【仕事内容】
急速に事業拡大が進む同社において、京都事業所バックオフィス面から組織体制の強化を担っていただきます。
適正を見極めながら、将来のマネージャー候補としてのご活躍を期待しております。

【主な担当業務】
●京都事業所における人事・総務業務全般
→採用活動（生産職や分析職等各課が求める人材情報の共有、書類選考、面接対応をいただきます）京都事業所における高卒採用の指定校への訪問（進路指導顧問との関係構築）および企業説明会の実施等を担っていただきます。
●産業カウンセラーとの連携（メンタルダウン者への対応等）/産業保健スタッフ（メンタル相談対応者）の拠点担当者としての業務
●社内関係部署、社外ステークホルダーとの折衝業務
→・企業版ふるさと納税：市役所や消防署など内容の整合や調整業務など。
　・ネーミングライツに伴う各種イベントの企画・運営・実行場面での各種団体との打合せ・整合等
　・事業所運営にかかる協力会社（警備、食堂、清掃業者等）との調整・整合・打合せ等
　・事業所が位置する工業団地における各種会議やイベントへの参加を通し関係構築

【職場風土】
中途入社によるハンディは全くなく、裁量権を広く持たせて仕事を任せる職場風土です