【姫路】人事マネージャー候補
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
勤務地
兵庫県
仕事内容
将来的に人事マネージャーとしてのご活躍を期待しております。新卒採用・中途採用・教育研修などの人事領域でこれまでのご経験に沿ったポジションをご提案いたします。
同社はグローバル化が急速に進んでおり、特に管理職以上の方は英語を使用する機会が増えてきております。入社時点での語学力は問いませんが、管理職登用の基準には語学力が含まれます。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
・採用 / 教育研修などの人事領域のご経験
・英語に抵抗がない方
【歓迎】
・メーカーでの業務経験
学歴
大学
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
中級以上
その他語学力
語学力詳細
海外拠点との折衝が発生し、今後さらに増える事が想定されます。
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：700万円 ~ 1,000万円
月収：41万円～58万円
月額基本給：40万円～55万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：4～5ヶ月
支給月：6月、12月
昇給
有り 年1回 / 6月
勤務地
兵庫県
就業時間
08:30～17:15
休憩時間：45分
残業：月10時間～20時間程度
※フレックスタイム制あり（コアタイム10:00～14:45）
※育児短時間勤務制度あり
※ノー残業デーあり（毎週水曜日）
※リモートワークあり
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給(上限10万円／月 ※県外からの通勤は新幹線利用可（規程による）)
休日・休暇
完全週休二日制
年間休日：123
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 初年度は入社月度によって変動あり：4～9月入社/13日、10～12月入社/6日、1～3月入社/3日
次年度4月より13～23日付与 ※有休は時間単位で取得可 )
【休日・休暇詳細】
土日祝、夏季、年末年始、育児、介護、慶弔休暇 等
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.：NJB2252757
最終更新日：2026/2/26