プロダクトオーナー
想定年収
1,000万円 ~ 1,500万円
勤務地
東京都
仕事内容
・デジタルプロダクト企画、機能要件定義
・顧客や業務部門からの要望ヒアリング、課題の整理
・デジタルプロダクトのロードマップの策定
・開発パートナー（外部エンジニア/ベンダー）との協働
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須要件】
・PO／PdM／PM／システム企画のいずれかの経験
・要件定義など上流工程の実務経験
・システム開発のエンジニアとしての経験
・ベンダーや外部開発チームとの協働経験
・社内外ステークホルダーとの調整スキル
・課題を構造化し、プロダクトの方向性を言語化できる能力
学歴
不問
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：1,000万円 ~ 1,500万円
月収：77万円～
月額基本給：61万円～
賞与・インセンティブ
年2回
※個人業績及び会社業績によって支給可否及び金額は決定
昇給
有り 年2回 / 4,9月
勤務地
東京都
就業時間
09:00～17:40
休憩時間：60分
残業：月20時間～40時間程度
固定（定額）残業代制
フレックスタイム制：コアタイムなし
※勤務時間は7時00分から22時00分の間で自主的に決定し、コアタイムは設けないものとする。ただし、1日最低3時間50分以上勤務しなければならない。
リモートワーク：週2回程度
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 30時間 / 月
固定残業代 94,000円 / 月
定額残業代30時間相当を月収に含む
30時間を超過した部分は別途全額支給
通勤手当
交通費：全額支給(15万円/月までを上限とする)
休日・休暇
完全週休二日制
年間休日：122
年間有給休暇：普通休暇 入社時に初年度最大20日（入社月によって按分）
【休日・休暇詳細】
普通休暇 入社時に初年度最大20日（入社月によって按分）、夏季休暇３日（6~10月）
◇その他休暇：産前産後休暇、育児休暇
年間休日数は年度によって異なる。
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.：NJB2364094
最終更新日：2026/3/3