サステナビリティ推進
想定年収
500万円 ~ 700万円
勤務地
愛知県
従業員数
1,106名（2021年）
仕事内容
◆Tier1企業として自動車部品を手掛ける同社にて、当社のサステナビリティ領域（法令・環境・安全健康など）の方針策定および運用と社内浸透を図るの実務を担っていただきます。
■同社では、サステナビリティ領域に重点をおいた事業活動を実施しています。その結果、優良感謝賞サステナビリティ部門（数社/年）を受賞しています。また、同社が発行するサステナビリティレポートは、800社以上が掲載されるwebサイトで常に閲覧上位にランキングされております。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
組織強化に伴う増員募集
【魅力】
近年、SDGsの領域にも力をいれ、カーボンニュートラル、サイバーセキュリティ、BCP（防災）、働き方改革など部門を横断するプロジェクト活動を展開しており、事務局として多岐にわたるスキルや提案力が身につきます。全社を包括してコントロールする部門で結果が数値化されるためやりがいのある職場です。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
総務/管理部門でのいずれかのご経験
【歓迎】
サステナビリティ実務経験
製造業での就業経験
活躍社員のイメージ：コミュニケーション能力に優れ、積極性・向上心を持った方
学歴
高専
職務経験
要 (1年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヵ月)
給与
月給制
年収：500万円 ~ 700万円
月収：28万円～40万円
月額基本給：28万円～40万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：5ヶ月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
愛知県
本社：大府市長根町四丁目1番地
交通手段1 沿線名：JR 駅名：大府 最寄駅から：タクシー5分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:10～17:10
休憩時間：70分
残業：月20時間～30時間程度
フレックスタイム制
所定労働時間：7時間50分
コアタイム：無
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
役職手当
※該当者に支給
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：121
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
■各種社会保険
■財形貯蓄
■マイカー資金融資
■退職金
■確定拠出年金
■独身寮
■給食設備
■各種クラブ活動
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
在宅勤務有り ご経験を鑑み、年収を決定します
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2358472
最終更新日：2026/2/4
企業情報
企業名
東海興業株式会社
代表者名
取締役社長・ＣＥＯ 木村 友一
設立
1947年3月
従業員数
1,106名（2021年）
資本金
301,300,000円（301(百万））
本社所在地
〒474-8688 愛知県大府市長根町4丁目1
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
自動車用樹脂・ゴム・シート部品、
建材用部品およびその関連商品の製造販売
事業に関する特色
東海興業株式会社は昭和22年に創設以来、開発、和親、感謝を社是とし、社会が求める良質で安価な製品をスピーディに提供するため、技術に対する飽くなき追求と努力を続けてまいりました。
さらに高度化する時代の二一ズに応えるため、グローバル化する国際社会の中で21世紀に通用する「ものづくり」の強化と、循環型システムを社会の仕組みとして捉えた環境マネジメントを展開しています。
当社はそうしたご要望に積極的に取り組み、研鑚に励み、難問に取り組みます。
会社の特色
・内外の法を尊重し 社会から信頼される企業市民をめざす
・品質至上主義で 世界のお客様に満足を提供する
・商品と工法の開発で 住みよい地球づくりに貢献する
・情報技術を駆使して 経営効率を上げる
その他の特色
ー
売上実績
求人No.：NJB2358472
最終更新日：2026/2/4
担当コンサルタントからのメッセージ
大手自動車部品メーカーでのサステナビリティ推進に携わるポジションです。詳細は担当者からご説明致します。