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年収700万円以上/医療・介護・福祉の求人・転職情報

552中の150件を表示

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仕事内容
【 管理薬剤師の主な仕事内容 】
現場業務に加えて薬局運営全体の管理・マネジメントを担って頂きます。
◇在庫管理・発注・品質管理
◇薬剤師・調剤事務・管理薬剤師のマネジメント・教育
◇在宅医療の拡充に向けた医療機関・介護施設との連携
◇各種法令遵守の管理(薬機法・調剤報酬請求の適正化)

【 店舗情報 】
営業日:月~土
営業時間:月-土(09:00~17:00)
     ※土曜日は09:00~13:00
処方箋内容:内科/精神科他
処方箋枚数:詳細お問い合わせください
スタッフ数:詳細お問い合わせください
求める経験 / スキル
管理薬剤師のご経験をお持ちの方
従業員数
66名 (2025年4月1日現在)
勤務地

栃木県

想定年収

600 万円 ~ 非公開

従業員数
66名 (2025年4月1日現在)
仕事内容
■ミッション/期待する役割・責任
専属産業医として、従業員の健康の維持向上に努める。
統括産業医、産業保健スタッフ、総務安全衛生部門のスタッフ等と連携し、体調不調者、メンタルヘルス不調者の減少に向けた取り組みを遂行

■職務概要(具体的な業務内容)
健康診断(定期・特殊)の実施、安全衛生委員会への参加
長時間労働者への面談、ストレスチェック実施者、高ストレス者面談の実施
面談後の就業措置判断
産業医職場巡視による作業方法の改善、有害業務の適正管理等の指導
面談希望者との面談、休職者との面談・判定
海外赴任者の健康診断実施・判定  等

■携わる事業・製品・サービス
厚木工場健康管理施設(健康管理室)の専属産業医として選任予定
(Astemo)の従業員を掌握していただく。

■仕事の魅力・やりがい・キャリアパス
現場や作業を直接観察し、健康を阻害するリスクに対し予防医学的にかかわることができる。
「頼れる専門家」として従業員に寄り添い、サポートできる。
組織的に行う、個人・集団・組織への健康支援活動として、従業員の健康障害の予防、健康と労働の調和を図ることにより、やりがいを感じられると考える。
求める経験 / スキル
■必須条件
医師 かつ、以下のいずれかに該当する者
(1)厚生労働大臣の指定する者(日本医師会、産業医科大学)が行う研修を修了した者
(2)産業医の養成課程を設置している産業医科大学その他の大学で、厚生労働大臣が指定するものにおいて当該過程を修めて卒業し、その大学が行う実習を履修した者
(3)労働衛生コンサルタント試験に合格した者で、その試験区分が保健衛生である者
(4)大学において労働衛生に関する科目を担当する教授、准教授、常勤講師又はこれらの経験者

■歓迎条件
(1)製造業の事業所で産業医の経験を有する方

■求める人物像
1)産業保健スタッフや関係者とのコミュニケーションをとり、専属産業医として円滑な健康管理室の運営ができる方
2)体調不調者に対する対応が適切にできる方
3)健康相談などに対し適切な指導できる方
4)健康施策の企画立案・実行が可能な方
従業員数
80,000名
勤務地

神奈川県

想定年収

1,000 万円 ~ 1,220 万円

従業員数
80,000名
仕事内容
■ミッション/期待する役割・責任
専属産業医として、従業員の健康の維持向上に努める。
統括産業医、産業保健スタッフ、総務安全衛生部門のスタッフ等と連携し、体調不調者、メンタルヘルス不調者の減少に向けた取り組みを遂行する

■具体的な業務例
健康診断(定期・特殊)の実施、安全衛生委員会への参加
長時間労働者への面談、ストレスチェック実施者、高ストレス者面談の実施
面談後の就業措置判断
産業医職場巡視による作業方法の改善、有害業務の適正管理等の指導
面談希望者との面談、休職者との面談・判定
海外赴任者の健康診断実施・判定  等
Astemoの専属産業医として選任の他、佐和サイト内、佐和健康管理センタとの契約事業所の従業員を管掌頂く場合があります。

■携わる事業・製品・サービス
佐和工場健康管理施設(佐和健康管理センター)の専属産業医として選任予定。
Astemo、MS、VJ-E、他契約事業所の従業員を掌握していただく。

■仕事の魅力
メンタルヘルス対策から化学物質等の有害作業による健康障害防止対策まで、産業医としての幅広い知識を活用することができる。
現場や作業を直接観察し、健康を阻害するリスクに対し予防医学的にかかわることができる。
「頼れる専門家」として従業員に寄り添い、サポートできる。
組織的に行う、個人・集団・組織への健康支援活動として、従業員の健康障害の予防、健康と労働の調和を図ることができる。

■仕事を通じて身に着けられる知見や経験
グローバルにビジネスを展開する製造業の中でも、比較的大規模なサイトを担当する産業医として、幅広い産業保健活動を経験できます。佐和工場では、設計・開発部門だけでなく、製造工程に関わる多様な作業方法や作業環境、化学物質管理など、製造業特有のリスクと向き合いながら、職場巡視や従業員面談を通じて実践的な知見を深めることができます。
また、従業員の健康保持増進に向けた施策の立案から実行まで、他の産業医や、産業保健スタッフ、安全衛生部門と連携しながら主体的に関わる機会が豊富にあり、産業医としての専門性を確実に高められる環境です。

■働き方
専属産業医の先生には、職場巡視ならびにサイトメンバーとのリレーション構築等のため、週4~5日で佐和サイトへのオンサイト勤務をお願いしております。
求める経験 / スキル
■必須条件
医師 かつ、以下のいずれかに該当する者
(1)厚生労働大臣の指定する者(日本医師会、産業医科大学)が行う研修を修了した者
(2)産業医の養成課程を設置している産業医科大学その他の大学で、厚生労働大臣が指定するものにおいて当該過程を修めて卒業し、
その大学が行う実習を履修した者
(3)労働衛生コンサルタント試験に合格した者で、その試験区分が保健衛生である者
(4)大学において労働衛生に関する科目を担当する教授、准教授、常勤講師又はこれらの経験者

■歓迎条件
(1)製造業の事業所で産業医の経験を有する方

■求める人物像
1)産業保健スタッフや関係者とのコミュニケーションをとり、専属産業医として円滑な健康管理センターの運営ができる方
2)体調不調者に対する対応が適切にできる方
3)健康相談などに対し適切な指導できる方
4)健康施策の企画立案・実行が可能な方
従業員数
80,000名
勤務地

茨城県

想定年収

930 万円 ~ 1,220 万円

従業員数
80,000名

株式会社iCARE

仕事内容
【事業内容】
「働くひとの健康を世界中に創る」というパーパスを掲げ、現役の産業医である代表の山田が2011年に創業。
健康づくりのプロフェッショナルカンパニーとして、法人向けに産業保健・健康経営のソリューションサービス「Carely(ケアリィ)」を提供しています。
クラウドシステム×専門家による人的サービスにより、企業の健康課題の解決を一気通貫型で伴走し、経営戦略を後押しします。

※当社は2025年10月よりオムロングループの企業となり、盤石な事業基盤の下で更なる事業成長を目指します。

【募集背景】
働き方改革、健康経営、ウェルビーイング、ESG/SDGsと時代は大きく変化をし続けており、働くひとと企業との関係においても、大企業を中心にこれまで以上に意識が高まっています。産業保健看護職は、企業の健康管理のみに携わるだけでなく、様々な領域で働くひとの健康づくりをリードしていく存在であることは間違いありません。そのような背景から、iCAREのパーパスを一緒に体現していくメンバーを募集しています。

【仕事内容】
契約企業に対して、一般的な健康管理業務から産業保健体制の構築支援まで、幅広くご担当いただきます。また、健康経営の推進に関するサポート等も担当していただく場合があります。契約企業に対するサポートは、原則オンラインで行っています。

<主な業務>
①契約企業における健康管理業務全般
 ・健康診断
 ・長時間労働
 ・ストレスチェック
 ・健康相談
 ・衛生委員会の参加
 ・健康講話
 ・健康教育等の実施(オンライン・オフライン研修含む)

②企業の産業保健体制構築に関する支援
 ・契約企業の産業保健体制構築に関するサポート
 ・組織アセスメント
 ・業務フロー等の立案と運用支援
 ・健康情報の企画・作成・配信

③健康経営推進に関する支援
・健康経営推進に関するコンサルティング

④社内の他部門との共同でのプロジェクト業務
・健康管理システムCarelyに関わるプロジェクト等

変更の範囲:ご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。

【配属部署】
Employee Success部
現在10名(非常勤含む)で、契約企業に向けた健康づくりのサービスを提供しています。
保健師、心理士といった有資格者が在籍するプロフェッショナルな集団です。

【キャリアイメージ】
産業保健看護職は、法律で定められた業務がないからこそ「その可能性は無限大」だと思っています。
そうであるからこそ、産業保健看護職として企業の事業成長に貢献できることは何なのか、業務を通して熟考していくことが求められます。
iCAREでは、保健師・心理士といった有資格者がチームで活動しているため、チームメンバーと知見を共有できることが大きな強みであり、産業保健体制の構築を推し進める専門家としてキャリアアップすることが可能です。

入社後、まずはメンバーとして複数の顧客企業を担当していただき、主に健康管理業務・産業保健体制の構築支援などを担当していただきます。
その後は、リーダー・マネージャ―としてマネジメント分野の経験を積んでいくか、専門職としてより一層専門性を磨いていくかというキャリアパスを、1on1などを通じて本人の志向と適性などを踏まえながら決めていく事が可能です。

なお、人事評価に伴う昇給・昇格は6ヶ月毎に実施しています。

【iCAREで産業保健看護職として働くことのメリット】
・様々な業種・事業規模の顧客企業の産業保健活動支援に携わることができ、経験できる業務も産業保健体制の構築、健康相談、研修講師等と様々であることから、1つの事業会社で働くよりも幅広い経験を積むことが可能です。
・有資格者のチームで定期的な事例検討会を実施しており、自身の担当企業を超えて企業事例を豊富に知ることができます。
・産業保健スキルだけではなく、事業会社におけるビジネス全般に関するスキルを、成長する企業において学ぶことが出来ます。
・産業保健に対する意識の高い顧客企業担当者と共に、健康管理の仕組みづくり等を一緒に考えられる環境にあります。
・オフィス出社とリモートワークのハイブリットで勤務することが可能です。

【採用資料】
https://www.docswell.com/s/iCARE/54QVM1-icare_culturedeck

メンバーの日常はこちらから!
https://note.icare-carely.co.jp/
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・看護師、保健師の有資格者
・行政や病院以外での企業内保健師経験(1年以上)
・Microsoft Office(Word、Excel、PowerPoint)の一般的な利用経験
・業務において、オンライン会議やチャットなどのITツール(Zoom、Google meet、Slack等 )を使用した経験

【歓迎スキル】
・産業カウンセラー、公認心理師資格等の資格保持者(優遇)
・健康管理室等の立ち上げ業務に携わったことがある方
・健康経営の推進を人事とともに推進した経験がある方

【求める人物像】
・iCAREのCREDO、Valueを体現できる方
・予防分野に興味があり、働くひとと組織の健康を創りたい方
・企業の産業保健体制づくりや健康経営推進に戦略的に関わりたい方
・様々な業務に好奇心を持ち、チームワークを大事に出来る方
・ICT等を活用した健康づくりに興味がある方(ITツール等の使用に抵抗がない方)

※従業員の健康維持と企業イメージの観点で、タバコを吸っている方は入社前に禁煙していただいております
従業員数
128名 (2025年7月時点)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

従業員数
128名 (2025年7月時点)

株式会社インターサイエンス社

仕事内容
医薬系学術資料の読込み、コピーライティング、編集作業等の制作業務に関わる仕事
・基本資材制作(インタビューフォーム、添付文書、 総合製品情報概要など)
・医療従事者向け資材企画・制作
・患者向け疾患啓発資材企画・制作
・MR向け研修資材制作
・記事体広告企画・制作
・学会取材および記録集制作
求める経験 / スキル
【必須】下記いずれか一つ
・医薬系または理系大卒
・医療用医薬品広告代理店経験

【歓迎】
・医薬品情報誌のコピーライターのご経験がある方
・学術/マーケティング/MR経験のある方
・薬剤師資格をお持ちの方
・獣医師資格をお持ちの方

※ご応募時、写真付き履歴書、職務経歴書、志望動機の三点をご提出ください。
従業員数
124名 (2021年10月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 850 万円

従業員数
124名 (2021年10月1日現在)

医療法人社団元気会横浜病院

  • 課長以上
仕事内容
【業務内容】
・部署マネジメント(人員・オペレーション)
・部署実行計画の立案と実行
・部下の教育と育成
・多職種連携業務
・医薬品安全管理
・DI業務
・法令順守管理
求める経験 / スキル
【求める能力・経験】
 ・薬剤師の有資格者
 ・チーム、部署マネジメント経験
 ・制度理解(医療・介護)
 ・課題解決、目標達成意欲
 ・ご自身が自信を持って語れる現場経験
勤務地

神奈川県

想定年収

654 万円 ~ 825 万円

仕事内容
薬剤師業務全般(調剤、処方鑑査、服薬指導、薬歴管理等)

■処方箋枚数
1200枚枚/月
■従業員数
5名(薬剤師 : 社員2名 パート1名 事務員:社員2名)
■取扱処方科目
・耳鼻咽喉科
求める経験 / スキル
■薬剤師免許必須
従業員数
68名 ((薬剤師:32名/事務職:28名))
勤務地

大阪府

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

従業員数
68名 ((薬剤師:32名/事務職:28名))
仕事内容
◼︎本ポジションについて
当社は、領域特化型AI基盤モデルの研究成果を、医療機関向けの商用検査サービスとして社会実装するフェーズにあります。現在、研究室で確立した検査を月2万検体規模で運用する自社検査ラボ(ファクトリー)の立ち上げを進めており、続いて月4万検体規模の第2ラボも計画しています。検査そのものの中身は研究開発部門と技術担当が持っており、足りていないのは、その検査を「施設として成立させる」機能です。検査を実施する施設として法令・基準が求める体制をつくって維持すること、手順(SOP)と品質管理の仕組みを現場が実際に回せる形で整備すること、記録が残り後から追跡できる状態を保つこと。本ポジションはこれらを担っていただく役割です。
検査の中身を極めることではなく、誰が実施しても同じ結果になり、その記録が残り、外部から検証できる状態をつくることが成果です。エピゲノム検査そのものの専門知識は求めていません。施設としての要件は領域を問わず共通であり、これまでのご経験がそのまま活きます。既にある施設の維持ではなく、体制そのものの設計から関わっていただく立場です。品質・薬事の領域では外部の専門コンサルタントの支援体制があります。

◼︎職務内容
・検査施設として求められる体制・設備・記録の要件を整理し、実際に満たしていくこと
・衛生検査所として求められる体制の整備(外部の専門コンサルタントの支援体制があります)
・施設の管理者として求められる責務の遂行
・設備・機器の維持管理計画、点検記録、校正記録の整備と運用
・手順書(SOP)体系の整備と、改訂・バージョン管理の運用
・内部精度管理・外部精度管理の設計と実施
・逸脱・不適合が起きたときの記録、原因究明、是正措置の運用
・記録の保管とトレーサビリティの確保
・監査・査察に対応できる文書体系の維持
・検査を実施するメンバー(正社員・契約社員・派遣スタッフ)が手順どおりに動ける状態をつくること
・安全衛生・感染対策・廃棄物管理のルール整備と教育
・入退室管理、記録の付け方など、日々の運用ルールの設計と定着
・設備の搬入・立ち上げに伴う、記録・手順の整備
・研究開発部門が確立した検査工程を、施設の運用ルールに落とし込むこと(技術・教育担当と連携)
求める経験 / スキル
【必須要件】
・臨床検査技師または医師の資格
・施設・事業所の責任者としての実務経験(領域は問いません。臨床検査、衛生検査所、医薬品製造等の工場、その他の事業所を問わず、施設の責任者として運営した経験があれば対象です)
・品質管理・品質保証の実務経験(手順書〈SOP〉の整備・改訂・バージョン管理、記録の整備と後から追跡できる状態の維持、逸脱・不適合が起きたときの原因究明と是正措置の運用)
・設備・機器の維持管理(点検・校正・記録)の実務経験
・現場のメンバーに対するルールの教育と定着の経験
・体制・仕組みが整っていない状態から、それを作った経験(新規施設の立ち上げ、認証の新規取得、部門の再構築 等のいずれか)

【歓迎要件】
・衛生検査所の登録(新規登録・変更届・立入検査対応)に関与した経験
・ISO 15189 / ISO 13485 / ISO 9001 の取得・維持に関与した経験
・臨床検査センター・受託臨床検査機関での実務経験
・遺伝子検査・NGS検査を実施する施設での運営経験
・製造業の工場における、品質保証・工程管理・施設管理の経験
・精度管理(内部・外部)の設計または運用の責任者経験
・安全衛生管理者、衛生管理者などの関連資格
・監査・査察の受け入れ対応の経験
・検査部門の自動化・省人化に関わった経験
・月数万検体規模の施設運営の経験
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 非公開

シップヘルスケアファーマシー株式会社

仕事内容
■業務内容
調剤・監査・服薬指導・在宅医療など
薬剤師業務全般をお任せいたします。

■店舗情報
・営業時間
月・火・木・金:9:00~19:00
水      :9:00~17:00
土      :9:00~13:00
定休日    :日・祝

・応需科目
内科
門前の先生とも良好な関係性です。

・処方箋枚数
70枚/日
求める経験 / スキル
【必須】
薬剤師資格をお持ちの方

【歓迎】
管理薬剤師の経験をお持ちの方
成長企業でキャリアアップしたい方
ノルマなどに縛られず患者様の為に質の高いサポートを行いたい方
従業員数
1,129名 ((2026年3月末時点))
勤務地

福島県

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

従業員数
1,129名 ((2026年3月末時点))

シップヘルスケアファーマシー株式会社

仕事内容
■業務内容
調剤・監査・服薬指導・在宅医療など
薬剤師業務全般をお任せいたします。

■店舗情報
・営業時間
月・木・金/8:30~12:00 15:00~18:30
火・水  /8:30~12:00 14:00~17:30
土    /8:30~12:00
日祝/閉局

・応需科目:整形
・処方箋応需枚数:60枚/月
求める経験 / スキル
【必須】
薬剤師資格をお持ちの方

【歓迎】
管理薬剤師の経験をお持ちの方
成長企業でキャリアアップしたい方
ノルマなどに縛られず患者様の為に質の高いサポートを行いたい方
従業員数
1,129名 ((2026年3月末時点))
勤務地

宮城県

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

従業員数
1,129名 ((2026年3月末時点))

株式会社新日本科学PPD

  • 課長以上
  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
■Responsibilities: Project Related Medical/Safety Management:

◇Minimize potential risk to PPD and clients by managing medical aspects of contracted tasks. This includes, but is not limited to, medical monitoring of all safety variables (AE, laboratory abnormalities, changes in patient medical status as well as inclusion/exclusion criteria, evaluation prescribed concomitant medication for protocol restrictions and unblinding requests). Scope of work also includes discussion internally with medical monitors in Japan, APAC and global and project team colleagues internally, as well as with principal investigators and clients of all medical issues during the course of a study by proper medical judgment, interpretation and decision.

◇Medical review of serious adverse events: Ensure tasks delegated to medical monitors are properly executed. Adhere to applicable regulations and ICH guidance regarding clinical trials, regulatory documents, and safety issues. Adhere to client SOPs/directives and project specific WPDs for assigned projects. Adhere to PPD’s corporate policies and SOPs/WPDs.

◇Present PPD standard medical processes to clients at business development meetings, investigator meetings, and communicate with various medical communities to explore and expand PPD business.

◇Provide medical consultation to team members and help manage protocol related medical questions. Communicate clearly with project team members and clients, maintaining open communication to ensure all procedures are followed appropriately. Provide therapeutic training and protocol training on assigned studies, as requested.

◇Perform listing reviews as specified in the client contract and data validation manual, including review of coding listings and/or full safety listings as well as use of Patient Profiles and other tools to assess for potential safety signal. This position will be assigned to APAC components of global or regional studies. Including but not limited to global/regional studies with Japan component.

◇This person will also take care of a major responsibility of ICCC review, therapeutic area training to clinical team in PPD-SNBL, supporting business development in PPD-SNBL, and clients requests including F2F visits to investigators, KOLs and sites in Japan.
求める経験 / スキル
■Required Qualifications
・MD (Doctor of Medicine)
・A certified license of a medical doctor
・At least 3 years of clinical experience in a hospital setting in Oncology
・Ability to work effectively in both Japan-based and regional/global environments
・Fluency in both Japanese and English

■Prefferd Qualifications
・Experience working with regulatory authorities and/or within the pharmaceutical industry
・Business-level proficiency in Chinese and/or Korean
従業員数
1,053名 (2025年1月末時点)
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
1,053名 (2025年1月末時点)

非公開

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
■Job Overview
Provides medical direction for the conduct of early clinical trials. Responsible for supporting the development activities of proposed and ongoing projects in their area of expertise, as well as medical monitoring assigned clinical studies.

■Summary of Responsibilities
Company Focus:

Contributes to the development of Company policies involving medical, safety, and therapeutics.
Participates in process improvement activities across Fortrea.
Performs other duties as assigned.
Client Relationship and Business Development Activities:

Partnering with GCO to develop new and enhance existing client relationships where possible.
Provides medical/scientific capabilities to clients as a participant of a proposal team.
Performs site/investigator feasibility, builds relationships with investigators to support optimal recruiting and conduct of trials.
Managerial:

Supports and participates in the recruitment process for department positions.
Leadership:

Provides leadership to junior staff within clinical pharmacology.
Participates and leads initiatives that serves the physicians within clinical pharmacology.
Therapeutic and Scientific Expertise:

Develops training modules and materials and provides training in disease states and protocol specific requirements across the Fortrea.
Participates in training opportunities to advance knowledge of drug development and good clinical practice guidelines.
Serves as global lead project physician.
Performs medical data review – reviews laboratory values, adverse events, coding dictionaries and data tables, listings and figures as needed.
Develops, reviews and revises protocol, case report forms, training material, project specific tools, analysis plans design, clinical trial reports and new drug applications.
Prepares materials for investigator meetings and site initiation visits.
Actively participates in investigator meetings and site initiation visits.
Provides medical/scientific expertise to project teams.
Responsible for medical and safety monitoring on assigned projects.
Interacts with interdepartmental and external consultants as appropriate.
Participates in feasibility discussions relating to specific project proposals.
Participates in project risk assessment activities.
Assists when needed with data safety monitoring board activities.
Provides clinical and medical expertise to other Fortrea departments.
All other duties as needed or assigned.
Qualifications (Minimum Required):

MD Degree.
Fortrea may consider relevant and equivalent experience in lieu of educational requirements.
Ability to drive projects outside of medical perspective.
Problem solving ability.
Sees issues outside of own remit and is able to escalate.
求める経験 / スキル
■Qualifications (Minimum Required):
・MD Degree.
・Fortrea may consider relevant and equivalent experience in lieu of educational requirements.
・Ability to drive projects outside of medical perspective.
・Problem solving ability.
・Sees issues outside of own remit and is able to escalate.

■Experience (Minimum Required):
・A minimum of 3-5 years of experience with substantial knowledge of drug development and extensive clinical research experience within the pharmaceutical/CRO industry in a specific therapeutic area.

■Physical Demands/Work Environment:
・Overtime and weekend work as required.
・Varied hours may be required.
・Occasional drives to site locations, occasional domestic travel.
・Work is performed in a laboratory and/or a clinical environment with exposure to electrical office equipment.
・Personal protective equipment required such as protective eyewear, garments, and gloves.
・Exposure to biological fluids.
・Ability to work in an upright and /or stationary position for 6-8 hours per day.
・Repetitive hand movement of both hands with the ability to make fast, simple, repeated movements of the fingers, hands, and wrists to operate lab equipment.
勤務地

東京都

想定年収

2,200 万円 ~ 2,500 万円

仕事内容
店舗において、調剤業務や服薬指導などをおこなっていただきます
求める経験 / スキル
薬剤師資格
未経験可
従業員数
255名
勤務地

大阪府

想定年収

550 万円 ~ 非公開

従業員数
255名
仕事内容
放課後等デイサービス「ヒナタバ」にて、児童発達支援管理責任者業務全般をお任せします。

具体的には、
・アセスメント(お子さま一人ひとりの発達特性の把握)
・個別支援計画の作成、モニタリング、見直し
・保護者面談およびご家庭への相談支援
・学校、医療機関、相談支援事業所など関係機関との連携
・職員への療育方針の助言・指導
・ケース会議の企画・運営
・支援記録および各種計画書の管理
・開所準備および施設運営体制づくり
・ヒナタバの療育について

ヒナタバでは以下の3つを軸に療育を行います。
①運動療育
身体を動かす楽しさを通じて、運動能力・集中力・自己肯定感の向上を支援します。
②SST(ソーシャルスキルトレーニング)
コミュニケーション能力や社会性を育み、集団生活への適応をサポートします。
③個別学習支援
一人ひとりの発達段階に合わせた学習支援を行い、自立に向けた力を育成します。

1日の流れ(例)
平日
10:30 出勤・打合せ・送迎準備
 ↓
14:30 学校へのお迎え・入室
 ↓
15:00 始まりの会・おやつ
 ↓
15:30 学習支援(宿題・個別課題)
 ↓
16:30 集団活動(運動療育・SST)
 ↓
17:30 自由遊び・帰りの会
 ↓
18:00 ご自宅への送迎
 ↓
18:30 支援記録・翌日準備
 ↓
19:00 退勤
求める経験 / スキル
【必須】
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方

【歓迎】
・放課後等デイサービスでの勤務経験
・管理者
・施設長経験
・新規施設立ち上げ経験
・職員育成やマネジメント経験
・普通自動車第一種運転免許
勤務地

東京都

想定年収

458 万円 ~ 非公開

株式会社学研メディカルファーマシー

仕事内容
■仕事内容
病院に通うのがむずかしい患者様のご自宅や介護施設に、医療サービスを提供します。
在宅訪問薬局では、医師・看護師など、医療や介護の多業種がチームとなり、お薬の管理や体調の相談、食事・栄養のサポートまで、暮らしに密着した支援を行います。

■仕事環境
・クラウド型電子薬歴を導入しており、権限管理のもとで薬局外からもセキュアに閲覧できます。
・社内情報はChatworkで共有しており、スムーズなコミュニケーションが図れます。
・最新の調剤システムを導入しており、業務の効率化と安全性・安定運用を実現しています。
・人員体制の充実と業務プロセスの標準化により、運営の効率化と生産性向上を図っています。
・在宅医療に特化している強みを生かし、安心してご勤務いただける体制を構築しています。
・非薬剤師スタッフを十分に配置しており、適切な役割分担で運営しています。
・対物業務は非薬剤師の専任スタッフがしっかりとバックアップいたします。
・薬剤師は患者さま対応・服薬指導などの対人業務に専念できる環境を整えています。
・当社は一人完結型ではなく、“全員参加型”のチーム連携で在宅医療を提供しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
5名 (2026年2月現在)
勤務地

東京都

想定年収

528 万円 ~ 989 万円

従業員数
5名 (2026年2月現在)
仕事内容
【仕事内容】
ドラッグストア併設薬局・病院門前薬局・在宅医療基幹薬局のいづれかで
調剤業務、服薬指導、薬歴管理、OTCカウンセリングなどを行っていただきます。
※薬局が併設していないドラッグストア単体店舗への配属はありません。

◆ドラッグストア併設調剤薬局
様々な医療機関から処方箋を受け付けている、面対応の調剤薬局です。
調剤、監査、服薬指導はもちろん、OTC医薬品の販売やお薬相談など、セルフメディケーションにも深く関わることができます。

◆総合病院門前薬局(調剤薬局単独店)
県内主力の病院門前薬局のタイプです。大学病院、県立がんセンターからの処方せんといった、専門性の高い治療の分野に触れることができます。

◆在宅医療基幹薬局(無菌室設置の調剤薬局)
個人在宅、施設在宅の患者さまを受け持つ調剤薬局での勤務となります。無菌調整や訪問業務をはじめ、医師との往診同行やナース、ケアマネジャー、ヘルパーといった他の職種との連携も業務の中で実践できます。
求める経験 / スキル
【必須】
・薬剤師免許保持者
・調剤経験
・普通自動車運転免許
*マイカー通勤できる方歓迎
従業員数
925名 (パートタイム社員 2,180 名 2023年3月31日現在)
勤務地

茨城県

想定年収

540 万円 ~ 非公開

従業員数
925名 (パートタイム社員 2,180 名 2023年3月31日現在)

サンディスク合同会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
サンディスクでは、従業員の健康維持・増進および産業保健活動を推進するため、産業保健師を募集しています。
本ポジションは、日本国内の各拠点において、従業員への健康支援、健康診断後のフォローアップ、メンタルヘルス支援、休復職支援などの産業保健業務を担当します。
人事、EHS(環境・安全衛生)、管理職、産業医、医療機関等の社内外関係者と連携しながら、従業員の健康管理体制の強化に貢献していただきます。
業務上必要に応じて、日本国内の拠点への出張が発生する場合があります。

■主な業務内容
1. 従業員の健康管理・健康相談
•従業員に対する健康相談および健康指導の実施
 ●食事、睡眠、運動習慣、生活習慣病予防等に関するアドバイス
 ●健康上の懸念事項に関する相談対応
•健康課題を抱える従業員との面談およびフォローアップ
•必要に応じて、機密性に配慮しながら管理職への助言・支援を実施
•健康診断結果等を活用した従業員の健康管理および継続的なフォロー

2. 健康診断および事後措置対応
•定期健康診断および関連する健康管理業務の運営
•健康診断結果や医療機関からの所見に基づく対象者管理
•要再検査・要精密検査・要治療者への受診勧奨およびフォローアップ
•健康診断結果に基づく健康リスク評価および事後措置対応
•健康管理に関する記録の適切な管理・運用

3. ストレスチェックおよびメンタルヘルス支援
•ストレスチェック実施後の高ストレス者対応
•面接指導希望者へのフォローアップおよび相談対応
•メンタルヘルス上の課題を抱える従業員への支援および関係者との連携
•必要に応じて、医療機関、EAP、外部支援機関等への紹介・連携
•メンタルヘルス不調の未然防止および早期対応に向けた支援

4. 休職・復職支援
•傷病休職者に対する健康相談および継続的なフォロー
•復職予定者との面談および復職支援
•人事、産業医、管理職との連携による円滑な復職プロセスの推進
•復職後の定着支援および健康状態の継続的なフォローアップ

5. 健康教育・健康増進活動
•健康教育プログラムおよび健康増進施策の企画・運営
•行政機関、外部講師、専門家と連携したセミナーや研修の実施
•従業員へのセルフケア教育および健康啓発活動
•新入社員向け健康教育・健康管理支援の実施
•健康経営の推進に向けた各種活動への参画

6. 採用時健康支援
•障がい者雇用候補者を対象とした採用前健康面談の実施
•必要に応じて、採用判断に関する健康面からの助言および関係部門との連携
•配慮事項や就業上のサポート体制に関する提案・支援

【関係部門】
•People Experience(人事)
•EHS(環境・安全衛生)
•管理職
•産業医
•外部医療機関
•健康保険組合
•行政機関・地域保健機関
求める経験 / スキル
【応募資格(Required Qualifications)】
•日本国内で有効な保健師資格をお持ちの方
•産業保健、従業員の健康管理、公衆衛生、臨床看護、または関連分野での実務経験をお持ちの方
•健康診断の運営や事後対応、ストレスチェック後のフォローアップ、医療機関との連携、従業員の健康管理に関する知識をお持ちの方
•高い倫理観と守秘義務意識を持ち、従業員への健康相談や支援を適切に行える方
•人事部門(People Experience)、EHS(環境・安全衛生部門)、管理職、従業員、外部医療機関など、さまざまな関係者と円滑に連携できる方
•優れたコミュニケーション能力、記録・文書作成能力、およびフォローアップ力をお持ちの方
•機微な健康情報を適切に管理し、状況に応じた的確な判断ができる方
歓迎要件(Preferred Qualifications)
•企業内の産業保健業務や健康管理部門での実務経験
•ストレスチェック後の面談対応、休職・復職支援、ウェルネスプログラムの企画・運営経験
•地域医療機関、専門医、行政機関、健康増進プログラム提供機関との連携経験
•日本における産業保健、労働安全衛生、従業員の健康支援・ウェルネス施策に関する実務知識
従業員数
1,300名 (2025年11月現在)
勤務地

三重県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,300名 (2025年11月現在)

スブルー・メディカル株式会社

仕事内容
店舗にて調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。

このみ薬局浜北店では、薬剤師としての《やりがい》を感じながら、以下の業務に従事していただきます!

◆ 調剤業務
処方箋に基づいて、正確かつ迅速な調剤を行い、患者様の健康をサポートします。

◆ 服薬指導
患者様とのコミュニケーションを大切にし、薬の使い方や効果について丁寧に説明します。

◆ 薬歴管理
患者様の薬歴をしっかりと管理し、必要に応じて適切なアドバイスを行います。

勤務薬剤師から管理薬剤師、ブロック長へとキャリアアップのチャンスが多数。
独立開業の支援実績があり、薬局での業務だけなく薬局経営のノウハウを学べます。

【店舗情報】
・処方箋科目 内科、施設在宅あり
・処方箋枚数 1日平均70~80枚
・薬剤師人数  常勤2名 非常勤9名

・営業時間
月・火・水・金  8:30~18:00
木  9:00~18:00
土  8:30~15:30
求める経験 / スキル
【必須】
薬剤師資格をお持ちの方
薬局での勤務経験をお持ちの方

【歓迎】
管理薬剤師経験をお持ちの方
従業員数
65名
勤務地

静岡県

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

従業員数
65名
仕事内容
【募集背景】
弊社では、リアルタイムに医師を支援する外科医療AIシステムを開発しております。腹腔鏡やロボット支援下の手術において、体内の様々な構造物をハイライトするAIですが、AIにそれらの構造物を教えるためには、解剖や手術手技の知見に基づく膨大な情報をインプットしていく必要があります。

このポジションは、外科医・KOLと積極的に接点をつくり、AI開発に必要な臨床知見・学習データを共同で獲得していく専門職です。製品を売るのではなく、いかに多くの専門家・施設と深い協力関係を築けるかが、このロールの本質です。

【業務内容】
・外科医・KOLへのアプローチ・関係構築(新規施設の開拓は別の営業部署が担当)
・術式・解剖に関する深いディスカッション(「何をAIに教えるか」の中身を医師と一緒に設計)
・AI学習データの仕様・アノテーション基準を医師と共同で議論・定義
・共同研究契約に基づく手術動画・臨床データの収集・授受の推進
・医療機関への訪問・手術立会いによる現場ニーズの把握(【業務内容】
・外科医・KOLへのアプローチ・関係構築(新規施設の開拓は別の営業部署が担当)
・術式・解剖に関する深いディスカッション(「何をAIに教えるか」の中身を医師と一緒に設計)
・AI学習データの仕様・アノテーション基準を医師と共同で議論・定義
・共同研究契約に基づく手術動画・臨床データの収集・授受の推進
・医療機関への訪問・手術立会いによる現場ニーズの把握(国内出張あり)
・取得した臨床インサイトを社内AIエンジニア・データチームへブリッジ

【業務の魅力】
・世界最高水準の外科医と議論できる環境:術式・解剖について現場以上の深さで学び続けられます
・AIの「知能」をつくる中核的役割:自分が引き出した知見が、世界中の手術安全性に直結します
・臨床×テクノロジーの希少なキャリア:医学知見とAI開発の橋渡し役として唯一無二の専門性が身につきます
・フレックス・リモート活用で柔軟な働き方国内出張あり)
・取得した臨床インサイトを社内AIエンジニア・データチームへブリッジ

【魅力点】
・世界最高水準の外科医と議論できる環境:術式・解剖について現場以上の深さで学び続けられます
・AIの「知能」をつくる中核的役割:自分が引き出した知見が、世界中の手術安全性に直結します
・臨床×テクノロジーの希少なキャリア:医学知見とAI開発の橋渡し役として唯一無二の専門性が身につきます
・フレックス・リモート活用で柔軟な働き方
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・医療機器メーカーでのトレーニング・クリニカルエデュケーション職経験(手術立会い含む)
・外科手術領域における実務経験・深い知見
・解剖、手術手技への強い興味関心と基礎知識
・外科医、医療スタッフと対等に技術的議論を交わせるコミュニケーション力

【歓迎スキル】
・手術ロボット・内視鏡関連メーカーでの経験
・婦人科領域の手術知見
・臨床研究・共同研究の推進経験
・AIや先端技術への興味・データマネジメント経験
・英語による中級コミュニケーション能力

【求める人物像】
・専門家(外科医)と対等に深い議論ができる探究心・知的好奇心の高い方
・医学知見を構造化・言語化してチームに伝えるコミュニケーション力のある方
・スタートアップ環境で自律的に動き、幅広い業務を前向きに推進できる方
・外科医療AIの社会的意義に共感し、共に事業を成長させたい方
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
【募集背景】
弊社では、リアルタイムに医師を支援する外科医療AIシステムを開発しております。腹腔鏡やロボット支援下の手術において、体内の様々な構造物をハイライトするAIですが、AIにそれらの構造物を教えるためには、解剖や手術手技の知見に基づく膨大な情報をインプットしていく必要があります。
AI開発プロジェクトの拡大に伴い、臨床知見をAI開発に落とし込む体制を強化・増員します。

【業務内容】
・社内外の医師・専門家と解剖・手術手技に関するディスカッションを実施し、AIへのインプット情報を整理・定義
・アノテーション基準・学習データ仕様の設計・品質管理(臨床知見をデータに落とし込む)
・AIモデルの改善に向けた他部署(エンジニア・データチーム)との連携・要件定義
・収集した手術動画・臨床データの管理・整備
・医療機関へのヒヤリングや手術立会いへの同行(不定期)
※メインは社内での臨床視点でのデータ設計・議論・エンジニア連携です。外部医療機関との折衝は営業担当などと協力して進めます。

【業務の魅力】
・社会的インパクト:AIの「知能」となり、世界中の手術の安全性を高めるプロダクトへと昇華されます!
・「現場のプロ」としてのキャリア:臨床知見をテクノロジーに変換する「コアメンバー」として活躍できます。
・医学的知見のさらなる深化:一流の外科医と術式や解剖について深く議論するため、現場にいた頃よりも専門知識がアップデートされます。
・ビジネススキル:医師との折衝やエンジニアへの要件定義を通じ、どこでも通用する高度なディレクション能力が身につきます。
・柔軟で安定した働き方:リモートワーク活用・土日祝休みなど、最先端医療に携わりながら、私生活も大切にできる環境です。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・手術室看護師や手術に関わるコメディカルとしての経験 or 立会を伴う手術室に関する医療機器メーカーでの経験
・外科手術領域における知見・立会い経験
・解剖や手術手技に対する強い興味関心

【歓迎スキル】
・AIなど先端技術への興味関心(データマネジメント経験)
・英語(中級コミュニケーション)

【求める人物像】
・高いホスピタリティと臨機応変な対応力を併せ持つ方
・社内外問わず円滑なコミュニケーションを取れる方
・スタートアップ環境で幅広い業務を前向きに遂行できる方
・弊社事業に関心があり、成長に寄り添える方
従業員数
70名 (2026年8月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
70名 (2026年8月現在)
仕事内容
調剤薬局内での薬剤師業務を行っていただきます。
具体的には、
◇処方せん調剤
◇服薬指導
◇介護相談
◇健康相談 等

【店舗概要】※2025年12月時点
■営業時間:
月~金 9:30~19:30
土 9:30~13:30
■定休日:日曜日、祝日
■平均処方箋枚数:60枚/日
■処方箋科目:内科・循環器内科中心
求める経験 / スキル
要薬剤師免許
◇経験不問
◇経験者厚遇
※最終的な配属先は面接後に決定します。
従業員数
580名
勤務地

福岡県

想定年収

420 万円 ~ 740 万円

従業員数
580名
仕事内容
【 仕事内容詳細 】
店舗にて、調剤業務・服薬指導・薬歴管理・在宅業務などを行っていただきます。

【 店舗情報 】
開局日:2026年11月
定休日:日曜日・祝日 ※予定
営業時間:月~金9:00~18:00、土9:00~13:00 ※予定
電子薬歴:あり
処方科目:施設在宅メイン、個人在宅あり
外来枚数:在宅専門店
求める経験 / スキル
【応募要件】
薬剤師免許

【歓迎要件】
普通自動車免許(AT限定可)
勤務地

千葉県

想定年収

520 万円 ~ 700 万円

HYUGA PRIMARY CARE株式会社

  • 上場企業
仕事内容
【雇い入れ直後】
◆外来業務
◆在宅訪問業務
・施設
・個人宅
・無菌調剤
◆往診同行 
◆オンライン服薬指導業務 
◆OTC販売
◆健康相談業務 
◆多職種連携業務

【店舗詳細】
処方箋科目:皮膚科、整形外科、心療内科
平均処方箋枚数:50枚/日
スタッフ構成:薬剤師:3名、事務:2名
求める経験 / スキル
【応募要件】
薬剤師免許
【歓迎要件】
普通自動車免許(AT限定可)
従業員数
544名 ((2024年3月31日現在)※ 従業員数には、臨時従業員102名は含まれておりません。)
勤務地

神奈川県

想定年収

520 万円 ~ 700 万円

従業員数
544名 ((2024年3月31日現在)※ 従業員数には、臨時従業員102名は含まれておりません。)
仕事内容
【仕事内容】
薬剤師業務全般をお任せいたします。
-調剤
-監査
-服薬指導
-疑義照会
-薬歴記入 など

【店舗情報】
処方箋科目:内科、小児科
処方箋枚数:80枚/日
在宅医療:個人在宅3名、施設在宅10枚程/月
人数構成:常勤薬剤師3名、医療事務2名

【営業時間】
月火水木金 8:30ー18:00
土 8:30ー12:30

【休日】
日・祝
求める経験 / スキル
【必須要件】
薬剤師免許
年数回の休日当番の対応が可能な方 ※日祝:9:00-17:00

【歓迎要件】
管理薬剤師経験
調剤薬局における実務経験
自動車運転免許
従業員数
58名
勤務地

長野県

想定年収

480 万円 ~ 700 万円

従業員数
58名
仕事内容
【職場環境】
小淵沢IKIGAIペットセンターは、診療のみを行う一般的な動物病院とは異なり、ペットの生涯に寄り添う総合ヘルスケア施設です。動物病院、トリミング、ホテル、介護サービスが連携しているため、病気の治療だけではなく、予防からシニアケアまで一貫して関わることができます。
また、「互いに尊重する(Respect each other)」を価値観として掲げ、職種や立場を超えて協力し合う文化を大切にしています。

小淵沢IKIGAIペットセンターホームページ
https://ikigai-pet.com/
https://www.instagram.com/ikigai_petcenter?igsh=MTI1MnF1dHpncmJoNQ==
自然豊かな小淵沢で、動物と飼い主の「IKIGAI」のために一緒に働きませんか?ご応募をお待ちしております。

【こんな方に向けたポジションです!】
·勤務医として臨床経験を積み、次のキャリアとして院長や病院運営に挑戦したい
·診療だけでなく、人材育成やチームづくりにも関わりたい
·開業資金の借入や資金繰りなど、大きな経営リスクを個人で負うことには不安がある
·都市部で症例数や時間に追われる働き方から一歩離れ、仕事と暮らしのあり方を見直したい
·地域に根ざし、患者や飼い主と長く付き合える獣医療を実践したい

 本ポジションでは、法人の運営基盤のもとで、診療、人材育成、サービス改善、病院運営に携わることができます。開業リスクを個人で負うことなく、院長として必要な経験を実践的に積みながら、地域に必要とされる病院をチームとともにつくっていく仕事です。

【職務内容】
1.小動物診療業務
·犬・猫を中心とした一次診療
·予防医療・健康診断
·内科診療
·画像診断(レントゲン・超音波など)
· 一般外科手術
·救急対応
·飼い主への診療内容・治療方針の説明
·必要に応じた専門病院・二次診療施設との連携
2.IKIGAIペットセンターならではの医療提供
·ペットホテル利用時の健康管理
·トリミング利用動物の健康チェック
·シニア動物・介護動物への医療支援
·飼い主へのライフステージに応じたアドバイス
·予防医療・食事・生活習慣を含む総合的な健康サポート
·動物病院、トリミング、ホテル、介護部門間の連携
·新しいペットヘルスケアサービスの企画・改善
3.組織運営・病院づくり
·獣医師、動物看護師の指導・育成
·職種間の連携促進とチームづくり
·診療体制や業務フロー、サービス品質の改善提案
·患者・飼い主のニーズを踏まえたサービス提案
·病院経営や組織運営への参画
·地域の動物病院・関係機関との連携
※経営・運営に関する役割や裁量の範囲は、経験や入社後の状況を踏まえて相談しながら決定します。

【当院からのメッセージ】
私たちは、最初からすべてを完成された形で任せられる院長だけを求めているわけではありません。
·次はチームをつくる側に回りたい
·自分の考えを生かした病院づくりに挑戦したい
·ただし、開業という大きなリスクまでは負いたくない
·自然に近い環境で、獣医師として長く働けるキャリアを築きたい
そのような方と一緒に、小淵沢IKIGAIペットセンターのこれからをつくりたいと考えています。小淵沢という立地、総合ペットヘルスケアという事業、そして院長候補という役割に可能性を感じていただける方を歓迎します!
求める経験 / スキル
〇経験
【必須】
·小動物臨床経験5年以上
·1日10~20件程度の診療を安定して担当した経験
·獣医師または動物看護師の指導経験

〇資格
【必須】
·獣医師免許
·普通自動車運転免許

〇言語・ITスキル
【必須】
·電子カルテ入力
·メール等の基本的なPC操作
【歓迎】
·英語によるコミュニケーション能力(ビジネスレベル歓迎)

〇行動特性・人物面
【必須】
·飼い主と動物に寄り添った診療ができる
·相手の立場を尊重したコミュニケーションができる
·チーム医療を大切にできる
·問題解決志向を持っている
·変化や新しい取り組みを前向きに受け入れられる
·後進育成への意欲がある
·経営的な視点を持ち、組織全体を考えられる
【歓迎するタイプ】
·臨床経験を積み、次のステップとして院長・副院長を目指したい
·開業には慎重だが、自分の考えを反映した病院づくりを経験したい
·診療技術だけでなく、人材育成や組織運営の力を身につけたい
·都市部の病院から、地域に根ざした獣医療へキャリアを転換したい
·小淵沢での暮らしを一つのライフスタイルとして前向きに選べる
·指示待ちではなく、自ら課題を見つけて行動できる
従業員数
7,811名 (持分法適用会社、シミック、シミックCMO含む ※2025年10月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
7,811名 (持分法適用会社、シミック、シミックCMO含む ※2025年10月1日現在)
仕事内容
【仕事内容】
・薬局の新規出店開局までの一連プロセスを総合的に担当いただきます。
・既存店舗の運営、企画、数字管理等も幅広くご担当いただきます。
求める経験 / スキル
【必須資格】
・薬剤師免許
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
■概要
医薬品添加物・製剤機器・分析機器の営業活動をお任せいたします。営業品目の中でも、特に医薬品添加剤が大きな割合を占めておりますので提案だけでなく、販売後フォロー、サプライヤー管理もお任せします。

■詳細
【スタイル】既存顧客との継続的な提案、プロジェクト推進が中心
【担当エリア】西日本 *国内外の出張有
(海外エリア:アメリカ、ヨーロッパ、アジア等)
営業先によっては直行直帰も可能。顧客には 対面及びWeb商談双方となります。営業先は製薬会社の研究 及び生産部門が中心ですが、購買部等の管理部門や品質管理部門などとも商談することがございます。
求める経験 / スキル
■概要
【必須】■英語力(海外展示会での会議、海外サプライヤー訪問対応など)■薬学・化学・生物・農学の理系学部卒■薬剤師の経験者も活躍しています。

■資格
第一種運転免許普通自動車 必須

■詳細
関係構築やプロジェクト推進を行うため、医薬品や添加物、弊社製品等のキャッチアップや最新情報の勉強が欠かせません。興味関心をもって勉強していただける方であれば、入社後に学んでいただける環境です。
【入社後のおまかせする業務について】まずは、既存のお客様をお任せし、先輩の同行等を通じてOJTで学んでいただくことを想定。医薬品の添加物の扱いから、徐々に商材を拡大していただくことを想定しています。
従業員数
100名
勤務地

大阪府

想定年収

680 万円 ~ 800 万円

従業員数
100名
仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

千葉県

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名
仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

千葉県

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名
仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

千葉県

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名
仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

東京都

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名
仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

東京都

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名
仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

東京都

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名
仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

東京都

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名
仕事内容
【仕事内容】
ドラッグストア併設薬局・病院門前薬局・在宅医療基幹薬局のいづれかで調剤業務、服薬指導、薬歴管理、OTCカウンセリングなどを行っていただきます。
※薬局が併設していないドラッグストア単体店舗への配属はありません。

◆ドラッグストア併設調剤薬局
様々な医療機関から処方箋を受け付けている、面対応の調剤薬局です。
調剤、監査、服薬指導はもちろん、OTC医薬品の販売やお薬相談など、セルフメディケーションにも深く関わることができます。

◆総合病院門前薬局(調剤薬局単独店)
県内主力の病院門前薬局のタイプです。大学病院、県立がんセンターからの処方せんといった、専門性の高い治療の分野に触れることができます。

◆在宅医療基幹薬局(無菌室設置の調剤薬局)
個人在宅、施設在宅の患者さまを受け持つ調剤薬局での勤務となります。無菌調整や訪問業務をはじめ、医師との往診同行やナース、ケアマネジャー、ヘルパーといった他の職種との連携も業務の中で実践できます。
求める経験 / スキル
【必須】
・薬剤師免許保持者
・調剤経験
・普通自動車運転免許
*マイカー通勤できる方歓迎
従業員数
925名 (パートタイム社員 2,180 名 2023年3月31日現在)
勤務地

千葉県

想定年収

540 万円 ~ 非公開

従業員数
925名 (パートタイム社員 2,180 名 2023年3月31日現在)
仕事内容
調剤業務、OTC接客など薬剤師業務全般
求める経験 / スキル
・薬剤師免許必須
・原則マイカー通勤
従業員数
5,627名 (2025年5月)
勤務地

複数あり

想定年収

428 万円 ~ 759 万円

従業員数
5,627名 (2025年5月)
仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

千葉県

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名

クラフト株式会社

仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

東京都

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名
仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

東京都

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名
仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

東京都

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名
仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

東京都

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名
仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

神奈川県

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名
仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

神奈川県

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名
仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

東京都

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名

クラフト株式会社

仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

東京都

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名
仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

東京都

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名
仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

東京都

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名
仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

東京都

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名
仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

東京都

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名
仕事内容
■仕事内容
保険調剤(処方箋)、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、在宅業務 など。

<業界トップクラスの働きやすさ>
業界最多クラスの年間休日126日+有給休暇、シフト勤務制による残業削減や希望休など、どなたにとっても働きやすい環境です
充実した手当や福利厚生、育児支援制度、安定した経営基盤を持っているため、長く働いていただけます
育休中も賞与支給あり!女性の産休・育休取得率100%はもちろん、男性も45%と高い水準です
全国に800店舗以上展開。転居の際も店舗を異動するだけでスムーズに新生活スタートが可能です

<薬剤師として成長、活躍できる環境>
第二新卒、未経験の方のご応募も大歓迎!
中途入社者への導入・フォロー研修が充実しており、安心してキャリアをスタートしていただけます
独自開発システムにより、業務効率化・調剤過誤防止を実現。薬剤師本来の業務に集中することができます
全店舗で地域連携薬局を目指しており、患者様と長く付き合いたい方が活躍できる環境です
業界トップクラスの認定薬局数や多様な店舗を展開しているため、ご自身の志向性に合わせて異動することも可能です
現場での調剤業務にとどまらず、本社業務や複数店舗のマネージャー業務など大手調剤チェーンならではの多様なキャリアパスがあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・薬剤師免許
従業員数
6,029名
勤務地

東京都

想定年収

419 万円 ~ 743 万円

従業員数
6,029名
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