年収800万円以上／化学の求人・転職情報
1728件中の1〜50件を表示
三菱ケミカル株式会社
国内の事業所・研究所を担当する経理スタッフとして、これまでの経理実務経験を活かし、ファイナンスの側面から拠点運営を支援していただきます。
主な業務は以下のとおりです。
・担当拠点における製品の原価計算・原価管理
・製造・研究開発設備に関わる固定資産の管理（現物と帳簿の照合を含む）
・在庫（棚卸資産）の数値管理
・月次・四半期・年度決算および予算策定への対応
・会計監査への対応（必要に応じて事業所への同行）
・設備投資や拠点再編など、拠点課題の解決への参画・支援
担当拠点で発生する経理関連の事象は、まず本ポジションに集約されます。数値を処理するだけでなく、現場との対話を通じて数値の背景にある事象を読み解き、経理面から課題の早期発見・解決につなげることが重要な役割です。
勤務地は本社（パレスビル）です。担当拠点とのやり取りは電話・メール・オンライン会議が中心ですが、必要に応じて現地での業務も発生します。
【魅力・やりがい】
・これまでの経理経験を土台に、原価計算・原価管理・固定資産管理など、製造業ならではの経理領域へ専門性を広げられます。
・大手化学メーカーの製造・研究開発の現場に近い立場で、ものづくりを経理面から支える手応えを得られます。
・数値の背景にある事業活動を理解し、現場と連携して課題解決を進める経験を積むことができます。
・担当者としての実務遂行に加え、経験に応じて業務改善や後輩支援など、リーダー候補として役割を広げることができます。
【キャリアイメージ】
・入社後はこれまでの経験を踏まえ、担当拠点の月次・四半期・年度決算、予算策定、原価計算、資産管理等を担っていただきます。
・経験に応じて、主担当として関係部門との調整や業務改善、メンバー支援にも携わっていただきます。
・中長期的には、本人の希望と適性を踏まえ、事業部門（BG）のファイナンス支援、制度会計、財務など、経理・財務部門内でキャリアを広げることが可能です。
【その他PR事項】
入社後は導入教育を経て、これまでの経理経験を活かしながら、当社の事業所・研究所特有の業務（原価・資産・在庫管理等）をOJTで習得いただきます。 また、定期的な社内研修に加え、会計・税務知識を自主的に深められる講座プログラムも導入しており、専門性を継続的に高められる環境です。
【将来的に従事する可能性のある職務内容】
会社の定める職務
・学歴：学士相当以上
・専攻：不問
・経験業界（年数）：不問
・経験職種（年数）/経験内容：不問
・他資格：日商簿記2級、もしくは同等以上の知識・スキル
・その他：
- 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを図りながら、主体的に業務を推進できる方
- 不明点を抱え込まず、論点を整理したうえで周囲に確認・相談できる方
- 電話・メール・オンライン会議を中心としたやり取りでも、相手の状況や立場を理解し、信頼関係を築ける方
- 数値の処理にとどまらず、その背景にある事業活動や現場の事象に関心を持って取り組める方
- 製造業の経理（原価計算・資産管理等）に関心を持ち、基礎から地道に知識・経験を積み上げる意欲のある方
【歓迎要件】
・経験業界（年数）：製造業での就業経験（職種不問）
・経験職種（年数）/経験内容：制度会計業務／事業所・工場経理業務における実務（原価計算・原価管理・資産管理等）経験
・経験補足：不明点を整理したうえで周囲に確認・相談しながら、業務を習得してきた経験
・語学力：将来的に英語を業務で活用する意欲のある方
東京都
478 万円 ~ 882 万円
法務部門責任者候補として以下を担当していただきます。
■法務業務
・契約書作成・審査
・国内外の紛争対応
・M&A対応
・JV設立・運営支援
・技術導入・技術移転案件対応
・知的財産関連契約対応
・海外案件の法務支援
■マネジメント
・法務メンバーの育成・評価
・法務戦略立案
・経営陣への助言
■コンプライアンス
・内部通報対応
・不正・ハラスメント案件対応
・コンプライアンス教育
・規程整備・運用
※適性に応じて、海外案件も対応いただきます。
■やりがい：
・経営直轄組織であり、意思決定プロセスに関わることができる。
■組織について：
＜構成＞
・8名／20～30代（平均年齢30歳程度）
└真面目ですが、話しやすい空気です。
└非常に若く、柔軟な対応が可能です。（あまり過去のしがらみのようなものがない）
└自分のやりたいことがやりやすい、提案が通りやすい環境です。
■社風：
20代30代の若手社員はもちろん、40代50代のベテラン、さらには役職者までもがモノづくりの最前線に立って現役で活躍しています。何よりも、一人ひとりの主体性やチャレンジスピリットを大切にし、入社後間もない段階から幅広い職域・業務をどんどん任せていく風土です。社員ひとりひとりが自らの手で、「世界初」を切り拓いていくやりがいを感じています。
■経験
・企業法務または法律事務所での実務経験8年以上
・部下マネジメント経験3年以上
・契約書審査・作成業務の豊富な経験
・M&A、紛争対応案件の主担当経験
・経営層への法務助言経験
■語学
・英語での契約交渉・会議参加が可能
・英文契約書のレビュー経験
【歓迎要件】
・弁護士資格（国内・海外問わず）
・製造業での法務経験
・海外子会社管理経験
・合弁会社設立・運営支援経験
・技術導入契約・ライセンス契約経験
・技術移転・知的財産関連契約経験
・コンプライアンス責任者経験
愛知県
1,000 万円 ~ 1,300 万円
生成AIの普及に伴いデータセンターの需要が拡大しており、それに伴ってハードディスクの需要も増加しています。ハードディスク用潤滑剤はディスクを保護し信頼性を高める重要な部材であり、ハードディスクの品質向上に直結します。現在は次世代ハードディスクへの移行期であり、新技術に対応した潤滑剤の開発が始まっています。レゾナックでは、技術優位性を生かして新規開発を進めていく中で、新たな仲間を募集します。
■製品について
当社は社内で開発・生産するハードディスク向けの潤滑剤を開発しています。近年はレーザー支援による磁気記録が進み、ディスクが高温にさらされる場面が増えているため、高温耐久性に優れた潤滑剤の開発を重視しています。その他の付加機能の実現にも取り組んでいます。
＜業務概要＞
社内顧客に向けて、ハードディスク向けの潤滑剤の研究開発を担当いただきます。まずは、合成業務を中心にお任せしながら、化合物の設計業務に加わっていただくことを想定しております。
計算シミュレーションを駆使して、ターゲット化合物を【設計】し、【合成】開発を進めます。得られた化合物は【精製】により、高純度化や微量不純物除去を行います。こうして得られた新規材料を、製品へ適用し、性能評価サイクルを回すことで、設計開発にフィードバックさせます。
＜業務詳細＞
開発では、1ｇ～数ｇスケール合成を進め、性能改善を目的とした化合物設計を進めます。そして、有力候補化合物を選定した後には、製法検討を行います。製造では、バッチあたり数百ｇでの合成を実施します。そのため、安全性や作業効率に対し、ラボレベル視点でのプロセス改善検討を実施して貰うことになります。作業環境は、研究室ラボでの合成の他、クリーンウェアを着用し、クリーンルーム内で微量不純物の除去を行います。
＜配属部署＞
先端融合研究所 有機材料技術研究センター 千葉グループ
＜特徴＞
・社内向けで同じ事業所のハードディスクの開発担当者と密に連携でき、現場の声をすぐ設計に活かせます。潤滑剤を通してより良いハードディスク開発を目指しています。
・競合はありますが、社内顧客と連携しながら実装に即した改善ができるため、技術面での強みを発揮しやすいです。
・製品開発のサイクルは比較的短く（2～3年）、成果を実感しやすい環境です。
・開発は潤滑剤だけでなくハードディスクの使われ方の理解も重要で、問題が発生した際は現場と一緒に原因を探り、速やかに対策していきます。
・子育てと両立しながら働ける環境です。出社での業務がメインであるものの、報告会などの機会を活用し、一部リモート勤務も可能です。またフレックス制度を活用し、出社前に子どもの送迎する社員もおります。
＜参考＞
■RESONAC REPORT 2026（統合報告書）
https://www.resonac.com/sites/default/files/2026-07/pdf-sustainability-report-integratedreport-RESONAC26J_spread.pdf
■レゾナック 採用サイト
https://www.resonac.com/recruit/jp/
【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める全ての業務（配置転換を含む人事異動を命じることがある）
有機合成およびその周辺知識（化学物質取扱い、分析など）を有する方
NMR(分析装置）の扱いおよび解析経験者
■歓迎要件：
化合物設計に関わる開発経験を有する方
シミュレーションや統計解析を用いた研究開発の経験を有する方
■求める人物像
・グループ内・関連部門・外部業者と協力して業務を進めるため、お互いに信頼と尊重を示しながらコミュニケーションが図れる方。
・先ずは、有機合成スキルを軸に合成業務に取り組んで貰います。その後、設計スキルの養成を目的に、評価業務の経験を積むプランを想定しています。
そのため、新たな技術・経験に対して挑戦的に取り組める方。
千葉県
690 万円 ~ 1,000 万円
高性能ろ過フィルター領域で世界トップクラスの実績を持つ 日本ポール株式会社での法人営業ポジションです。
本ポジションでは、化学・エネルギーなどの日系大手メーカーに向けて、製造工程の効率化を支援する提案型営業を担当いただきます。
扱う製品は国内外で高い評価を受けており、導入メリットも明確なため、お客様の課題に寄り添いながら「最適なソリューションを共に作っていく」やりがいのある仕事です。
業界経験がない方でも充実した研修制度とバックアップ体制があるため安心してキャッチアップでき、語学力（英語） など、幅広いスキルを身につけながら長期的にキャリアを築ける環境です。
【魅力】
◎高性能な製品を開発・販売するメーカーならではの、課題解決型の営業スキルを活かし伸ばせる環境
◎次のステップとしてセールスマネージャー（ピープルマネジメント）を目指す方歓迎
◎英語は日常会話程度からのスタートでOK。セールスネージャーはスピーキング力必須ですが助走期間があるので安心
■ご担当頂く業務
・担当顧客の組織、技術ロードマップ、投資計画とそのスケジュール、意思決定プロセス等を理解し、顧客との戦略的パートナーシップを構築
・月次、四半期、年間の販売・受注目標を達成するための販売活動計画の作成と実行
・クライアントとのよい関係性の構築やポールのテクノロジーの理解促進により、ビジネスを拡大させる
・価格戦略の策定、並び顧客との価格交渉
・ポールのテクニカルサポート担当者とともに、化学品の製造プロセスにおける技術サポートを提供
・クライアントの将来的な技術開発の情報を把握し、ポール製品の提供の機会を作る
・ポール内の各部門と連携し、クライアントのニーズにタイムリーに対応する戦略をリード
・SFDCを活用してビジネスチャンスや戦略をマネージャーにレポート
有形商材の法人営業経験
面接や商談に対応可能な英語力
■歓迎条件
理系出身の方
化学品製造、ポリマー製造、工業製造プロセス（自動車、産業用機械、製鉄、製紙、等）に近い業界経験
複数あり
600 万円 ~ 1,000 万円
三菱ガス化学株式会社
- ICT、モビリティ、又は気候変動課題対応関連新規事業プロジェクトの管理・運営
- 新規事業のマーケティング
【テーマについて】※ご経験やご志向に応じて担当いただきます
・ICT / モビリティ: 次世代の半導体素材や、電気自動車（EV）関連の材料など。
・気候変動・サステナ関連: 脱炭素に直結する以下の最先端テーマです。
環境循環型メタノール: CO2と水素から作る環境に優しいメタノール。
バイオマス由来原料: 植物などから作るプラスチックの原料。
CCS / DAC: 工場から出るCO2を回収して地中に埋めたり（CCS）、大気中から直接CO2を回収する（DAC）技術。
【部署について】
3つのターゲット領域と気候変動対策に資するテーマを全社視点で俯瞰した上で、戦略策定から事業開発までを一貫して遂行できるように、研究統括部内の新規事業の創出・開発を推進する組織を事業領域ごとに編成。
- 化学メーカー、公的機関、大学等での研究開発経験者
- ICT、モビリティ又は気候変動課題対応に関わる新規事業開発の経験のある方
■歓迎条件
- 一般的な化学に関する知識をお持ちの方
- 多くの関連部門、外部組織とのコミュニケーション経験、調整経験のある方
- スピード感を持って課題解決に取組んで頂ける方
東京都
600 万円 ~ 非公開
株式会社エンプラス半導体機器
【 ご経験やご希望に合わせて、以下の業務をお任せします 】
当社は高付加価値製品を中心とした事業展開を行っており、顧客との盤石な関係性をより一層強化するため、現在アウトソースしている組立工程の可視化と、「どこでも同品質・利益を確保した量産」を実現するパイロットラインの構築を目的とした新部署を立ち上げました。
■入社後にお任せしたい業務
対象ソケットの製造工程理解
（組立フロー図、QC工程図、品質基準書など各種帳票の作成）
部品図面に基づく製品検査業務
（マイクロダイヤル汎用測定、工具顕微鏡、画像測定器、NEXIV 等を使用）
■将来的にお願いしたい業務
部品品質検査結果に基づく原因分析および対策立案（40％）
組立工程における課題抽出および対策立案（40％）
工程ごとの標準タクト時間・標準原価の策定検討（20％）
＜目指す状態＞
直行率100％を達成できる生産体制の確立
鹿沼での成果をベトナム現場への落とし込み・標準化に向けた現場支援
■使用システム
Microsoft、Copilot、各種測定・分析機器、振込機（振動機）性能検査機器など生産設備
部門について／ポジションについて
量産化に移る前の段階から、品質検査および不良分析を通じて設計へのフィードバックを行い、製造現場における根本的な課題の抽出・解決に初期段階から携わることができます。
工程改善を主体とした改善活動を推進し、量産を見据えた生産体制の構築に主体的に関われる点が、本ポジションの大きな魅力です。
製造現場での品質管理・生産技術の業務経験
■歓迎
・図面・データを基にした評価・検査・工程改善の経験
・問題解決力がある方
・ロジカルシンキングができる方
栃木県
500 万円 ~ 900 万円
BASF・メタルズ・ジャパン株式会社
日系大手二輪メーカー向けの触媒営業に従事いただきます。
BASFグループの豊富なリソースと世界トップクラスの触媒技術を武器に、少数精鋭組織の中で大きな裁量を持ってご活躍いただけます。
また、インドをはじめとする二輪需要が急拡大する成長市場において、日系OEMの新規プロジェクトや市場開発に携わる機会があり、グローバルビジネスの最前線で事業成長に貢献することができます。
■製品
二輪向け排ガス浄化触媒
■顧客
大手二輪メーカー
■Objectives of the Position
•Support Global Key Account Manager (GKAM) in executing commercial activities to achieve company targets for assigned Japanese OEM accounts, with approximately 60% of focus and resource allocation dedicated to two-wheeler business (Suzuki, Yamaha, and Honda) and 40% to four-wheeler business.
•Act as the primary interface with OEM headquarters in Japan, while proactively collaborating with Regional Account Managers (RAMs), with a specific focus on developing regions such as ASEAN, India, and global production sites to address business requirements from overseas subsidiaries and joint ventures, based on the business needs.
•Give a strong focus on new business development while ensuring overall account profitability through VA/VE initiatives and kaizen activities, delivering value to customers and generating internal cost saving after SOP.
•Drive the business opportunities by maximizing the advantages of joint venture partners, while strategically promoting company’s global capabilities and competitive strengths.
■Main Tasks
1)Ensure to comply with the company’s disciplines, e.g., EHS, Compliance, Anti-Trust, Code of Conducts, etc.
2)Collect and provide insights to support Management to develop annual budget (SPA) and long-term plan on Japanese OEMs (including light duty passenger, motorcycle and general engine, others), execute actions to achieve the business growth in whole project lifecycle under GKAM’s supervision, including:
oApproach phase:
▪Network with key persons in Purchase & Development in Japan.
▪Build strategy to penetrate development activity.
▪Build communication strategy to align globally.
▪(Internal) Define NECC/BASF responsibility in each process.
oPre-Development & Development phase:
▪Organize and facilitate technical meeting.
▪Gather project schedule from customer.
▪Project management. Customer conducts technical evaluation in Japan.
▪Technical sample preparation, delivery and documentation. Communication with related ECMS production sites.
oExpanding business phase:
▪Keep regular meetings with key persons to update business situation.
▪Expand relationship SCM & Quality in customer organization.
▪Obtain next development schedule & build commercial strategy.
▪Lead technical exchange meeting to influence customer development activity.
3)
Other special projects/tasks assigned by supervisor
・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・
記載の無い詳細についてはマネージャーからお伺いした情報も含めて直接口頭にてお伝えできればと存じます。
・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・
•Education: Bachelor’s degree in a technical discipline (Mechanical Engineering or related commercial/engineering fields)
•Experience: Minimum 3-5 years’ combined experience in engineering, sales, business development, strategic marketing, and/or key account management in a multinational company of automotive / motorcycle industry.
•Strong superior communication, interpersonal, influencing and presentation skills, with the ability to effectively engage with key decision makers at all organizational levels, both externally with customers and internally with the regional and global management teams.
•Willing and able to travel both domestically (up to 25% of working time) and internationally (up to three times per year).
•Fluent in both spoken and written Japanese and English
•Work Arrangement: Ability to work remotely in accordance with company policy, while maintaining effective collaboration with internal stakeholders and external customers.
東京都
800 万円 ~ 1,150 万円
積水化学工業株式会社
以下の業務のうち、経験・適性に応じて一つまたは複数をご担当いただきます。
① 品質データ堅牢化（品質DI診断）・ALCOA推進
社内DI基準やALCOA原則に基づく品質業務診断、課題整理、解決策の提案・推進（システム要素を含む）
② 工場品証部間の横串標準化
化学物質管理、規格値の一元管理、SPC管理、検査データの転記レス化等について、システムを活用した標準化を企画・推進
③ 海外拠点の品質DI診断、是正・改善活動の支援
※各生産拠点への出張を伴う業務です。
※品質DI：品質データインテグリティ（品質データの信頼性・完全性の確保）
■在宅勤務
資料作成、分析、企画検討等は在宅勤務でも対応可能です。
一方、関係部署との協議、工場診断、導入・定着支援等では、出社または国内外の生産拠点への出張が発生します。
業務内容に応じて、出社・在宅勤務・出張を組み合わせた働き方が可能です。
①品質保証・品質管理等の品質業務経験
②製造業におけるIT・システム、DXまたは業務改革の経験
■歓迎要件（WANT）
・ISO9001内部監査員、IATF16949内部監査員、QC検定3級以上、ITパスポート等
・英語を使用した業務経験。海外拠点との会話、メール、資料作成、現地での折衝等で使用する場合がある。
京都府
750 万円 ~ 1,100 万円
株式会社イーディーピー
【具体的には】
更なる海外マーケットへの販売拡大を図りたく、下記業務に従事いただく方を採用します。
■当社の製品製造技術
ダイヤモンドの成長は、水素とメタンガスをプラズマ放電して活性な状態とし、そこに入れた単結晶を種結晶として成長させます。イオン注入を使った種結晶からの分離技術で、成長した結晶を薄板として取り出し、これをレーザー切断や研磨加工を行って製品にしています。世界に類例をみない製造プロセスで、大量の薄板単結晶を作っています。今後ダイヤモンド単結晶だけはなく、ダイヤモンド原石の製造も検討されており、用途の検討や更なる開発に注力したい意向です。
(仕事内容）
・欧州、米国、インドなどのダイヤモンド加工会社やダイヤモンドメーカー、宝石卸などに対する営業活動
・英語での商談
・海外展開に対する戦略、戦術の策定と実施
・顧客新規開拓、マーケット開拓
・海外出張あり
・BtoB営業経験
・英語で商談が可能な方
【優遇条件】
・宝石類（ダイヤモンド、サファイヤ、ルビーなど）の仕入れ、卸、販売の経験をお持ちの方
・上記製品の製造工程や商流に知見をお持ちの方
大阪府
600 万円 ~ 800 万円
化学メーカーとして独自技術を活かした高機能・高付加価値製品の開発・製造・販売を行っています。フェノール誘導体や特殊ビスフェノール類をはじめとする機能性化学品を主力とし、半導体、電子材料、自動車、医薬品など幅広い産業分野へ製品を供給しています。
研究開発型企業として培ってきた技術力を強みに、国内外の顧客へ高品質な化学素材を提供し、持続的な成長を目指しています。
■業務内容
総務・法務領域を担当いただきます。具体的には、株主総会・取締役会運営などの商事法務業務、独占禁止法・下請法・安全保障輸出管理等の法令対応、和文・英文契約書の審査、社内規程の整備・運用、決裁管理、コンプライアンス推進、リスクマネジメント業務（委員会事務局運営等）、内部通報対応などの業務の中から、ご経験や適性に応じて担当いただきます。管理部門の中核メンバーとして、コーポレートガバナンス強化や事業活動を支える管理体制の整備・運営に幅広く携わっていただきます。
■残業時間は月平均10～20時間程度と比較的少なく、ワークライフバランスを保ってご就業頂くことが可能です。
リモートワークもでき、住宅関連の手当も充実しているなど、福利厚生も非常に魅力的です。
総務、法務、労務における実務経験
株主総会・取締役会運営、規程管理、契約管理等のいずれかの経験
社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを図れる方
主体的に課題を発見し、業務改善に取り組める方
■尚可要件
メーカーでの管理部門経験
コンプライアンス、内部統制、リスクマネジメントに関する知識・経験
採用、教育研修、人事制度運用等の人事業務経験
マネジメント経験またはリーダー経験
英語を用いた業務経験
東京都
600 万円 ~ 850 万円
JSR株式会社
事業・技術のグローバル展開、技術提供等の取引多様化、制度の複雑化およびグループ管理の高度化に伴う組織力強化のため即戦力となる人財を募集しています。
■配属先■
法務部
■組織構成・ミッション・課題■
・組織構成
法務担当執行役員、法務部長のもと、事業担当のチーム（契約レビュー、法律相談が中心）が２チーム、
部門横断業務チーム（コンプライアンス系、DX、法務研修が中心）が1チームの合計3チームで構成
※但し、コンプライアンス全般は別部署（コンプライアンス部）が所管しております。
部員数10名
キャリア採用者8名（うち欧州赴任中1名）、プロパー2名
（20歳代2名、30歳代3名、40歳代2名、50歳代3名）
・法務部のミッション
JSRグループ全体の健全な事業推進を支えながら、利益の最大化とリスクの最小化を同時に実現すること。
単なるチェック機能に留まらず、事業部門・RD部門と並走しながら、法的観点から事業成長を後押しする役割を担うこと。
・組織課題
取引の多様化、事業スピードの加速、規制の増加・複雑化等を要因とする、業務量増加および業務の高度化
■具体的な職務内容■
安全保障貿易管理体制の構築、維持および改善（米国EARなどの外国の輸出管理規制対応を含む。）
具体的には、以下の業務を担当。
1. 該非判定・取引審査
・自社製品や自社技術について、リスト規制・キャッチオール規制の該非判定のための法令解釈
・ 該非判定結果、最終需要者・最終用途などを踏まえた取引審査、および取引審査体制の維持、改善
・各国の懸念需要者リスト掲載企業との取引可否の判断および取引に必要な対応
2. 許可の管理・当局対応
・経済産業省に対する個別許可・包括許可の申請業務、事前相談および照会対応
・輸出者等概要自己管理チェックリストの提出対応
・経済産業省による立入検査の対応、および指摘事項への是正措置立案および実施
3. ガバナンス
・輸出管理関連規程等の維持および法令等改正に伴う改訂、事業部門等に対する定期内部監査の実施
・国内・海外子会社に対する輸出管理体制の構築支援・指導、モニタリング、および定期監査の実施
・貿易管理システムの導入検討
4. 周知・教育
役員、事業部門、研究開発部門等に対する教育の企画・実施（eラーニング含む）
■入社後すぐに任せたい仕事内容■
・部門横断業務チームに所属し、外為法を踏まえた取引内容の適法性の審査、該非判定、輸出許可申請、事業部門や開発部門への助言、規程の運用改善、規制動向の把握について、関係部門とコミュニケーションを取りながら、チームリーダーのサポートのもと主体的に業務を遂行
・社内法務講座の講師として、JSRグループの輸出管理に関するリテラシー向上をサポート
■キャリアパス■
将来的には、
・安全保障管理分野でのリーダー
■仕事の魅力■
・単なるリスク管理部門にとどまらず、事業推進のパートナーとして機能
・案件の初期段階から事業部門・R&D部門と密に連携し、法的観点からサポートすることで、事業の成功そのものに貢献
・国内法務・国際法務を問わず契約・法令対応からM&A・JVまで、業務の幅が広い
・部門長やチームリーダーのサポートを受けながらも、各案件について担当者として前面に立って対応することが期待されており、
裁量を持って主体的に動ける環境
■キャリア入社社員への教育体制■
入社時研修、階層別研修、外部研修およびSchooなどによるOff-JTならびに部門長やチームリーダーのサポートによるOJT
■変更の範囲■
業務内容：会社の定める業務
就業場所：本社および事業所(出向の可能性あり)
大学卒以上（学部不問）
■必要な経験・スキル・知識■
事業会社（メーカー、商社、物流会社等）における以下の業務経験
・安全保障貿易管理／輸出管理の実務経験（目安：3年以上）
具体的には、該非判定、取引審査、許認可申請、出荷管理等を担当した経験
・経済産業省への個別許可／包括許可申請、事前相談、または社内監査・教育、規程の制定および改定
・安全保障貿易管理に関する法律相談対応
・英語：TOEIC600点以上
※下記は実務担当管理職採用での必須条件です。
・安全保障貿易管理／輸出管理を自身が主体となって担当した経験
■歓迎する経験・スキル・知識■
・化学、電子材料、半導体、精密機器等、高度な技術及びその技術を使用する製品の輸出管理
・CISTEC資格（STC Associate／Advanced 等）または同等の知識
・米国EAR、中国輸出管理法等の海外の輸出管理法令等に関するコンプライアンス対応
・輸出管理システム、ワークフロー等の導入・改善
・その他、企業法務全般（契約の起案、審査、交渉、法律相談対応、M&A、JV等のプロジェクト案件に関する法務業務）に関する経験があればなお可
東京都
677 万円 ~ 1,220 万円
・ニッタグループ経営戦略（中長期経営計画等）と連動した人事戦略の策定・推進
・グループ関係会社における人事施策推進のサポート
・組織開発および組織活性化施策の企画立案
・新卒およびキャリア採用戦略の企画立案
・人材育成、教育研修体系にもとづいた各種教育研修の企画立案
・次世代経営幹部リーダー育成施策の企画立案
・人事制度、評価制度、報酬制度、労務管理等の企画立案および改定
・労使対応（組合との交渉窓口）
・人事グループ（所属員数 15名）のマネジメント
■同社の特徴：
【魅力：離職率6.5%】
完全週休2日制の年間休日121日、有給休暇以外にも長期休暇やさまざまな休暇制度があるなど、働きやすい環境が整っています。また、入社間もない社員でも、やる気さえあれば大きなプロジェクトに参加したり、幅広い事業分野に携わることができます。また、社員をサポートする先輩や上司もおり、部署間での連携体制も整っており、離職率は製造業平均を大きく下回る6.5%につながっています。
・人事業務全般の経験10年以上
・採用、教育、制度企画、労務管理等の複数領域での実務経験
・人事部門でのマネジメント経験
【歓迎】
・製造業での人事経験
・上場企業での人事経験
・人事制度改定プロジェクト経験
・海外人事経験
・英語力（文書読解・日常会話レベル）
【求める人物像】
・経営視点を持ち人事戦略を推進できる方
・現場とのコミュニケーションを重視できる方
・業務改革においてリーダーシップを発揮できる方
奈良県
850 万円 ~ 1,000 万円
複合ウエハーの製造には革新的な工程が多数存在しますが、革新的であるがゆえに工程のスタンドアロン化が課題となっています。IT技術を最大限活用することで、工程間の自動化などを推進し、より効率的な生産体制を構築することを目指しています。
参考：NGKホームページURL https://www.ngk.co.jp/product/wafer.html
【業務の詳細】
・C#＆インタフェイス（シリアル通信他）を用いた機械設備の自動化
製造現場のニーズを確認し各設備の適切なインターフェイスを選択、C#により自動化ソフトを作成
・C#&HALCONを用いた画像検査の自動化
自動外観検査機の画像についてHALCONライブラリによる自動判定ソフトを作成
・新工場の生産システム構築、工程自動化の推進
・AOI（自動外観検査）システムの開発
・工程データーの自動収集による品質管理システムの構築
基本的に内製
【職務の特色】
事業規模の拡大に伴い、生産体制の増強を図っていますが、単なる設備の増強や工場の拡大では事業価値を継続的に向上させていくことはできません。我々の部門は生産技術開発を通して、より効率的な生産体制を構築することがミッションです。そのため、常に最新の技術を取り込んでいくことが求められており、自ら変革を求めていく人材が活躍できる環境を提供しています。
【活かせるスキル】
・半導体、電子部品、電子材料などの業界における画像処理による自動検査技術
・半導体、電子部品、電子材料などの業界における生産システム開発の経験
・プログラミング技術（C#、C++、Python、VBAなど）
【身につくスキル】
・ソフト開発、画像処理技術に関する知識
・プロジェクトマネジメント
より生産性の高い工程や設備を具体的にイメージして、他部門や設備メーカーともわたり合いながら実現していくことが求められます。成長する事業をリードしていける、積極的で経験豊富な即戦力となる技術者を求めています。
≪必須要件≫
【業界】
製造業全般
【職種】
生産技術開発、システム開発
【知識】
プログラミングに関する知識
【経験・能力】
ソフト開発の経験者
≪歓迎要件≫
【業界】
半導体、電子部品、電子材料、総合電機、Siウエハー、化合物ウエハー等
【職種】
生産システムのソフト開発、画像処理技術開発
【知識】
生産システムのソフト開発、画像処理技術開発
【経験・能力】
・エレクトロニクス関連製造業での生産システム開発部門経験者
・ソフト開発の経験者。C#、C++、Python、VBAなどによるプログラミングができること。
・画像処理ソフトの使用経験があること。
愛知県
550 万円 ~ 1,100 万円
・保有山林を活用した天然水製造販売事業
※業務事例
・新規天然水事業における製販一体運営のプレイングマネージャー
・独自販売ルート（ホームセンター・ドラッグストア・大手メーカー等）の新規開拓及び営業戦略の立案・実行
・行政（岐阜県等）の政策に連動した、森林資源（低木・エネルギー活用等）か関わる新事業の企画・推進
・経営陣と連携した事業全体の意思決定、進捗・スピードコントロール及び組織マネジメント
・食品・飲料の営業の経験があり、独自の販売網・販売チャネルをゼロから構築の経験
・新規事業の立ち上げ、または事業責任者としてマネジメントの経験
■求める人物像
・ノウハウがない未経験の領域であっても、自ら積極的に情報を収集し、他社の優れた事例を素直に学び、同社にアグレッシブでポジティブな方
・課題やスランプに直面した際にも、投げ出さずに人一倍の努力を重ねて主体的に乗り越えられる強い当事者意識をおもちの方
愛知県
800 万円 ~ 1,200 万円
システムサポートエンジニアは、グローバルシステムエンジニアリング組織と連携し、日本におけるプロジェクトの事業開発および実行支援を担当します。
この役職は、グローバルシステム担当ディレクターに直属し、日本を拠点とする食品・飲料（F&B）事業部門に所属します。勤務形態は完全リモートとなります。
※食品・飲料業界の経験は、不問※
■この役職では、以下の機会が得られます：
・システムの販売、プロジェクトの遂行、試運転、立ち上げ、およびカスタマーサポート活動において、技術的なリーダーシップを発揮すること。
・日本国内の顧客とグローバル・システム・エンジニアリング・チームとの架け橋となること。
・ 日本におけるシステム事業の継続的な成長を支援しつつ、効果的なコミュニケーション、プロジェクトの成功裏な実施、および高い顧客満足度を実現すること。
■具体的な業務内容および特徴
・日本国内の顧客と、Pall F&Bのグローバルエンジニアリング／プロジェクトチームとの間の主要な技術窓口を務める。営業プロセスにおいて、技術的な協議、アプリケーションの検討、およびソリューションの開発を支援する。
・顧客との打ち合わせ、現場訪問、技術プレゼンテーションに参加する。顧客の要件を、実行可能なエンジニアリング成果物へと落とし込む。
・プロセスシステムの据付、試運転、起動、機能受入試験（FAT）、現場受入試験（SAT）、およびトラブルシューティング活動を支援する。顧客、請負業者、サービスチーム、およびPallの実行リソース間の現場活動を調整する。プロジェクトライフサイクル全体を通じて、プロジェクト計画、リスクの特定、および実行支援を補助する。技術的およびプロジェクト実行上の問題を適時に解決する。
・日本における顧客関係の構築およびPall Systems事業の拡大に貢献する。
・試運転および実行活動から得られた教訓を整理・記録する。プロジェクト実行および顧客サポート活動において、ダナハー・ビジネス・システムの原則を推進する
■所属部門：
SLS（Scientific and Laboratory Services）は、クライアントのろ過に関する問題を解決するために設けられた、ポール独自の組織です。
世界各国の現地法人に発酵工学、化学、電子工学、機械工学など、さまざまなバックグラウンドを持つ研究者と技術者が配置されています。
それぞれの国のSLSチームが連携し、「SLSグローバル・テクニカル・サポート」という世界的な組織として、クライアントの問題解決に貢献しています。
今回の募集では、SLSのマイクロエレクトロニクス事業部（MEG）を担当するチームに所属します。
日本のMEG向けのTechnical Specialist（TS）は現在3名が活躍中です。
社内では、営業部、R&D、QA、グローバルのTSとのかかわりが多い部門です。
・製造現場またはプラント環境における5年以上のエンジニアリング実務経験。
・タンク、ポンプ、計装機器、バルブなどのプロセス機器に関する基礎知識。本職務では、実務的なメンテナンス作業や、すべてのエンジニアリング業務を単独で遂行することは求められません。
・製造現場への習熟度、およびプラントの設置、立ち上げ、運用に関する基礎的な理解。
・顧客対応および調整能力に優れ、顧客やエンジニアリング／プロジェクトチームと効果的に連携できること。
・日本国内での出張（70％）、宿泊を伴う出張が可能なこと。必要に応じて、時折海外出張がある
・有効な運転免許証を所持し、運転記録に問題がないこと
・理学、工学、技術、または関連する技術分野における学士号以上。
・機械工学、電気工学、化学工学などを含む（これらに限定されない）幅広い技術分野を歓迎します。
■あれば尚可：
• 食品・飲料業界での経験があり、タンパク質分離、ビール製造、ワイン製造などの製造環境に関する理解があること。
• 食品・飲料業界における衛生要件および業界固有の基準に関する知識があること。
東京都
805 万円 ~ 1,035 万円
ステラケミファ株式会社
コーポレート運営業務／コーポレート・ガバナンス関連業務
●会社法等の法律、規則の改正等に伴う各種対応
●株主総会の運営事務局業務
・株主総会招集通知等の開示書類の作成
・株主総会運営業務（総会運営、想定問答整備、法定書類の作成等）
●取締役会の運営事務局業務
●社内規程の制定・改正
●適時開示書類等の各種開示書類の作成・開示
●各種コーポレートアクションに必要な書類作成・手続き支援等
●コーポレート・ガバナンス関連の施策立案・実施
●ステークホルダーに向けたコーポレート・ガバナンス関連開示内容作成
（コーポレート・ガバナンスに関する報告書、有価証券報告書等）
適性・業務の習得状況により、以下の業務もお任せいたします。
●IR広報活動
・国内外の投資家やアナリスト等に対するIR広報活動、説明会運営
・株主向け資料、法定書類等の作成
・ホームページ（IRページ）等のIRツールの作成・公表
●会社法関連業務など一般的な企業法務の実務経験がある方、指導が出来る方
●下記いずれかの業務経験を有する方（5年以上）
・株主総会の企画・運営
・取締役会事務局
・開示資料作成【株主総会招集通知、適時開示書類等】
大阪府
757 万円 ~ 946 万円
株式会社ブリヂストン
・1兆円超の規模がある原材料調達において、E8コミットメントを軸としてグローバル調達パートナーとの対話を通じた新たな価値共創（Win-Win）、グローバルでの調達戦略の立案・実行化
・SEQCDをベースにESGの価値創造にも目を向けた調達活動を担って頂く、たとえば、
-グローバルビジネスコストダウンの推進（稼ぐ力の強化）
-取り巻く環境（米国関税等）に応じた調達ソーシングの最適化
-グローバルサステナブル調達ポリシーに基づくサステナブル調達活動の推進
-マテリアルサーキュラリティ向上に向けた「新たなサプライチェーン構築」、「再生原材料導入推進計画の立案・実行化」
-カーボンニュートラルに向けたScope3原材料パートナーのCO2排出低減に向けたエンゲージメント
■配属部署
配属部署としては下記のいずれかとなります。（詳細はご面談にてお伝えいたします）
ゴム調達部
配合材調達部
補強材調達部
調達戦略企画部
■業務詳細
・当社タイヤ・化工品原材料における、グローバル戦略およびカテゴリー戦略企画立案・実行、グローバル調達パートナーとの取引条件折衝、発注・納期及び在庫管理・供給調整、予算策定・管理、遵法対応 等調達活動全般
・グローバルサステナブル調達ポリシーに基づくサステナブル調達活動の推進
・上流を含めたサプライチェーン分析（業界動向や需給、製品・素原料市況に関する情報収集・分析）
・材料開発部門など関連部門含めたグローバル連携・管理体制の構築と実行・フォロー
■経営・組織方針
E8コミットメントを軸としたグローバル調達パートナーとの対話を通じた新たな価値共創
・サプライチェーン全体の基盤強化
・No.1競争力（原価低減/生産性・創造性向上）の実現
・サステナビリティ課題への取り組み
■キャリア展望■
①設備（主要設備）・ソリューション事業等のグローバル調達業務に従事
②グローバル調達戦略企画管理・調達リスク管理/ガバナンス推進業務に従事 など
（※将来的には国内他事業所・海外事業所への異動の可能性あり）
・購買・調達関連の実務経験・基礎知識（発注・契約・在庫管理実務、輸出入貿易実務等）
・調達関連システム・ソフトウェアを使用した実務経験（SAP、Microsoft Office等））
・営業、物流、貿易等でSCM全体に携わった経験
【歓迎要件】
・グローバル集中交渉や海外グループ会社との連携・調整といったグローバルコーディネーションの実務経験
・原料調達の実務経験（部品・電子部材・化学品等）
・サステナビリティに関するグローバル調達パートナーとのエンゲージメント経験
・語学力：TOEIC730以上
東京都
550 万円 ~ 950 万円
富士フイルム株式会社
今回募集するポジションでは、研究伴走型CROとして、創薬を探索から非臨床まで一貫して支援し、中分子医薬（ペプチド・核酸）を強みに、グローバルで製薬企業・バイオテック・アカデミアに信頼されるパートナーとして新薬開発の推進を担います。
【担当職務】
CRO事業の拡大に向け、以下業務を推進していただきます。
1.技術営業
・国内外における技術営業
2.営業戦略・計画立案
・市場および顧客動向をふまえた中期営業戦略の立案
・年度計画に基づくアクションプラン策定および進捗管理
3.受注業務フォロー・バックヤード連携
・案件受注後の社内連携（契約・サービス遂行）
・サービス提供に付随するサポート業務（納品管理、シッピング調整等）
【仕事の魅力】
・先進技術(ペプチド創薬プラットフォーム/iPS細胞/AI創薬等)を横断的に活用した提案ができる
・初期検討から顧客に寄り添う伴走型モデルで、
(一般的な受託と異なり)クライアントに深く関与できる
・顧客の研究に継続的に関与し、成果創出に直接貢献できる
・自社R&Dやグループ会社と連携し、組織横断で成果創出に取り組める
・グローバルプロジェクトにおける多様な環境下での研究推進を経験できる
・技術を価値として顧客提案力・課題設定力・対外コミュニケーション力を磨ける
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループ紹介動画(※音声が再生されます)
https://youtu.be/TuLkE-elaL0?si
■富士フイルム グループパーパス(※音声が再生されます)
https://youtu.be/EEtolzWAlKE
■富士フイルムグループ紹介
https://holdings.fujifilm.com/ja/about
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html
・大卒以上、かつ理系出身の方
・バイオ/創薬/化学/AIのいずれかの技術分野に関する基礎知識
・海外顧客とビジネスコミュニケーションが可能なレベルの英語力
【歓迎（WANT）】
・事業部でのビジネス系職種の実務経験(2年以上)
・学会等を通じた研究者・アカデミアとの技術的議論経験
・研究計画策定等のマネジメント経験
【求める人物像】
・円滑なコミュニケーション力と顧客対応力をお持ちの方
・技術とビジネスの両面から価値提案ができる方
・グローバル環境や変化に柔軟に対応できる方
東京都
500 万円 ~ 1,000 万円
JSR株式会社
■募集背景■
半導体市場の拡大および新規事業テーマの増加に伴い、電子材料の原材料について、安定調達・供給リスク低減・コスト競争力強化の重要性が高まっています。
既存の購買実務に加え、企画・開発段階からSCM視点で事業を支援し、国内外の新規サプライヤー探索、採用評価、サプライヤー管理を自らリードできる人財を募集しております。
■配属先■
電子材料事業部戦略ソーシング企画部となります。
■組織構成■
電子材料事業の既存・新規テーマに関わる主に原材料サプライチェーン戦略の企画・推進について、以下を担います。
・SCM戦略の立案
・既存サプライヤーとの関係性マネジメント
・新規サプライヤーの探索・評価・採用
・「良い調達」を実現するための業務プロセスの基盤構築
■具体的な職務内容■
電子材料事業部戦略ソーシング企画部にて、原材料サプライチェーン戦略の企画・推進をご担当いただきます。
・担当品目の購買実績、サプライヤー構成、市況、供給リスクの分析とSCM戦略の立案
・国内外の新規サプライヤー探索、初期評価、サンプル・採用評価の推進（開発・品証・製造等との連携）
・既存サプライヤーとのQCD改善、価格・契約・納期・品質課題の折衝、関係性マネジメント
・サプライヤー評価基準、探索プロセス、承認フロー、KPI等の整備と、PDCAを回す仕組みの組織定着
※単なる購買オペレーションではなく、事業・開発の上流から関与し、事業競争力を高める役割を期待します。
■入社後すぐに任せたい仕事内容■
入社直後は、チームメンバーおよび開発・品証・製造・事業部門と連携し担当品目の購買状況、サプライヤー構成、価格・納期・品質・BCP上の課題を可視化していただきます。
そのうえで、改善余地の大きいテーマを特定し、既存サプライヤーとの改善交渉や新規候補サプライヤーのロングリスト作成、評価項目の整理を進めていただきます。
必要に応じて国内外のサプライヤーや工場を訪問し、現地現物で技術力・品質管理・供給能力を確認します。
あわせて、評価シートや進捗管理表など、今後も継続利用できる実務ツール・標準プロセスの整備も期待します。
■キャリアパス■
入社後～数年程度：
担当品目・事業・社内プロセスを理解しながら、既存サプライヤー管理および新規サプライヤー探索案件をリードいただきます。
入社2～3年後を目途：
特定カテゴリまたは重要サプライヤー群のSCM戦略立案・実行を主導し、部門横断プロジェクトの中核を担うことを期待します。
■キャリア入社社員への教育体制■
配属先でのOJTを中心に、上長・先輩社員が担当品目、業界構造、社内プロセス、サプライヤー情報を共有しながら立ち上がりを支援します。半導体業界・リソグラフィ材料の知識がない方でも、基礎的な業界知識・製品知識から学べるようサポートします。
■仕事の魅力■
成長領域である半導体・電子材料事業において、事業に直接貢献できるポジションです。
開発初期から関与し、新たなサプライヤーを発掘し、量産につながるSCM基盤を作り上げる醍醐味があります。
少人数組織であり、業務プロセスや役割分担を整備する中で、自ら課題を設定し、提案し、実行する裁量があります。
新しい取り組みやチャレンジを歓迎する雰囲気があり、「仕組みを使う」だけでなく「仕組みを作る」ことにやりがいを感じる方に適した環境です。
■変更の範囲■
業務内容：会社の定める業務
就業場所：本社および事業所(出向の可能性あり)
大卒以上
■必要な経験・スキル・知識■
・メーカー、商社、または関連業界における調達・購買・SCM・サプライヤ開拓いずれかの実務経験3年以上
・価格、契約、納期、品質、供給リスク等についてサプライヤーと折衝した経験
・開発、品質保証、製造、事業部門など社内関係者を巻き込み、課題解決または業務改善を推進した経験
・整備途上の環境でも、自ら課題を設定し、プロセスや仕組みを作りながら業務を前に進められる方
■歓迎する経験・スキル・知識■
・化学、素材、半導体、電子部品、精密機器、自動車部品等のメーカーでの調達・購買・SCM経験
・新規サプライヤーの探索、評価、採用、立ち上げ経験
・海外サプライヤーとの折衝、海外拠点との協業、海外駐在・出向経験
・品質保証、サプライヤー監査、変更管理に関する知識・経験
・下請法／取適法、独占禁止法、輸出管理、契約実務に関する知識
・プロジェクトマネジメント、業務標準化、KPI設計の経験
・英語：ビジネスレベルの読み書き、および海外サプライヤー・海外拠点との会議に対応できる会話力。中国語ができれば尚可。
東京都
526 万円 ~ 950 万円
三菱ガス化学株式会社
主に、基本設計、建設におけるプロジェクト管理、および設備の試運転支援です。詳しくは、下記の業務を担当して頂きます。
-1. プラントの立ち上げ、稼働後のプラント保守支援業務
-2. プラントを構成する各機種の仕様検討、構造設計、機器製造指示・管理
-3. 収率向上・省エネ・環境対応等を目的に既存設備改善の立案・実行
-4. 製造プロセス設計への参画
また、研究・製造各技術者との対等な協働、機器メーカー、ゼネコン、協力会社とのパートナーシップの推進も求められます。
- 大学卒以上
- 化学プラント建設の経験を有する方
- 工場建設向けの技術パッケージ（または各種仕様書）作成のご経験がある方
◇歓迎条件
- 化学工学、または機械工学の専攻
- 石油化学・石油精製・各種化学品・樹脂等製造での
プラント仕様検討・構造検討・設計に関する業務経験者
- プラント設備関連企業（重工業、エンジニアリング企業、設備ベンダー等）で、
プロセス設計・設備の構造解析／応力評価・構造設計の業務経験者
-海外での業務経験がある方
複数あり
450 万円 ~ 非公開
三菱ガス化学株式会社
当社は「情報・通信分野」をターゲット領域の一つとして捉え、これらに係る研究開発を強化しています。当該分野における基盤材料となる半導体の世界的な需要拡大に伴い、その製造プロセスに必要不可欠なエレクトロニクスケミカルズ（超純過酸化水素 等）の開発を強化しています。海外展開を見据え、エレクトロニクスケミカルズの製品開発を推進できる研究者を求めています。
【業務内容】
エレクトロニクスケミカルズ製品の研究開発
・新製品設計
・プロセス設計
・顧客への導入からスケールアップまでの検討及び安定出荷までの検討、対応
- 化学メーカー、公的機関、大学等での研究開発経験者
■歓迎条件
- 液体の処方検討やハンドリングの経験
- 半導体製造プロセスに関連する材料、装置開発または採用の経験がある方
- 微量金属分析、微細構造の表面観察等の分析経験のある方
- 海外出張・勤務が可能な方
- 日常会話レベルの英語スキルをお持ちの方
東京都
600 万円 ~ 非公開
富士フイルムエレクトロニクスマテリアルズ株式会社
熊本拠点で半導体材料の品質保証を担うポジションです。
顧客要求を満たす製品提供に向け、品質改善や異常対応を主導しながら、他部署と協力して課題解決を進めるやりがいがあります。専門性を磨きつつ、フレックスタイム制など柔軟な働き方も可能です。
■業務内容
【入社後】
入社後半年間程度、以下①～④の業務を主担当として、現担当者の支援を受けながら推進いただきます。
① 現場部門を巻き込んだ製品品質改善による品質クレーム防止、顧客満足度向上
② 品質異常発生時の原因究明、是正対応に関する関係部門協議の主導および再発防止策の推進
③ 顧客要望に基づいた品質管理定期レポートの作成と顧客への提供
④ 工程変更、要因変更社内手続きのリスク評価および推進
上記業務に従事いただきながら、他部署との関係構築、製造プロセスおよび顧客要求への理解を深め、早期に担当領域の品質保証を自律的にリードしていただきます。
【半年経過後】
以下①～⑥の業務の主担当として従事し、重要案件の優先順位付け、進捗・リスク管理、関係部門との合意形成をリードいただきます。
① 現場部門を巻き込んだ製品品質改善による品質クレーム防止、顧客満足度向上
② 品質異常発生時の原因究明、是正対応に関する関係部門協議の主導および再発防止策の推進
③ 顧客要望に基づいた品質管理定期レポートの作成と顧客への提供
④ 工程変更、要因変更社内手続きのリスク評価、社内承認および顧客対応の推進
⑤ 現行の品質マネジメントシステムを俯瞰して課題を抽出し、仕組み・プロセス・役割分担の見直しおよび改善を主導
⑥ 国内外拠点の品質保証方針・基準・業務プロセスの整合を図り、グローバルでの品質保証業務のアライメントおよび標準化を推進
上記の業務を他部署と連携しながら課題解決を推進し、品質保証のプロフェッショナルを目指していただきます。また、若手メンバーへの指導・助言や業務レビューを担い、チームの成果向上にも貢献いただきます。 国内外への出張もあり、グローバルな視点で業務に取り組めます。
■業務の魅力
個別の品質問題への対応だけでなく、半導体材料事業の成長を支える品質保証の仕組みそのものを変革できるポジションです。製造・技術・営業・海外拠点を横断して、品質マネジメントシステムの再設計、各拠点の品質保証業務の整合・共通化、顧客要求を踏まえた品質保証活動を推進し、自らの提案を事業運営に反映できます。
■働く環境
風通しがよく、自分の意見を発信しやすい職場です。
チームワークを重視し、協調性を持って働ける方に適した環境です。
■働き方
・フレックスタイム制（コアタイムあり）
・国内外出張あり（国内年6回、海外年1回）
・入社数年後～5年後を目途に、事業および品質保証上の必要性に応じて、国内外のグローバル拠点へ転勤となる可能性があります。
■キャリアパス
品質保証の専門性を深めながら、入社後早期から担当領域のリーダーとして重要案件を担い、将来的には品質保証リーダーや管理職へのキャリアアップも目指せる環境です。
・理系学部を卒業された方
・化学、電子材料、半導体関連企業における品質保証、品質管理または生産技術の実務経験（目安5年以上）
・品質異常または顧客クレームの原因究明、是正・再発防止を主導した経験
・複数部門を巻き込んだ課題解決またはプロジェクト推進経験
■歓迎
・半導体材料・電子材料の製造、生産技術業務
・顧客対応業務の経験、品質保証業務の経験
・業務で英語を使用した経験（TOEIC 700点以上目安）
・中国語でコミュニケーションができる方
・リーダー、プロジェクト責任者または後輩指導の経験
・変更管理、顧客監査、ISO 9001、FMEA、SPCに関する実務経験
・品質マネジメントシステムの構築、見直しまたは業務プロセス改善の経験
・海外拠点と連携した品質保証業務、品質基準・プロセスのアライメントまたは標準化の経験
■求める人物像
・品質リスクを自ら見極め、事実とデータに基づいて判断・提案できる方
・関係部門と対話しながら、難易度の高い課題を最後まで推進できる方
・メンバーへの指導・助言を通じて、チームの成果向上に貢献できる方
熊本県
600 万円 ~ 900 万円
富士フイルムエレクトロニクスマテリアルズ株式会社
当社は半導体加工用の化学材料(カラーレジストは世界トップシェア)を製造しています。そんな当社の大分工場にてユーティリティ設備及び製造設備などの設備保全業務をお任せします。
■入社後すぐに任せたい業務
・静岡工場小規模工事の基本設計と施工管理
・静岡工場設備技術課員と熊本改善工事の基本設計と施工管理
■将来的に任せたい業務
・熊本工事及び大分工場において新規設備導入に伴う、設備設計及び設置工事の実施
・保全と連携し、設備改善の設計及び工事の実施
・生産技術部と連携し、新たな技術の導入検討
・空調設備、クリーンルーム、ユーティリティー設備、等の基本設計
・設備工事の施工管理、試運転立上げ
・保守メンテ時の保全担当者のサポート
・関連する法律の対応（消防法、フロン排出抑制法など）
■業務の魅力
・世界トップクラスの半導体材料生産現場での設備管理行い、生産活動に貢献できること。
・社内外の多様な技術者と連携し、グローバルに貢献できる環境。
■配属先のビジョン/ミッション・役割 ※配属先：生産本部設備技術部設備技術課（熊本工場）
・ビジョン：高品質かつ安定した製品供給体制を実現するため、生産技術部や製造部などと連携し新たな製造設備の構築と整備を行い、最先端の半導体材料の安定生産に貢献する。
・ミッション・役割：生産プロセスの構築と改善を推進し、安定した生産ラインの運用と安全な職場環境の提供を実現すること。
【出張】
静岡工場（月1回程度）※3～5日/回）、大分工場（必要に応じ）
入社後は、静岡工場と熊本工場を行き来しながら、当社のノウハウ習得を目指して頂きます。経験を積んだ後は、熊本工場及び大分工場の九州地区を横断的に設備検討できる人材へ成長いただくことを期待しております。
・高卒以上
・機械設備の設計、施工、保全など機械関連の業務経験がある方
■歓迎
・化学プラント（機械系）に関する知識や経験をお持ちの方
・機械図面CAD（機械、建築）の操作経験のある方
・機械系全般の基礎知識（金属材料、機械力学、流体系設備の知識）をお持ちの方
【求める人物像】
安全に工事や保全を行うために、
・協調性のある行動がとれて、独断で行動しない方
・ハキハキと報連相ができて、危ないことを危ないと周囲に言える方
・完了まで責任をもって行える方
【部署内の雰囲気】
熊本工場内では他の部署との風通しがよく、仕事のしやすい環境。静岡工場との連携についても情報共有をしながら業務を進めることを想定している。
熊本県
500 万円 ~ 900 万円
新規事業の開発、及び国内での技術営業に従事いただきます。
新規事業開発においては、ニーズを探索した上で幅広いソリューションをもって事業化まで導いていただきます。
技術営業においては、半導体業界などに向けた無機材料のテクニカルセールスに従事いただきます。
無機分野においては化学業界の中でも随一のラインナップを誇り、他社優位性のある技術も多く有しているため、お客様に貢献しやすい環境です。
外資系ながら穏やかな社風で日系からジョインされて活躍されている方も多くいらっしゃいます。
Master or Doctor degree in Applied Chemistry, Material Science, specialized for inorganic materials (glass, ceramics, etc.) preferably having experience in business management incl. science or engineering or equivalent
■Occupational Experience
8 - 10 years of experience in Business Development for Materials, Applications and/or Products. Experience in patent application, preferably more than 5 patents. Experience in leading development projects.
■Additional Knowledge Requirements
Native level Japanese, good English skills, other languages advantageous, project management, overall pronounced economic understanding along with deep technological understanding
東京都
700 万円 ~ 1,200 万円
太陽ファルマテック株式会社
[1]固形製剤・注射製剤の製造に関わる技術関連業務
・生産工場への技術移転業務
・新工場、新設備の設計と立ち上げ(バリデーション業務)。
・プロセスの改善、生産トラブル対応
・新製品の工業化
・新規技術の導入(自動化等)
[2].固形製剤・注射製剤の製造申請関連業務
・新製品、新工場の製造申請に関する、申請関連業務、バリデーション、技術検討等
・既存製品の変更等に伴う上記業務
・固形製剤もしくは注射製剤の実務経験を有する方
・医薬品の製剤化業務(固形製剤もしくは注射製剤の開発、工業化)に関する経験を有する方
・製剤の製造に関する基礎知識
・製剤設備、構造に関する基礎知識
・レギュレーション、ガイダンス、薬局方をはじめとする国内外の薬事規制に関する基礎知識
【歓迎】
・他部門や他社とのプロジェクト業務経験者がある方
大阪府
500 万円 ~ 1,000 万円
ザ・パック株式会社
加えて、実務も牽引しながら、組織マネジメント、ひいては全社のガバナンス体制の構築をお任せしたいと考えています。
＜業務詳細＞
・リーガル実務：契約書の作成審査・チェック・修正、法務相談対応、法的紛争解決支援、債権回収、訴訟対応、M&Aの法務DDなど
・コーポレートガバナンス：企業コンプライアンスおよびガバナンス全般（社内教育含む）、監査対応など
・株式・IR業務：株主総会対応など株式業務、およびIR・SR対応などを含む広報実務など
・知的財産業務：特許・意匠・商標などの管理・運用、権利調査の統括、知財紛争対応など
・マネジメント業務：上記業務の組織運営・チームメンバーの育成、業務進捗管理、部門の組織力強化など
・一般企業での法務担当経験、および株式業務経験
・組織でのマネジメント経験
【歓迎】
・知財（特許・意匠・商標など）に関する実務経験、知見
・事業会社契約書作成、チェックの実務経験
・英文契約書の作成、審査経験
・司法試験受験経験（合否不問）
東京都
1,000 万円 ~ 1,200 万円
コルコート株式会社
◇工場および技術研究所と三位一体となった営業が当社の特色。
◇エチルシリケート生産量は、国内トップシェア。当社製品は、ニッチゆえ競合優位性を誇り、また売上が景気に左右されないことも特徴。
■当社の強み～研究、開発～
・ケミカル分野からスタートした当社は、次々と新しい技術領域に挑戦しながら発展してきました。当社は設計・開発だけではなく、製造まで自社内で行ないます。また、できる限りのプロセスを内製化することでノウハウの蓄積を図ってきました。製造設備の一つ一つにこだわっています。
・最近では、国立研究開発法人・産業技術総合研究所（産総研）と共同開発を進め、次世代技術の確立とそれの工業化を目指す画期的なテーマに挑戦している。このような専門技術力を背景に、常に世界基準でのグローバルニッチトップになれるよう邁進している。
【仕事内容】
・営業開発部の管理統括 (課長職)
・化学/素材法人営業
・当社化学製品の営業開発(海外含む)
※詳細は口頭にてお伝えいたします※
参考：ケミカル事業部の中心的な製品であるエチルシリケートは、バインダー剤、造形剤としての機能を持つだけでなく、機能性塗料や次世代半導体製造素材など、新たな工業材料としての大きな可能性を持っています。コルコートではエチルシリケートを中心として、新たな用途研究を積極的に行っています。
また、大手総合化学会社を主要顧客として、ケイ素化合物（エチルシリケート他）、静電気防止剤、高品質プラスチック製造用高性能触媒の重要な原料を製造販売している。中国、台湾、ベトナム、インドネシアには、それぞれ販売代理店を有し、海外市場の開拓とその拡販を推進しているが、この三分野での営業開発を期待。
工場および技術研究所と三位一体となった営業が同社の特色。
エチルシリケート生産量は、国内トップシェア。同社製品は、ニッチゆえ競合優位性を誇り、また売上が景気に左右されないことも特徴。
・営業部において課長レベル以上を経験したことがある方
・製造業界で働いた経験がある方
・部署の数値管理・予算達成の実績
【歓迎要件】
・化学業界での就業経験
・海外顧客の対応経験
【求める人物像】
・ものづくりが好きな方。
・前向きに業務に取り組む事が出来る方。
・自らの専門性を見出し、向上しようとする方。
・創造性が豊かでチャレンジ精神が旺盛な方。
・最後まで諦めないリーダーシップを発揮できる方。
東京都
650 万円 ~ 850 万円
受注した案件実現のために同社で内製化していない樹脂/金属等の各種部品の製品化に向けた多種多様なサプライヤーとの交渉/調整をお任せします。必要に応じてサプライヤー新規開拓も行います。
■農業機械・建設機械等で使用されているゴム製部品・スポンジ素材の部品等、多種多様な調達業務
■部品メーカーとの特注品の製品化・量産化に向けた金額交渉・品質チェック
■営業の持ち帰った案件を実現するための必要な素材・部品調達 等
※変更の範囲：会社の定める範囲
■取扱い製品 http://www.shin-eienp.co.jp/pdf/guidance.pdf
調達・資材購買経験(価格交渉・コスト削減等)
大阪府
500 万円 ~ 800 万円
株式会社MARUWA
工場長を補佐し、製造を担う事業部を横断して、管理部各Gと製造責任者をつなぐ。
管理部各Gの実務を自ら主導し、課題把握から改善実行・定着まで推進する。
・総務・労務人事、安全衛生、環境法令、施設管理等の各Gを束ね、全体計画を実行する。
・製造責任者と連携し、管理部門の立場から工場全体の課題解決を推進する。
・現場確認、データ分析、対策立案、関係者調整を自ら行い、改善を定着させる。
・共通の業務手順、責任・権限、KPI、会議体を整え、属人化を解消する。
・行政・業者対応、共通設備の維持管理、5S・DXによる業務改善を推進する。
・海外拠点と連携し、管理標準・改善事例を共有する。
・管理体制の標準化と各G責任者の育成・権限委譲を進め、長期的な後継者づくりにつなげる。
■業務の魅力
工場全体を横断し、現場の改善と組織づくりの両面で成長に貢献できます。
国内外の拠点と協働し、将来の工場運営を支える管理基盤を構築できます。
経験・能力・職務範囲を踏まえ、委譲された権限の範囲で自ら判断し実行することができます。
■MARUWAについて
株式会社MARUWAは、1973年設立のセラミック技術を核とする電子部品メーカーです。半導体、自動車、情報通信等向けに、高放熱・高耐久のセラミック基板や電子部品を開発・製造・販売しています。材料開発から製品化までの一貫生産体制を強みとし、最先端産業を支える高付加価値製品を世界へ提供しています。また、照明事業も展開し、幅広い分野で社会インフラの発展に貢献しています。
・製造業における工場管理業務経験
・組織マネジメント経験と、複数部門を巻き込んだ課題解決の実績。
・自ら実務を担い、安全衛生・労務環境・生産性・業務効率等の改善成果を示せること。
・部下・リーダーの育成経験と、標準化・権限委譲を進める力。
■歓迎条件
・工場横断の管理体制構築、次世代管理職育成・後継者づくりの実績。
・ISO14001／9001の監査対応 5S・DXによる改善経験 第1種衛生管理者資格
・英語でのコミュニケーション力。
岐阜県
690 万円 ~ 1,280 万円
クボタ社をメインに、購買・開発部門に向けて開発段階から入り込み、技術・製品の提案営業を行っていただきます。
■農業機械・建設機械などに幅広く使用されている当社のエンジニアリングプラスチックをはじめとし、ゴム・金属等と共にモジュール化部品の提案を行います。
■新製品の構想段階から入り込み開発者のニーズをキャッチいただきます
■強度アップ・軽量化・コスト削減などの提案※試作から生産まで一貫して担当で幅広い業務に携わります。
■顧客割合は既存8割・新規2割程度
■取扱い製品 http://www.shin-eienp.co.jp/pdf/guidance.pdf
・メーカー、商社での営業経験
【歓迎】
・大手メーカ向けの提案営業経験をお持ちの方
・樹脂成形品もしくは車体部品メーカー経験者
・図面を読める方
大阪府
500 万円 ~ 900 万円
DIC株式会社
■軟包装用及び産業用溶剤型接着剤、及び無溶剤型接着剤の開発業務
■海外関係会社への技術指導、並びに顧客（国内外含む）への技術サービス
※海外関係会社はアジアパシフィックエリア、及び中国が主。
将来、海外勤務の可能性があります。
具体的には、
・顧客ニーズや市場の動向を踏まえて、接着剤に高付加価値を与え得る様な 樹脂を設計し、合成する。
・ 開発した樹脂製品が、量産設備において安定した品質で生産できるよう検討する。
・フィルムの層間剥離強度、塗工適性等の一連の要求性能の 評価結果を樹脂の設計に落とし込み、改良する 。
・ラボスケール開発品の量産化対応や、製品の製造面や品質面での技術支援、また製品用途に応じた関連法規や規格認証の取得、維持に関する対応業務あり。
・海外案件では、APエリア及び中国の技術拠点とのやり取りや 海外関連会社 とのオンライン会議があります。
※英語でのコミュニケーションが必要となります。
【業務のやりがいや面白さ】
・自らの手で設計した材料の作り込みを行って、採用までの過程を経験することもできるので、技術者としてやりがいや面白さのある仕事です。
・担当する製品は、自動車や太陽電池の部材、食品・日用品・医薬品等の包装材料までの幅広い用途で使用されています。自身が開発した製品を見かける機会もあり、社会への貢献を実感できます。
・樹脂材料に関する知識・知見に加え、配合・塗工に関する技術が業務経験を通じ取得でき、技術者としてのスキルアップが図れます。
・将来的には海外案件や新規用途開発にも携われるキャリア形成が可能です。
【将来のキャリアイメ－ジ】
・入社後の数年間は当部署の技術業務の経験、実績を積んで頂きます。
・業務に係るスキルとして、技術開発だけでなく、ISO等のマネジメントシステム等の認証規格、知財などに関する経験や知見も得られます。
・その後は本人の特性や志向も踏まえて、当該事業に関わる営業や製造、品質保証部門、海外の技術拠点での業務を経験いただく可能性もあります。
・大学や高専専攻科の化学系学科卒業以上の専門知識やスキルを有する
・樹脂合成に関する知識、知見を有しており、3年以上の実務経験を有す
（スケールアップの経験があるとより望ましい）
・英語に関する基礎的能力を有する（目安：TOEICスコア600点以上）
＜歓迎要件＞
・樹脂合成（ポリエステル、ポリウレタン等）に関する知見、または軟包材向け樹脂開発の実務経験がある
・包装材料用溶剤型接着剤、無溶剤型接着剤の樹脂設計技術を有する
（特に ラミネ－ト用接着剤 を設計、または使用して製品開発した経験のある方を歓迎)
・危険物甲種取扱者、有機溶剤作業主任者、特定化学物質作業主任者の資格を有する
＜求める人材像・入社後期待すること＞
・国内外を問わず、社内関係者との協業を円滑に行える協調性を有していること
・新規開発に対する提案力を有し、柔軟な考え方ができること
・厳しい顧客要望にも耐えうる体力、精神力を有していること
※国内案件に加え、海外拠点・顧客との連携が多い点が本業務の特徴です。グローバル市場を視野に技術対応や課題解決に携わる機会があり、幅広い経験を積むことができます。
千葉県
680 万円 ~ 830 万円
■具体的な業務
・採用計画の立案・実行、求人媒体の選定・管理
・応募者対応（面接設定、問合せ対応など）、面接官との調整、面接実施サポート
・内定者フォローおよび入社手続きサポート
・採用データの管理・分析
・他部署との連携による採用戦略の提案
・その他、人事・教育など総合職としての業務
※将来的に、採用以外へ業務変更の可能性もございます。
・事業会社にて採用実務経験をお持ちで、中途採用に携わったことがある方
・高いコミュニケーション力および調整力
・PCスキル（Excel、Word、メール操作など）
・秘密保持意識が高く、誠実に業務に取り組める方
愛知県
566 万円 ~ 800 万円
AGC株式会社
・AGCの競争力の源泉である生産設備を扱い、設備に関する技術革新を目指す仕事。
・ガラスの熔解設備、加工設備をはじめ、電子部材、バイオ、新材料など、あらゆる分野の生産設備の技術エンジニアとして、
①量産技術・設備開発
②設備投資執行（プロジェクト）
③生産支援（設備改善・保全）をローテーションしながら幅広く担う。
・インハウスのエンジニアリング組織のため、投資計画段階から設計・調達・据付工事・設備立上・保全まですべてに携わることが可能。
多くの関係者の中で主役となって仕事ができる。
・横浜テクニカルセンターに主力事務所を構え、こちらで技術開発、投資執行計画を行い、各地の生産拠点でPJの実行、生産支援を行う。
大学・高専卒以上で電気・システム工学系を専攻した者。
生産工程の設備設計又は開発経験者。上記の専門知識を用いて，下記いずれかの経験を有する事。
①設備/設備電気/システム設計経験（設計計算＆製図＆製作管理＆改造）
②設備導入プロジェクトマネジメント（複数人の部下と共に）
【歓迎条件】
①新規製造ライン設計・立上げ経験者 （プラントメーカへの要求仕様作成）
②設備開発・生産性向上経験者
③メカトロニクス技術者、ﾌﾟﾗﾝﾄ技術者
④AutoCAD、SolidworksなどのCADツールが使えると良い
⑤システム構築（システム化要求の分析・要件定義）の実務経験者
⑥プログラミング（C#またはC++、Pythonなど）の実務経験者
⑦物理、または光学の知識、データ処理・情報解析技術、画像処理技術、数理統計技術 等での実務経験者
神奈川県
700 万円 ~ 1,300 万円
株式会社ダイセル
・資金調達業務
・為替管理業務
・財務戦略の作成サポートおよび財務戦略実行に関する業務（政策保有株式の売却、自己株式の取得・消却 など）
・国内・海外におけるキャッシュマネジメントシステムの運営・管理
・財務関連の会計業務、および開示資料の作成業務
【組織の特徴】
部員の半数以上が経験者採用であり、馴染みやすい環境です。プロパー・中途の垣根なく活躍できる風通しの良い職場で、資金管理や金融機関対応に加え、会社の財務戦略の立案・実行にも携わることができます。経営に近い立場で財務の専門性を高めながら、会社全体を支える手応えを感じられる点が魅力です。
・大卒以上
・事業会社における財務経験5年以上、又は金融機関での法人営業または投資銀行業務5年以上の経験
・英語スキル（英文メールのやりとりに支障がなく、海外メンバーと会議・ディスカッションが出来るレベル）
・将来的な転勤が可能な方
【歓迎】
・上場企業またはそのグループ会社での財務経験
・資金繰り表の作成経験
・金融機関との折衝業務
・国内・海外キャッシュマネジメントシステムの運営・管理
大阪府
600 万円 ~ 1,000 万円
日本製紙株式会社
日本製紙物流株式会社は、日本製紙株式会社の100%子会社として、関東以西における当社グループの製品・原燃料・資材の物流を担ってきました。
しかし紙需要の縮小傾向や物流業界における人材不足といった諸課題に鑑みて、物流事業の強化と収益力拡大に向けて、
2027年7月に、日本製紙物流株式会社を含む物流子会社3社を統合し、新会社として日本製紙グループロジ株式会社を発足させることになりました。
新会社発足後は、全国規模の物流ネットワークを活かし、物流業界でイニシアティブが取れる総合物流会社として、当社グループ外の需要の取り込みによる
一層の収益の拡大を図ります。さらに他社との業務提携等も含め、より競争力のある物流体制の構築を実現していきます。
入社後は日本製紙物流株式会社に出向いただき、2027年7月以降は日本製紙物流会社を存続会社とする日本製紙グループロジ株式会社に出向いただき、
グループ外需要の開拓・外販営業を担っていただきます。
参考記事
○日本製紙グループロジ株式会社の発足について（2026年10月28日 ニュースリリース）
https://www.nipponpapergroup.com/news/2026/news261028145930.html
【業務の詳細】 ※業務分担は、入社後に面談した上で決定します。
1. 新規顧客開拓・営業活動（マーケティング・セールス）
(1) ターゲット企業の選定・アプローチ: 親会社の物流で培った強み（紙・板紙≒重量物等）を活かせる業種や企業のリストアップとアプローチ。
※リードセールスは日本製紙と協働するケースも多い。
(2) 物流課題のヒアリング: 荷主企業の抱えるコスト、リードタイム、配送品質、労働力不足などの課題を抽出。
(3) 3PL提案: 自社の共同配送網、倉庫、ITシステムを組み合わせた最適な物流ソリューションの企画・提案。
2. 物流設計・見積もり（ソリューションデザイン）
(1) 物流シミュレーション: 提案に向け、物量データ（出荷場所、配送先、頻度、サイズ）を基に最適な配車やルート、拠点配置をシミュレーション。
(2) コスト試算・見積作成: 運賃、荷役費、保管料、管理費などを算出し、競争力があり自社も利益を確保できる見積書を作成。
(3) 契約・サービスレベル合意の締結: 運送条件、免責事項、品質基準（誤配送率や遅延率の許容値等）を取り決める契約交渉。
3. 立上げ・業務移行管理（プロジェクトマネジメント）
(1) 業務フローの構築: 新規顧客の受注から配送完了までのデータ連携や現物の流れ、倉庫内の作業手順を標準化。
(2) システム連携: 顧客のERPと、自社のWMSやTMS間のEDI連携テスト等。
(3) 拠点・人員の確保: 物量に応じた倉庫スペースの割り当てや、作業スタッフ、ドライバーの配備。
４. 既存顧客のアカウントマネジメント・カスタマーサマリー
(1) 日々の窓口対応（デスク業務）: 進捗確認、トラブル（誤配送、遅延、破損等）発生時の緊急対応および顧客への報告。
(2) 定例会・KPI管理: 稼働状況、配送品質、改善実績などをデータ化し、定期的に顧客へ報告。
(3) リテンション・深耕営業: 顧客の追加物流ニーズの取り込み。
5. 収支管理・運営改善（社内マネジメント）
(1) 外販ビジネスの採算管理: 顧客ごとの売上と支払運賃、人件費、拠点費などを対比し、黒字化・利益率向上を図る。
(2) 共同配送の推進: 親会社の荷物や他のお客の荷物と、新規の外販荷物を積み合わせて積載率を高め、配送コストを効率化。
(3) パートナー企業開拓: 自社アセットだけで対応できないエリアや波動に対応するため、協力会社（実運送会社）とのネットワーク構築。
【キャリアパス】
入社後は物流のスペシャリストとして中長期的に業務に当たって貰うことを期待しています。
【働き方】
休日出勤は原則発生せず、毎月の残業は20時間/月程度です。
・物流業界の外販営業部門において5年以上の実務経験を有する方、または倉庫営業や通関について5年以上の実務経験を有する方
【歓迎条件】
・必須営業経験に加えて、配車業務や倉庫管理の実務経験をお持ちの方
・海運貨物取扱業者（乙仲業者）にて、港湾輸出入貨物の取り扱い、各種手続き、輸送手配の一連の経験をお持ちの方
・素材メーカーの物流改革や物流戦略の企画に携わったことのある方
・物流コストの算出・管理に精通している方
・TOEIC L＆Rスコア 600点以上
【求める人物像】
・社内関係者や顧客と、積極的にコミュニケーションを取れる方。
・困難な交渉にも、粘り強く取り組める方。
・物流業界に幅広い人脈をお持ちの方。
・物流を取り巻くマクロ環境（政策・法制度）や、物流業界の動向（新技術・新サービス）に関する知見をお持ちの方。
東京都
426 万円 ~ 922 万円
富士フイルム株式会社
その中でも品質保証グループは、上記ビジョンに沿って「顧客ニーズの的確な把握、およびニーズに沿った製品に対する確実な保証と製品品質向上施策の推進」を役割とし、当社イメージング製品全体の信頼性保証を通じて事業貢献に参画しています。
【担当職務】
・光学製品開発における、品質保証観点でのプロジェクト推進
・新規商品化に関わる品質保証技術の確立・品質保証体制の構築
・販社並びに海外現地法人の技術支援(導入前、導入後のサポート)
・製品に関する苦情対応とその改善推進
【募集背景】
当事業部では、デジタルカメラ、インスタントカメラといった一般コンシューマー向け製品以外にも、放送/シネマ用レンズ、投影用プロジェクター本体/レンズ、監視カメラ、双眼鏡など幅広いビジネスを展開しています。
事業部の戦略としてこれらの製品の単品販売に加え、新たな用途を提案するシステムとしての販売(ソリューションビジネス)にも今後力を入れていきます。この販売拡大にあたり増員募集します。
【仕事の魅力】
・ビジネス拡大を加速するフェーズで、自分の考えを製品仕様に反映することができる
・当社の光学製品開発・生産に関する高い技術力を使用した商品開発ができる
・当社の高いマーケットリサーチ力により、顧客ニーズに即した商品開発ができる
・現事業がビジネスモデルの転換期のため、出来上がった業務に取り組むのではなく
自ら新たな仕組みを作り出すことができる
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループ紹介
https://holdings.fujifilm.com/ja/about
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html
・製品開発におけるPL経験もしくは、機構/エレキ設計、情報処理/品質保証業務など
いずれかの経験
・光学関連製品の開発もしくは、品質保証業務の経験があると尚望ましい
【歓迎要件】
・ビジネスレベルの英語力
【求める人物像】
・物事の本質を追求し、自ら考えやり抜くことができる方
・経営層や社内外の関係者と、論理的にコミュニケーションをとれる方
・困難な問題に対して、自ら解決に向けて取り組める方
・新しい事に前向きに取り組める、ポジティブな方
・英語でのコミュニケーションに抵抗のない方
埼玉県
500 万円 ~ 1,300 万円
日東電工株式会社
・ 電子部品メーカーへの技術提案営業活動 (スペックイン、デリバリー、品質、価格交渉）
・市場調査および事業/営業戦略立案
・海外現法との連携による営業活動推進
【担当製品】
・ リバアルファ、サンマップ、UVテープ等
【担当製品の詳細（用途・強み）】
・ 国内シェアNo.1熱発泡シート(リバアルファ)中心に、電子部品プロセスにおいて確固たる地位を確立。半導体、AI/DC業界の変化へ追随し、新たな価値創造を目指しています。
【入社後まずお任せしたい業務】
・ アルミ電解コンデンサの業界知識および関連商材/製品/技術知識の習得し、数か月後より、アカウント対応を開始いただきます。
【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・3年後：業界リーダーとして、戦略立案と遂行を自ら推進
・5年後：営業または企画としてのキャリアアップとマネージャー
【業務のやりがい/アピールポイント】
・先端を走る日系トップ企業とビジネスパートナーとして、なくてはならない製品の価値提供をしつづける最前線営業として活躍可能です。
【出張(国内/海外)】
・ 付近地顧客訪問(10回/月)、国内出張(4回/月)、海外出張(1回/年)
【テレワーク】
・ あり（必要に応じて、週１回程度）
【フレックス勤務】
・コアレスフレックス導入、上長と相談の上、家庭・個人の都合と業務状況に合わせてフレキシブルに利用してもらっています。
・ BtoBメーカーにおける営業経験
※製品分野不問
・ビジネスでの英語活用経験（読み書き会話）
・普通自動車運転免許
【尚可（WANT）】
・ 電子部品関連の知見
<求める人物像>
・チャレンジを楽しめる方。
・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方
・チームワークを重視して仕事に取り組める方
複数あり
600 万円 ~ 1,000 万円
富士フイルムエレクトロニクスマテリアルズ株式会社
＜採用背景＞
弊社は半導体製造に不可欠な高機能材料を製造・販売しており、グローバルでの安定供給を最重要課題としています。また、近年の半導体市場の急拡大に伴い、供給環境の整備が急務となっています。
今回は、弊社の事業拡大に向けた成長ドライバーの一つであるCMPスラリーの生産技術を、海外現地法人から移管し、生産運用に向けた企画・実行いただくポジションとなります。
本ポジションは将来的な増産対応に向け、設備能力の増強を社内外の関連部門と連携しながら、並行して実施いただく重要なポジションです。今後立ち上げるプラントのキープロセスエンジニアとしてご活躍いただくことを期待しています。
＜ポジションの魅力＞
本ポジションでは、現在成長を強く実感できる半導体材料（CMPスラリー）の生産技術全般ならびに品質管理技術に携わることができ、また、移管元である海外現法の担当者と直接業務を進めることができるダイナミックな業務環境です。
業務を通じ、一般的な設備技術のみならず、統計学を基とした品質管理技術、そして外部装置メーカーや原料サプライヤとの化学工学・材料工学の知識をベースにした交渉なども高いレベルで体得でき、様々なアプローチで生産現場での課題解決を推進いただける環境です。
また、将来的な社内キャリアパスとして、担当技術の深耕だけでなく、サプライヤや顧客対応など業務枠を広げた活躍が期待できる点も本ポジションの魅力です。
＜将来的に任せたいこと＞
プラントの担当責任者として、海外現法とともに顧客要求に沿った製品の移管・立ち上げをお任せします。
＜やりがい＞
多くの関係者と協働し、海外現法からの製品移管・立ち上げを通じて、要素検討では味わえないダイナミックな達成感を得られます。また海外現法とのやり取りもあるため、よりグローバルな視点でモノづくりを味わえます。
【当社について】
1983年創立。半導体加工用の化学材料を製造・販売しています。競合優位性は、技術革新スピードの速い半導体 業界で、顧客要求に対応できる技術力・品質/技術力の高さです。業界全体の成長と共に当社も業績を伸ばしており、今後も需要が見込まれています。
・化学系企業での生産・開発経験（要素研究開発の経験歓迎）
【歓迎】
・英語でのコミュニケーションが可能であること/コロイド分散系の知見が多いこと/分析化学など分析機器の使用経験
熊本県
500 万円 ~ 800 万円
人材採用・育成グループは、レゾナックのパーパスに共感し、バリューを体現しながら長く活躍できる人材を、柔軟かつ迅速に、オーナーシップをもって採用することをミッションとしています。採用して終わりではなく、入社後の定着・活躍に向けたオンボーディングまで一貫して支援し、ビジネスの成長に貢献します。
その実現に向けて、「候補者・新入社員の満足度向上」「採用チャネルの多様化と強化」「採用ブランディング強化」の3つに注力しています。
＜業務概要＞
新卒採用担当として、パーパス「化学の力で社会を変える」とバリューに共感し、未来を創る技術系人材の採用をリードしていただきます。
母集団形成からジョブマッチング、オンボーディングまで新卒採用の一連のプロセスに携わり、特に採用戦略に比重をかけてレゾナックの未来を創る採用活動に取り組んでいただきます。
＜業務詳細＞
・採用戦略の企画・立案、各部門の採用ニーズや人材要件の可視化からすり合わせの実施
┗応募数・選考通過率・内定承諾率などのデータから課題の原因を分析をしていく仮説と検証を繰り返す業務
・採用チャネルの拡大・強化（既存チャネルの改善に加え、新規チャネルの開拓や、チャネルを活用した採用ブランディング）
・最適な採用プロセス・システムなど運用基盤の構築と進化
┗選考スピードアップ、候補者体験（CX）の改善、AI面接などHRTechを含む各種サービスの検討・導入
・特定領域の採用強化：グローバル採用強化、女性採用強化、高専採用強化、博士採用強化など
┗新規施策の割合が高く、企画段階から関われる領域です
・学生向けイベント・インターンシップの企画運営、候補者アンケートの企画・実施・改善
・内定者の入社までのオンボーディング強化
＜現在のフェーズと期待する役割＞
チームリーダーを含め、メンバー5名のうち3名が経験者採用で入社しています。前例にとらわれずに新しい採用を形にしている、変革の真っ只中です。
アウトソーシング先も活用しながら業務を見直し、企画などの上流業務の比重を高めています。
より良い採用のために「こんなことにチャレンジしたい」と思っていたが現職では実現できなかったことなどを、是非レゾナックで試してください。
これまでの新卒採用業務での知見と想いで、私たちのチームを更に飛躍させていくことを大いに期待しています。
＜やりがい・魅力＞
■仕事の魅力
・年間150名程度の新卒採用を目指す中、企画から実行まで裁量を持って任せられます。立ち上げフェーズの施策も多く、前例にとらわれずに新しい施策を自ら形にできる環境です。
・経営統合を経て「第二の創業」フェーズ2を迎えた変革期に、人事領域から組織の土台を支え、会社の未来を担う人材の“入口”を自らデザインできます。
■成長の魅力
・社内の採用への期待が高く、経営層との接点も多いため、経営視点で採用を考える力が身につきます。
・採用計画や予算、選考の数値をもとに意思決定する機会が多く、データにもとづいて戦略を描く力が磨かれます
・AI面接をはじめ様々な形でHRTechも積極的に導入をしており、新規チャネル開拓、採用ブランディングなど、新しい採用手法にもいち早く挑戦できます。
■職場の魅力
・経験者採用で外部から来たメンバーが多く、チームの仲が良く、和気あいあいと仕事に取り組んでおり、入社後もスムーズにスタートしやすい環境です。
・レゾナックのみならず日本の産業を強くするには我々が何をしていくべきか、といった常に高い視座で採用活動をとらえて、妥協せずに最善の採用を考えるためのディスカッションが非常に活発なチームです。
・毎年ルーティンで同じ業務をする採用活動ではなく、常に戦略や企画検討をしながらPDCAを高速でまわしており、採用のみならず、あらゆる仕事の土台を構築しながら成長できる環境です。
・バリュー「機敏さと柔軟性」が掲げる“挑戦を称賛し失敗に寛容になる”風土のもと、アイデアを出しやすく、すぐに試せる環境です。
＜参考URL＞
■RESONAC REPORT 2026（統合報告書）
https://www.resonac.com/jp/sustainability/report/report.html
■レゾナック 採用サイト
https://www.resonac.com/recruit/jp/
■パーパス・バリュー
https://www.resonac.com/jp/corporate/philosophy.html
【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める全ての業務（配置転換を含む人事異動を命じることがある）
以下3点に該当する方、もしくはそれに準ずる知見をお持ちの方（目安：経験5年以上）
・新卒採用を中心とした採用業務の実務経験（採用戦略の立案、およびKPIや数値データにもとづく施策の改善経験を含む）
・理系職種のリクルーティング戦略の設計・実践経験（単一職種ではなく、複数の理系職種での経験が望ましい）
・社内外の多様なステークホルダーと協業し、周囲を巻き込みながら業務を推進した経験
■歓迎要件：
・大規模採用（年間100名以上）の実践経験
・採用ブランディングの企画・実践経験
・メーカー（特に理系採用中心）での業務経験
・化学メーカーでの勤務経験、または化学関連職種への理解
・ビジネスレベルの英語力
東京都
610 万円 ~ 890 万円
AGC株式会社
・ガラスの熔解設備、加工設備をはじめ、電子部材、バイオ、新材料など、あらゆる分野の生産設備の技術エンジニアとして、①量産技術・設備開発、②設備投資執行（プロジェクト）、③生産支援（設備改善・保全）をローテーションしながら幅広く担う
・インハウスのエンジニアリング組織のため、投資計画段階から設計・調達・据付工事・設備立上・保全まですべてに携わることが可能。多くの関係者の中で主役となって仕事ができる。
・横浜テクニカルセンターに主力事務所を構え、こちらで技術開発、投資執行計画を行い、各地の生産拠点でPJの実行、生産支援を行う。
＜当業務における魅力＞
インハウスエンジ部隊として汎用設備ではなく独自技術・設備を扱っているため、自ら設備を生み出すことができ、自分の案を基にした設備を作ることもできる。また、技術への知的好奇心旺盛な方には魅力を感じていただける。基本的な本拠は日本だが、海外赴任もできる。短長期の海外出張もできる。
大学・高専卒以上で機械系を専攻した者
生産工程の設備設計又は開発経験者。基本的な材料力学・流体力学・熱力学を理解し使えること
上記の専門知識を用いて、下記①または②の経験を有する事
①設備設計経験（設計計算＆製図＆製作管理＆改造）
②設備導入プロジェクトマネジメント（複数人の部下と共に）
【歓迎条件】
①新規製造ライン設計・立上げ経験者 （プラントメーカへの要求仕様作成）
②設備開発・生産性向上経験者
③メカトロニクス技術者、プラント技術者
④AutoCAD、SolidworksなどのCADツールが使えると良い
神奈川県
700 万円 ~ 1,300 万円
AGC株式会社
【入社後の流れ】
まずは新卒採用メンバーと同様に、半年～1年程度の実習期間を設け、AGCの仕事の進め方や基礎を学んでいただきます。実習期間中に適性や希望を確認しながら配属先を決定し、配属後は先輩社員とのOJTを通じて着実に業務を覚えていける環境です。（※すでにお持ちの経験・スキルにより、研修期間を短縮し本配属とさせていただく場合もあります）
■高専卒以上で機械工学系を専攻した方
■社会人経験1～3年目の方
【歓迎条件】
① 製造工程の設備設計又は開発経験者。
② 機械設計（設計計算＆製図＆製作管理）の実務経験者
③ 設備投資プロジェクトマネジメント経験
④ 生産設備の立上げ・改善・保全の経験者
⑤ メカトロニクス、ロボット、自動化設備に関する知識・経験
⑥ AutoCAD、Solidworks、I-CADなどのCADツールが使えると良い
⑦ 設備投資プロジェクトに担当者として携わった経験
【歓迎資格】
・電気主任技術者2種、3種
・基本情報処理技術者
・応用情報処理技術者
・情報セキュリティマネジメント
・各種ベンダー資格のいずれかの資格
・英語での業務経験
神奈川県
600 万円 ~ 1,000 万円
大手化学メーカー
・事業収益性、費用構造、運転資本および資金状況の分析
・会計処理や連結修正が業績に与える影響の分析および説明
・決算期変更等の制度変更に伴う課題の解決
・経営統合における会計・財務面からの事業部支援
・海外グループ会社とのコミュニケーションおよび会議対応
・財務会計の実務経験
・財務諸表（PL/BS/CF）の理解および分析能力
・経理（仕訳）知識
・Excel等を活用したデータ分析能力
・英語でのコミュニケーションが可能であること
・日商簿記2級以上
・時差対応等の柔軟な働き方が可能な方
【応募資格 (歓迎)】
・海外子会社管理経験
・上場企業またはそのグループ会社における決算業務経験
・M&A関連プロジェクト経験
・IFRS知識
・移転価格を含む税務知識
・資金繰り等の財務経験
・USCPA、公認会計士、CMA等の会計・財務関連資格
・TOEIC700点以上
東京都
800 万円 ~ 1,000 万円
アクプランタ株式会社
■ 人事・採用、入退社対応、社労士や税理士との調整等・勤怠管理／給与チェック・支払い
■ 総務・競争的資金（公募により採択された研究資金）に係る経理事務・競争的資金に係る各種資料作成及びファイリング 等・発注管理・備品管理
■ 経営管理部長の補佐・経営管理で多岐にわたるプロジェクトの推進・管理業務（プロセス改善・自動化、リスク管理、取締役会運営サポート等）
■ その他、事務作業の補助
会計事務所やベンチャー等で経営管理やPMの経験をお持ちの方
【歓迎】
経理・人事・総務など多岐にわたる業務を統括または組織横断的に業務経験をお持ちの方
日商簿記検定2級以上、英語力
【求める人物像】
・ミッションへの共感ができる（裏付ける背景がある）
・能動的に仕事を見つけ、取り組むことができる
・困難なことに対して諦めずに取り組むことができる
・農業/化学/バイオ業界への関心がある
・協調性がある
・既成概念に囚われず、新しいことに進んで取り組める人
神奈川県
450 万円 ~ 800 万円
株式会社レゾナック
グローバルトップクラスの化学品管理体制の構築
└当社は、各事業所および海外拠点で分散して行われている化学品管理を本社主導で統一し、グローバルな管理体制を構築します。これにより管理業務を標準化して効率化を図るとともに、グループ全体で一貫したガバナンスを確立します。段階的に海外拠点へ展開し、法規対応・リスク管理・情報連携を強化していきます。
＜業務詳細＞
化学品質管理統括部は、主に①SDS作成/審査、化学物質管理システムを構築・運用などを担当するチーム、②化審法などの法規制を対応するチームに分かれており、今回は①SDS、システムチーム ②法規制チームのいずれかの配属を想定しております。面接を通じて配属を決定いたします。
①SDS、システムチーム
SDS業務は、化学品の成分・危険性・取り扱い・応急処置・保管・廃棄方法などをGHS等の様式で作成・更新し、法令や輸出入要件に合わせて管理・提出する業務です。
各拠点への配布・翻訳、従業員や取引先への周知・教育、表示や作業手順の整備を通じて安全対策とリスク低減を支援します。また、SDSをシステムで作成したり管理する仕組みづくりを推進します。
②法規制チーム
日本（化審法、安衛法）、欧州（REACH）、中国（12号令）及び米国（TSCA）等、各国の化学品法規制に関して、レゾナックグループとしての管理体制の整備を担当いただきます。法規制チームは国内・海外拠点、外部コンサルタント及び規制当局等の様々なステークホルダと協力して業務を推進します。必須ではありませんが、英語など語学が得意な方は歓迎します。
＜組織のビジョン・ミッション／活動方針＞
「グローバルで情報を管理し社内化学品のポートフォリオに意見できるようになる」、「?社会への影響を考えた製品戦略に関わり業績に貢献する」をビジョンとし、高度な専門性を持つプロ集団として、グローバルで化学品を管理、コンプライアンス違反ゼロを達成して、お客様を含めすべてのステークホルダーから信頼を得ている状態を目指します。
＜参考URL＞
■RESONAC REPORT 2026（統合報告書）
https://www.resonac.com/sites/default/files/2024-07/pdf-sustainability-report-integratedreport-RESONAC24J_spread.pdf
■レゾナック 採用サイト
https://www.resonac.com/recruit/jp/
①SDSの作成または審査の経験が2年以上ある方
※品質管理業務以外で、開発業務においてSDSの知見がある方も歓迎
②下記のような法規対応推進の実務経験３年以上
(例)日本（化審法、安衛法）、欧州（REACH）、中国（12号令）米国（TSCA)、有害性（毒性）評価など各国の化学品法規制
＜歓迎要件＞
・ビジネスレベルの英語力がある方
＜人物面＞
・目標に対し、柔軟性を持ちながら達成へのこだわりを持っている方
・折衝、コミュニケーション能力、プレゼン力を持っている方
東京都
690 万円 ~ 1,000 万円
同社経理部の財務会計グループにて下記記載の業務をお任せします。
◆業務内容：
・月次、四半期、IFRS含む年度決算
・連結パッケージの作成/親会社への報告等
・監査法人対応、内部統制等
※ご入社後は単体決算業務を中心にお任せ予定です。徐々に連結パッケージ作成や監査法人対応へ業務幅を広げて頂きます。配属部署内でのローテーションもございますので、将来的には管理会計や財務、国内外税務等にもチャレンジすることが出来る環境です。
◆組織体制：
経理部は9名体制となっており、そのうち財務会計グループは5名となります。年齢は30～50代で構成されており、各業務を部分的に分担しながら進めております。中には監査法人出身の方もおりますので、専門知識の高いメンバーから知識を吸収する事・サポートを受けながら業務を進める事が出来る環境です。
◆人材育成/評価体制：
研修プログラムや上司部下間での1on1等を通じて長きにわたって活躍できる人材を育てています。上司と目標設定を行い、その目標への達成度合いを評価いたします。
◆必須要件：
単体決算（月次～年次）のご経験をお持ちの方
◆歓迎要件：
・連結パッケージの作成経験をお持ちの方
・海外進出時の新規スキーム対応/M&A・企業再編/新規業務システム導入/業務プロセス改善のいずれかの経験がある方
東京都
540 万円 ~ 900 万円
スリーエム ジャパン プロダクツ株式会社
•安全、衛生、環境について、国内の3M製造拠点（4か所）の横断的なEHS活動のサポート。他拠点への国内出張もあり
•EHSの拠点は山形
•国内3M全体の環境および安全衛生組織の運営をサポート
•3M Japan Groupとして行政とのやり取り、届け出
•製造事業所のEHS活動についてのオーディットの運営
•国内の3M製造拠点の監査対応(ISO14001など)をサポート
＜仕事のやりがい＞
•専門性を深められる
•Global 3M/APAC 3Mと協働できる
•他部門と協働する機会も多く、視野を広げることができる
＜当該ポジションで身につけられるスキル＞
・各種資格の取得：公害防止管理者、衛生管理者、安全コンサルタントなど
・Global/APACとのネットワーク
＜レポートライン＞
直属上司：環境安全統括センター長
•製造業（特に化学プラント）で技術者としての勤務経験
•製造技術、研究職（安全性評価、毒性評価など、トキシコロジスト）も対象に入ってくる
•行政とのやり取りや届出があるため、日本語はNative レベルのスキルが必要
•海外3Mとの会議やメールでのコミュニケーションがあるため、英語力の目安：TOEIC700点以上ビジネスレベル以上必須
•電話会議で英語で会議に参加可能レベル
•４年制大学卒業以上。技術系で特に化学/環境/機械/電気のご専攻で学士以上（文系はNG。アメリカ企業のため学歴をとても重視する）
•生物系でも化学につながるところがあるのでOK
•普通自動車運転免許（通勤のため）
※溶剤アレルギーのある方は難しいガソリンのにおいとか塗料のにおいで気分が悪くなるような方
【歓迎要件】
•製造プロセスに関する知識
•EHSの知識や関連業務経験
•ISO14001/50001の知識
【歓迎資格】
•第1種衛生管理者免許もしくは衛生工学衛生管理者免許
•危険物取扱者免状（甲種）
•公害防止管理者(大気)1種もしくは3種
【求める人物像】
・法規制や社内規制を理解し守れる
・問題が発生した際の分析能力、改善能力、論理的な説明力
・積極的に新たなことを学ぶ姿勢がある
山形県
949 万円 ~ 1,126 万円
【北海道】苫東工場の管理スタッフ
①損益管理(経費予算管理)業務
②固定資産管理業務
③経費処理(支払い、精算など)業務
④操業実績管理業務
⑤購買業務 等
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
・普通自動車免許 (自家用車での通勤が出来る方)
北海道
400 万円 ~ 800 万円
当社は現在、中期経営計画の実現とさらなる成長にむけ、事業変革を加速させています。成長投資案件の本格稼働を見据え、人と組織の力を最大限に引き出す人事戦略の推進が重要となっています。
この変革を人事面からリードするため、タレント・ディベロップメント部（TD部）人材組織開発グループにて、人材開発（LD）・組織開発（OD）・タレントマネジメント・採用の各領域を担う中核人材を募集します。
【担当業務内容】
「KAITEKI」の実現を加速させるため、全社規模での人材開発・組織開発を推進していただきます。
＜担当いただく可能性のある領域（いずれかを主担当としてアサイン）＞
・人材開発（LD）：人材育成体系の構築、研修コンテンツの企画・運営、自律的な学び／成長支援の仕組み・制度検討
・組織開発（OD）：エンゲージメント向上施策、MCG&meサーベイを活用した組織活性化、風土改革・理念浸透
・タレントマネジメント：ハイポテンシャル人材の選抜・育成企画・運営、サクセッション、DE&I（女性活躍・両立支援等）推進
・採用：新卒／キャリア採用の企画・遂行、母集団形成、採用コミュニケーション・ブランディング、採用基盤整備・入社受入
＜魅力・やりがい／キャリアイメージ＞
・各々が裁量を以て担当テーマを推進いただける体制です
・社歴や年次によらず、能力に応じてチャレンジングな案件もお任せしていきます
・有用性が認められた新たな施策は積極的に実行していく風土です
・各領域は「人と組織の成長」で連動しており、主担当領域で専門性を磨きつつ、隣接領域へ活躍の幅を広げられます
【募集背景詳細】
人事機能の変革フェーズにある中、経営層を巻き込んだ人材・組織開発施策の拡大や組織変革の推進に伴い、人材・組織開発機能の体制強化を進めています。採用・LD・OD・タレントマネジメントのいずれか、または複数領域に専門性を持ち、変革を推進いただける人材を募集します。
【テレワークの利用頻度】
業務状況に応じてテレワークとのハイブリッド勤務が可能です。
【将来的に従事する可能性のある職務内容】
会社の定める職務
・学歴：学士相当以上
・経験職種（年数）・経験内容：事業会社の人事部門における実務経験（目安3年以上）
加えて、以下の人材開発／組織開発／タレントマネジメント／採用
いずれかの領域に専門性を持ちながら、周辺領域にも携わった経験（目安3年以上）
- 人材開発・タレントマネジメント領域での方針・体系の企画〜推進（単一研修の運営にとどまらない体系構築）
- HRBPとして担当部門のタレントマネジメントを推進した経験
- 組織開発（エンゲージメント向上・風土改革・理念浸透・DE&I等）の企画・推進
- 採用（採用企画・母集団形成・選考設計・採用基盤整備等）の企画・推進
- 上記いずれかで、自ら課題を発見し企画・立案・実行まで担った経験
＜共通で求める素養＞
複数のステークホルダー（部門・経営層・Gr会社・社外パートナー等）と円滑に折衝・協働できること
規模問わずプロジェクトまたは組織においてメンバー・チームをリードした経験
【歓迎要件】
・経験業界（年数）：製造業／メーカー・化学・素材業界など大手事業会社での人事
・経験職種（年数）・経験内容：
- 上記領域の複数にまたがる経験（例：LD×OD、タレマネ×採用 等）
- マネジメント層向け育成／リーダーシップ開発の企画・推進経験
- 研修に限らない成長支援施策（LMS等の自律学習基盤、1on1浸透、360度FB 等）の導入・運用経験
- サーベイデータ等を活用した組織課題の分析・改善提案の経験
- 採用における母集団形成戦略・チャネル設計・採用ブランディングの経験
- Workdayを活用したタレントマネジメント、人材開発、後継者計画、人材データ活用に関する企画・運用経験
・語学力：英語力（ビジネスレベル以上）、またはグローバル環境での人事プロジェクト推進経験
東京都
604 万円 ~ 998 万円
株式会社カネカ
【業務内容】
医療機器開発テーマの担当者として、新規治療デバイスの研究開発に取り組んで頂きます。具体的には以下の業務を想定しております。
・治療上の課題や臨床ニーズ・競合状況・市場性の分析を基に作成されたコンセプト、要求仕様を実現させるためのISOに則った設計活動、書類作成
・製品設計のための知財調査、権利化
・医療機器の設計、研究開発の経験（2～3年以上）
・英語文献の理解、海外業者とのやりとりが出来ること
【歓迎】
・医療機器の薬事、臨床開発の経験もあること
【求める人物像】
・製造部門や、外部（医師等）との関わりもあるため、周囲も巻き込んだ人脈形成が可能な方
・自らの能力開発や活動の幅を広げるため、新しい事に対して積極的にチャレンジが出来る方
・幅広い医療機器の開発を見据え、上記に加え、他の領域のバックグラウンドをお持ちであれば、より望ましい
大阪府
500 万円 ~ 950 万円
株式会社巴川コーポレーション
●国内外契約作成、審査交渉
●M&A 業務提携等のスキーム立案、法的調査
●株主総会・取締役会の運営、組織再編等（国内外子会社含む）
●社内法務教育、リスクマネジメント関連業務等
・法務部門での実務経験3年以上
【尚可】
・民法、会社法、民事訴訟法、独占禁止法等の知識をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力（英文契約の作成、審査が可能な事）
東京都
500 万円 ~ 900 万円
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