MSL(希少疾患領域)
想定年収
900万円 ~ 1,100万円
勤務地
東京都
仕事内容
医療従事者(HCP)とノンプロモーションの科学的立場で情報交換を行う。
KOLとの科学的協力関係を構築・維持。
医師と論文、教育機会、アドバイザリーボードなどについて議論。
最新の医学・製品情報を提供し、社内にフィードバック。
アドバイザリーボードの企画・運営や資料レビュー支援。
医学情報問い合わせに対応し適切に回答。
疾患・治療ガイドラインの地域動向を把握。
社内外の法規制を遵守し、特別プロジェクトにも対応。
外部ステークホルダーの特定・リスト化、フィールドメディカルプラン策定支援。
チーム・クロスファンクショナルタスクのリード。
MSLマネージャーの支援やコーチングを行う。
他部署との協働を推進。
規制承認前の製品に関する科学的啓発や患者導線整理の支援。
活動はすべて社内SOPや国内法規制を厳守。
戦略的な医療・科学支援を行う
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須資格・スキル】
製薬業界での豊富な経験(3~4年以上)。
開発中、最近上市、または既存のバイオ医薬品・治療法に関する確かな経験。
担当領域のKOLとの確立されたネットワークと活発な関係。
MSL活動関連分野や希少疾患領域での経験が強く望ましい。
優れたコミュニケーション能力(口頭・書面)。
責任感が強く、目標達成能力を有すること。
強い主体性を持ち、クロスファンクショナルチームの一員として機能できる。
優れたタイムマネジメント能力を持ち、自立して業務遂行が可能。
担当地域内で週3~4日の出張、週1~2日のオフィス勤務。
医学会議やチームミーティング等への出張(年6回程度、週末含む場合あり)。
日本語ネイティブレベルで、英語の社内文書や医学論文を読み理解できること。ビジネス英語コミュニケーション力も望ましい。
プロジェクトマネジメント経験。
関係構築・ステークホルダーマネジメントの豊富な経験。
分析力および戦略的計画立案能力。
社内外ステークホルダーとの優れたコミュニケーション能力。
戦略的パートナーシップ構築および部門横断的協働能力。
優れたプレゼンテーションスキル。
【学歴】
医師、薬剤師、看護師の資格、または理学系学士・修士、PhD、PharmD等の科学系学位。
製薬業界および担当領域で十分な経験があれば同等とみなす。
学歴
大学
職務経験
不問
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
中級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
年俸制
年収:900万円 ~ 1,100万円
月収:65万円~79万円
月額基本給:65万円~79万円
賞与・インセンティブ
年1回
昇給
有り 年1回 / 1月
勤務地
東京都
就業時間
09:00~17:15
休憩時間:60分
※オファー時に詳細をお伝えします
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:一部支給(通勤定期代1ヶ月分(上限5万円))
休日・休暇
年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社初年度は入社月により4日~16日を付与。
翌年1月1日から年20日付与。有給休暇は2年間有効。2年後に失効した残存有給休暇は最大50日までストック休暇規程に従い、別途管理されます。 )
【休日・休暇詳細】
※年間休日数は120日以上で毎年変動あり
【休日】完全週休二日制、定例日:毎週土曜日/日曜日、国民の祝日、年末年始(12月30日から1月4日まで)※休日勤務が事前に明らかな場合は、振替出勤を予定し、振替休暇を計画的に取得するものとします。
【その他の休暇】有給休暇(結婚、忌引休暇、リフレッシュ休暇等)、無給休暇(看護、介護休暇等)等、詳細は就業規則に定めます。
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
法定社会保険制度(厚生年金・アストラゼネカ健康保険組合・労働保険)
求人No.:NJB2367409
最終更新日:2026/3/18
