【1級電気施工管理】民間工場の直請案件のみ／施工管理特化
東邦電気産業株式会社
想定年収
600万円 ~ 900万円
勤務地
福井県 石川県 京都府 岡山県 滋賀県 富山県
従業員数
121名（（2026年4月1日現在））
仕事内容
民間工場における電気設備工事の施工管理をお任せします。
元請けとして、工程・予算・安全管理等のマネジメントに専念できる環境です。
ゼネコン下請けはないため、お客様と直接やり取りできるやりがいがあります。
全案件が直請けのため、工期や予算の裁量が大きく、無理な納期設定がありません。
手元業務は外注しており、管理業務に特化可能です。
【詳細】
■工程、労務、予算、原価管理
■各種検査対応、試運転、引渡し後の説明
■メンテナンスおよび顧客調整
案件はクリーンで安全管理が徹底された工場内が中心。
ヘルメットが汚れないほど整った環境で、落ち着いて高品質な施工管理を追求できます。
【魅力】
・創業以来赤字無！案件の9割が直受注で京都府下で売上No.1！
・病院や学校、大手企業が顧客なので社会貢献性の高い大きな仕事です。
・設計から施工まで一貫して携わる為、顧客と長い付き合いが可能。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
即戦力人材の増員の採用
募集人数
5人
応募条件
技能/経験
【必須】1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方
※民間工場や大型施設の経験がある方は、即戦力として優遇いたします。
学歴
不問
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月（試用期間中も条件に変更はありません）)
給与
月給制
年収：600万円 ~ 900万円
月収：39万円～57万円
月額基本給：35万円～53万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：4か月
昇給
有り 年1回 / 5月
勤務地
福井県 石川県 京都府 岡山県 滋賀県 富山県
以下のいづれかを選択いただけます
■本社（京都）
京都市中京区壬生御所ノ内町32番地
■乙訓営業所
京都府長岡京市今里3丁目2番2号
■西日本事業所・野洲営業所
滋賀県野洲市字野神2086番
■福井営業所
福井県越前市北千福町79番1
■金沢営業所
石川県金沢市神野町東124番地
■金沢南事務所
石川県金沢市南四十万2丁目85番地2
■富山営業所
富山県富山市才覚寺1番地1
■岡山作業所
岡山県瀬戸内市邑久町豆田976
■八日市作業所
滋賀県東近江市東沖野4丁目4番1号
㈱村田製作所 八日市事業所内
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:15～17:15
休憩時間：60分
残業：月30時間～40時間程度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
住宅手当, 役職手当, 資格手当
休日・休暇
週休二日制
年間休日：115
年間有給休暇：有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
ー
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務無し 副業・兼業不可
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回～2回
求人No.：NJB2408250
最終更新日：2026/9/7
企業情報
企業名
東邦電気産業株式会社
代表者名
代表取締役 佐伯 祐左
設立
1969年5月
従業員数
121名（（2026年4月1日現在））
資本金
35,500,000円
本社所在地
〒604-8872 京都府京都市中京区壬生御所ノ内町32
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
建設業(電気工事・管工事における設計、施工管理)
事業に関する特色
【歴史】
同社は1969年設立以後、製造業を中心に、文化施設、学校、官公庁舎などの電気工事および管工事の企画設計、および施工管理業で歴史を築いてきました。
【特色】
●設計と施工管理
実際の電気工事は協力会社が行い、同社では企画設計と施工管理に特化しております。建設業では上流工程にあたる企画設計機能を組織として有しているため、お客様と直接対話を行いながら、ひとつの案件に対し最初から関わることができます。
●高い直接受注比率
建設会社からの下請工事よりも、これまでの実績からの信頼から顧客からの直接受注工事の比率が高く、利益率が高いため安定しております。
●安定した受注先
顧客は民間企業が多く、昨今の公共工事減少による受注減の影響を受けません。
【売上構成比】
電気工事：管工事＝7：1
民間工事：官公庁工事＝9：1
会社の特色
【経営スタンス】
今や、電気は「無いこと」が考えられない社会インフラです。当社はその電気を「安全かつ快適、そしてシンプルに」使えるお手伝いをしています。また、太陽光発電や省エネ機器を積極的に用いた「地球に優しい」ことにも貢献しています。より良い社会作りのお手伝いを、誠心誠意行うことが我々の基本スタンスです。
【活発なコミュニケーション】
同社は比較的若い社員が多く、また従業員一人ひとりの意見を大事にするという風土が根付いています。上下関係なく意見を交換しやすい環境です。
【年齢に拠らず、スキルに応じた業務】
同社では、若くてもスキルのある社員には責任のある仕事を任せています。単純な年功序列ではなく、若手にもどんどんチャンスを与えスキルを伸ばせるような環境を整えています。
【平均年齢】46歳
その他の特色
【資格取得支援】
従業員120名程度の企業ですが、同規模の同業他社では扱っていない、大規模、かつ高度な電気工事を手がけているため、高い技術力を求められます。裏を返せば、技術力を高めたい方、やりがいのある仕事をやりたい方には最適な職場です。そのための積極的な資格取得を制度として支援しております。
【高い従業員定着率】
同社では男性はもちろんのこと、女性も10年以上働き続ける社員がほとんどです。結婚・出産後も復帰できるよう育休・産休制度も整えています。冬季にはインフルエンザの予防接種を奨励し、配偶者分の費用を支給しています。また、京都府ワーク・ライフバランス推進宣言企業に登録しているなど、社員一人ひとりが長く在籍し、いきいきと働くことができるよう、会社として従業員の「働きやすさ」を大事にしています。
【主要顧客】
株式会社村田製作所様グループの他、製薬会社、運輸倉庫、大手学校法人、文化施設など、社会的価値の高いお客様多数
売上実績
求人No.：NJB2408250
最終更新日：2026/9/7