JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

43中の143件を表示

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仕事内容
■職務内容
・個別決算:決算整理仕訳、財務諸表、会社法計算書類の作成
・連結決算:連結修正仕訳、連結財務諸表の作成(キャッシュ・フロー計算書を含む)
・税務申告:法人税、事業税(外形標準課税)、消費税、事業所税
・監査対応:税理士/監査法人、新会計基準や税制改正への対応、会計論点の整理

■配属組織
・経理部主計課
求める経験 / スキル
・業界:運輸、貿易、流通、製造、商社
・経験:親会社側の連結決算、法人税申告、マネジメント3年以上
・英語:ビジネスレベル
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
日次・月次業務
・仕訳入力(会計システム:SuperStream)
・現預金管理、経費精算の承認
・債権債務の管理
・固定資産管理
・月次決算処理(単体、連結)

決算業務(四半期決算、年次決算)
・単体決算処理
・連結決算処理
・開示資料の作成
・税務申告書の作成
・会計監査や税務調査への対応

その他
・新リース会計基準への対応
・月次決算早期化PJT
・業務改善PJT

これまでの経験を最大限に発揮できる業務を実施頂きます。
求める経験 / スキル
【必須】
・経理実務経験者3年以上
・日商簿記2級以上または、それに準ずる知識を有する方
【歓迎】
・小売業での経理経験
・上場企業での経理経験
・連結決算業務の経験
・税務関係業務経験
勤務地

複数あり

想定年収

460 万円 ~ 810 万円

仕事内容
グループの連結決算、グループ通算税務、子会社決算、など全ての経理税務業務を担うホールディングス直下の子会社での下記のいずれか、または複数の業務

1.連結決算業務
 グループ全体の会計方針やその他重要な方針の取りまとめ、及び子会社のマネジメント
2.税務業務
 グループ会社経営におけるTAXプランニング
 M&Aにおける財務面からのストラクチャリングにおける税務面からの経営へのアドバイス
3.開示業務
 当社の開示部門担当のプロフェッショナルとしての 監査法人とのコミュニケーション及び協議
 会計処理における経営判断を要する複雑な案件における プロフェッショナルとしての経営へのアドバイス
4.子会社関連
 子会社の経理品質の向上(BPRプロジェクトの推進等)及び子会社へのCFOとしての出向
5.M&A
 デューディリジェンスにおける財務・税務領域から外部専門家との連携における推進
 ストラクチャリングにおける財務・税務からのアドバイス
 買収後のPMIの実施及び財務経理責任者としての出向(役員もしくは経営幹部)

上場会社としての経理基盤は整っており、専門性の高い業務に集中することができます。
社内には公認会計士や税理士試験合格者がすでに在籍しまた社外の専門家の支援も受け連携して業務が行えます。
M&Aや組織再編における会計や税務面での関与は、経営意思決定に関わる重要な領域であり、やりがいを感じることができます。
FA専門家や監査法人など外部専門家と複雑なスキームや会計処理について協議する機会が多く、自己研鑽にもつながります。
今後の事業展開の拡大に伴って創出される子会社及び合弁会社のCFO等として活躍する機会があります。
また、ジョブローテーションにより、経理・税務だけではなく、コーポレートファイナンス及びM&A実務の経験を積む機会もあります。
求める経験 / スキル
【必須】
・会計士、税理士、証券アナリスト等の経理・税務・財務の資格保有者
・上記資格の取得途中(または未登録)者
【歓迎】
・売上高5千億円超の上場企業の決算や税務の経験者
・M&Aやグループ再編などの経理税務経験が豊富な方
・デューデリジェンスなどに携わった経験がある方
・上場企業の監査経験がある監査法人出身者
・税理士法人などで組織再編の関与経験者
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 非公開

株式会社ナップス

仕事内容
【具体的な業務内容】
・月次、四半期、年次決算業務の統括
・管理会計業務、予算策定、実績分析、経営戦略に基づいた数値管理の推進
・経理チームへの業務指示および教育によるスキル向上
・業務フローの構築および改善による業務の効率化の推進
・社内他部署や金融機関との調整業務、コミュニケーション
※ ご経験によって担当業務が変更になる可能性があります
求める経験 / スキル
必須要件:
・月次、四半期、年次決算業務の統括経験がある方
・管理会計業務における予算策定の実績がある方
・社内他部署や金融機関との調整業務を円滑に進めた経験がある方
・Excelや会計ソフト(SAP、弥生会計など)の利用スキルが高い方
・経理部門のリーダーとして、経営に直結する役割を担いたい方
・経理マネージャーとしての実務経験が5年以上ある方

歓迎要件:
・経理チームへの教育、指導経験が豊富な方
・連結決算業務のご経験のある方
・業務フローの構築、改善に関するプロジェクトを推進した経験がある方
・内部統制の運用に関する知識と実務経験がある方
・チームの成長を支えるために、マネジメントスキルを磨く意欲がある方
勤務地

神奈川県

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

ペット関連事業会社

仕事内容
まずは月次決算などの実務から入っていただき、徐々に幅広く業務を巻き取っていただきたいと考えています。
※ITスキルや経験に応じて、①または②の比重を調整します。

①経理実務(基盤業務)
■月次決算業務
■四半期決算業務・半期決算業務
■年次決算補助
■支払業務、経費精算業務、税金等の納付業務
■原価計算業務
②業務改善・DX推進
■既存ワークフローの見直しと改善提案
■Excel、スプレッドシートを活用した集計業務の効率化
(スキルがある方には)SQLやAccessを用いたデータ抽出・加工
■IPO審査に向けた内部統制の整備運用
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下の【A】または【B】、いずれかの経験・志向性をお持ちの方
【A】実務経験重視の方(即戦力・安定志向)
■事業会社での月次決算実務経験 3年以上(一通りの流れを自己完結できる方)
■基本的なPCスキル(Excel/スプレッドシートの入力・基本操作に抵抗がない方)
※高度なITスキルは入社後に習得可能です。
【B】IT重視の方(DX志向)
■経理実務経験 1年〜2年以上(月次決算の補助レベル可)
■Excel関数(VLOOKUP等)や新しいツールを活用し、業務効率化に取り組んだ経験がある方
■「ITの力で経理を変えたい」という強い意欲をお持ちの方

【歓迎要件】
■VLOOKUP、ピボットテーブル等を活用して業務時間を短縮した経験
■Access、SQLなどのデータベース言語の使用経験(独学でも可)
■IPO準備企業または上場企業での経理実務経験
■日商簿記2級以上
■上場企業における単体/連結決算業務経験
■未整備なスタートアップ企業における経理実務経験
■海外関連会社の財務経理業務経験
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

リユース×IT×積極M&Aで急成長企業/グロース上場

仕事内容
【企業概要】
当社はリユース市場において独自のポジションを築き上げ、マザーズ市場(現:グロース市場)への上場を果たしました。
上場後においても、既存事業の堅調な成長とグループシナジー効果の高いM&A戦略等により、上場後約3年で時価総額1000億水準(上場時100億水準)と圧倒的な速度で成長を実現しております。
今後も既存グループ全社での事業成長に加えて、非連続な成長を実現するためのM&A戦略や新規事業構築等を推進し、事業規模の更なる拡大とともに、プライム市場への移行等も見据え、コーポレート体制の更なる強化を目指しております。

そのような中で、現状で各種課題認識があるコーポレート機能(特に財務経理機能)の強化を行うことで、
更なる中長期的な当社グループの事業成長や柔軟な経営戦略の遂行の実現を担保できる組織・オペレーションを構築したいと考えております。
財務経理組織に求められる「守り」の視点での組織/オペレーション強化・改善のみならず、経営意思決定や各事業内のKPI改善に有用となるデータ等の連携によるコーポレート支援が可能な「攻め」の組織体制への変化・成長を目指しておりますので、
財務経理という立場からチームの一員として当社グループの持続的な成長を支えるコーポレート基盤の高度化を支援いただける方を募集しております。

【業務内容】
財務経理に関する組織及びオペレーションの改善・強化/経営戦略との関連性が高い戦略的財経業務(開示、連結、IFRS移行、予実等)の高度化を期待役割として担っていただきます。
※なお、下記すべてのスキル・経験を充足せずとも、(各領域の業務区分を基礎に)候補者様の強みと希望に応じて、今後の期待役割(ミッション)や組織配置を検討したい方針です。

具体的には・・・
■連結経理
連結決算、開示業務のオペレーションの改善・強化、新会計基準への適用、税務論点などを統括いただきます。
・連結決算・開示業務(IFRSへの移行検討含む)
 ∟子会社への会計処理指導開示水準の引き上げ及び効率化(開示に必要な各データ基盤の整備と連携)
 ∟IFRS移行時の論点整理・検討・実行
・経営戦略と関連性の高い経理連携領域
 ∟連結化対応(特に新規M&A時の対応等)
 ∟難易度の高い会計処理の検討(PPA、減損、収益認識等)
 ∟IRとの連携(開示スライドでの分析内容の高度化含む)
・予実分析の高度化
 ∟子会社別、連結仕訳を含む連結ベースの予算実績分析に必要な実績会計数値の高度化

■単体経理
経理に関する組織及びオペレーションの改善・強化を統括いただきます。
・通常経理・税務業務の組織・オペレーション強化・改善
 ∟決算早期化、システム・データ基盤整備等、監査対応効率化、通常オペレーション業務の改善(属人的な範囲を減らす仕組化)
・予実分析の高度化
 ∟部門別、費目別等、経営意思決定に貢献可能な予算実績分析に必要な実績会計数値の細分化・高度化
 ∟会計(実績)データを基礎とした事業部への改善提案

■財務
グループ全体の資金財務戦略の立案、調達、財務組織のマネジメント、オペレーションの改善などを担っていただきます。
・グループ全体の資金財務戦略の立案
 ∟経営意思決定に貢献可能な資金管理及び戦略立案 
 ∟グループ各社の資金予測・資金繰り管理とグループ内貸付の立案
・調達
 ∟デッドファインナンスとしての銀行交渉
 ∟借入金及び利率の管理
・オペレーションの改善
 ∟送金・入金業務の早期化、システム・データ基盤整備等、業務の改善(脱属人化)

■共通
・組織マネジメント
 ∟若手メンバーへの教育を含む中長期を見据えた組織基盤の強化
 ∟採用・評価・面談実施
といった業務をコーポレート幹部(責任者水準)として担当していただくこととなります。
※業務の変更の範囲:当社業務全般


【組織構成】
・連結経理部
・単体経理部所属
 ∟財務グループ
 ∟単体経理グループ
 ∟PMIグループ

【働き方】
残業20時間程度
リモートワーク導入(但しオンボーディング期間は出社必須)

【本ポジションの魅力】
・事業成長に応じて関連業務の範囲拡大や深化が多く、個人キャリアの幅が広がりやすい
・経営陣のコーポレート機能やコンプライアンス体制等に対する投資優先度が高い
・取締役CFO、執行役員管理本部長はじめ、経営と現場の行き来が多いため経営の意思決定に関与できる
・コーポレート領域は人的ストレスなく非常に働きやすい環境(リモート含めた働き方含む)を重視

【仕事を通して得られるもの】
・財務経理領域を基盤とした幅広い業務経験
・専門領域(MA(連結)、IFRS、開示、ファイナンス開示、プライム審査、IR連携等)に対するナレッジの深化
・全社グループ横断的なコーポレート機能から経営意思決定に貢献する経験
・組織マネジメント能力

【キャリアステップ】
・事業規模・組織規模拡大に応じて、経理部門の2分化や本部化を検討しており、各部の責任者等への配置
・(適性・希望に応じて)M&A部門、経営管理、IR、法務、内部統制等の業務領域へのキャリア転換
・経営管理部長、管理本部長、執行役員
・子会社CFOへの就任 など
求める経験 / スキル
【必須スキル】
下記のいずれかのご経験を有する方
・上場会社(かつ1000名規模)での経理業務経験
・事業会社にて単体決算及び税務申告業務に従事、または連結決算及び開示業務に従事
・監査法人にて財務諸表監査や内部統制監査
・資金繰り管理経験(グループの資金繰り管理があれば尚可)

【歓迎スキル】
・公認会計士
・IPO準備経験
・監査法人系コンサルティング会社(デロイト、KPMG、E&Y、PwC等)にて財務関連コンサルティング業務に従事
・金融出身
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

三井物産サプライチェーン・ソリューションズ株式会社

仕事内容
本ポジションでは、経理・財務領域の中核メンバーとして、以下の業務を担っていただきます。

・月次決算、年次決算業務対応
・AR/Treasury 関連業務(4名のチームをリードしながら業務を行う)
・社外、社内監査対応
・親会社宛て各種報告対応

月次決算および年次決算業務をはじめとした決算対応に加え、AR/Treasury領域においては、4名体制のチームを率いながら、実務とマネジメントの両面を担っていただくポジションです。
日々のオペレーションを確実に遂行するとともに、業務の効率化や品質向上にも主体的に関与していただくことを期待しています。

将来的には、チーム間でのジョブローテーションを実施する想定となっており、AR/AP/Treasury/Taxといった各機能ごとのチーム編成の中で、特定領域にとどまらない、幅広い財務・経理知見を備えたリーダーとしての成長機会がございます。
メンバーをリードしながら業務を推進し、組織全体の底上げに貢献いただくことを期待しています。「実務×マネジメント」「安定運用×改善」「専門性×キャリアの広がり」を同時に実現できる、非常にやりがいのあるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須経験、スキル】
・5年~10年程度の制度会計経験
・年次決算業務経験のある方
・チームマネジメント経験のある方

【求める人物像】
・会計システム切り替え対応等があるため、業務改善意欲の高い方が望ましい

【尚可】
・食品、物流業界経験
・システム切替、新規導入の経験
・英語に苦手意識がない方

【PCスキル】
Excel: 中級
PowerPoint: 中級
Word:初級
その他:Teams使用経験あれば尚可
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

仕事内容
スーパー「食生活ロピア」を展開し高い成長を続ける当社の経理担当として、グループ会社含めた経理業務全般をお任せします。

【業務内容】
■月次、四半期、年次決算
■グループイン企業の経理業務PMI業務
■システム導入・DX化推進(楽楽精算の導入、INVOX/Billone等によるペーパーレス化)
■税理士、監査法人、証券会社対応
■経理財務部門のマネジメント


■社風
・協調性のあるメンバーも多く、助け合いながら業務を行っております。
・分からないことなどは直ぐに聞きやすい環境のため、キャッチアップのしやすい環境です。
・手を挙げることでチャレンジしやすい環境のため、若手から裁量を持って働くことも可能です。

■当社について
ロピアを中心に、人々が食を通じ楽しい体験をする「食のテーマパーク」の実現を目指して、生産・製造・貿易・卸・小売・外食まで幅広い事業=「食品総合流通業」を展開しています。グループの中核となるロピアを筆頭に、今後は小売にこだわらず事業領域を拡大し、日本を皮切りにアジア全土での展開を進めていく方針です

■当社の今後
年々売上更新、店舗拡大している同社ですが、2026年には全国150店舗展開(現在137店舗)、売上6555億円を目指します。さらに、生鮮部門で対前年比総売上高伸び率が全国トップレベル(2015~19年連続)。「2031年までにグループ売上2兆円」という大きな目標を掲げております。飲食事業や商社をはじめとするグループ会社の設立も続々と進行中
求める経験 / スキル
■必須条件:
・経理実務経験5年以上
・5名以上の経理チームのマネジメント経験

■歓迎要件:
・会計システム導入の経験
・M&AのPMI(被買収の会計業務引継ぎ等)の経験
・原価計算の実務経験
従業員数
3,100名 (2025年2月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

557 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
3,100名 (2025年2月現在)
仕事内容
今回、IPO準備に向けた経理体制の強化として、具体的には以下の業務をお任せいたします。

・月次・四半期・年次決算の主導
・監査法人との論点整理および対応
・社内各部門との会計フロー構築・調整
・有価証券報告書の作成経験または知見
・経理メンバーの育成・マネジメント
特に、監査法人との折衝においては、主体的に論点を整理し、社内外と連携して進められる方を歓迎しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
- 経理実務全般(年次・月次決算)
- 監査法人対応経験
- 会計論点整理の実務経験
- 社内調整・フロー構築経験

【歓迎経験】
■上場準備の経験
■スタートアップ・ベンチャー企業での在籍経験
■経理に限らずコーポレート全般の幅広い横断的な経験
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

仕事内容
この度のポジションでは、経理と事業部をデータで繋ぎ、上流から下流まで淀みなく流れる効率的な業務プロセスの構築・運用を行って頂きます。
特に、経費・購買の業務プロセス改善チームを管理職として、牽引して頂ける方を探しております。

■決算業務
・月次、年次決算業務
・期限内で決算を遂行するタスク管理、スケジュール管理
・経理購買の業務プロセスにおける課題管理
・業務コストやデータ連携コストの削減施策の企画〜実行
・チームマネジメントと組織力強化
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・経費、購買に関する業務プロセス改善経験知見
・管理職の経験

【歓迎(WANT)】
・簿記2級以上の資格保有者
・同業界での経理部門におけるマネジメント経験者
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

大手小売店

仕事内容
この度のポジションでは、経理と事業部をデータで繋ぎ、上流から下流まで淀みなく流れる効率的な業務プロセスの構築・運用を行って頂きます。
特に、経費・購買の業務プロセス改善を牽引し、将来的に管理職をお任せできる方を探しております。

■決算業務
・月次、年次決算業務
・期限内で決算を遂行するタスク管理、スケジュール管理支援
・経理購買の業務プロセスにおける課題管理支援
・業務コストやデータ連携コストの削減施策の企画〜実行等
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・経理の実務経験者
・経費、購買に関する業務プロセス改善経験知見

【歓迎(WANT)】
・簿記2級以上の資格保有者
・経理部門におけるマネジメント経験者
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

仕事内容
・連結パッケージ作成・統制
・US GAAP調整(JGAAP → US GAAP)
・連結仕訳・消去処理
・フル連結財務諸表作成
・親会社対応
・監査法人対応(JGAAP AUP)
・税務申告(法人税等)の統括、税理士法人との折衝
・経理プロセス・内部統制(US-SOX含む)の構築・運用・改善
・会計システム導入プロジェクトコントロール
・経理部メンバーのマネジメント
求める経験 / スキル
【必須】(a)(b)いずれか
・(a)上場企業、または準じた企業(上場企業子会社・監査法人・税理士法人等)での連結決算(USGAAPまたはIFRS)のご経験
・(b)監査法人・税理士法人・コンサルティング会社等における会計監査のご経

【歓迎】
・公認会計士(試験合格含む) or 米国公認会計士
従業員数
74名 (2025年3月)
勤務地

大阪府

想定年収

790 万円 ~ 1,099 万円

従業員数
74名 (2025年3月)
仕事内容
■お任せしたい業務内容
・経営企画(経理財務)
関連事業Gr(子会社関連)、経営管理Gr(本社経理)と2部門に分かれています。本社経理業務に加えてグループ会社(自動車販売事業、アパレル事業、飲食事業など)の経理業務にも関わっていただきます。また、子会社の経営も管理いただきます。
・本体及びグループ会社の経理、財務業務全般
・仕訳業務/決算公告/書類作成/売掛買掛管理など
・財務戦略の立案/予算/資金管理/資金調達/余剰資金の運用など
※これまでの経験を活かせるポジションから担当いただきゆくゆくは全体を統括していただくことを期待しています。
■組織構成配属先となる経理財務部では、男性18名、女性11名の29名で経理財務業務を対応しています。
求める経験 / スキル
■必須条件
・経理財務関連業務全般もしくは経営企画業務の実務経験
・管理職経験
従業員数
55名
勤務地

広島県

想定年収

630 万円 ~ 840 万円

従業員数
55名
仕事内容
当社の経理部門におけるプレイングリーダーとして、日々の業務遂行に加えて、上場基準に耐えうる強固で効率的な経理体制の構築を主導していただきます。

<決算業務>
月次決算、四半期決算、年次決算

<業務フローの構築・改善>
会社の成長スピードに合わせて、より正確で効率的な、新しい経理の「仕組みづくり」)

<日常経理業務の管理とチームマネジメント>
仕訳計上、経費精算、入出金管理、債権債務管理、固定資産管理等
メンバーが遂行する日々のルーティン業務について、レビューを行います

中長期的には・・・
会社の成長フェーズに合わせて、経理の専門性を深め、経営に直結する業務へと幅を広げていただけます
・税務対応(税効果会計、顧問税理士対応等)
・開示業務(決算短信、半期報告書、有価証券報告書の作成等)
・監査法人対応
求める経験 / スキル
【必須】
・経理経験3年以上
・経理全般の実務経験(月次決算+経理フローの構築)
・簿記2級程度の知識

【歓迎】
・経理管理職の経験がある方
・開示業務の経験がある方
・公認会計士資格

【求める人物像】
■私たちが目指すビジョンに共感できる
■私たちのバリューを体現してきたことがある
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

貿易系スタートアップ

仕事内容
<職務内容>
「守り」の責任者として、正確な決算とリスクのない法務・IT体制を築き上げ、経営の意思決定を支える「信頼できるインフラ」を作り上げていただきます。

経理・財務領域(コア業務):
・月次・年次決算の早期化・精緻化、監査法人対応のリード
・連結決算体制の新規構築・運用(子会社管理含む)
・内部統制(J-SOX)の構築・運用フローの整備
・予実管理プロセスの運用、取締役会資料の作成支援

法務・総務・IT領域(マネジメント・体制構築):
・法務: 契約管理フローの整備、コンプライアンス体制の構築
・総務: 規程管理、ファシリティ管理
・コーポレートIT: 全社ITインフラの整備、セキュリティ要件の定義・運用(ISMS等)

<レポートライン>
・VP of Finance / コーポレート本部長直下

<キャリアパス>
以下に代表されるようにさまざまなキャリアの選択肢があります。
・管理部長
・管理本部長
・CAO

<ポジションの魅力>
1. 複合的なビジネスモデルへの対応が求められる
SaaSと実物流(フォワーディング)、さらにM&Aによる通関業者のグループ化など、ITとリアルオペレーションが融合したビジネスモデルを持っています 。 売上の計上基準や原価構造が異なる事業が混在しており、さらに連結決算も発生するため、経理・管理部門としての高度な判断と設計力が求められます。

2. 経営に近い距離での意思決定ができる
レポートラインはVP of Finance / コーポレート本部長直下です 。経営陣のすぐ側で、数字に基づいたインサイトを提供し、組織全体の意思決定に関与することができます 。

3. IPO準備の経験が積める
現在、組織としてのガバナンスレベルを一段引き上げる重要な局面です。
出来上がった組織をマネジメントするのではなく、事業急拡大に伴いスピードとクオリティの両立が求められる中、管理部門をご自身の手で完成させるプロセスを経験できます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・事業会社での経理実務経験(5年程度目安)
・事業会社における月次・年次決算の単独完結、または主導したマネジメント経験(数名規模のチームリーダー経験でも可)

【歓迎要件】
・IPO準備企業または上場企業での開示書類作成(Iの部、有報等)の経験
・監査法人対応の主導経験

【求める人物像】
・管理部門のみでなく、周辺の分野・部門を巻き込んでプロジェクトを推進することができる方
・自身の成長だけでなく顧客・業界・事業に高い関心をもつことができる方
・未経験の領域(例えば法務やコーポレートIT)であっても、自ら学び、専門家と連携しながら解決策を模索できる方急成・長する組織の歪みや課題に対して、粘り強く向き合い、仕組みで解決しようとする姿勢をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
<経理実務>
・月次、四半期・年次決算業務
・仕訳入力、伝票チェック、勘定科目管理
・固定資産管理、減価償却処理
・売掛金、買掛金管理、支払業務の承認
・経営層への数値報告、資料作成

<管理職業務>
・経理チームの業務進捗管理、指導育成
・業務フローの見直し、改善、属人化防止
・内部統制対応、監査対応(内部監査・会計監査)
・経理ルール・社内規程の整備、運用管理

<対外・社内調整業務>
・税理士、会計士との連携、税務対応(法人税・消費税等)
・金融機関対応(資料作成・説明対応 等)
・親会社、関連会社との会計連携、報告対応
求める経験 / スキル
・業界:製造業
・経験:制度会計、管理会計、原価計算、法人税申告、マネジメント 10年以上
・資格:日商簿記1級
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 820 万円

仕事内容
■経理部門にて、プレイングマネージャーとしての業務(実務および管掌)をお任せいたします。
 実務に携わっていただく内容は、ご経験・適性・組織状況により決定いたします。
 数字の観点から、会社全体および各事業部の課題抽出、改善提案を進めていただくことを期待しています。

〇財務会計
-月次・四半期・年次の単体および連結決算、B/S、P/L作成
-会社法計算書類作成、キャッシュフロー計算書作成等
〇財務業務
-資金調達・運用・資金管理(グループ間CMS中心)
〇税務業務
-税務申告書作成、税務調査対応、税理士との連携
〇管理会計業務
-予算作成、予実管理、部門別会計
-財務諸表分析・経営分析
〇その他
-監査法人対応・子会社業績管理、標準原価計算、組織人員のマネジメント 等
求める経験 / スキル
【必須】・事業会社における経理実務経験
    ・マネジメント経験
【歓迎】・グループ会社を含む連結決算の実務経験
勤務地

兵庫県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■仕事概要:
当社は現在、グループを取り巻くビジネス環境変化への迅速な対応と、各社個別最適からグループ全体最適への移行・体制構築を志向し、経理部機能の強化や業務BPR(業務集約・業務効率化)に取組んでいます。
会計のスペシャリストとしてキャリアを磨きながら、以下のような業務に参画いただきたいと考えております。

<入社後お任せしたい業務内容>
・各種決算業務(月次・半期・年次)
・各種報告資料作成(P/L、B/S、CF他)

<将来的に担っていただきたい業務内容>
・資金繰り、債権債務管理
・税理士、会計事務所との連携 
・グループ会社の連結決算業務
L経理対応のため、現地担当との打合せや監査業務で、全国のグループ会社に出張する可能性があります。
(※頻度目安:2~3ヶ月に1回程度)

■組織構成:
「経理課:23名が在籍」
・部長:1名(50代)/副部長:1名40代中盤
・メンバー:30代中心に18名/派遣社員:2名
L今回はメンバーの方18名の上層に着任いただくイメージとなります。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・月次決算業務のご経験
■歓迎条件:
・日商簿記検定2級、又はそれに準ずる資格
・メンバーやビジネスサイドと円滑にコミュニケーションできる方

<必要資格>
歓迎条件:日商簿記検定1級、日商簿記検定2級
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 780 万円

仕事内容
• 事業拡大に向けて、“攻めと守りの経営企画・管理“を一緒に創っていただける方を募集します。

■経営幹部とともに組織改革をリードしつつスケ―ラブルな成長戦略を策定・実行頂けるメンバーを募集!
経営人財としてのキャリア形成を目指す方にとって希少性の高い経験を積むことが出来ます!

■業務内容
【主な業務内容】
・経営会議体の運営
・中期経営計画および成長促進に向けた各種施策の企画・立案・推進
・中期および年次の収支計画の策定・管理
・新商品・新サービスの企画・開発
・金融当局との折衝
求める経験 / スキル
■必須
•事業会社の企画部門(経営企画、事業企画、新規事業開発等)で2年以上の勤務経験
もしくはコンサルティング会社(戦略・総合・事業再生・FAS等)で2年以上の勤務経験

■歓迎
•財務・会計に関する実務知見/スキルをお持ちの方
•経営層に携わりたい方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
• スタートアップ事業拡大に向けて、“攻めと守りの経営企画・管理“を一緒に創っていただける方を募集します。

事業好調に伴い、現在1名で担っている業務を2名に増員予定です。入社後は現メンバーが業務サポートしますので、ご安心ください。

■業務内容
• 企業価値向上に向けた企画/実行から、会社運営上必要となる経営管理・運営まで一気通貫で主体的に推進頂きます。数十億円希望に拡大余地があるビジネスを裁量を持って、スピーディに推進できるやりがいのあるポジションです。

■キャリアパス
適性のある方であれば、将来的にCFOやCSOをお任せします。
求める経験 / スキル
■必須
•経営企画・管理全般のキャリア構築に興味がある方
•社内外の多様な関係者と円滑にコミュニケーションできる方

■歓迎
•財務・会計に関する実務知見/スキルをお持ちの方
•経営層に携わりたい方(活躍次第で、近い将来、新会社の役員を早期に目指せる環境です)
•普通自動車免許(必須ではないので、ない方もご安心ください)
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

大手物流企業子会社

仕事内容
経理部次長ポストで入社していただだき、将来は部長職に昇格し経理業務、財務業務を幅広く担っていただく予定です。

■経理チームのマネジメント
■月次、年次決算のスケジュール管理
■会計基準に基づく指導、各部連携
■監査法人、税務調査対応
■役員会資料作成
■経理業務効率化、DX推進
■与信、債権管理
■資金繰り管理
■内部統制リスク管理体制の構築

【組織に関して】
経理部 部長(50代前半女性)、派遣1
・財務精算課 資金繰り、未収管理
3名 課長(部長兼務) - メンバー2名
・経理課 損益、決算、連結、税務
6名(1名育休中) 課長(40後半男性) - メンバー5名
求める経験 / スキル
【必須】
・決算実務経験(単体・可能であれば連結)
・マネジメント経験

【歓迎】
・管理会計、資金繰り、税務対応の経験
・数値を持った部門経験
・グループ会社との調整力経験
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

株式会社はなまる

仕事内容
自社オークションサイトを利用したカーリサイクルビジネスのパイオニアである同社において、経理係長候補として以下の業務をお任せします。今後、積極的な海外展開と新規事業推進により更なる事業成長を見据えていますので、経理としてご活躍いただくポジションもたくさんございます。
■日次業務(仕訳業務、入出金管理、売掛金・買掛金管理)
■決算業務(月次・年次)
■会計決算の仕上げ
■メンバーの業務チェック・進捗管理

~将来は、管理部門の統括マネージャーへの挑戦も可能~
経理部でのプロジェクトを経験していただき、成果を挙げていただくことで、
管理部門全体を包括して指揮していただく統括マネージャーのポジションにも挑戦可能です。
求める経験 / スキル
■必須要件
・経理/財務全般のご経験
・月次決算・年次決算のご経験
■歓迎要件
・金融関係で他社の月次決算の作成業務に携わったご経験
・登記の知識・経験がある方
・コミュニケーションが得意な方
従業員数
740名 (2025年3月1日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
740名 (2025年3月1日現在)

株式会社はなまる

仕事内容
自社オークションサイトを利用したカーリサイクルビジネスのパイオニアである同社において、経理課長候補として以下の業務をお任せします。今後、積極的な海外展開と新規事業推進により更なる事業成長を見据えていますので、経理としてご活躍いただくポジションもたくさんございます。
■日次業務(仕訳業務、入出金管理、売掛金・買掛金管理)
■決算業務(月次・年次)
■会計決算の仕上げ
■メンバーの業務チェック・進捗管理

<マネージャーとしての役割>
■組織のマネジメント
・経営戦略や事業戦略を理解し、部署の目標や方針を設定
・業務の進捗管理やメンバーの業務分担を行い、ミスなく円滑に業務を完遂
■メンバーの育成と教育
・部署内のメンバーに対する教育や関係性の構築。
■関係部署や外部企業との調整
・社内の各関係部署や外部企業との情報共有や調整作業
・経理部門のチーム内外で信頼関係を築き、業務を的確に進める
■経理業務の監督
・日次、月次、年次の経理業務の監督
・決算書の作成や財務諸表の管理

~将来は、管理部門の統括マネージャーへの挑戦も可能~
経理部でのプロジェクトを経験していただき、成果を挙げていただくことで、
管理部門全体を包括して指揮していただく統括マネージャーのポジションにも挑戦可能です。
求める経験 / スキル
■必須要件
・経理/財務全般のご経験
・月次決算・年次決算のご経験
■歓迎要件
・金融関係で他社の月次決算の作成業務に携わったご経験
・登記の知識・経験がある方
・コミュニケーションが得意な方
従業員数
740名 (2025年3月1日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

700 万円 ~ 800 万円

従業員数
740名 (2025年3月1日現在)
仕事内容
【主な仕事内容】
・月次/四半期/年次決算業務の統括
・各事業部・グループ会社の経理業務の管理およびサポート
・チームマネジメント、業務フローの整備・標準化
・経営陣へのレポーティングおよび財務分析
・海外子会社との連携、財務指導
・財務戦略の立案/実行
求める経験 / スキル
【必須要件】
・事業会社での年次決算業務経験(3年以上)
・チームマネジメントの経験がある方

【歓迎要件】
・連結決算経験
・海外子会社経理の経験
・事業拡大フェーズでの経理体制構築経験
従業員数
1,670名 (2025年4月時点)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
1,670名 (2025年4月時点)

大手ホールディングス

仕事内容
・グループ各社の債権/債務管理、固定資産管理
・原価計算 ・決算業務(個別/連結)
・税務申告業務
・会計士監査対応、国税局調査対応
・資金関係の管理、事務
・金融機関との折衝、交渉
・為替業務
・チームメンバーのマネジメント
・基幹システム刷新に関する業務 など
求める経験 / スキル
【必須条件】
・マネジメント経験
※下記のいずれか
・事業会社、税理士事務所、会計事務所含め、財務経理業務経験がある方
・金融機関でのご経験

【歓迎条件】
・連結決算経験
・公認会計士監査の対応経験
・銀行交渉、資金繰り、借入金契約書関係の経験
勤務地

岡山県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
※当社グループ会社との兼務です。
当社の経理担当として、グループ企業を含む国内に関する経理全般をお任せ致します。また、管理職候補として今後の経理部を牽引していただける方を募集します。

【業務詳細】
・経費精算、現金管理・仕訳、伝票入力(会計システム:OBIC7)
・国内子会社の経理業務・月次
※スキルに応じて以下業務にも携わって頂きます。
・新規事業およびサービスのスキームや会計フローの考案・検討
・決算業務(月次・四半期・年次)
・連結決算サポート
・税務申告サポート
求める経験 / スキル
事業会社での経理の実務経験をお持ちの方
勤務地

愛知県

想定年収

550 万円 ~ 750 万円

【大手総合商社グループ/海運会社】

仕事内容
≪経理として業務改革に携わることができる貴重なポジション≫
当社は事業化から間もないフェーズにあり、経理部門では財務・管理の両面から経営を支える体制を構築中です。
財務会計の実務を中心に、将来的には管理会計や制度設計などにも関わっていただきます。
本ポジションは、将来的に経理部門の中核を担う管理職候補としての採用を予定しています。業務の安定運営のみならず、業務改善・体制強化にも積極的に取り組んでいただける方を歓迎します。

【業務内容】
■ 財務会計関連(メイン)
・単体およびグループ会社(SPC)経理業務
・伝票入力および管理、入出金・固定資産管理
・月次・四半期・年次決算、財務諸表作成
・各種残高管理表の作成・管理
・関連部署からの問い合わせ対応
 ※会計システム:SAP など

■ 管理会計・経営企画関連
・管理会計業務
・経営分析、予算・業績管理およびレポーティング
・会計処理の相談対応、制度設計、法改正対応 など

【魅力】
フレックスタイム制(コアタイムあり)、在宅勤務制(週2日まで)があり、業務の繁忙に合わせて制度を利用することが出来ます。内製化によって新たに入社された方もおり、相談しやすい環境です。グループ会社で、新体制スタート後も安定した経営を続けています。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・事業会社での経理実務のご経験(3年以上)
(単体決算締め経験必須)
・日商簿記検定2級以上

【歓迎(WANT)】
・システム導入や業務改善などへの主体的な関与経験
・マネジメント経験、またはマネジメント志向のある方
・経営視点をもって積極的に業務に取り組める方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
人事総務部の業務統括をお任せいたします。

部門メンバーの業務の業務としては下記となります。

労務管理・給与計算・採用(新卒/中途)・研修・人事制度の改定・安全衛生(環境整備・休職者対応・健康診断予約など)・ファシリティ管理・備品管理(車両・リース備品など)
労務管理・採用・研修・人事制度の改定・安全衛生など


【採用背景】2015年度より、評価制度や福利厚生制度の整備や充実を進めており、今後も世の中の変化や従業員のニーズに合わせて、最適な制度構築と運用を実現すべく、人事総務部の強化を図るための採用です。
求める経験 / スキル
■人事総務部門におけるマネジメント経験。
■研修などの社員教育、人事制度の構築経験。
従業員数
124名 (2025年3月末現在)
勤務地

宮城県

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

従業員数
124名 (2025年3月末現在)
仕事内容
ご経験に応じて、下記いずれかの業務をお任せします。入社後、業務の習得度合いを踏まえて、徐々に担当する業務を広げていただきます。

労務管理・給与計算・採用(新卒/中途)・研修・人事制度の改定・安全衛生(環境整備・休職者対応・健康診断予約など)・ファシリティ管理・備品管理(車両・リース備品など)
労務管理・採用・研修・人事制度の改定・安全衛生など
求める経験 / スキル
【いずれか必須】
給与計算、教育研修、採用、人事制度、安全衛生、ファシリティ管理、備品管理。
いずれもサポート的な立場ではなく主担当としての経験を求めます。
従業員数
124名 (2025年3月末現在)
勤務地

宮城県

想定年収

400 万円 ~ 500 万円

従業員数
124名 (2025年3月末現在)
仕事内容
ヒガシ21は1944年に創業した老舗の物流企業です。物流をコアとし、ビジネス展開を行っています。上記以外にも、高層ビル内物流のトータルマネジメントを行うビル内デリバリー サービス、IT機器サポート等、物流の枠を越えたサービスも幅広く展開しています。東証スタンダード上場/創業以来連続黒字経営/大手顧客多数/インフラ業界で安定がありながらも、新たな挑戦もし続けている成長企業にて、経理ポジションをお任せいたします。

■業務内容】
・親会社、子会社の経理業務全般(月次決算・年次決算)
・連結決算・開示業務全般

■中長期的にお任せしたいこと
・子会社への各会計システムの導入及び業務改善
・現行システムの各種設定、保守、管理及びソフトメーカーの対応
・Excelを用いての業務改善提案
※親会社の経理部にて、ほぼ全ての子会社に関する経理業務を同一の会計ソフトで請け負っています。
※適性を判断し担当業務は決定いたしますが、基本的には通常の経理業務を行っていただきながら、システムを用いた業務改善を手伝っていただく予定です。

■本ポジションの魅力
圧倒的に成長できる環境決算の経験はもちろん、連結決算や開示業務全般、子会社への各会計システムの導入及び業務改善等、スキルアップを希望される方にとって非常に魅力的な経験が積める環境です。
各グループ会社の数だけ本決算の経験も積めます(年間12回程本決算の経験が積めます)ので、非常に密度濃く経理を深めていただけます。
求める経験 / スキル
■必要条件
月次・年次決算のご経験をお持ちの方
日商簿記検定2級

■歓迎要件
上場企業での経理業務経験
従業員数
673名 ((2025年3月31日時点)※連結1603名)
勤務地

大阪府

想定年収

530 万円 ~ 580 万円

従業員数
673名 ((2025年3月31日時点)※連結1603名)
仕事内容
こちらのポジションでは、経理財務の中心人材として、決算・監査対応・資金管理・体制整備まで幅広くリードしていただきます。
日々の経理実務だけでなく、業務フローの再設計や、IPOに向けたガバナンス強化、CFO直下での戦略的な意思決定にも携わることができる環境です。
また、ご経験に応じてチームマネジメントや組織構築にも関与いただきます。

■主な業務内容
・月次・四半期・年次決算業務の実行・レビュー
・予実管理、仕訳管理、契約・請求フローの運用・改善
・資金繰り・銀行折衝・支払管理などの財務業務
・監査法人・税理士との対応(決算・税務・IPO関連)
・内部統制・開示資料の作成補助(Iの部、招集通知等)
・経理財務チームの体制構築およびメンバーマネジメント
・その他、上記に付随する経理財務業務全般

■使用ツール
・会計ソフト:freee
・請求書発行:債権管理ロボ
・開示用ツール:pronexus works 
・利用ソフト:MS Office(Excel、Word、PPT)

■ポジションの魅力
・IPO準備のフェーズにおいて、会計・財務・監査対応を横断的に経験できる
・部門の業務設計やメンバー育成を通じて、将来のCFO候補としてのステップアップが可能
・成長中のスタートアップで、経営陣に近い距離で意思決定に関われる裁量の大きい環境
・現場と連携しながら、「現場を支える経理」としての手触りある業務ができる
求める経験 / スキル
■必須スキル
・月次・年次決算の実務経験(単体での主担当レベル)
・開示業務または開示資料(Iの部、招集通知等)の作成関与経験
・税務申告に関する実務または補助経験(法人税・消費税など)
・連結決算の経験(事業会社または監査法人における対応可)
・メンバー指導やチームリードの経験

■歓迎スキル
・上場企業またはIPO準備企業での経理・開示・監査対応の経験
・内部統制(J-SOX)体制構築・運用の経験
・経理業務にとどまらず、管理部門全体の業務改善や組織運営経験
・スタートアップ・ベンチャーでの変化対応経験
・経営層との密なコミュニケーションや事業計画への関与経験

■求める人物像
・自ら考え、改善提案や業務設計を前向きに推進できる方
・経理財務の専門性を活かしながら、事業成長に貢献したい方
・社内外の多様なステークホルダーと円滑に連携できる方
・スピード感や変化に柔軟に対応できる方
・将来的にCFOや経営に近い役割に挑戦したい志向のある方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【主な業務内容】
メイン担当領域
■ 決算業務
・月次決算
・四半期/年次決算
・連結決算
・開示業務(会社法決算(×有価証券報告書))
※会計基準:日本基準

■ その他
・税務対応(法人税・消費税など)
・監査法人対応
・予実管理/管理会計
・業務改善・DX推進

以下は若手担当者がおりメイン担当ではない
■ 日常業務
・仕訳入力
・売掛金/買掛金管理
・経費精算
・入出金管理
・月次締め作業

【使用システム・環境】
■会計ソフト:SeaCast
■Excel
求める経験 / スキル
【必須要件】
■年次決算の経験
■簿記2級(資格同等レベルの知識)
■管理職or係長位(若手の指導経験)、複数名の指導経験

【歓迎要件】
■会社法決算(計算書類作成→BS,PL,SS)
■元締の連結決算経験
■法人税確定申告/消費税申告(must)
■同業界経験
■会計監査経験者(監査法人対応。あずさ→監査法人の質問に対応できるレベル。※上場企業までいかないが、それに準ずるレベル位)
■Excelスキル:基本的な関数スキル(ex sumIF)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【業務内容】
- 経理業務全般
- 各種決算対応
- 上場準備業務
- B/S・P/Lの作成
- 開示資料作成
※会計システム:勘定奉行
求める経験 / スキル
■必須スキル
・上場企業or上場準備会社にて経理として開示書類作成業務に携わったご経験

■歓迎スキル
・監査法人対応経験
・連結決算経験
・スタートアップ環境での実務経験
・EC・物流領域の知見
・SaaS・Webサービスの知見
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

仕事内容
□■「管理」だけでなく「経営を動かす武器」として数字を活用◎/創業220年を超える老舗企業の変革期■□

佐賀玉屋の財務責任者候補として、経営と現場をつなぐ財務機能全般を担っていただきます。
・財務・経理部門のマネジメント、業務フロー整備
・資金管理・資金繰りの統括(月次・中長期の資金計画、キャッシュフロー管理)
・予算策定・予実管理(数値分析、課題抽出、経営陣へのレポーティング)
・経営判断を支える財務面からの提案・支援

★親会社である株式会社さくらと連携しながら進めていきますので安心して業務に従事いただけます。

※経理実務の細部を担うというよりも、数字を通じて経営を支え、前に進める役割が中心です。
求める経験 / スキル
【必須】
・財務・経理領域における実務経験(目安:5年以上)
・部門責任者、もしくはそれに準ずる立場でのマネジメント経験
・変革期の組織・事業を財務面から支える意志をお持ちの方

【歓迎】
・事業再生、経営改善フェーズへの関与経験
・小売業・サービス業での財務経験
・経営層と近い距離での意思決定支援経験
従業員数
208名 (2025年7月現在)
勤務地

佐賀県

想定年収

488 万円 ~ 732 万円

従業員数
208名 (2025年7月現在)

関西圏にドミナント経営する生活インフラ企業

仕事内容
管理部門の要となる経理部門を主導し経営課題を解決するポジションとなります。 
【業務詳細】
・年次 月次決算業務
・税務申告内省化(法人税 消費税)
・管理会計、経営会議資料作成
・監査法人と連携した内部統制 
・業務効率化に向けた改善提案
・システム化に向けた各種プロジェクト参画 
・マネジメント(育成、指導、労務管理)
求める経験 / スキル
【必須条件】
・日商簿記2級以上
・一般企業において決算業務及び連結決算業務経験が5年以上
【歓迎条件】
・公認会計士資格 税理士資格 (有資格者の場合、一般企業における実務経験2年以上)
勤務地

大阪府

想定年収

737 万円 ~ 904 万円

関西圏にドミナント経営する生活インフラ企業

仕事内容
管理部門の要となる経理部門を主導し経営課題を解決するポジションとなります。 
【業務詳細】
・年次 月次決算業務
・税務申告内省化(法人税 消費税)
・業務効率化に向けた改善提案
・マネジメント(育成、指導、労務管理)
求める経験 / スキル
【必須条件】
・日商簿記2級以上
・一般企業において決算業務及び連結決算業務経験が5年以上
勤務地

大阪府

想定年収

587 万円 ~ 672 万円

仕事内容
【具体的な業務内容】
1.経理に関する現法との連携:現法の業務サポート、日本本社へのFS吸い上げと整合性の確認 
2.会計・税務リサーチ:現法役員へのアドバイスのため、移転価格文書化のため等
3.連結決算業務:現法レポーティングパッケージ作成、IFRS・USGAAPとJGAAPの差異の把握と調整
4.会計監査の進捗管理・サポート
5.海外現法オペレーション改善プロジェクトの先導・管理(海外出張あり)
6.海外現法の数値分析
7.会計システムの導入・改善サポート:記帳ロジックの作成、提案
8.現法バックオフィス部門のサポート
9.特務案件対応
※ご入社後まずは、1/2/6の業務をメインにお任せ予定となっております。
 その後、適性等に応じてお任せする範囲を広げていきます。

■海外現法の数値分析資料の作成及び報告
■1~8の業務を理解し、改善提案
■9の業務として各国社長との連携、窓口対応をしつつ問題の対応にあたる

【組織について】
海外事業バックオフィスサポート本部 海外事業バックオフィスサポート部への配属となります。
求める経験 / スキル
■必須要件
・事業会社または会計・税理士事務所における主計経理の実務経験(記帳、税務申告経験)
・英語力についてはビジネスレベル

■歓迎要件
・TOEIC 850点以上、または海外との業務で使用可能なレベル
・個別財務諸表または連結決算レポーティングパッケージの作成経験
勤務地

東京都

想定年収

510 万円 ~ 776 万円

仕事内容
・月次・年次決算                        
・経営層への報告資料作成
・税務申告書作成
・決算業務                   
・管理会計(予算編成・予実分析)   
・有価証券報告書・決算短信などの開示書類作成

管理部門構成:3名
管理本部長
-人事総務主任・経理課長 他アルバイト数名
求める経験 / スキル
・事業会社での経理経験(特に決算業務)
・簿記3級取得者または相応の知識/経験

【歓迎】
・上場企業での経理経験
・経理財務、人事も含めた管理部門全般の経験
・BtoC業界出身者
勤務地

静岡県

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

IPO準備中/18年連続増益/中古車販売・買取で関東トップクラス

仕事内容
国産車・輸入車の中古車販売を行う当社にて、経理課長候補として経理業務全般をお任せいたします。まずは月次決算から四半期・年
次決算を担当頂き、IPO準備に向けた業務も担当頂く予定です。
【具体的には】
■決算業務(月次、四半期、年次)
■予算管理、計画の作成、予実分析
■各種税務の業務フロー構築と改善
■資金繰り
管理、銀行折衝対応
■IPO準備に向けた監査法人、証券会社対応
■IPO準備に向けた書類作成/管理体制構築
■メンバーマネジメントなどをお任せします。
ご経験や希望・適性によって管理会計や財務業務もお任せしたいと考えております。
求める経験 / スキル
【必須】
■事業会社での経理実務経験5年以上
■日商簿記2級をお持ちの方

【歓迎】
■日商簿記1級または公認会計士資格をお持ちの方

【本ポジションの魅力】
IPO準備というタイミングで経理責任者として様々な経験を積んで頂くことが可能です。また、当社は「非」年功序列の評価制度を導入しており、頑張りに応じてキャリアアップを目指せる環境ですので、スキルアップやキャリアアップに意欲的な方を歓迎いたします。
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,600 万円

IPO準備中/18年連続増益/中古車販売・買取で関東トップクラス

仕事内容
国産車・輸入車の中古車販売を行う当社にて、経理課長候補として経理業務全般をお任せいたします。まずは月次決算から四半期・年
次決算を担当頂き、IPO準備に向けた業務も担当頂く予定です。
【具体的には】
■決算業務(月次、四半期、年次)
■予算管理、計画の作成、予実分析
■各種税務の業務フロー構築と改善
■資金繰り
管理、銀行折衝対応
■IPO準備に向けた監査法人、証券会社対応
■IPO準備に向けた書類作成/管理体制構築
■メンバーマネジメントなどをお任せします。
ご経験や希望・適性によって管理会計や財務業務もお任せしたいと考えております。
求める経験 / スキル
【必須】
■経理の実務経験3年以上
■月次決算の実務経験

【歓迎】
日商簿記2級以上の資格保有者
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

ベビーフードスタートアップ企業

仕事内容
本ポジションは、事業成長フェーズにおいて、新たに立ち上げる経理マネージャーポジションです。
月次・年次決算を中心とした経理実務を担いながら、単なる運用に留まらず、将来の事業拡大を見据えた経理体制・業務フローの設計や改善を主導していただきます。

入社後は、まず既存の経理業務を把握し、仕訳・勘定管理・決算対応などの実務を通じて事業構造への理解を深めていただきます。その上で、「今のやり方が最適か」「今後の成長に耐えうる仕組みか」という視点を持ち、業務プロセスの見直しや改善提案を推進していただく想定です。

また、将来的には経理チームの体制構築や業務分担の整理、メンバー育成にも関与いただく可能性があります。現時点で大規模なマネジメント経験は必須ではありませんが、リーダーとして業務を前に進めてきたご経験を活かせる環境です。税理士など外部パートナーや、経営・事業サイドとの連携を通じ、経理の立場から経営を支える役割も担っていただきます。

【業務内容】
・経理業務フローの整理、改善提案および実行推進
・将来的な経理チーム体制構築に向けた業務分担設計
・メンバーの業務サポートやレビュー、育成(必要に応じて)
・請求書作成および請求・販売管理
・日次経理業務(伝票起票、債権債務管理、支払処理、現預金・入出金管理)
・経費精算のチェック
・与信管理
・月次・年次決算補助、開示資料の作成補助
・監査法人・証券会社・税理士対応
・各部署との連携・サポート業務
求める経験 / スキル
【必須スキル】
下記全ての条件を満たす方
・5年以上の事業会社での経理実務経験
・簿記2級程度の会計知識
・月次決算・年次決算のご経験(企業規模問わず)

【歓迎スキル】
・マネジメントもしくはリーダー経験(人数規模不問)
・スタートアップ、ベンチャー等で経理の立ち上げ経験
・IPO準備における経理体制強化に関わった経験
・株主対応や銀行対応、監査法人対応の経験
・Excelによる財務モデルの作成スキル
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 840 万円

鈴与株式会社

仕事内容
鈴与もしくはグループ各事業会社に出向し、コーポレート部門の業務を担っていただきます。

■企画・広報
PR・広報活動の企画・運営、インナーコミュニケーションの推進、新規事業立上げ支援・R&D 他

■経理・財務
会計・税務全般、金銭出納、資金調達および運用、投資回収 他

■総務
規定管理、福利厚生の企画・立案・管理、土地・建物等の会社資産の保全管理・活用 他

■人事
制度設計・運用、労務管理、労使関連、給与および社会保険、採用、育成、評価、昇格・昇進 他
求める経験 / スキル
【必須要件】
・四年生大学卒業以上
・事業会社またはシェアードサービス会社での経理実務、ならびに、コーポレート部門でのマネジメント経験がある方
従業員数
1,168名 (2025年8月現在)
勤務地

静岡県

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
1,168名 (2025年8月現在)
仕事内容
■ご経験に応じて、以下経理業務順次お任せしていきます
・単体決算業務(月次、四半期、年次)
・関係会社経理業務
・法人税、消費税他申告書作成
・連結決算業務(四半期、年次)
・監査対応
・開示資料作成 等

*メイン業務は、単体決算、関係会社経理業務です。随時四半期のタイミングで連結や開示業務、監査対応等にも従事していただきます。
*最初は、あなたの知識や経験を活かせる業務をお任せします。将来的には、管理職として経理部門を担っていただきます。
*将来的には、経営に関わる業務にもチャレンジいただけます(風通しの良い社風のため、提案もしやすい環境です)。
*株式会社カスミ入社後 ユナイテッド・スーパーマーケット・ホールディングス(U.S.M.H)株式会社へ出向予定(※出向後はU.S.M.Hでの勤務条件となります)。

【配属予定部署】経営管理本部 財務経理部
財務経理人数:38人(正社員24名、パート16名)
平均年齢:40歳
男女比:男性3:女性7
求める経験 / スキル
【必須】
・決算経験
*ご経験のない方でも、知識のある方であれば応募可能です(例:日商簿記1級や公認会計士等の資格を持っている等)
・マネジメントスキル(部下の指導・育成経験有)

【歓迎】
・税務知識をお持ちの方(税理士試験科目合格者 等)
従業員数
2,784名 (2022年2月現在)
勤務地

埼玉県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
2,784名 (2022年2月現在)

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