【リクルーター（新卒採用担当）】世界に幅広いネットワークを持つグローバルカンパニーと国内大手の合弁企業
非公開
想定年収
550万円 ~ 750万円
勤務地
大阪府 東京都
仕事内容
【採用業務全般】
◆採用担当者として新卒採用業務を中心としつつ、中途採用業務を含めた採用業務全般を担っていただきます。
・新卒採用業務では、母集団獲得のためのイベント出展、面接調整、面接官業務、クロージング、候補者管理、その他インターンシップやセミナーの対応などを実施いただきます。
・中途採用業務では、応募者の一次対応から、選考全般の調整、エージェント対応、その他中途採用関連業務を実施いただきます。
どちらの業務においても、現場の要望を聞き出し、よりニーズに合う採用を実施していくために採用条件の整理や求める人物像の確認、マーケット環境の調査などを通じて、会社の成長を支えていただきます。
～部門の魅力～
部門の魅力：会社の急成長と拡大に伴い、採用チームへの期待が大きく、また、成果が経営に直結しやすため、会社への貢献を強く感じられます。
若いスタッフが多く、やりたいと思ったことは提案できる環境があります。
経営戦略、事業部戦略にそった採用活動を行い、会社の経営目標達成に貢献するとともに、メンバーひとりひとりの強みを活かす採用のプロフェッショナル集団を目指しています。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
※当該ポジションは、書類選考通過後バックグラウンドチェックを行うポジションとなります。
詳細はJACの担当までお問合せ下さい。
【必須】
・採用業務の実務経験 5年以上
【歓迎】
・採用企画、HRBP経験者
【求める人物像】
・採用目標や与えられた課題をやりぬくことにモチベーション・こだわりを持てる方
・ニーズの変化、採用環境の変化に柔軟に対応し、業務の変化にフレキシブルな対応ができる方
・チームワークができる方
学歴
不問
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ケ月)
給与
月給制
年収：550万円 ~ 750万円
月収：41万円～54万円
月額基本給：35万円～46万円
賞与・インセンティブ
年1回 昨年実績：1ヶ月～2ヶ月分 ※年収により確定
※毎年3月末に業績に応じて業績賞与の支給があります
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
大阪府 東京都
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：1時間(12:30～13:30）
残業：月0時間～10時間程度
固定（定額）残業代制
※フレックスタイム制を導入しております。
※フレキシブルタイム
(始業) 7時30分から11時00分
(終業) 16時00分から20時00分
■コアタイム 11時00分から16時00分
■所定労働時間：8時間、休憩60分
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 20時間 / 月
固定残業代 54,546円 ～ 71,658円 / 月
※上記年収には、固定時間外手当20時間分を含みます。
時間外が20時間を越えた場合は超過時間分を規程に基づいて支給する
通勤手当
交通費：全額支給(※会社規定に基づき支給)
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：122
年間有給休暇：有給休暇は入社後4ヶ月目から付与されます
( 試用期間終了後に10日～最大20日間付与 )
【休日・休暇詳細】
夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業等
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.：NJB2383422
最終更新日：2026/7/2