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商品企画・販売促進/神奈川県の求人・転職情報

159中の150件を表示

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仕事内容
社の半導体事業部にて、アナログ、パワー半導体新製品の企画とそのためのマーケティング活動に携わっていだきます。

≪具体的な業務内容≫
・電池、電源、センサーなどアナログ半導体、パワー半導体の顧客ニーズを的確に
捉えるマーケティング活動
・競合他社製品のベンチマーク・分析
・新製品企画(DR0、DR1の実施)
・販促活動による顧客獲得

≪やりがい≫
ワールドワイドの顧客や市場を相手に自分が企画した製品がダイレクトに売り上げや事業成功に繋がる達成感をダイレクトに味わう事ができる部門です。

≪将来性と強み≫
・アナログ半導体では1直電池保護IC、電源リセットICでは世界シェアトップを維持する会社です。
・パワー半導体ではSiCやサイドゲートなど事業拡大のため常に新たなチャレンジテーマに果敢に挑戦している企業風土を有しています。

≪経験を積んだ後のキャリアパス≫
ミネベアミツミグループの如何なる事業での活躍が可能です。

≪半導体事業部について≫
当社半導体事業部は、アナログ半導体(パワー半導体を含む)を製造しており、自社ブランドの半導体開発から設計、製造まで一気通貫で行う事業とお客様の半導体を受託生産する事業(ファウンドリ)を行っています。
アナログ技術を活かす4つの製品領域で高精度・高速・高耐圧・小型化を追求しています。
 1.電池(リチウムイオン電池保護IC、電池残量予測IC、充電制御IC)
 2.電源(システムリセットIC、LDO、DC/DCコンバータ、AC/DC電源用IC)
 3.センサ(MEMSセンサ、温度/電流センサ、AFE/ADC)
 4.IGBT & FRD(EV(自動車)、産機市場向けIGBT)

近年、エイブリック社の子会社化やオムロンや日立グループの半導体事業の一部を譲受するなどして、当社の強味をさらに強化し、市場での立ち位置をより明確なものにしております。
国内拠点は、厚木、千歳、滋賀(MMIセミコンダクター社)の他、開発センターとして岐阜、群馬に事務所を構えています。海外は生産拠点として、フィリピンにございます。
また、ミネベアミツミでは、多種多様な事業を有しているため、モーター事業、電源事業、IoT事業などの様々な事業と密に連携することにより、新たな事業機会や技術力のシナジーを創出することが可能な点は、半導体専業メーカーにはない強みとなっています。

配属先:スマート製品事業部 回路技術部 検査技術課
求める経験 / スキル
<必須スキル>
・半導体製品プレゼン資料、販促資料の作成経験
・半導体新製品企画の経験
・半導体技術販促の経験
・英会話(TOEIC700点以上)
・エクセルでの表計算

<歓迎スキル>
・半導体製品仕様書の作成経験
従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
仕事内容
【業務内容】
マーケティング戦略立案と実行:
・市場・顧客・競合分析に基づき、商品の市場投入戦略を策定する
・海外現地法人、関連部門、協力会社を巻き込みながら施策を実行する
・販売状況や施策効果を分析し、継続的な改善につなげる

【役割】
・海外現地法人や関係部門とのハブとなり、課題の整理と解決を推進する
・次期リーダー候補として、担当業務カテゴリだけでなく幅広く中心的/主導的に業務を推進していく

【関連商品サービスのURL】
スピーカーページ:
https://jp.yamaha.com/products/proaudio/speakers/index.html

個別商品ページ例:
https://jp.yamaha.com/products/proaudio/speakers/dzr/index.html
https://jp.yamaha.com/products/proaudio/speakers/dxs_xlf/index.html
https://jp.yamaha.com/products/proaudio/speakers/dxl1k/index.html
https://jp.yamaha.com/products/proaudio/speakers/dxr/index.html
https://jp.yamaha.com/products/proaudio/speakers/dhr/index.html
https://jp.yamaha.com/products/proaudio/speakers/dbr/index.html
https://jp.yamaha.com/products/proaudio/speakers/dxs/index.html

【求人部門からのメッセージ】
ヤマハの音響事業は今、大きな転換期にあります。これまでの「機器単体の販売」から一歩進み、空間・体験・ソリューション全体で価値を提供する事業へと進化しています。私たちが求めているものは、製品を売るための施策を考える人ではなく、市場で勝ち続けるための仕組みをつくるマーケターです。市場・競合・顧客を捉え、開発や国内外の現地法人と連携しながら戦略を描き、自ら実行までリードしていただきます。市場環境や顧客ニーズは日々変化しており、正解は固定されたものではありません。だからこそ、変化を前提に考え、試し、進化させ続ける姿勢が求められます。自らの考えが事業の方向性に直結する環境で、主体的に挑戦したい方をお待ちしています。あなたの一歩が、ヤマハの次の成長をつくります。皆様の応募をお待ちしております。
求める経験 / スキル
【必須のもの】
経験:
・BtoBビジネスにおける営業/マーケティング経験3年以上
能力、その他:
・事業成長を実現するために周囲を巻き込んで変革を実現させる熱意
・マーケティングにおける基本的な分析手法(フレームワーク)を理解し、実務に活かせる能力
・英語コミュニケーション力。英語での資料制作や海外現地法人メンバーや顧客と議論できるレベル

 ※入社時点では中級(目安:TOEIC550点以上)を必須としますが、入社後1年以内に上級レベル(目安:TOEIC780点以上)に到達いただくことを期待しています。

 ※当社では語学力向上に向けた研修・学習支援制度を用意しています。

【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】
・PA機器(ミキサー、ラウドスピーカーなど)の営業/マーケティング経験

【業務遂行に求められる姿勢・人物像】
・コミュニケーション能力が高く、周囲の協力を仰ぎながら業務を推進できる方
・論理的思考で仕事ができる方
・チームを導き、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮できる方
・上司からの指示を待つのではなく、自主性をもって積極的に提案し行動することができること。
・既成概念にとらわれず柔軟に物事を考え、新たな手法や価値を生み出せる方

ヤマハでは、誠実で信頼関係を大切にし、自発的に行動できる方を求めています。挑戦を恐れず、新しいことに積極的に取り組み、執着を持って最後までやり抜く姿勢が重要です。さらに、常に高い志を持ち、自己成長と社会貢献に情熱を注げる方を歓迎します。
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 843 万円

仕事内容
【募集範囲と具体的業務内容】
■職務内容
・NWセキュリティ・運用サービスに関する深い専門知識の習得(最新情報のキャッチアップ)
・お客様の課題やニーズをヒアリングし、NWセキュリティ・運用に関する最適なソリューションの提案
 ・商談確度UPに向けた戦略立案/提案書作成支援/プレゼンテーション支援など一貫した営業支援
・Salesへの勉強会や商談支援によるセキュリティ・運用の提案スキル向上を支援

■担当PJ概要
セキュリティ&運用ビジネス拡大チームの一員として、Salesと連携しお客様の課題解決・ビジネス拡大に貢献

【個人に期待する役割やミッション】
■ソリューション提案力の発揮と強化
お客様の潜在的な課題やニーズを深くヒアリングし、本質的な課題解決につながるNWセキュリティおよび運用ソリューションを提案する(プレゼンテーション、提案書作成、質疑応答含む)
■Sales支援と連携
①Salesと共に、商談の初期段階からクロージングまでを一貫してサポートし、商談確度の向上に貢献
②NWセキュリティ・運用サービスに特化した拡販資材の整備や、勉強会の開催、情報共有を行う

■専門知識の継続的な向上(関連資格の取得等)
NW/クラウドセキュリティ・運用技術に関する深い知識と経験を習得し、お客様への価値提供能力を向上

【仕事の魅力・やりがい】
■仕事のやりがい
お客様のネットワークセキュリティ・運用を支え、事業の成長に貢献。

■職場の魅力/得られる経験やスキル
①セキュリティ・運用の専門家集団の一員として、経験豊富な仲間と共に知識を深め、高め合える環境
②お客様の課題解決に貢献するNWセキュリティ・運用の専門知識と、顧客を動かす提案力スキルの習得


【組織としてのミッション】
全社の成長戦略において、ビジネスモデル変革を実現させるための要となる組織として、フロント・バックの一体感を図りながら共に成長し、売上拡大に貢献する。

【就業環境・勤務形態】
残業時間  平均:20時間/月   繁忙期:40時間/月
フレックス勤務適用 有
求める経験 / スキル
【必須の経験・キャリアや資格・言語】
以下2項以上の経験があることが望ましい
・SE経験(セキュリティ領域/NWインフラ領域) 
・RFI/RFP対応の経験
・プロマネ経験

【歓迎する経験・キャリアや資格・言語】
以下の経験があること
・SEとして提案・構築の実績あり(5年以上) 
・セキュリティ提案の実績あり
・プロマネ経験あり(5年以上)
従業員数
1,311名 ((2020年3月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

780 万円 ~ 非公開

従業員数
1,311名 ((2020年3月31日現在))

ゾーホージャパン株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
<仕事の詳細>
■役割と責任
1. 第三者広告代理店とのビジネスミーティングおよび交渉におけるコミュニケーション
2. 複数のチームと連携し、管理層の意思決定に準拠し、意思決定を支援する。
3. 日本市場の動向を分析し、OOH広告キャンペーンのクリエイティブ意思決定を支援する。
4. 包括的なプロジェクトスケジュールとドキュメントを維持し、スムーズなプロジェクト実行を支援する。
5. OOHキャンペーンの意思決定を支援し、ベンダー交渉、プロジェクト調整、現地訪問後のフィードバックなど、エンドツーエンドの活動を管理する
6. セミナー、展示会など大規模なイベントのエンドツーエンドの管理と運営を行う
7. 複数のステークホルダーと協力し、イベントからマーケティングと販売関連の目標が達成されるように確保する
求める経験 / スキル
■必須要件 ※いずれかを満たす方
1. ブランディングとPRの経験/知識(IT分野が望ましい)
2. 市場調査と分析スキル
3. 広告代理店との連絡網/経験が望ましい。
4. イベントの管理と運営経験(SaaS業界が望ましい)
4. イベント構築関連活動の知識が望ましい
5. 第三者プロモーションメディアとの交渉と協力経験
6. イベント運営支援のための代理店との連携経験
7. インド人社員(グローバル本社在籍)との戦略・運営に関する英語でのコミュニケーションが必須
8. オフィスにてフルタイム勤務ができる方

■求める人物像
1) 強いリーダーシップスキル
2) マルチタスク能力が高い
3) 挑戦的なタスクに対応できる柔軟性
4) 革新的なマーケティングアイデアや戦略を提案できる創造性
5) 良好な人間関係構築能力
勤務地

複数あり

想定年収

571 万円 ~ 858 万円

仕事内容
【ポジション概要】
国内外に工場を持ち、加工原料/業務用調味料/酵母関連素材等の開発・製造・販売している当社にて、
開発部門に所属し、食品・調味料製品の分析業務全般を担当いただきます。

【業務詳細】
・原料・中間製品・最終製品の理化学分析
・一般成分分析(水分、灰分、たんぱく質、脂質等)
・原子吸光分析によるミネラル・金属成分分析
・HPLCによるアミノ酸、有機酸、糖類等の分析
・GC/GC-MSによる香気成分・揮発性成分分析
・微生物検査・衛生試験
・リスクアセスメント対応業務、その他管理
・分析データの取りまとめおよび報告書作成
・分析手法の改良・開発および精度向上活動
・開発担当者との連携による製品開発支援

【当企業の魅力】
★福利厚生も充実しており、直近離職率1割程度と長期的に働ける環境が整っております。

★プライベートを充実させ仕事にやりがいを持って頂く為、全社的にメリハリのある働き方を推奨しており、部署毎に異なるものの、全社平均残業時間は月20時間程度です。

★建替えたばかりの綺麗なオフィスです!フレックス勤務可能、アットホームで自由な社風です!

<特徴>
世界レベルのエキス調味料メーカー/大手取引先多数/中華調味料・ラーメンスープなど豊富な商品ラインナップ/年休126日/福利厚生充実
求める経験 / スキル
■必須条件
・食品メーカー、化学メーカー、分析受託会社、試験研究機関等での分析業務経験
・下記いずれかの分析機器の使用経験
 HPLC、GC、GC-MS、その他クロマトグラフィー関連機器

■歓迎条件
・食品分析業務の経験
・上記の必須かつ微生物試験、衛生試験の経験者
勤務地

神奈川県

想定年収

421 万円 ~ 487 万円

仕事内容
▍ミッション
国内GIS(地図情報システム)エンジンのパイオニア/空間情報イノベーションカンパニーである当社にて、コア・クライアント(官公庁・自治体・社会インフラ企業)の課題を起点に事業として成立・成長する新しい自社プロダクトを構想し、開発・ビジネス・デザインを横断して意思決定と実行のリードをお任せします。

「何を作るべきか」「なぜそれを作るのか」「今やるべきか」を判断し、プロダクトの方向性を示し続けます。リリースそのものをゴールとせず、ユーザーに使われ、価値が届き、事業成果として結実するところまでを自らの責任として捉え、プロダクトの成功を一貫してリードすることがミッションになります。

CAD/GISが一般に使われ始めて40年以上が経った今、当社ではGIS及び空間情報が秘める価値の再定義を行っています。「AI」「クラウド」「準天頂衛星システム」「IoT」「ドローン」「5G」「自動運転」「GX(グリーン・トランスフォーメーション)」「ジオマーケティング」「XR」「NFT」「ブロックチェーン」「メタバース」等、様々な産業や先端技術が台頭し、時代が大きく変遷する中、GISは無限の進化の可能性を秘めています。

他分野とのテクノロジーやビッグデータと融合をし、toB/toC領域問わず新たなUX(顧客体験)を実現し、今まで以上にあらゆる社会課題の解決をしていきたいと考えています。

▍具体的な業務内容
・市場・競合・ユーザー動向・課題の調査、仮説立案と検証、プロダクトビジョン・ロードマップの策定
・機能・施策の企画立案、優先順位付け(何を作るか/作らないかの判断)
・KPI/成功指標の設計、データ分析による改善施策の立案・実行
・要件定義・仕様整理(ユーザーストーリー、要求事項の言語化)
・エンジニア・デザイナー・営業・マーケティング・サポート部門及び社内外ステークホルダーとの連携
・リリース計画の策定およびGo‑To‑Marketの検討・実行

▍ポジションの魅力
・安定した経営基盤
オリックス株式会社が出資しており、官公庁や自治体をコア・クライアントとしているため、取引基盤は盤石で、創業以来45期連続で黒字経営の実現が出来ています。

・社会インフラに貢献
GIS(Geographic Information System)は、地理情報システムのことで、「地理情報および付加情報をコンピュータ上で作成・保存・利用・管理・表示・検索」等を可能にするシステムになります。私たちの生活に必要不可欠な存在で、社会インフラ/ビジネス/オートモーティブ/製造・建築/気象予測/危機管理/保健医療/天然資源/行政/教育/エンターテインメント等、様々な分野で活用されています。

・最上流工程
プライム案件中心で、上流から下流まで一貫した開発を行っています。また、自社プロダクトをベースとしたシステム開発のため自社内での開発が可能です。

・テクノロジー・ドリブン
国内GISエンジンのパイオニアとして、一貫してテクノロジー・ドリブンの思想を追及してきました。社員の約70%は技術職で、今までに多数のプロダクトを開発して参りました。

・挑戦を推奨するカルチャー
カルチャーは、自由で風通しが良く、自主性は求められますが、上層部への提案もウェルカムで、手をあげれば委ねる・任せる・挑戦できる環境です。事業変革期である今、今まで以上に改善提案を通りやすいと感じております。また、開発部門責任者直下のポジションのため、意思決定がスピーディで、調整業務や根回しは不要のため、ストレスなく取り組むことが可能です。

・ワークライフバランス
働き方制度も充実しており、実働7.5時間/月の平均残業時間20H程度/週1日以上の出勤での在宅勤務が可能/フリーアドレス・フレックスにより、働く場所と時間の融通が利く等、ワークライフバランスを重視した就業が可能です。女性マネージャーも活躍しており、出産後に復職する女性社員も多い環境です。

・中長期的なキャリア形成
安定した経営基盤の上、離職率:3%以下/平均勤務年数:13.45年、と大手並みで、退職金や財形貯蓄制度もあり、中長期的に腰を据えながら長く働くことが出来ます。また、研修制度が充実しており、ご自身の志向性や経験を考慮の上で、多様なキャリア形成が可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・ソフトウェアもしくはWEBサービスのプロダクトマネジメント経験
・社会・ユーザー課題起点でのプロダクトの社会実装経験
・売上・利益・KPI/KGI等の事業指標と、ユーザー体験・社会的価値を追求した経験

【歓迎】
※以下、複数該当している方が望ましいですが、経験がなくても問題ございません。
■GIS・空間情報・地図サービス・位置情報ビジネスに関する知見や興味
 ・地図データ、測位技術、空間分析などへの理解、またはそれらを活用したサービス経験
■toB/官公庁/自治体向けビジネスの経験
 ・民間企業向けSaaSや、行政・インフラ企業を顧客とした折衝・提案経験
 ・長期的な関係構築が求められる顧客との協業実績
■チームマネジメント・組織づくりの経験
 ・5名前後のチームリード、採用・育成・評価への関与
 ・事業フェーズに応じた組織体制の構築や制度設計の経験
■技術理解に基づく要件定義・意思決定の経験
 ・エンジニアと同じ目線で会話し、技術的制約を踏まえた仕様策定ができる方
 ・実装はエンジニアに委ねつつも、設計思想や技術選定に関与できる方

【求める人物像】
■「社会に実装されてこそのプロダクト」という信念を持つ方
 ・リリースをゴールとせず、使われ続け、価値が届き、事業として成立するまでを自分事として捉えられる
 ・机上の企画ではなく、現場や顧客のリアルを重視し、泥臭く推進できる
■ 技術への理解と敬意を持ちながら、本質的な価値を追求できる方
 ・新しい技術に関心を持ちつつも、「技術ありき」ではなく「課題起点」「価値起点」で考えられる
 ・技術と事業、デジタルとリアル、新規と既存など、異なる要素を繋ぐ視座を持っている
■「共創」を実践できる方
 ・専門領域の壁を越えて学び、多様な関係者(エンジニア・デザイナー・営業・顧客・パートナー)と対等に対話できる
 ・「巻き込む」のではなく「共に作る」姿勢で、周囲を仲間にできる
■ 不確実性を楽しみ、試行錯誤を続けられる方
 ・正解のない環境でも、仮説を立て、小さく試し、学びながら前に進める
 ・失敗を恐れず、むしろ「まだ誰もやっていないこと」にワクワクできる
■ 長期的視点で、腰を据えてプロダクトを育てたい方
 ・短期的な成果だけでなく、5年後・10年後の社会を見据えた価値創出に関心がある
 ・安定した経営基盤の中で、中長期的にキャリアを築きたい
従業員数
234名 ((契約社員を含む) 2022年9月末現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

1,000 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
234名 ((契約社員を含む) 2022年9月末現在)

富士フイルムエレクトロニクスマテリアルズ株式会社

仕事内容
■業務内容
今回募集するポジションでは「ワンストップソリューションを提供する半導体材料メーカー」として、最先端半導体プロセスに不可欠な化学材料、および安定したサプライチェーンをグローバルに展開することで、最も信頼される材料パートナーとなり、世界の半導体業界の持続的な成長を牽引していきます。

半導体向け商品・サービスを顧客と共に創り上げ、顧客の複雑化したニーズと課題の解決に貢献します。また、グローバル市場において製品企画、マーケティング、課題解決提案を通じてビジネスの創出と拡大を担い、顧客との共成長を実現します。

■担当職務
半導体製造用の感光材料、関連処理剤、平坦化(CMPプロセス)材料、イメージセンサー用カラーフィルタ材料などの商品企画、マーケティング活動をご担当いただきます。

<具体的には>
・成長著しいアジア市場やワールドワイドな商品企画およびマーケティング活動
・顧客課題の把握と製品企画
・市場調査を通じた新規ビジネス創出および既存ビジネスの維持拡大

■仕事の魅力
・世界中の顧客と直接コミュニケーションをとり、商品づくりに携わりながら継続的なビジネス展開が可能
・製造・開発・販売拠点が国外(アジア・米国・欧州)に広がっており、グローバルな経験を積むことができる
・急速に拡大する半導体材料市場で、自らマーケティング戦略を企画・実行できるダイナミックなやりがいを感じられる
・主体的に動く中で、市場創造力や交渉力、リーダーシップが身につく
求める経験 / スキル
■応募要件
【必須】
・社内外調整・交渉の経験、リーダーシップ能力のある方
・ビジネスレベルの英語力

【歓迎】
・半導体材料の取り扱い経験がある方(デバイス・装置・材料メーカー等)
・化学・物理の基礎知識がある方
・P/L、B/S等経理的基礎知識がある方

■求める人物像
・物事の本質を追求し、粘り強くやり抜く姿勢のある方
・論理的かつ明確なコミュニケーションができる方
・グローバルで活躍したい強い意欲と情熱を持ち、英語による業務コミュニケーションに抵抗のない方
従業員数
471名
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
471名

株式会社ヌーラボ

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
【ミッション・仕事内容】
ヌーラボのプロダクトマネージャーは、同社のミッション「To make creating simple and enjoyable – 創造を易しく 楽しくする」をプロダクト体験として市場に届ける責任を担っています。
プロダクトのビジョンとロードマップの策定・実行から、多様なステークホルダーのハブとなり、リリース後の市場浸透施策まで、PdMとPMMの両面を横断的に担当します。

【具体的な挑戦課題】
プロダクト戦略・ビジョン・ロードマップの策定と優先順位付け
データ構造や制約を理解した上での、PRD(プロダクト要件定義書)への落とし込み
パフォーマンス測定やユーザー行動ログの分析を通じた継続的な改善
開発・デザイン・CS・マーケティングなど、多様なチームとの共創・合意形成

【具体的な仕事内容】
■ヌーラボサービスの事業規模拡大
顧客のニーズと市場のトレンドを理解し、ヌーラボのミッションに共感しながら魅力的な製品を提供し続けます。
プロダクト戦略の策定・実行、プロダクトビジョン / ロードマップの策定・優先順位付けと実行を担います。
まずはいくつかのチームを担当してもらい、プロダクト・顧客・チームの理解を深めていただきます。

■プロダクト要件定義とプロジェクトマネジメント
ユーザーストーリーや要件定義などをPRDに落とし込み、開発要件を明確化します。
エンジニアやデザイナーと協働し、アジャイル開発の手法を活用したプロジェクトを推進します。

■効果測定とデータ分析
パフォーマンス測定、ユーザー行動ログや調査結果の分析・振り返りを通して、継続的な改善を推進します。

■ステークホルダーとのコミュニケーション
開発、デザイン、カスタマーサクセス、カスタマーサポート、マーケティングチームなど多様なチームとの連携を通じたプロジェクト推進を担います(同社では海外拠点にもデザインチーム、マーケティングチームのメンバーが在籍しています)。
ユーザーやコミュニティとの対話(インタビュー、ユーザーフィードバック)を通じたニーズの把握を進めます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
▼経験・知識面
SaaSプロダクトまたはWebサービスの企画・開発プロセスに携わった経験
PRDの作成経験
エンジニアやデザイナーとの協業経験
アジャイル開発(Scrum / Kanbanなど)の手法を用いたPM経験
定量・定性データ分析の基礎知識およびBIツールの利用経験

▼素養・スキル面
遊び心を持って取り組むことができる
顧客の声をただ聞くだけでなく、ヌーラボのミッションに共感してプロダクト開発に取り組んでいただきたいと考えます。
進んでアウトプット・言語化できるスキル
リモートワーク中心の働き方において、想いや考えを言語化する力、能動的なコミュニケーションが必要になります。
グローバルへのマインドセット
英語でのコミュニケーションに抵抗がない方(翻訳ツールの利用可 / 今後海外メンバーとの連携を強化していきます)

【歓迎要件】
バックオフィス向け事業に関するユーザー像・ドメインの深い解像度
ユーザーリサーチ・インタビューの実施および開発プロセスへの組み込み、改善をリードした経験
データ分析スキル(SQL / Mixpanel / Tableau等の利用経験)とクリエイティブな発想を併せ持つ方
UXデザインやUI設計に関する知識、またはプロジェクトマネジメント関連の資格(PMP等)
従業員数
207名 (2026年3月時点、グループ全体)
勤務地

複数あり

想定年収

952 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
207名 (2026年3月時点、グループ全体)
仕事内容
弊社のビジネス開発課にて、新規事業の企画・開発、立ち上げ推進及び、協業事業やコラボ事業のプロジェクトマネジメント業務を担っていただきます。
※希望/条件次第では将来的に海外で勤務していただくこともあります

<具体的な業務内容>
・新規事業の商品・サービスの企画・開発
・商品・サービスに係る企画立案およびディレクション、プロジェクト推進
・他社との協業企画および企画推進
・海外法人(アメリカ、イギリス、中国)や開発ベンダーとの調整(すべて海外)
・所属部署の予算管理

<部門業務特徴>
事業戦略に基づき、他社との協業や新規領域に向けた事業の立ち上げや推進を行い、事業のさらなる成長に貢献する部署となります。
海外法人や外部パートナーと連動し、企画・戦略の立案やデータを活用を行うため、日常的に英語でのコミュニケーションがあります。
求める経験 / スキル
<必須スキル及び経験>
※以下いずれかのご経験・スキルをお持ちの方
・プロジェクトマネジメントの経験があること
・ビジネス英語でのコミュニケーションができること

<尚可条件・歓迎スキル>
・音楽機器業界に興味があること
・新規事業およびリテール事業での経験があること
・アカウンティング・ファイナンスの知識と経験があること

<語学>
・日本語・英語ともにビジネスレベル必須
従業員数
620名 (2025年12月31日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

475 万円 ~ 1,048 万円

従業員数
620名 (2025年12月31日現在)
仕事内容
■職務内容(雇入れ直後)
フォークリフトを専門に取り扱う当社にて、デジタルマーケティング分野をご担当いただきます。
自社サービスや製品の認知拡大・リード獲得を目的に、webサイトやSNS、コンテンツを活用したマーケティング施策の企画・実行・改善をお任せします。

■業務詳細
・自社Webサイトの企画・運用および改善(コンテンツ更新、UI/UX改善など)
・SEO/AIO(AI検索最適化)を含む検索対策およびコンテンツマーケティングの企画・実行(記事、導入事例、ブログ等)
・SNS(X・YouTube・Facebookなど)の企画・運用および改善
・動画コンテンツの企画・構成・ディレクション
・広告施策(リスティング・ディスプレイ広告等)における広告代理店と連携しながら調整・改善を実施
・アクセス分析(GA4など)
・チラシやパンフレット等の販促物制作、および展示会出展に向けた企画・運営
*上記すべての業務を一度にお任せするわけではなく、ご経験や適正に応じて担当領域を決定します。
求める経験 / スキル
■必須要件
・Web、マーケティング、コンテンツ制作、ディレクションのいずれかの実務経験
・取材やヒアリングをもとに情報を整理し、文章や動画などのコンテンツに落とし込める方
・数値(アクセス解析や反応データ等)をもとに課題を捉え、改善に取り組める方
・社内の営業担当や外部パートナーと円滑にコミュニケーションが取れる方
・WordPressやCMSでの更新経験、またはキャッチアップに抵抗がない方
・複数のデジタルチャネル(X, YouTube, Meta, LINEなど)に対する理解・興味
・BtoB商材や専門領域に対して学ぶ意欲のある方

■歓迎要件(すべてORです)
・Google広告やSNS広告等の運用経験、および効果改善に取り組んだ経験
・YouTube動画の企画・撮影・編集経験
・企業SNSの運用経験(企画~改善まで)
・SEO/AIOを意識したコンテンツ制作経験
・SEO記事、ブログ、メルマガ等の制作経験
・BtoB企業でのマーケティングまたは広報経験
・展示会やパンフレット、チラシ等の販促物制作経験
・Adobe Premiere Pro、Illustrator、Photoshop、Canva等の使用経験
・GA4、Search Console等を用いたアクセス解析+レポーティング
・広告代理店や制作会社との折衝・進行管理経験
・Googleアナリティクス認定資格またはGoogle広告認定資格を保有している方
勤務地

神奈川県

想定年収

445 万円 ~ 670 万円

仕事内容
本社の国際マーケティング部門にて、海外各国の販売子会社や販売代理店と連携しながら、当社レンズ・カメラ製品の販売を促進するためのマーケティング・営業活動を主導して頂きます。

【主な業務内容】
いずれも原則として英語を使用します
■各国の売上管理・市場分析、海外子会社・販売代理店との情報交換(本社方針の伝達、海外からの問い合わせ対応等)、各国向けの販売施策の提案
■各国からの受注処理、出荷手配、支払請求等の貿易実務
■国際会議や現地視察のための海外出張(年に数回)、海外からの来客アテンド対応

これまでのご経験を活かし、自律的に業務を推進していただける方を求めています。

※当社は「Small office, Big factory」を経営指針に掲げており、事務系部門は少人数体制で運営しております。一人ひとりの担当範囲は幅広いですがその分裁量も与えられますので、マルチな能力が身につきスキルアップにもつながる環境です。
求める経験 / スキル
【必須】
■ビジネスにおける英語の使用に抵抗のない方(会話、メール共に)
■海外営業、海外マーケティング、いずれかの実務経験(3年以上)"

【歓迎】
■写真・映像文化に貢献したい、または日本製のプロダクトを世界に広めたいという意欲をお持ちの方
従業員数
1,914名 (2025年8月)
勤務地

神奈川県

想定年収

670 万円 ~ 1,047 万円

従業員数
1,914名 (2025年8月)

TVS REGZA株式会社

  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
▼担当サービス領域
本ポジションでは、対法人向けの「BtoBプロモーション」を主要な担当領域としつつ、生活者向けの「BtoCプロモーション」の担当も視野に入ります。

【1】 BtoBプロモーション:レグザ視聴データソリューション
放送局・広告代理店・広告主・コンテンツホルダー等の法人企業に向けた、レグザ視聴データソリューション(3本柱)のプロモーションです。
(サービスサイト:https://www.regza.com/tvdata/)

 1. レグザ TV データ(視聴データ分析)
   放送も配信も1秒単位で分析する、視聴データ分析サービス。
 2. レグザ Direct リサーチ(視聴者アンケート)
   視聴ログの“ファクト”に基づく、視聴者アンケートサービス。
 3. レグザ TV Ads(動画広告配信)
   コネクテッドTVでのターゲティング広告サービス。

【2】 BtoCプロモーション:レグザクラウドサービス 「みるコレ」
レグザのテレビ利用者向けサービス「みるコレ」(https://www.regza.com/charm/mirucolle)の、利用拡大に向けたプロモーションです。Webサイト、ブログ、プレスリリース、記事執筆 等を通じて、サービス利用者の拡大を図ります。

▼業務内容
サービスプロモーションの年間計画を立案し、予算管理・進行管理を行いながら、施策を推進いただきます。プロモーション活動のリーダーとして、関係メンバーの協力を得ながら、施策全体を牽引いただくポジションです。

 1. サービスWebサイトの更新・管理・改善
 2. 各種広告の出稿
 3. セミナーの企画・運営
 4. 展示会の企画・運営
 5. ブログの執筆・公開
 6. プレスリリースの執筆・公開
 7. リード管理
 8. その他、新規プロモーション施策の考案と実行

▼このポジションの魅力
成長・拡大を続けるデータビジネスのプロモーションを、専任者として一気通貫で担える裁量の大きなポジションです。
対法人 (BtoB) から対生活者 (BtoC) まで幅広いプロモーションに携われるのも本ポジションの特長です。
テレビ視聴データという独自性の高いアセットと、これからさらに広がる可能性を持つビジネスに対して、これまで培ってこられたご自身の経験・スキルを存分に活かしていただけます。
決められた枠組みの中で回すだけの仕事ではなく、施策を自ら描き、形にし、事業の成長に直結させていく手応えを得られる環境です。
求める経験 / スキル
▼求める経験レベル
BtoB領域のマーケティング/プロモーションで、5-10年程度の実務経験をお持ちの方。
プレイヤーとして自ら手を動かし、プロモーション全体を設計・推進できる方を歓迎します。

▼必須の経験・能力・知識
 - BtoB領域におけるマーケティング/プロモーションの実務経験(5年以上)
 - Webサイトの運用・改善(更新ディレクション、コンテンツ改善 等)の経験
 - セミナー・展示会など、リアル/オンラインイベントの企画・運営経験
 - ブログ・記事・プレスリリース等のコンテンツ制作(執筆・ディレクション)の経験
 - デジタル広告出稿の企画・実行経験
 - プロモーション予算の管理、および複数施策の進行管理(プロジェクトマネジメント)の経験
 - リード管理・リード獲得施策の実務経験
 - 施策を自ら企画・立案し、関係者を巻き込みながら主体的に推進できる行動力
 - 定量データを読み解き、施策の改善に活かすデータリテラシー

▼あれば尚良い経験・能力・知識
 - データビジネス、広告、放送・メディア業界での就業経験や知見
 - MA(マーケティングオートメーション)ツールの運用経験(SATORI/Marketo/Salesforce 等)
 - Web解析・SEOの知識(GA4 等のアクセス解析を含む)
 - CRM/SFAを活用した顧客・リード管理の経験
 - 生活者向け(BtoC)サービスのプロモーション経験(Webサイト・ブログ・記事・プレスリリース等による利用者拡大)
 - オウンドメディア運営・SNS運用の経験
 - クリエイティブ(Web・グラフィック・動画 等)の制作ディレクションの経験
 - テレビ・動画配信・エンタメ領域への関心
従業員数
700名 (2026年1月1日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
700名 (2026年1月1日現在)
仕事内容
カメラ・レンズメーカー「SIGMA」の国際マーケティング部門にて、国内外市場向けのコミュニケーション活動全般に携わって頂きます。

【主な業務内容】
■当社のグローバルブランディング戦略・施策の立案および遂行
■当社プロダクト(交換レンズ・カメラ)のマーケティング戦略の立案および施策遂行
■各種コミュニケーションツール/コンテンツの企画制作(Web、映像、紙媒体など)
■社内関連部署、社外協力会社、海外子会社/代理店への戦略展開・ディレクション(英文での各種資料作成等) 等
※マーケティング・広報関連の業務を幅広く管轄する部署のため、ご経験内容やご希望に応じて、お任せする業務内容が変動する可能性がありますことをご了承ください。
求める経験 / スキル
【必須】
以下のいずれかに該当する実務のご経験(目安3年以上)
■プロダクトブランドのマーケティングコミュニケーション・広報の実務経験
■プロダクトブランドのクリエイティブ・企画制作に関する実務経験

【歓迎】
■Web、紙媒体、映像コンテンツ等の企画制作のご経験
■Adobe(Photoshop,Illustrator, premiere等)実務レベル
従業員数
1,914名 (2025年8月)
勤務地

神奈川県

想定年収

589 万円 ~ 901 万円

従業員数
1,914名 (2025年8月)
仕事内容
カメラ・レンズメーカー「SIGMA」の国際マーケティング部門にて、国内外市場向けのコミュニケーション活動全般に携わって頂きます。

【主な業務内容】
■当社のグローバルブランディング戦略・施策の立案および遂行
■当社プロダクト(交換レンズ・カメラ)のマーケティング戦略の立案および施策遂行
■各種コミュニケーションツール/コンテンツの企画制作(Web、映像、紙媒体など)
■社内関連部署、社外協力会社、海外子会社/代理店への戦略展開・ディレクション(英文での各種資料作成等) 等
※マーケティング・広報関連の業務を幅広く管轄する部署のため、ご経験内容やご希望に応じて、お任せする業務内容が変動する可能性がありますことをご了承ください。

【シグマ社について】
デジタルカメラ用交換レンズ、デジタルカメラ、その他カメラ関連機器の製造・販売に特化したメーカー企業。
https://recruiting.sigma-photo.co.jp/about-3minutes.html
独自の高い光学性能を実現した交換レンズは、気軽に写真撮影ができる現代においても世界70ヶ国以上のカメラユーザーに愛用。
Made in Japanにこだわり、福島県にある製造拠点「会津工場」に、あらゆる工程を集約して一貫生産。各製造工程での問題点や改善点を現場判断で共有しフィードバックできる体制、本社との距離の近さを強みに、高性能・高品質・高品位なレンズやカメラを製造しています。
求める経験 / スキル
【必須】
以下のいずれかに該当する実務のご経験(目安5年以上)
■プロダクトブランドのマーケティングコミュニケーション・広報の実務経験
■プロダクトブランドのクリエイティブ・企画制作に関する実務経験

【歓迎】
■Web、紙媒体、映像コンテンツ等の企画制作のご経験
■Adobe(Photoshop,Illustrator, premiere等)実務レベル
従業員数
1,914名 (2025年8月)
勤務地

神奈川県

想定年収

1,038 万円 ~ 非公開

従業員数
1,914名 (2025年8月)

フエニックス・コンタクト株式会社

  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
【Job Objective】
• 端子台および関連製品における日本市場の売上拡大と市場競争力向上を推進する
• 製品・技術・営業・顧客・海外拠点をつなぐTechnical ProductMarketing として活躍する
• 将来的には担当製品群の市場戦略、Go-to-Market 戦略、ポートフォリオ戦略をリードする
• 日本市場のニーズをグローバル組織へフィードバックし、事業成長へ貢献する

【Key Tasks】
製品サポート・営業支援
• 営業からの製品・仕様・アプリケーションに関する問い合わせ対応
• 顧客用途に応じた製品提案支援
• 営業同行および顧客訪問
• 技術的な製品サポートおよび営業向けトレーニング実施
• シンガポールApplication Center や本社との技術連携
Product Management
• 製品マスターデータ管理
• PCN/PDN(仕様変更・生産中止)管理
• 製品価格管理および競争力分析
• 製品ポートフォリオ管理
• 製品情報の社内展開
Product Marketing
• 市場分析および競合分析
• 顧客ニーズの把握
• Go-to-Market 戦略立案
• 新製品ローンチ支援
• 展示会、販促施策、キャンペーン企画
• MarCom との協業
Global Collaboration
• ドイツ本社およびグローバルCBC チームとの連携
• 新製品・市場情報の共有
• 海外会議への参加
• 日本市場ニーズのフィードバック

【KPI】
1年目:
• 製品知識習得
• 営業問い合わせ対応の自走
• PCN/PDN 管理の自立運用
• 製品ポートフォリオ理解
2年目:
• 市場分析・競合分析実施
• 展示会・販促施策主導
• Go-to-Market 施策への参画
• 営業支援強化
3年目以降:
• 担当製品群の市場戦略立案
• 売上・利益目標への貢献
• ポートフォリオ戦略推進
• グローバルプロジェクト参画
求める経験 / スキル
【必須】
以下いずれかの経験
• Product Marketing
• Product Management
• Technical Support
• Technical Sales
• FAE(Field Application Engineer)
• QA(品質保証)
• Production Engineering(生産技術)
• Business Development
業界
• FA(Factory Automation)
• 制御機器
• 電子部品
• コネクタ
• 端子台
• 産業機器
• 制御盤関連
などのBtoB 製造業
スキル
• 技術資料や仕様書を理解し顧客説明できる能力
• 顧客対応経験
• 部門横断での調整能力
• 高いコミュニケーション能力
• 自走力
• Excel・PowerPoint を業務レベルで活用できること
• 英語によるメールおよび会議参加に抵抗がないこと
英語
• TOEIC650 点以上目安
• 読み書き必須
• 会議参加レベル歓迎
従業員数
185名 (2026年1月時点)
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

従業員数
185名 (2026年1月時点)
仕事内容
■業務内容
エンジニアリングデータプラットフォームのアーキテクト設計・構築、保守運用、活用促進
① データププラットフォームアーキテクチャ設計として、クラウド環境でのデータプラットフォームを基にしたおよびデータパイプライン設計を担う。
➁ データモデリング設計として開発のデータを中心にしたデータモデリング、データカタログ、メタデータの設計運用を担う。
➂ データガバナンスチームのコアメンバーとして、ガバナンス管理およびGDPR含む各種法規への対応のリードを担う。

■アピールポイント
①職務を通して得られる自己成長、獲得できるスキル、やりがい
SDV(Software Defined Vehicle)実現のためのデータプラットフォーム開発およびデータによる価値創出に携わることができるポジションです。これからの自動車の価値と競争力を決定づける業務となります。
SDVにより実現する世界観「常に更新されていく最新の機能・コンテンツがクルマにインストールされ、昨日より今日、今日より明日のクルマが魅力的で自分好みに成長していく。クルマのデータを活用したサービスにより、生活がより便利になる」自分たちがこの世界を実現に貢献している事を実感することができます。
自動車会社として新しいチャレンジであり、より柔軟な提案を考え、幅広い部署と論議して戦略やプロセスをまとめていくことができます。
全世界の開発に関連するデータ、全世界で販売している車両のデータを基に、データドリブンで新たなサービス構築、データ分析を基にした価値の創造を経験することができる。

②将来的に目指せるキャリア、ポジション
今お持ちのスキルをベースにして自動車領域におけるデータビジネスを開拓していく第一人者になれます。
また、お客様に価値を提供する手法や運営方法を構築することで、技術ロードマップや新規プロセスの立案および提案スキルやプロジェクトマネジメントのスキルを獲得していくことができ、希望に合わせ技術・マネジメント両面でのキャリア構築できます。
求める経験 / スキル
■応募要件
下記のいずれかの実務経験(3年以上)を有していて、チームリーダー経験を有する方
・データ利活用のための戦略策定・データサービス設計・データガバナンス設計
・データマネージメント・データモデリング・データベース構築・データ分析手法・ツール利活用
・データレイク・データウェアハウス設計・構築・運用
・BIツール、機械学習系のツールの設計・構築・運用
・クラウドプラットフォーム、サービス (e.g., AWS, Azure, Google Cloud Platform) を活用した開発経験
・TOEIC:550

■歓迎要件
・DataOps/DevOps による開発経験
・ビジネスデータ(特に製造業、自動車業界)への精通
・データ法規(e.g. GDPE, CCPA, Data Act)に関連した開発経験

■求める人物像
・まだ世の中にないモノ、コトを想像し、実現策を創造することを楽しめる
・何事からも学ぶ姿勢や意欲があり、初めてのことでも臆せず挑戦できる方
・困難な課題にもあきらめることなく、取り組みを継続できる方
・異なる文化や意見を受け入れながら、積極的にコミュニケーションを図れる方
・相手の理解度を計り、共通認識になるまで論議を進めることが出来る方
・上位者と対等にディスカッションできるバイタリティのある方
・技術トレンドに高い興味と知識がある方
・⾃ら進んでまず動き前向き且つ積極的にチャレンジできる
従業員数
24,413名 (132,790名(連結) 2025年3月31日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
24,413名 (132,790名(連結) 2025年3月31日現在)
仕事内容
【部署の紹介]
三菱ふそうのプロダクト&ストラテジー(製品戦略)チームは、経営戦略、開発、製造、市場、そしてお客様を結びつける役割を担っています。私たちは、初期段階のガードレール(指針)策定からプロジェクトの実現、そして最終的な量産に至るまで、組織内のあらゆるチームと手を取り合って製品戦略・企画・プロジェクトを舵取りすることで、会社全体としての「一つの流れ(ONE company flow)」を創り出しています。
私たちは、三菱ふそうにおけるディーゼル車およびxEV(電動車)双方の製品・事業戦略、プロジェクトマネジメント、およびセグメント戦略に深く携わっています。

私たちはプロダクト&ストラテジー(製品戦略)チーム内のパワートレイン部門に所属しています。現在は14名のメンバーで構成されており、三菱ふそうにおけるすべてのパワートレイン・コンポーネントおよびプロジェクトの定義、牽引、管理を行っています。
その対象は、エンジン、トランスミッション、後処理システム(排出ガス浄化装置)などのディーゼル・パワートレイン部品から、eアクスル、バッテリー、充電システムといったゼロエミッション・パワートレイン部品まで多岐にわたります。


【職務内容】
・エンジン、トランスミッション、後処理システム(排出ガス浄化装置)などのパワートレイン部品に関するプロジェクトの定義、主導、実施、および管理を行う。

・目標コストの設定、製品開発プロセス(PCP)に基づいたリスク管理を行い、各マイルストーンにおけるプロジェクトの成熟度を確認する。

・車両プロジェクトとの適切なインターフェースを定義・維持し、コンポーネントのロードマップが製品戦略全体と整合していることを確実にする。

・市場動向、競合他社の動き、最新技術を積極的に分析し、顧客と会社の両方にとって最適な製品ポートフォリオを企画・提案する。

・取締役会(役員会)の承認に向けた、包括的なプロジェクト文書およびレポートを作成する。

・専門部署(ライン部門)、外部サービスプロバイダー、サプライヤーを定義・統合し、結束力のあるプロジェクトチームを構築する。

・製品、顧客、市場のニーズを統合し、会社のパワートレイン製品戦略を支えるソリューションの考案・開発を行う。

[Department Introduction]
The Product and Strategy team here at Mitsubishi Fuso links corporate strategy, development, production, market, and customer functions. We create ONE company flow by steering the product strategy, planning and projects hand-in-hand with teams throughout the organization from the initial guardrail setting to project realization and through to final production.

We are involved in the product and business strategy, project management and segment strategy of both diesel vehicles and xEVs for Mitsubishi Fuso.

We are the Powertrain department of the Product and Strategy team, currently 14 people, who define, lead and manage all of the powertrain components and projects of Mitsubishi Fuso. This includes diesel powertrain components such as engines, transmissions and aftertreatment systems, but also zero emission powertrain components such as eAxles, batteries and charging systems.


[Job Summary]
- Define, lead, implement, and manage projects for powertrain components such as engines, transmissions and aftertreatment systems

- Set target costs, manage risks in accordance with product creation process logic, and confirm project maturity at each milestone.

- Define and maintain suitable interfaces with vehicle projects to ensure component roadmaps are aligned with the overall product strategy.

- Proactively review market trends, competitor activities, and emerging technologies to curate the best potential portfolio for customers and the company.

- Prepare comprehensive project documentation and reports for board approvals.

- Define and integrate line functions, external service providers, and suppliers to create a cohesive project team.

- Synthesize product, customer and market needs to ideate and develop solutions that support the company’s powertrain product strategy.
求める経験 / スキル
必須要件:
実務経験: 最低5年以上のプロジェクトマネジメント経験
(自動車業界での経験が望ましいが、他業界での経験も考慮。自動車およびパワートレインに関する知識があれば尚可)。
コミュニケーション能力: 高いコミュニケーション能力、および複雑な情報を経営層に対して簡潔にプレゼンテーションできる能力。
対人・調整能力: 強固な人間関係を構築する能力、および利害が対立する関係者間を調整・仲裁する高い能力。

歓迎要件:
マインドセット: 起業家精神(アントレプレナーシップ)をお持ちの方。
資格: PMP(プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル)資格をお持ちの方。


Experience & Knowledge:
- Minimum of 5 years of project management experience.
- Experience in the automotive industry is preferred, though other industries will be considered.
- Knowledge of automotive systems and powertrains is a strong plus.

Communication & Presentation
- Exceptional communication skills.
- Ability to synthesize and present complex information clearly to leadership/executive boards.

Interpersonal Skills:
- Strong ability to build professional relationships.
- Proven track record of mediating between conflicting parties and driving consensus.

Mindset & Certification:
- Entrepreneurial mindset is a plus.
- PMP (Project Management Professional) certification is highly preferred.
従業員数
10,000名
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
10,000名

外資系電子部品メーカー

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
ターゲット市場(データセンター、インフラ)への参入と事業拡大・推進

■具体的には
・新規顧客獲得
・インフラ・エネルギー業界の市場分析
・事業開発、売上拡大
求める経験 / スキル
・法人営業経験者(直販・代理店営業経験者優遇、外資系企業、海外駐在経験者優遇)
・産業用部品、産業用オートメーション事業経験者
・データセンター、インフラ関連分野での経験。
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
デジタルカメラ用交換レンズやカメラ本体等製品の営業活動全般を行って頂きます。また、国内営業部の戦略立案やメンバーの育成・マネジメントに携わっていただきます。

【主な業務内容】
・国内の家電量販店、カメラ専門店、ECサイト等の法人向け深耕営業
 例)担当法人バイヤーとの本部商談、店舗売り場のレイアウト提案
・営業戦略・販促キャンペーンの企画・立案および実行
・営業数値(売上・予算等)の管理と進捗コントロール
・メンバーの指導・育成、および案件のフォロー

自社オンラインストアでの販売にも注力しています。単なる売り場確保のための営業ではなく、業界のトレンドやユーザーニーズを捉え、裁量を持って提案・チャレンジして頂くことを期待しています。
※プレイングマネージャーとしての動きを期待します。
求める経験 / スキル
【必須】
■BtoC製品における、家電量販店、カメラ専門店、または主要ECサイト向けの本部商談・営業経験(3年以上)
■リーダー、主任、係長など、チームを牽引した経験(後輩の指導・育成、または営業数値の管理に携わった経験)

【歓迎】
■営業組織におけるピープルマネジメント経験(人数不問、チームリーダーや課長職などの経験)
■営業戦略の立案から実行、PDCAサイクルを回したご経験
■高付加価値または趣味性の高い商材(オーディオ・時計等)を扱ったご経験
■カメラの知識をお持ちの方(趣味レベルでもOKです)
従業員数
1,914名 (2025年8月)
勤務地

神奈川県

想定年収

1,038 万円 ~ 非公開

従業員数
1,914名 (2025年8月)
仕事内容
■業務内容:
ソリューションマーケティング部のチームに所属し、事業部内の開発部門と連携を図りビジネス企画といった事業運営に携わっていただきます。
・市場情報を収集しビジネス戦略を検討、製品企画を実行していただきます。
・商品の市場投入に際して、プロモーション戦略を策定しプロダクトオーナーとして実行の指揮を執っていただきます。
他部門関係性:開発部門、営業部門(国内/海外)、製造部門(生産技術/計画/資材)、広報(Marcom)、等

■部門ミッション:
戦略的対象市場を特定し提供するソリューションの企画立案、市場投入に関わるプロセスの管理と実行、プロモーション戦略の立案と推進、および市場/競合の情報収集と管理を担います。
部門風土:顧客の課題解決を図る議論を開発部門と多く行う機会もあり事業部内の風通しは全体的に良好です。
働く環境:市場/セグメント調査、ビジネス戦略立案、製品企画から生産部門との生産調整協議など、各担当が責任をもって
推進しています。解決が困難なアイテムは都度マネージャと協議してバックアップが行える体制が組織的に構築されています。

■募集背景
オートモティブ/IoTを含む無線通信機器/デバイスの開発・製造用ソリューションのビジネスを主幹するマーケティングメンバーを募集いたします。
社会高度化に伴いさまざまな業界でDX化が進行し無線通信がインフラとして活用されることにより、IoTテストソリューションの事業領域はより広範に拡大しています。これに対応するために、当社商品群の強靭化を図り、事業拡大の統合戦略策定と遂行に取り組んでいただきます。

■やりがい
DXが進む中でそのインフラを支え、お客様はさまざまなバーチカル市場の先端技術開発に携わっており、アンリツはその技術開発を根底で支えます。価値のあるソリューションを提供するために、ソリューションマーケティングは開発部門/営業部門/製造部門に対して司令塔の役割を担います。このような魅力的なフィールドで、かつ世界市場において、我々の価値提供により顧客を成功に導き同時に自社の成功も達成するというビジネスを一緒に取り組みましょう。
ソリューションマーケティング部は研究/開発部門出身者が多く必要な技術スキルはチームでカバーできます。また営業部門出身者も各チームに配置されており当社の営業業務プロセスをチーム内で把握/俯瞰できるため、ソリューションマーケティング部で業務を進めながら実効性の高いビジネス企画が立案できます。

■アンリツ社について:
・同社は1895年に誕生した計測器/品質検査装置メーカーです。
①計測事業では、通信用及び汎用計測器、測定システムを開発販売しています。5G関連の需要が拡大中で国内シェア1位、世界シェア3位を誇るグローバルリーディングカンパニーです。たとえばスマートフォンを出荷前に、“海外でも電波が正しくつながるか”など、数百にのぼる項目が同社の測定器でチェックされています。IoTの流れから自動車や家電、スマートファクトリーの分野でも需要拡大中です。
②PQA事業では、自動重量選別機、異物検出機など、食品・医療・化粧品向けの生産管理/品質保証システム等の開発販売を行っています。生産ライン自動化を背景に需要拡大しており、国内シェア2位、世界シェア3位を誇ります。例としてはコンビニなどのお弁当に“異物が混入していないか”“入れ忘れた食材がないか”などを、アンリツの品質検査機で確認して店頭に並びます。
求める経験 / スキル
【必須】
日常会話の英語力
電気・電子・ソフトウェア開発の事業会社での開発、商品企画、営業またはマーケティング業務経験

【歓迎】
商品企画に携わりたい方 
計測器の使用経験がある方
従業員数
1,734名 (4,114名(連結)(2026年3月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

720 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,734名 (4,114名(連結)(2026年3月31日現在))
仕事内容
【主なミッション】
• レガシーシステムにおけるデータの課題を認識し、自ら解決策(仕様)を提案・実行する
• データベース、データテーブルの定義・設計および構築の主導
• Google Cloud Platform (GCP), Azure, AWSを中心としたクラウド環境でのベンダー共同企画

【仕事内容】
当社では、長年利用してきた基幹システムを活かしながら、顧客体験の向上および業務改革を目的としたDX推進に取り組んでいま
す。
現在は、蓄積されたデータを整理・統合し、各種施策へ活用していくための体制強化を進めています。
本ポジションでは、データベース/データ基盤領域の中核メンバーとして、データベースの検討段階からプロジェクトに参画いただ
きます。

★業務効率化に向けた提案からツール選定、実務対応までを一貫して担い、
大量のデータを安全かつ効率的に保存・検索・活用できる状態を実現することがミッションです。
単なる実装担当ではなく、当社にとって最適なデータ構造や将来の拡張性、現場業務への定着までを見据え、
「社内のデータベースオーナー」として設計思想づくりからリードする役割を期待しています。

基幹システムを前提としつつ、その外側に広がる顧客接点データや業務固有データの管理・活用方法を整理し、
当社にとって現実的なデータ管理・活用の仕組みを形にしていくポジションです。

入社後は、データベース構築業務を主軸としつつ、業務理解を深める目的でDX推進部の業務にも一部関わっていただきます。
DX推進部にて、現在以下の業務をおこなっております。
■業務効率化ツールの企画・運営に関する業務
・新機能・改善施策の企画立案
・関係部署・外部ベンダーとの調整
・プロジェクトの進行管理、総括事務局業務
■基幹システムからのデータ抽出・整理・統合
・各種顧客・顧客接点データの吸い上げ、整備、統合
・データ活用に向けたルール設計、運用推進
■データ分析および活用企画の推進
・顧客データを用いた分析、レポーティング
・マーケティング、営業、アフターサービスへの活用企画
・データに基づく業務改善・顧客体験向上施策の立案

<ご参考>使用ツール
トヨタ基幹システム各種、Access、VBA、Power BI
※入社後は、ご経験やスキルに応じて担当業務を決定します
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
• RDBを中心としたデータベース/データテーブルの定義設計、構築実務経験
• 正確なデータ抽出に加え、ダブルチェックスキーム(ミスを防ぐ仕組み)を自ら設計でき
る能力

【歓迎(WANT)】
• セマンティック型データベースの設計経験
• Python(pandas、Jupyter等)を用いた実務経験
• RPA(PowerAutomate、WinActor)の設計経験
• 経営層向けのサマリー資料・プレゼンテーションスライドの作成経験
【その他】

<求める人物像>
• 「ゼロからの業務立ち上げ」を技術面からリードすることにやりがいを感じる開拓者
• エンジニアリングの知識を持ちつつ、ビジネス課題の解決にコミットできる方
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
〜技術の伸びしろが大きい二輪市場で、設計・PJT推進を基礎から習得、業界の常識を創る仕事

【配属組織について(概要・ミッション)】
■配属組織名
グローバル商品開発マーケティング本部

■組織のミッション
アフターマーケット向け4輪・2輪車のシャシー製品に関わるマーケティング、設計開発責任者

■担当地域
日本、アメリカ、EMEA、アジア、中国

【ミッション/期待する役割・責任】
アフターマーケット事業におけるグローバル製品戦略の立案から実行までをリードし、担当製品群の収益最大化と市場競争力の強化を担います。
4輪・2輪領域を中心に、マーケティングおよび製品企画・設計を推進するとともに、国内外の営業拠点・購買・製造(社内外工場)と連携し、製品ライフサイクル全体を統括します。
製品ポートフォリオ戦略を描き、開発計画を策定・実行することで、グローバル市場における持続的な事業成長を牽引するポジションです。

【職務概要(具体的な業務内容)】
■事業拡大/収益最大化
全地域のビジネスニーズ(製品識別・クロスリファレンス・RFQ・技術データ要求など)を把握し、新規市場・新製品の機会創出を支援します。
担当製品ラインのブランド価値向上戦略やベンチマーキング活動を主導し、結果を営業戦略や価格戦略に反映。
さらに、グローバル販売実績・収益分析を通じて改善アクションを策定・実行します。
■マーケティング/市場戦略
地域の営業チームと連携し、担当製品に関する市場動向、地域別ポテンシャル、競合動向(製品ラインアップ・価格・サービス・独自優位性)および流通構造を多面的に分析。得られたインサイトをもとに、グローバル市場での成長戦略および製品ポートフォリオ戦略を策定し、販売・開発計画に反映します。
■グローバルプロジェクトマネジメント
製品戦略に基づくグローバルプロジェクトを企画・推進し、スケジュール、コスト、品質、収益性の最適化をリードします。
関係部門・海外拠点との合意形成を通じて、プロジェクト成果を事業KPIに直結させるマネジメントを行います。
■Operational Excellence
グローバルレベルでの業務プロセス最適化・標準化を推進し、製品開発から販売に至るまでのオペレーショナルエクセレンス文化を浸透させます。
継続的な改善サイクルを通じて、事業運営の効率化と収益性向上に貢献します。
■製品戦略・開発マネジメント
アフターマーケット製品の中長期製品ロードマップを策定し、各地域・開発部門と連携して新製品企画・開発プロジェクトを推進します。
市場要求・技術動向・収益性の観点から投資優先順位を定め、製品ライフサイクル(導入〜成長〜撤退)を統合的にマネジメントします。

【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
■やりがい
グローバルアフターマーケット市場において、既存車両のライフサイクル価値を最大化する事業リーダーとしての役割を担います。
製品の品質・信頼性を通じて社会の安全・快適に貢献しつつ、持続可能なモビリティ社会の実現を支える中核事業を推進します。
市場拡大の余地が大きく、事業開発・製品戦略・グローバルマネジメントなど、キャリアの広がりを実感できる環境です。

■将来的に想定されるキャリアパス
・製品責任者
製品戦略・市場分析・P/L責任を持ち、事業を自走できる、各地域営業・技術と連携してグローバル戦略を実行
・事業部マネージャー/部門長クラス
複数製品ラインを束ね、部門全体の収益を管理、中期経営計画に基づく事業戦略の立案責任を担う
・アフターマーケット統括/グローバルビジネスリーダー
地域横断で事業を統括し、世界戦略を策定、海外拠点の統制・M&A検討・ブランド戦略にも関与、経営会議メンバーとして事業全体をリード
求める経験 / スキル
<必須条件>
・サスペンション・ブレーキなどシャシーシステム領域における営業、マーケティング、設計開発、またはファイナンス業務のいずれかで10年以上の経験を有する方
・3~4名規模のチームを率い、他部門を巻き込みながら成果創出をリードした経験をお持ちの方
・海外拠点との協働やグローバルプロジェクト推進に必要な高い英語・日本語コミュニケーション力を有する方

<歓迎条件>
・自動車業界におけるマーケティングまたは設計・開発業務の経験をお持ちの方
 └ 製品構造や市場動向を理解し、事業視点で製品戦略を立案できる方を歓迎します
・アフターマーケット業界(補修・整備・流通など)での実務経験をお持ちの方 
 └ 部品流通や市場特性、販売ネットワークに関する知見をお持ちの方は特に歓迎します

<求める人物像>
・グローバルなメンバーと協働し、文化・背景の異なる関係者との円滑なコミュニケーションを図れる方。
・複雑な課題に対しても前向きに取り組み、自ら学び・考え・行動する姿勢をお持ちの方。
・チームで成果を出すことを重視し、他部門との連携や合意形成をリードできる協調性と推進力のある方。
従業員数
80,000名
勤務地

複数あり

想定年収

1,109 万円 ~ 1,701 万円

従業員数
80,000名
仕事内容
「レグザ」の魅力をより多くの方にお届けし、「レグザ」ブランドをたくさんの方に楽しんでいただけるようにブランドの価値向上に取り取り組んでいただきます。

テレビ・プロジェクター・サウンドバー・ゲーミングモニターなど、多彩な製品を通してレグザの魅力を発信するお仕事です。

■ 年間ブランドマーケティング計画の企画
事業方針、製品計画、市場動向を踏まえた年間マーケティング計画の立案補佐。ブランドメッセージ、コミュニケーション方針、重点施策の企画・推進。

■ マーケティング活動の牽引
PR発表、イベント、店頭施策、デジタル広告、公式SNS、自社メディア等を組み合わせた一連のマーケティング活動を企画・推進。施策全体の進行管理、品質管理、効果検証を担当。

■ PR・イベント・自社メディア発信
新製品発表会、展示会、体験イベント、PR施策、SNS投稿、コンテンツ企画などを通じて、ブランドの世界観と製品価値を生活者に伝える施策を実行。

■ 社内外連携・改善提案
商品企画、営業、広報、EC等と連携し、ブランド視点で施策を統合。広告代理店・制作会社・PR会社と協働しながら、より効果的な進め方や新しいマーケティング手法を提案・実行。

※組織人数:10名(20代~50代)。入社後はグループ長の補佐から開始し、将来的なリーダー候補として育成します。
求める経験 / スキル
必須条件:
1. ブランドコミュニケーション、マーケティング、PR、広告などの分野で5年以上の実務経験(業界不問)
2. 年間または中期のマーケティング計画立案に関わった経験
3. PR、イベント、デジタル、自社メディア、SNS等を組み合わせた統合施策の企画・推進経験
4. 自ら課題を設定し、新しい企画・業務改善・マーケティング手法を提案した経験
5. 社内外関係者、広告代理店、制作会社、PR会社等と連携したプロジェクト推進経験

歓迎条件:
1. 家電、デジタル機器、日用品等のBtoC商材でのブランドマーケティング経験
2. ブランドメッセージ、製品横断のコミュニケーション設計、キャンペーン設計経験
3. 新製品発表会、展示会、体験イベント、店頭プロモーション等の企画・運営経験
4. SNS、自社メディア、KOL/インフルエンサー、コンテンツ施策で成果を出した経験
5. 将来的にチームやプロジェクトをリードしたい志向、周囲を巻き込む推進力
従業員数
700名 (2026年1月1日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

従業員数
700名 (2026年1月1日現在)
仕事内容
センシング&デバイス事業は、「さまざまな産業製品のコアとなるデバイスを世界中に供給し、人々の暮らしを便利にして、
安全・安心で快適な社会をつくる」ことを事業方針に掲げ、開発から製造まで垂直統合したプロセスでの生産活動を通して、
事業の発展に取組んでいます。
その中でマーケティング部は、製品の最上流の製品企画を担うことができる部門で、事業発展や顧客満足に直接貢献することができる部門です。
業務の中で最も難しく、面白い業務は最上流の製品企画立案です。
そのためには、自ら積極的かつ柔軟、継続的に市場情報を学び続ける姿勢が重要です。
新製品として市場投入されるのは、そんな日々の業務の中で絞り出した一滴ですが、一度市場投入されると、製品によっては10年以上事業に貢献し続けるものもあります。
自ら学び、立案した製品が認められ、社会貢献、事業拡大に関わることを通じ、自らの成長を実感し、達成感と次の挑戦へのモチベーションを獲得することができます。


【具体的な業務内容】
製品ライフサイクルに関わる全般を担当していただきます。
・製品企画立案:市場情報を元に、顧客課題、競合状況、自社能力等を鑑みながら、次の製品として何が必要か考え、検討結果をまとめる。
・製品戦略:特定の製品群を担当し、製品の販売戦略や損益を分析、それに基づいて価格再設定、製造中止検討等。

自ら検討したものが、製品となって世の中に出ていくのは、ほんの一握りですが、断念することなく、角度を変え、やり方を変え、見方を変えながら継続して新製品企画立案に向け取り組んでいただきます。

【部門のやりがい】
センシング&デバイス事業は、製造子会社のアンリツデバイス株式会社を含めて約200名(派遣を含む)の人員で、光・半導体デバイスの開発・製造・販売を一貫して行う事業体制を保有しています。その中でマーケティング部は、新製品の企画立案、価格設定、販売促進、製造中止等、製品ライフサイクル全般に渡って事業計画を行う部門です。光・半導体デバイス自体はニッチな製品ですが、開発、製造、生産技術、営業、品質管理等全部門との連携をしながら様々な情報を収集し、事業拡大を担っています。専門性が高い製品ですが、部門内外のコミュニケーションはとりやすく業務は円滑に進めやすい環境です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・大学卒業以上
・レーザ等光半導体物理の基礎知識、または技術的な内容を理解して開発や営業と連携できる方
・プロダクトマーケティングに関する経験
・経営者視点で製品コンセプトや営業戦略を資料にまとめ、市場分析を行うスキル
・現状を整理・分析し、課題・原因・解決策等を抽出し、改善案として報告書にまとめるスキル
・文献など調査の要点をまとめて報告するスキル

【歓迎要件】
・レーザ等光半導体関連ビジネスに携わった経験のある方
・顧客や開発・営業と円滑な調整ができる交渉力スキル

【求める人物像】
・自ら学び、自己の成長を継続できる、やる気を持った方
従業員数
1,734名 (4,114名(連結)(2026年3月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

580 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,734名 (4,114名(連結)(2026年3月31日現在))

外資系消費財メーカー

  • 外資系企業
仕事内容
直販のEC店舗と、リアル店舗の販促企画と実行

セルアウト増を目指してチームメンバー、業務委託先の店舗運営チームと連携していく業務を、部門責任者(部長)の指導のもとポイントを理解して実行して頂き、経験を積み営業部からの信頼を積み重ねるにつれ、ご自分の裁量が広がっていきます。
マーケティング部・サプライチェーン部・オーダーマネージメント部・経営層との連携が多いポジションです。

【業務詳細】
現在、部門責任者が兼任している直営店運営業務の一部、前任者が兼任しているオンライン直営店運営業務の一部をお任せします。業務になれるまではしっかりとサポートします。
・オンライン直営店 ECのKPI(GV,CVRほか)を理解し、販促の企画、PDCA
・店舗直営店の状況・現場を理解し、販促の企画、PDC
求める経験 / スキル
■必須条件
・直営店舗の販促・オペレーション構築経験(リアル店舗、オンライン店舗のどちらか必須・双方経験あれば尚可)
・Google Slide, Document, Spreadsheet経験(またはエクセル、ワード、パワーポイント等のツールの経験)

■歓迎条件
・消費者調査経験(店頭ショッパー行動を観察・理解する)
・英語力(能力によって本社とのコミュニケーション機会あり)
・店頭デモ販売経験(デモ販売オペレーションを開発・構築できるとよい)
勤務地

神奈川県

想定年収

470 万円 ~ 700 万円

仕事内容
・光部品(光コネクタ、光モジュール等)の認定・評価業務を担当していただきます。
・光部品の信頼性試験、性能評価、規格適合性の確認
・顧客・社内向けの認定試験に関する試験計画の立案・実施
・評価結果のレポート作成および顧客提出
・不具合発生時の原因解析、再発防止を含む改善提案
・ISO等の品質マネジメントシステム運用サポート
・認定結果のレポート作成、社内外関係者への説明・調整
・試験結果を踏まえた改善提案(ベンダー折衝)
・認定業務に関連する各種資料の整備、品質マネジメント運用への参画
・関連部門(開発・製造)との連携



Luxshare Tech.(ラックスシェア・テック)は下記の製品を提供しております。
以下の4つのカテゴリーに分けられています。

■Copper Interconnect(銅による接続部品)
電源ケーブルや基板間接続用ケーブルアセンブリ、バックプレーンコネクタ、DACケーブル(直接接続ケーブル)など、主に銅線を使用したデータおよび電源の接続部品です。
高速伝送対応やサーバー・スイッチ間の信号伝送に用いられます。

■ Optical Interconnect(光接続部品)
データセンターやAIクラスタ向けの光トランシーバーや光モジュール、光ファイバーケーブルなどを含みます。
高速・大容量のデータ通信に欠かせない光通信技術の要素部品です。
複数の光伝送規格(100G、400G、800Gなど)に対応しています。

■ Thermal Management(熱管理部品)
サーバーやデータセンター機器の冷却用ヒートシンク、冷却プレート、ファン、液冷システム(CDU)、熱交換器などの製品群。
機器の発熱を効率的に制御し、安定稼働を支えます。

■ Power Management(電源管理部品)
電源モジュール、電源ユニット(PSU)、電源棚(Power Shelf)、バスバー、パワーブロックなど、データセンターやサーバー向けの電力供給・管理に関わるコンポーネントです。
電力効率の高い給電を実現し、システムの安定稼働をサポートします。


また、「AIおよびデータセンター向けのワンストップソリューション(One-Stop Shop)」として提供しております。

・Copper Interconnect(銅配線)
 内部の高速ケーブルやコネクタ、リザーモジュール、DACケーブルなど、銅線を用いたデータ接続部品
・Optical Interconnect(光接続)
 光トランシーバー、CPO(Co-Packaged Optics)、光ファイバーなど光通信に関する部品
・Thermal Management(熱管理)
 冷却プレート、ヒートシンク、ファン、冷却装置(CDU)など、機器の熱を効率的に管理する部品
・Power Management(電源管理)
 電源モジュール、電源ユニット(PSU)、電源棚(Power Shelf)、バスバーなど電力供給と管理に関わる部品
AIやデータセンターの高性能サーバーやネットワーク機器に必要な電気的接続、光接続、冷却および電源管理のための総合的なソリューションパーツ群となります。

★ 製品ポートフォリオ
• AOC(Active Optical Cable)
• プラガブル光トランシーバー
• CPO(Co-Packaged Optics)
データセンターのあらゆる接続ニーズをカバー

この製品群は、主にデータセンターやAI向けのサーバー・ネットワーク機器で使用される、内部接続(銅・光)、冷却、電源管理のための各種コンポーネントを網羅したものです。高性能かつ信頼性の高いインフラ構築を支援するためのトータルソリューションとして提供されています。

■ 適用分野
• AIインテリジェントコンピューティングセンター
• クラウドコンピューティング
• HPC(高性能計算)
• 次世代無線通信
求める経験 / スキル
光部品、電子部品、半導体等の評価・品質保証業務経験
従業員数
33名
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
33名

外資系消費財メーカー

  • 外資系企業
仕事内容
・ECのKPI(GV,CVRほか)をサマリーした資料の作成、KPIに紐づく主要アクションや、結果のトラッキングシートの作成(広告出稿、注力製品のトラッキング、価格トラッキング等)
・ECセルアウトを推進するための、主要なPDCAサイクルの推進(KPIのレビュー、Weeklyの商談、関連チームメンバーとの協議、月次・週次の提出物や需要予測の振り返りと見直し等)
求める経験 / スキル
・Amazon and/or RakutenでのセルアウトKPI(GV, CVR, Price)を理解し、持論を展開できる
・Google Slide, Document, Spreadsheet経験(またはエクセル、ワード、パワーポイント等のツールの経験)
■歓迎条件
・消費者調査経験(店頭ショッパー行動を観察・理解する)
・英語力(能力によって本社とのコミュニケーション機会あり)
・量販店販売店本部、店舗営業経験(ホームセンター、家電量販店経験尚可)
勤務地

神奈川県

想定年収

470 万円 ~ 700 万円

仕事内容
【お任せする業務】
モバイル機器向けフラッシュメモリ製品の技術マーケティング(顧客サポート)

【具体的な仕事内容】
・スマートフォンを中心としたモバイル機器の市場動向調査と技術トレンド把握
・グローバル顧客との打合せを通じた製品紹介と各種技術サポート
・技術文書(データシート、アプリケーションノート、製品説明資料、製品ロードマップ等)の作成
・顧客のフラッシュメモリ製品使用における不具合発生時の解析、およびデバッグ対応


【業務のやりがい・魅力】
・大手スマートフォン顧客など、著名なグローバル企業のエンジニアとの技術折衝で最新の業界トレンドや最先端技術などを肌で感じ取りながら、エンジニアとしてのスキルアップが図れます。
・市場動向・競合情報・顧客要求を汲み取り、製品開発計画・製品仕様を策定し、前線営業・社内開発部隊・工場と連携し、各課を先導しながら製品化を実現する開発の上流(商品企画)から下流(量産)までを携わることができます。
・海外出張や海外駐在などを通じ、グローバルなフィールドで活躍することができます。

【技術優位性】
ハイエンドスマートフォン搭載のフラッシュメモリ製品では業界をリードしております。単なるサプライヤーではなく、ハイエンドスマートフォンの進化を決定づける次世代規格(UFS等)の策定から参画。自ら業界標準を定義できるポジションにあります。

【キャリアパス】
業務を通じて、モバイル機器向けフラッシュメモリ製品の知識や技術マーケティング業務の仕組みを理解し、グローバル顧客に対し、グループ内、海外現法の技術者と協調して技術サポートできることが期待されます。更に専門性を高め、経験を積んだ後は、国内/海外出張などで直接顧客と技術折衝できるレベルに到達することが可能です。その後はリーダーとしてチームを牽引する、海外現法へ駐在し、より顧客に近い立場で活躍頂く、など色々なキャリアパスを想定しています。

【職場環境】
・平均残業時間:20時間/月
・在宅勤務:0~1日/週程度※業務事情による
・開放的な雰囲気のなか、業務に集中できる環境が整っており、チーム全員が一体となって問題解決に取り組む姿勢が根付いています。
・構内には、社員食堂やコンビニも完備されております。

【入社後の教育/OJT 一例】
・キャリア入社者用技術教育プログラム(フラッシュメモリ技術、SSD技術等の各技術分野の講座)
・新人向けの横断教育プロジェクト(研究論文の読解会)
・部門内チームミーティングでの勉強会
・装置メーカー、パーツメーカーによる勉強会
・他工場の見学 など
求める経験 / スキル
【必須要件】
※以下、すべてを有する方。
■半導体、もしくは電気・電子系専攻、または電気機器、電子部品関連業界での3年程度以上の業務経験
■英語を使ったコミュニケーション経験(TOEIC: 730点以上、英検2級以上のレベル希望)

【歓迎要件】
□OS(Linux/Androidなど)やFilesystemに関する知見と知識
□C言語やPythonなどのプログラミング経験
□中国語を使ったコミュニケーション、業務経験
従業員数
10,600名 (連結:約15,200名(2024年3月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

550 万円 ~ 1,260 万円

従業員数
10,600名 (連結:約15,200名(2024年3月31日現在))

外資系製薬関連メーカー

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
【業務内容】
■マーケティング戦略・計画
・主要なステークホルダーと緊密に連携し、商業的優先事項および事業成長目標と強く整合したマーケティング戦略および年間マーケティング計画の策定と実行
・幅広いマーケティング手法を活用し、タイムリーかつ効果的な施策の実行
・顧客ニーズの把握、成長機会の特定、需要創出のため、主要顧客ステークホルダーとの関係構築と維持 

■アウトバウンド/インバウンドマーケティング
・顧客インサイトと事業目標に基づき、イベントやウェビナーからデジタル施策、コンテンツプログラムまで、CHIブランドの一貫性を保ちながら高いインパクトを生み出すマルチチャネルマーケティングキャンペーンの企画と実行
・各施策を採用する理由を明確にし、すべての取り組みに明確な目的と成功指標、そして施策構成の妥当な根拠を持たせるための戦略的判断の発揮
・顧客インサイト、商業的なインプット、BIが提供するデータ、市場動向を活用し、キャンペーンの方向性、メッセージング、優先順位付けの策定
・KPIに基づくキャンペーン成果の測定・報告および、得られたインサイトを基にした改善計画への反映

■コンテンツ開発・メッセージング
・複雑な製品特徴や技術的優位性を、CHIブランド・価値提案に沿った分かりやすく魅力的な顧客向けメッセージに変換
・R&D、プロダクト、テクニカル、営業チームとの連携を通じた製品の強み・機能の深い理解と、それらの効果的なマーケティングコンテンツおよび顧客向けストーリーへの落とし込み
・パンフレット、プレゼンテーション、デジタルコンテンツ、キャンペーン、ケーススタディなどのマーケティングアセットの制作、ローカライズ、最適化の主導および、外部制作会社や翻訳パートナーの管理
・日本および韓国市場に向け、すべてのコンテンツが正確な製品価値を反映し、事業目標を支援するとともに、CHIブランドガイドラインに沿った一貫性のある適切なメッセージを届けるための管理

■その他の役割・責任
・APACマーケティングヘッドの指定するAPACレベルのプロジェクトサポート
・日本チーム向けの全製品トレーニングおよびツールトレーニング(SFDC、Mindtickle等)の主導および調整
・組織内の他部門との効果的なコミュニケーションによる、マーケティング計画への理解と整合の確保
・世界中のセールスおよびマーケティングチームとの部門横断的な協働
求める経験 / スキル
【必須要件】
・栄養補助食品、食品、EC関連領域での5~10年位のマーケティング経験
・英語 ビジネスレベル

【求める能力】
・マルチチャネルキャンペーンの企画・実行能力
・高いコミュニケーション力とメッセージ翻訳スキル
勤務地

神奈川県

想定年収

935 万円 ~ 1,045 万円

仕事内容
【仕事内容/Job Description】
私たちのプロダクトプロジェクトチームは、新型トラックおよびバスの開発を推進し、期日通り、高品質かつコスト目標内で市場投入することで、お客様に喜ばれる製品を提供します。チーム内のセールスリードは、市場の声としてプロダクトマネジメントの役割を担い、関連するすべての営業活動を統括・調整します。組織の制約と市場ニーズのバランスを取りながら、地域ごとの要求を統合して一貫性のある製品ラインアップを実現します。
市場の声に耳を傾け、明確な方向性を示し、情報伝達と整合性を確保するとともに、営業に関連するリスクを特定・管理し、発生する課題への対策を定義して製品の市場投入を成功に導きます。市場要求に関するクロスファンクショナルな議論を促進・主導し、顧客価値提案を定義するための機能深堀検討も実施します。このリーダーシップの下、営業組織はプロジェクトチーム内で発言権を確立し、市場での円滑な製品投入に向けた準備を完了します。
バス製品担当のセールスリードは、さらに製品企画およびシリーズマネジメント業務も担います。
製品と市場の深い理解をもとに、将来の製品ロードマップを策定・調整します。
技術トレンドを踏まえ、各市場と連携して新技術の適合性を評価するスタディを実施します。
市場の変化やポートフォリオギャップ、トレンド、顧客フィードバックを収集・分析し、その結果を基に製品改善やラインアップ変更を提案します。
効果的なプロジェクトマネジメントと営業調整には、優れた組織力・コミュニケーション力に加え、粘り強さが求められます。これらの能力は、このキャリアにおける最大の強みとなります。
学習意欲が高く、論理的思考力を持つ方には、個人としてもプロフェッショナルとしても成長できる多くの機会があります。多様で活気のある環境の中で、意欲的なチームの一員として働くことができます。自身のサブプロジェクトである「営業」をリードする中で、裁量と自主性を体験できることも、当社のリーダーシップ原則の一部です。
フレックスタイムや在宅勤務制度を活用して、柔軟に勤務スケジュールを調整し、生産性を最大化することが可能です。また、オフィスでの勤務に加え、社内カフェテリアやスポーツ・健康施設を利用することで、心身の健康を維持し、集中して業務に取り組むことができます。

Our product project teams steer new truck and bus development projects ensuring that we launch products that delight our customers and are introduced in time, quality and cost.
Our Sales leads are the face and voice of the market within the project team as product management. They steer and coordinate all relevant sales activities, moderate between organizational constraints and market needs and harmonize different regional requirements in one sound product line up.
They successfully prepare and execute their product launches by listening to the markets, providing a clear direction, ensuring clear information flow and alignments between the markets and HQ, identifying & managing sales related risks and searching for & defining countermeasures for sales issues. They facilitate and lead cross-functional discussions for market requests as well as feature deep dives to define the customer value proposition. Under their leadership, the sales organization finds their voice in the project team and completes all preparations towards a smooth product launch in the markets.
As a Sales lead for Bus products, you will additionally have product planning tasks and series management tasks. You will develop a deep product and market understanding to develop and align a future product roadmap for your assigned products and markets. Considering new technological trends, you will lead studies together with the markets to identify potential technology fits to certain markets and / or customer applications.
As part of your regular communication with markets, you will collect and analyze changes in the market including identified portfolio gaps, market trends and customer feedback and based on your conclusions propose product modifications and product line up changes to address the changing market needs to be launched either in product projects or within our series management activities.
Effective project management and sales coordination implies excellent organizational and communication skills combined with tenacity, which will be your greatest assets in this career. As an avid learner and critical thinker, you will have ample opportunities for personal and professional growth. You will work as part of a motivated team in a diverse and dynamic environment.
While leading your own sub-project ‘sales’ you will experience autonomy and empowerment, which are an integral part of our leadership principles. You will be able to adjust your working schedule by utilizing our flextime and work from home policies to maximize your productivity. Working from the office, our canteen as well as sports and health facilities will help you to stay fit and focused.

【部署の紹介/Department Introduction】
三菱ふそうトラック・バス株式会社(MFTBC)は、世界有数の車両メーカーであり、世界最大級の商用車メーカーであるArchionの必要不可欠なメンバーです。Archionでは、三菱ふそうの販売台数の約50%を占め世界中の170以上の市場に販売しています。初代のバスから、社会と顧客に最高の製品とサービスを届けることを目標に据え続けています。
日本の伝統とArchionのグローバルパワーを組み合わせることで、三菱ふそうは世界有数の企業の中で、他の自動車メーカーでは得難い経験が可能です。私たちは多様性を推進し、包括的な企業文化を支持しています。また、従業員個人の強みを尊重しています。なぜなら、この強みがチームの最大の成果へと、さらにはそれが会社の成功へとつながるためです。三菱ふそうでは自分らしく働くことが可能です。包括的で平等な機会は私たちにとって重要です。異なる文化、性別、世代等に関わらず、皆様からのご応募をお待ちしています。
三菱ふそうは「世界を動かし続ける全ての人のために」という決意のもとに団結しています。これは、持続可能な輸送をリードするという私たちの共通目標を追求する動機となっています。しかし、グローバルな輸送会社としての影響力を決定づけているのは、すべて三菱ふそうの従業員一人一人の影響です。そのため、私たちは最大の成果を達成できるよう機会と権限を与えられています。

「プロダクト&ストラテジー」部門は、業界動向・製品コンセプト・研究開発・生産・市場・顧客ニーズをつなぐ架け橋です。 セールスリードは、車両開発プロジェクトおよび量産・シリーズマネジメント業務において、欠かすことのできない重要な役割を担っています。セールス分野のサブプロジェクトリードとして、市場や顧客の要望を反映し、各市場や関係者間の調整・情報共有を行い、円滑な車両発売をリードします。
車両開発プロジェクトの「プロジェクトとシリーズマネジメントセールス リード」として、「商品・経営戦略本部」での刺激的かつ挑戦的なポジションを募集しています。本職では、活動的な専門チームの一員として、170か国を超える市場に投入される革新的なトラック及びバスの開発プロジェクトを先導する事となります。この多文化な部門の中で、自分自身のプロジェクトの管理、またより大きなプロジェクトとの連携を行いながら、自分の資質と実行能力を発揮する機会があります。
将来を形作るチームの一員となりませんか?ぜひご応募ください!
Mitsubishi Fuso Truck and Bus Corporation (MFTBC) is an integral part of Archion Group, leading global vehicle manufacturer and one of the world’s biggest manufacturers of commercial vehicles. With our FUSO brand, we make up around 50% of the Archion Group sales volume with a presence in more than 170 markets worldwide. Since our first bus, we have aspired to bring society and our customers the highest quality of products and services.
By combining Japanese tradition and the global power of Archion, Mitsubishi Fuso provides unparalleled experience in a world leading company. We promote diversity and stand for an inclusive corporate culture. We value the individual strengths of our employees, because these lead to the best team performance and thus to the success of our company. You can be your true self at Mitsubishi Fuso. Inclusion and equal opportunities are important to us. We welcome applications from people of all cultures and genders, different generations and phases of life, people with disabilities and people from any underrepresented group.
At Mitsubishi Fuso Truck and Bus Corporation (MFTBC) we are united in our purpose “We work for all who keep the world moving”.
This motivates us to pursue our common goal: leading sustainable transportation. However, our impact as a global transportation company depends entirely on the impact of each individual at Mitsubishi Fuso. That’s why we ensure that our people are encouraged and empowered to show their full impact.
In MFTBC, the ‘Product & Strategy’ department forms the link between industry trends, product concepts, research & development, production, market, and customer needs. Our Sales Leads are an integral part of our vehicle development projects and series mgmt. activities. As the sub-project lead for the ‘sales’ area, Sales leads ensure that we consider all market and customer relevant aspects in our vehicle development projects, communicate and align all sales relevant topics among the different markets and stakeholders, and lead the sales organization towards a smooth vehicle launch. Our leadership takes our vehicles from the initial sales wish to a clear marketing and launch concept and towards the final customer handover.
We offer an exciting, challenging opportunity in the area of ‘Product & Strategy’ as a ‘Project & Series Mgmt Sales lead’ for vehicle development projects.
As part of a dynamic and dedicated team, you will be leading the future development of our innovative trucks and buses to be sold in over 170 markets worldwide.
You will get the opportunity to showcase your talent and ability to execute, while managing your own projects and collaborating on bigger projects in our multicultural department.
Apply now to become a part of our future-defining team!
求める経験 / スキル
【応募資格】
・経営学、マーケティング、セールス、または関連分野の学士または修士号
・自動車業界または関連業界におけるプロダクトマネジメント、製品企画、製品戦略、営業プロジェクト管理の経験
・英語:ビジネスレベル
・日本語:中級(N3)~上級(N2以上)必須
・MS Officeスキル上級レベル
※応募時は英文レジュメをご提出ください

【求める人物像】
自発的に行動し、チームと協力して共通の目標達成を目指す方。顧客志向が強く、市場と社内の橋渡しができる方。挑戦や新しい学びを楽しみ、成長を続ける姿勢を持つ方。
自分の仕事や自動車業界に情熱を持ち、同僚や顧客の成功を共に喜べる方を求めます。
優れたコミュニケーション力・組織力、対人関係スキル、多文化理解力、分析力、交渉力を備えた方が理想です。
顧客、市場、社内の多様な意見を聞き、最適な結論を導ける柔軟さと誠実さを重視します。

[Qualification]
- Bachelors or Masters degree with major in Business, Marketing, Sales or related areas
- Previous work experience in automotive industry or related company in the fields of product management, product planning, product strategy, sales project management
- English: Business proficiency level required
- Japanese: Intermediate (N3) to Advanced (N2 and above) level required
- Advanced skills: MS Office

[Ideal candidate profile]
You are driven; a self-starter, who is eager to collaborate with others and support a common goal. You are a passionate advocate for your customers and are able to bridge the gap in understanding between markets and internal stakeholders.
You seek challenges, new experiences and love learning new things every day. You are passionate about your work and about the automotive industry in general. You have a strong work ethic and are invested in your colleagues’ and your customers’ success.
Excellent communication & organizational skills, strong interpersonal and intercultural skills, attention to detail, solid analytical skills, stakeholder management, conflict management and negotiation techniques are among your core skills which have helped you succeed so far.
You value different viewpoints; you start by listening and evaluating customer, market and internal viewpoints before proposing a conclusion. You have a strong sense of integrity and look for purpose and meaning in your work.
従業員数
10,000名
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
10,000名
仕事内容
配属先の半導体事業部デジタルマーケティング部では
①施策の企画・検討・データ解析
②リード獲得データ解析
③Webアプリケーション構築
でそれぞれ10名弱のチームを組み、業務を分担しています。

その中でも以下業務にてリーダーシップを発揮頂ける方にご入社いただきたいと思っております。

・Webアクセスの解析、SEO対策
・Webアプリケーション構築検討(webサイト機能強化・更新自動化、各種システム間のデータ連携推進、SaaS導入に向けた企画推進、社内SEとの連携)

デジタルマーケティング部は2021年より半導体事業部直属となり、
今まさにデジタルマーケティング方針の検討と組織立ち上げを進めております。日本経済をけん引する半導体事業の更なる拡大に向け、将来のマネジメント候補としてご活躍いただける人材を採用したく、是非ご応募ください。
求める経験 / スキル
【必須】
半導体に関する興味関心に加え、以下いずれかのご経験
・半導体や電子部品等に関する技術営業、営業推進、営業企画経験
・Webマーケティング、デジタルマーケティングに関する実務経験(業界問わず)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 1,200 万円

日本ルメンタム株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
AI/ML向けレーザーチップ製品の事業責任者として、担当製品の事業成長と収益性向上を担います。市場戦略や製品戦略を立案し、製品の企画・販売・製品変更・製品終了まで、製品ライフサイクル全体をリードするポジションです。

職務内容
- 年間売上計画、需要予測、5ヵ年事業計画策定
- 価格戦略・価格交渉及び商談推進
- Design-in活動
- PCN(製品変更通知)およびPDN(製品製造中止通知)の推進
- 製品関連課題におけるクロスファンクションでの調整
求める経験 / スキル
■必須
- ネイティブレベルの日本語能力
- ビジネスレベルの英語力(海外拠点や海外顧客との会議・交渉あり)
- 工学系または理系分野の学士号、もしくは同等の技術的バックグラウンド
- 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、プロジェクトを推進できる能力
- 顧客対応や製品企画、営業、FAE、研究開発など、技術系ビジネスに関わる実務経験

■歓迎
-Product Line Management(PLM)の経験
-光トランシーバー、光半導体、または半導体業界での経験
- AI/ML、データセンター、テレコムネットワークなど通信事業関連市場での業務経験
-売上計画、需要予測(Demand Forecast)、事業計画策定の経験
-製品価格設定、見積作成、価格交渉の経験
-顧客とのDesign-in活動や新製品立ち上げの経験
-営業、FAE、マーケティング、または研究開発から製品企画・PLMへキャリアを広げたい方
従業員数
240名
勤務地

神奈川県

想定年収

1,300 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
240名

株式会社五十嵐電機製作所

仕事内容
【業務内容】
・経営企画部課⻑として、中期経営計画および年度計画の策定をリードし、経営層と連携
し戦略的な⽅向性を明確にします。
・海外⼦会社を管理し、グローバルガバナンス施策の強化を推進します。具体的には、各
⼦会社の経営状況を分析し、⽇本本社の⽅針を浸透させるための施策を⽴案・実⾏します。
・経営課題の抽出と解決に向けた提案を⾏い、社内外のステークホルダーと連携してプロ
ジェクトを推進します。
・経営指標の分析を⾏い、改善策を提案し、実⾏に移す役割を担います。特に、予実管理
の実施により、経営資源の最適化を図ります。

【本ポジションにおける魅⼒】
本ポジションは、社⻑直下となり、戦略的な意思決定に関与する機会が豊富であることが
⼤きな特徴であり魅⼒の 1 つです。国際的なビジネス環境での経験を通じて、グローバル
な視点を養い、企業の成⻑に直接的な影響を与えることの出来るポジションです。
将来的には部⻑職としての昇進が出来る環境でもあり、新しい環境でより成⻑していきた
い⽅を歓迎します。
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業での経営企画部門におけるマネジメント経験をお持ちの⽅(3 年以上ある⽅は優遇いたします)
・英語でのビジネスコミュニケーション能⼒があり、海外拠点との連携ができる⽅

【歓迎】
・⾃動⾞関連業界での経営企画や事業企画の実務経験がある⽅
・海外⼦会社監理の経験があり、グローバルガバナンス施策を⽴案できる⽅
・予実管理の実績があり、経営指標の分析に基づく改善提案ができる⽅
・中期経営計画や年度計画の策定経験があり、リーダーシップを発揮できる⽅

【求める人物像】
・既存のやり⽅を踏襲しながらも、現在・未来の五⼗嵐電機製作所に適した⼿法を考え、事業を前進させられる⽅
・周囲と良好なコミュニケーションを取ることができる⽅
従業員数
187名 (グループ全体5,005名(2025年10月現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
187名 (グループ全体5,005名(2025年10月現在))

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
【部署の紹介/Department Introduction】
三菱ふそうトラック・バス株式会社(MFTBC)は、世界有数の車両メーカーであり、世界最大級の商用車メーカーであるArchionの必要不可欠なメンバーです。Archionでは、三菱ふそうの販売台数の約50%を占め世界中の170以上の市場に販売しています。初代のバスから、社会と顧客に最高の製品とサービスを届けることを目標に据え続けています。
「プロダクト&ストラテジー」部門は、業界動向・製品コンセプト・研究開発・生産・市場・顧客ニーズをつなぐ架け橋です。
The Product and Strategy team here at Mitsubishi Fuso links corporate strategy, development, production, market, and customer functions. We create ONE company flow by steering the product strategy, planning and projects hand-in-hand with teams throughout the organization from the initial guardrail setting to project realization and through to final production.
We are involved in the product and business strategy, project management and segment strategy of both diesel vehicles and xEVs for Mitsubishi Fuso.
We are the Powertrain department of the Product and Strategy team, currently 14 people, who define, lead and manage all of the powertrain components and projects of Mitsubishi Fuso. This includes diesel powertrain components such as engines, transmissions and aftertreatment systems, but also zero emission powertrain components such as eAxles, batteries and charging systems.

【仕事内容/Job Description】
- Define, lead, implement, and manage projects for powertrain components such as engines, transmissions and aftertreatment systems
- Set target costs, manage risks in accordance with product creation process logic, and confirm project maturity at each milestone.
- Define and maintain suitable interfaces with vehicle projects to ensure component roadmaps are aligned with the overall product strategy.
- Proactively review market trends, competitor activities, and emerging technologies to curate the best potential portfolio for customers and the company.
- Prepare comprehensive project documentation and reports for board approvals.
- Define and integrate line functions, external service providers, and suppliers to create a cohesive project team.
- Synthesize product, customer and market needs to ideate and develop solutions that support the company’s powertrain product strategy.
求める経験 / スキル
■ Job Experience & Knowledge
-Minimum of 5 years of project management experience, preferably in automotive industry.
-Automotive and powertrain knowledge preferred.
-Strong communication skills and ability to present complex information to leadership is a must.
-Strong ability to build relationships and mediate between conflicting parties also a must.
-Entrepreneurial mindset a plus.
-PMP certification a plus.

■ Language Level
Japanese: Business is a plus (not mandatory)
English: Business

※ご応募の際は英文レジュメをご用意くださいませ。
従業員数
10,000名
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
10,000名

世界でも有名なグローバルフード企業(カフェ・テイクアウト商品)

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
■業務内容:
新規出店戦略の立案・実行(市場分析、ロードマップ策定)
出店候補地の調査・選定(商圏分析、立地評価)
不動産オーナー・デベロッパーとの交渉、賃料交渉、契約締結
出店に関するスケジュール(工事進捗、予算管理)
既存店舗の再契約/移転・改装計画の推進(売上改善、ブランド価値向上)
求める経験 / スキル
■必須条件:
・多店舗展開企業での店舗開発経験(3年以上)
・不動産契約・交渉スキル

■歓迎条件:
・飲食業界または小売業界での店舗開発経験
・商業施設・ロードサイド物件の開発経験
・FCビジネスの店舗開発経験

■求める人物像
・戦略的思考と実行力を兼ね備えた方
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションできる方
・成長企業でキャリアアップを目指したい方
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 非公開

仕事内容
【お任せする業務】
次世代エンタープライズSSDの商品企画に関わっていただきます。市場要求、顧客ニーズ、競合製品、自社技術を製品単位で整理し、製品コンセプト、要求仕様、差別化ポイントをまとめる業務です。
入社後すぐに商品企画全体を一人で担当するわけではありません。まずは既存製品の企画サポートや製品定義ドキュメントの作成支援から始め、段階的に次世代製品の企画、仕様検討、開発プロジェクト立ち上げに関わっていただきます。

【期待する役割とステップ】
短期的には、SSD製品、社内プロセス、開発の流れを理解しながら、既存製品の商品企画サポートや資料作成を担当していただきます。
中期的には、製品単位の3C分析をもとに、次世代SSDのコンセプトや仕様案の検討に加わっていただきます。顧客要求に合っているか、競合に対して強みがあるか、自社技術で実現できるかを確認しながら、開発部門と連携して企画を具体化します。
将来的には、商品企画の中核メンバーとして、商品戦略の立案から開発プロジェクトの立ち上げまでを推進していただくことを期待しています。

【具体的な仕事内容】
エンタープライズSSDの商品企画担当として、市場要求の整理、製品定義、開発部門との仕様調整、社内提案を行っていただきます。
リサーチ・企画業務では、市場ニーズや技術トレンドを調査し、次世代SSDに求められる機能、性能、容量、消費電力、信頼性などを整理します。その内容をもとに製品定義ドキュメントを作成し、上位マネジメントへの提案や開発プロジェクトの承認取得を支援します。
開発推進・技術連携業務では、開発部門と連携し、製品仕様の具体化やスケジュール確認を行います。企画した製品の有効性、競争力、実現性を確認しながら、製品化に向けた調整を進めます。
各種運用・サポート業務では、製品マニュアルの作成、Ecosystem関連業務、製品認証、輸出管理などに対応します。必要に応じて顧客技術支援チームのバックアップも行います。

【使用ツール】
主にMicrosoft Officeツールを使用します。Excelでの情報整理、PowerPointでの社内外向け資料作成が中心です。
コミュニケーション言語は日本語および英語です。英語は、仕様確認、資料作成、海外現地法人や顧客とのやり取りで使用します。入社時点では、英語での読み書きや日常会話に抵抗がないレベルを期待しますが、業務を通じたキャッチアップも可能です。中国語スキルをお持ちの方は歓迎しますが、必須ではありません。

【業務のやりがい・魅力】
商品企画業務では、市場や顧客の要望をもとに、次世代SSDのコンセプトや仕様を考え、開発部門と連携しながら製品化につなげます。製品づくりの上流工程に関わり、自分が関わった企画が実際の製品として形になる点が魅力です。
また、事業戦略チーム、顧客技術支援チーム、開発部門、品質部門などと連携するため、技術とビジネスの両面から商品企画の経験を積むことができます。

【技術優位性】
キオクシアは、1987年に世界初のNAND型フラッシュメモリを発明した企業であり、NANDメモリ技術に強みを持っています。その技術を活かし、エンタープライズおよびデータセンター向けSSD事業を展開しています。
エンタープライズSSD応用技術部は、成長が見込まれる領域において、製品戦略と商品企画を担う部門です。高性能、大容量、低消費電力、高信頼性など、多様化するニーズに対応したSSD製品の企画に貢献しています。

【キャリアパス】
入社後は、既存製品の商品企画サポートや製品定義ドキュメントの作成から経験を積んでいただきます。その後、次世代SSDの商品企画担当として、製品仕様の取りまとめや開発プロジェクトの立ち上げに関わっていただきます。
将来的には、商品企画の中核メンバーとして、世界市場に向けたエンタープライズSSDの製品企画や商品戦略を担っていただくことを期待しています。

【研修・育成制度】
・各種スキルアップ研修、社内勉強会や部門教育、社外研修受講等、海外研修制度等
・メンター制度あり

【入社後の教育/OJT 一例】
・キャリア入社者用技術教育プログラム(フラッシュメモリ技術、SSD技術等の各技術分野の講座)
・部門内チームミーティングでの勉強会
・装置メーカー、パーツメーカーによる勉強会
・他工場の見学 など
求める経験 / スキル
【必須要件】
下記いずれかの経験をお持ちで、新技術や市場を学ぶ意欲のある方
■半導体、電子部品、IT機器、サーバー、ストレージ、PC、車載システム、産業機器、組み込み機器など、BtoB技術製品に関わる業務経験をお持ちの方
■上記領域において、以下のいずれかの経験をお持ちの方
・商品企画、製品企画
・事業企画、事業戦略
・開発、設計、評価
・技術営業、FAE、顧客対応
・プロジェクト推進、関係部門との調整業務
■市場要求、顧客ニーズ、技術情報などを整理し、資料や提案内容にまとめた経験をお持ちの方
■社内外の関係者と連携し、業務やプロジェクトを前に進めた経験をお持ちの方
■英語を使う業務やグローバルな業務に前向きに取り組める方

【歓迎要件】
□SSD、NAND、メモリ、半導体、ストレージ、サーバー、データセンターに関する知識または業務経験をお持ちの方
□商品企画、製品定義、製品ロードマップ、製品ポートフォリオの検討に関わった経験をお持ちの方
□顧客要求を整理し、開発部門や営業部門と連携して製品仕様や提案内容に反映した経験をお持ちの方
□組み込み部品やデバイスの採用、評価、認定に関わった経験をお持ちの方
□顧客との技術対話やロードマップに関する議論の経験をお持ちの方
□プロジェクト管理、または複数部門を巻き込んだ業務推進の経験をお持ちの方
□PCIe、NVMe、OCP、JEDECなどの業界規格や標準化動向に関する知識をお持ちの方
□PC、サーバー、ストレージ、ネットワーク、仮想化、AI、機械学習、GPU、DRAM、各種メモリデバイス、アクセラレーターなどに関する知識をお持ちの方
□海外顧客、海外現地法人、海外開発拠点との業務経験をお持ちの方
従業員数
10,600名 (連結:約15,200名(2024年3月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

550 万円 ~ 1,260 万円

従業員数
10,600名 (連結:約15,200名(2024年3月31日現在))

ヤマハ株式会社

  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】
VOCALOIDの製品・サービスに関するマーケティング、販売戦略、EC運営、売上管理、その他売上獲得のための計画と実行。

・「vocaloid.com」を中心とするECの運営
・製品・サービスの売上管理や販売戦略立案と実行
・キャンペーンやセール等マーケティング施策の策定と実行
・SNS運営、広告コンテンツの制作と発信
・海外への製品・サービス展開、販路拡大

【組織における役割】
・非定型業務の主担当として、主体的に業務のPDCAを回すこと
・リーダシップを発揮して業務を推進しつつ、販売・マーケティングチームのリーダー候補として新しい挑戦を貪欲に推し進めること

【関連商品・サービスのURL】
https://www.vocaloid.com/
https://www.vocaloid.com/news/news_30/
求める経験 / スキル
【必須のもの】
・VOCALOIDに対する造詣、知識
・ウェブサービス、ソフトウェア、IT関連のマーケティング経験(3年以上)
・B2Bビジネスにおける営業業務経験
・ウェブマーケティング、SNS運用経験
・英語交渉力(海外企業とのネゴシエーション経験)

【下記ご経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】
・歌声合成含むDTMの知識、経験
・VTuber・芸能関連の知識、業務経験
・海外マーケティング、営業経験
・ECの運用経験

【職務遂行に求められる姿勢・人物像】
・コミュニケーション能力が高く、周囲の協力を仰ぎながら業務を推進できる方
・論理的思考で仕事ができる方
・チームを導き、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮できる方
・上司からの指示を待つのではなく、自主性をもって積極的に提案し行動することができること。

ヤマハでは、誠実で信頼関係を大切にし、自発的に行動できる方を求めています。挑戦を恐れず、新しいことに積極的に取り組み、執着を持って最後までやり抜く姿勢が重要です。さらに、常に高い志を持ち、自己成長と社会貢献に情熱を注げる方を歓迎します。
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 843 万円

仕事内容
スポーツ・スマートシティ事業本部では「スポーツの力で"ひと"と"まち"を元気にする」をビジョンに掲げ、国内3大プロスポーツ(野球/横浜DeNAベイスターズ、バスケ/川崎ブレイブサンダース、サッカー/SC相模原)チームの運営及び、スポーツの力を核とした街づくりへのチャレンジを行っています。
横浜スタジアムに隣接する街区の開発(BASEGATE横浜関内)や、川崎駅のアリーナシティ開発等、大きなプロジェクトも控える中で、それらの実現を着実に行うことと、更に事業の輪郭を広げるための検討を強化していく予定です。

その中でマーケティング部は、攻めの横断組織として、保有するスポーツ3チームや施設等のアセットを活用し、各事業を非連続に成長させるための戦略立案から実行までを一気通貫で担う組織です。

本ポジションは単なるプロモーション担当ではありません。投資がフロー的に流れるのではなく、ストック的に積み上がる「仕組み」を設計し、事業そのものを成長させるマーケティングリードを求めています。事業のP&L構造を理解し、KPI設計から投資判断までを自ら行い、再現性のある成長モデルを構築できる方を歓迎致します。

具体的な業務内容

<事業成長の設計>
・事業P&Lを起点としたマーケティング戦略の立案。KGI/KPI構造の設計、ターゲット選定、ポジショニングの策定

・中長期プロジェクト(BASEGATE横浜関内、川崎アリーナ等)におけるフェーズごとの集客・認知戦略の構築

・チケッティング・ファンクラブ・MD等のtoC収益モデル全体を俯瞰し、LTV最大化に向けた事業モデルの設計

・街区全体のエコシステム設計とデータ基盤の構築推進

<戦略の実行とステークホルダーマネジメント>
・マス広告からデジタル、オフラインイベントまで手段を問わず、ROIに基づき自ら施策を選定・実行

・社内経営層・行政・パートナー企業・制作会社など異なるレイヤーのステークホルダーとの調整・合意形成

<プロダクト・ソリューションのグロース>
・チケッティングシステム等の新規プロダクトにおけるユーザー体験(UX)設計とデータ活用施策の推進

・広告宣伝に依存しない成長モデルの構築(販促・プロダクト連携・紹介設計等)

<組織・基盤の構築>
・立ち上げ期のマーケティングチームにおける業務フローの型化やチーム組成への貢献

・マーケティング組織としての再現性ある実行体制の設計
※特定の領域に閉じこもらず、スポーツ事業・アリーナ開発・新規事業・データ活用など最前線を渡り歩く「遊撃手」的な動きを期待します
※決まったレールを走るのではなく、自らレールを敷くことが求められるポジションです

◆魅力◆
・大規模プロジェクト
 -数万人が歓声を上げるリアルな体験と、数百億規模の街区開発。Webの世界で完結しない、自分の施策で「景色が変わる」瞬間を体感して頂けます
・DeNAだからこそできる挑戦
 -スポーツ × まちづくり × プラットフォームという前例のない事業領域を、DeNAの多角的アセットで自ら定義・再構築して頂けます
・事業家としての成長
 -完成された組織を運営するのではなく、マーケティングの「勝ち筋」とチームそのものをゼロから作るフェーズです。
 戦略・実行・データ・組織すべてに関わる密度の高い経験を積んで頂けます
求める経験 / スキル
◆必須スキル◆
・事業会社でのマーケティング実務経験(目安:5年以上)
 - 戦略立案だけでなく、自ら実行し数値を動かされたご経験
 -リソースが限定的な環境で事業を数倍に成長させた成功体験(または失敗体験)をお持ちの方
・事業P&L・KPI構造の設計と投資判断をされたご経験
 -抽象的な事業課題をマーケティング課題に分解し、予算配分・ROI管理まで一気通貫で推進できる能力をお持ちの方
・複雑なステークホルダーマネジメント能力
 -経営層・行政・外部パートナーなど異なるレイヤーの利害関係者と合意形成し、事業を前に進められたご経験

◆歓迎スキル◆
・マーケティング組織の立ち上げ、またはチームビルディングのご経験
・プロスポーツ、エンタメ、または興行ビジネスにおけるtoC領域の事業経験
・ブランド構築・リブランディングのプロジェクトリード経験
・複数事業・複数プロダクトを同時並行でマネジメントされたご経験
・大規模イベント・施設開発における集客・プロモーション経験
・データ分析(SQL、BI、AIツール等)を用いた意思決定のご経験
従業員数
1,400名 (連結:2,483名(単体:1,400名)(2026年3月末時点))
勤務地

複数あり

想定年収

420 万円 ~ 1,750 万円

従業員数
1,400名 (連結:2,483名(単体:1,400名)(2026年3月末時点))

富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社

仕事内容
GC(グラフィックコミュニケーション)営業とは、
印刷業界のデジタル化を支援し、印刷ビジネスのDX・新しい価値提案を行う印刷業界向けのソリューション提案型の営業です。

■国内市場でのグラフィックコミュニケーション領域を担当し、顧客のビジネスモデルの変革を支援し販売推進を担っていただきます。
顧客の課題を掘り下げ、印刷工程の効率化や販促・マーケティング活用など、印刷ビジネス全体の価値・売上向上に向けた提案を行います。

営業活動を軸に、マーケティングや新しいサービスの創出に携われるポジションです。
※グラフィックコミュニケーション領域:https://www.fujifilm.com/fb/solution/ondemand/navigation-ga


■仕事内容
本ポジションでは、印刷業界・一般企業向けに、
プロダクションプリンターやデジタル輪転インクジェット機器を中心としたソリューション提案営業を担っていただきます。

単なる機器販売ではなく、印刷業界の変化や顧客の経営課題を捉え、
「業務改善・生産性向上・売上拡大」など経営課題の解決に寄与する提案活動を行います。


■業務内容
・顧客(印刷会社・サービスビューロ・一般企業など)の課題把握・ヒアリング
・グラフィックコミュニケーション事業領域のマーケティグ施策の立案
・自社製品(POD機、デジタル輪転インクジェットプリンター等)や周辺ソリューションの提案
・デモンストレーション・展示会・セミナーを通じたリード獲得
・導入・契約・運用支援までの一連の営業活動
・アカウント営業・開発部門との連携による顧客支援
・イベント企画・ディレクション、SNSマーケティングによる営業支援
マーケティングDX:https://www.fujifilm.com/fb/solution/ondemand/navigation-mktg(導入事例あり)

【担当領域】
大きく分けて2つ主な対象市場は、同人誌・エンタメ業界となります。
※適正や希望により配属先を決定
①大手印刷・サービスビューロ企業
 ・全国拠点を持つ印刷・出力業務企業を担当
 ・経営層や工場責任者、営業部門など多層的にアプローチし、帳票印刷・商業印刷・DMなどを支えるプロダクションプリント機器の提案を行います。

②地場優良企業(中堅印刷会社・一般企業)
 ・地域密着の印刷会社やPODニーズを持つ一般企業を担当
 ・マーケティング支援やソフトウェア・出力管理・ロボティクス連携などのソリューションを提案。
 ・各支店アカウント営業と協働しながら、既存深耕・新規開拓を実施します

【ポジションの魅力とやりがい】
●強い接点力
長年培ってきた技術力と業務ノウハウをもって、
印刷業から一般企業まで強い顧客基盤が最大の強みです。

●顧客の真の経営課題へ貢献
顧客の課題解決を通して、業務・収益改善を通じて経営に寄与し、
顧客の業績に直結するため、直接感謝をいただく事が多く達成感があります。

●成果物が社会に届く実感
提案した印刷物や仕組みがDMや雑誌、商品パッケージとして世の中に目に見える成果で達成感のあるのが魅力です。

●ワークライフバランスを維持し働ける環境
(全社平均残業時間:約20時間以内/月)
求める経験 / スキル
■応募要件
・法人営業経験(3年以上)

以下いずれかの業界・職種経験
・商業印刷、パッケージ印刷、ラベル印刷など印刷関連企業での営業経験
・プロダクションプリンター/印刷機器メーカー・販売会社での営業経験
・サービスビューロ(可変データ帳票・DMなどの出力業務会社)での営業経験
・印刷関連ソフトウェア・ワークフローシステムの営業経験

■歓迎スキル
•デジタルプリント/インクジェット/オフセット印刷に関する知見
•プリプレス・ポストプレス工程の理解
•製造業などでの課題解決型提案営業の経験
•第二新卒クラスで、製造業など有形商材の営業経験を持ち、 
「印刷業界でソリューション提案に挑戦したい」意欲をお持ちの方も歓迎

■求める人物像
•顧客課題の理解から提案を構築できる「課題解決志向」の方
•自身の提案が顧客企業の業績向上に直結することにやりがいを感じる方
•チーム連携を重視し、社内外の関係者を巻き込みながら成果を出せる方
従業員数
9,888名 (2025年3月)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
9,888名 (2025年3月)
仕事内容
複数チーム横断の進捗/課題管理、QCD+日程の統括、OEM/ODMを含む社内外調整、ベンダーコントロール、経営層への報告まで担当。現場のボトルネックを早期に解消し、開発マネジメントと推進力を発揮いただけます。

【仕事内容】
・理美容、調理家電開発における企画開発チーム横断のマネジメント(複数チームの進捗・課題・優先度付け)
・商品開発におけるプロダクト管理の統括(仕様・コスト・品質・日程の統括)
・OEM/ODM案件を含む開発推進の統括(社内外調整、ベンダー/委託先コントロール)
・経営層への報告・説明・調整(状況整理と打ち手提示)

■補足説明
設計スキルは必須ではなく、開発の取りまとめ・進捗管理・経営コミュニケーションを重視いたします。
求める経験 / スキル
【必須】
・完成品メーカー(家電等)での開発マネジメント/プロジェクト推進経験
・プロダクト管理(QCD+スケジュール)の実務経験
・複数関係者(開発・企画・生産・外部委託先)をまとめた調整経験
・経営層への報告・説明ができるコミュニケーション力
・松本での勤務(常駐or出張ベースの一定)に対応可能であること

【歓迎】
・理美容家電(ドライヤー等)や関連カテゴリの経験
・OEM/ODM型の企画~量産立上げの経験
・事業計画/採算(簡易P/L、原価企画)に関する経験
・部長・次長・課長等のラインマネジメント経験(規模は不問)
従業員数
829名 (2025年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
829名 (2025年3月31日現在)
仕事内容
国内外のプラント・工場およびそこで使用される装置に用いられる製品のマーケティング部門で、当社プロダクト製品の製品企画業務を担当していただきます。
社内の営業、開発、製造、品証、サービスなど様々な部門と連携し開発プロジェクトにも参画します。また販売現地法人との連携のため海外出張することもあります。

①プロセスオートメーション市場向け自動調節弁(コントロールバルブ)の新製品開発・販売促進企画業務
②プロセスオートメーション市場向け自動調節弁(コントロールバルブ)の製品保守、廃止業務
③中長期的なプロセスオートメーション市場向け製品の企画立案業務
求める経験 / スキル
■資格・経験(MUST)
・工業用自動調節弁(コントロールバルブ)のマーケティング、営業、製品開発エンジニアとしての経験を有する方、またはエンジニアリング会社で工業用自動調節弁(コントロールバルブ)の選定経験を有する方
・協調性があり円滑なコミュニケーションがとれる方
・定量的な分析能力を有する方
・基本的なMS Office (Excel, Word, PowerPoint)の実務能力を有する方

■資格・経験(WANT)
・海外顧客とのビジネス経験がある方
・大口案件での工業用自動調節弁(コントロールバルブ)の選定・見積り経験がある方
・英語スキル TOEIC 650点以上を有する方
・PMP資格を有する方
従業員数
5,163名 (連結:9,909名 (2024年3月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
5,163名 (連結:9,909名 (2024年3月31日現在))
仕事内容
神奈川県を代表するデベロッパーである同社において、内装設計、インテリアコーディネーターを募集します。
また、魅力的な物件をよりよく見せるためのパース作成等も業務として行うことが可能です。

今後は既存の高級建売事業のほか、リゾート物件の開発にも積極的に取り組んでまいります。
建売事業、リゾート物件の開発においての空間デザイン、インテリアコーディネーターにご興味があれば、ご応募をお待ちしております。

【横浜に根差す、プロフェッショナル集団】
私たちは、不動産における総合的な知見と実績を持つリストグループの一員です。企画・開発から設計、施工、販売、アフターサービスまでを一貫して手掛ける総合力が私たちの強みです。安定した経営基盤の上で、目先の利益だけを追うのではなく、真に価値ある家づくりに挑戦し続けることができます。横浜という地に根差し、その街の価値を高めていく。そんなスケールの大きな仕事に、あなたの力を貸してください。

リストホームズHP:https://listhomes.jp/
求める経験 / スキル
【必須条件】
◆内装設計、インテリアコーディネーターの経験orCADを用いたパース作成の経験
◆主体的に社内外での協力を行うためのコミュニケーション力
◆今後、自身のキャリアアップと会社の業績拡大を並行して叶えていきたい方
◆弊社の事業に対してのご興味

【歓迎条件】
◆デザイン性の高い分譲住宅や、高価格帯の建築物の設計経験
従業員数
44名 (2025年4月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
44名 (2025年4月現在)
仕事内容
神奈川県内をメインに開発を行う当社において、
現在運営中の施設や店舗の予実管理や数値分析から、事業策定、新規事業開発に携わっていただきます。
飲食事業、物販事業、アミューズメント事業において、ディベロッパーとしての目線で事業の根幹に携わることが可能なポジションです。
求める経験 / スキル
【必須】
〇数値を分析することが好きな方
〇新規事業開発にご興味のある方

【尚可】
〇営業、経理、経営企画等のご経験
従業員数
875名
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 550 万円

従業員数
875名

外資系装置メーカー

  • 外資系企業
仕事内容
Responsibilities■■■
•Develop and execute communication strategies—including PR, digital marketing, external and internal communications events, employee engagement, and talent marketing—in alignment with 〇〇〇 Corporate Communications guidelines and in collaboration with the global brand and communications team.
•Manage and collaborate with PR agencies to create and localize content (e.g., website materials, press releases, marketing collateral) for Japan.
•Advise and support local leadership on communication matters and messaging; serve as a brand ambassador within 〇〇〇 Japan.
•Monitor and report on local media coverage of the company’s activities.
•Build and maintain strong media relationships to identify, monitor, and develop opportunities for 〇〇〇Japan.
•Coordinate with agencies to maximize PR outcomes.
•Act as a member of the 〇〇〇Asia Communications team, supporting regional initiatives.
•Plan and manage local customer-facing events and seminars to ensure successful execution.

Report Line■■■
Director, Marketing Communication
求める経験 / スキル
<Qualifications>
• 5–10 years of professional experience in an agency or in-house communications role; experience in the technology industry preferred.

• Fluency in English and Japanese (written and spoken).

• Ability to work independently in a fast-paced, high-growth environment, with strong organizational and problem solving skill
勤務地

神奈川県

想定年収

750 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
<業務内容>
・顧客、市場、競合、社内(経営層、事業部門、海外拠点)等の情報収集、把握
・コミュニケーション/マーケティング施策の立案と実行
・オウンドメディア(自社HPやSNSなど)のコンテンツ企画・制作
・プレスリリース
・スポンサー活動の企画、運営(川崎ブレイブサンダース)
・マーケティングツール(CRM、CMSなど)の導入企画、および機能拡張
・グローバル拠点との連携強化 等

【仕事のやりがい】
企業価値の向上を目的に新設された部門です。
自ら企画・実行しチャレンジできる環境が特徴です。新たに迎えるメンバーには、各種プロジェクトをリードしていただく事を期待しています。

・新設組織の立ち上げフェーズのため、仕組みやルールづくりから関わることができる
・経営層と連携し、意思決定に影響を与える情報に関わることができる
・顧客や市場の声を起点に、事業やブランド戦略に関与できる
・WEB、SNS、PR、イベントなど多様なチャネルを横断し、全社コミュニケーションを設計できる

■ミツトヨの魅力:
(1)精密測定機のリーディングカンパニー
同社は、1934年より創業しておりノギスやマイクロメーター等、日本の精度・品質の高いモノづくりを支える測定器メーカーとして世界各国への製品の販売・サービスを実施してしています。
1937年に日本でいち早くマイクロメーターの国産化に成功し、以来、マイクロメータ、ノギス、形状測定機、画像測定機、三次元測定機など様々な精密測定機のリーディングカンパニーとしての地位を保ち続けています。
(2)数字で見るミツトヨの魅力:
・測定器の種類は5500種類以上。お客様のどのようなオーダーにも応えられるよう、さらに進化を続けています。
・精密測定機器業界全体では国内、世界上位シェア。ノギス・マイクロメータでは国内シェアトップクラスです。
・南米、ヨーロッパ、アジアへ拠点を増やし現在、世界59ヶ国に研究開発・製造・販売サービス拠点を、80数ヶ国の代理店網ネットワークを展開しています。
・自己資本比率84.5%の安定した経営基盤を誇ります。
一般的に70%以上なら理想企業、40%以上なら倒産しにくい(健全な)企業と言われています。ミツトヨの自己資本比率は84.5%と高い数字を維持しています。これは安定した経営状態であると同時に、研究開発費・設備投資を積極的に行っていけるということを示しています。
求める経験 / スキル
以下のご経験をお持ちの方(必須)
・事業/ブランド価値の訴求を目的とした、WEB、SNS、動画、カタログなどのコンテンツ企画および制作管理の経験
・制作会社や代理店、社内部門など複数の関係者を巻き込んだディレクションの経験

上記に加え以下のスキルを持ちの方は歓迎します。
・コーポレート、商品、サービスに関するコミュニケーション戦略立案の経験
・技術、製品理解を前提としたコンテンツ企画、情報発信の経験
・PR業務(プレスリリース、メディアリレーション)の実務経験
・社内広報の経験
・英語でのコミュニケーション力
従業員数
3,147名 (連結 5557名)
勤務地

神奈川県

想定年収

550 万円 ~ 750 万円

従業員数
3,147名 (連結 5557名)

富士フイルムビジネスイノベーション株式会社

仕事内容
■業務内容
・富士フイルムBIは自社サービス及びソリューション事業の強化を進めており、国内・海外に向けたソリューションサービスを提供しています。セキュリティ関連商品となる「IT Expert Services」「beatサービス」などの競争力強化を目指し、昨今のサイバー攻撃に対応するとともに、サービス展開先の各国のセキュリティ事情や脅威に合わせたサービスの拡充が求められています。
中でも注力商材の一つである「IT Expert Services」のマーケティング、商品企画の強化を目的とし、募集致します。
・今後はより海外への展開を強化していく為、語学力を活用してマーケティングや商品企画業務に取り組んで頂ける方を求めています。
 以下ご経験に即してお任せする業務を決定致します。
【職務詳細】
・MSSP(マネージドセキュリティサービスプロバイダ)として、セキュリティサービス分野におけるサービス商品、特に「IT Expert Services」のマーケティング及び商品企画業務に従事をいただきます。
 -海外及び国内のマーケティング(市場調査・分析)
 -海外現地法人及び国内グループ会社のVOC情報収集やステークホルダーとのやり取り
 -サービス商品戦略の企画・立案

【IT Expert Servicesについて】
・IT Expert Servicesは、ITの運用管理から、利用環境改善支援まで、幅広く支援するITサポートサービスです。
・IT資産の管理、日常のIT運用・管理業務の支援、障害発生時の復旧支援など、ITに関する業務に幅広く対応し、安定したIT環境を維持するとともに、お客様のIT関連業務の負荷を低減します。
・2023年6月よりサービス提供を開始し、コンスタントに契約数は増加しており、多くのお客様からご支持いただいています。

■募集ポジションにおける魅力
・現在国内中心の自社サービスとなりますが、国内に留まらず、海外向けのマーケティング、企画業務が可能です。
・顧客の経営課題を解決し、社会に貢献するサービス商品を自ら企画し、市場へ提供する事が可能です。

■働き方
・一般職の平均残業時間:10時間~30時間程度
・在宅週2回まで

■配属部門:ビジネスソリューション事業本部 マーティング部 サービス企画グループ
・同グループは50名程度の規模となり、4つのグループに分かれています。20歳代~50歳代迄が所属グループとtなります。
・今回はその中の1つのグループにて、同領域のサービスに従事頂きます。
求める経験 / スキル
■応募要件 ※以下何れかのような経験がある方
・ITインフラ分野における営業又はSEの経験があり、同業務への関心がある方
・ITインフラ分野における商品サービスの企画やマーケティング経験
※海外現地法人とのやり取りが発生する為、英語力は必須となります。
■歓迎要件
・セキュリティ分野に関わった経験、知見がある方
・海外向けのビジネスに興味がある方
従業員数
4,505名 ((連結:34,004名)2023年3月期 連結)
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 1,350 万円

従業員数
4,505名 ((連結:34,004名)2023年3月期 連結)
仕事内容
■業務内容
・富士フイルムBIはソリューションビジネス拡大を注力領域の一つとして定めており、自社ソリューションの戦略及び商品企画、マーケティングの強化をしております。事業拡大に向け以下のような業務を担って頂ける方を募集しており、候補者のご経験・ご志向に合わせて職務・業務の設定を致します。
【職務詳細】
・自社ソリューションの戦略立案・商品企画・市場導入・マーケティング・カスタマーサクセスを通じ、富士フイルムビジネスイノベーションジャパン(国内販売会社)及び海外法人(アジアパシフィック)を中心に様々なチャネルと協業しながら、事業拡大を担って頂きます。
 -戦略立案:ソリューション戦略、AI戦略、商品戦略、販売戦略の企画・立案
 -商品企画~市場導入:プロダクトマネジメント、プロダクトオーナー、戦略に基づく商品企画、QCD目標立案、市場導入、ターミネーション
 -マーケティング:市場マーケティング、販売支援(グループ会社及びその他チャネル)、デジタルマーケティング
 -カスタマーサクセス:オンボーディング、カスタマーサクセス
※複数の自社ソリューションがあり、上記のような業務に対して取り組んで頂く事を想定しています。

■募集ポジションにおける魅力
・国内の強力な販売網や新たに開拓が必要なデジタルチャネル等、ご自身のマーケティングや商品企画の知見やスキルを活かして、様々な業種のお客様に価値を届けるような業務に従事することができます。
・様々な業種のお客様の課題を知り、それを解決するソリューションを企画しすることができます。また複数の部門との関わりも多く持てる為、人や組織を動かすスキルを身に着ける事が可能です。

■働き方
・一般職の平均残業時間:10-15時間程度(繁忙時期は30-40時間程度)
・在宅勤務は、週2回まで可能

■配属部門:ビジネスソリューション事業本部 マーティング部 ソリューション企画グループ
・同グループは50名程度の規模となり、其々のグループに分かれ、戦略や商品企画、カスタマーサクセス等を対応しております。配属予定のグループは20~60歳代迄の幅広い構成となり、中途入社の社員も活躍されています。
求める経験 / スキル
■応募要件 ※以下何れかのような経験がある方
・ITサービスやソリューションにおける商品企画やマーケティング業務の経験
・ソリューションビジネスにおいて、戦略企画やカスタマーサクセス等の経験
・営業やSE等で同業務への関心が高い方
※今回IT/ソリューションビジネスにおける企画部門となり、上記のような経験がある方を求めています。
■歓迎要件
・顧客接点がある業務経験(営業やSE)
・PJリードやプロダクトマーケティングの知見
・アジャイル開発でプロダクトオーナーの経験
・市場調査や競合分析、PLデータの分析等の調査を基にした企画経験
・オンボーディングやカスタマーサクセスの知見
・英語を使った業務経験
従業員数
4,505名 ((連結:34,004名)2023年3月期 連結)
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 1,350 万円

従業員数
4,505名 ((連結:34,004名)2023年3月期 連結)
仕事内容
■業務内容
・富士フイルムBIは、ソリューションビジネス拡大を注力領域の一つとして定めております。今回の部門で対応している「マネージドプリントサービス(Managed Print Services:MPS)」は、日本及びアジアパシフィックに対して導入しているサービスとなります。BtoB向けITサービス事業の注力領域となり、オフィス業務の効率化やセキュリティ向上を支援するアウトソーシングサービスです。数百億円以上の売上規模となり、導入実績を伸ばしています。
・今後もサービスの進化と事業成長の牽引が必要な為、企画人材の増員募集となります。今回担当するMPSの新規戦略立案から新サービスの企画・既存サービスの高度化を担っていただきます。
【職務詳細】
・日本及びアジアパシフィックに導入しているMPSの企画業務 
(新規戦略及び新規企画、及び既存サービスの高度化)
・各事業部門及び現地法人と連携を取り、企画立ち上げから改善までを対応
・ステークホルダーとの連携業務
※今回新しい発想も含めてMPSが、より経営課題に対して応えられるサービスとなる為に、環境やセキュリティ領域といった市場のニーズを捉えた商品企画を実施いただきます。

【参考URL(サービス)】
https://www.fujifilm.com/fb/ja/products/it-services/it-management/mps-guardia

■募集ポジションにおける魅力
・今回のグループでは、大きく2つのミッションを担っています。
 1)MPSの企画立案業務:MPSの価値向上と市場拡大のための企画をメイン業務としています。価値向上については、既存システムとAIを融合させた新しい取り組みを実施検討中です。市場拡大については、海外マーケットに対してのビジネス検討となります。
 2)サービスの市場導入:企画立案した内容を要件、仕様に落とし、社内プロセスに則って、市場導入迄をリーディングいただきます。
・AIを活用した企画や英語力を生かした業務を希望する方には、適性に合わせて積極的にミッションをお任せします。
・商品及びサービスを企画する上で、これまで保有している大量のデータがあり、AI活用と掛け合わせながら、将来の予測やニーズを立て、企画を進めています。社内でも規模の大きな商材となり、新しい事に挑戦できる環境がございます。

■働き方
・一般職の平均残業時間:10時間程度(繁忙期は30時間程度)
・在宅週2回まで

■配属部門:ビジネスソリューション事業本部 マーティング部 サービス企画グループ
・同グループは50名程度の規模となり、4つのグループに分かれています。20歳代~50歳代迄が所属グループとなり、今回はその中一つのグループにて今回のMPSの商品企画業務に従事頂きます(現在6名で構成されています)
求める経験 / スキル
■応募要件 ※以下何れかのような経験がある方
サービスやビジネスの企画立案の業務経験
・社内外のステークホルダーと協働し、業務推進ができる方
・サービス/ソリューションにおいて商品企画や新規企画の経験
※今回特定の製品/業界の知見は不要となり、新しい発想で同サービスの発展に寄与頂ける方を求めています。
※自社サービス又はクライアントワーク等の経験は問いません。
■歓迎要件
・英語を活用した業務経験
・マーケティングや市場分析等の実務経験
・サブスクリプション型、リカーリング型ビジネスの経験
・BtoB向けのITサービスの業務経験
・プロジェクトマネジメントの経験
従業員数
4,505名 ((連結:34,004名)2023年3月期 連結)
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 1,350 万円

従業員数
4,505名 ((連結:34,004名)2023年3月期 連結)
仕事内容
■■業務内容■■
データセンター向け大容量HDDを中心としたストレージ事業(クライアントHDDを含む)における市場・競合調査業務をお任せします。競合他社や顧客の動向をもとに、市場の変化を捉え、事業判断に沿う情報を社内に提供していくポジションです。

具体的には以下の業務を担当いただきます。

・競合他社、主要顧客、サプライヤーの決算情報・IR資料の収集および内容整理
・売上や利益、投資動向、各社コメントなどのポイント整理
・ストレージ(HDD)市場における需要動向や競争環境の把握
・調査会社データなどを活用した市場情報の取りまとめ
・分析結果の社内共有(メールでの速報配信、月次報告 など)

また、情報の整理だけでなく、市場や競合の動きが自社に与える影響を踏まえ、今後のリスクや機会といった観点での分析・示唆出しにも関わっていただきます。

■■ポジション魅力■■
・営業/企画/エンジニアなどから、事業全体を俯瞰するポジションへのステップアップが可能。
・ご志向に沿えば、将来的にはリーダーとしての役割もお任せさせていただきます。

【市場について】
現在、HDDを自社製造できるメーカーは世界で米Western Digital、米Seagate、日本の東芝の3社のみです。競合がたった2社しかいないため、商品企画は「競合がどのタイミングでどの容量(18TB、20TB、22TB...)を投入してくるか」を極めて高い精度で予測し、自社のロードマップをぶつける必要があり、緻密な戦略を練るための、タイムリーな情報収集リサーチを行っていただきます。

■■働き方について■■
【働き方】
・フレックス制度:有(柔軟に利用可能)
・在宅勤務:週3~4日リモート可(週1~2出社/横浜)
・転勤:基本なし
・出張:国内出張あり(月2回程度/都内・横浜近郊)
    ※希望があれば海外出張の機会あり(頻度限定的)

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■東芝デバイス&ストレージの魅力■

①東芝グループとしての高い投資力
┗東芝グループにおける「最高売上事業」、「最も研究開発費をかけている事業」(35%超え)
②AI拡大に伴うデータセンタ需要増につきGAFAMなどグローバル顧客との大規模取引もあり、ビジネスは右肩上がり
┗※海外売上比率は、現在70%でありますが、半導体、HDDともに中国を中心 に伸長を計画しており、25年度には80%を超える予定です。
③事業所内にて商品企画・開発・設計・製造/生産管理・調達・サプライチェーン・品質が集結
┗迅速な意思決定と、市場のニーズに即した製品計画や製品戦略を確立

【働きやすさ】
・テレワークの導入や働き方改革も進み、働きやすい環境が整備されています。
・フレックス:適宜利用可能であり、育児やご家族の看病などもしやすい環境。
・低離職率: 2.0%/有休取得率75%、WLB良好、国内屈指の優良企業です。
・キャリアチャレンジ制度あり(異動希望制度)

■参考URL:
★★会社を知る★★
https://www.global.toshiba/jp/recruit/corporate/careers.html
・ビッグデータ時代の羅針盤:大容量HDDに挑み続ける技術者たち
https://www.toshiba-clip.com/detail/p=13072
・2027年に40Tバイト級の3.5型HDD製品化へ
https://eetimes.itmedia.co.jp/ee/articles/2510/20/news029.html
求める経験 / スキル
【必須要件】
・英語での情報収集・読解・リスニングに抵抗がない方
・P/L(損益計算書)の基本的な理解をお持ちの方(職種不問)

【歓迎要件】
・売上・利益などの数値をもとに、状況整理や分析を行ったご経験(レポート作成レベルで可)
・複数の情報(数値・コメント等)をもとに、全体像を整理したご経験
・市場調査/競合分析のご経験、またはそれに準ずる分析業務のご経験
・製造業/ITなどBtoB領域における業務経験(業界知識は入社後キャッチアップ可能)

※営業・SCM・商品企画などで、数値をもとに分析・検討を行っていたご経験をお持ちの方も対象となります
従業員数
3,100名 (17,000名(連結) 2025年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
3,100名 (17,000名(連結) 2025年3月現在)
仕事内容
<募集職種の具体的な仕事内容>
①商品企画
・トラック・バス用のタイヤ商品企画・市場戦略の立案・推進
・トラック・バス用のタイヤに関わる各種市場調査
・宣伝・広告・セールスマン教育等のマテリアル作成
・年次/中期での新商品開発・統廃合計画、投資計画等の立案・推進
・商品/販売/市場情報/ノウハウのデータベース管理・分析

②事業企画
・トラック・バス用タイヤ事業全体の戦略・事業計画の立案・管理・推進
・トラック・バス用タイヤ事業の利益管理・原価低減の企画立案・推進
・トラック・バス用タイヤ事業全般の調査・分析
・販売/技術/生産課題の提案・調整・支援
・商品/販売/市場情報/ノウハウのデータベース管理・分析
・各種社内会議にむけた報告資料等の作成

<募集職種の魅力>
世界的に需要が伸び続けているトラック・バス用タイヤの商品企画が行えるダイナミックな仕事です。
仕事の領域は日本だけではなく、アメリカ、欧州、アジア等全世界ですので、
グローバルな視点でものを見ることができ、定型業務だけではない、「自分で考えて提案、推進」ができる職場です。
また、経験を積んだうえで、希望による配置転換により、社内他部門や海外駐在という職域への異動もあります。

<将来のキャリアパス>
当面は商品企画/事業企画スタッフとして実務を通じて知識・経験を積んでいただき、
本人の希望や適正に応じて、海外駐在、社内他部門(企画・営業・物流・生産等)への異動もあり。
=================
◆フレックス
あり

◆在宅
あり
※出社頻度は応談(1~3回/週)
※環境・業務に慣れるまで、入社後6か月程度は出社を前提とします。

◆転勤頻度(国内・海外)
当面はなし
キャリアパス次第では国内外への転勤の可能性有

◆出張頻度(国内・海外)
国内出張 数回/年
海外出張 必用に応じて
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求める経験 / スキル
◎必須の条件、スキル 
・競合他社、市場動向などの分析から顧客ニーズを読み取る力
・新たな商品を作り出すアイデア力、集めたアイデアを形にする企画力や実行力
・俯瞰的に物事を捉える力や論理的な思考
・データを分析し、事業の状況を把握する能力

◎歓迎するスキル・経験・業界・会社規模 など)
・商品企画・営業企画・事業企画等の業務経験
・自動車業界/自動車部品業界での業務経験があれば尚可
・英語の資料、文書等に拒否感のない人、TOEIC点数は550点程度以上あれば尚可
・工学系大卒・大学院修了歓迎
・必用な商品・技術知識は実務部門にて教育をします

◎求める人物像
・積極的で提案力、行動力、コミュニケーション力のある人
・責任範囲の大きい業務にチャレンジをしたい人
従業員数
34,471名 ((2025年12月末現在・連結))
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 850 万円

従業員数
34,471名 ((2025年12月末現在・連結))
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 販売促進(SP)
  3. 商品企画・販売促進/神奈川県の求人・転職情報

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