【茨城】次世代パワー半導体GaNのフォトリソグラフィ工程プロセス開発担当者(リーダー候補~リーダー)
三菱ケミカル株式会社
想定年収
750万円 ~ 1,290万円
勤務地
茨城県
従業員数
36,223名(単独 12,579人(2026年3月31日現在))
仕事内容
世界が注目される次世代パワー半導体「窒化ガリウム(GaN)」の「量産化」をリードしませんか?
【職務内容】
次世代パワー半導体GaNは、EVやデータセンターの省エネ・小型化に不可欠なキーデバイスです。
当社は高品質かつ低コストな大口径GaN基板の安定供給を目指しています。
本ポジションでは、GaN基板製造の下地工程(種結晶=シードの作製)におけるフォトリソグラフィ工程を中心に、プロセス改善・生産技術の確立をご担当いただきます。
具体的には以下の通りです。
<担当業務項目>
◇プロセス開発・条件最適化
GaN(窒化ガリウム)基板の製造プロセスにおける、フォトリソグラフィー工程やドライエッチング工程の条件検討及び最適化を行い、高品質なGaN基板を安定的に生み出すダイナミックな業務です。サファイア基板へのMOCVDによる薄膜形成後、プラズマCVDによるマスク形成、フォトレジスト塗布、パターニング、現像、ドライエッチング、レジスト除去までの一連の工程を扱います。マスクの形状・幅・高さ・材質はその後のHVP結晶成長の品質に直結するため、条件検討・最適化がこの技術の核心です。
◇評価データ、プロセスデータの解析、解析技術の開発
自ら作成したサンプルを評価・解析し、結果を製造プロセスへ反映させます。
専門的な知見を活かした高度な解析が、世界最高水準の製品の品質向上に直結する重要な役割です。
◇化合物半導体のエピタキシャル成長技術の開発、国内外の社外委託先検討及び技術開発
MOCVD等による薄膜形成の経験も大いに活かせる環境です。
【このポジションの魅力】
・世界を変える技術の最前線に立つ
GaNはEVやデータセンターなど、社会の基盤を支えるパワーエレクトロニクス分野で爆発的な普及が見込まれています。省エネ・小型化という社会課題を解決するキーデバイスの根幹を、技術で支えることができます。「次世代のインフラ」を社会へ実装する醍醐味を感じられるポジションです。
・「作る技術」をゼロから確立する面白さ
「どうすれば高品質なものを安定して大量に作れるか」という量産の壁に挑むポジションです。
出来上がったマニュアル通りに動かすのではなく、「どうすればもっと効率よく、高品質に作れるか」を自ら考え、量産技術を創り上げていく醍醐味があります。自ら製造条件を調整し、現場を巻き込みながら課題を解決していく、あなたのアイデアと経験が、新たな標準プロセスを生み出します。
・幅広い専門性とリーダーシップを発揮する機会
基礎的な検討から量産化まで、多様な工程・技術に携わる中で、専門性を深めるだけでなく、チームを牽引するリーダーシップも磨けます。若手育成や国内外の社外委託先との連携を通じて、技術とマネジメントの両面でキャリアを加速させることが可能です。
【募集の背景】
当社が手掛ける「窒化ガリウム(GaN)基板」は顧客から極めて高い評価を得られ、実用化フェーズに到達しており事業拡大を加速しています。EV(電気自動車)やデータセンター、通信基地局など、急成長するパワーエレクトロニクス市場からの期待は高く、さらなるシェア拡大に向けた量産化の推進が急務です。この成長フェーズにおいて、中心的役割を担い、当社の技術的優位性をさらに盤石にする仲間を求めています。
【キャリアパス】
本ポジションは、将来の技術リーダー、あるいはマネジメント職へのキャリアパスを想定しています。専門性を極めるだけでなく、チームやプロジェクトを牽引する役割を担い、当社のGaN事業をさらに発展させる中核人材としてご活躍いただけます。
【募集背景】
GaN基板の需要急増に伴う業務拡大及び事業加速のための増員募集です。GaN事業は実用化フェーズに到達し売上が急拡大しており、量産化を加速するための中核人材を募集しています。あわせて、当工程の技術継承を担い、将来的にチーム・組織を牽引いただける方を求めています。
【テレワークの利用頻度】
週1日程度のテレワークが可能です。製造現場と密接に連携するポジションのため、稼働状況によっては出社が基本となりますが、データ取りまとめ等は在宅勤務も可能です。
仕事内容変更範囲
会社の定める職務
職位
リーダーまたはリーダー候補
募集背景
GaN基板の需要急増に伴う業務拡大及び事業加速のための増員募集です。GaN事業は実用化フェーズに到達し売上が急拡大しており、量産化を加速するための中核人材を募集しています。あわせて、当工程の技術継承を担い、将来的にチーム・組織を牽引いただける方を求めています。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須条件】
・学歴:高等専門学校卒、または大学卒以上
・専攻:理工系(物理、化学、化学工学、材料科学、機械工学、電気・電子工学 等)
・経験業界(年数):半導体・電子部品・化学・材料いずれかの業界における製造ないしは開発・生産技術の実務経験(目安3年以上)
・経験職種(年数)・経験内容:
■下記のいずれかの実務経験(GaNに関する経験は特に歓迎。最先端の知見は不問で、基礎的なプロセス技術があれば可)
- 半導体材料(GaN、SiC、Si、サファイア、脆性材料等)のフォトリソグラフィプロセスの経験
- 金属膜、酸化膜等の成膜技術(プラズマCVDやスパッタ等)
■下記の能力を保有している方
- 半導体材料のフォトリソグラフィ技術・成膜技術の専門知識を有する
- 製造現場(オペレーター)を巻き込み、指示書をもとに工程を動かしていけるコミュニケーション力
- 安全を最優先に業務を遂行する意識
【歓迎要件】
・専攻:物理、化学、化学工学、材料科学、機械工学、電気・電子工学
・経験業界(年数):化合物半導体(GaN、SiC等)のデバイス・基板の開発/量産に携わった経験
・経験職種(年数)・経験内容:
- 化合物半導体の結晶成長技術(MOCVD等)の経験
- 化合物半導体の評価技術、熱・流体・構造の計算機シミュレーションの経験
- 将来的にチームを牽引するリーダー/マネジメントを志向される方(技術者でありながらマネジメントにも意欲のある方)
・語学力:英語
学歴
高専
職務経験
不問
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収:750万円 ~ 1,290万円
月収:44万円~74万円
月額基本給:44万円~74万円
賞与・インセンティブ
年1回
支給月:6月
昇給
有り 年1回 / 7月
勤務地
茨城県
関東事業所 筑波地区
茨城県牛久市東猯穴町1000
交通手段1 沿線名:JR 駅名:ひたち野うしく駅
勤務地変更範囲
会社の定める事業拠点(テレワークを行う場所を含む)
出向
就業時間
08:30~17:15
休憩時間:12:00~13:00
残業:月30時間~40時間程度
※フレックスタイム制度あり(コアタイム無し)
残業手当
通常の残業代
残業20H/月込参考年収:8,363,440~12,898,800円
※等級・グレードによっては時間外管理監督外となるため残業代の支給はございません。
通勤手当
交通費:全額支給(同社基準により支給)
その他手当
時間外勤務手当、公休日出勤手当、通勤費補助、子ども支援金、介護支援金、単身赴任手当、転勤者支援、カフェテリア制度 等
休日・休暇
土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日:124
年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
【公休日】土・日、祝日 、年末年始、その他
【休暇】年次有給休暇、特別休暇(忌引、結婚等)、積立年次有給休暇 等
※年次有給休暇:最大21日付与 入社月により日数変動※
●ライフサポート休暇
年次有給休暇を翌年度に繰り越し、かつ翌年度中に取得しなかった場合は、ライフサポート
休暇として40日を限度とし積み立て、会社が認めた場合に取得することができる。
取得事由;傷病、妊娠、育児・介護、不妊治療、罹災 (いずれも取得要件あり)
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
通勤費補助制度、退職給付制度、独身寮、単身赴任寮、カフェテリアプラン、介護支援金、弔慰金、団体保険 等
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
原則、就業場所をとわず、就業時間内全面禁煙
備考
在宅勤務有り ※上記年収の諸条件はモデルであり、年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。
選考内容
選考プロセス
適性試験:有り 、 面接回数:2回
求人No.:NJB2396774
最終更新日:2026/7/15
企業情報
企業名
三菱ケミカル株式会社
代表者名
代表取締役 筑本 学
設立
2017年4月
従業員数
36,223名(単独 12,579人(2026年3月31日現在))
資本金
53,229,000,000円
本社所在地
〒100-8251 東京都千代田区丸の内1-1-1 パレスビル
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
総合化学メーカーとして、素材から機能商品まで幅広い分野で多彩なソリューションを提供しています。
◆機能商品分野
高機能ポリマー、高機能化学、情電・ディスプレイ、高機能フィルム、環境・生活ソリューション、高機能成形材料、新エネルギー
◆素材分野
カーボンケミカル、炭素、MMA
事業に関する特色
三菱ケミカルグループ※・三菱ケミカル株式会社は1934年創業の三菱化学・1943年に創業の三菱樹脂・1933年創業の三菱レイヨンの3社が2017年4月に統合し発足。三菱ケミカルグループの中核事業会社として、企業理念、ビジョン、価値基準を共有し、環境・社会の課題のソリューションを提供して、人・社会そして地球の持続可能な発展に貢献することを目指しています。3社の持つ、人、技術、情報等の経営資源を最大限活用し、事業の成長とグローバル展開をさらに加速します。
※三菱ケミカルグループは三菱ケミカルグループ株式会社とそのグループ会社を指します。
会社の特色
三菱ケミカルグループは革新的なソリューションで、人、社会、そして地球の心地よさが続いていく KAITEKIの実現をリードしていくというグループ理念を掲げ、 社会が求める最適なソリューションを提供し続けるグリーン・スペシャリティ企業を目指しています。
グループ理念:https://www.mcgc.com/group/philosophy.html
KAITEKI Vision 35:https://www.mcgc.com/group/strategy/kv35.html
その他の特色
周囲との距離が近く、意見の言いやすい環境と感じる社員が多いです。社員を『さん』付けで呼び合うなど、全体的にやわらかい雰囲気の社風です。
売上実績
求人No.:NJB2396774
最終更新日:2026/7/15
