【社内SE】生産情報システムの開発･設計（管理職）/足柄本社
想定年収
1,175万円 ~ 1,300万円
勤務地
神奈川県
従業員数
341名（2024年7月末現在）
仕事内容
■業務内容
・富士フイルムおよびグループ会社の向上で稼働する生産情報システムの企画/開発チームを推進を頂き、機械設備・電気設備等、各種生産設備のIoT化・生産工程の見える化に従事頂きます。
・各種設備の稼働データを収集・管理・解析、IoT機器の活用、生産設備運転状態の見える化、設備の不具合箇所の事前検知など、IoT化、AI活用等、IoTを推進し、効率化・生産性向上に繋げる企画やシステムの設計を行います。
・開発は協力会社に委託しており、ベンダーコントロール、進捗管理、現場導入までを行います。
・将来的には、工場全体における最先端のICT構想設計や、工場における課題の抽出→要件定義等、生産や経営やと直結した役割を担うことができます。
■働き方
・在宅勤務：業務状況を踏まえ、週2日(目安)は在宅勤務可能です。フレックスタイム制と在宅勤務を組み合わせて、柔軟な働き方が可能です。
・残業時間：「いきいき委員会」というプロジェクトがあり、労働時間削減を進めております。
・有給休暇：最低でも7割の使用を推奨しております。
・産休育休：男性100%取得実績がございます。（数週間～1年まで）
・通勤方法：マイカー又は新幹線通勤可
■配属部門
・システム開発事業部（40名） 生産情報システムグループ（約20名）に配属となり、チームは約3-5名で活動しています。
・富士フイルムおよびグループ会社の生産工程への情報システム開発・設計・維持管理までを一貫して担当しています。
■同社の特徴
・富士フイルムの「生産技術センター設計グループ」と「神奈川工場保全技術部」が統合して2014年に設立しました。同社では工場や研究設備の設計、保全サービスを設備計画立案から導入後のフォローまで一貫して行っています。設立前の両部門では、富士フイルムや一部のグループ会社の生産設備を対象に設計、保全サービスを提供してきましたが、今後、対象範囲を富士フイルムグループ全体に拡げて生産コスト低減等による収益拡大に貢献していくと共に、グループ以外の会社も対象として、設備に関する設計、保全サービスおよびコンサルティングビジネスを展開する予定です。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
管理職
募集背景
■募集背景：本社をはじめグループ会社の新規工場が増設され、医薬品･再生医療･医療機器など新規事業分野への拡大に伴い、IoT・AIなどICTを活用した情報システム化案件が増加している為。組織強化を目的とした増員募集となります。
■同社の特徴：富士フイルムの「生産技術センター設計グループ」と「神奈川工場保全技術部」が統合して2014年に設立しました。同社では工場や研究設備の設計、保全サービスを設備計画立案から導入後のフォローまで一貫して行っています。設立前の両部門では、富士フイルムや一部のグループ会社の生産設備を対象に設計、保全サービスを提供してきましたが、今後、対象範囲を富士フイルムグループ全体に拡げて生産コスト低減等による収益拡大に貢献していくと共に、グループ以外の会社も対象として、設備に関する設計、保全サービスおよびコンサルティングビジネスを展開する予定です。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■応募要件
・生産（ものづくり）に関わる情報システムの開発･運用保守経験がある方
・マネジメントとしてプロジェクトリード等の経験がある方（管理職/PM等）
■歓迎要件
・C言語、Java、Python、VB等、何等かの得意とする言語の開発経験がある方
学歴
高専
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(入社後6ヵ月)
給与
月給制
年収：1,175万円 ~ 1,300万円
月収：65万円～
月額基本給：65万円～
賞与・インセンティブ
年2回
7月、12月
昇給
有り 年1回 / 6月
勤務地
神奈川県
【足柄本社】神奈川県南足柄市中沼２１０
※マイカー通勤・新幹線通勤可能
交通手段1 沿線名：伊豆箱根鉄道 大雄山線 駅名：和田河原 最寄駅から：徒歩15分
交通手段2 沿線名：伊豆箱根鉄道 大雄山線 駅名：井細田 最寄駅から：徒歩5分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:20～16:45
休憩時間：45分
残業：月20時間～30時間程度
管理監督職
※事業所によって就業時間は異なります
※フレックスタイム制 有（コアタイム：10:20～14:45）
残業手当
管理監督職のため、労働基準法４１条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
世帯手当、休日出勤手当、転勤別居手当、交通費補助手当、新幹線通勤補助手当、帰宅交通費、高度専門職、管理監督職手当等
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日
年間休日：125
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
有給休暇（全日休暇／半日休暇／時間単位休暇 取得可能）、ストック休暇、特別休暇（冠婚葬祭）、永年勤続休暇、看護休暇、介護休暇、育児休業、介護休業 等
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
確定給付企業年金、確定拠出年金、財形貯蓄、持株会、住宅融資、共済会、短時間勤務制度、出産一時金、社宅、独身寮、契約ホテル／レジャー施設／スポーツ施設 等
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
在宅勤務有り フルリモート不可 【教育制度】新入社員研修／フォローアップ研修、技術／技能強化研修、階層別研修、グループ人材育成制度、外部研修へ派遣、資格取得支援制度（取得費用支援、報奨金支給）等
選考内容
選考プロセス
面接回数：2回
求人No.：NJB2373835
最終更新日：2026/5/29
企業情報
企業名
富士フイルムエンジニアリング株式会社
代表者名
代表取締役社長 羽田 優
設立
2014年4月
従業員数
341名（2024年7月末現在）
資本金
50,000,000円
本社所在地
〒250-0193 神奈川県南足柄市中沼210
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
生産または研究開発にかかる建物、施設、設備、装置およびシステムの開発、設計、製作、販売、設置、修理および保全、コンサルティング、技術指導および教育サービス
事業に関する特色
■富士フイルムエンジニアリング社の強み
同社は、写真フィルムや印画紙の製造装置の設計・開発を通じて長年培ってきた基盤技術、独自のコア技術、ノウハウ、ならびに現場力をベースとした、ユーザーの立場に立った設備やシステムに関するソリューションの企画・提案・実行を強みとしています。
これらの強みを最大限に発揮し、富士フイルムグループのみならず、グループ外の顧客にも、設備計画立案から導入後のフォローまですべてのフェーズに対応した最適なソリューションを提供します。
■FECのコア技術
・プロセス技術・工程技術・品質保証技術・情報システム技術・保全技術・高精度精密加工技術
■FECが提供するサービス
・設備設計・省エネ・設備劣化診断・情報システム・品質保証機器・保全マン教育・オペレーター教育・保全コンサルティング など
■案件例
化学プラント、医薬プラント、加工・組立装置、ロールtoロール設備、ユーティリティ設備 など
会社の特色
■メーカーエンジニアリング部門が独立して発足したエンジニアリング会社
1955年の富士フイルム社の工機部として発足。その後、1986年に生産技術部と合体し、生産技術開発、設備設計および保全を担う総合エンジニアリング部門として活動を展開。
2014年に「富士フイルムエンジニアリング株式会社」発足し、設計、保全、システム開発、検査技術開発部門が生産技術センターから独立しました。
その他の特色
ー
売上実績
求人No.：NJB2373835
最終更新日：2026/5/29