職務概要：
メディカルマネージャーは、メディカルアフェアーズ部門の中核メンバーとして、自社の製品ポートフォリオをライフサイクル全般にわたりサポートします。本ポジションは、メディカルアフェアーズ部長の指導のもと、関連部門と密接に連携しながら、メディカルアフェアーズ戦略の実行を支援するとともに、自社の製品ポートフォリオに関するメディカルアフェアーズ活動および部門横断的なプロジェクトに貢献します。

主な職務内容：
■担当領域において、Key Opinion Leader（KOL）をはじめ、医師、看護師、薬剤師、遺伝カウンセラー、研究者、教育関係者、治験担当医師等の外部ステークホルダーとの科学的パートナーシップおよびエンゲージメントを構築・維持し、Medical Planの実行に資する科学的交流および協働を推進する。
■社内関係者、外部専門家、治験担当医師、パートナー企業等と連携しながら、アドバイザリーボード等のインサイト収集活動、エビデンス創出、学術情報提供、エビデンス普及活動などのメディカルアフェアーズ活動を企画・実行する。
■治験担当医師、治験実施施設およびCROとの科学的な連携を通じて、候補患者の特定、被験者登録の促進および治験の円滑な実施を支援し、臨床開発プログラムに貢献する。
■学会・研究会、患者団体活動、その他のステークホルダーとの交流を通じて、科学的インサイトおよび患者インサイトを収集し、Medical Planの策定・実行に活用する。
■関連部門と連携しながら、科学的・医学的なアラインメントを推進するとともに、自社のポリシーならびに関連法規・規制を遵守した活動を実施する。