コーポレートPR(社外広報・オウンドメディア)
株式会社ロイヤリティマーケティング
想定年収
560万円 ~ 670万円
勤務地
東京都
仕事内容
【企業ブランド・事業ブランドを高める広報担当】
日本最大級の1億人超の会員基盤を有する共通ポイントサービス「Ponta」を軸に、ビッグデータを用いて国内外の企業のマーケティング支援を行うロイヤリティマーケティング。Ponta誕生から15年が経ち、創業時に掲げた企業理念「無駄のない消費社会構築の実現に貢献する」の実現に向けて、データマーケティング企業としてのブランディングへの取り組みを本格化します。
企業広報の枠を広げていく。新しい挑戦に向かう私たち広報部の仲間を募集します!
【業務内容】
共通ポイントとデータマーケティングの両軸で、生活者と企業、社会の幅広いステークホルダーとのつながりをより強固にするため、広報体制のさらなる強化を目指しています。広報部は「External PR」と「Internal PR」「サステナビリティ」の3チームに分かれ、それぞれの広報業務が連携し、戦略的な情報発信に努めています。
「External PR」チームは、パブリシティ・オウンド・ペイドなど多様なコミュニケーション手法を用いて、当社の顔としてコーポレート広報・事業広報を広く担当します。直近では、2026年度中にオウンドメディアを新たに立ち上げる予定です。企業ブランディング観点から広報業務に取り組める、非常にやりがいのあるポジションです。
■具体的に
・事業・サービス・企業活動に関する広報テーマの企画、情報収集、発信設計
・プレスリリース、ニュースレター、社外向け資料等の企画・作成・配信
・メディアからの問い合わせ、取材対応
・記者説明会、メディア向けイベント等の企画・運営
・メディアリレーションの構築
・コーポレートサイト、オウンドメディア等を活用した情報発信
※Internal PRチーム、サステナビリティチームと連動して業務にあたっていただきます
【組織・チーム体制】
広報部 4名
全体統括の部長、External1名、Internal2名、Sustainable2名(兼務)
【キャリアステップ】
入社後はメディア対応・プレスリリース業務などをご担当いただきます。当社や業界に関する知識を身につけていただき、これらの業務と並行してオウンドメディアの制作や運用にも携わっていただくことを想定しています。ご本人の意向や得意領域に合わせて、ブランディングや様々な広報手法に挑戦いただきます。
【やりがい】
当社の広報部の最大の魅力は、メンバー全員が、広報戦略の立案から実行まですべてのフェーズに関われることです。
さらに2026年度、広報部は経営及び事業の双方の戦略を担う事業戦略グループのもと、これまで以上に企業ブランディングの観点を広報に取り入れて活動していきます。広報スキルの習得はもちろん、新しい時代の広報をつくるプロセスに携われる、やりがいのあるポジションです。
▼仕事の魅力
・企業・事業・サービスを横断的に理解し、社外に向けた発信を企画できるポジションです。
・プレスリリース、メディア対応など基本業務に加え、ペイドメディアやオウンドメディア等を組み合わせ、広報施策を立体的に設計できます。
・社内のさまざまな部署と連携しながら、まだ十分に知られていない取り組みや価値を見つけ出し、社会に届ける経験が積めます。
・発信後のメディア露出や反響を確認し、次の施策に生かすことで、広報としての企画力・編集力・分析力を高められます。
・メンバー職でありながら、テーマごとの広報活動を主体的に推進し、将来的なキャリアの幅を広げることができます。
▼この仕事で得られる経験
・コーポレート広報、事業・サービス広報の両面から、社外発信を企画・実行する経験
・メディア、社内関係部署、外部パートナーなど多様なステークホルダーと連携する経験
・パブリシティ、オウンドメディア、ペイドメディア、イベント等を組み合わせた統合的な広報経験
・事業理解を深めながら、社会に伝わるストーリーへ編集する経験
・企業ブランドやサービスブランドの認知・信頼形成に関わる経験
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【学歴】
大学卒以上
【必須スキル・経験】
・事業会社での広報・PR実務経験
・プレスリリース、ニュースレター、社外向け資料等の作成経験
・メディア対応、取材対応の経験
・社内外のステークホルダーと円滑に連携できるコミュニケーション力
【歓迎スキル・経験】
・記者説明会・イベント運営の経験
・メディアリレーションにおけるネットワーク
・オウンドメディアなどの運用、コンテンツ企画・制作、効果分析の経験
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収:560万円 ~ 670万円
月収:32万円~38万円
月額基本給:32万円~38万円
想定年収:560万円~670万円 基本給:320,000円~380,000円 ※残業代別途支給(想定年収には月25時間分の残業代が含まれています。) ※ご経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
賞与・インセンティブ
年2回
基本、夏季1.5ヶ月+冬季1.5ヶ月(6月・12月)
昇給
有り 年2回 / 4.10月
年2回(4月・10月)
勤務地
東京都
就業時間
09:30~18:00
休憩時間:1時間
残業:月20時間~30時間程度
フレックスタイム制
フルフレックス、コアタイムなし
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給(会社規定に基づき支給)
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日:120
年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社月により付与日数変更。 )
【休日・休暇詳細】
※有給休暇に関しては入社時期によって変化します。(4月入社で12日、3月入社で1日付与)
■特別休暇:結婚休暇・出産休暇(配偶者)・忌引休暇・産前産後/育児休暇・介護休暇・子の看護休暇・積立有給休暇・連続休暇奨励(5日連続取得可能)
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
■退職金
(退職一時金、確定拠出年金)
■福利厚生
・定期健康診断
・人間ドック
・インフルエンザ予防接種補助
・慶弔見舞金制度
・育児短時間勤務制度(子の小学校卒業まで)
・介護短時間勤務制度 リフレッシュサポート ※社員のリフレッシュを目的とした活動(旅行・スポーツ・飲食など)に対して、最大15,000円/年までを補助します
・メンタルヘルス相談サービス ※専門機関のカウンセラーによる社外の無料相談をご利用いただけます
求人No.:NJB2402290
最終更新日:2026/9/2
