qualifications)
必須条件
・学士号(BA/BS)必須
・7年以上の関連業界での営業経験、またはプログラム開発経験と成功実績
・地域によっては25%程度の出張(宿泊を伴う)が可能であること
・地域の医療政策・支払い制度(病院および医師の償還)に関する深い理解
・あらゆる組織レベルで関係構築し、ビジネス目標に影響を与えられる優れた対人スキル
・戦略的思考と、緻密な計画・強力な実行力の両立
・高いレスポンス力・緊急対応力
・優先順位付け能力および複数タスクの管理スキル
・優れた書面・口頭でのコミュニケーション力
・心臓解剖と臨床データに関する理解

■歓迎条件(Preferred Qualifications)
・KOLマネジメント経験、または当該地域のKOLとの既存関係
・MBSまたはMBA保有
・心臓解剖・臨床データに関する高い専門性
・キーアカウントマネジメントの経験
・マーケティングまたはプロフェッショナルエデュケーション領域での経験
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 1,500 万円

外資スペシャリティファーマ

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
希少疾患領域の専門家として、科学的説明を医療従事者に提供し、社内外と連携。
医療情報提供、教育支援、患者団体支援を行い、法規制を遵守しながら医療現場との関係構築を担う。
出張は60~70%。
求める経験 / スキル
博士号(Ph.D.)、PharmD、または医師(MD)が強く望ましい。
神経学および心臓病学の分野での経験が強く望ましい。
製薬業界のメディカルアフェアーズまたは関連職種で最低5年の経験。特にMSLとしての経験は3年以上が望ましい。
医療従事者と科学的に意義ある対話を行うための基礎科学および臨床の背景。
臨床研究、患者募集、研究者主導試験の経験。
論文発表の経験。
医学教育および医療専門家との関与経験。
英語でのビジネス会話が可能な多言語能力が望ましい。
科学的根拠に基づく情報を効果的に伝えるための優れた口頭・書面コミュニケーションおよびプレゼンテーションスキル。
勤勉でエネルギッシュ、患者や介護者のために意義ある貢献をしたいという情熱を持つ。
高い倫理観、法令遵守、規制順守、科学基準を厳格に守る強いコミットメント。
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
メディカルアフェアーズ事業部において、コントラクトMSLとしてクライアント先のMSL活動を支援します。
求める経験 / スキル
■製薬企業出身者の場合に必要となるもの
・Phd保有もしくは理系修士又は理系(サイエンス系)学士
・製薬企業における経験(MR経験可)
・MR経験:直近で大学担当経験を有する

■尚可
・MA/MSL経験
・開発、学術、マーケティングなど
・大学病院経験者(英語文献についてディスカッションできる方)

上記のいずれかのご経験がある方でしたら、文理は問いません。

■アカデミア出身者の場合に必要となるもの
・コミュニケーション力
・KOL対応経験
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

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