課長職
総合商社
想定年収
1,000万円 ~ 非公開
勤務地
東京都
仕事内容
組織運営を支えるリーダー層として、ITインフラ領域における複数の案件やチームを横断したマネジメントを担っていただきます。
・課全体の方針、重点施策、ITインフラ戦略・ロードマップの策定および実行支援
・ネットワーク、クラウド、認証、M365、デバイス、セキュリティ、サービスデスク等、複数領域をまたぐ施策・プロジェクトの統括
・プロジェクトポートフォリオの管理、優先順位付け、要員配置、進捗・課題・リスク・予算・品質の横断管理
・大規模または高難度プロジェクトの責任者としての意思決定、合意形成、経営層への説明・報告
・国内外の事業部門、グループ会社、IT子会社、ベンダー等との調整およびパートナーシップ構築
・運用保守におけるサービス品質、障害・問題、変更、構成、EOL、委託先等のマネジメント
・業務プロセスの標準化、可視化、自動化、AI活用等による組織的な改善の推進
・メンバーおよびプロジェクトマネジャーの育成、支援、レビュー、チーム力向上
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
〈必須要件〉
就業経験
・事業会社のIT部門、SIer、コンサルティング会社、ITサービス事業者等における、ITインフラ領域の実務経験
・ネットワーク、クラウド、認証基盤、M365、サーバー、セキュリティ等のうち、複数領域に関する企画・設計・導入・運用の経験
・複数のプロジェクトまたはチームを横断して管理した経験
・プロジェクト責任者または管理職・管理職相当の立場で、要員、予算、品質、課題、リスク、委託先を管理した経験
スキル
・経営層、利用部門、海外拠点、グループ会社、IT子会社、ベンダー等との合意形成・折衝力
・経営層を含むステークホルダーとの合意形成や期待値管理を行えるコミュニケーション力
・技術課題と事業・経営上の要請を結び付け、方針や優先順位を示せる力
・複雑な状況を構造化し、自ら判断して施策を前進させるリーダーシップ
・メンバーの育成、支援、レビューを通じてチームの成果を高めるマネジメント力
〈希望要件〉
就業経験
以下の経験を有し、複数の関係者を巻き込みながら案件や組織をリードした経験をお持ちの方。
・グローバル企業におけるITインフラ戦略、標準化、ガバナンス、運用モデル設計の経験
・ITサービスマネジメン・複数プロジェクトを統括するPMO、プログラムマネジメント、ポートフォリオマネジメントの経験、IT-BCP、セキュリティ、ベンダー管理の経験
・ITインフラの構築・保守・運用プロセスにおける組織変革、業務プロセス改革、組織横断プロジェクトの推進経験
スキル・資格
・PMP、ITIL、情報処理技術者試験、CISSP、CCNP等の関連資格
・Azure、AWS、Microsoft 365、Entra ID、Intune等に関する知識・資格
・海外関係者と会議、交渉、報告を行える実践的な英語力
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収:1,000万円 ~ 非公開
月収:50万円~
月額基本給:50万円~
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:詳細はオファー時にご確認ください。
※賞与込、ご経験に応じて考慮
昇給
有り 年1回
年1回
※詳細はオファー時に確認下さい。
勤務地
東京都
就業時間
09:15~17:30
休憩時間:60分
管理監督職
残業手当
管理監督職のため、労働基準法41条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。
通勤手当
交通費:全額支給
休日・休暇
完全週休二日制
年間休日:122
年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
年間休日
⇒ 日曜日、土曜日、「国民の祝日に関する法律」に定める休日、年末年始、その他会社が必要と定めた日
【有給休暇】毎年4月に20日間付与されますが、入社初年度のみ入社月に応じ付与される日数が異なります。
(入社月から付与されますが、上述の通り入社月に応じ付与される日数が異なります。)
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
退職金の有無⇒ 「DC拠出金」および「退職一時金」か「前払い退職金」を選択
求人No.:NJB2416110
最終更新日:2026/10/1
