【経理リーダー候補】麻布台ヒルズ勤務/IPO準備中のコンサルティングファーム
エムディー株式会社
想定年収
400万円 ~ 700万円
勤務地
東京都
仕事内容
【企業情報】
IPO準備フェーズの成長企業で、経理の主担当として会社の基盤を支えるポジションです。
実務を通じて、上場水準の経理スキルを磨ける環境があります。
エムディー株式会社は、「ヒトとAIのハイブリッド・コンサルティングファーム」として、
医師・歯科医師に特化した開業・経営支援を22年間展開してきました。
私たちの強みは大きく3つあります。
1. 好立地の医療モール全国展開
大型商業施設・駅直結・商業モールなど、「人が集まる場所」に医療インフラをつくる事業を推進。
すでに全国で336件のクリニック開業実績があります。
2. 大手デベロッパーとの強いネットワーク
創業以来の実績により、全国の主要デベロッパーと強固な関係性を構築。
良い場所を、確度高く押さえられることが競争優位になっています。
3. AI×出店予測のプロダクト力
2023年にAI企業をM&A。
東京大学との共同研究で開発した「売上予測AI」を軸に、ナショナルチェーンの出店戦略も支援しています。
現在は上場(東証グロース)に向けて、本格的にIPO準備を進行中。
【募集背景】
当社は現在、IPO(新規株式公開)に向けた準備を進めており、事業拡大とともに経理部門の体制強化が急務となっています。上場企業水準の管理体制を構築していくにあたり、日々の経理業務を正確かつスピーディに遂行し、将来的には決算やIPO関連業務も視野に入れてご活躍いただける経理担当者を新たに募集いたします。
【業務内容】
日次・月次の経理実務を中心にお任せします。まずはマニュアル化された計上業務などからスタートし、ご経験やスキルに応じて、推移表の確認・修正、各種税務業務、監査法人対応、開示資料の作成補助など、経理のスペシャリストとしてキャリアアップできる幅広い業務に携わっていただきます。
【業務詳細】
・資金繰り業務(入出金の仕訳計上、資金繰り表の更新・作成)
・売上計上・請求書発行および各種計上業務(売上原価、経費、銀行利息などの仕訳・証憑回収)
・売掛金・買掛金・未払金の管理(システムへの入出金データ登録、未入金案件の担当者連絡など)
・各種管理台帳等に基づく仕訳計上(固定資産の減価償却費、棚卸データの計上、前払費用や資産除去債務の費用取崩、賞与引当金など)
・月次・年次決算のサポート業務および監査法人への証憑提出
・1月業務(マイナンバー回収等、法定調書作成の前準備)
・予実管理・管理会計のサポート(財務システムデータの配布等)
・IPO関連サポート業務(開示資料の入力、総会準備など)
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
・各種システムの入力、仕訳計上、証憑回収などの基本的な経理実務経験
・銀行の入出金処理および資金繰り表の更新経験
・請求書発行および売掛金・買掛金の管理経験
・管理台帳に基づく仕訳計上(固定資産、前払費用等)の実務経験
・法定調書作成の前準備や、監査法人依頼に応じた証憑提出の対応経験
・マニュアルに沿って正確に業務を遂行できるIT・Excelスキル
・社内システムやツール上で円滑なやり取りができるコミュニケーション能力
【歓迎】
・BSや契約内容をもとにした、翌日以降の資金繰り表の作成経験
・取引先・金額・科目の正誤確認や、受領書・契約書に基づく売上計上の確認ができる方
・前払費用や資産除去債務などの管理台帳への新規発生時登録経験
・月次・年次決算において、取引先別・科目別推移表等を確認し修正対応ができる方
・棚卸の実地確認経験
・償却資産税・法定調書の作成経験
・予実管理において、異常値の理由確認や分析ができる方
・税金申告のサポート、開示資料のパーツ入力、株主総会の招集通知準備などのIPO関連経験
・業務マニュアルの作成など、ITツールを活用し業務効率化を図れる方
・社内関係者に対して数字等の間違いを指摘・注意できる積極的なコミュニケーション力
【求める人物像】
・変化の多い環境に柔軟に対応し、会社の成長を楽しめる方
・正確かつ丁寧な業務遂行を心がけながら、自ら業務改善に取り組める方
・自部門だけでなく、他部門のメンバーとも主体的にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方
学歴
専門学校
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収:400万円 ~ 700万円
月収:33万円~
月額基本給:33万円~
賞与・インセンティブ
年2回
昇給
有り 年1回
勤務地
東京都
就業時間
10:00~19:00
休憩時間:60分
残業:月20時間~30時間程度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:一部支給(通勤手当:会社規定に基づき支給)
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:125
年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2406788
最終更新日:2026/11/5
