【CTO候補・CTO】AI駆動開発を牽引する技術トップ／経営戦略への参画／東証スタンダードグループの安定基盤×ベンチャーのスピード感
株式会社ワクト
想定年収
700万円 ~ 1,300万円
勤務地
東京都
従業員数
88名（2026年4月現在）
仕事内容
東証スタンダード上場グループの安定基盤のもと、当社の技術戦略・AI駆動開発を牽引するCTO（最高技術責任者）としてご活躍いただきます。
単なる技術統括にとどまらず、経営陣の一員として「AI駆動開発組織」への更なる進化、プロダクト・サービス品質の向上、エンジニア組織の設計・育成、経営戦略の策定・推進まで一手に担っていただきます。
【詳細】
●技術戦略・AI駆動開発の牽引
・全社的な技術選定・アーキテクチャ標準の策定
・開発プロセス全体をAIが牽引する「AI駆動開発」の推進・高度化（顧客折衝・要件定義など本質的価値への集中）
●エンジニア組織のビルド＆マネジメント
・各部署評価制度運用・育成プログラムの設計
・1on1や評価面談を通じたエンジニアのキャリア支援と「信頼残高」を高める組織文化の醸成
●経営・事業成長への参画
・経営陣の一員として事業計画の策定、投資判断、技術観点からの経営意思決定
・親会社である株式会社エル・ティー・エスとの連携・共同プロジェクトの推進
●プライム案件・高度顧客対応
・最上流における顧客課題のヒアリング、ソリューション提案、WBS・見積の最終意思決定
【株式会社ワクトのCTOとして働く魅力】
1. 「AI駆動開発組織」のリーダーとして市場価値を高める
当社は開発プロセス全体をAIが牽引する「AI駆動開発」へ進化を遂げています。作業中心のプロセスから脱却し、顧客との対話や要件定義、アーキテクチャ設計といったクリエイティブな業務にエンジニアが集中できる環境を、CTOとしてさらに進化させていただけます。
2. 経営基盤の安定性とベンチャーのスピード感の融合
コンサルティング大手の株式会社エル・ティー・エス（東証スタンダード上場）グループとしての強い経営基盤と教育リソースがありながら、社内はスピード感に溢れるベンチャーカルチャーです。「親会社・子会社」の枠を超えた対等なコラボレーションが可能です。
3. キャリアの天井がなく、成果と信頼が報われる環境
大手や他社のような「上が詰まっていて裁量が持てない」ということは一切ありません。定量的・定性的な評価制度と月1回の1on1などを通じ、成果と周囲からの信頼（信頼残高）に応じた透明性の高い評価を行なっています。
4. 多様性を尊重する環境と「働きがい」の追求
2022年10月に移転した赤坂オフィスは「様々な一面を持つ私たちが混ざり合い、すべての人の可能性を解き放つ」をコンセプトとしています。懇親会補助制度などコミュニケーションを大切にし、「日本一働きがいのある会社」を本気で目指せる環境です。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
ー
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
・技術力・アーキテクチャ設計
Web/アプリ開発における豊富なアーキテクチャ設計・要件定義・技術選定の実務経験（目安：10年以上）
Web・クラウド技術全般に対する深い理解と、現場課題を技術仕様・設計書へ落とし込む推進力
・マネジメント・リーダーシップ
エンジニアチーム（PL/PMや開発メンバー）のマネジメント、評価、育成経験
見積作成（機能・工数・金額）、WBS作成、プロジェクト全体の進捗・リスク管理経験
・顧客・パートナー交渉力
顧客（一次請け含む）との要件定義・ハイレベルな交渉・提案経験
【歓迎】
・AI・最新技術への知見・実践
生成AIやAIツールを活用した開発プロセス改善（AI駆動開発）の推進経験・知見
・経営・事業開発経験
CTO/VPoE/技術取締役としての実務経験、または新規事業立ち上げ・事業戦略策定の経験
・コンサルティング×エンジニアリングのシナジー創出
コンサルティング領域（グループ会社等）と連携した上流提案・組織間アライアンスの経験
【求める人物像】
・技術×経営の視点をお持ちの方
小規模IT企業や事業会社、ベンチャーなどで、経営・役員・プレイヤーとして案件提案からエンジニアリング・組織作りまで牽引してきた方
・「AI駆動開発」など最新技術でのイノベーションを起こしたい方
従来型の開発から脱却し、最新テクノロジーを積極導入して開発プロセス改革や顧客価値最大化を推進したい方
・エンジニア組織の成長と「信頼残高」を高める文化創出に情熱がある方
単に成果を上げるだけでなく、社員や顧客との信頼関係（信頼残高）を大切にし、「日本一働きがいのある会社」を共に創り上げたい方
・裁量を持って経営・事業成長に直接貢献したい方
大手SIerやコンサル等で大規模案件を主導してきたが、上が詰まっている環境を脱し、意思決定のスピード感と大きな裁量を持って挑戦したい方
学歴
大学
職務経験
業界経験
ー
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月)
給与
月給制
年収：700万円 ~ 1,300万円
月収：54万円～
月額基本給：47万円～
賞与・インセンティブ
年1回
昇給
有り 年1回
勤務地
東京都
東京都港区元赤坂1丁目3番13号 関電不動産赤坂ビル14F
交通手段1 沿線名：丸の内 駅名：赤坂見附 最寄駅から：徒歩4分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：60分
残業：月10時間～20時間程度
固定（定額）残業代制
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 20時間 / 月
固定残業代 72,838円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費：一部支給(交通費支給(月4万円まで))
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制
年間休日：125
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
■各種社会保険完備（関東ITソフトウェア業健康保険組合）
■時間外手当（固定残業超過分）
■交通費支給(月4万円まで)
■役職手当
■職能手当
■資格手当（給与ベースアップ、合格お祝い金）
■持株会制度（親会社：株式会社エル・ティー・エスの株を購入可能）
■外部研修
■服装自由
■懇親会補助制度（9000円／月）
■ランチ代負担（月1回のランチ会）
■ベネフィット・ステーション
■自己成長サポート制度※Udemy Business（eラーニング）・参考図書購入・外部セミナー受講は会社負担
■ベビーシッター派遣割引制度
■その他社内イベント（お花見、BBQ、忘年会ビンゴ大会など）を定期的に実施しておりますが、すべて任意参加でOKです！
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り
、
面接回数：2回
選考状況により変動あり
求人No.：NJB2421696
最終更新日：2026/11/4
企業情報
企業名
株式会社ワクト
代表者名
代表取締役社長 千葉 幹夫
設立
2011年10月
従業員数
88名（2026年4月現在）
資本金
10,000,000円
本社所在地
東京都東京都港区元赤坂1丁目3-13 関電不動産赤坂ビル
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
ー
事業に関する特色
受託開発・SESを基盤にしながら、生成AIやSalesforceなどの先端領域、自社サービスにも挑戦している成長型SI企業です。
会社の特色
事業の主体はアプリ開発、クラウド、Salesforce、受託開発であり、コンサルティングファームというより技術者主体の組織です。
2019年からエル・ティー・エス（LTS）グループ入りしており、独立系ベンチャーよりは安定感があります。
「プロフェッショナルチーム」「チームでの開発体制」に重きを置き、個人常駐型SES一本ではなく、組織で顧客支援することを志向しています。
生成AIやSalesforce関連サービス、自社サービス開発を積極的に推進している点は組織の特徴です。
その他の特色
① 開発領域が幅広い
Webアプリ開発、スマホアプリ開発、クラウド、セキュリティ、Salesforce導入支援まで対応しています。
② 単なるSES専業ではない
顧客の要件整理から設計・開発・保守まで一貫して支援することを特徴としており、受託開発やプライム案件も手掛けています。
③ 生成AIへの取り組み
公式サイトでも生成AI活用を掲げており、自社サービスや開発現場でのAI活用を進めています。
④ 自社サービスを保有
AntiSocial Checker（反社チェック）
交通量調査アプリ
フリーランスマッチングサービス
などの自社サービス展開も行っています。
⑤ LTSグループの一員
2019年から東証プライム上場のエル・ティー・エス（LTS）グループとなり、独立系中小SIerより経営基盤は安定しています。
売上実績
求人No.：NJB2421696
最終更新日：2026/11/4