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求人・転職情報

101中の150件を表示

条件を変更

三井住友ファイナンス&リース株式会社

仕事内容
企業法務業務全般

<業務詳細>
・各種契約書の作成、審査等(主として国内取引。但し、クロスボーダー案件や現地法人に係る海外取引含む)
・法律相談に対する法的検証、アドバイス等
・訴訟等の係争案件への対応
・社内向けの法務研修の企画/実施
・弁護士などの専門家との協働
・取締役会に関する事務など会社法関係業務

<本ポジションの魅力>
当社は、三井住友フィナンシャルグループと住友商事の戦略的共同事業のもと、メガバンクグループと総合商社が有する広範かつ強固な顧客基盤とネットワークを活用し、そして、それぞれが有する得意領域を掛け合わせることにより、付加価値の高い金融サービスを提供しています。
新たな業務分野を開拓/拡大中ですので、リース業務以外の法務業務も経験する機会があり、意欲と能力次第で幅広い業務経験の機会を得られます。

【従事すべき業務の変更範囲】
グループ内またはその他当社が指定した法人、団体等における金融業およびそれに関連するサービス・諸業務
求める経験 / スキル
<必須条件>
・企業法務経験2年以上
(ただし、弁護士有資格者の場合は、企業法務歴は問わない)

<歓迎条件>
・ファイナンス、リース、融資、信販・クレジット取引などの金融法務経験者
・不動産、再生可能エネルギー関連の投融資取引に関する法的知識、経験者
・英語力:英文契約の作成/レビュー等
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

三井住友ファイナンス&リース株式会社

仕事内容
■各種契約書の作成、審査等(主として国内取引。但し、クロスボーダー案件や現地法人に係る海外取引を含む。)
■法律相談に対する法的検証、アドバイス等
■訴訟等の係争案件への対応
■社内向けの法務研修の企画/実施
■弁護士などの専門家との協働
■取締役会に関する事務など会社法関係業務
求める経験 / スキル
<必須スキル>
■法務経験3年以上
従業員数
3,941名 (2024年3月31日現在(連結))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
3,941名 (2024年3月31日現在(連結))
仕事内容
【具体的な業務内容】
ご経験に応じて以下の業務をお任せする予定です。
■知的財産関連業務:DXを含み、建築における知財戦略の企画立案
■海外案件(特に現地企業とのJV関連):現地企業との合弁事業創成業務
■戦略投資分野(M&A):戦略法務としての戦略提案等業務
■SR/IR分野: ガバナンスや株主対応関連業務
求める経験 / スキル
【必須】
上記具体的な業務内容に関するいずれかのご経験
■知財戦略関連のご経験
■海外法務関連のご経験
■戦略投資(M&A):戦略法務としてのご経験
■SR/IR分野でのガバナンス関連のご経験

【求める人物要件】
■柔軟な発想と行動力で積極的に業務に挑戦出来る方
■事業視点で物事を判断できる方
■当事者意識を持って考え、主体的に行動できる方
勤務地

東京都

想定年収

671 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【具体的な業務内容】
ご経験に応じて以下の業務をお任せする予定です。
■知的財産関連業務:DXを含み、建築における知財戦略の企画立案
■海外案件(特に現地企業とのJV関連):現地企業との合弁事業創成業務
■戦略投資分野(M&A):戦略法務としての戦略提案等業務
■SR/IR分野: ガバナンスや株主対応関連業務
変更の範囲:経営管理に関わる業務全般
(経営企画、監査、財務・資金、人事、広報・IR、サステナビリティ、法務・コンプライアンス、ICT・DX、総務等の複数領域)
求める経験 / スキル
【必須】
上記具体的な業務内容に関するいずれかのご経験
■知財戦略関連のご経験
■海外法務関連のご経験
■戦略投資(M&A):戦略法務としてのご経験
■SR/IR分野でのガバナンス関連のご経験

【求める人物要件】
■柔軟な発想と行動力で積極的に業務に挑戦出来る方
■事業視点で物事を判断できる方
■当事者意識を持って考え、主体的に行動できる方
勤務地

東京都

想定年収

608 万円 ~ 1,190 万円

日系大手不動産会社

仕事内容
【具体的な業務内容】
ご経験に応じて以下の業務をお任せする予定です。
■知的財産関連業務:DXを含み、建築における知財戦略の企画立案
■海外案件(特に現地企業とのJV関連):現地企業との合弁事業創成業務
■戦略投資分野(M&A):戦略法務としての戦略提案等業務
■SR/IR分野: ガバナンスや株主対応関連業務
求める経験 / スキル
【必須】
上記具体的な業務内容に関するいずれかのご経験
■知財戦略関連のご経験
■海外法務関連のご経験
■戦略投資(M&A):戦略法務としてのご経験
■SR/IR分野でのガバナンス関連のご経験
勤務地

東京都

想定年収

671 万円 ~ 1,500 万円

日系大手不動産会社

仕事内容
【具体的な業務内容】
ご経験に応じて以下の業務をお任せする予定です。
■知的財産関連業務:DXを含み、建築における知財戦略の企画立案
■海外案件(特に現地企業とのJV関連):現地企業との合弁事業創成業務
■戦略投資分野(M&A):戦略法務としての戦略提案等業務
■SR/IR分野: ガバナンスや株主対応関連業務
変更の範囲:当社が定める基幹業務全般
求める経験 / スキル
【必須】
上記具体的な業務内容に関するいずれかのご経験
■知財戦略関連のご経験
■海外法務関連のご経験
■戦略投資(M&A):戦略法務としてのご経験
■SR/IR分野でのガバナンス関連のご経験
勤務地

東京都

想定年収

608 万円 ~ 1,190 万円

株式会社三菱UFJ銀行

仕事内容
・経営上の意思決定、業務・商品、ファイナンス・スキーム、プロジェクト等に係る法的検討。
・国内外の法務リスク管理・運営に関わる方針策定・実施。
・法律問題に係るアドバイス、ドキュメンテーション・サポート等。
求める経験 / スキル
・日本法の法曹資格を有し、5年以上の弁護士としての渉外法務経験がある方(金融法務経験があれば尚可)
・業務遂行に必要な英語力を有する方であれば尚可。
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)

大手通信グループ金融機関

仕事内容
【業務内容】
コンプライアンス統括部では、法務業務全般を担っており、同業務にかかる社内受付・一次検討をお任せします。

【業務詳細】
・新商品・新種業務にかかる法的リスクチェック
・契約書チェック
・お客さま向け制作物のチェック
・弁護士相談及び、その支援
・訴訟対応
・法令制改正対応

【組織構成】
部長+社員16名の部署です(2025年6月時点)
以下4つのグループで構成されております。
(1)コンプライアンス管理グループ
(2)法務グループ
(3)AML/CFT企画グループ
(4)金融犯罪対策グループ

今回は事業をリーガル面からサポートする法務グループへの配属となります。
求める経験 / スキル
【応募資格】
以下のいずれかの経験
・企業法務の実務経験3年以上
・弁護士事務所等での実務経験3年以上

【歓迎要件】
・銀行等、金融機関での法務の実務経験がある方
・英文契約書の作成・審査等の経験がある方
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 900 万円

仕事内容
(1)国内外の金融取引に関する法的支援(法律相談、契約書レビュー等)
(2)国内外の事業戦略に関する法的検討(買収、新会社設立、業務提携等)
(3)法改正対応、デジタルマネーやSDGs等の最先端分野への関与
(4)訴訟対応(国内訴訟の対応、国内外訴訟の管理)
(5)グループ・グローバルベースの法務連携
(6)金融実務の法的論点にかかる意見発信(法制審議会での意見具申や雑誌寄稿を含む)
(7)社内の法務教育(法務情報の発信、実務勉強会等)

・総務部法務室において、銀行取引や新規事業に対する法的支援や法改正対応等の業務を幅広く担当することで、専門性を高めることができます。
・法務スキルを活かして、業務部門を含む他部門への異動や、海外勤務の機会も展望できます。
求める経験 / スキル
■必要な経験・スキル・能力
・企業、法律事務所、官公庁等において、リーガル・コンプライアンス関連の業務経験をお持ちの方

■歓迎する経験・スキル・能力
・弁護士資格
・ビジネスレベルでの英語力(TOEIC800点以上が望ましい)
・金融法務に関する業務経験がある

【求める人物像】
・リーガル・コンプライアンス分野に加えて、ビジネス(金融業)にも興味・関心があり、SMBCグループで実現したいことがある方
・ビジネスフィールドが限定されない「総合職」という職種に積極的な考え方を持っている方。特定の分野に限定されず、SMBCグループの様々なビジネスフィールドのなかで法律という専門性を活かして活躍したいという思いを持っている方
・多様な部署や人と共創し、チームとして力を発揮することができる方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

株式会社三井住友銀行

仕事内容
(1)国内外の金融取引に関する法的支援(法律相談、契約書レビュー等)
(2)国内外の事業戦略に関する法的検討(買収、新会社設立、業務提携等)
(3)法改正対応、デジタルマネーやSDGs等の最先端分野への関与
(4)訴訟対応(国内訴訟の対応、国内外訴訟の管理)
(5)グループ・グローバルベースの法務連携
(6)金融実務の法的論点にかかる意見発信(法制審議会での意見具申や雑誌寄稿を含む)
(7)社内の法務教育(法務情報の発信、実務勉強会等)
求める経験 / スキル
■必要な経験・スキル・能力
・企業、法律事務所、官公庁等において、リーガル・コンプライアンス関連の業務経験をお持ちの方

■歓迎する経験・スキル・能力
・弁護士資格
・ビジネスレベルでの英語力(TOEIC800点以上が望ましい)
・金融法務に関する業務経験がある
従業員数
27,945名 (2023年9月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
27,945名 (2023年9月30日現在)
仕事内容
【募集背景】
会社の事業拡大に伴い、契約管理やリスク対応などガバナンス体制の強化が急務となっています。専門性を備えた法務経験のある方をお迎えし、法務基盤をより安定的に構築するため募集を行います。当社では、一つの業務に特化するだけでなく、法務・コンプライアンス領域のプロフェッショナルとして業務全般に携わっていただくことができます。

【業務内容】
・国内外の各種契約書の確認・作成
・新規事業・業務提携等の法的支援
・広告・社内規定のリーガルチェック
・コンプライアンス体制の構築・運用
・外部弁護士事務所との折衝
・各部門からの実務相談対応
・その他金融関連法務

【本ポジションの魅力】
・最新の銀行領域で先端的な法務経験を積めます。急速に進化するFinTech・デジタルバンキング領域において、最前線の法的課題に携われるポジションです。新たな金融サービスの企画支援や規制対応など、従来型の銀行とは異なるダイナミックな経験を積むことができます。変化の大きい環境で専門性を磨き、法務としてのキャリアの幅を広げたい方に最適です。

・内部統制の整備や組織基盤構築に深く関与できます。会社の拡大フェーズにおいて、内部統制や内部管理の整備を中心的な立場でリードできるポジションです。制度設計から運用プロセスの構築、全社的なリスクマネジメント強化まで、企業の成長を支える中核として活躍できます。単なる法務対応に留まらず、経営に近い視点で組織づくりに関われる点が大きな魅力です。

・ビジネススピードが速い環境で裁量を持って働くことができます。意思決定が速く、現場との距離が近いネット銀行だからこそ、法務として主体的に提案しながら業務を進められます。契約支援にとどまらず、ビジネスモデルの検討段階から関与できるため、事業推進をリードする実感を得やすい環境です。スピード感のある現場で裁量を広く持ちたい方に向いています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・弁護士資格を有していること
・法律事務所又は事業会社での法律実務経験(目安:5年以上)

【歓迎要件】
・金融業界出身又は金融法務経験をお持ちの方
・金融・会計の知識をお持ちの方
・一定レベルのITスキルをお持ちの方

【人材要件】
・学習意欲が強い方
・新しいことに挑戦したい方
・金融商品または金融サービスに興味がある方
・インターネット関連サービスに明るい方
・事業会社での働き方に適応できる方
・法務分野だけではなく多様な経験を積みたい方
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 2,000 万円

GMOあおぞらネット銀行株式会社

仕事内容
【GMOあおぞらネット銀行について】
当社は創業以来No.1テクノロジーバンクを目指して成長し、多種多様な商品・サービスをリリースして参りました。事業開始から数年が経過し、当社のサービス・商品・運営についてPDCAサイクルを回し、より安定的かつ効率的に業務運営をしていくフェーズを迎えています。

【募集背景】
業務範囲の拡大、法務部門強化のため、法務のキャリア経験者を募集いたします。主要業務としては、契約書審査及び金融機関のコンプライアンス関連業務を想定しています。
※適性やビジネスの拡大に応じて、希望により他の分野を担当していただくことも予定しています。また、本人の希望に応じて多様な業務も担当でき、自らキャリア形成を行っていただくことも可能です。

【業務内容】
・国内外の各種契約書の確認・作成
・新規事業・業務提携等の法的支援
・広告・社内規定のリーガルチェック
・AI/リーガルテックの活用の推進
・コンプライアンス関連業務
・その他金融関連法務

【組織体制】
コンプライアンスAMLグループ 法務コンプライアンスチーム
メンバーは若手から中堅を中心としたメンバーで、弁護士、IT部門経験者、新社会人など幅広い人材が即戦力として活躍しています。成長のための学習・教育や業務効率化のためのリーガルテックの利用なども推進しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社又は金融機関における法務又はコンプライアンス経験
・金融機関での業務経験(法務・コンプライアンス業務の未経験可)

【歓迎要件】
・金融業界経験者の方
・一定程度の法令の理解力のある方
・金融・会計の知識をお持ちの方
・一定レベルのITスキルをお持ちの方
・契約書審査業務の経験

【求める人物像】
・学習意欲が強い方
・新しいことに挑戦したい方
・金融商品または金融サービスに興味がある方
・インターネット関連サービスに明るい方
・AIの活用に興味のある方
従業員数
256名 (2024年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
256名 (2024年3月時点)

GMOあおぞらネット銀行株式会社

仕事内容
【GMOあおぞらネット銀行について】
当社は創業以来No.1テクノロジーバンクを目指して成長し、多種多様な商品・サービスをリリースして参りました。事業開始から数年が経過し、当社のサービス・商品・運営についてPDCAサイクルを回し、より安定的かつ効率的に業務運営をしていくフェーズを迎えています。

【募集背景】
業務範囲の拡大、法務部門強化のため、法務のキャリア経験者を募集いたします。主要業務としては、契約書審査及び金融機関のコンプライアンス関連業務を想定しています。
※適性やビジネスの拡大に応じて、希望により他の分野を担当していただくことも予定しています。また、本人の希望に応じて多様な業務も担当でき、自らキャリア形成を行っていただくことも可能です。

【業務内容】
・国内外の各種契約書の確認・作成
・新規事業・業務提携等の法的支援
・広告・社内規定のリーガルチェック
・AI/リーガルテックの活用の推進
・コンプライアンス関連業務
・その他金融関連法務

【組織体制】
コンプライアンスAMLグループ 法務コンプライアンスチーム
メンバーは若手から中堅を中心としたメンバーで、弁護士、IT部門経験者、新社会人など幅広い人材が即戦力として活躍しています。成長のための学習・教育や業務効率化のためのリーガルテックの利用なども推進しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社又は金融機関における法務又はコンプライアンス経験
・金融機関での業務経験(法務・コンプライアンス業務の未経験可)

【歓迎要件】
・金融業界経験者の方
・一定程度の法令の理解力のある方
・金融・会計の知識をお持ちの方
・一定レベルのITスキルをお持ちの方
・契約書審査業務の経験

【求める人物像】
・学習意欲が強い方
・新しいことに挑戦したい方
・金融商品または金融サービスに興味がある方
・インターネット関連サービスに明るい方
・AIの活用に興味のある方
従業員数
256名 (2024年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
256名 (2024年3月時点)
仕事内容
法務コンプライアンス部にて下記業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
・法務関連の契約審査
・コンプライアンス関連の社内整備
・情報セキュリティ関連の社内整備
・ハラスメントに関する内部通報制度への対応
・社内の制度改定関連業務
・インシデント対応など

今後、積極的に新規事業の展開も検討しており、新規で事業が立ち上がった際の法務整備等もゆくゆくはお任せする予定です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・契約書のレビュー経験
・業務においてコミュニケーションを大事にされる方

【歓迎条件】
・金融業界や自動車業界等でご経験をお持ちの方

【求める人物像】
・調整や折衝などのコミュニケーション能力
・論理的思考力
・フレキシブルな対応能力
・主体性、積極性をもった業務推進力
・前例にとらわれない物事を変えていくチャレンジングなマインド
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

仕事内容
銀行業務全般に関わる以下の法務業務
・新規サービスの設計における法的検討
・各部署からの法務相談
・契約書のドラフト、レビュー
・その他、知財管理、契約管理、社内勉強会、法務業務の改善等

■入社後すぐにお任せする業務
実務担当者として、上記法務業務にご対応いただきます。
※経験に応じて、打ち合わせへの同席等、他の法務メンバーと共同して業務に取り組んでいただきます。

■中長期的な視点
・各種プロジェクトにおける主導的なスキーム検討等、プロジェクトの推進
・ビジネス部門との協同によるアライアンス先への説明・交渉
・当局対応
・管理職としての部署のマネジメント業務
※法務プロフェッショナルのみならず、ビジネス部門への異動や経営人材へのステップアップ等、法務部門にとどまらないキャリアパスを選択することもできます。
求める経験 / スキル
MUST
<経験>
・企業における法務業務経験2年以上の方
or
・法律事務所経験1年以上の弁護士の方

<求める人物像>
・お客さま本位で考え、法務の枠にとらわれず当事者意識をもって、新たな価値の創造にチャレンジできる方。
・スピード感をもって行動し、社内外を問わずコミュニケーションがとれ、周囲や案件を動かすことができる方。

WANT
以下のいずれかの経験等のある方
・金融機関(銀行、証券会社、保険会社、資金移動業者等)における勤務経験
・プロジェクトに参加し、ビジネス部門とともにプロジェクトを推進した経験
・英文契約に対応可能な語学力
・司法試験合格
・法科大学院修了

■学歴
大学修了
勤務地

東京都

想定年収

840 万円 ~ 1,100 万円

日本発のグローバル投資持株会社【法務】

仕事内容
【組織のミッション】
「情報革命で人々を幸せに」を支える法務機能を強化。コーポレートガバナンス、国内外の取引・新規事業、コンプライアンス(インサイダー・利益相反等)、大規模ファイナンスの各領域で法務リスクを適切に管理し、経営を支援する。

【業務内容】
当社の法務部門でコーポレート業務を担当いただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。

・国内外の買収・投資案件における、グローバルな規制当局への届出対応および関連規制のリサーチ
・多数のグループ会社を横断した情報収集・取りまとめおよび関係部門との調整
・当社の契約管理業務、ナレッジマネジメント、リーガルテック導入のサポート

【本ポジションの魅力】
■ 法務機能の高度化・進化に貢献
契約管理体制の整備やナレッジマネジメント、リーガルテック導入のサポートなど、法務組織の基盤強化にも関与いただきます。オペレーションの改善や仕組みづくりに携わることで、法務部門の高度化を推進する役割を担えます。

■ 専門性と事業理解を両立できるポジション
規制対応という専門性を磨きながら、投資・経営のダイナミズムにも触れられる環境です。法務としてのキャリアを深化させつつ、より広い視座を身につけたい方に適したポジションです。
求める経験 / スキル
【必須】
・明るく前向きに業務に取り組める方/丁寧な仕事ができる方
・英語力(英語でのメールのやり取りと基本的な英会話)
・基礎PCスキル(Word、Excel、PowerPoint、Office365機能、等)
・管理/調整関連の業務経験(案件管理、進捗管理、関係者調整、等)

【歓迎】
・弁護士事務所/企業法務での就労経験
・グローバル企業におけるオペレーション企画・管理の経験
・社内外の関係者との円滑なコミュニケーション能力
・契約管理システムの利用経験、リーガルテック導入プロジェクトへの関与経験
・業務フロー改善やマニュアル整備の経験
勤務地

東京都

想定年収

448 万円 ~ 1,265 万円

大手通信・投資テクノロジー持株会社

仕事内容
【組織のミッション】
コーポレートガバナンス、国内外の取引・新規事業、コンプライアンス(インサイダー・利益相反等)、大規模ファイナンスの各領域で法務リスクを適切に管理し、経営を支援する。

【業務内容】
当社の法務部門でコーポレート業務を担当いただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。

・国内外の買収・投資案件における、グローバルな規制当局への届出対応および関連規制のリサーチ
・多数のグループ会社を横断した情報収集・取りまとめおよび関係部門との調整
・当社の契約管理業務、ナレッジマネジメント、リーガルテック導入のサポート

【本ポジションの魅力】
■ 法務機能の高度化・進化に貢献
契約管理体制の整備やナレッジマネジメント、リーガルテック導入のサポートなど、法務組織の基盤強化にも関与いただきます。オペレーションの改善や仕組みづくりに携わることで、法務部門の高度化を推進する役割を担えます。

■ 専門性と事業理解を両立できるポジション
規制対応という専門性を磨きながら、投資・経営のダイナミズムにも触れられる環境です。法務としてのキャリアを深化させつつ、より広い視座を身につけたい方に適したポジションです。
求める経験 / スキル
【必須】
・明るく前向きに業務に取り組める方/丁寧な仕事ができる方
・英語力(英語でのメールのやり取りと基本的な英会話)
・基礎PCスキル(Word、Excel、PowerPoint、Office365機能、等)
・管理/調整関連の業務経験(案件管理、進捗管理、関係者調整、等)

【歓迎】
・弁護士事務所/企業法務での就労経験
・グローバル企業におけるオペレーション企画・管理の経験
・社内外の関係者との円滑なコミュニケーション能力
・契約管理システムの利用経験、リーガルテック導入プロジェクトへの関与経験
・業務フロー改善やマニュアル整備の経験
勤務地

東京都

想定年収

448 万円 ~ 1,265 万円

大手通信・投資テクノロジー持株会社

仕事内容
【組織のミッション】
コーポレートガバナンス、国内外の取引・新規事業、コンプライアンス(インサイダー・利益相反等)、大規模ファイナンスの各領域で法務リスクを適切に管理し、経営を支援する。

【業務内容】
配属に応じて以下のいずれか/複数を担当:

1) コンプライアンス/投資クリアランス(コンプライアンス部 投資クリアランスG)
・インサイダー取引防止、投資コンフリクト管理に関する規程整備・運用
・個人証券取引・他社役員就任等の審査
・当社・グループの投資等各種取引の審査、未公表重要事実該当性の検討
・インサイダー/取引制限/ユーザー各種リスト管理、売買申請システム運用(海外ベンダー対応含む)
・海外グループ会社との定例・横断PJ参画、資料作成

2) ガバナンス(CLO室 ガバナンスG)
・株主総会・取締役会等の運営、議案・議事録の法的確認
・コーポレートガバナンス・各種承認に関する管理、規程・マニュアルの制定/改廃
・投資家対応、IR関連開示文書の法的検討
・グループガバナンス施策の企画・推進

3) プロジェクト法務(プロジェクト法務部 ドメスティックファイナンスG)
・国内法準拠のファイナンス案件の契約レビュー、リスク洗い出し、法務助言
 例:社債、シンジケートローン、信託スキーム付ローン、ISDA ほか
・法律事務所の起用・費用管理

4) コーポレート法務(コーポレート法務部 コーポレートG)
・AI/先端技術領域を含む契約法務全般、リーガルテック導入検討
・国内の投資・売却・再編、新規事業に関する契約レビュー/法的リスク検討
・国内規制動向の調査
・海外リーガルチームとの連携(問合せ対応、共同PJ 等)

【本ポジションの魅力】
・経営層に近い立場での法務支援や、テクノロジー/投資テーマを含む多様な案件対応
・グローバルスタンダードに沿ったコンプライアンス実務、海外チームとの連携経験
・大規模資金調達や高度なストラクチャリング等、希少性の高い案件への関与
求める経験 / スキル
【必須】
・ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC 800点〜)
・法務またはコンプライアンス実務経験(配属領域に即した経験)
・主体性/スピードとバランスの取れたリスク感覚/高い倫理観/全体俯瞰とグローバル視点

【歓迎】
・コーポレート・ガバナンス実務(株主総会/取締役会運営、規程・マニュアル整備、開示文書レビュー)
・契約法務(AI/先端技術・データプライバシーを含む)の経験
・投資クリアランス/コンプライアンス実務(インサイダー管理、投資コンフリクト対応、個人証券取引審査、各種リスト管理)
・上場企業・金融機関でのインサイダー管理/投資審査の経験
・ファイナンス法務(社債、シンジケートローン、信託スキーム付ローン、ISDA 等)の経験
・新規事業・投資/売却/再編における法務支援の経験
・海外チームや外部法律事務所、海外ベンダーとの協業経験

【求める人物像】
・前例のないテーマにも前向きに取り組み、必要な手段を自ら提案・実行できる
・リスクベースアプローチで論点を整理し、論理的に伝えられる
・細部への注意とスピードを両立できる
勤務地

東京都

想定年収

448 万円 ~ 1,790 万円

日本発のグローバル投資持株会社【法務】求人

仕事内容
【組織のミッション】
「情報革命で人々を幸せに」を支える法務機能を強化。コーポレートガバナンス、国内外の取引・新規事業、コンプライアンス(インサイダー・利益相反等)、大規模ファイナンスの各領域で法務リスクを適切に管理し、経営を支援する。

【業務内容】
配属に応じて以下のいずれか/複数を担当:

1) コンプライアンス/投資クリアランス(コンプライアンス部 投資クリアランスG)
・インサイダー取引防止、投資コンフリクト管理に関する規程整備・運用
・個人証券取引・他社役員就任等の審査
・当社・グループの投資等各種取引の審査、未公表重要事実該当性の検討
・インサイダー/取引制限/ユーザー各種リスト管理、売買申請システム運用(海外ベンダー対応含む)
・海外グループ会社との定例・横断PJ参画、資料作成

2) ガバナンス(CLO室 ガバナンスG)
・株主総会・取締役会等の運営、議案・議事録の法的確認
・コーポレートガバナンス・各種承認に関する管理、規程・マニュアルの制定/改廃
・投資家対応、IR関連開示文書の法的検討
・グループガバナンス施策の企画・推進

3) プロジェクト法務(プロジェクト法務部 ドメスティックファイナンスG)
・国内法準拠のファイナンス案件の契約レビュー、リスク洗い出し、法務助言
 例:社債、シンジケートローン、信託スキーム付ローン、ISDA ほか
・法律事務所の起用・費用管理

4) コーポレート法務(コーポレート法務部 コーポレートG)
・AI/先端技術領域を含む契約法務全般、リーガルテック導入検討
・国内の投資・売却・再編、新規事業に関する契約レビュー/法的リスク検討
・国内規制動向の調査
・海外リーガルチームとの連携(問合せ対応、共同PJ 等)

【本ポジションの魅力】
・経営層に近い立場での法務支援や、テクノロジー/投資テーマを含む多様な案件対応
・グローバルスタンダードに沿ったコンプライアンス実務、海外チームとの連携経験
・大規模資金調達や高度なストラクチャリング等、希少性の高い案件への関与
求める経験 / スキル
【必須】
・ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC 800点〜)
・法務またはコンプライアンス実務経験(配属領域に即した経験)
・主体性/スピードとバランスの取れたリスク感覚/高い倫理観/全体俯瞰とグローバル視点

【歓迎】
・コーポレート・ガバナンス実務(株主総会/取締役会運営、規程・マニュアル整備、開示文書レビュー)
・契約法務(AI/先端技術・データプライバシーを含む)の経験
・投資クリアランス/コンプライアンス実務(インサイダー管理、投資コンフリクト対応、個人証券取引審査、各種リスト管理)
・上場企業・金融機関でのインサイダー管理/投資審査の経験
・ファイナンス法務(社債、シンジケートローン、信託スキーム付ローン、ISDA 等)の経験
・新規事業・投資/売却/再編における法務支援の経験
・海外チームや外部法律事務所、海外ベンダーとの協業経験

【求める人物像】
・前例のないテーマにも前向きに取り組み、必要な手段を自ら提案・実行できる
・リスクベースアプローチで論点を整理し、論理的に伝えられる
・細部への注意とスピードを両立できる
勤務地

東京都

想定年収

448 万円 ~ 1,790 万円

仕事内容
【具体的な仕事内容】
・個人情報管理態勢の整備
・各種契約書の確認、精査・情報管理態勢の整備、モニタリング
・保険関係の支払、保全、引受における法的判断の提供
・約款、事業方法書の確認、精査
・訴訟、金融ADR対応
※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります

【部署ミッション】
・全社のコンプライアンス態勢の強化ならびに適切なコンプライアンスチェックの実施および事業部門に対する牽制

【募集部門の特徴】
◎業務はメリハリがあり、休暇取得等も個人でコントロールしやすい部署です。
◎部内は4チームに分かれており、それぞれの専門領域に特化し、スピーディな業務推進を心掛けています。
◎定期的に各自の業務の共有MTGを実施し横の連携をとっています。

【業務のやりがい】
◎保険業における法務全般にかかわることができ、特定分野の高い専門性を発揮することができます。
◎法務やコンプライアンスは保険会社経営に直結しますので,会社全体に対しての影響と責任を感じることができます。
◎他部署等への法務経験を活用したアドバイス業務を通じて相互の信頼関係を構築することができます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・弁護士資格を有している方(同等の経験をお持ちの方でも可)
・企業もしくは弁護士事務所で通算3年以上の法務業務の経験をお持ちの方
・コミュニケーション能力に長けている方(法務についての素人にもわかりやすく解説、説明できる力をお持ちの方)

【歓迎要件】
・金融機関(保険、銀行など)における法務業務の経験  
・ワード、パワーポイント等による資料作成に長けている方
勤務地

東京都

想定年収

716 万円 ~ 1,039 万円

株式会社りそな銀行

仕事内容
【業務詳細】
・グループ銀行・会社からの法務相談
・商品所管部からの法務相談(施策検討段階からの法務面での関与、支援、外部専門家との窓口)
・他社(異業種)との連携・提携等に関する法的面での関与、支援
・法務関連情報収集、グループ内への還元
・法制度対応(民法改正、会社法改正等)
・顧問弁護士との窓口(専門家への橋渡し。レピュ、訴訟等対応)
・営業店からの法務相談(顧客対応等における法的な整理へのアドバイス等)
・コンプライアンスチェック(稟議書、会議資料、契約書、広告等) 等
求める経験 / スキル
【必須要件】
弁護士資格保有者

【歓迎要件】
企業法務系弁護士事務所経験や事業会社の社内弁護士経験
従業員数
8,216名 (2025年3月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
8,216名 (2025年3月末現在)
仕事内容
適性やスキルに応じて以下の内容を幅広くお任せ致します。

【生命保険会社における法務関連業務全般】
■保険業務における各種支払事案等のリーガルチェック・法務相談業務
■外部委託等の各種取引契約のリーガルチェック業務
■保険契約関連訴訟への対応(外部弁護士との連携)

【インベストメント関連】
■デリバティブを含む運用取引等の契約締結に関するリーガルチェック(外部弁護士との連携)
■証券化商品・プライベートエクイティ等の契約変更に関するリーガルチェック(外部弁護士との連携)

【その他】
■商標権、特許権等の知的財産権の保護に関する業務
■内部通報等に関する業務 等

【キャリアイメージ】
■自ら率先して担当業務に取り組み、ステップアップしながら将来は部門のマネージャーなどを目指していただけます。
■小さい組織の為、法務部全体の業務をメンバーと共に遂行していく必要があります。その為、幅広い知識・経験を積む事が可能です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
■コンプライアンス領域または法務領域の実務推進力

【歓迎条件】
■生命保険・損害保険・銀行・証券会社での就業経験
■「保険業法」および「保険会社向けの総合的な監督指針」等、生命保険業に関する全般的な業務知識
■メンバーへの業務マネジメントの推進力(業務指導・改善・管理等)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

大手リース会社

仕事内容
【業務内容】
IR事業における法務業務(英語での対応を含む)
・契約書等の作成・精査
・機関運営に対する法的支援
・IR関連法令・行政対応業務
・訴訟・紛争対応
・リーガルリスク管理・アドバイザリー
求める経験 / スキル
<必須>
・主体性、論理的思考力、コミュニケーション能力
・TOEIC700点以上又は英語での業務遂行能力(ビジネスレベルの英語力、英文契約書の読解力)
(以下のいずれか)
・企業や法律事務所で5年以上の法務実務の経験がある方
・ロースクール修了、司法試験受験経験者など法的素養を備えた方で金融又は不動産実務の経験が5年以上ある方

<歓迎>
弁護士資格保有者
TOEIC900点以上又は英語での業務経験
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

プライム上場/金融業/多彩な事業ポートフォリオを展開

仕事内容
以下の業務についてご経験があり即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。職務内容の性質から、弁護士資格を保有し担当分野の経験が少なくとも4,5年ある方を募集していますが、資格がなくても同等のスキルがあると認められる場合には資格の有無を問いません。

●取引法務
・M&A、コンセッション、デジタルの各分野において、①スキームの検証や提案、デューディリジェンス対応、法的リスクの分析、評価、管理、事業部門へのアドバイス等、②各種契約書、その他の取引文書の作成、審査をご対応いただきます。以下留意点です。
・上記の各分野の中でもM&A案件(買側・売側双方あります)の比重が大きく、M&A法務の経験が必要です。なお、M&A案件では、DDからクロージングまで事業部と共に一気通貫で対応します。
・基本的に一人で対応することはなく、各案件につきチームで対応しますので、チームプレイができること、リーダーシップが発揮できることが必要です。

■職場環境
プロパー社員のみならず、インハウスロイヤー、金融・メーカー出身者、営業経験者など様々なバックグラウンドと多様な強みを持つ人材が融合する、変化に富んだ法務部門です。また、年代、性別を問わずフラットな雰囲気の中、日々の成長を感じつつ、切磋琢磨し働くことができます。
求める経験 / スキル
■一面:部門から2名(ソメックの業務管理部部長西尾様、船舶豊志グループ部付け(副部長)藤原様、人事1名採用責任者近藤様 ※西尾様の公認
オリックス人事採用責任者(課長クラス)
    船舶の人事担当者
    ソメックの部長(人事労務経験者で双日から来ている人。現場を知っている為、合うかどうかも見る人)、クールな、切れ者なタイプ。ガツガツしているイメージはない。
※面接官3名とも40代~50代の人、オリックス側、ソメック側両方おり、全員プロパー
※オンラインも検討可

■最終:※対面
オリックス人事部長若菜様、船舶グループの部長筒様(大阪と東京を行ったり来たりしている)
※航空機と船舶を束ねている管掌役員+人事部長(とくま様) も参加する可能性

 ※寒竹様の場合、選考スピード上げる為に、管掌役員のみオンラインにて参加

・キャリアのご思考
・人的資本経営に関しての考えを教えて欲しい。
(浦辺様の場合)・ハードワークになるけど大丈夫かという質問有。
前回の面接時に業務内容を御説明いただけ、イメージは出来た為、特段不安にはならなかったとの事

45分間ひたすら隣の整数を足していき、
=====================

※オリックスの今までの場合
面接原則2回 ※全て対面

■1次選考:2時間30分~3時間/面接60分、120分
(①入社志望書記入、志望理由4行くらい※事前に書いて持っていくパターンもある。その時は事前持っていくときは2時間半コースに変更)
+小テスト
+V-CAT
(+WEB適正検査の受検案内があるときもある※種類も教えてもらえない※非公開)
■最終面接 ※交通費支給


<必須>
・法律事務所又は企業においてM&Aを専門として扱ったことがあり、かつ、4、5年以上の経験がある方

<業務上求められる資質>
・専門分野のリサーチ、ドラフト、プレゼン能力
・チームプレイを意識し、自分の役割を理解しつつ案件を進められる能力
・主体的・積極的に案件に対応し、リーダーシップを発揮できる能力
・ビジネス部門と円滑なコミュニケーションができ信頼を勝ち取れる能力
勤務地

東京都

想定年収

1,500 万円 ~ 2,500 万円

仕事内容
■業務内容
グループの不動産事業領域における法務・コンプライアンス業務をご担当頂きます。

【法務関連】
・取引や事業に関する法律相談、事業スキーム構築支援、法令対応相談、不動産グループ各社(ホテル・旅館業・水族館等の運営事業)の管理・統括
・係争案件に関する管理、モニタリング

【コンプライアンス関連】
・コンプライアンスプログラムの立案・遂行、内部通報対応
・各種コンプライアンス研修の企画・応募条件

■将来的なキャリアパス
・不動産事業領域の法務・コンプライアンス部門の職責者、等
求める経験 / スキル
<必須>(以下のいずれか)
・法務・コンプライアンスに関する実務経験がある方
・法律事務所での法務経験がある方
・宅地建物取引士資格をお持ちの方
・不動産業界、またはホテル・旅館業界での管理業務などの実務経験がある方

<歓迎>
・英語力があればなおよし

<業務上求められる資質>
・社内外の様々なステークホルダーとのコミュニケーションを円滑に行える方
・論理的思考力をもって各種文書・事案を読み解き、具体的な解決策を提示できる方
・新しいことへ好奇心を持ち、意欲をもって業務に取り組める方
・自立心を持ちつつチームプレイもできる能力をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,050 万円

仕事内容
■業務内容
グループの幅広い事業領域におけるコンプライアンス業務をご担当頂きます。
・コンプライアンスプログラムの策定・運用 ・コンプライアンスに関する研修
・指導、各種モニタリングの実施
・コンプライアンス違反事例の調査および再発防止の策定の統括
・その他、コンプライアンス推進に関する事項
求める経験 / スキル
<必須>(以下のいずれか)
・法務・コンプライアンスに関する実務経験がある方
・監督行政機関による臨店検査、その他行政対応等に関わった経験のある方
・コンサルティングファーム等における社内調査支援、リスクコンサルタント等の経験のある方
・不動産関連業界におけるコンプライアンス統括業務の経験がある方
・業務の可視化、マニュアル化、業務フロー構築等の経験のある方

<歓迎>
・英語力があればなおよし

<業務上求められる資質>
・課題を発見し、これを主体的に解決する行動力のある方
・論理的思考力、各種文書・事案を読み解く力、新しいことへの好奇心、柔軟な発想や思考、細部への拘りを持ちつつ平易にリスクやソリューションを説明する能力、自立心を持ちつつチームプレイもできる能力をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,050 万円

プライム上場/金融業/多彩な事業ポートフォリオを展開

仕事内容
グループの不動産事業領域における法務・コンプライアンス業務をご担当頂きます。

【法務関連】
・取引や事業に関する法律相談、事業スキーム構築支援、法令対応相談、不動産グループ各社(ホテル・旅館業・水族館等の運営事業)の管理・統括
・係争案件に関する管理、モニタリング

【コンプライアンス関連】
・コンプライアンスプログラムの立案・遂行、内部通報対応
・各種コンプライアンス研修の企画・応募条件

■将来的なキャリアパス
・不動産事業領域の法務・コンプライアンス部門の職責者、等
求める経験 / スキル
<必須>(以下のいずれか)
・法務・コンプライアンスに関する実務経験がある方
・法律事務所での法務経験がある方
・宅地建物取引士資格をお持ちの方
・不動産業界、またはホテル・旅館業界での管理業務などの実務経験がある方

<歓迎>
・英語力があればなおよし

<業務上求められる資質>
・社内外の様々なステークホルダーとのコミュニケーションを円滑に行える方
・論理的思考力をもって各種文書・事案を読み解き、具体的な解決策を提示できる方
・新しいことへ好奇心を持ち、意欲をもって業務に取り組める方
・自立心を持ちつつチームプレイもできる能力をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,050 万円

プライム上場/金融業/多彩な事業ポートフォリオを展開

仕事内容
■業務内容
グループの幅広い事業領域におけるコンプライアンス業務をご担当頂きます。
・コンプライアンスプログラムの策定・運用 ・コンプライアンスに関する研修
・指導、各種モニタリングの実施
・コンプライアンス違反事例の調査および再発防止の策定の統括
・その他、コンプライアンス推進に関する事項
求める経験 / スキル
<必須>(以下のいずれか)
・法務・コンプライアンスに関する実務経験がある方
・監督行政機関による臨店検査、その他行政対応等に関わった経験のある方
・コンサルティングファーム等における社内調査支援、リスクコンサルタント等の経験のある方
・不動産関連業界におけるコンプライアンス統括業務の経験がある方
・業務の可視化、マニュアル化、業務フロー構築等の経験のある方

<歓迎>
・英語力があればなおよし

<業務上求められる資質>
・課題を発見し、これを主体的に解決する行動力のある方
・論理的思考力、各種文書・事案を読み解く力、新しいことへの好奇心、柔軟な発想や思考、細部への拘りを持ちつつ平易にリスクやソリューションを説明する能力、自立心を持ちつつチームプレイもできる能力をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,050 万円

プライム上場/金融業/多彩な事業ポートフォリオを展開

仕事内容
●機関法務
東証プライム市場・ニューヨーク証券取引所の上場企業としていち早くコーポレートガバナンスの強化に取り組んでおり、事務的な対応にとどまらず、法的側面から経営陣に対する情報発信を行います。
・株主総会、取締役会等の機関運営
・内部統制、コーポレートガバナンス
・上場規制、開示対応

●取引法務
幅広い事業領域において、取引の初期段階からビジネス部門に伴走しながらディールアドバイザリーを行い、案件を作りあげていきます。
・ディールにおける法務リスクの分析、評価、管理等
・各種契約書、その他の取引文書の作成、審査
・訴訟等の紛争対応

●法令対応
グループの事業を規制する多種多様な法令の情報を収集、分析し、関連部門、グループ会社と協働して法令遵守施策を立案し、体制を整備します。
・各種法令(貸金業法、金融商品取引法、宅建業法などの業法)、個人情報保護法(GDPR、等の海外法令を含む)等の規制対応
・主に商標権に関する知的財産管理
求める経験 / スキル
<必須>(以下のいずれか)
・企業や法律事務所で5年以上の法務実務の経験がある方
・ロースクール修了、司法試験受験経験者など法的素養を備えた方で金融実務の経験が5年以上ある方

<歓迎>
・即戦力となれる業務経験をお持ちの方、歓迎します
・弁護士資格保有者も歓迎。弁護士会費は弊社にて負担します
・ビジネスレベルの英語力、英文契約書の読解力(あれば尚可)

<業務上求められる資質>
・論理的思考力と、法律文書の作成力
・様々なビジネスに挑戦できる想像力、好奇心
・未知の案件に遭遇したときに物おじしない積極性
・相手に応じて平易にリスクやソリューションを説明する能力
・自己学習能力が高い、プロアクティブな方
・ビジネス部門等の良き相談相手となれるコミュニケーション能力
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 1,030 万円

仕事内容
スキルと適性に応じた業務をご担当いただきます。現在は、以下の業務についてご経験があり即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。

■取引法務(募集人員:若干名)
・ファイナンス事業、不動産事業(開発・運営)などにおいて、①ディールにおける法的リスクの分析、評価、管理、事業部門へのアドバイス等、②各種契約書、その他の取引文書の作成、審査をご対応いただきます。
・現在は、特に、ファイナンス分野や不動産事業(開発・運営)分野で個別案件の取組内容や契約書式をチェックすることができるミドル~リーダークラスの経験者を想定しております。法人向け各種ファイナンス(貸付、リース、割賦やこれらのファイナンスの保全のための各種担保)や不動産の売買、賃貸借等はもとより、ノンリコース・ファイナンス、流動化・証券化等のドキュメンテーション経験者は歓迎です。

■グループ法令遵守担当(募集人数:若干名)
・グループ全社における法令遵守を推進するため、さまざまな業態のグループ会社に対して情報発信・モニタリングを実施するほか、重要な案件については現場に入り込んで各種の法務サポート(当局対応を含む)を行っています。
・事業会社の法務部門において、機関法務、契約法務、法令遵守等に関して幅広い業務を一通りバランスよく経験され、もっと色々な事業の法務担当を経験したい方を歓迎します。

【職場環境】
プロパー社員のみならず、インハウスロイヤー、金融・メーカー出身者、営業経験者など様々なバックグラウンドと多様な強みを持つ人材が融合する、変化に富んだ法務部門です。また、年代、性別を問わずフラットな雰囲気の中、日々の成長を感じつつ、切磋琢磨し働くことができます
求める経験 / スキル
<必須>(以下のいずれか)
・企業や法律事務所で5年以上の法務実務の経験がある方
・ロースクール修了、司法試験受験経験者など法的素養を備えた方で金融実務の経験が5年以上ある方

<歓迎>
・即戦力となれる業務経験をお持ちの方、歓迎します
・弁護士資格保有者も歓迎。弁護士会費は弊社にて負担します
・ビジネスレベルの英語力、英文契約書の読解力(あれば尚可)

<業務上求められる資質>
・論理的思考力と、法律文書の作成力
・様々なビジネスに挑戦できる想像力、好奇心
・未知の案件に遭遇したときに物おじしない積極性
・相手に応じて平易にリスクやソリューションを説明する能力
・自己学習能力が高い、プロアクティブな方
・ビジネス部門等の良き相談相手となれるコミュニケーション能力
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,160 万円

仕事内容
◆担当業務
・契約書チェック(和文・一部英文)、各種広告規制および校正チェック等
・各部署からの照会に対する法務観点での助言、各種チェック
・新規業務の検討・推進への参画、助言(web3や海外関連等)


◆アピールポイント
・法務担当者として、銀行業務の幅広い案件に携わることができ、ご自身の専門性を高めることができる。
・新規業務の検討・展開に参画できる機会があり、世の中に先駆けた案件に触れられる可能性がある。

◆魅力
自立した個人が自由豁達かつ愉快に業務を行える環境を整えています。フットワークの軽さと風通しの良さがあり、中途入社者・女性も多く活躍しています。 また、キャリアについてもご自身の考えを配慮する文化が根付いており、専門性を身に付けていく、もしくはグループ内で幅広いキャリア構成をしていくか人事との面談を踏まえて選択することが可能です。また、親会社が再上場を控えており、さらなるキャリアの飛躍を目指せます。

◆組織体制
・12名体制(うち兼務出向者1名、業務委託先2名)。
・主な担当分けとして、法務5名、AML/CFT4名、コンプライアンス・庶務等2名、統括1名。
・女性5名、男性7名。概ね40代以上。

◆働き方
フレックス制+在宅勤務。原則、週1回+月4回の出社あり(月8日程度)
求める経験 / スキル
<必須>
・法務業務の経験を有している方
・金融関連の法令等への知見を有している方
・新規業務の展開・推進に興味があり、法務の立場から前向きに取り組める方

<歓迎>
・英文契約書のチェック等経験を有していると尚可

人物要件
・主体性を持って業務に取り組める人。
・部内メンバーとの協力、関連部、関係者との円滑なコミュニケーションができる人。
・新しいことへの取り組み、学ぶ姿勢を持ち合わせている人。
・将来を担う人材として長く業務に携わっていただける人。
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
■ミッション
・社内外の変化に起因するリスク変動を捕捉したうえで社内各部と積極的にコミュニケーションを取り、情報提供・発信を行うなど、社内に影響力のある法務体制の強化を図っていただきたいと考えています。
・株主総会対応、有価証券報告書等の各種法定書類の作成、発生した不祥事件・訴訟への対応および知的財産権の管理など、当社(事業会社)および兼務先である持株会社のコンプライアンス機能も並行して担っていただきます。
・国外の法令に係る法務リスクの捕捉にも努め、海外各拠点ともコミュニケーションを図る等、グローバルな法務対応も期待したく考えています。

■主要業務
・法令や法務リスクに関する全社への情報発信、教育、資料作成
・社内法律相談への対応および解決方針の策定
・法務リスクに係る管理業務
・知的財産権(商標・特許等)の管理および国内外の訴訟管理
・株主総会運営、有価証券報告書等の法定書類の作成対応
・各種契約書・募集文書のリーガルチェック
・経営層へのレポーティングおよび法務教育

■魅力・やりがい
単なるルーティンワークや受け身の法律相談ではなく、リーガルリテラシーの向上のため積極的な情報発信を模索し、関係部と連携してゼロから対策を立案・実行するクリエイティブな役割として、会社に影響をもたらすことのできる組織です。当社グループは、2027年4月には中核損保である三井住友海上とあいおいニッセイ同和損保が合併して「三井住友海上あいおい損害保険」になるとともに、新グループ名を「三井住友海上グループ」として新たな展開を進めていくことを予定してます。これにより、持続的成長と企業価値向上を追い続ける世界トップ水準の保険・金融グループへの成長を加速してまいります。このような激動期において、法務部門は、法的な観点からガバナンス体制を再構築し、グループ全体の成長基盤の構築に寄与していきます。

■活かせるご経験
企業法務または法律事務所での実務経験・契約書審査、法律相談、マルチタスクスキル、関係部署と積極的にコミュニケーションを行い課題解決に導くコミュニケーションスキル

■身につけられるスキル
業界の変革期におけるダイナミックな課題解決を通じて、法務パーソンとして市場価値を高めることが可能です。

■職場紹介
当社の持株会社は2008年4月に設立され、グループ全体の経営を担っています。また、持株会社法務部は2024年8月に新設され、グループのさらなる成長を法務面から支える体制を強化しています。現在、法務グループは13名体制で、兼務先である持株会社法務部は24名が在籍しています。男女比は8:5、20代〜40代まで幅広い年代のメンバーが活躍しており、約30%が中途入社者です。弁護士や司法書士資格保有者、法科大学院修了者など、高い専門性を持つメンバーも在籍しており、日々の業務を通じて互いに知見を共有しながら成長できる環境です。風通しが良く、気軽に相談し合える雰囲気も大きな特徴です。また、繁忙期を除けば19時前には退社できるなど、ワークライフバランスを大切にしながら、プロフェッショナルとして活躍できる職場です。

■キャリアパス
入社後は各員が担っているルーティーン業務の他、社内の法律相談対応や、関係部署との連携業務を中心にお任せします。まずは現場の課題を把握し、既存の法務フローを担っていただきます。その後、実務を牽引しながら、全社的な法務リスクの抽出や、経営層へのレポーティングなど、より上流工程の業務に携わっていただきます。将来的には、法務・コンプライアンス部門の中核を担う管理職(マネージャー)、または高度な法務専門性を極めるエキスパート職への道が開かれています。過去入社したメンバーが法務部主席スペシャリスト(部長相当)として活躍しています。

■働き方・リモートワーク
業務状況に応じて柔軟なリモートワークを行っています(午前リモート・午後出社など)。リモートワークは週2日程度(法務業務の特性を活かし、在宅勤務が定着しています)です。ワークライフバランスを保ちながら高いパフォーマンスを発揮できる環境です。
※ただし、株主総会等の繁忙期など、出社を伴う業務が発生する場合もあります。
求める経験 / スキル
■必須要件
<経験>
 ・企業法務部門での実務経験、または法律事務所での企業法務対応経験
 ・契約書審査、法律相談などの対応経験
<知識・スキル>
 ・他部署や関係者を巻き込み、主体的に課題を解決できるコミュニケーション能力
 ・情報収集力と行動、リスク評価の枠組みやPDCAを学び実践する姿勢
 ・現場の視点に立った伝え方を工夫する姿勢、現場の視点を理解する姿勢と行動
 ・チームワークを重視し、協調性をもって業務に取り組む姿勢

■歓迎要件
<経験>
 ・株主総会運営、有価証券報告書の作成等の経験
 ・公取委や金融庁など、当局への対応経験
<知識・スキル>
 ・弁護士資格(経験年数が浅い方も歓迎)
 ・ビジネスレベルの英語力(読み書き/会話ができれば尚可)

■求める人物像
 ・業務範囲を限定せず、幅広い業務に柔軟かつ前向きに取り組める方
 ・チームワークを重視し、協調性をもって業務に取り込める方
 ・当事者意識を持って事業部門に伴走できる方
 ・社会的意義の大きい金融ビジネスを法務の力で支えたいという熱意のある方
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
■ミッション
・社内外の変化に起因するリスク変動を捕捉したうえで社内各部と積極的にコミュニケーションを取り、情報提供・発信を行うなど、社内に影響力のある法務体制の強化を図っていただきたいと考えています。
・株主総会対応、有価証券報告書等の各種法定書類の作成、発生した不祥事件・訴訟への対応および知的財産権の管理など、当社(事業会社)および兼務先である持株会社のコンプライアンス機能も並行して担っていただきます。
・国外の法令に係る法務リスクの捕捉にも努め、海外各拠点ともコミュニケーションを図る等、グローバルな法務対応も期待したく考えています。

■主要業務
・法令や法務リスクに関する全社への情報発信、教育、資料作成
・社内法律相談への対応および解決方針の策定
・法務リスクに係る管理業務
・知的財産権(商標・特許等)の管理および国内外の訴訟管理
・株主総会運営、有価証券報告書等の法定書類の作成対応
・各種契約書・募集文書のリーガルチェック
・経営層へのレポーティングおよび法務教育

■魅力・やりがい
単なるルーティンワークや受け身の法律相談ではなく、リーガルリテラシーの向上のため積極的な情報発信を模索し、関係部と連携してゼロから対策を立案・実行するクリエイティブな役割として、会社に影響をもたらすことのできる組織です。当社グループは、2027年4月には中核損保である三井住友海上とあいおいニッセイ同和損保が合併して「三井住友海上あいおい損害保険」になるとともに、新グループ名を「三井住友海上グループ」として新たな展開を進めていくことを予定してます。これにより、持続的成長と企業価値向上を追い続ける世界トップ水準の保険・金融グループへの成長を加速してまいります。このような激動期において、法務部門は、法的な観点からガバナンス体制を再構築し、グループ全体の成長基盤の構築に寄与していきます。

■活かせるご経験
企業法務または法律事務所での実務経験・契約書審査、法律相談、マルチタスクスキル、関係部署と積極的にコミュニケーションを行い課題解決に導くコミュニケーションスキル

■身につけられるスキル
業界の変革期におけるダイナミックな課題解決を通じて、法務パーソンとして市場価値を高めることが可能です。

■職場紹介
当社の持株会社は2008年4月に設立され、グループ全体の経営を担っています。また、持株会社法務部は2024年8月に新設され、グループのさらなる成長を法務面から支える体制を強化しています。現在、法務グループは13名体制で、兼務先である持株会社法務部は24名が在籍しています。男女比は8:5、20代〜40代まで幅広い年代のメンバーが活躍しており、約30%が中途入社者です。弁護士や司法書士資格保有者、法科大学院修了者など、高い専門性を持つメンバーも在籍しており、日々の業務を通じて互いに知見を共有しながら成長できる環境です。風通しが良く、気軽に相談し合える雰囲気も大きな特徴です。また、繁忙期を除けば19時前には退社できるなど、ワークライフバランスを大切にしながら、プロフェッショナルとして活躍できる職場です。

■キャリアパス
入社後は各員が担っているルーティーン業務の他、社内の法律相談対応や、関係部署との連携業務を中心にお任せします。まずは現場の課題を把握し、既存の法務フローを担っていただきます。その後、実務を牽引しながら、全社的な法務リスクの抽出や、経営層へのレポーティングなど、より上流工程の業務に携わっていただきます。将来的には、法務・コンプライアンス部門の中核を担う管理職(マネージャー)、または高度な法務専門性を極めるエキスパート職への道が開かれています。過去入社したメンバーが法務部主席スペシャリスト(部長相当)として活躍しています。

■働き方・リモートワーク
業務状況に応じて柔軟なリモートワークを行っています(午前リモート・午後出社など)。リモートワークは週2日程度(法務業務の特性を活かし、在宅勤務が定着しています)です。ワークライフバランスを保ちながら高いパフォーマンスを発揮できる環境です。
※ただし、株主総会等の繁忙期など、出社を伴う業務が発生する場合もあります。
求める経験 / スキル
■必須要件
<経験>
 ・企業法務部門での実務経験、または法律事務所での企業法務対応経験
 ・契約書審査、法律相談などの対応経験
<知識・スキル>
 ・他部署や関係者を巻き込み、主体的に課題を解決できるコミュニケーション能力
 ・情報収集力と行動、リスク評価の枠組みやPDCAを学び実践する姿勢
 ・現場の視点に立った伝え方を工夫する姿勢、現場の視点を理解する姿勢と行動
 ・チームワークを重視し、協調性をもって業務に取り組む姿勢

■歓迎要件
<経験>
 ・株主総会運営、有価証券報告書の作成等の経験
 ・公取委や金融庁など、当局への対応経験
<知識・スキル>
 ・弁護士資格(経験年数が浅い方も歓迎)
 ・ビジネスレベルの英語力(読み書き/会話ができれば尚可)

■求める人物像
 ・業務範囲を限定せず、幅広い業務に柔軟かつ前向きに取り組める方
 ・チームワークを重視し、協調性をもって業務に取り込める方
 ・当事者意識を持って事業部門に伴走できる方
 ・社会的意義の大きい金融ビジネスを法務の力で支えたいという熱意のある方
従業員数
12,572名 (2023年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
12,572名 (2023年3月現在)

全国展開する新興ネットワーク銀行

仕事内容
法務グループのコアメンバーとして、下記の仕事全般に関わっていただきます。
・各部署からの法律相談対応(各種商品に関する相談、
 銀行法等の業法上の論点、労働法上の問題、当局への対応など)
・新商品・新規業務の法的論点整理
・契約書等の審査(各種契約書、顧客向け規約、秘密保持契約書など)
・社内規程の新設・改廃の際の審査
・取締役会の運営サポート、訴訟管理、法令改正対応、知的財産管理、
 法務研修、事業再編等の社内プロジェクトへの関与等
求める経験 / スキル
■必須条件
・日本法弁護士資格を持ち、法律事務所または企業において3年以上の業務経験を有する方
■歓迎要件
 金融業界(銀行、証券会社、保険会社、信用組合、信用金庫など)または
 決済分野(クレジットカードなど)において法務経験を有する方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

小売グループ傘下の金融事業を担う企業

仕事内容
法務グループのコアメンバーとして、下記の仕事全般に関わっていただきます。
・各部署からの法律相談対応(各種商品に関する相談、
 銀行法等の業法上の論点、労働法上の問題、当局への対応など)
・新商品・新規業務の法的論点整理
・契約書等の審査(各種契約書、顧客向け規約、秘密保持契約書など)
・社内規程の新設・改廃の際の審査
・取締役会の運営サポート、訴訟管理、法令改正対応、知的財産管理、
 法務研修、事業再編等の社内プロジェクトへの関与等
求める経験 / スキル
■必須条件
・日本法弁護士資格を持ち、法律事務所または企業において3年以上の業務経験を有する方
■歓迎要件
 金融業界(銀行、証券会社、保険会社、信用組合、信用金庫など)または
 決済分野(クレジットカードなど)において法務経験を有する方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

全国展開する新興ネットワーク銀行

仕事内容
法務グループのコアメンバーとして、下記の仕事全般に関わっていただきます。
・各部署からの法律相談対応(各種商品に関する相談、
 銀行法等の業法上の論点、労働法上の問題、当局への対応など)
・新商品・新規業務の法的論点整理
・契約書等の審査(各種契約書、顧客向け規約、秘密保持契約書など)
・社内規程の新設・改廃の際の審査
・取締役会の運営サポート、訴訟管理、法令改正対応、知的財産管理、
 法務研修、事業再編等の社内プロジェクトへの関与等
求める経験 / スキル
■必須条件
下記いずれかに合致する方
・日本法弁護士資格を持ち、法律事務所または企業においての業務経験を有する方
 ※金融にご関心のある方であれば企業法務未経験の方も歓迎
・金融業界(銀行、証券会社、保険会社、信用組合、信用金庫など
 または
 決済分野(クレジットカードなど)において2年以上の法務経験を有する方
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 760 万円

全国展開する新興ネットワーク銀行

仕事内容
法務グループのコアメンバーとして、下記の仕事全般に関わっていただきます。
・各部署からの法律相談対応(各種商品に関する相談、
 銀行法等の業法上の論点、労働法上の問題、当局への対応など)
・新商品・新規業務の法的論点整理
・契約書等の審査(各種契約書、顧客向け規約、秘密保持契約書など)
・社内規程の新設・改廃の際の審査
・取締役会の運営サポート、訴訟管理、法令改正対応、知的財産管理、
 法務研修、事業再編等の社内プロジェクトへの関与等
求める経験 / スキル
■必須条件
下記いずれかに合致する方
・日本法弁護士資格を持ち、法律事務所または企業においての業務経験を有する方
 ※金融にご関心のある方であれば企業法務未経験の方も歓迎
・金融業界(銀行、証券会社、保険会社、信用組合、信用金庫など
 または
 決済分野(クレジットカードなど)において2年以上の法務経験を有する方
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 760 万円

仕事内容
弁護士資格者の募集となります。
・国内、海外の法務・コンプライアンス業務全般
・契約関連、法務相談対応、訴訟など

ご経験、ご希望により業務をアサイン致します。
求める経験 / スキル
■必須
・弁護士資格をお持ちの方
・論理的かつ緻密な思考力、分析力の高い方
・新しい事象、事柄に興味を抱く好奇心の高い方
・一定の金融業務知識・法務知識保有者
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

三井住友信託銀行株式会社

仕事内容
弁護士資格者の募集となります。
国内、海外の法務・コンプライアンス業務全般
契約関連、法務相談対応、訴訟など

ご経験、ご希望により業務をアサイン致します
求める経験 / スキル
■必須
・弁護士資格をお持ちの方
・論理的かつ緻密な思考力、分析力の高い方
・新しい事象、事柄に興味を抱く好奇心の高い方
・一定の金融業務知識・法務知識保有者
従業員数
13,848名 (2024年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
13,848名 (2024年3月31日現在)
仕事内容
・資産運用案件、再保険(国内外)案件に関する契約書チェック、スキーム等に対する法的助言
・商品開発に対する法的助言、実務運営に関する法務相談
・社内全般の契約書・決裁書類のチェック
・苦情・ADR・訴訟への対応

第一生命保険(株)入社と同時に、第一フロンティア生命保険(株)に出向
中長期でのJOBローテーションは弊社グループ全体での可能性となります。
求める経験 / スキル
【以下の全ての要件を満たす方】
●弁護士資格を有し、法律事務所または企業で3年以上の実務経験
●複数部署とコミュニケーションを取りながら円滑に仕事が進められる方
●新規業務、前例のない課題に対して積極的に取り組む意欲のある方

【歓迎する能力・経験】
○英文契約書のチェックができる程度の英語力
〇金融機関の法務部門での勤務経験
従業員数
47,036名 ((内勤職員9,886名、営業職員37,150名))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
47,036名 ((内勤職員9,886名、営業職員37,150名))
仕事内容
■仕事内容:
企業内弁護士として、クレジットカード業務・決済サービスに関する企業法務全般を担当いただきます。
・商品企画・新規事業開発に関する法令調査、法律構成検討
・コンプライアンス、法令等の研修
・貸金業法、割賦販売法、資金決済法および決済サービス関連法令の遵守態勢整備
・契約(契約書等の作成、審査、交渉)
・知的財産権の管理
・情報管理態勢の整備
・債権回収業務(訴訟対応を含む)
・子会社等管理

■本求人の魅力
・国内で成長しているキャッシュレス業界をけん引する三井住友カードで、会社・業界の成長を弁護士の立場から支えるやりがいを感じていただくことが出来ます。
・当社は新規事業開発や新商品・新種サービスの提供に最注力しており、特に戦略法務分野での活躍を期待しております。
・社内弁護士が複数名在籍しており、心強いサポートが得られ、法務知識のアップデートもできます。
求める経験 / スキル
■必須条件
・弁護士資格保有者 ※企業法務経験や法律事務所の実務経験は不問(司法研修所卒業後の新卒も可)

■人物像
・ルーティンワークだけでなく、企業内弁護士の立場から企業の成長を支えたいと考えている方
・成長産業に身を置き、変化する環境にチャレンジしたいと考えている方
従業員数
5,196名 (2025年3月末日現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
5,196名 (2025年3月末日現在)

住信SBIネット銀行株式会社

仕事内容
【職務内容】
銀行業務に関わるリスク管理全般を担い、経営の健全性と顧客保護を確保する重要な役割を果たしています。具体的な業務は以下の通りです。
・ 信用リスク・市場リスク・オペレーショナルリスクなど、銀行業務に関わるリスク管理全般
・ リスクのモニタリング、課題の発見と対応
・ リスク計測モデルの検証、ストレステストの実施
・ 経営層へのリスクレポート作成、リスク委員会対応
・ 金融庁対応あての報告資料作成や折衝
・ 新商品・サービスに関するリスク評価
・ リスク管理方針・規程の策定、見直し

【入社後の育成プラン・キャリアパス】
<研修・育成>
 ・入社後2週間以内に、当社の基本方針・ルールをeラーニングで学習
 ・部長による全体説明の後、各担当から業務内容を丁寧にレクチャー
 ・業務は2名体制(主担当・副担当)で進めるため、最初は副担当として実務を習得し、
  習熟度に応じて主担当へステップアップ

<キャリアパス>
 ・信用リスク管理やコンプライアンス対応など、他のリスク領域への拡大
 ・市場運用や財務企画など、関連部署への異動によるキャリアの幅の拡大

【特徴・魅力】
・BaaS(Banking as a service)など銀行機能のアンバンドリングを進めるテックカンパニーとして、従来の銀行業務に留まらず、日本初のサービス等を多数導入している銀行であり、これまでに経験されてこなかった業務体験や
知識の吸収が可能です
・ネット専業銀行のため少数精鋭での運用であり実際の経営現場にも近く、リスク管理の業務を実践するなかで経営管理に関する知見も習得できます
・リスク管理や各種規制に関する知識、市場分析能力、クレジット商品の知識、ITスキル、金融工学の知見等の習得が期待できます。
求める経験 / スキル
【必須】
 ・リスク管理に関してご関心をお持ちの方
 ・金融機関(銀行)勤務経験者はなお可

【歓迎】
・銀行でリスク管理業務の経験がある方

*当社に役職定年制度はございません。(雇用形態要相談)
 ご年齢に関わらずベテランでやる気のある方、後進にこれまで培った知見を伝えていきたい方も歓迎いたします。
従業員数
664名 (単独、2025年3月)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
664名 (単独、2025年3月)
仕事内容
【職務内容】
当社のリスク管理部門にて、オペレーショナルリスクや顧客保護に関する管理業務を幅広く担当いただきます。具体的には以下の業務です。
■オペレーショナルリスク管理
 ・リスク管理体制の企画・改善(リスク文化醸成、外部委託先管理など)
 ・事務事故の集計・分析、再発防止策の評価と展開
 ・自主検査の計画策定・モニタリング
 ・情報セキュリティ管理(個人情報保護対応)

■顧客保護対応
 ・顧客苦情の分析・モニタリング
 ・カスタマーハラスメント対応

■その他
 ・リスク管理計画の策定
 ・新商品導入時のリスク分析
 ・各種会議体の運営事務局

【特徴・魅力】
・業務範囲が広く、他の銀行であれば独立した部があるような業務を当部で担っているため、他行では経験できないほど、幅広いリスク管理の知識の習得・経験をすることができます。1つのことに対して様々な観点から事象を捉えることができ、統合・市場リスク管理のスペシャリストになれます。
・ネット銀行ならではの風通しのよさがあり、経営層や全ての部署と業務上の
関わりを持ちながら、銀行全体に影響のある業務をすることができます。

【入社後の育成プラン・キャリアパス】
<研修・育成>
 ・入社後2週間以内に、当社の基本方針・ルールをeラーニングで学習
 ・部長による全体説明の後、各担当から業務内容を丁寧にレクチャー
 ・業務は2名体制(主担当・副担当)で進めるため、最初は副担当として実務を習得し、習熟度に応じて主担当へステップアップ

<キャリアパス>
 ・信用リスク管理やコンプライアンス対応など、他のリスク領域への拡大
 ・市場運用や財務企画など、関連部署への異動によるキャリアの幅の拡大
求める経験 / スキル
【必須】①若しくは②の何れかのご経験
 ① メガバンク・地方銀行・ネット銀行などの金融機関において2年以上の市場リスク管理または市場フロント業務経験
 ② リスク管理に関わるご関心が高く、以下のいずれか5年以上のご経験 
   ・金融機関(銀行)勤務経験者
   ・コンサルティングファームでの統合リスク・市場リスク・流動性リスク管理支援業務、オペリスクILMの体制構築支援の経験
   ・上記に類似する業種や業務を行ってきた方

【歓迎】
   ・資金繰りリスク管理(平時/緊急時)構築、運営経験
   ・バーゼルⅢ(ILM申請)規制関連業務の経験
   ・RAF導入、気候変動リスク管理体制構築の経験
   ・VBA、SQL等による業務効率化経験
従業員数
664名 (単独、2025年3月)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
664名 (単独、2025年3月)
仕事内容
【職務内容】
当社の法務部門では、インターネット専業銀行としての事業運営に加え、
提携企業と連携した「NEOBANK®(ネオバンク®)」事業や新規事業における
法的リスクの審査・契約支援を担っていただきます。
社内外のステークホルダーと連携しながら、事業の成長を法務・コンプライアンスの
観点から支える重要なポジションです。

【主な業務内容】
・新規事業・サービスに関するリーガルリスクの審査および契約法務
・広告・マーケティング施策に対する法令遵守チェック
・M&A関連業務(法務デューデリジェンス、契約支援等)
・外部法律事務所との連携による専門的な法的助言の取得
・知的財産(特許・商標)の出願・管理
・コーポレートガバナンス体制の構築・運用支援
・コンプライアンス体制の整備・運用
・社内各部門への法務・コンプライアンス面でのアドバイス・教育

【主な業務内容】
・新規事業・サービスに関するリーガルリスクの審査および契約法務
・広告・マーケティング施策に対する法令遵守チェック
・M&A関連業務(法務デューデリジェンス、契約支援等)
・外部法律事務所との連携による専門的な法的助言の取得
・知的財産(特許・商標)の出願・管理
・コーポレートガバナンス体制の構築・運用支援
・コンプライアンス体制の整備・運用
・社内各部門への法務・コンプライアンス面でのアドバイス・教育

【特徴・魅力】
フルバンキングサービスを提供するネット専業銀行として、伝統的な銀行法務に加え、
NEOBANK®事業などFinTech領域の新しい金融ビジネスにも法務の観点から
深く関与できます。

銀行法改正を踏まえ、金融以外の分野への事業展開にも積極的に取り組んでおり、
幅広い業界に関する法務業務を経験できる点が大きな魅力です。
また、法務部門内はもちろん、事業部門とも密に連携して業務を進めており、オフィスは
壁のない広々としたフロアで、部門間のコミュニケーションもスムーズで、スピード感を
持って法務支援を行える体制が整っています。

【入社後の育成プラン・キャリアパス】
法務部門では、特定分野に限定せず、契約法務・広告審査・M&A・
知的財産・コンプライアンスなど多岐にわたる業務に携わることができます。

積極性や適性に応じて幅広い業務に挑戦できる環境が整っており、
法務全般のスキルを磨きながら、将来的には専門性を深めたり、
事業を支える法務リーダーとしてのキャリアも目指せます。

【業務・プロジェクト事例】
◆M&A・新規事業支援
M&Aでは対象企業の法的リスクを洗い出すデュー・ディリジェンスを主導。
新規事業では、規制法や業界動向の調査から契約書・約款の作成まで、
事業部門と連携しながら実現に向けた法務支援を行います。

◆法改正対応プロジェクト
民法や消費者契約法などの大規模改正に際しては、法務・コンプライアンス部が
全社対応の司令塔となり、外部弁護士と連携しながら影響調査・約款改訂・
WEB画面修正までをリードします。

◆リーガルテック活用・推進
LegalForceやOLGAなどのリーガルテックを積極導入し、法務業務の効率化と
ナレッジ活用を推進。
新たに入社される方にも、ツールの企画・導入に携わっていただく機会があります。

<取材事例>
効率化した時間で重要案件に注力できる 案件の蓄積でナレッジ活用も実現
(リーガルフォース導入事例)
案件のステータス管理やナレッジの管理に抱えていた課題をOLGAの法務データ
基盤モジュールで解決できました
(OLGA導入事例)https://olga-legal.com/case/sbi_sumishin_net_bank/
求める経験 / スキル
【必須】
・企業での法務、コンプライアンス経験
 (金融業界経験不問。メンバーに銀行の法務部門出身者はおりません)

【歓迎】
・各種法務資格保有
 (ビジネス実務法務検定、知的財産管理技能士など法務関連資格保有者、
  司法試験短答合格者、行政書士、司法書士または弁護士資格保有者)
・企業法務、コンプライアンス経験5年程度
従業員数
664名 (単独、2025年3月)
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
664名 (単独、2025年3月)
仕事内容
1.サステナビリティ戦略の企画・推進
・ESG課題の整理、ロードマップ策定、各種プロジェクト企画
・既存の取り組み(環境対策、社会貢献、ガバナンス強化など)を再評価し、上場企業として求められる水準への整備
2.IR対応(最重要ミッション)
・機関投資家・アナリスト向けに、サステナビリティ戦略・取り組み状況を説明するIR資料の作成およびプレゼンテーション
・統合報告書や決算説明会などでのESG関連情報開示のディレクション
・ESG評価機関への対応や、国内外の投資家とのコミュニケーション窓口
3.サステナビリティチームの立ち上げ・運営
・チームメンバーの業務マネジメント・育成・タスク配分
・他部署(リスク管理部門、事業企画部門、人事部門など)との連携促進
4.社内浸透施策・ガバナンス強化
・サステナビリティに関する社内方針や目標値の設定とモニタリング
・社内研修・啓発活動の企画運営(例:SDGsや環境法規制などの基礎知識共有)
・ガバナンス体制の強化やコンプライアンス上のチェック体制との連携
求める経験 / スキル
必須条件:
・上場企業(金融業界に限定せず、メーカーや商社など含む)でのサステナビリティ/ESG企画・推進の実務経験
・IR対応(機関投資家・アナリストへの説明資料作成、プレゼンテーション等)の経験
・環境(E)・社会(S)・ガバナンス(G)領域の基礎知識、および投資家向け開示(ESG情報開示)の実務に携わった経験
・社内外ステークホルダーを巻き込むための高いコミュニケーション力・調整力
従業員数
901名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
901名
仕事内容
【募集部署について】
フィンテックの台頭により、インターネット・バンキングへの注目はますます増しています。業界を牽引していく楽天銀行の法務部門の募集です。法務相談や各種契約書の作成・検証を通じ、行内における法律のスペシャリストとして、法務リスクの全般を担っています。今後の新サービス実現に向け、リーガルな観点から楽天銀行の飛躍を共に支えましょう。

【具体的な仕事内容】
銀行法務を中心に各種契約書の作成・検証、また法務相談などをご担当いただきます。楽天銀行の法務部門では単純な「YES/NO」の回答に留まらず、効果的な解決手段を提案することが求められています。

・個別のものから大型提携案件まで、各種契約書の作成・検証
・法務相談(新規事業、商品開発や顧客対応のアドバイスetc.)
・法令対応(主に銀行関連法令改正時の実務面の見直し)
・社内研修講師
・一般会社法務
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】
・会社法務経験(3年以上)または弁護士資格保有
・TOEICのスコアの目標を達成する意欲・実行力を持つ方。
・柔軟な発想・対応ができる方。

【歓迎する経験・スキル】
・銀行法務の経験
・英文契約書の作成・検証経験


【入社後必要となる資格】
・銀行業務検定法務2級
・金融コンプライアンス・オフィサー2級
・TOEICスコア(格付けに応じたスコアが求められます。最終的には800点以上を取得いただきます)

【求める人物像】
・責任感が強く、仕事をしっかりと全うできる方
・コミュニケーション力があり、ポジティブな方
・コンサルティング能力のある方
・向上心旺盛で、常に前進・改善を心掛けている方。
・与えられたものだけでなく、自ら積極的に動ける方。
従業員数
901名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
901名
仕事内容
取引法務部は、法務部門の一員として、ホールセール部門その他野村グループが取り扱う金融商品や金融取引を中心に、リーガルアドバイスの提供、法規制等の調査・対応に関する助言、関連契約書類の作成・確認及びこれらに関する法的側面からの審査等を行っています。
近年では、サステナビリティ、オルタナティブ投資関連等を始めとする、新たなビジネスの拡大や、法規制の改正等により、新規性が高い複雑な案件、グローバルに海外拠点と協働した対応が必要性な案件、法的観点に加えてコンプライアンスリスク・レピュテーショナルリスク等の様々な観点を踏まえた対応の必要性が増加しており、法律面の高度の専門性を備えつつ関連各部署と協働し、様々な観点を統合してより高い視点から問題を解決していく必要性が増しています。
当部では、このような状況においてビジネス部門等からの各種要請に応えていくべく、既存のメンバーの育成・専門性の強化に加えて、この採用によりチーム力の強化を目指しています。当部において業務を行うことにより、サステナビリティ、オルタナティブ投資関連のビジネスを始めとする業界最先端の各種金融商品・金融取引に関する業務に関与し、高度な専門性を獲得することが可能となります。レポート先は配属課の課長となります。

Responsibilities:
取引法務部が行う様々な業務について、他のメンバーと協働しながら、リーガルアドバイスの提供、法規制等の調査・対応に関する助言、関連契約書類の作成及び確認等を行っていただきます。また、ご経験等を考慮の上、上記業務のほかに、野村グループに関する一般企業法務その他法令・規制等に関連する法的な助言等を担当していただくこともあります。これらの業務を行うにあたって、社内各部署、海外拠点の関係者や外部法律事務所等とのコミュニケーションも必要に応じて行っていただきます。
求める経験 / スキル
Mandatory
弁護士資格及び3年以上の法律事務所での実務経験(弁護士資格、実務経験は日本以外のものも含みます)
英語力(主に読み書き。英語で業務を行い、入社後にビジネスレベルに達する意欲があれば足ります)

チームワークや心理的安全性を大事にできる方、常に意欲的に業務に取り組むことができる方を歓迎します。
同時に複数の案件につき優先順位をつけて進めることができる能力が求められます。
ご本人の適性、希望等を考慮して、業務内容を調整させて頂くことがあります。
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,800 万円

大手総合商社G/デベロッパー

仕事内容
企業内弁護士として以下業務に従事頂きます。

【具体的には…】
・契約書、文書のレビュー、チェック
・営業案件のスキーム構築相談対応 等

【募集背景】
案件の複雑化、高度化に伴う採用
求める経験 / スキル
【どちらも必須(MUST)】
・大卒、大学院卒以上
・弁護士資格

【尚可】
・下請法/宅建業法/金商法に知見のある方
・事業会社での法務部門、もしくは法律事務所での不動産の購入や売却、不動産運営といった営業部門からの案件相談対応の経験
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
■業務内容:
【コンプライアンス部_部長職】
・コンプライアンス部(新設部署)の立ち上げ
・部員の目標設定及び評価
・コンプライアンス部の予算策定・管理
・グループコンプライアンス全体戦略策定

【コンプライアンス企画課_課長職】
・コンプライアンス企画課(新設部署)の立ち上げ
・課員の目標設定及び評価
・コンプライアンス企画課の予算策定・管理
・グループコンプライアンス全体戦略の実行
・グループコンプライアンス規程類策定
・グループコプライアンス研修プログラム策定
・内部通報相談窓口業務・調査
・コンプライアンス委員会等事務局
・金融庁等行政対応

【コンプライアンス審査課_課長職】
・コンプライアンス審査課(新設部署)の立ち上げ
・課員の目標設定及び評価
・コンプライアンス審査課の予算策定・管理
・反社チェック業務品質向上・効率向上
・KYC業務品質向上・効率向上
・三線管理体制高度化
・AML/CFT対応
求める経験 / スキル
【必須条件】
・コンプライアンス業務での管理職経験5年以上
・宅建士資格

【尚可】
・不動産業界または金融業界出身
(部長職のみ)
・CCO経験
勤務地

東京都

想定年収

680 万円 ~ 1,300 万円

大手金融機関

仕事内容
原則として、法務・コンプライアンス部(約30名/うち法務10名)に所属し、以下の業務を担当します。

・投資・融資・M&A・プロジェクトファイナンスなどの契約関連業務(国内外)
・契約交渉支援、契約方針策定に関する法務アドバイス
・海外案件における英文契約のレビュー、現地法規制対応の検討
・倒産・債権管理や、投資案件のPMI対応支援、外部弁護士との連携対応
・社内ルール・マニュアルの改定支援
・各部門からの法務相談対応(平均月60~70件程度)

※案件ごとに複数部署と連携しながら進めます。
※英文契約の取り扱いも日常的に発生します。
求める経験 / スキル
<必須>
以下いずれかの法的専門性を有する方
 ・弁護士資格保有者または司法試験合格者
 ・企業法務または金融法務の実務経験者(資格不問)
法務分野のみにとどまらず、金融・事業の現場で社会価値の実現に貢献したい方

<歓迎>
・金融機関、総合商社、または法律事務所(特に金融・M&A関連)でのご経験
・英文契約レビュー・海外案件対応の経験
・現場での交渉・ドキュメンテーション業務に興味をお持ちの方

<人物像>
・高い専門性とともに、社会的使命感と俯瞰的視点を持つ方
・法務の枠を超えてビジネスと関わりたい方
・各部門との協働や調整に前向きに取り組める方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 2,000 万円

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