メディカルアフェアーズ／メディカル（医薬品・CRO・医療機器）の求人・転職情報
106件中の1〜50件を表示
バイエル薬品株式会社
仕事内容
- Leads the creation of the strategic global medical plan for Pharma Therapeutic Area
product, in alignment with the countries’ medical planning and in alignment with the global
business function and other internal stakeholders
- Executes some strategically important parts of the global medical plans, like KOL
relationship management activities
- Oversees and monitors the execution of the global medical plans
- Contributes to / provide the medical strategy for global Phase IV medical affairs studies to
support the commercial success of Bayer Pharma Therapeutic Area products
- Plans and coordinates the design, conduct, analysis, reporting and publication of Phase IV
Studies - Contributes to / Provides the strategic review of Bayer Pharma Therapeutic Area
ISS and NIS studies
- Provides medical affairs input to global clinical development programs
- Ensures all regional studies are consistent with agreed medical strategy
- Oversees and monitors the long-term communication plans in Bayer Pharma Therapeutic
Area; this includes the long term medical affairs study and data generation plans
- Interprets information from Bayer’s clinical development studies, medical affairs studies,
and from external sources, to generate communication materials and documents for
internal and external use, including slide decks, training material, Q&As and others
- Leads the Global Content Network for medical information document generation in the
Bayer Pharma Therapeutic Area field. Updates, organizes and maintains the global medical
information documents within the SHERLOCK repository
- Provide Medical review of promotional material from the GBT for global use e.g. product
monographs, brochures, press releases, Q&As, field communications
- Contributes to the Bayer Pharma Therapeutic Area Global Brand Team’s work by providing
medical expertise and insight on commercial issues
- Provides the global medical affairs contributions to the global brand plans in Bayer Pharma
Therapeutic Area
- Provides Medical Affairs input to core labeling and pharmacovigilance documents for
marketed products
- Ensures excellence in medical governance activities for Bayer Pharma Therapeutic Area,
including the collaboration with co-development partner companies
- Establishes professional relationships with global clinical investigators, opinion leaders, and
consultants in the medical community
- Represents Bayer Pharma viewpoint on products to key opinion leaders, scientific advisors,
health authorities and to other external stakeholders
- Plans and monitors the global medical affairs budget for Bayer Pharma Therapeutic Area,
in collaboration with the global business function and our external co-development partners
- Maintains and develops relationships with scientific communications agencies, clinical
research organizations, and other service providers as required to support excellence in
global launch and post-launch medical affairs operations
product, in alignment with the countries’ medical planning and in alignment with the global
business function and other internal stakeholders
- Executes some strategically important parts of the global medical plans, like KOL
relationship management activities
- Oversees and monitors the execution of the global medical plans
- Contributes to / provide the medical strategy for global Phase IV medical affairs studies to
support the commercial success of Bayer Pharma Therapeutic Area products
- Plans and coordinates the design, conduct, analysis, reporting and publication of Phase IV
Studies - Contributes to / Provides the strategic review of Bayer Pharma Therapeutic Area
ISS and NIS studies
- Provides medical affairs input to global clinical development programs
- Ensures all regional studies are consistent with agreed medical strategy
- Oversees and monitors the long-term communication plans in Bayer Pharma Therapeutic
Area; this includes the long term medical affairs study and data generation plans
- Interprets information from Bayer’s clinical development studies, medical affairs studies,
and from external sources, to generate communication materials and documents for
internal and external use, including slide decks, training material, Q&As and others
- Leads the Global Content Network for medical information document generation in the
Bayer Pharma Therapeutic Area field. Updates, organizes and maintains the global medical
information documents within the SHERLOCK repository
- Provide Medical review of promotional material from the GBT for global use e.g. product
monographs, brochures, press releases, Q&As, field communications
- Contributes to the Bayer Pharma Therapeutic Area Global Brand Team’s work by providing
medical expertise and insight on commercial issues
- Provides the global medical affairs contributions to the global brand plans in Bayer Pharma
Therapeutic Area
- Provides Medical Affairs input to core labeling and pharmacovigilance documents for
marketed products
- Ensures excellence in medical governance activities for Bayer Pharma Therapeutic Area,
including the collaboration with co-development partner companies
- Establishes professional relationships with global clinical investigators, opinion leaders, and
consultants in the medical community
- Represents Bayer Pharma viewpoint on products to key opinion leaders, scientific advisors,
health authorities and to other external stakeholders
- Plans and monitors the global medical affairs budget for Bayer Pharma Therapeutic Area,
in collaboration with the global business function and our external co-development partners
- Maintains and develops relationships with scientific communications agencies, clinical
research organizations, and other service providers as required to support excellence in
global launch and post-launch medical affairs operations
求める経験 / スキル
【学歴・資格】
- An advanced Medical or scientific degree - MD is preferred but open to PHD candidates if their experience fits the role
【経験・職務に必要な能力】
-A least five years of work experience in clinical development and/or medical affairs function
of a global healthcare organization or equivalent at regional or country level
- Experience in Cardiovascular TA is basically mandatory
- Preferably, prior experience in global medical launch planning activities is desired
- Disease and therapeutic area knowledge in both existing drugs and new fields of
exploration, especially cardiovascular area experience is preferable
- Experience in leading medical research (basic/clinical research, real world studies, etc.) is
preferable
- Understanding of global regulations and guidelines
- Understanding of the drug development process over different stages
'- A least five years of work experience in clinical development and/or medical affairs
function of a global healthcare organization or equivalent at regional or country level
- Proven record of relationship building, both internally and externally to the organization
- Experience of effectively managing risk and compliance issues
- Proven record of excellent project management skills and experience
- Experience in leading and participating in teams across cultures and geographies and
building effective working relationships between functions
- Strong global mindset
- Strong written and oral communication skills
【スキル・語学レベル】
Fluency in Japanese plus business level of English (TOEIC 800 or above as a guide)
Experience of developing and delivering presentations and publications in English
- An advanced Medical or scientific degree - MD is preferred but open to PHD candidates if their experience fits the role
【経験・職務に必要な能力】
-A least five years of work experience in clinical development and/or medical affairs function
of a global healthcare organization or equivalent at regional or country level
- Experience in Cardiovascular TA is basically mandatory
- Preferably, prior experience in global medical launch planning activities is desired
- Disease and therapeutic area knowledge in both existing drugs and new fields of
exploration, especially cardiovascular area experience is preferable
- Experience in leading medical research (basic/clinical research, real world studies, etc.) is
preferable
- Understanding of global regulations and guidelines
- Understanding of the drug development process over different stages
'- A least five years of work experience in clinical development and/or medical affairs
function of a global healthcare organization or equivalent at regional or country level
- Proven record of relationship building, both internally and externally to the organization
- Experience of effectively managing risk and compliance issues
- Proven record of excellent project management skills and experience
- Experience in leading and participating in teams across cultures and geographies and
building effective working relationships between functions
- Strong global mindset
- Strong written and oral communication skills
【スキル・語学レベル】
Fluency in Japanese plus business level of English (TOEIC 800 or above as a guide)
Experience of developing and delivering presentations and publications in English
従業員数
1,522名
（2024年12月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
1,500 万円 ~ 2,500 万円
従業員数
1,522名
（2024年12月現在）
バイエル薬品株式会社
仕事内容
Key Responsibilities
■Lead Medical strategy and execution for the therapeutic area, with clear priorities and
measurable outcomes.
■Provide Japanese Medical input into clinical development, target product profiles, evidence
generation, launch planning, and lifecycle management.
■Shape and oversee evidence generation plans, including clinical studies, investigator-initiated
research, real-world evidence, and publications.
■Identify evidence gaps and lead scientific activities such as study design, protocol
development, data analysis, abstracts, manuscripts, and dissemination.
■Lead advisory boards, expert engagements, and scientific exchange activities to generate
actionable insights.
■Build and maintain trusted relationships with Thought Leaders, investigators, professional
societies, and other external stakeholders.
■Drive alignment and decision-making across Medical Affairs, Clinical Development, Clinical
Operations, Marketing, Sales, Market Access, Regulatory Affairs, and Pharmacovigilance.
■Act as the key scientific liaison between Japan and Global/Regional teams, representing local
medical needs and insights.
■Anticipate risks, solve complex business and scientific challenges, and propose innovative
approaches.
■Review and approve promotional and non-promotional materials in compliance with
regulations and company standards.
■Coach and develop colleagues through scientific leadership, mentoring, and knowledge
sharing.
■Leverage digital and AI-enabled tools to enhance scientific insights, productivity, and decisionmaking.
■Support the Medical function head in setting priorities, allocating resources, and driving
organizational effectiveness.
■Lead Medical strategy and execution for the therapeutic area, with clear priorities and
measurable outcomes.
■Provide Japanese Medical input into clinical development, target product profiles, evidence
generation, launch planning, and lifecycle management.
■Shape and oversee evidence generation plans, including clinical studies, investigator-initiated
research, real-world evidence, and publications.
■Identify evidence gaps and lead scientific activities such as study design, protocol
development, data analysis, abstracts, manuscripts, and dissemination.
■Lead advisory boards, expert engagements, and scientific exchange activities to generate
actionable insights.
■Build and maintain trusted relationships with Thought Leaders, investigators, professional
societies, and other external stakeholders.
■Drive alignment and decision-making across Medical Affairs, Clinical Development, Clinical
Operations, Marketing, Sales, Market Access, Regulatory Affairs, and Pharmacovigilance.
■Act as the key scientific liaison between Japan and Global/Regional teams, representing local
medical needs and insights.
■Anticipate risks, solve complex business and scientific challenges, and propose innovative
approaches.
■Review and approve promotional and non-promotional materials in compliance with
regulations and company standards.
■Coach and develop colleagues through scientific leadership, mentoring, and knowledge
sharing.
■Leverage digital and AI-enabled tools to enhance scientific insights, productivity, and decisionmaking.
■Support the Medical function head in setting priorities, allocating resources, and driving
organizational effectiveness.
求める経験 / スキル
【学歴・資格】
• University Degree or above (MD, PhD or equivalent advanced degree preferred)
【経験・職務に必要な能力】
For the role is desirable:
• At least 3 years experience in a MSL/ Senior Scientific Expert or R&D role in Oncology TA is preferred
• Experience in driving and managing the medical strategy for various brands in the pharmaceutical
industry
• Clinical research and trial management experience, and be able to interact authoritatively with key
stakeholders and investigators.
• Excellent presentation and teaching skills and to represent the company in a professional manner at
medical, scientific and public events.
•Independent, self-driven, pro-active, extrovert and dynamic
• Ability to form relationships quickly and have demonstrable persuasive abilities
•Highly effective communicator both orally and in writing; can get ideas across one-on-in, in group
settings as well as in presentations
•Exceptional leadership capabilities; ability to motivate. Highly organized with attention to detail
• Strong team player and know how to collaborate and engage many stakeholders across a large
organization
•Solid negotiation and decision making skills
• Good analytical and numerical abilities
• Adaptability
• Innovative and pro-active
•Strategic thinking
• Results-oriented attitude
• Resource management and financial skills to control budgets
• Experience in working with MS office in a Windows environment
• Willing to travel
• University Degree or above (MD, PhD or equivalent advanced degree preferred)
【経験・職務に必要な能力】
For the role is desirable:
• At least 3 years experience in a MSL/ Senior Scientific Expert or R&D role in Oncology TA is preferred
• Experience in driving and managing the medical strategy for various brands in the pharmaceutical
industry
• Clinical research and trial management experience, and be able to interact authoritatively with key
stakeholders and investigators.
• Excellent presentation and teaching skills and to represent the company in a professional manner at
medical, scientific and public events.
•Independent, self-driven, pro-active, extrovert and dynamic
• Ability to form relationships quickly and have demonstrable persuasive abilities
•Highly effective communicator both orally and in writing; can get ideas across one-on-in, in group
settings as well as in presentations
•Exceptional leadership capabilities; ability to motivate. Highly organized with attention to detail
• Strong team player and know how to collaborate and engage many stakeholders across a large
organization
•Solid negotiation and decision making skills
• Good analytical and numerical abilities
• Adaptability
• Innovative and pro-active
•Strategic thinking
• Results-oriented attitude
• Resource management and financial skills to control budgets
• Experience in working with MS office in a Windows environment
• Willing to travel
従業員数
1,522名
（2024年12月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
1,100 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
1,522名
（2024年12月現在）
ライフサイエンス国内受託メーカー
仕事内容
研究企画開発部のチームリーダー、もしくはメンバーとしてご活躍いただきます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・バイオまたは化学系の学科の大学卒、または修士号や博士号の取得
・バイオまたは化学系の学科の大学卒、または修士号や博士号の取得
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
Varinos株式会社
仕事内容
不妊治療クリニック・医療機関向けに、遺伝子検査サービスの提案営業を担当いただきます。
単なる製品営業ではなく、医療機関ごとの課題や診療方針を踏まえながら、「どの検査をどのように活用すべきか」を提案するコンサルティング型の営業スタイルです。
医師や医療従事者との信頼関係を構築し、中長期的な関係性を築きながら提案を進めていただきます。
1．不妊治療クリニック・医療機関への提案営業
全国の不妊治療クリニック・医療機関に対し、当社の遺伝子検査サービスの提案を行います。
単なる製品説明ではなく、各医療機関の診療方針や患者層、現在抱えている課題を踏まえながら、「どのような場面で検査を活用するべきか」まで含めたコンサルティング型の提案を行います。
医師ごとに考え方や治療方針が異なるため、相手に合わせた提案力・関係構築力が求められるポジションです。
2．医師・医療従事者との関係構築
主な提案先は、院長・医師・胚培養士・看護師など医療従事者となります。
医療現場では、短期的な営業活動よりも中長期的な信頼関係構築が重要となるため、定期的な情報提供やフォローアップを通じて、「困ったらVarinosに相談したい」と思っていただける関係性を築いていきます。
また、学会や研究情報など最新知識を継続的にキャッチアップしながら、医療現場に価値ある情報提供を行うことも重要な役割です。
３．顧客課題のヒアリングおよびソリューション提案
医療機関ごとに、患者数／治療方針／診療体制／検査運用／患者様への説明方法などが異なるため、まずは現場課題を深くヒアリングします。
その上で、単なる検査導入提案ではなく、「患者様への価値向上につながるか」という視点を持ちながら、最適な活用方法を提案していきます。
顧客によっては、既存オペレーション変更や診療フロー改善などに踏み込んだ提案を行うケースもあります。
４．学会・展示会等での情報収集およびネットワーキング
学会や展示会へ参加し、最新の医療トレンドや市場動向、競合情報などを収集します。
また、既存顧客との関係構築だけでなく、新規顧客との接点創出や、医師とのネットワーク形成も重要な業務の一つです。
生殖医療領域は日々新しい知見が生まれるため、常に最新情報をインプットし続ける姿勢が求められます。
５．導入後のフォローアップ・活用支援
検査導入後も継続的に医療機関をフォローし、運用面での課題解決や活用促進を支援します。
導入して終わりではなく、実際に現場でどのように活用されているかを確認しながら、追加提案や改善提案を行います。
顧客との長期的な関係性を構築していく中で、継続利用や新規検査導入につながるケースも多くあります。
６．社内連携・営業戦略立案
営業活動を通じて得られた顧客の声や市場ニーズを、研究開発・マーケティング・経営陣へフィードバックします。
Varinosでは、現場の声を非常に重視しているため、営業メンバーも単なる販売担当ではなく、「事業づくりの一員」として期待されています。
将来的には、営業戦略や市場開拓、新サービス提案など、より事業成長に近い領域へチャレンジすることも可能です。
【本職種の魅力】
１．医療課題の解決に深く関われる
単なる物売り営業ではなく、医療機関の課題解決に踏み込んだ提案を行うため、社会貢献性と介在価値を強く実感できます。
２・高い製品力・市場優位性
国内市場において高いシェアを持ち、品質面でも高い評価を受けているサービスを扱います。
競合優位性の高いプロダクトを通じて提案活動が可能です。
３．裁量の大きい営業スタイル
顧客課題に対してどのようなアプローチを行うか、個々の営業に大きな裁量があります。
主体的に考え、提案を組み立てられる環境です。
４．専門性を高められる環境
遺伝子検査や生殖医療領域など、専門性の高い知識を実務を通じて身につけることができます。
【職務内容の比重】
・新規営業・提案活動: 60%
・既存顧客フォロー: 20%
・学会・情報収集・市場分析: 10%
・社内連携・戦略立案: 10%
※状況に応じて変動あり
単なる製品営業ではなく、医療機関ごとの課題や診療方針を踏まえながら、「どの検査をどのように活用すべきか」を提案するコンサルティング型の営業スタイルです。
医師や医療従事者との信頼関係を構築し、中長期的な関係性を築きながら提案を進めていただきます。
1．不妊治療クリニック・医療機関への提案営業
全国の不妊治療クリニック・医療機関に対し、当社の遺伝子検査サービスの提案を行います。
単なる製品説明ではなく、各医療機関の診療方針や患者層、現在抱えている課題を踏まえながら、「どのような場面で検査を活用するべきか」まで含めたコンサルティング型の提案を行います。
医師ごとに考え方や治療方針が異なるため、相手に合わせた提案力・関係構築力が求められるポジションです。
2．医師・医療従事者との関係構築
主な提案先は、院長・医師・胚培養士・看護師など医療従事者となります。
医療現場では、短期的な営業活動よりも中長期的な信頼関係構築が重要となるため、定期的な情報提供やフォローアップを通じて、「困ったらVarinosに相談したい」と思っていただける関係性を築いていきます。
また、学会や研究情報など最新知識を継続的にキャッチアップしながら、医療現場に価値ある情報提供を行うことも重要な役割です。
３．顧客課題のヒアリングおよびソリューション提案
医療機関ごとに、患者数／治療方針／診療体制／検査運用／患者様への説明方法などが異なるため、まずは現場課題を深くヒアリングします。
その上で、単なる検査導入提案ではなく、「患者様への価値向上につながるか」という視点を持ちながら、最適な活用方法を提案していきます。
顧客によっては、既存オペレーション変更や診療フロー改善などに踏み込んだ提案を行うケースもあります。
４．学会・展示会等での情報収集およびネットワーキング
学会や展示会へ参加し、最新の医療トレンドや市場動向、競合情報などを収集します。
また、既存顧客との関係構築だけでなく、新規顧客との接点創出や、医師とのネットワーク形成も重要な業務の一つです。
生殖医療領域は日々新しい知見が生まれるため、常に最新情報をインプットし続ける姿勢が求められます。
５．導入後のフォローアップ・活用支援
検査導入後も継続的に医療機関をフォローし、運用面での課題解決や活用促進を支援します。
導入して終わりではなく、実際に現場でどのように活用されているかを確認しながら、追加提案や改善提案を行います。
顧客との長期的な関係性を構築していく中で、継続利用や新規検査導入につながるケースも多くあります。
６．社内連携・営業戦略立案
営業活動を通じて得られた顧客の声や市場ニーズを、研究開発・マーケティング・経営陣へフィードバックします。
Varinosでは、現場の声を非常に重視しているため、営業メンバーも単なる販売担当ではなく、「事業づくりの一員」として期待されています。
将来的には、営業戦略や市場開拓、新サービス提案など、より事業成長に近い領域へチャレンジすることも可能です。
【本職種の魅力】
１．医療課題の解決に深く関われる
単なる物売り営業ではなく、医療機関の課題解決に踏み込んだ提案を行うため、社会貢献性と介在価値を強く実感できます。
２・高い製品力・市場優位性
国内市場において高いシェアを持ち、品質面でも高い評価を受けているサービスを扱います。
競合優位性の高いプロダクトを通じて提案活動が可能です。
３．裁量の大きい営業スタイル
顧客課題に対してどのようなアプローチを行うか、個々の営業に大きな裁量があります。
主体的に考え、提案を組み立てられる環境です。
４．専門性を高められる環境
遺伝子検査や生殖医療領域など、専門性の高い知識を実務を通じて身につけることができます。
【職務内容の比重】
・新規営業・提案活動: 60%
・既存顧客フォロー: 20%
・学会・情報収集・市場分析: 10%
・社内連携・戦略立案: 10%
※状況に応じて変動あり
求める経験 / スキル
【必須条件】
・医療または製薬業界における営業経験3年以上
・高いコミュニケーション能力と論理的思考力がある方
・顧客課題を整理し提案できる力
・東京、神奈川エリアへ訪問営業が可能な方
【歓迎条件】
・検査・遺伝子領域への興味関心
・理系のバックグラウンド
・学会参加経験
・全国出張対応可能な方
・医療または製薬業界における営業経験3年以上
・高いコミュニケーション能力と論理的思考力がある方
・顧客課題を整理し提案できる力
・東京、神奈川エリアへ訪問営業が可能な方
【歓迎条件】
・検査・遺伝子領域への興味関心
・理系のバックグラウンド
・学会参加経験
・全国出張対応可能な方
従業員数
42名
勤務地
東京都
想定年収
400 万円 ~ 1,001 万円
従業員数
42名
Varinos株式会社
仕事内容
不妊治療クリニック・医療機関向けに、遺伝子検査サービスの提案営業を担当いただきます。
単なる製品営業ではなく、医療機関ごとの課題や診療方針を踏まえながら、「どの検査をどのように活用すべきか」を提案するコンサルティング型の営業スタイルです。
医師や医療従事者との信頼関係を構築し、中長期的な関係性を築きながら提案を進めていただきます。
1．不妊治療クリニック・医療機関への提案営業
全国の不妊治療クリニック・医療機関に対し、当社の遺伝子検査サービスの提案を行います。
単なる製品説明ではなく、各医療機関の診療方針や患者層、現在抱えている課題を踏まえながら、「どのような場面で検査を活用するべきか」まで含めたコンサルティング型の提案を行います。
医師ごとに考え方や治療方針が異なるため、相手に合わせた提案力・関係構築力が求められるポジションです。
2．医師・医療従事者との関係構築
主な提案先は、院長・医師・胚培養士・看護師など医療従事者となります。
医療現場では、短期的な営業活動よりも中長期的な信頼関係構築が重要となるため、定期的な情報提供やフォローアップを通じて、「困ったらVarinosに相談したい」と思っていただける関係性を築いていきます。
また、学会や研究情報など最新知識を継続的にキャッチアップしながら、医療現場に価値ある情報提供を行うことも重要な役割です。
３．顧客課題のヒアリングおよびソリューション提案
医療機関ごとに、患者数／治療方針／診療体制／検査運用／患者様への説明方法などが異なるため、まずは現場課題を深くヒアリングします。
その上で、単なる検査導入提案ではなく、「患者様への価値向上につながるか」という視点を持ちながら、最適な活用方法を提案していきます。
顧客によっては、既存オペレーション変更や診療フロー改善などに踏み込んだ提案を行うケースもあります。
４．学会・展示会等での情報収集およびネットワーキング
学会や展示会へ参加し、最新の医療トレンドや市場動向、競合情報などを収集します。
また、既存顧客との関係構築だけでなく、新規顧客との接点創出や、医師とのネットワーク形成も重要な業務の一つです。
生殖医療領域は日々新しい知見が生まれるため、常に最新情報をインプットし続ける姿勢が求められます。
５．導入後のフォローアップ・活用支援
検査導入後も継続的に医療機関をフォローし、運用面での課題解決や活用促進を支援します。
導入して終わりではなく、実際に現場でどのように活用されているかを確認しながら、追加提案や改善提案を行います。
顧客との長期的な関係性を構築していく中で、継続利用や新規検査導入につながるケースも多くあります。
６．社内連携・営業戦略立案
営業活動を通じて得られた顧客の声や市場ニーズを、研究開発・マーケティング・経営陣へフィードバックします。
Varinosでは、現場の声を非常に重視しているため、営業メンバーも単なる販売担当ではなく、「事業づくりの一員」として期待されています。
将来的には、営業戦略や市場開拓、新サービス提案など、より事業成長に近い領域へチャレンジすることも可能です。
【本職種の魅力】
１．医療課題の解決に深く関われる
単なる物売り営業ではなく、医療機関の課題解決に踏み込んだ提案を行うため、社会貢献性と介在価値を強く実感できます。
２・高い製品力・市場優位性
国内市場において高いシェアを持ち、品質面でも高い評価を受けているサービスを扱います。
競合優位性の高いプロダクトを通じて提案活動が可能です。
３．裁量の大きい営業スタイル
顧客課題に対してどのようなアプローチを行うか、個々の営業に大きな裁量があります。
主体的に考え、提案を組み立てられる環境です。
４．専門性を高められる環境
遺伝子検査や生殖医療領域など、専門性の高い知識を実務を通じて身につけることができます。
【職務内容の比重】
・新規営業・提案活動: 60%
・既存顧客フォロー: 20%
・学会・情報収集・市場分析: 10%
・社内連携・戦略立案: 10%
※状況に応じて変動あり
単なる製品営業ではなく、医療機関ごとの課題や診療方針を踏まえながら、「どの検査をどのように活用すべきか」を提案するコンサルティング型の営業スタイルです。
医師や医療従事者との信頼関係を構築し、中長期的な関係性を築きながら提案を進めていただきます。
1．不妊治療クリニック・医療機関への提案営業
全国の不妊治療クリニック・医療機関に対し、当社の遺伝子検査サービスの提案を行います。
単なる製品説明ではなく、各医療機関の診療方針や患者層、現在抱えている課題を踏まえながら、「どのような場面で検査を活用するべきか」まで含めたコンサルティング型の提案を行います。
医師ごとに考え方や治療方針が異なるため、相手に合わせた提案力・関係構築力が求められるポジションです。
2．医師・医療従事者との関係構築
主な提案先は、院長・医師・胚培養士・看護師など医療従事者となります。
医療現場では、短期的な営業活動よりも中長期的な信頼関係構築が重要となるため、定期的な情報提供やフォローアップを通じて、「困ったらVarinosに相談したい」と思っていただける関係性を築いていきます。
また、学会や研究情報など最新知識を継続的にキャッチアップしながら、医療現場に価値ある情報提供を行うことも重要な役割です。
３．顧客課題のヒアリングおよびソリューション提案
医療機関ごとに、患者数／治療方針／診療体制／検査運用／患者様への説明方法などが異なるため、まずは現場課題を深くヒアリングします。
その上で、単なる検査導入提案ではなく、「患者様への価値向上につながるか」という視点を持ちながら、最適な活用方法を提案していきます。
顧客によっては、既存オペレーション変更や診療フロー改善などに踏み込んだ提案を行うケースもあります。
４．学会・展示会等での情報収集およびネットワーキング
学会や展示会へ参加し、最新の医療トレンドや市場動向、競合情報などを収集します。
また、既存顧客との関係構築だけでなく、新規顧客との接点創出や、医師とのネットワーク形成も重要な業務の一つです。
生殖医療領域は日々新しい知見が生まれるため、常に最新情報をインプットし続ける姿勢が求められます。
５．導入後のフォローアップ・活用支援
検査導入後も継続的に医療機関をフォローし、運用面での課題解決や活用促進を支援します。
導入して終わりではなく、実際に現場でどのように活用されているかを確認しながら、追加提案や改善提案を行います。
顧客との長期的な関係性を構築していく中で、継続利用や新規検査導入につながるケースも多くあります。
６．社内連携・営業戦略立案
営業活動を通じて得られた顧客の声や市場ニーズを、研究開発・マーケティング・経営陣へフィードバックします。
Varinosでは、現場の声を非常に重視しているため、営業メンバーも単なる販売担当ではなく、「事業づくりの一員」として期待されています。
将来的には、営業戦略や市場開拓、新サービス提案など、より事業成長に近い領域へチャレンジすることも可能です。
【本職種の魅力】
１．医療課題の解決に深く関われる
単なる物売り営業ではなく、医療機関の課題解決に踏み込んだ提案を行うため、社会貢献性と介在価値を強く実感できます。
２・高い製品力・市場優位性
国内市場において高いシェアを持ち、品質面でも高い評価を受けているサービスを扱います。
競合優位性の高いプロダクトを通じて提案活動が可能です。
３．裁量の大きい営業スタイル
顧客課題に対してどのようなアプローチを行うか、個々の営業に大きな裁量があります。
主体的に考え、提案を組み立てられる環境です。
４．専門性を高められる環境
遺伝子検査や生殖医療領域など、専門性の高い知識を実務を通じて身につけることができます。
【職務内容の比重】
・新規営業・提案活動: 60%
・既存顧客フォロー: 20%
・学会・情報収集・市場分析: 10%
・社内連携・戦略立案: 10%
※状況に応じて変動あり
求める経験 / スキル
【必須条件】
・医療または製薬業界における営業経験3年以上
・高いコミュニケーション能力と論理的思考力がある方
・顧客課題を整理し提案できる力
・愛知県内の病院／クリニックへ訪問営業可能な方
【歓迎条件】
・検査・遺伝子領域への興味関心
・理系のバックグラウンド
・学会参加経験
・全国出張対応可能な方
・医療または製薬業界における営業経験3年以上
・高いコミュニケーション能力と論理的思考力がある方
・顧客課題を整理し提案できる力
・愛知県内の病院／クリニックへ訪問営業可能な方
【歓迎条件】
・検査・遺伝子領域への興味関心
・理系のバックグラウンド
・学会参加経験
・全国出張対応可能な方
従業員数
42名
勤務地
愛知県
想定年収
400 万円 ~ 1,001 万円
従業員数
42名
大手外資製薬メーカー
仕事内容
■職務要件（主な職務）
・担当製品・関連治療領域に関し、Medical Affairs Managerの下で、医学／科学の専門的立場から戦略策定・実行を担います。
・定められた基準・予算のもとで第IV相や市販後研究（レジストリ／データベース、疫学調査、PMOS等）を計画・推進し、IISのレビュー／承認／実施の監督も担当します。
・医学系情報の収集・要約、主要学会での発表・論文作成、外部専門家・学術機関との関係構築、医療従事者向けプレゼン／医学教育資料の作成・更新を行います。
・マーケティングや初期アセット開発への医学的インプット、競合情報のモニタリング、プロモーション資材のレビュー、法令・規程・行動規範等の順守を徹底します。
・担当製品・関連治療領域に関し、Medical Affairs Managerの下で、医学／科学の専門的立場から戦略策定・実行を担います。
・定められた基準・予算のもとで第IV相や市販後研究（レジストリ／データベース、疫学調査、PMOS等）を計画・推進し、IISのレビュー／承認／実施の監督も担当します。
・医学系情報の収集・要約、主要学会での発表・論文作成、外部専門家・学術機関との関係構築、医療従事者向けプレゼン／医学教育資料の作成・更新を行います。
・マーケティングや初期アセット開発への医学的インプット、競合情報のモニタリング、プロモーション資材のレビュー、法令・規程・行動規範等の順守を徹底します。
求める経験 / スキル
■Essential Skills & Abilities
・医学（メディカルサイエンス）および規制に関する知識 – Required
・口頭および書面での英語による優れたコミュニケーション能力 – Required
・治験（臨床試験）方法論、臨床試験を規制する要件に関する知識、ならびに開発戦略およびプロトコル設計の経験： – Desirable
・製薬企業における職務経験が3年以上： – Desirable
■Education/Experience Required
Ph.D. – Desirable
理学士または理学修士（Bachelor or Master of Science） – Required
・医学（メディカルサイエンス）および規制に関する知識 – Required
・口頭および書面での英語による優れたコミュニケーション能力 – Required
・治験（臨床試験）方法論、臨床試験を規制する要件に関する知識、ならびに開発戦略およびプロトコル設計の経験： – Desirable
・製薬企業における職務経験が3年以上： – Desirable
■Education/Experience Required
Ph.D. – Desirable
理学士または理学修士（Bachelor or Master of Science） – Required
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,300 万円
大手外資製薬メーカー
仕事内容
■職務要件（主な職務）
・担当製品・関連治療領域に関し、Medical Affairs Managerの下で、医学／科学の専門的立場から戦略策定・実行を担います。
・定められた基準・予算のもとで第IV相や市販後研究（レジストリ／データベース、疫学調査、PMOS等）を計画・推進し、IISのレビュー／承認／実施の監督も担当します。
・医学系情報の収集・要約、主要学会での発表・論文作成、外部専門家・学術機関との関係構築、医療従事者向けプレゼン／医学教育資料の作成・更新を行います。
・マーケティングや初期アセット開発への医学的インプット、競合情報のモニタリング、プロモーション資材のレビュー、法令・規程・行動規範等の順守を徹底します。
・担当製品・関連治療領域に関し、Medical Affairs Managerの下で、医学／科学の専門的立場から戦略策定・実行を担います。
・定められた基準・予算のもとで第IV相や市販後研究（レジストリ／データベース、疫学調査、PMOS等）を計画・推進し、IISのレビュー／承認／実施の監督も担当します。
・医学系情報の収集・要約、主要学会での発表・論文作成、外部専門家・学術機関との関係構築、医療従事者向けプレゼン／医学教育資料の作成・更新を行います。
・マーケティングや初期アセット開発への医学的インプット、競合情報のモニタリング、プロモーション資材のレビュー、法令・規程・行動規範等の順守を徹底します。
求める経験 / スキル
■Essential Skills & Abilities
・医学（メディカルサイエンス）および規制に関する知識 – Required
・口頭および書面での英語による優れたコミュニケーション能力 – Required
・治験（臨床試験）方法論、臨床試験を規制する要件に関する知識、ならびに開発戦略およびプロトコル設計の経験： – Desirable
・製薬企業における職務経験が3年以上： – Desirable
■Education/Experience Required
Ph.D. – Desirable
理学士または理学修士（Bachelor or Master of Science） – Required
・医学（メディカルサイエンス）および規制に関する知識 – Required
・口頭および書面での英語による優れたコミュニケーション能力 – Required
・治験（臨床試験）方法論、臨床試験を規制する要件に関する知識、ならびに開発戦略およびプロトコル設計の経験： – Desirable
・製薬企業における職務経験が3年以上： – Desirable
■Education/Experience Required
Ph.D. – Desirable
理学士または理学修士（Bachelor or Master of Science） – Required
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,300 万円
外資スペシャリティファーマ
仕事内容
Job Overview:
The Patient Advocacy develops and executes Japan’s patient advocacy strategy. The role builds trusted, compliant relationships with patient organizations to understand patient and caregiver needs and bring their perspectives into relevant business and development decisions. The role leads patient advocacy programs and manages related partnerships, grants, sponsorships, and budgets in line with approved governance.
It also represents Japan in regional and global patient advocacy forums and promotes a consistent patient-centered approach across functions.
Key Responsibilities:
Patient Advocacy Strategy and Planning
Develop and execute the Japan patient advocacy strategy and annual plan, aligned with patient needs and affiliate, regional, and global priorities, by capturing the needs in terms of development and commercial.
Patient Organization Engagement
Build trusted, transparent relationships with patient organizations, gather insights on patient and caregiver needs, and communicate relevant implications to internal cross-functional teams.
Programs and External Initiatives
Lead compliant patient programs, partnerships, grants, sponsorships, donations, events, and external vendors.
Governance and Budget Management
Manage budgets, documentation, transparency requirements, and internal guidance for compliant patient engagement.
The Patient Advocacy develops and executes Japan’s patient advocacy strategy. The role builds trusted, compliant relationships with patient organizations to understand patient and caregiver needs and bring their perspectives into relevant business and development decisions. The role leads patient advocacy programs and manages related partnerships, grants, sponsorships, and budgets in line with approved governance.
It also represents Japan in regional and global patient advocacy forums and promotes a consistent patient-centered approach across functions.
Key Responsibilities:
Patient Advocacy Strategy and Planning
Develop and execute the Japan patient advocacy strategy and annual plan, aligned with patient needs and affiliate, regional, and global priorities, by capturing the needs in terms of development and commercial.
Patient Organization Engagement
Build trusted, transparent relationships with patient organizations, gather insights on patient and caregiver needs, and communicate relevant implications to internal cross-functional teams.
Programs and External Initiatives
Lead compliant patient programs, partnerships, grants, sponsorships, donations, events, and external vendors.
Governance and Budget Management
Manage budgets, documentation, transparency requirements, and internal guidance for compliant patient engagement.
求める経験 / スキル
Key Responsibilities:
Patient Advocacy Strategy and Planning
Develop and execute the Japan patient advocacy strategy and annual plan, aligned with patient needs and affiliate, regional, and global priorities, by capturing the needs in terms of development and commercial.
Patient Organization Engagement
Build trusted, transparent relationships with patient organizations, gather insights on patient and caregiver needs, and communicate relevant implications to internal cross-functional teams.
Programs and External Initiatives
Lead compliant patient programs, partnerships, grants, sponsorships, donations, events, and external vendors.
Governance and Budget Management
Manage budgets, documentation, transparency requirements, and internal guidance for compliant patient engagement.
Minimum Experience Requirements:
At least 7 years of relevant experience in patient advocacy in pharmaceuticals and biotechnology, healthcare, and public affairs
Demonstrated strong external stakeholder engagement and cross-functional leadership experience.
Patient advocacy, rare disease, neuroscience, specialty care, launch, development, or market access experience preferred.
Business-level Japanese and English required.
Knowledge & Skills Requirements:
Strong knowledge of patient advocacy and stakeholder engagement.
Ability to translate patient insights into strategic recommendations.
Strong project, budget, vendor, communication, and facilitation skills.
Ability to influence across a matrix with sound judgment on compliance, privacy, transparency, and conflicts of interest.
Minimum Education Requirements
Bachelor’s degree required.
Advanced degree in a relevant field preferred.
Patient Advocacy Strategy and Planning
Develop and execute the Japan patient advocacy strategy and annual plan, aligned with patient needs and affiliate, regional, and global priorities, by capturing the needs in terms of development and commercial.
Patient Organization Engagement
Build trusted, transparent relationships with patient organizations, gather insights on patient and caregiver needs, and communicate relevant implications to internal cross-functional teams.
Programs and External Initiatives
Lead compliant patient programs, partnerships, grants, sponsorships, donations, events, and external vendors.
Governance and Budget Management
Manage budgets, documentation, transparency requirements, and internal guidance for compliant patient engagement.
Minimum Experience Requirements:
At least 7 years of relevant experience in patient advocacy in pharmaceuticals and biotechnology, healthcare, and public affairs
Demonstrated strong external stakeholder engagement and cross-functional leadership experience.
Patient advocacy, rare disease, neuroscience, specialty care, launch, development, or market access experience preferred.
Business-level Japanese and English required.
Knowledge & Skills Requirements:
Strong knowledge of patient advocacy and stakeholder engagement.
Ability to translate patient insights into strategic recommendations.
Strong project, budget, vendor, communication, and facilitation skills.
Ability to influence across a matrix with sound judgment on compliance, privacy, transparency, and conflicts of interest.
Minimum Education Requirements
Bachelor’s degree required.
Advanced degree in a relevant field preferred.
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 非公開
仕事内容
JOB POSITION PURPOSE
The MAS roles are hybrid in responsibilities. Specific roles in teams can vary between 80% field with 20% head office activity to 80% head office activity with 20% field activity. This is a continuum and not fixed and will vary based on business needs. Rarely there may be a role that is 100% Field.
Be the Pfizer Japan medical scientific point of contact for HCPs, medical societies, regulators, academia and other external stakeholders.
Play a central role as a scientific and medical leader who can identify unmet medical needs, contribute to building and executing medical plans and establish clinical evidence.
MAIN REPONSIBILITIES:
Demonstrate medical and scientific leadership and expertise
Ensure the highest scientific standards during in / external activities to provide deep medical and scientific expertise.
Develop local medical plan aligned with global medical plan to address local unmet medical needs and fill data gaps, and contribute to the implementation of local medical strategies and life cycle clinical plans for inline and pipeline medicines / vaccines.
Provide and exchange medical/scientific information for/from medical facilities in the assigned area and external stakeholders and make important contributions to decisions of medical strategies for assigned products, to ensure safe, proper, and effective uses of assigned products. These activities contribute to patients and healthcare professionals from medical, pharmaceutical, and clinical study’s perspective.
Drive for heightened understanding of the burden of disease in the assigned therapeutic area and medical attributes of our products to enhance the safe and efficacious use.
Contribute to achieving the department/team goals, and/or participate in cross-organizational projects as a core member and provide guidance to deliver the results.
Develop and Execute Medical Plan aligned with medical strategy to meet unmet medical needs in the assigned product(s) and therapeutic area(s)
Identify unmet medical needs and healthcare disparities in the assigned asset(s) and therapeutic area(s), and execute customer facing medical activities including unbiased medical and scientific communication with HCPs and other relevant individuals and organizations, medical advisory board meetings, educational seminars, and data generation initiatives, medical materials creation and necessary scientific input.
Create an activity plan with senior medical management to address unmet needs and data gaps.
Develop a Customer Facing part of Medical Plan in the therapeutic area(s) and asset(s) to establish collaborative scientific relationships with stakeholders.
Providing subject matter expertise and high-quality scientific exchange, bringing in insights (formally and informally) into the organization to shape strategy.
Collaborate with medical stakeholders’ management as a scientific expert for HCPs, medical societies, academia, etc.
Establish a strong collaborative scientific relationship through non-promotional activities such as scientific exchanges (e.g., discussion using the latest research papers and follow-up of contents of academic conference presentations) with relevant stakeholders in the assigned area.
Maintain a comprehensive stakeholder map to identify relevant HCPs, medical societies, and other relevant external stakeholders. And to communicate effectively and agilely at an expert level.
Follow up clinical investigator-sponsored research and medical grants compliant with Pfizer policies.
JOB DESCRIPTION
Acquire and maintain extensive, up-to-date medical and pharmaceutical information in the assigned area to identify unmet needs and support medical strategy.
Deliver key medical and scientific activities within the medical plan, e.g., high-quality educational materials, generation of real-world evidence, non-interventional studies, database studies and registries (in collaboration with the Health & Value team) and ensure timely publication of data.
Establish a highly reliable, long-term relationship with stakeholders
Enhance opportunities for creation of evidence based on medical needs by sharing customer insights with internal/external stakeholders through constructive and cross-functional partnership.
Optimize patient centricity of medical communications and deliverables, incorporating Health Literacy and cultural awareness principles to ensure that patients remain the ultimate focus.
Establish deep and enduring peer-to-peer scientific relationships with leading HCPs and specialists, including non-traditional partners and key decision makers.
Maintain and enhance the cross-BU alignment on metrics.
Ensure to collect necessary information and analyze insights prior to the meetings to provide deep medical and scientific expertise to stakeholders and HCPs.
Aligns, contributes, and collaborates with Relevant internal stakeholders
Provide information on expert / HCP / relevant feedback on product life cycle strategies to related divisions/department in the company.
Share the medical/scientific information & insights within appropriate limits/ways for Marketing colleagues to develop brand plan(s).
Scientific input for scientific meetings and materials
Provide medical education programs with medical societies or relevant stakeholders.
Collaboration in clinical development
Provide medical/scientific input into protocol feasibility assessments for clinical trial proposals.
Collaborate with Development Japan (DJ)/global development to identify appropriate investigators / sites for Pfizer-sponsored clinical trials.
Work together with clinical research/DJ colleagues and in collaboration with above country and global BU colleagues to drive the timely completion of Pfizer-sponsored clinical trials.
Demonstrate scientific / medical leadership and provide input into the global clinical teams and DJ to ensure design and selection of trials relevant to Japan’s needs, leveraging customer and patient insights Supporting DJ on clinical development program as well as regulatory interactions from early development phase.
Contribute to the development and implementation of product(s)/therapeutic area(s) medical strategy and delivering medical and scientific advice both internally and externally to assure appropriate use of product(s) and patient’s safety aligned with the short- and long-term business goals of assigned product(s)/therapeutic area(s).
Data communication and customer insights
Provide accurate, high-quality, and unbiased medical information to HCPs and external experts, including managing unsolicited medical requests (UMRs).
Provide scientific insight and support to field- and head office based commercial colleagues.
Collaborate with the cross functional team in-country and above-country to develop impactful and compliant promotional and non-promotional materials of value to customers.
Collect and share insights from HCPs and stakeholders to inform medical strategy and business opportunities.
Manage local advisory boards to gain customer insights.
If media-trained, present the scientific perspective on selected topics during media-briefings.
Observe the code of conduct, company’s regulations, and compliance, make communication with related departments, and exercise leadership in POJ.
Ensure awareness of code of contact for Medical Affairs (guidance for external medical interactions) and observe it. Give promotional or non-promotional explanations depending on the related departments.
Conduct activities in compliance with the MHLW Guidelines for Prescription Drug Sales Information Activities.
JOB DESCRIPTION
Ensure activities and communications are conducted in compliance with all policies, guidelines, and regulations.
Ensure awareness of responsibility for reporting adverse events
For all Pfizer products, observe applicable laws/regulations and the Pfizer policy, and “Gather and report safety information*.” At an appropriate time, attend training programs on obligation of assigned safety reporting.
The MAS roles are hybrid in responsibilities. Specific roles in teams can vary between 80% field with 20% head office activity to 80% head office activity with 20% field activity. This is a continuum and not fixed and will vary based on business needs. Rarely there may be a role that is 100% Field.
Be the Pfizer Japan medical scientific point of contact for HCPs, medical societies, regulators, academia and other external stakeholders.
Play a central role as a scientific and medical leader who can identify unmet medical needs, contribute to building and executing medical plans and establish clinical evidence.
MAIN REPONSIBILITIES:
Demonstrate medical and scientific leadership and expertise
Ensure the highest scientific standards during in / external activities to provide deep medical and scientific expertise.
Develop local medical plan aligned with global medical plan to address local unmet medical needs and fill data gaps, and contribute to the implementation of local medical strategies and life cycle clinical plans for inline and pipeline medicines / vaccines.
Provide and exchange medical/scientific information for/from medical facilities in the assigned area and external stakeholders and make important contributions to decisions of medical strategies for assigned products, to ensure safe, proper, and effective uses of assigned products. These activities contribute to patients and healthcare professionals from medical, pharmaceutical, and clinical study’s perspective.
Drive for heightened understanding of the burden of disease in the assigned therapeutic area and medical attributes of our products to enhance the safe and efficacious use.
Contribute to achieving the department/team goals, and/or participate in cross-organizational projects as a core member and provide guidance to deliver the results.
Develop and Execute Medical Plan aligned with medical strategy to meet unmet medical needs in the assigned product(s) and therapeutic area(s)
Identify unmet medical needs and healthcare disparities in the assigned asset(s) and therapeutic area(s), and execute customer facing medical activities including unbiased medical and scientific communication with HCPs and other relevant individuals and organizations, medical advisory board meetings, educational seminars, and data generation initiatives, medical materials creation and necessary scientific input.
Create an activity plan with senior medical management to address unmet needs and data gaps.
Develop a Customer Facing part of Medical Plan in the therapeutic area(s) and asset(s) to establish collaborative scientific relationships with stakeholders.
Providing subject matter expertise and high-quality scientific exchange, bringing in insights (formally and informally) into the organization to shape strategy.
Collaborate with medical stakeholders’ management as a scientific expert for HCPs, medical societies, academia, etc.
Establish a strong collaborative scientific relationship through non-promotional activities such as scientific exchanges (e.g., discussion using the latest research papers and follow-up of contents of academic conference presentations) with relevant stakeholders in the assigned area.
Maintain a comprehensive stakeholder map to identify relevant HCPs, medical societies, and other relevant external stakeholders. And to communicate effectively and agilely at an expert level.
Follow up clinical investigator-sponsored research and medical grants compliant with Pfizer policies.
JOB DESCRIPTION
Acquire and maintain extensive, up-to-date medical and pharmaceutical information in the assigned area to identify unmet needs and support medical strategy.
Deliver key medical and scientific activities within the medical plan, e.g., high-quality educational materials, generation of real-world evidence, non-interventional studies, database studies and registries (in collaboration with the Health & Value team) and ensure timely publication of data.
Establish a highly reliable, long-term relationship with stakeholders
Enhance opportunities for creation of evidence based on medical needs by sharing customer insights with internal/external stakeholders through constructive and cross-functional partnership.
Optimize patient centricity of medical communications and deliverables, incorporating Health Literacy and cultural awareness principles to ensure that patients remain the ultimate focus.
Establish deep and enduring peer-to-peer scientific relationships with leading HCPs and specialists, including non-traditional partners and key decision makers.
Maintain and enhance the cross-BU alignment on metrics.
Ensure to collect necessary information and analyze insights prior to the meetings to provide deep medical and scientific expertise to stakeholders and HCPs.
Aligns, contributes, and collaborates with Relevant internal stakeholders
Provide information on expert / HCP / relevant feedback on product life cycle strategies to related divisions/department in the company.
Share the medical/scientific information & insights within appropriate limits/ways for Marketing colleagues to develop brand plan(s).
Scientific input for scientific meetings and materials
Provide medical education programs with medical societies or relevant stakeholders.
Collaboration in clinical development
Provide medical/scientific input into protocol feasibility assessments for clinical trial proposals.
Collaborate with Development Japan (DJ)/global development to identify appropriate investigators / sites for Pfizer-sponsored clinical trials.
Work together with clinical research/DJ colleagues and in collaboration with above country and global BU colleagues to drive the timely completion of Pfizer-sponsored clinical trials.
Demonstrate scientific / medical leadership and provide input into the global clinical teams and DJ to ensure design and selection of trials relevant to Japan’s needs, leveraging customer and patient insights Supporting DJ on clinical development program as well as regulatory interactions from early development phase.
Contribute to the development and implementation of product(s)/therapeutic area(s) medical strategy and delivering medical and scientific advice both internally and externally to assure appropriate use of product(s) and patient’s safety aligned with the short- and long-term business goals of assigned product(s)/therapeutic area(s).
Data communication and customer insights
Provide accurate, high-quality, and unbiased medical information to HCPs and external experts, including managing unsolicited medical requests (UMRs).
Provide scientific insight and support to field- and head office based commercial colleagues.
Collaborate with the cross functional team in-country and above-country to develop impactful and compliant promotional and non-promotional materials of value to customers.
Collect and share insights from HCPs and stakeholders to inform medical strategy and business opportunities.
Manage local advisory boards to gain customer insights.
If media-trained, present the scientific perspective on selected topics during media-briefings.
Observe the code of conduct, company’s regulations, and compliance, make communication with related departments, and exercise leadership in POJ.
Ensure awareness of code of contact for Medical Affairs (guidance for external medical interactions) and observe it. Give promotional or non-promotional explanations depending on the related departments.
Conduct activities in compliance with the MHLW Guidelines for Prescription Drug Sales Information Activities.
JOB DESCRIPTION
Ensure activities and communications are conducted in compliance with all policies, guidelines, and regulations.
Ensure awareness of responsibility for reporting adverse events
For all Pfizer products, observe applicable laws/regulations and the Pfizer policy, and “Gather and report safety information*.” At an appropriate time, attend training programs on obligation of assigned safety reporting.
求める経験 / スキル
Education:
Minimum requiremen
4-year university undergraduate degree AND master’s degree in life science, or
Pharmacists
4-year university graduates with pharmacist license and master’s degree or equivalent life science research experience, or
6-year university graduates with pharmacist license, or
Nurses with a master’s degree, or
Veterinarians, or
Dentists, or
MDs
Preferred
In addition to those who meet the minimum requirementsabove, the qualifications below are preferred.
MD (clinical experience, board certification preferred), or
PhD in Life Science
Technical Skills:
Medical/ pharmaceutical expert knowledge of therapeutic disease area/ products
Ability to communicate appropriately and build good relationships with internal/external stakeholders.
Collaborate effectively with teams and across functions by demonstrating Pfizer’s Values & Behaviors and the agility to learn from others.
Capable of medical discussion with relevant departments and external HCPs.
A person who understands compliance and relevant laws/regulations in the pharmaceutical industry and advocates the appropriate use of the products.
Can demonstrate appropriate knowledge and understanding of internal organization structure, key stakeholders and strategies.
A person who can quickly acquire necessary medical/ scientific knowledge and skills through self-learning.
Experience:
Scientific publication experience preferred.
Language:
Able to understand written and spoken English and Japanese in assigned therapeutic disease area, and scientific interactions.
Minimum TOEIC score of 730
Minimum requiremen
4-year university undergraduate degree AND master’s degree in life science, or
Pharmacists
4-year university graduates with pharmacist license and master’s degree or equivalent life science research experience, or
6-year university graduates with pharmacist license, or
Nurses with a master’s degree, or
Veterinarians, or
Dentists, or
MDs
Preferred
In addition to those who meet the minimum requirementsabove, the qualifications below are preferred.
MD (clinical experience, board certification preferred), or
PhD in Life Science
Technical Skills:
Medical/ pharmaceutical expert knowledge of therapeutic disease area/ products
Ability to communicate appropriately and build good relationships with internal/external stakeholders.
Collaborate effectively with teams and across functions by demonstrating Pfizer’s Values & Behaviors and the agility to learn from others.
Capable of medical discussion with relevant departments and external HCPs.
A person who understands compliance and relevant laws/regulations in the pharmaceutical industry and advocates the appropriate use of the products.
Can demonstrate appropriate knowledge and understanding of internal organization structure, key stakeholders and strategies.
A person who can quickly acquire necessary medical/ scientific knowledge and skills through self-learning.
Experience:
Scientific publication experience preferred.
Language:
Able to understand written and spoken English and Japanese in assigned therapeutic disease area, and scientific interactions.
Minimum TOEIC score of 730
従業員数
2,700名
（(2026年6月現在 )）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,600 万円
従業員数
2,700名
（(2026年6月現在 )）
日系製薬メーカー
仕事内容
■医療従事者（主に医師・薬剤師）に対し、自社医療用医薬品に関する情報提供活動を行っていただきます。
・パブリケーション：医薬品の有効性・安全性・適正使用に関する正確かつ最新の論文作成及び学会発表支援
・CQの抽出と課題解決：医療ニーズの把握と課題解決に向けた提案活動
・KOLおよびAOLとの関係構築・スピーカー育成
・サイエンティフィックアドバイザリーボードの企画運営
・製品価値の最大化に向けた営業組織・臨床開発との連携
・コマーシャル組織（マーケティング・営業）への学術支援・最新学術論文の抽出と共有
・マーケティング組織との円滑な連携
・ＭＲへの学術支援
・パブリケーション：医薬品の有効性・安全性・適正使用に関する正確かつ最新の論文作成及び学会発表支援
・CQの抽出と課題解決：医療ニーズの把握と課題解決に向けた提案活動
・KOLおよびAOLとの関係構築・スピーカー育成
・サイエンティフィックアドバイザリーボードの企画運営
・製品価値の最大化に向けた営業組織・臨床開発との連携
・コマーシャル組織（マーケティング・営業）への学術支援・最新学術論文の抽出と共有
・マーケティング組織との円滑な連携
・ＭＲへの学術支援
求める経験 / スキル
■必須要件
・オンコロジーメディカルプラン策定・活動経験
・オンコロジーMA組織のマネジメント経験
・オンコロジー領域KOLマネジメント経験
・市販後臨床研究・RWE創出経験
・オンコロジーメディカルプラン策定・活動経験
・オンコロジーMA組織のマネジメント経験
・オンコロジー領域KOLマネジメント経験
・市販後臨床研究・RWE創出経験
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
ユーロメディテック株式会社
仕事内容
■ノルマなし。既存顧客への提案を中心とした業務です。
当社では、がんを切除せずに放射線を照射する「放射線治療」に用いられる医療機器およびソフトウェアを、病院に対して提案する業務を担当していただきます。
入社後は半年間のOJTを通じて丁寧にサポートいたしますので、未経験の方も安心して業務を開始いただけます。
【具体的な業務内容】
▼提案業務
医療機器等を医療従事者に提案していただきます。1回あたりの商談時間は30分から1時間程度です。取引金額が大きいため、契約成立までには半年から1年程度かかることが多く、1案件につき10～20回程度の訪問を重ねて関係構築を行います。
▼医療関連情報の収集
国内外の学会、研究会、シンポジウム等に参加し、最新の医療情報を収集します。各メンバーが得た情報は社内で共有し、医療従事者に提供することで信頼関係の強化に努めます。学会のスケジュールは社内グループウェアで共有されており、業務の合間に参加いただけます。
▼メーカーとの連携
国内の医療機器メーカーや代理店の担当者から最新情報を収集します。英語に堪能な方は海外メーカーとのやり取りも担当します。英語が得意でない方も、ウェブサイトや書籍を活用して資料を確認し、提案資料の充実に努めています。
【業務のポイント】
◆ニーズの的確な把握
商談においては医療従事者の細かなニーズを把握することが重要です。これにより最適な提案が可能となります。機能面だけでなく、業務効率化など多角的なメリットを伝えることが求められます。
◆チームワークの重要性
技術部門とは商談時のプレゼンテーションやデモンストレーション、導入時の調整、納品後のサポートなど多方面で連携します。また、物流部門とも協力し、出荷手配などを円滑に進めていきます。
【組織構成】
営業部15名（東京10名、大阪5名）
当社では、がんを切除せずに放射線を照射する「放射線治療」に用いられる医療機器およびソフトウェアを、病院に対して提案する業務を担当していただきます。
入社後は半年間のOJTを通じて丁寧にサポートいたしますので、未経験の方も安心して業務を開始いただけます。
【具体的な業務内容】
▼提案業務
医療機器等を医療従事者に提案していただきます。1回あたりの商談時間は30分から1時間程度です。取引金額が大きいため、契約成立までには半年から1年程度かかることが多く、1案件につき10～20回程度の訪問を重ねて関係構築を行います。
▼医療関連情報の収集
国内外の学会、研究会、シンポジウム等に参加し、最新の医療情報を収集します。各メンバーが得た情報は社内で共有し、医療従事者に提供することで信頼関係の強化に努めます。学会のスケジュールは社内グループウェアで共有されており、業務の合間に参加いただけます。
▼メーカーとの連携
国内の医療機器メーカーや代理店の担当者から最新情報を収集します。英語に堪能な方は海外メーカーとのやり取りも担当します。英語が得意でない方も、ウェブサイトや書籍を活用して資料を確認し、提案資料の充実に努めています。
【業務のポイント】
◆ニーズの的確な把握
商談においては医療従事者の細かなニーズを把握することが重要です。これにより最適な提案が可能となります。機能面だけでなく、業務効率化など多角的なメリットを伝えることが求められます。
◆チームワークの重要性
技術部門とは商談時のプレゼンテーションやデモンストレーション、導入時の調整、納品後のサポートなど多方面で連携します。また、物流部門とも協力し、出荷手配などを円滑に進めていきます。
【組織構成】
営業部15名（東京10名、大阪5名）
求める経験 / スキル
■医療業界の営業経験のある方
・営業経験（業界不問）3年以上の方
・営業未経験の方は放射線技師の資格必須
■普通自動車運転免許
＜以下に該当項目がある方は歓迎＞
・医療を支える仕事に興味がある
・医療業界の幅広い知識がある
・医療業界の営業経験
・メーカーや商社でのルートセールス経験
・日常会話レベル以上の英語力（TOEICスコア 600程度）
・数字だけに追われず、じっくりお客様と関われる営業がしたい
・ヒアリング能力があり、お客様のニーズや意図を汲み取ることが得意
・新しい情報をどんどん吸収していくのが好き
・営業経験（業界不問）3年以上の方
・営業未経験の方は放射線技師の資格必須
■普通自動車運転免許
＜以下に該当項目がある方は歓迎＞
・医療を支える仕事に興味がある
・医療業界の幅広い知識がある
・医療業界の営業経験
・メーカーや商社でのルートセールス経験
・日常会話レベル以上の英語力（TOEICスコア 600程度）
・数字だけに追われず、じっくりお客様と関われる営業がしたい
・ヒアリング能力があり、お客様のニーズや意図を汲み取ることが得意
・新しい情報をどんどん吸収していくのが好き
従業員数
50名
勤務地
東京都
想定年収
400 万円 ~ 700 万円
従業員数
50名
仕事内容
【Job Description】
General Description:
The Manager/Senior Manager, Material Review Governance & Operation, is responsible for the governance, oversight, and enhancing promotional and medical material review processes to ensure compliance with applicable regulations, industry codes, company policies, and scientific standards. Reporting to the Director of Medical Operations Japan, in the Medical Affairs organization, this position is the cornerstone Medical-Legal-Regulatory (MLR) review framework and is accountable for maintaining robust governance for promotional and medical material review processes. The role oversees first-level, outsourced reviewers, evaluates and manages their performance, signs off on the reviewed materials for use, as well as resolving conflicts as they arise working with multi-functional stakeholders, such as Medical Affairs, Legal, Regulatory Affairs, Compliance, and business stakeholders to ensure compliant and effective dissemination of product and disease-related information.
The position also is a critical part of the Promotional Material Review Supervisory Function and serves as secretariat to the Promotional Material Review Oversight Committee, ensuring appropriate risk management, decision-making, documentation, and continuous process improvement across review operations.
【Essential Functions of the Job:】
MLR Review and Promotional Material Governance
Lead and oversee the medical review and approval of promotional and medical materials, ensuring scientific accuracy, medical appropriateness, and compliance with applicable regulations, industry codes, and company policies.
Second-level review a broad range of materials including promotional campaigns, speaker presentations, congress materials, digital content, websites, patient support programs, and marketing communications.
Evaluate promotional claims, supporting references, and scientific evidence to ensure compliant and balanced communication.
Assess and mitigate medical, regulatory, legal, compliance, and reputational risks associated with promotional activities.
Lead MLR review discussions and provide strategic recommendations to support compliant business decision-making.
Vendor Management and Oversight
Manage outsourced Medical Review and Promotional Material Review activities through effective vendor governance and performance oversight.
Establish quality standards, service level agreements (SLAs), and key performance indicators (KPIs) to ensure consistent review quality and operational excellence.
Monitor vendor performance, conduct business reviews, and implement corrective and preventive actions (CAPA) when necessary.
Lead vendor onboarding, training, qualification, and continuous capability development.
Ensure consistent application of review standards and compliance requirements across internal and external review teams.
Promotional Review Operations Management
Lead end-to-end promotional review operations and workflow management to ensure timely, efficient, and compliant material approvals.
Develop, implement, and continuously improve review processes, governance procedures, SOPs, and operational standards.
Maintain appropriate review documentation, approval records, and governance tracking systems.
Drive operational excellence initiatives focused on quality, efficiency, consistency, and compliance.
Governance Committee Facilitation
Serve as the primary liaison between review functions, governance stakeholders, and Promotional Material Review Supervisory Departments.
Facilitate Promotional Material Review Oversight Committee meetings, including agenda management, documentation, action tracking, and follow-up activities.
Present compliance metrics, risk assessments, operational performance, and governance updates to senior leadership and governance committees.
Support escalation and resolution of high-risk issues while ensuring appropriate governance decisions are documented and implemented.
General Description:
The Manager/Senior Manager, Material Review Governance & Operation, is responsible for the governance, oversight, and enhancing promotional and medical material review processes to ensure compliance with applicable regulations, industry codes, company policies, and scientific standards. Reporting to the Director of Medical Operations Japan, in the Medical Affairs organization, this position is the cornerstone Medical-Legal-Regulatory (MLR) review framework and is accountable for maintaining robust governance for promotional and medical material review processes. The role oversees first-level, outsourced reviewers, evaluates and manages their performance, signs off on the reviewed materials for use, as well as resolving conflicts as they arise working with multi-functional stakeholders, such as Medical Affairs, Legal, Regulatory Affairs, Compliance, and business stakeholders to ensure compliant and effective dissemination of product and disease-related information.
The position also is a critical part of the Promotional Material Review Supervisory Function and serves as secretariat to the Promotional Material Review Oversight Committee, ensuring appropriate risk management, decision-making, documentation, and continuous process improvement across review operations.
【Essential Functions of the Job:】
MLR Review and Promotional Material Governance
Lead and oversee the medical review and approval of promotional and medical materials, ensuring scientific accuracy, medical appropriateness, and compliance with applicable regulations, industry codes, and company policies.
Second-level review a broad range of materials including promotional campaigns, speaker presentations, congress materials, digital content, websites, patient support programs, and marketing communications.
Evaluate promotional claims, supporting references, and scientific evidence to ensure compliant and balanced communication.
Assess and mitigate medical, regulatory, legal, compliance, and reputational risks associated with promotional activities.
Lead MLR review discussions and provide strategic recommendations to support compliant business decision-making.
Vendor Management and Oversight
Manage outsourced Medical Review and Promotional Material Review activities through effective vendor governance and performance oversight.
Establish quality standards, service level agreements (SLAs), and key performance indicators (KPIs) to ensure consistent review quality and operational excellence.
Monitor vendor performance, conduct business reviews, and implement corrective and preventive actions (CAPA) when necessary.
Lead vendor onboarding, training, qualification, and continuous capability development.
Ensure consistent application of review standards and compliance requirements across internal and external review teams.
Promotional Review Operations Management
Lead end-to-end promotional review operations and workflow management to ensure timely, efficient, and compliant material approvals.
Develop, implement, and continuously improve review processes, governance procedures, SOPs, and operational standards.
Maintain appropriate review documentation, approval records, and governance tracking systems.
Drive operational excellence initiatives focused on quality, efficiency, consistency, and compliance.
Governance Committee Facilitation
Serve as the primary liaison between review functions, governance stakeholders, and Promotional Material Review Supervisory Departments.
Facilitate Promotional Material Review Oversight Committee meetings, including agenda management, documentation, action tracking, and follow-up activities.
Present compliance metrics, risk assessments, operational performance, and governance updates to senior leadership and governance committees.
Support escalation and resolution of high-risk issues while ensuring appropriate governance decisions are documented and implemented.
求める経験 / スキル
Qualification Required:
Education Required:
Minimum of B.S. or equivalent education
Master’s Degree is preferred
Supervisory Responsibilities:
NA
Computer Skills:
Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
Veeva PromoMats or similar review platforms
Document Management Systems (DMS)
Literature databases (PubMed, Embase)
Workflow and reporting tools
Other Qualifications and Experiences:
Required
Bachelor's degree or higher in Pharmacy, Medicine, Life Sciences, or related field.
Minimum 8+ years of pharmaceutical industry experience.
Strong knowledge of PMD Act, JPMA Code, and Guideline for Sales Information Provision Activities.
Demonstrated experience in leading projects working with multi-functional stakeholders in a matrix organization
Strong analytical skills, sound judgment, and the ability to manage competing priorities in a dynamic environment
Excellent Japanese written and verbal communication and stakeholder management skills
Desired
Experience in medical and promotional material review
Experience in vendor management
Background in Medical Affairs, Sales & Marketing, Regulatory, and Compliance
English communication skills, a plus.
Travel:
NA
Education Required:
Minimum of B.S. or equivalent education
Master’s Degree is preferred
Supervisory Responsibilities:
NA
Computer Skills:
Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
Veeva PromoMats or similar review platforms
Document Management Systems (DMS)
Literature databases (PubMed, Embase)
Workflow and reporting tools
Other Qualifications and Experiences:
Required
Bachelor's degree or higher in Pharmacy, Medicine, Life Sciences, or related field.
Minimum 8+ years of pharmaceutical industry experience.
Strong knowledge of PMD Act, JPMA Code, and Guideline for Sales Information Provision Activities.
Demonstrated experience in leading projects working with multi-functional stakeholders in a matrix organization
Strong analytical skills, sound judgment, and the ability to manage competing priorities in a dynamic environment
Excellent Japanese written and verbal communication and stakeholder management skills
Desired
Experience in medical and promotional material review
Experience in vendor management
Background in Medical Affairs, Sales & Marketing, Regulatory, and Compliance
English communication skills, a plus.
Travel:
NA
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,500 万円
仕事内容
■ 職務内容 / Job Description
Medical Evidence Lead (Med. EL) is a project leadership role that generates valuable real-world evidence and accelerates the use of real-world data for medical evidence generation in line with brand strategy. Med. EL applies clinical research methods, methodological principles, and a strong understanding of the strategic business context in the relevant therapeutic area to enable high-quality evidence generation across study planning, execution, and reporting.
Depending on study needs and organizational assignment, Med. EL may serve in either one or both of the following leadership capacities:
• Study Lead (Operational Lead), driving cross-functional study planning, project management,
operational execution, external service provider selection and oversight, and delivery throughout the
study lifecycle
• Methodological Lead, driving methodological reliability and scientific robustness of study design,
protocol development, analytical requirements, interpretation, and reporting
Med. EL works cross-functionally with internal and external experts, including Data Scientists, Statisticians, Medical Affairs colleagues, External Service Providers (ESPs), and/or research collaborators as appropriate, to ensure that study activities and outputs are aligned with study objectives, timelines, quality standards, budget, relevant regulations, and internal procedures.
Medical Evidence Lead (Med. EL) is a project leadership role that generates valuable real-world evidence and accelerates the use of real-world data for medical evidence generation in line with brand strategy. Med. EL applies clinical research methods, methodological principles, and a strong understanding of the strategic business context in the relevant therapeutic area to enable high-quality evidence generation across study planning, execution, and reporting.
Depending on study needs and organizational assignment, Med. EL may serve in either one or both of the following leadership capacities:
• Study Lead (Operational Lead), driving cross-functional study planning, project management,
operational execution, external service provider selection and oversight, and delivery throughout the
study lifecycle
• Methodological Lead, driving methodological reliability and scientific robustness of study design,
protocol development, analytical requirements, interpretation, and reporting
Med. EL works cross-functionally with internal and external experts, including Data Scientists, Statisticians, Medical Affairs colleagues, External Service Providers (ESPs), and/or research collaborators as appropriate, to ensure that study activities and outputs are aligned with study objectives, timelines, quality standards, budget, relevant regulations, and internal procedures.
求める経験 / スキル
■ 応募資格(経験、資格等) / Qualification (Experience & Skill etc.)
【経験 / Experience】
＜必須 / Mandatory＞
Clinical research experience (> 5 years) meeting any of the following:
- Leading protocol development, data management, analysis, result-interpretation, reporting and publication
- Working in R&D and/or Medical function in pharmaceutical industry
- Working in epidemiology, public health research, clinical research, or related evidence generation fields
＜歓迎 / Nice to have＞
• Working experience in CVRM or R&I area
• Clinical project leader/study leader experience
• Research using statistics and epidemiology
• Planning and execution of database research using personal health data
• Experience in a data science role
• Oversight of CROs/ESPs for clinical studies
【資格 / License】
＜必須 / Mandatory＞
Master's degree in a scientific discipline
＜歓迎 / Nice to have＞
PhD in a scientific discipline or MD
【能力 / Skill-set】
＜必須 / Mandatory＞
• Clinical research methods, study design, and applied methodological principles
• Project Management
• Leadership and Communication
• Medical writing
• Cross-functional stakeholder management
＜歓迎 / Nice to have＞
• Scientific Publication
• Ability to review analysis dataset and tables, figures, and listings specifications
【語学 / Language】
＜必須 / Mandatory＞
日本語 Japanese：Native or equivalent (日本語検定1級レベル)
英語 English：Practical English communication skill / TOEIC 800
＜歓迎 / Nice to have＞
Working experience outside Japan and/or in global organizations/teams
【経験 / Experience】
＜必須 / Mandatory＞
Clinical research experience (> 5 years) meeting any of the following:
- Leading protocol development, data management, analysis, result-interpretation, reporting and publication
- Working in R&D and/or Medical function in pharmaceutical industry
- Working in epidemiology, public health research, clinical research, or related evidence generation fields
＜歓迎 / Nice to have＞
• Working experience in CVRM or R&I area
• Clinical project leader/study leader experience
• Research using statistics and epidemiology
• Planning and execution of database research using personal health data
• Experience in a data science role
• Oversight of CROs/ESPs for clinical studies
【資格 / License】
＜必須 / Mandatory＞
Master's degree in a scientific discipline
＜歓迎 / Nice to have＞
PhD in a scientific discipline or MD
【能力 / Skill-set】
＜必須 / Mandatory＞
• Clinical research methods, study design, and applied methodological principles
• Project Management
• Leadership and Communication
• Medical writing
• Cross-functional stakeholder management
＜歓迎 / Nice to have＞
• Scientific Publication
• Ability to review analysis dataset and tables, figures, and listings specifications
【語学 / Language】
＜必須 / Mandatory＞
日本語 Japanese：Native or equivalent (日本語検定1級レベル)
英語 English：Practical English communication skill / TOEIC 800
＜歓迎 / Nice to have＞
Working experience outside Japan and/or in global organizations/teams
従業員数
3,700名
勤務地
複数あり
想定年収
1,200 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
3,700名
外資スペシャリティファーマ
仕事内容
職務概要：
メディカルマネージャーは、メディカルアフェアーズ部門の中核メンバーとして、自社の製品ポートフォリオをライフサイクル全般にわたりサポートします。本ポジションは、メディカルアフェアーズ部長の指導のもと、関連部門と密接に連携しながら、メディカルアフェアーズ戦略の実行を支援するとともに、自社の製品ポートフォリオに関するメディカルアフェアーズ活動および部門横断的なプロジェクトに貢献します。
主な職務内容：
■担当領域において、Key Opinion Leader（KOL）をはじめ、医師、看護師、薬剤師、遺伝カウンセラー、研究者、教育関係者、治験担当医師等の外部ステークホルダーとの科学的パートナーシップおよびエンゲージメントを構築・維持し、Medical Planの実行に資する科学的交流および協働を推進する。
■社内関係者、外部専門家、治験担当医師、パートナー企業等と連携しながら、アドバイザリーボード等のインサイト収集活動、エビデンス創出、学術情報提供、エビデンス普及活動などのメディカルアフェアーズ活動を企画・実行する。
■治験担当医師、治験実施施設およびCROとの科学的な連携を通じて、候補患者の特定、被験者登録の促進および治験の円滑な実施を支援し、臨床開発プログラムに貢献する。
■学会・研究会、患者団体活動、その他のステークホルダーとの交流を通じて、科学的インサイトおよび患者インサイトを収集し、Medical Planの策定・実行に活用する。
■関連部門と連携しながら、科学的・医学的なアラインメントを推進するとともに、自社のポリシーならびに関連法規・規制を遵守した活動を実施する。
メディカルマネージャーは、メディカルアフェアーズ部門の中核メンバーとして、自社の製品ポートフォリオをライフサイクル全般にわたりサポートします。本ポジションは、メディカルアフェアーズ部長の指導のもと、関連部門と密接に連携しながら、メディカルアフェアーズ戦略の実行を支援するとともに、自社の製品ポートフォリオに関するメディカルアフェアーズ活動および部門横断的なプロジェクトに貢献します。
主な職務内容：
■担当領域において、Key Opinion Leader（KOL）をはじめ、医師、看護師、薬剤師、遺伝カウンセラー、研究者、教育関係者、治験担当医師等の外部ステークホルダーとの科学的パートナーシップおよびエンゲージメントを構築・維持し、Medical Planの実行に資する科学的交流および協働を推進する。
■社内関係者、外部専門家、治験担当医師、パートナー企業等と連携しながら、アドバイザリーボード等のインサイト収集活動、エビデンス創出、学術情報提供、エビデンス普及活動などのメディカルアフェアーズ活動を企画・実行する。
■治験担当医師、治験実施施設およびCROとの科学的な連携を通じて、候補患者の特定、被験者登録の促進および治験の円滑な実施を支援し、臨床開発プログラムに貢献する。
■学会・研究会、患者団体活動、その他のステークホルダーとの交流を通じて、科学的インサイトおよび患者インサイトを収集し、Medical Planの策定・実行に活用する。
■関連部門と連携しながら、科学的・医学的なアラインメントを推進するとともに、自社のポリシーならびに関連法規・規制を遵守した活動を実施する。
求める経験 / スキル
必須となる業務経験：
■製薬企業またはバイオ医薬品企業において、メディカルアフェアーズ、Clinical Operations、Clinical Development等の関連部門での実務経験
■社内の関連部門との協働および外部の医学・科学専門家や医療従事者とのエンゲージメント経験
■希少疾患領域および／またはスペシャルティ領域での経験を有することが望ましい。
学歴：
■ライフサイエンス、生命科学、薬学、医学関連分野の学士号以上を有すること。
■修士号、博士号（PhD）、薬学博士（PharmD）または同等の学位を有することが望ましい。
語学：
■ビジネスレベルの英語力（会話・文書）
求められるスキル・コンピテンシー：
■高い主体性を持ち、変化のある環境下でも自律的に業務を遂行できる能力
■優れたプロジェクトマネジメント能力および業務遂行能力
■部門横断的な環境で効果的に協働し、クロスファンクショナルな取り組みに貢献できる能力
■優れたコミュニケーション能力、プレゼンテーション能力およびステークホルダーマネジメント能力
■外部ステークホルダーとの信頼関係を構築・維持する能力
■科学的・臨床的データを批判的に評価し、分かりやすく伝達する能力
■高い倫理観と誠実性を有し、コンプライアンスを遵守するとともに患者アウトカムの向上に貢献する姿勢
■製薬企業またはバイオ医薬品企業において、メディカルアフェアーズ、Clinical Operations、Clinical Development等の関連部門での実務経験
■社内の関連部門との協働および外部の医学・科学専門家や医療従事者とのエンゲージメント経験
■希少疾患領域および／またはスペシャルティ領域での経験を有することが望ましい。
学歴：
■ライフサイエンス、生命科学、薬学、医学関連分野の学士号以上を有すること。
■修士号、博士号（PhD）、薬学博士（PharmD）または同等の学位を有することが望ましい。
語学：
■ビジネスレベルの英語力（会話・文書）
求められるスキル・コンピテンシー：
■高い主体性を持ち、変化のある環境下でも自律的に業務を遂行できる能力
■優れたプロジェクトマネジメント能力および業務遂行能力
■部門横断的な環境で効果的に協働し、クロスファンクショナルな取り組みに貢献できる能力
■優れたコミュニケーション能力、プレゼンテーション能力およびステークホルダーマネジメント能力
■外部ステークホルダーとの信頼関係を構築・維持する能力
■科学的・臨床的データを批判的に評価し、分かりやすく伝達する能力
■高い倫理観と誠実性を有し、コンプライアンスを遵守するとともに患者アウトカムの向上に貢献する姿勢
勤務地
想定年収
非公開
上場済みバイオベンチャー
仕事内容
現在、弊社は初の製品上市に向けての、体制・しくみの構築を行っています。その一環としてメディカルアフェアーズの組織を立ち上げるにあたり初期メンバーとして意欲的に取り組んでくださる方を募集いたします。
【業務内容】
医学最高責任者のもとで、中心的な役割を担う人員として以下業務をお任せいたします。
①メディカルプランの策定
・主力パイプラインの実用化・市販後を見据えた統合メディカル戦略の策定。
・標準治療・既存デバイス/薬物療法との位置づけ（Unmet Medical Needs）の定量的・定性的な特定。
②KOL / 学会とのScientific Communication
・再生医療を牽引するトップKOLとの科学的対話。
・移植技術・手技の標準化や、安全な投与・症例選定基準に関するアドバイザリーボードの企画・運営。
・学会ガイドライン改訂を見据えた科学的根拠（エビデンス）の構築とインサイトの収集。
③エビデンス創出（Evidence Generation）
・細胞の安全性、有効性の評価に関するリアルワールドエビデンスや特定使用成績調査/レジストリ研究の立案・実行。
・医師主導研究（ISR）の評価および各種ガバナンス・コンプライアンス管理。
・国内外の主要学会（日本循環器学会、日本再生医療学会、AHA/ACC/ESC 等）での学術発表・論文（Publication）化の推進。
④他部署との学術連携
・社内の臨床開発チームやと連携した、治験や承認申請に向けた医学的・科学的インプット（CTD 作成支援、規制当局対応支援など）。
・プロモーション資材（市販後）や医療従事者向け説明資料の医学的レビューおよび承認プロセスの構築。
⑤メディカルアフェアーズの組織づくり
・メディカルアフェアーズ立ち上げ期における標準作業手順書（SOP）、プロモーションコード運用ルールの策定。
・将来的なフィールドメディカル（MSL）チームの体制構築、予算管理、採用・育成。
※学会および対外的な活動のため、月に数回の出張が発生する可能性があります。
【業務内容】
医学最高責任者のもとで、中心的な役割を担う人員として以下業務をお任せいたします。
①メディカルプランの策定
・主力パイプラインの実用化・市販後を見据えた統合メディカル戦略の策定。
・標準治療・既存デバイス/薬物療法との位置づけ（Unmet Medical Needs）の定量的・定性的な特定。
②KOL / 学会とのScientific Communication
・再生医療を牽引するトップKOLとの科学的対話。
・移植技術・手技の標準化や、安全な投与・症例選定基準に関するアドバイザリーボードの企画・運営。
・学会ガイドライン改訂を見据えた科学的根拠（エビデンス）の構築とインサイトの収集。
③エビデンス創出（Evidence Generation）
・細胞の安全性、有効性の評価に関するリアルワールドエビデンスや特定使用成績調査/レジストリ研究の立案・実行。
・医師主導研究（ISR）の評価および各種ガバナンス・コンプライアンス管理。
・国内外の主要学会（日本循環器学会、日本再生医療学会、AHA/ACC/ESC 等）での学術発表・論文（Publication）化の推進。
④他部署との学術連携
・社内の臨床開発チームやと連携した、治験や承認申請に向けた医学的・科学的インプット（CTD 作成支援、規制当局対応支援など）。
・プロモーション資材（市販後）や医療従事者向け説明資料の医学的レビューおよび承認プロセスの構築。
⑤メディカルアフェアーズの組織づくり
・メディカルアフェアーズ立ち上げ期における標準作業手順書（SOP）、プロモーションコード運用ルールの策定。
・将来的なフィールドメディカル（MSL）チームの体制構築、予算管理、採用・育成。
※学会および対外的な活動のため、月に数回の出張が発生する可能性があります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・学位・資格:PhD（医学・薬学・生命科学分野）
・特に循環器・再生医療分野での研究実績が豊富なPhD。
※以下⓵、②のいずれか必須
実務経験①:循環器領域または再生医療領域での経験
・製薬企業・バイオベンチャーでのメディカルアフェアーズ、またはMSL 経験（3～5 年以上目安）。
実務経験②:学術・研究実績
・筆頭著者（First Author）としてのPubMed掲載論文または学会発表実績。
・メディカルアフェアーズ活動としての医師主導研究(ISR)、企業主導研究(CSR)の主導/サポート経験
【スキル・能力】
・高度な科学的コミュニケーション能力: 専門性の高い心不全専門医や心臓外科医と対等以上にディスカッションができる科学的知見と対人交渉力。
・ベンチャーマインド・事業推進力: 仕組みが完成していない組織で、自ら動き、ルールやSOP をゼロから構築できる柔軟性と機動力。
【語学力】
・英語: ビジネスレベル以上（海外連携企業・海外学会でのプレゼン、論文作成、グローバル専門家との議論が可能なレベル）。
・日本語: ネイティブレベル（国内KOL との深い信頼関係構築、学術論文解読・作成ができるレベル）。
【歓迎要件】
専門資格
・MD（医師）特に心臓外科医・循環器内科医のキャリア歓迎
・日本循環器学会専門医、日本心臓血管外科学会専門医、または日本再生医療学会再生医療認定医の資格。
実務経験
・再生医療等製品（細胞治療、遺伝子治療）の臨床開発・メディカルアフェアーズ・承認申請・市販後調査に関わった実績。
・製薬企業やバイオベンチャーにおけるメディカルアフェアーズ組織（MSL 含む）の立ち上げ経験。
・非循環器領域のメディカルアフェアーズ活動経験
・医師主導治験や臨床研究のプロトコール作成・実施管理の経験。
・学位・資格:PhD（医学・薬学・生命科学分野）
・特に循環器・再生医療分野での研究実績が豊富なPhD。
※以下⓵、②のいずれか必須
実務経験①:循環器領域または再生医療領域での経験
・製薬企業・バイオベンチャーでのメディカルアフェアーズ、またはMSL 経験（3～5 年以上目安）。
実務経験②:学術・研究実績
・筆頭著者（First Author）としてのPubMed掲載論文または学会発表実績。
・メディカルアフェアーズ活動としての医師主導研究(ISR)、企業主導研究(CSR)の主導/サポート経験
【スキル・能力】
・高度な科学的コミュニケーション能力: 専門性の高い心不全専門医や心臓外科医と対等以上にディスカッションができる科学的知見と対人交渉力。
・ベンチャーマインド・事業推進力: 仕組みが完成していない組織で、自ら動き、ルールやSOP をゼロから構築できる柔軟性と機動力。
【語学力】
・英語: ビジネスレベル以上（海外連携企業・海外学会でのプレゼン、論文作成、グローバル専門家との議論が可能なレベル）。
・日本語: ネイティブレベル（国内KOL との深い信頼関係構築、学術論文解読・作成ができるレベル）。
【歓迎要件】
専門資格
・MD（医師）特に心臓外科医・循環器内科医のキャリア歓迎
・日本循環器学会専門医、日本心臓血管外科学会専門医、または日本再生医療学会再生医療認定医の資格。
実務経験
・再生医療等製品（細胞治療、遺伝子治療）の臨床開発・メディカルアフェアーズ・承認申請・市販後調査に関わった実績。
・製薬企業やバイオベンチャーにおけるメディカルアフェアーズ組織（MSL 含む）の立ち上げ経験。
・非循環器領域のメディカルアフェアーズ活動経験
・医師主導治験や臨床研究のプロトコール作成・実施管理の経験。
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,500 万円
仕事内容
Primary Function
Source, interpret, generate, and communicate high-quality, timely real-world evidence and insights to inform business decisions across therapeutic areas and serve as an RWE expert in engagements with external stakeholders.
§ Lead RWD analyses and collaborate with key stakeholders across global, regional, and Japan-based functions, as well as external partners, to develop, maintain, and appropriately use Japan-relevant RWD assets and analytical environments.
§ Lead the evaluation and implementation of innovative data sources and advanced analytical approaches, including artificial intelligence (AI) and machine learning (ML), where appropriate.
Main Responsibilities
§ Design and execute RWE research projects that address relevant medical and business questions. Develop study protocols, case report forms, questionnaires, statistical analysis plans, and study reports, as applicable. Projects may include patient-reported outcome studies, retrospective and prospective observational studies, and analyses that provide evidence inputs for health economic evaluations to demonstrate the value of Pfizer products.
§ Lead the sourcing, interpretation, and generation of RWE to support internal decision-making and appropriate external scientific communication. Collaborate with Medical Affairs, Marketing, Digital, Policy, and other relevant stakeholders in Japan and globally to develop and apply evidence that supports the value of Pfizer products.
§ Lead and conduct analyses for RWD projects, ensuring appropriate quality assurance and quality control throughout the project lifecycle.
Provide RWD methodological and technical expertise, consultation, and training to relevant colleagues. Develop and review materials for Access & Value, Medical Affairs, Marketing and other stakeholders from an RWE technical perspective, and present evidence to external stakeholders when appropriate.
Ensure that all activities comply with applicable laws, regulations, corporate policies, procedures, and quality standards.
Source, interpret, generate, and communicate high-quality, timely real-world evidence and insights to inform business decisions across therapeutic areas and serve as an RWE expert in engagements with external stakeholders.
§ Lead RWD analyses and collaborate with key stakeholders across global, regional, and Japan-based functions, as well as external partners, to develop, maintain, and appropriately use Japan-relevant RWD assets and analytical environments.
§ Lead the evaluation and implementation of innovative data sources and advanced analytical approaches, including artificial intelligence (AI) and machine learning (ML), where appropriate.
Main Responsibilities
§ Design and execute RWE research projects that address relevant medical and business questions. Develop study protocols, case report forms, questionnaires, statistical analysis plans, and study reports, as applicable. Projects may include patient-reported outcome studies, retrospective and prospective observational studies, and analyses that provide evidence inputs for health economic evaluations to demonstrate the value of Pfizer products.
§ Lead the sourcing, interpretation, and generation of RWE to support internal decision-making and appropriate external scientific communication. Collaborate with Medical Affairs, Marketing, Digital, Policy, and other relevant stakeholders in Japan and globally to develop and apply evidence that supports the value of Pfizer products.
§ Lead and conduct analyses for RWD projects, ensuring appropriate quality assurance and quality control throughout the project lifecycle.
Provide RWD methodological and technical expertise, consultation, and training to relevant colleagues. Develop and review materials for Access & Value, Medical Affairs, Marketing and other stakeholders from an RWE technical perspective, and present evidence to external stakeholders when appropriate.
Ensure that all activities comply with applicable laws, regulations, corporate policies, procedures, and quality standards.
求める経験 / スキル
Experience & Background
Mandatory
§ Masters’s degree or higher in public health, epidemiology, biostatistics, statistics, data science, or a related quantitative discipline
§ Strong written and verbal communication skills in both English and Japanese
§ Strong programming skills and knowledge of data management and extract, transform, and load (ETL) processes for large-scale RWD
§ Demonstrated ability to analyze RWD using appropriate advanced methods, with knowledge of AI and ML approaches
§ Demonstrated leadership and ability to collaborate effectively in cross-functional teams
§ Scientific rigor combined with a clear understanding of business needs
§ Experience authoring publications in peer-reviewed scientific or medical journals
Preferred
§ PhD in epidemiology, biostatistics, statistics, data science, or a related discipline
§ Advanced knowledge of, or practical experience in, statistics, epidemiology, and AI/ML
§ Experience analyzing RWD from claims databases, electronic health records, registries, or other large epidemiological or clinical datasets
Competency Required:
§ Innovative and creative thinking
§ Teamwork, networking, and interpersonal skills
§ Ability to engage external stakeholders and contribute to shaping the external environment
§ Results orientation
§ Initiative
§ Adaptability
§ Ability to translate organizational vision and strategy into action
Mandatory
§ Masters’s degree or higher in public health, epidemiology, biostatistics, statistics, data science, or a related quantitative discipline
§ Strong written and verbal communication skills in both English and Japanese
§ Strong programming skills and knowledge of data management and extract, transform, and load (ETL) processes for large-scale RWD
§ Demonstrated ability to analyze RWD using appropriate advanced methods, with knowledge of AI and ML approaches
§ Demonstrated leadership and ability to collaborate effectively in cross-functional teams
§ Scientific rigor combined with a clear understanding of business needs
§ Experience authoring publications in peer-reviewed scientific or medical journals
Preferred
§ PhD in epidemiology, biostatistics, statistics, data science, or a related discipline
§ Advanced knowledge of, or practical experience in, statistics, epidemiology, and AI/ML
§ Experience analyzing RWD from claims databases, electronic health records, registries, or other large epidemiological or clinical datasets
Competency Required:
§ Innovative and creative thinking
§ Teamwork, networking, and interpersonal skills
§ Ability to engage external stakeholders and contribute to shaping the external environment
§ Results orientation
§ Initiative
§ Adaptability
§ Ability to translate organizational vision and strategy into action
従業員数
2,700名
（(2026年6月現在 )）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,600 万円
従業員数
2,700名
（(2026年6月現在 )）
一般社団法人日本血液製剤機構
仕事内容
■ 職務内容
血漿分画製剤に関する医師主導臨床研究の支援業務
血漿分画製剤に関する企業主導臨床研究または共同研究の企画・実施
リアルワールドデータを活用したエビデンス創出活動
血漿分画製剤に関する医師主導臨床研究の支援業務
血漿分画製剤に関する企業主導臨床研究または共同研究の企画・実施
リアルワールドデータを活用したエビデンス創出活動
求める経験 / スキル
■ 応募資格（必須要件）
・MAまたはMSL業務の経験を有する者（3年以上）
■ 歓迎する経験・スキル（歓迎要件）
以下の経験・スキルがあると望ましい
・医師主導臨床研究の支援業務
・企業主導臨床研究または共同研究の企画、研究計画立案、実施
・リアルワールドデータを用いた研究計画立案、データ解析、論文作成
・webアンケートを用いた調査（患者アンケート、臨床実態調査など）
・炎症・自己免疫性疾患、神経内科領域、急性期領域の業務経験
■ 求める人財像
JBの理念に共感し、血漿分画製剤による臨床現場への貢献に熱意を持てる方。向上心を持って主体的に取り組める方。
・MAまたはMSL業務の経験を有する者（3年以上）
■ 歓迎する経験・スキル（歓迎要件）
以下の経験・スキルがあると望ましい
・医師主導臨床研究の支援業務
・企業主導臨床研究または共同研究の企画、研究計画立案、実施
・リアルワールドデータを用いた研究計画立案、データ解析、論文作成
・webアンケートを用いた調査（患者アンケート、臨床実態調査など）
・炎症・自己免疫性疾患、神経内科領域、急性期領域の業務経験
■ 求める人財像
JBの理念に共感し、血漿分画製剤による臨床現場への貢献に熱意を持てる方。向上心を持って主体的に取り組める方。
従業員数
1,241名
（2026年8月時点）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
1,241名
（2026年8月時点）
Boston Medical Sciences株式会社
仕事内容
このポジションは、当社初のメディカルアフェアーズ機能をゼロから立ち上げ、AI医療機器「AIM4CRC」が"承認されたあと、実際に患者さんに届く"ための道筋をつくる役割です。
当社は、下剤を使わない大腸CT検査でがんを見つけるAI医療機器（プログラム医療機器：SaMD）を開発しています。日本では治験を進め、2026年度中の薬事承認・上市を目指しています。しかし、医療機器は承認されただけでは普及しません。保険償還、診療ガイドラインへの位置づけ、医師・学会からの信頼――そのすべてを支えるのはエビデンスです。
本ポジションでは、上市後を見据えた「どのエビデンスを、いつ、どのように揃えるか」の戦略を描き、保険収載に向けた活動と、それを裏付ける臨床研究のデザインを主導していただきます。治験・薬事を担う研究開発本部、事業部門、CEO室と連携しながら、エビデンス創出から価値の社会実装までを一気通貫でリードする中核ポジションです。
【主な業務内容】
※まずはご経験が活きる領域から担当いただき、部門の体制・役割を一緒に設計していきます。
・メディカルアフェアーズ部門の立ち上げ（機能定義、業務プロセス・SOP整備、将来の採用計画）
・保険収載戦略の立案と実行（保険適用希望書の準備、区分・評価の検討、チャレンジ申請等を含む中長期のロードマップ設計）
・学会・関連団体を通じた医療技術評価提案、診療ガイドライン掲載に向けた働きかけ
・上市後を見据えたエビデンス創出計画（Integrated Evidence Plan）の策定
・市販後臨床研究・医療経済評価・リアルワールドデータ研究のstudy design立案と推進
・KOL（キーオピニオンリーダー）や学会とのサイエンティフィックな関係構築、アドバイザリーボードの運営
・学術資材・メディカル情報の整備、学会発表・論文化の支援
・米国展開を見据えた償還（CMS等）・エビデンス要件の調査
当社は、下剤を使わない大腸CT検査でがんを見つけるAI医療機器（プログラム医療機器：SaMD）を開発しています。日本では治験を進め、2026年度中の薬事承認・上市を目指しています。しかし、医療機器は承認されただけでは普及しません。保険償還、診療ガイドラインへの位置づけ、医師・学会からの信頼――そのすべてを支えるのはエビデンスです。
本ポジションでは、上市後を見据えた「どのエビデンスを、いつ、どのように揃えるか」の戦略を描き、保険収載に向けた活動と、それを裏付ける臨床研究のデザインを主導していただきます。治験・薬事を担う研究開発本部、事業部門、CEO室と連携しながら、エビデンス創出から価値の社会実装までを一気通貫でリードする中核ポジションです。
【主な業務内容】
※まずはご経験が活きる領域から担当いただき、部門の体制・役割を一緒に設計していきます。
・メディカルアフェアーズ部門の立ち上げ（機能定義、業務プロセス・SOP整備、将来の採用計画）
・保険収載戦略の立案と実行（保険適用希望書の準備、区分・評価の検討、チャレンジ申請等を含む中長期のロードマップ設計）
・学会・関連団体を通じた医療技術評価提案、診療ガイドライン掲載に向けた働きかけ
・上市後を見据えたエビデンス創出計画（Integrated Evidence Plan）の策定
・市販後臨床研究・医療経済評価・リアルワールドデータ研究のstudy design立案と推進
・KOL（キーオピニオンリーダー）や学会とのサイエンティフィックな関係構築、アドバイザリーボードの運営
・学術資材・メディカル情報の整備、学会発表・論文化の支援
・米国展開を見据えた償還（CMS等）・エビデンス要件の調査
求める経験 / スキル
【必須要件】
・医療機器または医薬品企業におけるメディカルアフェアーズ、マーケットアクセス、臨床開発、学術等の実務経験（目安3年以上）
・医療機器・医薬品の保険収載（保険適用希望書の作成・中医協関連対応・償還戦略立案等）に関わった経験
・臨床研究の立案経験、またはstudy design（研究デザイン、評価項目設定、サンプルサイズの考え方等）に関する実務的な知識
・医学・臨床に関する十分な知識と、医師・研究者とサイエンティフィックな議論ができるコミュニケーション力
【歓迎要件】
・プログラム医療機器（SaMD）、画像診断機器、AI医療機器領域での経験
・チャレンジ申請、医療技術評価提案書（学会経由）、診療ガイドライン関連活動の経験
・医療経済評価（費用対効果分析・HTA）、RWD研究の経験
・消化器領域・がん検診領域の知見、関連学会とのネットワーク
・メディカルアフェアーズ部門の立ち上げ・組織化の経験
・医師、薬剤師、看護師、診療放射線技師等の医療資格、または医学・公衆衛生学等の修士号・博士号
・米国の償還制度（CMS、CPTコード等）やFDA関連の知識
【等級・年収について】
年収レンジはメンバークラスからリードクラスまでを含む幅で記載しています。ご経験と役割期待を選考を通じてすり合わせたうえで、等級とオファー金額を決定します。部門責任者相当での参画も可能です。
・医療機器または医薬品企業におけるメディカルアフェアーズ、マーケットアクセス、臨床開発、学術等の実務経験（目安3年以上）
・医療機器・医薬品の保険収載（保険適用希望書の作成・中医協関連対応・償還戦略立案等）に関わった経験
・臨床研究の立案経験、またはstudy design（研究デザイン、評価項目設定、サンプルサイズの考え方等）に関する実務的な知識
・医学・臨床に関する十分な知識と、医師・研究者とサイエンティフィックな議論ができるコミュニケーション力
【歓迎要件】
・プログラム医療機器（SaMD）、画像診断機器、AI医療機器領域での経験
・チャレンジ申請、医療技術評価提案書（学会経由）、診療ガイドライン関連活動の経験
・医療経済評価（費用対効果分析・HTA）、RWD研究の経験
・消化器領域・がん検診領域の知見、関連学会とのネットワーク
・メディカルアフェアーズ部門の立ち上げ・組織化の経験
・医師、薬剤師、看護師、診療放射線技師等の医療資格、または医学・公衆衛生学等の修士号・博士号
・米国の償還制度（CMS、CPTコード等）やFDA関連の知識
【等級・年収について】
年収レンジはメンバークラスからリードクラスまでを含む幅で記載しています。ご経験と役割期待を選考を通じてすり合わせたうえで、等級とオファー金額を決定します。部門責任者相当での参画も可能です。
従業員数
（非公開）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
（非公開）
仕事内容
対象製品（および治療領域）の日本におけるメディカルローンチに関する計画・調整・実行を主導する役割です。日本国内のローカル機能（ビジネス、R&Dなど）やグローバルのメディカルアフェアーズと密に連携します。また、フィールドのメディカルチーム（MSLチーム）とも連携して、日本のメディカルプランを成功裏に遂行します。
主な担当領域
日本におけるメディカル戦略・計画の立案と実行
KOL、患者アドボカシー団体、医療機関との関係構築を通じた科学・医学的な情報交換の推進
ライフサイクル戦略の策定（エビデンス生成、Phase 3b/4試験の計画・実行など）
日本のセールス・マーケティングチームとの連携
MSLからの医療従事者質問対応に必要なリアクティブ資料の開発支援
研究者主導試験（IST）の評価・管理（プロトコルレビュー、安全性評価の推進）
MSL教育・研修、医療情報レター／文書の作成・適応、学会発表（論文・抄録・プレゼン）等に関する協働
指定製品のグローバル出版計画への貢献、内部ガイダンス／リソース文書の整備
アウトカム、プライシング、HTAを含む形で、疾患・製品価値を示す戦略のガイダンス
日本のプロモーション資材（ブランド／非ブランド）、市場アクセス、HEOR、メディカルコミュニケーションのメディカルレビュー（正確性・最新性・科学的バランス・コンプライアンス確保）
介入／観察の会社主導臨床試験に対する医学的モニタリング／オーバーサイト
Investigator Initiated Studies（研究者主導研究）の評価・監督
日本アライアンス（例：Abbvie GK）支援や、メディカルアフェアーズ視点での機能チャーター作成にも関与
主な担当領域
日本におけるメディカル戦略・計画の立案と実行
KOL、患者アドボカシー団体、医療機関との関係構築を通じた科学・医学的な情報交換の推進
ライフサイクル戦略の策定（エビデンス生成、Phase 3b/4試験の計画・実行など）
日本のセールス・マーケティングチームとの連携
MSLからの医療従事者質問対応に必要なリアクティブ資料の開発支援
研究者主導試験（IST）の評価・管理（プロトコルレビュー、安全性評価の推進）
MSL教育・研修、医療情報レター／文書の作成・適応、学会発表（論文・抄録・プレゼン）等に関する協働
指定製品のグローバル出版計画への貢献、内部ガイダンス／リソース文書の整備
アウトカム、プライシング、HTAを含む形で、疾患・製品価値を示す戦略のガイダンス
日本のプロモーション資材（ブランド／非ブランド）、市場アクセス、HEOR、メディカルコミュニケーションのメディカルレビュー（正確性・最新性・科学的バランス・コンプライアンス確保）
介入／観察の会社主導臨床試験に対する医学的モニタリング／オーバーサイト
Investigator Initiated Studies（研究者主導研究）の評価・監督
日本アライアンス（例：Abbvie GK）支援や、メディカルアフェアーズ視点での機能チャーター作成にも関与
求める経験 / スキル
必須：博士号（doctoral degree）
望ましい：ライフサイエンスまたは臨床系の学位
必要経験：製薬業界でのメディカルアフェアーズおよび／または臨床開発（C R & D）分野で3〜5年以上。
望ましい経験：臨床試験のデザインと実施（Phase II/III/IV）、特に介入型の腫瘍領域臨床試験。
必須観点：コンプライアンス知識が強く、企業のコンプライアンスを遵守できること。
業界知識：医療従事者とのやり取りに関連する、国ごとの法規・規制・コンプライアンスおよびガイドラインへの現時点での理解。
働き方：独立して動けること、かつ部門横断のネットワーク内で協働できること。
コミュニケーション：対人コミュニケーション／プレゼンが優れていること、高い誠実性（インテグリティ）、チームワーク、顧客志向。
マトリックス環境対応：多くの社内ステークホルダーと部門横断で協働できること。
業務遂行：変化の多い環境で、段取り・優先順位付けを行い効果的に遂行できること。
語学：ビジネスレベルの英語が必要。
出張：出張が必要（主に国内、必要に応じて海外あり）。
望ましい：ライフサイエンスまたは臨床系の学位
必要経験：製薬業界でのメディカルアフェアーズおよび／または臨床開発（C R & D）分野で3〜5年以上。
望ましい経験：臨床試験のデザインと実施（Phase II/III/IV）、特に介入型の腫瘍領域臨床試験。
必須観点：コンプライアンス知識が強く、企業のコンプライアンスを遵守できること。
業界知識：医療従事者とのやり取りに関連する、国ごとの法規・規制・コンプライアンスおよびガイドラインへの現時点での理解。
働き方：独立して動けること、かつ部門横断のネットワーク内で協働できること。
コミュニケーション：対人コミュニケーション／プレゼンが優れていること、高い誠実性（インテグリティ）、チームワーク、顧客志向。
マトリックス環境対応：多くの社内ステークホルダーと部門横断で協働できること。
業務遂行：変化の多い環境で、段取り・優先順位付けを行い効果的に遂行できること。
語学：ビジネスレベルの英語が必要。
出張：出張が必要（主に国内、必要に応じて海外あり）。
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,500 万円
外資製薬企業
仕事内容
Value Evidence and Outcomes（VEO）は、VEO／出版・サイエンティフィックコミュニケーションチームの中核として、患者のアンメットメディカルニーズ（UMNs）を特定し、各種証拠創出（Evidence Generation）を計画・実行します。
MAの提供価値である「望ましいヘルスケア環境の実現」に向け、戦略（事業優先事項、Strats/ブランドプラン、HEOR戦略、日本の医療戦略）に整合した包括的な日本のエビデンス創出戦略を策定します。
具体的には、文献検索や専門家の知見からデータギャップを見極め、HTAも含む手法で解決可能なローカルUMNsを定義し、最適な研究デザインを選定して実施します。
さらに、必要な有効性・安全性評価、疫学、実態データ（患者負担、効果、アドヒアランス、治療パターン、臨床状況）、コスト分析、専門家コンセンサスや診断／進行アルゴリズムなどを扱い、介入・観察研究、PRO、既存データ解析、Delphiパネル、AI活用など多様なアプローチで計画します。
会社主導研究の日常運用を主導し、GCP、臨床研究法、倫理ガイドライン、社内規程・SOP、関連する倫理基準に準拠して進行管理します。
HEOR/VEO研究の成果や進捗をPub & Scientific Communicationsチームへ共有し、責任研究としての論文作成・発表にも著者または発表者として関与します。
また、HEOR主導研究の推進（地域専門家の選定、連携、プロトコル・成果の議論、立ち上げ支援、研究資料のMedical Review Committee承認、ローカルベンダーのデューデリジェンス、グローバルベンダーとの調整）も担います。
臨床試験、J-NDA、価格戦略に向けた疫学データ提供や、Market Access & Pricingチームと協業した健康経済戦略の立案・実行、CEA報告書作成、当局の評価機関（C2H／CEA Evaluation Bodies）からの問い合わせ対応を行います。
加えて、外部専門家、グローバルMA、CD、DSPV、各種ワーキンググループなどとの有効なパートナーシップ構築、CSSに関するデータソースやベンダー情報の継続的な収集・維持、対象領域のローカル出版状況の月次モニタリングと社内共有を行います。
MAの提供価値である「望ましいヘルスケア環境の実現」に向け、戦略（事業優先事項、Strats/ブランドプラン、HEOR戦略、日本の医療戦略）に整合した包括的な日本のエビデンス創出戦略を策定します。
具体的には、文献検索や専門家の知見からデータギャップを見極め、HTAも含む手法で解決可能なローカルUMNsを定義し、最適な研究デザインを選定して実施します。
さらに、必要な有効性・安全性評価、疫学、実態データ（患者負担、効果、アドヒアランス、治療パターン、臨床状況）、コスト分析、専門家コンセンサスや診断／進行アルゴリズムなどを扱い、介入・観察研究、PRO、既存データ解析、Delphiパネル、AI活用など多様なアプローチで計画します。
会社主導研究の日常運用を主導し、GCP、臨床研究法、倫理ガイドライン、社内規程・SOP、関連する倫理基準に準拠して進行管理します。
HEOR/VEO研究の成果や進捗をPub & Scientific Communicationsチームへ共有し、責任研究としての論文作成・発表にも著者または発表者として関与します。
また、HEOR主導研究の推進（地域専門家の選定、連携、プロトコル・成果の議論、立ち上げ支援、研究資料のMedical Review Committee承認、ローカルベンダーのデューデリジェンス、グローバルベンダーとの調整）も担います。
臨床試験、J-NDA、価格戦略に向けた疫学データ提供や、Market Access & Pricingチームと協業した健康経済戦略の立案・実行、CEA報告書作成、当局の評価機関（C2H／CEA Evaluation Bodies）からの問い合わせ対応を行います。
加えて、外部専門家、グローバルMA、CD、DSPV、各種ワーキンググループなどとの有効なパートナーシップ構築、CSSに関するデータソースやベンダー情報の継続的な収集・維持、対象領域のローカル出版状況の月次モニタリングと社内共有を行います。
求める経験 / スキル
必須要件（学歴・資格）
科学系の修士号、または同等の経験が必須（詳細要素は下記参照）
望ましい：PhD、PharmD、MDなどの上級学位
高く評価される専門性：呼吸器、細菌感染、循環器疾患、またはアレルギー/免疫
望ましい：HTA（医療技術評価）関連の資格保持
MD保有者の場合
日本で医師として診療を行うための「現在有効な医師免許」が必須（海外免許のみは対象外）
望ましい：呼吸器、細菌感染、循環器（心臓病）／アレルギー/免疫の領域での専門医資格（ボード認定）
2) 必須要件（職務経験）
最低10年以上の、製薬/バイオ業界でのグローバル環境かつ日本での関連経験
製薬ビジネスを幅広く理解：研究開発、製造、商業化まで
最低5年以上の「エビデンス創出（evidence generation）」経験が必要
エビデンス創出の戦略立案・計画・実行の全領域に精通していること
特に重視：上市後/販売中（post-launch/marketed product）フェーズでの経験
代替として：学術機関や他の医療提供関連の職場（例：ヘルスエコノミクスコンサル）で同等経験があれば考慮
必須の研究実績（Requirements）
企業主導GCP試験：2件以上
PMS（市販後調査）：1件以上
PRO（患者報告アウトカム）研究：2件以上
既存データセットを用いた研究（例：臨床試験、PMS、カルテレビュー）：5件以上
科学系の修士号、または同等の経験が必須（詳細要素は下記参照）
望ましい：PhD、PharmD、MDなどの上級学位
高く評価される専門性：呼吸器、細菌感染、循環器疾患、またはアレルギー/免疫
望ましい：HTA（医療技術評価）関連の資格保持
MD保有者の場合
日本で医師として診療を行うための「現在有効な医師免許」が必須（海外免許のみは対象外）
望ましい：呼吸器、細菌感染、循環器（心臓病）／アレルギー/免疫の領域での専門医資格（ボード認定）
2) 必須要件（職務経験）
最低10年以上の、製薬/バイオ業界でのグローバル環境かつ日本での関連経験
製薬ビジネスを幅広く理解：研究開発、製造、商業化まで
最低5年以上の「エビデンス創出（evidence generation）」経験が必要
エビデンス創出の戦略立案・計画・実行の全領域に精通していること
特に重視：上市後/販売中（post-launch/marketed product）フェーズでの経験
代替として：学術機関や他の医療提供関連の職場（例：ヘルスエコノミクスコンサル）で同等経験があれば考慮
必須の研究実績（Requirements）
企業主導GCP試験：2件以上
PMS（市販後調査）：1件以上
PRO（患者報告アウトカム）研究：2件以上
既存データセットを用いた研究（例：臨床試験、PMS、カルテレビュー）：5件以上
勤務地
東京都
想定年収
900 万円 ~ 1,700 万円
株式会社EPファーマライン
仕事内容
【説明会開催日程】
・2026/11/12(木) 19:00～20:00
・2026/11/25(水) 19:00～20:00
※各日実施時間1時間程度
※当日は、カメラ・マイクはOFFでのご参加になります
【業務内容】
製薬企業のDI・学術業務担当として、問い合わせ対応をお任せします。
勤務地は大阪オフィスまたは京阪神エリアの製薬会社のオフィスです。
プロジェクトでは3名～10名程度で1チームとなり、主に医療従事者（薬剤師、医師など）からの問い合わせに対応。⽂献の検索や学術資料などを参照し、正確な最新の情報を提供して頂きます。
問い合わせ件数は1⽇20件程度、対応後は対応記録を作成。空いている時間は製品や疾患に関する勉強が出来ますので、最新の知識に触れながら、⽇々情報をアップデートして頂ける環境です。
薬の専門的な知識が深まり、最新情報をいち早く知り、学術的な面からも医学に貢献できる。知的好奇心や向上心が満たされる仕事です。
・2026/11/12(木) 19:00～20:00
・2026/11/25(水) 19:00～20:00
※各日実施時間1時間程度
※当日は、カメラ・マイクはOFFでのご参加になります
【業務内容】
製薬企業のDI・学術業務担当として、問い合わせ対応をお任せします。
勤務地は大阪オフィスまたは京阪神エリアの製薬会社のオフィスです。
プロジェクトでは3名～10名程度で1チームとなり、主に医療従事者（薬剤師、医師など）からの問い合わせに対応。⽂献の検索や学術資料などを参照し、正確な最新の情報を提供して頂きます。
問い合わせ件数は1⽇20件程度、対応後は対応記録を作成。空いている時間は製品や疾患に関する勉強が出来ますので、最新の知識に触れながら、⽇々情報をアップデートして頂ける環境です。
薬の専門的な知識が深まり、最新情報をいち早く知り、学術的な面からも医学に貢献できる。知的好奇心や向上心が満たされる仕事です。
求める経験 / スキル
・薬剤師資格
・コミュニケーション能力（傾聴力、思考力、対話力）のある方
・明るく前向きに業務に取り組める方
・知識欲が旺盛な方
・簡単なOA操作能力
・コミュニケーション能力（傾聴力、思考力、対話力）のある方
・明るく前向きに業務に取り組める方
・知識欲が旺盛な方
・簡単なOA操作能力
従業員数
1,405名
（2026年10月時点）
勤務地
大阪府
想定年収
385 万円 ~ 500 万円
従業員数
1,405名
（2026年10月時点）
仕事内容
MAIN RESPONSIBILITIES / DUTIES
JOB POSITION PURPOSE
• Act as the Amyloidosis team lead and line manager, leading a team of MAS. Shape the local strategy and ensure the delivery of scientific‑medical expertise and exchange with leading cardiologists, heart failure specialists, and multidisciplinary amyloidosis centers across Japan. Leverage deep cardiology expertise (particularly in heart failure, cardiomyopathy, and infiltrative cardiac disease) to establish Pfizer as a trusted scientific partner in the evolving amyloidosis treatment landscape, bridging clinical insights with Medical Affairs excellence.
• Focus on designated products through a team of MAS.
• Lead Pfizer Japan as the medical and scientific point of contact for HCPs, medical societies, regulators, academia, and other external stakeholders.
• Play a central role as a scientific and medical leader, identifying unmet medical needs (UMRs), driving the development and execution of medical plans, and overseeing the establishment of clinical evidence.
• Ensure and oversee the highest scientific standards during internal and external activities, providing deep medical and scientific expertise.
• Direct and supervise the provision and exchange of medical/scientific information to and from medical facilities in the assigned area and external stakeholders and make strategic decisions on medical strategies for assigned products to ensure safe, proper, and effective use. These activities contribute to patients and healthcare professionals from medical, pharmaceutical, and clinical study perspectives.
• Drive and monitor a heightened understanding of disease burden in the assigned therapeutic area and the medical attributes of products to enhance safe and effective use.
• Lead the achievement of department and team goals, and/or manage cross‑organizational projects, providing guidance and accountability for results.
Develop and Execute the Medical Plan
• Develop and execute the Medical Plan aligned with medical strategy to address UMRs in assigned product(s) and therapeutic area(s).
• Oversee identification of UMRs and healthcare disparities, and manage execution of customer‑facing medical activities, including unbiased medical and scientific communication with HCPs and relevant organizations, advisory boards, educational seminars, data‑generation initiatives, medical material development, and scientific input.
• Approve and guide medical activity plans to address unmet needs and data gaps in accordance with therapeutic area strategy.
• Lead creation of the Customer‑Facing component of the Medical Plan and ensure strategic alignment with stakeholders.
• Provide subject‑matter expertise and high‑quality scientific exchange, bringing insights into the organization to shape strategy.
Collaborate with Medical Stakeholders
• Lead establishment of strong, collaborative scientific relationships with Japan’s leading cardiologists, amyloidosis specialists, and multidisciplinary centers through non‑promotional, peer‑to‑peer scientific exchange.
• Direct maintenance of a comprehensive stakeholder map and ensure effective communication strategies.
Demonstrate Medical and Scientific Leadership
• Oversee compliance in investigator‑sponsored research and medical grants in accordance with Pfizer policies.
• Acquire and maintain up‑to‑date medical and pharmaceutical knowledge to support medical strategy.
• Deliver key medical activities, including generation of real‑world evidence, educational materials, non‑interventional studies, database studies, and registries, ensuring timely publication.
Establish Long‑Term Stakeholder Relationships
• Drive evidence‑generation opportunities through internal and external collaboration.
• Ensure patient‑centricity of medical communications, incorporating health literacy and cultural awareness.
• Build and maintain peer‑to‑peer scientific relationships with HCPs and decision‑makers.
• Ensure collection and analysis of insights prior to meetings to provide deep scientific expertise.
Internal Collaboration
• Lead provision of expert feedback on product life‑cycle strategies.
• Ensure appropriate sharing of medical insights with Marketing colleagues within compliance boundaries.
• Provide scientific support and approval of promotional materials.
• Contribute scientifically to early benefit assessments, pricing, reimbursement strategies, and dossiers.
• Serve as the point of contact for medical and product‑related inquiries.
• Actively participate in regional and global disease‑area strategy teams.
Clinical Development Collaboration
• Provide medical input into protocol feasibility assessments.
• Collaborate with Development Japan (DJ) and global development on investigator and site selection.
• Support timely completion of Pfizer‑sponsored clinical trials.
• Provide strategic medical input into global clinical programs, ensuring relevance to Japan.
• Support DJ in regulatory interactions from early development phases.
Data Communication and Insights
• Oversee provision of accurate, unbiased medical information, including unsolicited requests.
• Lead collection and strategic use of insights to inform medical strategy.
• Oversee local advisory boards to gather customer insights.
• If media‑trained, represent scientific perspectives during media briefings.
Compliance and Safety
• Ensure compliance with Medical Affairs codes of conduct.
• Conduct activities in compliance with MHLW guidelines.
• Ensure adherence to safety reporting obligations and required training.
Financial Accountability
• Support preparation and management of the medical budget, coordinating with CMD and internal departments.
• Train MAS teams on budget accountability.
People Management Accountability
• Demonstrate strong leadership, fostering an inclusive and collaborative environment.
• Support career development through coaching and feedback.
• Lead a team of MAS as a direct supervisor, with matrix responsibility across functions.
• Confidently engage in both small and large settings, navigating complex discussions effectively.
AS NEEDED
• Contribute to Business Development activities, identifying UMRs and candidate therapies while maintaining confidentiality.
• Lead rapid medical response to critical supply issues.
JOB POSITION PURPOSE
• Act as the Amyloidosis team lead and line manager, leading a team of MAS. Shape the local strategy and ensure the delivery of scientific‑medical expertise and exchange with leading cardiologists, heart failure specialists, and multidisciplinary amyloidosis centers across Japan. Leverage deep cardiology expertise (particularly in heart failure, cardiomyopathy, and infiltrative cardiac disease) to establish Pfizer as a trusted scientific partner in the evolving amyloidosis treatment landscape, bridging clinical insights with Medical Affairs excellence.
• Focus on designated products through a team of MAS.
• Lead Pfizer Japan as the medical and scientific point of contact for HCPs, medical societies, regulators, academia, and other external stakeholders.
• Play a central role as a scientific and medical leader, identifying unmet medical needs (UMRs), driving the development and execution of medical plans, and overseeing the establishment of clinical evidence.
• Ensure and oversee the highest scientific standards during internal and external activities, providing deep medical and scientific expertise.
• Direct and supervise the provision and exchange of medical/scientific information to and from medical facilities in the assigned area and external stakeholders and make strategic decisions on medical strategies for assigned products to ensure safe, proper, and effective use. These activities contribute to patients and healthcare professionals from medical, pharmaceutical, and clinical study perspectives.
• Drive and monitor a heightened understanding of disease burden in the assigned therapeutic area and the medical attributes of products to enhance safe and effective use.
• Lead the achievement of department and team goals, and/or manage cross‑organizational projects, providing guidance and accountability for results.
Develop and Execute the Medical Plan
• Develop and execute the Medical Plan aligned with medical strategy to address UMRs in assigned product(s) and therapeutic area(s).
• Oversee identification of UMRs and healthcare disparities, and manage execution of customer‑facing medical activities, including unbiased medical and scientific communication with HCPs and relevant organizations, advisory boards, educational seminars, data‑generation initiatives, medical material development, and scientific input.
• Approve and guide medical activity plans to address unmet needs and data gaps in accordance with therapeutic area strategy.
• Lead creation of the Customer‑Facing component of the Medical Plan and ensure strategic alignment with stakeholders.
• Provide subject‑matter expertise and high‑quality scientific exchange, bringing insights into the organization to shape strategy.
Collaborate with Medical Stakeholders
• Lead establishment of strong, collaborative scientific relationships with Japan’s leading cardiologists, amyloidosis specialists, and multidisciplinary centers through non‑promotional, peer‑to‑peer scientific exchange.
• Direct maintenance of a comprehensive stakeholder map and ensure effective communication strategies.
Demonstrate Medical and Scientific Leadership
• Oversee compliance in investigator‑sponsored research and medical grants in accordance with Pfizer policies.
• Acquire and maintain up‑to‑date medical and pharmaceutical knowledge to support medical strategy.
• Deliver key medical activities, including generation of real‑world evidence, educational materials, non‑interventional studies, database studies, and registries, ensuring timely publication.
Establish Long‑Term Stakeholder Relationships
• Drive evidence‑generation opportunities through internal and external collaboration.
• Ensure patient‑centricity of medical communications, incorporating health literacy and cultural awareness.
• Build and maintain peer‑to‑peer scientific relationships with HCPs and decision‑makers.
• Ensure collection and analysis of insights prior to meetings to provide deep scientific expertise.
Internal Collaboration
• Lead provision of expert feedback on product life‑cycle strategies.
• Ensure appropriate sharing of medical insights with Marketing colleagues within compliance boundaries.
• Provide scientific support and approval of promotional materials.
• Contribute scientifically to early benefit assessments, pricing, reimbursement strategies, and dossiers.
• Serve as the point of contact for medical and product‑related inquiries.
• Actively participate in regional and global disease‑area strategy teams.
Clinical Development Collaboration
• Provide medical input into protocol feasibility assessments.
• Collaborate with Development Japan (DJ) and global development on investigator and site selection.
• Support timely completion of Pfizer‑sponsored clinical trials.
• Provide strategic medical input into global clinical programs, ensuring relevance to Japan.
• Support DJ in regulatory interactions from early development phases.
Data Communication and Insights
• Oversee provision of accurate, unbiased medical information, including unsolicited requests.
• Lead collection and strategic use of insights to inform medical strategy.
• Oversee local advisory boards to gather customer insights.
• If media‑trained, represent scientific perspectives during media briefings.
Compliance and Safety
• Ensure compliance with Medical Affairs codes of conduct.
• Conduct activities in compliance with MHLW guidelines.
• Ensure adherence to safety reporting obligations and required training.
Financial Accountability
• Support preparation and management of the medical budget, coordinating with CMD and internal departments.
• Train MAS teams on budget accountability.
People Management Accountability
• Demonstrate strong leadership, fostering an inclusive and collaborative environment.
• Support career development through coaching and feedback.
• Lead a team of MAS as a direct supervisor, with matrix responsibility across functions.
• Confidently engage in both small and large settings, navigating complex discussions effectively.
AS NEEDED
• Contribute to Business Development activities, identifying UMRs and candidate therapies while maintaining confidentiality.
• Lead rapid medical response to critical supply issues.
求める経験 / スキル
REQUIRED SKILL SET
Education
• MD with cardiology background preferred.
• Clinical experience in heart failure, cardiomyopathy, or amyloidosis highly valued.
• PhD or clinical research experience a plus.
General Management Skills
• Strategic thinking, communication, decision‑making, leadership, financial acumen, and compliance.
People Management Skills
• Coaching, teamwork, problem‑solving, and resource management.
Advanced Scientific/Medical Expertise and Industry Knowledge
• Practical expertise in the relevant field and KOL management.
• Medical strategy development across pipeline, pre‑launch, and LOE phases.
• Scientific publication experience as first author.
• Broad drug development and post‑marketing experience.
• Strong understanding of compliance and SOPs.
Experience
• Clinical cardiology or amyloidosis research background strongly preferred.
• Experience in Medical Affairs, Clinical Development, or MSL roles advantageous.
• Scientific publication and congress presentation experience preferred.
• People management or team leadership experience preferred.
Language
• Proficiency in English and Japanese required.
• Minimum TOEIC score of 730
Education
• MD with cardiology background preferred.
• Clinical experience in heart failure, cardiomyopathy, or amyloidosis highly valued.
• PhD or clinical research experience a plus.
General Management Skills
• Strategic thinking, communication, decision‑making, leadership, financial acumen, and compliance.
People Management Skills
• Coaching, teamwork, problem‑solving, and resource management.
Advanced Scientific/Medical Expertise and Industry Knowledge
• Practical expertise in the relevant field and KOL management.
• Medical strategy development across pipeline, pre‑launch, and LOE phases.
• Scientific publication experience as first author.
• Broad drug development and post‑marketing experience.
• Strong understanding of compliance and SOPs.
Experience
• Clinical cardiology or amyloidosis research background strongly preferred.
• Experience in Medical Affairs, Clinical Development, or MSL roles advantageous.
• Scientific publication and congress presentation experience preferred.
• People management or team leadership experience preferred.
Language
• Proficiency in English and Japanese required.
• Minimum TOEIC score of 730
従業員数
2,700名
（(2026年6月現在 )）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,600 万円
従業員数
2,700名
（(2026年6月現在 )）
仕事内容
JOB POSITION PURPOSE
The MAS role family comprises a variety of medical scientific specialties, such as BU Medical and field based Medical.
Be the Pfizer Japan medical scientific point of contact for HCPs, medical societies, regulators, academia and other external stakeholders.
Maintain the highest scientific standards, independence and compliance in every medical/scientific external activity, as well as in scope internal processes.
MAIN RESPONSIBILITIES:
Demonstrate medical and scientific leadership and expertise
Provide and exchange medical/ scientific information for/from medical institutions (and other related sources) in the assigned area and from stakeholders.
Drive for heightened understanding of the clinical and medical attributes of our products in order to enhance the safe and efficacious use.
Maintain the highest scientific standards during in/ external activities to provide deep medical and scientific expertise.
Contribute to the implementation of local medical strategies and life cycle clinical plans for inline and pipeline medicines / vaccines to address unmet medical needs and fill data gaps.
Make important contributions to decisions of medical strategies for assigned products, in order to ensure safe, proper, and effective use of assigned products. These activities contribute to patients (and populations) health and well-being and to healthcare professionals from a medical, and pharmaceutical perspective, and potentially to clinical study needs and design.
Contribute to achieving the department/team goals, and/or participate in cross-organizational projects as a core member and provide guidance to deliver the results.
Play an active role in supporting members in the team/organization with the line manager to move towards its goals
Develop and execute the medical plan aligned with the medical strategy to meet unmet medical needs in the assigned product(s) and therapeutic area(s) in collaboration with office medical
Identify unmet medical needs and healthcare disparities in the assigned asset(s) and therapeutic area(s) through medical activities such as advisory board meetings and scientific exchanges with HCPs and other relevant individuals and organizations.
Create an activity plan as Medical with senior Medical management to address the needs and fill data gaps.
Develop a Customer Facing Medical Plan in the therapeutic area(s) and asset(s) to establish collaborative scientific relationships with stakeholders.
Execute the Customer Facing Medical Plan in the assigned area(s) / asset(s) such as unbiased medical and scientific communication with HCPs, medical advisory board meetings, educational seminars, and data generation initiatives, medical materials creation, and necessary scientific input.
Provide subject matter expertise and high-quality scientific exchange, bringing insights into the organization to help shape strategy.
Collaborate with medical stakeholders as a scientific expert for HCPs, medical societies, academia, and other relevant organizations.
Establish a strong collaborative scientific relationship through non-promotional activities such as scientific exchanges (e.g., discussion using the latest research papers and follow-up of contents of academic conference presentations) with relevant stakeholders in the assigned area.
Develop and maintain a comprehensive stakeholder map to identify relevant HCPs, medical societies, and other relevant external stakeholders to communicate effectively and agilely at an expert level.
Handle UMR (Unsolicited Medical Request) responses, provide accurate, high-quality, and unbiased information to relevant external experts and HCPs as allowed by Pfizer policies and sharing customer viewpoints with Pfizer as appropriate.
Follow up clinical investigator-sponsored research and medical grants compliant with Pfizer policies.
Acquire extensive medical/pharmaceutical information and gather the latest medical information in the assigned area as a scientific matter expert.
Deliver key medical and scientific activities within the medical plan, e.g., high-quality educational materials, generation of real-world evidence, non-interventional studies, database studies and registries (in collaboration with the Health & Value team) and ensure timely publication of data.
Establish a highly reliable, long-term relationship with stakeholders.
Establish deep and enduring peer-to-peer scientific relationships with leading HCPs and specialists, including non-traditional partners and key decision makers.
Maintain and enhance the cross-BU alignment on metrics
Ensure to collect necessary information and analyze insights prior to the meetings in order to provide deep medical and scientific expertise to stakeholders and HCPs
For identifying unmet needs and healthcare disparities as well as contributing to the medical strategy, acquire extensive medical/ pharmaceutical information in the assigned area.
Provide feedback on information and views obtained from stakeholders and HCPs, for related relevant department in the company, and consolidate them as Medical/ Public Health/ Healthcare insights.
Enhance opportunities for creation of evidence based on medical needs by sharing issues in the medical field with internal/ external stakeholders through constructive and cross-functional partnership based upon scientific and medical excellence
Optimize patient centricity of medical communications and deliverables, incorporating Health Literacy and cultural awareness principles to ensure that patients remain the ultimate focus
Align, contribute, and collaborate with relevant internal stakeholders
Provide information on expert / HCP / relevant others feedback on product life cycle strategies to related divisions/departments in the company.
Collect and analyze unmet medical needs and seek solutions in collaboration with cross functional colleagues in the company.
Scientific input for scientific meetings and materials.
Provide medical education programs with and to relevant stakeholders.
Observe the code of conduct, company’s regulations, and compliance, appropriate communication with related departments, and exercise leadership in POJ.
Conduct activities in compliance with the MHLW Guidelines for Prescription Drug Sales Information Activities.
Ensure activities and communications are conducted in compliance with all policies, guidelines, and regulations.
Ensure awareness of responsibility for reporting adverse events
For all Pfizer products, observe applicable laws/regulations and the Pfizer policy, and “Gather and report safety information*”. At an appropriate timing, attend training programs on obligation of assigned safety reporting.
AS NEEDED:
Contribute to Business Development in the assigned area(s): In collaboration with Japan Medical Lead, Japan Medical Affairs Product Lead, Global MA members and other members from relevant functions, identify unmet medical needs and candidate therapies for potential medical interventions in the assigned therapeutic area(s) in Japan through medical activities such as advisory boards and consultations with medical experts while keeping confidentiality.
Rapidly respond to critical supply issues from the medical perspective (e.g., rapid communications with academic societies and regulatory authorities)
The MAS role family comprises a variety of medical scientific specialties, such as BU Medical and field based Medical.
Be the Pfizer Japan medical scientific point of contact for HCPs, medical societies, regulators, academia and other external stakeholders.
Maintain the highest scientific standards, independence and compliance in every medical/scientific external activity, as well as in scope internal processes.
MAIN RESPONSIBILITIES:
Demonstrate medical and scientific leadership and expertise
Provide and exchange medical/ scientific information for/from medical institutions (and other related sources) in the assigned area and from stakeholders.
Drive for heightened understanding of the clinical and medical attributes of our products in order to enhance the safe and efficacious use.
Maintain the highest scientific standards during in/ external activities to provide deep medical and scientific expertise.
Contribute to the implementation of local medical strategies and life cycle clinical plans for inline and pipeline medicines / vaccines to address unmet medical needs and fill data gaps.
Make important contributions to decisions of medical strategies for assigned products, in order to ensure safe, proper, and effective use of assigned products. These activities contribute to patients (and populations) health and well-being and to healthcare professionals from a medical, and pharmaceutical perspective, and potentially to clinical study needs and design.
Contribute to achieving the department/team goals, and/or participate in cross-organizational projects as a core member and provide guidance to deliver the results.
Play an active role in supporting members in the team/organization with the line manager to move towards its goals
Develop and execute the medical plan aligned with the medical strategy to meet unmet medical needs in the assigned product(s) and therapeutic area(s) in collaboration with office medical
Identify unmet medical needs and healthcare disparities in the assigned asset(s) and therapeutic area(s) through medical activities such as advisory board meetings and scientific exchanges with HCPs and other relevant individuals and organizations.
Create an activity plan as Medical with senior Medical management to address the needs and fill data gaps.
Develop a Customer Facing Medical Plan in the therapeutic area(s) and asset(s) to establish collaborative scientific relationships with stakeholders.
Execute the Customer Facing Medical Plan in the assigned area(s) / asset(s) such as unbiased medical and scientific communication with HCPs, medical advisory board meetings, educational seminars, and data generation initiatives, medical materials creation, and necessary scientific input.
Provide subject matter expertise and high-quality scientific exchange, bringing insights into the organization to help shape strategy.
Collaborate with medical stakeholders as a scientific expert for HCPs, medical societies, academia, and other relevant organizations.
Establish a strong collaborative scientific relationship through non-promotional activities such as scientific exchanges (e.g., discussion using the latest research papers and follow-up of contents of academic conference presentations) with relevant stakeholders in the assigned area.
Develop and maintain a comprehensive stakeholder map to identify relevant HCPs, medical societies, and other relevant external stakeholders to communicate effectively and agilely at an expert level.
Handle UMR (Unsolicited Medical Request) responses, provide accurate, high-quality, and unbiased information to relevant external experts and HCPs as allowed by Pfizer policies and sharing customer viewpoints with Pfizer as appropriate.
Follow up clinical investigator-sponsored research and medical grants compliant with Pfizer policies.
Acquire extensive medical/pharmaceutical information and gather the latest medical information in the assigned area as a scientific matter expert.
Deliver key medical and scientific activities within the medical plan, e.g., high-quality educational materials, generation of real-world evidence, non-interventional studies, database studies and registries (in collaboration with the Health & Value team) and ensure timely publication of data.
Establish a highly reliable, long-term relationship with stakeholders.
Establish deep and enduring peer-to-peer scientific relationships with leading HCPs and specialists, including non-traditional partners and key decision makers.
Maintain and enhance the cross-BU alignment on metrics
Ensure to collect necessary information and analyze insights prior to the meetings in order to provide deep medical and scientific expertise to stakeholders and HCPs
For identifying unmet needs and healthcare disparities as well as contributing to the medical strategy, acquire extensive medical/ pharmaceutical information in the assigned area.
Provide feedback on information and views obtained from stakeholders and HCPs, for related relevant department in the company, and consolidate them as Medical/ Public Health/ Healthcare insights.
Enhance opportunities for creation of evidence based on medical needs by sharing issues in the medical field with internal/ external stakeholders through constructive and cross-functional partnership based upon scientific and medical excellence
Optimize patient centricity of medical communications and deliverables, incorporating Health Literacy and cultural awareness principles to ensure that patients remain the ultimate focus
Align, contribute, and collaborate with relevant internal stakeholders
Provide information on expert / HCP / relevant others feedback on product life cycle strategies to related divisions/departments in the company.
Collect and analyze unmet medical needs and seek solutions in collaboration with cross functional colleagues in the company.
Scientific input for scientific meetings and materials.
Provide medical education programs with and to relevant stakeholders.
Observe the code of conduct, company’s regulations, and compliance, appropriate communication with related departments, and exercise leadership in POJ.
Conduct activities in compliance with the MHLW Guidelines for Prescription Drug Sales Information Activities.
Ensure activities and communications are conducted in compliance with all policies, guidelines, and regulations.
Ensure awareness of responsibility for reporting adverse events
For all Pfizer products, observe applicable laws/regulations and the Pfizer policy, and “Gather and report safety information*”. At an appropriate timing, attend training programs on obligation of assigned safety reporting.
AS NEEDED:
Contribute to Business Development in the assigned area(s): In collaboration with Japan Medical Lead, Japan Medical Affairs Product Lead, Global MA members and other members from relevant functions, identify unmet medical needs and candidate therapies for potential medical interventions in the assigned therapeutic area(s) in Japan through medical activities such as advisory boards and consultations with medical experts while keeping confidentiality.
Rapidly respond to critical supply issues from the medical perspective (e.g., rapid communications with academic societies and regulatory authorities)
求める経験 / スキル
REQUIRED SKILL SET
Education:
Minimum requirement
4 year university undergraduate degree AND master’s degree in life science, or
Pharmacists
4-year university graduates with pharmacist license and
master’s degree or above or equivalent life science research experience, or
6–year university graduates with pharmacist license, or
Nurses with master’s degree or above, or
Veterinarians, or
Dentists, or
MDs
Preferred
In addition to those who meet the minimum requirements above, the qualifications below are preferred
MD (clinical experience, board certification preferred), or
PhD in Life Science
Technical Skills:
Medical/ pharmaceutical expert knowledge of therapeutic disease area/ products
Ability to communicate appropriately and build good relationship with internal/external stakeholders
Work effectively with teams and across functions by demonstrate Pfizer’s Values & Behaviors and the agility to learn from others
Capable of medical discussion with relevant departments and external HCPs.
A person who understands compliance and relevant laws/regulations in the pharmaceutical industry and advocates the appropriate use of the products.
Can demonstrate appropriate knowledge and understanding of internal organization structure, key stakeholders and strategies
A person who is able to quickly acquire necessary medical/ scientific knowledge and skills though self-learning
Experience
Work experience at functions of: Medical Affairs; Development and/or Research preferred
Scientific publication experience preferred
Medical science liaison experience preferred
Clinical research experience
Language
Able to understand written and spoken English and Japanese in assigned therapeutic disease area, and scientific interactions
Minimum TOEIC score of 730 preferred
Education:
Minimum requirement
4 year university undergraduate degree AND master’s degree in life science, or
Pharmacists
4-year university graduates with pharmacist license and
master’s degree or above or equivalent life science research experience, or
6–year university graduates with pharmacist license, or
Nurses with master’s degree or above, or
Veterinarians, or
Dentists, or
MDs
Preferred
In addition to those who meet the minimum requirements above, the qualifications below are preferred
MD (clinical experience, board certification preferred), or
PhD in Life Science
Technical Skills:
Medical/ pharmaceutical expert knowledge of therapeutic disease area/ products
Ability to communicate appropriately and build good relationship with internal/external stakeholders
Work effectively with teams and across functions by demonstrate Pfizer’s Values & Behaviors and the agility to learn from others
Capable of medical discussion with relevant departments and external HCPs.
A person who understands compliance and relevant laws/regulations in the pharmaceutical industry and advocates the appropriate use of the products.
Can demonstrate appropriate knowledge and understanding of internal organization structure, key stakeholders and strategies
A person who is able to quickly acquire necessary medical/ scientific knowledge and skills though self-learning
Experience
Work experience at functions of: Medical Affairs; Development and/or Research preferred
Scientific publication experience preferred
Medical science liaison experience preferred
Clinical research experience
Language
Able to understand written and spoken English and Japanese in assigned therapeutic disease area, and scientific interactions
Minimum TOEIC score of 730 preferred
従業員数
2,700名
（(2026年6月現在 )）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,600 万円
従業員数
2,700名
（(2026年6月現在 )）
仕事内容
MAIN REPONSIBILITIES / DUTIES
JOB POSITION PURPOSE
The MAS role family comprises a variety of medical scientific specialties, such as BU Medical and field based Medical.
Be the Pfizer Japan medical scientific point of contact for HCPs, medical societies, regulators, academia and other external stakeholders.
Maintain the highest scientific standards, independence and compliance in every medical/scientific external activity, as well as in scope internal processes.
MAIN RESPONSIBILITIES:
Demonstrate medical and scientific leadership and expertise
Provide and exchange medical/ scientific information for/from medical institutions (and other related sources) in the assigned area and from stakeholders.
Drive for heightened understanding of the clinical and medical attributes of our products in order to enhance the safe and efficacious use.
Maintain the highest scientific standards during in/ external activities to provide deep medical and scientific expertise.
Contribute to the implementation of local medical strategies and life cycle clinical plans for inline and pipeline medicines / vaccines to address unmet medical needs and fill data gaps.
Make important contributions to decisions of medical strategies for assigned products, in order to ensure safe, proper, and effective use of assigned products. These activities contribute to patients (and populations) health and well-being and to healthcare professionals from a medical, and pharmaceutical perspective, and potentially to clinical study needs and design.
Contribute to achieving the department/team goals, and/or participate in cross-organizational projects as a core member and provide guidance to deliver the results.
Play an active role in supporting members in the team/organization with the line manager to move towards its goals
Develop and execute the medical plan aligned with the medical strategy to meet unmet medical needs in the assigned product(s) and therapeutic area(s) in collaboration with office medical
Identify unmet medical needs and healthcare disparities in the assigned asset(s) and therapeutic area(s) through medical activities such as advisory board meetings and scientific exchanges with HCPs and other relevant individuals and organizations.
Create an activity plan as Medical with senior Medical management to address the needs and fill data gaps.
Develop a Customer Facing Medical Plan in the therapeutic area(s) and asset(s) to establish collaborative scientific relationships with stakeholders.
Execute the Customer Facing Medical Plan in the assigned area(s) / asset(s) such as unbiased medical and scientific communication with HCPs, medical advisory board meetings, educational seminars, and data generation initiatives, medical materials creation, and necessary scientific input.
Provide subject matter expertise and high-quality scientific exchange, bringing insights into the organization to help shape strategy.
Collaborate with medical stakeholders as a scientific expert for HCPs, medical societies, academia, and other relevant organizations.
Establish a strong collaborative scientific relationship through non-promotional activities such as scientific exchanges (e.g., discussion using the latest research papers and follow-up of contents of academic conference presentations) with relevant stakeholders in the assigned area.
Develop and maintain a comprehensive stakeholder map to identify relevant HCPs, medical societies, and other relevant external stakeholders to communicate effectively and agilely at an expert level.
Handle UMR (Unsolicited Medical Request) responses, provide accurate, high-quality, and unbiased information to relevant external experts and HCPs as allowed by Pfizer policies and sharing customer viewpoints with Pfizer as appropriate.
Follow up clinical investigator-sponsored research and medical grants compliant with Pfizer policies.
Acquire extensive medical/pharmaceutical information and gather the latest medical information in the assigned area as a scientific matter expert.
Deliver key medical and scientific activities within the medical plan, e.g., high-quality educational materials, generation of real-world evidence, non-interventional studies, database studies and registries (in collaboration with the Health & Value team) and ensure timely publication of data.
Establish a highly reliable, long-term relationship with stakeholders.
Establish deep and enduring peer-to-peer scientific relationships with leading HCPs and specialists, including non-traditional partners and key decision makers.
Maintain and enhance the cross-BU alignment on metrics
Ensure to collect necessary information and analyze insights prior to the meetings in order to provide deep medical and scientific expertise to stakeholders and HCPs
For identifying unmet needs and healthcare disparities as well as contributing to the medical strategy, acquire extensive medical/ pharmaceutical information in the assigned area.
Provide feedback on information and views obtained from stakeholders and HCPs, for related relevant department in the company, and consolidate them as Medical/ Public Health/ Healthcare insights.
Enhance opportunities for creation of evidence based on medical needs by sharing issues in the medical field with internal/ external stakeholders through constructive and cross-functional partnership based upon scientific and medical excellence
Optimize patient centricity of medical communications and deliverables, incorporating Health Literacy and cultural awareness principles to ensure that patients remain the ultimate focus
Align, contribute, and collaborate with relevant internal stakeholders
Provide information on expert / HCP / relevant others feedback on product life cycle strategies to related divisions/departments in the company.
Collect and analyze unmet medical needs and seek solutions in collaboration with cross functional colleagues in the company.
Scientific input for scientific meetings and materials.
Provide medical education programs with and to relevant stakeholders.
Observe the code of conduct, company’s regulations, and compliance, appropriate communication with related departments, and exercise leadership in POJ.
Conduct activities in compliance with the MHLW Guidelines for Prescription Drug Sales Information Activities.
Ensure activities and communications are conducted in compliance with all policies, guidelines, and regulations.
Ensure awareness of responsibility for reporting adverse events
For all Pfizer products, observe applicable laws/regulations and the Pfizer policy, and “Gather and report safety information*”. At an appropriate timing, attend training programs on obligation of assigned safety reporting.
AS NEEDED:
Contribute to Business Development in the assigned area(s): In collaboration with Japan Medical Lead, Japan Medical Affairs Product Lead, Global MA members and other members from relevant functions, identify unmet medical needs and candidate therapies for potential medical interventions in the assigned therapeutic area(s) in Japan through medical activities such as advisory boards and consultations with medical experts while keeping confidentiality.
Rapidly respond to critical supply issues from the medical perspective (e.g., rapid communications with academic societies and regulatory authorities)
JOB POSITION PURPOSE
The MAS role family comprises a variety of medical scientific specialties, such as BU Medical and field based Medical.
Be the Pfizer Japan medical scientific point of contact for HCPs, medical societies, regulators, academia and other external stakeholders.
Maintain the highest scientific standards, independence and compliance in every medical/scientific external activity, as well as in scope internal processes.
MAIN RESPONSIBILITIES:
Demonstrate medical and scientific leadership and expertise
Provide and exchange medical/ scientific information for/from medical institutions (and other related sources) in the assigned area and from stakeholders.
Drive for heightened understanding of the clinical and medical attributes of our products in order to enhance the safe and efficacious use.
Maintain the highest scientific standards during in/ external activities to provide deep medical and scientific expertise.
Contribute to the implementation of local medical strategies and life cycle clinical plans for inline and pipeline medicines / vaccines to address unmet medical needs and fill data gaps.
Make important contributions to decisions of medical strategies for assigned products, in order to ensure safe, proper, and effective use of assigned products. These activities contribute to patients (and populations) health and well-being and to healthcare professionals from a medical, and pharmaceutical perspective, and potentially to clinical study needs and design.
Contribute to achieving the department/team goals, and/or participate in cross-organizational projects as a core member and provide guidance to deliver the results.
Play an active role in supporting members in the team/organization with the line manager to move towards its goals
Develop and execute the medical plan aligned with the medical strategy to meet unmet medical needs in the assigned product(s) and therapeutic area(s) in collaboration with office medical
Identify unmet medical needs and healthcare disparities in the assigned asset(s) and therapeutic area(s) through medical activities such as advisory board meetings and scientific exchanges with HCPs and other relevant individuals and organizations.
Create an activity plan as Medical with senior Medical management to address the needs and fill data gaps.
Develop a Customer Facing Medical Plan in the therapeutic area(s) and asset(s) to establish collaborative scientific relationships with stakeholders.
Execute the Customer Facing Medical Plan in the assigned area(s) / asset(s) such as unbiased medical and scientific communication with HCPs, medical advisory board meetings, educational seminars, and data generation initiatives, medical materials creation, and necessary scientific input.
Provide subject matter expertise and high-quality scientific exchange, bringing insights into the organization to help shape strategy.
Collaborate with medical stakeholders as a scientific expert for HCPs, medical societies, academia, and other relevant organizations.
Establish a strong collaborative scientific relationship through non-promotional activities such as scientific exchanges (e.g., discussion using the latest research papers and follow-up of contents of academic conference presentations) with relevant stakeholders in the assigned area.
Develop and maintain a comprehensive stakeholder map to identify relevant HCPs, medical societies, and other relevant external stakeholders to communicate effectively and agilely at an expert level.
Handle UMR (Unsolicited Medical Request) responses, provide accurate, high-quality, and unbiased information to relevant external experts and HCPs as allowed by Pfizer policies and sharing customer viewpoints with Pfizer as appropriate.
Follow up clinical investigator-sponsored research and medical grants compliant with Pfizer policies.
Acquire extensive medical/pharmaceutical information and gather the latest medical information in the assigned area as a scientific matter expert.
Deliver key medical and scientific activities within the medical plan, e.g., high-quality educational materials, generation of real-world evidence, non-interventional studies, database studies and registries (in collaboration with the Health & Value team) and ensure timely publication of data.
Establish a highly reliable, long-term relationship with stakeholders.
Establish deep and enduring peer-to-peer scientific relationships with leading HCPs and specialists, including non-traditional partners and key decision makers.
Maintain and enhance the cross-BU alignment on metrics
Ensure to collect necessary information and analyze insights prior to the meetings in order to provide deep medical and scientific expertise to stakeholders and HCPs
For identifying unmet needs and healthcare disparities as well as contributing to the medical strategy, acquire extensive medical/ pharmaceutical information in the assigned area.
Provide feedback on information and views obtained from stakeholders and HCPs, for related relevant department in the company, and consolidate them as Medical/ Public Health/ Healthcare insights.
Enhance opportunities for creation of evidence based on medical needs by sharing issues in the medical field with internal/ external stakeholders through constructive and cross-functional partnership based upon scientific and medical excellence
Optimize patient centricity of medical communications and deliverables, incorporating Health Literacy and cultural awareness principles to ensure that patients remain the ultimate focus
Align, contribute, and collaborate with relevant internal stakeholders
Provide information on expert / HCP / relevant others feedback on product life cycle strategies to related divisions/departments in the company.
Collect and analyze unmet medical needs and seek solutions in collaboration with cross functional colleagues in the company.
Scientific input for scientific meetings and materials.
Provide medical education programs with and to relevant stakeholders.
Observe the code of conduct, company’s regulations, and compliance, appropriate communication with related departments, and exercise leadership in POJ.
Conduct activities in compliance with the MHLW Guidelines for Prescription Drug Sales Information Activities.
Ensure activities and communications are conducted in compliance with all policies, guidelines, and regulations.
Ensure awareness of responsibility for reporting adverse events
For all Pfizer products, observe applicable laws/regulations and the Pfizer policy, and “Gather and report safety information*”. At an appropriate timing, attend training programs on obligation of assigned safety reporting.
AS NEEDED:
Contribute to Business Development in the assigned area(s): In collaboration with Japan Medical Lead, Japan Medical Affairs Product Lead, Global MA members and other members from relevant functions, identify unmet medical needs and candidate therapies for potential medical interventions in the assigned therapeutic area(s) in Japan through medical activities such as advisory boards and consultations with medical experts while keeping confidentiality.
Rapidly respond to critical supply issues from the medical perspective (e.g., rapid communications with academic societies and regulatory authorities)
求める経験 / スキル
REQUIRED SKILL SET
Education:
Minimum requirement
MDs
Technical Skills:
Medical/ pharmaceutical expert knowledge of therapeutic disease area/ products
Ability to communicate appropriately and build good relationship with internal/external stakeholders
Work effectively with teams and across functions by demonstrate Pfizer’s Values & Behaviors and the agility to learn from others
Capable of medical discussion with relevant departments and external HCPs.
A person who understands compliance and relevant laws/regulations in the pharmaceutical industry and advocates the appropriate use of the products.
Can demonstrate appropriate knowledge and understanding of internal organization structure, key stakeholders and strategies
A person who is able to quickly acquire necessary medical/ scientific knowledge and skills though self-learning
Experience
Work experience at functions of: Medical Affairs; Development and/or Research preferred
Scientific publication experience preferred
Medical science liaison experience preferred
Clinical research experience
Language
Able to understand written and spoken English and Japanese in assigned therapeutic disease area, and scientific interactions
Minimum TOEIC score of 730 preferred
Education:
Minimum requirement
MDs
Technical Skills:
Medical/ pharmaceutical expert knowledge of therapeutic disease area/ products
Ability to communicate appropriately and build good relationship with internal/external stakeholders
Work effectively with teams and across functions by demonstrate Pfizer’s Values & Behaviors and the agility to learn from others
Capable of medical discussion with relevant departments and external HCPs.
A person who understands compliance and relevant laws/regulations in the pharmaceutical industry and advocates the appropriate use of the products.
Can demonstrate appropriate knowledge and understanding of internal organization structure, key stakeholders and strategies
A person who is able to quickly acquire necessary medical/ scientific knowledge and skills though self-learning
Experience
Work experience at functions of: Medical Affairs; Development and/or Research preferred
Scientific publication experience preferred
Medical science liaison experience preferred
Clinical research experience
Language
Able to understand written and spoken English and Japanese in assigned therapeutic disease area, and scientific interactions
Minimum TOEIC score of 730 preferred
従業員数
2,700名
（(2026年6月現在 )）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,600 万円
従業員数
2,700名
（(2026年6月現在 )）
仕事内容
MAIN REPONSIBILITIES / DUTIES
Contribute to the development and implementation of a product strategy as a core member of the Product Team by conducting medical strategy and delivering medical and scientific advice both internally and externally to ensure that the short and long term business goals of assigned products are achieved and that the interests of the customer and Pfizer are safeguarded.
Ensure implementation of appropriate global and Japan medical strategies into actions by acting as an interface with regional and global asset and marketing colleagues
*Non-manager gain support from Sr. Manager to fulfil responsibilities
Execute Medical plan to meet unmet medical needs related to products in the assigned area
Create Medical Plan in the assets in collaboration with Therapeutic area Medical Team Lead.
Execute some part of Medical Plan in the assigned area such as medical advisory board meeting, publication, promotional documents review in collaboration with Therapeutic Area Medical Team Leads.
Provide information on customer’s feedback on product development and life cycle strategies to related divisions/department in the company.
Support promotional document review in collaboration with Therapeutic area Medical Team Lead
Support medical/scientific education to MRs in disease areas.
Medical & Scientific communication (Meet domestic/ global medical KOLs and provide/exchange scientific information)
Establish a good and highly reliable relationship through non-promotional activities such as scientific exchanges (e.g. discussion using latest research papers and follow-up of contents of academic conference presentations) with domestic top-level medical KOLs in the assigned area.
For creating Medical Plan, acquire extensive medical/pharmaceutical information and gather latest medical information in the assigned area.
In response to UMR (Unsolicited Medical Request: spontaneous request for medical information), provide accurate, high-quality and unbiased information to important customers, stakeholders and medical relevant colleagues.
Medical & Scientific communication (Meet domestic KOLs and provide/exchange scientific information)
Contribute to the development and implementation of a product strategy as a core member of the Product Team by conducting medical strategy and delivering medical and scientific advice both internally and externally to ensure that the short and long term business goals of assigned products are achieved and that the interests of the customer and Pfizer are safeguarded.
Ensure implementation of appropriate global and Japan medical strategies into actions by acting as an interface with regional and global asset and marketing colleagues
*Non-manager gain support from Sr. Manager to fulfil responsibilities
Execute Medical plan to meet unmet medical needs related to products in the assigned area
Create Medical Plan in the assets in collaboration with Therapeutic area Medical Team Lead.
Execute some part of Medical Plan in the assigned area such as medical advisory board meeting, publication, promotional documents review in collaboration with Therapeutic Area Medical Team Leads.
Provide information on customer’s feedback on product development and life cycle strategies to related divisions/department in the company.
Support promotional document review in collaboration with Therapeutic area Medical Team Lead
Support medical/scientific education to MRs in disease areas.
Medical & Scientific communication (Meet domestic/ global medical KOLs and provide/exchange scientific information)
Establish a good and highly reliable relationship through non-promotional activities such as scientific exchanges (e.g. discussion using latest research papers and follow-up of contents of academic conference presentations) with domestic top-level medical KOLs in the assigned area.
For creating Medical Plan, acquire extensive medical/pharmaceutical information and gather latest medical information in the assigned area.
In response to UMR (Unsolicited Medical Request: spontaneous request for medical information), provide accurate, high-quality and unbiased information to important customers, stakeholders and medical relevant colleagues.
Medical & Scientific communication (Meet domestic KOLs and provide/exchange scientific information)
求める経験 / スキル
REQUIRED SKILL SET
Behavioral Skills: Strategic thinking, logical thinking, creativity/innovativeness, negotiating ability, communication ability, decision-making ability, cooperativeness, influence, cultivating ability and organizing ability
Technical Skills: A person with medical/pharmaceutical expert knowledge of therapeutic disease area/ products, capable of medical discussion with relevant departments and external HCPs. A person who understands compliance and relevant laws/regulations in the pharmaceutical industry and advocates the appropriate use of the products. A person who can create innovative goal and lead cross functional group to accomplish goals. To demonstrate appropriate knowledge and understanding of internal organization structure, key stakeholders and needs of company
Experience: Preferable to have experiences in Clinical Development and/or Medical Affairs in oncology area or equivalent experiences.
Education/ Certification: Medical doctor, Pharmacist, or Master of science
Language: Able to understand English literature in assigned therapeutic disease area. English communication skill sufficient for presentation and discussion on assigned therapeutic disease area in meetings/teleconferences or e-mails.
Behavioral Skills: Strategic thinking, logical thinking, creativity/innovativeness, negotiating ability, communication ability, decision-making ability, cooperativeness, influence, cultivating ability and organizing ability
Technical Skills: A person with medical/pharmaceutical expert knowledge of therapeutic disease area/ products, capable of medical discussion with relevant departments and external HCPs. A person who understands compliance and relevant laws/regulations in the pharmaceutical industry and advocates the appropriate use of the products. A person who can create innovative goal and lead cross functional group to accomplish goals. To demonstrate appropriate knowledge and understanding of internal organization structure, key stakeholders and needs of company
Experience: Preferable to have experiences in Clinical Development and/or Medical Affairs in oncology area or equivalent experiences.
Education/ Certification: Medical doctor, Pharmacist, or Master of science
Language: Able to understand English literature in assigned therapeutic disease area. English communication skill sufficient for presentation and discussion on assigned therapeutic disease area in meetings/teleconferences or e-mails.
従業員数
2,700名
（(2026年6月現在 )）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,600 万円
従業員数
2,700名
（(2026年6月現在 )）
外資スペシャリティーファーマ
仕事内容
データ創出（data generation）計画の主要な構成要素として、日本のニューロロジー領域における野心的な短期・長期のメディカル戦略の策定および実行を支援する。
アドバイザリーボード会議、学会シンポジウム、エビデンス創出、出版、ポストローンチ研究、レジストリ（スポンサーするものおよび治験責任医師主導のプロジェクトを含む）、また必要に応じて患者／関連機関との会合、スピーカー育成プログラムなどの、高インパクトなメディカル活動の開発および実行を、適応症メディカルリードを支援して進める。
ニューロロジー領域の適応症および製品に関して、最高水準の科学的・医学的専門知識を開発し、継続的に維持すること。社内外において「専門家」として認知されること。
MAチーム（メディカルサイエンスリエゾン、サイエンスコミュニケーション、メディカルインフォメーション、メディカルオペレーション）およびその他の関連部門と、円滑にコミュニケーションし、連携して取り組むこと
必要または指示がある場合、定められた通常業務にとどまらず、マネージャーまたは会社の指示に従い、積極的に特別なタスクを遂行する。
アドバイザリーボード会議、学会シンポジウム、エビデンス創出、出版、ポストローンチ研究、レジストリ（スポンサーするものおよび治験責任医師主導のプロジェクトを含む）、また必要に応じて患者／関連機関との会合、スピーカー育成プログラムなどの、高インパクトなメディカル活動の開発および実行を、適応症メディカルリードを支援して進める。
ニューロロジー領域の適応症および製品に関して、最高水準の科学的・医学的専門知識を開発し、継続的に維持すること。社内外において「専門家」として認知されること。
MAチーム（メディカルサイエンスリエゾン、サイエンスコミュニケーション、メディカルインフォメーション、メディカルオペレーション）およびその他の関連部門と、円滑にコミュニケーションし、連携して取り組むこと
必要または指示がある場合、定められた通常業務にとどまらず、マネージャーまたは会社の指示に従い、積極的に特別なタスクを遂行する。
求める経験 / スキル
生命科学／生物学、またはヘルスケア関連分野における **高度な学位（MS、PhD、MD または同等）**が望ましい
メディカルアフェアーズの経験、または関連する経験
データ（エビデンス）創出および出版活動に関する経験、または知識（関連するプロセス、ガイドライン、コンプライアンス要件を含む）
医療従事者（HCP）との業界相互作用に関する規制および実務への知識
医薬品開発プロセスおよびローンチ計画についての、強い理解
メディカルアフェアーズの経験、または関連する経験
データ（エビデンス）創出および出版活動に関する経験、または知識（関連するプロセス、ガイドライン、コンプライアンス要件を含む）
医療従事者（HCP）との業界相互作用に関する規制および実務への知識
医薬品開発プロセスおよびローンチ計画についての、強い理解
勤務地
東京都
想定年収
850 万円 ~ 1,200 万円
日本イーライリリー株式会社
仕事内容
<職務内容>
・臨床開発医師（CRP）は、臨床現場や基礎研究などでの経験や専門性を通して、その医学専門家として日本イーライリリーの臨床開発やメディカルアフェアーズ活動に対して強いリーダーシップを発揮することが期待される。
・CRPは新薬の開発早期から、全開発期間、承認/上市/市販後と薬剤ライフサイクルのすべての時期において医学専門家の観点から以下のような行動が期待される。
・新薬の臨床開発業務を、関連各部署のメンバーと協力しながらリード/サポートする。
・臨床試験実施のサポート、申請資料作成のリード、薬事業務のサポート、関連するキーオピニオンリーダーからの意見聴取や情報共有を通した関係構築のリード、科学的データの公表のリードなど
・米国本社等海外のチームメンバーとの密接な協力関係をリードする。
・新薬の開発中から上市後にわたり、製品および疾患領域（環境整備を含む）に関するメディカル活動を医学専門家の観点からリードする。
・メディカル企画（アドバイザリーボード会議など）の計画立案、実施
・外部顧客に対するメディカルエデュケーション活動(教育講演会の企画・運営、教育資材の作成等)の戦略立案、実施
・当該薬剤に関する科学的エビデンス作成（リアルワールドエビデンスの創出など）
・当該薬剤に関する学会発表、論文作成（キーオピニオンリーダーとの協働を含む）
・外部顧客（キーオピニオンリーダーを含む）との当該薬剤に関する様々なディスカッション
・外部顧客からの医学的科学的な質問に対する対応（回答作成、訪問説明など）
・市販後の製品価値向上のための戦略策定、セールス/マーケティングチームの様々なビジネス活動をサポートする。
・ブランド戦略作成のためにマーケティングチームとの協働
・マーケティングツールに対するメディカルレビュー
・臨床開発医師（CRP）は、臨床現場や基礎研究などでの経験や専門性を通して、その医学専門家として日本イーライリリーの臨床開発やメディカルアフェアーズ活動に対して強いリーダーシップを発揮することが期待される。
・CRPは新薬の開発早期から、全開発期間、承認/上市/市販後と薬剤ライフサイクルのすべての時期において医学専門家の観点から以下のような行動が期待される。
・新薬の臨床開発業務を、関連各部署のメンバーと協力しながらリード/サポートする。
・臨床試験実施のサポート、申請資料作成のリード、薬事業務のサポート、関連するキーオピニオンリーダーからの意見聴取や情報共有を通した関係構築のリード、科学的データの公表のリードなど
・米国本社等海外のチームメンバーとの密接な協力関係をリードする。
・新薬の開発中から上市後にわたり、製品および疾患領域（環境整備を含む）に関するメディカル活動を医学専門家の観点からリードする。
・メディカル企画（アドバイザリーボード会議など）の計画立案、実施
・外部顧客に対するメディカルエデュケーション活動(教育講演会の企画・運営、教育資材の作成等)の戦略立案、実施
・当該薬剤に関する科学的エビデンス作成（リアルワールドエビデンスの創出など）
・当該薬剤に関する学会発表、論文作成（キーオピニオンリーダーとの協働を含む）
・外部顧客（キーオピニオンリーダーを含む）との当該薬剤に関する様々なディスカッション
・外部顧客からの医学的科学的な質問に対する対応（回答作成、訪問説明など）
・市販後の製品価値向上のための戦略策定、セールス/マーケティングチームの様々なビジネス活動をサポートする。
・ブランド戦略作成のためにマーケティングチームとの協働
・マーケティングツールに対するメディカルレビュー
求める経験 / スキル
<必須経験/スキル・資格>
・日本の医師免許（臨床経験5年以上）
・脳神経内科・精神科・脳神経外科等、ニューロサイエンス領域を専門とし、神経疾患全般、特に、神経変性疾患（認知症を含む）、精神疾患、あるいは、疼痛領域（神経障害性疼痛等）の治療の実務経験３年以上
・論文作成の経験
・チームワークを重んじながら、医学専門家としてチームをまとめるリーダーシップ
・社内および社外顧客との円滑なコミュニケーション能力
・英語・日本語によるビジネスコミュニケーション能力
・プレゼンテーション能力
・戦略的思考、論理的思考能力
弊社では社員のウェルビーイングと生産性の観点から、自宅最寄り駅から勤務地までの通勤距離が90㎞以内かつ最安経路での公共交通機関の所要時間が90分以内の範囲を、通勤可能上限としています。それよりも遠方にお住まいの場合は、通勤可能な範囲にご転居いただくことを原則としております（借上社宅の貸与あり）。車両通勤を認める場合においても、上記を適用します。
＜望ましい経験・スキル・資格＞
・遺伝子治療、核酸医薬に関連した臨床研究や基礎研究実施の経験
・他の製薬会社におけるニューロサイエンス・疼痛領域での開発経験、または市販後臨床試験、論文作成、外部顧客（キーオピニオンリーダーを含む）とのディスカッションなどのメディカルアフェアーズ活動の経験
・日本の医師免許（臨床経験5年以上）
・脳神経内科・精神科・脳神経外科等、ニューロサイエンス領域を専門とし、神経疾患全般、特に、神経変性疾患（認知症を含む）、精神疾患、あるいは、疼痛領域（神経障害性疼痛等）の治療の実務経験３年以上
・論文作成の経験
・チームワークを重んじながら、医学専門家としてチームをまとめるリーダーシップ
・社内および社外顧客との円滑なコミュニケーション能力
・英語・日本語によるビジネスコミュニケーション能力
・プレゼンテーション能力
・戦略的思考、論理的思考能力
弊社では社員のウェルビーイングと生産性の観点から、自宅最寄り駅から勤務地までの通勤距離が90㎞以内かつ最安経路での公共交通機関の所要時間が90分以内の範囲を、通勤可能上限としています。それよりも遠方にお住まいの場合は、通勤可能な範囲にご転居いただくことを原則としております（借上社宅の貸与あり）。車両通勤を認める場合においても、上記を適用します。
＜望ましい経験・スキル・資格＞
・遺伝子治療、核酸医薬に関連した臨床研究や基礎研究実施の経験
・他の製薬会社におけるニューロサイエンス・疼痛領域での開発経験、または市販後臨床試験、論文作成、外部顧客（キーオピニオンリーダーを含む）とのディスカッションなどのメディカルアフェアーズ活動の経験
従業員数
2,750名
（2025年末現在）
勤務地
複数あり
想定年収
1,400 万円 ~ 非公開
従業員数
2,750名
（2025年末現在）
株式会社メディカルレビュー社
仕事内容
製薬企業の営業担当（MR）が病院訪問時に使用する医療用医薬品のパンフレット・その他販促資材の企画、制作、編集を担当します。
■具体的な業務内容:
薬の製品情報概要（医薬品のパンフレット）や各種学術冊子などのプロモーション資材の原稿作成をご担当いただきます。ＭＲ向け資料がメインとなります。
与えられた情報を文章に書き起こすだけではなく、医学文献や専門書を調べ、ドクターやその他医療関係者に取材し、総合的に情報収集を行い、原稿を作成していただきます。プロモーションコードや製薬企業側の意向、エンドユーザーである医師の意向を汲み取りながらの原稿を作成し、患者さんが安心して薬を飲めるような販促資料・説明資料に仕上げていただきます。
商品分野は幅広くご担当いただくので、様々な知識を得ることができます。
※OJT研修あり
■具体的な業務内容:
薬の製品情報概要（医薬品のパンフレット）や各種学術冊子などのプロモーション資材の原稿作成をご担当いただきます。ＭＲ向け資料がメインとなります。
与えられた情報を文章に書き起こすだけではなく、医学文献や専門書を調べ、ドクターやその他医療関係者に取材し、総合的に情報収集を行い、原稿を作成していただきます。プロモーションコードや製薬企業側の意向、エンドユーザーである医師の意向を汲み取りながらの原稿を作成し、患者さんが安心して薬を飲めるような販促資料・説明資料に仕上げていただきます。
商品分野は幅広くご担当いただくので、様々な知識を得ることができます。
※OJT研修あり
求める経験 / スキル
■必要条件：以下何れかを満たす方
・医療系専門職経験（薬剤師等）
・理系卒で、文章執筆・編集経験
■歓迎条件：
・医療用医薬品広告代理店制作部経験
・製薬企業学術担当経験
・医療従事者免許（医師、薬剤師）
・メディカルライター
・CRA経験
・MR※Medical Representative（医薬情報担当者）
・医療系専門職経験（薬剤師等）
・理系卒で、文章執筆・編集経験
■歓迎条件：
・医療用医薬品広告代理店制作部経験
・製薬企業学術担当経験
・医療従事者免許（医師、薬剤師）
・メディカルライター
・CRA経験
・MR※Medical Representative（医薬情報担当者）
従業員数
150名
勤務地
複数あり
想定年収
550 万円 ~ 800 万円
従業員数
150名
大手外資系製薬メーカー
仕事内容
・医療・ヘルスケア領域における広報・渉外戦略の立案および実行
・患者団体、医療関係者、メディアとの関係構築・コミュニケーション推進
・疾患啓発活動やアドボカシープログラムの企画・運営
・グローバルおよび国内関連部門と連携した企業・ブランド認知向上施策の推進
・社会的意義の高い革新的な医療ソリューションの普及と認知向上
・患者団体、医療関係者、メディアとの関係構築・コミュニケーション推進
・疾患啓発活動やアドボカシープログラムの企画・運営
・グローバルおよび国内関連部門と連携した企業・ブランド認知向上施策の推進
・社会的意義の高い革新的な医療ソリューションの普及と認知向上
求める経験 / スキル
■応募要件
・製薬・ヘルスケア業界における広報・コミュニケーション領域の実務経験
・メディアリレーション、コーポレートコミュニケーション、危機管理広報の経験
・医科学情報をわかりやすく社内外へ発信できる高いコミュニケーション力
・マーケティング、メディカル、渉外部門など関係部署との協業経験
・ビジネスレベルの英語力
・製薬業界における広報・広告関連規制への理解
・プロジェクトや予算、エージェンシーのマネジメント経験
・ヘルスケア政策に関する知見をお持ちの方歓迎
■求める人物像
・多様なステークホルダーと良好な関係を構築
・周囲を巻き込みながら成果を創出できる方
・学習意欲が高く、新しい領域や変化に柔軟に対応できる方
・変化の多い環境においても前向きに課題解決へ取り組める方
・優先順位を適切に判断し、主体的に業務を推進できる方
・高い品質と成果にこだわりながら業務を遂行できる方
・製薬・ヘルスケア業界における広報・コミュニケーション領域の実務経験
・メディアリレーション、コーポレートコミュニケーション、危機管理広報の経験
・医科学情報をわかりやすく社内外へ発信できる高いコミュニケーション力
・マーケティング、メディカル、渉外部門など関係部署との協業経験
・ビジネスレベルの英語力
・製薬業界における広報・広告関連規制への理解
・プロジェクトや予算、エージェンシーのマネジメント経験
・ヘルスケア政策に関する知見をお持ちの方歓迎
■求める人物像
・多様なステークホルダーと良好な関係を構築
・周囲を巻き込みながら成果を創出できる方
・学習意欲が高く、新しい領域や変化に柔軟に対応できる方
・変化の多い環境においても前向きに課題解決へ取り組める方
・優先順位を適切に判断し、主体的に業務を推進できる方
・高い品質と成果にこだわりながら業務を遂行できる方
勤務地
東京都
想定年収
1,050 万円 ~ 1,500 万円
大手外資医療機器メーカー
仕事内容
本ポジション（Sr. Clinical Research Specialist）は国内外の不整脈医の先生方や関連部門と連携を取りながら、製造販売後調査（PMS）、製造販売後臨床研究（PMR）、企業スポンサー型の医師主導臨床研究（ISR）等のプロジェクトの中心的な役割（Clinical Research Manager: CSM）として関連規制や社内SOPに基づきチーム管理・運営や予算作成・管理（研究施設やベンダー等の選定含む）を担います。また関連業務の中で、ベンダー、PMDA等の政府関係者、医師等の医療関係者などの外部関係者や品質保証や薬事部などの国内外の関連部門と協働して臨床研究結果に関するPublication戦略（学会発表や論文公表等）、さらにそれらを用いた薬事戦略を担います。加えて、社内外の関係者にクリニカル関連（担当プロジェクト以外も含む）のガイダンス、コーチング、トレーニング等の役割を担います。
特にGCP/GPSP、倫理指針等の臨床研究の関連規制を熟知している方、臨床研究に関するプロジェクトマネージメント・リードに長けている方、サイエンティフィックなデータ分析・公表に関心のある方、国内外の関連部署や医療関係者の方と献身的かつ戦略的なコミュニケーション（英語含む）ができる方を歓迎いたします。
＜業務内容＞
本ポジションは国内外の不整脈医の先生方や関連部門と連携を取りながら、製造販売後調査（PMS）、製造販売後臨床研究（PMR）、企業スポンサー型の医師主導臨床研究（ISR）等のプロジェクトの中心的な役割（Clinical Research Manager: CSM）として関連規制や社内SOPに基づきチーム管理・運営を担います。また関連業務の中で、サプライヤー、PMDA等の政府関係者、医師等の医療関係者などの外部関係者や品質保証や薬事部などの国内外の関連部門と協働して臨床研究結果に関するPublication戦略（学会発表や論文公表等）、さらにそれらを用いた薬事戦略を担います。加えて、社内外の関係者に関連ガイダンス、コーチング、トレーニング等の提供を担います。
特にGCP/GPSP、倫理指針等の臨床研究の関連規制を熟知している方、臨床研究に関するプロジェクトマネージメント・リードに長けている方、サイエンティフィックなデータ分析・公表に関心のある方、国内外の関連部署や医療関係者の方と献身的かつ戦略的なコミュニケーション（英語含む）ができる方を歓迎いたします。
＜業務内容＞
本ポジションは国内外の不整脈医の先生方や関連部門と連携を取りながら、製造販売後調査（PMS）、製造販売後臨床研究（PMR）、企業スポンサー型の医師主導臨床研究（ISR）等のプロジェクトの中心的な役割（Clinical Research Manager: CSM）として関連規制や社内SOPに基づきチーム管理・運営を担います。また関連業務の中で、サプライヤー、PMDA等の政府関係者、医師等の医療関係者などの外部関係者や品質保証や薬事部などの国内外の関連部門と協働して臨床研究結果に関するPublication戦略（学会発表や論文公表等）、さらにそれらを用いた薬事戦略を担います。加えて、社内外の関係者に関連ガイダンス、コーチング、トレーニング等の提供を担います。
求める経験 / スキル
【Must Haves】
□ 職歴・免許
＊5年以上のJ-GCP/ISO14155 、人を対象とする医学系研究に関する倫理指針、臨床研究法に関連した職務
＊3年以上の外部サプライヤー（CRO、SMO等）の管理経験
＊プロジェクトマネジメント経験又はリードモニター経験
□ 知識
＊J-GCP/ISO14155
＊人を対象とする医学系研究に関する倫理指針、臨床研究法及びその他の関連通知に関する知識
□ スキル
＊異なる意見を受容できる高いコミュニケーション能力
＊高い問題解決力や情報分析能力
＊ロジカルシンキング
＊コンプライアンス及びクォリティを念頭においたビジネス思考
＊英語：ビジネスレベル（TOEIC 730程度）
＊日本語：ネイティブレベル
□ 学歴
＊学士号
【Nice to Have】
□ 職歴・免許
＋医療関連の経験（看護師、薬剤師、技師等）
＋医療に関する知識を要する又は臨床開発に準じた業務経験
＋PMDA GCP適合性調査の経験
＋CRA経験
＋デバイス、疾患の知識
□ 知識
＋統計解析
＋データマネジメント
□ 学歴
＋博士又は修士（理系）
□ 職歴・免許
＊5年以上のJ-GCP/ISO14155 、人を対象とする医学系研究に関する倫理指針、臨床研究法に関連した職務
＊3年以上の外部サプライヤー（CRO、SMO等）の管理経験
＊プロジェクトマネジメント経験又はリードモニター経験
□ 知識
＊J-GCP/ISO14155
＊人を対象とする医学系研究に関する倫理指針、臨床研究法及びその他の関連通知に関する知識
□ スキル
＊異なる意見を受容できる高いコミュニケーション能力
＊高い問題解決力や情報分析能力
＊ロジカルシンキング
＊コンプライアンス及びクォリティを念頭においたビジネス思考
＊英語：ビジネスレベル（TOEIC 730程度）
＊日本語：ネイティブレベル
□ 学歴
＊学士号
【Nice to Have】
□ 職歴・免許
＋医療関連の経験（看護師、薬剤師、技師等）
＋医療に関する知識を要する又は臨床開発に準じた業務経験
＋PMDA GCP適合性調査の経験
＋CRA経験
＋デバイス、疾患の知識
□ 知識
＋統計解析
＋データマネジメント
□ 学歴
＋博士又は修士（理系）
勤務地
東京都
想定年収
790 万円 ~ 990 万円
富士製薬工業株式会社
仕事内容
■当女性医療の未来を創る。医療課題の解決とエビデンス創出をリードするポジション
富士製薬工業は、女性医療領域をコア事業とするスペシャリティファーマです。
不妊治療、更年期医療、婦人科疾患など、女性のライフステージに寄り添う医薬品を提供し、多くの医療機関から高い信頼を獲得しています。
現在、当社は既存事業の成長に加え、新薬開発やバイオシミラー事業を積極的に推進する変革期を迎えています。
その中でメディカルアフェアーズ部は、「医療現場の課題を発見し、科学的根拠を創出し、患者さんに新たな価値を届ける」重要な役割を担っています。
■ 担当業務
・臨床研究の計画、実施
・メディカル戦略プランの立案
・メディカルセミナーの実施
・新薬シーズ探索支援
・女性医療に関するUMNの特定
■本ポジションの魅力
① 上市前から上市後まで関われる
研究開発段階から市場導入後まで、製品ライフサイクル全体を経験できます。
部分的な業務ではなく、製品価値最大化に向けた一連の活動に携われます。
② 大手企業にはない裁量
組織規模がコンパクトなため、
・提案が経営層へ届きやすい
・意思決定が早い
・自ら企画した研究を推進できる
環境があります。
「決められたことをやる」ではなく、「自ら考え、創る」ことを楽しめる方には大きなやりがいがあります。
③ 女性医療のトップランナー企業
女性医療に特化した製薬企業は多くありません。
そのため、
・産婦人科領域の専門性
・女性ヘルスケアの知識
・KOLネットワーク
を深く構築できる環境があります。
④ 研究を動かせるMAになれる
MSLや臨床開発経験者が、次のキャリアとして
・メディカル戦略
・臨床研究企画
・エビデンス創出
まで経験できる環境です。
研究の一部分ではなく、研究そのものの方向性を決める立場で活躍できます。
⑤ グローバルに活躍できる
・海外学会参加
・海外企業との協業
・英語でのコミュニケーション
など、グローバルな経験を積むことができます。
■当社の成長戦略
「女性領域での貢献拡大」「バイオシミラー事業の成長」「グローバルCMO事業の成長」「次の成長に向けた戦略投資」を成長戦略に掲げ、中期経営計画最終年度である2029年9月期には、売上高800億円、営業利益100億円、EPS年率17％成長、ROE10％以上を目指します。
■キャリアディベロップメント制度
当社では、キャリアディベロップメント（ジョブローテーション）制度が存在し、原則1年に一度、自身のキャリア希望を申請することが可能です。そのため、当社では自身のキャリアパスを自由に挑戦することが可能です。
富士製薬工業は、女性医療領域をコア事業とするスペシャリティファーマです。
不妊治療、更年期医療、婦人科疾患など、女性のライフステージに寄り添う医薬品を提供し、多くの医療機関から高い信頼を獲得しています。
現在、当社は既存事業の成長に加え、新薬開発やバイオシミラー事業を積極的に推進する変革期を迎えています。
その中でメディカルアフェアーズ部は、「医療現場の課題を発見し、科学的根拠を創出し、患者さんに新たな価値を届ける」重要な役割を担っています。
■ 担当業務
・臨床研究の計画、実施
・メディカル戦略プランの立案
・メディカルセミナーの実施
・新薬シーズ探索支援
・女性医療に関するUMNの特定
■本ポジションの魅力
① 上市前から上市後まで関われる
研究開発段階から市場導入後まで、製品ライフサイクル全体を経験できます。
部分的な業務ではなく、製品価値最大化に向けた一連の活動に携われます。
② 大手企業にはない裁量
組織規模がコンパクトなため、
・提案が経営層へ届きやすい
・意思決定が早い
・自ら企画した研究を推進できる
環境があります。
「決められたことをやる」ではなく、「自ら考え、創る」ことを楽しめる方には大きなやりがいがあります。
③ 女性医療のトップランナー企業
女性医療に特化した製薬企業は多くありません。
そのため、
・産婦人科領域の専門性
・女性ヘルスケアの知識
・KOLネットワーク
を深く構築できる環境があります。
④ 研究を動かせるMAになれる
MSLや臨床開発経験者が、次のキャリアとして
・メディカル戦略
・臨床研究企画
・エビデンス創出
まで経験できる環境です。
研究の一部分ではなく、研究そのものの方向性を決める立場で活躍できます。
⑤ グローバルに活躍できる
・海外学会参加
・海外企業との協業
・英語でのコミュニケーション
など、グローバルな経験を積むことができます。
■当社の成長戦略
「女性領域での貢献拡大」「バイオシミラー事業の成長」「グローバルCMO事業の成長」「次の成長に向けた戦略投資」を成長戦略に掲げ、中期経営計画最終年度である2029年9月期には、売上高800億円、営業利益100億円、EPS年率17％成長、ROE10％以上を目指します。
■キャリアディベロップメント制度
当社では、キャリアディベロップメント（ジョブローテーション）制度が存在し、原則1年に一度、自身のキャリア希望を申請することが可能です。そのため、当社では自身のキャリアパスを自由に挑戦することが可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】（①・②全て満たす方）
①薬学、医学、生命科学、生物工学、生物学、化学、獣医学等の理系分野の学士以上（修士・博士歓迎）
②製薬業界または臨床研究関連領域において以下いずれかの実務経験を有する方
・メディカルアフェアーズまたはMSL3年以上の経験（最優遇）
・SMOにおけるGCPに則った治験コーディネーター経験（3年以上）
・特定臨床研究における事務局業務の経験（3年以上）
・臨床開発業務の経験（3年以上）
・研究部門において基礎研究に携わった経験（3年以上）
【歓迎要件】
・薬剤師資格を有する方
・医師または獣医師資格を有する方
・博士号（phＤ等）を有する方
・英語による業務遂行能力（目安：TOEIC730以上）を有する方
＊英語会議への参加経験がある、もしくは積極的に参加する意思のある方
・女性医療領域の実務経験を有する方
・KOLを含む医療関係者との学術連携経験を有する方
①薬学、医学、生命科学、生物工学、生物学、化学、獣医学等の理系分野の学士以上（修士・博士歓迎）
②製薬業界または臨床研究関連領域において以下いずれかの実務経験を有する方
・メディカルアフェアーズまたはMSL3年以上の経験（最優遇）
・SMOにおけるGCPに則った治験コーディネーター経験（3年以上）
・特定臨床研究における事務局業務の経験（3年以上）
・臨床開発業務の経験（3年以上）
・研究部門において基礎研究に携わった経験（3年以上）
【歓迎要件】
・薬剤師資格を有する方
・医師または獣医師資格を有する方
・博士号（phＤ等）を有する方
・英語による業務遂行能力（目安：TOEIC730以上）を有する方
＊英語会議への参加経験がある、もしくは積極的に参加する意思のある方
・女性医療領域の実務経験を有する方
・KOLを含む医療関係者との学術連携経験を有する方
従業員数
963名
（連結：1,754名（2025年11月5日現在））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
従業員数
963名
（連結：1,754名（2025年11月5日現在））
日系製薬メーカー
仕事内容
詳細はお問い合わせください
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
・診療放射線技師免許を有する方
・診療放射線技師として臨床実務経験（目安10年以上）
・SPECT検査およびPET検査に関する実務経験（目安5年以上）
・医療機関における核医学検査の運用経験（検査プロトコルの策定・見直し、放射性医薬品の受入・管理、RI管理区域の運用、医療法・RI法に基づく立入検査への対応等）
・論文を読解し、その内容を社内外に説明できる方
・診療放射線技師免許を有する方
・診療放射線技師として臨床実務経験（目安10年以上）
・SPECT検査およびPET検査に関する実務経験（目安5年以上）
・医療機関における核医学検査の運用経験（検査プロトコルの策定・見直し、放射性医薬品の受入・管理、RI管理区域の運用、医療法・RI法に基づく立入検査への対応等）
・論文を読解し、その内容を社内外に説明できる方
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 950 万円
エランコジャパン株式会社
仕事内容
Primary responsibilities
• 営業担当者への学術トレーニング、フィールド活動による営業活動支援
• カスタマーサービスの問い合わせ対応へのメールや電話対応の支援
• 顧客（獣医師、卸店担当）に対する学術情報提供や製品セミナー等の実施
• 顧客（獣医師、ペットオーナー、卸店担当）からの学術的問合せへの2次対応
• 主要オピニオンリーダー（以下KOL）を活用した学術情報交換や情報発信、学会活動や論文・雑誌執筆等を通じた自社製品の認知拡大
• 販促資材作製協力、販促プラン立案などのマーケティング活動支援
• 開発薬事部門への学術情報提供による開発薬事業務支援
• 営業担当者への学術トレーニング、フィールド活動による営業活動支援
• カスタマーサービスの問い合わせ対応へのメールや電話対応の支援
• 顧客（獣医師、卸店担当）に対する学術情報提供や製品セミナー等の実施
• 顧客（獣医師、ペットオーナー、卸店担当）からの学術的問合せへの2次対応
• 主要オピニオンリーダー（以下KOL）を活用した学術情報交換や情報発信、学会活動や論文・雑誌執筆等を通じた自社製品の認知拡大
• 販促資材作製協力、販促プラン立案などのマーケティング活動支援
• 開発薬事部門への学術情報提供による開発薬事業務支援
求める経験 / スキル
Required Experience: (mandatory for hiring)
・獣医師免許
・小動物臨床経験に基づく動物疾病、栄養学等に関する豊富な知識
・製品の薬理作用や有害事象に関する知識
・社外顧客（獣医師、ペットオーナー、卸店担当）並びに社内顧客（営業、マーケティング、開発薬事）に対する優れたコミュニケーション能力
・KOLとの人脈とコミュニケーション能力
・海外TC担当者とE-mail等で情報交換やコミュニケーションができる英語力
・英論文の読解力
・顧客対応に必要な書類作成能力、社内各種手続きを実施する事務処理能力
・獣医師免許
・小動物臨床経験に基づく動物疾病、栄養学等に関する豊富な知識
・製品の薬理作用や有害事象に関する知識
・社外顧客（獣医師、ペットオーナー、卸店担当）並びに社内顧客（営業、マーケティング、開発薬事）に対する優れたコミュニケーション能力
・KOLとの人脈とコミュニケーション能力
・海外TC担当者とE-mail等で情報交換やコミュニケーションができる英語力
・英論文の読解力
・顧客対応に必要な書類作成能力、社内各種手続きを実施する事務処理能力
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
旭化成メディカル株式会社
仕事内容
■職務概要
主要海外エリアにおけるアフェレシス領域のグローバルマーケティング戦略の立案から実行までを一気通貫でお任せします。単なる学術サポートにとどまらず、科学的根拠（エビデンス）を武器に海外市場を開拓する、プロダクトの仕掛け人としての役割を期待しています。
■職務詳細
1．海外学術戦略の企画・推進
• 主要海外エリアにおけるアフェレシス領域の学術戦略立案（医療ニーズ、市場動向、治療実態、競合状況の把握と分析含む）
• 学術ロードマップの作成と実行管理（学術施策の優先順位づけと年間活動計画の策定を含む）
2．科学的情報発信・学術資材の企画作成
• 製品、疾患領域に関する最新の学術情報、臨床データ、文献の収集、評価
• 海外向け学術資材、プレゼンテーション資料、トレーニング資料、FAQ等の企画・作成およびそれらの標準化（グローバルで活用されるアセットの構築）
3．KOLマネジメント・学会活動・ネットワーク構築
• 海外KOL、医師、研究者、重要顧客との関係構築と維持
• 主要海外の学会／セミナー／ワークショップ／教育プログラム／展示の企画・運営（プロジェクトリーダーとしての統括）
4．エビデンス創出
• 販売・マーケティングに資する学術観点からみた海外における臨床研究テーマの探索、整理、優先順位づけ
• 海外における製品ポジショニング強化に資する科学的根拠（エビデンス）の整備
• 海外地域ごとの課題を吸い上げ、学術施策や製品開発（次世代製品へのフィードバック）へ反映
5．社内教育・組織基盤づくり
• 海外営業組織、関連部門への学術教育の企画・実施（製品価値の正しい浸透）
• 立ち上げ期の学術Gの運営基盤づくりへの参画（学術活動の標準プロセス、学術活動の見える化、ナレッジ共有の仕組みづくりを含む）
＜従事すべき業務の変更の範囲＞
会社が定める業務
＜仕事の魅力・やりがい＞
1．新設組織の立ち上げに中核として関わることができる
学術Gは新設組織であり、これから仕組みを作る部分もあります。
そのため、自分の提案や行動が、組織の標準や将来のやり方そのものになり得ます。
２．グローバルに事業成長へ直接貢献できる
会社として海外での血液浄化ビジネス拡大を成長戦略の柱に置いており、その実現に学術面から直接関わることができます。
３．学術と事業の両方を動かせる
学術を通じて製品価値を高め、販売活動を後押しし事業成長につなげる役割です。
４．海外の医療現場と近い距離で仕事ができる
海外の医療従事者、代理店、販売組織、KOLと連携しながら、地域ごとのニーズに応じた学術活動を展開できます。
＜キャリアパスイメージ＞
▼1～3年後
販売統括部 学術Gの立ち上げ、海外営業部、担当エリアにおける学術活動
▼3～5年後
本人意向を尊重しながら、海外学術を中心に事業拡大の学術テーマを立案、実行していただくリーダーとなっていただきます。
＜取扱い商材＞
血液浄化関連製品
＜参考URL＞
https://www.asahi-kasei.co.jp/medical/
主要海外エリアにおけるアフェレシス領域のグローバルマーケティング戦略の立案から実行までを一気通貫でお任せします。単なる学術サポートにとどまらず、科学的根拠（エビデンス）を武器に海外市場を開拓する、プロダクトの仕掛け人としての役割を期待しています。
■職務詳細
1．海外学術戦略の企画・推進
• 主要海外エリアにおけるアフェレシス領域の学術戦略立案（医療ニーズ、市場動向、治療実態、競合状況の把握と分析含む）
• 学術ロードマップの作成と実行管理（学術施策の優先順位づけと年間活動計画の策定を含む）
2．科学的情報発信・学術資材の企画作成
• 製品、疾患領域に関する最新の学術情報、臨床データ、文献の収集、評価
• 海外向け学術資材、プレゼンテーション資料、トレーニング資料、FAQ等の企画・作成およびそれらの標準化（グローバルで活用されるアセットの構築）
3．KOLマネジメント・学会活動・ネットワーク構築
• 海外KOL、医師、研究者、重要顧客との関係構築と維持
• 主要海外の学会／セミナー／ワークショップ／教育プログラム／展示の企画・運営（プロジェクトリーダーとしての統括）
4．エビデンス創出
• 販売・マーケティングに資する学術観点からみた海外における臨床研究テーマの探索、整理、優先順位づけ
• 海外における製品ポジショニング強化に資する科学的根拠（エビデンス）の整備
• 海外地域ごとの課題を吸い上げ、学術施策や製品開発（次世代製品へのフィードバック）へ反映
5．社内教育・組織基盤づくり
• 海外営業組織、関連部門への学術教育の企画・実施（製品価値の正しい浸透）
• 立ち上げ期の学術Gの運営基盤づくりへの参画（学術活動の標準プロセス、学術活動の見える化、ナレッジ共有の仕組みづくりを含む）
＜従事すべき業務の変更の範囲＞
会社が定める業務
＜仕事の魅力・やりがい＞
1．新設組織の立ち上げに中核として関わることができる
学術Gは新設組織であり、これから仕組みを作る部分もあります。
そのため、自分の提案や行動が、組織の標準や将来のやり方そのものになり得ます。
２．グローバルに事業成長へ直接貢献できる
会社として海外での血液浄化ビジネス拡大を成長戦略の柱に置いており、その実現に学術面から直接関わることができます。
３．学術と事業の両方を動かせる
学術を通じて製品価値を高め、販売活動を後押しし事業成長につなげる役割です。
４．海外の医療現場と近い距離で仕事ができる
海外の医療従事者、代理店、販売組織、KOLと連携しながら、地域ごとのニーズに応じた学術活動を展開できます。
＜キャリアパスイメージ＞
▼1～3年後
販売統括部 学術Gの立ち上げ、海外営業部、担当エリアにおける学術活動
▼3～5年後
本人意向を尊重しながら、海外学術を中心に事業拡大の学術テーマを立案、実行していただくリーダーとなっていただきます。
＜取扱い商材＞
血液浄化関連製品
＜参考URL＞
https://www.asahi-kasei.co.jp/medical/
求める経験 / スキル
■必要スキル・経験
＜業務経験・スキル＞
・ヘルスケア業界での学術・臨床・マーケティング関連業務経験（3～5年以上）
・ビジネスが可能なレベルの英語力
・高いコミュニケーション力、・文化が異なる人へのリスペクトができる方
■歓迎するスキル・経験
＜業務経験・スキル＞
・英語を用いた海外との業務経験
■求める人物像
・既成概念や社内の慣習等にとらわれることなく、あるべき姿に向けて挑戦するスピリットを持っている方
・新たな情報や変化を楽しみながら、自らの思考を常にアップデートできる柔軟性を持っている方
・情熱を持ち、前向きな方
＜業務経験・スキル＞
・ヘルスケア業界での学術・臨床・マーケティング関連業務経験（3～5年以上）
・ビジネスが可能なレベルの英語力
・高いコミュニケーション力、・文化が異なる人へのリスペクトができる方
■歓迎するスキル・経験
＜業務経験・スキル＞
・英語を用いた海外との業務経験
■求める人物像
・既成概念や社内の慣習等にとらわれることなく、あるべき姿に向けて挑戦するスピリットを持っている方
・新たな情報や変化を楽しみながら、自らの思考を常にアップデートできる柔軟性を持っている方
・情熱を持ち、前向きな方
従業員数
1,000名
（（2025年4月現在））
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
1,000名
（（2025年4月現在））
外資製薬企業
仕事内容
Our Team:
The Japan Vaccine Medical Team is a high-performing team of medical leaders who are a trusted source of Scientific and Medical information and shared insights; effective and innovative strategic partners to our internal and external stakeholders; and dedicated to public health. We represent diverse experiences and backgrounds which strengthens our team and mirrors the healthcare communities we engage.
Main Responsibilities
The Japan vaccines Franchise Medical Manager will participate to and execute the Medical and scientific (non-promotional) strategy for the Influenza & Covid Vaccines portfolio/therapeutic area in close partnership with the other functional franchise leads and in alignment with the overall franchise strategy.
The Main Responsibilities Include
Utilize strong business acumen, acting as a key strategic business partner to the organization
Initiate and drive projects to raise standards of care and change clinical practice
Ability to work independently with a solutions-oriented and balanced approach to ambiguity
Lead and drive rapid integrated evidence planning and execution through deep understanding of internal and external stakeholder evidence needs and robust data gaps analysis
Deep therapy area expertise and product knowledge including competitor data
Drive strong collaborative relationships with commercial and cross-functional teams, including marketing, value & access, health economics, regulatory and clinical
Cultivate and maintain relationships with external experts
Drive collaborative relationships with above-country colleagues to ensure the MCO / country involvement and strategic input into global and regional plans
Good understanding of the impact and evolution of healthcare systems
Lead creation and implementation of medical plans
Ability to rapidly assimilate new data and integrate into new therapy area
Create industry leading digital educational and scientific content that is timely, relevant, interactive and innovative
Champion the patient voice when developing and implementing medical strategies
Demonstrate strong leadership influencing across networks and by coaching and mentoring members of the team
The Japan Vaccine Medical Team is a high-performing team of medical leaders who are a trusted source of Scientific and Medical information and shared insights; effective and innovative strategic partners to our internal and external stakeholders; and dedicated to public health. We represent diverse experiences and backgrounds which strengthens our team and mirrors the healthcare communities we engage.
Main Responsibilities
The Japan vaccines Franchise Medical Manager will participate to and execute the Medical and scientific (non-promotional) strategy for the Influenza & Covid Vaccines portfolio/therapeutic area in close partnership with the other functional franchise leads and in alignment with the overall franchise strategy.
The Main Responsibilities Include
Utilize strong business acumen, acting as a key strategic business partner to the organization
Initiate and drive projects to raise standards of care and change clinical practice
Ability to work independently with a solutions-oriented and balanced approach to ambiguity
Lead and drive rapid integrated evidence planning and execution through deep understanding of internal and external stakeholder evidence needs and robust data gaps analysis
Deep therapy area expertise and product knowledge including competitor data
Drive strong collaborative relationships with commercial and cross-functional teams, including marketing, value & access, health economics, regulatory and clinical
Cultivate and maintain relationships with external experts
Drive collaborative relationships with above-country colleagues to ensure the MCO / country involvement and strategic input into global and regional plans
Good understanding of the impact and evolution of healthcare systems
Lead creation and implementation of medical plans
Ability to rapidly assimilate new data and integrate into new therapy area
Create industry leading digital educational and scientific content that is timely, relevant, interactive and innovative
Champion the patient voice when developing and implementing medical strategies
Demonstrate strong leadership influencing across networks and by coaching and mentoring members of the team
求める経験 / スキル
Education/Experience/Certification
About you
Doctorate level education: MD or equivalent medical degree preferred, PhD or PharmD
Industry experience (including medical affairs field or office) and/or clinical experience mandatory, ideally with relevant immunology, vaccinology, epidemiology, public health or internal medicine focus on acute medicine/ICU experience.
Good understanding of the continuum of data generation including clinical development, Real World Evidence (RWE) and data gaps analysis
Excellent communication skills including driving challenging discussions· Develop a good understanding of HCP communication preferences to adapt communication style and optimize use of relevant channels to suit
Implement true scientific engagement journeys by bridging channel disconnect to drive ongoing engagement and grow collaborative opportunities and meaningful scientific exchange
Be confident in the use of Omnichannel tools and ability to adapt to new channels
Effectively and compliantly share unmet needs of HCPs and their centers with cross-functional teams to inform patient centric strategy
About you
Doctorate level education: MD or equivalent medical degree preferred, PhD or PharmD
Industry experience (including medical affairs field or office) and/or clinical experience mandatory, ideally with relevant immunology, vaccinology, epidemiology, public health or internal medicine focus on acute medicine/ICU experience.
Good understanding of the continuum of data generation including clinical development, Real World Evidence (RWE) and data gaps analysis
Excellent communication skills including driving challenging discussions· Develop a good understanding of HCP communication preferences to adapt communication style and optimize use of relevant channels to suit
Implement true scientific engagement journeys by bridging channel disconnect to drive ongoing engagement and grow collaborative opportunities and meaningful scientific exchange
Be confident in the use of Omnichannel tools and ability to adapt to new channels
Effectively and compliantly share unmet needs of HCPs and their centers with cross-functional teams to inform patient centric strategy
勤務地
東京都
想定年収
1,400 万円 ~ 1,850 万円
外資製薬企業
仕事内容
【About the job】
The Respiratory and Rhinology Medical Head drives clarity and accountability of the entire Japan medical functions and cross-functional team members, to achieve the business objectives through the development and execution of medical strategies.
Reporting to the Japan Head of Specialty Care Medical, and involved in development of the strategic medical plan, the Respiratory and Rhinology Medical Head ensures the execution of key deliverable, conducts timely analyses, and provides updates, utilizing clear and consistent communication.
The role leads the teams to improve operations effectiveness and to execute key projects, while serving as the medical point of contact for alliances.
【Key Responsibility】
Develop Respiratory and Rhinology therapeutic area plans for Alliance immunology products:
Oversee the development of medical strategies and timelines for key product-specific cross-functional projects (eg Product Ad Boards, LCM activities related to Phase IV, and Investigator initiated studies and other cross functional initiatives led by Medical)
Provide input during the development of global product plans regarding publications, training initiatives, KOL planning and metrics, etc
Collaborate with regional medical contacts to align on the global plan and exchange information on global/local medical activities, strategies and tactics
Work with the team to identify risks to the programs and develop mitigation steps for them
Communicate appropriate and timely program information to key functions:
Work with the team to identify risks to the programs and develop mitigation steps for them
Execute Respiratory and Rhinology MedicaI Therapeutic Area Plans:
Lead strategic financial trajectory, Annual 0perating Planning activities as well as forecast resources in conjunction with Global Medical Director, global medical functions and Commercial partners, for proposed tactics, research initiatives, publications, advisory boards, medical training, medical information, and personnel, etc
Lead Local Respiratory and Rhinology medical team and related meetings by proactively identifying agenda items, assimilating appropriate meeting content, facilitating alignment, and ensuring appropriate follow-through
Partner with global medical functional leads regarding functional product plans to ensure product- team alignment and timely execution
Drive and implement best practices through the creation of processes, tools and templates (ie Product team list with roles and responsibilities, product resources list, etc)
Plan and track key milestones and report progress of Medical plans
Facilitate prioritization of activities within Medical plans
Provide input into infrastructure improvement initiatives (eg. Operational, technical etc)
Serve as contact for worldwide affiliate regarding meeting content development for the product
Supervise and coach MSL managers towards the identification, mapping and quarterly review of KOLs to develop and maintain customized engagement plans,
Monitor and supervise MSL Managers’ execution of plans with their respective teams and with prioritized KOLs via regular coaching sessions
Manage and meet reporting requirements of MSL performance including supervising the MSL managers monitoring metrics towards set KPIs ensuring excellence in execution of their role towards achieving strategic and tactical goats.
The Respiratory and Rhinology Medical Head drives clarity and accountability of the entire Japan medical functions and cross-functional team members, to achieve the business objectives through the development and execution of medical strategies.
Reporting to the Japan Head of Specialty Care Medical, and involved in development of the strategic medical plan, the Respiratory and Rhinology Medical Head ensures the execution of key deliverable, conducts timely analyses, and provides updates, utilizing clear and consistent communication.
The role leads the teams to improve operations effectiveness and to execute key projects, while serving as the medical point of contact for alliances.
【Key Responsibility】
Develop Respiratory and Rhinology therapeutic area plans for Alliance immunology products:
Oversee the development of medical strategies and timelines for key product-specific cross-functional projects (eg Product Ad Boards, LCM activities related to Phase IV, and Investigator initiated studies and other cross functional initiatives led by Medical)
Provide input during the development of global product plans regarding publications, training initiatives, KOL planning and metrics, etc
Collaborate with regional medical contacts to align on the global plan and exchange information on global/local medical activities, strategies and tactics
Work with the team to identify risks to the programs and develop mitigation steps for them
Communicate appropriate and timely program information to key functions:
Work with the team to identify risks to the programs and develop mitigation steps for them
Execute Respiratory and Rhinology MedicaI Therapeutic Area Plans:
Lead strategic financial trajectory, Annual 0perating Planning activities as well as forecast resources in conjunction with Global Medical Director, global medical functions and Commercial partners, for proposed tactics, research initiatives, publications, advisory boards, medical training, medical information, and personnel, etc
Lead Local Respiratory and Rhinology medical team and related meetings by proactively identifying agenda items, assimilating appropriate meeting content, facilitating alignment, and ensuring appropriate follow-through
Partner with global medical functional leads regarding functional product plans to ensure product- team alignment and timely execution
Drive and implement best practices through the creation of processes, tools and templates (ie Product team list with roles and responsibilities, product resources list, etc)
Plan and track key milestones and report progress of Medical plans
Facilitate prioritization of activities within Medical plans
Provide input into infrastructure improvement initiatives (eg. Operational, technical etc)
Serve as contact for worldwide affiliate regarding meeting content development for the product
Supervise and coach MSL managers towards the identification, mapping and quarterly review of KOLs to develop and maintain customized engagement plans,
Monitor and supervise MSL Managers’ execution of plans with their respective teams and with prioritized KOLs via regular coaching sessions
Manage and meet reporting requirements of MSL performance including supervising the MSL managers monitoring metrics towards set KPIs ensuring excellence in execution of their role towards achieving strategic and tactical goats.
求める経験 / スキル
Education, Experience & knowledge:
MD in Internal medicine and/or advanced degree (PhD) in life sciences preferred
Strong verbal and written communication skills in both English and Japanese.
Minimum of 5 years of related industry experience
Prior experience conducting strategic planning activities, leading cross-functional teams at different levels, as well as a solid understanding of a Global Medical Affairs and R&D environment and pharmaceutical commercialization and regulatory processes are highly preferred
Able to operate independently (with minimal supervision) and navigate complex regulatory environments in person and via digital channels from remote (non-office based) environment.
Possible substantial travel: nationally and internationally
Ensures regulatory boundaries re non-promotional activities are respected vis-a-vis commercial partners.
Key skills:
Ability to cultivate solid internal and external network
Excellent interpersonal skills/highly collaborative
Strong facilitative leadership skills: ability to drive consensus across diverse functional groups
Excellent analytical and problem- solving skills
Strong financial and operational skills: project/timeline management
Sound scientific/technical and business acumen
External consultant and vendor management
MD in Internal medicine and/or advanced degree (PhD) in life sciences preferred
Strong verbal and written communication skills in both English and Japanese.
Minimum of 5 years of related industry experience
Prior experience conducting strategic planning activities, leading cross-functional teams at different levels, as well as a solid understanding of a Global Medical Affairs and R&D environment and pharmaceutical commercialization and regulatory processes are highly preferred
Able to operate independently (with minimal supervision) and navigate complex regulatory environments in person and via digital channels from remote (non-office based) environment.
Possible substantial travel: nationally and internationally
Ensures regulatory boundaries re non-promotional activities are respected vis-a-vis commercial partners.
Key skills:
Ability to cultivate solid internal and external network
Excellent interpersonal skills/highly collaborative
Strong facilitative leadership skills: ability to drive consensus across diverse functional groups
Excellent analytical and problem- solving skills
Strong financial and operational skills: project/timeline management
Sound scientific/technical and business acumen
External consultant and vendor management
勤務地
東京都
想定年収
1,870 万円 ~ 非公開
大手外資医療機器メーカー
仕事内容
国内外の臨床エビデンスに基づいた情報提供、また、国内の症例から培われた臨床経験・知識を活用した新たな治療戦略・治療体系の提案
ビジネスモデルや商流を理解し、担当代理店との円滑なコミュニケーションにより、滞りない製品の供給ならびに管理
ビジネスモデルや商流を理解し、担当代理店との円滑なコミュニケーションにより、滞りない製品の供給ならびに管理
求める経験 / スキル
求められるスキルと経験：
医薬品、医療機器のビジネスを理解していること
病院からの直の連絡に直接対応できること
直行直帰及び出張勤務に対応可能な方
望ましいスキルと経験
循環器疾患および補助循環に関する知識と経験を有する方
人工心肺使用の実務経験がある方
PCPS及びIABP使用に関する実務経験を有する方
手術室、カテ室、ICU/CCU/HCU、救命救急現場での臨床経験のある方
その他
補助人工心臓または、補助循環デバイスのビジネス経験を有する方
運転免許（実際にビジネスで車を利用出来る方）
PCスキル(MS outlook, excel, word, power point等)
医薬品、医療機器のビジネスを理解していること
病院からの直の連絡に直接対応できること
直行直帰及び出張勤務に対応可能な方
望ましいスキルと経験
循環器疾患および補助循環に関する知識と経験を有する方
人工心肺使用の実務経験がある方
PCPS及びIABP使用に関する実務経験を有する方
手術室、カテ室、ICU/CCU/HCU、救命救急現場での臨床経験のある方
その他
補助人工心臓または、補助循環デバイスのビジネス経験を有する方
運転免許（実際にビジネスで車を利用出来る方）
PCスキル(MS outlook, excel, word, power point等)
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,100 万円
日本ベーリンガーインゲルハイム株式会社
仕事内容
Duties & Responsibilities:BIの重点疾患領域（TA）である肺線維症領域では，すでに上市した薬剤に加え，複数のパイプラインを有しております。そのため，開発段階から上市後まで幅広くメディカル活動をリードするMA（Medical Advisor）を必要としています。グローバル戦略に沿い，複数の部署を横断するチームメンバーと協働しながら，エビデンス構築，専門家からのインサイトに基づくアンメットメディカルニーズの特定，アドバイザリーボード会議等の企画立案を担う役割です。また、ドイツ本社メンバーとの国際会議や海外学会への参加など、海外のステークホルダーとのコミュニケーションも役割の一つです。
国内における肺線維症領域のアンメットメディカルニーズを理解し，臨床研究の基本的な知識とプロジェクトを適切にマネージする能力，また他部署とのコラボレーションや外部専門家（External Experts）とのコミュニケーション，アドバイザリーボード会議や承認後の薬剤の価値最大化・適正使用に必要なメディカル戦略も検討していく長期的な視野を持った人材を求めています。Jop profile for Medical Advisor:
In Pulmonary Fibrosis field, as a key therapeutic area (TA) of BI, we have not only launched product but also multiple pipelines for this field. A Medical Advisor (MA) to lead medical activities in Japan is required. Aligning with the global business/development strategy, MA is expected to collaborate with cross-functional team members to promote evidence generation, identify the unmet medical needs based on the insights from external experts and planning/executing the advisory board meetings. In addition, communication with global stakeholders through meetings with the headquarter members and international congresses are expected.
Understand the unmet medical needs of pulmonary fibrosis TA in Japan with basic knowledge of clinical research and project management, and communication skill with external experts. We are searching a person with a long-term perspective who can plan the medical strategy, advisory board meetings and the maximization of the value and proper use of drugs after approval.
Accountabilities:・グローバルの開発戦略や顧客からのインサイト、アンメットニーズに沿ったメディカル戦略・戦術の作成と実行を内外のステークホルダーとともに計画し実行する
・BIのプロダクトを支えるための、日本の外部専門家との強いネットワークの構築
・アドバイザリーボードの企画立案及び実施
・臨床・非臨床の研究や医師主導臨床試験、RWD研究を通して外部専門家と協働し、価値あるデータを創出してデータギャップやアンメットニーズを埋める
・日本のニーズに合わせたマーケット部門との協働でのGlobal Integrated Brand Plan（IBP）に沿ったIntegrated Customer Plan（ICP）の作成
・各プロジェクトの質を担保しながら，タイムライン及び予算を考慮し進行する適切なマネジメント
・メディカルインフォメーションの準備及び提供のサポート
・PMSに対するメディカルアドバイス，サポート
・ 法規制や業界ルール（プロモーションコード、公正競争規約、個人情報、データ収集/保管など）、関連SOP を理解し、遵守する。・ Planning and executing of Medical strategy and Tactics based on Global strategy, customer insight and unmet medical needs, by collaborating with internal and external stakeholders.
・ Establish strong network with Japanese external experts to support our product.
・Planning and executing of advisory board meeting.
・Medical advice and support to Post-marketing survey
・ Support preparing and providing medical information
・ Create new scientific data by collaboration with external experts through clinical/pre-clinical researches, investigator initiated studies and RWD studies in order to fulfill the data gap and unmet needs
・ Prepare Integrated Customer Plan which aligned with global Integrated Brand Plan）IBP to address Japan specific needs, collaborate with Marketing.
・ Ensure all the projects in the therapeutic area are correctly managed in terms of both in timeline, quality and budget
・ To understand and comply with regulations and industry rules (promotional codes, fair competition rules, privacy, data collection/storage, etc.) as well as related SOP
国内における肺線維症領域のアンメットメディカルニーズを理解し，臨床研究の基本的な知識とプロジェクトを適切にマネージする能力，また他部署とのコラボレーションや外部専門家（External Experts）とのコミュニケーション，アドバイザリーボード会議や承認後の薬剤の価値最大化・適正使用に必要なメディカル戦略も検討していく長期的な視野を持った人材を求めています。Jop profile for Medical Advisor:
In Pulmonary Fibrosis field, as a key therapeutic area (TA) of BI, we have not only launched product but also multiple pipelines for this field. A Medical Advisor (MA) to lead medical activities in Japan is required. Aligning with the global business/development strategy, MA is expected to collaborate with cross-functional team members to promote evidence generation, identify the unmet medical needs based on the insights from external experts and planning/executing the advisory board meetings. In addition, communication with global stakeholders through meetings with the headquarter members and international congresses are expected.
Understand the unmet medical needs of pulmonary fibrosis TA in Japan with basic knowledge of clinical research and project management, and communication skill with external experts. We are searching a person with a long-term perspective who can plan the medical strategy, advisory board meetings and the maximization of the value and proper use of drugs after approval.
Accountabilities:・グローバルの開発戦略や顧客からのインサイト、アンメットニーズに沿ったメディカル戦略・戦術の作成と実行を内外のステークホルダーとともに計画し実行する
・BIのプロダクトを支えるための、日本の外部専門家との強いネットワークの構築
・アドバイザリーボードの企画立案及び実施
・臨床・非臨床の研究や医師主導臨床試験、RWD研究を通して外部専門家と協働し、価値あるデータを創出してデータギャップやアンメットニーズを埋める
・日本のニーズに合わせたマーケット部門との協働でのGlobal Integrated Brand Plan（IBP）に沿ったIntegrated Customer Plan（ICP）の作成
・各プロジェクトの質を担保しながら，タイムライン及び予算を考慮し進行する適切なマネジメント
・メディカルインフォメーションの準備及び提供のサポート
・PMSに対するメディカルアドバイス，サポート
・ 法規制や業界ルール（プロモーションコード、公正競争規約、個人情報、データ収集/保管など）、関連SOP を理解し、遵守する。・ Planning and executing of Medical strategy and Tactics based on Global strategy, customer insight and unmet medical needs, by collaborating with internal and external stakeholders.
・ Establish strong network with Japanese external experts to support our product.
・Planning and executing of advisory board meeting.
・Medical advice and support to Post-marketing survey
・ Support preparing and providing medical information
・ Create new scientific data by collaboration with external experts through clinical/pre-clinical researches, investigator initiated studies and RWD studies in order to fulfill the data gap and unmet needs
・ Prepare Integrated Customer Plan which aligned with global Integrated Brand Plan）IBP to address Japan specific needs, collaborate with Marketing.
・ Ensure all the projects in the therapeutic area are correctly managed in terms of both in timeline, quality and budget
・ To understand and comply with regulations and industry rules (promotional codes, fair competition rules, privacy, data collection/storage, etc.) as well as related SOP
求める経験 / スキル
※下記はスタッフ職の要件です※
Capabilities (Skills, Experience and Competencies):・海外担当者とコミュニケーション可能なビジネスレベルの英語能力
・Internal/External ステークホルダーとのコラボレーションを促進する高いコミュニケーション能力
・臨床研究の立案・計画、実行の経験及びプロジェクトマネージメント能力
・学会発表や論文作成の経験及びプロジェクトマネージメント能力
・ライフサイエンス分野のPhD（博士）、MSc（修士）もしくはMDが望ましい
・メディカルアフェアーズでの経験があると望ましい。
※バックグラウンドはライフサイエンス分野（理系）の方に限る・Business English level in both written and verbal in global competence.
・High level of communication skill to promote the collaboration with internal/external stakeholders.
・Experiences in planning/execution of clinical research and project management skill
・Experiences in planning/execution of publication and project management skill
・PhD, MSc, MD is preferable.
・Experience in medical affairs is preferable.
Note that the candidate must have lifescientific background.
Capabilities (Skills, Experience and Competencies):・海外担当者とコミュニケーション可能なビジネスレベルの英語能力
・Internal/External ステークホルダーとのコラボレーションを促進する高いコミュニケーション能力
・臨床研究の立案・計画、実行の経験及びプロジェクトマネージメント能力
・学会発表や論文作成の経験及びプロジェクトマネージメント能力
・ライフサイエンス分野のPhD（博士）、MSc（修士）もしくはMDが望ましい
・メディカルアフェアーズでの経験があると望ましい。
※バックグラウンドはライフサイエンス分野（理系）の方に限る・Business English level in both written and verbal in global competence.
・High level of communication skill to promote the collaboration with internal/external stakeholders.
・Experiences in planning/execution of clinical research and project management skill
・Experiences in planning/execution of publication and project management skill
・PhD, MSc, MD is preferable.
・Experience in medical affairs is preferable.
Note that the candidate must have lifescientific background.
従業員数
1,750名
（2026年1月現在）
勤務地
東京都
想定年収
850 万円 ~ 1,350 万円
従業員数
1,750名
（2026年1月現在）
株式会社EPファーマライン
仕事内容
【業務内容】
製薬企業のDI・学術業務担当として、問い合わせ対応をお任せします。勤務地は大阪オフィスまたは京阪神エリアの製薬会社のオフィスです。
プロジェクトでは3名～10名程度で1チームとなり、主に医療従事者（薬剤師、医師など）からの問い合わせに対応。⽂献の検索や学術資料などを参照し、正確な最新の情報を提供して頂きます。
問い合わせ件数は1⽇20件程度、対応後は対応記録を作成。空いている時間は製品や疾患に関する勉強が出来ますので、最新の知識に触れながら、⽇々情報をアップデートして頂ける環境です。
薬の専門的な知識が深まり、最新情報をいち早く知り、学術的な面からも医学に貢献できる。知的好奇心や向上心が満たされる仕事です。
製薬企業のDI・学術業務担当として、問い合わせ対応をお任せします。勤務地は大阪オフィスまたは京阪神エリアの製薬会社のオフィスです。
プロジェクトでは3名～10名程度で1チームとなり、主に医療従事者（薬剤師、医師など）からの問い合わせに対応。⽂献の検索や学術資料などを参照し、正確な最新の情報を提供して頂きます。
問い合わせ件数は1⽇20件程度、対応後は対応記録を作成。空いている時間は製品や疾患に関する勉強が出来ますので、最新の知識に触れながら、⽇々情報をアップデートして頂ける環境です。
薬の専門的な知識が深まり、最新情報をいち早く知り、学術的な面からも医学に貢献できる。知的好奇心や向上心が満たされる仕事です。
求める経験 / スキル
✓薬剤師資格
✓コミュニケーション能力（傾聴力、思考力、対話力）のある方
✓明るく前向きに業務に取り組める方
✓知識欲が旺盛な方
✓簡単なOA操作能力
✓コミュニケーション能力（傾聴力、思考力、対話力）のある方
✓明るく前向きに業務に取り組める方
✓知識欲が旺盛な方
✓簡単なOA操作能力
従業員数
1,405名
（2026年10月時点）
勤務地
大阪府
想定年収
385 万円 ~ 500 万円
従業員数
1,405名
（2026年10月時点）
株式会社EPファーマライン
仕事内容
【業務内容】
製薬企業のDI・学術業務担当として、問い合わせ対応をお任せします。
勤務地は弊社の福岡オフィスです。
医療従事者（薬剤師、医師など）からの問い合わせに対応。⽂献の検索や学術資料などを参照し、正確な最新の情報を提供して頂きます。
お電話での対応後は、対応後は対応記録を作成。空いている時間は製品や疾患に関する勉強が出来ますので、最新の知識に触れながら、⽇々情報をアップデートして頂ける環境です。
薬の専門的な知識が深まり、最新情報をいち早く知り、学術的な面からも医学に貢献できる。知的好奇心や向上心が満たされる仕事です。
製薬企業のDI・学術業務担当として、問い合わせ対応をお任せします。
勤務地は弊社の福岡オフィスです。
医療従事者（薬剤師、医師など）からの問い合わせに対応。⽂献の検索や学術資料などを参照し、正確な最新の情報を提供して頂きます。
お電話での対応後は、対応後は対応記録を作成。空いている時間は製品や疾患に関する勉強が出来ますので、最新の知識に触れながら、⽇々情報をアップデートして頂ける環境です。
薬の専門的な知識が深まり、最新情報をいち早く知り、学術的な面からも医学に貢献できる。知的好奇心や向上心が満たされる仕事です。
求める経験 / スキル
✓薬剤師資格
✓コミュニケーション能力（傾聴力、思考力、対話力）のある方
✓明るく前向きに業務に取り組める方
✓知識欲が旺盛な方
✓簡単なOA操作能力
✓コミュニケーション能力（傾聴力、思考力、対話力）のある方
✓明るく前向きに業務に取り組める方
✓知識欲が旺盛な方
✓簡単なOA操作能力
従業員数
1,405名
（2026年10月時点）
勤務地
福岡県
想定年収
385 万円 ~ 500 万円
従業員数
1,405名
（2026年10月時点）
バイエル薬品株式会社
仕事内容
Key Tasks:
・Lead HEOR evidence strategies to support market access, reimbursement, and value
demonstration for priority assets in Japan.
・Serve as Bayer's trusted senior HEOR expert, providing clear, decision-oriented
recommendations to local and global stakeholders.
・Shape evidence generation plans by anticipating payer, HTA, and stakeholder evidence needs
across the product lifecycle.
・Translate evidence into decisions through health economics, outcomes research, and realworld evidence.
・Influence cross-functional decisions through strategic partnership with Medical Affairs, R&D,
Commercial, Access & Early Commercialization, and Global teams.
・Build trusted external partnerships with academic, industry, and healthcare stakeholders to
advance evidence-based decision-making.
・Strengthen HEOR excellence through scientific exchange, knowledge sharing, and crossfunctional collaboration.
・Lead HEOR evidence strategies to support market access, reimbursement, and value
demonstration for priority assets in Japan.
・Serve as Bayer's trusted senior HEOR expert, providing clear, decision-oriented
recommendations to local and global stakeholders.
・Shape evidence generation plans by anticipating payer, HTA, and stakeholder evidence needs
across the product lifecycle.
・Translate evidence into decisions through health economics, outcomes research, and realworld evidence.
・Influence cross-functional decisions through strategic partnership with Medical Affairs, R&D,
Commercial, Access & Early Commercialization, and Global teams.
・Build trusted external partnerships with academic, industry, and healthcare stakeholders to
advance evidence-based decision-making.
・Strengthen HEOR excellence through scientific exchange, knowledge sharing, and crossfunctional collaboration.
求める経験 / スキル
【学歴・資格】
・Advanced degree in Health Economics, Public Health, Epidemiology, Pharmacy, Medicine, LifeSciences, or related field.
【経験・職務に必要な能力】
Qualification & Competencies:
MUST
・Minimum 7 years' relevant experience in HEOR, Market Access, Health Policy, Epidemiology,
or related functions.
・Demonstrated experience in HEOR strategy, health economics modelling, outcomes research,
real-world evidence, and value communication.
・Strong knowledge of the Japanese HTA, pricing, and reimbursement systems.
・Experience in health economic modeling, evidence generation, and value communication.
・Strong cross-functional leadership, stakeholder management and influencing skills.
・Business-level English and native-level Japanese.
PREFERRED
・Experience interacting with MHLW, C2H, Chuikyo, or relevant stakeholders.
・Experience in pharmaceutical or consulting industries.
・Publication record in peer-reviewed journals or presentations at international congresses.
・Advanced degree in Health Economics, Public Health, Epidemiology, Pharmacy, Medicine, LifeSciences, or related field.
【経験・職務に必要な能力】
Qualification & Competencies:
MUST
・Minimum 7 years' relevant experience in HEOR, Market Access, Health Policy, Epidemiology,
or related functions.
・Demonstrated experience in HEOR strategy, health economics modelling, outcomes research,
real-world evidence, and value communication.
・Strong knowledge of the Japanese HTA, pricing, and reimbursement systems.
・Experience in health economic modeling, evidence generation, and value communication.
・Strong cross-functional leadership, stakeholder management and influencing skills.
・Business-level English and native-level Japanese.
PREFERRED
・Experience interacting with MHLW, C2H, Chuikyo, or relevant stakeholders.
・Experience in pharmaceutical or consulting industries.
・Publication record in peer-reviewed journals or presentations at international congresses.
従業員数
1,522名
（2024年12月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
1,200 万円 ~ 1,592 万円
従業員数
1,522名
（2024年12月現在）
大手製薬会社
仕事内容
•精神疾患領域のデジタルヘルス（SaMD／Non-SaMD）におけるメディカル戦略およびPublication Planの策定
•臨床研究・観察研究の企画および実行
•社内関連部門、学会、アカデミア等との連携による医学的インサイトの収集
•医学的インサイトの製品・サービス開発、エビデンス創出および事業戦略への反映
•臨床研究・観察研究の企画および実行
•社内関連部門、学会、アカデミア等との連携による医学的インサイトの収集
•医学的インサイトの製品・サービス開発、エビデンス創出および事業戦略への反映
求める経験 / スキル
【必須要件】
・製薬業界における基礎研究、新薬開発またはメディカルアフェアーズの実務経験3年以上、もしくは同等の経験
・英語論文を読解し、研究内容やエビデンスを理解できる英語力
【尚可】
・医学、薬学または自然科学系の修士号以上
・精神疾患領域の知識、または製薬企業での実務経験
・臨床研究またはエビデンス創出の実務経験
・デジタルヘルス、SaMDまたは医療DX領域への関心・実務経験
・社内外の関係者との協業・プロジェクト推進経験
・製薬業界における基礎研究、新薬開発またはメディカルアフェアーズの実務経験3年以上、もしくは同等の経験
・英語論文を読解し、研究内容やエビデンスを理解できる英語力
【尚可】
・医学、薬学または自然科学系の修士号以上
・精神疾患領域の知識、または製薬企業での実務経験
・臨床研究またはエビデンス創出の実務経験
・デジタルヘルス、SaMDまたは医療DX領域への関心・実務経験
・社内外の関係者との協業・プロジェクト推進経験
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
仕事内容
■業務内容
研究開発部門にて、主に以下の業務を担当していただきます。
・新事業や新しい検査の開発
・既存検査の改良
・客先からの研究依頼への対応
・医療機関や学会などからの最新の検査や動向に関する情報収集
■同社の魅力
・藤田医科大学 医科学研究センター 分子遺伝学研究部門で長年培われた遺伝学的検査解析の知見を用い、医療機関や患者さまに信頼のおける検査解析情報を提供する「遺伝子、染色体の専門家集団」です。
・人の生涯（着床前、出生前、小児、成人）に関する様々な遺伝学的検査を通じて人々に幸せをもたらすことを目指しています。
・日本全国の医療機関から遺伝学的検査を受託しており、当該分野では日本のフロントランナーであり、かつ希少な存在です。
・ベンチャー企業として、成長意欲の強い会社です。
研究開発部門にて、主に以下の業務を担当していただきます。
・新事業や新しい検査の開発
・既存検査の改良
・客先からの研究依頼への対応
・医療機関や学会などからの最新の検査や動向に関する情報収集
■同社の魅力
・藤田医科大学 医科学研究センター 分子遺伝学研究部門で長年培われた遺伝学的検査解析の知見を用い、医療機関や患者さまに信頼のおける検査解析情報を提供する「遺伝子、染色体の専門家集団」です。
・人の生涯（着床前、出生前、小児、成人）に関する様々な遺伝学的検査を通じて人々に幸せをもたらすことを目指しています。
・日本全国の医療機関から遺伝学的検査を受託しており、当該分野では日本のフロントランナーであり、かつ希少な存在です。
・ベンチャー企業として、成長意欲の強い会社です。
求める経験 / スキル
■必須条件
・遺伝子や染色体に関する知識
・遺伝学的検査（遺伝子や染色体の検査）に関する知識や経験
・臨床研究マインド
・社内外の関係者とコミュニケーションが取れること
・新しいことへのチャレンジ精神
■歓迎条件
・産学連携分野での経験
・不妊分野の業界経験
・次世代シーケンサーに関する知識、経験
・様々な機器を使用して検査をした経験
・遺伝子や染色体に関する知識
・遺伝学的検査（遺伝子や染色体の検査）に関する知識や経験
・臨床研究マインド
・社内外の関係者とコミュニケーションが取れること
・新しいことへのチャレンジ精神
■歓迎条件
・産学連携分野での経験
・不妊分野の業界経験
・次世代シーケンサーに関する知識、経験
・様々な機器を使用して検査をした経験
勤務地
愛知県
想定年収
700 万円 ~ 1,000 万円
株式会社EPファーマライン
仕事内容
【業務内容】
製薬企業のDI・学術業務担当として、問い合わせ対応をお任せします。勤務地は池袋本社または都内の製薬会社のオフィスです。
プロジェクトでは3名～10名程度で1チームとなり、主に医療従事者（薬剤師、医師など）からの問い合わせに対応。
⽂献の検索や学術資料などを参照し、正確な最新の情報を提供して頂きます。
問い合わせ件数は1⽇20件程度、対応後は対応記録を作成。
空いている時間は製品や疾患に関する勉強が出来ますので、最新の知識に触れながら、⽇々情報をアップデートして頂ける環境です。
薬の専門的な知識が深まり、最新情報をいち早く知り、学術的な面からも医学に貢献できる。知的好奇心や向上心が満たされる仕事です。
製薬企業のDI・学術業務担当として、問い合わせ対応をお任せします。勤務地は池袋本社または都内の製薬会社のオフィスです。
プロジェクトでは3名～10名程度で1チームとなり、主に医療従事者（薬剤師、医師など）からの問い合わせに対応。
⽂献の検索や学術資料などを参照し、正確な最新の情報を提供して頂きます。
問い合わせ件数は1⽇20件程度、対応後は対応記録を作成。
空いている時間は製品や疾患に関する勉強が出来ますので、最新の知識に触れながら、⽇々情報をアップデートして頂ける環境です。
薬の専門的な知識が深まり、最新情報をいち早く知り、学術的な面からも医学に貢献できる。知的好奇心や向上心が満たされる仕事です。
求める経験 / スキル
✓薬剤師資格
✓コミュニケーション能力（傾聴力、思考力、対話力）のある方
✓明るく前向きに業務に取り組める方
✓知識欲が旺盛な方
✓簡単なOA操作能力
✓コミュニケーション能力（傾聴力、思考力、対話力）のある方
✓明るく前向きに業務に取り組める方
✓知識欲が旺盛な方
✓簡単なOA操作能力
従業員数
1,405名
（2026年10月時点）
勤務地
東京都
想定年収
385 万円 ~ 500 万円
従業員数
1,405名
（2026年10月時点）
グラクソ・スミスクライン株式会社
仕事内容
Job Purpose
Provide statistical and modelling expert leadership for Japan CPO evidence generation, combining rigorous statistics, predictive and causal modelling, and real-world data (RWD) analytics to inform study design and deliver clear, actionable insights for scientific communication and commercial strategy.
Reporting to the Evidence Generation Strategy & Operations Lead, you will ensure statistical excellence by standardising methods and QC practices to improve project quality and delivery.
Key Responsibilities
Evidence Generation Excellence
Perform sample size calculations and power/assurance analyses to support robust study design and evaluation.
Own the statistical and modelling content of study protocols and of the reporting and analysis plan (RAP).
In close collaboration with RWE-HO Scientists/Asset Leads, review protocols, reporting and analysis plans (RAP), statistical analysis reports (SAR), clinical study report (CSR), integrated summaries, manuscripts, and conference proceeding documents to ensure data integrity and rigorous design and analysis.
Derives statistical conclusions and makes recommendations of results interpretation.
Represents modelling/statistics on internal (both Japan & Global) team meetings, contract organizations, investigator and advisory board meetings, and meetings with external regulatory agencies.
RWD Analytics, Modelling and Insights
Design and conduct RWD analyses (claims, EHR, registries), developing predictive models, risk-stratification tools, and simulation/forecasting analyses to translate findings into strategic insights.
Apply subgroup, treatment pathway and counterfactual modelling to support patient segmentation, treatment effect heterogeneity assessment, risk-benefit profiling and market access decisions.
Implement model validation, calibration and performance monitoring, and ensure reproducibility and transparency of analytic code and documentation to support launch and lifecycle evidence generation.
Provide statistical and modelling expert leadership for Japan CPO evidence generation, combining rigorous statistics, predictive and causal modelling, and real-world data (RWD) analytics to inform study design and deliver clear, actionable insights for scientific communication and commercial strategy.
Reporting to the Evidence Generation Strategy & Operations Lead, you will ensure statistical excellence by standardising methods and QC practices to improve project quality and delivery.
Key Responsibilities
Evidence Generation Excellence
Perform sample size calculations and power/assurance analyses to support robust study design and evaluation.
Own the statistical and modelling content of study protocols and of the reporting and analysis plan (RAP).
In close collaboration with RWE-HO Scientists/Asset Leads, review protocols, reporting and analysis plans (RAP), statistical analysis reports (SAR), clinical study report (CSR), integrated summaries, manuscripts, and conference proceeding documents to ensure data integrity and rigorous design and analysis.
Derives statistical conclusions and makes recommendations of results interpretation.
Represents modelling/statistics on internal (both Japan & Global) team meetings, contract organizations, investigator and advisory board meetings, and meetings with external regulatory agencies.
RWD Analytics, Modelling and Insights
Design and conduct RWD analyses (claims, EHR, registries), developing predictive models, risk-stratification tools, and simulation/forecasting analyses to translate findings into strategic insights.
Apply subgroup, treatment pathway and counterfactual modelling to support patient segmentation, treatment effect heterogeneity assessment, risk-benefit profiling and market access decisions.
Implement model validation, calibration and performance monitoring, and ensure reproducibility and transparency of analytic code and documentation to support launch and lifecycle evidence generation.
求める経験 / スキル
Qualifications & Experience
M.S. (or PhD) in Bio/Statistics with at least 3 years of industry experience.
Proven capability to represent statistics & modelling in a matrix environment with good oral and written communication skills.
R and SAS programming skill is a must.
Soft Competencies
Ability to communicate and influence in a matrix environment.
Ability to represent statistics & modelling on internal teams, including protocol review forums, study conduct and therapeutic matrix team meeting.
Capability to work with CROs, interact with external partners and regulatory agencies.
Ability to self-direct and organize workload, prioritize, complete tasks on time, and manage activities of the assigned supporting staff.
Ability to identify and solve technical problems.
※職務内容および勤務地の変更範囲は会社の定めるところとする。/ Future scope of job and working location will be determined by company.
Skills
Cross-Functional Leadership, Digital Fluency, Enterprise Thinking, Evidence Based Decision Making, Flexible Mindset, High Impact Communication, Launch Excellence, Patient Journey
M.S. (or PhD) in Bio/Statistics with at least 3 years of industry experience.
Proven capability to represent statistics & modelling in a matrix environment with good oral and written communication skills.
R and SAS programming skill is a must.
Soft Competencies
Ability to communicate and influence in a matrix environment.
Ability to represent statistics & modelling on internal teams, including protocol review forums, study conduct and therapeutic matrix team meeting.
Capability to work with CROs, interact with external partners and regulatory agencies.
Ability to self-direct and organize workload, prioritize, complete tasks on time, and manage activities of the assigned supporting staff.
Ability to identify and solve technical problems.
※職務内容および勤務地の変更範囲は会社の定めるところとする。/ Future scope of job and working location will be determined by company.
Skills
Cross-Functional Leadership, Digital Fluency, Enterprise Thinking, Evidence Based Decision Making, Flexible Mindset, High Impact Communication, Launch Excellence, Patient Journey
従業員数
2,500名
（2025年1月時点）
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
2,500名
（2025年1月時点）
グラクソ・スミスクライン株式会社
仕事内容
Role Purpose
At GSK, we are uniting science, technology and talent to get ahead of disease together. The Study Operations Manager will be responsible for day-to-day operational delivery of real-world and observational studies across the Japan CPO portfolio.
Reporting to the Evidence Generation Strategy & Operations Lead, the role executes DGP processes, coordinates cross-functional inputs, manages vendors and sites, and ensures studies are delivered on time, to quality standards, and aligned with evidence generation strategy and cross-portfolio priorities.
Key Responsibilities
Study delivery: Accountable for day-to-day operational delivery of assigned RWE database and observational studies — develop and implement study plans, monitor milestones and ensure timely, high-quality completion of deliverables.
DGP execution: Lead operational execution of Data Generation Plans in Japan, coordinating cross-functional contributions to meet established timelines.
Governance, meetings and reporting: Convene and chair routine study monitoring meetings; maintain consolidated dashboards and trackers; escalate risks and propose pragmatic mitigations.
Quality and compliance: Ensure adherence to GCP, GSK standard operating procedures and applicable local regulations; maintain QA documentation and ensure inspection readiness.
Vendor management: Oversee engagements with CROs and data vendors; monitor vendor performance against SLAs, manage contractual deliverables and escalate issues as required.
Stakeholder coordination: Coordinate strategic inputs from Development, GAMA, Medical and Commercial functions; partner with J-DGT Leads to drive cross-functional strategic agenda for DGP planning and delivery; prepare succinct status reports and presentation materials for senior stakeholders and quarterly reviews.
Continuous improvement: Contribute to process standardisation and operational efficiency initiatives, including data reuse, harmonised study designs and shared analytics.
Team enablement: Provide operational coaching and implement standard templates and procedures to support study teams, under the direction of the Associate Director.
Cross-portfolio support: Support identification and implementation of cross-TA and cross-portfolio synergies to improve efficiency, reduce duplication and accelerate timelines.
At GSK, we are uniting science, technology and talent to get ahead of disease together. The Study Operations Manager will be responsible for day-to-day operational delivery of real-world and observational studies across the Japan CPO portfolio.
Reporting to the Evidence Generation Strategy & Operations Lead, the role executes DGP processes, coordinates cross-functional inputs, manages vendors and sites, and ensures studies are delivered on time, to quality standards, and aligned with evidence generation strategy and cross-portfolio priorities.
Key Responsibilities
Study delivery: Accountable for day-to-day operational delivery of assigned RWE database and observational studies — develop and implement study plans, monitor milestones and ensure timely, high-quality completion of deliverables.
DGP execution: Lead operational execution of Data Generation Plans in Japan, coordinating cross-functional contributions to meet established timelines.
Governance, meetings and reporting: Convene and chair routine study monitoring meetings; maintain consolidated dashboards and trackers; escalate risks and propose pragmatic mitigations.
Quality and compliance: Ensure adherence to GCP, GSK standard operating procedures and applicable local regulations; maintain QA documentation and ensure inspection readiness.
Vendor management: Oversee engagements with CROs and data vendors; monitor vendor performance against SLAs, manage contractual deliverables and escalate issues as required.
Stakeholder coordination: Coordinate strategic inputs from Development, GAMA, Medical and Commercial functions; partner with J-DGT Leads to drive cross-functional strategic agenda for DGP planning and delivery; prepare succinct status reports and presentation materials for senior stakeholders and quarterly reviews.
Continuous improvement: Contribute to process standardisation and operational efficiency initiatives, including data reuse, harmonised study designs and shared analytics.
Team enablement: Provide operational coaching and implement standard templates and procedures to support study teams, under the direction of the Associate Director.
Cross-portfolio support: Support identification and implementation of cross-TA and cross-portfolio synergies to improve efficiency, reduce duplication and accelerate timelines.
求める経験 / スキル
Experience and Qualifications
Required
Bachelor’s degree in Life Sciences, Public Health, Pharmacy, Nursing, Epidemiology, Biostatistics or related discipline.
Minimum 4 years’ experience in clinical or observational study operations, data/project management, or related roles within pharmaceutical, biotech, CRO or research organisations.
Practical knowledge of GCP, study governance and relevant local regulations for observational research in Japan.
Proficiency with Microsoft Office and experience with project management tools.
Fluent Japanese and business-level English.
Preferred
Advanced degree (MSc/MPH/PharmD/PhD) in a relevant discipline.
Demonstrated experience in real-world evidence/registry/epidemiology projects.
Experience managing vendors/CROs and participation in audits or inspections.
Working knowledge of RWE data types, common data models and basic statistical concepts.
Certifications in project management or clinical research (e.g., PMP, ACRP) desirable.
Behaviour and Competencies
Strong stakeholder management and communication skills, with ability to present to senior leadership.
Results-oriented, detail focused and pragmatic problem solver.
Able to prioritise multiple projects and deliver under pressure.
Collaborative, coachable and committed to continuous improvement and knowledge sharing.
※職務内容および勤務地の変更範囲は会社の定めるところとする。/ Future scope of job and working location will be determined by company.
Skills
Cross-Functional Leadership, Digital Fluency, Enterprise Thinking, Evidence Based Decision Making, Flexible Mindset, High Impact Communication, Launch Excellence, Patient Journey
Required
Bachelor’s degree in Life Sciences, Public Health, Pharmacy, Nursing, Epidemiology, Biostatistics or related discipline.
Minimum 4 years’ experience in clinical or observational study operations, data/project management, or related roles within pharmaceutical, biotech, CRO or research organisations.
Practical knowledge of GCP, study governance and relevant local regulations for observational research in Japan.
Proficiency with Microsoft Office and experience with project management tools.
Fluent Japanese and business-level English.
Preferred
Advanced degree (MSc/MPH/PharmD/PhD) in a relevant discipline.
Demonstrated experience in real-world evidence/registry/epidemiology projects.
Experience managing vendors/CROs and participation in audits or inspections.
Working knowledge of RWE data types, common data models and basic statistical concepts.
Certifications in project management or clinical research (e.g., PMP, ACRP) desirable.
Behaviour and Competencies
Strong stakeholder management and communication skills, with ability to present to senior leadership.
Results-oriented, detail focused and pragmatic problem solver.
Able to prioritise multiple projects and deliver under pressure.
Collaborative, coachable and committed to continuous improvement and knowledge sharing.
※職務内容および勤務地の変更範囲は会社の定めるところとする。/ Future scope of job and working location will be determined by company.
Skills
Cross-Functional Leadership, Digital Fluency, Enterprise Thinking, Evidence Based Decision Making, Flexible Mindset, High Impact Communication, Launch Excellence, Patient Journey
従業員数
2,500名
（2025年1月時点）
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
2,500名
（2025年1月時点）
外資製薬企業
仕事内容
【About the job】
Our vision is to become the most trusted source of medical information to facilitate optimal health management.
Our mission is to empower our customers with easy access to high-quality medical information to support the informed and appropriate use of company products and to generate actionable insights that contribute to product strategies.
As Medical Information Specialist in Japan, you'll experienced in delivery of high-quality medical information services, driving digital innovation and serving as the subject matter expert across the business. Ready to get started?
Join the mission of a global biopharmaceutical company — where deep immunoscience meets bold, AI-powered research. In R&D, you’ll drive breakthroughs that could turn the impossible into possible for millions.
【Main responsibilities】
Experienced in medical information response delivery –deliver high-quality standard and customized responses for MI teams to use in addressing unsolicited requests from external customers, ensuring all content meets legal requirements, JPMA Codes of Practice, and company guidelines.
Drive digital transformation and innovation – actively participate in projects developing Medical Information services that provide customer responses through preferred channels while amplifying digitization and AI enablement.
Act as the Medical Information Subject Matter Expert – serve as the expert for MI services and industry best practice, reinforce the value of Medical Information through strategic business partnerships, and provide training to vendors and other stakeholders.
Active involvement in coaching colleagues on medical information best practices provide services to Japanese customers to reach their KPIS and specifically support them in achieving accreditation for independent working on medical information documents.
Develop therapeutic expertise – continuously build therapeutic area knowledge and cross-portfolio product expertise to enhance response quality and customer support.
Drive continuous improvement and customer insights – use advanced knowledge to propose improvement initiatives in Japan, Key Market and Global MI; assess customer needs through data analysis, monitor content usage and trends, and share insights with stakeholders.
Experienced as a project lead role for medical Information and manage the project to deliver outputs in timely manner as well as meet KPI
Ensure quality oversight and compliance – contribute to quality oversight of MI vendors, support audits, and external inspections, and maintain working knowledge of JPMA Codes of Practice.
Creation (including Searching the latest literature) and management of SRDs, medical information materials (Interview Form and KusurinoShiori), with high-quality and timely manner
Our vision is to become the most trusted source of medical information to facilitate optimal health management.
Our mission is to empower our customers with easy access to high-quality medical information to support the informed and appropriate use of company products and to generate actionable insights that contribute to product strategies.
As Medical Information Specialist in Japan, you'll experienced in delivery of high-quality medical information services, driving digital innovation and serving as the subject matter expert across the business. Ready to get started?
Join the mission of a global biopharmaceutical company — where deep immunoscience meets bold, AI-powered research. In R&D, you’ll drive breakthroughs that could turn the impossible into possible for millions.
【Main responsibilities】
Experienced in medical information response delivery –deliver high-quality standard and customized responses for MI teams to use in addressing unsolicited requests from external customers, ensuring all content meets legal requirements, JPMA Codes of Practice, and company guidelines.
Drive digital transformation and innovation – actively participate in projects developing Medical Information services that provide customer responses through preferred channels while amplifying digitization and AI enablement.
Act as the Medical Information Subject Matter Expert – serve as the expert for MI services and industry best practice, reinforce the value of Medical Information through strategic business partnerships, and provide training to vendors and other stakeholders.
Active involvement in coaching colleagues on medical information best practices provide services to Japanese customers to reach their KPIS and specifically support them in achieving accreditation for independent working on medical information documents.
Develop therapeutic expertise – continuously build therapeutic area knowledge and cross-portfolio product expertise to enhance response quality and customer support.
Drive continuous improvement and customer insights – use advanced knowledge to propose improvement initiatives in Japan, Key Market and Global MI; assess customer needs through data analysis, monitor content usage and trends, and share insights with stakeholders.
Experienced as a project lead role for medical Information and manage the project to deliver outputs in timely manner as well as meet KPI
Ensure quality oversight and compliance – contribute to quality oversight of MI vendors, support audits, and external inspections, and maintain working knowledge of JPMA Codes of Practice.
Creation (including Searching the latest literature) and management of SRDs, medical information materials (Interview Form and KusurinoShiori), with high-quality and timely manner
求める経験 / スキル
【About you】
Knowledge
Company products, Disease and its treatment, MS Office, Database, Compliance, Industry, Medical Writing
Strong understanding of Interview Form and Kusurinoshiori creating guidelines
Proven medical information experience within the pharmaceutical industry, including medical writing for technical MI documents.
Excellent Language skills for both Japanese and English at business situation.
Japanese: Must be fluent in Japanese for speaking, writing, and reading (native level),
English: Business English communication skills TOEIC Over 900, fluent in speaking, reading and writing.
Proven ability to proactively provide insights that support decision‑making, with confidence presenting these insights to senior leadership; experience or passion for process improvement or digital projects is a strong advantage.
Excellent communication skills (written, verbal, and interpersonal) in English, with a customer (Patients, HCPs, Caregivers etc.) ‑focused mindset and genuine passion for patient care
Ability to build effective relationships and collaborate with multiple stakeholders across geographies, cultures, and experience levels, while offering training or coaching to colleagues when needed.
Formal Education And/Or Experience Required:
Educated to degree level or higher in life sciences, pharmacy, or a related discipline, or equivalent professional experience. But not limited to
More than 8 years of pharma industry experiences (including maximum of two years of experiences as pharmacist)
Knowledge And Skills Desirable but Not Essential:
Outcome Oriented
Innovative Ideas
Contact Center Management
Project Management
Strong understanding of JPMA Codes of Practice, with experience applying these in a business environment; exposure to GxP‑related audits or inspections is an advantage.
Knowledge
Company products, Disease and its treatment, MS Office, Database, Compliance, Industry, Medical Writing
Strong understanding of Interview Form and Kusurinoshiori creating guidelines
Proven medical information experience within the pharmaceutical industry, including medical writing for technical MI documents.
Excellent Language skills for both Japanese and English at business situation.
Japanese: Must be fluent in Japanese for speaking, writing, and reading (native level),
English: Business English communication skills TOEIC Over 900, fluent in speaking, reading and writing.
Proven ability to proactively provide insights that support decision‑making, with confidence presenting these insights to senior leadership; experience or passion for process improvement or digital projects is a strong advantage.
Excellent communication skills (written, verbal, and interpersonal) in English, with a customer (Patients, HCPs, Caregivers etc.) ‑focused mindset and genuine passion for patient care
Ability to build effective relationships and collaborate with multiple stakeholders across geographies, cultures, and experience levels, while offering training or coaching to colleagues when needed.
Formal Education And/Or Experience Required:
Educated to degree level or higher in life sciences, pharmacy, or a related discipline, or equivalent professional experience. But not limited to
More than 8 years of pharma industry experiences (including maximum of two years of experiences as pharmacist)
Knowledge And Skills Desirable but Not Essential:
Outcome Oriented
Innovative Ideas
Contact Center Management
Project Management
Strong understanding of JPMA Codes of Practice, with experience applying these in a business environment; exposure to GxP‑related audits or inspections is an advantage.
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 非公開
グラクソ・スミスクライン株式会社
仕事内容
Job Purpose
At GSK, we are uniting science, technology, and talent to get ahead of disease together. The RWE-HO Associate Director / Scientist drives the development and execution of real-world evidence strategies and health outcomes research to demonstrate the value of GSK's medicines and vaccines in alignment with access, reimbursement, and lifecycle management goals. This role works in a matrix environment with local and global teams to ensure impactful evidence generation to inform payer, clinical decision-making, leading to successful patient access.
Key Responsibilities
The role reports to the Director of RWE-HO and provides scientific leadership for one or more assigned asset(s), applying expertise in real-world evidence and other non-interventional study methodologies. The role serves as Lead of the Japan Data Generation Team (J-DGT) and is an active member of relevant local and global matrix data generation teams.
The RWE-HO Associate Director / Scientist is accountable for close partnership with Medical and cross-functional stakeholders and for driving the planning, design, delivery, translation, and dissemination of asset-level data generation plans (DGPs) in alignment with global evidence strategies.
Lead the planning, design, and delivery of medical, real-world evidence, and health economics studies for assigned asset(s), managing timelines, deliverables, and budgets across the asset lifecycle.
Develop and own the asset-level HTA and/or National Immunisation Program (NIP) evidence strategy, aligned with Government Affairs & Market Access (GAMA) and global access principles, in close collaboration with local and global Evidence Synthesis and Modelling teams for execution.
Provide scientific leadership and governance oversight to ensure high-quality, compliant delivery of protocols, analysis plans, study reports, publications, and other evidence outputs in line with SOPs.
Translate strategic evidence needs into fit-for-purpose study concepts aligned with asset strategy and lifecycle priorities, including innovative and cost-effective study approaches.
Identify, evaluate, and leverage appropriate real-world data sources, partnerships, and public initiatives to address prioritized research questions.
Act as a scientific partner to cross-functional stakeholders (Medical, Market Access, R&D, Commercial), providing evidence-based input to support asset decision-making.
Demonstrate effective matrix leadership by influencing across functions and geographies, contributing to cross-asset alignment, and providing scientific guidance and mentoring to junior team members and matrix partners as appropriate.
Monitor the external environment, including RWE/HEOR methodological, data, and policy developments, and engage external experts as appropriate in line with GSK governance.
At GSK, we are uniting science, technology, and talent to get ahead of disease together. The RWE-HO Associate Director / Scientist drives the development and execution of real-world evidence strategies and health outcomes research to demonstrate the value of GSK's medicines and vaccines in alignment with access, reimbursement, and lifecycle management goals. This role works in a matrix environment with local and global teams to ensure impactful evidence generation to inform payer, clinical decision-making, leading to successful patient access.
Key Responsibilities
The role reports to the Director of RWE-HO and provides scientific leadership for one or more assigned asset(s), applying expertise in real-world evidence and other non-interventional study methodologies. The role serves as Lead of the Japan Data Generation Team (J-DGT) and is an active member of relevant local and global matrix data generation teams.
The RWE-HO Associate Director / Scientist is accountable for close partnership with Medical and cross-functional stakeholders and for driving the planning, design, delivery, translation, and dissemination of asset-level data generation plans (DGPs) in alignment with global evidence strategies.
Lead the planning, design, and delivery of medical, real-world evidence, and health economics studies for assigned asset(s), managing timelines, deliverables, and budgets across the asset lifecycle.
Develop and own the asset-level HTA and/or National Immunisation Program (NIP) evidence strategy, aligned with Government Affairs & Market Access (GAMA) and global access principles, in close collaboration with local and global Evidence Synthesis and Modelling teams for execution.
Provide scientific leadership and governance oversight to ensure high-quality, compliant delivery of protocols, analysis plans, study reports, publications, and other evidence outputs in line with SOPs.
Translate strategic evidence needs into fit-for-purpose study concepts aligned with asset strategy and lifecycle priorities, including innovative and cost-effective study approaches.
Identify, evaluate, and leverage appropriate real-world data sources, partnerships, and public initiatives to address prioritized research questions.
Act as a scientific partner to cross-functional stakeholders (Medical, Market Access, R&D, Commercial), providing evidence-based input to support asset decision-making.
Demonstrate effective matrix leadership by influencing across functions and geographies, contributing to cross-asset alignment, and providing scientific guidance and mentoring to junior team members and matrix partners as appropriate.
Monitor the external environment, including RWE/HEOR methodological, data, and policy developments, and engage external experts as appropriate in line with GSK governance.
求める経験 / スキル
Basic Qualifications
MSc, or equivalent in health outcomes, patient reported outcomes, health economics, epidemiology, pharmacy, health or life sciences
Minimum 5 years’ experience working in pharmaceutical industry, preferably in a multi-national company
Demonstrated ability to plan and deliver individual projects, manage budgets and work within matrix setting
Experience with a variety of study designs, i.e., RWE/HEOR studies including prospective, cross-sectional and retrospective cohort studies
Ability to communicate technical and complex concepts and results effectively to various audiences to influence decision-making
Self-motivated with the ability to work independently and develop credibility with colleagues throughout the enterprise
Preferred Qualifications
Advanced scientific degree, e.g. PhD, PharmD or equivalent in health outcomes or similar
Market access or launch experience
※職務内容および勤務地の変更範囲は会社の定めるところとする。/ Future scope of job and working location will be determined by company.
Skills
Cross-Functional Leadership, Digital Fluency, Enterprise Thinking, Evidence Based Decision Making, Flexible Mindset, High Impact Communication, Launch Excellence, Patient Journey
MSc, or equivalent in health outcomes, patient reported outcomes, health economics, epidemiology, pharmacy, health or life sciences
Minimum 5 years’ experience working in pharmaceutical industry, preferably in a multi-national company
Demonstrated ability to plan and deliver individual projects, manage budgets and work within matrix setting
Experience with a variety of study designs, i.e., RWE/HEOR studies including prospective, cross-sectional and retrospective cohort studies
Ability to communicate technical and complex concepts and results effectively to various audiences to influence decision-making
Self-motivated with the ability to work independently and develop credibility with colleagues throughout the enterprise
Preferred Qualifications
Advanced scientific degree, e.g. PhD, PharmD or equivalent in health outcomes or similar
Market access or launch experience
※職務内容および勤務地の変更範囲は会社の定めるところとする。/ Future scope of job and working location will be determined by company.
Skills
Cross-Functional Leadership, Digital Fluency, Enterprise Thinking, Evidence Based Decision Making, Flexible Mindset, High Impact Communication, Launch Excellence, Patient Journey
従業員数
2,500名
（2025年1月時点）
勤務地
東京都
想定年収
1,100 万円 ~ 1,600 万円
従業員数
2,500名
（2025年1月時点）
グラクソ・スミスクライン株式会社
仕事内容
At GSK, we are uniting science, technology, and talent to get ahead of disease together. The RWE-HO Associate Director / Scientist drives the development and execution of real-world evidence strategies and health outcomes research to demonstrate the value of GSK's medicines and vaccines in alignment with access, reimbursement, and lifecycle management goals. This role works in a matrix environment with local and global teams to ensure impactful evidence generation to inform payer, clinical decision-making, leading to successful patient access.
Key Responsibilities
The role reports to the Director of RWE-HO and provides scientific leadership for one or more assigned asset(s), applying expertise in real-world evidence and other non-interventional study methodologies. The role serves as Lead of the Japan Data Generation Team (J-DGT) and is an active member of relevant local and global matrix data generation teams.
The RWE-HO Associate Director / Scientist is accountable for close partnership with Medical and cross-functional stakeholders and for driving the planning, design, delivery, translation, and dissemination of asset-level data generation plans (DGPs) in alignment with global evidence strategies.
Lead the planning, design, and delivery of medical, real-world evidence, and health economics studies for assigned asset(s), managing timelines, deliverables, and budgets across the asset lifecycle.
Develop and own the asset-level HTA and/or National Immunisation Program (NIP) evidence strategy, aligned with Government Affairs & Market Access (GAMA) and global access principles, in close collaboration with local and global Evidence Synthesis and Modelling teams for execution.
Provide scientific leadership and governance oversight to ensure high-quality, compliant delivery of protocols, analysis plans, study reports, publications, and other evidence outputs in line with SOPs.
Translate strategic evidence needs into fit-for-purpose study concepts aligned with asset strategy and lifecycle priorities, including innovative and cost-effective study approaches.
Identify, evaluate, and leverage appropriate real-world data sources, partnerships, and public initiatives to address prioritized research questions.
Act as a scientific partner to cross-functional stakeholders (Medical, Market Access, R&D, Commercial), providing evidence-based input to support asset decision-making.
Demonstrate effective matrix leadership by influencing across functions and geographies, contributing to cross-asset alignment, and providing scientific guidance and mentoring to junior team members and matrix partners as appropriate.
Monitor the external environment, including RWE/HEOR methodological, data, and policy developments, and engage external experts as appropriate in line with GSK governance.
Key Responsibilities
The role reports to the Director of RWE-HO and provides scientific leadership for one or more assigned asset(s), applying expertise in real-world evidence and other non-interventional study methodologies. The role serves as Lead of the Japan Data Generation Team (J-DGT) and is an active member of relevant local and global matrix data generation teams.
The RWE-HO Associate Director / Scientist is accountable for close partnership with Medical and cross-functional stakeholders and for driving the planning, design, delivery, translation, and dissemination of asset-level data generation plans (DGPs) in alignment with global evidence strategies.
Lead the planning, design, and delivery of medical, real-world evidence, and health economics studies for assigned asset(s), managing timelines, deliverables, and budgets across the asset lifecycle.
Develop and own the asset-level HTA and/or National Immunisation Program (NIP) evidence strategy, aligned with Government Affairs & Market Access (GAMA) and global access principles, in close collaboration with local and global Evidence Synthesis and Modelling teams for execution.
Provide scientific leadership and governance oversight to ensure high-quality, compliant delivery of protocols, analysis plans, study reports, publications, and other evidence outputs in line with SOPs.
Translate strategic evidence needs into fit-for-purpose study concepts aligned with asset strategy and lifecycle priorities, including innovative and cost-effective study approaches.
Identify, evaluate, and leverage appropriate real-world data sources, partnerships, and public initiatives to address prioritized research questions.
Act as a scientific partner to cross-functional stakeholders (Medical, Market Access, R&D, Commercial), providing evidence-based input to support asset decision-making.
Demonstrate effective matrix leadership by influencing across functions and geographies, contributing to cross-asset alignment, and providing scientific guidance and mentoring to junior team members and matrix partners as appropriate.
Monitor the external environment, including RWE/HEOR methodological, data, and policy developments, and engage external experts as appropriate in line with GSK governance.
求める経験 / スキル
Basic Qualifications
MSc, or equivalent in health outcomes, patient reported outcomes, health economics, epidemiology, pharmacy, health or life sciences
Minimum 5 years’ experience working in pharmaceutical industry, preferably in a multi-national company
Demonstrated ability to plan and deliver individual projects, manage budgets and work within matrix setting
Experience with a variety of study designs, i.e., RWE/HEOR studies including prospective, cross-sectional and retrospective cohort studies
Ability to communicate technical and complex concepts and results effectively to various audiences to influence decision-making
Self-motivated with the ability to work independently and develop credibility with colleagues throughout the enterprise
Preferred Qualifications
Advanced scientific degree, e.g. PhD, PharmD or equivalent in health outcomes or similar
Market access or launch experience
※職務内容および勤務地の変更範囲は会社の定めるところとする。/ Future scope of job and working location will be determined by company.
Skills
Cross-Functional Leadership, Digital Fluency, Enterprise Thinking, Evidence Based Decision Making, Flexible Mindset, High Impact Communication, Launch Excellence, Patient Journey
MSc, or equivalent in health outcomes, patient reported outcomes, health economics, epidemiology, pharmacy, health or life sciences
Minimum 5 years’ experience working in pharmaceutical industry, preferably in a multi-national company
Demonstrated ability to plan and deliver individual projects, manage budgets and work within matrix setting
Experience with a variety of study designs, i.e., RWE/HEOR studies including prospective, cross-sectional and retrospective cohort studies
Ability to communicate technical and complex concepts and results effectively to various audiences to influence decision-making
Self-motivated with the ability to work independently and develop credibility with colleagues throughout the enterprise
Preferred Qualifications
Advanced scientific degree, e.g. PhD, PharmD or equivalent in health outcomes or similar
Market access or launch experience
※職務内容および勤務地の変更範囲は会社の定めるところとする。/ Future scope of job and working location will be determined by company.
Skills
Cross-Functional Leadership, Digital Fluency, Enterprise Thinking, Evidence Based Decision Making, Flexible Mindset, High Impact Communication, Launch Excellence, Patient Journey
従業員数
2,500名
（2025年1月時点）
勤務地
東京都
想定年収
1,100 万円 ~ 1,600 万円
従業員数
2,500名
（2025年1月時点）
ギリアド・サイエンシズ株式会社
仕事内容
【Job Description】
1. Strategic Leadership & Medical Affairs Oversight
Provides overall vision and strategic direction for the Medical Strategy & Communications function in Japan
Leads the development and execution of Therapeutic Area (TA) medical strategy and Plans of Action (POAs) aligned with global and regional priorities
Drives strategic alignment among Scientific Communications, Medical Information, and Field Medical (MSL) activities
Ensures strong alignment between medical strategy and business objectives while maintaining compliance and scientific integrity
2. People Leadership & Organizational Development
Leads and manages a team of Medical Strategy, Data Generation and Scientific Communications.
Builds a high-performing organization through:
Clear goal setting aligned with company and Medical Affairs strategy
Performance management, coaching, and talent development
3. Cross-functional Strategy & Execution
Plays a key leadership role in cross-functional TA strategy and business planning (BPOA)
Partners with; Market Access, Regulatory Affairs, Marketing, Clinical Development, and Pharmacovigilance.
Provides medical input into: Product strategy, Market access plans, Launch readiness and lifecycle management
Ensures all cross-functional activities are executed in a compliant and patient-centric manner
4. Scientific Communication & Evidence Generation
Oversees development and execution of Scientific communication strategy（publication, congress, medical education and medical contents development）
Ensures high-quality, consistent, and compliant scientific messaging in scientific contents
Drives evidence generation activities in alignment with Medical Strategy (e.g., management of investigator-sponsored study, leading company-sponsored study, and/or database research etc)
5. Global & Regional Collaboration
Provides Japan-specific medical insights into global product development and medical strategy
Collaborates effectively within an international matrix environment
6. Governance, Compliance & Operations
Ensures adherence to: local regulations, company policies and highest ethical and compliance standards
Oversees departmental budget planning and resource allocation
Leads or contributes to organizational and strategic projects at country level and Regional/global level
1. Strategic Leadership & Medical Affairs Oversight
Provides overall vision and strategic direction for the Medical Strategy & Communications function in Japan
Leads the development and execution of Therapeutic Area (TA) medical strategy and Plans of Action (POAs) aligned with global and regional priorities
Drives strategic alignment among Scientific Communications, Medical Information, and Field Medical (MSL) activities
Ensures strong alignment between medical strategy and business objectives while maintaining compliance and scientific integrity
2. People Leadership & Organizational Development
Leads and manages a team of Medical Strategy, Data Generation and Scientific Communications.
Builds a high-performing organization through:
Clear goal setting aligned with company and Medical Affairs strategy
Performance management, coaching, and talent development
3. Cross-functional Strategy & Execution
Plays a key leadership role in cross-functional TA strategy and business planning (BPOA)
Partners with; Market Access, Regulatory Affairs, Marketing, Clinical Development, and Pharmacovigilance.
Provides medical input into: Product strategy, Market access plans, Launch readiness and lifecycle management
Ensures all cross-functional activities are executed in a compliant and patient-centric manner
4. Scientific Communication & Evidence Generation
Oversees development and execution of Scientific communication strategy（publication, congress, medical education and medical contents development）
Ensures high-quality, consistent, and compliant scientific messaging in scientific contents
Drives evidence generation activities in alignment with Medical Strategy (e.g., management of investigator-sponsored study, leading company-sponsored study, and/or database research etc)
5. Global & Regional Collaboration
Provides Japan-specific medical insights into global product development and medical strategy
Collaborates effectively within an international matrix environment
6. Governance, Compliance & Operations
Ensures adherence to: local regulations, company policies and highest ethical and compliance standards
Oversees departmental budget planning and resource allocation
Leads or contributes to organizational and strategic projects at country level and Regional/global level
求める経験 / スキル
■Education & Experience
Advanced scientific degree (MD, PharmD, PhD) preferred
Typically 10–12+ years of relevant experience in pharmaceutical/biotech industry
Strong experience in Medical Affairs
Significant people management experience
■Skills & Capabilities
Strong strategic thinking with ability to translate into execution
Deep understanding of:
Clinical science
Evidence generation
Healthcare system and access environment in Japan
Excellent leadership and team development capabilities
Strong cross-functional collaboration skills
High level of integrity and commitment to compliance
Excellent written and verbal communication skills in Japanese and English
※※Application Requirement※※
Please submit a one-page PowerPoint slide outlining your proposed medical strategic plan for Yescarta. You will be required to present it during the interview. (English)
Advanced scientific degree (MD, PharmD, PhD) preferred
Typically 10–12+ years of relevant experience in pharmaceutical/biotech industry
Strong experience in Medical Affairs
Significant people management experience
■Skills & Capabilities
Strong strategic thinking with ability to translate into execution
Deep understanding of:
Clinical science
Evidence generation
Healthcare system and access environment in Japan
Excellent leadership and team development capabilities
Strong cross-functional collaboration skills
High level of integrity and commitment to compliance
Excellent written and verbal communication skills in Japanese and English
※※Application Requirement※※
Please submit a one-page PowerPoint slide outlining your proposed medical strategic plan for Yescarta. You will be required to present it during the interview. (English)
勤務地
東京都
想定年収
1,800 万円 ~ 2,520 万円
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