Francfranc_商品購買部_生産管理メンバー
株式会社アインファーマシーズ
想定年収
400万円 ~ 550万円
勤務地
東京都
従業員数
18,300名（(※グループ連結 2025年4月末））
仕事内容
【ポジションについて】
Francfrancは現在、国内で約150店舗、海外で8店舗を展開しております。
食器、ファブリック、フレグランス等の生活雑貨から寝具や家具のインテリアまで年間で約5,000SKUを取り扱い、その多くの商品を国内外400社以上のサプライヤー様と協力し自社で開発しています。
心高鳴る商品を高い品質でタイムリーにお客様に提供できるよう、購買管理機能（商品の生産管理、コスト管理、品質管理）を強化いただけるメンバーを募集いたします。
【お任せしたい業務内容】
Francfrancの「生みの親」の一人として、企画がカタチになり、お客様の手元に届くまでの
全てのプロセスをコントロールしていただきます。
◆ 国内パートナーとの関係づくり（交渉・契約）
国内のサプライヤー様やメーカー様と、お互いがハッピーになれる取引のルールを決め、信頼関係を築きます。単なる発注者ではなく、共にブランドを育てる「パートナー」としての調整役です。
◆ 理想をカタチにする「予算」と「仕様」の管理
商品開発チームが考えたデザインを、どれくらいの原価で、どんな素材で作るかを決めます。
「Francfrancらしさ」を大切にしながら、ビジネスとしての採算も守る、非常にクリエイティブな管理業務です。
◆「欲しい！」に間に合わせるスケジュール管理
注文を出してから店舗に並ぶまでのカウントダウンを管理します。
工場の進み具合をチェックし、トラブルがあれば先回りして解決。
「タイムリーに新商品が並ぶ」という当たり前を裏側で支えます。
◆ ずっと愛されるための「品質」チェック
品質管理チームとタッグを組み、デザインが美しく、かつ安心して長く使っていただける基準を守ります。
不具合を未然に防ぎ、ブランドへの信頼を守る最後の砦です。
◆ ムダのない供給を支えるチーム連携
MD（マーチャンダイザー）計画チームと連携し、「どれくらい売れるか」に合わせて在庫を調整します。
多すぎず少なすぎず、必要な時に必要な分だけお届けする「スマートな流通」を実現します。
※ビジネスレベルの英語力をお持ちの方は下記業務内容も担当。
◆ 海外パートナーとの関係づくり（交渉・契約）
国内外400社以上のサプライヤー様と、お互いがハッピーになれる取引のルールを決め、信頼関係を築きます。
単なる発注者ではなく、共にブランドを育てる「パートナー」としての調整役です。
【取り扱い商品カテゴリー】
ステーショナリー、インテリア用品、バッグ、ポーチ、アパレル、家電、照明、クリスマス用品、など
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
【ポジションの魅力】
◆ Francfrancの「生みの親」のひとりとして
雑貨・家具・寝具など、お気に入りの商品が生まれてからお客様に届くまでをトータルプロデュース！
ブランドを支える中心的な役割を担えます。
◆「自分らしく」進められる面白さ
開発チームの企画を形にするために、サプライヤーと日々奮闘。
品質やコストの調整など、あなたのアイデアと交渉力でプロジェクトを動かす醍醐味があります。
◆ リアルな現場でスキルアップ
製造現場を直接見て、改善を提案することも。
「もっと良くしたい」という想いが、商品のクオリティアップにダイレクトに結びつきます。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須要件】
・生産管理経験2年以上（品質管理・納期管理・コスト管理の実務経験）
・ネイティブレベルの日本語力（国内サプライヤーとの円滑な価格交渉や契約実務、意思疎通ができる方）
【歓迎スキル】
・小売やメーカーでの購買経験
・国内サプライヤー、工場との折衝・交渉のご経験
・社内外の多様な関係者と信頼を構築できる、高いコミュニケーション能力
【求める人物像】
◆ 共創（Co-Creation）を楽しめる方
国内の多様なパートナー企業様と阿吽の呼吸で連携し、互いの強みを引き出し合いながら「VALUE by DESIGN」を具現化できる方。リスペクトをベースにした深い信頼関係を築き、モノづくりのハブになれるコミュニケーション力を重視します。
◆ クリエイティブな「課題解決力」を持つ方
デザイン・コスト・納期という、時に相反する要素の最適解をロジカルに見極め、タフな状況下でも関係各所をスマートに動かせる方。制限があるからこそアイデアが湧く、そんなビジネスのゲームを楽しめる推進力を求めています。
◆ ブランドの価値を守る「最後の砦」となれる方
Francfrancのアイデンティティに共感し、お客様のライフスタイルに寄り添う商品クオリティを担保することに誇りを持てる方。お届けするすべての商品に責任を持ち、ファンから信頼され続けるブランドを裏側から支えたいという強い意志を持つ方を求めています。
学歴
大学
職務経験
要 (2年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ビジネスレベルの英語力あると尚可。
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月（試用期間中の勤務条件：変更無）)
給与
月給制
年収：400万円 ~ 550万円
月収：26万円～38万円
月額基本給：26万円～38万円
※あくまで目安です。年収においては現職の状況踏まえて応相談。
賞与・インセンティブ
年2回
標準賞与：7月･12月
昇給
有り 年1回 / 5月
※面接時に委細確認ください
勤務地
東京都
東京都港区北青山3-5-12 青山クリスタルビルB1F
株式会社Francfranc 青山オフィス
交通手段1 沿線名：各線 駅名：表参道 最寄駅から：徒歩5分
交通手段2 沿線名：各線 駅名：渋谷 最寄駅から：徒歩12分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：60分
残業：月20時間～30時間程度
フレックスタイム制
・フレックス制：※各種ルールあり
・所定労働時間：1日8時間0分
・リモート勤務可：週2～3回の出社見込み
※ フルリモートを前提とした就業は想定していません。
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給(会社規定に基づき支給)
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日：122
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( ■有給休暇：初年度1日～10日付与（入社日による） )
【休日・休暇詳細】
■連続休暇：初年度1日付与、最長5日間の連続休暇
■その他（産前産後休暇・育児休業・介護休業等）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
■AINZ＆TULPE、AYURA、Francfranc社員割引
■育児短時間勤務制度 ※入社2年目以降
（子供が小学校に就学するまで、1日最大2時間まで勤務時間を短縮できる制度）
■契約保養所、レジャー施設の利用 ※健康保険加入者のみ
■インフルエンザ予防接種補助（本人・家族）
■復職制度
■確定拠出年金
■従業員持株会
■各種祝金／見舞金
■永年勤続表彰
■退職金
■オンライン研修
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務有り フルリモート不可 ※勤務条件の空欄については、ご入社前に雇用主にご確認ください。
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：2回～3回
求人No.：NJB2297614
最終更新日：2026/6/18
企業情報
企業名
株式会社アインファーマシーズ
代表者名
代表取締役社長 首藤 正一
設立
2015年6月
従業員数
18,300名（(※グループ連結 2025年4月末））
資本金
86,800,000円
本社所在地
〒003-0005 北海道札幌市白石区東札幌五条2-4-30
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
株式会社アインホールディングスは、1969年8月に設立した、北海道札幌市に本社を置く持株会社。
調剤薬局業界をリードするアイングループの中核として、調剤薬局・コスメ＆ドラッグストアの経営やジェネリック医薬品の卸販売、
化粧品の販売など、各事業の企業グループの企画・管理・運営を担っている。
事業に関する特色
北海道から沖縄まで全国に調剤薬局を展開するアイングループ
総店舗数 1,550店舗
調剤薬局 1,290店舗
コスメティックストア 95店舗
インテリアショップ 165店舗
（2025年4月期末）
応需処方箋枚数は年間2735万枚を記録。
全国の患者さまの力になりながら、1店舗1店舗は地域の医療機関や関連施設との連携強化、地域の方の健康支援に積極的に関わり、
そこになくてはならない薬局を目指しています。
会社の特色
■グループ・スローガン
美しい意志をもとう。
■グループ・ステートメント
まず、社員が幸せを感じられる会社でありたい。
自ら挑戦でき、新しい形を創れる仕事場でありたい。
すべては、お客さまの元気と笑顔のために。
私たちは、“進化を続ける「いちばん」のグループ”を目指します。
その他の特色
社会は大きく変化し、人々のニーズや価値観は多様化しています。
私たちの事業環境においても、患者さま、お客さまの「健康でありたい」「美しくありたい」という想いの叶え方はさまざまに広がっています。
ファーマシー事業では、高齢化や医療の高度化を背景に変化する「求められる薬局」のあり方に応えられるよう、薬局機能や薬剤師の専門性の強化、
多職種との連携、公式アプリを通じた新たな技術の活用等を行っています。リーディングカンパニーとして、患者さま一人ひとりの想いに寄り添い、
「地域医療への貢献」へと繋げてまいります。
リテール事業では、都市部、準都市部への出店を進めるとともに、公式アプリの充実とウェブストアとの連動を推進し、
「美しくありたい」という想いに応える、アインズ＆トルペの使命の実現を目指してまいります。
また、新たな研修やキャリア支援制度等の創設を通じ、さまざまな挑戦と進化を続けることができる企業を目指します。
さらに、一層の成長に向けて事業を通じた社会課題解決と企業価値向上の両立を目指し、自ら変化し行動することでサステナビリティ経営を実現していきます。
私たちアイングループは、繋がるすべての人々の想いに寄り添いながら、たゆまぬ努力と挑戦を続けてまいります。
売上実績
求人No.：NJB2297614
最終更新日：2026/6/18