法務／電気・電機の求人・転職情報
86件中の1〜50件を表示
営業・開発・生産・管理など各部門と連携しながら、法的観点から事業活動を支援し、「社会の音を良くする」という当社ビジョンの実現を法務面から支えていただきます。
今後は、サービスビジネスの拡大やグローバル展開の進展に合わせて、ＤＸ関連業務の具体的な実装や海外法務対応などにも、積極的に関与いただくことを期待しています。
【職務内容】
以下を中心とした企業法務業務を担当いただきます。
■契約法務（国内・海外）
・各部門からの契約書レビュー・ドラフト・交渉支援
（売買契約、開発委託契約、業務委託契約、NDA、ライセンス契約、保証契約、サービス利用規約など）
・国内外の子会社・販売代理店との契約確認、法務相談対応
・新規事業、業務提携、M&A等に関する法務支援
・サービスビジネスに関連する法制度対応（特定商取引法、電気通信事業法等）
■.グループ会社管理・ガバナンス対応
・国内・海外子会社の役員変更・登記サポート
・株主総会・取締役会関連業務（議案調整、招集通知・議事録作成、想定問答集作成）
・東証および関係当局対応（TDnet、Target等の運用、適時開示・ガバナンス報告対応）
・株主事務・証券代行業務、独立委員会対応
■リスクマネジメント・コンプライアンス
・顧問弁護士・司法書士との相談・折衝窓口
・債権保全・回収サポート、紛争案件対応
・リスクマネジメント企画・立案・遂行
・関連法令対応（民法、会社法、独禁法、下請法、個人情報保護法、公益通報者保護法等）
■教育・研修
・新卒・新任管理職向け法務・コンプライアンス研修の企画・実施
・国内外子会社・営業所向け研修資料の作成・講師対応
・課内研修および全社リスク啓発活動の推進
など
・企業法務部門または法律事務所等での実務経験
・会社法・民法など主要法令に関する基礎知識
【歓迎】
・英文契約や海外法規の調査対応が可能な英語力
兵庫県
535 万円 ~ 730 万円
三菱電機株式会社
100年に1度と言われる自動車産業の構造転換を成長のチャンスととらえ、これまで培った技術力・ものづくり資産を深化・革新し続け、事業を通じて豊かなモビリティ社会の実現に貢献していきます。
(新会社出向中の賃金、福利厚生等の処遇は三菱電機基準、今回の分社化を理由にした勤務地変更なし)
※詳細は、「23年4月24日ニュースリリース『自動車機器事業の構造改革について』」を参照願います。
https://www.mitsubishielectric.co.jp/news/2023/0424.pdf
●組織のミッション
1)技術統括ユニット
技術全般横串し組織として、各ビジネスユニットの製品・価値を向上
2)知的財産部
成長戦略に向け、事業競争力強化に貢献する知財権の取得・活用、中長期の事業展開を見据えた契約・係争リスクの低減
3)技術契約課
相手方と適切な関係の契約を締結し契約で事業を強くする、契約関連部門の連携の核として契約業務の改善活動を牽引
●業務内容
知的財産権に関する契約の審査・管理をご担当いただきます。契約締結に向けては、事業リスクの低減を考慮しながら、依頼部門と連携して契約内容や交渉方針を策定します。締結後は、契約が適切に履行されるようサポートします。
≪具体的には≫
①知的財産権に関する契約の審査と締結に向けたサポート（事業背景を考慮して同社リスクを低減、円滑な締結を支援します）
②契約管理（契約システムを活用して台帳管理・社内共有を図ります、契約履行や棚卸もサポートします）
③ライセンス管理（ライセンス契約の適切な履行をサポートし、ロイヤルティ処理やライセンサーからの監査要求に対応します）
④その他（各種知財ドキュメント対応、法務・知的財産渉外部など関係部門との連携、改善活動、各種相談対応）
※変更の範囲
会社の定める業務※
※業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがある
●業務の魅力
・世界中のサプライヤーや自動車メーカーなど顧客との新事業に対して、事業部門とともにダイレクトに関わることができ、会社貢献のみならず、社会貢献にも寄与できます。
・契約書の審査能力はもとより、関係部門と連携して、事業リスクの見極め、渉外ポイント、法的な裏づけなど幅広いスキルが習得できます。
・幅広い事業分野が対象のため、業界動向や周辺知識の見聞を広げることができ、次世代モビリティ業界で高く評価されるキャリアを築けます。
●利用言語、ツール、環境、資格等
・契約システムMNTSQ(モンテスキュー)
・契約書は英語、その他言語も含まれます
・業務で必要なツールやスキルは社内講習やOJTで学ぶことができます
●事業/製品の強み
三菱電機モビリティは、電動化・自動運転・コネクテッド化が加速するモビリティの未来を、技術で切り拓く会社です。三菱電機グループが培ってきたセンシング、制御、パワーエレクトロニクス、通信技術を結集し、車載機器からソフトウェア、サービスまで幅広く提供。世界中の人々の移動をより安全・快適・環境にやさしく変える、社会的意義の大きな仕事に挑戦できます。
●キャリアステップイメージ
ご希望やご経験に応じて、今後のスキルアップを考慮した適切なレベルの業務に従事頂きます。
各種研修や関係会社・関係部門との連携を通じて、知識や人的交流も深めて頂きます。
将来は、エキスパート職、あるいはマネジメント職の選択肢もあります。
●職場環境
・勤務地：三田
・出張：業務に応じて姫路工場への出張あり
・転勤頻度：ほぼ無し
・在宅勤務(リモートワーク)：会社方針より週１回程度(事情により応相談)
・3年以上の社会人経験
・契約実務や知財に関する経験・学習、知的財産権に関する知識など
【歓迎】
・知的財産権に関する法知識
・社内外の関係者と円滑に意思疎通ができる高いコミュニケ－ション能力
・社内、社外(サプライヤーや顧客など)との交渉経験
・プロジェクトリーダー、グループリーダー、またはそれに類する取りまとめ経験
・英語力
兵庫県
500 万円 ~ 1,000 万円
グローバル電子部品メーカー
・月次・四半期・年次決算の取りまとめ、財務諸表の作成・本社への財務・業績報告および問い合わせ対応
・年度予算・業績見通しの策定、予算と実績の差異分析
・事業部門別・製品別の収益性分析、製造原価・在庫の管理・資金繰り、キャッシュフローおよび運転資金の管理
・GMへの業績報告、経営判断に必要な財務分析資料の作成
・事業計画、設備投資、新規案件等の採算性検討
・営業・製造・購買等の各部門と連携した収益改善・コスト管理
・税理士、金融機関との連携および対応
・本社の会計方針に基づく内部統制の整備・運用、監査対応
・経理業務の効率化、業務プロセス・システムの改善・経理担当者の業務支援・育成および将来的な部門運営
・事業会社における経理・財務の実務経験
・月次・年次決算の実務経験および財務諸表に関する知識
・英語でのメール対応、資料の読解・作成ができる方
・社内各部門および米国本社と円滑に連携できるコミュニケーション力
・課題を把握し、主体的に業務改善に取り組める方
【歓迎要件】
・外資系企業における経理・財務業務の経験
・製造業における原価計算・在庫管理の経験
・予算策定、業績予測、管理会計・財務分析の経験
・米国会計基準および内部統制に関する知識・経験
・ERP等の会計システムの使用経験
・チームマネジメントまたはメンバー育成の経験
・英語での会議・電話対応ができる方
・日商簿記2級以上、または同等の会計知識を有する方
滋賀県
900 万円 ~ 1,300 万円
非公開
■財務・経理統括
∟月次・四半期・年次決算の統括および開示体制の構築・運用
∟資金繰り管理、事業計画・予実管理の策定および推進
∟金融機関、監査法人、顧問士業（税理士・弁護士）等との折衝・窓口対応
■コーポレートガバナンス・法務・総務
∟株主総会、取締役会の運営および議事録管理
∟契約書レビュー、コンプライアンス・リスク管理体制の整備
∟各種社内規程の策定・改定および運用定着
■人事・労務マネジメント
∟労務管理体制の整備・運用（勤怠、給与計算、社会保険等の管理監督）
∟組織拡大に伴う人事制度・評価制度の改善・運用支援
■マネジメント・経営支援
∟管理部門メンバーの育成・マネジメント
∟経営陣に対する財務・非財務データのレポーティングおよび意思決定支援
■事業会社における財務・経理の実務経験（年次決算統括レベル、目安5年以上）
■管理部門全般（労務・法務・総務など）に対する実務理解、または複数領域のマネジメント経験
■上場準備（IPO準備）の実務経験（主幹事証券・監査法人対応、審査書類作成など）
■銀行折衝、監査法人や顧問士業との対外的な折衝・連携の実務経験
■プレイングマネージャーとして自ら手を動かしつつ、チームを牽引できるフットワーク
東京都
800 万円 ~ 1,200 万円
東証プライム上場 大手電子部品メーカー
・海外コンプライアンス部門との連携を通じたグローバル体制の整備、リスク管理活動の実践
・特定リスク領域におけるコンプライアンスプログラムの制定・導入・運用・改善
・国内外グループ会社に対するコンプライアンス活動（指導・支援・監督・モニタリング）
・コンプライアンス規程類の策定・改訂
・コンプライアンス違反事例の未然防止策・再発防止策の立案・導入・支援
・重大なコンプライアンス違反（企業犯罪）が発生した場合の有事対応（国際的紛争解決処理等）
・コンプライアンス教育体系の確立および研修の実施
*ご入社後は、まずリスク管理統括業務もしくは特定リスク領域におけるプログラム運用業務から業務をお任せし、将来的にはコンプライアンス風土醸成にかかる企画業務やマネジメント業務をお任せします。
・コンプライアンス、法務、内部監査等の部門での業務経験が７年以上あり、次の①～③のいずれかもしくは複数の業務経験があること
①全社コンプライアンスリスク管理体制の構築・運用
-コンプライアンス委員会の運営
-コンプライアンスリスクアセスメントの実施
-教育体系の策定・実行、研修プログラムの策定及び実施
-コンプライアンス違反事案の調査・解決・再発防止
②特定リスク（競争法、贈収賄等）に対するコンプライアンスプログラム（ルール、仕組、教育、モニタ等）の制定・導入・運用・改善
③海外とのプロジェクト参加経験
・英語力：会議等でのファシリテートや議論が行えるレベル（目安：TOEIC 800/CEFR B2）、海外出張・海外弁護士や海外従業員との日常的コミュニケーションで使用します。
■歓迎要件
・海外留学もしくは海外赴任経験
・国内外弁護士資格
東京都
670 万円 ~ 1,080 万円
日星電気株式会社
【業務内容詳細】
■契約審査
契約書の作成および取引先契約書の審査・修正対応を行い、英文契約等の外国語契約書にも対応します。また、営業や技術部門からの相談に対し、調査・検討のうえ適切な助言・対応方針を提示します。
■内部統制
内部統制の整備・運用および改善活動を推進し、法令遵守とガバナンスの実効性向上に貢献します。
例）海外子会社を含む当社グループの統制活動として、安全保障貿易管理、海外子会社監査、各種のリスク対応、教育・定着活動を通じたガバナンス強化を担います。
■株主総会運営
株主総会における招集手続、議案対応、当日運営までを担い、法令・ガバナンスの観点から適切な総会運営を行います。
■営業機密管理
技術競争が激化する中、機密保持契約の締結・管理等をはじめとした各種の法的手段また管理方法の見直しを通じ、当社の技術情報の保護そして競争力を法的観点から支えます。
【本ポジションの魅力】
当社の法務は、対話と思考、そして発信を重視しています。営業・技術部門などの関係部門と直接コミュニケーションを取り、案件の背景や事業の狙いを理解したうえで、適切な法的判断・提案を行います。
法律知識や法務経験を活かしながら、製品・技術・ビジネスへの理解を深め、業務の幅を広げていくことができます。専門性の高い業務を担うため裁量も大きく、受け身ではなく自ら考え、提案する姿勢が求められる、事業や経営に近い立場で貢献できるポジションです。
・体系的な法律学習の経験（法学部もしくは法科大学院卒業）
・法務部門での就業経験
・各種契約に関する業務経験
【歓迎】
・製造業での就業経験
・英語スキル（文章読解レベル）
静岡県
550 万円 ~ 800 万円
タイガー魔法瓶株式会社
海外事業を運営する部門所属の専任担当として、
社内関係部門（商品企画・開発・規格認証部署）および規格認証機関・第三者ラボ・専門コンサル等と連携し、
海外向け新製品の開発・導入を、各国規格関連対応の側面から推進いただきます。
【業務内容】
○法規・規格に関する情報の管理
ー社内関連部門との連携、現地エージェントの活用による、規格関連情報（製品規格・環境規制・消費者保護法等）の情報収集 および 更新
○法規・規格の改正に伴う対応
―海外法規・規格の更新情報に基づく対応方針の策定
○新規市場参入に向けた調査～取得
―新規市場開拓に伴う、現地製品規格情報の収集
―新規市場向け規格取得計画の策定および実行（開発部門と連動）
○監査対応に伴う窓口業務
・メーカーまたは類似業界における規格認証取得業務の実務経験（3年以上）
・規格認証機関、第三者ラボ、専門コンサル等と技術的知識を元に適切な連携が取れること
・英語での実務遂行能力（TOEIC 600点以上）
※現地代理店・法人との商談・調整が発生します
【歓迎】
・米国（UL）、中国（GB） 等 主要規格の取得、更新等の実務経験
・新興国における現地当局やコンサル等との連携・認証取得の経験
・監査対応の経験
【求める人物像】
・社内外の関係部門との調整力およびコミュニケーション能力をお持ちの方
・既存のやり方に固執せず、現地の法規情報を理解し、柔軟に方針を立案・実行できる方
・専門知識を背景に現地の状況を理解しながら改善に取り組める方
大阪府
540 万円 ~ 750 万円
古河電気工業株式会社
ファイテル製品事業部門 品質保証部 CSR管理課
■職務内容：
・輸出管理に関する該非判定、顧客審査および取引審査の確認・支援
・輸出管理に関する技術提供管理および申請者指導
・輸出管理プロセスの維持、改善および輸出事故の再発防止活動
・本社主管部門および国内外関係会社との輸出管理に関する調整
・教育、監査等を通じた輸出管理体制の強化
■当課で働くやりがい
光通信および光半導体製品の開発・製造・販売を支えるコンプライアンス業務に携わり、法令遵守と事業成長の両立に直接貢献できる。
■将来的なキャリアパス
輸出管理の専門人材として経験を積み、将来的には輸出管理体制の維持・改善を担う中核となる人材として活躍することを期待する。また、製品含有化学物質管理や環境管理等のCSR業務にも経験領域を拡大していく。
■働き方
・残業時間:20-30時間/月
・テレワーク:可能
・製造業における輸出管理業務経験
・光デバイス、半導体または電子部品に関する技術・品質保証業務経験
※業務の性質上、TOEIC600点以上を目安とし、英文規制文書や英文メールを理解できる英語力が必要です。
■歓迎経験/スキル・資格
・外為法、及び、米国輸出管理規則（EAR）に関する知識
・輸出管理の一連のプロセスの理解と技術提供管理の経験
・光半導体製品に関する知識
・海外拠点または海外顧客との業務経験
千葉県
700 万円 ~ 1,000 万円
横河電機株式会社
■各種和文・英文契約書の審査・作成・交渉支援
■SaaS、DaaS、AI・データ利活用等のデジタルビジネスに関するビジネスモデル・法規制・契約枠組みに関する法的支援
■国内・海外でのトラブル・訴訟・仲裁などの紛争対応業務（外部弁護士・現地法人Legal担当との連携含む）
■出資やM&Aを含む各種プロジェクトへの法的支援
■組織法務・ガバナンス関連の法的支援
・法学部または法科大学院卒業の方歓迎
・英語：日常レベル/TOEIC 600相当
・日本語：ネイティブレベル
東京都
630 万円 ~ 770 万円
グローバルエネルギーソリューション企業
本ポジションは、変電所および関連機器に関する入札・見積業務を担い、技術・価格・契約条件を取りまとめながら、最適な提案を作り上げる役割です。
顧客との直接商談を行う営業職ではなく、社内の専門部署と連携しながら提案書や見積書を作成するインハウス中心のポジションです。
また、将来的には現在のHiring Managerの後継者として育成されることも期待されており、長期的なキャリア形成が可能です。
【主な責務】
変電所プロジェクトを受注するための技術提案・見積マネジメント業務
・電力会社や送配電事業者向け変電所案件（AIS・GIS・Hybrid）の技術提案・見積作成
・営業、エンジニアリング、調達、法務などの関係部署と連携し、受注に向けた提案活動を推進
・顧客要求や技術仕様書を分析し、最適な設備構成・提案内容・価格戦略を立案
・変圧器、遮断器、断路器など主要機器の技術仕様確認
・サプライヤー選定や見積評価を通じた調達計画の策定
・技術面・契約面・収益面のリスク分析および受注戦略の立案
・提案書・見積書・契約関連資料の作成
・受注後のプロジェクトチームへの引継ぎ
【主な連携先】
社内の各専門部署と協力しながら業務を進めます。
・Engineering
・Supply Chain
・Procurement
・Commercial
・Legal
・Project Management
各部門から必要な情報を収集し、一つの提案としてまとめ上げるため、高いコミュニケーション力と調整力が求められます。
【入社後の教育体制】
未経験領域があっても安心してスタートいただけるよう、充実した教育制度を用意しています。
OJT
・Hiring Managerによる1～2か月程度のOJT
・英語を活用した実践的なトレーニング
業務理解研修
変電所ビジネス全体を学べる環境があります。
対象領域：
・Engineering
・Procurement
・Commercial
・Legal
・Project Management
・日本語N1レベル
・英語での業務遂行能力（上司とのコミュニケーションは主に英語）
・Excelを使用した実務経験
・電気関連の知識または電気系学位
・関係部署と円滑に連携できるコミュニケーション力
【歓迎条件】
以下いずれかの経験をお持ちの方
若手層（新卒～3年程度）
・電気・電子系学科卒
・基本的な電気・電子知識を有する方
経験者（3～5年程度）
・変電所関連業界での経験
・変圧器メーカーでの経験
・遮断器・開閉器メーカーでの経験
・電力設備関連メーカーでの経験
・変電所向け機器・部品メーカーでの経験
・競合企業での営業経験
・製品知識を活かした技術営業経験
※学位は必須ではなく、関連業界での実務経験があれば応募可能です。
東京都
600 万円 ~ 700 万円
アクア株式会社
・社内各部門からの契約書のレビュー、修正、作成及びそのフロー実務対応
・法務相談窓口対応（外部顧問弁護士事務所との調整など）
・契約管理システムの業務処理（契約データの入力・アップデート、契約更新期限管理対応など）
・AIリーガル支援ツールの活用
・日本企業での法務部署実務経験２～３年以上
・ビジネス法務に必要な専門知識
【歓迎要件】
・案件を通して社内各部門と信頼関係を築ける方
・気軽に相談に乗ってもらえる雰囲気の方（人柄）
・当事者意識をもって、自ら業務に取り組む姿勢
・常に謙虚、礼節をもって対応する姿勢
・英語力・中国語力
東京都
500 万円 ~ 650 万円
株式会社タムロン
・法務相談対応、・訴訟・紛争対応、
・コンプライアンス活動の推進、
・安全保障貿易管理に係る管理・推進、
・株主総会運営に関する業務、
・新規事業立ち上げやM&Aなどに対する法的支援、
・法務/コンプライアンスの教育、
・法務メンバーの育成、指導を含むマネジメント
入社後は幅広く法務/コンプライアンス業務を担っていただき、実績、適正等に応じて管理職含めた将来のポジション等について検討いたします。
【ポジションの魅力】
少数精鋭の組織であり、事業ごとに業務を縦割りにもしておらず、グローバルに成長している当社で幅広い法務/コンプライアンス業務に携わることが可能ですので、これまで培われてきたスキルを発揮しつつ新たなキャリアを築いていっていただくことができます。
法務コンプライアンス課員として活躍後、法務コンプライアンス課の管理職を目指せるポジションですので、幅広く業務で活躍いただき管理職になることを期待しています。
・将来の管理職候補となるリーダーシップが取れる方
・コミュニケーションスキルの高い方
・企業価値最大化に貢献するように、攻めと守りの法務活動ができるバランス感覚がある方
■必須要件
・事業会社（メーカー）での法務（契約法務に関する経験は必須）での実務経験１０年以上
・法務部門でのマネジメント経験３年以上
■歓迎要件
・ビジネスレベルの英語力
埼玉県
540 万円 ~ 850 万円
急成長宇宙ビジネス
事業として宇宙産業の最先端技術を扱いますので、さまざまな社会貢献を法務の立場から支えることができます。
世界の宇宙ビジネスをともにリードして行きたいという方のご応募をお待ちしています。
【具体的な仕事内容】
・各種法令対応（法務・コンプライアンス業務）
・契約法務（契約書レビュー・作成、契約締結・管理等）
・新事業開発に伴う法的論点の洗い出し・対応
・新サービスの標準契約書・利用規約等のレビュー・検討
・国内外における他企業とのアライアンスにおける交渉、法務的支援
・IPOを見据えた内部統制の強化、社内向けコンプライアンス研修の立案・実施等
・IPOを見据えた法令・契約実務等の業務フローの整備・改善 等
【ポジションの魅力】
・宇宙関係の法律が発展途上で、どんどん新たなスタイルを考案できる余地があること
・エンジニアと一体感を持って働くことができること
・コンステレーションに関わるため、事業の規模感が大きいこと
・成長期のベンチャー環境で、宇宙ビジネスの最前線を体験できること
・以下の①又は②のいずれかを満たすこと
①企業内法務における契約・法令対応の実務経験３年以上
②弁護士事務所における業務経験３年以上
・自分から進んで考え、組織の成長に寄与する意欲が高い方
・基本的な書類作成スキル、コミュニケーションスキルがあること
■歓迎条件
・スタートアップにおける企業内法務経験
・スタートアップ・新規事業開発における法務支援の経験
・宇宙・通信領域における実務経験
・宇宙活動法、電波法、電気通信事業法、外為法（貿易・技術取引）等の法令対応経験
・契約法務を超えた法務領域や周辺領域の実務経験（政策ロビイング等含む）
・弁護士資格（日本法、英米法）
・知的財産取得、活用戦略の立案、実行等の実務経験
・紛争対応・法務教育等の施策立案、実行等の実務経験
・英語力（海外法令調査、英文契約書対応、現地弁護士との協業）
■求める人物像
・常に全社を見渡す広い視野と高い当事者意識をもって業務を遂行できる方
・受け身ではなく事業成長を実現できる方
・自身の感情や行動をコントロールして、安定したパフォーマンスを発揮できる方
・解決策の提案も含め、建設的なコミュニケーションができる方
東京都
800 万円 ~ 1,300 万円
SMC株式会社
法務全般のスペシャリストとして契約・取引に係る法務(英文含む)、労働法務、機関法務などの商事法務、取引基本契約や請負契約など民事全般まで、現場からの法律相談、内部通報対応、有事対応等をご担当いただきます。
国内外の幅広い法律相談において適切な解決策の提示ができる方を期待しています。これまでのご経験鑑みて、海外子会社を含むグローバル対応もお任せする可能性もございます。
【事業内容】
自動制御機器製品や焼結濾過体および各種濾過装置の製造販売を行うグローバルメーカーです。
FAにおける空圧制御機器では国内外トップシェア実績を持ち国内では60％、世界で30％以上の市場シェアを持つ世界首位のメーカーです。世界各国に研究・生産・営業拠点を持ち、24時間テクニカルサポートを可能にしています。
・上場企業かつ製造業での企業法務の経験
・読み書き可能なレベルの英語力
【求める人物像】
・問題点を洗い出し、解決策の方向性を自ら考え提示できる方
・自分の担当領域を線引きすることなく、様々な分野に対応する姿勢のある方・コミュニケーション力、交渉力を有する方
東京都
700 万円 ~ 1,000 万円
株式会社日立製作所
法務統括本部 鉄道法務部
【配属組織について（概要・ミッション）】
鉄道ビジネスユニットは、グローバル組織体制の下で事業運営が行われています。法務部においても、ItalyのCFOのもとで世界各国のチームメンバーと日々協業しており、日本国内拠点のでの業務に従事するとともにグローバルを牽引する一翼を担っています。ビジネスの最前線から経営上の意思決定の支援まで、幅広く事業・経営を法務面でサポートすることがミッションです。
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
地球の温暖化や都市への人口集中といった社会的な課題の解決手段として、鉄道への期待はますます高まっており、世界各地で鉄道路線の新設や既存設備のリニューアルが進められています。また、IoT(Internet of Things)技術およびデジタル化の進展に伴い、鉄道の分野でもIoT/デジタル技術を活用した顧客サービスの向上や業務の効率化も進んできています。
日立は車両、駆動用制御装置をはじめ列車運行管理システムや電力管理システム、情報サービスなどのフルラインナップのサービスを提供できる総合鉄道システムインテグレーターとして、重要なインフラである「鉄道」を支えてきました。また、グローバルカンパニーとして、日本だけでなく欧州・アジアをはじめとした海外での鉄道事業にも積極的に携わっています。
主要なトピックスについては、YouTube にて日立の鉄道関連情報をご紹介していますので、ぜひご覧ください。
【日立グループ 鉄道関連YouTube チャンネル】
・Hitachi Brand Channel:モビリティ/Mobility
https://www.youtube.com/playlist?list=PLB8uh3iEDoy7oOIBiMKFg4QAIwNK0qHkp
・Hitachi Rail Ltd.
https://www.youtube.com/channel/UC-vPe9CF62GaAdGauXJ58wQ
・Hitachi Rail STS S.p.A.
https://www.youtube.com/channel/UCVdT9AnXWG6uVKjYBozDGkw
【職務概要】
法務スタッフとして、日立グループの企業法務全般を幅広く担当して頂きます。鉄道ビジネスユニットはグローバル体制であり、海外案件の対応や、海外子会社法務との連携も日々発生します。ご入社後は1,2の契約や案件審査対応を中心に、徐々に紛争対応もお任せすることを想定しています。
【職務詳細】
1.契約相談への対応
2.法律相談への対応
3.争訟対応
4.M&A対応 （上記1.-4.の各種対応における交渉支援・交渉同席を含む）
5.コーポレートガバナンス対応
6.契約、法令及び規制並びにコーポレートガバナンスの教育
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
幅広い事業に関する様々な法務業務に携わることができ、英語を用いてグローバルな業務を担当する機会も多くあります。
私たち日立製作所では、多様な人財が安心して活躍できる環境づくりに力を入れています。ワークライフバランスを一歩進めたワークライフマネジメントに取り組んでいるのもそのひとつです。育児と仕事の両立支援や住居面のサポートなど福利厚生の充実を図っています。
【働く環境】
①法務本部は約80名在籍しており、鉄道法務部は約5名の組織です。
②在宅勤務など、リモートワークも効果的に活用しています。
週1日の定例会議は出社して、対面で会話するようにしていますが、それ以外は柔軟にリモートを活用しています。
週の半分程度は出社する社員が多いです。
※法務としての専門性を高めて頂く中で事業部やグループ会社への異動の可能性もあります。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
・法務部での勤務経験もしくは、法律事務所における弁護士として企業法務の経験をお持ちの方（目安として7年以上）
・英文レビューの実務経験をお持ちの方
・英語力（流暢である必要はないが、レビュー/メール/資料作成/会議等で日々英語を使用することに問題ない方）
【歓迎条件】
・契約相談及び法律相談の経験（目安：8年以上）
・日本国内の契約書の作成・審査経験のある方
・外国人（外国人弁護士など）と仕事をした経験のある方
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・所属部門内外の関係者と積極的かつ円滑に連携し、業務を遂行できる方
・所属部門の方針に協力して業務を遂行できる方
・部下・後輩の能力や性格に応じて、そのスキル向上に必要な指導ができる方
・変化や挑戦を前向きに捉え未経験領域への知的好奇心と学習意欲が旺盛な方
・新たな環境において積極的に学び、周囲との協働に対しても意欲的に取り組むことができる方
・法律知識だけではなく事業に関する技術等の幅広い分野に対して知的好奇心を持って自発的に学習することができる方
・指示待ちをせず、自発的に業務対応を遂行する意思を持つ方
東京都
780 万円 ~ 1,030 万円
株式会社日立製作所
コネクティブインダストリーズセクター インダストリー法務室
【配属組織について（概要・ミッション）】
ビジネスの最前線から経営上の意思決定の支援まで、幅広く事業・経営を法務面でサポートします。
【職務概要】
法務スタッフ（主任クラス）として、日立グループの企業法務全般を幅広く担当して頂きます。
【職務詳細】
1.契約相談への対応
2.法律相談への対応
3.争訟対応
4.M&A対応 （上記1.-4.の各種対応における交渉支援・交渉同席を含む）
5.コーポレートガバナンス（経営会議事務局、会社規則の管理等）対応
6.契約、法令及び規制並びにコーポレートガバナンスの教育
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
将来的には、ITシステム事業部門等、日立製作所の他の事業部門の法務への異動の可能性もあり、幅広い事業に関する様々な法務業務に携わることができ、英語を用いてグローバルな業務を担当する機会も多くあります。
私たち日立製作所では、多様な人材が安心して活躍できる環境づくりに力を入れています。ワークライフバランスを一歩進めたワークライフマネジメントに取り組んでいるのもそのひとつです。育児と仕事の両立支援や住居面のサポートなど福利厚生の充実を図っています。
【働く環境】
①コネクティブインダストリーズ事業統括本部 法務・業務サポート本部は約10名の組織です。
②在宅勤務など、リモートワークも効果的に活用しています。
※法務としての専門性を高めて頂く中で本社、他事業部やグループ会社への異動の可能性もあります。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
・契約法務として英文レビューのご経験がある方(目安5年以上)
【歓迎条件】
・ビジネスレベルの英語力(目安800点以上)
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・所属部門内外の関係者と積極的かつ円滑に連携し、業務を遂行できる方
・所属部門の方針に協力して業務を遂行できる方
・部下・後輩の能力や性格に応じて、そのスキル向上に必要な指導ができる方
・変化や挑戦を前向きに捉え未経験領域への知的好奇心と学習意欲が旺盛な方
・新たな環境において積極的に学び、周囲との協働に対しても意欲的に取り組むことができる方
・法律知識だけではなく事業に関する技術等の幅広い分野に対して知的好奇心を持って自発的に学習することができる方
・指示待ちをせず、自発的に業務対応を遂行する意思を持つ方
東京都
780 万円 ~ 1,030 万円
SMC株式会社
法務全般のスペシャリストとして契約・取引に係る法務(英文含む)、労働法務、機関法務などの商事法務、取引基本契約や請負契約など民事全般まで、現場からの法律相談、内部通報対応、有事対応等をご担当いただきます。
国内外の幅広い法律相談において適切な解決策の提示ができる方を期待しています。これまでのご経験鑑みて、海外子会社を含むグローバル対応もお任せする可能性もございます。
【事業内容】
自動制御機器製品や焼結濾過体および各種濾過装置の製造販売を行うグローバルメーカーです。
FAにおける空圧制御機器では国内外トップシェア実績を持ち国内では60％、世界で30％以上の市場シェアを持つ世界首位のメーカーです。世界各国に研究・生産・営業拠点を持ち、24時間テクニカルサポートを可能にしています。
・上場企業かつ製造業での企業法務の経験
・読み書き可能なレベルの英語力
【求める人物像】
・問題点を洗い出し、解決策の方向性を自ら考え提示できる方
・自分の担当領域を線引きすることなく、様々な分野に対応する姿勢のある方・コミュニケーション力、交渉力を有する方
東京都
700 万円 ~ 1,000 万円
東証プライム上場製造メーカー／積極的なグローバル展開／在宅可
グローバルに製品・サービスを展開するメーカーの本社法務として、国内外の企業法務案
件を幅広く担当いただきます。
事業部門や海外グループ会社と密接に連携しながら、契約、法令対応、紛争対応等の法務
支援を行い、法的リスク管理と事業推進の両面からビジネスをサポートいただくポジションで
す。
【主な担当業務】
・契約書・法律文書等のレビュー、作成及び契約交渉（和文：英文＝7：3程度）
・国内外の法律相談対応及び法的ソリューションの提案
・国内外の法令調査及び法令対応
・M&A、新規事業、デジタルビジネス等のプロジェクト支援
・紛争・訴訟対応、顧問弁護士との折衝
・国内外グループ会社に対する法務支援
・事業会社又は法律事務所における企業法務実務経験3年以上
・契約審査・法律相談その他企業法務業務の実務経験
・英文契約書のレビュー経験又は英語を使用した法務業務経験
・海外案件に積極的に取り組む意欲
■歓迎条件
・製造業における法務実務経験
・英文契約書の作成及び契約交渉経験
・M&A、組織再編、新規事業支援等の実務経験
・GDPR等の海外法令対応経験
・弁護士資格（日本又は海外）
■語学レベル
・英文契約書のレビュー・作成が可能なレベルの英語力
・海外グループ会社とのメール・会議対応が可能な英語力
（TOEIC750点相当以上を目安）
・英語による弁護士・外部専門家との折衝経験があれば尚可
■求める人物像
・企業法務の専門性向上に継続的に取り組める方
・事業内容やビジネスモデルを理解し、実践的な解決策を提案できる方
・論理的思考力を有し、複雑な課題を整理・分析できる方
・多様な関係者と円滑に協働できるコミュニケーション能力を有する方
・グローバルな環境で主体的に業務を推進できる方
東京都
600 万円 ~ 850 万円
【京都】東証プライム上場メーカー
・各種ビジネスに関連する契約の審査・作成・交渉
・アライアンス（M&A、JVなどを含む）の対応
・訴訟対応 など
＜コンプライアンス推進業務＞
・コンプライアンス推進策の立案・実施
・コンプライアンス教育の企画・運営
・内部通報案件・コンプライアンス相談案件の対応 など
・英語力（TOEIC 600点以上）
京都府
500 万円 ~ 900 万円
大手電機メーカー
以下の業務を中心にお任せいたします。仕事内容によってはチームをリードしながら担当いただきます。
・国内外のM&A案件の対応
・国内外の契約のドラフト、レビュー、修正等
・国内外の訴訟・事件対応
・法務コンサルティング
・コンプライアンス業務
・企業法務の経験7年以上（法律事務所での経験も通算可）
・高いリーダーシップ能力と案件推進力
・当事者意識が強く、明確に価値を発揮できる方
【歓迎】
・ビジネスを推進できる英語力（目安TOEIC 850点以上）
・日本国／外国弁護士の資格保有者
・国内外のM&A案件対応経験
東京都
700 万円 ~ 950 万円
プライム上場・グローバル産業機器メーカー
■各種和文・英文契約書の審査・作成・交渉支援
■SaaS、DaaS、AI・データ利活用等のデジタルビジネスに関するビジネスモデル・法規制・契約枠組みに関する法的支援
■国内・海外でのトラブル・訴訟・仲裁などの紛争対応業務（外部弁護士・現地法人Legal担当との連携含む）
■出資やM&Aを含む各種プロジェクトへの法的支援
■組織法務・ガバナンス関連の法的支援
・法学部または法科大学院卒業の方歓迎
・リーダー経験2年以上
・英語：日常レベル/TOEIC 700相当
・日本語：ネイティブレベル
東京都
740 万円 ~ 960 万円
プライム上場・グローバル産業機器メーカー
■SaaS、DaaS、AI・データ利活用等のデジタルビジネスに関するビジネスモデル・法規制・契約枠組みに関する法的支援
■国内・海外でのトラブル・訴訟・仲裁などの紛争対応業務（外部弁護士・現地法人Legal担当との連携含む）
■出資やM&Aを含む各種プロジェクトへの法的支援
■組織法務・ガバナンス関連の法的支援
■グローバルリーガルセンター内の管理・運営に関する業務、法務メンバーの指導・教育
・和文・英文契約を審査・ドラフティングする能力
・M&A・出資案件を担当した経験
・管理職経験：2年以上
・ビジネスレベル/TOEIC 700相当
・チームワークを重視し、価値観や文化的背景等の異なる多様な人々とも柔軟に気持ちよくコミュニケーションできる方
東京都
900 万円 ~ 1,600 万円
各部門と連携しながら、事業を支える法務機能の強化に貢献していただきます。
将来的には、課長候補としてご活躍いただくことを想定しています。
■業務詳細
・事業支援法務
・コーポレートガバナンスに関わる法務
・契約書のチェック及び管理
・知財戦略
ご経験のない領域についても、必要な知識を身につけながら業務の幅を広げていただける環境です。幅広い法務領域に挑戦し、専門性を高めながら成長していきたい方を歓迎します。
◆ポジションの魅力◆
・事業構想の段階から関わり、法務面から事業成長を支えることができる
・IPO準備中
・上場に向けた体制整備や内部統制システムの構築に携われる
・会社の成長を支える重要な役割を担いながら、自身の専門性やキャリアも高められる環境
■ 企業概要
東京大学エッジキャピタル（UTEC）から出資を受け、2008年に設立されました。海外自動車メーカーのEVへの搭載実績があり、現在、世界最大級のEVマーケットである中国市場でのサービス展開を進展中です。他方、蓄電システム領域を重要なターゲット事業として捉え、E-モビリティ領域での使用済み電池パックを蓄電システムで再利用する弊社ビジネスモデルの将来性が注目を集め、電力会社をはじめ、国内外大手企業からの出資・業務提携も進展中です。
・事業会社での法務経験（3年以上目安）
└ 基本的な国内契約書のレビュー経験
└ コンプライアンスに関する基礎知識
・会社法の知識
└ 株主総会・取締役会の運営や対応に携わった経験
・事業部門に寄り添い、法務の専門的な視点から適切なアドバイスができる方
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図れる方
■ 歓迎条件
・社外での折衝経験
・IPOに携わった経験
・財務経理の基本的な知識
・知財ポートフォリオの構築の知見がある方
・業許可に関する業務経験
★求める人物像
・難しい案件にも冷静に対応できる方
・新しい技術や事業への関心が高い方
・経営視点を持ち、事業成長や組織づくりに主体的に関わりたい方
・社内外の関係者と円滑に連携し、信頼関係を築けるコミュニケーション力をお持ちの方
・リスクを適切に見極めながら、実現可能な提案ができる方
東京都
600 万円 ~ 1,000 万円
大手メーカーからスピンアウトした光学機器メーカー
＊新事業創出における戦略的パートナーアライアンス推進、渉外業務
＊企業法務全般（グローバル契約に関する法務相談対応、契約審査、弁護士との窓口業務など）
＊コンプライアンス体制の構築運用（海外現地法人 地域別担当者とのビジネスアライメント）
＊社内推進委員会の企画運営、テーマ別コンプライアンス監査、従業員トレーニング等のPDCAマネジメント
＊訴訟対応およびリスクマネジメント
＊その他、総務または環境管理に関する業務
＊企業法務やコンプライアンス業務の知識と経験
＊契約書の作成および審査の経験
＊ビジネスで英語を使用した経験
＊コミュニケーション能力と調整力
＊問題解決能力と分析力
＊メーカーにおける安全衛生または環境管理の業務経験
＊国際法務や知財に関する業務の経験
＊総務業務経験
東京都
750 万円 ~ 1,050 万円
ミネベアミツミ株式会社
企業法務および予防法務の観点からのコンプライアンス体制構築全般に携わっていただきます。
現場の情報を丹念に収集しながら、高い法的リテラシーと論理的思考力を活かした分析をもって、経営層に対して直接アプローチし報告・議論・提言を行っていただく重要なポジションです。
また、当社はAI利活用を推し進めており、法務・コンプライアンス領域も例外ではありません。
従来の業務遂行のあり方にとらわれず、各種技術・ツールを駆使して単なる効率化にとどまらない新たな価値を創造する働き方を共に考えてくださる人材を求めています。
（具体的には）
・各種契約書の審査・作成・交渉の支援、社内からの法務相談対応
・国内外を問わず、当社グループの各種紛争・訴訟に関する相談対応
・各拠点の法務担当者との連携
・M&A及びその後のPMI等各種プロジェクトにおける法務面からのサポート
・反競争法・反贈収賄・プライバシー保護・人権デューデリジェンスの企画立案・実施
・予防法務の観点に基づく、コンプライアンス体制・仕組みの構築、関連諸規程の整備・改廃
・コンプライアンス風土醸成に向けた社内向け教育研修の企画・実施
・AI・自動化ツールを含む各種テクノロジー導入（契約管理システム・法令調査など）の企画立案・構築・推進
※ご経験や適性、キャリア志向を考慮した上で、お任せする業務を決定いたします。
＜当ポジションの魅力＞
・自身の専門性を活かし、一つ一つの案件に深く向き合い、解決まで導く経験を非常に多く積み重ねることができます。例えばM&A案件においては、契約書をドラフトしたり交渉するだけでなく、プロジェクトチームの一員としてクロージング・PMIにも積極的に関与してもらいます。
また、臨床法務に留まらず、予防法務として全社的なコンプライアンスの仕組みづくりから主体的に携わることができる点も、本ポジションの大きな魅力です。
・当社の現場主義の姿勢を体現すべく、地に足のついた活動を重視しています。
・経営層や関連部門と密に連携し、自らが主体となって対策の提案・実行まで関与できるため、経営層と悩みやチャレンジを共有しつつ、大きな達成感とやりがいを感じられるポジションです。
・将来的にはガバナンスなども含めた広い領域でのジョブロテーションを検討しており、幅広いフィールドの業務経験を積むことができます。
・当社グループの法的リスクを分析・コントロールすると共に、会社のインテグリティを高め、これらの活動をもって従業員が安心しかつ誇りをもって働くことのできる環境を守る仕事です。
・事業会社または弁護士事務所における法務関連の業務経験5年以上
・複雑な契約案件や係争・紛争（特に労務トラブルや不正事案）において、法的論理を構築し、経営層や外部専門家と対等に議論・提言を行ってきた経験を有する方
＜歓迎要件＞
・M&A案件におけるデューディリジェンス・契約交渉・PMI業務の経験
・内部通報対応の経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・AI／自動化ツールを駆使した業務改善の経験
・国内外の弁護士資格等の法律専門資格保有
・国内外法科大学院修了
・ビジネスレベルの英語能力
・ピープルマネジメントの経験
東京都
750 万円 ~ 1,150 万円
萩原電気ホールディングス株式会社
■具体的な法務・ガバナンス室の業務
・国内・国外の契約法務（審査、作成、交渉、管理）
例：秘密保持契約、取引基本契約、代理店契約、共同開発契約、ライセンス契約等
・契約等の法務全般に関わる教育の立案・実施
・コンプライアンス活動全般（従業員向け研修など）
・M＆A、他社との事業提携、新規事業等での法務支援
・取締役会事務局として取締役会のサポート
・コーポレート・ガバナンスコードの対応実務
・社内規程・基準書の管理（作成、改正など）
・特許、商標等の知的財産権の管理業務
・社内からの法律相談、顧問弁護士との連携
【お任せする業務について】
・契約書の審査（和文・英文）や、社内向け教育活動といった一般的な法務業務。
（特に、英文契約審査について、即戦力もしくはスキル習得後ご担当頂くことを想定しています）
・海外事業会社を含む子会社のコンプライアンス活動の推進。
・案件が発生した場合には、新規事業での法務対応、Ｍ＆Ａ、アライアンスなどのプロジェクトへの参画なども行っていただきたいと思います。（採用者の能力・スキル、案件などをみながら徐々にご担当いただくことを想定しています。）
■事業会社での法務経験（2～3年以上）
■POWER POINT、EXCEL、WORDが使用できる方
■TOEIC（L&R）スコア700以上もしくはそれに相当する英語力
【歓迎要件】
■英語力（リーディング、ライティング。海外ローカル担当者とメール等のやり取りが発生するケースがあります）
■英文契約書審査の実務経験（未経験の方でも今後スキルを習得し、英文契約書審査を行って頂ける方）
■文章力、プレゼン力のある方（非法務の事業部門担当への教育や説明を行うため）
■チャレンジ精神をもって自分を高めたい方（今後の事業変化に対して法務としてチャレンジする機会が増加します）
■コミュニケーション能力、交渉力、調整力の高い方（役員層への説明の機会もあります）
愛知県
480 万円 ~ 600 万円
日系大手 世界的光学・精密機器メーカー
■ビジネス支援法務
国内外の契約審査、独禁法・下請法(取適法)・個人情報保護法等の法律相談、倒産・差押え・訴訟・品質問題等の対応、M&A 、労務問題対応など
■コーポレート法務 会社法・商業登記法・金商法・上場規則等への対応、グループ組織再編、株主総会支援、会社規程の整備（審査・管理）、印章管理など
■リスクマネジメント グループリスクマネジメントの総合事務局、リスクマネジメント体制の整備・評価・改善、製品規制の調査など
■コンプライアンス推進 内部通報対応、コンプライアンス推進活動（行動規範の浸透を含みます。）など
【仕事内容の訴求ポイント】
会社に根差す高い遵法精神のもと、経営に近い立ち位置で、課題発見とその解決に向けたコンサルティングも含め、会社またそのビジネスに対し積極的な法的支援をしています。
■ビジネス支援法務
地域を問わずグローバルに展開するとともに事業領域拡大を続けるビジネスを、事業部門と共に汗をかきながら、法的知識を駆使して前に進めていきます。投資効果を最大化させるための、契約ドラフティング・交渉等において創意工夫を凝らす「攻め」の局面のほか、訴訟・クレーム対応またそれらの備えにおいて盤石の「守り」を発揮する局面それぞれに妙味があります。ビジネスを０から立ち上げる機会もあり、その達成の際には特に強いやりがいを感じられます。
■コーポレート法務 株主総会のほか組織再編、コーポレートガバナンスなど会社の根幹に関わる法務を担います。比較的経営層と近い距離で仕事をすることになるため、自らの仕事が、経営判断の礎に直結することが特に強く実感できる点に醍醐味があります。会社法・金商法・商業登記法その他上場規則にかかわる法定手続を適切にこなすことには、投資家や株主の信頼を守り、ひいては企業の社会的信用を高められる意味があり、他にはないやりがいを見出せます。
■リスクマネジメント リスクを許容可能な範囲に収まるようマネジメントするリスクマネジメント活動をグループワイドで展開し、会社法で求められる内部統制システムを維持し高めます。その他、同活動の一環として、ワールドワイドで製品関連法規制の制改廃情報を収集分析し、その対応にも携わります。今やリスクマネジメント体制は重要な経営基盤であり、本業務に関わることは、正に正常な経営を下支えするもので、その意義は日増しに大きくなり応じてやりがいも大きいものです。
【仕事内容の将来像】
■ビジネス支援法務
AIやアウトソーシングを使いベーシックな業務は効率化の上、リソースを高難易度案件（例：複雑な国際案件、M&Aや訴訟）にシフトしていきます。
■コーポレート法務、リスクマネジメント、コンプライアンス推進 グローバルガバナンス・リスクマネジメント・コンプライアンス体制の整備を図るとともに自律的な運用とそのチェックを行っていきます。
【キャリアパス例】
中途入社→事業を支える法務（３年）→ガバナンス・リスクマネジメント・コンプライアンスを支える法務（3年）→国内外出向（2-5年）→管理職として帰任
※異動は本人の希望と会社の事情によります。
※本人の志向に応じ一つの部門にとどまり専門家となる途もあります。
【A】
・国内契約の起案、審査、交渉
・海外契約の起案、審査、交渉
・各種法令調査
・各種法律相談対応
・M&A、グループ再編の対応
・訴訟、クレーム対応
・行政機関調査対応
・労務問題対応
・取引先倒産対応
【B】
・法定書類作成を含む株主総会運営
・商業登記届出
・法令・上場規則に基づく情報開示
・会社規程審査、管理
【C】
・リスクマネジメント体制（財務関連を除きます。）の整備、運用
・製品関連法規制などリスクマネジメント委員会所管事項に関する法令の調査・ロビー活動・法律相談
【D】
・コンプライアンス推進活動（行動規範の浸透を含みます。）
・内部通報制度の整備、運用
※【A】から【D】の各カテゴリ内については、そのすべての経験を求めるものではなく、一部でも構いません。
■あると望ましい経験/スキル
下記【A】から【D】のうち複数のカテゴリーの経験（※）
【A】
・国内契約の起案、審査、交渉
・海外契約の起案、審査、交渉
・各種法令調査
・各種法律相談対応
・M&A、グループ再編の対応
・訴訟、クレーム対応
・行政機関調査対応
・労務問題対応
・取引先倒産対応
【B】
・法定書類作成を含む株主総会運営
・商業登記届出
・法令・上場規則に基づく情報開示
・会社規程審査、管理
【C】
・リスクマネジメント体制（財務関連を除きます。）の整備、運用
・製品関連法規制などリスクマネジメント委員会所管事項に関する法令の調査・ロビー活動・法律相談
【D】
・コンプライアンス推進活動（行動規範の浸透を含みます。）
・内部通報制度の整備、運用
※【A】から【D】の各カテゴリ内については、そのすべての経験を求めるものではなく、一部でも構いません。
■求める人物像
以下のいずれにも当てはまる方
やる気に満ち溢れており、評論家ではなく自ら汗をかいて問題解決のできる人
個人プレーはせず、周りと協調して仕事をする人
積極的に発言し、発言したことは最後まで責任もってやり遂げる人
■その他要件
特に業界・業種は不問
弁護士資格は不問
英語が得意な方が望ましい
東京都
550 万円 ~ 950 万円
株式会社三井ハイテック
・契約関連業務全般
・法務相談、課題への対応
◆担当業務割当イメージ
・契約書のレビュー・ドラフト
担当者一人当たりの年間審査件数は約150件/年（契約書の難易度により差あり）、英文契約書あり
・法務相談、課題への対応など：都度
◆具体的な業務内容
・国内外の取引に関する各種契約書のドラフト作成、内容審査および修正提案
・事業部門からの法務相談対応
・取引に関する法的リスクの検討・助言
・関連法令改正や新たな法務課題への対応
・法律関係業務経験 ※企業法務未経験者も面接で適性を評価して採用の可能性あり
【歓迎条件】
・企業法務に関する実務経験（製造業での経験があればさらに歓迎）
・法務部門での部下のマネジメント経験（管理職候補）
・弁護士、司法書士、行政書士資格をお持ちの方
【求める人物像 ※人柄、コンピテンシー(期待行動)】
＜人柄＞
誠実さ、倫理観、責任感
＜コンピテンシー（期待行動）＞
リーガルセンス（法的なものの見方・考え方ができる方）、バランス感覚、コミュニケーション能力、問題解決能力
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
・当社法務部は、契約審査だけでなく、コンプライアンス、ガバナンス等幅広く業務を管掌しています。このため、様々な業務経験を経て、キャリアアップを図ることが可能です。
・当社は、アジア、ヨーロッパ、北米に10の製造会社を有しており、グローバルに事業を展開しています。日本本社法務部として、海外グループ会社の法務業務を支援し、グローバルに活躍することが可能です。
福岡県
500 万円 ~ 750 万円
株式会社三井ハイテック
・当社に適したコーポレート・ガバナンス強化・推進のための検討とその実行
・会議体の運営（株主総会、取締役会、経営会議等）
・権限事項及び稟議の主管
会議運営や稟議管理を日常業務として運営をしながら、コーポレート・ガバナンス強化・推進に向け、企画実行するというような、定例型・企画型業務が混在するイメージです。
◆担当業務割当イメージ
上記の中から候補者様のご経歴・適性をみて業務をご担当いただくようにします。
◆具体的な業務内容
・ご入社後は会社に慣れていただくためにも会議運営、稟議管理といった定例型の業務を中心にし、少しずつ株主総会改善検討、取締役会の運営強化といった現在課題が見えている企画型の業務を遂行いただくようなイメージとなります。慣れてくれば、より自由に課題解決に向けて行動できる仕事をアサインします。
・いずれの業務にも精通したメンバーがいるので、そのメンバーと一緒に仕事を進めていただくイメージです。
何の業務でも良いので、1年間の運用サイクルを推進された経験。
株主総会、取締役会といった会社の意思決定機関への興味・関心。
【歓迎条件】
株主総会、取締役会運営経験。
【求める人物像 ※人柄、コンピテンシー(期待行動)】
・全社に関わっていける行動力
・着実な業務遂行力
・言語化しにくい課題を言語化する力
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
・会社の意思決定の中核に関われます。
・社内の人脈形成が他部署より早くできます。
・会社のことが分かるので、当部署以外のキャリア形成も可能です。（法務部内はもちろん、他の事業部門へのローテーションも叶います。但し当部署で3～4年の実績は必要と考えています。）
福岡県
500 万円 ~ 750 万円
リンナイ株式会社
企業法務全般（契約書作成・審査、法律相談対応、社内規程整備、社員への法律・コンプライアンス研修の企画・実施、紛争・訴訟対応、内部通報対応等）に従事していただきます。
■事業ミッション：
業務のグローバル化が進む中、M&Aやクロスボーダー取引などに伴い複雑化・高度化する法的リスクに適切に対応し、事業推進を法務面から支えることをミッションとしています。
■組織：
全4名（男性2名・女性2名）
50代1名・40代2名・20代1名
・大学/大学院卒
・企業法務経験（3年以上）
・英語文章に抵抗のない方
【歓迎】
・英文契約の対応経験
・弁護士資格をお持ちの方
・ビジネス実務法務検定をお持ちの方
■求める人物像
・主体性：前提を鵜呑みにせず自ら疑問を持って調べ、事実関係と論点を整理したうえで、必要な判断ができる。
・コミュニケーション力：相手の立場に配慮し、法的論点をわかりやすく説明できる。
・学習意欲：法改正や新領域を積極的に学び実務へ反映できる。
・改善志向：業務改善、仕組みづくり、効率化に取り組める。
愛知県
520 万円 ~ 890 万円
■具体的な業務内容
・企業法務全般（契約書審査、各種法令相談、コンプライアンス対応）
・法務部門内の業務整理、効率化の推進（現状の雑務等の仕分け含む）
・従業員対応、労使トラブル等の法務的サポート
・安全衛生・リスクマネジメントに関する業務
・ISO関連業務
・その他総務関連業務
・幅広い業務に対して「自分の専門外」と線を引かず、柔軟かつ前向きに取り組める方
・社内各部署や従業員と円滑にコミュニケーションが取れる方
【歓迎要件】
・事業会社における法務実務経験（目安：3年以上）
【求める人物像】
・フットワークが軽く、現場の困りごとに対してハンズオンで支援できる方。
・既存のやり方に固執せず、業務の整理・効率化を自ら推進できる方。
愛知県
500 万円 ~ 750 万円
AlphaTheta株式会社
【具体的な仕事内容例】
・契約書のレビュー及び作成業務
例：秘密保持契約、業務委託契約、売買契約、ライセンス契約、ODM・OEM契約
※和文英文比率＝約７：３
・社内における法務相談への対応
例：新規ビジネス立ち上げにおける法的懸念点の洗い出しと対応方法、音楽ビジネスや著作権に関する問い合わせ、個人情報の収集と利用に関する相談、新法や法改正への対応方法等
・コンプライアンス関連業務
国内外の個人情報保護関連法や欧米における環境関連法案などをウオッチし、社内関連部門と連携し対応
・M＆A支援業務
・顧問弁護士及び国内外外部弁護士との連携
・契約管理業務
・役員及び社員向け法務研修の企画・実施
・海外拠点法務担当（欧州及び米国）との連携
【配属先組織構成】
渉外法務課は部門長1名、担当マネージャー2名の計3名の組織となります。
【部門業務特徴】
グローバルに展開をするメーカーであることから、国内外の製品及びサービスの設計・企画段階からアフターサービスまで、幅広い業務を担当することができます。また、今後はコンプライアンス領域の業務範囲を拡げていく計画であり、個人情報や欧米の環境サステナビリティ関連法の業務も担当いただく予定です。経営層との距離が近く、法務のプレゼンスも確立されているため、経営に直結する大きなプロジェクトを担当することでき、大変やりがいがあり、幅広い活躍が可能なポジションです。
・国内、海外の契約業務の実務経験
・法務相談対応の実務経験
・基礎的な法律知識
【あれば望ましい】
・社員向け研修の企画・実施経験
・紛争の実務経験
・M＆Aの実務経験
・社外弁護士との連携経験
【人物像】
・コミュニケーションに自信がある
・人をサポートすることにやりがいを感じる
・海外とのやり取りに興味がある
・自社の製品、サービス、また、他部門の業務内容について理解しようと努力する
・気遣いができる
・音楽が好き
神奈川県
561 万円 ~ 883 万円
プライム上場／グローバル精密機器メーカー／企業法務（契約審査・紛争対応）／在宅勤務・フレックス／年収600～1040万円
●法務部の主な業務内容は以下の通りです。
ご意向やご経験、適性に応じ、主に担当いただく領域を決定させていただきます。
・国内外の契約に関する業務（契約審査、契約交渉を含む）
・国内外の訴訟・紛争対応に関する業務（訴訟、仲裁、調停への対応を含む）
・法律相談
・予防法務と法的リスクマネジメント
・M&A、アライアンス等に関する法務業務（デューデリジェンス対応、契約交渉、当局対応、PMIを含む）
・国内及び海外の法令調査
・グローバル法務拠点との連携
・自部門及びユニットへの法務教育の実施
●ご担当いただく業務内容
入社後当面は、事業部門と密に連携しながら国内外の契約審査業務（秘密保持契約、売買契約、開発委託契約、ライセンス契約、業務委託契約、取引基本契約等）を主軸として担当いただく予定です。
その後、ご本人の適性・志向・実績に応じて、紛争対応やM＆A等の業務にも段階的に携わっていただきます。
【本ポジションで得られるスキル・経験】
・契約審査能力（取引契約、英文契約、知財契約、投資関連契約を含む）
様々な類型の契約を審査しており、上長・OJTの指導、研修、ノウハウの共有によってスキルの向上を図っています
・訴訟（特許訴訟など）・紛争対応スキル
パテントトロールなどから特許侵害訴訟を提起されたり警告状が届いたりすることもあり、その対応を行っています
・M＆A・出資の対応スキル
変革期に合わせてビジネスを加速させるために直近もございましたがM＆A・出資も必要に応じて検討します
【本ポジションのやりがい】
グローバルに通じるブランドを有し、また売上の約8割を海外であげています。法務業務の相手方や関係者も国内にとどまりませんので、グローバルな視点で、法務業務を行うことができます。また、事業分野も幅広いため、事業領域や事業フェーズに応じた様々な法務業務が経験できます。開発契約などの知財契約にも携わる機会も少なくないです。
【キャリアパス】
ご担当頂く事業分野の契約交渉から訴訟等の紛争解決対応・予防法務まで、様々な法務業務を経験頂き、さらなるスキルアップ・キャリアアップを目指していただきたいと考えています。
海外子会社への派遣や法務機能を有する本社の他の部門へのローテーションの可能性もあります。
次の要件をいずれも満たすこと
・法学部・法学研究科または法科大学院卒業
・企業または法律事務所での法務業務経験3年程度
・法律知識と契約審査能力を有すること
・法律知識に基づき、ビジネスに関する法的問題や課題解決のために解決策の立案を行い、自ら業務を推進できる能力
東京都
600 万円 ~ 1,040 万円
日本シイエムケイ株式会社
同社の法務部門にて、国内外の契約審査や法的リスク管理、ガバナンス体制の強化、コンプライアンス対応など、企業法務業務全般を幅広く担当いただきます。事業拡大やグローバル取引増加に伴い、法務の専門性を活かしつつ、経営と現場を結ぶ実務家として活躍できるポジションです。
■業務詳細
・売買、業務委託、秘密保持、共同開発、ライセンス、M&A関連契約等の審査・作成・交渉支援（英文契約含む）
・営業、製造、技術部門からの法律相談対応、スキーム検討、リスク抽出と解決策の提示
・株主総会・取締役会等の運営サポート、ガバナンスコード対応、買収防衛策の運用支援
・社内規程整備・改定、法改正調査・影響分析、全社周知や教育資料の作成
・外部弁護士との連携・折衝、訴訟・紛争対応補助、各国規制（下請法・独禁法・輸出管理等）調査
■組織構成
配属予定チームは全体で4名おり、30代～50代まで幅広い世代が活躍しています。
■教育体制
OJTや法改正時の勉強会、外部研修などを通じて、実務力と専門性向上を支援します。
■就業環境
残業は月平均5～10時間と少なく、ワークライフバランスを保てる環境です。
【キャリアパス】
■短期（入社〜1・2年）
契約審査・法律相談を中心に担当し、事業理解および実務基盤を確立
■中期（3年〜5年）
海外案件や大型プロジェクトの法務リード、全社的なガバナンス構築、
コンプライアンス体制の企画・運用責任者。
■長期（6年〜）海外案件・大型プロジェクトの法務リード コンプライアンス・内部統制領域の企画・運用責任者 法務課のチームマネジメント、将来的には法務部長候補
【部門人数】
法務部2 名（男1 60 代、女1 50 代）
┗法務課4 名（男2 50 代2 名、女2 50 代1 名、30 代1 名）
┗知財課2 名（男2 60 代1 名、30 代1 名）
・企業法務の実務経験（目安3年以上）
・契約書審査・ドラフト作成および法律相談の実務経験
■歓迎条件
・製造業の法務部門での実務経験（3年以上）
・英文契約の読解・審査、または海外拠点とのコミュニケーションが可能な英語力（TOEIC(R)テスト 700点以上目安）
東京都
750 万円 ~ 1,000 万円
イビデン株式会社
１．契約書作成業務 (全業務の8割程)
同社は海外売上比率が高く、契約書の多くが英語です。主に事業系に掛かる契約書作成、審査に加え、特に重要な契約は締結部門と共に契約相手との交渉も実施します。(売買契約書の見直しや締結、秘密保持契約書の締結など)
年間の契約件数は500件程で、電子とセラミックス事業が対象となり、どちらかを担当して頂きます。
年間500件の契約業務は一見、多いように感じられますが、契約書作成のマニュアル化、仕組化やシステム化の活用により業務効率を高めており、残業時間も他部門と比較して少なくなっております。
２．その他業務
労務等に関わる訴訟対応(係争)や従業員への法務知識に関する育成など。
顧問弁護士もおりますが、内製化を進めており、法務、訴訟戦略の検討や提案も自社内で行っております。(法的な見解は顧問弁護士に相談しています。)
■魅力
・事業部から依頼された書類の事務的な審査ではなく、事業部の実現したいことが何かというニーズを深く知り、ビジネス条件がやわらかい状態から一緒に協議し進めていくケースも多く、やりがいも大きいです。
・知財領域における係争対応など法務戦略を拡大し、脱コストセンターを掲げながら、経営戦略と紐づけた法務戦略の確立を目指しています。
・海外の誰しもが知っている顧客との直接折衝であったり、スケールの大きい仕事に携われます
■必須要件
事業会社にて契約法務や審査のご経験者
岐阜県
430 万円 ~ 850 万円
・各種コンプライアンス施策の企画・立案やその徹底
・海外コンプライアンス部門との連携を通じたグローバル体制の整備、リスク管理活動の実践
・特定リスク領域（競争法、贈収賄防止等）におけるコンプライアンスプログラムの制定・導入・運用・改善
・国内外グループ会社に対するコンプライアンス活動（指導・支援・監督・モニタリング）
・コンプライアンス規程類の策定・改訂
・コンプライアンス違反事例の未然防止策・再発防止策の立案・導入・支援
・重大なコンプライアンス違反（企業犯罪）が発生した場合の有事対応（国際的紛争解決処理等）
・コンプライアンス教育体系の確立および研修の実施
*ご入社後は、リスク管理統括業務もしくは特定リスク領域（競争法、贈収賄防止等）におけるプログラム運用業務をご担当いただき、将来的にはコンプライアンス風土醸成にかかる企画業務にも携わっていただく予定です。
■組織のミッション
当コンプライアンスグループは、当社グループにおけるコンプライアンスリスク管理統括、より具体的にはリスクアセスメントを通じたリスクの特定に加え、特定したリスク領域におけるコンプライアンスプログラムの導入・運用をミッションに業務を遂行しています。
■当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット
当コンプライアンスグループは、2016年に法務グループから独立した比較的新しい組織です。中途入社のメンバーも多く、それぞれの経験や専門性を生かして活躍しています。自由闊達な社風の中、既存の枠組みにとわられず、コンプライアンスリスク管理の高度化に向けたアイデアを自ら企画し、関係者を巻き込みながら実行に移せる職場です。
既存の運用改善に加え、社内外の新しい視点や知見を取り入れながら、コンプライアンス体制・活動の更なる強化を目指しています。守りにとどまらない、攻めのコンプライアンスとして、日々変化する社会からの要請や期待を先取りした活動、既存ルールや組織だけでは対応しきれない事案への対策、事業部門が新たな領域や地域で安心して挑戦し、事業を推進するためのガイダンスの提供等、事業の成長を支える様々な取り組みに挑戦しています。自らのアイデアや仕組を施策として実装し、事業部門が安心して挑戦できる環境を整え、事業の持続的な成長に貢献できる仕事です。
海外の関係メンバーと協働する機会も多く、英語を用いて海外拠点や関係部門と連携するなど、実務を通じてグローバルな業務経験を積むことができます。また、TDKには派遣留学制度や海外赴任制度が用意されているほか、法務グループや倫理チームとの交流やローテーションの機会もあります。コンプライアンスの専門性を深めながら、関連分野やグローバルな業務にも挑戦し、キャリアの幅を広げることができます。
VUCAの時代において、企業や社会からの期待がますます高まるコンプライアンス分野。自ら課題を見出し、周囲と協働しながら、TDKグループの健全で持続的な成長を支えるキャリアを築いてみませんか？
●コンプライアンス、法務、内部監査等の部門での業務経験が5年以上あり、次の①～③のいずれかもしくは複数の業務経験があること
①全社コンプライアンスリスク管理体制の構築・運用
-コンプライアンス委員会の運営
-コンプライアンスリスクアセスメントの実施
-教育体系の策定・実行、研修プログラムの策定及び実施
-コンプライアンス違反事案の調査・解決・再発防止
②特定リスク（競争法、贈収賄防止等）に対するコンプライアンスプログラム（ルール、仕組、教育、モニタ等）の制定・導入・運用・改善
③海外とのプロジェクト参加経験
●英語力
英語での会議に参加し、簡単な発言や質疑応答ができるレベル
（目安：TOEIC 700/CEFR B1）、海外出張・海外弁護士や海外従業員との日常的コミュニケーションで使用
【歓迎要件】
●海外留学もしくは海外赴任経験
●国内外弁護士資格
東京都
670 万円 ~ 960 万円
業界を代表する遊技機メーカー
一般法務
＜担当業務＞
①売買契約・賃貸借契約・委任契約・秘密保持契約などの契約書のチェック
②法務相談の対応
◆弁護士資格をお持ちの方
◆情報収集能力（新聞、雑誌、ビジネス書など）
【尚可】知識・スキル
◆事業会社または法律事務所での法務経験
◆遊技機業界、飲食業界、コンテンツビジネスのクライアントとの実務経験
＜歓迎＞
◆第二新卒歓迎
◆AIの活用に意欲的"
東京都
420 万円 ~ 720 万円
コニカミノルタ株式会社
コニカミノルタの法務部は戦略法務、貿易法務、コンプライアンス、ガバナンス、の4グループからなる総勢約30名のプロフェッショナル組織です。募集部署のガバナンスグループは5名のメンバーで、株式・株主対応（株主総会の企画・運営）、組織法務（会社機関、役員の法対応）、危機管理対応を担当しています。
【仕事内容】
コニカミノルタの本社法務部門において、株主総会・株式実務の企画・運営・高度化をリードするポジションです。経営陣や関係部門と連携しながら、ガバナンス基盤の強化を推進し、株主対応や有事対応において会社をささえる重要な役割をになっていただきます。
・株主総会の全体統括（当日・リハーサルの企画、シナリオ策定、招集通知作成管理、想定問答、当日運営、バーチャル総会、予算）
・株式実務全般（株主名簿管理、株主対応、取引先持ち株会事務局、証券代行との折衝、配当実務、大量買付モニタリング）
・アクティビスト・機関投資家対応（株主構成分析、機関投資家の議決権行使動向分析等）
・社用印章管理、社内規程（社用印章管理規程、株式関連規程等）の整備・改訂
・稟議システムの管理・運営
・チームマネジメント（5名～6名規模。業務改善、人材育成、DX推進等を通じて組織力をリード）
【ポジションの魅力】
・株主総会運営・株主対応・対外開示書類作成を通じて、取締役会・執行役・IR・経営企画等と密接に連携し、企業価値向上やコーポレートガバナンス高度化に直接関与できます。
・国内でも数少ない指名委員会等設置会社において、高度なコーポレートガバナンスの実務に携わりながら、経営判断の質を高める重要な役割を担います。
・将来的には、株主総会・株式実務の専門性を高めるだけでなく、会社法・コーポレートガバナンスをはじめとする法務領域や、法務部門のマネジメントなど、より広い領域で活躍いただくことを期待しています。
【リモートワーク頻度】
・通常は週2日程度のリモートワークとなります。
・株主総会の準備のための繁忙期は原則として出社となります。
【転職者へのメッセージ】
上記”ポジションの魅力”に加えて、コニカミノルタの法務部は女性比率が5割で、男女分け隔てなく活躍してもらえるようにアサインしています。会社が推進している柔軟で多様な働き方も最大限活用し、能力を最大限発揮いただきたいと考えています。プロフェッショナル人財を志し、常に学び続けて自分を高めていくとともに、企業価値向上に向けた基盤整備を推進していきましょう。
・上場企業における株式実務経験（目安：3年以上）
・株主総会の企画・運営経験（主担当またはリーダーとしての株主総会企画・運営経験）
・組織マネジメント経験（チームリードまたは組織運営経験）
・経営層・社内外関係者との調整が可能な、高いコミュニケーション能力
・文書作成能力（社内提案資料、法定開示資料等）
【歓迎要件】
・会社法、金融商品取引法、コーポレートガバナンスコード等、関連知識
・英語力（招集通知の内容確認可能レベル）
・IR、経理、経営企画部門との連携経験
・法務全般（契約、コンプライアンス等）への幅広い知見
・指名委員会等設置会社での就業経験
・DX・業務効率化関連知識
【求める人物像】
・経営陣や、役員、社外関係者とのコミュニケーション力、説明力のある方
・自律的に課題を発見し、解決策を提案できる方
・多様な価値観を尊重し、チームで協働できる方
・経営視点を持ち、全社視点からニーズを理解し、バランスよく、優先事項を判断できる方。
・緊張感のある場面でも冷静に対応できる方
東京都
800 万円 ~ 1,300 万円
グローバル光学機器メーカー／法務（パラリーガル経験の方も歓迎）／海外駐在の可能性あり〇
① 契約審査および契約ドラフティング業務（日本語、英語）
② M&A・再編、その他プロジェクト案件の法務支援
- 契約書その他の書類の作成、レビュー
- 弁護士、社内関係者、取引相手との調整、折衝
- 社内の意思決定手続きの支援
③ コンプライアンス・ガバナンス関連業務
- 制度設計および所管する規程類の制定改定
- 各種教育の立案・実施
- その他、コンプライアンスおよびガバナンスに関する相談対応
④ 訴訟・係争対応業務
⑤ その他法務・コンプライアンス関連業務
・法務実務経験1年以上
【求める保有スキル】
・ コミュニケーション能力、調整力（弁護士、社内関係者、社外取引先などのあらゆるステークホルダーと良い関係を築きながら折衝を行う能力）
・ 法律その他の分野への高い学習意欲
・ タスク完遂能力（困難な状況でも、まずは自分でできるところまでやりきる力）
・ 問題解決能力（事実関係の正確な把握、論点の整理を行い、解決策を説明していく能力および分析力）
・ 語学力（TOEIC600点以上 ※700点以上が望ましい）
東京都
500 万円 ~ 700 万円
パナソニックホールディングス株式会社
企業法務のプロフェッショナルとして、リーガルリスクマネジメントを通じ、事業を可能とし事業を守る
・ガーディアンとして：会社の権利・財産・レピュテーション・ブランドの保全
・パートナーとして：戦略的かつ積極的な事業執行支援による価値創造への貢献
■法務・コンプライアンスセンターのミッション
事業への価値提供：「事業・戦略理解 × 外部環境/法令変化への対応 × 高効率・高付加価値」を追求した法務・コンプライアンス業務を提供し、事業・戦略推進と企業価値向上に貢献します。
グループを牽引する役割推進：グローバル取引のガバナンス、契約業務の効率化・高度化を支える基盤（契約ライフサイクルマネジメント/リーガルテック/BPO（アウトソーシング））の検討と実装、法務ノウハウ共有を推進します。
■担当業務と役割
・PHD法人等の各部門の契約・法律相談対応、コンプライアンス施策の推進
・PHD法人等のガバナンス推進、組織再編やプロジェクトへの対応
・契約ライフサイクルマネジメントの検討・推進、AI活用による業務効率化の推進 等
【具体的な仕事内容】
事業部門・グループ会社に対する契約審査、法律相談、組織再編、プロジェクト対応、紛争・トラブル対応等の法務支援
AI・リーガルテック・BPO（アウトソーシング）を活用した法務業務改革および法務オペレーション構築
コンプライアンス推進、内部通報・不祥事対応、ガバナンス体制整備によるリスクマネジメント
【この仕事を通じて得られること】
事業部門・グループ各社への法務支援からコンプライアンス、ガバナンス、法務DXまで幅広いテーマに携わることができ、事業成長を支えるビジネスパートナーとしての実践的な企業法務スキルを習得できます。また、AI・リーガルテックの最前線に関与し、それらを活用した業務改革の推進を通じて、次世代の法務組織づくりに主体的に関与する経験を得られます。
・企業法務（契約、法務コンサルティング、訴訟）の経験３年以上。
【歓迎】
・日本弁護士資格、ロースクール卒業
・米国弁護士資格、米国ロースクール留学
・英語力（TOEIC 700点以上が望ましい）、英語での法務業務経験
【人柄・コンピテンシー】
・依頼部門との間で円滑なコミュニケーションを取ることができる
・チームプレーで力を出すことができる
・指示待ちではなく能動的、主体的に考えて、粘り強くやり遂げる強い意志(やる気)と行動力がある
・素直にものを見、他人を尊重することができる
複数あり
630 万円 ~ 900 万円
パナソニックインダストリー株式会社
「事業に深く寄り添いながら、法的リスクを適切にマネジメントし、PIDの成長・変革・企業価値向上に貢献する」ことが、同部のミッションです。
●2課のミッション
「主にデバイスソリューション事業部を担当し、企業法務のプロフェッショナルとして、リーガルリスク・マネジメントを通じ、事業を可能とし事業を守る」ことが、同課のミッションです。
【担当業務と役割】
●期待する役割 自律的に業務を推進し、担当案件をリードする役割が期待されます。
●主な担当業務は以下のとおりです。
①電子部品開発・製造事業にかかるコンプライアンス(競争法、贈収賄、取適法等）施策の企画・推進、事案対応、当局調査対応
②電子部品の開発・製造事業に関わる各種契約業務
高い専門性を発揮し、担当事業部のビジネスに関わる重要な契約のリスクをマネージする役割が期待されます。
③その他の法務・コンプライアンス業務
上記①～③いずれの業務も取組みや活動をグローバルに展開・推進することが必要となるため、コミュニケーションをグローバルかつ円滑に行うことが期待されます。
●具体的な仕事内容
B2B（電子部品）事業における法務・コンプライアンス業務
・コンプライアンス施策の企画・推進、事案・当局調査対応
・電子部品の開発・製造事業にかかる各種契約業務
・海外子会社における契約・法務案件への支援、コンプライアンス施策推進・モニタリング業務
●この仕事を通じて得られること
事業法務に関する専門性を活かしながら、担当事業に深く入り込み、コンプライアンス・契約・M&A・紛争対応等の多様な課題解決に主体的に取り組むことができます。また、事業部や関係部門との協働を通じて事業成長やリスクマネジメントに貢献できる点にやりがいがあります。さらに、複雑な事業課題への対応経験を通じて事業理解と法務専門性を高め、事業の持続的成長を支えるパートナーとして組織価値の向上に貢献できます。
・競争法、贈収賄、取適法等のコンプライアンス施策の企画・推進、事案対応の経験
・当局調査対応の経験(独禁法調査、取適法立入調査等）
・電子部品の開発・製造にかかる各種契約の対応経験
・他者との円滑なコミュニケーションスキル
・ビジネス英語スキル（目安：TOEIC800点以上）
【歓迎】
・弁護士資格（海外含む）
【人柄・コンピテンシー】
事業法務領域における専門知識と論理的思考力を基盤に、担当事業の課題やリスクを主体的に発見・分析し、事業推進とリスクマネジメントの両立に向けた解決策を導き出せる人物。また、事業部や関係部門との対話や協働を通じて信頼関係を構築し、多様な法務課題に対して粘り強く合意形成を図るとともに、既存の枠組みにとらわれず業務や仕組みの改善・変革に挑戦できる人物。
大阪府
550 万円 ~ 730 万円
パナソニックインダストリー株式会社
「事業に深く寄り添いながら、法的リスクを適切にマネジメントし、PIDの成長・変革・企業価値向上に貢献する」こと。
●グローバル取引推進課のミッション
「適切な取引契約リスクマネジメントを通じて、グローバルスピードに即した顧客契約推進をPIDグローバルで実現し販売に貢献する」こと。
【担当業務と役割】
●期待する役割 自律的に業務を推進し、人材育成や担当案件をリードする役割が期待されます。
●主な担当業務は以下のとおりです。
①グローバルB to B取引に関わる契約 高い専門性を発揮し、担当事業部のビジネスに関わる重要な契約のリスクをマネージする役割が期待されます。
②M＆A 事業提携案件への対応 PMO事務局等と協働し法務として案件を主体的にリードする役割が期待されます。
③その他のコンプライアンス、訴訟対応、不正事案対応等
上記①～③いずれの業務も取組みや活動をグローバルに展開・推進することが必要となるため、コミュニケーションをグローバルかつ円滑に行うことが期待されます。
●具体的な仕事内容
B2B（電子部品）事業における法務・コンプライアンス業務
・B2B顧客との取引に係わる契約業務
・M&A、事業提携案件への対応業務
・海外子会社における契約・法務案件への支援業務
・品質等の国内外紛争および不正事案への対応業務
・国内及び海外の訴訟・紛争・仲裁案件、事件、不正事案等の対応
●この仕事を通じて得られること
事業法務に関する専門性を活かしながら、グローバル取引や顧客契約に関する課題解決、取引推進施策に主体的に取り組むことができます。また、営業部門、海外販社、事業部など多様な関係者との協働を通じて事業拡大や販売活動に貢献できる点にやりがいがあります。さらに、国際取引や契約交渉、グローバル案件への対応経験を通じて専門性と推進力を高め、事業成長と企業価値向上に直接貢献できます。
・グローバルB to B取引に関わる契約の対応経験
・M&A、事業再編（国内、海外）の対応経験 ストラクチャーの検討・推進、SPA等の契約書のレビュー、交渉、法務DD対応、各種ファイリング対応（競争法／外為法／CIFIUS等）PMIの検討・推進 など
・他者との円滑なコミュニケーションスキル
・ビジネス英語スキル（目安：TOEIC800点以上）
【歓迎】
・弁護士資格（海外含む）
・海外駐在の経験のある方
【人柄・コンピテンシー】
事業法務領域における専門知識と論理的思考力を基盤に、グローバル取引や顧客契約に関する課題や目標を主体的に設定し、事業成長に向けた施策を推進できる人物。また、営業部門、海外販社、事業部等の多様な関係者との対話や協働を通じて利害を調整し、スピード感をもって合意形成を図るとともに、既存の慣行や地域の枠組みにとらわれず、グローバルな視点で業務や仕組みの改善・変革に挑戦できる人物。
大阪府
600 万円 ~ 850 万円
パナソニックインダストリー株式会社
PIDグループは、世界各国に拠点を有するグローバルデバイス企業であり、関連各国の法規制や多国間の貿易枠組み（輸出管理規制、制裁法等）、その他の顧客を含む社会からの要請（CSR）に適合・遵守しながら事業を推進することが求められます。同部は、そのようなコンプライアンス分野のプロフェッショナルとして、各国法規制や社会要請の最新動向を追いつつ、会社が事業推進過程で直面する多様な法的リスクに対して適切に対応・管理するための様々な活動を通じて、PIDグループが事業活動を行ううえで不可欠な経営基盤の構築・整備を行なうことをミッションとしています。
●コンプライアンス企画・通報対応課のミッション
事業戦略に基づくPIDグループ全体のコンプライアンス基盤の構築・整備による事業推進への貢献および通報・不正事案への迅速・適切な対応による会社損失の最小化が同課のミッションです。
●担当業務と役割
・ 主な担当業務は、法務部門が主管する上述の公正取引や企業倫理に関する各種法規制を中心に、PIDグループ全体に係る各種コンプライアンス施策（社内ルールや仕組みの整備、教育・啓発活動、組織風土向上活動、等）の企画とそれら施策のPIDグループ全体における浸透・推進、およびPIDグループ全体におけるこれら施策の運用状況のモニタリング体制の構築および推進になります。
・ 担当チームの中心的存在として、リーガルセンター内はもちろん、経営層、事業部や他の職能部門、海外の法務関係者（PIDグループの海外拠点の法務担当者や、パナソニックグループ全体の海外各地域のガバナンスを担うPEX海外拠点の法務責任者）等との連携・調整を含めて、上記業務の推進において主導的役割を担っていただくことを想定しています。
●具体的な仕事内容
・ 法務部門が主管する各種法規制の遵守を担保するための社内ルールや仕組み等のコンプライアンス施策の企画と周知・教育活動
・ PIDグループにおいて上記施策が確実に実施・運用されていることを確認するためのモニタリング・監査活動および要改善点の分析・是正支援活動
・ 同課の通報・不正事案対応チームと情報共有・連携（直接参加する場合もあり）しながらの当該事案に対する再発防止策の企画・構築や実施の見届け、およびPIDグループレベルでの横展開活動の検討・推進活動
・ 企業法務における業務経験5年以上（業界は問いません）
・ 他者との円滑なコミュニケーションスキル
・ ビジネス英語スキル（目安：TOEIC750点以上）
【歓迎】
・ コンプライアンス施策・活動の企画・推進業務の経験（非常に多数かつ多層の部門を抱える大手企業における経験であれば、尚歓迎）
・ 通報・不正事案の管理・調査対応業務の経験
【人柄・コンピテンシー】
・ 全社に跨るコンプライアンス施策・活動の企画・推進にあたっては、非常に多くの部門や経営層との調整や協力取り付けが欠かせないことから、法務に求められる論理の積み上げに加えて、一にも二にも関係者との丁寧かつ建設的な対話を重ねることを苦にされない人柄とコミュニケーションスキルをお持ちの方
・ 積極的に自ら企画や提案を行なうとともに、失敗を恐れずトライを続けられる粘り強さと行動力をお持ちの方
大阪府
600 万円 ~ 1,000 万円
当社の変圧器は、発電・送配電、金属・鉱業、石油・ガス、商業・インフラプロジェクト、モビリティなど、約100カ国に及ぶグローバル販売ネットワークを有しています。電力系統の複雑化に伴い、電力品質の向上やネットワーク管理のための変圧器の活用も拡大しています。
【主な責務】
・案件の検討から受注までの各フェーズにおいて、社内関係者を支援し、リスクの特定および評価を実施する。
・リスク登録簿（Risk Register）のレビューおよび維持管理を行い、リスク内容、軽減策、前提条件について明確性・正確性・コンプライアンスを確保する。
・社内承認フレームワークに沿って、リスクレビュー会議を実施・調整する。
・部門横断的な関係者と連携し、リスクの明確化およびリスク低減策の策定を支援する。
・社内のリスク管理方針、ガバナンス要件、およびベストプラクティスに関するトレーニングやガイダンスを提供する。
・社内規程への準拠を確保し、関連文書の管理を行うとともに、監査および内部レビューを支援する。
・契約ポートフォリオのガバナンス 事業内の契約ポートフォリオについて、契約管理およびクレーム管理手法が社内標準手順に従って適切に運用されていることを確保する。
・入札準備および契約交渉 商務条件および技術条件を含む入札条件のレビューおよびコメントを実施する。元契約（Prime Contract）の条項を分析し、曖昧な点、記載漏れ、条項間の矛盾など、潜在的な機会やリスクを特定する。営業フェーズおよびプロジェクト遂行フェーズにおいて、法務部門と連携しながら契約書の作成、交渉、締結を支援する。また、営業部門によるリスクレビュー（RR）の準備支援および契約条件協議をサポートし、必要に応じて現地法務や入札チームと緊密に連携する。
・契約履行およびクレーム管理（プロジェクトキックオフから完了まで） 契約条件、仕様書、図面、見積書、提案書、スケジュールその他契約に組み込まれた文書を含む契約基準（Contract Baseline）を特定し、潜在的なリスク領域を明確化する。支払管理、クレーム対応、変更契約（Variation Order）、保証、引当金、保証書等の商務面について、契約ポートフォリオ全体で適時かつ正確な履行を確保する。契約当事者双方が契約上の義務を履行し、未解決の責任が残っていないことを確認する。契約の成果を評価し、将来の契約管理に活かせる教訓を抽出する。契約終結（Closeout）プロセスで発見された課題や不備を文書化し、関係者へ共有する。
・他部門向けに定期的かつ実践的なトレーニングを実施し、社内の契約管理能力（Contract Management Competence）の向上を推進する。
・契約管理に関する事項について、部門横断的なビジネスメンバーに対して助言およびリーダーシップを提供する。また、必要に応じてクレーム交渉に参加し、購買活動に関する専門的支援を行う。さらに、顧客契約の条件や要求事項がベンダー契約へ適切に反映（Flow Down）されるよう管理する。
・学士号以上をお持ちの方（法学専攻の方歓迎）
・リスクマネジメントまたは契約審査・契約レビューに関する実務経験3年以上
・主体的に行動でき、変革や業務改善を推進できる方
・高い調整力・コミュニケーション能力を有し、リスク管理の視点を持って業務を遂行できる方
担・当領域において自律的に業務を推進できると同時に、他部門と連携しながらチームワークを重視して働ける方
・変化する状況へ柔軟かつ迅速に対応し、プレッシャーのある環境下でも成果を出せる方
・ビジネスレベルの英語力（読み書き・会話）をお持ちの方
・プレゼンテーションスキルをお持ちの方
東京都
600 万円 ~ 850 万円
Aratas株式会社
・事業全体の特許戦略の策定・実行
・特許ポートフォリオの管理（出願や権利化の要否判断含む）
・フロント、開発、生産メンバーへの特許教育
・特許戦略を実行する上での運用プロセスの策定
◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
事業部と一体となって顧客課題を捉え、顧客アプリの進化にまで踏み込んだ特許網を構築し将来的な技術優位性をしっかりと確保する特許戦略実行を期待します。
また、新しい技術や知見を積極的に取り込み、将来予測を通じた商品群の価値創造を主導していただくことも将来的には期待しています。
◆この仕事の魅力
当社技術の総本山として、世の中の変化に対して将来事業に必要となる技術を先取りして取り組むことができます。新しい商品や新しい技術について学べる機会が多く、技術者としての成長も実感することができます。
また特許戦略策定や特許出願に向けてフロントや生産と密に連携を取りながら進めていくことで様々な部門の人達と一体感を持って取り組むことができ、人脈・知見の幅も広げる事ができます。
◆業界動向と自社事業の特徴
リレーメーカーとして培った技術力、品質とブランドと、スイッチ・コネクタ・センサなど幅広い商材ラインアップを武器に、産業機器やモビリティ、近年ではエネルギーや半導体関連の業界の顧客から高い信頼を得ています。商品および販売ネットワーク、顧客基盤を基に、新商品投入、商品供給力強化、新規顧客獲得、販路拡大などの注力取り組みにより事業成長を目指します。
・知財部門でリエゾン業務の経験がある方
・ある特定商品など特許に関わる戦略を立案した経験がある方
◆必須条件【スキル】
・特許調査や特許出願
・IPランドスケープ
◆歓迎条件
・事業全体の特許戦略立案～実行実績のある方
・知的財産管理の資格保有者
◆歓迎する人物像
・コミュニケーションスキルがある方
・自らの意思で考えて行動できる方
・社会情勢、技術動向に敏感であり、熱意のある方
◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
・Ipfolio
・特許調査ツール（Share reseach、BizCruncher） など
複数あり
500 万円 ~ 1,000 万円
ソニーグループ株式会社
■組織の役割
創業時から法務の役割は重視され、多くの人材が活躍してきました。この環境を最大限に生かし、人工知能、ロボティクス、モビリティ、宇宙等をはじめとした新しい分野への挑戦に、早い段階から入り込み、法的思考力を駆使してビジネスや開発のスピードを加速させる機能を担っています。さらに、技術の力で、社会・ビジネス・エンターテインメントの未来を形作る革新的な企業に投資を行うための法的サポートを行っています。
■担当予定の業務内容
・人工知能・宇宙・ロボティクス・モビリティ等の新規分野を含む多様なビジネスの立上げや技術の革新への法律調査を含めた法的支援と既存のルールなき領域における国際動向を踏まえた倫理的な支援
・ビジネスの遂行と加速に必須となる多様な契約の作成・交渉や法的アドバイスの提供
・世界各地の多国籍の同僚とスピーディーな連携を行う訴訟等のリスクマネジメント対応
■想定ポジション
約40名の法務部の一員として、様々な案件を担当し、クリエイティビティを存分に発揮していただきます。先輩社員から様々なアドバイスを得つつ安心して業務を行うことが可能ですし、国内外のグループの多様なメンバーと連携しながら、お互いの経験や知識を共有し学び合う活動も盛んに行われています。また、法務の高い専門性を有し、マネジメント経験がある方については、チームのリーダーの役割をお任せします。
■描けるキャリアパス
法務の専門性を軸にビジネスを一緒に創る経験を得られます。また、多様な事業ポートフォリオを持つ企業だからこそ、幅広い法的分野に携わる機会があります。
法務の経験（3年以上）
■尚可
・M&A関連の契約サポート経験
・自動車、MaaS関連業界での法務経験
・日本又は米国の弁護士資格
東京都
600 万円 ~ 非公開
プライムプラネットエナジー&ソリューションズ株式会社
経験やスキル・希望等により、以下の業務をお任せします。
【業務内容詳細】
・コンプライアンス遵守のための体制整備、ルールづくり（各種規程策定等）と運営
・各種法規・法令の把握と社内展開、教育啓蒙
・決裁規程の策定と運営
・各種法務相談対応
■組織
5名
・会社全体のルール作りや体制整備のご経験（営業・企画・人事・経理職などの方も可）
【歓迎】
・コンプライアンス・ガバナンス関連のご経験
・製造業での業務経験
・ビジネスでの英語使用経験
複数あり
650 万円 ~ 1,050 万円
株式会社日立製作所
法務本部 訟務・契約グループ
【配属組織について（概要・ミッション）】
売上規模9.8兆円、連結子会社600社超を持つ日立グループの本社法務として、国内外でビジネスの最前線から経営上の意思決定の支援まで、幅広く事業・経営を法務面でサポートします。
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
日立グループの法務業務(訟務・契約)を管掌します。
(https://www.hitachi.com/ja-jp/about/)
-デジタルシステム＆サービス
-エナジー
-モビリティ
-コネクティブインダストリーズ
【職務概要】
法務スタッフ（担当者）として、日立グループの争訟やM&Aの国内外案件、本社管轄組織からの法律相談対応に従事いただきます。
【職務詳細】
訟務・契約グループでは下記1～5の業務を対応しており、ご入社後まずは3,4の相談対応からお任せします。
ある程度業務に慣れていただいた後、1,2の争訟・M&A対応にも携わっていただきます。
海外に主要拠点をもつ事業部が複数あるため、現地子会社や取引先と英語でのコミュニケーションが発生します。
(会議やレビュー、資料作成などで英語を活用)
1.争訟対応(国内外)
2.M&A対応(国内外)
3.契約相談への対応
4.法律相談への対応 （上記1.-4.の各種対応における交渉支援・交渉同席を含む）
5.法改正・法規制（国内外）への対応
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
幅広い事業に関する様々な法務業務に携わることができ、グローバルな業務も多く日常的に英語を使います。
私たち日立製作所では、多様な人財が安心して活躍できる環境づくりに力を入れています。育児・介護と仕事の両立支援など福利厚生の充実を図っています。また、意欲次第では様々な業務に取り組むことができます。
【働く環境】
①法務本部は約80名在籍しており、訟務・契約グループは約６名の組織です。
②リモートワーク、フレックス勤務体系も併用しています。(個人差がありますが、週の半分程度リモート勤務するメンバーが多いです)
※法務としての専門性を高めて頂く中で事業部法務やグループ会社法務への異動の可能性もあります。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
・事業会社の法務部のご出身もしくは法律事務所で弁護士業務経験をお持ちの方(目安3年以上)
・ビジネスレベルの英語力(英文レビュー、資料作成、外国籍ステークホルダーとの会議にて使用)
【歓迎条件】
・M＆A又は紛争対応の経験
・契約相談及び法律相談の経験
・法的交渉対応（交渉同席を含む）の経験
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・所属部門内外の関係者と積極的かつ円滑に連携し、業務を遂行できる方
・所属部門の方針に協力して業務を遂行できる方
・部下・後輩の能力や性格に応じて、そのスキル向上に必要な指導ができる方
・変化や挑戦を前向きに捉え未経験領域への知的好奇心と学習意欲が旺盛な方
・新たな環境において積極的に学び、周囲との協働に対しても意欲的に取り組むことができる方
・法律知識だけではなく事業に関する技術等の幅広い分野に対して知的好奇心を持って自発的に学習することができる方
・指示待ちをせず、自発的に業務対応を遂行する意思を持つ方
東京都
680 万円 ~ 760 万円
・会社のリスクマネジメント、コンプライアンス態勢の強化
・株主総会等会社法、コーポレートガバナンス関連業務
・若手・中堅社員の育成（ご経験による）
・グローバル企業の法務陣容の構築
売上の80%以上が海外顧客からのものであり、英語による商談・契約も多く発生します。
そのため、事業部との商談に法務が同席するケースもあります。
スキルや経験に応じて高難度案件や全社の法務課題に取り組んでいただく予定です。
・法務実務経験（英文契約書の審査・作成）
【歓迎条件】
・グローバル企業やメーカーでの実務経験
・ビジネスレベルの英語力
東京都
600 万円 ~ 800 万円
ダイキン工業株式会社
【具体的な業務内容】
・海外子会社を含むダイキングループにおけるリスクマネジメント体制の構築
・海外子会社を含むダイキングループでのリスクアセスメントの実施・分析・対策フォロー
・全社組織である企業倫理・リスクマネジメント委員会の運営
・ダイキングループ会社を対象とした欧州・米州・中国・アジアオセアニア域での地域会議の運営
・個別リスク（人権リスク、情報管理リスク、自然災害リスクなど）への対応
・リスクに関する従業員の意識向上
・各種損害保険の全社統括（賠償責任保険、火災保険、物流保険、D&O保険など）
■使用ツール
マイクロソフト社の各種オフィスソフト（Word、Excel、Powerpoint）、Eラーニングシステム
【所属組織・ポジション】
■法務・コンプライアンスセンター 企業倫理・リスクマネジメントグループ
海外子会社を含むダイキングループでの企業倫理・リスクマネジメントを推進するチームにおいて、リスクマネジメントを全社統括するキーパーソンとしての活躍を期待しています。
【キャリアパス】
・世界中に在するダイキングループ約370社を対象としてリスクマネジメントの実務経験を積むことができる。
・これにより、リスクマネジメントのスキルと専門性を更に磨き高めることができる。
【仕事のやりがい】
・本社コーポレート部門の一員として、世界中に存在する約３７０社のグループ会社を相手にリスクマネジメント業務を担当して頂くことになります。従って、欧州、米州、中国、アジア・オセアニア域の各グループ会社ローカルスタッフとコミュニケーションをとりつつ連携して業務遂行する必要があり、容易ではない一方で、異なった文化・考え方・環境に触れながら、非常に幅広い経験を得ながら活躍いただけます。
・こうしたグローバルな事業環境をベースとして、ダイキングループのグローバルな仲間たちと実践的なリスクマネジメントの在り方を模索・探求しつつ、会社に貢献するとともに自らのスキルを更に磨き続けることができます。
・形にとらわれることなく実質を重視した取組みについて関係メンバーと議論を重ね、関係メンバーの納得性を大切にして業務を推進する風土がある。
【この職種における強み】
・ダイキングループのビジネスが更に拡大する中、本社コーポレート部門のコントロールタワーとして、リスクマネジメントを推進するポジションです。
・全社リスクマネジメントの高度化および海外グループ会社への展開を重要課題とし、リスクマネジメント体制の構築、ダイキングループ会社約370社を対象としたリスクアセスメントの実施・分析・対策状況のフォローを行い、これらを踏まえて企業倫理・リスクマネジメント委員会の運営活動に中心メンバーとして携わることができます。
・グローバル170国に所在する海外グループ会社370社の海外拠点メンバーと、会議やメール等で日常的に英語でコミュニケーションを取りながら全社のリスクマネジメントを推進する経験を積むことができます。
1. リスクアセスメントを含むリスクマネジメントに関する業務経験３年以上
2. 企業に係る損害保険の概要についての知識を有する
3. コミュニケーション能力に優れる
4. 組織間の調整能力に優れる
【歓迎】以下いずれかに該当される方（必須条件ではありません）
1. 海外グループ会社を含めたリスクマネジメント業務の経験
2. リーダーまたはマネジメントの経験
3. 海外での業務経験
大阪府
500 万円 ~ 900 万円
-
職種から求人を探す
-
業種から求人を探す
-
勤務地から求人を探す
-
年収から求人を探す
転職支援サービスお申し込み