【東京】自動化システムの提案営業～人手不足を支えるロボットを提案！【年間休日127日】
米沢工機株式会社
想定年収
500万円 ~ 760万円
勤務地
東京都
従業員数
91名（2026年4月現在）
仕事内容
■ミッション
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ものづくり現場の人手不足を支える自動化システム・協働ロボットの営業担当として、自動化システムの提案営業を行っていただきます
■具体的な業務内容
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米沢工機は工作機械等を商材とし、製造業のお客様へご提案を行う商社ですが、今年度から自動化インテグレーション事業を立ち上げました。
SIer依存を減らし、構想から販売までを自社主導で行うことを目標とし、現在３名で活動中です。
創業から70年の間に培った関係性や営業力を活かしつつ、新たに技術面でも強みを作っていきたいと考えております。
【顧客】
大手自動車メーカーとそのサプライヤ―など、日本のものづくりをリードされる優良なお客様です
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
スタッフクラス～マネージャー・課長クラス
募集背景
提案力向上のための増員募集です。
エンジニア(課長)のもとで、営業を担当してくださる方を募集します。
新設の部署であり、上長となる者も30代のため、若手の方も活躍しやすい環境となっております。
また70年の歴史があり、優良なお客様との取引も多く、安定した職場です。
独立系商社のため、提案できる商材も幅広く取り扱うことができます。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
〇必須スキル
・製造業向け商材の営業経験
◎（ロボット or FA機器）
・見積もり作成
・課題ヒアリング・言語化する力
・技術動向・トレンドのキャッチアップ
・コミュニケーション・関係構築力
〇歓迎スキル
・図面や工程の理解力
・ロボット or FA機器の基礎知識
・Sierとの折衝経験
・ROI（投資対効果）の算出
※上記スタッフクラスの要件となります
学歴
高校
職務経験
不問
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヵ月)
給与
月給制
年収：500万円 ~ 760万円
月収：31万円～45万円
月額基本給：27万円～40万円
※非管理職の場合は、20時間相当分のみなし時間外手当（4.0万円～）が支払われます。時間外労働20時間超過分に関しては別途残業代を支給いたします。 ※上記は社会人経験10年程度以上の想定レンジです
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：5.3ヶ月
賞与あり 年2回（7月、12月）。
会社業績及び評価制度に基づき実施します。
※過去実績として年間で月給の4,5～5ヶ月程度を賞与原資としています
昇給
有り 年1回 / 4月
評価制度に基づき、前年度評価により実施します。
勤務地
東京都
■勤務地
東京本社
■本社（東京）：東京都世田谷区等々力1丁目33番16号
交通手段1 沿線名：東急大井町線 駅名：等々力 最寄駅から：徒歩8分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:30
休憩時間：60分
残業：月20時間～30時間程度
固定（定額）残業代制
9:00～17:30（所定労働時間：7.5時間／休憩時間：1時間）
※週初日は朝会を実施するため8:30～17:30となります。
※月平均残業：20～30時間程度。概ね19:00くらいまでには退社する人が多いです。
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 20時間 / 月
固定残業代 40,000円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
住宅手当, 役職手当
・役職手当
・住宅手当（国内・海外異動時）
※入社前に詳細確認の程お願いします。
※海外駐在となった際には海外赴任手当がございます。
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：127
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
・慶弔休暇
・有給休暇 ※四半期毎の休暇計画を立てることで、取得を奨励しております
・産休育休
・介護休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
■福利厚生等
・交通費（全額支給）
・社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用・介護）
・退職金制度
・企業型確定拠出年金
・福利厚生サービス（ベネフィットステーション）
・インフルエンザワクチン接種会社負担
・永年勤続者表彰
・忘年会や社員旅行（ハワイ、グアム、シンガポール、タイ、中国、国内など）等イベントあり
・営業車支給
・業務用携帯電話支給
・業務用PC支給
・各種研修制度（入社時、階層別、業務・目的別研修、メーカー研修、海外赴任前研修 他） 等
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り
、
面接回数：～3回
適性試験： あり(1次面接通過後)
求人No.：NJB2363462
最終更新日：2026/3/3
企業情報
企業名
米沢工機株式会社
代表者名
代表取締役社長 青木俊一
設立
1957年12月
従業員数
91名（2026年4月現在）
資本金
70,000,000円
本社所在地
〒158-0082 東京都世田谷区等々力1丁目33番16号
株式公開
日系・外資
日系
企業URL
https://www.yonek.co.jp/
事業内容
工作機械、生産設備システム、CAD/CAMシステムの販売・導入サポート・保守・運用支援・工作機械の輸出入・中古機械販売
事業に関する特色
設立から60年以上の歴史の中で業界内で確固たる地位を築き、コロナ禍でも売上高約100億円の安定的な業績を維持しました。現在は更なる事業拡大を目指し、
AI/自動化など新領域の強化、既存顧客への深耕、海外取引の拡大など新たなチャレンジをしています。
■パートナー企業との連携で、きめ細やかなソリューションを実現
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米沢工機の強みである「情報力」と「提案力」は、顧客と積み上げてきた実績や国内外のトップメーカーとの強いパートナーシップから生まれます。マシニングセンター・プレス機などの大型機材はもちろん、CAD/CAMなどのソフトウェアとの両面から、ものづくりを全方位にサポートします。
■IoT・AIに代表される生産革新に対する支援
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・IoT・AI技術を駆使した最新システムの導入から特殊工具まで〝ものづくり〟に関することを幅広く扱っているのも米沢工機の特色の一つです。
・IoT・AIに代表される生産革新により、お客さまの事業も加速的に変化しています。数年前には画像認識ソフトウェア開発を行うガジル社を買収し子会社化するなど、お客さまへ新しいご提案ができるようわたしたちも常に変化し、更なる生産性向上への貢献を果たしてまいります。
■米沢工機のグローバルネットワークを活かした課題解決を提供
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単に設備やサービスを提供するだけではなく、お客さまの抱える課題に対して、YONEZAWAで蓄積してきたノウハウにアイディアを加え、米沢工機のグローバルネットワークを活かして課題解決を提供します。
会社の特色
■国内拠点
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・本社：東京都世田谷区等々力
宇都宮、福島、岩手県（北上）、名古屋、静岡県（静岡市葵区）、岡山、福岡、長野、新潟
■海外拠点
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中国（広州）、タイ、インドネシア、ベトナム、メキシコ、アメリカ
■画像認識ソフトウェアを開発した会社を買収
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・新しい技術でお客様のものづくり環境に寄与するべく営業活動をしています。
・ものづくり業界が変化の激しい新しい局面にあるなか、よりお客様の相談役として寄り添い、困りごとを解決するべく事業を積極展開
その他の特色
■魅力
・多数の中途入社社員の先輩社員たちも、周りの助けを受けたり、OJT研修、社内勉強会、メーカー研修等で知識をキャッチアップし、活躍しています。
同社は新しいアイディアをスピード感を持って創意工夫しやすい規模感の会社です。
売上実績
求人No.：NJB2363462
最終更新日：2026/3/3