JAC Recruitment Golden Jubilee JAC Groupe 50th ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

463中の150件を表示

条件を変更
仕事内容
Business Controlling Managerとして、チームマネジメント及び以下のような業務に従事いただきます。

【Strategic Planning & Financial Analysis】
・AOP & Forecasting
 年間事業計画(AOP)プロセスの推進、四半期予の主導
・業績管理
 月次・四半期・年次財務報告、差異の根本原因分析
・経営陣支援
 財務責任者補佐、取締役会(BoD)および経営委員会向けプレゼンテーション資料の作成

【Cost Accounting & Operational Excellence】
・原価管理
 製品・サービスの製造における標準原価設定の監督、売上原価(COS)分析
・プロセスエンジニアリング
 原価計算手法の評価・再構築
・システム統合
 会計・財務システムチームと連携し、SAP(CO/PS)内での原価計算モデル維持

【Internal Control & Compliance】
・ポリシーガバナンス
 IFRS および現地基準に準拠するよう、会計ポリシーの維持および更新
・内部統制プロセスの監視及び是正

■組織構成
部下3名
求める経験 / スキル
【必須】
・グローバル企業もしくは外資系企業での財務/管理会計経験
・IFRSおよび日本会計基準の知見
・マネジメント経験
・ビジネスレベルの英語力(読み書き会話)
勤務地

兵庫県

想定年収

1,150 万円 ~ 1,500 万円

エアバス・ヘリコプターズ・ジャパン株式会社

仕事内容
【TASKS& ACCOUNTABILITIES】
Communications Product Service Lines (PSL) to represent Infra and Digital Workplace Domain in front of other Airbus Functions.
The objective is to support the successful implementation and ongoing enhancement of our organization's network and communication solutions.
In this role, you will be responsible for ensuring a seamless and positive technology experience for our end users, from initial rollout to continuous improvement, while collaborating with cross-functional teams to drive adoption and user satisfaction.
Reporting to the Connectivity Lead, the role will manage cloud and hosting services ensuring end to end ownership of the product life cycle.
The Connectivity Engineer will also be responsible to align with global product owners to advocate for harmonization of end user products and services within APAC core countries.

【DUTIES AND RESPONSIBILITIES】
- All systems being worldwide and interconnected, the Connectivity Engineer will support all strategy and policies compliant with Airbus group and define APAC standards and apply them in a harmonized way to all entities.
In this context, he will work closely with the central domain and PSL of each division to support strategies and roadmaps rollout
- To support Architects when developing technical roadmaps for Connectivity upgrades, ensuring alignment with business objectives and technological advancements.
- To collaborate with cross-functional teams in APAC/Central to assess and address connectivity issues, ensuring timely resolution.
- To support PSL to oversee the design, build and run of Connectivity based on Cisco, Bluecoat and Palo Alto technologies.
- To support PSL in increasing the usage of Network automation on the infrastructure in APAC.
- To support the APAC/Central CyberSecurity team in establishing and enforcing security protocols, policies, and procedures to safeguard system integrity and protect against cyber threats. This includes all CyberSecurity driven infrastructure deployments and enhancements in APAC.
- To support PSL in evaluating emerging technologies and recommend innovative solutions to enhance Connectivity capabilities and efficiency.
- To support Connectivity Lead in preparing and managing budgets, resource allocation, and project timelines for those initiatives.
- As Connectivity is a key lever in budget and customer satisfaction, to support PSL in continuous improvement, standardization and harmonization lever in APAC and Airbus group.
- Contribute and collaborate within D&IM domains, and other internal stakeholders to translate opportunities and challenges into innovative technology solutions for Connectivity.
- Manage/coordinate Connectivity projects and initiatives assigned.
求める経験 / スキル
【必須】
・ネットワーク(コネクティビティ)の設計、導入、管理における5年以上の実務経験
・英語(ビジネスレベル以上)

【歓迎】
・コンピュータサイエンス、情報技術(IT)、または関連分野における学士号
・ローカルエリアネットワーク(LAN)の展開およびトラブルシューティング
・Cisco ワイヤレスLANコントローラー、Cisco Catalyst CenterおよびCisco Software-Defined Accessの展開とトラブルシューティング
・ネットワーク自動化、スクリプト作成、またはプログラミングに関する知識
・高可用性および災害復旧
・データセンターネットワークの構築・運用
・ベンダー管理
・ネットワーク監視ツール、プロトコル(SNMP)、トラブルシューティング手法およびパフォーマンス最適化の実務経験
従業員数
306名 (2025年4月)
勤務地

兵庫県

想定年収

650 万円 ~ 900 万円

従業員数
306名 (2025年4月)

エアバス・ヘリコプターズ・ジャパン株式会社

仕事内容
【Tasks & accountabilities】
Within the Engineering Project team, your responsibilities will be the management of engineering activities, customer requirements analysis and helicopter configurations definition in connection with various customization offers for the Japanese domestic market and Asia-Pacific region.
【職務内容】
当社のエンジニアリングプロジェクトチームの一員として、日本国内およびアジア太平洋地域(APAC)向けのヘリコプターのカスタマイゼーション案件に関する一連の技術管理業務を統括していただきます。具体的には、顧客要求の分析から、ヘリコプターの構成定義、顧客への納品までのエンジニアリング活動の管理を担っていただきます。

【DUTIES AND RESPONSIBILITIES】
‐Management of customization engineering aspects (for offers and projects)
‐ Assessment of technical specifications and compliance matrix
‐Definition of design specification and feasibility studies
‐Definition of offer quotation for engineering aspects
‐ Management of Airbus Helicopters, Customer Support, Marketing, Design Office and Supplier interfaces
‐Management of customization solution development, design reviews, testing and certification.
This role may involve some travel for business within the Asia Pacific Region (APAC) or worldwide and as such you must be able to travel accordingly
‐ カスタマイゼーション案件の技術管理:提案段階からプロジェクト実行段階に至る、技術的な側面全般の管理
‐仕様の評価と定義:技術仕様書の評価、コンプライアンス(適合性)の確認、設計仕様の定義、実現可能性調査(フィージビリティ・スタディ)の実施
‐技術的な見積もり:エンジニアリングに必要なコストの見積もり作成
‐ 関係部門との調整:社内(カスタマーサポート、マーケティング、設計部門)およびサプライヤーとの技術的な窓口・調整役
‐ 開発・認証プロセス管理:カスタマイゼーション・ソリューションの開発、設計レビュー、試験、および認証プロセス全体の管理
‐営業と同行し国内全国の顧客への出張(2.3日~1週間ほど)が発生します
求める経験 / スキル
【必須】
・工学系学部卒または近しい学部卒の経験
・技術プロジェクト管理において5年以上の実務経験をお持ちの方(航空宇宙分野での経験があれば尚可)
【歓迎】
・ヘリコプターの一般的な基本構造(アーキテクチャ)およびサブシステム(機体、無線通信・航法、電気系統など)に関する理解
・一般的な耐空性、安全性、および設計要件に関する理解
従業員数
306名 (2025年4月)
勤務地

兵庫県

想定年収

650 万円 ~ 900 万円

従業員数
306名 (2025年4月)
仕事内容
電気/アビオニクス技術者として、ヘリコプターの艤装に関するアビオニクスソリューションおよび電気インテグレーションの設計を担当いただきます。
機器の仕様書、アーキテクチャー定義書、電気設計、図面作成、及び証明に関する書類の作成を行います。
【具体的には】
・アビオニクス装備品の選定および特定
・システム上の要求事項およびインターフェイスに関する業者との調整
・ヘリコプターと装備品およびシステム間のインターフェイス設計および電気図面の作成
・電気設計、装備品取付けおよび証明に関連する書類作成(作業指示書、試験手順書、電気負荷解析書、適合性の証明計画書等)
・全てのデザインレビューの準備および参加
・全業務における耐空性および法令の遵守
・本社(AH/AHD)との最新技術、製品ポリシー、デザインレビュー等に関する技術的意見交換
・設計品質向上のための最先端技術調査
※備考:図面および書類は日本語と英語の両方で作成する必要があります。
また、会話および会議でも両言語でのスピーキングおよびリスニングが求められます。

【会社の魅力】市場での圧倒的シェア、競合優位性
外資系航空機メーカーでは唯一、ヘリコプターの販売からアフターサービスまで一貫したサービス、ソリューションを提案しています。
民間・官公庁市場において50%以上のシェアを有し、約150カ国、3,000社以上のお客様が約12,000機のエアバス・ヘリコプターズ製ヘリコプターを運航されています。
求める経験 / スキル
【必須】
・電気設計経験者(2年以上)、特にアナログ設計ご経験の方
【歓迎】
・航空系電気設計ご経験者
従業員数
306名 (2025年4月)
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
306名 (2025年4月)

エアバス・ヘリコプターズ・ジャパン株式会社

仕事内容
SH&W(安全・衛生・ウェルビーイング)スペシャリストは、MRO(メンテナンス、修理、オーバーホール)ならびにオフィス・倉庫業務全体にわたり、グローバルスタンダードと日本法人をつなぎ安全衛生管理手法の導入を推進いただきます。
他部署と連携し、物理的および渡航安全、危機管理および事業継続管理もサポートいただきます。
■具体的には
・インシデントの報告/調査/予防措置の特定と是正
・新入社員、請負業者、派遣社員、臨時スタッフ、および/または訪問者へ導入研修を実施し、エアバス施設内での作業中に安全規則が遵守されるよう指導
・リスクアセスメントを実施およびレビュー
・安全プログラム、ウェルビーイング活動の推進
・各部署や全世界のエアバスグループとの連携
・安全衛生委員会の管理
求める経験 / スキル
【必須】
・安全衛生業務の経験
【歓迎】
・外資系企業にて安全衛生基準のグローバルスタンダートをローカライズした経験をお持ちの方
勤務地

兵庫県

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

エアバス・ヘリコプターズ・ジャパン株式会社

仕事内容
神戸空港事業所にてヘリコプターの機体及び装備品の整備、修理、オーバーホール、改造・改修、新規組立、塗装作業を担当いただきます。
【ポジションの魅力】働き方と多様な経験
冷暖房完備の格納庫内での作業で夜勤もないため、生活リズムを保ったまま働くことができます。
機体輸入時に本社(フランス・ドイツ)へ出張したり、整備作業で海外(アジア中心)へ出向いたりと多様な経験を積むことも可能です。
出勤時は、三宮~神戸空港事業所へ直行できる社員専用バスをご利用いただけます。
【会社の魅力】市場での圧倒的シェア、競合優位性
外資系航空機メーカーでは唯一、ヘリコプターの販売からアフターサービスまで一貫したサービス、ソリューションを提案しています。
民間・官公庁市場において50%以上のシェアを有し、約150カ国、3,000社以上のお客様が約12,000機のエアバス・ヘリコプターズ製ヘリコプターを運航されています。
求める経験 / スキル
【必須】以下いずれかの経験
・航空専門学校/航空関係学部卒
・一等もしくは二等航空整備士(固定翼・回転翼不問)
・航空機整備や電気配線実務経験者
【歓迎】
・英語での書類作成、簡単なコミュニケーションに苦手意識のない方
従業員数
306名 (2025年4月)
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
306名 (2025年4月)
仕事内容
同社の電気制御開発部 技術情報課にて、各国法規制において、以下の業務に従事頂きます。

【業務内容】
・各国法規・規格への適合確認(特にEU:CEマーキング)
・設計初期からのリスクアセスメント推進(EN ISO 12100等)
・試験・認証機関との折衝、認証取得プロジェクト推進
・技術文書(Technical File)/DoCの作成・管理
・法改正情報の収集・社内展開、法規戦略の立案

■主な対象領域(例)
・EU:機械/LVD/EMC、RoHS/REACH、RED、CRA、バッテリー規則 等
米国:中国:CCC、日本:PSE・安衛法・電波法 等
求める経験 / スキル
【必須条件】
・製造業での製品安全、または各国法規・規格への適合対応(法規適合)に関わった経験がある方
・ISO/EN、IEC/UL規格の知見をお持ちの方
・英語での文書読解のご経験をお持ちの方

【歓迎】
・CEマーキング対応の経験(機械指令/EMC指令)をお持ちの方
・リスクアセスメントを実務で行った経験をお持ちの方
・海外の認証機関との直接交渉・調整のご経験をお持ちの方
・サイバーセキュリティ関連規制(例:CRA等)の知見をお持ちの方
勤務地

大阪府

想定年収

550 万円 ~ 700 万円

仕事内容
アンモニアガスタービン開発向け大型燃焼試験設備の改造に伴い、主に配管設計ができる人材を募集しています。プロセス条件を把握し、配管材料・規格の選定や配管ルート検討、3D・アイソメ図作成が主な業務です。設備改造に伴うプロセス設計、新規導入機械の選定などができる方も歓迎します。

勤務地は原則豊洲ですが、設備は相生にあるため、月5~15日程度、相生工場へ出張があります。そのため、相生勤務を希望させるようであれば、柔軟に対応します。脱炭素社会に貢献し、IHIの重要な将来事業に関わる仕事です。規模は小型プラント並みになります。このような業務内容、設備規模に魅力を感じて頂ける方、歓迎します。

【業務内容】
設備に要求される仕様(流体、流量、圧力、温度)を正確に理解し、それを実現する配管を設計する能力を期待します。

<詳細>

新規に立ち上げた「アンモニアガスタービン開発向け大型燃焼試験設備」の今後の改造において、主に配管設計ができる方を募集します。要求されるプロセス条件を把握し、配管材料、規格を選定し、ルート検討の後、3Dもしくはアイソメ図の作成を主な業務と考えています。その他、設備改造に伴うプロセス設計、新規導入機械の選定などの業務もありますので、そちらができる方も歓迎します。

【アピールポイント】
世の中の脱炭素に貢献するとともに、IHIの将来事業を担うとても重要な設備に関わる業務です。試験設備とはいえ規模は小型プラント並みになります。このような業務内容、設備規模に魅力を感じて頂ける方、歓迎します。

【働き方】
平均残業時間:20時間前後※業務状況により変動あり
フレックス可否:可
リモート勤務:原則出社(私事含め理由がある場合のリモート勤務は可能)
出張:豊洲勤務の場合、相生工場へ月5~15日程度※業務状況により変動あり
勤務地は原則豊洲ですが、設備は相生にあるため、月5~15日程度、相生工場へ出張があります。そのため、相生勤務を希望させるようであれば、柔軟に対応します。
求める経験 / スキル
【必須要件】
配管設計のご経験が3~5年以上ある方

【歓迎要件】
現場が好きな方、デスクワークだけでなく現場で実物を見る、触るが好きな方、大歓迎です。
従業員数
28,237名 (2024年3月末)
勤務地

複数あり

想定年収

780 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
28,237名 (2024年3月末)
仕事内容
日機装製、グループ会社製のポンプ周りの製品の営業をご担当頂きます。

【主な業務内容】
・既存顧客への提案営業および新規開拓営業
・営業活動に関わる事務作業全般
・価格交渉、製品選定、部品手配、納期調整、見積書作成等、提案~受注~納入、アフタフォローまで一連の工程に関わります。
・納入後のメンテナンスやトラブルシューティングのためのアフターサービスとの連携
※顧客先は石油、電力会社、化学メーカーや製薬メーカー等、主にメーカー向けの営業となります。

【魅力】
営業として新しいポンプ(カスタマイズ製品)を顧客とのコミュニケーションを密に取り、
要望に合ったものを提案することで、満足していただけることがやりがいにつながります。
LNGや半導体製造関連、脱炭素など時代に沿った製品に携わることができます。
特に脱炭素・新エネルギーに関しては、今後様々なお客様とのやりとり増えてくるため、
新たな取り組みに対し、多岐にわたる提案や、事業に入り込んでいくことができ、非常にやりがいを感じていただけます。

【担当エリア】北関東、静岡一部、新潟、長野:エリアで担当分け(技術部隊、保全部への営業中心)

【働き方】
・担当顧客は一人当たり50社程度(内半分が稼働)となります。
・外出や出張がメインとなります。地方出張は担当顧客によって、1日から数日と案件によって異なります。(北関東・静岡・新潟)※コロナ禍はWEB等となっています。
・案件は製品の受注~納入まで長期的なスパンでお客様と関係構築を行います。
・在宅勤務可能
求める経験 / スキル
【MUST】
・産業機器/機械系商社営業経験
・普通自動車運転免許

【WANT】
・同業界やポンプ等近い製品や顧客先への営業経験
従業員数
2,005名 (グループ会社連結 : 8,337名 ※2024年12月31日時点)
勤務地

大阪府

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

従業員数
2,005名 (グループ会社連結 : 8,337名 ※2024年12月31日時点)
仕事内容
美しさと機能を両立する、設計の最前線へ。

【職務内容】
・オフィス家具製品の開発設計業務
・新しいジャンルへの挑戦(電材・センサ等の組込み家具)など

【本ポジションの魅力】 ・商品開発の全ての開発工程に携わることができ、会社のメイン事業においての利益創出に
 貢献できることにより、やりがいを感じていただけます。
・新商品開発のリーダーを担うことができ、自分らしさを詰め込み世に出すことができます
・年齢問わず、裁量権広く期待をかけていただけるポジションです
・トライアンドエラーでチャレンジができます
・同僚や上司の手厚いサポート

~ 私たちと一緒に、“イトーキにしかできないモノづくり”を行いませんか? ~

イトーキは“明日の「働く」を、デザインする”を掲げ、130年以上にわたりオフィス家具と働く環境の進化を支えてきたプロフェッショナルカンパニーです。オフィス設計や空間構築、データを活用したDXなど、多様なアプローチで新しい働き方を社会に提供しています。

その中で生産本部は、工場を単なる製造拠点ではなく、価値を生み出す戦略拠点へと進化させています。滋賀工場では、データとデザインを融合した共創型工場「ITOKI DESIGN HOUSE SHIGA」を開設し、開発・試作・検証を一体化。人と空間の動きを可視化する「Data Trekking」を活用し、工場自体が常にアップデートされ続ける“進化するものづくり”を実現しています。働きやすい環境整備にも力を入れ、多様な人材が活躍できる工場として採用力の向上や離職率の改善にもつながっています。

2022年の新社長就任以降、DXを軸にした事業改革が加速し、イトーキ全体が大きな変革期を迎えています。オフィス家具の製造を担う「オフィス1.0」、空間構築の「オフィス2.0」、そしてITとデータを活用した「オフィス3.0」を掛け合わせることで、イトーキにしか生み出せない価値を創出し、さらなる高収益化とグローバル展開を目指しています。

生産本部は、この変革の中心にある存在です。
“工場を価値創出の場へ”という新しい発想のもと、未来の働く環境を支える製品を生み出しています。
私たちと一緒に、“イトーキのものづくり”から新しい働き方をつくりませんか?
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
下記の知識・ご経験をお持ちの方
・機械設計(スチール・樹脂・アルミ・木等を全てあるいは一部活用)
・3DCADの操作スキル(Creo・ソリッドワークス他)
・加工工程(スチール・樹脂・アルミ・木等)を理解している

【歓迎(WANT)】
・CAE(強度解析)の経験がある
・PSE(電気用品安全法)みを理解している
・センサ、OAタップ、LED等の仕組みを理解している
従業員数
2,427名 (連結:3,957名(2024年12月31日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 非公開

従業員数
2,427名 (連結:3,957名(2024年12月31日現在))
仕事内容
【職務内容】
・生産方法の検討、最適化など生産技術業務
・職場の安全性、技術の指導と教育
・DX化による生産効率の改善
・設備維持管理を行なう保全業務

【関西工場滋賀第2製造部生産技術課の魅力】
・専門性を高めつつ、生産領域全体に関われる業務です
・市場展開される製品の入り口で活躍可能
 ∟量産化に伴い技術トライができます

【本ポジションの魅力】
・年齢問わず、裁量権広く期待をかけていただけるポジションです
・積極的な設備投資を実行できるチャンスがあります
・国内外の展示会を積極的に視察して最新技術をマーケティング
・トライアンドエラーでチャレンジができます
・滋賀工場、在宅のハイブリッド勤務可能です(担当プロジェクトによります)
・同僚や上司の手厚いサポート
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
下記の知識・ご経験をお持ちの方
・生産技術および新製品開発の実務経験
・機械工学・電気工学・制御工学・材料工学など、ものづくりに関する基礎的な知識

【歓迎(WANT)】
・生産性向上、工程改善、原価低減に関する改善実績
・シーケンス制御、その他モーター制御などの電気制御全般スキル
・機械設計スキル、治具設計スキル、2Dキャド、3Dキャドのオペレーションスキル
従業員数
2,427名 (連結:3,957名(2024年12月31日現在))
勤務地

滋賀県

想定年収

500 万円 ~ 非公開

従業員数
2,427名 (連結:3,957名(2024年12月31日現在))
仕事内容
【職務内容】 ※いずれかの班での業務を想定※
 ⇒射出成型班、クッション成型班、背座被せ班、組立ライン班

・生産現場での安全確保
・製品の品質基準や作業手順の遵守と改善提案

【本ポジションの魅力】
・130年以上続く品質基準を担う誇りがある
・開発・設計と近い距離で製造できるため、製品づくりの全体像を理解しやすい
・試作〜量産まで関われる機会が多いため、製造の幅広いスキルが身につく
・同僚や上司の手厚いサポート

~ 私たちと一緒に、“イトーキにしかできないモノづくり”を行いませんか? ~

イトーキは“明日の「働く」を、デザインする”を掲げ、130年以上にわたりオフィス家具と働く環境の進化を支えてきたプロフェッショナルカンパニーです。オフィス設計や空間構築、データを活用したDXなど、多様なアプローチで新しい働き方を社会に提供しています。

その中で生産本部は、工場を単なる製造拠点ではなく、価値を生み出す戦略拠点へと進化させています。滋賀工場では、データとデザインを融合した共創型工場「ITOKI DESIGN HOUSE SHIGA」を開設し、開発・試作・検証を一体化。人と空間の動きを可視化する「Data Trekking」を活用し、工場自体が常にアップデートされ続ける“進化するものづくり”を実現しています。働きやすい環境整備にも力を入れ、多様な人材が活躍できる工場として採用力の向上や離職率の改善にもつながっています。

2022年の新社長就任以降、DXを軸にした事業改革が加速し、イトーキ全体が大きな変革期を迎えています。オフィス家具の製造を担う「オフィス1.0」、空間構築の「オフィス2.0」、そしてITとデータを活用した「オフィス3.0」を掛け合わせることで、イトーキにしか生み出せない価値を創出し、さらなる高収益化とグローバル展開を目指しています。

生産本部は、この変革の中心にある存在です。
“工場を価値創出の場へ”という新しい発想のもと、未来の働く環境を支える製品を生み出しています。
私たちと一緒に、“イトーキのものづくり”から新しい働き方をつくりませんか?
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・製造工程における実務経験
・樹脂加工や組み立てなど、モノづくりに関する基礎知識

【歓迎(WANT)】
・交代勤務が可能な方(2交替、3交替)
・製造現場での班長(工程リーダー)の経験
・フォークリフト、クレーン、玉掛け資格の保有者
勤務地

滋賀県

想定年収

500 万円 ~ 非公開

仕事内容
【職務内容】
・設備機器製品(自動倉庫、セキュリティ機器など)の部材調達、生産管理、出荷業務の管理
・マネジメント

【電子機器工務課の魅力】
・電子業務係では自動倉庫やセキュリティ機器などを扱っており、開発・設計・製造・検査の部隊と一緒にモノづくりの全工程を間近に見ながら仕事をすることができます。
・高い経験値をお持ちの方も、これから更なる高みに挑戦しようとされる方にも適した環境です。
・勤務を行う場所は2022年に新築された最新のセンターで新しいオフィス什器が整った快適な場所です。

【本ポジションの魅力】
・生産管理(課長職)での募集です。
・部材調達業務や、生産管理、出荷業務を管理する次期課長候補であり、生産活動の要となる重要な役割です。
・高いチームマネジメント能力やコミュニケーション能力をお持ちの方には、早期に課長職として活躍いただける可能性があります。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・生産計画、部材調達いずれかの管理職としてのマネジメントの経験
・Microsoft Office(Excel/Word/PowerPoint)の基本操作
 ※基本的な関数を使ったデータ処理が出来る事

【歓迎(WANT)】
・高専もしくは大学卒(スキル経験に応じて高卒も可)
・生産計画業務の経験
・部材調達業務の経験
・出荷手配業務の経験
・板金部品、電気部品、電子部品の設計・調達・生産の知識
・普通自動車免許
・フォークリフト免許
従業員数
2,427名 (連結:3,957名(2024年12月31日現在))
勤務地

滋賀県

想定年収

800 万円 ~ 非公開

従業員数
2,427名 (連結:3,957名(2024年12月31日現在))
仕事内容
■社会インフラを支える物流システムの機構開発職■

イトーキではオフィス空間の設計だけではなく社会インフラを支えるためのものづくりや、物流施設・公共施設などに向けた設備の提供も行っております。

現在、物流2024年問題、労働人口減少など社会的な課題や、社会のDX化を背景に物流設備機器の市場が拡大しています。

自社製の設備機器をそれらの社会的ニーズに合わせ、ハードとソフトを組み合わせて提案することで、社会や人々の暮らし・幸せに貢献できる部門です。

【職務内容】
・物流市場、金融市場、公共市場、オフィス市場向けの施工商品における新商品開発
(自動倉庫システム、金融システム、公共自動化システム、セキュリティ商品など)
・大学や企業との共同研究

【取り扱い商品】
物流設備(SAS)・特殊扉・生体認証やICカードによる情報セキュリティシステム・展示ケース・研究施設機器/粉体機械設備/公共施設の環境・空間づくりなど

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【ワークプレイス事業】
ワークステーションシステム/デスク/ローパーティション/
事務・会議チェア/テーブル/保守サービス業務/FM・PMコンサルティング/オフィス建材内装設備/移動間仕切・可動間仕切/学習デスク・チェア/テレワーク用家具など

【設備機器・パブリック事業】
セキュリティ設備機器/工場・物流設備機器/商業施設機器/研究施設機器/サイネージ/原子力施設機器/公共施設機器など

【IT・シェアリング事業】
什器レンタル/オフィスシェアリング/ソフトウエア開発/メンバーシップ制事業など

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<設備機器・パブリック事業のビジョン>
「専門領域の“働く”と“未来”を切り拓く」
~専門人材が活躍できる空間を支え、社会の安心と文化を未来へつなぐ。~
人の安心と安全、社会インフラの安定、文化資産の継承といった価値を、現場に根ざした設備ソリューションで静かに支えていく。
これまでも多様な専門領域と向き合ってきた当社だからこそできる貢献を、今後さらに深めてまいります。

<提供価値>
複雑化する現場の課題に対し、「設備の力で人を支える」という視点から、領域横断的なソリューションを展開しています。
自動化や作業の定型化による省人化によって、限られた人員でも現場を安定的に運用できるしくみを構築。
災害時への備えとしては、防爆・気密・水密などを備えた高耐久設備による空間設計で、人命と資産の保護に寄与しています。
また、システム制御やUI設計を通じたヒューマンエラーの抑制、多言語対応と演出性を兼ね備えた案内設備の導入により、文化・公共空間においても “伝える力” と “安心” の両立を実現。現場ごとに異なるニーズに応じた、安全で快適な環境づくりを支えています。

<今後の展望>
当社は『明日の「働く」を、デザインする。』というミッションのもと、オフィス空間に限らず、専門性の高い施設における“働く”を支える取り組みも展開してきました。なかでも、医療・物流・研究・文化施設などを対象とした設備機器・パブリック事業は、すでに当社の中核を担う領域の一つとなっています。
今後はこの分野を、ワークプレイス事業に並ぶ“第二の柱”として再定義し、戦略的に位置づけながら、人と社会の持続可能性に貢献するソリューションの進化と展開を一層加速してまいります。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
下記の知識・ご経験をお持ちの方
・Microsoft Office(Excel/Word/PowerPoint)の基本操作
・2D、3DCADによる機構設計スキル
・材料力学、機構力学、構造力学
・機械要素と材料の基礎知識
・高専卒、大学卒(スキル経験に応じて高専、高卒も可)
・チーム開発においてコミュニケーションを取り、目標に向かって粘り強く取り組むことができる方。

【歓迎(WANT)】
・普通自動車免許
・CAEのスキル
・品質管理手法の基礎知識
従業員数
2,427名 (連結:3,957名(2024年12月31日現在))
勤務地

滋賀県

想定年収

500 万円 ~ 非公開

従業員数
2,427名 (連結:3,957名(2024年12月31日現在))
仕事内容
■社会インフラを支える物流システムの機構開発職■

イトーキではオフィス空間の設計だけではなく社会インフラを支えるためのものづくりや、物流施設・公共施設などに向けた設備の提供も行っております。

現在、物流2024年問題、労働人口減少など社会的な課題や、社会のDX化を背景に物流設備機器の市場が拡大しています。

自社製の設備機器をそれらの社会的ニーズに合わせ、ハードとソフトを組み合わせて提案することで、社会や人々の暮らし・幸せに貢献できる部門です。

【職務内容】
・施工商品におけるユーザーへのカスタマイズ設計
(物流倉庫の自動ピッキングマシン(SAS)/自動貸金庫等)
 L営業より要望の確認、ユーザー要望に基づく営業からの仕様検討
・既存製品の改善、改良設計
・施工時の立ち合い(出張対応あり)
・ならびに付随する業務全般

【取り扱い商品】
物流設備(SAS)・特殊扉・生体認証やICカードによる情報セキュリティシステム・展示ケース・研究施設機器/粉体機械設備/公共施設の環境・空間づくりなど

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【ワークプレイス事業】
ワークステーションシステム/デスク/ローパーティション/
事務・会議チェア/テーブル/保守サービス業務/FM・PMコンサルティング/オフィス建材内装設備/移動間仕切・可動間仕切/学習デスク・チェア/テレワーク用家具など

【設備機器・パブリック事業】
セキュリティ設備機器/工場・物流設備機器/商業施設機器/研究施設機器/サイネージ/原子力施設機器/公共施設機器など

【IT・シェアリング事業】
什器レンタル/オフィスシェアリング/ソフトウエア開発/メンバーシップ制事業など

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<設備機器・パブリック事業のビジョン>
「専門領域の“働く”と“未来”を切り拓く」
~専門人材が活躍できる空間を支え、社会の安心と文化を未来へつなぐ。~
人の安心と安全、社会インフラの安定、文化資産の継承といった価値を、現場に根ざした設備ソリューションで静かに支えていく。
これまでも多様な専門領域と向き合ってきた当社だからこそできる貢献を、今後さらに深めてまいります。

<提供価値>
複雑化する現場の課題に対し、「設備の力で人を支える」という視点から、領域横断的なソリューションを展開しています。
自動化や作業の定型化による省人化によって、限られた人員でも現場を安定的に運用できるしくみを構築。
災害時への備えとしては、防爆・気密・水密などを備えた高耐久設備による空間設計で、人命と資産の保護に寄与しています。
また、システム制御やUI設計を通じたヒューマンエラーの抑制、多言語対応と演出性を兼ね備えた案内設備の導入により、文化・公共空間においても “伝える力” と “安心” の両立を実現。現場ごとに異なるニーズに応じた、安全で快適な環境づくりを支えています。

<今後の展望>
当社は『明日の「働く」を、デザインする。』というミッションのもと、オフィス空間に限らず、専門性の高い施設における“働く”を支える取り組みも展開してきました。なかでも、医療・物流・研究・文化施設などを対象とした設備機器・パブリック事業は、すでに当社の中核を担う領域の一つとなっています。
今後はこの分野を、ワークプレイス事業に並ぶ“第二の柱”として再定義し、戦略的に位置づけながら、人と社会の持続可能性に貢献するソリューションの進化と展開を一層加速してまいります。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
下記の知識・ご経験をお持ちの方
・Microsoft Office(Excel/Word/PowerPoint)の基本操作
・2Dあるいは、3D-CADによる機構設計のスキル
・材料力学のスキル
・機械要素と材料の基礎知識
・大学卒(スキル経験に応じて高専、高卒も可)

【歓迎(WANT)】
・普通自動車免許
・CAEのスキル
・品質管理手法の基礎知識
従業員数
2,427名 (連結:3,957名(2024年12月31日現在))
勤務地

滋賀県

想定年収

500 万円 ~ 非公開

従業員数
2,427名 (連結:3,957名(2024年12月31日現在))
仕事内容
ご経験・スキルに応じて、基幹系および周辺系システム全般の運用保守、業務・システム改善、ならびに刷新プロジェクトの企画・推進をご担当いただきます。
生産・販売・物流・営業・経理などの業務部門と協業し、デジタル技術やAIを活用した業務プロセスの高度化を実現するための各種施策を、プロジェクトリーダーまたは担当者として推進していただくポジションです。

DX本部において、基幹系・業務系アプリケーションを中心に、既存システムの保守・運用から、業務改革やシステム刷新に向けた企画・導入までを担っていただきます。
業務部門と密に連携しながら、ITを通じた業務高度化・効率化を推進する役割です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・業務アプリケーション(基幹系または業務系)における企画・開発・導入・保守運用のいずれかの実務経験
・業務部門や関係者(ユーザー、ベンダー等)と調整しながら、システム導入や改善を推進した経験
・現状課題を把握し、ITを活用した改善提案を主体的に行い、実行に移せる方
・関係者と円滑なコミュニケーションを取りながら、プロジェクトを前に進められる方
(調整・折衝・合意形成力)
※ 開発工程や技術領域に特定の縛りは設けず、「業務とシステムの橋渡しができること」を重視します。

【歓迎要件】
・SIerやITベンダー等での業務システムの設計・開発・導入プロジェクト経験
・システム構築・導入におけるプロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダー、またはチームリーダー経験
・チームリーダーとして、メンバーケアやモチベーション維持、若手メンバーの推進支援を担った経験
・SAP S/4、Oracle Fusion Cloud など、海外ERP・クラウドパッケージの導入/保守運用経験
・製造販売メーカーにおける基幹システムの保守運用または構築/導入経験
(販売管理、営業支援、代理店販売、生産管理、倉庫・物流、原価管理、会計、人事 など)
・システム刷新、レガシーシステム移行、業務プロセス再設計(BPR)に関わった経験
勤務地

大阪府

想定年収

550 万円 ~ 850 万円

仕事内容
★Tech×Designで「オフィス空間作り」を行っている、オフィス家具メーカーの営業職

【業務内容】
企業や官公庁、医療機関、教育施設、公共施設などにオフィス家具やICT機器などでお客様の課題解決をするソリューション営業を行っていただきます。
当社のオフィス空間営業は商品の提案だけでなく空間そのものを提案するため、社内デザイナーや各分野の専門家とプランを作成し、提案に向けシナリオを作っていただきます。

【ポジションの魅力】
・「社員が「行きたい」と思えるオフィスを作る」という経営課題を直接解決していただきます。
・お客様の課題に合わせた提案をすることができます。
 私たちイトーキは、ただオフィス家具を売る「モノ」売りではなく、空間デザインを提案する「コト」売りをしている会社です。
・大きいビジネスに携わることができます。
 人々の「働く」環境を創っているため、多くの人に影響を与えることができます。
 また、扱う金額も大きく、場合によっては経営者と仕事をする機会もあります。

【ワークプレイス事業】
ワークステーションシステム/デスク/ローパーティション/
事務・会議チェア/テーブル/保守サービス業務/FM・PMコンサルティング/オフィス建材内装設備/移動間仕切・可動間仕切/学習デスク・チェア/テレワーク用家具など

【設備機器・パブリック事業】
セキュリティ設備機器/工場・物流設備機器/商業施設機器/研究施設機器/サイネージ/原子力施設機器/公共施設機器など

【IT・シェアリング事業】
什器レンタル/オフィスシェアリング/ソフトウエア開発/メンバーシップ制事業など
求める経験 / スキル
【必須要件(MUST)】
■大卒以上
■営業経験をお持ちの方
■普通自動車免許(AT可)

【歓迎要件(WANT)】
□空間デザインへの興味をお持ちの方
□インテリア業界でのご経験がある方
□有形商材の営業経験をお持ちの方
□目標達成までのプロセスを計画し、実行できる方
□既存営業だけでなく、新たな可能性の開拓にも挑戦できる方
□チームのメンバーと連携して仕事を進められる方
□第二新卒歓迎
従業員数
2,427名 (連結:3,957名(2024年12月31日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

従業員数
2,427名 (連結:3,957名(2024年12月31日現在))
仕事内容
【職務内容】
オフィスを中心に新築・移転・リニューアルなどの大規模プロジェクトに対し、
お客様のプロジェクトパートナーとして、プロジェクトマネージャー或いはコンサルタントの役割を担い、
働き方改革やオフィス構築を成功に導いて頂きます。

■業務内容
① 企画関連業務
プロジェクトを成功に導く為の新たな手法やサービスを開発し、
コンペ・プロポーザルに対して創意工夫を凝らしながら、
お客様に選ばれる提案を行う業務となります。

② 推進関連業務
多種多様なプロジェクトに対し、定例会議・分科会、
ワークショップなどのファシリテーションを行い、
QCDをコントロールしたりしながらプロジェクトを成功に導いて頂きます。

尚、工事や移転の段階において、土日祝日等の対応が必要となるケースも中にはございますが、
現場監理や移転監理を専門に行う部署・グループ会社は別途機能を保有しており、
休日出勤に対しては振替休日取得を徹底しております。

【ポジションの魅力】
・現在、企業価値を高める知的創造の場としてオフィスの重要性が高まる中で、
 同社はオフィス創りに関わる様々な製品の開発・サービスを通じて、
 質の高いビジネス環境の創造に挑戦しています。
・また、セキュリティや物流、医療・福祉施設や研究施設・学習机を中心とした
 一般家庭用家具などの各分野にも積極的に取組み、今後の社会から求められる空間づくり、
 環境づくりを幅広く提案しています。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・建築領域におけるプロジェクトマネジメント経験、またはコンサルティング経験
・ファシリテーションやビジネスコミュニケーションに対する一定のスキル

【歓迎(WANT)】
・有資格者(プロジェクトマネージャー国家資格、一級建築士、一級施工管理技士、PMPなど)
・ビジネス英会話(英語でビジネスを遂行することが出来るレベル)
・統計、分析に関する専門知識・技術
・オフィス関連業界における顕著な実績
(大規模プロジェクトを主導する立場で成功に導いた経験や受賞歴等)
従業員数
2,427名 (連結:3,957名(2024年12月31日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
2,427名 (連結:3,957名(2024年12月31日現在))
仕事内容
ご経験・スキルに応じて、以下の業務を段階的に担当いただきます。

 ▼デバイス関連業務
IT機器のライフサイクルマネジメント
各種運用業務改善
テクニカルサポート/トラブル対応

 ▼ネットワーク・サーバー関連業務
システム設計・構築、EOS・EOL対応、既存システム更改、各種運用保守
クラウド環境(AWS/Azure/OCI 等)におけるサーバ構築・運用
グループ会社のインフラ基盤設計・構築システム要件定義支援

 ▼セキュリティ関連業務
DX・クラウド活用を前提としたセキュリティ強化計画の企画・推進
セキュリティ管理規程・ルールの策定・維持管理
グループ会社を含めた IT ガバナンス強化の企画・運営
求める経験 / スキル
【必須要件】
・社内インフラの導入・運用・改善経験または SIer/ベンダーとしての提案・導入経験
・ユーザー部門との折衝、外部ベンダー・協力会社との調整・マネジメント経験
・ドキュメント作成能力(提案書・設計書・計画書・仕様書などの作成)
・サイバーセキュリティに対する興味関心や意欲

【歓迎要件】
・インフラ領域におけるプロジェクトマネジメント経験
・情報処理技術者(FE/AP/ST/SA/PM/NW/DB/SM/AU)の資格
・セキュリティ領域におけるプロジェクトマネジメント経験
・情報処理安全確保支援士(SC)、情報セキュリティマネジメント(SG)等のセキュリティ資格
・英語によるコミュニケーション、文書作成能力

【求める人物像】
・基本的な論理的思考力と適切なコミュニケーションスキルを有し、物事を前に進められる方
・自ら課題を見つけ、主体的にアクションを起こせる方
・セキュリティを「守り」ではなく「攻め」と捉えられる方
・IT・セキュリティを軸に、事業に貢献するキャリアを築きたい方
勤務地

大阪府

想定年収

650 万円 ~ 850 万円

熱交換器の老舗メーカー

仕事内容
溶接、熱処理、機械加工等の各工程を一元的に管理し、工場全体の効率を最大化していただきます。

【業務内容】
・工程計画と作業負荷の管理
・工程進捗管理
・改善提案 など。
求める経験 / スキル
【必須】
・現場にて工程管理の経験をお持ちの方

【歓迎】
・プラント設備、産業機械の知見をお持ちの方
・マネジメント経験がある方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

熱交換器のトップメーカー

仕事内容
【業務内容】
・海外サプライヤーとの折衝。
・発電所(北海道・東北・関西・九州の原子力、火力発電所100%)、全国のゴミ処理場、他大型プラントに対して熱交換器の提案 等。
求める経験 / スキル
【必須】
 ・工業製品の営業経験をお持ちの方
 ・ビジネスでの英語使用経験がある方(電話や会議での使用を想定)
【歓迎】
 ・プラント設備、産業機械の知見をお持ちの方
 ・マネジメント経験がある方(規模不問)
勤務地

大阪府

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

株式会社西村製作所

仕事内容
スリッター開発における機械設計のポジションです。
具体的には、下記の業務に従事していただきます。

・顧客との仕様に関する打合せ
・板金などの構造(筐体)設計
・駆動部分の機構設計
・EOLに伴う代替品検討
・製図、出図、試作、試験評価、改善対応など
・不具合時の原因調査、顧客説明、メンテナンス
求める経験 / スキル
【必須要件】
産業機械の機械設計の経験者
【歓迎要件】
マネジメントの経験
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■業務内容:
同社の社内システム担当としてご活躍いただきます。

■具体的には:
・システムの企画/導入
・社内システム(ネットワーク、セキュリティ、サーバ、AD、業務アプリケーション、データベース)運用保守対応
・既存システムカスタマイズ要件取り纏め、外注先ベンダーとの調整/発注手配
・社内エンドユーザーのヘルプデスク対応
・業務パソコン運用保守対応(新規購入手配・キッティング作業・データ移行作業・修理手配)
・基幹システムマスタ管理
・事業所移転時の各種工事手配
・テレビ会議システム動作確認(重要会議開催前)
・総務系業務サポート(固定資産管理、社用車管理、社内イベント設営支援など)
※国内拠点への出張あり(年2回+α)
求める経験 / スキル
■必須条件:
・社内システム運用管理業務の実務経験5年以上
・システム導入プロジェクト推進経験がある方
■歓迎条件:
普通自動車免許
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 650 万円

業界トップシェアメーカー

仕事内容
品質保証・品質管理など
求める経験 / スキル
【必須条件】
・品質部門における一連の経験
・メーカー経験

【歓迎条件】
・近しい業界での品質マネジメント経験
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 650 万円

業界トップシェアメーカー

仕事内容
定期点検
メンテナンス

など
求める経験 / スキル
<応募資格/応募条件>
■必須条件※下記いずれにも該当する方
・普通自動車運転免許をお持ちの方(ペーパードライバー不可)
・工具を用いて、何かしらのメンテナンス経験をお持ちの方(製品不問)

■歓迎条件
・バルブのメンテナンス経験者
・原子力関係のメンテナンス経験者
・電気図面が読める方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 650 万円

仕事内容
職務内容:
産業用ロボット、及び産業用ロボットに関連する同社の商品の販売先での立上げ技術支援を行います。
取扱商材…「壊れない。壊れる前に知らせる、壊れてもすぐ直せる。」の開発方針の元、信頼性の高さで世界中の工場の稼働率向上を目指す同社の商品を販売します。
(マテリアルハンドリング、スポット溶接、アーク溶接、レーザ溶接・切断、加工・組立、塗装、検査などの様々な分野で使用されるロボット商品です。)

職務の特徴:
入社後は配属先の職場において、各部の業務内容や社内業務システムの取扱い、商品の機能・仕様、アカデミでのロボットの安全教育及び操作研修を受けて必要なスキルを身に付けます。職場は各支店にあり、概ね地域で担当顧客が別れますが、繁忙具合により補完しあう事があります。
ロボットには多くの機能があり、それらを活用する事で顧客設備の競争力、生産性を向上させ、同社の商品を使った設備の付加価値を高めてリピート商談に繋げます。(請負作業では無く技術支援です。)
ファナックロボットを採用して良かったと思って頂ける様に、販売先の技術支援を行います。その為にもロボットそのものの仕様や機能だけでなく、周辺機器に関する豊富な知識も必要な業務です。
求める経験 / スキル
■いずれかの経験をお持ちの方
生産技術に近しい経験があり、ロボットに触れたことがある方。
自動化が進んだ製造現場にいたような方、設備を扱ってきた方。PLCが分かる方。
従業員数
9,000名 (2023年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
9,000名 (2023年3月現在)
仕事内容
※全国募集(宮城県 福島県 群馬県 神奈川県 石川県 長野県 愛知県 滋賀県 大阪府 兵庫県)
※第二新卒枠もございます
※このような経験をお持ちの方が入社されています
①工作機器サービスエンジニア ②自動車整備士 ③品質保証で計測機器使用経験者

■精密測定器業界について
精密測定機器市場は、直近10年で安定成長を続ける「製造業DXの基盤市場」であり、2020年代後半も力強い成長が予測
※市場規模について・・2024年:約1兆3800億円⇒2029年:1兆9500億円

●成長要因 
・自動化・スマート工場化の加速(ロボット導入、ライン自動検査が進む)
・EV・自動車の精密部品需要の増加(マイクロメーター等の需要が急増)
・非接触・デジタル・IoT測定の普及(レーザー、3Dスキャナ、AI測定)
・品質保証の厳格化(航空宇宙・医療・半導体での高精度要求)

【魅力】
・計測機器の設置やメンテナンスを通じて得た顧客ニーズを社内にFBし、製品開発に活かす事が
できる為、間接的ではありますが、製品開発にも携わる事ができます。
・弊社内で海外赴任者の職種として最も多いのがサービスエンジニアとなる為、手を挙げれば
海外で勤務するチャンスを得る事ができます。
・ワークライフバランスを意識した働き方ができる為、バランスよく業務に取り組めます。

【職務内容】
自社製品(三次元測定機、画像測定機等の光学系機器、形状測定機、硬さ試験機)を新規購入頂いたお客様に対する納入・設置・稼働確認・お客様への操作方法説明
までの使用立ち上げ、及びその後の定期保守・修理をお任せします。
具体的には…

①新規購入品立ち上げ業務
・ご購入いただいたお客様に対する設置環境の確認
・納入および設置(コンポーネント毎に納入し、現地組み立てをします)
・校正(当社の保証する測定精度がお客様先の環境で実現できているかの最終確認です)
・使用方法の説明 など

②保守サービス業務
・サービス契約に基づく、定期的な検査・校正、メンテナンス作業
・不具合発生時の故障診断・復旧(修理)作業
・お客様からのトラブル問合せへの対応業務

■研修制度:
入社後は下記のような流れで業務をキャッチアップしていただきます。手厚くフォローしますので、未経験の方も数多くご活躍されています。
(1)全体研修(2週間)
(2)トレーニングセンターでの研修(約4カ月)
(3)各拠点でのOJT
また、上記以外にも希望者に対して、資格取得奨励制度や語学研修、階層別研修などの教育制度を用意しておりますので継続的にスキルアップを図ることができます。

【こんな経験を生かす事ができます】
・工作機械、FA機器等の各種精密機械業界のメーカーもしくは商社におけるサービスエンジニアの経験
・各種計測機器の使用、校正経験
・産業用装置等の操作用アプリケーションシステム・機械制御技術に関する知識
・PLCを使ったアプリケーションの構築経験
・サーボモータを使った自動機のモーションアプリの構築経験
・産業用ロボットの導入・調整経験
・生産ラインの工程設計など生産技術職としての経験
・機械図面に関する知識

【参考資料】
数字で見るミツトヨ
https://www.mitutoyo.co.jp/recruit/environment/number/

※一部抜粋※
・従業員数:5,350名
・新卒/キャリア入社比率:新卒64.1%/キャリア35.9%
・平均勤続年数:男性16.3年/女性17.5年
・離職率:1.6%
・育休取得者数:73名(男性67名、女性6名)
・産休取得者数:24名(男性18名、女性6名)
求める経験 / スキル
以下のいずれかのご経験を3年以上お持ちの方
・工作機械、FA機器等の各種精密機械業界のメーカーもしくは商社におけるサービスエンジニアの経験
・各種計測機器の使用、校正経験
・整備士の経験があり、サービスエンジニアに挑戦したい方
・普通自動車免許の保持(必須)

上記に加え以下のスキルを持ちの方は歓迎します。
・産業用装置等の操作用アプリケーションシステム・機械制御技術に関する知識
・PLCを使ったアプリケーションの構築経験
・サーボモータを使った自動機のモーションアプリの構築経験
・産業用ロボットの導入・調整経験
・生産ラインの工程設計など生産技術職としての経験
・機械図面に関する知識
従業員数
3,147名 (連結 5557名)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

従業員数
3,147名 (連結 5557名)
仕事内容
■精密測定器業界について
精密測定機器市場は、直近10年で安定成長を続ける「製造業DXの基盤市場」であり、2020年代後半も力強い成長が予測
※市場規模について・・2024年:約1兆3800億円>>>2029年:1兆9500億円

●成長要因 
・自動化・スマート工場化の加速(ロボット導入、ライン自動検査が進む)
・EV・自動車の精密部品需要の増加(マイクロメーター等の需要が急増)
・非接触・デジタル・IoT測定の普及(レーザー、3Dスキャナ、AI測定)
・品質保証の厳格化(航空宇宙・医療・半導体での高精度要求)

【職務内容】
担当エリアにおける自社商品の提案営業
5,500種類以上に及ぶミツトヨ製品のうち特に機器商品(三次元測定機、画像測定機、形状測定機、試験機器等)を中心とした提案型営業をお任せします。

【具体的な業務】
・お客様の精密測定に関する課題解決
・自社技術を応用したモノづくり現場の工程改善、測定データの活用に関する提案
・モノづくり現場における自動化/省人化に向けた測定ソリューションの提案
など、測定技術を応用し、お客様の抱える生産課題解決を担っていただく事を想定しています。

【こんな経験を生かす事ができます】
・工作機械、精密機械業界のメーカーもしくは商社における法人営業の経験
・FA機器業界における営業経験
・産業用装置等の操作用アプリケーションシステム・機械制御技術に関する知識
・PLCを使ったアプリケーションの営業または構築経験
・サーボモータを使った自動機のモーションアプリの営業または構築経験
・産業用ロボットの導入・調整経験
・ロボットティーチングに関する知識
・生産ラインの工程設計など生産技術職としての経験
・機械図面に関する知識

■働き方
・ワークライフバランス重視(平均残業時間 17時間/月)
・和を以て貴しとなすを体現するような雰囲気
求める経験 / スキル
以下のいずれかのご経験をお持ちの方(5年以上)【必須】
・電子デバイス/半導体業界/精密機械業界/FA機器業界のメーカーもしくは商社における法人営業のご経験
・上記に加え、マーケティングや企画部門での業務のご経験

以下のスキルをお持ちの方は歓迎します
・電子デバイス/半導体(後工程)での検査/試験機メーカーもしくは商社での法人営業の経験
・光学計測技術の知識、操作経験
・自動化システム構築のコーディネート経験
・資料作成程度の英語力
従業員数
3,147名 (連結 5557名)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,147名 (連結 5557名)

機械加工メーカー

仕事内容
営業所の所長として、部下のマネジメントと営業面でプレーヤーとして業務をご担当いただきます。具体的には以下の業務に従事していただきます。

・営業所の受注計画の立案と受注管理
・営業社員2名のマネジメント(営業計画、目標の設定、進捗管理)
・新規顧客開拓
・既存顧客への受注対応、ニーズの聞き取り
・見積書の作成
・部品図面を受け取り、自社工場(高知宿毛市)や仕入先に価格、納期を確認
・受注金額交渉、発注先の決定(受注後は、自社工場や仕入先へ納期調整)
・その他:展示会の企画、実施、販促に関する業務全般

【検査関連】
・仕入れ先や自社工場から納品される部品を検査する検査員2名のマネジメント(業務管理、労務管理)
求める経験 / スキル
【必須条件】
・製造業での営業経験
・マネジメント経験(3年以上)
・普通自動車免許
【歓迎条件】
・機械加工の知識
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 700 万円

株式会社タイヨーアクリス

仕事内容
プレス金型の生産設備に関する下記の生産技術業務をご経験に応じてお任せいたします。

・設備保全:プレス機械および周辺装置、洗浄機、金型加工設備、梱包設備等の修理、定期点検・整備
・機器取付:プレス機械への周辺装置の取付および配線
・機械加工:各種治具の加工製作(ハンドドリル、グラインダー、ボール盤、フライス盤、旋盤、ノコ盤)
・周辺装置や備品の設計製作:棚、治具、簡易的な装置の設計・製作
・省エネ、コスト削減:生産性向上に向けた省エネやコスト削減への取り組み
・工場内インフラ設備管理:空調機、エアー圧縮機、受電設備、照明、換気扇、ホイスト、自動ドア等のトラブル対応、定期点検、新設・更新
・新規設備や機器の導入:仕様検討から設備選定、導入・稼働準備

■同社の強み
大手メーカーとの取引が多く、長年培った技術と実績を有します。昨今、より一層に高精度化、複雑化する金属部品のプレス加工に対応可能。
求める経験 / スキル
金型製造における生産技術・設備保全等のご経験
従業員数
101名
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 750 万円

従業員数
101名

株式会社タイヨーアクリス

仕事内容
精密プレス金型設計や金属プレス加工品を扱うプレス事業の営業部長候補として下記業務をお任せいたします。金型の技術的知見に基づく社内外とのコミュニケーションが重要となります。

・電気機器メーカーや機械製品メーカーなどの顧客に対する要望のヒアリングから仕様打ち合わせ、見積もり等の営業活動
・制作金型を用いたプレス加工品の受託製造の提案
・社内の設計開発部門との調整
・事業部門のマネジメント

■同社の強み
大手メーカーとの取引が多く、長年培った技術と実績を有します。昨今、より一層に高精度化、複雑化する金属部品のプレス加工に対応可能。
求める経験 / スキル
・工業製品のBtoB営業および組織マネジメントのご経験
・金型またはプレス部品に関する知見
従業員数
101名
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 750 万円

従業員数
101名
仕事内容
ゼロトラストアーキテクチャ導入の完遂とグローバルガバナンスの確立を、ご自身の裁量でリードしていただきます。単なるタスクの実行ではなく、当社のIT・セキュリティ戦略の方向性を決定づける重要なミッションです。ご志向や適性に応じ、以下のプロジェクトを推進いただきます。

■【Track A(国内・グローバル技術実装)】

【目的】グローバル全拠点における次世代セキュリティ基盤の標準化と実装

・VPNの撤廃とCloudflare Zero Trust(SASE)によるゼロトラストネットワークのグローバル展開。
・特権アクセス管理(PAM)の導入、およびグローバルID管理基盤の構築。
・CrowdStrike(EDR)等、統合SOCの運用高度化、継続的脅威露出管理(CTEM)の実装。

■【Track B(グローバル・ガバナンスと監査)】

【目的】グループ全体におけるセキュリティ水準の底上げと、有事における事業継続(IT-BCP)体制の確立

・海外拠点に対するディープダイブ・アセスメントの実施。
・現地IT担当者に対する英語での技術的指導と、次年度予算へのセキュリティ投資の組み込み折衝。
・ITシステム壊滅時を想定したIT-BCPの策定とグローバル訓練の主導。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・企業の情報セキュリティ部門、またはITインフラ部門での実務経験(目安は3年以上)。
・セキュリティソリューション(EDR、SASE、PAM、CTEM、CNAPP等)の実装および運用リード経験。
・TOEIC 600点相当以上の英語力(読み書きを中心に、海外拠点IT担当者との技術的な議論や折衝が可能なレベル)。
・セキュリティおよびリスクマネジメントの知見(SecBoK2025の中級レベル)

【歓迎条件】
・TOEIC 800点相当以上の英語力。
・グローバル規模でのセキュリティガバナンス体制構築、またはNIST CSF準拠の監査経験。
・グローバル規模でのセキュリティインシデント対応(CSIRT)のリード経験。
・セキュアSDLC(ソフトウェア開発ライフサイクル)の推進、導入経験。
・CISSP、CISM、情報処理安全確保支援士等の高度資格保持者。

【求める人物像】
・コンサルティング的な「提言」に留まらず、自ら手を動かし施策を実行・定着させる情熱をお持ちの方。
・社内外のステークホルダーと円滑に協調・連携できる方。
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
当社の情報システム部門におけるシステム品質管理を担当。
制度・プロセス整備・技術者育成・開発手法最適化等を通じて、持続可能なシステム開発運用体制を構築するプロジェクトをリードいただきます。

■システム開発における業務プロセスの仕組みの導入・実行管理(開発手法の標準化、教育プログラムの再構築など)

■システム開発→テスト→本番運用に至る一連の手続きの最適化・自動化の推進

■レガシーシステムのモダン化、クラウド移行を見据えた技術ロードマップ策定と実行管理
求める経験 / スキル
【必須要件】
■開発標準化、システムテスト・リリースの自動化環境構築、またはそれに準ずる組織の立上げ、運営経験
■基幹システムの構築経験(要件定義、仕様設計、開発、運用、トラブル対応)またレガシーシステムの再構築・トラブルシューティングを主導した経験

【歓迎要件】
■企業の情報システムの体系化・整理する知識(TOGAF)
■ITサービス管理の専門知識(ITIL 4 Specialist相当以上)
■システム開発におけるプロジェクトマネージャー資格
勤務地

複数あり

想定年収

850 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
バックオフィス(特に財務関係)の既存システムの改善・是正、ユーザサポートを担当いただきます。

・導入しているパッケージソフトと社内システム・社内情報との連動管理
・老朽化した内製アプリを刷新するための企画、設計、開発、運用管理
・現場担当者の課題解決のため新規システムを構築もしくは最適なサービスの導入

■課題:既存システムの改善(複雑化した月次処理の整理やデータ連携の自動化等)、クラウドサービスの導入や業務へのAI組み込み(手作業の多い決算業務の精緻化や効率化等)を通じて、財務会計をはじめとするバックオフィス業務全体の生産性向上や事業DXを実現していただきます。

特に会計システムはグローバル拠点共通になりつつあり、今後の仕組化にチャレンジしていけるポジションです。

■フジテックのDX
https://www.fujitec.co.jp/sustainability/digital_transformation
求める経験 / スキル
【必須条件】いずれも
・Webシステムの構築経験(JavaScript、PHP、Java(Spring)のいずれかの開発言語、およびSQL操作)
・バックオフィス業務(財務・経理、人事・給与等)に関するシステムの開発・運用経験、または業務での利用経験

【歓迎条件】
・クラウドサービス(AWS)でのアプリ構築経験
・簿記関連資格、あるいは会計や仕訳の知識
従業員数
3,336名 (連結11,777名※2025年3月末時点)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
3,336名 (連結11,777名※2025年3月末時点)

フジテック株式会社

仕事内容
・現場課題解決のための、新規システムの構築
・システムのユーザーサポート
・既存システムの改善・是正
求める経験 / スキル
WEBアプリケーションの構築経験
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
・クラウドサービスやモバイルデバイスの改善活動
・新たなクラウドサービスの選定・導入・運用
・モバイル端末を活用した業務効率化の提案・実行
・クラウドベンダーとの折衝・管理、クラウドサービス活用によるコスト最適化
求める経験 / スキル
・クラウドサービス(WS、Azure、GCP等)の設計・構築・運用経験
・モバイル端末を活用した業務改善の提案・実行経験
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

仕事内容
【管理建築士の業務】
・確認申請、完了検査申請における代理者業務
・建築士事務所の運営、管理
・既存建築物に昇降機を設置する場合の既存躯体の構造検討
・建築基準法及び関係規定の理解と営業支援、技術支援
求める経験 / スキル
■必須条件 
・一級建築士資格
・構造設計経験者

■歓迎条件
・構造設計一級建築士
・管理建築士資格
従業員数
3,336名 (連結11,777名※2025年3月末時点)
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
3,336名 (連結11,777名※2025年3月末時点)

フジテック株式会社

仕事内容
社内業務システム、社外向けのアプリケーションについて、クラウドネイティブの技術を使った企画、開発に携わっていただきます。
求める経験 / スキル
【必須条件】下記いずれかのご経験
・サーバーレスアプリケーションの設計、開発
・AWSクラウドサービスを利用したアプリ開発
【歓迎要件】
・AWS認定資格保有者
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 750 万円

フジテック株式会社

仕事内容
CADシステムの企画、設計、開発、運営管理などシステム構築全般を担当。
求める経験 / スキル
・CAD(Auto CAD、Inventor等)のカスタマイズ経験
・設計システム、BOM、PDMなどのカスタマイズ経験
・WEBシステムの構築経験(SQL操作およびC#、VB.NET、Java Scriptのいずれか))
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 850 万円

仕事内容
■グローバル生産本部にて現場の業務改善・現場改善の推進を担当いただきます。
■具体的には
・生産現場以外でも、製造に関連する業務フローの改善や、業務品質の向上活動を推進して頂きます
・これらの改善活動を推進する手法や手段を、製造現場関係者に指導します。さらに、関係会社や海外製造拠点に対しても改善活動の指導(活性化)を進めます

※海外勤務を希望される方に対しては、1〜2年程度の国内勤務を経た後、海外拠点に赴任いただくことも可能です。
課長クラスの他、リーダークラス、スタッフクラスの3名を採用します。
ご経験によって職位は判断いたします。
求める経験 / スキル
■必須
・生産現場において、設備自動化・作業改善を推進した経験がある方
・マネジメント経験
■歓迎
・生産現場での改善推進経験が5年程度あり、改善を行った対象職場が複数ある方
・生産現場以外での業務プロセスの改善活動を実施した経験をお持ちの方
・海外での業務経験(出向、出張等)のある方
勤務地

滋賀県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

プライム上場半導体関連メーカー

仕事内容
【主要タスク】
・長期目標の達成に向けた中期計画策定(スケジュール・課題管理、環境/市場シナリオ整理、顧客情報収集、予測PL作成など)

・部門横断プロジェクトの運営と支援(業績管理システム構築、顧客情報システム強化、業務プロセス見える化・主要顧客向け施策とりまとめ、プロジェクト運営・管理など)

・その他業務部門横断課題対応プロジェクトの企画立案・推進
求める経験 / スキル
【必須要件】
・事業会社(製造業)での業務経験

【歓迎要件】
・部門横断プロジェクトのリーダーまたはメンバー経験
・組織マネジメントまたはプロジェクトマネジメント経験
・事業企画またはマーケティング経験
・財務基礎知識(P/L・B/S・C/Fの理解)
・DXプロジェクト経験
勤務地

京都府

想定年収

746 万円 ~ 1,030 万円

株式会社SCREENセミコンダクターソリューションズ

仕事内容
■組織のミッション
SCREEN SPEグループとして、国内および海外現地法人の在庫・物流の最適化により経営効率の向上と顧客満足度の最大化を両立すること、アフターサービスビジネスの保守パーツ領域での売上アップを通して、SPEの利益に貢献することをミッションとしています。

■職務の概要
保守部品の需給プランニング業務を通じて、グローバルレベルでの安定供給及びOperationの効率化を実現します。 
・保守部品の需給プランニング業務(倉庫業者との在庫管理業務含む)
・製販在のデータ分析を通じた在庫最適化スキームの立案と実行
・保守部品販売先となる国内外グループ会社との連携や業務フローの改善
・供給に対する顧客(半導体メーカー)のニーズや課題に対しての解決策の提案と実行
・管理職候補としてチームリーダーとしてメンバーに対する業務割振や業務管理の実施

■同求人のアピールポイント
・同社売上の約20%を占めるアフターサービスビジネスの強化・業務フロー改善により、利益率向上に貢献することが出来ます。
・前例にとらわれず新しいことを提案できる風土があります。
・グローバルに活躍できます。
・外国籍の方や女性も活躍しておりダイバーシティが進んでいる職場です。
・半導体業界という成長産業での経験ができます。

■入社後想定されるキャリアパス
・同社での募集業務を把握いただく期間を経てチームリーダーをご経験いただき、管理職、課長職への登用を目指していただきます。
・サプライチェーンマネジメント領域でのローテーションの可能性があります。
求める経験 / スキル
【必須】
・需給プランニング経験
・チームリーダーまたはプロジェクトリーダー経験者
・ビジネス英語実務経験必須(海外グループ会社担当者と英語で話す機会やコレスポンデンスが日常的に発生します)

【尚可】
・在庫管理/生産管理/調達領域での業務経験
・産業用機械の保守サービス部門の業務経験
・海外出張/海外駐在経験

■スキル・能力・人物像
・先頭や中心に位置し、チームを牽引することができる
・グローバルな視点で情報収集と分析を通じて企画立案、実行ができる
・信頼関係を構築した上で周囲と協業できる(関係構築力)
・販売会社(国内外グループ会社)をマネジメントできる折衝能力、交渉能力
従業員数
1,274名 (2025年3月現在)
勤務地

京都府

想定年収

920 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
1,274名 (2025年3月現在)

株式会社SCREENセミコンダクターソリューションズ

仕事内容
【職務】
当社主力製品の一つである塗布現像装置の受注設計業務をご担当頂きます。
【仕事内容】
装置の引き合い検討から、出荷後の技術サポートまで、装置に関する一連の設計業務を幅広く対応して頂きます。
・顧客と装置の仕様打ち合わせを行い、顧客が要求する装置仕様の決定
・装置の部品費、設計費見積り業務
・装置設計業務(設計方針の策定、設計仕様書の作成、完成した装置での各種検証評価)
・装置出荷後の、技術サポート業務
・顧客要求による、装置改造設計業務
・コストダウン、装置改善設計業務
求める経験 / スキル
【職種/業界経験】
職種:機械設計エンジニア
経験:3D-CAD(CATIA、iCADなど)を使用した機械設計経験(3年以上)

【求める経験・能力・スキル】
■必須経験
・大学での専攻:機械工学系、物理工学系の専攻
・材料、熱、流体、機械、光学に関する基本的な知識(大学習得レベル)
■歓迎条件
・半導体製造装置の機械設計経験
・流体解析や構造解析などの知見と解析ソフトの操作スキル
・自他部門と協調性を持って誠実に業務に取り組める方
従業員数
1,274名 (2025年3月現在)
勤務地

滋賀県

想定年収

746 万円 ~ 1,030 万円

従業員数
1,274名 (2025年3月現在)

株式会社SCREENセミコンダクターソリューションズ

仕事内容
■職務の概要
同社の主力製品である半導体洗浄装置の電気設計開発業務において、顧客要求に基づいたハードウェア新機能開発、次世代半導体洗浄装置のハードウェア開発を担当いただきます。

■職務の詳細
・海外顧客向け新規開発装置ハードウェア設計の主に電気設計の取りまとめ
・顧客要求に基づいた開発装置設計
・開発チャンバーの機能取りまとめ
・上記機能の性能評価の計画と実行
・機械設計、ソフト設計、プロセス部門とのインターフェース
・開発装置顧客搬入・立ち上げのサポートと指揮
求める経験 / スキル
下記の要件は【スタッフ~リーダー】にて共通の要件です。

■業務経験
・装置開発及び機能開発の実務経験者
・チームマネジメントならびに開発プロジェクトのチームリーダー経験(多人数のチームを率いた経験))※D1の場合
・PLCプログラミング
・評価のための簡易ソフト開発経験
・半導体製造プロセスの知見

■スキル・能力・人物像
・課組織やプロジェクトチームを牽引するリーダーシップ
・部門やプロジェクトの運営に必要なマネジメントスキル(計画立案、進捗管理、リソース調整)、技術者としての専門性と、組織全体を俯瞰する視点
・複雑な事象を構成要素に分解し体系的に整理・理解することができる。
・状況を俯瞰的にとらえ自ら仮説を構築し問題・課題を特定することができる。
・社内外の関係者と良好な関係を構築し、相手を理解した上で適切に自分の意見を言える。
・機械、ソフト、プロセス等、自身の専門領域以外の知見について前向きに知識を獲得できる。
・状況の変化に柔軟に対応することができる。
従業員数
1,274名 (2025年3月現在)
勤務地

滋賀県

想定年収

603 万円 ~ 1,503 万円

従業員数
1,274名 (2025年3月現在)

株式会社SCREENセミコンダクターソリューションズ

仕事内容
■職務の概要
同社の主力製品である半導体洗浄装置の開発業務において、将来のPOR維持・拡大実現のための次世代半導体製造装置のプロセス開発リーダーを担当いただきます。

■職務の詳細
論理的なデータ分析と課題を解決するための評価計画の立案と実行リーダー。詳細は下記。
・自社半導体製造装置・ドラフトチャンバーなどを用いたプロセス評価を論理立てて資料化し、部内報告を通じて装置の機能・品質を改善させる。
・顧客への報告を通じて顧客要求を整理し、開発要求仕様・スペックを提言・策定。
・開発フローに基づく各種開発イベントに向けた資料作成。
・開発頂いた装置の顧客先プロセス立ち上げ対応。
求める経験 / スキル
下記の要件は【スタッフ~リーダー】にて共通の要件です。

■業務経験
・計画力(DOE表の作成などによる、評価事前段取りスキル)
・コミュニケーション能力、協調性、自発性、問題解決/思考力
・装置オペレーション
・基礎的な化学・流体力学知識、半導体デバイス知識
・薬液やウエハを使用した評価経験
・半導体製造プロセスの知見

■スキル・能力・人物像
・課組織やプロジェクトチームを牽引するリーダーシップ
・部門やプロジェクトの運営に必要なマネジメントスキル(計画立案、進捗管理、リソース調整)、技術者としての専門性と、組織全体を俯瞰する視点
・複雑な事象を構成要素に分解し体系的に整理・理解することができる。
・状況を俯瞰的にとらえ自ら仮説を構築し問題・課題を特定することができる。
・社内外の関係者と良好な関係を構築し、相手を理解した上で適切に自分の意見を言える。
・電気、ソフト、プロセス等、自身の専門領域以外の知見について前向きに知識を獲得できる。
・状況の変化に柔軟に対応することができる。
従業員数
1,274名 (2025年3月現在)
勤務地

滋賀県

想定年収

648 万円 ~ 1,030 万円

従業員数
1,274名 (2025年3月現在)

株式会社SCREENセミコンダクターソリューションズ

仕事内容
■職務の概要
同社の主力製品である半導体洗浄装置の機械設計開発業務において、顧客要求に基づいたハードウェア新機能開発、次世代半導体洗浄装置のハードウェア開発を担当いただきます。

■職務の詳細
・海外顧客向け新規開発装置ハードウェア設計の主に機械設計の取りまとめ
・顧客要求に基づいた開発装置設計
・開発チャンバーの機能取りまとめ
・上記機能の性能評価の計画と実行
・電気設計、ソフト設計、プロセス部門とのインターフェース
・開発装置顧客搬入・立ち上げのサポートと指揮
求める経験 / スキル
下記の要件は【スタッフ~リーダー】にて共通の要件です。

■業務経験
・装置開発及び機能開発の実務経験者
・チームマネジメントならびに開発プロジェクトのチームリーダー経験(多人数のチームを率いた経験))
・材料力学
・流体力学
・熱力学
・3D CAD(iCAD・CATIA)
・半導体製造プロセスの知見

■スキル・能力・人物像
・課組織やプロジェクトチームを牽引するリーダーシップ
・部門やプロジェクトの運営に必要なマネジメントスキル(計画立案、進捗管理、リソース調整)、技術者としての専門性と、組織全体を俯瞰する視点
・複雑な事象を構成要素に分解し体系的に整理・理解することができる。
・状況を俯瞰的にとらえ自ら仮説を構築し問題・課題を特定することができる。
・社内外の関係者と良好な関係を構築し、相手を理解した上で適切に自分の意見を言える。
・電気、ソフト、プロセス等、自身の専門領域以外の知見について前向きに知識を獲得できる。
・状況の変化に柔軟に対応することができる。
従業員数
1,274名 (2025年3月現在)
勤務地

滋賀県

想定年収

648 万円 ~ 1,030 万円

従業員数
1,274名 (2025年3月現在)

株式会社SCREENセミコンダクターソリューションズ

仕事内容
■職務概要
同社の主要製品であるコーターデベロッパー装置の製品開発および受注設計において、ソフトウェア設計チームを率いていただきます。具体的には機械設計、電気設計、製造部門および各関連部門と連携し、新規装置或いは新規機能の開発から各顧客向けの受注設計まで、幅広いソフトウェア設計業務に携わっていただきます。

■具体的な仕事内容
塗布現像装置の新規機能開発及び各顧客向け装置受注において、ソフトウェア設計リーダーとして機械設計や電気設計とも連携し、新機能を満たす為の方針決定及びメンバーへの落とし込み、納期管理や予算管理含めてプロジェクト管理を行います。また、外部委託設計管理、ソフトリリース管理を行います。

■求人の魅力
・半導体製造装置産業は今後の成長も大きく期待できます。
・塗布現像装置の装置制御は、装置全体の制御対象となるI/O点数が一万を超える大規模なシステムです。高精度なメカトロ制御、環境制御、画像処理を、高度なリアルタイム性を確保して制御する必要があり、ダイナミックな制御を経験できます。
・幅広く他分野のエンジニアと交流し、モノづくりに最初から参画いただけます。
・世界最先端の顧客とその現場を身近に知ることが出来、製品化達成時には顧客からの感謝を直接感じられます。
求める経験 / スキル
下記の要件は【リーダー~管理職】にて共通の要件です。

■必須経験
・大学で情報系を専攻、もしくはソフトウェア設計業務3年以上
■歓迎条件
・制御ソフトウェア設計リーダー経験者
・データベース設計リーダー経験者
・AI設計経験者
・カメラ等を使用した異常検知システム経験者
・チームビルドが得意な方
従業員数
1,274名 (2025年3月現在)
勤務地

滋賀県

想定年収

648 万円 ~ 1,030 万円

従業員数
1,274名 (2025年3月現在)

株式会社SCREENセミコンダクターソリューションズ

仕事内容
■職務の概要
半導体製造装置における制御ソフトウェアの開発業務。
要件定義・仕様策定などの上流工程から設計~テスト・評価まで、装置全体のシステム設計および立ち上げ作業に携わっていただきます。
■職務の詳細
・半導体製造装置の制御ソフトウェア開発(新規装置)
・顧客要求や社内要件に基づく要件定義・仕様策定
・装置周辺システムソフトウェアの仕様検討、設計、実装、評価検証
・ソフトウェア規格SECSやSEMI規定の通信プロトコルGEMを用いたホストオンライン設計
・関連部署(設計・製造・品質保証等)や外部サプライヤーとの協力体制構築
・装置動作検証用シミュレータの設計・構築
・プロジェクト推進における進捗管理・課題解決
・上記に付随するドキュメント作成や技術検討等
・顧客向けソフトウェアリリース、出荷作業、出荷装置の顧客立ち上げサポート

(変更の範囲)開発、技術、製造、営業、サービス、管理に関する業務等
求める経験 / スキル
【必須】
・産業用機器・装置の制御、または組み込みソフトウェアの開発経験(業界・装置種別は不問)
・ソフトウェア開発における要件定義・仕様策定、または設計・実装・評価のいずれかの実務経験
・Windows/VisualStudioによるC++、C#言語を用いたプログラム開発経験

【歓迎】
・半導体製造装置における制御ソフトウェアの開発経験
・ソフトウェア規格 SECS や SEMI規定の通信プロトコル GEM を用いたホストオンライン設計経験
・コミュニケーションスキル(チームでの開発や、社内外関係者との協働経験)
・ソフトウェア要求仕様、設計ドキュメント作成スキル
・装置動作検証用シミュレータの設計・構築経験
・プロジェクト管理、マネジメント経験

■スキル・能力・人物像
・論理的思考力・課題解決力
・コミュニケーション力
・新しい技術や知識の習得意欲
・チームワーク・リーダーシップ
・柔軟性・適応力
従業員数
1,274名 (2025年3月現在)
勤務地

滋賀県

想定年収

746 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,274名 (2025年3月現在)

株式会社SCREENセミコンダクターソリューションズ

仕事内容
■職務の概要
当社の主力製品である半導体洗浄装置の制御ソフトウェア開発業務において、顧客要求に基づいたソフトウェア新機能開発、次世代半導体洗浄装置の制御ソフトウェア開発を担当いただきます。

■業務内容の詳細
・海外顧客向け仕様検討と交渉
・顧客要求に基づいた開発設計
・装置組込ソフトウェアの仕様検討、設計、実装、評価検証
・装置情報制御ソフトウェア(データ処理、GUI、スケジューラ)の仕様検討、設計、実装、評価検証
・装置周辺システムソフトウェアの仕様検討、設計、実装、評価検証
・顧客向けソフトウェアリリース、出荷作業、出荷装置の顧客立ち上げサポート
・コスト競争力・品質強化・納期短縮を目的とした業務改善活動

■組織のミッション
半導体洗浄装置のソフトウェアアプリケーションを用いた付加価値の創造と提供をします。

■業務内容の詳細
対象とするアプリケーションは、装置内データ管理・装置内物流管理・装置自動運転機能・操作画面・シミュレータなど多岐にわたり、対象とする工程も、要求仕様書作成・インターフェース設計・プログラム実装・システム評価・工程管理など様々あります。これら様々な業務をチームで紡ぎあげ半導体洗浄装置のソフトウェアに仕上げていきます。
求める経験 / スキル
下記の要件は【リーダー~管理職】にて共通の要件です。

【求める経験・能力・スキル】
・リーダシップを発揮し、計画的にチームメンバや関係者を巻き込んで業務を遂行できる。
・自身の技術スキルを活かしながら、顧客が求める機能を創造できる。
・データ分析力:データから仮説を構築、検証し、論理的にコミュニケーションができる。

■必須経験:
・組み込み系ソフトウェア開発経験者(実務3年以上)
・Windows/VisualStudioによるC++、C#言語を用いたプログラム開発経験
■歓迎条件:
・Linux でのプログラム開発経験
・Pythonを用いたプログラム開発経験
・クラウド環境、仮想環境の利用経験
従業員数
1,274名 (2025年3月現在)
勤務地

滋賀県

想定年収

895 万円 ~ 1,942 万円

従業員数
1,274名 (2025年3月現在)

プライム上場メーカー

仕事内容
①経理業務
・決算対応(月次・四半期・年次)
・個別案件(製造番号ごと)の原価計算に関する経理処理
・会計士監査(四半期毎)、JAXA監査(年1回)、税務調査等の対応(隔年)

②管理会計業務
・部門別予算管理・操業計画等の事業計画の策定業務(7月及び12月)
・短期経営計画の策定(12月)、および短期経営計画の見直し(7月/年央)
・部門別予算管理・操業計画等の決算予想業務(9月初旬、3月初旬)
求める経験 / スキル
【必須】
・経理部門や事業・経営管理部門における実務経験3年以上(目安:日商簿記2級相当以上)
・他部門との折衝業務経験(協調して業務を進められる方)
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

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