【Honda/栃木県芳賀郡】_H_HAC（四輪純正オプションパーツ）におけるIVI製品の企画・開発（1052）
株式会社ホンダアクセス
想定年収
590万円 ~ 1,090万円
勤務地
栃木県
従業員数
576名
仕事内容
国内外向け四輪IVI製品・サービスの企画立案・開発業務及びテスト検証をご担当いただきます。
【担当製品例】
ディスプレイ、オーディオ、ナビゲーション、テレマティクス、カメラ、センサーなど
【具体的には】
・車両戦略を踏まえた次世代用品IVIシステムの戦略立案、企画、開発
・お客様への真の価値探索、顧客分析を踏まえた要求仕様の策定、システム設計
・机上検証、実車検証、走行テスト等の計画立案、実行
・社内外の関連部署、協業パートナーとの仕様整合、調整
基本的なPC操作ツール（Office、Outlook、Teams、JIRAなど）の扱い
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。
【期待する役割】
お客様への真の価値を探求し、商品価値を提案・商品化まで熱意を持って成し遂げるチャレンジ精神を期待します。
入社後は即戦力として国内外向け四輪IVI関連用品・サービスの開発を担当していただきたいです。
【この仕事のおもしろさ・魅力度】
ホンダグループの一員として、ホンダアクセスではなく、さまざまなシステムをシステム化・展開していくことができます。そのため、小規模なシステムから大規模なシステムまで幅広いプロジェクトに関わることが可能です。Honda車をより輝かせる商品・サービスの開発業務です。自動車に関するさまざまな部署、パートナーと連携しながら、機能、性能、使い勝手、魅力など様々な領域の向上を目指しますので、自動車の様々な部分に関わることができます。用品は自らが開発した商品に、個々に値段が付けられ、その売り上げで、商品の評価がダイレクトに分かるため、達成感を得ることができます。
【これから中途入社いただく方へメッセージ】
一緒に未来のホンダアクセスの在り方を定義し、今まで以上に世の中に価値を提供していくためのコア業務をともに担っていきましょう！
【ホンダアクセスについて】
Hondaでは役割ごとに機能分社しており、Honda純正オプションパーツの企画、商品開発、供給及び販売をホンダアクセスが担当しています。（製造及び販売、生産技術商品開発を本田技研工業、研究開発を本田技術研究所）
ホンダアクセスは、本田技研工業や本田技術研究所との強力な連携のもと、クルマと同期開発・同時発売を行うことで、新規車種のコンセプトに合った商品を新規車種投入時に提供し、デザイン・機能・品質・販売において、Hondaユーザーの満足を向上させるクルマ作りの実現を可能にしています。
Honda商品の価値を更に高めるオプションパーツの供給を使命とした会社です。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
10年後も20年後もその先も、より多くの人々に「移動の喜び」を提供するために、日々進化をし続けてきたHonda。今回は、さらなるイノベーションを巻き起こすため、社外からも英知を結集し、これまでにない新しいHondaをつくりあげます。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【求める経験・スキル】
以下いずれかの経験を有する方
●車載向けまたは電子・電装製品のソフトウェア／システム開発経験
●組込みソフトウェア開発経験（C/C++、モデルベース開発等）
●電子・電装製品のシステム設計、仕様検討、評価・検証経験
●ハードウェア・ソフトウェア双方を考慮した製品開発経験
【上記を満たした上で、下記いずれかの経験/スキルをお持ちの方を歓迎します】
●IVI、ディスプレイ、ナビ、オーディオ、テレマティクス等の開発経験
●自動車向けECU、センサ、制御機器等の開発経験
●車載通信（CAN、Ethernet等）の知識
●UI/UXを考慮した製品開発経験
●システム評価・実車評価経験
●JIRA、Git等の開発ツール利用経験
●英語を用いた開発経験
学歴
ー
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(2カ月)
給与
月給制
年収：590万円 ~ 1,090万円
月収：33万円～
月額基本給：28万円～
賞与・インセンティブ
年2回
昇給
有り 年1回 / 6月
勤務地
栃木県
栃木県芳賀郡芳賀町大字下高根沢4630
※将来的に、本田技研工業（株）、（株）本田技術研究所 並びに、海外事業所への異動の可能性があります。
※業務上の事情により国内外の事業所(子会社及び関連会社を含む)への異動、または出向・派遣を命じる場合があります。
交通手段1 最寄駅から：徒歩10分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:30～17:30
休憩時間：60分
残業：月20時間～30時間程度
フレキシブルタイムの時間帯の中で、「始業」及び「終業」を社員が自主的に決め、その時間の合計が、月度の所定労働時間に達するように勤務します。個人の業務やプライベートに合わせて就業時間を調整できます。
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：121
年間有給休暇：有給休暇は入社後2ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
【休日】121日
（内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜
その他（（※5月・8月・年末年始の連休など有り））
【有給休暇】有（10～20日）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
【制度・設備】
在宅勤務（一部従業員利用可）
リモートワーク可（一部従業員利用可）
時短制度（全従業員利用可）
自転車通勤可（一部従業員利用可）
服装自由（一部従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
社員食堂・食事補助（全従業員利用可）
託児所あり（一部従業員利用可）
従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）
【退職金】有
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
【寮・社宅】有
【その他制度】制度：退職年金,互助会,特別見舞金,財形貯蓄,住宅共済会など
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
※諸条件については選考中に変更の可能性もある為、詳細はオファー時にお伝え致します
選考内容
選考プロセス
面接回数：2回～3回
求人No.：NJB2376096
最終更新日：2026/7/24
企業情報
企業名
株式会社ホンダアクセス
代表者名
代表取締役社長 酒井 富志也
設立
1976年8月
従業員数
576名
資本金
2,000,000,000円
本社所在地
〒3520011 埼玉県新座市野火止8-18-4
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
Honda純正アクセサリー・カスタマイズパーツ、補修部品の企画・開発・販売を担うHondaグループ企業。四輪・二輪・パワープロダクツ向けの商品開発を通じて、購入後の付加価値向上とブランド価値向上に貢献しています。
完成車メーカー“Honda”の4社の一角。本田技研工業、本田技術研究所、ホンダエンジニアリング、ホンダアクセスは同 一の労働協約で、労働条件は同一です。
事業に関する特色
■ 部門横断で連携する開発体制
企画・開発・営業・生産・品質保証などの各部門が密接に連携しながら業務を推進しており、幅広い視点を身につけることができます。
■ 少数精鋭で裁量の大きな組織
一人ひとりの担当範囲が広く、若手のうちから責任ある業務に挑戦できる環境です。
■ 国内外のHondaグループと連携
海外拠点や本田技研工業と協働する機会も多く、グローバルな視点でキャリア形成が可能です。
■ 長期的なキャリア形成を支援
社内教育制度や研修制度が充実しており、専門性を高めながら長期的に成長できる環境が整っています。
会社の特色
【特徴】
■ Hondaブランドのファンづくりを担う存在
新車を販売する本田技研工業に対し、ホンダアクセスはアクセサリーや補修部品を通じて、お客様にHonda車を長く愛用いただくための価値を提供しています。
■ 商品企画から開発まで携われる環境
グループ会社でありながら単なる製造子会社ではなく、企画・開発を主体的に担うポジションが多く、高い裁量を持って業務に携わることができます。
■ 完成車メーカーとは異なるモノづくり
「販売後の価値」を創造する立場だからこそ、ユーザー視点を重視した開発に携われる点が魅力です。
■ 働きやすい環境
ワークライフバランスを取りやすく、残業も比較的少なめです。
■ Hondaグループならではの待遇
福利厚生や各種制度は本田技研工業と同水準で、安定した就業環境が整っています。
その他の特色
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売上実績
求人No.：NJB2376096
最終更新日：2026/7/24