まちづくり推進部／丸の内エリアの交通関連推進担当
想定年収
590万円 ~ 1,200万円
勤務地
東京都
仕事内容
・大手町、丸の内、有楽町エリアのまちづくりにおける、交通関連業務全般の推進
・上記エリア内建物の駐車場付置義務の緩和ルールについて、行政含む関係者調整や交通規制時の関係者調整など
・まちとしての防災機能やスマートシティ、スマートエネルギー関連の検討推進、関係者調整など
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須（MUST）】
① 修士（都市工学・土木工学系）修了の経歴
② ①かつ土木・都市交通系企業での社会人経験3年以上
【求める人材像】
社内外の多様なメンバーとの協業により円滑にプロジェクトを推進できる方
事業会社のプロジェクト担当者としての主体性と決断力を持つ方
自分自身の専門性を十分に活かしながら、関係者との協議を粘り強く推進できる方
学歴
大学院(修士)
職務経験
業界経験
ー
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3カ月)
給与
月給制
年収：590万円 ~ 1,200万円
月収：30万円～60万円
月額基本給：30万円～60万円
※残業手当、住宅補助、家族手当等は別途支給
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：6月、12月
昇給
有り 年1回 / 4月
※詳細は内定通知書をご参照ください。
勤務地
東京都
就業時間
09:15～17:45
休憩時間：60分
残業：月0時間～30時間程度
フレックスタイム制を導入
※コアタイム10:00～15:00
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給(※会社規定に従い支給)
休日・休暇
土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：121
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
・有給休暇：入社初年度は入社時期により3～12日／入社翌年は、勤続年数に応じて14～20日
・リフレッシュ休暇（5年目、10年目等）：3日
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.：NJB2374415
最終更新日：2026/5/29