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◤AI Commerce企業でのプロダクトマネージャー / PdM◢

株式会社SUPER STUDIO

  • 課長以上

想定年収

800万円 ~ 1,200万円

勤務地

東京都

従業員数

387名((アルバイト含む)※2025年10月末時点)

仕事内容

◆会社として目指したい姿
弊社は「コト、モノにかかわる全ての人々の顧客体験を最大化すること」をミッションに掲げ、コマース領域のDXを推進しています。2014年の創業以来、EC事業者向けSaaS「ecforce」を中心に事業を拡大し、導入実績は1,700ショップ以上、累計資金調達額は101億円を突破しました。

今後はオンラインにとどまらず、オフラインを含むあらゆる販売接点を視野に入れ、OMO(Online Merges with Offline)・データ・AIを軸としたプロダクト開発を加速します。

「本当に良い商品が売れる世の中を創る」「商売の民主化を実現する」という目標に向け、マーケティングや販売チャネルの強化に加え、データ活用から業務改善・実行までを支援することで、コマースビジネスに携わる人々がより専門性の高い意思決定や創造的な取り組みに集中できる環境を生み出します。

プロダクト詳細
・ecforce commerce solution
・ecforce data solution

◆募集背景
市場規模150兆円超のコマース領域において、OMO(Online Merges with Offline)・データ・AIを軸としたマルチプロダクト戦略を加速させています。

本ポジションでは、担当プロダクトの顧客価値と事業成果に責任を持ち、市場・顧客ニーズの把握から戦略策定、要件定義、開発推進、GTM、リリース後の改善までを一気通貫で推進いただきます。

プロダクト開発だけでなく、エンタープライズ企業向けの大型案件にも向き合い、顧客固有の要望とプロダクトとしての汎用性・拡張性を両立させながら、事業KPIにつながる価値を生み出すPdMを募集します。

◆向き合う課題・プロダクトの方向性
【データとAIを活用した新たな顧客価値の創出】

プロダクトに蓄積されるデータとAI技術を活用し、業務効率化にとどまらない新たな顧客体験とビジネス機会を創出します。コマース特化の機能群を磨き込みながら、業界横断で活用できるプラットフォームへの進化を目指します。

【オンラインとオフラインを統合するOMOの実現】
店舗・ECで得られる会員情報や購買データを統合し、メルマガや公式LINEなどを通じたパーソナライズされた顧客体験を設計します。オンライン/オフラインの分断を越え、ブランドと消費者の双方にとって心地よい購買体験を実現します。

【エンタープライズに選ばれるプロダクトへの進化】
大規模かつ複雑な顧客課題に向き合い、個別要望を整理したうえで、プロダクトとして提供すべき価値を見極めます。売上・MRR・導入数などの事業KPIと接続しながら、継続的なプロダクト成長を推進します。

◆業務内容
担当プロダクトのPdMとして、戦略策定から開発、市場展開、改善までを一気通貫で推進していただきます。入社後は経験・志向性に応じて担当領域を決定します。
【主な業務】
・プロダクト戦略策定
 └市場・顧客分析
 └参入意義・ビジョン策定
 └ロードマップ設計・運用

・プロダクト開発推進
 └要件定義・エピック設計
 └開発進行・改善フィードバック

・ステークホルダー連携
 └経営/PMM/営業/CS/エンジニアとの横断連携
 └顧客ヒアリング・折衝

・プロダクトグロース
 └KPI設計・データ分析
 └改善仮説立案・検証

◆ポジションの魅力
【戦略裁量が大きい】
各プロダクト担当のPdMに戦略推進を委譲しています。
上申前提ではなく、自ら設計した根拠(分析・検証)にもとづき自走することが期待されます。

【戦略 → 実装 → GTMを一気通貫で担当】
市場・顧客洞察から、参入意義、戦略、エピック、GTMまでを文書化し意思決定。
MRR・導入数など会社KPIと直結する職種・業界です。

【高速な意思決定と近い距離感】
350〜400名規模の組織で、ステークホルダーの顔が見える距離感。
フランクに議論し、即決・即実行が可能です。

【柔軟な開発様式】
・プロダクト開発:スクラム
・エンタープライズ向け大型案件:ウォーターフォール併走
 案件特性に応じてPdMが最適な進め方を選択します。

【柔軟性を持ったロードマップ】
・全社整合の1年ロードマップを持ちつつ、
 戦略・市況に応じて方針転換するアジャイル運用です。

【横断テーマで大きな影響力】
・データ基盤やAIエージェントなどの共通基盤プロジェクトに深く関与。
・プロダクト単体だけではなく、複数プロダクトの組み合わせで価値を最大化できるPdMを歓迎します。

◆組織体制 2026年8月現在
・プロダクトマネジメントグループ
マネージャーを含む19名(うち業務委託8名)が在籍。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

ー

募集背景

当社は「AI×コマースの第一想起企業」としてのポジションを確立すべく、自社AIコマースプラットフォーム「ecforce」を主軸とした、大企業(エンタープライズ)向けDX支援を全社戦略の柱として推進しています。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

■必須スキル
以下のすべてを満たす方
・Webサービスの開発に携わった経験 (2年以上)
・プロダクト(システム)の要件定義〜仕様策定(3年以上)

■歓迎スキル
以下いずれかのご経験がある方
・複数のステークホルダー(顧客・営業・開発)の意見を踏まえて仕様の優先順位を決定し、意思決定してきた経験
・to B SaaS、またはマルチテナント型プロダクトの企画・開発経験
・プロダクトオーナーまたはPjM/PjLとして、開発チームをリードした経験
・アジャイル開発経験(スクラム等でのプロダクトバックログ運用経験)
・リリース後の顧客フィードバックをもとに継続的に改善サイクルを回した経験
・事業企画・推進経験(新規事業の立ち上げやKPI設計を含む)
・システム詳細設計・開発経験(仕様のフィージビリティを技術的に判断できる経験があれば尚可)

■求める人物像
・顧客の要望をそのまま実装するのではなく、背景にある課題を捉え、プロダクトとして提供すべき価値を考えられる方
・事業、顧客、開発それぞれの観点を行き来し、優先順位を判断できる方
・制約や不確実性がある中でも、仮説を立てて関係者を巻き込み、前に進められる方
・担当領域にオーナーシップを持ち、戦略から実行・改善まで粘り強く取り組める方
・異なる専門性や意見を尊重し、率直かつ建設的にコミュニケーションできる方

学歴

不問

職務経験

要

業界経験

ー

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

ー

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(6か月)

給与

月給制

年収:800万円 ~ 1,200万円

月収:60万円~

月額基本給:45万円~

※現年収やスキルにより変動があり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします 毎月固定残業手当 (月45時間相当分)を支給 【例】 年収900万円の場合 基本給:468,285円/固定残業代:164,644円 ※45時間を超える時間外労働分については別途支給

賞与・インセンティブ

年2回  

昇給

有り 年2回

勤務地

東京都

東京都目黒区下目黒2-23-18 目 黒山手通ビル8F
■リモートワーク可能 (出社頻度は部内で相談の上決定)

交通手段1 沿線名:JR線 駅名:目黒 最寄駅から:徒歩9分

交通手段2 沿線名:東急目黒線 駅名:不動前駅 最寄駅から:徒歩7分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所

会社の定める就業場所(在宅勤務を行う場所も含む)

転勤:無し

出向

出向:無し

就業時間

09:00~18:00

休憩時間:60分

残業:月10時間~

フレックスタイム制
コアタイム 11:00 ~ 15:00
フレックスタイム制度
└1日の標準労働時間:8時間
※コアタイム 11:00〜15:00
※フレキシブルタイム 7:00〜11:00/15:00〜22:00

残業手当

定額の残業代+通常の残業代

固定残業時間 45時間 / 月
固定残業代 150,000円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。

通勤手当

交通費:全額支給(上限4万円)

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

年間休日:120

年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
完全週休2日制(原則、土日祝※会社カレンダーによる)
有給休暇10日〜20日、年末年始休暇、慶弔等特別休暇、出産休暇、育児休暇

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

■書籍購入制度
■勉強会、資格取得補助
■関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)への加入
(スポーツクラブ、アミューズメント施設の割引利用等)
■不動産仲介業者との提携(初期費用が60%割引)
■Mac、モニター等全支給
■ドリンクマシン使い放題
■屋内の受動喫煙対策:屋外喫煙場所あり(ビル屋上)
■クライアント商材や自社商材を購入時補助金あり

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

◆AI利用環境 SUPER STUDIOでは、全社員のAI活用を積極的に推進し、包括的なAIツール環境を整備しています。 充実したAI環境を活用することで社員一人一人がAIリテラシーを高め、より創造的で価値の高い業務にフォーカスできる環境を実現しています。 また新しいAIツールや活用方法も随時導入し、常に最先端の業務効率化を追求しています。 利用可能な生成AIツールと利用用途 ■テキスト生成・分析 Gemini・Claude・Claude Code・Notion AI・NotebookLM等 ■開発・技術 Cursor・GitHub Copilot・Devin等 ■デザイン・クリエイティブ ChatGPT、Gemini CLI、Figma Make、OpenAI API等 充実したAIナレッジ共有体制 ・AI Knowledge データベースによる活用事例の共有 ・定期的な「AIライフハック勉強会」の開催 ・部門横断的なAIベストプラクティスの共有 ・全社集会や社内メディアを活用したAI利用法の啓蒙 AIツール導入・活用のサポート体制 ・セキュリティガイドラインに基づいた安全な利用環境の提供 ・各部門のAI活用推進担当者による支援 ・AIツールの利用方法に関する定期的な情報発信やトレーニング ・新規AIツール導入時のオンボーディング

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 、 面接回数:2回
適性試験: 無し リファレンスチェック:有り

求人No.:NJB2416846

最終更新日:2026/10/7

企業情報

企業名

株式会社SUPER STUDIO

代表者名

代表取締役 林 紘祐

設立

2014年12月

従業員数

387名((アルバイト含む)※2025年10月末時点)

資本金

9,986,400,000円((資本準備金含む))

本社所在地

〒153-0064 東京都目黒区下目黒2丁目23-18目黒山手通ビル8F

株式公開

未公開

日系・外資

日系

事業内容

株式会社SUPER STUDIOは、AIコマースプラットフォーム「ecforce」を開発・提供するテクノロジーカンパニーです。
これまでEC/D2C領域を中心に、販売、マーケティング、顧客管理、データ活用など、コマース事業の成長を支えるプロダクト・サービスを展開してきました。
現在は「AI×コマースの第一想起企業」を目指し、従来のECプラットフォームの提供にとどまらず、AI-Readyなシステム・データ基盤の構築、AIエージェントを活用した業務改革、OMO、エンタープライズ企業のDX支援などへ事業領域を拡大しています。
特に今後の成長戦略として、大企業(エンタープライズ)向けの事業展開を強化。自社プロダクト「ecforce」を中核に、
・コマース事業/SaaS
・AI/AIエージェント
・Consulting/FDE(Forward Deployed Engineer)
といった複数のケイパビリティを組み合わせ、企業の事業・業務変革を構想から実装、定着、事業成長まで一気通貫で支援しています。

事業に関する特色

■「自社プロダクト × AI × Consulting/FDE」という独自の事業モデル
SUPER STUDIOの特徴は、SaaSを提供するだけでも、コンサルティングだけを行う会社でもない点にあります。
自社プロダクト「ecforce」という事業基盤を持ちながら、コンサルタントやFDEが顧客企業の現場へ入り込み、事業課題・業務課題を特定。
コマース戦略、CX、業務改革(BPR)、システム、データ活用、AIなどを組み合わせ、課題解決から実装・現場定着まで支援します。
さらに、顧客の最前線で発見したニーズや課題を、自社のプロダクト開発チームやAI専門チームへフィードバック。
そこで得られた知見をecforceやAIソリューションの進化につなげ、再び顧客へ提供していきます。
「顧客支援」と「自社プロダクトの成長」が循環することで、個社への課題解決にとどまらず、プロダクトを通じてより多くの企業へ価値を展開できることが、同社の大きな特徴です。
■エンタープライズ領域を次の成長の柱へ
現在は、自社AIコマースプラットフォーム「ecforce」を主軸とした大企業向けDX支援を、全社戦略の柱として推進しています。
大企業が抱える複雑な既存システム、業務プロセス、組織、データなどの課題に対し、単純なSaaS導入やシステムリプレイスではなく、AI活用を前提とした業務プロセスの再設計(AI-BPR)まで踏み込んでいます。
構想策定だけで終わるのではなく、SaaS導入、システム実装、AI活用、現場への定着、リリース後の事業グロースまで一気通貫で携わることを重視しています。

会社の特色

■約400名規模から、次の成長フェーズへ
2014年の設立以降、主力プロダクト「ecforce」の成長とともに事業・組織を拡大し、2026年8月末時点で従業員数387名(アルバイト含む)の組織へ成長しています。
一方で、現在は「ECプラットフォーム企業」から「AIコマースプラットフォーム企業」へと事業モデルそのものを進化させている変革期にあります。
■異なる専門性を持つ人材が協働する組織
自社プロダクトを持つ企業であるため、エンジニア、PdM、セールス、マーケティングなどのプロダクト・事業人材が社内に在籍。
さらに、エンタープライズ戦略の強化に伴い、コンサルティング、FDE、プリセールス、プロジェクトマネジメントなどの専門人材も組織を拡大しています。
顧客の経営・事業・業務課題と、自社のプロダクト・AI・テクノロジーをつなぎ、職種横断で価値を生み出していく組織を目指しています。
■完成された組織ではなく、事業・組織をつくるフェーズ
エンタープライズ向けのプロフェッショナルサービス組織など、新たに立ち上がった組織・機能も多く、既存の仕組みの中で仕事をするだけではなく、事業拡大に伴う方法論、組織、サービス、仕組みそのものをつくる機会があります。
顧客へのデリバリーだけでなく、そこで得た知見をプロダクトや社内の方法論へ還元できる点も、自社プロダクト企業ならではの環境です。

その他の特色

■現在のSUPER STUDIOを理解するキーワード
「ecforce」「AI×コマース」「エンタープライズDX」「AIエージェント」「AI-BPR」「SaaS×Consulting」「SaaS×FDE」「顧客課題からプロダクトへのフィードバック」
■コマース領域を起点に、企業の事業・業務変革へ
SUPER STUDIOはEC/D2C領域で培ってきたプロダクトと事業ノウハウを強みとしており、オンライン・オフラインを横断した顧客体験、マーケティング、CRM、サプライチェーン、CS、バックオフィス、データ活用、AIによる業務改革など、幅広い領域を対象としています。

売上実績

求人No.:NJB2416846

最終更新日:2026/10/7

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