【セールス担当/HBL】眉ケア文化を創る急成長スタートアップで、サロン経営者を支える仕事
株式会社JULIA IVY
想定年収
420万円 ~ 600万円
勤務地
東京都
従業員数
20名（2023年12月現在）
仕事内容
主力ブランド「HBL」の技術講習を受講いただいた既存サロンオーナーに対し、電話を中心としたフォロー対応を担っていただきます。新規開拓ではなく、すでに関係性のある既存顧客へのサポートがメインです。
HBLをビジネスとして定着させる上でのハードルや課題をヒアリングし、サロンの売上アップに貢献する提案を行っていただきます。営業方法については一定型化が進んでいるため、未経験の方からでもキャッチアップが可能です。
【具体的な仕事内容】
・担当サロンへの定期的な電話フォロー/現状ヒアリング
・課題に応じた商材パッケージの説明・改善提案（メニュー化、集客アドバイスなど）
・休眠・低活用サロンへの掘り起こしコンタクト
・業務フローの型化/改善提案
・アルバイト含むスタッフのOJT/育成サポート
【仕事の魅力・働く環境】
・業界NO.1のブランドで顧客からのニーズも高いため、本質的に価値がある商品/商材を提案することができます。
・アプローチ先は既存顧客が中心になるため、業界未経験の方でも安心感を持ってスタートできます。その上で、サロン経営者に対する課題解決型の提案スキルをしっかりと身につけられる環境です。
・出社を基本としたコミュニケーションの多い職場で、発展途上にあるチームの体制整備にも積極的にアイデアを出していただけます。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
株式会社JULIA IVYは、日本に「眉毛をプロにまかせる」という新しい文化を根付かせるべく、HBL（エイチビーエル）を展開しています。眉毛の分野において導入店舗数は国内で圧倒的シェアを誇り、私たちは今、「上場（IPO）」という次なる大きなステージに向けて組織を爆速でアップデートしています。
これまで多くの施術者様に技術講習を受講いただいてきましたが、これからは導入いただいたサロンが「ビジネスとして成功すること」をより強力に支援していく体制を作ります。
そのため、過去に講習を受講いただいた全国のサロンオーナー様との関係を深め、集客や経営面から伴走するアカウントマネージャーチームを強化することになりました。出社文化のもと、まだ未成熟な営業組織を一緒につくりあげていく「第二創業期」のコアメンバーとして、挑戦してくれる仲間を募集します！
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
◾️必須要件
下記いずれかのご経験をお持ちの方
❶営業経験（個人・法人問わず）
例：インサイドセールス、ルート営業、フィールドセールスなど
❷販売・サービス業界での店舗管理経験
例：アパレル、コスメ、トレンド系飲食店などでの店長・副店長
◾️歓迎要件
・法人営業のご経験（無形商材であれば尚可）
・美容業界・サロン業界に関する知識や高い関心
・KPI管理や営業施策のPDCAを自律的に回したご経験
・新しい組織のルール作りやチーム体制の構築に関わったご経験
・業務フロー整理・マニュアル作成の経験
◾️求める人物像
・経営者に寄り添う伴走力：小規模サロンのオーナー様と同じ目線に立ち、親身に課題解決できる方
・チームワークを大切にする方：出社ベースのコミュニケーションを楽しみ、未完成なチームを一緒につくり上げるプロセスを楽しめる方
・挑戦と成長を楽しめるマインド：ベンチャー特有のスピード感・変化を前向きに捉え、失敗を学びとして高い目標に向かって前進できる方
・「会社を創る側」の視点を持ち、自ら動いて組織を前進させられる方
・ブランド・トレンドへの感度が高く、美容・コスメへの関心がある方
学歴
不問
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月)
給与
月給制
年収：420万円 ~ 600万円
月収：35万円～50万円
月額基本給：27万円～38万円
賞与・インセンティブ
年1回
業績に応じて支給する場合あり
昇給
有り 年1回 / 12月
勤務地
東京都
東京都目黒区東山１丁目５−４KDX中目黒ビル4階
交通手段1 沿線名：東急東横線 駅名：中目黒 最寄駅から：徒歩6分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：60分
残業：月30時間～40時間程度
固定（定額）残業代制
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 40時間 / 月
固定残業代 83,400円 ～ 119,100円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費：一部支給(通勤手当:会社規定に基づき、月4万円まで支給)
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日：124
年間有給休暇：有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・自社取り扱い商品の割引制度
・定期健康診断
・CLINIC FOR オンライン診療サービス内一部補助（低用量ピル・美容皮膚）
・衣装補助（ドレスコード手当）
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し
、
面接回数：1回～2回
オファー面談あり
求人No.：NJB2397224
最終更新日：2026/7/16
企業情報
企業名
株式会社JULIA IVY
代表者名
代表取締役社長 福井 仁美
設立
2020年6月
従業員数
20名（2023年12月現在）
資本金
1,000,000円
本社所在地
〒153-0043 東京都目黒区東山1-5-4 KDX中目黒ビル4階
株式公開
日系・外資
日系
事業内容
アイブロウ商材の開発、販売、マーケティング、講習、運営、その他アイブロウコスメの卸売業
事業に関する特色
今話題の ”眉癖改善”【眉、この流れが世界を変える。】─HOLLYWOOD BROW LIFT─ ナチュラルにふわっと毛流れを綺麗にこれぞ自眉自在にもっと気軽にサロンで眉毛をケアする時代 美容室やまつ毛エクステサロン、脱毛サロン、その他さまざまな美容業界でも取り入れられているアイブロウ。ちょっとした施術ですが、気軽に取り入れることができ、満足度が高いアイブロウの伸び代は計り知れません。今までありそうでなかった、アイブロウ業界を牽引してく眉癖改善技術をご提供します。
会社の特色
すべての人生に、一歩踏み出す勇気と感動の瞬間を提供します。
株式会社JULIA IVYは、「美容業界に新しい職業と文化を生み出す会社」です。
創業のきっかけとなった眉癖改善技術 「HBL（ハリウッドブロウリフト）」 を原点に、
美容業界に新しい職業と文化を生み出してきました。
「HBL」では、これまで存在しなかった「眉毛をプロに任せる」という新しい文化を作り、
かつてネイルサロンが当たり前になり、ネイリストが憧れの職業になったように、
「ブロウアーティスト」という職業を、誰もが憧れる存在へと押し上げていく挑戦を続けています。
また、韓国のエステティックスキンケアブランド 「TROIAREUKE（トロイアルケ）」 の日本展開では、
「かかりつけエステ」という新しい文化を根付かせることに挑戦しています。
2025年3月には自社コスメブランド 「HBL BEAUTY」 をローンチし、早くもベストコスメを多数受賞。
7月にはHBLをリブランディングし、世界観を再構築しました。
さらに現在はTROIAREUKEの日本展開を本格推進するなど、次々と新たなチャレンジを仕掛けています。
その他の特色
アント・キャピタル・パートナーズ株式会社の投資先
ロールアップ対象
売上実績
求人No.：NJB2397224
最終更新日：2026/7/16