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法務/金融(銀行・証券・保険・投資)の求人・転職情報

118中の150件を表示

条件を変更

芙蓉総合リース株式会社

  • 上場企業
仕事内容
・新規事業の企画・立ち上げ段階から参画し、潜在的な法的リスクの評価と適切な対応策の立案を行う
・和文・英文契約書の作成、審査業務
・事業部門からの法務相談への対応
・海外事業における法的課題の整理と助言
・紛争・訴訟案件に関する対応
・社内研修の立案と実施
求める経験 / スキル
【必須】
・企業法務の実務経験3年以上
・和文・英文契約書の作成・審査経験
・法的リスクの分析・評価能力
・新規事業に関する法務対応経験

【歓迎】
・M&Aや組織再編に関する法務実務経験
・個人情報保護法やGDPRに関する専門知識
・ビジネスレベルの英語力(読み書き会話)
・法務部門の体制構築や改善に関する経験
・弁護士または司法書士資格をお持ちの方
・第二種金融商品取引業(不動産信託受益権、集団投資スキーム持分)にかかる体制整備の経験をお持ちの方

【求める人材像】
法務の専門性を活かし、事業成長を法的に支えることに情熱を持てる方を求めています。新規事業立ち上げに伴う複雑な法的課題に対し、論理的思考力と高い問題解決能力を駆使して最適な解決策を導き出せる方を歓迎します。
従業員数
856名 (連結4,095名(2025年3月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
856名 (連結4,095名(2025年3月末現在))

グローバル銀行

  • 上場企業
仕事内容
法務部における企画業務

【仕事の内容】
・各種法務相談対応(契約書レビューも含む)
・訴訟対応
・リーガルナレッジマネジメントの高度化に向けた仕組みづくり
(リーガルテック導入に向けた企画・推進を含む)

(変更の範囲:当行の指定する業務)

※次期マネージャー候補を募集します
求める経験 / スキル
【必須】
・チームワークで仕事ができ、コミュニケーション能力が高い人
・以下に該当する方
法務/コンプライアンス業務経験5年以上の方

【歓迎】
・弁護士資格、金融機関での業務経験があれば尚可
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,100 万円

グローバルに展開する大手アセットマネジメント会社

仕事内容
法務担当として、以下役割を担う
●ビジネスへの法的アドバイス-新商品企画時におけるアドバイス、法的リスク評価など
●外国籍投資信託の法定開示手続き
●ファンドガイドライン変更覚書作成
●契約関連業務全般-契約書や社内規程等の作成、レビュー、審査
●関係当局へ提出する各種文書の作成
●その他法律相談、訴訟、係争等の対応等の法務一般
求める経験 / スキル
Knowledge and Skills
●大学法学部または法科大学院卒業(必須)大学法学部または法科大学院卒業(必須)
●日本語ネイティブ / ビジネスレベル以上の英語力(読み書き必須。会話できれば尚可)

Experience and Qualification
●法務業務経験5年以上(必須)
●金融機関での法務業務経験、資産運用会社、資産運用関連業務での経験があれば尚可
(特に投資信託や投資一任にかかる契約レビュー経験)

Personal Characteristics
●ロジカルに課題を分析し解決策を見いだせる
●受け身ではなく能動的に業務を推進できる
●協調性
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 非公開

日系大手不動産会社/高年収/デベロッパー/プライム上場

仕事内容
【具体的な業務内容】
ご経験に応じて以下の業務をお任せする予定です。
■知的財産関連業務:DXを含み、建築における知財戦略の企画立案
■海外案件(特に現地企業とのJV関連):現地企業との合弁事業創成業務
■戦略投資分野(M&A):戦略法務としての戦略提案等業務
■SR/IR分野: ガバナンスや株主対応関連業務
変更の範囲:当社が定める基幹業務全般
求める経験 / スキル
【必須】
上記具体的な業務内容に関するいずれかのご経験
■知財戦略関連のご経験
■海外法務関連のご経験
■戦略投資(M&A):戦略法務としてのご経験
■SR/IR分野でのガバナンス関連のご経験
勤務地

東京都

想定年収

608 万円 ~ 1,190 万円

株式会社三菱UFJ銀行

仕事内容
【ポスト概要】
本ポジションは、法務部およびグループ全体の法務機能における、戦略・企画立案・推進の他、リソース管理、デジタルを用いた業務高度化、外部弁護士事務所との連携強化等の「Legal Operations」を担っていただきます。

着任当初は、企画グループのメンバーの一員として、既存施策やプロジェクトのサポート業務からスタートし、
業務内容や組織の全体像を理解しながら、段階的に企画立案や実行推進の役割を担っていただく想定です。

【業務】
以下の各種業務をサポートいただきます。
■法務部門の戦略・方針の企画立案
MUFGグループの戦略、法規制、金融業界のトレンド等を踏まえ、法務部としての中長期ビジョンや、重点施策を企画・推進、ひいてはグループ全体の法務機能の一体運営を推進する業務です。
■組織運営にかかわる企画・管理
当行の法務機能の予算・人員・外部弁護士活用等のポートフォリオ管理を通じて、組織・業務体制の最適化を推進する業務です。
■法務部門におけるデジタルを用いた業務高度化・効率化推進
既存の法務業務のプロセスの再設計、リーガルテックツールの選定・導入等を通じて業務の生産性向上を推進する業務です。

【三菱UFJ銀行法務部の概要】
当行およびMUFGグループにおける法務リスクを所管する部署(法律相談対応、事案等の法的支援を通じた各事業部の業務サポート)。
■企画グループ(配属予定先、所属人員12名、2026年4月1日現在)
法務部およびグループ全体の法務機能における「Legal Operations」の他、知的財産関連業務・総務業務全般を通じ、MUFG傘下の主要子会社含むグループ全体の法務体制を支える役割を果たしています。
■法務グループ(所属人員19名、2026年4月1日現在)
主に銀行の法律相談対応、各種プロジェクトの法務サポート、事案・訴訟等の実務を担うグループ。担当事業部毎にチームを構成(1つのチームの構成メンバー数は3~4名前後)。
MUFG の主要子会社に対しても、各種案件・プロジェクトに関し法務的観点からのサポートを行い、グループ全体のリスク低減に寄与しています。

【アピールポイント】
・国内・海外合わせて約350名規模の法務組織を対象に、組織運営や業務プロセスの設計・高度化に関わることができる。
・海外拠点の法務メンバーとの連携業務も多く、国・地域ごとに異なる法制度や業務慣行を踏まえながら、グローバルな視点で働くことができる。
・フルリモートで執務できる環境(週3日以上の出社を推奨)。

【キャリアパス】
法務部門を統括する部署の一員として、当初は法務部における各種施策のサポートを担っていただきます。将来的には国内外の当行の法務組織の運営や、関連部署(コンプライアンス・リスク関連)における企画業務を担っていただく可能性もございます。
【働き方】
・残業時間は、月平均30~40時間程度です。
【育成・研修体制】
・配属部署にて新任者オリエンテーション、研修実施(業務概要など)を実施、先輩社員によるOJTなど。
・各種行内研修(カテゴリー別研修、eラーニング)も充実しております。
求める経験 / スキル
【いずれかの経験をお持ちの方】
・金融機関における企画業務・プロジェクト推進のご経験をお持ちの方
・大手コンサルティング会社での金融セクター担当経験をお持ちの方
・大企業の管理部門や官公庁において勤務経験のある方

【必須となるスキル】
ビジネスレベルの英語力
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 1,300 万円

株式会社りそな銀行

  • 上場企業
仕事内容
【業務詳細】
・グループ銀行・会社からの法務相談
・商品所管部からの法務相談(施策検討段階からの法務面での関与、支援、外部専門家との窓口)
・他社(異業種)との連携・提携等に関する法的面での関与、支援
・法務関連情報収集、グループ内への還元
・法制度対応(民法改正、会社法改正等)
・顧問弁護士との窓口(専門家への橋渡し。レピュ、訴訟等対応)
・営業店からの法務相談(顧客対応等における法的な整理へのアドバイス等)
・コンプライアンスチェック(稟議書、会議資料、契約書、広告等) 等
求める経験 / スキル
【必須要件】
弁護士資格保有者

【歓迎要件】
企業法務系弁護士事務所経験や事業会社の社内弁護士経験
従業員数
8,216名 (2025年3月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
8,216名 (2025年3月末現在)
仕事内容
■職務内容
当社の法務・コンプライアンスおよびリスク管理など管理業務に従事します。
※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般

■具体的な業務内容
・各種業法・規制の調査および内外対応
・当局対応
・反社会的勢力の排除に関する業務
・マネーロンダリング等の不正犯罪対策
・広告審査
・契約審査
・社内規程・マニュアルの整備・管理
・従業員向けコンプライアンス研修の企画・運営
・コンプライアンス関連の相談窓口
・その他上記に関連する業務

【配属部署】コーポレート管理部
求める経験 / スキル
【スキル・経験】
1.必須(MUST)
・法学部卒、法科大学院修了、または司法試験、行政書士等の法律学習の経験
 (実務未経験可)
・未知の領域に対して自ら調べ、論理的に考え抜く知的好奇心

2.歓迎(WANT)
・金融・IT・メーカー等での法務、コンプライアンス経験
・金融商品取引法、投信法への興味関心

【求める人材像】
・事案を分析し問題点について法令諸規則や諸文献を参照し自ら解決方法を見いだせる方
・業務について主体的かつ柔軟に取り組める方
・高いコミュニケーション力をお持ちの方
・正確性、注意力を持ち、責任感をもって業務を遂行できる方

【特記事項】
・金融実務の経験よりもあなたが培ってきた法律の基礎素養(リーガルマインド)と、未知の課題に挑む知的好奇心を高く評価します。
・アセットマネジメント特有の専門知識や実務は、入社後にしっかりフォローしますのでご安心ください。
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

急成長スタートアップ

  • 課長以上
仕事内容
【具体的な業務内容】
グループ法務・IPO関連業務
・グループ全体の法務戦略の立案・実行
・IPO準備および審査対応
・株主総会・取締役会の運営支援
・内部統制・コンプライアンス体制の整備
・各種社内規程の整備・運用
・海外子会社を含むグループガバナンス体制の整備

ビジネス法務業務
・国内外の各種契約書の作成・レビュー
・各事業部門およびグループ会社からの法務相談への対応
・新規事業や個別案件に関する法的リスクの分析および対応策の提案
・生成AI・LLM事業に関連する法規制や業界動向の調査
・M&A(買収・売却・合弁・グループ内組織再編等)における法務面での支援全般
・社外弁護士などの専門家との連携

経営管理部門に対する内部監査業務
・経営管理部門を対象とした内部監査計画の策定および実施
・経営管理部門が所管する業務プロセス、内部統制およびコンプライアンス状況の評価
・経理・財務、人事・労務、総務その他の経営管理業務に関するリスクおよび統制状況の確認
・経営管理部門が実施する全社内部監査の運用状況および有効性の確認
・監査結果の取りまとめならびに代表取締役、取締役会および監査役への報告
・監査上の指摘事項に対する改善提案およびフォローアップ
・IPO審査に必要となる内部監査関連資料の整備
・常勤監査役、社外監査役、会計監査人、証券会社および社外専門家との連携
・経営管理部門から独立した立場での内部監査業務の遂行
※本業務は、自己監査の回避および監査の独立性確保を目的として、「経営管理部門に対する内部監査」を担うものです。
なお、内部監査業務は法務業務の補完的な役割としてお願いするものであり、業務の中心はあくまで法務領域となります。内部監査専任ポジションではなく、法務責任者候補としてIPOやガバナンス体制構築を推進いただくことを主な期待役割としております。
求める経験 / スキル
【必須】
・企業法務における5年以上の実務経験
・契約法務、コーポレート法務およびコンプライアンスに関する実務経験
・英語力(英文契約書のレビューが可能なレベル以上)
・法務領域に限定せず、内部監査やIPO準備を含むコーポレート業務に主体的に取り組める方
※内部監査は未経験でも問題ありません。法務をベースとして、監査領域にも取り組んでいただける方を歓迎します。
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

法務部 社内弁護士ポジション / アジアベースの外資系保険会社

  • 外資系企業
仕事内容
・保険法務、契約書レビュー、取締役会事務局の3領域を担当
・社内各部門からの法務相談対応および契約書審査を実施
・取締役会事務局の運営・監督を担当
・アジア本社リーガル部門へのレポーティングを担当
・法務の中核人材として、中長期的に経営への関与が期待されるポジション
求める経験 / スキル
・日本法弁護士資格保有者
・7年以上の法律事務所または企業法務における実務経験
・契約審査、コーポレート法務、紛争対応のいずれかの経験
・高い調整力・実行力を有する方
・金融業界での社内弁護士経験、またはビジネスレベルの英語力歓迎
・高い倫理観、リスク判断力、課題解決力、コミュニケーション力をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,150 万円

仕事内容
三井住友海上火災保険は、MS&ADインシュアランスグループの中核を担う損害保険会社です。国内外で多様な保険・金融サービスを展開し、社会インフラとしての安心・安全を提供しています。近年ではモビリティやヘルスケア、AIなど最先端の事業領域へも果敢に挑戦し、持続可能な社会の実現と企業価値向上に貢献しています。

■ミッション
経営陣や各事業部門と緊密に協働し、高度な法的専門性を活かして新たなビジネスの実現と企業価値向上に貢献いただくことを期待しています。従来の守りの法務にとどまらず、事業の企画段階から参画して法的スキームを構築するなど、新しい価値創出に向けた攻めの法務を実践するパートナーとしての活躍を求めています。

■主要業務
・新規事業、新商品、デジタルサービスに関する法的助言およびスキーム構築
・M&A、出資、業務提携、グループ組織再編等の戦略的プロジェクト支援
・国内外の契約書の作成、審査、交渉支援
・個人情報保護法、保険業法、独占禁止法などの規制対応とガバナンス強化
・経営陣および事業部門に対する戦略的な法務助言・経験や適性に応じた専門領域(情報保護法領域、ヘルスケア、不正調査、危機管理など)の対応

■魅力・やりがい
・経営陣や事業部門と密に連携し、ビジネスの実現とグループ全体の企業価値向上を牽引する重要組織です。
・単なるリスク管理にとどまらず、新たな価値創出に向けた攻めの法務を実践する経営のパートナーとしての役割を担っています。

<活かせるご経験>
・法律事務所や他企業で培った企業法務の実務経験や弁護士としての高度な専門知識を存分に発揮していただけます。
・金融業界やM&A、個人情報保護法、AIガバナンス等の専門領域に関する知見を活かし、事業成長を牽引する役割を果たせます。

<身に着けられるご経験>
大規模金融グループにおける様々な経営課題への法的側面からの対応、グローバル展開する金融グループが実施するクロスボーダー取引への関与経験

■職場紹介
2024年設立に設立され、持株法務部(法務リスク管理G・企画G)全体で25名(来期は30名体制へ拡大予定)が在籍しています。男女比は1:1で、20代〜50代が中心(幅広い年代に分散)で構成されています。弁護士資格保有者や中途入社者が多数在籍(部長が中途入社者)しており、法律事務所出身の弁護士や他企業(金融業界等)での法務経験者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。

<職場の声>
・弁護士資格保有者や中途入社者が多数活躍しており、立場を問わずフラットに意見交換ができる風通しの良い組織風土です。
・単なるアドバイザーではなく、事業の企画からローンチまで全体像を見通し、当事者として伴走できるやりがいがあります。
・繁忙期と通常期のメリハリが効いており、ワークライフバランスを保ちながら専門性を追求できる環境です。

■キャリアパス
入社後はOJTを通じて当社の事業構造や業務フローをキャッチアップしつつ、経験や適性に応じた契約審査や各種法的助言などの日常法務案件から担当していただきます。
キャッチアップ後は、M&Aや組織再編等の戦略的プロジェクト、あるいはAI・モビリティ等の最先端領域における新規事業の法的スキーム構築などに中心となって取り組んでいただきます。
・特定領域(M&A、海外法務、デジタル領域など)の高度な法務スペシャリスト
・チームや組織のマネジメントを担う法務リーダー・管理者

■働き方
配属後のOJT制度(先輩社員による業務キャッチアップ支援)があります。
週2日程度のリモートワークが可能(※株主総会や開示業務などが重なる繁忙期は出社メインとなります)です。
繁忙期(4月・6月など)は出社中心で多忙となりますが、通常期は部全体でメリハリのある働き方を徹底しており、ワークライフバランスを重視して計画的に業務を進めています。
求める経験 / スキル
■必須要件
<ご経験>
・法律事務所または企業における企業法務の実務経験(目安:3年以上)

<知識・スキル>
・日本法弁護士資格
・ビジネス目的を理解し、事業部門と円滑なコミュニケーションを図れるスキル

■歓迎要件
<ご経験>
・金融業界(銀行・生保・損保など)における法務実務経験
・M&A、クロスボーダー案件、コーポレートガバナンスに関する業務経験
・マネーロンダリング対応、不正調査、危機管理の実務経験

<知識・スキル>
・会社法(M&A、ガバナンス)、金融業法規制(銀行法、保険業法、金商法)、クロスボーダー取引法に関する知見
・個人情報保護法、AIガバナンス、フィンテック等に関する深い知見

■求める人物像
・法的リスクの指摘にとどまらず、「どうすれば実現できるか」という視点で代替案を主体的に提案できる方
・未経験の分野や前例のない課題に対しても、好奇心と意欲を持ってチャレンジできる方
・第三者的な視点ではなく、当事者意識を持ってチームや事業の成長にコミットできる方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

ファンド運用投資会社

仕事内容
【業務内容】
(1)5つのファンド(投資事業有限責任組合)からの個別企業投資に係る法務業務
(2)PEファンド投資に係る法務業務
求める経験 / スキル
【必須条件】
・日本法弁護士資格保有者(60期代以上の弁護士を想定)
・企業法務分野での業務経験及び外部法律事務所での勤務経験があること
・M&A・コーポレート、ベンチャー投資分野を中心とした業務経験があること
・法務業務の遂行に必要なビジネス英語能力を有すること

【求める人物像】
・PEファンド業務、新規業務への好奇心をもって積極的に業務に取り組む方
・インハウスロイヤーとしての役割を理解し行動できる方
・組織化された国内大企業における業務遂行の特性を理解し対応できる方
・コミュニケーション力を備えチームとして行動できる方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
【具体的な仕事内容】
・個人情報管理態勢の整備
・各種契約書の確認、精査・情報管理態勢の整備、モニタリング
・保険関係の支払、保全、引受における法的判断の提供
・約款、事業方法書の確認、精査
・訴訟、金融ADR対応
※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります

【部署ミッション】
・全社のコンプライアンス態勢の強化ならびに適切なコンプライアンスチェックの実施および事業部門に対する牽制

【募集部門の特徴】
◎業務はメリハリがあり、休暇取得等も個人でコントロールしやすい部署です。
◎部内は4チームに分かれており、それぞれの専門領域に特化し、スピーディな業務推進を心掛けています。
◎定期的に各自の業務の共有MTGを実施し横の連携をとっています。

【業務のやりがい】
◎保険業における法務全般にかかわることができ、特定分野の高い専門性を発揮することができます。
◎法務やコンプライアンスは保険会社経営に直結しますので,会社全体に対しての影響と責任を感じることができます。
◎他部署等への法務経験を活用したアドバイス業務を通じて相互の信頼関係を構築することができます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・弁護士資格を有している方(同等の経験をお持ちの方でも可)
・企業もしくは弁護士事務所で通算3年以上の法務業務の経験をお持ちの方
・コミュニケーション能力に長けている方(法務についての素人にもわかりやすく解説、説明できる力をお持ちの方)

【歓迎要件】
・金融機関(保険、銀行など)における法務業務の経験  
・ワード、パワーポイント等による資料作成に長けている方
勤務地

東京都

想定年収

716 万円 ~ 1,039 万円

仕事内容
【職務概要】
生命保険会社における法務・コンプライアンス部門のメンバーとして、契約書審査や法務相談、募集コンプライアンス対応、全社的なコンプライアンス態勢の構築・推進など、幅広い業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
ご担当いただく業務は、ご経験・スキル・ご希望に照らして決定いたします。
■契約書・規程類の審査等
・担当各部門からの依頼に基づく各種契約書の作成および審査
・取引スキームや事業内容を踏まえたリスク整理および修正提案
・社内諸規程の整備、改定および定期的な点検
・法令改正等に伴う規程見直し対応

■訴訟・ADR(裁判外紛争解決手続)等の対応
・担当各部門やマネジメント層と代理人弁護士との調整・連携
・訴訟・ADR対応に関する社内準備および進行管理
・関連書面(訴状、答弁書、意見書等)のレビュー
・リスクおよび影響の社内共有・報告

■法務相談
・担当各部門およびマネジメント層からの法務相談への対応
・契約、業務運営、個別案件に関する法的観点からの助言
・必要に応じた外部弁護士への相談および調整
・相談案件の記録・ナレッジ蓄積

■募集コンプライアンスに関する企画・管理
・保険募集管理に関するルール整備および運用
・代理店に対するモニタリング、指導および改善対応
・募集関連資料・プロセスの法令適合性確認
・関係部門との連携による募集品質向上への取り組み

■コンプライアンス態勢構築および推進
・コンプライアンス態勢(個人情報保護、マネロン対策等)の整備・運用
・法令違反や事故発生時の調査、原因分析および再発防止策の検討
・内部通報(ヘルプライン)対応および管理
・法務・コンプライアンスに関する社内研修の企画・実施
・全社的なコンプライアンス意識向上に向けた施策推進

【今後のキャリアパス】
・事業会社・金融機関として対応が必要となる法務・コンプライアンス業務に関し、幅広く知識・経験を積み上げることができます。
・質問しやすい環境で着実に知識を身に付け成長することができます。
・新しい取り組みを積極的に実施するため、ご自身の考えや希望を発揮できます。
・当面は、法務・コンプライアンス分野におけるゼネラリストとして、将来的には、会社全体企画等を担う次世代幹部としてご活躍いただきたいと考えております。

【業務・会社の魅力】
生命保険業界未経験やコンプライアンス/法務関連の業務未経験であっても、前向きに自ら学ぶ姿勢をお持ちの方を歓迎します。
求める経験 / スキル
以下いずれかのご経験等を有する方
・金融機関や事業会社におけるコンプライアンス/法務関連の業務経験
・論理的に考える企画業務やコミュニケーション力を活かした社内調整業務の経験
従業員数
112名 ((2022年03月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
112名 ((2022年03月31日現在))
仕事内容
ホールセール部門(投資銀行部門を含む)、グローバル・マーケッツ部門に対する法的支援を担当するスタッフ。
法務のバックグラウンドを有し、英語での執務が可能であることが望ましい。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・以下のいずれかの組織における3年以上の実務経験
 ①金融機関(※)の法務・コンプライアンス部署
 ②規制当局
 ③法律事務所(但し、金融機関を相手とする業務経験がある場合に限る)
(※)銀行または証券会社。信託銀行、運用会社または保険会社の場合でも、運用商品の取扱い経験がある場合は優遇
・読み書きだけでなく、口頭でのビジネスレベルでのやり取りができる程度の英語力
・過半のオフィス勤務(週2日程度のテレワーク可)

【歓迎するスキル】
・証券会社での以下のいずれかの業務経験
 ①投資銀行業務を含むホールセール部門での業務
 ②グローバル・マーケッツ業務
 ③クロスボーダー取引に関する業務
・法学部・法科大学院卒業または弁護士資格保有
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【チームの現状・ミッション・募集背景】
リスク統括部は、セブン銀行グループ全体の法務相談やコンプライアンス事案への対応を通じて、事業の健全かつ持続的な発展を支える重要な役割を担っています。

近年はグループ会社との連携強化や兼務体制の拡大に伴い、法務相談の内容も多様化・高度化しています。こうした環境変化に対応し、グループ全体の法務機能をさらに強化するため、新たに法務担当者を募集します。法的な専門性を活かしながら、事業に近い立場でグループ全体の成長に貢献できるポジションです。

【部署構成】
リスク統括部
- リスク管理グループ 
- 法務コンプライアンスグループ ※本求人ポジション
- 情報セキュリティ管理室
- 情報セキュリティ管理室・CSIRTグループ 

法務コンプライアンスグループには、グループ長を除き正社員4名が所属しています。

【担当業務】
以下のような法務業務全般をご担当いただきます。
■法務相談対応
■契約書チェック
■訴訟対応
■知的財産権に関する業務 
■コンプライアンスに関する業務
■法務およびコンプライアンスに関する研修・勉強会等
※ グループ会社の法務担当者を兼務する可能性があります。
※ 株主総会・取締役会の運営は別部署が担当します。

【身につくスキル】
・リスク管理全般のスキルが身に付きます。
・会社の業務全体を見渡すことにより視野が広がり、経営陣とのやり取り等で視座も高くなります。
 その他業務を通じて、企画力、調整力、推進力、判断力が養われます。
・また、定例業務を通じて、正確性と分析力も強化されます。

<月平均残業>
月平均20時間程度

<在宅勤務>
平均週2日程度(特に決まりはなく、一定柔軟に取得することが可能です)
求める経験 / スキル
■必須スキル
民間企業における法務業務および契約書(日本語)の作成・レビュー等の業務に従事した経験を有する方

■尚可スキル
金融業界における法務業務の経験を有する方 
英文契約書対応(英語力)
※ 弁護士資格の有無は問いません。

■求める人材像:
社内他部署やグループ会社と円滑にコミュニケーションを図り、主体性と責任感を持って自律的に業務を遂行できる方
従業員数
703名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

740 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
703名 (2025年3月現在)

楽天インシュアランスプランニング株式会社

  • 課長以上
仕事内容
【業務内容】
代理店としての独立した立場と保険グループの一員としての立場という下記2つの責任領域があります。

➀保険募集に係る様々な相談事項についての法務・コンプライアンス面からの助言、解決手段の提供を期待します。

➁ネット募集と対面募集、専属代理店(楽天保険の総合窓口)、乗合代理店(楽天保険の比較)、募集関連行為従事者(リード販売)、広告代理店事業、金融商品仲介事業(予定)等ハイブリッドな機能を有する会社における適正な業務運営体制の構築という柔軟な思考と高いビジネス視野を発揮いただけます。

上記に加えて、代理店運営・保険販売方法の法改正対応と、関連省庁への対応もご担当いただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下のいずれかのご経験
・保険会社の本社管理部門での業務経験
・法律事務所(パラリーガル)での業務経験
・事業会社の法務・コンプライアンス業務経験

【歓迎要件】
・保険会社での法務または募集コンプライアンス業務経験
従業員数
466名
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
466名
仕事内容
【チームの現状・ミッション・募集背景】
リスク統括部は、セブン銀行グループ全体の法務相談やコンプライアンス事案への対応を通じて、事業の健全かつ持続的な発展を支える重要な役割を担っています。

近年はグループ会社との連携強化や兼務体制の拡大に伴い、法務相談の内容も多様化・高度化しています。こうした環境変化に対応し、グループ全体の法務機能をさらに強化するため、新たに法務担当者を募集します。法的な専門性を活かしながら、事業に近い立場でグループ全体の成長に貢献できるポジションです。

【部署構成】
リスク統括部
- リスク管理グループ 
- 法務コンプライアンスグループ ※本求人ポジション
- 情報セキュリティ管理室
- 情報セキュリティ管理室・CSIRTグループ 

法務コンプライアンスグループには、グループ長を除き正社員4名が所属しています。

【担当業務】
以下のような法務業務全般をご担当いただきます。
■法務相談対応
■契約書チェック
■訴訟対応
■知的財産権に関する業務 
■コンプライアンスに関する業務
■法務およびコンプライアンスに関する研修・勉強会等
※ グループ会社の法務担当者を兼務する可能性があります。
※ 株主総会・取締役会の運営は別部署が担当します。

【身につくスキル】
・リスク管理全般のスキルが身に付きます。
・会社の業務全体を見渡すことにより視野が広がり、経営陣とのやり取り等で視座も高くなります。
 その他業務を通じて、企画力、調整力、推進力、判断力が養われます。
・また、定例業務を通じて、正確性と分析力も強化されます。

<月平均残業>
月平均20時間程度

<在宅勤務>
平均週2日程度(特に決まりはなく、一定柔軟に取得することが可能です)
求める経験 / スキル
■必須スキル
民間企業における法務業務および契約書(日本語)の作成・レビュー等の業務に従事した経験を有する方

■尚可スキル
金融業界における法務業務の経験を有する方 
英文契約書対応(英語力)
※ 弁護士資格の有無は問いません。

■求める人材像:
社内他部署やグループ会社と円滑にコミュニケーションを図り、主体性と責任感を持って自律的に業務を遂行できる方
従業員数
703名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

740 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
703名 (2025年3月現在)
仕事内容
法務業務・コンプライアンス業務
・法律相談への対応
・契約書・重要文書の審査
・法令遵守態勢の強化

■配属先
法務・コンプライアンス部
求める経験 / スキル
【必須業界・経験】
・金融(法律事務所等での金融関係の業務経験を含む)

【推奨業界・経験】
・金融機関での法務またはコンプライアンス業務の経験
・弁護士、証券アナリスト(CMA)、CFA

【使用Office】
Word、Excel

【その他使用システム】
Bloomberg 等の情報端末
勤務地

東京都

想定年収

1,008 万円 ~ 1,375 万円

仕事内容
法務業務・コンプライアンス業務
・法律相談への対応
・契約書・重要文書の審査
・法令遵守態勢の強化

■配属先
法務・コンプライアンス部
求める経験 / スキル
【必須業界・経験】
・金融(法律事務所等での金融関係の業務経験を含む)

【推奨業界・経験】
・金融機関での法務またはコンプライアンス業務の経験
・弁護士、証券アナリスト(CMA)、CFA

【使用Office】
Word、Excel

【その他使用システム】
Bloomberg 等の情報端末
勤務地

東京都

想定年収

980 万円 ~ 1,036 万円

アセットマネジメント会社(オルタナティブ資産専門)

仕事内容
法令遵守等に関わるコンプライアンス業務を中心とした以下の業務をお任せします。

具体的な業務内容は以下の通り:
◆当社が進める国内外のプライベート・エクイティ・ファンド、インフラファンド、不動産ファンド、私募リートなどの各種案件に関するフロント部門サポートや法令対応(金商法、犯収法等)
◆当社におけるコンプライアンス統括業務(金融庁による監督指針・マネロンガイドライン等を踏まえた社内態勢整備、コンプラプログラム・コンプラマニュアル等によるPDCA対応等)
◆当局・協会対応(苦情対応、金商事故対応等  ※金融庁、国交省、資産運用協、二種協等)
◆規程等管理(法令情報の収集、規程及び社内様式改定、社内周知等)
◆研修対応(各種コンプライアンス関連研修の企画、運営等)
◆経営陣への報告(取締役会資料、苦情対応等)
◆その他業務標準化、効率化の為の企画業務等

これまでのご経験を勘案のうえ、上記の業務、特に海外案件に関するフロント部門のサポート業務や法令対応から担当して頂きます。
将来的には法務・コンプラ制度の企画・構築などへのチャレンジを期待します。

≪仕事の魅力≫
■ 専門性の高いメンバーで構成されておりますので、コンプライアンス業務の経験、知識を追及し研鑽いただける環境です。
■ 資格取得補助制度を利用して、外部研修の受講や資格取得なども可能です。積極的にスキルアップ、知識を習得いただける環境です。
求める経験 / スキル
≪必要要件≫
◆法務・コンプライアン分野の知見を身に付け、組織に貢献したい意欲がある方
◆高いコンプライアンス意識をもって業務遂行いただける方
◆英語の契約書、文書の読解に抵抗感がない方
◆MS Office(Word / Excel / Power Point)のスキル

≪歓迎要件≫
◆グローバルなオルタナティブ分野での投融資経験
◆資産運用会社、銀行等の金融業界(特に法人向け)での就業経験
◆上記「業務内容」記載の業務経験

≪歓迎される資格≫
◆法務・コンプライアンス関連資格
◆英語中級以上(TOEIC650点相当以上目安)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
■業務概要と詳細:
・マネー・ローンダリング、テロ資金供与及び大量破壊兵器の拡散活動への資金供与の防止並びに経済制裁措置への対応、金融犯罪対策等の施策の検討、実施に関わる業務
求める経験 / スキル
■必須条件(必要スキル・経験・資格等):
・金融機関(特に銀行)におけるマネーローンダリング、テロ資金供与及び大量破壊兵器の拡散活動への資金供与の防止並びに経済制裁措置に係る対策業務の実務経験
・法令(犯罪収益移転防止法、外為法等)、金融庁のマネロンガイドライン、財務省の外為ガイドラインに精通し、マネーローンダリング関連の知識を有している方

■歓迎条件:
・ACAMS資格保有者
従業員数
1,963名 (1963)
勤務地

香川県

想定年収

500 万円 ~ 950 万円

従業員数
1,963名 (1963)
仕事内容
■業務概要と詳細:
 ・銀行グループ全体の法務・コンプライアンス業務全般の体制構築と整備
 ・新規ビジネス(デジタル・ESG・提携等)の法的検討と助言
 ・契約書のレビュー・ドラフト、各種取引スキームの法的整理
 ・社内コンプライアンス体制・規定等の企画・運用等
 ・金融法制や当局規制指針等の改正対応、ガバナンス強化対策
 ・外部弁護士や専門家との連携・調整、リスク対応
 ・各種会議への法務観点からの助言・報告
求める経験 / スキル
■必須条件(必要スキル・経験・資格等):
 ・法務の知識を有し、企業内法務やコンプライアンス業務の経験をお持ちの方
 ・弁護士資格を有する方、もしくはそれに準じる法務経験をお持ちの方(企業・官庁・法科大学院出身者等)

■歓迎条件:
 ・弁護士資格保有者(司法修習終了間もない方も歓迎)
 ・金融機関等での法務・コンプライアンス業務の経験
 ・弁護士事務所での金融関連業務の経験
従業員数
1,963名 (1963)
勤務地

香川県

想定年収

500 万円 ~ 950 万円

従業員数
1,963名 (1963)

大手グループ リース会社

仕事内容
【業務内容】
法務コンプライアンス部にて下記業務をお任せします。

・法務関連の契約審査
・コンプライアンス関連業務
・情報セキュリティ関連の社内整備
・ハラスメントに関する内部通報制度への対応
・社内の制度改定関連業務
・インシデント対応等
今後、積極的に新規事業の展開も検討しており、新規で事業が立ち上がった際の法務整備などもゆくゆくはお任せする予定です。

【組織】
法務コンプライアンス部(10名程度が在籍、20代~50代の社員が幅広く在籍)
求める経験 / スキル
【必須】
・契約書レビュー経験2年以上
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

仕事内容
【仕事の内容】
子会社に出向いただき、法務・コンプライアンス担当として下記業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
以下の業務をお任せする予定です。
■不動産運用会社(金融商品取引業者)での法務相談、契約書等のチェック、訴訟事案対応
■不動産運用会社(金融商品取引業者)でのコンプライアンス・内部管理態勢の整備・運用
■不動産運用会社(金融商品取引業者)でのリスク管理の統括


【本ポジションの魅力】
■ 上場REIT・私募REIT・私募ファンドを運用する不動産運用会社において、商品組成から運用・管理まで一貫してリーガル・コンプライアンス・リスク管理に関与し、幅広い実務経験を積めること
■ 金融商品取引業者のコンプライアンス部門という、経営・事業の根幹を支える重要なポジションで、専門性と事業視点の双方を高められること
■ 大手不動産会社グループならではの多様なアセット・スキーム・新規取組みに触れながら、幅広く実践的なコンプライアンス業務に携われること
求める経験 / スキル
【必須】
以下のいずれかのご経験(不動産会社・不動産運用会社での経験であれば尚可)
■事業法務のご経験
■コンプライアンス業務のご経験
■リスク管理・内部統制の統括業務のご経験


【求める人物要件】
■柔軟な発想と行動力で積極的に業務に挑戦出来る方
■事業視点で物事を判断できる方
■当事者意識を持って考え、主体的に行動できる方
勤務地

東京都

想定年収

653 万円 ~ 1,310 万円

M&Aコンサルティングのリーディングカンパニー

  • 上場企業
仕事内容
【ミッション】M&Aディールの成功を法務面からリードする

コーポレートアドバイザーとして、M&Aコンサルタントと緊密に連携し、M&Aディールの成功を法務面からサポートします。あなたの専門知識が、M&Aディール成立の品質とスピードを左右する、非常に社会貢献性の高いポジションです。


【職務内容】M&Aの最前線で法務の専門性を活かす

・M&Aコンサルタントに対する戦略的な法務アドバイスの提供
・M&A関連契約書(秘密保持契約書、基本合意書、株式譲渡契約書など)の草案・ドラフト作成およびレビュー
・最新の判例や法改正を踏まえた法務関連の調査、および社内相談対応
・ディールクオリティ統括室における法務関連業務全般のサポート


【当社の魅力】専門性を高めるための強力なバックアップ体制

・M&Aコンサルタントや経験豊富な弁護士が日常的にサポートするため、M&Aに関する法務経験が浅い方でも、実務を通じて実践的なM&A法務スキルを習得できます。
・将来的にディールクオリティ統括室の「中核」を担う存在として期待しており、単なるサポートにとどまらない、主体的なキャリアパスを描けます。
・弁護士およびM&Aコンサルタントといった各分野のプロフェッショナルと日々協働し、知見を深め合える環境です。


【働き方・就業環境】

M&A経験の浅い方もご安心ください。弁護士およびM&AコンサルタントのメンバーがOJTを通じてサポートし、プロフェッショナルとしての成長を支えます。
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】

<必須条件>
・社内外のステイクホルダーとスムーズなコミュニケーションが取れる方
・企業法務に関する実務経験(1年以上)、または法律に関する専門知識をお持ちの方(司法試験の学習経験がある方も歓迎)
・法務知識をベースに、課題に対して柔軟に対応しようとする意欲のある方

<歓迎条件>
・企業法務の実務経験3年以上(特に契約交渉の主体的なハンドリング経験)
・M&A法務経験者
・M&A仲介会社等でのコンサルタント、及びそれに準じる法務経験


【マッチする人物像】
・法務の基礎知識を有する方(例:司法試験の学習経験がある方、企業法務の実務経験がある方など)
・ビジネスを通じて社会貢献性の高い課題(M&A)に情熱をもって取り組みたい方
・培ってきた専門性を、単なるアドバイスで終わらせず、具体的なビジネス成果に結びつけたい方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

大手生命保険会社

仕事内容
【業務内容】
◆契約書等法令・規範に関する事項への審査・助言
◆訴訟等に関する事項
◆リーガルリスクの管理(改善指導・命令を含む)
◆商標の登録・管理 等
求める経験 / スキル
◆大卒以上
◆企業法務の経験者
※歓迎要件
「保険業法・商法・生命保険募集に関する法律」のいずれかに精通している方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

株式会社三菱UFJ銀行

仕事内容
・経営上の意思決定、業務・商品、ファイナンス・スキーム、プロジェクト等に係る法的検討。
・国内外の法務リスク管理・運営に関わる方針策定・実施。
・法律問題に係るアドバイス、ドキュメンテーション・サポート等。
求める経験 / スキル
・日本法の法曹資格を有し、5年以上の弁護士としての渉外法務経験がある方(金融法務経験があれば尚可)
・業務遂行に必要な英語力を有する方であれば尚可。
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
仕事内容
【業務内容】

保険募集に係る様々な相談事項についての法務・コンプライアンス面からの助言、解決手段の提供
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下のいずれかのご経験
・保険会社の本社管理部門での業務経験
・法律事務所(パラリーガル)での業務経験
・事業会社の法務・コンプライアンス業務経験

【歓迎要件】
・保険会社での法務または募集コンプライアンス業務経験
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,100 万円

PWM日本証券株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
仕事内容
1. 法令諸規則の変更への対応、社内規則・取引約款・規定集等の作成や見直し
2. 各種取引モニタリングの実施及び改善指導
3. コンプライアンス研修等の実施
4. 顧客からの苦情への対応、証券事故等への対応
5. 監督当局への法令違反の届出
6. 広告審査
7. マネーローンダリング防止対策に係る態勢の整備
8. 顧客に係る個人情報に関する管理態勢の整備
9. 各種法律相談への対応等
10. その他コンプライアンス業務全般

【事業内容】
当社HP:https://www.pwm.co.jp/
求める経験 / スキル
【職務経験】
1. 証券会社での勤務経験
2. 内部管理関連部署での業務経験
(コンプライアンス部、検査部、監査部、法務部等での業務経験)
3. リテール営業の経験、支店の総務経験があると尚可

【応募資格】
1. 大学卒以上(必須)
2. 証券一種外務員資格、内部管理責任者資格をお持ちの方(必須)
3. 金融商品取引法、個人情報保護法及び犯罪収益移転防止法等、業務に関連する法令について理解のある方
4. 金融商品知識(投資信託および仕組債等)のある方

【歓迎するスキル】
1. ビジネス実務法務検定1級、法学検定アドバンスト及び公認AMLスペシャリスト等をお持ちの方
2. 向上心や学習意欲の高い方
3. チームプレイヤーかつコミュニケーションスキルの高い方
従業員数
50名 ((2025年12月現在))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
50名 ((2025年12月現在))
仕事内容
【業務内容】
お任せしたい業務は下記の通りです。

*リーガル業務*
①契約書等のリーガルチェックに関する事項
②新たなビジネススキーム、各種取引の法的検討
③外部弁護士との連携
④ADR、訴訟に関する事項
⑤法令改正対応

【部署・サービスについて】
リーガル・コンプライアンス部は、企業が法的リスクを最小限に抑えて、ビジネスを展開する事を法的アドバイスやリーガルチェックを通じ、企業が契約、知的財産、規制、訴訟、調査などの分野において法的に適切な取引を行うことをサポートしています。
ビジネス機会を拡大させるという見地から、どうすれば仕組みが現実化できるのか、施策が打てるのか、ビジネスの現場と一緒に考えていくという、クリエイティブなお仕事です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・企業法務での勤務経験(事業会社、法律事務所を問いません)
・法的な問題を適切な言葉で分かりやすく、経営陣、営業部門に伝達できるコミュニケーション能力

【歓迎要件】
・保険会社における法務の経験・知識(保険業法、監督指針等の知識)
・弁護士資格保有者 (もしくは弁護士資格を保有していなくても、金融機関にて法務業務を5年以上経験した方)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【具体的な職務内容】
・法務相談への対応
・契約書審査および契約書管理
・法的紛争等の対応
・知的財産の管理
・規程等の制定および改定に関する審査 他
 ※ご担当頂く予定の職務です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・企業法務の実務経験
勤務地

東京都

想定年収

756 万円 ~ 1,032 万円

東証プライム上場 大手コンサルティング型ディベロッパー

  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】
法務部門のプレーヤーの立ち位置で不動産開発に係るプロジェクトのドキュメンテーションをメインに、経験やスキル、意欲に応じて幅広い業務をお任せします。
・不動産開発に関わる契約書の作成・レビュー(ドキュメンテーション)
・各種法務相談対応(社内各部門との連携)
・M&A取引における法務対応(DD、契約実務等)
・訴訟、紛争対応(弁護士との連携含む)
・知的財産の管理業務(著作権、商標 等)
・新規事業に関する法的スキームの検討・提案

<枠にとらわれない>
各部門と密に連携し、プロジェクトの立ち上げからスキーム設計まで深く関与します。
縦割りではないからこそ、視野も役割も大きく広がっていく環境です。
法務の目線で事業の入口から伴走する場合もあるので、幅広い法務知識とビジネス視点の両方を活かせます。

<事業推進を支える>
挑戦と変化の真っ只中にある今、法務の重要性はこれまで以上に高まっています。
新規事業やM&Aなど、スピード感ある事業の最前線で、法務としての介在価値を存分に発揮できる環境です。

<高い専門性が身に付く>
社内には企業法務経験者や弁護士資格を持つプロフェッショナルが在籍しており、複雑な案件や判断が求められる場面でも、知見を共有しながら取り組むことができます。
高度な専門領域に携わる中で、実務を通じて深い知識と応用力が磨かれていきます。

・チーム組織構成
法務部門は4名体制。30代~50代まで、経験豊富なメンバーが在籍しています。
壁打ちや相談もしやすく、チームとして連携しながら業務を進める風土が根付いています。
求める経験 / スキル
■必要要件:
・企業法務の実務経験3年以上(不動産業界での経験は問いません)

■歓迎要件:
・弁護士資格がある方
・上場企業での法務経験がある方
・不動産業界の知見がある方
・新規事業やM&Aなど、変化の激しい環境での実務経験がある方
・法務という専門性を武器に、「どうすれば実現できるか」を考え抜ける方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 2,100 万円

株式会社エー・ディー・ワークス

  • 上場企業
仕事内容
営業活動や新規事業を法務・リスクマネジメントの側面から支える「事業伴走型」の業務推進ポジションです。
契約チェックや法的リスク対応だけでなく、営業担当や企画部門と連携し、ビジネスの前進をサポートしていく役割を担っていただきます。

■具体的な業務内容
◎契約書・法令対応のリーガルチェック(※メインで担当いただきます)
 事業に関連する契約書や法的書類のチェックを行い、リスクを最小限に抑えます。
 取り扱い例:⼀棟不動産売買契約、区分オフィス契約、受益権・小口化商品(不特法関連)、賃貸借契約、管理委託契約など

・保有物件のリスクマネジメント
 法務部とも連携しながら、購入・商品化・販売・受託管理までの各フェーズにおいて、リスク回避や対応策の助言を行います。

・契約書面の改定・法令対応
 法改正等に応じて契約書のひな形を見直しを行います。

・許認可申請のサポート
 総務部や法務部などと連携し、事業に必要な許認可申請のサポートを行います。

■部門の特徴・ポジションの魅力
・事業の意思決定に関与できる
 契約業務やリスク管理にとどまらず、営業と連携しながら事業の最適化を図る役割を担います。
 法的側面とビジネス視点の両方から、不動産事業の深い理解を得られます。

・幅広い不動産知識を習得可能
 当社は多様なアセットタイプ(オフィス・商業施設・一棟マンションなど)を扱うため、不動産に関する知識を網羅的に学べます。

・組織づくりに関与できる
 新規事業の拡大や既存事業の拡大に伴い、部門の強化を計画中。組織づくりにも携われる環境です。

■当社バリューチェーンでの業務推進部門の関わり方例
・物件の仕入れ
 →物件の適法性や契約リスクをチェックします
・バリューアップ(建物のリノベーション)
 → 改修において必要な許認可があるかを確認し、必要に応じて申請をサポートします
・物件の販売
 → 契約書のレビュー・法的リスクの確認を行います
・販売後物件の管理・アフターサポート
 → 契約上の義務や遵法性の問題をチェック・リスクマネジメントを実施します

■事業の特徴
従来の個人富裕層に加え、事業法人や機関投資家へと顧客層を拡大しています。
現在、取り扱う不動産の規模は1棟あたり平均30億~40億円で、年間約20棟を売買。オーナーやテナントからも高い信頼を得ています。
当社は「富の循環を創出し、誰もが火を灯せる社会をつくる」というビジョンのもと、2034年に営業利益約200億円を目指しています(2023年度実績:20.6億円)。

■製品・サービスの特徴
当社は事務所・店舗・住宅など、経年劣化が進んだ⼀棟不動産を中心に仕⼊れ、 バリューアップ⼯事や徹底した法的チェックのクリアなどを経て商品価値を⾼めたうえで、 超富裕層や評価基準の厳しいプロ投資家(J-REIT、外資系ファンド等)へ販売しています。
また、販売後のプロパティマネジメント、修繕工事、手厚いフォロー体制まで一貫して提供する「バリューチェーン型」のユニークなビジネスモデルが強みです。
現在は中古物件に限らず、新築物件等も含めた幅広い収益不動産を仕入れています。
求める経験 / スキル
■必須条件 ※以下いずれかのご経験
・不動産業界での営業経験5年以上(売買仲介・土地活用など)
・不動産業界の事業部門における法務経験
※宅建業法、賃貸住宅管理業法に対する知見がある方
※コーポレート法務のみの経験は不可・事業に関わる法務業務に携わった経験がある方

■歓迎条件 ※以下いずれかのご経験
・投資用不動産に関する業務経験(仕入れ・販売・管理など)
・チームマネジメントやプロジェクト管理の経験
・宅地建物取引士(尚可、未取得の場合は入社1年以内に取得いただきます)

■求める人物像
◎相手の意図をくみ取りながら、円滑なコミュニケーションが取れる方(特に重視)
◎成長意欲が高く、自己研鑽を惜しまない方(特に重視)
・全体を俯瞰し、客観的に判断することができる方
・チームワークを重視して仕事ができる方
・成長意欲が高く、自己研鑽を惜しまない方
・コツコツと地道に仕事を進められる方
従業員数
240名 (※連結/2024年12月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
240名 (※連結/2024年12月末現在)

楽天損害保険株式会社

仕事内容
【楽天・事業について】
楽天グループは日本を拠点として約1億人、グローバルでも16億人のお客様にご利用いただいており、EC、決済サービス、金融サービス、通信、メディア、スポーツなど様々な分野で70以上のサービスを提供しております。 
その中で、楽天損害保険株式会社は、楽天保険グループの一員として、住まいや車をはじめとした幅広い分野で個人・法人のお客様を守るサービスを提供しています。 
伝統的な損害保険と革新的なインターネットサービスの融合による新しい損害保険会社です。 

【部署・サービスについて】
<内部監査部は全社を俯瞰できる、数少ないポジション>
営業、商品、保険金、IT、財務、オペレーション…。内部監査ではあらゆる部門と関わることで、会社の全体像を理解し、視座を高めることができます。

<経営に近い立場で学べる>
監査報告は経営層へ直接報告するため、会社の方向性や戦略に近い立場で思考する力を習得できます。

<課題を「提言」できる仕事>
監査はチェックするだけでなく、どうすればもっと良くなるかを提案できる、前向きで建設的な仕事です。

【業務内容】
内部監査計画の策定と監査の実行
リスクアセスメントを実施した上で、監査の重点領域を特定し、監査計画を策定したうえで、監査を実施する。
業務プロセスを分析し、そこに内在するリスクとコントロールを洗い出し、その有効性を評価する。
監査結果を文書化し、報告書を作成、マネージメントへの報告を行う。報告書には、発見事項、原因分析、改善計画を含む。
監査結果や改善計画等に関して、経営層や関係部門とのコミュニケーションを円滑に行うことで、会社全体の価値向上を支援することが求められます。
また、当社は、楽天グループの企業として様々な挑戦を続けています。斯様な環境で臨機応変に様々な状況に対応できる柔軟性と、部門内外問わずチームの一員として貢献する意欲を持った方の応募を期待します。
求める経験 / スキル
【必須要件】
業界問わず、以下いずれかのご経験やスキルをお持ちの方
・経営企画、財務、人事、システム、営業企画、業務改革などの企画・管理業務
・プロジェクトの計画立案、実行、振り返り、改善に携わった経験
・論理的な思考力と資料作成・コミュニケーションスキル

【歓迎要件】
・金融業界(保険・銀行・証券等)での業務経験
・内部監査や業務改善のご経験
・CIA(公認内部監査人)、CISA(公認内部システム監査人)等の資格保有者

【その他】
入社後2年以内にTOEIC800点取得が必要
※入社時に600点レベルがあれば望ましい
TOEIC600点のテスト結果をお持ちでない場合は選考中に楽天Gの独自テスト実施
従業員数
423名 (2026年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
423名 (2026年3月31日現在)

アフラック生命保険株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
当社は、コアバリュー(基本的価値観)に基づくCSV経営の実践を通じて、健全で持続的な成長と中長期的な企業価値の向上を実現するため、強固なコンプライアンス態勢の構築に努めています。

■業務内容
全社にかかるコンプライアンスの企画、推進全般
 (1)コンプライアンス企画課:法令等遵守態勢の整備(グループ全体の態勢整備も含む)、企業文化やコアバリューの浸透に関する施策の実施、コンプライアンス委員会およびコンプライアンス部会事務局の運営
 (2)金融犯罪対策課:マネー・ローンダリング/テロ資金供与および反社会的勢力への対応等の金融犯罪を中心とした個別法令の対応
 (3)コンプライアンス推進第一課:役職員の不祥事件・事故等の調査要否判定、役職員の不祥事件・事故等の調査
 (4)コンプライアンス推進第二課:代理店の不祥事件・事故等の調査および調査関連業務

■当ポジションの魅力(得られる知識・経験・スキル)
・コンプライアンスの仕事は、コンプライアンスに関する理解の深耕に加え、正解のない状況において、リスクベースに基づく思考で適切な対策を講じることが求められるため、情報収集力、分析力や問題解決力が強化されます。
・業務の多くは社内外の関係者と連携しながら進めるため、コミュニケーション能力や協調性、柔軟性などが身に付きます。
・経営陣への報告や役職員に対する教育・啓発を通じ、分かりやすく表現することや伝える能力を伸ばすことができます。

<変更の範囲>
・会社が指示した業務
※会社が出向を指示した場合は出向先の定める業務となります
求める経験 / スキル
■必須条件
・基礎的なOfficeスキル
・高いコミュニケーション能力と業務管理能力
・コンプライアンス・法務領域での業務に興味がある方
・非喫煙者もしくは入社時点で喫煙されない・禁煙する意志がある方(*)

■歓迎条件
・金融機関でのコンプライアンスに関する業務経験

■求める人物像
・誰とでも積極的にコミュニケーションをとれる人
・チームワークも尊重しながら主体的に考え、前向きに行動できる人
・当社のコアバリューに共感いただける人

(*)当社は「『生きる』を創るリーディングカンパニー」として、そして何よりも社員の健康維持・増進のために、「2028年までに社員の喫煙率を0%にする」ことを目指して、禁煙を促進する取り組みを強化しています。上記背景より入社時点で非喫煙者であることを募集要項に記載しています。
勤務地

東京都

想定年収

756 万円 ~ 1,032 万円

みずほ丸紅リース株式会社

  • 課長以上
  • 在宅勤務可
仕事内容
営業法務(国内取引/海外取引)
(例)
・各種ストラクチャードファイナンス
・エクイティ投資
・不動産/船舶/航空機
・定型外契約書レビュー
・債権管理、債権保全、不良債権回収
・一般企業法務
・訴訟対応
求める経験 / スキル
<必須条件>
■事業会社の法務部門での実務経験(3年以上)

<歓迎条件>
■金融会社での法務部門の実務経験
(リース・ファイナンスの法務知識、貸金業や金商業のコンプライアンスに関する知識)
■上場会社での法務部門の運営経験 
(株主総会・取締役会の運営、コーポレートガバナンスや内部統制の知見)
■裁判所もしくは法律事務所等での実務経験
■マネジメント経験

〇要件・期待する人物像
①弁護士(含む、弁護士資格保有者)
②一般民間企業における企業法務・契約法務業務経験者
(リース業、金融業務への従事経験があればベター)
③理解力・行動力・バランス感
④コミュニケーション能力・協調性・組織順応性
⑤主体的に業務に取り組むとともに、変革へのチャレンジを厭わず、他者を動員して成果を実現できる人材
従業員数
132名 ((2026年4月1日現在))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
132名 ((2026年4月1日現在))

非公開

  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】
不動産ファンドのアクイジションを統括する業務
具体的には以下を統括していただきます。
■取得する物件のソーシング
■物件のアンダーライト(評価)
■投資家のアレンジメント
■デューディリジェンスの差配
■ローン調達を含めたストラクチャリンク
■クロージング
■上記に付随する関係者との調整・交渉
求める経験 / スキル
【必須】
■アクイジション経験者
■宅地建物取引士資格
■MS Office (Word / Excel / Power Point / E-mail)スキル

【歓迎】
■売主、投資家、銀行等の外部関係者との良好なリレーションを保ちながらも、粘り強く適切な交渉を行うことが出来る方
■コミュニケーション及び柔軟な環境対応に適応可能な方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

ソニーフィナンシャルグループ株式会社

  • 上場企業
仕事内容
■配属部署
法務・コンプライアンス部
組織構成:8名(男性5名、女性3名)
※担当領域は、主にコンプライアンス領域になります

■仕事内容
金融持株会社である当社において、以下を含むコンプライアンス関連業務に従事することを想定。
・グループ各社の経営層、コンプライアンス所管部署に対するコンプライアンス観点での助言・支援と各社のコンプライアンス活動実施についてのモニタリング
・当社のコンプライアンス・プログラムの策定・運用・検証、当社の役職員へのコンプライアンス啓発活動を含む、コンプライアンス推進活動全般
・当社の内部通報、行政調査等への対応
・グループ各社において発生した不祥事件等への対応(グループ全体への影響が想定される場合)
・その他コンプライアンス活動
※ご経験・スキル等に応じて業務を決定いたします。

■働き方
フレックスタイム制(コアタイムなし)
テレワーク可(週2~3日程度)
求める経験 / スキル
【必須要件】
・コンプライアンス領域又は隣接領域(リスク管理、法務など)で3年以上の実務経験
・コンプライアンス領域(業法規制、AML/CFT、インサイダー取引防止、内部通報制度、など)についての基本的な知識
・関係部署との折衝におけるコミュニケーション能力

【尚可要件】
・金融分野における専門的な資格
・英語力(TOEICスコア700以上)

■人物像
・評論家にならず、他人任せにせず、自ら動いて問題を解決する姿勢
・自律的に業務分野について学習し、業務遂行に活かす姿勢
・柔軟さ、ストレス耐性の高さ
・明るく前向きであること
従業員数
265名
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
265名
仕事内容
コンプライアンス業務の担当者としての役割を担っていただきます。
・投資運用業の業務に関するコンプライアンス業務、当局対応業務全般
・各部署からの法務相談、法律事務所との折衝
・販売⽤資料などの広告審査、その他契約書審査等の実施、指導
求める経験 / スキル
<必須要件>
・同業他社でのコンプライアンスのご経験が3 年以上の方(投資運用業の業務に関するコンプライアンスについて、幅広い知識と経験をお持ちの方)
・関係法令(⾦融商品取引法、投信協会、投資顧問業協会ルール)への精通
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

独立系不動産AM会社

  • 上場企業
仕事内容
■当社グループが手掛ける事業に関連する各種契約書等(NDA、業務委託契約、請負契約、私募ファンド関連契約等)のレビュー
■事業展開上の法的規制の調査・助言
■コンプライアンス委員会の運営全般
■当社グループ役職員に対するコンプライアンス教育の実施
■グループの取引先に関する契約管理
■宅建業・金商業・貸金業等の各種ライセンスの維持に関する業務(監督官庁への定期報告、届出等)
求める経験 / スキル
【必須】
■不動産業界もしくは不動産金融業界での法務のご経験

【歓迎】
■宅地建物取引士資格をお持ちの方
■金融商品取引業に係る各種ライセンスの維持・管理に関するご経験
■不動産取引のご経験をお持ちの方
■英文契約書に関するご経験をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
即戦力として、複雑化する規制対応や商品組成時のリスク管理などをリードいただきコンプライアンス体制強化のための採用となります。同社のコンプライアンス業務のマネージャー候補としての役割を担っていただきます。

【業務内容】
・投資運用業の業務に関するコンプライアンス業務、当局対応業務全般
・商品組成時のリスク管理
・各部署からの法務相談、法律事務所との折衝
・販売⽤資料などの広告審査、その他契約書審査等の実施、指導
・BCP組成など会社体制の強化
・メンバークラスへの指導・助言、業務フローの構築
求める経験 / スキル
<必須要件>
・アセットマネジメント業界におけるコンプライアンスのご経験が3 年以上の方(投資運用業の業務に関するコンプライアンスについて、幅広い知識と経験をお持ちの方)
・関係法令(⾦融商品取引法、投信協会、投資顧問業協会ルール)への精通
勤務地

東京都

想定年収

770 万円 ~ 1,500 万円

非公開

  • 外資系企業
仕事内容
金商(投資助言)業におけるコンプライアンス担当者として、コンプライアンス及び内部監査業務をご担当頂きます。

・各種ライセンスの維持・取得に関する業務(監督官庁への定期報告、届け出等)
・各種契約書等のレビュー法的側面からの検討・アドバイス
・各部署からのリーガルやコンプライアンスに関する相談対応
・コンプライアンス委員会、投資委員会等の運営全般
求める経験 / スキル
■必須要件
下記いずれかに当てはまる方
・不動産業界もしくは不動産金融業界での法務のご経験

■歓迎要件
・宅地建物取引士
・金融商品取引業に係る各種ライセンスの維持・管理に関するご経験
・不動産取引のご経験をお持ちの方
・英文契約書に関するご経験をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

三菱UFJ信託銀行株式会社

仕事内容
法務全般
求める経験 / スキル
弁護士資格
金融業界経験あれば尚可
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)

東証プライム上場の大手銀行グループ系リース会社

  • 上場企業
仕事内容
法務部企画チームで担当している以下業務を担っていただける方を募集しています。

・当社グループ(海外子会社含む)のガバナンス・内部統制の整備・運用の改善
・各種コンプライアンス制度の企画・立案・運用、および教育の実施
・株主総会・取締役会などの機関関係業務
・金融庁等対応、情報セキュリティ推進など

法務部は、契約法務やコンプライアンス対応を中心として、株主総会・取締役会運営、コーポレートガバナンスや内部統制整備まで幅広い業務を担当しています。
当社グループの事業領域の拡大や法令・社会的要請の変化に伴い、取り扱う業務は年々増加する傾向にあります。
法務部は2チームに分けて運営しており、法務チームは主に契約法務(各種契約書の審査および法令相談等)を担い、企画チームは主にコンプライアンス(貸金業・金商業等の業法管理等)の運営を担っています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・事業会社の法務部門での実務経験(3年以上)

【歓迎条件】
・金融会社での法務部門の実務経験
(リース・ファイナンスの法務知識、貸金業や金商業のコンプライアンスに関する知識)
・上場会社での法務部門の運営経験 
(株主総会・取締役会の運営、コーポレートガバナンスや内部統制の知見)

【求める人物像】
・当社グループの企業理念・ビジョン・プリンシプルに共感し、当社グループの企業価値向上と事業成長にコミットできる方
・専門的な論点に固執しすぎず、周囲と適切なコミュニケーションをとりながら業務遂行できる方
・将来的にライン長を目指していきたい方
勤務地

東京都

想定年収

720 万円 ~ 1,270 万円

仕事内容
■法務全般
⇒内外資産運用ビジネスにおける法務
 内外取引先との契約書の審査・作成(英文契約が3割程度)
 新商品・新規ビジネスのリーガルチェックや法的ソリューションの提供
 その他各種業務に対する法的助言の実施"

⇒企業法務
 会社の組織体制に関し、会社法その他法令に基づく助言の実施
 人事・労務体制に関する法的論点の検討
 その他ガバナンスに関する法的助言の実施"

⇒訴訟等対応

■部内庶務
求める経験 / スキル
■経験
企業(業種を問わず)の法務部門、行政機関又は法律事務所での勤務経験あり。

■知識・スキル
弁護士資格保有者や法科大学院出身者であれば尚可。
生保・信託・投信・投資顧問・投資会社・銀行・証券での勤務経験者があれば尚可。
TOEIC750点以上。(英文での契約書チェックやメールの送受信、海外拠点との電話会議あり。)

■その他
何事も前向きで労を惜しまない方。
責任感が強く、推進力と行動力を持っている方。
バランス感覚に優れ、コミュニケーション能力の高い方。
多様化・IT化・グローバル化が進む資産運用ビジネスにおける戦略的法務を担う意欲のある方。
長期就業を希望している方。

海外出張や海外赴任の機会有り。

日本法弁護士2名在籍。
弁護士の場合、弁護士会費は会社負担。
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,400 万円

外資金融系企業

  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
- 国内契約からグローバルマスターサービス契約まで、様々なクライアント契約の分析および交渉を行う。
- 会社統治、M&A、不動産、雇用、事業構造など、日本法に関する法的助言を提供する。
- デューデリジェンス、契約交渉、買収後の統合、外部弁護士との調整を含むM&A活動の支援。
- 取締役会や株主総会の運営、決議書の作成、ガバナンス要件の更新など、コーポレートセクレタリアル業務の管理。
- 法務・コンプライアンス戦略の実施支援、法務文書の管理、報告およびコスト管理、LCPAチームの運営支援。
求める経験 / スキル
【必須条件】
- 企業法務および商法の高度な専門知識。
- M&A取引、契約レビュー、契約書作成・交渉の経験。
- 日本のビジネス文化、法的環境、コンプライアンス規制に精通していること。
- 優れた組織力、データ管理能力、文書作成能力。細部への注意力。
- タイトな締め切りの中で効果的に業務を遂行できる能力。

【あると尚良い経験スキル】
- 日本または海外での弁護士資格(あれば望ましい)。
- 日本語と英語の両方に堪能であること(非常に望ましい)。
- 保険仲介および金融アドバイザリー業界の経験。
- 商業的視点を持ち、強いビジネス感覚と文化的感受性を備えていること。
- 高い誠実性とプロフェッショナリズムを持ち、コンプライアンスとビジネス目標のバランスを取れること。
- 積極的なチームプレイヤーで、法務・コンプライアンス&パブリックアフェアーズチーム全体に貢献する意欲があること。
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
【担当業務】

法務・コンプライアンスのチームスタッフとして、以下の業務を担当して頂きます。
・業務委託契約書等の審査
・各部署からの法務・コンプライアンスに関する相談対応。(弁護士相談を含む)
・当局との対応窓口、各種規制への対応、リスクアセスメント、研修等の法務
・コンプライアンス施策の企画・実施。
・ビジネス施策やサービス導入に向けた法務・コンプライアンス面からの支援
・その他(通報窓口運営、各種モニタリング等)

【業務の魅力】
・将来のリスクを未然防止するための専門的なスキルや知識を身につけることができます
・自身が習得した知識や経験を活かし、経営判断にも寄与することができる裁量の大きな仕事です
・困ったことは気軽に相談できる雰囲気が柔らかな職場です。
求める経験 / スキル
【必須】
以下の要件をすべて満たす方

・大卒以上
・概ね5年以上の社会人経験
・概ね500人以上の企業での就業経験
・保険業界、又は法務・コンプライアンス業務の経験
・コミュニケーション力、調整力、段取り力、行動力が高い
・論理的・体系的に物事を考え、あるべき姿に向け導いていくことに楽しみを感じることができる
・様々なことに興味をもち、幅広い知識の習得に意欲的に取り組むことができる
勤務地

東京都

想定年収

706 万円 ~ 1,120 万円

外資金融系企業

  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
【主な業務内容】
‐ 日本法に基づく商業・企業法務、デジタル・データプライバシー、贈収賄防止、マネーロンダリング防止(AML)、貿易制裁、公正取引・競争、事業構造・モデル、M&A、雇用、保険および再保険に関する幅広い法務・コンプライアンス問題の分析および助言を提供すること。
‐ 日本における高リスクのコンプライアンス課題を予測・特定し、迅速に対応策を策定・実行すること。
‐ サイバーおよびデータプライバシー管理、データインシデント対応およびプライバシーマーク認証維持の支援を行うこと。
‐ 反競争、接待・贈答、マネーロンダリング防止、制裁、Client First Principles、顧客サービス契約、過誤・脱漏(E&O)などのコンプライアンス基準の遵守状況を監視すること。
‐ 法務・コンプライアンス研修の実施、内部調査の管理、社内各部門との連携を通じて倫理的かつ法令遵守の企業文化を推進すること。
求める経験 / スキル
【必須条件】
- 英語および日本語に堪能で、優れた翻訳能力を有していること。
- コンプライアンス管理および研修の実務経験が5年以上あること。
- 金融庁管轄の日本の保険・金融規制、一般企業法務・商法、個人情報保護規制に関する専門知識を有していること。
- 複雑なコンプライアンス・法務問題を独立して迅速かつ的確に分析できる能力。
- 優れた文書作成能力、データ管理能力、組織力を持っていること。
- 高い倫理観とプロフェッショナリズムを持ち、ビジネス目標とコンプライアンスのバランスを取れること。
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【主な業務内容】
■不動産ファンド組成、その他不動産投資事業等の法務体制の構築
■不動産ファンド組成、その他不動産投資に関する法務相談対応
■契約書作成(不動産取引全般、不動産特定共同事業や金融商品取引業のファンド組成)
■広告審査、監督官庁対応、社内研修(コンプライアンス部の補助業務)
■法令改正対応、法務相談対応
求める経験 / スキル
【必須スキル】
■不動産・金融業界でのご経験がある方
■法務関連業務のご経験がある方

【歓迎スキル】
■不動産ファンド組成の経験がある方

【求める人物像】
■ベンチャー組織の風土にマッチする方
■リーガルマインドをお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

日本発のグローバル投資持株会社【法務】

  • 上場企業
仕事内容
【組織のミッション】
「情報革命で人々を幸せに」を支える法務機能を強化。コーポレートガバナンス、国内外の取引・新規事業、コンプライアンス(インサイダー・利益相反等)、大規模ファイナンスの各領域で法務リスクを適切に管理し、経営を支援する。

【業務内容】
当社の法務部門でコーポレート業務を担当いただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。

・国内外の買収・投資案件における、グローバルな規制当局への届出対応および関連規制のリサーチ
・多数のグループ会社を横断した情報収集・取りまとめおよび関係部門との調整
・当社の契約管理業務、ナレッジマネジメント、リーガルテック導入のサポート

【本ポジションの魅力】
■ 法務機能の高度化・進化に貢献
契約管理体制の整備やナレッジマネジメント、リーガルテック導入のサポートなど、法務組織の基盤強化にも関与いただきます。オペレーションの改善や仕組みづくりに携わることで、法務部門の高度化を推進する役割を担えます。

■ 専門性と事業理解を両立できるポジション
規制対応という専門性を磨きながら、投資・経営のダイナミズムにも触れられる環境です。法務としてのキャリアを深化させつつ、より広い視座を身につけたい方に適したポジションです。
求める経験 / スキル
【必須】
・明るく前向きに業務に取り組める方/丁寧な仕事ができる方
・英語力(英語でのメールのやり取りと基本的な英会話)
・基礎PCスキル(Word、Excel、PowerPoint、Office365機能、等)
・管理/調整関連の業務経験(案件管理、進捗管理、関係者調整、等)

【歓迎】
・弁護士事務所/企業法務での就労経験
・グローバル企業におけるオペレーション企画・管理の経験
・社内外の関係者との円滑なコミュニケーション能力
・契約管理システムの利用経験、リーガルテック導入プロジェクトへの関与経験
・業務フロー改善やマニュアル整備の経験
勤務地

東京都

想定年収

448 万円 ~ 1,265 万円

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