JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

29中の129件を表示

条件を変更
仕事内容
【ミッション 】
組織ミッション:プロジェクトにおける現場責任者として、プロジェクトを組成し、プロジェクトのデリバリーを完遂。
個人ミッション:若手コンサルタントの育成、プロジェクトの収益管理、およびクライアントへのアップセル・クロスセルを通じたアカウント拡大。

【業務詳細】
ご経験や得意領域に応じて、以下の業務をお任せします。

コンサルティング・PM業務:
 └エンタープライズ企業を中心としたIT戦略立案、システム構想策定、PM/PMO業務
 └中小〜中堅企業向けDX推進支援、情シス部門のBPO・アドバイザリー業務
マネジメント・組織構築:
 └プロジェクトチームの組成、業務委託を含めたリソースマネジメントおよび品質管理
 └アサインされた若手メンバーのOJTを通じた育成
事業開発(将来的な展望):
 └SmartHR社と連携した新規SaaSプロダクトの要件定義
 └「AI BPaaS」を実現するためのコンサルティングスキーム開発

【プロジェクト事例】
特定の業界に特化せず、幅広いインダストリーの課題解決を行っています。

中堅製造業:全社DX施策推進支援
大手製造業:SAP S/4 HANA導入 UAT支援
大手通信企業:販売管理システム統合 企画構想支援
大手不動産:マンション管理システム構築支援
国内大手自動車メーカー:AIプロダクト開発支援/部品資材情報管理システム構築支援
大手私立大学:Microsoft Dynamics 365 Customer Service導入PoC支援
求める経験 / スキル
【必須要件】
マネージャー/シニアマネージャーレイヤー:
 └コンサルティング業界やSIerにてPL、PMなど立場でプロジェクトをリードした経験(業界・領域不問)
 └チーム、メンバーの指導・育成経験

ディレクター/パートナーレイヤー:
 └コンサルティング業界またはSIerにおけるマネジャー相当の職位での経験
 └主体的な営業/顧客折衝により、クライアントの開拓もしくは新規プロジェクトの受注の経験

※上記、いずれの職位においてもビジネスレベルの英語力をお持ちの方は歓迎いたします。(英語を使った案件も多数保有していることやシリコンバレーに子会社もあるため)
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 3,000 万円

株式会社日立製作所

仕事内容
担当コンサルタントより最適なポジションをご提案いたします。

【研究開発】
基礎研究、デジタル、サステナビリティなど日立製作所の幅広い分野やソリューションに対し、専門性をもって研究・開発に専念いただける環境がございます。

【デジタルエンジニアリングBU】
 各インダストリーに対してテクノロジー軸でソリューションを開発・提案をしていく組織でございます。
 日立製作所の中核を担っていくLumada事業、GlobalLogicアセット活用(サービスデザイン/リカーリング)、AI/データサイエンス技術の推進部署でもございます。

【社会BU】
・社会システム
 日立という大きな会社の中で、私たち社会システム事業部は、エネルギー・通信・交通の3分野を担っています。
 それぞれの分野において、お客様のビジネスを密接に支えるとともに、これまで培った経験と技術にITとOT、
 プロダクトを組み合わせることで、お客様との協創により、新たなデジタルソリューションを創出し、未来へつなぐ社会を作ろうとしています。

・ディフェンスシステム
 防衛・航空宇宙・セキュリティ分野を支える技術を核に、日立グループの技術を集結して社会インフラ安全保障事業を推進し、
 さまざまな事態から私たちの生活と安全を守り、安心して暮らせる社会の実現に貢献します。

・公共システム
 官公庁、自治体、外郭団体等公共分野のお客さまを、ITの側面から50年以上にわたって支援しております。
 AIやドローンを使ったスマートシティ事業にも取り組んでいる組織です。

【インダストリアルデジタルBU】
 流通業、製造業のお客様企業に対し、日立のIT×OT×プロダクトを組合せて価値を創出し、お客様の課題やニーズに貢献するビジネスを展開するアカウントSE部署。
OT部隊との一体運営によるトータルシ-ムレスソリュ-ションや、SI、SAP、リカーリング事業を中心に活動しており、匠の妙(生産管理テンプレート)やHitachi AI Technology / 計画最適化サ-ビスMLCPといった独自のソリュ-ションも展開している。

【金融BU】
 金融システムの分野では、デジタル技術と国内外のネットワークを生かした「金融DX」と、サステナブルな社会の実現をめざす「金融GX(Green Transformation)」の2軸で、金融機関の伴走者となり、複雑で変化の速い時代の成長戦略を強力にバックアップしています。

上記は組織の一例でありご経験、ご志向に沿った組織および求人のご紹介を想定しています。
例:モビリティ、ライフ、金融、、、等
求める経験 / スキル
コンサルタント/PM/アプリ/インフラ/事業企画/調達/ソリューション営業/アライアンス業務…等
従業員数
25,892名 ((2025年3月末現在) ※連結従業員数: 282,743名)
勤務地

複数あり

想定年収

430 万円 ~ 3,000 万円

従業員数
25,892名 ((2025年3月末現在) ※連結従業員数: 282,743名)
仕事内容
◆業務内容 
コントローラーシップ統括は、日本の経理部門において、USGAAPおよび日本の会計基準に準拠した会計業務をリードし、管理します。主には、会計記録の維持と内部統制、財務報告、法規制要件の遵守、会計業務全般の指導が含まれます。

【具体的な業務内容】
・US GAAPに準拠しかつ日本の会計基準も網羅した財務報告を期限内に行う
・差異分析や現状把握を通し、必要な場合は是正措置を行う
・ ポリシーと内部統制要件の遵守と実施
・アメリカおよび日本の法令と規制要件を遵守するため、既存/新規の法律の調査、将来の法律予測、要件遵守の実行、財務報告書の提出、経営陣への助言等を行う
・ 日本基準での会計、所得税、消費税、その他特有の法律についての専門的な助言をマネジメントへ行う。
・他のファイナンスチーム(例: 税務)と協力し、リーダーシップの承認のために正確な報告を行う。
・ 内部および外部監査をサポートする
・ チーム運営並びにメンバーの育成
・M&Aの支援並びに、買収企業の会計監督
求める経験 / スキル
◆応募要件
・米国会計基準(US GAAP)および国内の会計要件に関する深い知見
・10年以上の関連業務経験
・4大卒以上

◆望ましい経験・スキル
・SAPまたは同様のERPアプリケーション使用経験
・公認会計士(Chartered accountant)、CPA、または同等の資格を有する方

◆期待するヒューマンスキル
・高いコミュニケーション力
・クライアントおよびアクセンチュア内の上級管理職と円滑にやり取りができる人
従業員数
28,000名 (※日本のみ(2025年9月1日時点))
勤務地

神奈川県

想定年収

1,500 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
28,000名 (※日本のみ(2025年9月1日時点))
仕事内容
DSP(Deal Structuring & Pricing)は案件設計と価格戦略の専門組織として、データドリブンに高度なプライシングを推進しています。顧客へ最大の価値を提供し、アクセンチュアの持続的な成長を支えることを使命としています。当チームは、主に以下の 3 つの機能で構成されています。

■ディール(Deal)
案件提案段階において、コマーシャル設計、ビジネスケース作成、価格方針の策定など、プロジェクト全体の「設計図」を作る役割を担います。

■競合分析(Competitive Intelligence)
競合他社のサービス分析、プライシング傾向・市場動向の把握、提案別の競合価格予測を行い、提案の競争力を高める支援を行います。

■ポートフォリオ(Portfolio Strategy)
アクセンチュアジャパン全体を俯瞰した価格戦略構築、各種サービスの価格ガイドライン策定、収益性やセールスKPIの管理・報告を通じて経営判断を支える役割を果たします。

◆具体的な業務内容以下の業務をチームの需要とご本人の適正に応じて担っていただきます。

ディール
・大規模・複雑な案件の営業/提案フェーズにおける案件設計
・プライシング・マネジング・ディレクター、アカウントリード、ソリューションチーム、法務など多様な関係者との協業・顧客ニーズに基づく案件形態・契約スキーム・財務構造の設計
・提供価値に応じたビジネスケースおよび価格設定の策定
・US GAAPおよび社内ポリシーに準拠したファイナンスモデル作成・最適化
・トランスフォーメーション案件、子会社カーブアウト、パートナーシップモデル、JV設立などアクセンチュアの経営判断に直結する重要案件への深い関与

競合分析・市場や競合のポジション分析
・提案内容別の競合価格予測
・プライシング戦略立案に向けたインサイトの提供
・レートカード(標準価格体系)の策定

ポートフォリオ
・アクセンチュアジャパン全体のプライシング最適化施策の企画・推進
・収益性および主要セールスKPIの統括
・経営層への定例報告
求める経験 / スキル
◆応募要件(MUST)
・学歴:大卒以上

・経験:以下いずれかをお持ちの方
- 事業会社における経営企画、事業開発業務
- コンサルティングファームにおける提案・営業業務
- エンタープライズITにおける事業開発、提案・営業業務
- 監査法人におけるFAS業務            
勤務地

複数あり

想定年収

430 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
■国内クライアント向けビジネス案件におけるディールシェーピング、契約書のドラフト作成、レビューおよび契約交渉の実施
■個人情報保護、知的財産、労働、競争法、業法等に関する法務・コンプライアンス観点での助言および支援
■デジタルテクノロジー、ITシステム、アライアンス、M&A等を含む高度・複雑な案件に関する契約実務対応
■案件検討の初期段階からビジネス部門・関係部門と連携し、契約および法的リスクの分析、評価、低減策の検討・提案
■契約履行に関連する紛争・トラブル事案への法的サポートの提供
■ビジネス部門向けの契約・法務に関する教育・啓発活動の企画・推進
■法令改正や規制動向の把握およびビジネスへの影響を踏まえた対応策の立案・実行
■契約関連のガイドライン、ひな形、ツール、チェックリスト等の整備・運用を含むナレッジマネジメント推進
■グローバルの法務メンバーと連携した国内外案件のリーガルサポート
■メンバーの育成・指導・レビュー
求める経験 / スキル
・弁護士資格(国内外問わず)
・ITや最新テクノロジー企業の法務部門または法律事務所での複雑な契約交渉・アドバイスなど実務で行ってきた方
・英語力(目安としてTOEIC800点程度)
・IT関連ビジネス&コンサルティングビジネスの経験・関心
・外資系企業の日本法人又はグローバル・ビジネスを展開する日本企業での勤務経験
・マネジャーレベルの場合、ジュニアメンバーの育成経験
勤務地

複数あり

想定年収

950 万円 ~ 2,000 万円

シリコンバレー水準の電池スタートアップ

仕事内容
【会社概要】
より軽量でコンパクト、よりパワフルで、安全な次世代リチウムイオン電池を開発し、その大規模製造技術を確立して商用化に向かっている電池製造スタートアップ。世界中の電池メーカーから集結したレベルの高いエンジニアやグローバルな経営・事業開発チームと切磋琢磨できる環境を提供。グローバル基準の倫理規範と労働スタイル、社内での英語使用頻度の高さも特徴。技術開発以外の雑務は外注や自動化で極力削減し、技術/事業に集中できる環境を整備しています。

【主な業務内容】
CXO室は、TeraWattの経営中枢を担う少数精鋭チームです。
本ポジションでは、CEO・COO・CTOなど経営陣の意思決定を支援しつつ、組織横断の重要アジェンダをリードし、構想から実行までを推進していただきます。
単なる経営補佐ではなく、「CXOを支え、CXOを導く」戦略推進リーダー として、事業成長の核心に関与する役割です。

・経営陣の意思決定支援(市場分析・競合調査・財務モデル構築・戦略提案資料作成)
・中長期経営戦略・新規事業・資本政策などの構想設計と実行推進
・組織横断プロジェクトの進捗管理・課題抽出・ステークホルダー調整
・経営層と現場の橋渡し役としての情報整理・構造化・可視化
・経営会議やボードミーティングにおける論点設計とドキュメント設計(AI活用を含む)
・M&A、資金調達、アライアンスなど特命案件への対応
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・分析力・論理的思考力:複雑な事象を構造化し、仮説・検証・提案へとつなげる力
・戦略的思考力:経営の本質課題を抽出し、最適解を提示できる力
・ビジネス理解力:財務・技術・オペレーションを横断的に理解し統合できる力
・コミュニケーション能力:経営層・現場・外部関係者を巻き込み推進できる対話力
・柔軟性とスピード感:変化の激しい環境下で、即応しながら最適化を図れる実行力
・アウトプット力:AIツールを駆使し、高品質なドキュメントを迅速に作成できる力
・英語能力: CEFR B2 level or above, or TOEIC 900+.

【歓迎スキル】
・STEM(理系)バックグラウンド、または定量分析に強みを持つ方
・製造業/ハードテック/ディープテック分野での戦略立案・事業開発経験
・戦略コンサルティングファームでのプロジェクト推進経験
・M&A、資金調達、新規事業創出、組織設計等の経営企画実務経験
・グローバル環境(英語圏パートナーや投資家)との協働経験
・データ分析・BIツール(Power BI, Tableau等)利用スキル
・STEM background: Bachelor’s, Master’s, or PhD in science or engineering.
勤務地

神奈川県

想定年収

1,000 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
フルフレックス×リモート/PWAなど先端技術領域案件多数!
~顧客に寄り添った柔軟な技術選定・提案を支えるエンジニアを目指す方を求めています~

Webサービスの開発から新しいテクノロジーを用いた業務アプリケーションの開発プロジェクトにおいて
先端技術領域でのフロントエンド又はバックエンド開発業務の中で基本設計~実装まで皆さんの志向に
応じて業務をお任せします。

<主な業務内容>
フロントエンド・バックエンド・クラウドを用いたシステム開発プロジェクトにおいて下記工程を経験に応じてお任せしていきます。

・先端技術調査及び検討(顧客提案の為)
・基本設計以降の設計業務全般
・実装~テスト
・品質管理(ソースコードレビュー等)

【使用言語など】
フロントエンド:React/Typescript/Node.js/HTML/CSS/Javascript
バックエンド:Java/PHP/Ruby/Python/Go/Haskell
クラウド:AWS/GCP/Azure
ツール:Github/Slack/Backlog/Box

【開発スタイルなど】
案件の特徴に応じて、ウォーターフォール/アジャイルの開発手法も柔軟に選択。
フロントエンド/バックエンドと横断的に開発に従事したり、クラウド領域に特化して基盤構築を担当したりなどを各自の能力・志向に合わせて柔軟にチーム体制を作っています。

★当社ではご本人の希望を尊重!
技術的・工程的にスキルアップにつながると思うプロジェクトを優先してアサイン。
皆さんのスキルアップを実務経験を積んでいただくことで実現しようと努力しています。

★育成支援制度の充実!
書籍購入費用100%負担や外部研修参加自由、1on1の実施や社内勉強会の開催など主体的なエンジニアの成長意欲を支援する仕組みを年々充実させています。

★いつでも積極的に先端技術を扱っていける!
技術進歩が速いIT業界では積極的に先端技術を取り入れていく必要があると当社は考えています。
勉強だけではなくしっかり実務として経験を積んでいただく事が可能です。

★顧客にとって最適な提案を!
新しい技術・レガシーでも良い技術を組み合わせて顧客によいシステムを提供したいという気持ちを大切にしています。



<特徴>
■ストリスフリーな環境をできる限り提供
ストレスを感じない環境を整えているのも当社の特徴の一つ。開発標準PCのメモリは最低16GB以上。
一人ひとりのエンジニアが求めるスペックを優先して環境面を整えます。
Macやデュアルモニタ、他にも必要なソフト、ツールなどあれば、柔軟に利用できる環境です。
品質・生産性の最大化確保はエンジニアにとって大切だと考えています。

■フルフレックス×リモートワーク主体のフレキシブルな働き方が可能
コロナに関係なくリモートワークを推進してきた当社なので、コロナ禍を終了後も環境は推進していく予定です。
求める経験 / スキル
■【必須要件】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
【フロンドエンド】React、Typescript 、Node.jsの開発経験3年以上
【バックエンド】Webアプリ開発経験3年以上

■歓迎条件
・大規模Webサービスに適用可能なCSSアーキテクチャ設計
・ブラウザの仕組みを理解した上でCSS/JSでのパフォーマンスチューニング
・Reactやfluxなどのアーキテクチャ実務利用経験
・SPAの設計・実装
・Universal JavaScriptを意識したNode.jsの実装・運用
・AWS等のパブリッククラウドの実装運用経験・知見をお持ちの方

【求める人物像】
実際にやってみるをできる方。
「勉強=書籍や動画を見る」ではない思っております。(例えばスポーツ分野においても、実施しなければ上達はしない)
知識を増やす事も大事ですが「まずは触れてみる・モノを創ってみる」を大切にしています。
従業員数
330名
勤務地

複数あり

想定年収

420 万円 ~ 2,300 万円

従業員数
330名
仕事内容
・当分野の全体戦略に基づき、光学製品、技術および市場動向を調査・分析し、新製品や新技術の開発計画を策定します。技術革新の方向性を明確にし、業界の最前線をリードします。
・ 国内外の優れたリソースを統合し、リソースデータベースを構築・継続的に最適化します。技術の共同イノベーションを推進し、大学や研究機関、国内外のパートナーと連携して、光学新技術の交流と協力を促進します。新技術の研究進展を把握し、実施・応用・検証に向けた推進を行います。
・ハイエンド革新的な携帯電話レンズの光学設計案の評価を担当し、製品の研究開発設計および製造リスクを評価します。実現可能性分析を行い、その結果に基づいて設計を完成させるか、チームメンバーを指導して設計を完成させ、量産性を確保します。
・新プロジェクトにおける核心技術のボトルネックや関連技術の課題解決を主導します。
・お客様に適切な技術サポートおよびサービスを提供します。
・チームの構築および人材育成に取り組み、チーム能力の向上を図ります。組織能力を高め、社内外における専門的な技術的影響力を確立します。
・中国への出張有り
求める経験 / スキル
・光学業界の発展方向と新技術の動向を正確に把握し、業界の先端をリードできる方。
・光学設計、プロセス、生産技術、先進設備、光学製品の検査・検証に精通し、実務経験が豊富な方。
・Z-MAX、CODE Vなどの光学設計ソフトウェアに精通し、光学設計仕様を理解している方。実際の操作能力が高く、設計経験も豊富で、製品の光学技術的な課題(フレア解析、公差解析、偏芯解析など)を解決できる指導力を持つ方。
・光学業界で15年以上の経験を有し、8年以上の独立した光学設計経験がある方。
・ハイエンド携帯電話レンズの光学設計に従事し、多くのハイエンドレンズ製品の開発および量産に成功した経験をお持ちの方。
・高画素、大画面CMOSセンサー、広角レンズ、プラスチックレンズなどの光学設計分野において研究や成功経験がある方を歓迎します。
・創造力と専門的な研究能力に優れ、技術的な難題に挑戦し、実行力があり、冷静で細やかな性格を持つ方。
従業員数
1,223名 (2025年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
1,223名 (2025年3月現在)
仕事内容
・スマートフォン向けガラスモールドレンズプロセス開発
・スマートフォン向けガラスモールドプリズムプロセス開発
・GMO金型設計
・GMO金型コーティング開発
・成形品測定、品質検査
求める経験 / スキル
Must
・小径ガラスモールド金型設計経験
・小径ガラスモールド成形経験
・DLCなどのコーティング開発経験
・大卒以上

Want
・撮像系光学用ガラスモールド開発経験
・新規技術の調査経験
・光学技術の調査能力
・3次元CAD操作経験、CAE解析経験
・機械系の知識
従業員数
1,223名 (2025年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
1,223名 (2025年3月現在)
仕事内容
当社は業界のリーディングカンパニーであり、圧倒的な実績と信頼を強みとしています。
「長い時間軸」 かつ「金融・非金融を問わない幅広いアプローチ」で付加価値の高いコンサルティングビジネスを実現しています。
その最前線で、金融のプロフェッショナルとして、お客様の真のニーズに最高のアイデアで応え、ビジネスを創り出していくクリエイティブな業務となります。

【魅力】
総合コンサルティングサービスの提供により、超富裕層のお客様ニーズにお応えする
法人、個人両ビジネスに関する各種専門部隊とのチーム体制のもと、超富裕層のお客様への提供付加価値の極大化を図る
さらなるスキル習得に向けた研鑽プログラム完備

【キャリアパス】
超富裕層向けコンサルティング業務のプロフェッショナル
各部支店の部支店長
超富裕層向けビジネスに関連する各種専門部隊への転換
公募制度活用による他部門への転換 など

【業務内容】
■ウェルス・マネジメント
富裕層のお客様(個人・法人)におけるバランスシート全体を捉えた資産の管理、運用、保全などを含めた問題解決型コンサルティングビジネスです。資産運用、ポートフォリオ管理、資産承継、事業承継、不動産、ローンなど、幅広い金融スキルが求められます。また、それぞれの地域属性を十分に把握し、地域に密着したエリア・マーケティングを実践するとともに、当社の有するあらゆる金融サービス機能を駆使して、新たな金融ビジネスの創出に取り組んでいただきます。
(対象顧客)
超富裕層顧客とそのファミリー/パートナーあたり150世帯程度の富裕層顧客を担当

■プライベート・ウェルス・マネジメント
上場・未上場を問わず事業法人やそのオーナー様など、富裕層のお客様に対して、資産運用の提案に加え、お客様固有の課題解決に向け、さまざまなソリューションを提供する業務をご担当いただきます。本業の課題解決や複雑化するお客様のお悩みに対し、グループ内外の専門家とコワークし、付加価値の高いコンサルティングを提供していただきます。
(対象顧客)
純資産30億円以上の事業法人、またそのオーナー様一族
※ ウェルス・マネジメント/プライベート・ウェルス・マネジメントいずれかの配属となります。エントリー者様のご希望や適性については面接にてしっかりコミュニケーションいたします。
求める経験 / スキル
保有経験:
■ウェルス・マネジメント
証券会社、銀行、信託銀行、保険、運用会社、コンサルティング会社等にて『富裕層のお客さまをメインとしたコンサルティング経験が1年以上』ある方。また、資産運用の実務経験以外に、金融マーケットや金融商品、不動産、承継対策、各種税制等の深い知識があり、富裕層のコンサルティングに活用できる方。

■プライベート・ウェルス・マネジメント
・証券会社、銀行、運用会社、コンサルティング会社等にて、『純資産30億円以上の企業、またそのオーナー様に対する本業支援や資産コンサルティング経験が3年以上』ある方。また、資産運用、資産承継、M&A、事業承継、自社株対策、不動産業務等、幅広い分野において深い知識があり、実務経験をもつ方。
・ビジネスレベルの英語、もしくは中国語
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
主な業務内容:
・組織または特定の治療領域の戦略的な科学的、治療的、および商業的ニーズを満たす事業開発機会を創出する。
・リーダーシップと戦略構築
・プロジェクト管理:メディカルケミストリープロジェクトの設計、実行、および管理を監督し、タイムリーな進捗と高品質な成果を確保する。
・チーム開発:社内の毛ミスとチームを指導・育成し、協力的で革新的な職場環境を醸成する。
・他部門との横断的なコラボレーションの推進
求める経験 / スキル
・Expected education and experience: PhD degree in Chemistry, Medicinal Chemistry or related discipline with 15+ years experience in small molecule projects.
・Proven track record of leading successful drug discovery programs, preferably in large pharma.
・Leadership Skills: Strong leadership and managerial skills with experience leading and developing high-performing teams.
・Technical Expertise: Deep understanding of medicinal chemistry principles, drug design, and optimization processes.
・Communication: Excellent verbal and written communication skills, with the ability to effectively communicate complex scientific concepts to a broad audience.
・Problem-Solving: Strong analytical and problem-solving skills, with a proactive and innovative approach to challenges.
・Collaboration: Proven ability to work collaboratively in a cross-functional team environment.
・Adaptability: Ability to adapt to changing priorities and work effectively in a fast-paced and dynamic environment.
勤務地

神奈川県

想定年収

1,700 万円 ~ 2,400 万円

仕事内容
自社製品の洗濯機の研究・開発に従事していただきます。
洗濯機製品のセンシングやAIに関する分野にて、日本独自の研究開発を本国研究開発部門との協力して新製品の研究開発を行ないます。

専門分野:センサー、AI
衣料品の素材識別研究などをベースとしたインテリジェントな画期的研究の実施を担当する。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・衣料品素材の識別など、洗濯機用インテリジェント AI テクノロジーの研究開発に 8 年以上の経験があり、市場での製品適用された経験があること。
・関連特許3件以上

【歓迎(WANT)】
・洗濯機・白物家電の経験を持つ方。
・回路設計経験をお持ちの方
・中国語会話
勤務地

神奈川県

想定年収

1,000 万円 ~ 2,000 万円

外資SIベンダー

仕事内容
・金融業界向けオファリングの構築・展開
求める経験 / スキル
・ITにおける上流工程
・金融事業会社での勘定系、情報系システムなどプロジェクトマネジメントのご経験
・金融事業会社でのDX(AIやデータ利活用関連)のプロジェクトマネジメントのご経験
勤務地

神奈川県

想定年収

1,500 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
最新AI技術や金融DXトレンドを踏まえた新規ソリューションの企画・ロードマップ策定
求める経験 / スキル
・LDX/AI導入プロジェクト経験
・マイクロサービス、API連携、データレイク/データウェアハウスの設計経験
・ソリューションアーキテクト、ITコンサルタント、または方式エンジニアとしての実務経験
勤務地

神奈川県

想定年収

1,500 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
1. ユーザーのニーズ洞察および行動分析を担当し、ユーザー側の映像体験における課題やニーズを掘り下げ、ニーズの優先順位を分析する。
2. 映像製品の評価能力の構築を担当し、映像効果および体験の方向性の分解と細分化を支援し、ユーザーの典型的なシーンのカバー率と客観的評価能力を向上させ、専門的な評価体系を構築する。
3. 映像製品の評価およびユーザーリサーチプロジェクトのプロセスと運用効率の向上を担当し、ラボツールの構築を通じて、客観的な定量化能力と効率を段階的に高める。
4. 映像分野における世論運営およびユーザー管理、映像イベントプランの設計を担当し、市場の世論環境の改善を推進する。

1. Responsible for user needs insight and behavior analysis,identifying pain points and requirements in user-side imagingexperiences, and analyzing the priority of these needs;
2. Responsible for building imaging product evaluation capabilities, supporting the breakdown and refinement of imaging effects and experience directions, improving coverage and objectivity in typical user scenarios, and establishing a professional evaluation system;
3. Responsible for improving the processes and operational efficiency of imaging product evaluation and user research projects, and gradually enhancing objective quantification capabilities and efficiency through the development of laboratory
tools;
4. Responsible for public opinion management and user engagement in the imaging field, designing imaging activity plans, and promoting improvements in the market public opinion environment.
求める経験 / スキル
1. 学歴・専攻要件:学士以上の学歴、デジタル信号処理、画像処理、光学、メディアアルゴリズム、ソフトウェアなど関連分野。
2. 職務経験要件:関連業務経験10年以上、画像および表示効果の主観・客観的基準の研究経験または製品映像効果の品質管理経験。
3. スキル要件:映像関連評価基準の原理を理解し、業界の画像主観・客観評価基準の新技術および進化理論を把握し、将来の映像発展や市場における関連分野の美的・技術的進化のトレンドを洞察・予見できること。
4. 個人能力要件:高い論理的思考力と学習能力を有し、優れたコミュニケーション能力、チームマネジメントおよびプロジェクトマネジメント能力を持つこと。

1. Educational Background and Major Requirements: Bachelor’s degree or above in digital signal processing, image processing, optics, media algorithms, software, or related fields;
2. Work Experience Requirements: Over 10 years of relevant work experience, with research experience in objective and subjective standards for image and display effects, or experience in product image quality delivery management;
3. Skills Requirements: Understanding of the principles of image evaluation standards, mastery of new technologies and evolving theories in industry image subjective and objective evaluation standards, with the ability to anticipate and foresee future developments in imaging and trends in market aesthetics and
technological evolution in related fields;
4. Personal Ability Requirements: Strong logical thinking and learning abilities, excellent communication skills, team management, and project management capabilities.
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
1. スマートフォンのカメラ体験を向上させるために、新しいセンサー技術やトレンドセンサー技術を検索、分析、提案する。
2. 関連チームとの評価・シミュレーションにより、新技術の貢献度、価値、課題を評価する。
3. センサーの開発ロードマップと開発スケジュールを作成する。
4. 社内外のチームと新技術開発をリードし、管理する。
5. 作業環境とフレームワークの構築、実行、更新。
6. CIS特性評価とCISロジックに関する業務。


1. Search, analysis and propose new or trend sensor technologies to
improve a smartphone’s camera experience.
2. Assess a contribution, a value, and issues of the new technology by an
evaluation and a simulation with related teams.
3. Make a sensor development roadmap and development schedule.
4. Lead and manage new technology development with internal and
external teams.
5. Build, run, and update a working environment and framework.
6. CIS characterization and CIS Logic related work.
求める経験 / スキル
1. 8年以上のイメージングおよびセンシングデバイスの研究開発経験と関連スキル
2. 研究開発企画とプロジェクトマネジメントの経験
3. センサー仕様定義の経験
4. センサデバイス分野における要素技術のPoC、製品への実装経験
5. 学会、展示会、特許等による技術動向、スタートアップ調査の経験
6. 光学、光電子、半導体、画像信号処理、カメラシステム等のシミュレーション経験
7. イメージング・センシングデバイスの原理および関連する理論的方法論の知識(光学、半導体物理/製造、アナログ/デジタル回路設計、デジタル画像処理、カメラシステムを含む)
8. イメージング/センシングデバイスおよびカメラシステムの性能評価指標に関する知識
9. 撮像/センシングデバイスおよびカメラシステムの評価経験(画質、性能、システム性能、消費電力などの主要パラメータの評価手法を提供できれば尚可
10. 論理的思考と問題解決能力

1. 8+ years of imaging and sensing device R&D experience with relevant skills
2. Experience of R&D planning and project management
3. Experience of defining sensor specifications
4. Experience of a PoC of elemental technology and an implementation to a product in sensor device field
5. Experience of technology trend and startup survey through conferences, exhibitions, patents, etc.
6. Experience with the simulation, such as optical, optoelectronic, semiconductor, image signal processing and camera system
7. Knowledge of imaging and sensing device principles and related theoretical methodology (including optics, semiconductor physics/manufacturing, analog/digital circuit design, digital image processing, camera system)
8. Knowledge of imaging/sensing device and camera system performance
metrics
9. Experience with the imaging/sensing device and camera system evaluation, able to provide evaluation methodology for key parameters such as image quality, performance, system performance and power consumption is a plus
10. Logical thinking and problem solving
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
スマートフォン製品の画質を向上させるため、以下の観点から最先端の画像処理アルゴリズムを研究開発する。
1.新しいイメージセンサ(例:新型CFAセンサ、NIR等)やカメラモジュールに基づくISPパイプラインアーキテクチャとアルゴリズム設計をリードする。
2.ノイズ除去、デモザイク、デブラー、デフォーカス、超解像などのディープラーニングに基づく画像/映像処理アルゴリズムの研究開発をリードする。
3.計算光学、物理ベースレンダリング、計算照明、フォトメトリックステレオなどの計算写真に関する研究開発。
4.センサーの専門家と協力し、様々なセンサーデータの機械学習アルゴリズムを開発・統合する。
5.国内外の大学やサプライヤーとの協力関係の構築。

Research and develop the cutting-edge image processing algorithm to improve imaging quality of smartphone product in following aspects:
1. Lead the ISP pipeline architecture and algorithm design based on novel image sensors (ex. New CFA sensor, NIR etc.) or/and camera modules.
2. Lead the research and development on deep learning based image/video processing algorithms such as denoise, demosaic, deblur, defocus, super-resolution etc.
3. Research and develop on computational photography such as computational optics, physical based rendering, computational illumination, photometric stereo, etc..
4. Collaborate with sensor experts to develop and integrate machine learning algorithms for a variety of sensor data.
5. Build the cooperation relationship with university/suppliers in Japan and global.
求める経験 / スキル
1.画像処理アルゴリズム・計算写真に関する5年以上の経験、またはディープラーニングを用いた画像処理アルゴリズムに関する3年以上の経験
2.以下領域の中、少なくとも1つに関する深い理解を有すること
・マルチカメラ画像フュージョン
・深層学習ベースの画像処理ネットワーク設計
・ツリーアルゴリズム、線形モデル、SVM、状態空間モデル、RNNなど機械学習およびディープラーニング関連のアルゴリズム開発とプロトタイピング
・デノイズ、デモザイク、デブラー、デフォーカス、超解像などのためのデータ取得または現実的なデータ劣化方法
・照度差ステレオ、物理ベースの画像(逆)レンダリング、環境光/物質推定
・計算写真、計算照明、計算光学
・センサーデータ処理、特に家電センサーデータ
・認識、生成などのコンピュータビジョン、または超解像、デブラーなどのコンピュテーショナルフォトグラフィ
・交通予測、エネルギー消費予測などの時系列モデリング
3.Pythonに習熟し、Java、C++、MATLABに精通していること。Androidアプリケーションのプロトタイピングまたは開発経験があれば尚可
4.流暢な英語と上級レベルの日本語または中国語

1.More than 5-year experience on image processing algorithm/computational photography or more than 3-year experience on deep learning-based image processing algorithms
2.Deep understanding on at least one of the following domains:
- Multi-camera image fusion
- Deep learning-based image processing network design
- Solid understanding and hand-on project experience of a variety of machine learning and/or deep learning algorithms, such as tree algorithms, linear models, SVM, state-space models, RNN, etc.
- Data acquiring or realistic data degradation method for denoise, demosaic, deblur, defocus, super-resolution etc.
- Photometric stereo, physical-based image (inverse)-rendering, environment light/materials estimation
- Computational photography, computational illumination and computational optics
- Sensor data processing, particularly for consumer electronics sensor data
- Computer vision, such as recognition, generation, etc.; or computational photography, such as super-resolution, deblur, etc.
- Time series modeling, such as traffic prediction, energy consumption forecasting, etc.
3.Proficiency in Python, familiar with Java, C++, MATLAB; Experience with Android application prototyping or development is a huge plus
4.Fluent English for technical communication with Advanced level Japanese or Chinese
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
1. スマートフォンのカメラの3Aシステム設計をリードする。ハードウェア(センサー、ISPなど)とソフトウェア(アルゴリズム、システムソフトウェアなど)の両方で、スマートフォンカメラの3Aシステム設計を主導。パフォーマンス、レイテンシー、消費電力を含む3A機能の包括的な改善を担当。
2. デジタル一眼レフカメラとスマートフォンカメラの3Aシステムの違いを調査・分析し、スマートフォンカメラの3Aを改善する機会とシステムソリューションを見つける。
3. 3Aシステムに関する最先端技術について、国内外の大学やサプライヤーとの協力関係を構築する。

1. Lead the 3A system design of the mobile phone camera on both hardware (sensor, ISP, etc.) and software (algorithms, system software, etc.). Responsible for the comprehensive improvement of 3A capabilities, including performance, latency and power consumption.
2. Investigate and analyze the difference of 3A system between DSLR and mobile phone camera to finding the opportunity and system solution to improve 3A of mobile phone camera.
3. Build the cooperation relationship with university/suppliers in Japan and global for the cutting-edge technologies on 3A system.
求める経験 / スキル
1. デジタル一眼レフカメラの3AシステムまたはISPシステムの設計経験が5年以上あること。
2. センサーを含む3Aシステム、ISPのハードウェア設計、DSLRの3Aアルゴリズムに関する深い理解を有すること。
3. 流暢な英語と上級レベルの日本語または中国語能力。

1. More than 5-year experience on 3A system or ISP system design of DSLR camera.
2. Deep understanding on 3A systems including sensor, hardware design of ISP, 3A algorithms of DSLR.
3. Fluent English for technical communication with advanced level Japanese or Chinese.
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
1. モータ制御システムの開発、手振れ補正アルゴリズムの開発、手振れ補正技術に関する研究。
2. AF Driver ICの組み込みソフトウェア開発モータ位置精度や周波数応答や静定時間を改善。
3. OIS Driver ICおよびIMUの組み込みソフトウェア開発。
EISおよび画像処理と連携しシステムレベルで各種キャリブレーション性能および手振れ補正性能を向上。
4. OISモータICのアルゴリズム開発と技術評価に協力し、手振れ補正モジュールの開発と性能分析仕様を最適化。
5. 関連技術の動向分析、競合製品の調査、業界の発展状況に精通し新技術と優れたリソースを紹介する。
求める経験 / スキル
1. サーボ制御理論に精通しており、デジタルフィルタのアルゴリズム開発・検証に精通している。
2. Android SDK開発およびARM組み込みソフトウェア設計、C/C++開発に精通している。
3. AI(人工知能)および機械学習に精通しておりAI processor用ソフトウェアの開発経験がある。
4. 関連する実務経験が 8 年以上あり、自動化/制御工学等の学士号以上。
5. 体系的な創造能力、良好なコミュニケーション能力、優れたチームワーク能力を有している。
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
1. 業界アコースティックフィルターの発展動向を洞察、端末機器のアコースティックフィルターの長期ロードマップを計画、端末機器における競争力を保持する。
2. 次世代端末機器用アコースティックフィルターの仕様定義と開発を担当する。

1. Insights into the development trend of acoustic filters in the industry, plan long-term roadmaps for terminal device acoustic filters, and lead terminal device competitiveness;
2. Responsible for specification definition and development of next-generation terminal device acoustic filters;
求める経験 / スキル
1. 音響学、MEMS、マイクロエレクトロニクス、固体エレクトロニクス等、修士号以上
2. 音響共振器(SAW/BAW)および半導体製プロセスに関する確かな基礎知識
3. SAW、TC-SAW、BAW、その他のアコースティックフィルターのシミュレーション、設計、製造における全工程の開発経験を有すること
4. 10年以上の長期にわたるアコースティックフィルター研究経験
5. PA、LNA、RFスイッチなど、複数のRFFEキーブロックに精通していること
6. マルチフィジックスのシミュレーションソフトウェアとRF評価設備に精通していること

1. Master degree or above in acoustics, MEMS, microelectronics and solid-state electronics, etc.;
2. Solid basic knowledge of acoustic resonator (SAW/BAW) and semiconductor process manufacturing;
3. Possess full-process development experience in the simulation, design and manufacturing of SAW, TC-SAW, BAW and other acoustic filters;
4. Long-term focus on acoustic filter research experience for 10 years plus;
5. Familiar with more than one kind of RFFE key block such as PA, LNA, RF switch, etc.;
6. Proficient in using multi-physics simulation software and RF test equipment;
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

株式会社シンク・アイ

仕事内容
当社、事業承継M&Aやスタートアップ出資先企業のCXO候補として経営に携わって頂きます。
■具体的な仕事内容
・M&Aで事業承継先企業において、CXO候補として経営実務を担当
企業規模:売上高5〜50億円,従業員数20〜150名程
・事業承継企業の役員と連携しながら各業務を担当
求める経験 / スキル
【必須】
・チームマネジメント経験(5名以上・3年以上)
・自ら学び、考え、行動する方
・相手に寄り添えるコミュニケーションができる方

【歓迎】
・英語力(事業承継企業によっては,海外展開を強化するため)
・中小企業診断士
・MBA /MOT所有者
・定型的な業務はなく、自ら現場に足を運び、社外に飛び出し、課題解決や新事業の推進等を進められる方
従業員数
10名 (連結350名)
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
10名 (連結350名)
仕事内容
■業務内容
積水ハウス不動産グループの中核を担う当社で、不動産の売買仲介営業をお任せいたします。エンドユーザー様から法人様まで、お客様・物件の種類は多岐に亘ります。
不動産流通といえば仲介業がメジャーですが、近年ではニーズが多角化しており同社では不動産売買を通じて様々な課題解決を行っています。
これまでのご経歴により、エンドユーザー様向けの売買仲介から建売販売、不動産用地仕入れ等メインでご担当頂く業務を決定しますが、お客様の課題に応じて何でもできるのが同社の強みです。
求める経験 / スキル
【必須】
・売買仲介、住宅営業、用地仕入れ、土地活用いずれかにおける不動産営業経験
・金融機関における営業経験者

※管理監督職の場合
・メンバーマネジメントの経験
【歓迎】
資格:宅地建物取引士
従業員数
96名
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
96名
仕事内容
| QAのグローバル市場

市場の変化が激しい昨今、ソフトウェアを素早くリリースすることが求められており、アジャイル開発が主流となってきました。
実際にグローバルでは92%がアジャイル開発を採用しており、そのうち71%が週一回以上のリリースを希望しています。
そのようなサイクルでは、人手の検証作業は時間がかかりすぎるため、自動化への移行が急務となっています。
私たちのサービスは、そのような重大課題を解決し、顧客のソフトウェア開発における競争力を高めることができます。
QAのグローバル予算は130兆円にも登ると言われており、私たちはこの巨大なグローバルマーケットを勝ち取るため、
日本のみならず海外への早急な展開をしていきます。

| Autifyについて

Autify, Inc. は米国サンフランシスコ発のスタートアップで、日本人チームとして初めて Alchemist Acceleratorを卒業し、
世界市場に挑戦してきました。「技術の力で世界中の人々の創造性を高める」をミッションに、AI × ノーコードによるQuality Engineeringプラットフォームを提供しています。
2019年にノーコードのテスト自動化ツール Autify NoCode をリリースし、
その後AIを活用したテスト設計・ケース生成ツール Autify Genesis、品質保証のプロによる伴走支援サービス Autify Pro Service へと事業を拡大。2025年には、チャットで指示できるテストAIエージェントを搭載した次世代ブランド Autify Nexus を発表しました。
Autify Nexusは、開発プロセスのあらゆる場面でAIを活用し、属人性を排した高速かつ柔軟なテスト自動化を実現します。
私たちは、AI Native企業として、ソフトウェア開発から「テストフェーズ」をなくし、
誰もが安心してイノベーションに集中できる世界を目指しています。

| About This Role

プロダクト、PR、セールス、カスタマーサクセスといった他部門と協業し、デマンドジェネレーションの最大化を実現するために、
マーケティング機能とインサイドセールス機能が同じチームで活動を行っています。
オフライン/オンライン問わず、リードジェネレーション〜ナーチャリング〜クオリフィケーション〜商談創出まで、
一気通貫で担っていただくことを期待しています。
数値管理の達成マネジメントだけではなく、ピープルマネジメントも含めた総合的なマネージャーとしての資質が求められるポジションです。

Responsibilities
・マーケティング戦略の立案(マーケティング方針の策定 / チャネル選定 / コンテンツ設計)
・マーケティング体制の構築(KPI設計 / KPI管理 / パートナー選定)
・ABM中心のマーケティング施策の実行管理(オフライン施策、Webセミナー、各種メディアからのイベント集客の設計・実行)
・新規リード創出から商談獲得までの施策の企画と実行
・マーケティング〜インサイドセールスのオペレーション構築
・プロダクト、PR、セールス、カスタマーサクセスをメインとした他部門との連携・業務遂行
・チームの目標設定および、メンバーマネジメント
・人員計画の立案と、計画に基づく人材の採用・育成・キャリア支援
求める経験 / スキル
Required Qualifications
・大手企業向けBtoBビジネスでのマーケティング経験
・BtoBマーケティングにおける課題の把握〜戦略立案〜施策実行〜効果分析までのPDCAサイクル運用経験
・一定規模(5名程度)で3年以上のピープルマネジメント経験
・OKR等を用いた目標設定・管理のご経験
・事業や組織の変化が早い環境において、曖昧さに対応し、優先度を適宜変更できる胆力と適応力

Preferred Qualifications
・エンタープライズソフトウェアやSaaS業界での経験
・グローバル企業またはスタートアップ・ベンチャー企業での就業経験
・BtoB SaaSのセールス、もしくはカスタマーサクセスの経験
・エンジニアをターゲットにしたサービス・プロダクトのマーケティング経験
・ABM型マーケティング業務経験
・マーケティングオートメーションの導入・運用経験
従業員数
122名
勤務地

複数あり

想定年収

900 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
122名

外資系ソフトウェアベンダー

仕事内容
セールスエグゼクティブとして日本を代表する大手製造業顧客を担当し、アカウントプランの作成から実行(提案)まで広くお任せします。

1. 新規顧客案件の発掘、既存顧客内での商機の創出
2. 当社製品の営業活動(提案・交渉・契約)
3. 当社内ステークホルダー(ポートフォリオ開発、プリセールスなど)との各種調整業務

※Sales Executive(アカウントマネージャー)の中でも特定の顧客やインダストリーなど担当がそれぞれ決まっています。
以下にポジションのタイトルを一覧でご案内いたします。

・Sales Account Orchestrator Automotive industry (自動車関連産業大手メーカー)
・Sales Account Orchestrator Manufacturing Industry(重工、電機、化学、精密機械、食品などあらゆるメーカー)
求める経験 / スキル
■必須要件
・法人営業の経験・スキル
・営業管理ツール(SFDC等のCRM)に対するリテラシー
・顧客とのコミュニケーション能力
・高い好奇心と何事も習得していく意欲を持っていること

■歓迎要件
・製造業に関する知識(自動車・重工などの機械系、電気・電子系、プロセスエンジニアリング系など)
・ソフトウェアに関する知識(CAD・PLM・CFD・CAE・MBD・MES/MOM・ERPなど製造業向けソフトウェアに関する知識をお持ちであれば尚可)
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
「テクノロジーで人々を適切な医療に案内する」をミッションに掲げ、医師とエンジニアが2017年5月に創業したヘルステックスタートアップです。AIをコア技術とし、症状から適切な医療へと案内する「ユビー」と、診療の質向上を支援する医療機関向けサービスパッケージ「ユビ―メディカルナビ」等を開発・提供するほか、これらの医療プラットフォームを活用した製薬企業向けソリューション提供をおこなっています。

本ポジションは、特定の事業や機能に閉じず、全社視点で戦略アジェンダを設定し、事業に入り込みながら戦略の策定・推進をリードする役割です。

汎用生成AIの台頭などテクノロジーの進化が加速する現代において、Ubieが圧倒的な競争優位性を築き、さらなるスピード感を持って成長するためには、事業間連携の必要性が急速に増してきています。関係者や論点が増大する中で、全社的な視点から戦略アジェンダを設計し、事業を横断して推進できる人材が求められています。

単なる計画策定やモニタリングではなく、経営と事業の間に立ち、論点を定義し、意思決定を前に進め、現場と伴走しながら戦略を実装していくことが期待されます。

事業フェーズや経営テーマに応じて関与領域は変化し、複数事業を横断して全社戦略をリードする場合もあれば、特定の事業に深く入り込み、事業責任者と共に戦略を設計・推進するケースもあります。

また、事業戦略に基づく対外コミュニケーションにおいては、各事業の状況や戦略意図を整理したうえで、経営陣と連携しながら、投資家を含む外部ステークホルダーとの対話を主導していただきます。

具体的には、以下のようなテーマ・プロジェクトに取り組んでいただくことを想定しています。

・全社戦略および中期経営計画・事業計画の策定・アップデートのリード
  - 経営陣と議論しながら、Ubieとしての成長シナリオ・競争優位性の描き直し
  - 各事業の戦略・数値計画を統合した全社計画の設計および意思決定支援
・複数事業を横断した戦略アジェンダの設計・推進
  - 生活者向けプロダクト、医療機関向けプロダクト、製薬企業向けソリューションといった事業群を前提とした、事業横断での論点設計・推進
  - AI・プロダクト・データなどUbieの共通アセットを活かした横断戦略の構築・実装
・事業に深く入り込んだ事業戦略の設計・推進
  - 事業責任者と伴走しながらの事業戦略・KPI設計
  - 新規事業や新たな成長ドライバーの立ち上げ・グロースフェーズにおける戦略推進
・戦略と連動した対外コミュニケーションのリード
  - 事業・全社戦略を踏まえたストーリーの整理・言語化
  - 経営陣と連携した、投資家を含む外部ステークホルダーとの対話設計・推進

【情報発信について】
・社員一人ひとりの積極的な情報発信を重視しています(noteやX(旧Twitter)、Linkedinなど)
・各種講演、イベント、勉強会への登壇や参加を推奨
求める経験 / スキル
【必須経験】
・事業会社における経営企画やIR経験
・戦略コンサルティング会社での戦略提案経験

【歓迎条件】
・IPO準備経験
・M&Aの経験
・資金調達の経験
・ビジネスレベルの英語

【求める人物像】
・UbieのVision, Mission, Identity, Value, カルチャーに共感する方
・Ubieが求めるスタンス・スキルを満たしている方

◆Ubieの全正社員に求められるスタンスは以下となります

・目的と成果の追求:目的から逆算して、あらゆる手を尽くして得たい成果を獲得する姿勢
・最高のチームプレイヤー自らの領域の成果に閉じず、適切な領域に広く当事者意識を持ち、境界を規定せずお互いを支援する姿勢
・劇的進化への挑戦:自己や自組織の変容に対して貪欲である姿勢。過去の成功体験・慣習に固執せず、柔軟に環境に適応したり、変容を促す姿勢
・高い視座:常に自らの仕事をメタ認知し、会社・事業の方向性とのアラインメントをはかる姿勢

◆Ubieの正社員に求められるスキルは以下となります。

・スケール蓋然性の見極め力:スケールした後の事業ROIを解像度高く理解し、持続的な成長が可能かを判断できる能力
・GRIT:大きな困難に対しても、真摯に事実を見つめ事業成長のために不断の継続前進、成果を上げ続ける能力
・構造・関係性を紐解く力:既存・新規を問わず、複数の仕組みの間にある相違点・類似点を構造化し、理想系を描くことができる能力
・業務効率を最大化する力:業務・運用を再整理し、難易度別に切り分け、必要なHOWでもって適切な役割分担がし続けられるよう立案・見積もり・実装する能力
従業員数
245名 ((2024年10月現在))
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
245名 ((2024年10月現在))

ダウ・ケミカル日本株式会社

仕事内容
We are looking for a Technical Scientist based in Yokohama, Japan who will develop and implement Polyurethane rigid foam to construction industry as insulation materials and provide technical service to customers on industrial applications, through strong team work with other functions and colleagues in Japan.

Key responsibilities:
・Project leader for Polyurethane Rigid Application.
・Development of new Polyurethane technology about Rigid Application.
・Creation of innovated idea for Polyurethane.
・Contribution to biz growth as team member of Dow Polyurethane.
・Customer interfacing with Japan domestic and JOEM.
・Build up strong team work with Japan and other colleagues in different countries or regions.
・Fully engaged with Dow EH&S regulations.
求める経験 / スキル
Job qualification (required/preferred):
・Fluent in English (verbal and written) required.
・No limitation of biz trip (domestic and international).
・1-5 years market experience in PU or Rigid application preferred.

Education:
・Bachelor diploma of Chemical or Chemical-related and higher preferred.
従業員数
150名
勤務地

神奈川県

想定年収

1,200 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
150名
仕事内容
【仕事内容】
横浜市・川崎市・東京23区のエリアでの住宅用の用地仕入れと、
住宅のプランニングをお任せします。メインの業務は用地仕入れになります。

◆土地の仕入れ
上記エリアの不動産仲介会社へ訪問し、
分譲住宅に適した土地の情報を入手し、決済までお任せします。
◆家のプランニング
土地仕入れと並行しながら設計部門とどのような家を建てるか打合せ。
3千万円~5千万円の木造3階建てがメインです。
オーダーに対して間取り等のプランを立案いただきます。
◆販売/引き渡し
販売は仲介業者に委託しているため、契約時・引き渡し時の顧客対応をお任せします。

【魅力】
◆スピード感
仕入から決済までのスピードは1日~1週間。各拠点のリーダーが定例ミーティングを実施しているため、
その場で決済が可能であり、他社に負けないスピード感で仕事が出来ます。

◆地域密着型であること
同社は設立から26年に渡って地域に根差して事業を成長させてきました。
東急東横沿線の不動産仲介会社様から圧倒的な知名度があるため、
ご担当いただくエリアで良好な関係を築きやすいです。
求める経験 / スキル
<必須条件>
◆用地仕入れのご経験

<歓迎条件>
◆不動産仲介のご経験
※狭小地の仕入れに強みがあり、業者からの紹介多数※
◆第一種普通自動車免許
◆宅地建物取引士
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
【私たちについて】
AI Librariumは、AI Transformation(AX)を推進する専門集団です。
私たちは「人」ではなく「AI×仕組み」で成果を届けます。戦略立案から、AIエージェント開発、業務への実装まで一気通貫で手がけ、クライアントの現場が自走できる仕組みを構築します。
さらに、コンサルティングで得た知見を自社AIエージェント製品に還元。「コンサルタントの頭脳をAIに移植する」ことで、労働集約型ビジネスからの脱却を本気で進めています。
私たちは、単なるAI導入に留まらず、お客様のビジネスモデルそのものを変革し、持続的な成長を支援することを目指しています。このミッションに共感し、共に挑戦してくれる仲間を求めています。

【仕事内容】
LLMを活用したAIエージェント/サービスの設計・開発・運用の中核を担っていただきます。
・自社サービスを含むLLM活用プロダクトの設計/実装/運用
・お客様のPoCの研究・開発・推進、および本番サービスへの実装・運用
・顧客課題に紐づくLLM活用ソリューション設計
・AIガバナンスや業務設計まで含めた実装支援

【想定テーマ例】
・顧客価値再定義・サービス価値強化支援
・業務プロセスのAI効率化(PMO、開発、保守など)
・提案力向上・ナレッジ活用基盤の構築
・AIガバナンス診断・ルール策定支援
・新事業・AIプラットフォームの設計・開発・運用

【なぜ今、このポジションなのか】
2025年9月の創業以後、案件増加とAIエージェント開発の両輪で事業を拡大しています。
AI・データ領域の進化に合わせて、プロダクトと実装力を強化するフェーズで、
開発の中核を担うエンジニアをお迎えしたいと考えています。

【弊社の魅力】
① AIを社会実装する“実装の最前線”
PoCで終わらせず、業務へ実装し、成果を生み出すところまで責任を持ちます。
② コンサル知見をプロダクトに還元
現場で得た知見を自社AIエージェントに反映し、事業の資産化を進めています。
③ 少数精鋭で裁量が大きい
意思決定が速く、設計から実装まで一気通貫で関われます。
④ 働き方の柔軟性
フルフレックス・コアタイム無しで、成果に集中できる環境です。
求める経験 / スキル
【応募資格】
<必須スキル・経験>
・生成AIを利用するサービス開発経験(および準ずるスキル)
・Webアプリケーションの設計・開発経験 5年以上(TypeScript /Python)
・使用技術による開発経験

<歓迎スキル・経験>
・BtoB SaaSプロダクトの開発・運用経験
・Azure OpenAI / AWS Bedrock等の商用LLM API利用経験
・LLMOps(プロンプトエンジニアリング、ロギング、トレーシング等)の運用経験
・RAGまたは類似するLLM生成AIサービスの実装経験

【求める人物像】
・プロフェッショナルマインドとベンチャーらしい挑戦心を兼ね備えた方
・「正解のない課題」にワクワクし、自ら道を切り拓ける方
・チームでの協働を楽しみつつ、役割を越えて行動できる方
・クライアントの変革に真摯に向き合える方
・シリアルアントレプレナーの下で実践的に学び、将来自らも起業家を目指したい方
従業員数
14名 (2025年12月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
14名 (2025年12月現在)
仕事内容
【業務内容】
・経営課題・業務課題の分析と解決策提案(戦略立案、業務改革支援)
・AIを活用した新規事業・サービスの企画・設計・推進
・社内外ステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進
・AIエージェントの企画構想・PoC実行支援(技術知識は不問)
・経営層や現場へのファシリテーション・プレゼンテーション

【具体的には】
顧客企業の現状分析から経営課題の特定、AI活用による改善提案
経営層や現場へのファシリテーション・プレゼンテーション
AIエージェント/データ基盤/業務設計を組み合わせたソリューション設計・実装
クライアントワークと並行した自社プロダクト・新規事業の開発
「提案して終わり」ではなく、事業を動かし、再現性ある成長を支援するところまで関わります。

【なぜ今、このポジションなのか】
当社は最短でのIPOを目指し、コンサルティング事業の立ち上げと自社AIエージェント製品の開発を同時に進めています。
事業の型を固めるこのフェーズで中核メンバーを迎えたいと考えています。
AI・データ領域は常に進化しており、新しい技術や手法が次々と生まれています。この変化の速い領域で、常に学び続け、自身のスキルをアップデートしていく意欲のある方を歓迎します。

【弊社の魅力】
① 労働集約からの解放
資料作成やレビューに時間を費やす「作業者としてのコンサルタント」から脱却。コンサルタントとしてのスキルを、生成AIを活用して「事業を高速で創る力」へ昇華できる環境です。
② 経営者集団によるリアルな事業推進
CxOの過半数が連続起業家・経営経験者。机上の空論ではなく、実践知に裏打ちされた意思決定とスピード感があります。
③ AIコンサル未経験でも歓迎
事業会社出身でAI領域に挑戦したい方も歓迎。必要なのは「仕組みで価値を届けたい」という志向性です。
④ 柔軟な働き方
リモートワーク可。生産性の高い働き方を実現しています。
求める経験 / スキル
【応募資格】
<必須スキル・経験>
・コンサルタント、事業開発、または類似の業務経験(目安:2年以上)
・論理的思考力・課題解決力・資料作成スキル
・高いコミュニケーション能力・調整力
・不確実性の高い状況での自律的なプロジェクト推進力
・ビジョン「AIで、日本の『働く』をアップデートする。」への共感

<歓迎スキル・経験>
・戦略コンサルティング、総合商社、事業会社での事業開発やDX推進経験
・新規事業の企画・立ち上げ経験
・マルチステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験
・経営層との折衝経験

【求める人物像】
・プロフェッショナルマインドとベンチャーらしい挑戦心を兼ね備えた方
・「正解のない課題」にワクワクし、自ら道を切り拓ける方
・チームでの協働を楽しみつつ、役割を越えて行動できる方
・クライアントの変革に真摯に向き合える方
・シリアルアントレプレナーの下で実践的に学び、将来自らも起業家を目指したい方
従業員数
14名 (2025年12月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
14名 (2025年12月現在)

転職支援サービスお申し込み