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【東京オフィス/新宿】AYURA製品開発 メンバー

株式会社アインファーマシーズ

想定年収

350万円 ~ 500万円

勤務地

東京都

仕事内容

❖AYURA(アユーラ)について❖
アユーラは、サンスクリット語で「生命」を意味する「AYUS(アーユス)」から名付けられた化粧品ブランドです 。 肌・からだ・心のバランスを整え、さまざまなダメージに「負けない肌」を作ることを使命としています。

❖業務内容❖
「アユーラ」のスキンケア、ボディケア、フレグランスの製品開発業務を担当。
基礎研究からバルク・容器・資材に関わる一連の製品開発業務を行っていただきます。
お客様の声に寄り添い、処方から容器まで一貫して向き合いながら製品化し、日々にそっと寄り添う商品をお客様にお届けすることができます。

■商品の品質、安全性の管理、製造業者の管理
■化粧品の処方開発・容器・資材設計のディレクション
■医薬部外品申請
■技術ライセンス、特許、商標申請
■生産管理・品質管理に関わる業務

担当ボリューム:年間20程度関わり、チームで協力して進める。

❖このポジションの魅力❖
製品の企画から開発まで、一連の業務に一貫して関わることができます。
店舗やお客様からの反応がダイレクトに感じられるのが強みとなっており、「自分のアイデアをカタチにして、お客様の喜ぶ姿を見たい!」というお考えの方にはぴったりのお仕事です。

■工場立ち会いのため、宿泊を伴う出張が発生します。
■物理的な確認を伴う工程が多いため、在宅勤務は実施しておりません。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

事業拡大における組織強化

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

必須
■化粧品(スキンケアまたはボディケア)開発経験直近3年以上
※専門資格は不要となります

歓迎 
■OEM企業や化粧品メーカーで開発経験のある方
■原料選びから完成まで、多くの工程に幅広く関わってきた方。

学歴

大学

職務経験

(3年以上)

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3か月)

給与

月給制

年収:350万円 ~ 500万円

月収:23万円~33万円

月額基本給:23万円~33万円

※あくまで目安です。年収においては現職の状況踏まえて応相談。

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:7月・12月 (3.2カ月分)

標準業績時の賞与含む

昇給

有り 年1回 / 5月
※面接時に委細確認ください

勤務地

東京都

出向

出向:有り (アユーララボラトリーズ)

就業時間

08:45~17:45

休憩時間:60分

残業:月0時間~10時間程度

◆所定労働時間 :8時間
◆休憩時間   :1時間

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給(会社規定に基づき支給)

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

年間休日:122

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社直後1日 最高付与日数20日
初年度1日〜10日付与(入社日による) )
【休日・休暇詳細】
本社勤務は土日休みとなり、祝日については下記調整がございます。
<祝日の調整について>
・就業日数は月間21日(※2月は19日)
・就業日が月間21日より少なくなる場合⇒祝日を一部「有給推奨日」
・就業日が月間21日より多くなる場合⇒第1金曜日を「公休日」

1ヶ月単位の変形労働時間制
月間総労働時間152〜176時間(月により変動)

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

副業OK(全従業員利用可)
時短制度(一部従業員利用可)
産前産後休暇
出産・育児支援制度(全従業員利用可)
継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可)
退職金制度(勤続3年以上)
連続休暇制度:公休含め連続9 日間取得可(2年目より)
育児短時間勤務制度(〜小学校入学)
介護休業
慶弔休暇
各種祝金
見舞金
持株会
保養所
スポーツジム優待 等

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

在宅勤務無し 副業・兼業可 ※勤務条件の空欄については、ご入社前に雇用主にご確認ください。

選考内容

選考プロセス

適性試験:無し 面接回数:~2回

求人No.:NJB2364399

最終更新日:2026/3/11

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