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Measurement & Methodology Engineer, Process engineering

日本モレックス合同会社

  • 課長以上
  • 外資系企業

想定年収

1,000万円 ~ 1,500万円

勤務地

鹿児島県 神奈川県

従業員数

1,256名((単体:2024年6月1日現在)連結では4万人以上 ))

仕事内容

Methodology Engineerは、精密部品および製造工程における測定方法論(Measurement Methodology)および統計的工程管理手法の構築・標準化を担うポジションです。超精密加工、超精密部品の開発製造が求められる中で、測定技術(Measurement Engineering)に関する専門知識を活用しながら、製品の重要品質特性(CTQ)を定義し、それらを安定的かつ再現性高く測定・監視・管理するための仕組みを設計します。

開発段階から量産までを通じて、何を測定するか・どのように測定するか・どの頻度で測定するか・どのレベルの工程能力を要求するかを定義し、データに基づく品質保証と工程管理を実現します。


【業務内容】

1. Measurement Methodologyの構築
精密成形品、光コネクタ、MT Ferruleなどの測定戦略の立案
CTQ(Critical To Quality)の定義
測定機の選定と測定環境の構築
製品特性に応じた測定方法および測定条件の設計
コントロールプランの策定(検査頻度、サンプリング方法、判定基準の設定等)
開発から量産まで適用可能な測定標準の構築

2. Measurement Engineering / Metrology
測定システムの評価・選定 および測定方法の最適化
対象設備例
・Vision Measurement System, CMM(三次元測定機), 共焦点顕微鏡, CTスキャン, レーザー測定機, 光学測定機器, 各種機能ゲージ
・測定不確かさ解析, MSA(Measurement System Analysis), GR&R, Bias, Linearity, Stability評価, 校正およびトレーサビリティ管理

3. 統計的工程管理(SPC)の設計
CTQに対する管理項目の選定
工程能力要件(Cp/Cpk)の定義
管理図の設計および運用ルール策定
統計的サンプリング手法の設計
工程変動監視の仕組み構築
リスクベースの検査戦略立案

4. 開発・量産工程支援
製品図面およびGD&T要求事項の分析
工程管理項目への展開
DOEによる工程最適化支援
工程能力改善活動の推進
歩留り改善および品質改善活動のリード
NPI/NPDプロジェクト支援

5. データ分析および標準化活動
品質データおよび工程データ分析
不良解析および変動要因分析
グローバル拠点への標準展開
Measurement Standardの策定
ベストプラクティスの構築および教育

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

専任管理職(部下なし)

募集背景

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【Must to have】
・製造技術、品質技術、測定技術分野で5年以上の実務経験
・精密部品または微細寸法部品の測定システム開発経験(0.1μmオーダー)
・SPCまたは品質管理業務経験
・NPI/NPDプロジェクト参画経験
・Skill
- Measurement Engineering
Metrology, GD&T, 測定不確かさ解析, MSA, Calibration, Measurement System Design
- 統計・品質管理
SPC, Cp/Cpk, GR&R, DOE, Sampling Plan, Statistical Analysis
-問題解決
・QC7つ道具, DMAIC, FMEA, Root Cause Analysis, リスク評価

【Nice to have】
・MT Ferruleまたは光コネクタ製品の経験
・サブミクロン領域の測定経験
・精密成形または金型技術経験
・光学特性評価経験
・AI・データ分析ツール活用経験
・ASQ CQE等の品質関連資格

学歴

不問

職務経験

(5年以上)

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

中級以上

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

給与

年俸制

年収:1,000万円 ~ 1,500万円

月収:83万円~

月額基本給:83万円~

賞与・インセンティブ

インセンティブ:会社の業績と個人の貢献に対し支給。回数・時期に決まりはありません。

昇給

有り
あり

勤務地

鹿児島県 神奈川県

■神奈川県横浜市西区みなとみらい三丁目3番 横浜コネクトスクエア
■鹿児島工場:鹿児島県鹿屋市川西町3949-3

※神奈川ベースでも可能ですが、測定器は鹿児島工場にあるため、定期的な出張が発生いたします。

交通手段1 沿線名:みなとみらい線 駅名:みなとみらい駅 最寄駅から:徒歩4分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:無し

就業時間

休憩時間:労働時間が6時間超8時間以内:45分、8時間超:60分

残業:月10時間~30時間程度

管理監督職
フレックスタイム制:フレキシブルタイム(コアタイムなし)
※清算期間: 毎月1日~末日までの1ヶ月間
※1日の標準労働時間: 8時間

残業手当

管理監督職のため、労働基準法41条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

住宅手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:125

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( ■年次有給休暇:入社日付で、入社日に応じて次の通り付与する。
· 4月1日から9月30日までに入社した者 10日
· 10月1日から12月31日までに入社した者 5日
· 1月1日から3月31日までに入社した者 3日
以降、毎年4月1日付で、出勤率8割以上を条件に付与する。 )
【休日・休暇詳細】
■その他の休暇
有給: 慶弔休暇、生理休暇、消滅休暇、特別休暇
無給: 子の看護休暇、介護休暇、2日以上の生理休暇

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

◇各種社会保険完備、◇退職金制度(勤続2年以上)、◇再雇用制度(定年60歳、65歳まで)、◇産休・育休制度、◇団体生命保険、◇クラブ活動、◇社員食堂あり、◇時短勤務制度

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

備考

※上記の各種雇用条件や選考回数はモデルであり、実際とは異なる場合があります。必ずオファー時に企業にご確認下さい。

選考内容

選考プロセス

適性試験:無し 面接回数:2回~3回

求人No.:NJB2404584

最終更新日:2026/8/18

企業情報

企業名

日本モレックス合同会社

代表者名

職務執⾏者 Lee JaeHoon

設立

1970年6月

従業員数

1,256名((単体:2024年6月1日現在)連結では4万人以上 ))

資本金

12,000,000,000円

本社所在地

〒242-8585 神奈川県横浜市西区みなとみらい三丁目3番3号 YOKOHAMA.CONNECT.SQUARE

株式公開

未公開

日系・外資

外資

事業内容

モバイル機器、AV機器、車載機器、産業機器、医療、家電などコネクターをメインとした各種接続システム製品の製造・販売

事業に関する特色

モレックスは、米イリノイ州シカゴ近郊に本社を置き、世界40か国83拠点に事業を展開している総合コネクタメーカーです。日本モレックスは、モレックス初の海外拠点として設立されました。日本市場のみを担当する拠点としてではなく、開発から製造販売までのすべての機能を有し、全世界の顧客・市場に対してビジネスを展開する主要拠点として機能しています。

①成長産業にあり、強い競争力を持つ企業である

モレックスの主力製品であるコネクターとは、ある機能と機能を電気的に接続する為の接続部品の事で、使われる用途や環境に応じて、大小様々な種類が存在しています。モバイル機器、AV機器、車載機器、産業機器、医療機器など、コネクターは今や現代社会の基盤を維持し、発展させていくのに欠かせないものです。この様に成長を続けるコネクター市場で、モレックスは非常に優位なポジションを確立しています。

②日本がヘッドクオーター(HQ)である

モレックスには以下6つのディビジョンがありますが、このうちCCSのディビジョンHQは日本になります。
■DataCom & Specialty Solutions(DSS)
■Transportation & Industrial Solutions(TIS)
■Consumer & Commercial Solutions(CCS)
■Medical & Pharmaceutical Solutions(MPS)
■Global Sales & Marketing (GSM)
■Aerospace and Defense Solutions (ADS)

傘下に日本及び海外にデザインセンターと生産拠点を有し、外資系でありながら企業としての全機能の意思決定に日本から参画できる、非常にユニークな存在です。私たちは日本にディビジョンHQを置くことで、日本特有のエンジニアリングや品質管理の能力を集積し、迅速に海外へ広げてゆくことができると考えてえいます。

③真のグローバルカンパニーである

グローバリゼーションは他社でも広く語られていますが、当社は真の多様性を実現しています。神奈川県大和市のオフィスでは、多様な国の出身者が日本に住み共に働いています。そして海外デザインセンター、生産拠点との協働により、グローバルな製品開発、生産を実現しています。

④職種の壁を越え、世界に広がるキャリアパスがある

当社は社員の“就業場所“や”勤務する国”を限定しません。仕事で成功し価値を創出できれば、誰もが自分の仕事を広げ、世界のどこにでもさらに活躍のチャンスを求めてゆくことができます。モレックスは南北アメリカ、ヨーロッパ、アジア地域に多数の事業所を擁しており、コーク・インダストリーズのグループ企業を含めると、さらに多くの勤務地が存在します。これらの会社すべてが、将来の“職場”となる可能性があります。また、社内公募によって、これまでのキャリアとは異なる職種にチャレンジすることも可能で、すでに実績もあります。

⑤多様な働き方が選択できる

ライフスタイルが多様化する現代、当社でも社員ひとりひとりが自分のスタイルに適した働きかたを選択できる環境づくりを推進しています。会社としてフルフレックスタイム、時間短縮勤務といった制度を実施しており、周りの理解やサポートも得やすい恵まれた環境の中で仕事に取り組むことができます。

会社の特色

2013年から年間売上10兆円を誇る非上場企業、コーク・インダストリーズの傘下に入りました。コーク・インダストリーズは、世界60か国13万人が活躍する会社です。それによって、コーク・インダストリーズのグループ全ての企業へ社内異動が可能となりましたので、これらの全てが、将来の”職場”になる可能性があります。


■Molex: https://www.molex.com/ja-jp/home

【PBMについて】
プリンシプル・ベースト・マネジメントの基本理念である 誠実さ、スチュワードシップとコンプライアンス、理念を持った起業家精神、変革、知識、謙虚さ、尊敬、自己実現は、私たちの組織としてのあり方を定義しています。
お客様に選ばれるパートナーであり続けるため、また社会の相互利益に貢献するための重要な要素です。
変化の激しい現代社会で成功するため、人々の生活を変革するテクノロジーを実現すること - それがモレックスです。

■PBM基本理念:https://www.kochind.com/about/business-philosophy

その他の特色

【競合会社】タイコエレクトロニクス、アンフェノール、イリソ電子工業、日本航空電子工業、ヒロセ電機他

売上実績

求人No.:NJB2404584

最終更新日:2026/8/18

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