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アドミニ統括本部/川口ISO推進リーダー(係長候補)

Orbray株式会社

想定年収

434万円 ~ 456万円

勤務地

東京都

従業員数

1,000名((2023年1月1日))

仕事内容

【Orbrayについて】
Orbrayは、宝石の精密加工で培った技術をもとに、さまざまな産業分野向けの高付加価値な部品・製品を手がける素材加工メーカーです。
素材の育成から「切る・削る・磨く」までを一貫して担い、お客様一社一社の要望に寄り添うオーダーメイドのものづくりを強みとしています。

当社の製品や技術は、社会や産業を支える重要な分野で使われています。
全自動化では実現できない匠の技と、長年蓄積してきた精密加工ノウハウを掛け合わせることで、ニッチでありながら高い信頼性が求められる領域において、国内外から評価を得ています。

技術、営業、事務など、さまざまな立場の社員が、それぞれの役割を担いながら会社や事業を支える風土が根づいています。

また、事業の6割以上は海外市場が占めており、日本国内の生産拠点と、北米・欧州・アジアに広がるグローバルネットワークを活かしながら、世界に向けて日本のものづくりを発信しています。
Orbrayは、ものづくりの技術を磨きながら、人とともに成長し、次の世代と未来へと価値をつないでいく仲間を求めています。

【業務内容】
プライム市場上場と取得済みのISO維持に向けた業務をご担当いただきます。具体的には以下を想定しております。
・各事業部と連携したISOの取り組みの企画/実行
・ISOに関連する文書管理
・内部監査の企画/実行

【ご担当いただく業務の魅力/やりがい】
・プライム市場上場に向けた内部統制レベルを引き上げるフェーズでのご経験を積むことができます
・さまざまな事業、技術、現場と関わりながら業務を進めることで、ものづくりに関する幅広い知識を習得することができます

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

事業部強化のため

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

<必須スキル>
・ISO9001またはISO14001の維持管理に関する実務経験
・複数の部門を横断するプロジェクトを推進した経験

<歓迎要件>
・内部監査員としての実務経験
・ISOに関する文書管理の実務経験

学歴

不問

職務経験

不問

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

給与

月給制

年収:434万円 ~ 456万円

月収:27万円~29万円

月額基本給:27万円~29万円

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:4ヶ月

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

東京都

〒123-0865 東京都足立区新田3丁目8−22

交通手段1 沿線名:JR京浜東北線/東京メトロ南北線 駅名:王子駅 最寄駅から:タクシー15分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:無し

就業時間

08:30~17:15

休憩時間:昼:45分

残業:月0時間~10時間程度

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給(・通勤手当:当社規定による)

その他手当

住宅手当

・扶養家族手当:配偶者15,000円/月、子1名につき3,000円/月、父母1名につき2,000円/月
  ・出産一時金:第一子100,000円、第二子200,000円、第三子以降300,000円
  ・住宅手当:扶養配偶者8,000円、子1名につき800円/月住宅手当(持ち家、賃貸ともに対象):下限4,000円/月(配偶者の有無、扶養家族の人数に応じて加算)
  ・社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
  ・退職金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、慶弔見舞金あり
  ・社員食堂、独身寮代替制度あり

休日・休暇

完全週休二日制

年間休日:124

年間有給休暇:有給休暇は入社後4ヶ月目から付与されます
( 10日~20日(下限日数は、入社3か月経過後の付与日数) )
【休日・休暇詳細】
年間休日 124 日(会社カレンダーに基づく)
年末年始休暇、産休/育児休暇、介護休暇、年次有給休暇等

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

選考内容

選考プロセス

適性試験:無し 面接回数:2回

求人No.:NJB2385980

最終更新日:2026/6/5

企業情報

企業名

Orbray株式会社

代表者名

代表取締役社長 並木 里也子

設立

1953年8月

従業員数

1,000名((2023年1月1日))

資本金

100,000,000円

本社所在地

〒123-8511 東京都足立区新田3丁目8-22

株式公開

未公開

日系・外資

日系

事業内容

・精密宝石部品
・光通信部品
・DCコアレスモーター
・医療装置
・ダイヤモンド
・その他精密部品の製造・販売

事業に関する特色

Orbray株式会社は、工業用宝石の加工から始まった精密部品メーカーです。
「切る・削る・磨く」という伝統の匠の技で、ダイヤモンドやサファイアなどの硬い素材をナノレベルで加工する高い技術力を持っています。
その技術は、スマートフォンの通信を支える部品や、AI技術、コミュニケーションロボット、次世代半導体など私たちの暮らしや未来を支えるさまざまな場面で役立てられています。

■概要
1939年に並木製作所を設立し、電子測定機器向けに人工サファイヤを使った産業用軸受け宝石の製造を開始(1953年、並木精密宝石株式会社に組織変更)。1970年代から1980年代にかけて同社固有のダイヤモンド精密加工技術は、ミクロン単位の超精密加工などの分野へ、重要な進歩を遂げました。
2018年1月、アダマンド株式会社との経営統合により、現在の組織となりました。

■製品情報
・精密宝石部品
精密宝石部品とは、ダイヤモンド・サファイア・ルビーなどの宝石の硬い素材を活かし、摩擦等による磨耗を少なくし、機械・製品の長寿命化や高精度化を実現するための部品です。

・光通信部品
Orbrayの光通信部品群は、基礎製品である時計の軸受け宝石で培った研削、研磨技術を基に発展して参りました。
ジルコニアフェルールは光ファイバ通信における重要部品であり、当社の光通信部品の基本製品です。各種光ファイバ・光コネクタ・光デバイス毎に最適な性能、品質でご提供しております。

・小型モーター
1973年に当時世界最小のφ10mmDCコアレスモーターを開発して以来、Orbrayは日本における小型モーター(マイクロモーター)のパイオニアとして常に社会に貢献し続けています。
当時、今までにない、小径・小型モーターを研究し、ドイツよりコアレス巻線特許を導入するとともに、希土類マグネットの製造工法、貴金属ブラシの研究を経て完成したのが、世界最小φ10mmDCコアレスモーターでした。
その後も技術革新を重ね、2004年にφ1.5mmギヤードモーター(2006年内閣総理大臣賞受賞)、2014年には更に小径の現在世界最小φ0.6mmブラシレスモーターの開発に成功しました。まさに、創業当時から宝石加工で培った精密加工技術が結集された製品です。

・医療機器 ODM・OEM
ODM・OEM(受託開発・製造)ソリューションを通じて、医療の現場に革新をもたらします。
FDA登録のOrbrayタイ工場では、独自のeDHRシステム(電子機器履歴記録)を採用し、部品の追跡管理を実現しています。

・ダイヤモンド
ダイヤモンドは、硬さ、音速、熱伝導率、ヤング率など物質中最高の物性値を複数持つ究極の単結晶材料です。上記特性に加え、深紫外から遠赤外まで高い透過率、高い熱的化学的安定性、絶縁体から金属伝導まで制御可能な電気抵抗などの特性を組み合わせることで、ヒートシンク、工具、光学部品、音響部品、半導体材料など様々な分野への応用が期待されています。

会社の特色

私たちは、オンリーワンテクノロジーで未来を創造する、“小さな巨人”を目指します。
この“小さな巨人”のパワーの源は、オンリーワンテクノロジーです。
宝石と言う希少材料を応用した工業製品はニッチマーケット故に、大きな資本投資が行われにくく、
固有技術と先端技術が融合した、私たち独自の開発がオンリーワンテクノロジーを育んできました。
オンリーワンテクノロジーは、汎用技術では不可能な、
また、金属では出来ない製品をお客様に創造・提案することで、お客様の夢を実現します。
宝石という小さな石が、オンリーワンテクノロジーを生みだし、
世界規模のライフスタイルのドメイン変化に貢献する製品の創造に繋がる、
これこそが、小規模ながらグローバルな企業活動が出来る、“小さな巨人”です。

その他の特色

■平均離職率は平均約5%と非常に定着率が高いのが1つの特色です。また徹底した新卒社員への教育、社員1人1人が自社の圧倒的な技術力を信用している点が高い定着率を継続させている要因です。

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2021/12
17,900百万円
-
2022/12
17,300百万円
-

求人No.:NJB2385980

最終更新日:2026/6/5

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