求人・転職情報
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①サプライチェーン戦略の策定（リード）
・長期経営計画、事業戦略と連動した調達・供給戦略の策定
・サプライヤーポートフォリオ最適化の全体設計
②外部環境の高度分析およびリスク評価
・市場需給、技術トレンド、規制/地政学リスクの先読み分析（データアナリスト・需要予測を担うメンバーはいます）
・SAPデータを活用した需給予測・在庫分析・課題抽出
・戦略判断に必要なリスク、機会の整理と経営への提言
③長期供給計画の設計、推進
・本社/事業/調達/生産/品質など関連部署との横断プロジェクトのリード
・重要サプライヤーとのパートナーシップ戦略立案
・中長期の供給力強化計画の策定
◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
サプライヤー動向・市場環境・地政学リスクなど目まぐるしく変化する環境において、半導体部品を中心に『コスト』と『安定調達』を実現していただきます。
・需給逼迫・価格変動に対する迅速な打ち手の立案（代替品、複数ソース、在庫戦略など）
・サプライヤー動向・市況（半導体・電子部品）から事業への影響を予測
・コスト、供給リスクを踏まえた最適な調達戦略の企画・実行
・SAPデータを活用した需給状況の可視化・分析と改善提案
・本社調達部門との連携による調達施策の実行支援
・生産拠点との調整による供給リスクの最小化
・調達リスクの早期検知と、事業部内へのアラート・対策提案
・事業部の利益に直結するコスト改善施策の企画
◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
・Word,Excel,PowerPoint
・SAP
◆この仕事の魅力
・市場変動が激しい領域で、事業の利益と安定供給を両立する戦略立案の中心を担える
・SAPデータを活用した需給戦略・調達企画の実務スキルが身につく
・サプライヤー、市況、事業計画を統合して考える事業部視点の攻めのSCM企画力が磨かれる
・本社調達部門と協働しながら、事業部の意思決定に直結する打ち手を実行できる
◆業界動向と自社事業の特徴
サステナブルな社会の実現が世界的な課題ととらえられています。オムロンでは「環境負荷の最小化」「ますます高まる製造難易度や品質要求への対応」「安全・安心な作業現場の実現」などモノづくりの進化にチャレンジするお客様を支え、「産業の高度化と環境を両立しながら、人の可能性を最大限に引き出す未来のモノづくり」の実現を目指しています。オムロンは強みである業界トップクラスの豊富な商品群を統一されたコンセプトでつなぎ合わせることで、ユニークで新たな価値を創出することに取り組んでいます。
◆部・チームの業務概要
生産SCM本部の本部長付けで、本部長の右腕としてご活躍いただく予定です。
◆その他
平均残業時間：10～20時間／月
・製造業における調達、購買、SCM、需給管理のいずれかの経験or電子部品（主に半導体）商社における営業管理の経験
・半導体製品に携わった経験
・SAPなど基幹システムを用いたデータ活用経験
◆必須条件【スキル】
・市況情報やサプライヤー情報をもとにした調達判断・施策のプロジェクトマネジメントスキル
・部門間調整・折衝スキル
・Excel、Power BI、Tableau などを用いたデータ分析・可視化スキル
・英語でのコミュニケーション（読み書きレベル）
◆歓迎条件
・半導体・電子部品の需給管理、市況分析の経験
・調達戦略・在庫戦略の企画経験
・英語力（ビジネスレベル）
◆歓迎する人物像
・市場変動を読み取り、事業にとっての最適解を自ら企画できる方
・データを基に課題を構造化し、実行可能な戦略に落とし込める方
・コストと安定供給のバランスを理解し、リスクを許容しながら攻めの判断ができる方
・事業部・生産・本社調達など複数部門と円滑に調整できるコミュニケーションできる方
京都府
900 万円 ~ 1,600 万円
オムロン株式会社
【技術領域】
・次世代組込ソフトウェア技術（分散制御、群制御、仮想化、エッジAI）
・システムアーキテクチャ（エッジ-クラウド連携）
・IT-OTコネクティビティ/セキュリティ技術
【関わる商品・サービス例】
・FA制御機器（PLC、モーションコントローラ、サーボドライバなど）
・製造DXシステム・ソリューション基盤
・蓄電システム・ソリューション基盤
・ヘルスケア向けデータソリューション基盤
【具体的業務内容】
・次世代組込ソフトウェア技術の企画・開発・実装を実行
・プロトタイプの設計・評価、実証実験の実施
・プロジェクトリーダーへの報告、意思決定支援
・技術成果の商品・サービス開発への移管支援
・技術開発プロジェクトの立ち上げ・推進、開発計画の策定
・チームメンバーのタスク管理、進捗レビュー
・事業部門との連携によるPoC、成果移管の推進
・マネージャーへの報告、意思決定支援
・先端組込ソフトウェアに関する深い専門性を活かした技術課題解決、技術者育成
・事業部門との連携による技術戦略策定
・社内外の技術動向調査、先端技術の評価・導入提案、技術標準化推進
・関係マネージャ・部門長・経営層への報告、意思決定支援
・組織運営、複数プロジェクトの統括
・全社戦略との整合性を踏まえた技術ロードマップ策定
・関係部門長・経営層への報告、意思決定支援 など
以下のいずれか経験をお持ちの方
┗組込ソフトウェアの開発経験がある方
┗組込ソフトウェアの上流工程（要件定義やシステムアーキテクチャ設計など）の経験がある方
┗チームマネジメントの経験がある方
◆歓迎条件
【経験・スキル】
・複数部門や外部パートナーとの折衝・調整経験
・プロジェクトマネジメントスキル (開発プロセスに準拠した開発管理、アジャイル開発管理)
・エンジニアリングスキル (V字開発工程、モデルベース開発、SILS/HILS 等)
・新規技術の研究開発や製品化に向けた企画立案経験
・工場自動化システム・制御機器の設計・開発経験
・複数機器・システムモジュールから構成されるシステム設計の経験者、あるいは機器連携を前提とした単一システムの要件定義の経験者
・リアルタイム制御に関する知識・経験（リアルタイム OS、Linux、Kernel、CPU、スケジューリング、排他制御）
・仮想化に関する知識・経験 (Hypervysor、OCI, CRI, Docker, Podman, Kubernetes)
・産業用通信に関する知識・経験（IP, Ethernet, EtherCAT, CAN, 一般のメッセージングプロトコル (MQTT等), ROS)
・IT-OTセキュリティに関する知識・経験（IEC 62443等)
・機能安全、ディペンダビリティに関する知識 (IEC 61508, ISO 13849-1, ISO 10218)
・PLC 開発に関する知識・経験 (IEC61131-3, IEC 61131-8, IEC 61499)
◆歓迎する人物像
下記のようなマインドや行動力のある方
・ 未来志向で、解のない問いへの挑戦が好きな方
・ 組織の垣根を超えた対話による連携を楽しめる方
・ 様々な課題にオーナーシップを持って行動できる方
京都府
750 万円 ~ 1,600 万円
非公開
【業務内容】
①経営戦略の策定及び事業執行の総括
②コーポレート基盤及び組織体制の構築
③グローバル市場における資金調達及びIR活動
④国内外の官民ステークホルダーとの高度な調整
⑤その他、企業価値向上に必要な取組
当領域に強いコネクションを持つエグゼクティブ専任コンサルタントより、直接ご説明いたします
・スタートアップ企業における経営経験
・全社的なオペレーション設計能力
・高度なプロジェクトマネジメント能力
・豊富な国際経験・高い英語力（海外投資家向けにピッチも行っていただきます）
※帰国子女や外国籍の社員が多い環境です
京都府
1,300 万円 ~ 1,800 万円
非公開
【歓迎】
•AI PM: LLM/生成AI理解、PM経験、店舗/BtoCビジネス理解
•事業企画: 事業企画、AIプロジェクト推進、データ分析スキル
•機械学習: LLM実装、モデル本番運用経験
•MLOps: AWS/GCP構築、Docker実務
AIによるデータドリブンな仕組みやバックエンド構築経験
•データ: DWH構築経験(BigQuery/Snowflake等)、SQL高度スキル
•バックエンド: API開発5年以上、マイクロサービス設計、RDB/NoSQL
•音楽/エンタメ業界経験
•大規模BtoCサービス開発/運用
•DX推進・業務改革プロジェクト
•論文発表/kaggle等コンペ実績
•研究開発バックグラウンド
京都府
1,500 万円 ~ 5,000 万円
国内外の運用、売買、交渉、税務対策等に関する責任者ポジション。
部署を立ち上げて数か月。今後不動産含めたアセットマネジメントを拡大していく予定となっており、別会社を作る可能性もございます。
・資産運用やアセットマネジメント業務知見
・財務、会計に際する知見
【WANT】
・ビジネスレベルの英語力
京都府
800 万円 ~ 3,000 万円
エンターテインメント事業運営会社
・経営者とブレストしながら進捗状況や課題の分析
・多方面にわたる業態の事業分析（業界動向分析、財務分析、現場確認）
・経営者へのレポート・指示案件の遂行
・予実管理、業績管理
・中期経営計画策定
・M&A/アライアンス（交渉/クロージング、PMI）
・その他グループ新規事業の企画立案
経営企画・経営管理部門でマネジメント経験のある方
京都府
1,000 万円 ~ 2,000 万円
・社内関係部署と連携し、新サービスの立案
・店舗マネジャーの管理監督
・店舗オペレーションの支援
・売上予測を分析、予算達成の為のアクションプランの立案、実行
・予算計画、立案とその達成にかかわる業務
京都府
1,000 万円 ~ 3,000 万円
～部門領域例～
・プロダクト開発
・コミュニケーション戦略
・広報・メディア戦略
・デジタルマーケティング
・ブランド戦略 等
・マーケティング系企業での実務経験（10～15年以上）
・5人以上のマネジメント経験
【WANT】
・SNSやデジタルに関する知見
京都府
800 万円 ~ 2,000 万円
QuantumScape Japan合同会社
セラミック加工の経験を活かし、パートナー企業と協力してセラミックスの製造規模を拡大することです。セラミック加工技術に関する長年の実践的かつ応用的な知識をお持ちの方を歓迎します。
業務内容：
・日本のパートナーと協力して共同活動を企画し、プログラムのスケジュールと進捗状況を追跡し、報告する。
・豊富なセラミックプロセスエンジニアリングの経験を活かし、材料からプロセス、設備に至るまでプロセスを最適化するソリューションを提案。
・セラミックプロセスにおける10年以上の経験（尚可）
・プロセスエンジニアリングまたは研究において、業界経験と実績のある博士号、修士号、学士号取得者。
・日本語が堪能で、中級レベル以上の英語力
・プログラム管理またはプロジェクト管理の経験
スキルと知識:
・セラミック処理、特に粉末処理、セラミック配合開発、スリップ開発、セラミックテープの鋳造とコーティング、焼結に関する深い知識
・プロセス開発を理解し、特徴づけ、推進する実証済みの能力
・品質問題に対処するために品質エンジニアリングツールと方法を適用する能力
・明確かつ率直にコミュニケーションできる能力、チームワークへの強い親和性
・ペースが速く、技術的に刺激的な環境で活躍し、変化に素早く適応できること
・プロジェクトまたはプログラム管理
以下の分野での経験:
・セラミック材料および薄膜セラミックスの製造経験 例：MLCC、SOFC、ASSB
・プロセスおよび/または製造スケールアップの経験
・検査およびインライン品質監視システムに関する知識
・材料特性と特性評価
・固体電解質またはエネルギー材料に関する経験
・世界のエネルギー問題に貢献したいという情熱
京都府
1,157 万円 ~ 1,764 万円
「長い時間軸」 かつ「金融・非金融を問わない幅広いアプローチ」で付加価値の高いコンサルティングビジネスを実現しています。
その最前線で、金融のプロフェッショナルとして、お客様の真のニーズに最高のアイデアで応え、ビジネスを創り出していくクリエイティブな業務となります。
【魅力】
総合コンサルティングサービスの提供により、超富裕層のお客様ニーズにお応えする
法人、個人両ビジネスに関する各種専門部隊とのチーム体制のもと、超富裕層のお客様への提供付加価値の極大化を図る
さらなるスキル習得に向けた研鑽プログラム完備
【キャリアパス】
超富裕層向けコンサルティング業務のプロフェッショナル
各部支店の部支店長
超富裕層向けビジネスに関連する各種専門部隊への転換
公募制度活用による他部門への転換 など
【業務内容】
■ウェルス・マネジメント
富裕層のお客様（個人・法人）におけるバランスシート全体を捉えた資産の管理、運用、保全などを含めた問題解決型コンサルティングビジネスです。資産運用、ポートフォリオ管理、資産承継、事業承継、不動産、ローンなど、幅広い金融スキルが求められます。また、それぞれの地域属性を十分に把握し、地域に密着したエリア・マーケティングを実践するとともに、当社の有するあらゆる金融サービス機能を駆使して、新たな金融ビジネスの創出に取り組んでいただきます。
（対象顧客）
超富裕層顧客とそのファミリー／パートナーあたり150世帯程度の富裕層顧客を担当
■プライベート・ウェルス・マネジメント
上場・未上場を問わず事業法人やそのオーナー様など、富裕層のお客様に対して、資産運用の提案に加え、お客様固有の課題解決に向け、さまざまなソリューションを提供する業務をご担当いただきます。本業の課題解決や複雑化するお客様のお悩みに対し、グループ内外の専門家とコワークし、付加価値の高いコンサルティングを提供していただきます。
（対象顧客）
純資産30億円以上の事業法人、またそのオーナー様一族
※ ウェルス・マネジメント／プライベート・ウェルス・マネジメントいずれかの配属となります。エントリー者様のご希望や適性については面接にてしっかりコミュニケーションいたします。
■ウェルス・マネジメント
証券会社、銀行、信託銀行、保険、運用会社、コンサルティング会社等にて『富裕層のお客さまをメインとしたコンサルティング経験が１年以上』ある方。また、資産運用の実務経験以外に、金融マーケットや金融商品、不動産、承継対策、各種税制等の深い知識があり、富裕層のコンサルティングに活用できる方。
■プライベート・ウェルス・マネジメント
・証券会社、銀行、運用会社、コンサルティング会社等にて、『純資産30億円以上の企業、またそのオーナー様に対する本業支援や資産コンサルティング経験が３年以上』ある方。また、資産運用、資産承継、M＆A、事業承継、自社株対策、不動産業務等、幅広い分野において深い知識があり、実務経験をもつ方。
・ビジネスレベルの英語、もしくは中国語
複数あり
500 万円 ~ 2,000 万円
株式会社SCREENホールディングス
SCREENホールディングスは、半導体製造装置事業を主軸とした精密機器メーカーです。
同社の重要な経営資源である企業不動産を対象に、戦略的な投資判断や資産の有効活用、予算立案、維持管理を含むファシリティマネジメント業務全般を担っていただきます。
ファシリティ戦略の立案・推進を通じて、事業成長を支える中核的な役割を担っていただくポジションです。
また、将来的な事業拡張を見据え計画中の新事業拠点構想プロジェクトの推進にも携わっていただきます。
【仕事内容】
・新事業拠点構想プロジェクトの推進
・所有不動産（オフィスビル、工場）、ファシリティ資産活用策の企画、提案
・工場建設およびファシリティ導入の企画、検討、立案
・事務所移転、建物設備改修、建物増改築、修繕費等の予算の策定、立案、執行管理
・所有不動産、賃貸借不動産の管理（国内・海外）
・ファシリティの維持管理に係る業務
※入社後、京滋地区の事業所への異動の可能性があります。
・設備・施設管理業務の経験
・マネジメントやプロジェクトマネージャーの経験
■歓迎条件
・機械設備の設計・管理経験
・建物・設備の施工管理経験
・普通自動車免許取得
・第3種電気主任技術者資格取得
京都府
1,385 万円 ~ 1,762 万円
ニキ株式会社
優秀な方を幅広く採用する為、下記ポジション以外もメイキングしていきながらの採用となります。
サウンド関連ポジション
※新規タイトルをご担当。
※京都オフィスもしくは大阪への出社
※各ポジションに関しまして、コンフィデンシャルな情報を含みますので、詳細につきましては担当コンサルタントまでお問合せ下さい。
サウンドディレクターのご経験 5年以上
複数あり
800 万円 ~ 2,500 万円
エンジニアの統括責任者として新規スマホゲームの開発業務に携わっていただきます。
【配属部署について】
2022年3月に立ち上がった京都の開発チームへの配属になります。
参加していただく新規プロジェクトに関しては、中国本社の数百名規模の開発者に加え、これまで、日本の大手ゲーム会社で数多くの大ヒット作に携わってきたクリエイターがディレクターを務めております。
※日本語・中国語が堪能なスタッフも在籍しておりますので、中国語スキルは必須ではありません。
ゲーム開発のご経験 5年以上
複数あり
800 万円 ~ 2,500 万円
株式会社Rist
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AIシステムデリバリー部（当社のエンジニア組織）のエンジニアリングマネージャーとして、部長と二人三脚で部門運営を牽引していただきます。
当組織には、AIエンジニア、データサイエンティスト、ハードウェアエンジニア、アプリケーションエンジニア、リサーチャーなど、多岐にわたるスキルを持つ約40名のスペシャリストが在籍しています。私たちの強みは、これらの多角的なスキルを掛け合わせ、顧客課題をワンストップで解決する「圧倒的な実装力」にあります。
部長との役割分担は以下の通りです。
●部長：
ビジネス部門と連携し、「何を開発すべきか（戦略・投資）」の意思決定と、案件の選別を行います。
●エンジニアリングマネージャー（EM）：
現場の総責任者として、以下の役割を担っていただきます。
・戦略的リソースマネジメント（アセットの最適配分）
・ピープルマネジメント（マネージャーの育成と評価）
・デリバリー品質のガバナンス（品質の標準化と改善）
・AI/データ活用によるマネジメントの高度化
■業務内容：
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AIシステムデリバリー部（同社エンジニア組織）のエンジニアリングマネージャーとして、以下の業務を遂行いただきます。
①戦略的リソースマネジメント（リソースの最適配置）
部長がビジネス部門と合意したプロジェクトに対し、組織全体のキャパシティと各メンバーのスキル・成長機会を考慮し、最適なアサインを「意思決定」します。並行する複数案件の優先順位を見極め、デリバリーリスクを最小化しながら組織全体のパフォーマンスを最大化させます。
②ピープルマネジメント（メンバーの育成と評価）
配下のチームマネージャー（各領域のリーダー）と連携し、約40名のエンジニアの評価者（一次・最終）として責任を負います。
・組織方針を個人の目標へブレイクダウンし、納得感のある評価フィードバックを実施。
・専門領域が異なるスペシャリストたちのキャリアパスを構築し、次世代リーダーの育成を主導。
③デリバリー・ガバナンス（品質の標準化と改善）
「Rist基準」の品質を守る責任者として、プロジェクトを横断して開発プロセスを監督します。
・レビュー体制の形骸化を防ぎ、保守性・再現性の高いアウトプットを組織的に担保。
・成功事例や失敗の教訓を部全体へ還元し、ナレッジの共有による「技術力の底上げ」を実現。
④AI/データ活用によるマネジメントの高度化
約40名のスペシャリストが在籍する組織において、AIツールや開発データを駆使した「次世代型マネジメント」を設計・実践します。
・GitHubやSlack等のログ解析を通じ、プロジェクトの遅延リスクやメンバーのコンディション変化をリアルタイムに検知し、先回りしたフォローを実現します。
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・10名以上のエンジニア組織、または複数のチームを同時にマネジメントした経験（5年以上）
・エンジニアおよびマネージャーの育成および人事評価の経験
・納期、予算、技術的理想の間で発生するトレードオフを論理的に整理し、多角的なステークホルダーと合意形成できる力
・AI/機械学習プロジェクトにおいて、 実装やデリバリーの勘所を理解し、エンジニアと対等に技術的議論ができる知識
■歓迎要件
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・数十名規模の組織拡大（採用・体制構築）をリードした経験
・AIベンチャーやメガベンチャー等でのエンジニアリングマネージャー（EM）経験
・MLOps、CI/CD等のモダンな開発環境の導入・運用に関する知見
■求める人物像
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・品質への妥協なき姿勢: 将来の負債を見逃さず、あるべき設計を追求できる方
・組織へのコミットメント: 個人の成果以上に、チーム・組織の成長を最大化させることに喜びを感じる方
・俯瞰的視野: 現場のミクロな技術課題と、経営・事業のマクロな視点を繋ぎ合わせることができる方
複数あり
1,200 万円 ~ 2,000 万円
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同社は、世界トップクラスのAI技術力（Kaggle Grandmasterが多数在籍）を強みに、顧客のビジネスそのものを変革するソリューション事業を推進しています。
これまでに培った高度な技術実装力を武器に、単なるAIシステムの開発・導入にとどまらず、より本質的な経営課題の解決にコミットすることがミッションです。
本ポジションは、AI技術を起点に、経営課題の特定から事業変革の実行までを一貫してリードするビジネスリーダーです。
顧客の難易度の高い経営課題に対し、「あるべき姿（To-Be）」を描き、数千万円〜数億円規模のインパクト創出にコミットし、自社の成長を牽引する意欲の高い人材を求めています。
なお、現在、親会社である京セラコミュニケーションシステム(KCCS)と当社によるグループAI戦略のもと、両社間での人材交流を行っています。そのため、当ポジションについては、入社後にKCCSへ兼務出向していただく場合があります。
■業務内容：
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●アカウント・プロデュース（構想・戦略）
担当する顧客（既存・新規問わず）のポテンシャルを見極め、中長期的な攻略シナリオを策定します。マーケティングチーム等と連携しながら、決裁者（経営層・事業責任者）へのアプローチ戦略を立案・実行します。
●ビジネス・コンサルティング（提案・ROI設計）
顧客経営層との対話を通じて、本質的な経営課題（As-Is）と理想像（To-Be）のギャップを特定します。技術導入ありきではなく、投資対効果（ROI）やビジネスプロセス変革（DX）の観点から、Ristの技術資産を活用した解決策を企画・提案します。
●プロジェクト・オーナーシップ（合意形成・指揮）
社内のテクニカルセールス（TS）、プロジェクトマネージャー（PM）、エンジニアをアサインし、最適なチームを組成します。契約交渉、価格決定、ステークホルダー間の利害調整を行い、プロジェクトを成約（受注）まで導くとともに、納品後のビジネス価値創出まで責任を持ちます。
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・ITソリューション営業、またはコンサルティングの実務経験（目安5年以上）
・決裁者（経営層・事業責任者クラス）との折衝・合意形成の経験
・顧客の経営課題から「あるべき姿（To-Be）」を描き、数千万円規模以上の高単価なプロジェクトを企画・提案した経験
・社内外の多岐にわたるステークホルダー（エンジニア、パートナー等）を巻き込み、プロジェクトをリードした経験
■歓迎要件
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・コンサルティングファームでの実務経験（戦略・業務・IT）
・SIer、SaaS、AIベンチャー等でのハイタッチセールス経験
・大手企業だけでなく、スタートアップやメガベンチャー等での事業開発（BizDev）経験
・PL（損益計算書）を理解し、ビジネスインパクト（ROI）を論理的に説明できる能力
■求める人物像
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・構想力: 目の前の事象にとらわれず、全体俯瞰で課題を構造化できる方
・リーダーシップ: 権限がなくとも、専門性の高いメンバーをリスペクトし、チームを動かせる方
・オーナーシップ: 担当アカウントの成長と、Ristの事業利益に対して、当事者意識を持ってコミットできる方
・顧客の業界や規模を問わず、そのビジネスモデルを深く理解しようとする知的好奇心をお持ちの方
複数あり
1,000 万円 ~ 2,000 万円
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職種から求人を探す
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業種から求人を探す
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勤務地から求人を探す
-
年収から求人を探す
転職支援サービスお申し込み